【第1篇】黨建工作責(zé)任制度-范本怎么寫2000字
黨建工作責(zé)任制度
為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，推進(jìn)黨建工作，保證黨中央和省委、市委關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)工作的貫徹落實(shí)，保證和促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成，根據(jù)黨章規(guī)定，制定本制度。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，以馬列主義、毛主席思想和鄧*理論為指導(dǎo)，堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神和“****”，的重要思想，堅(jiān)持對黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督;堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，一級抓一級，層層抓落實(shí)。把黨的工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。
二、責(zé)任人
庫黨支部對黨建工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對庫黨組織負(fù)有指導(dǎo)職能。庫黨支部書記是黨建工作的第一責(zé)任人，對庫黨建工作負(fù)全責(zé)，支部副書記具體負(fù)責(zé)黨建工作，具體負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)黨建工作的各項(xiàng)工作部署。
三、責(zé)任內(nèi)容
(一)庫黨支部和黨支部成員責(zé)任范圍:
1、按照黨的十六大精神和“****”重要思想要求，領(lǐng)導(dǎo)庫黨建工作。把庫黨的建設(shè)作為黨支部總體工作的重要組成部分，列入工作議程。每年至少兩次專題聽取各黨小組的工作匯報(bào)，討論黨的工作，研究黨的思想、組織作風(fēng)建設(shè)的重要問題，提出指導(dǎo)意見。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
2、抓好理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持不懈地用科學(xué)理論武裝黨員干部。庫黨支部成員要堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真寫好心得體會和讀書筆記。同時，重視和支持黨組織抓好黨員干部的理論學(xué)習(xí)
3、發(fā)揮黨支部在完成本各項(xiàng)工作任務(wù)中的協(xié)助、監(jiān)督作用。經(jīng)常通過黨組織了解干部和職工的思想動態(tài)，聽取他們對單位重要決策、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等方面的意見和建議。
4、黨支部成員要以身作則，發(fā)揮表率作用。支持黨組織履行監(jiān)督職責(zé)，積極參加黨的活動，堅(jiān)持參加雙重組織生活，按期召開民主生活會，開展批評與自我批評，接受黨組織和黨員的監(jiān)督。督促各級黨員干部，認(rèn)真執(zhí)行黨支部的決議，做好黨的工作。
5、按照有關(guān)規(guī)定，解決好黨組織機(jī)構(gòu)和人員配備問題;重視和關(guān)心黨務(wù)干部的使用、培訓(xùn);在經(jīng)費(fèi)、時間等方面為開展黨的活動提供必要的條件。
(二)黨支部的責(zé)任范圍:
1、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策。貫徹落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)的工作部署和要求，定期分析研究機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的狀況，根據(jù)局黨組的工作部署和要求，結(jié)合實(shí)際，研究制定黨建工作計(jì)劃和措施，明確責(zé)任人，并組織實(shí)施。
2、加強(qiáng)思想政治教育。堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝機(jī)關(guān)黨員干部，不斷提高黨員干部思想政治素質(zhì)。協(xié)助黨組織抓好黨員干部的理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持和完善庫黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)考核制度。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛主席思想、鄧*理論和江___“****”的重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)黨的基本知識、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識。宣傳、執(zhí)行黨中央和上級黨組織的決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
3、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)。按期做好換屆選舉工作，以“好班子、好隊(duì)伍、好制度、好作風(fēng)、好業(yè)績”為目標(biāo)，深入開展創(chuàng)建“五好”黨支部活動。
4、嚴(yán)格黨的組織生活，健全黨內(nèi)生活制度。對黨員進(jìn)行嚴(yán)格管理，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。加強(qiáng)對黨員的教育管理。嚴(yán)格執(zhí)行“黨會一課”制度，對黨員實(shí)行目標(biāo)管理，開展民主評議黨員工作，加強(qiáng)黨費(fèi)收繳管理工作，增強(qiáng)黨員的組織觀念。
5、加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，促進(jìn)精神文明建設(shè)。定期分析職工的思想狀況，緊密結(jié)合本單位實(shí)際，圍繞中心任務(wù)，積極主動有針對性地做好經(jīng)常性的思想政治工作，經(jīng)常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見，做好群眾的思想政治工作。
6、加強(qiáng)對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，做好發(fā)展黨員工作，確保黨員的質(zhì)量。
7、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。開展經(jīng)常性的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，監(jiān)督黨員嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制不良傾向和各種消極貪腐現(xiàn)象，堅(jiān)決同各種違法犯罪行為作斗爭。
四、責(zé)任考核
1、庫黨支部執(zhí)行黨建工作責(zé)任制的情況，列入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部任期考核和年度考核的重要內(nèi)容，接受上級組織部和有關(guān)部門考核，對考核中發(fā)現(xiàn)的問題，及時研究整改。
2、黨支部執(zhí)行責(zé)任制情況的考核由局黨組負(fù)責(zé)，考核應(yīng)與每年度民主評議黨員和創(chuàng)建“五好”黨支部活動的考評工作結(jié)合起來，廣泛聽取黨內(nèi)群眾的意見，及時解決存在的問題。
3、黨建工作責(zé)任制執(zhí)行情況的考核結(jié)果，作為對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績評定、獎懲、選拔任用的重要依據(jù)，同時列為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和述職報(bào)告的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
4、各科室應(yīng)將貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制的情況，列入年度工作報(bào)告內(nèi)容，及時向庫黨支部報(bào)告。
五、責(zé)任追究
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨組織負(fù)責(zé)人違反本規(guī)定而造成不良影響的，視情節(jié)輕重，按干部管理權(quán)限，采取責(zé)成改正、談話誡勉、取消評先評優(yōu)資格等形式，由主管部門分別追究其責(zé)任。黨組織主要負(fù)責(zé)同志和分管領(lǐng)導(dǎo)工作不到位、不履行或不正確履行職責(zé)的，庫黨支部應(yīng)及時進(jìn)行談話提醒，促其改正。對多次教育仍不改正的，可根據(jù)給予調(diào)整。
書寫經(jīng)驗(yàn)1人覺得有用
黨建工作責(zé)任制度的制定，說起來也不是特別復(fù)雜的事，但要是想寫得專業(yè)點(diǎn)，還得下點(diǎn)功夫。有些單位起草這類制度的時候，往往覺得自己很了解情況，結(jié)果寫出來的內(nèi)容反而模糊不清，甚至讓人摸不著頭腦。比如有的同志在寫的時候，只顧著羅列一堆原則性的要求，具體到怎么落實(shí)，卻一筆帶過，這就很容易讓制度流于形式。
制定這樣的制度，關(guān)鍵是要結(jié)合實(shí)際情況，不能光靠照搬別人的模板。比如，某個部門的黨建工作任務(wù)可能比較重，就需要在制度里明確每個環(huán)節(jié)的責(zé)任人，以及完成的時間節(jié)點(diǎn)。如果只是泛泛而談，說要定期開展活動，那最后很可能就是大家一拍腦袋決定個日期，隨便應(yīng)付一下就算完事了。
有時候，寫制度的時候，語言表達(dá)也會出點(diǎn)小問題。比如我曾經(jīng)見過一份制度文件，里面提到“各支部應(yīng)加強(qiáng)黨性教育，提高黨員思想覺悟”，這句話本身沒錯，但后面緊接著又寫“通過各種途徑提升黨員的政治意識”，這里的“途徑”這個詞用得有點(diǎn)寬泛，到底是什么樣的途徑，沒有進(jìn)一步說明。這樣就容易讓執(zhí)行者感到困惑，不知道該怎么做才好。
書寫注意事項(xiàng)：
制度里最好能有一些具體的考核標(biāo)準(zhǔn)。比如規(guī)定每個月至少組織一次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)要有詳細(xì)的記錄，年底還要進(jìn)行一次全面檢查。這樣不僅能讓大家知道工作該怎么干，也能方便上級部門監(jiān)督和評估。當(dāng)然，這些細(xì)節(jié)不能一開始就想到，需要在實(shí)際工作中慢慢摸索出來。
再比如，有些制度寫得很籠統(tǒng)，像是“領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮表率作用”，這樣的要求雖然沒錯，但缺乏操作性。如果改成“領(lǐng)導(dǎo)班子成員每月至少參加兩次基層調(diào)研，與普通黨員交流思想”，就顯得更加具體了。當(dāng)然，這并不是說所有事情都要量化，但至少應(yīng)該讓執(zhí)行者明白大致的方向。
還有一點(diǎn)需要注意，就是制度的格式和排版也要講究。有些人寫制度的時候，喜歡用大段的文字堆砌，結(jié)果看起來密密麻麻的，讓人看了頭大。其實(shí)完全可以分條列出，每條不超過三五十字，這樣既清晰明了，也便于查閱和執(zhí)行。
小編友情提醒：
制度寫好之后，也不能就萬事大吉了。最好找?guī)讉€熟悉業(yè)務(wù)的人先審閱一遍，聽聽他們的意見。畢竟每個人的角度不一樣，可能發(fā)現(xiàn)一些你沒注意到的問題。要是條件允許的話，還可以召集相關(guān)人員開個小會討論一下，看看大家的意見是否一致。這樣既能保證制度的科學(xué)性，也能增強(qiáng)大家的責(zé)任感。
【第2篇】x公司黨建工作制度怎么寫4450字
黨風(fēng)建設(shè)制度
1、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，行動上與黨中央保持高度一致。
2、堅(jiān)持“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的方針，強(qiáng)化黨員教育管理，嚴(yán)格黨的紀(jì)律。
3、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習(xí)方法，加強(qiáng)黨員的理想、宗旨、黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政等方面的教育，著力提高黨員的綜合素質(zhì)。
黨日活動制度
1、堅(jiān)持按計(jì)劃開展黨日活動，每兩周開展一次，并將情況填入《黨日活動手冊》。
2、堅(jiān)持“三會一課”制度，每半年召開一次民主生活會。
3、每個黨員必須自覺參加黨日活動，無特別理由不遲到早退或請假。
三會一課
1、認(rèn)真制定“三會一課”年度計(jì)劃，每月上旬安排半天開展活動，支部委員按計(jì)劃輪流上好黨課，并注意黨課形式的多樣化。
2、支部大會、支委會由支部統(tǒng)一安排，做到會議主題明確，目的、任務(wù)、要求具體，不圖形式，注重實(shí)效。
3每個黨員要置身于組織和群眾的監(jiān)督之中，自覺參加“三會一課”活動，無故不參加者，支部給予批評教育，直至黨紀(jì)處分。
黨費(fèi)收繳制度
1、黨員必須自覺交納黨費(fèi)。
2、以黨員每月工資總額為基數(shù)，按一定的比例交納黨費(fèi)。400元以下的交0.5%;401―600元交1%;601――800元(交個人收入調(diào)節(jié)稅后)交1.5%;801――1500元(交個人收入調(diào)節(jié)稅后)交3%。
3、對無正當(dāng)理由連續(xù)六個月不繳納黨費(fèi)者，作自行脫黨處理，
經(jīng)支部大會討論通過后，予以除名，并報(bào)上級黨組織批準(zhǔn)。
4、嚴(yán)格按時按規(guī)定上交黨費(fèi)，支部每季度向上級黨組織上繳一次黨費(fèi)。
民主生活會制度
1、支部按時召開民主生活會，一般每半年召開一次。
2、黨員必須自覺參加民主生活會，民主生活會召開期間，因故不能參加者，必須提前向主持人請假，不得無故缺席。
3、民主生活會要求議題明確，準(zhǔn)備充分，不走過場，切實(shí)解決問題，注重實(shí)際效果。
4、民主生活會應(yīng)堅(jiān)持實(shí)事求是，理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持民主集中制原則，與會人員要暢所欲言，充分揭露矛盾，大膽開展批評與自我批評，并對力求解決的問題提出整改方案。
入黨誓詞
我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。
黨員標(biāo)準(zhǔn)
中國共產(chǎn)黨黨員是中國工人階級的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士，必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身，永遠(yuǎn)是勞動人民的普通一員。
黨內(nèi)外監(jiān)督制度
一、健全黨內(nèi)生活，在黨內(nèi)形成個原則性很強(qiáng)、政治空氣很濃而又生動活潑的政治局面。切實(shí)做到思想統(tǒng)一、政治堅(jiān)強(qiáng)、組織純潔、同心協(xié)力、使之成為富有戰(zhàn)斗力的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。
二、黨委必須堅(jiān)持集中領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，重大問題集體講座決定，實(shí)行一人一票的民主表決程序，日常工作分管權(quán)限處理。
三、黨委每半年召開一次民主生活會，支部每季度召開一次民主生活會，進(jìn)行思想?yún)R報(bào)、學(xué)習(xí)文件，開展批評與自我批評。對存在的問題及時通報(bào)整改措施，接受群眾監(jiān)督。
四、黨委委員和黨支部委員，要按時參加所在支部、小組的活動，過好雙重組織生活。
五、尊重黨員的民主權(quán)利，保障黨員正確行使黨內(nèi)選舉權(quán)、重大問題決策權(quán)和批評監(jiān)督權(quán)。
六、提高黨務(wù)、政務(wù)活動的透明度，做到辦事原則、辦事程序、辦事結(jié)果向群眾公開。
七、共產(chǎn)黨員要自覺的把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，自學(xué)接受黨紀(jì)的約束。
黨員廉潔制度
一、每個黨員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)，堅(jiān)決執(zhí)行關(guān)于懲治腐敗保持廉潔的有關(guān)規(guī)定。
二、端正經(jīng)營活動中的指導(dǎo)思想，自覺抵制商品流通領(lǐng)域里的不正之風(fēng)，做到“放不失控”、“管不失策”。黨員干部要以身作則，嚴(yán)于律已，見利不忘義，有權(quán)不謀私。
三、對黨員、干部、員工進(jìn)行思想和宗旨教育，提高黨員的黨性觀念，進(jìn)行法紀(jì)教育，增強(qiáng)黨員遵紀(jì)守法的自覺性，進(jìn)行反腐敗教育，堅(jiān)定黨員清正廉潔，拒腐防變的決心，進(jìn)行職業(yè)道德教育，樹立常在河邊走，就是不濕鞋的信心。
四、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到厲行節(jié)約，嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦事。嚴(yán)禁大吃大喝、公款請客送禮、行賄、受賄、索賄，鋪張浪費(fèi)、私事公辦等不良傾向。
五、加強(qiáng)黨員精神文明建設(shè)，移風(fēng)移俗，禁止婚喪喜事大操大辦及封建迷信活動，樹立良好的社會風(fēng)尚，提倡文明、健康、儉樸、科學(xué)的生活方式。
民主考評黨員制度
一、按照省委組織部《民主評議黨員和妥善處置不合格黨員工作暫行條例》，為加強(qiáng)黨員教育管理和監(jiān)督，由黨委統(tǒng)一安排，支部每年對黨員進(jìn)行一次民主評議。
二、黨員評議可結(jié)合一年一度的“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，由黨支部提名，報(bào)黨委決定，表彰先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。嚴(yán)肅查處黨員中違紀(jì)現(xiàn)象，處置不合格黨員。
三、黨支部根據(jù)黨員個人的“爭優(yōu)”計(jì)劃分別對黨員進(jìn)行考評。檢查黨員的先鋒模范作用、組織分配工作的完成情況、以及是否有違犯黨紀(jì)國法的行為等方面。
四、考評采取個人自評、小組互評、支部測評和黨委評審相結(jié)合的方法，把定量評與定性評結(jié)合起來?？荚u結(jié)果劃分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個檔次。
黨日活動日制度
一、認(rèn)真制定黨日活動計(jì)劃，每個黨員都要積極參加黨組織生活秦好并保存黨員活動原始記錄，由活動主持人負(fù)責(zé)監(jiān)督。
二、加強(qiáng)黨員的管理和監(jiān)督，定期組織豐富多彩的黨內(nèi)活動，做到三會一課，一月一次小組生活會，黨支部每半年召開一次民主生活會，每季度召開一次黨員大會，進(jìn)行思想?yún)R報(bào)，學(xué)習(xí)文件，開展批評與自我批評。
三、每月的黨員活動日，每個黨員必須準(zhǔn)時參加，黨日活動時間，其內(nèi)容不得脫離主題。
四、沒有正當(dāng)理由，黨員連續(xù)三次不參加組織生活，不能評為優(yōu)秀黨員;連續(xù)六個月不參加組織生活，也不向組織匯報(bào)思想工作情況的黨員，作自動脫黨處理。
黨員培訓(xùn)制度
一、堅(jiān)持三會一課制度，加強(qiáng)黨員的自身建設(shè)，不斷提高黨員的政治素質(zhì)。
二、每年集中一周時間(晚上)，對黨員分期分批進(jìn)行輪訓(xùn)。對黨員進(jìn)行時事政治理論的教育(20小時)。
三、黨委每半年對各支部委員、黨小組長進(jìn)行一次培訓(xùn)。學(xué)習(xí)黨在不同時期的指導(dǎo)思想、學(xué)習(xí)精神，時間一天(8小時)。
四、每年對全體黨員進(jìn)行一次學(xué)習(xí)考試，成績登記在冊，作為評議黨員的依據(jù)之一。
創(chuàng)優(yōu)爭先制度
一、 開展評選優(yōu)秀黨員活動，是黨對加強(qiáng)管理的重要工作。
二、 黨委每年結(jié)合黨的中心任務(wù)和本公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，制訂評
選優(yōu)秀黨員的規(guī)定和條件。
三、 創(chuàng)建黨員模范崗和黨員責(zé)任區(qū)活動。
四、 發(fā)動黨員積極參加創(chuàng)先進(jìn)黨支部和一流班子，爭當(dāng)優(yōu)秀黨支
部，爭當(dāng)優(yōu)秀黨員、爭當(dāng)技術(shù)能手、爭當(dāng)創(chuàng)效標(biāo)兵、凝聚力工程等活動，可以以支部、小組為單位，運(yùn)用多種形式，要融思想性、知識性、趣味性于一體，講求實(shí)效。
五、每半年進(jìn)行一次檢查，每年“七一”進(jìn)行一次總結(jié)和表彰活動。
黨員管理制度
黨員管理是黨組織按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，通過一定的方式和手段，使黨員認(rèn)真履行義務(wù)，正確行駛權(quán)利的活動。其具體工作主要是:根據(jù)黨員數(shù)量、分布和流動情況，建立黨的組織;對黨員進(jìn)行教育、審查和鑒定;嚴(yán)格黨員的組織生活，加強(qiáng)監(jiān)督和整頓紀(jì)委發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，表彰優(yōu)秀黨員，清除黨內(nèi)腐敗分子，嚴(yán)肅處置不合格黨員等。
黨建工作制度
*湖北博盈投資股份有限公司委員會是公司的政治核心。主要任務(wù)是:正確貫徹執(zhí)行黨的組織路線，加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)，堅(jiān)持和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，提高黨的戰(zhàn)斗力，使黨委成為領(lǐng)導(dǎo)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)核心，并保證黨的政治路線的實(shí)現(xiàn)。
一、認(rèn)真組織黨政領(lǐng)導(dǎo)班子全體干部和廣大員工的政治理論學(xué)習(xí)，提高全體干部員工的政治素質(zhì)，認(rèn)真宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，努力使黨的主張變?yōu)閺V大干部員工的自覺行動。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨的核心問題，以培養(yǎng)、吸引、用好人才為基本環(huán)節(jié)，進(jìn)一步加強(qiáng)改進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)，努力開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的良好局面。
三、堅(jiān)持“以人為本”的精神開展黨建工作，把關(guān)心員工作為黨委工作的重要內(nèi)容，用對員工的情換取員工對黨委的愛，通過關(guān)心人、幫助人去教育人、激勵人。
四、堅(jiān)持黨的組織原則。民主集中制原則是黨的根本原則，加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，每個黨員和干部都要自覺加強(qiáng)黨的組織觀念和紀(jì)律觀念，堅(jiān)持執(zhí)行個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、全黨服從中央的組織原則，不允許任何人凌駕于黨組織之上。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，建立健全保證監(jiān)督的各項(xiàng)制度，不斷提高黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、吸引力，充分發(fā)揮政治核心作用。
五、堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，提高黨員質(zhì)量。黨員隊(duì)伍的建設(shè)是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)，貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，建設(shè)一個好的黨員隊(duì)伍。
六、黨委每季度召開一次黨支部書記會議，聽取對黨建工作的意見的反映，專題研究黨務(wù)工作。黨支部每兩個月召開一次黨建工作會議，專門研究黨支部工作的開展。
民主生活會制度
一、民主生活會制度是黨內(nèi)開展積極的思想斗爭，提高黨員干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)，樹立正確的世界觀和人生觀，在建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的過程中，防止和抵制各種腐朽思想文化影響的侵蝕，保證黨的先進(jìn)性和純潔性的重要措施。
二、黨組織領(lǐng)導(dǎo)成員民主生活會每年召開一次。通過批評與自我批評，溝通思想，提高政治素質(zhì)，自覺遵守黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
三、黨員每年至少要參加一次民主生活會，民主生活會可與民主評議黨員相結(jié)合，總結(jié)成績，找出差距，提出下一年度奮斗目標(biāo)。
三會一課制度
一、支部黨員大會每季度至少召開一次，也可以根據(jù)工作需要，提前召開或適當(dāng)增加大會的次數(shù)。凡經(jīng)黨員大會討論的問題，都要在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成決議。同時，確定專人做好記錄。
二、支委會每月召開一次，如遇特殊情況也可隨時召開。會議由黨組織書記主持，書記不在或出缺時，由副書記召集主持。每次會議必須有三分之二以上委員出席方能召開。
三、黨小組每月召開一至二次，如遇特殊情況，按黨組織要求可增加或延遲召開，每次黨小組會，黨小組長應(yīng)認(rèn)真掌握中心議題，組織黨員展開討論。
五、 黨課一般1―2月開展一次。聯(lián)系實(shí)際，采取多種形式，使
黨員真正受到啟發(fā)和教育。
民主評議黨員制度
一、民主評議黨員，要求按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)，通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內(nèi)外群眾的評議及黨組織的考核，對每個黨員在各項(xiàng)工作中的表現(xiàn)和作用作出客觀的評價，并通過組織措施，達(dá)到激勵黨員、純潔黨組織、整頓黨員隊(duì)伍的目的。
二、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。在評議中，要堅(jiān)持做到擺事實(shí)，講道理，對照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，不搞上綱上線，蓄意整人。
三、堅(jiān)持民主分開的原則。在評議中，要尊重黨員的民主權(quán)利，讓廣大黨員充分發(fā)表意見，并認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾的評議意見。對不合格黨員的組織處理意見要與個人見面，并允許申辯。
四、堅(jiān)持平等原則。要做到黨員評議標(biāo)準(zhǔn)面前人人平等，不論黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，都有要一視同仁，嚴(yán)格要求。
五、民主評議黨員一般每年進(jìn)行一次?？稍凇捌咭弧逼陂g結(jié)合評比表彰一并進(jìn)行，也可在年終結(jié)合工作總結(jié)進(jìn)行。
發(fā)展新黨員制度
一、支部堅(jiān)持把組織發(fā)展工作列入議事，堅(jiān)持發(fā)展黨員工作的方針和原則，制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃，做到每半年討論發(fā)展工作一次。兩年未發(fā)展黨員的，黨組織書記必須向上級黨委作出檢查并說明原因。
二、每個支部要保持2―3名入黨積極分子常數(shù)，采取多種形式培訓(xùn)入黨積極分子，使他們了解黨的基礎(chǔ)知識。同時分配一定工作，讓他們在實(shí)際工作中接受考察鍛煉。
三、支部指定兩名黨員培養(yǎng)一名積極分子，引導(dǎo)積極分子端正入黨動機(jī)，樹立共產(chǎn)主義理想。指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)*理論，實(shí)踐“****”要求，讓他們在ぷ魘導(dǎo)
書寫經(jīng)驗(yàn)0人覺得有用
在寫x公司黨建工作制度的時候，得結(jié)合實(shí)際情況，不能光憑想象。很多剛接觸這項(xiàng)工作的人總覺得難，其實(shí)只要掌握方法就行。一開始可以先把大致框架列出來，比如組織架構(gòu)、職責(zé)分工之類的，這樣心里有個底。當(dāng)然，有些細(xì)節(jié)部分可能不太好把握，這就需要多參考其他公司的做法，但也不能完全照搬，畢竟每個公司的情況都不一樣。
比如說起草關(guān)于黨員教育管理這部分內(nèi)容時，就該考慮到具體實(shí)施步驟，包括培訓(xùn)頻率、培訓(xùn)形式等。要是只寫個大框框，到時候執(zhí)行起來就會很模糊。還有就是考核機(jī)制這一塊兒，如果沒明確具體的獎懲措施，大家的積極性可能就不高了。所以這里得把激勵手段寫清楚些，比如優(yōu)秀黨員評選標(biāo)準(zhǔn)、表彰方式等。
書寫注意事項(xiàng)：
在寫制度的時候，最好能結(jié)合本單位的歷史沿革和發(fā)展現(xiàn)狀。這不僅能讓制度更有針對性，也能讓大家覺得這是專門為咱們量身定制的。不過有時候?qū)懼鴮懼鴷l(fā)現(xiàn)前面寫了后面忘了，結(jié)果前后不一致，這就麻煩了。比如開頭提到要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，到后面又說減少集中學(xué)習(xí)時間，這就有點(diǎn)矛盾了。所以寫的時候一定要仔細(xì)檢查，確保內(nèi)部邏輯通順。
還有一個需要注意的地方就是語言表達(dá)要正式一些，畢竟這是正式文件嘛。但也不能太過死板，畢竟人看多了也會膩。適當(dāng)?shù)目谡Z化措辭能讓制度顯得更接地氣，更容易被接受。只是要注意把握好分寸，別搞得太過隨意，不然反而適得其反。
小編友情提醒：
寫完之后最好找?guī)讉€同事幫忙看看，聽聽他們的意見。畢竟一個人的想法總是有限的，集思廣益才能讓制度更加完善。而且有時候自己寫的東西，看久了會忽略掉一些問題，別人一眼就能發(fā)現(xiàn)。
【第3篇】農(nóng)村黨建工作制度怎么寫400字
為強(qiáng)化社區(qū)黨建工作和監(jiān)督檢查，指導(dǎo)制約機(jī)制，密切黨群關(guān)系，培養(yǎng)新人才，特制定本制度。
一、堅(jiān)持民主集中制，要按期召開黨員大會、支委會、黨小組會、支部班子民主生活會，支部每半年向全體黨員報(bào)告一次支部工作。
二、堅(jiān)持黨的紀(jì)律，黨支部要教育黨員必須做到“個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)”，每個黨員都要自覺執(zhí)行黨的決議積極完成任務(wù)。
三、堅(jiān)持三會一課制度，每季進(jìn)行一次黨課教育，按照支部安排進(jìn)行活動，每個黨員必須自覺參加，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要特別注意好雙重組織生活。
四、堅(jiān)持每年進(jìn)行一次民主評議黨員制度，對有問題有黨員要進(jìn)行誠勉談話，對不合格的黨員要及時進(jìn)行組織處理，處理情況要層層上報(bào)備案。
五、堅(jiān)持實(shí)行黨員重大問題報(bào)名制度。
六、堅(jiān)持實(shí)行對黨建工作考核制度，從促進(jìn)工作和突出效果出發(fā)，量化黨建考核內(nèi)容，每半年考核一次，強(qiáng)化黨建工作和監(jiān)督檢查，指導(dǎo)制約機(jī)制。
書寫經(jīng)驗(yàn)0人覺得有用
農(nóng)村黨建工作制度的制定其實(shí)挺講究的，得結(jié)合實(shí)際情況，不能太籠統(tǒng)。要是只照搬別的地方的制度，那肯定不合適。比如有些村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，黨建制度就得側(cè)重于如何發(fā)展經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)集體實(shí)力?？捎械拇遄咏?jīng)濟(jì)還可以，那就得把重點(diǎn)放在服務(wù)群眾、提升治理水平上面。
在寫制度的時候，首先要明確目標(biāo)，不能含糊其辭。比如，要提高黨員的先鋒模范作用，這個目標(biāo)就不能說成“增強(qiáng)黨員的積極性”，后者太模糊了。當(dāng)然，有時候?qū)懙娜丝赡軙驗(yàn)橼s時間，就把一些關(guān)鍵點(diǎn)一帶而過，這樣就容易讓人看不明白具體該怎么做。
制度里最好能細(xì)化到具體的措施，不能光喊口號。像“加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)”這樣的說法，雖然沒錯，但到底怎么加強(qiáng)，沒個說法就不行。再比如，村里搞活動時，黨員參與率低的問題，制度里就應(yīng)該提到定期組織培訓(xùn)，讓黨員清楚自己的責(zé)任。
書寫注意事項(xiàng)：
制度不能只有規(guī)定，還得有執(zhí)行的方法。比如，村里有個“三會一課”的制度，規(guī)定每個月都要開一次會議，可是沒個監(jiān)督機(jī)制的話，很可能流于形式。所以，得有人專門負(fù)責(zé)記錄，還要定期檢查落實(shí)情況。
制度寫完后，不能藏著掖著，得讓大家知道。要是村干部自己藏著，不給普通黨員看，那這制度就沒意義了。當(dāng)然，有時候村干部可能覺得這是內(nèi)部文件，沒必要廣而告之，但這樣一來，黨員和群眾就容易產(chǎn)生誤解，以為村干部有什么貓膩。
再說了，制度不是一成不變的，得根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。要是某個制度實(shí)施后效果不好，就得反思是不是哪里出了問題，而不是一味堅(jiān)持。就像有些村子剛開始推行黨員積分制，發(fā)現(xiàn)操作起來很麻煩，最后不得不改。
【第4篇】縣某項(xiàng)目辦黨建工作目標(biāo)責(zé)任制度怎么寫600字
縣項(xiàng)目辦黨建工作目標(biāo)責(zé)任制度
為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，保證人事人才工作順利完成，特制定本制度。
一、每月15日為辦主任領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)時間，由主任喻強(qiáng)輝負(fù)責(zé)組織，如遇特殊情況另行調(diào)整，集中學(xué)習(xí)由辦公室主任潘海軍作好學(xué)習(xí)記錄。
二、每周星期五下午由機(jī)關(guān)黨支部組織機(jī)關(guān)全體黨員集中學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)時間根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容、任務(wù)情況適當(dāng)安排。每次學(xué)習(xí)由有關(guān)人員作好記錄，特殊情況不能參加者，須向支部書記請假，否則按曠工處理。
三、學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是黨的方針、政策和上級文件，*思想、*理論、“****”重要精神、科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、項(xiàng)目工程建設(shè)、金融工作的理論知識、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論以及有關(guān)業(yè)務(wù)知識等。
四、機(jī)關(guān)全體黨員必須積極參加學(xué)習(xí)，并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，辦機(jī)關(guān)支部定期檢查黨員學(xué)習(xí)筆記。
五、認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，每季度由支部書記主持召開一次支部民主生活會和支部黨員會。會議主要內(nèi)容是黨員匯報(bào)思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律等方面的情況，開展批評與自我批評，貫徹上級黨組織的指示，討論決定本支部建設(shè)的重大問題，總結(jié)、檢查黨員學(xué)習(xí)情況。每半年組織黨員上一堂黨課。
六、每半年由機(jī)關(guān)支部書記張新華主持召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，進(jìn)行一次民主測評。
七、積極開展?fàn)巹?chuàng)“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”、“先進(jìn)黨支部”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
書寫經(jīng)驗(yàn)0人覺得有用
寫一個縣某項(xiàng)目辦的黨建工作目標(biāo)責(zé)任制度，得先把大方向弄清楚。這個制度說到底是為了明確每個黨員該做什么事，確保大家勁往一處使。第一步，先列個大致框架，什么組織建設(shè)、思想教育、紀(jì)律監(jiān)督之類的都要涵蓋到。像組織建設(shè)這部分，就得寫清楚怎么設(shè)置支部、怎么分配任務(wù)，還有定期召開會議的具體安排。思想教育這塊，不能光喊口號，得結(jié)合實(shí)際案例，讓大家明白為什么要這么做。
不過，在寫具體條款的時候，容易因?yàn)槭韬雎┑絷P(guān)鍵點(diǎn)。比如上次我寫的時候，就差點(diǎn)忘記加上黨員每月必須參加一次集中學(xué)習(xí)的規(guī)定。后來同事提醒才補(bǔ)上去。這種細(xì)節(jié)很重要，要是不注意，執(zhí)行起來就會出問題。而且在描述具體職責(zé)時，最好用最簡單的語言表達(dá)出來，不然可能讓人摸不著頭腦。像“完成上級交辦的任務(wù)”這樣的表述就太籠統(tǒng)了，得細(xì)化到具體的事項(xiàng)。
責(zé)任追究這部分也不能含糊。如果某個黨員沒有履行好自己的職責(zé)，該怎么處理，這得提前想好。不過這里頭可能會出現(xiàn)一點(diǎn)小問題，就是措辭上可能不夠嚴(yán)謹(jǐn)。比如說“視情節(jié)輕重給予處分”，這個“情節(jié)輕重”怎么界定，如果沒有明確規(guī)定，后續(xù)執(zhí)行起來就會有爭議。所以寫的時候，最好能找?guī)讉€有經(jīng)驗(yàn)的老同志幫忙看看，把模糊的地方都捋清楚。
書寫注意事項(xiàng)：
制定制度的時候，不能只顧著理論上的完美，還得考慮實(shí)際情況。比如有些崗位工作特別忙，沒法抽出太多時間搞黨建活動，這時候就需要靈活調(diào)整。不能一刀切地要求所有人都得花同樣多的時間，這樣既不合理也不現(xiàn)實(shí)。所以在制定具體措施時，最好能讓大家提提意見，集思廣益才能找出最適合的辦法。
小編友情提醒：
寫完初稿后，別急著定稿，最好能先試行一段時間。通過實(shí)踐檢驗(yàn)制度的可行性，然后再根據(jù)反饋進(jìn)行修改完善。畢竟紙上談兵和實(shí)際操作還是有很大差距的，只有經(jīng)過反復(fù)打磨，才能真正發(fā)揮作用。
【第5篇】某公司黨建工作制度怎么寫4450字
公司黨建工作制度
黨風(fēng)建設(shè)制度
1、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，行動上與黨中央保持高度一致。
2、堅(jiān)持“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的方針，強(qiáng)化黨員教育管理，嚴(yán)格黨的紀(jì)律。
3、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習(xí)方法，加強(qiáng)黨員的理想、宗旨、黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政等方面的教育，著力提高黨員的綜合素質(zhì)。
黨日活動制度
1、堅(jiān)持按計(jì)劃開展黨日活動，每兩周開展一次，并將情況填入《黨日活動手冊》。
2、堅(jiān)持“三會一課”制度，每半年召開一次民主生活會。
3、每個黨員必須自覺參加黨日活動，無特別理由不遲到早退或請假。
三會一課
1、認(rèn)真制定“三會一課”年度計(jì)劃，每月上旬安排半天開展活動，支部委員按計(jì)劃輪流上好黨課，并注意黨課形式的多樣化。
2、支部大會、支委會由支部統(tǒng)一安排，做到會議主題明確，目的、任務(wù)、要求具體，不圖形式，注重實(shí)效。
3每個黨員要置身于組織和群眾的監(jiān)督之中，自覺參加“三會一課”活動，無故不參加者，支部給予批評教育，直至黨紀(jì)處分。
黨費(fèi)收繳制度
1、黨員必須自覺交納黨費(fèi)。
2、以黨員每月工資總額為基數(shù)，按一定的比例交納黨費(fèi)。400元以下的交0.5%;401―600元交1%;601――800元(交個人收入調(diào)節(jié)稅后)交1.5%;801――1500元(交個人收入調(diào)節(jié)稅后)交3%。
3、對無正當(dāng)理由連續(xù)六個月不繳納黨費(fèi)者，作自行脫黨處理，
經(jīng)支部大會討論通過后，予以除名，并報(bào)上級黨組織批準(zhǔn)。
4、嚴(yán)格按時按規(guī)定上交黨費(fèi)，支部每季度向上級黨組織上繳一次黨費(fèi)。
民主生活會制度
1、支部按時召開民主生活會，一般每半年召開一次。
2、黨員必須自覺參加民主生活會，民主生活會召開期間，因故不能參加者，必須提前向主持人請假，不得無故缺席。
3、民主生活會要求議題明確，準(zhǔn)備充分，不走過場，切實(shí)解決問題，注重實(shí)際效果。
4、民主生活會應(yīng)堅(jiān)持實(shí)事求是，理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持民主集中制原則，與會人員要暢所欲言，充分揭露矛盾，大膽開展批評與自我批評，并對力求解決的問題提出整改方案。
入黨誓詞
我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。
黨員標(biāo)準(zhǔn)
中國共產(chǎn)黨黨員是中國工人階級的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士，必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身，永遠(yuǎn)是勞動人民的普通一員。
黨內(nèi)外監(jiān)督制度
一、健全黨內(nèi)生活，在黨內(nèi)形成個原則性很強(qiáng)、政治空氣很濃而又生動活潑的政治局面。切實(shí)做到思想統(tǒng)一、政治堅(jiān)強(qiáng)、組織純潔、同心協(xié)力、使之成為富有戰(zhàn)斗力的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。
二、黨委必須堅(jiān)持集中領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，重大問題集體講座決定，實(shí)行一人一票的民主表決程序，日常工作分管權(quán)限處理。
三、黨委每半年召開一次民主生活會，支部每季度召開一次民主生活會，進(jìn)行思想?yún)R報(bào)、學(xué)習(xí)文件，開展批評與自我批評。對存在的問題及時通報(bào)整改措施，接受群眾監(jiān)督。
四、黨委委員和黨支部委員，要按時參加所在支部、小組的活動，過好雙重組織生活。
五、尊重黨員的民主權(quán)利，保障黨員正確行使黨內(nèi)選舉權(quán)、重大問題決策權(quán)和批評監(jiān)督權(quán)。
六、提高黨務(wù)、政務(wù)活動的透明度，做到辦事原則、辦事程序、辦事結(jié)果向群眾公開。
七、共產(chǎn)黨員要自覺的把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，自學(xué)接受黨紀(jì)的約束。
黨員廉潔制度
一、每個黨員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)，堅(jiān)決執(zhí)行關(guān)于懲治腐敗保持廉潔的有關(guān)規(guī)定。
二、端正經(jīng)營活動中的指導(dǎo)思想，自覺抵制商品流通領(lǐng)域里的不正之風(fēng)，做到“放不失控”、“管不失策”。黨員干部要以身作則，嚴(yán)于律已，見利不忘義，有權(quán)不謀私。
三、對黨員、干部、員工進(jìn)行思想和宗旨教育，提高黨員的黨性觀念，進(jìn)行法紀(jì)教育，增強(qiáng)黨員遵紀(jì)守法的自覺性，進(jìn)行反腐敗教育，堅(jiān)定黨員清正廉潔，拒腐防變的決心，進(jìn)行職業(yè)道德教育，樹立常在河邊走，就是不濕鞋的信心。
四、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到厲行節(jié)約，嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦事。嚴(yán)禁大吃大喝、公款請客送禮、行賄、受賄、索賄，鋪張浪費(fèi)、私事公辦等不良傾向。
五、加強(qiáng)黨員精神文明建設(shè)，移風(fēng)移俗，禁止婚喪喜事大操大辦及封建迷信活動，樹立良好的社會風(fēng)尚，提倡文明、健康、儉樸、科學(xué)的生活方式。
民主考評黨員制度
一、按照省委組織部《民主評議黨員和妥善處置不合格黨員工作暫行條例》，為加強(qiáng)黨員教育管理和監(jiān)督，由黨委統(tǒng)一安排，支部每年對黨員進(jìn)行一次民主評議。
二、黨員評議可結(jié)合一年一度的“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，由黨支部提名，報(bào)黨委決定，表彰先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。嚴(yán)肅查處黨員中違紀(jì)現(xiàn)象，處置不合格黨員。
三、黨支部根據(jù)黨員個人的“爭優(yōu)”計(jì)劃分別對黨員進(jìn)行考評。檢查黨員的先鋒模范作用、組織分配工作的完成情況、以及是否有違犯黨紀(jì)國法的行為等方面。
四、考評采取個人自評、小組互評、支部測評和黨委評審相結(jié)合的方法，把定量評與定性評結(jié)合起來?？荚u結(jié)果劃分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個檔次。
黨日活動日制度
一、認(rèn)真制定黨日活動計(jì)劃，每個黨員都要積極參加黨組織生活秦好并保存黨員活動原始記錄，由活動主持人負(fù)責(zé)監(jiān)督。
二、加強(qiáng)黨員的管理和監(jiān)督，定期組織豐富多彩的黨內(nèi)活動，做到三會一課，一月一次小組生活會，黨支部每半年召開一次民主生活會，每季度召開一次黨員大會，進(jìn)行思想?yún)R報(bào)，學(xué)習(xí)文件，開展批評與自我批評。
三、每月的黨員活動日，每個黨員必須準(zhǔn)時參加，黨日活動時間，其內(nèi)容不得脫離主題。
四、沒有正當(dāng)理由，黨員連續(xù)三次不參加組織生活，不能評為優(yōu)秀黨員;連續(xù)六個月不參加組織生活，也不向組織匯報(bào)思想工作情況的黨員，作自動脫黨處理。
黨員培訓(xùn)制度
一、堅(jiān)持三會一課制度，加強(qiáng)黨員的自身建設(shè)，不斷提高黨員的政治素質(zhì)。
二、每年集中一周時間(晚上)，對黨員分期分批進(jìn)行輪訓(xùn)。對黨員進(jìn)行時事政治理論的教育(20小時)。
三、黨委每半年對各支部委員、黨小組長進(jìn)行一次培訓(xùn)。學(xué)習(xí)黨在不同時期的指導(dǎo)思想、學(xué)習(xí)精神，時間一天(8小時)。
四、每年對全體黨員進(jìn)行一次學(xué)習(xí)考試，成績登記在冊，作為評議黨員的依據(jù)之一。
創(chuàng)優(yōu)爭先制度
一、 開展評選優(yōu)秀黨員活動，是黨對加強(qiáng)管理的重要工作。
二、 黨委每年結(jié)合黨的中心任務(wù)和本公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，制訂評
選優(yōu)秀黨員的規(guī)定和條件。
三、 創(chuàng)建黨員模范崗和黨員責(zé)任區(qū)活動。
四、 發(fā)動黨員積極參加創(chuàng)先進(jìn)黨支部和一流班子，爭當(dāng)優(yōu)秀黨支
部，爭當(dāng)優(yōu)秀黨員、爭當(dāng)技術(shù)能手、爭當(dāng)創(chuàng)效標(biāo)兵、凝聚力工程等活動，可以以支部、小組為單位，運(yùn)用多種形式，要融思想性、知識性、趣味性于一體，講求實(shí)效。
五、每半年進(jìn)行一次檢查，每年“七一”進(jìn)行一次總結(jié)和表彰活動。
黨員管理制度
黨員管理是黨組織按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，通過一定的方式和手段，使黨員認(rèn)真履行義務(wù)，正確行駛權(quán)利的活動。其具體工作主要是:根據(jù)黨員數(shù)量、分布和流動情況，建立黨的組織;對黨員進(jìn)行教育、審查和鑒定;嚴(yán)格黨員的組織生活，加強(qiáng)監(jiān)督和整頓紀(jì)委發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，表彰優(yōu)秀黨員，清除黨內(nèi)腐敗分子，嚴(yán)肅處置不合格黨員等。
黨建工作制度
*湖北博盈投資股份有限公司委員會是公司的政治核心。主要任務(wù)是:正確貫徹執(zhí)行黨的組織路線，加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)，堅(jiān)持和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，提高黨的戰(zhàn)斗力，使黨委成為領(lǐng)導(dǎo)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)核心，并保證黨的政治路線的實(shí)現(xiàn)。
一、認(rèn)真組織黨政領(lǐng)導(dǎo)班子全體干部和廣大員工的政治理論學(xué)習(xí)，提高全體干部員工的政治素質(zhì)，認(rèn)真宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，努力使黨的主張變?yōu)閺V大干部員工的自覺行動。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨的核心問題，以培養(yǎng)、吸引、用好人才為基本環(huán)節(jié)，進(jìn)一步加強(qiáng)改進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)，努力開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的良好局面。
三、堅(jiān)持“以人為本”的精神開展黨建工作，把關(guān)心員工作為黨委工作的重要內(nèi)容，用對員工的情換取員工對黨委的愛，通過關(guān)心人、幫助人去教育人、激勵人。
四、堅(jiān)持黨的組織原則。民主集中制原則是黨的根本原則，加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，每個黨員和干部都要自覺加強(qiáng)黨的組織觀念和紀(jì)律觀念，堅(jiān)持執(zhí)行個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、全黨服從中央的組織原則，不允許任何人凌駕于黨組織之上。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，建立健全保證監(jiān)督的各項(xiàng)制度，不斷提高黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、吸引力，充分發(fā)揮政治核心作用。
五、堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，提高黨員質(zhì)量。黨員隊(duì)伍的建設(shè)是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)，貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，建設(shè)一個好的黨員隊(duì)伍。
六、黨委每季度召開一次黨支部書記會議，聽取對黨建工作的意見的反映，專題研究黨務(wù)工作。黨支部每兩個月召開一次黨建工作會
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公司黨建工作制度
議，專門研究黨支部工作的開展。
民主生活會制度
一、民主生活會制度是黨內(nèi)開展積極的思想斗爭，提高黨員干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)，樹立正確的世界觀和人生觀，在建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的過程中，防止和抵制各種腐朽思想文化影響的侵蝕，保證黨的先進(jìn)性和純潔性的重要措施。
二、黨組織領(lǐng)導(dǎo)成員民主生活會每年召開一次。通過批評與自我批評，溝通思想，提高政治素質(zhì)，自覺遵守黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
三、黨員每年至少要參加一次民主生活會，民主生活會可與民主評議黨員相結(jié)合，總結(jié)成績，找出差距，提出下一年度奮斗目標(biāo)。
三會一課制度
一、支部黨員大會每季度至少召開一次，也可以根據(jù)工作需要，提前召開或適當(dāng)增加大會的次數(shù)。凡經(jīng)黨員大會討論的問題，都要在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成決議。同時，確定專人做好記錄。
二、支委會每月召開一次，如遇特殊情況也可隨時召開。會議由黨組織書記主持，書記不在或出缺時，由副書記召集主持。每次會議必須有三分之二以上委員出席方能召開。
三、黨小組每月召開一至二次，如遇特殊情況，按黨組織要求可增加或延遲召開，每次黨小組會，黨小組長應(yīng)認(rèn)真掌握中心議題，組織黨員展開討論。
五、 黨課一般1―2月開展一次。聯(lián)系實(shí)際，采取多種形式，使
黨員真正受到啟發(fā)和教育。
民主評議黨員制度
一、民主評議黨員，要求按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)，通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內(nèi)外群眾的評議及黨組織的考核，對每個黨員在各項(xiàng)工作中的表現(xiàn)和作用作出客觀的評價，并通過組織措施，達(dá)到激勵黨員、純潔黨組織、整頓黨員隊(duì)伍的目的。
二、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。在評議中，要堅(jiān)持做到擺事實(shí)，講道理，對照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，不搞上綱上線，蓄意整人。
三、堅(jiān)持民主分開的原則。在評議中，要尊重黨員的民主權(quán)利，讓廣大黨員充分發(fā)表意見，并認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾的評議意見。對不合格黨員的組織處理意見要與個人見面，并允許申辯。
四、堅(jiān)持平等原則。要做到黨員評議標(biāo)準(zhǔn)面前人人平等，不論黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，都有要一視同仁，嚴(yán)格要求。
五、民主評議黨員一般每年進(jìn)行一次?？稍凇捌咭弧逼陂g結(jié)合評比表彰一并進(jìn)行，也可在年終結(jié)合工作總結(jié)進(jìn)行。
發(fā)展新黨員制度
一、支部堅(jiān)持把組織發(fā)展工作列入議事，堅(jiān)持發(fā)展黨員工作的方針和原則，制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃，做到每半年討論發(fā)展工作一次。兩年未發(fā)展黨員的，黨組織書記必須向上級黨委作出檢查并說明原因。
二、每個支部要保持2―3名入黨積極分子常數(shù)，采取多種形式培訓(xùn)入黨積極分子，使他們了解黨的基礎(chǔ)知識。同時分配一定工作，讓他們在實(shí)際工作中接受考察鍛煉。
三、支部指定兩名黨員培養(yǎng)一名積極分子，引導(dǎo)積極分子端正入黨動機(jī)，樹立共產(chǎn)主義理想。指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)*理論，實(shí)踐“****”要求，讓他們在ぷ魘導(dǎo)
書寫經(jīng)驗(yàn)0人覺得有用
制定制度的時候，得從實(shí)際出發(fā)，不能脫離現(xiàn)實(shí)情況。比如黨建工作的制度，它不是掛在墻上的擺設(shè)，而是用來指導(dǎo)工作的具體依據(jù)。起草前，要先搞清楚單位的實(shí)際情況，包括黨員人數(shù)、黨組織架構(gòu)、工作重點(diǎn)等。要是不了解這些基本情況，制度就可能變成空架子。
起草時，可以參照上級部門下發(fā)的一些文件，但不能照搬照抄。每個單位的情況都不一樣，照搬的話，可能會出現(xiàn)水土不服的問題。比如，有些制度條款看似很完美，但在實(shí)際執(zhí)行過程中卻難以落地。這就好比穿鞋，別人的腳大，你的腳小，那雙大碼鞋對你來說就不太合適。
寫制度的時候，語言要簡潔明了，別繞彎子。有些人喜歡用一些高深莫測的詞匯，覺得這樣顯得專業(yè)，但實(shí)際上會讓別人看不懂。比如“強(qiáng)化黨建引領(lǐng)作用”，這句話簡單直接，一看就知道什么意思。但要是改成“充分發(fā)揮黨建在組織建設(shè)中的核心導(dǎo)向功能”，雖然聽著正式，但反而讓人摸不著頭腦。
制度的內(nèi)容要具體，不能太籠統(tǒng)。比如，“定期開展黨員活動”這樣的描述就很模糊，什么叫定期？是一周一次還是一個月一次？要是改成“每月第一個星期五下午三點(diǎn)開展黨員集中學(xué)習(xí)活動”，就明確多了。不過有時候?qū)懼鴮懼?，可能會不小心漏掉一些關(guān)鍵點(diǎn)，比如時間、地點(diǎn)、參與人員之類的細(xì)節(jié)，這就需要反復(fù)檢查。
制度的格式也很重要，標(biāo)題、正文、附件這些都要齊備。有時候起草人可能會因?yàn)橼s時間，忘記給制度編號，這其實(shí)是很不應(yīng)該的。編號很重要，它能讓制度看起來更有條理，也方便以后查閱和歸檔。當(dāng)然，也有可能會出現(xiàn)這樣的情況：起草人一開始記得編號，后來改來改去，又忘了重新編號，這就導(dǎo)致版本管理變得混亂。
小編友情提醒：
制度寫完后，最好找?guī)讉€同事幫忙審閱一下。他們可能會提出一些意想不到的意見，幫助完善制度。不過有時候，審閱人可能會因?yàn)槭韬觯瑳]注意到一些小問題，比如標(biāo)點(diǎn)符號的錯誤或者個別詞語的搭配不當(dāng)。這種情況下，就需要起草人多花點(diǎn)時間仔細(xì)校對了。
【第6篇】第三人民醫(yī)院黨建工作責(zé)任制度怎么寫1900字
市第三人民醫(yī)院黨建工作責(zé)任制度
(一)黨支部書記為支部工作第一責(zé)任人，對黨建工作負(fù)總責(zé)，黨支部委員按各自分工的職責(zé)，對分管工作負(fù)責(zé)。
(二)組織制度。黨支部委員會每屆任期三年，任期滿后應(yīng)及時按規(guī)定程序改選產(chǎn)生新的支部委員會。
支部黨員大會是支部的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，凡屬支部內(nèi)的重要問題，都應(yīng)提交支部黨員大會討論和決定。支部黨員大會一般半年召開一次，也可根據(jù)需要隨時召開。有7名以上正式黨員的黨支部應(yīng)建立支部委員會，在支部黨員大會休會期間，支部委員會領(lǐng)導(dǎo)和處理支部日常工作，并對支部大會負(fù)責(zé)。支部委員會應(yīng)每年向支部黨員大會報(bào)告工作一次(一般安排在每年“七一”前后)。凡設(shè)立支部委員會的黨支部，應(yīng)下設(shè)黨小組，按照支部委員會的安排內(nèi)容組織活動。
(三)明確職責(zé)
1、支部書記的職責(zé):
(1)主持黨支部的日常工作，組織對支部黨員大會和支部委員會決議的貫徹和檢查。
(2)負(fù)責(zé)召集支部委員會和支部大會，認(rèn)真向黨員傳達(dá)、貫徹上級的決議、指示，定期研究黨支部的工作，將黨支部工作中的重大問題提交支委會和支部大會討論決定。
(3)制定黨支部工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，做好工作總結(jié)。
(4)抓好支部委員會成員和黨員干部學(xué)習(xí)，定期召開班子的民主生活會，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，協(xié)調(diào)工作，充分發(fā)揮支委會集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
(5)全面掌握了解黨員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好黨內(nèi)和群眾的思想政治工作。
(6)經(jīng)常與支部委員和同級行政負(fù)責(zé)人保持密切聯(lián)系，交流工作情況，相互配合，調(diào)動各方面的積極因素。
(7)積極支持和協(xié)助同級行政領(lǐng)導(dǎo)完成本單位的工作任務(wù)，發(fā)揮黨組織的政治核心和保證監(jiān)督作用。
(8)支持同級工會、共青團(tuán)組織的工作，指導(dǎo)他們積極開展思想政治工作。
2、組織委員的職責(zé)
( 1)按照黨章規(guī)定，積極做好黨支部改選的準(zhǔn)備工作，檢查督促各黨小組的活動。
(2)了解要求入黨的積極分子的情況，負(fù)責(zé)對積極分子的培養(yǎng)、教育和考察，制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃，按照黨章規(guī)定做好吸收黨員的工作。
(3)認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好預(yù)備黨員的考察工作，按時辦理預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。
(4)做好黨員的管理工作，編造黨員名冊，定期完成黨員的統(tǒng)計(jì)工作，轉(zhuǎn)換黨員的組織關(guān)系，收繳黨費(fèi)，向黨員公布黨費(fèi)收繳情況。
(5)掌握了解黨員的思想情況，協(xié)助宣傳委員、紀(jì)檢委員對黨員進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育。
3、宣傳委員職責(zé):
(1)宣傳黨的方針、政策和主張，組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義、*思想，學(xué)習(xí)*理論、黨的基本路線和綱領(lǐng)，學(xué)習(xí)黨的基本知識，開展宣傳教育。
(2)圍繞每個時期的工作任務(wù)，提出學(xué)習(xí)計(jì)劃，并組織好各黨小組的學(xué)習(xí)。
(3)負(fù)責(zé)收集各黨小組、黨員的先進(jìn)模范事跡，及時總結(jié)、宣傳和交流。
(4)負(fù)責(zé)政治工作的信息收集和整理工作。
4、紀(jì)檢委員職責(zé):
(1)收集黨風(fēng)黨紀(jì)情況，做好登記、匯總。經(jīng)常向黨支部和上級黨委、紀(jì)委反映本單位黨員遵紀(jì)守法情況，并提出意見和措施。
(2)按照黨的政策，受理群眾對黨員的檢舉、控告，協(xié)助紀(jì)委調(diào)查黨員的違紀(jì)案件，以及黨員的控告和申訴，認(rèn)真接待和處理人民來信和來訪工作。
(3)協(xié)助黨支部經(jīng)常對黨員進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。
(4)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨委、紀(jì)委的各項(xiàng)規(guī)章制度，對黨員定期進(jìn)行考察和分析。
5、青年委員職責(zé):
(1)指導(dǎo)共青團(tuán)組織開展活動，關(guān)心團(tuán)干部的成長。
(2)教育團(tuán)員和青年繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)社會主義的道德風(fēng)尚和革命精神。
(3)關(guān)心團(tuán)員和青年的學(xué)習(xí)、工作、生活、文化娛樂活動。
(4)教育團(tuán)員和青年堅(jiān)持走社會主義道路，同一切危害國家和集體利益的不良傾向進(jìn)行堅(jiān)決斗爭。
6、黨小組長職責(zé):
(1)主持召開黨小組會，組織黨員學(xué)習(xí)，開展批評與自我批評，完成黨支部布置的工作任務(wù)。
(2)了解黨員的工作和生活情況，向支部反映匯報(bào)黨員的意見和要求。
(3)關(guān)心群眾，團(tuán)結(jié)同志，及時向支部反映職工群眾的意見和要求，組織黨員為群眾排憂解難。
(4)協(xié)助支部定期做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察和預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。
(5)按時收繳黨費(fèi)。
(四)實(shí)行黨員目標(biāo)管理
黨員目標(biāo)管理的內(nèi)容通常包括:按時參加組織生活和黨員活動;按時繳納黨費(fèi);定期向黨小組或直接向黨支部匯報(bào)思想;堅(jiān)決執(zhí)行黨的方針政策和黨組織的決議;努力完成黨組織分配的任務(wù);積極參加政治學(xué)習(xí);密切聯(lián)系群眾;搞好團(tuán)結(jié);做好本職工作;遵紀(jì)守法;清正廉潔;有奉獻(xiàn)精神等等。
黨員完成目標(biāo)的情況，按不同崗位實(shí)行分類考核?？己顺绦虿扇“肽隀z查對照、年度實(shí)施考核、兩年進(jìn)行一次評議。
(五)實(shí)施考核。每年年終對基層黨建工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容包括:黨組織機(jī)構(gòu)建設(shè)情況;黨組織對單位政治、思想領(lǐng)導(dǎo)的情況;黨支部參與單位重大問題的決策情況;領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況;黨管干部的情況;黨員教育管理的情況;黨建各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況等等。
黨建工作考核與個人年度考核緊密結(jié)合。黨建工作考核結(jié)果作為先進(jìn)黨支部和創(chuàng)建“團(tuán)結(jié)、廉潔、開拓”好班子評比的重要依據(jù)。黨建工作中，責(zé)任人因未履行職責(zé)而出現(xiàn)嚴(yán)重過錯的要實(shí)行責(zé)任追究。
書寫經(jīng)驗(yàn)0人覺得有用
在起草醫(yī)院的黨建工作責(zé)任制度時，首先要明確黨建工作的核心任務(wù)是什么，這是整個制度設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)。黨建工作不僅僅是完成上級布置的任務(wù)，而是要融入到醫(yī)院日常管理的方方面面，比如提升職工的思想覺悟，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平的提高。
具體來說，制定這樣的制度時，得考慮到不同科室的情況，因?yàn)槊總€科室的工作性質(zhì)不一樣，黨員的數(shù)量也有所不同。像臨床科室可能黨員人數(shù)較多，而后勤部門相對較少。因此，制度的設(shè)計(jì)需要靈活調(diào)整，不能一刀切。比如，對于黨員數(shù)量多的科室，可以設(shè)立專門的黨小組，定期開展學(xué)習(xí)活動；而對于黨員少的部門，則可以通過與其他部門聯(lián)合的方式進(jìn)行組織建設(shè)。
在制度的具體條款上，可以參考一些通用的原則，但也要結(jié)合實(shí)際情況作出修改。例如，關(guān)于黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，規(guī)定每月至少一次集中學(xué)習(xí)，這個頻率對于大多數(shù)單位來說都適用，但在具體執(zhí)行時，得考慮醫(yī)護(hù)人員的工作強(qiáng)度。如果某個科室近期工作特別繁忙，那么適當(dāng)?shù)恼{(diào)整也是必要的，不能搞形式主義。
書寫注意事項(xiàng)：
在制定制度的時候，還要考慮到一些特殊情況。比如，有的黨員因?yàn)樯眢w原因無法參加集體活動，這時候就需要采取個別輔導(dǎo)的方式，確保他們也能參與到黨組織生活中來。還有，有些年輕黨員剛?cè)肼毑痪?，對黨的理論知識了解不多，這個時候就需要給他們更多的指導(dǎo)和支持，幫助他們盡快成長。
在實(shí)際操作過程中，難免會出現(xiàn)一些小問題。有時候文件起草者可能會忽略某些細(xì)節(jié)，導(dǎo)致條款之間存在矛盾。比如，在一個條款中強(qiáng)調(diào)了黨員必須積極參與公益活動，而在另一個條款卻沒提到相應(yīng)的考核機(jī)制，這就容易造成執(zhí)行上的偏差。所以，在正式發(fā)布前，最好能組織相關(guān)人員仔細(xì)審查一遍，看看有沒有遺漏或者沖突的地方。
此外，制度的實(shí)施還需要建立有效的監(jiān)督機(jī)制?？梢猿闪ｉT的督查小組，不定期地檢查各部門落實(shí)情況。一旦發(fā)現(xiàn)有違反制度的行為，要及時提醒糾正，嚴(yán)重的要按規(guī)定處理。這樣做不僅能夠保證制度的有效執(zhí)行，也有助于形成良好的風(fēng)氣。
