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第1篇 形象導購崗位職責任職要求
形象導購崗位職責
職責描述:
1. 根據(jù)客戶需求，給予客戶搭配方案，并達成銷售;
2. 創(chuàng)造舒適的購買環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務;
3. 向顧客宣導企業(yè)文化、經(jīng)營理念、樹立公司及品牌良好形象。
任職要求:
1. 大專以上學歷;
2. 身高163以上，形象氣質(zhì)佳，年齡25-30歲;
3. 能積極面對挑戰(zhàn)及壓力，責任心強，擅長溝通與團隊合作:
4. 有志向銷售管理方向發(fā)展，具備突出的管理意識和領導潛質(zhì);
5. 有過家居類銷售經(jīng)驗者。
第2篇 視覺形象設計崗位職責任職要求
視覺形象設計崗位職責
崗位職責
1.負責公司產(chǎn)品體系的全部工作，監(jiān)控設計成品質(zhì)量
2.負責公司的形象、品牌及環(huán)境設計;協(xié)調(diào)產(chǎn)品落地
3.產(chǎn)出和維護迭代公司的整體設計規(guī)范
4.負責團隊的日常指導和專業(yè)培訓，提升團隊整體水平
任職要求
1.歐美知名美術學院美術相關專業(yè)畢業(yè)， 有豐富的創(chuàng)作實踐經(jīng)驗、深厚的美術功底和設計理論;
2.2年以上設計相關工作經(jīng)歷，獲得過知名設計獎項優(yōu)先;
能夠駕馭多種美術風格。崗位職責
1.負責公司產(chǎn)品體系的全部工作，監(jiān)控設計成品質(zhì)量
2.負責公司的形象、品牌及環(huán)境設計;協(xié)調(diào)產(chǎn)品落地
3.產(chǎn)出和維護迭代公司的整體設計規(guī)范
4.負責團隊的日常指導和專業(yè)培訓，提升團隊整體水平
任職要求
1.歐美知名美術學院美術相關專業(yè)畢業(yè)， 有豐富的創(chuàng)作實踐經(jīng)驗、深厚的美術功底和設計理論;
2.2年以上設計相關工作經(jīng)歷，獲得過知名設計獎項優(yōu)先;
能夠駕馭多種美術風格。
視覺形象設計崗位
第3篇 形象顧問崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
形象管理顧問是對個人形象進行設計與指導的專業(yè)顧問，他們針對人與生俱來的膚色、發(fā)色、瞳孔色等身體色基本特征和人體身材輪廓、量感、動靜和比例的總體風格印象，通過專業(yè)診斷工具，測試出人的色彩歸屬與風格類型，為人找到最合適的服飾顏色、款式、搭配方式和各種場合用色及最佳的妝容用色、染發(fā)色等，通過咨詢指導方式幫助人們建立和諧的個人形象。
形象顧問崗位職責
1.接受店長與主管的工作安排，能獨立和團隊合作的完成工作任務；
2.店鋪貨品的整理，賣場清潔、陳列及店鋪形象的日常維護；
3.熟悉掌握賣場貨品；
4.提供顧客咨詢服務并為顧客提供良好的搭配及試穿服務；
5.收集顧客資料，維護顧客關系；
6.接受公司上級安排，學習。
形象顧問崗位要求
1.專科/本科以上學歷；
2.熱愛時尚行業(yè)，對流行趨勢有較深的了解和關注，有很好的審美和服裝搭配能力；
3.對服裝的面料、廓形、顏色具備一定的專業(yè)知識；
4.具有零售銷售經(jīng)驗或時裝設計及店鋪陳列經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮；
5.有較強的服務意識，工作態(tài)度積極有責任心，具有良好的表達和溝通能力及責任心；
6.年齡19歲—30歲，五官端正，形象佳，熱情開朗，有美麗的笑容。
形象顧問發(fā)展方向
企業(yè)形象是指人們通過企業(yè)的各種標志(如產(chǎn)品特點、行銷策略、人員風格等)而建立起來的對企業(yè)的總體印象。企業(yè)形象是企業(yè)精神文化的一種外在表現(xiàn)形式，它是社會公眾與企業(yè)接觸交往過程中所感受到的總體印象。這種印象是通過人體的感官傳遞獲得的。企業(yè)形象能否真實反映企業(yè)的精神文化，以及能否被社會各界和公眾輿論所理解和接受，在很大程度上決定于企業(yè)自身的主觀努力。
第4篇 高端女裝形象顧問崗位職責描述崗位要求
職位描述：
薪資福利
薪資：3000-4200底薪+提成+激勵獎金+日獎金，勝任者月收入6000以上
員工福利：年度服務獎+年終獎+五險+過節(jié)物資+生日福利+員工聚餐+員工旅游
崗位職責：
1、接待顧客的咨詢，保持良好的服務心態(tài)，了解顧客的需求并達成銷售；
2、通過與顧客交流，向顧客宣傳商品和企業(yè)文化理念，樹立公司及品牌良好形象；
3、以專業(yè)態(tài)度銷售商品，為顧客提供vip服務，并完成個人及店鋪整體銷售目標。
4、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作；
5、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
6、完成上級領導交辦的其他任務。
崗位要求：
1、高中及以上學歷，年齡20-30歲，大專學歷優(yōu)先
2、形象氣質(zhì)良好，親和力、表達溝通能力強，熱愛服裝行業(yè)、敢于挑戰(zhàn)，
3、有女裝銷售經(jīng)驗優(yōu)先
第5篇 形象銷售顧問崗位職責任職要求
形象銷售顧問崗位職責
一.崗位職責
女
1.負責奧斯迪服飾銷售中的高級定制業(yè)務。
2.為客戶提供著裝建議，幫助客戶提高著裝審美水平和穿著美感。
3.完成公司指派的高級定制業(yè)務接單、量衣、下生產(chǎn)單、服裝成衣交貨、售后服務等相關工作;
4.做好客戶的客情維護工作，保證業(yè)務的可延續(xù)性
二.人員要求:
1.有服裝行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
◆基本要求:
1.誠實，正派，品德高尚，具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，高度的工作責任心，無不良嗜好;
2.做事認真嚴謹，思維敏捷，遇事靈活應變，有較好的團隊意識和服務意識。
3.形象好，氣質(zhì)佳。
◆年齡要求
年齡要求: 20-30周歲。
◆身體要求
1.五官端正，體格健康;
2.身高:女:165cm-175cm
3.體重:[身高(cm)-110(cm)](kg)_0.9---[身高(cm)-110(cm)](kg)_1.1.
◆其它要求
1.普通話標準;
2.學習能力強;
3.有很好的溝通能力;
形象銷售顧問崗位
第6篇 服裝銷售/形象顧問/搭配師/高級定制崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、根據(jù)公司培訓的標準量體方法，以及公司委派的量體任務，負責當?shù)貐^(qū)域客戶的上門量體服務；
2、熟練掌握公司產(chǎn)品性能特點，熱情、積極與客戶交流，根據(jù)客戶需求，結合審美判斷為客戶提供專業(yè)的著裝及搭配建議；
3、聯(lián)絡、跟進、維護客戶，完成個人業(yè)績指標，提升客戶滿意度；
4、負責對所需量體工具及面料卡的保管及使用。
職位要求：
1、服裝設計相關專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學歷；
2、溝通能力強，有良好的服務意識，工作細致認真。
3、具備較好的審美能力和服裝搭配意識。
薪資福利及工作時間
1、展廳：9:00-18:00外出：9:00-19:00（特殊情況除外），做五休二，六險一金
2、客戶來源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護
3、公司安排專業(yè)培訓，專車司機全程接送
4、發(fā)展路徑：
a. 專業(yè)路線：著裝顧問（初級、中級、高級、資深）-＞培訓師-＞高級培訓師-＞首席培訓師
b.管理路線：著裝顧問（初級、中級、高級、資深）-＞著裝顧問組長-＞著裝顧問主管（初級、中級、高級）-＞城市經(jīng)理-＞大區(qū)負責人
面試時間由杭州總部人事統(tǒng)一通知，請注意接聽0571區(qū)號的號碼
第7篇 形象建設專員崗位職責任職要求
形象建設專員崗位職責
崗位職責:
1、負責北汽幻速整體經(jīng)銷商網(wǎng)絡形象店建設資料審核/報簽;
2、負責組織北汽幻速整體經(jīng)銷商網(wǎng)絡完成形象店建設協(xié)議簽訂;
3、負責擬定/下發(fā)經(jīng)銷網(wǎng)絡形象店建設啟動通知;
4、負責北汽幻速經(jīng)銷網(wǎng)絡形象店建設施工及標識采購指導;
5、負責北汽幻速整體經(jīng)銷網(wǎng)絡形象店竣工審核;
6、負責北汽幻速經(jīng)銷網(wǎng)絡形象店支持的核算及發(fā)放。
任職要求:
1、本科及以上學歷，汽車/建筑裝修等相關專業(yè);
2、有較強的溝通、管理、協(xié)調(diào)能力及團隊意識，具備吃苦耐勞精神，服從領導安排;
3、能熟練使用autocad、photoshop、office等辦公軟件;
4、能適應短期出差。
形象建設專員崗位
第8篇 高級品牌企業(yè)形象策劃師崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、 帶領策劃團隊，協(xié)同相關團隊共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標；
2、 負責對策劃部人員的素質(zhì)和業(yè)務指導和培訓；良好的團隊激勵能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力
3、 具有良好的客戶溝通協(xié)調(diào)、計劃、談判技巧，能夠把握項目進程與流程控制
4、策劃部團隊、業(yè)務整合到位，各項工作有序開展，且績效達到預期目標。
5、 帶領策劃團隊深入研究客戶需求，負責項目開發(fā)各階段的策劃與市場調(diào)研工作，協(xié)同客戶部完成各類策劃案和推廣方案。
6、 整合項目顧問團隊的意見和建議，提出策劃意見。
7、 參與并執(zhí)行公司制定的階段發(fā)展目標，針對業(yè)務目標做好執(zhí)行策略的制定，組織協(xié)調(diào)資源確保目標完成；
8、 持續(xù)分析相關房地產(chǎn)營銷的市場動態(tài)，為項目策劃和公司發(fā)展提出策略思路，協(xié)助業(yè)務健康擴展；
9、 定期主持召開公司策劃工作會議，參與營銷會議，協(xié)同相關部門推進公司的良營銷運營。
職位要求：
1、有知名品牌公司同等崗位（主策劃師）4年以上工作經(jīng)驗；
2、有房地產(chǎn)知名代理公司（4年以上）、開發(fā)公司（1年）工作經(jīng)驗；
3、從事房地產(chǎn)營銷策劃工作4年以上工作經(jīng)驗，有1個知名項目協(xié)助策劃工作經(jīng)驗；
4、本科學歷以上，專業(yè)為經(jīng)濟學、營銷學、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理學等。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第9篇 高端形象崗位職責任職要求
高端形象崗位職責
職責描述:
1、負責策略管理;
2、負責營銷方案的制定及制定落地策略;
3、負責銷售、策劃、渠道等職能線管理;
4、負責案場管理，維護案場高端形象;
5、負責員工的面試、培養(yǎng)、考核等工作;
6、負責帶領團隊達成業(yè)績;
7、負責項目營銷費用控制;
8、負責領導交辦的其它任務的完成。
任職要求:
高端形象崗位
第10篇 私人形象設計師崗位職責任職要求
私人形象設計師崗位職責
概述:形象設計技術服務工作，
有形象設計師或服裝設計師證優(yōu)先，從事形象設計(服裝化妝)等行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗，品行兼優(yōu)，服務意識、親和力強。
私人形象設計師崗位
第11篇 品牌形象推廣崗位職責任職要求
品牌形象推廣崗位職責
職位描述
1.協(xié)助公司品牌年度推廣方案策劃，并負責落地執(zhí)行;
2.獨立完成線上/線下品牌推廣活動的前期策劃、文案撰寫、現(xiàn)場執(zhí)行、總結評估活動效果;
3.根據(jù)業(yè)務需求，策劃營銷活動，拓展品牌商合作渠道、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資源;
4.撰寫各類推廣軟文。
崗位要求:
1.對品牌推廣有較深的理解;兩年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2.熟悉了解品牌推廣的方式和渠道，熟悉目前市場上主流的推廣方法;
3.有獨立的品牌策劃、操作和執(zhí)行經(jīng)驗，具有較強的執(zhí)行力與推動力(有優(yōu)秀案例優(yōu)先);
4.具備扎實的文字功底;
腦洞大、好奇心強、渴望新事物;思維敏捷創(chuàng)新意識佳;
品牌形象推廣崗位
第12篇 形象設計顧問崗位職責任職要求
形象設計顧問崗位職責
工作職責:
應用人體裝扮科學的知識技能，根據(jù)人的五官輪廓量感、職業(yè)職位、性格愛好，根據(jù)場合需求，設計形象，選擇合適的服裝進行搭配、裝扮，使顧客美麗出彩，并且將這些知識技能進行復制培訓。
任職條件:
1、大學以上學歷，服裝設計、美學相關專業(yè)畢業(yè)，或獲得色彩培訓證書;有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先。
2、在服裝服飾企業(yè)上班不少于三年，三年以上形象顧問師工作經(jīng)歷;
3、具備深厚的色彩、搭配的理論基礎知識;
4、具備判斷服裝色、型、質(zhì)和顧客色、型、質(zhì)并進行很好地匹配能力;
5、具備為顧客提供個人形象的解決方案且非常出彩及形象報告;
6、針對形象會員獨立整體形象設計培訓。
形象設計顧問崗位
第13篇 品牌形象大使崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
?
?負責接待來訪客人，并提供準確的公司文化、車輛產(chǎn)品信息等相關介紹咨詢服務
?負責準確留存每日到訪客戶信息采集，并按要求將數(shù)據(jù)完成整理提交；
?負責展廳內(nèi)展車的維護保潔工作；
?保障展廳內(nèi)所有設施處于工作狀態(tài)；
?準確記錄公司品牌活動中要求統(tǒng)計的客戶數(shù)據(jù)和信息的統(tǒng)計，整理和分析；
?負責日常店內(nèi)和集團行政工作對接；
職位要求：
?大專以上學歷；
?形象氣質(zhì)佳，有親和力，溝通能力強，有責任感，工作仔細，能吃苦耐勞，能適應彈性工作時間；
?有一定的工作經(jīng)驗，如有品牌展廳或汽車行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
?普通話標準，如會使用第二語言優(yōu)先考慮
第14篇 著裝顧問/服裝銷售顧問/量體師/形象顧問崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、根據(jù)公司培訓的標準量體方法，以及公司委派的量體任務，負責當?shù)貐^(qū)域客戶的上門量體服務
2、熟練掌握公司產(chǎn)品性能特點，熱情、積極與客戶交流，根據(jù)客戶需求，結合審美判斷為客戶提供專業(yè)的著裝建議及服裝搭配建議
3、聯(lián)絡、跟進、維護客戶，完成個人業(yè)績指標，提升客戶滿意度
4、負責對所需量體工具及面料卡的保管及使用
職位要求：
1、大專及以上學歷，應屆生要求服裝設計相關專業(yè)畢業(yè)，條件優(yōu)秀可放寬學歷；有服裝銷售或者奢侈品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
2、優(yōu)秀的學習能力，溝通能力和抗壓能力強，有良好的服務意識，工作細致認真
3、具備較好的審美能力和服裝搭配意識
薪資福利及工作時間
1、展廳：9:00-6:00外出：9:00-19:00（特殊情況除外），做五休二
2、薪資：淡季5000元-8000元，旺季6000元-12000元（一線城市8000-16000）
3、福利：入職五險一金+商業(yè)保險+高溫補貼+節(jié)假日福利+團建經(jīng)費+帶薪年假等
4、客戶來源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護
5、晉升空間：
a. 專業(yè)路線：著裝顧問（初級、中級、高級、資深）-＞培訓師/設計師/返修師（初級、高級、資深）
b.管理路線：著裝顧問（初級、中級、高級、資深）-＞助理主管-＞著裝顧問主管（初級、高級、資深）-＞城市經(jīng)理-＞區(qū)域銷售總監(jiān)
6、公司安排專業(yè)培訓，專車司機全程接送
第15篇 形象崗秩序員崗位職責任職要求
形象崗秩序員崗位職責
崗位職責:
1、統(tǒng)一著裝且整齊，按規(guī)定上崗交接班，忠于職守，在崗時不得與其他無關人員閑聊;
2、站崗執(zhí)勤時提高警惕，隨時全面掌握跟進周圍的一切動態(tài);
3、注重禮節(jié)禮儀，保持個人良好形象，文明用語，車輛指揮手勢標準規(guī)范，在執(zhí)勤中見有相關領導和領導車輛行軍禮問好;
4、負責對售樓部客戶及一切業(yè)務往來客訪人員的正確引導;
5、執(zhí)勤期間嚴禁睡覺等相關違紀違規(guī)現(xiàn)象;
6、負責售樓部區(qū)域安防工作，對可疑人員進行詢問，跟進可疑事態(tài)、對售賣、推銷、小販及時驅離;
7、對崗位區(qū)域內(nèi)存在有安全隱患的事項進行跟進和處理，做好五防工作(即防火、防盜、防破壞、防自然災害、防治安暴力事件);
8、完成上級領導交辦的其它工作。
任職要求:
1、教育要求:高中以上學歷。
2、技能要求:酒店、物業(yè)服務方面知識。
3、工作經(jīng)驗要求:具備酒店、物業(yè)服務經(jīng)驗。
4、其它要求:工作細致認真，謹慎細心，條理性強。
形象崗秩序員崗位
