有哪些
機構(gòu)人員制度是企業(yè)運營的基石，它涵蓋了組織架構(gòu)、職位設(shè)置、人員招聘、績效考核、薪酬福利等多個方面。這些制度如同企業(yè)的"憲法"，規(guī)定了每個員工的權(quán)利和責(zé)任，確保了組織的高效運行。
內(nèi)容是什么
1. 組織架構(gòu)：定義了企業(yè)內(nèi)部的部門設(shè)置，明確了各部門的職責(zé)范圍，如銷售部負責(zé)市場開拓，人力資源部負責(zé)員工管理等。
2. 職位設(shè)置：詳細描述了各個職位的工作內(nèi)容、任職資格和匯報關(guān)系，為員工提供了清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。
3. 人員招聘：規(guī)定了招聘流程，包括發(fā)布職位、篩選簡歷、面試、錄用等步驟，確保公平公正地選拔人才。
4. 績效考核：設(shè)立明確的業(yè)績指標，通過定期評估員工表現(xiàn)，激勵員工提升工作效率和質(zhì)量。
5. 薪酬福利：制定了薪酬體系和福利政策，包括基本工資、獎金、福利補貼等，以吸引和留住人才。
規(guī)范
這些制度的制定和執(zhí)行需要遵循以下規(guī)范：
1. 合法合規(guī)：遵守國家法律法規(guī)，尊重員工權(quán)益，不得有歧視、偏見現(xiàn)象。
2. 公開透明：制度應(yīng)公開告知全體員工，確保信息對稱，減少誤解和沖突。
3. 定期更新：隨著企業(yè)發(fā)展，制度需適時調(diào)整，以適應(yīng)新的業(yè)務(wù)需求和市場環(huán)境。
4. 反饋機制：建立有效的反饋渠道，鼓勵員工提出建議，促進制度的持續(xù)改進。
重要性
機構(gòu)人員制度的重要性不言而喻，它是：
1. 提升效率：明確的職責(zé)劃分和績效考核，能引導(dǎo)員工高效工作，提高組織的整體生產(chǎn)力。
2. 保障公平：通過公平的招聘和考核，確保機會平等，增強員工滿意度和忠誠度。
3. 促進發(fā)展：良好的職業(yè)發(fā)展路徑和激勵機制，能激發(fā)員工潛能，推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
4. 維護穩(wěn)定：合理的薪酬福利制度，可以穩(wěn)定員工隊伍，降低人才流失率。
機構(gòu)人員制度是企業(yè)管理的核心，它不僅塑造了企業(yè)的文化氛圍，也直接影響著企業(yè)的競爭力和長遠發(fā)展。
機構(gòu)人員制度范文
第1篇 公司安全管理機構(gòu)設(shè)置及安全管理人員配備管理制度
1目的
規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及安全生產(chǎn)管理人員配備，以便推動公司安全生產(chǎn)工作的正常開展。
2適用范圍
本制度適用于公司內(nèi)部安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員配備方面的管理。
3安全管理機構(gòu)設(shè)置和人員配備
3.1公司成立安全生產(chǎn)委員會，作為公司安全生產(chǎn)方面的最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，全面統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)公司的安全管理。安全生產(chǎn)委員會以公司總經(jīng)理為主任，常務(wù)副總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、財務(wù)總監(jiān)等高管任副主任，各部門負責(zé)人為成員。
3.2安委會下設(shè)安全環(huán)保辦公室，負責(zé)公司的日常安全工作。安全環(huán)保辦公室由常務(wù)副總經(jīng)理兼主任，同時配備副主任及其他安全管理人員。公司各部門負責(zé)人是本部門第一安全責(zé)任人，負責(zé)本部門的全面安全管理。
3.3安全生產(chǎn)委員會成員和安全管理人員應(yīng)具備相應(yīng)的安全管理素質(zhì)。
3.3.1企業(yè)主要負責(zé)人應(yīng)經(jīng)過安全機關(guān)的專門培訓(xùn)合格，具備5年以上管理經(jīng)驗，較高的業(yè)務(wù)管理素質(zhì)，熟悉安全管理知識和安全管理要求。
3.3.2安全管理人員應(yīng)經(jīng)過安全機關(guān)的專門培訓(xùn)合格，具備3年以上管理經(jīng)驗，熟悉安全制度，掌握現(xiàn)場安全管理等以及其他安全技能。
3.4公司安委會和安全環(huán)保辦公室的機構(gòu)設(shè)置和人員配備應(yīng)以文件形式下發(fā)、確認，出現(xiàn)變動要及時更新。
4工作要求
4.1安委會工作
4.1.1確定公司安全生產(chǎn)工作重點，組織各項安全制度的貫徹、落實。
4.1.2組織開展重要的安全檢查和活動。
4.1.3每季度至少召開一次安全專題會，分析和掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，確定解決方案，并形成會議紀要予以保存。會議紀要包括上次會議工作要求的落實情況和問題整改措施，并布置新的工作要求。
4.1.4建立、健全安全機構(gòu)，支持安全工作，指導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)。
4.1.5負責(zé)對重大傷亡事故的調(diào)查處理。事故結(jié)案后，研究決定對責(zé)任者的處理意見。
4.1.6公司其他重要安全工作
4.2安全環(huán)保辦公室工作
在公司安委會領(lǐng)導(dǎo)下開展下列工作：
4.2.1制定公司安全生產(chǎn)管理制度，參與編制公司安全技術(shù)措施與計劃方案，經(jīng)批準后組織實施；
4.2.2經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握安全生產(chǎn)情況，查找安全隱患。
4.2.3配合公司培訓(xùn)主管部門開展安全學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。
4.2.4監(jiān)督現(xiàn)場的作業(yè)安全，
4.2.5定期進行安全生產(chǎn)考核。
4.2.6做好事故處理工作，組織專題事故分析會，對事故責(zé)任者進行處理和教育。
4.2.7開展應(yīng)急管理工作。
4.2.8開展職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
5記錄與文件
安委會成立或調(diào)整的文件
設(shè)置安全管理機構(gòu)和配備安全管理人員文件
安全會議記錄
第2篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)配備安全管理人員管理制度
一、目的
為進一步規(guī)范公司安全管理人員的配備,全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本公司的實際情況,特制定本制度。
二、適用范圍
1.本制度適用于本公司。
2.本制度所稱專職安全管理人員是指公司從事安全生產(chǎn)管理工作的專職(兼職)人員。
三、配備要求
1.公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)專職安全生產(chǎn)管理人員的配備應(yīng)嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)要求配備。
2.各生產(chǎn)車間要求設(shè)置一名兼職安全管理人員,原則上由本車間技術(shù)員兼職擔(dān)任。
四、職責(zé)
1.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé):
(1)貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準;
(2)組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施;
(3)編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練;
(4)保證安全生產(chǎn)費用的有效使用;
(5)定期組織召開安全生產(chǎn)例會;
(6)開展安全教育培訓(xùn);
(7)組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改;
(8)建立安全生產(chǎn)管理檔案;
(9)及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
2.專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)
(1)負責(zé)安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
(2)對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
(3)對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改;
(4)對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應(yīng)向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
(5)對于不能解決的安全隱患或問題,應(yīng)立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
(6)按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3.車間兼職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)
(1)負責(zé)所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好記錄;
(2)對本車間作業(yè)人員的違章違規(guī)行為有權(quán)予以糾正或查處;
(3)對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改;
(4)對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)向車間領(lǐng)導(dǎo)報告,并協(xié)調(diào)整改;
(5)對于本車間不能解決的安全隱患或問題,應(yīng)立即向技術(shù)部報告;
(6)按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況;
(7)組織建立本車間安全管理檔案資料;
(8)車間兼職安全員每月定期向技術(shù)部書面報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)。
五、附則
本制度自頒布之日起施行。
第3篇 安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置人員配備制度
安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的職責(zé)主要包括:落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準、編制并適時更新安全生產(chǎn)管理制度、組織開展全員安全教育培訓(xùn)及安全檢查等活動。專職安全生產(chǎn)管理人員是指經(jīng)建設(shè)主管部門或者其他有關(guān)部門安全生產(chǎn)考核合格,并取得安全生產(chǎn)考核合格證書在企業(yè)從事安全生產(chǎn)管理工作的專職人員,包括企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的負責(zé)人及其工作人員和施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員。
企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)負責(zé)人依據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)實際,適時修訂企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,調(diào)配各級安全生產(chǎn)管理人員,監(jiān)督、指導(dǎo)并評價企業(yè)各部門或分支機構(gòu)的安全生產(chǎn)管理工作,配合有關(guān)部門進行事故的調(diào)查處理等。
企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)工作人員負責(zé)安全生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、安全防護和勞動保護用品配備及檢查、施工現(xiàn)場安全督查等。
施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員負責(zé)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)巡視督查,并做好記錄。發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在安全隱患時,應(yīng)及時向企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和工程項目經(jīng)理報告;對違章指揮、違章操作的,應(yīng)立即制止。
建筑施工總承包企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)內(nèi)的專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當按企業(yè)資質(zhì)類別和等級足額配備,根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)能力或施工規(guī)模,專職安全生產(chǎn)管理人員人數(shù)至少為:
(一)集團公司--1人/百萬平方米·年(生產(chǎn)能力)或每十億施工總產(chǎn)值·年,且不少于4人
(二)工程公司(分公司、區(qū)域公司)--1人/十萬平方米·年(生產(chǎn)能力)或每一億施工總產(chǎn)值·年,且不少于3人。
(三)專業(yè)公司--1人/十萬平方米·年(生產(chǎn)能力)或每一億施工總產(chǎn)值·年,且不少于3人。
(四)勞務(wù)公司--1人/五十名施工人員,且不少于2人。
建設(shè)工程項目應(yīng)當成立由項目經(jīng)理負責(zé)的安全生產(chǎn)管理小組,小組成員應(yīng)包括企業(yè)派駐到項目的專職安全生產(chǎn)管理人員,專職安全生產(chǎn)管理人員的配置為:
(一)建筑工程、裝修工程按照建筑面積:
1、1萬平方米及以下的工程至少1人;
2、1萬~5萬平方米的工程至少2人;
3、5萬平方米以上的工程至少3人,應(yīng)當設(shè)置安全主管,按土建、機電設(shè)備等專業(yè)設(shè)置專職安全生產(chǎn)管理人員。
(二)土木工程、線路管道、設(shè)備按照安裝總造價:
1、5000萬元以下的工程至少1人;
2、5000萬-1億元的工程至少2人;
3、1億以上的工程至少3人,應(yīng)當設(shè)置安全主管,按土建、機電設(shè)備等專業(yè)設(shè)置專職安全生產(chǎn)管理人員。
工程項目采用新技術(shù)、新工藝、新材料或致害因素多、施工作業(yè)難度大的工程項目,施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員的數(shù)量應(yīng)當根據(jù)施工實際情況,在第六條規(guī)定的配置標準上增配。勞務(wù)分包企業(yè)建設(shè)工程項目施工人員50人以下的,應(yīng)當設(shè)置1名專職安全生產(chǎn)管理人員;50人-200人的,應(yīng)設(shè)2名專職安全生產(chǎn)管理人員;200人以上的,應(yīng)根據(jù)所承擔(dān)的分部分項工程施工危險實際情況增配,并不少于企業(yè)總?cè)藬?shù)的5‰。
第4篇 安全管理機構(gòu)設(shè)置和人員配備管理制度
1. 目的：
為進一步規(guī)范企業(yè)安全管理人員的配備，全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本公司的實際情況，特制定本制度。
2. 范圍：
本制度適用于本公司。
3. 權(quán)責(zé)：
3.1 光裕公司高層：依照規(guī)定設(shè)置[安全生產(chǎn)管理組織機構(gòu)]，明確公司安全生產(chǎn)主要負責(zé)人，安全生產(chǎn)管理人員。
3.2 各部門；設(shè)置部門級[安全生產(chǎn)管理組織]，明確部門安全生產(chǎn)負責(zé)人及各生產(chǎn)崗位安全生產(chǎn)負責(zé)人。
4. 定義：
無
5. 作業(yè)內(nèi)容：
5.1 安全生產(chǎn)委員會的主要職責(zé)：
5.1.1 貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準
5.1.2 組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施
5.1.3 編制安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練
5.1.4 保證安全生產(chǎn)費用的有效使用
5.1.5 組織編制危險性較大工程的安全專項實施方案
5.1.6 定期組織召開安全生產(chǎn)例會
5.1.7 開展安全教育培訓(xùn)
5.1.8 組織實施安全隱患檢查并監(jiān)督整改
5.1.9 建立安全生產(chǎn)管理檔案
5.1.10 及時/如實報告安全生產(chǎn)事故
5.2 安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)：
5.2.1 負責(zé)現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄
5.2.2 現(xiàn)場監(jiān)督危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況
5.2.3 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處
5.2.4 對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改
5.2.5 對于發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，應(yīng)向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告
5.2.6 對于不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告
5.2.7 按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況
5.3 車間安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)：
5.3.1 負責(zé)所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄
5.3.2 現(xiàn)場監(jiān)督本車間危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況
5.3.3 對本車間作業(yè)人員的違章違紀行為有權(quán)予以糾正或查處
5.3.4 對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改
5.3.5 對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)向車間領(lǐng)導(dǎo)報告，并協(xié)調(diào)整改
5.3.6 對于車間不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向公司[安全生產(chǎn)委員會]報告
5.3.7 按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況
5.3.8 組織建立本車間安全管理檔案資料
5.3.9 每月定期向公司[安全生產(chǎn)委員會]報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)
6. 參考文件：
6.1 安全生產(chǎn)責(zé)任制
6.2 安全生產(chǎn)委員會組織
6.3 企業(yè)安全生產(chǎn)主要負責(zé)人證書/安全主任證書
7. 使用表單：
無
8. 附記事項：
無
第5篇 建立設(shè)置安全管理機構(gòu)配備安全管理人員管理制度
一、目的
為進一步規(guī)范公司安全管理人員配備,全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本公司的實際情況,特制定本制度。
二、適用范圍
1、本制度適用于本公司。
2、本制度所稱專職安全管理人員是指公司從事安全生產(chǎn)管理工作的專職(兼職)人員。
三、配備要求
1、公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)專職安全生產(chǎn)管理人員的配備應(yīng)嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)要求配備。
2、各生產(chǎn)車間要求設(shè)置一名兼職安全管理人員,原則上由本車間技術(shù)員兼職擔(dān)任。
四、職責(zé)
1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé):
1.1貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準;
1.2組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施;
1.3編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練;
1.4保證安全生產(chǎn)費用的有效使用;
1.5定期組織召開安全生產(chǎn)例會;
1.6開展安全教育培訓(xùn);
1.7組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改;
1.8建立安全生產(chǎn)管理檔案;
1.9及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
2、專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)
2.1負責(zé)安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
2.2對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
2.3對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改;
2.4對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應(yīng)向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
2.5對于不能解決的安全隱患或問題,應(yīng)立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
2.6按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3、車間兼職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)
3.1負責(zé)所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好記錄;
3.2對本車間作業(yè)人員的違章違規(guī)行為有權(quán)予以糾正或查處;
3.3對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改;
3.4對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)向車間領(lǐng)導(dǎo)報告,并協(xié)調(diào)整改;
3.5對于本車間不能解決的安全隱患或問題,應(yīng)立即向安環(huán)科報告;
3.6按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況;
3.7組織建立本車間安全管理檔案資料;
3.8車間兼職安全員每月定期向安環(huán)科書面報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)。
第6篇 安全管理機構(gòu)設(shè)置、安全管理人員配備管理制度
一、目的 ：
為了保證本公司安全管理機構(gòu)得到合理設(shè)置，安全管理人員得到合理配備，特制定本制度。
二、適用范圍 :
本制度適用于本公司安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配備和任命。
三、職責(zé)
1、 公司總經(jīng)理 :負責(zé)設(shè)置安全管理機構(gòu)，任命安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員和安全管理人員；
2、 管理部：根據(jù)安全工作需要配備兼職安全管理人員。
四、安全管理機構(gòu)設(shè)置：
1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組：
1.1 為了提高公司的安全生產(chǎn)管理水平，增強預(yù)防事故和應(yīng)對事故的能力，根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)的要求，設(shè)置安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組作為公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)；
1.2 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是公司安全生產(chǎn)管理的最高權(quán)力機構(gòu)，全權(quán)負責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作；
1.3總經(jīng)理為公司安全第一責(zé)任人；
1.4安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組：設(shè)組長 1 名，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長同時也是公司的主要負責(zé)人；
1.5安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組：兼職安全員（兼職）、兼職職業(yè)健康管理員各1名，由公司安全管理人員擔(dān)任；
1.6安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員：由各部門經(jīng)理、主管、職工代表組成。
1.7 公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)作安全辦公室，也是安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的辦事機構(gòu)，地點設(shè)在管理部。
2、安全生產(chǎn)機構(gòu)圖：
3、 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員任命： 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員由總經(jīng)理任命并簽發(fā)文件。
五、領(lǐng)導(dǎo)小組成員主要職責(zé)：
1、組長主要職責(zé)：
1.1貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準；
1.2 組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施；
1.3 組織編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練；
1.4保證安全生產(chǎn)費用的有效使用；
1.5組織召開安全生產(chǎn)會議；
1.6 開展安全教育培訓(xùn)；
1.7 組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改；
1.8 負責(zé)各級安全責(zé)任制落實情況的檢查和考核；
1.9 組織建立安全生產(chǎn)管理檔案；
1.10及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
2.兼職安全員（兼職）主要職責(zé) :
2.1 負責(zé)現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄；
2.2 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；
2.3 對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改；
2.4 負責(zé)公司安全生產(chǎn)各種資料的收集和管理；
2.5 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；
2.6 負責(zé)各級安全責(zé)任制的簽訂和組織安全教育培訓(xùn)；
2.7 負責(zé)安全會議的記錄，并追蹤執(zhí)行情況；
2.8 組織建立安全生產(chǎn)管理檔案和管理；
2.9對于不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；
2.10對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，立即向組長報告。
3.成員主要職責(zé) :
3.1 負責(zé)所屬部門現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄；
3.2 現(xiàn)場監(jiān)督本部門有危險性工作的作業(yè)；
3.3 對本部門作業(yè)人員的違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；
3.4 對本部門生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改；
3.5 對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)向?qū)Ｂ毎踩a(chǎn)管理人員報告，并協(xié)調(diào)整改；
3.6 對于本部門不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向安全辦公室報告；
3.7 按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3.8 組織建立本部門安全管理檔案資料。
4、形成的文件和記錄
4.1安全管理人員基本情況登記表 編號：aqjl-03-01
4.2安全管理人員登記卡 編號：aqjl-03-02
5、附記： 無
第7篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)和配置安全管理人員制度
（一）目的
規(guī)范本公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及安全生產(chǎn)管理人員配備，確保任命合格的安全生產(chǎn)管理人員以及職業(yè)健康安全委員會人員。
（二）適用范圍
適用于本公司內(nèi)各部門。
（三）設(shè)置原則
3.1 相應(yīng)原則：符合《安全生產(chǎn)法》與本公司行政機構(gòu)相匹配，根據(jù)年度機構(gòu)調(diào)整情況對安全機構(gòu)作相應(yīng)調(diào)整。
3.2設(shè)立常務(wù)管理機構(gòu)的原則：設(shè)立生產(chǎn)技術(shù)處作為公司的日常安全管理機構(gòu)。
（四）設(shè)置級別
4.1 公司成立由總經(jīng)理任主任的公司級安委會。成立由總經(jīng)理任主任的公司安全生產(chǎn)委員會。
4.2 安委會成員由公司管理層、各部門負責(zé)人、生產(chǎn)技術(shù)處專職安全管理人員、工會代表、員工代表組成。
4.3 各部門根據(jù)安全生產(chǎn)管理需要，配備兼職安全員。
（五）工作內(nèi)容和要求
5.1 安全管理機構(gòu)
5.1.1 公司設(shè)生產(chǎn)技術(shù)處為安全管理部門生產(chǎn)技術(shù)處設(shè)置兩名專職安全管理人員，負責(zé)公司安全管理工作；各部門設(shè)置兼職安全員，兼職安全員3名；以公司發(fā)文形式下發(fā)安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員任命書。
5.1.2 安委會成員
公司設(shè)立安委會，并以文件形式下發(fā)任命書。安委會的人員組成包括：
1主任：總經(jīng)理
2副主任：副總經(jīng)理、專職安全管理人員、工會代表
3委員：各部門負責(zé)人、員工代表。
5.1.3 公司安委會至少每季度召開一次安全專題會，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)問題，并形成會議紀要予以保存。會議紀要包括上次會議工作要求的落實情況和問題整改措施，以及新的工作要求。
5.2 安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)
公司安全管理網(wǎng)絡(luò)見《__水泥有限公司安全管理網(wǎng)絡(luò)圖》。
5.3 安全管理人員的管理規(guī)定
5.3.1安全委員會主任、副主任和委員均應(yīng)以文件形式任命。
5.3.2安全管理人員均應(yīng)以文件形式任命。
5.3.3安全管理人員須接受相關(guān)的培訓(xùn)，具備必需的安全管理知識和能力，或者相應(yīng)的安全資格證書。
5.3.4公司安委會成員、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)每年以文件形式公布一次。當本公司出現(xiàn)重大變化時及時更新。
5.3.5生產(chǎn)技術(shù)處按照安全教育管理制度的要求，做好安全管理人員的公司內(nèi)培訓(xùn)和外送培訓(xùn)考核及資格證書的辦理工作。
(六)記錄
1、《安委會成立或調(diào)整文件》
2、《設(shè)置安全管理機構(gòu)和配備安全管理人員文件》
3、《安委會會議記錄》
第8篇 某有限公司安全管理機構(gòu)、人員設(shè)置制度
一、目的
為確保我公司嚴格執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定，按照省、市政府的相關(guān)安全管理文件要求進行安全生產(chǎn)經(jīng)營活動，特制定本辦法。
二、范圍
本制度適用于安徽貴航特鋼有限公司安全機構(gòu)設(shè)置與人員的任命。
三、職責(zé)
3.1公司安全環(huán)保部主要職責(zé)
（1）傳達、貫徹執(zhí)行上級政府、部門有關(guān)安全工作文件與精神。
（2）制定公司年度安全、消防工作計劃。
（3）制定各類安全管理、消防制度，組織安全宣傳教育。
（4）實施日常安全工作管理，落實安全措施，組織安全檢查。
（5）報告各類安全生產(chǎn)情況。
（6）協(xié)調(diào)上級主管部門工作關(guān)系。
3.2部室、車間安全領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)
（1）落實企業(yè)安全工作計劃和安全責(zé)任狀，制定具體實施措施。
（2）貫徹執(zhí)行安全管理制度。
（3）協(xié)助、配合進行安全工作檢查，落實安全整改措施。
（4）組織部室（車間）進行安全培訓(xùn)，傳達上級指示精神。
（5）完成上級部門臨時布置的安全工作任務(wù)。
3.3、工段（班組）安全管理職責(zé)
（1）執(zhí)行安全工作日常檢查。
（2）落實安全措施。
（3）組織安全培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。
（4）及時報告安全情況。
四、內(nèi)容與要求
4.1設(shè)置公司安全生產(chǎn)委員會
（1）董事長擔(dān)任安全生產(chǎn)委員會主任；總經(jīng)理擔(dān)任常務(wù)副主任；副經(jīng)理擔(dān)任副主任。
（2）委員會成員為公司安全員、各部室、班組行政負責(zé)人。
（3）委員會成員接受安全管理培訓(xùn)，具備必要的安全知識和能力。
（4）安全生產(chǎn)委員會每季度召開一次會議，總結(jié)安全工作和布置具體的工作計劃，形成會議紀要并由主任簽發(fā)。
4.2設(shè)置公司三級安全管理機構(gòu)----公司級、部室（車間）級和工段（班組）級。
（1）公司成立安全管理機構(gòu)安全環(huán)保部，并配備一定比例的專職安全生產(chǎn)管理人員。各部室、車間按規(guī)定配置安全專（兼）職人員。
（2）各部室、車間應(yīng)相應(yīng)成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組。
（3）各班組根據(jù)各自的實際情況，由工段（班組）長負責(zé)或指定一名兼職的安全管理員，負責(zé)工段（班組）安全管理工作。
4.3下列職位人員必須書面任命
（1）公司安委會主任、副主任。
（2）公司安委會成員。
（3）公司安全環(huán)保部部長。
（4）公司安全專業(yè)管理人員。
（5）各部室（車間）專職安全專業(yè)管理人員。
4.4上述被任命的人員應(yīng)接受相關(guān)的安全管理知識培訓(xùn)，并具備必要的知識和能力。專職安全生產(chǎn)管理人員，應(yīng)由不低于中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)(或具有同等學(xué)歷)、具有必要的安全生產(chǎn)專業(yè)知識和安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗、并由能適應(yīng)現(xiàn)場工作環(huán)境的人員擔(dān)任，并經(jīng)安全培訓(xùn)，持安全資格證上崗。
4.5各級安全機構(gòu)的第一責(zé)任者，即各單位行政負責(zé)人，對本單位的安全管理工作負全面職責(zé)。
4.6公司在成立各個安全組織機構(gòu)時，就要明確地賦予職責(zé)和權(quán)限。
4.7公司在任命各位安全管理人員時，同樣要明確地賦予職責(zé)和權(quán)限。
第9篇 安全管理機構(gòu)和安全管理人員管理制度
1. 目的
為了保證本公司安全管理機構(gòu)得到合理設(shè)置，安全管理人員得到合理配備和管理，特制定本制度。
2. 適用范圍
2.1本制度適用于本公司安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配備及管理。
2.2本辦法所稱專職安全生產(chǎn)管理人員是指從事安全生產(chǎn)管理工作的專職（兼職）人員。
3. 職責(zé)
3.1 總經(jīng)理
3.1.1授權(quán)任命主要負責(zé)人（安委會主任）。
3.2 主要負責(zé)人
3.2.1 負責(zé)設(shè)置安全管理機構(gòu)，授權(quán)任命安全管理人員。
3.2.2 負責(zé)主持召開每季度安全專題會。
3.3 安委會主任
3.3.1 協(xié)助主要負責(zé)人組織召開安全專題會，并向會議報告日常安全工作。
3.3.2 負責(zé)記錄和保存安全專題會上提出的工作要求，并跟蹤驗證。
3.4安全生產(chǎn)委員會的主要職責(zé)：
3.4.1貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準；
3.4.2組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施；
3.4.3編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練；
3.4.4保證安全生產(chǎn)費用的有效使用；
3.4.5組織編制危險性較大工程的安全專項施工方案；
3.4.6定期組織召開安全生產(chǎn)例會；
3.4.7開展安全教育培訓(xùn)；
3.4.8組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改；
3.4.9建立安全生產(chǎn)管理檔案；
3.4.10及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
3.5專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)
3.5.1負責(zé)現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄；
3.5.2現(xiàn)場監(jiān)督危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況；
3.5.3對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；
3.5.4對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改；
3.5.5對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應(yīng)向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；
3.5.6對于不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；
3.5.7按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3.6車間兼職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)。
3.6.1負責(zé)所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄；
3.6.2現(xiàn)場監(jiān)督本車間危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況；
3.6.3對本車間作業(yè)人員的違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；
3.6.4對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改；
3.6.5對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)向車間領(lǐng)導(dǎo)報告，并協(xié)調(diào)整改；
3.6.6對于本車間不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向安全科報告；
3.6.7按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3.6.8組織建立本車間安全管理檔案資料。
3.6.9車間兼職安全員每月定期向廠安全科書面報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)。
4. 運作程序
4.1 安全管理機構(gòu)
4.1.1 為了提高公司的安全生產(chǎn)管理水平，增強預(yù)防事故和應(yīng)對事故的能力，根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)的要求，設(shè)置安全生產(chǎn)委員會（簡稱“安委會”）作為公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。
4.1.2 安委會是公司安全生產(chǎn)管理的最高權(quán)力機構(gòu)，全權(quán)負責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作。
4.1.3 安委會設(shè)主任1名，安委會主任同時也是公司的主要負責(zé)人，由公司總經(jīng)理發(fā)布授權(quán)書，任命公司常務(wù)副總經(jīng)理擔(dān)任。
4.1.4 安委會設(shè)副主任3名，由安委會主任發(fā)布授權(quán)書，任命3位副總經(jīng)理擔(dān)任。
4.1.5 安委會成員由各部門部長和車間主任組成。
4.1.6 公司安委員會下設(shè)安全生產(chǎn)管理辦公室，也是安委員會的辦事機構(gòu)，地點設(shè)在設(shè)備動力部辦公室，由安全主任任辦公室主任，按照國家、省、市、區(qū)的要求配備專職安全生產(chǎn)管理人員1名，負責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。
4.1.7各生產(chǎn)車間要求設(shè)置一名兼職安全管理員，原則上由本車間管理員兼職擔(dān)任。
第10篇 安全管理機構(gòu)設(shè)置管理人員配備制度
1目的
為加強安全生產(chǎn)工作的組織和管理,形成完整的安全標準化系統(tǒng)、管理網(wǎng)絡(luò)和工作體系,特制定本制度。
2適用范圍
本制度適用于公司安全管理機構(gòu)設(shè)置與人員的配備。
3管理職責(zé)
3.1主要負責(zé)人簽發(fā)安全管理機構(gòu)設(shè)置及安全管理人員配備的任命文件。
3.2辦公室負責(zé)文件的下發(fā)、公布。
4具體內(nèi)容
4.1根據(jù)法律、法規(guī)及文件相關(guān)要求,設(shè)置安全管理機構(gòu)并按照一定的比例配備專職安全管理人員。
4.2安全管理部門設(shè)置及安全管理人員配備的任命文件由主要負責(zé)人簽署并發(fā)布。因工作需要,當安全管理部門人員變更時應(yīng)及時以文件形式發(fā)出變更通知。
4.3安全管理部門為安全管理的常設(shè)機構(gòu),受單位主要負責(zé)人的指令,負責(zé)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督和日常管理工作等。
4.4專職安全管理人員由具有必要的安全生產(chǎn)專業(yè)知識和安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗、從事公司專業(yè)工作五年以上并能適應(yīng)現(xiàn)場工作環(huán)境的人員擔(dān)任。并經(jīng)上級有關(guān)部門進行培訓(xùn)、考試合格,取得任職資格證后方能上崗,培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括:
(1)法律法規(guī)及標準規(guī)范的培訓(xùn);
(2)安全生產(chǎn)管理培訓(xùn);
(3)標準化系統(tǒng)評價培訓(xùn);
(4)危險源辨識和風(fēng)險評價培訓(xùn);
(5)安全生產(chǎn)崗位職責(zé)培訓(xùn);
(6)事故、事件調(diào)查技能培訓(xùn)。
4.5主要負責(zé)人指定主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理為安全生產(chǎn)管理者代表。
4.6被任命人員經(jīng)過培訓(xùn)并持有相應(yīng)的資質(zhì)。
4.7安全生產(chǎn)委員會是公司最高的安全生產(chǎn)組織機構(gòu),安全生產(chǎn)委員會主任由總經(jīng)理擔(dān)任,副主任由副總經(jīng)理擔(dān)任,成員由各部門負責(zé)人擔(dān)任,并配有職業(yè)衛(wèi)生管理人員、員工代表。安全生產(chǎn)委員會的辦公室設(shè)在一樓主會議室。
主要任務(wù)是:負責(zé)研究審定年度安全生產(chǎn)工作計劃和長遠安全生產(chǎn)規(guī)劃,確定年度安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)目標與指標,定期召開安委會,并對重大的安全生產(chǎn)事項作出決定等。
4.8安全生產(chǎn)委員會會議要有記錄并有工作清單。
4.9安全生產(chǎn)委員會的會議紀要由安全生產(chǎn)科簽發(fā)。
4.10員工代表的比例應(yīng)根據(jù)風(fēng)險決定,其比例不少于1:50。其
主要職責(zé)是:參與安全生產(chǎn)方針、目標的制定;討論安全生產(chǎn)問題;參加安全生產(chǎn)檢查;參與安全標準化的評審與績效測量等。
員工代表的職責(zé)要在工作場所進行展示。
5附則
本制度由安全生產(chǎn)科負責(zé)解釋,自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第11篇 安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員任命管理制度
l、公司各級安全管理人員必須依法接受相關(guān)法律法規(guī)知識的培訓(xùn)，必須持有有效資格證書上崗；
2、公司必須依法設(shè)立安全管理機構(gòu)，依法配備、配齊專職安全管理人員；
3、公司安全管理機構(gòu)的設(shè)置、人員的任命和更新須以文件或任命書加以體現(xiàn)；
4、公司最高管理者可依法在高級管理層中指定安全生產(chǎn)管理者；
5、公司最高管理者應(yīng)依法以書面形式任命安全負責(zé)人、員工代表、消防隊負責(zé)人、搶險救援人員、事故調(diào)查員、與風(fēng)險及其評估相關(guān)的職位等；
6、公司安全管理委員會成員應(yīng)設(shè)置專職醫(yī)護人員及員工代表；
7、文件或任命書應(yīng)由最高管理者及接受任命人員簽字；
8、依法建立公司安全委員會職責(zé)及成員職責(zé)；
9、管理層應(yīng)依據(jù)接受事故調(diào)查分析技術(shù)、溝通技巧、法律依從性管理、職業(yè)衛(wèi)生管理、變化管理、危險源辨識與風(fēng)險評價技術(shù)等培訓(xùn)；
10、員工代表不僅需要熟悉職責(zé)范圍內(nèi)的各種危險源及其風(fēng)險情況，而且應(yīng)完全勝任其職責(zé)所要求的所有條款。
第12篇 安全管理機構(gòu)及人員配備管理制度
一、目的
為了進一步建立健全公司安全管理機構(gòu)、配備安全管理人員,全面落實公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,特制定本制度。
二、適用范圍
1、本標制度規(guī)定了本公司建立安全管理組織機構(gòu)設(shè)置和人員配備的要求。
2、本制度規(guī)適用于本公司按照實際設(shè)立具有公司特設(shè)的安全管理機制。
三、機構(gòu)設(shè)置和人員配備要求
1、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)-安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司法人任組長、管生產(chǎn)的副總?cè)胃苯M長、管安全的部門領(lǐng)導(dǎo)為常設(shè)辦公室主任、各部門及車間領(lǐng)導(dǎo)為成員組成。
2、安全管理部門設(shè)置專職或兼職安全員一名,各車間按要求可設(shè)置一至二名兼職安全管理人員(原則上由作業(yè)區(qū)負責(zé)人擔(dān)任)。
四、職責(zé)
1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):
(1) 貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準;
(2) 組織制定公司安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施;
(3) 編制公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案并組織培訓(xùn)和演練;
(4) 保證安全生產(chǎn)費用的有效使用;
(5) 組織編制公司危險性較大工程的安全專項施工方案;
(6) 定期組織召開安全例會;
(7) 開展安全教育培訓(xùn);
(8) 組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改;
(9) 建立公司安全生產(chǎn)管理檔案;
(10) 及時、如實報告安全生產(chǎn)事故;
(11)制定公司年度、季、月安全環(huán)保工作計劃,督促有關(guān)部門實施,經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報本部門工作;
(12)參加部門新、改、擴建項目的安全環(huán)保措施項目審查,并參與項目驗收,嚴把安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生“三同時”關(guān)。
2、安全管理部門主要職責(zé)(主任及專兼職安全員)
(1) 負責(zé)現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
(2) 負責(zé)監(jiān)督危險性較大施工、檢修安全專項技術(shù)方案的實施;
(3) 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或處罰;
(4) 對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改;
(5) 對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應(yīng)向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組長報告;
(6) 對于不能解決的安全隱患或問題,應(yīng)立即向公司主管領(lǐng)導(dǎo)報告;
(7) 按照程序組織對事故的調(diào)查處理,及時報告生產(chǎn)安全事故情;
(8) 建立本公司的安全管理檔案資料,負責(zé)做好安全教育、告知、警示和宣傳工作;
(9) 負責(zé)定期向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組書面報告安全生產(chǎn)實際情況和總結(jié)。
3、車間兼職安全員主要職責(zé)
(1)負責(zé)所屬作業(yè)區(qū)現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好記錄;
(2)對本作業(yè)區(qū)作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或處罰;
(3)對本作業(yè)區(qū)存在的安全隱患有權(quán)立即整改,對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應(yīng)及時向安全主管部門報告,并協(xié)調(diào)整改;
(4)按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況;
4、班組兼職安全員職責(zé)
(1)經(jīng)常教育、檢查本班組員工正確使用機器設(shè)備、工模具、原材料、安全裝置、個人防護設(shè)施。
(2)開展危險源的日常檢查,隨時使生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境和設(shè)備保持安全狀態(tài),消除一切不安全因素,防止事故發(fā)生。
(3)堅持班前安全講話,做好新工人進公司“三級”安全教育、特種作業(yè)人員送培和復(fù)審教育、班組日常安全教育、換工及復(fù)工教育等工作,并做好工作記錄。
(4)指導(dǎo)和督促員工遵守安全規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,糾正違章作業(yè)。
(5)安排檢修和從事危險作業(yè)時,必須按危險作業(yè)管理程序申報和落實安全措施,并督促執(zhí)行。
(6) 班組發(fā)生事故,積極搶救傷員并按程序報告公司安全主管部門,保護事故現(xiàn)場,如實向事故調(diào)查組提供事故發(fā)生的真實情況,不準作假證、偽證。
五、相關(guān)記錄
1、《關(guān)于成立安全生產(chǎn)標準化貫標領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》
2、《關(guān)于任命安全員的通知》
3、《專兼職安全管理人員檔案》
4、《會議紀要》
5、《安全管理組織網(wǎng)絡(luò)圖》
六、附則
1、本制度由辦公室負責(zé)解釋;
2、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第13篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)、配備安全管理人員的管理制度
一、目的
為進一步規(guī)范公司安全管理人員的配備，全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本公司的實際情況，特制定本制度。
二、適用范圍
1．本制度適用于本公司。
2．本制度所稱專職安全管理人員是指公司從事安全生產(chǎn)管理工作的專職（兼職）人員。
三、配備要求
1．公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)專職安全生產(chǎn)管理人員的配備應(yīng)嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)要求配備。
2．各生產(chǎn)車間要求設(shè)置一名兼職安全管理人員，原則上由本車間技術(shù)員兼職擔(dān)任。
四、職責(zé)
1．安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)：
（1）貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準；
（2）組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施；
（3）編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練；
（4）保證安全生產(chǎn)費用的有效使用；
（5）定期組織召開安全生產(chǎn)例會；
（6）開展安全教育培訓(xùn)；
（7）組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改；
（8）建立安全生產(chǎn)管理檔案；
（9）及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
2．專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)
（1）負責(zé)安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄；
（2）對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；
（3）對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改；
（4）對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應(yīng)向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；
（5）對于不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；
（6）按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3．車間兼職安全生產(chǎn)管理人員主要職責(zé)
（1）負責(zé)所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好記錄；
（2）對本車間作業(yè)人員的違章違規(guī)行為有權(quán)予以糾正或查處；
（3）對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改；
（4）對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)向車間領(lǐng)導(dǎo)報告，并協(xié)調(diào)整改；
（5）對于本車間不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向技術(shù)部報告；
（6）按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況；
（7）組織建立本車間安全管理檔案資料；
（8）車間兼職安全員每月定期向技術(shù)部書面報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)。
五、附則
本制度自頒布之日起施行。
第14篇 安全管理機構(gòu)及人員配備管理制度怎么寫
一、目的 為了進一步建立健全公司安全管理機構(gòu)、配備安全管理人員,全面落實公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,特制定本制度。
二、適用范圍
1、本標制度規(guī)定了本公司建立安全管理組織機構(gòu)設(shè)置和人員配備的要求。
2、本制度規(guī)適用于本公司按照實際設(shè)立具有公司特設(shè)的安全管理機制。
三、機構(gòu)設(shè)置和人員配備要求
1、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)-安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司法人任組長、管生產(chǎn)的副總?cè)胃苯M長、管安全的部門領(lǐng)導(dǎo)為常設(shè)辦公室主任、各部門及車間領(lǐng)導(dǎo)為成員組成。
2、安全管理部門設(shè)置專職或兼職安全員一名,各車間按要求可設(shè)置一至二名兼職安全管理人員(原則上由作業(yè)區(qū)負責(zé)人擔(dān)任)。
四、職責(zé)
1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):
(1) 貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準;
(2) 組織制定公司安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施;
(3) 編制公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案并組織培訓(xùn)和演練;
(4) 保證安全生產(chǎn)費用的有效使用;
(5) 組織編制公司危險性較大工程的安全專項施工方案;
(6) 定期組織召開安全例會;
(7) 開展安全教育培訓(xùn);
(8) 組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改;
(9) 建立公司安全生產(chǎn)管理檔案;
(10) 及時、如實報告安全生產(chǎn)事故;
(11)制定公司年度、季、月安全環(huán)保工作計劃,督促有關(guān)部門實施,經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報本部門工作;
(12)參加部門新、改、擴建項目的安全環(huán)保措施項目審查,并參與項目驗收,嚴把安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生“三同時”關(guān)。
2、安全管理部門主要職責(zé)(主任及專兼職安全員)
(1) 負責(zé)現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
(2) 負責(zé)監(jiān)督危險性較大施工、檢修安全專項技術(shù)方案的實施;
(3) 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或處罰;
(4) 對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改;
(5) 對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應(yīng)向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組長報告;
(6) 對于不能解決的安全隱患或問題,應(yīng)立即向公司主管領(lǐng)導(dǎo)報告;
(7) 按照程序組織對事故的調(diào)查處理,及時報告生產(chǎn)安全事故情;
(8) 建立本公司的安全管理檔案資料,負責(zé)做好安全教育、告知、警示和宣傳工作;
(9) 負責(zé)定期向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組書面報告安全生產(chǎn)實際情況和總結(jié)。
3、車間兼職安全員主要職責(zé)
(1)負責(zé)所屬作業(yè)區(qū)現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好記錄;
(2)對本作業(yè)區(qū)作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或處罰;
(3)對本作業(yè)區(qū)存在的安全隱患有權(quán)立即整改,對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應(yīng)及時向安全主管部門報告,并協(xié)調(diào)整改;
(4)按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況;
4、班組兼職安全員職責(zé)
(1)經(jīng)常教育、檢查本班組員工正確使用機器設(shè)備、工模具、原材料、安全裝置、個人防護設(shè)施。
(2)開展危險源的日常檢查,隨時使生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境和設(shè)備保持安全狀態(tài),消除一切不安全因素,防止事故發(fā)生。
(3)堅持班前安全講話,做好新工人進公司“三級”安全教育、特種作業(yè)人員送培和復(fù)審教育、班組日常安全教育、換工及復(fù)工教育等工作,并做好工作記錄。
(4)指導(dǎo)和督促員工遵守安全規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,糾正違章作業(yè)。
(5)安排檢修和從事危險作業(yè)時,必須按危險作業(yè)管理程序申報和落實安全措施,并督促執(zhí)行。
(6) 班組發(fā)生事故,積極搶救傷員并按程序報告公司安全主管部門,保護事故現(xiàn)場,如實向事故調(diào)查組提供事故發(fā)生的真實情況,不準作假證、偽證。
五、相關(guān)記錄
1、《關(guān)于成立安全生產(chǎn)標準化貫標領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》 2、《關(guān)于任命安全員的通知》 3、《專兼職安全管理人員檔案》
4、《會議紀要》
5、《安全管理組織網(wǎng)絡(luò)圖》
六、附則
1、本制度由辦公室負責(zé)解釋;2、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第15篇 安全機構(gòu)設(shè)置與人員配制管理制度
一、為了建立安全生產(chǎn)責(zé)任體系，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任，確保安全生產(chǎn)工作有人抓、有人管，保障職工生命、財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《山東省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)要求，特制定本制度。
二、企業(yè)成立以主要負責(zé)人為主任、公司總經(jīng)理為副主任、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門負責(zé)人、外聘工程隊負責(zé)人、職工代表等為成員的安全生產(chǎn)委員會，并由此構(gòu)成安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，以文件形式下發(fā)，明確安委會成員名單，日常的具體工作由安全科負責(zé)實施。
三、當人事調(diào)整發(fā)生變化時，及時更新調(diào)整安委會成員，安委會成員的任命由安委會主任以書面形式簽署下達任命書并由接受任命的人員簽字。
四、安委會主任負責(zé)組織召開安委會，辦公室做好會議記錄，并以文件眄達會議紀要。
五、公司總經(jīng)理任命主管安全的副總經(jīng)理為公司安全負責(zé)人；公司總經(jīng)理任命尾礦庫負責(zé)人。公司總經(jīng)理應(yīng)對公司安全負責(zé)人、尾礦庫負責(zé)人、安全科長等人員實施書面任命。
六、公司的主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，須通過多種形式和渠道進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括《金屬非金屬礦山安全標準化規(guī)范》培訓(xùn)、安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)、標準化系統(tǒng)內(nèi)部評審人員培訓(xùn)、危險源辨識和風(fēng)險評價培訓(xùn)、安全生產(chǎn)崗位職責(zé)培訓(xùn)、事故、事件調(diào)查技術(shù)培訓(xùn)。。
七、公司的安全生產(chǎn)管理人員要參加安全監(jiān)管部門組織的安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得安全資格證書。
八、采選車間設(shè)置安全組，配備專職安全管理人員。
九、企業(yè)配備的安全管理人員應(yīng)符合以下條件：
1、具備本單位從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力；
2、身體健康；
3、具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感；
4、高危行業(yè)應(yīng)接有關(guān)規(guī)定取得安全資格證書；
5、有關(guān)法律規(guī)定的其它條件。
十、本制度與上級有關(guān)規(guī)定相抵觸的或另有規(guī)定的，按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、相關(guān)記錄
1、《任命書》
2、《資格證書》
