方案工程師崗位要求15篇

第1篇 機(jī)器人應(yīng)用方案工程師崗位職責(zé)任職要求

機(jī)器人應(yīng)用方案工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 prepare technology solution of robot automation and quotation according to the customer request;

2、 technical conmmunication with customer and support sales to win more orders;

3、 cooperate with project manager and site engineer to perform project;

任職要求:

1. education: bachelor’s degree (must) or above;

2. have a certain mechanical design capability (must);

3. e_perience: minimum 5 years of working e_perience in the robot automatic application.(for e_ample welding，handling，stamping，assembly ， package， etc. )

(preferred);

4. successful e_perience of proposal engineer in relevant company (preferred);

5. good english skills of listening， speaking & writing (must).

機(jī)器人應(yīng)用方案工程師崗位

第2篇 高級(jí)咨詢/資深咨詢/專家顧問/解決方案工程師崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.參與政府、公安、交通、政法相關(guān)咨詢項(xiàng)目的售前工作，包括編制咨詢項(xiàng)目建議書、實(shí)施方案，與客戶進(jìn)行有效溝通等；

2.獨(dú)立完成政府類的規(guī)劃、調(diào)研、方案設(shè)計(jì)等咨詢實(shí)施交付工作；

3.負(fù)責(zé)咨詢項(xiàng)目全過程的管理，建立常態(tài)化的客戶溝通機(jī)制；

4.對(duì)所負(fù)責(zé)咨詢的信息化項(xiàng)目落地實(shí)施提出有建設(shè)性的意見和建議；

5.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目成員的工作指導(dǎo)、管理與培養(yǎng)；

6.參與公司咨詢案例、方法論和工具模板的研發(fā)和培訓(xùn)；

7.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行咨詢業(yè)務(wù)開發(fā)、項(xiàng)目管理及知識(shí)沉淀；

8.及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：

1.本科及以上學(xué)歷，碩士?jī)?yōu)先，計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息管理等相關(guān)專業(yè)；

2.五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上it相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上it項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.優(yōu)秀的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力，良好的計(jì)劃、執(zhí)行和抗壓能力，較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌及團(tuán)隊(duì)管理能力；

4.精通軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、運(yùn)維管理等相關(guān)知識(shí)；

5.熟悉大數(shù)據(jù)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算等類型的政府信息化項(xiàng)目；

6.擁有智慧城市、電子政務(wù)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7.熱愛it咨詢行業(yè)，良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

其他說明：

1.薪資標(biāo)準(zhǔn)：公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和國(guó)家規(guī)定的休假，

2.工作時(shí)間：雙休，周一至周五 9：00 - 17：30

3.個(gè)人成長(zhǎng)：公司每周組織培訓(xùn)沙龍，各路大神齊聚經(jīng)驗(yàn)

4.福利待遇：入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金，每年組織員工旅游，定期組織團(tuán)建活動(dòng)和員工體育運(yùn)功，以彈性工作的方式為員工營(yíng)造高效及舒適的工作環(huán)境，交通、午餐和通訊補(bǔ)貼等福利

第3篇 售前方案工程師崗位職責(zé)任職要求

售前方案工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司銷售、施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持，相關(guān)設(shè)計(jì)單位或建設(shè)單位進(jìn)行技術(shù)交流與溝通;

2、配電、能耗監(jiān)測(cè)系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、掌握各弱電系統(tǒng)組成、設(shè)計(jì)圖紙、工程量清單、項(xiàng)目預(yù)算和報(bào)價(jià)、招投標(biāo)文件等;

3、根據(jù)項(xiàng)目要求，負(fù)責(zé)設(shè)備選型、技術(shù)支持，能夠與設(shè)備廠家聯(lián)系匹配選型參數(shù);

4、負(fù)責(zé)行業(yè)技術(shù)資料、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的收集;對(duì)行業(yè)前端的技術(shù)、設(shè)備、材料有一定的敏感性;

5、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行梳理和總結(jié)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、電氣、電子、建筑環(huán)境與設(shè)備工程專業(yè);

2、五年以上售前技術(shù)方案工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉樓宇自控系統(tǒng)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟練使用cad、ms office等相關(guān)辦公軟件，;

4、身體健康，具備良好的溝通能力、判斷能力，思維敏捷、條理清楚;

5、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作主動(dòng)、認(rèn)真、細(xì)致，愿意學(xué)習(xí)，樂于進(jìn)取，能夠承受出差;

6、具有一定的英語(yǔ)讀寫能力。

售前方案工程師崗位

第4篇 無(wú)人機(jī)行業(yè)解決方案工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)安防，水利，交通，環(huán)保等行業(yè)解決方案的規(guī)劃與設(shè)計(jì)，以解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，提煉有競(jìng)爭(zhēng)力的解決方案功能和技術(shù)特性；

2、 通過對(duì)客戶業(yè)務(wù)需求的理解，不斷深入挖掘大客戶的潛在需求，快速設(shè)計(jì)和構(gòu)造客戶的解決方案，引導(dǎo)客戶對(duì)技術(shù)和產(chǎn)品的選擇；

3、 基于客戶需求支撐業(yè)務(wù)方向的落地，并負(fù)責(zé)完成應(yīng)用方案架構(gòu)的集成驗(yàn)證和落地；

4、 設(shè)計(jì)市場(chǎng)營(yíng)銷和產(chǎn)品推廣策略，編寫及維護(hù)解決方案的營(yíng)銷素材；

5、 對(duì)行業(yè)系統(tǒng)項(xiàng)目進(jìn)行過程管理、跟進(jìn)，打造行業(yè)項(xiàng)目樣板點(diǎn)等；

崗位要求

1、 本科以上學(xué)歷，熟悉各種類型無(wú)人機(jī)相關(guān)研發(fā)、技術(shù)等，有無(wú)人機(jī)行業(yè)及大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2、 熟悉無(wú)人機(jī)行業(yè)方案及應(yīng)用、對(duì)無(wú)人機(jī)細(xì)分行業(yè)市場(chǎng)有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，方案開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、 優(yōu)秀的方案撰寫和書面表達(dá)能力，優(yōu)秀溝通、演講和協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶方的決策層有效溝通，準(zhǔn)確把握客戶痛點(diǎn) ；

4、 對(duì)新技術(shù)有熱情、愿意接受挑戰(zhàn)、有較強(qiáng)的責(zé)任心。具有較強(qiáng)的需求分析和引導(dǎo)應(yīng)變能力，學(xué)習(xí)和抗壓能力強(qiáng)。

第5篇 產(chǎn)品方案工程師崗位職責(zé)產(chǎn)品方案工程師職責(zé)任職要求

產(chǎn)品方案工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.面向智慧物流園領(lǐng)域，收集相關(guān)行業(yè)客戶群信息，分析市場(chǎng)中技術(shù)應(yīng)用的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì);

2.結(jié)合公司自主及第三方產(chǎn)品，編撰切實(shí)可行的行業(yè)解決方案。

3.結(jié)合公司自主及第三方產(chǎn)品，面向特定的重要客戶量身定制解決方案。

4.協(xié)助銷售經(jīng)理推進(jìn)解決方案，協(xié)助售后工程師實(shí)施解決方案。

5.編制并完善應(yīng)標(biāo)模板，完成目標(biāo)客戶的應(yīng)標(biāo)文件中技術(shù)方案的編寫。

6.協(xié)助客戶和產(chǎn)品經(jīng)理挖掘客戶需求，進(jìn)行二次開發(fā)，完成行業(yè)業(yè)務(wù)拓展。

任職要求:

1.良好的人際溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)、主動(dòng)性高;

2.熟悉并掌握物流行業(yè)市場(chǎng)及技術(shù)應(yīng)用狀況，能夠進(jìn)行業(yè)務(wù)分析和競(jìng)爭(zhēng)分析;

3.具有豐富的技術(shù)方案、ppt文檔、項(xiàng)目投標(biāo)書等編寫經(jīng)驗(yàn)以及良好的文字表達(dá)能力，優(yōu)秀的業(yè)務(wù)需求分析、歸納、抽象能力和文檔能力;

4.具備一定的it技術(shù)背景，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)欲望，心態(tài)開放，能夠快速接受新興事物;

5.有行業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6.可適應(yīng)短期頻繁出差，具有團(tuán)隊(duì)合作精神以及承擔(dān)壓力的能力。

第6篇 基礎(chǔ)設(shè)施解決方案工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、對(duì)依賴基礎(chǔ)設(shè)施的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行梳理抽象，并參與解決方案的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)；

2、基礎(chǔ)設(shè)施線上問題排查和定位分析；

3、參與基礎(chǔ)設(shè)施精細(xì)運(yùn)營(yíng)，同研發(fā)團(tuán)隊(duì)配合管理用戶預(yù)期、同步進(jìn)展以及推動(dòng)用戶配合等。

任職要求：

1、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施有深入理解并能對(duì)業(yè)務(wù)場(chǎng)景有較好的抽象能力；

2、熟練linu_/uni_系統(tǒng)操作、管理、配置與故障排查；

3、會(huì)使用shell/perl/python中一種及以上的腳本語(yǔ)言編程；

4、善于溝通，能夠清楚表達(dá)觀點(diǎn)和善于用數(shù)據(jù)描述需求和feature；

5、 團(tuán)隊(duì)合作，能夠凝聚并推動(dòng)多個(gè)團(tuán)隊(duì)高效合作；

6、良好的客戶服務(wù)意識(shí)，主動(dòng)思考，自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)。

7、加分項(xiàng)：

有大型互聯(lián)網(wǎng)海量數(shù)據(jù)高并發(fā)系統(tǒng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

熟悉云計(jì)算和大數(shù)據(jù)產(chǎn)品（hadoop/hdfs/yarn/kafka/kv存儲(chǔ)）并有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

第7篇 pbg-高級(jí)解決方案工程師（大數(shù)據(jù)）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)資源池方案的規(guī)劃設(shè)計(jì)，包括數(shù)據(jù)治理、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型分析等，收集及梳理分析相關(guān)需求，推動(dòng)研發(fā)部門的產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)；

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)資源池相關(guān)項(xiàng)目，主導(dǎo)用戶調(diào)研、需求分析、方案總體設(shè)計(jì)，推動(dòng)項(xiàng)目落地；

3、負(fù)責(zé)解決方案賦能及推廣，面向分公司、行銷、解決方案進(jìn)行賦能培訓(xùn)，支撐面向重要客戶、用戶的技術(shù)拜訪和交流；

4、負(fù)責(zé)行業(yè)動(dòng)態(tài)分析，研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的解決方案及市場(chǎng)策略，輸出競(jìng)爭(zhēng)分析材料，并對(duì)公司解決方案進(jìn)行持續(xù)性的規(guī)劃和完善。

任職要求：

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上大數(shù)據(jù)相關(guān)工作經(jīng)歷；

2、對(duì)主流的大數(shù)據(jù)技術(shù)有充分的了解，如hadoop、mongodb、cassandra、neo4j、spark、stream等，具有等系統(tǒng)設(shè)計(jì)及開發(fā)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、熟悉it基礎(chǔ)知識(shí)，包括網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)、存儲(chǔ)基礎(chǔ)知識(shí)、服務(wù)器基礎(chǔ)知識(shí)等；

4、較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，工作積極主動(dòng)；

5、具有良好的方案編制和文檔寫作能力；

6、對(duì)工作充滿熱情，富有創(chuàng)新精神，承壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差。

第8篇 機(jī)器人方案工程師崗位職責(zé)任職要求

機(jī)器人方案工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)自動(dòng)化升級(jí)改造企業(yè)技術(shù)方案制定。

2、負(fù)責(zé)和客戶進(jìn)行技術(shù)方案溝通和落地。

3、負(fù)責(zé)對(duì)第三方技術(shù)方案進(jìn)行評(píng)審和評(píng)估。

4、負(fù)責(zé)審核第三方報(bào)價(jià)。

5、負(fù)責(zé)第三方在升級(jí)改造中過程監(jiān)督和監(jiān)管。

任職要求:

1、機(jī)器人、機(jī)械加工、智能制造、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)碩士及以上畢業(yè)

2、6年以上經(jīng)驗(yàn)項(xiàng)目管理工作

3、擅長(zhǎng)溝通，ppt制作熟練。

機(jī)器人方案工程師崗位

第9篇 解決方案工程師（北京）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)客戶業(yè)務(wù)需求并結(jié)合公司產(chǎn)品的特性，輸出滿足客戶需求的云存儲(chǔ)和云計(jì)算相關(guān)的解決方案，為客戶和渠道合作伙伴提供業(yè)務(wù)和技術(shù)層面的咨詢服務(wù)；

2、理解行業(yè)及業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的解決方案，支持銷售團(tuán)隊(duì)開展售前工作，并配合相關(guān)的售中/后等相關(guān)業(yè)務(wù)及項(xiàng)目管理工作；

3、根據(jù)項(xiàng)目本身的需要，協(xié)助研發(fā)團(tuán)隊(duì)或?qū)嵤﹫F(tuán)隊(duì)完成demo系統(tǒng)搭建、poc測(cè)試及上線工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，3年（高級(jí)5年）以上云存儲(chǔ)或云計(jì)算相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；

3、年齡35歲以下；

4、熟悉傳統(tǒng)存儲(chǔ)和云存儲(chǔ)、云計(jì)算技術(shù)，熟悉主流產(chǎn)品的技術(shù)特性，在相關(guān)領(lǐng)域有2年以上解決方案的工作經(jīng)驗(yàn)；

5、掌握基本的linu_系統(tǒng)和分布式軟件安裝操作技能；

6、了解主流的_86服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，能夠編寫硬件配置方案；

7、具備優(yōu)秀的文檔能力、表達(dá)能力，能夠熟練編寫各類售前文檔、能夠順暢地進(jìn)行方案演講和客戶交流，并具備一定的需求引導(dǎo)能力；

8、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能并行支持多個(gè)項(xiàng)目，能適應(yīng)頻繁出差；

9、良好的團(tuán)隊(duì)溝通、協(xié)作能力，工作主動(dòng)、踏實(shí)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)；

10、有軟件定義存儲(chǔ)（分布式存儲(chǔ)）相關(guān)解決方案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第10篇 高級(jí)解決方案工程師（智慧制造）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、對(duì)接客戶，負(fù)責(zé)智慧制造行業(yè)業(yè)務(wù)需求調(diào)研、分析、場(chǎng)景分解；

2、根據(jù)行業(yè)技術(shù)發(fā)展和場(chǎng)景業(yè)務(wù)要求，規(guī)劃行業(yè)解決方案；

3、拉通軟硬件產(chǎn)品研發(fā)，負(fù)責(zé)解決方案立項(xiàng)及生命周期管理；

4、負(fù)責(zé)對(duì)新方案建立實(shí)驗(yàn)局、樣板點(diǎn)，優(yōu)化完善方案后交由市場(chǎng)部門推廣；

5、輸出行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)解決方案材料；

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)、電子、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉智慧制造業(yè)務(wù)，了解智慧制造主要業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)及應(yīng)用情況；

3、有安防類/制造類解決方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

4、熟悉產(chǎn)品與解決方案的開發(fā)與管理相關(guān)工作，包括調(diào)研策劃、需求導(dǎo)入、包裝、推廣等；

5、思維清晰、獨(dú)立思考，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力和理解能力，較強(qiáng)的問題分析和報(bào)告撰寫能力

第11篇 高級(jí)解決方案工程師崗位職責(zé)、要求

高級(jí)解決方案工程師職位要求

1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)/電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.5年以上產(chǎn)品經(jīng)理或解決方案或設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)；

3.有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有數(shù)據(jù)挖掘、分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.具備較強(qiáng)的項(xiàng)目推動(dòng)能力、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神、責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作節(jié)奏。

高級(jí)解決方案工程師崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公安科通、治安、交警、預(yù)研等方向業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)及應(yīng)用設(shè)計(jì)工作，包括業(yè)務(wù)視圖、業(yè)務(wù)沙盤、應(yīng)用設(shè)計(jì)等；

2.負(fù)責(zé)行業(yè)方案規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)、驗(yàn)證工作，包括解決方案文檔、配單、ppt等；

3.負(fù)責(zé)解決方案的培訓(xùn)推廣工作，包括對(duì)公司內(nèi)部銷售人員的賦能培訓(xùn)，以及面向用戶的方案宣講、交流等；

4.負(fù)責(zé)解決方案的競(jìng)爭(zhēng)分析，包括友商材料搜集、系統(tǒng)、產(chǎn)品、功能層面的內(nèi)容分析，提供對(duì)應(yīng)的解決策略。

第12篇 售前方案工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.配合銷售人員進(jìn)行安全產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的銷售和推廣，開發(fā)行業(yè)客戶；

2. 配合銷售人員進(jìn)行售前咨詢、技術(shù)支持，引導(dǎo)客戶需求并提出建議方案；

3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集、整理，配合銷售人員建立用戶檔案；

4.配合銷售人員開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

5.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目售前投標(biāo)、編寫解決方案、項(xiàng)目投標(biāo)書、實(shí)施方案及其它技術(shù)方案、現(xiàn)場(chǎng)答疑、方案講解等商務(wù)或技術(shù)內(nèi)容；

6.熟悉公司安全產(chǎn)品，能進(jìn)行項(xiàng)目的售前交流、客戶培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)介紹、演示等工作。

任職要求：

1.至少1年以上售前工程師工作經(jīng)驗(yàn)；

2.具有較強(qiáng)的文字功底和表達(dá)能力、客戶交流能力、需求挖掘能力、方案設(shè)計(jì)能力；

3.本科以上學(xué)歷，熟悉工控或自動(dòng)化市場(chǎng)。

第13篇 系統(tǒng)方案工程師崗位職責(zé)系統(tǒng)方案工程師職責(zé)任職要求

系統(tǒng)方案工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 對(duì)公司成功案例進(jìn)行收集、整理、提煉并形成自有產(chǎn)品或解決方案。

2. 保持市場(chǎng)敏感度，對(duì)第三方成功產(chǎn)品、案例進(jìn)行收集、整理、提煉并形成自有產(chǎn)品或解決方案。

3. 定義新產(chǎn)品及解決方案，負(fù)責(zé)向內(nèi)部技術(shù)團(tuán)隊(duì)輸出產(chǎn)品定義、需求定義、技術(shù)澄清等，并進(jìn)行開發(fā)跟蹤。

4. 結(jié)合公司自主及第三方產(chǎn)品，面向特定的重要客戶量身定制解決方案。

5. 配合公司相關(guān)人員完成產(chǎn)品、方案培訓(xùn)、宣傳、推廣、支持、支撐工作。

任職資格:

1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子等相關(guān)專業(yè)。

2. 三年及以上it行業(yè)需求分析經(jīng)驗(yàn)，具備基礎(chǔ)性產(chǎn)品知識(shí)、行業(yè)研究、策劃知識(shí)。

3. 具有豐富的方案編寫、技術(shù)講解交流能力，有良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，擅長(zhǎng)與客戶溝通。

4. 具有較強(qiáng)的溝通能力和邏輯思維能力，熟練使用各種需求分析工具例如:mindmanager、visio、uml、a_urerp工具等。

5. 可以適應(yīng)經(jīng)常出差，有項(xiàng)目售前方案或系統(tǒng)集成工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6. 熟悉b端產(chǎn)品設(shè)計(jì)，能挖掘深層需求，有b端客戶需求引導(dǎo)、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第14篇 方案工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

工作內(nèi)容：

1 與客戶進(jìn)行溝通交流，了解客戶需求，按項(xiàng)目方案要求完成詳細(xì)的工藝規(guī)劃。

2 能獨(dú)立分析研究車身工藝、焊接技術(shù)、制造技術(shù)、工業(yè)裝備、人機(jī)工程等方面，為客戶提供最合適的解決方案。

3 同部門內(nèi)員工進(jìn)行項(xiàng)目方案經(jīng)驗(yàn)的交流和培訓(xùn)；

4 按時(shí)高質(zhì)量的完成上級(jí)交予的工作。

工作要求：

1 機(jī)械與汽車等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷；

2 兩年以上的白車身焊裝工藝規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)（或2年以上夾具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)&工藝設(shè)計(jì)仿真經(jīng)驗(yàn)）；

3 熟悉點(diǎn)焊、弧焊、螺柱焊、節(jié)拍分析等白車身焊裝工藝，精通layout設(shè)計(jì)，；

4 熟練使用cad設(shè)計(jì)軟件，熟練運(yùn)用office辦公軟件；

5 思維敏捷，語(yǔ)言組織能力強(qiáng)，善于交流，與客戶建立良好溝通通道；

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第15篇 售前解決方案工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 深入了解客戶及合作伙伴的業(yè)務(wù)需求，根據(jù)業(yè)務(wù)訴求設(shè)計(jì)具有業(yè)界競(jìng)爭(zhēng)力的ict整體解決方案（包括云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、ai、服務(wù)器、存儲(chǔ)、系統(tǒng)集成等）；

2. 引導(dǎo)客戶技術(shù)和產(chǎn)品的選擇，并主導(dǎo)滿足客戶的訴求、解決客戶的痛點(diǎn)同時(shí)完成公司產(chǎn)品的銷售；

3. 重點(diǎn)面向客戶高層和主要技術(shù)人員進(jìn)行產(chǎn)品方案講解和技術(shù)交流以及培訓(xùn)；

4. 了解業(yè)界ict產(chǎn)品解決方案的發(fā)展方向，輸出市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析材料、方案設(shè)計(jì)材料，提升方案的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；

5. 提煉總結(jié)大項(xiàng)目方法論，開發(fā)編寫產(chǎn)品/部件銷售工具、項(xiàng)目方案案例工具、招標(biāo)投標(biāo)相關(guān)工具、品牌權(quán)益維護(hù)工具，提高方案作戰(zhàn)能力；

6. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程前后端的溝通協(xié)調(diào)以及客戶問題的完善處理。

任職資格：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上it領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；

2、具備云計(jì)算數(shù)據(jù)中心的ict基礎(chǔ)架構(gòu)方案能力，熟練掌握主流虛擬化、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件、存儲(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)、安全、數(shù)據(jù)中心管理軟件、大數(shù)據(jù)等產(chǎn)品；

3、深入了解政府/公共安全/教育等行業(yè)，對(duì)某行業(yè)重點(diǎn)建設(shè)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)和架構(gòu)有深入理解，曾主導(dǎo)過某行業(yè)的重大項(xiàng)目設(shè)計(jì)及交付優(yōu)先；

4、有獨(dú)立支撐過云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、hpc、業(yè)務(wù)連續(xù)性、數(shù)據(jù)中心領(lǐng)域的整體解決方案項(xiàng)目?jī)?yōu)先；

5、精通it服務(wù)管理方法論、itil流程、企業(yè)架構(gòu)ea等，能夠規(guī)劃和設(shè)計(jì)it管理方案；

6、適應(yīng)出差外派，具有敬業(yè)精神，具有良好的問題分析能力和客戶交流能力，有責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

7、有良好的溝通表達(dá)和圖文撰寫能力，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，可以承受較大的工作壓力。