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第1篇 思想政治理論課教學(xué)部教師崗位職責(zé)要求
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論和“____”重要思想,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,努力提高自身的思想政治素質(zhì)。
2、忠誠人民的教育事業(yè),以良好的職業(yè)道德和教學(xué)作風(fēng)進(jìn)行教學(xué),既要嚴(yán)格要求學(xué)員,又要關(guān)心愛護(hù)他們,做到教書育人,為人師表。
3、教學(xué)是教師的首要工作,教師每學(xué)期須按計(jì)劃完成分配的教學(xué)工作量,并在此基礎(chǔ)上努力搞好科學(xué)研究、科技開發(fā)和社會(huì)服務(wù)工作,還要積極參加學(xué)院和部組織的政治學(xué)習(xí)和集體活動(dòng)。
4、積極參加院、部(系)、教研室組織的教學(xué)研究工作,特別是專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)及實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作,承擔(dān)教研課題,撰寫教研論文或總結(jié),掌握并運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段,努力提高教學(xué)水平。
5、自覺參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)教育理論,提高專業(yè)水平,掌握教育規(guī)律,研究成人教育的特點(diǎn),積極進(jìn)行教學(xué)改革。
6、自覺遵守學(xué)院各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院的各種教學(xué)文件,遵守教學(xué)紀(jì)律,做到治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),教風(fēng)端正。
7、按照專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和所授課課程教學(xué)大綱的要求,編制本課程的授課計(jì)劃,負(fù)責(zé)課程的主講、輔導(dǎo)答疑、批改作業(yè)(含實(shí)踐報(bào)告)、考核等教學(xué)環(huán)節(jié)的組織實(shí)施與質(zhì)量管理,并指導(dǎo)本課程的教學(xué)實(shí)踐、課外學(xué)習(xí)等環(huán)節(jié)的執(zhí)行。
8、推薦選用或編寫符合課程教學(xué)大綱要求的教材以及相關(guān)的教學(xué)參考資料。確定教材應(yīng)從專業(yè)性質(zhì)和學(xué)員的需要出發(fā),注重思想性、科學(xué)性、系統(tǒng)性和先進(jìn)性。
9、負(fù)責(zé)課堂教學(xué)和維持課堂紀(jì)律,保證正常的教學(xué)秩序。認(rèn)真聽取學(xué)員的意見,經(jīng)常與班主任及學(xué)員交流教學(xué)信息,共同解決教學(xué)中的有關(guān)問題。
10、認(rèn)真履行崗位職責(zé),并按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定接受工作考核與評估。
第2篇 教學(xué)部崗位職責(zé)任職要求
教學(xué)部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.參與完善標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)管理體系，并在實(shí)施中不斷優(yōu)化，能結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行補(bǔ)充和完善;
2.監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、評估公司體系內(nèi)全國各幼兒園的教育教學(xué)管理工作，及時(shí)給予解決方案;
3.完善幼兒園教育教學(xué)督導(dǎo)服務(wù)體系;
4.對幼兒園教育教學(xué)工作進(jìn)行全面培訓(xùn)與指導(dǎo);
5.定期下園督導(dǎo)各幼兒園的教育教學(xué)工作;
6.輔導(dǎo)教育教研部進(jìn)行課程研發(fā)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育或教育類相關(guān)專業(yè);
2.對幼兒園的教育教學(xué)管理有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)和很好的總結(jié)提煉能力，有較扎實(shí)的教學(xué)教研功底，有幼兒園教育教學(xué)培訓(xùn)和督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);
3.較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，文字功底好，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有一定的決斷力和解決問題的能力;
4.責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真、細(xì)致，有很好的承壓能力和學(xué)習(xí)能力。
5.具有10年以上幼兒教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上大型或知名幼兒園教學(xué)主任或園長經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
教學(xué)部崗位
第3篇 教學(xué)部長崗位職責(zé)任職要求
教學(xué)部長崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.參與完善標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)管理體系，并在實(shí)施中不斷優(yōu)化，能結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行補(bǔ)充和完善;
2.監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、評估公司體系內(nèi)全國各幼兒園的教育教學(xué)管理工作，及時(shí)給予解決方案;
3.完善幼兒園教育教學(xué)督導(dǎo)服務(wù)體系;
4.對幼兒園教育教學(xué)工作進(jìn)行全面培訓(xùn)與指導(dǎo);
5.定期下園督導(dǎo)各幼兒園的教育教學(xué)工作;
6.輔導(dǎo)教育教研部進(jìn)行課程研發(fā)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育或教育類相關(guān)專業(yè);
2.對幼兒園的教育教學(xué)管理有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)和很好的總結(jié)提煉能力，有較扎實(shí)的教學(xué)教研功底，有幼兒園教育教學(xué)培訓(xùn)和督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);
3.較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，文字功底好，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有一定的決斷力和解決問題的能力;
4.責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真、細(xì)致，有很好的承壓能力和學(xué)習(xí)能力。
5.具有10年以上幼兒教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上大型或知名幼兒園教學(xué)主任或園長經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
教學(xué)部長崗位
第4篇 教學(xué)部主任崗位職責(zé)任職要求
教學(xué)部主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中外籍教師的管理和考核;
2、制定并完成學(xué)期教學(xué)計(jì)劃并帶領(lǐng)全體教師按計(jì)劃有準(zhǔn)備地開展教學(xué)活動(dòng);
3、組織檢查教學(xué)工作，開展教師培養(yǎng)培訓(xùn)、教研活動(dòng)、交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提升教學(xué)質(zhì)量;
4、根據(jù)公司發(fā)展制定教師資源規(guī)劃，做好優(yōu)秀教師儲(chǔ)備，積極配合公司工作開展。對培訓(xùn)師進(jìn)行日常管理和組織選拔、培養(yǎng)、考核評估，做好人才梯隊(duì)建設(shè);
5、負(fù)責(zé)對lily英語教學(xué)原理和教學(xué)體系以及各項(xiàng)管理制度的解讀和切實(shí)執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)教學(xué)教師管理標(biāo)準(zhǔn)化流程的建設(shè)和完善，并組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn);
7、定期組織師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)，穩(wěn)定優(yōu)化師資隊(duì)伍。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、熱愛職業(yè)教育事業(yè)，有教育情懷，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)精神，熱愛學(xué)生，為人師表;
3、28周歲到40周歲;
4、5年以上管理經(jīng)驗(yàn);
5、有良好的管理能力，擅長組織計(jì)劃及培訓(xùn)能力，良好溝通技巧、學(xué)習(xí)能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中外籍教師的管理和考核;
2、制定并完成學(xué)期教學(xué)計(jì)劃并帶領(lǐng)全體教師按計(jì)劃有準(zhǔn)備地開展教學(xué)活動(dòng);
3、組織檢查教學(xué)工作，開展教師培養(yǎng)培訓(xùn)、教研活動(dòng)、交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提升教學(xué)質(zhì)量;
4、根據(jù)公司發(fā)展制定教師資源規(guī)劃，做好優(yōu)秀教師儲(chǔ)備，積極配合公司工作開展。對培訓(xùn)師進(jìn)行日常管理和組織選拔、培養(yǎng)、考核評估，做好人才梯隊(duì)建設(shè);
5、負(fù)責(zé)對lily英語教學(xué)原理和教學(xué)體系以及各項(xiàng)管理制度的解讀和切實(shí)執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)教學(xué)教師管理標(biāo)準(zhǔn)化流程的建設(shè)和完善，并組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn);
7、定期組織師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)，穩(wěn)定優(yōu)化師資隊(duì)伍。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、熱愛職業(yè)教育事業(yè)，有教育情懷，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)精神，熱愛學(xué)生，為人師表;
3、28周歲到40周歲;
4、5年以上管理經(jīng)驗(yàn);
5、有良好的管理能力，擅長組織計(jì)劃及培訓(xùn)能力，良好溝通技巧、學(xué)習(xí)能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
教學(xué)部主任崗位
第5篇 教學(xué)部行政專員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)跟蹤教學(xué)質(zhì)量，組織教師教研活動(dòng)。
2、保持與各校區(qū)聯(lián)系，收集教學(xué)質(zhì)量反饋，對教師進(jìn)行評價(jià)考核；
3、做好與學(xué)校其他各部門的協(xié)調(diào)工作，協(xié)助完成學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)；；
4、收集和整理教學(xué)部相關(guān)資料信息；
5、協(xié)助崗位職責(zé)職位要求主管完成教師崗崗位職責(zé)職位要求，批閱試卷，安排試講；
6、協(xié)助新訓(xùn)主管對新教師進(jìn)行管理和培訓(xùn)；
5、完成教學(xué)主管安排的其他工作 。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、形象好、氣質(zhì)佳，成熟、自信、穩(wěn)重，言談舉止大方得體，有親和力；
3、性格開朗、頭腦靈活，反應(yīng)速度，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)；
4、吃苦耐勞，有責(zé)任心，做事積極、嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
5、熱愛教育事業(yè)，有進(jìn)取心，有良好的溝通技巧，表達(dá)能力強(qiáng)，有感染力；
6、一年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
成長平臺(tái)：
1、清晰的職業(yè)發(fā)展道路；
2、完善的晉升渠道與培訓(xùn)體系
福利體系：
具有同行業(yè)內(nèi)競爭力的薪酬福利體系（五險(xiǎn)一金+帶薪假期+帶薪培訓(xùn)+生日補(bǔ)貼+節(jié)日補(bǔ)貼+法定假日+年終獎(jiǎng)+激勵(lì)獎(jiǎng)）核心員工可享受股權(quán)分紅
工作地點(diǎn)：昆明市官渡區(qū)櫻花語幸福廣場商務(wù)寫字樓e座六樓
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第6篇 教學(xué)部主管崗位職責(zé)任職要求
教學(xué)部主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)少兒英語項(xiàng)目綜合管理工作
2.為學(xué)生提供專業(yè)的高質(zhì)量的學(xué)科教學(xué)與輔導(dǎo);
3.定期組織教研、培訓(xùn)，努力提高教研水平，為公司提供高質(zhì)量的教學(xué)資源和教案。
4.充分了解部門內(nèi)的教學(xué)現(xiàn)狀、師資水平并據(jù)此有效進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理，確保組織穩(wěn)定，教學(xué)秩序井然。
任職要求:
1. 學(xué)歷要求:全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
2. 教學(xué)經(jīng)驗(yàn):2年以上一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn);
3. 業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn):2年以上業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，對項(xiàng)目運(yùn)營、課程研發(fā)、教學(xué)體系、師資培訓(xùn)及教師管理有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)，
4. 管理經(jīng)驗(yàn):有團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
5. 其他要求:形象氣質(zhì)佳，職業(yè)感強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，具有團(tuán)隊(duì)精神，勇于接收挑戰(zhàn)，并有抗壓能力。
教學(xué)部主管崗位
第7篇 教學(xué)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
教學(xué)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助教學(xué)總監(jiān)負(fù)責(zé)國際本科項(xiàng)目/國際高中項(xiàng)目課程研發(fā)，擬定教學(xué)大綱，以及中外籍教師的招聘和配備，開拓中外籍教師招聘渠道;
2、跟進(jìn)、管理項(xiàng)目部教學(xué)總監(jiān)對項(xiàng)目部教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控和評估以及中外籍教師的管理和考核工作情況;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部日常教學(xué)教務(wù)工作的協(xié)調(diào)、監(jiān)督，保證項(xiàng)目部工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);
4、對各項(xiàng)目部進(jìn)行教學(xué)工作指導(dǎo)，保證高質(zhì)量的教學(xué)水準(zhǔn);
5、協(xié)助教學(xué)總監(jiān)負(fù)責(zé)與國內(nèi)外合作學(xué)校在教學(xué)、課程、學(xué)術(shù)、科研等方面的溝通協(xié)商;
6、負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有國內(nèi)合作院校關(guān)系，促進(jìn)公司項(xiàng)目持續(xù)發(fā)展;
7、協(xié)助準(zhǔn)備中外合作辦學(xué)報(bào)批材料;
8、負(fù)責(zé)國際項(xiàng)目與校方順利對接，做好公司外事會(huì)議接待等工作，提升公司對外形象，促進(jìn)與國內(nèi)外學(xué)校的合作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備較強(qiáng)的英語溝通及英文寫作能力;
2、具備扎實(shí)的管理知識(shí)和專業(yè)素質(zhì)，三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，能承受較大的工作壓力，具有全局觀念，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力以及外聯(lián)接待能力;
3、有一年以上教育管理/教學(xué)學(xué)術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或高校工作經(jīng)驗(yàn)或中外合作項(xiàng)目(國際教育領(lǐng)域)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、 美國、英國、新西蘭、澳大利亞或加拿大國家名校畢業(yè)，熟悉上述國家大學(xué)或中學(xué)教育體制、教學(xué)方法者優(yōu)先考慮
教學(xué)部經(jīng)理崗位
第8篇 教學(xué)部助理崗位職責(zé)任職要求
教學(xué)部助理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助做好國際本科項(xiàng)目/國際高中項(xiàng)目課程的研發(fā)、教學(xué)大綱，以及中外教師的招聘和配備等相關(guān)工作;
2、協(xié)助做好項(xiàng)目部教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控和評估、中外教的管理和考核;
3、協(xié)助做好項(xiàng)目部日常教學(xué)教務(wù)工作的協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理，保證項(xiàng)目部工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);
4、協(xié)助經(jīng)理制作公司各類合作辦學(xué)項(xiàng)目報(bào)批材料，促使各類項(xiàng)目順利運(yùn)作;
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷，英語專業(yè)八級(jí)或相當(dāng)水平;
2、具有積極的工作熱情、很強(qiáng)的責(zé)任心;
3、具備清晰的邏輯思維能力，做事有條理，執(zhí)行力強(qiáng);
4、具有很強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神;工作有激情，主動(dòng)性、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，考慮問題系統(tǒng)化;
5、具有良好的語言表達(dá)能力，文字功底深厚，具備優(yōu)秀的英語，聽、說、讀、寫能力。
教學(xué)部助理崗位
