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餐飲運營經(jīng)理崗位要求3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):39

餐飲運營經(jīng)理崗位要求

第1篇 餐飲運營經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1. 全面負責(zé)餐飲商戶的整體運營管理工作;

2. 根據(jù)商場年度運營目標,組織所在樓層完成公司下達的各項經(jīng)營指標;

3. 根據(jù)所負責(zé)的樓層及餐飲品類進行全方位的市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,針對市場變化和需要,為合理挑選供應(yīng)商提出建議;

4. 根據(jù)集團整體發(fā)展戰(zhàn)略,對所負責(zé)樓層及餐飲品類的招商整體戰(zhàn)略及計劃提出建議,并參與實施;

5. 負責(zé)營運管理中,商戶組合動態(tài)調(diào)整,維護與供應(yīng)商長期良好的合作關(guān)系,保持集團品牌形象;

6. 組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費行為的調(diào)查,制訂所負責(zé)樓層的應(yīng)對措施和調(diào)整方案;

7. 熟悉商鋪品牌及租賃管理,建立并維護良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系,進行商場的市場定位及品牌組合方案的策略,合理規(guī)劃商場整體布局;

8. 負責(zé)所在樓層的人員管理及培訓(xùn),提高團隊凝聚力;

9. 解決所在樓層內(nèi)較嚴重的顧客投拆,確保提供良好的顧客服務(wù)體驗;

10. 負責(zé)監(jiān)管所在樓層的營運安全,保證設(shè)施設(shè)備正常運行,保安保潔,使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運狀態(tài);

11. 與當(dāng)?shù)卣?、相?yīng)職能部門建立良好關(guān)系,確保商場營運工作有序推進;

12. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的其他工作。

崗位要求:

1. 年齡30歲至45歲,工商管理、市場營銷、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科或以上學(xué)歷;

2. 具有五年及以上百貨零售企業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有三年及以上大型百貨零售餐飲運營管理工作經(jīng)驗;

3. 熟悉百貨零售全面業(yè)務(wù)流程,在團隊管理方面有較強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;

4. 具有較強的經(jīng)營管理理念以及實施能力;

5. 具有敏銳的市場洞察力和商務(wù)談判能力;

6. 具有優(yōu)秀的項目管理能力,嚴謹?shù)慕M織策劃能力;

7. 品行端正、穩(wěn)重大方、具有良好的職業(yè)操守。

第2篇 連鎖餐飲運營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

連鎖餐飲運營經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.全面負責(zé)新連鎖事業(yè)部整體規(guī)劃工作,參與公司高層管理及重大事情的運謀決策;

2.負責(zé)主持審核制定年度銷售計劃,并根據(jù)各網(wǎng)點的綜合情況下達相應(yīng)指標,在執(zhí)行過程中進行監(jiān)控,

及時糾正偏差,確保計劃完成;

3.負責(zé)對營運系統(tǒng)管理人員業(yè)務(wù)及管理能力的提高進行幫助及指導(dǎo);

4.及時收集市場信息,及時予以分析,以作為相應(yīng)的調(diào)整措施;

5.負責(zé)新店開張的運營準備工作、開張期間的運營指揮、安排、調(diào)度工作及總結(jié)分析工作;

6.負責(zé)制定連鎖網(wǎng)點運營方面的各項管理體系、操作流程、運營業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;

7.負責(zé)指導(dǎo)、培訓(xùn)各連鎖網(wǎng)點日常運作管理,給予系統(tǒng)性的扶持;

8.負責(zé)把控整個新連鎖事業(yè)部各項費用的支出,有效提升利潤空間。

任職要求:

1.5年以上連鎖餐飲運營管理經(jīng)驗;

2.熟悉連鎖快餐或其他連鎖餐飲業(yè)的運作和管理模式;

3.具有先進的管理理念以及很強的執(zhí)行力;

4.具有良好的個人綜合素質(zhì)、溝通表達能力及談判能力;

5.能夠承擔(dān)較大工作壓力,具有很強的團隊領(lǐng)導(dǎo)力;

6.具有強執(zhí)行力,可以落實公司和部門戰(zhàn)略規(guī)劃布局。

連鎖餐飲運營經(jīng)理崗位

第3篇 餐飲運營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

餐飲運營經(jīng)理崗位職責(zé)

餐飲運營經(jīng)理 青島東方影都影視產(chǎn)業(yè)園管理有限公司 青島東方影都影視產(chǎn)業(yè)園管理有限公司,東方影都 主要負責(zé)前期接洽劇組的用餐需求,報價、談判、簽約、合同流程審批、收款,督導(dǎo)餐飲服務(wù)、回訪劇組體驗等

任職資格:

1、具有良好的團隊合作精神及較強的服務(wù)意識

2、善于與人溝通,具備較強的理解、溝通能力

3、熟悉電腦操作及辦公軟件

4、有酒店餐飲運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先

5、本科以上學(xué)歷

6、 年齡45歲以下

餐飲運營經(jīng)理崗位

餐飲運營經(jīng)理崗位要求3篇

連鎖餐飲運營經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé):1.全面負責(zé)新連鎖事業(yè)部整體規(guī)劃工作,參與公司高層管理及重大事情的運謀決策;2.負責(zé)主持審核制定年度銷售計劃,并根據(jù)各網(wǎng)點的綜合情況下達相應(yīng)指標,在執(zhí)行過程中進行監(jiān)控,及時糾正偏差,確保計劃完成;3.負責(zé)對營運系統(tǒng)管理人員業(yè)務(wù)及管理能力的提高進行幫助及指導(dǎo);…
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