第1篇 小區(qū)保安員崗位職責(zé)任職要求
小區(qū)保安員崗位職責(zé)、任職要求
1、崗位人數(shù):37人
2、直接上級:保安部部長
3、本職工作:負責(zé)小區(qū)治安、消防、車輛管理工作
4、任職要求:高中學(xué)歷,退伍軍人,身高172cm以上,身體健康,品行端正,有一定管理經(jīng)驗,工作認真負責(zé),須有武漢市戶口擔(dān)保人。
5、直接責(zé)任:
(1)負責(zé)本轄區(qū)車輛進出、停放管理,嚴格實施車輛進出登記管理制度。
(2)負責(zé)本轄區(qū)人員的進出管理,訪客須憑有效證件進行登記方可放行,參觀者須憑公司或管理處簽發(fā)的出入證方可進入轄區(qū)。
(3)負責(zé)本轄區(qū)治安、保衛(wèi)工作,巡邏保安員應(yīng)對轄區(qū)各個部位進行定時和不定時、定點和不定點,由外及里相結(jié)合的交叉巡邏。
(4)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的公共設(shè)施及建筑物的任何損壞或缺陷應(yīng)及時報告管理處并對影響安全使用的采取有效的保護措施。
(5)遇突發(fā)性、危害性事故或事件發(fā)生,立即采取應(yīng)急處理,并及時向管理員匯報。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
第2篇 酒店保安員崗位職責(zé)素質(zhì)要求
保安員崗位職責(zé):
1、維持大門秩序,保證門口暢通,勸告非本酒店客人無故不要在門口逗留。
2、掌握進入酒店客人動態(tài),勸阻衣冠不整以及精神不正常的人不進入酒店,對行為表現(xiàn)可疑的客人要有禮貌查詢,發(fā)現(xiàn)問題及時報告值班經(jīng)理查處,對深夜進入酒店的客人要禮貌問清情況方可讓其進入酒店。
3、兼顧大堂保安,一旦接到報警要盡快趕到現(xiàn)場處理情況。
4、對穿拖鞋的客人應(yīng)禮貌勸阻其進入酒店。
5、管理好公司的保安設(shè)施、用具,禁止無關(guān)人員使用。
5、謝絕衣冠不整者進入大堂,防止客人在大堂隨意亂丟、亂吐、亂蹲、亂坐,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)立即勸說制止。
6、在大堂內(nèi)不得找服務(wù)員和無關(guān)人員聊天,影響正常工作。
7、不得擅離職守,對客人的詢問要熱情、禮貌、周到,使客人滿意,嚴禁用粗言惡語對待客人。維護好本崗位的車輛進入秩序,遇到意外情況及阻礙交通等其它原因,應(yīng)及時報告并進行疏通,并做好記錄。
8、負責(zé)安排好來酒店的車輛的停放,對客人講清停車要求及規(guī)定。
9、嚴格按劃定停車區(qū)域調(diào)度停放車輛,保持車道暢通。
10、當(dāng)值人員負責(zé)管理好車輛安全,以防失竊;發(fā)現(xiàn)車門未關(guān)或貴重物品遺留在車內(nèi)時,應(yīng)報值班經(jīng)理,并負責(zé)重點看護。
11、對在酒店門口拉生意、騎自行車、攝影或擺攤叫賣的人應(yīng)予以驅(qū)散。要求巡查各樓層,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌查詢,并做好控制,不能無故進入客房和內(nèi)部用房。
12、嚴格履行自己的職責(zé),及時發(fā)現(xiàn)事故苗頭、消防隱患,確保酒店和他人安全。
13、加強重點區(qū)域、要害部位的巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)視情況處理或報告上級。
14、對消防器材、消防通道、標(biāo)記、防火門要經(jīng)常檢查,確保設(shè)施完好。
15、如遇突發(fā)事件,酌情處理并及時上報。
16、每天晚上22:30后,要逐層查詢來訪客人情況,并做好登記備查處理。
17、如有報警或故障應(yīng)及時查找區(qū)域、部位,立即通知巡邏人員進行查看、修復(fù)。
18、如發(fā)生火警,按酒店規(guī)定的報警程序及時通知有關(guān)人員及有關(guān)部門處理。
19、發(fā)生火災(zāi)時,能迅速趕到現(xiàn)場,準(zhǔn)確迅速啟動和運用各種設(shè)備,沉著冷靜地輔助領(lǐng)導(dǎo)組織自救工作。
20、主動為客人拉門,運送行李,并隨時解答客人問訊。
素質(zhì)要求:
基本素質(zhì):對酒店保衛(wèi)工作具有高度的責(zé)任心,為人正直,不畏強暴,處事果敢,思路敏捷。
自然條件:男性,20~30歲,儀表端莊,身體健康,精力充沛,身高為175~183厘米。
文化程度:具有高中或同等以上學(xué)歷,受過公安部門專業(yè)培訓(xùn)。
工作經(jīng)驗:有2年以上酒店保衛(wèi)工作經(jīng)驗。
特殊要求:熟悉國家安全保衛(wèi)工作方針政策和有關(guān)法規(guī),具有安全管理知識和酒店一般知識,能夠迅速、妥善處理各突發(fā)事件。
第3篇 酒店保安員崗位職責(zé)任職要求
酒店保安員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.疏導(dǎo)過往車輛，保障大堂門前過往車輛行人的安全，使門前暢通無阻。
2.服務(wù)周到熱情，見賓客主動問好，對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。
3.保證項目現(xiàn)場和賓客的生命財產(chǎn)安全。
4.保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。
5.加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告。
6.一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報。
7.一旦發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報警，按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進行報告。
任職要求:
1.具有中專以上文化程度，退伍軍人優(yōu)先。
2.處理事情要迅速，果斷、準(zhǔn)確。
3.具有較好的協(xié)調(diào)能力，懂得一定安全保衛(wèi)知識。
第4篇 物業(yè)保安員崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)保安員崗位職責(zé)
學(xué)校保安員，輔警，協(xié)警，物業(yè)小區(qū)等等 北京市保安服務(wù)總公司西城分公司 北京市保安服務(wù)總公司西城分公司 招輔警人員:工資待遇:每月3300千到5000千元、包吃包住，吃住條件好、吃自助餐一頓飯不低于八個菜(水果、酸奶)，宿舍有wi-fi，二十四小時熱水洗澡，有健身房，穿便服執(zhí)勤。身高1米七以上(赤腳)，年齡滿18周歲到40周歲，無前科、紋身，簽正規(guī)勞動合同，工資有北京銀行發(fā)放(每月十號)，公司給上五險，半年休假一次不少于十五天(帶薪休假)，每天工作不超六個小時，工作表現(xiàn)突出的有獎金!
