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第1篇 工程運行崗位職責任職要求
工程運行崗位職責
崗位職責:
1.定期或不定期抽查團隊工作結果，對作業(yè)進行必要的改進和指導
2. 統(tǒng)計和分析停機時間，加班情況，及物料消耗情況.
3. 及時匯報上級不能處理的任何問題.
4.管理，維護及維修客戶資產(chǎn)，設備設施包括但不限于以下:廠務維護，暖通空調，電氣，消防，給排水，壓縮空氣系統(tǒng)，電梯，機房精密空調等
5. 協(xié)助上級經(jīng)理制定建筑物基礎構造和公共設施預防性/預見性維護保養(yǎng)計劃，確保符合法定要求及健康、安全和環(huán)境的相關規(guī)定
6. 確保預防性/預見性維護保養(yǎng)工作按時完成;在規(guī)定的時間內響應并執(zhí)行服務需求
7. 指導工程團隊高效并且安全地執(zhí)行設備維護維修工作，監(jiān)督并控制日常運作
8. 領導維護團隊交付可?量的持續(xù)服務并嚴格遵守服務等級協(xié)議及關鍵業(yè)績指標的要求
任職資格:
1.廠務相關工程管理經(jīng)驗優(yōu)先
2.對廠務各項設施有較為充分的了解和認知
工程運行崗位
第2篇 工程部運行組人員崗位職責要求
工程部運行組人員崗位職責
職務:工程部運行組人員
呈報上級:工程部運行領班
2.4.1 運行班負責大廈設備房內機電設備的運行值班,處理故障,按計劃完成所屬設備、設施的清潔、保養(yǎng)工作,對發(fā)生的問題及時向運行領班或經(jīng)理匯報;
2.4.2 值班人員必須熟悉本大廈的供水、排水、供電、電梯、空調、環(huán)保、智能化、消防等設備的情況,掌握相關設備的操作規(guī)程和應急處理措施;
2.4.3 按設備、設施開關時間表每天負責公共通道、室內外廣告燈,噴水池設備,手扶梯和中央空調系統(tǒng)的開、停工作;
2.4.4 定時巡視設備房和觀察設備的運行情況,認真做好值班記錄和巡查記錄;
2.4.5 配合物業(yè)部的工作,建立良好的合作關系,記錄投訴情況,并及時處理;
2.4.6 保持值班室、高低壓配電房、變壓器房、發(fā)電機房、層間電房、電表房和冷水機房等設備房的清潔以及物品的有序擺放;
2.4.7 負責設備房的安全管理工作,禁止非工作人員進入,禁止各種違反設備房管理規(guī)定的行為;加強防范意識做好設備房的防水、防火和防小動物的安全防范工作;
2.4.8 遇到突然停電、停水或發(fā)生其它突發(fā)事故時,應從容鎮(zhèn)定,按規(guī)程操作,及時排除故障,或采取應急措施,迅速通知相關人員處理;
2.4.9 負責外委保養(yǎng)單位保養(yǎng)計劃和質量的監(jiān)管工作;
2.4.10 協(xié)同供電局、自來水公司抄表員確認用電和用水總量,并進行用電和用水的分析對比,及時發(fā)現(xiàn)問題,杜絕浪費;
2.4.11 每月25日前完成水、電計量的抄表工作,并且整理報運行領班;
2.4.12 負責高壓操作工具的送檢工作;
2.4.13 完成上級交辦的各項臨時任務。
第3篇 系統(tǒng)運行崗崗位職責系統(tǒng)運行崗職責任職要求
系統(tǒng)運行崗崗位職責
職責描述:
1. 負責it系統(tǒng)的事件管理，及時響應事件和服務請求，協(xié)調及跟蹤處理公司突發(fā)事件和跟進處理it系統(tǒng)故障，分析根本問題點，并定期提交事件報告;
2. 負責響應和處理7_24監(jiān)控組升級反饋的問題;
3. 負責問題的跟蹤與管理，能夠運用監(jiān)控，日志分析，apm等工具進行復雜問題定位;
4. 負責主動發(fā)現(xiàn)潛在系統(tǒng)隱患，通過開發(fā)或推進自動化運維工具來減少手工操作，提升系統(tǒng)穩(wěn)定性，降低系統(tǒng)故障率;
5. 負責制定it系統(tǒng)業(yè)務連續(xù)性管理，包括不限于策略、計劃、風險及影響分析等的連續(xù)性活動;
6. 負責突發(fā)事件應急管理制度和災備切換預案的建立與編寫，并組織重大故障應急情景和災備切換的培訓、演練、指導和優(yōu)化;
7. 負責協(xié)助制定和改進應用部署和維護流程，提高服務運行質量;
8. 協(xié)助系統(tǒng)部署變更實施、跟蹤執(zhí)行過程，跟蹤變更發(fā)布情況、 發(fā)布實施后的技術驗證，綠燈測試和冒煙測試支持;
9. 完成上級安排的其他任務。
任職要求:
1. 計算機相關專業(yè)，本科以上學歷，5年以上電商/期貨/銀行/現(xiàn)貨交易系統(tǒng)運維經(jīng)驗的優(yōu)先;
2. 熟悉itil/iso20000體系標準。有大型企業(yè)it事件及問題管理經(jīng)驗者優(yōu)先，對于主流it技術有一定了解，有itil / devops證書優(yōu)先;
3. 熟悉ngin_，tomcat，分布式服務調用框架等基礎組件;
4. 熟悉linu_系統(tǒng)及windows系統(tǒng)，了解網(wǎng)絡基本技術，熟悉tcp/ip協(xié)議工作原理;
5. 了解基于devops理念的軟件交付過程，具有較強的綜合組織、協(xié)調、溝通、文字能力;
6. 具備很強的故障排查和解決問題的能力，具有一定技術敏感度，良好的學習能力，工作認真細致、敬業(yè)，能承受較大的工作壓力;
7. 能夠及時響應和處理7_24監(jiān)控組升級反饋的問題。
第4篇 工程運行主管崗位職責任職要求
工程運行主管崗位職責
崗位職責:
1.定期或不定期抽查團隊工作結果，對作業(yè)進行必要的改進和指導
2. 統(tǒng)計和分析停機時間，加班情況，及物料消耗情況.
3. 及時匯報上級不能處理的任何問題.
4.管理，維護及維修客戶資產(chǎn)，設備設施包括但不限于以下:廠務維護，暖通空調，電氣，消防，給排水，壓縮空氣系統(tǒng)，電梯，機房精密空調等
5. 協(xié)助上級經(jīng)理制定建筑物基礎構造和公共設施預防性/預見性維護保養(yǎng)計劃，確保符合法定要求及健康、安全和環(huán)境的相關規(guī)定
6. 確保預防性/預見性維護保養(yǎng)工作按時完成;在規(guī)定的時間內響應并執(zhí)行服務需求
7. 指導工程團隊高效并且安全地執(zhí)行設備維護維修工作，監(jiān)督并控制日常運作
8. 領導維護團隊交付可?量的持續(xù)服務并嚴格遵守服務等級協(xié)議及關鍵業(yè)績指標的要求
任職資格:
1.廠務相關工程管理經(jīng)驗優(yōu)先
2.對廠務各項設施有較為充分的了解和認知
工程運行主管崗位
第5篇 運行部經(jīng)理崗位職責任職要求
運行部經(jīng)理崗位職責
生產(chǎn)運行部經(jīng)理 1、負責生產(chǎn)運營總調度和總協(xié)調。
2、負責統(tǒng)籌集團本部及各子公司生產(chǎn)計劃與調度。
1、負責生產(chǎn)運營總調度和總協(xié)調。
2、負責統(tǒng)籌集團本部及各子公司生產(chǎn)計劃與調度。
運行部經(jīng)理崗位
第6篇 脫硫運行班長崗位職責要求
1.1、班長是本班組的安全生產(chǎn)、運行管理的主要責任人,負責脫硫運行專業(yè)24小時內的任何運行操作、異常及事故處理、安全管理、技術培訓、文明生產(chǎn)、經(jīng)濟運行調整等工作,所有運行人員必須聽從班長的指揮。在脫硫系統(tǒng)正常投運期間,保證設備的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行。
1.2、定期組織脫硫運行班組安全生產(chǎn)會議,布置好本班的各項生產(chǎn)任務,提前制定好各項技術措施,做好各項主要操作的事故預想。對班內出現(xiàn)的問題和不安全情況,及時采取措施并向上級領導匯報;對上級指示和工作安排,及時向班內人員傳達,并認真貫徹執(zhí)行。對脫硫運行人員進行技術培訓和技術支持,定期進行安全、技術培訓,提高運行人員安全意識和技術水平。
1.3、指揮脫硫系統(tǒng)的投運、退出及事故處理等重大操作,并組織各值進行相關的異常分析、定期分析、專題分析,完善脫硫運行專業(yè)的各項技術資料,并進行妥善保管。
1.4、認真執(zhí)行和貫徹各項規(guī)章制度,對脫硫運行值定期進行工作票、操作票、定期工作、巡檢情況、勞動紀律、交接班情況、監(jiān)盤情況進行檢查和考核,規(guī)范各項運行管理制度,保證落實到位,及時補充其不足之處。定按時把工作票、操作票、定期工作等向上級領導匯報,同時把工作票、操作票在月底收齊交給安全員保管。
1.5、每月初向主管領導匯報脫硫專業(yè)的各項經(jīng)濟運行數(shù)據(jù)、重大操作的統(tǒng)計工作,并對脫硫運行班的安全及經(jīng)濟運行狀況進行總結和完善。
1.6、嚴格執(zhí)行兩票三制及各項規(guī)章制度,確保人身、設備安全,并保證各項規(guī)章制度落實到位。認真辦理好各類工作票、操作票,保證工作票、操作票的合格率。定期進行脫硫設備檢查,發(fā)現(xiàn)缺陷及時下缺陷單。
1.7、保證脫硫安全文明生產(chǎn)任務的圓滿完成,加強安全文明生產(chǎn)、勞動紀律的管理,保證各項制度落實到位。并對相關各值進行考核及獎勵,調動大家的積極性和培養(yǎng)良好的工作習慣。
1.8、負責脫硫運行崗位人員年休假、事假的安排和調整及考勤的統(tǒng)計,保證各值運行人員滿足工作要求。對脫硫運行人員和臨時運行人員的生產(chǎn)、生活等各項問題進行調節(jié)和安排,創(chuàng)建和諧氣憤。
第7篇 工程運行工程師崗位職責工程運行工程師職責任職要求
工程運行工程師崗位職責
調試運行工程師 龍澄高科 深圳市龍澄高科技環(huán)保(集團)有限公司，龍澄崗位要求:
1、本科及以上學歷，，熱能動力機械電子自控等專業(yè);
2、5年固廢項目調試運行經(jīng)驗，執(zhí)助理工程師及以上職稱;
3、能熟練運用autocad/office軟件進行圖文表格的處理與文檔的編輯;
4、專業(yè)基礎較好，學習能力強。
崗位職責:
1、認真學習貫徹上級政策和指導精神，和諧高效地開展工作;
2、完成項目現(xiàn)場的運行調試工作;
3、制定工作計劃方案，撰寫工作報告等;
4、完成上級下達的其它各項工作。
第8篇 工程部高壓運行工崗位職責要求
工程部高壓運行工崗位職責
職務:工程部高壓運行工
呈報上級:工程部運行領班
2.6.1 嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。
2.6.2 努力學習技術,熟練地掌握大廈供電方式狀態(tài)、線路走向及所管轄設備的原理、技術性能及實際操作。
2.6.3 努力做好設備的維修保養(yǎng)工作,做好防范小動物工作,確保安全運行。
2.6.4 堅守崗位,定期巡視電氣設備及水泵房,密切監(jiān)視各儀表的工作情況。準確抄錄各項數(shù)據(jù)并填好報表。
2.6.5 夜間總值時,對來人來電報修及時登記。并且處理好各項應急處理,不能處理的留待日班處理。
2.6.6 負責與供電局的業(yè)務聯(lián)系,并做好登記。
2.6.7 發(fā)生事故時,值班人員應保持頭腦冷靜,按照操作規(guī)程及時排除故障。
2.6.8 事故未排除不許進行交接班,應上下兩班協(xié)同工作,一般性設備故障應交代清楚并做好記錄。
2.6.9 請假、補休需在兩天前報告領班,并由領班安排合適的替班人,經(jīng)經(jīng)理批準方可生效。
2.6.10 每天按規(guī)定做好值班室內外的清潔衛(wèi)生工作。
2.6.11 完成上級交辦的其他工作。
第9篇 運行控制工程師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
'1、與公司相關單位以及外部航務單位進行協(xié)調；
2、負責部門運行控制業(yè)務的建設與管理；
3、負責在公司應急管理機構的指揮下，發(fā)布各項應急處置指令，并協(xié)調各有關單位處理應急事件；
4、負責組織編制、修改、審定、報批運行控制業(yè)務各項工作程序；
5、負責國內、國際飛行計劃的申報、落實；
6、負責根據(jù)生產(chǎn)任務進行飛機調配以在保證生產(chǎn)安全、順利進行的基礎上最大限度地降低飛行成本；
7、負責組織協(xié)調各部門及相關運行單位進行飛行準備、實施；
8、負責發(fā)布各項生產(chǎn)指令并將計劃通知各生產(chǎn)單位、公司領導、相關成員公司單位；
9、負責及時以短信、電話等形式向公司領導、安全質量監(jiān)察部和各有關單位通報非正常事件；
10、完成上級領導交辦的其他工作。'
職位要求：'1、年齡25-45周歲；
2、大專（含）以上學歷，航空專業(yè)院校畢業(yè)優(yōu)先；
3、英語cet-4級（含）以上或同等水平；
4、熟練操作計算機，具有較強的語言表達能力，具有組織協(xié)調能力；
5、持有中國民航局頒發(fā)的飛行簽派員執(zhí)照；
6、具有一年以上相關工作經(jīng)驗；
7、了解簽派工作程序及標準；
8、工作嚴謹、細致，具有較強的敬業(yè)精神、責任心和執(zhí)行力；
9、有ccar-135部公司工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。'
第10篇 運行工崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責
1、負責管轄區(qū)域內中央空調的運行，停機檢修期間的維護保養(yǎng)；
2、負責運行項目在運行期間的簡單維修；
3、負責記錄運行期間的數(shù)據(jù)記錄；
4、負責根據(jù)末端溫度調節(jié)供回水溫度；
5、領導交代的其它工作；
職位要求
1、年齡35-45歲，身體健康；中專以上學歷，空調暖通、機電、自動化類專業(yè)者優(yōu)先；
2、 有2年以上空調運行崗位工作經(jīng)驗，相關領域從業(yè)者優(yōu)先考慮；
3、 具有基礎的空調、暖通專業(yè)知識，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范；
4、 具有良好的團隊合作精神，責任心強，善于溝通，積極協(xié)作，執(zhí)行力強；
5、具備一定的水暖、空調維修和保養(yǎng)經(jīng)驗。
第11篇 動力運行崗位職責任職要求
動力運行崗位職責
職責描述:
1.負責公司水系統(tǒng)、空氣凈化系統(tǒng)、冷凍、冷卻水系統(tǒng)、配電系統(tǒng)、鍋爐系統(tǒng)、氣體制備及分配系統(tǒng)、冷庫系統(tǒng)調試、驗收、運行、維護保養(yǎng)、突發(fā)故障處理等工作。
2.負責各系統(tǒng)設備操作、運行狀況檢查、記錄填寫并監(jiān)督指導值班人員操作規(guī)范性。
3.根據(jù)主管制定的維保計劃實施，保證設備的完好性;協(xié)助完成設備設施的技術改造，提高設備設施性能;協(xié)助完成設備設施的確認工作，確認設備設施的有效性。
4.負責崗位質量監(jiān)控點的控制，做好各項指標檢測，定期開展崗位自檢，提升崗位5s及gmp管理水平。
5.協(xié)助主管進行動力運行管理制度及相關設備sop的制定與修訂，備品備件的梳理與采購。
6.積極配合協(xié)助、執(zhí)行完成領導安排的其它工作。
任職要求:
1.大專及大專以上學歷，工程、機電類等相關專業(yè)，熟悉gmp管理規(guī)范。
2.1年以上藥廠公用系統(tǒng)設備管理工作經(jīng)驗，熟悉掌握空調系統(tǒng)、水系統(tǒng)、空壓制氧系統(tǒng)、冷水機組等設備的運行與維護。
3.精通各系統(tǒng)原理，動手能力強，能夠獨立分析解決系統(tǒng)故障。
4.良好的溝通能力、良好的抗壓能力、思維敏捷和具備開拓能力。
5、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)助意識。
動力運行崗位
第12篇 系統(tǒng)運行維護工程師崗位職責系統(tǒng)運行維護工程師職責任職要求
系統(tǒng)運行維護工程師崗位職責
崗位職責:
1、負責公司應用系統(tǒng)的運行管理;
2、負責應用系統(tǒng)相關操作系統(tǒng)、業(yè)務的運行監(jiān)控以及應急處理;
3、負責交易相關應用系統(tǒng)的安裝、調試，測試及日常操作維護;
4、協(xié)調完成應用系統(tǒng)的升級、改造工作; 提供應用系統(tǒng)相關業(yè)務及技術支持;
5、負責業(yè)務系統(tǒng)的測試、調試及升級; 負責組織相關業(yè)務部門進行業(yè)務系統(tǒng)測試工作。
任職條件:
1、計算機及相關專業(yè)大學本科以上學歷，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉uni_、linu_ 、windows操作系統(tǒng)和計算機網(wǎng)絡，熟練掌握orcale、sql server數(shù)據(jù)庫;
3、通過數(shù)據(jù)庫相關資格認證、具有證券從業(yè)資格、具有一定工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、個性開朗，做事踏實認真，有強烈的責任心和進取心，良好的團隊合作精神，優(yōu)秀的學習能力和溝通能力。
第13篇 系統(tǒng)運行崗位職責系統(tǒng)運行職責任職要求
系統(tǒng)運行崗位職責
系統(tǒng)架構師 1. 指導公司業(yè)務平臺的架構設計和開發(fā)，負責參與技術架構設計、優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務規(guī)劃及技術規(guī)劃制定應用架構方案;
2. 主導參與技術難題攻關，編寫核心代碼，帶領團隊共同完成項目的開發(fā)和維護，并保證項目的可擴展性和可維護性;
3. 分析系統(tǒng)瓶頸，優(yōu)化系統(tǒng)性能，安全加固，配合制定相關運維方案，解決系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的重大故障和問題;
4. 負責技術選型，制定開發(fā)規(guī)范;
5. 解決項目中的關鍵架構問題和技術難題，負責項目中關鍵技術難點的攻關和預研;
6. 為團隊開發(fā)人員提供技術指導，參與人才培養(yǎng)。
1. 指導公司業(yè)務平臺的架構設計和開發(fā)，負責參與技術架構設計、優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務規(guī)劃及技術規(guī)劃制定應用架構方案;
2. 主導參與技術難題攻關，編寫核心代碼，帶領團隊共同完成項目的開發(fā)和維護，并保證項目的可擴展性和可維護性;
3. 分析系統(tǒng)瓶頸，優(yōu)化系統(tǒng)性能，安全加固，配合制定相關運維方案，解決系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的重大故障和問題;
4. 負責技術選型，制定開發(fā)規(guī)范;
5. 解決項目中的關鍵架構問題和技術難題，負責項目中關鍵技術難點的攻關和預研;
6. 為團隊開發(fā)人員提供技術指導，參與人才培養(yǎng)。
第14篇 脫硫運行主值班員崗位職責要求
1、在班長的領導下,完成當值的各項運行工作、安全任務,是本值安全管理和運行管理的主要負責人。負責脫硫運行專業(yè)當值期間內的任何運行操作、異常及事故處理、安全管理、技術培訓、文明生產(chǎn)、經(jīng)濟運行調整等工作。在脫硫系統(tǒng)正常投運期間,保證設備的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行。
2、組織好本值運行人員的學習班工作,布置好各項學習任務、生產(chǎn)任務,配合班長制定好各項技術措施,做好各項主要操作的事故預想。對班內出現(xiàn)的問題和不安全情況,及時采取措施并向上級領導匯報;對上級指示和工作安排,及時向班內人員傳達,并認真貫徹執(zhí)行。對副值進行技術培訓和技術支持。
3、指揮本值脫硫系統(tǒng)的正常運行和事故處理等重大操作,組織好相關的異常分析,利用學習班加強培訓,并對本值的異常分析、學習資料、培訓資料妥善保管。負責按時完成脫硫設備的定期試驗、輪換以及冬季系統(tǒng)設備的防凍工作。
4、嚴格執(zhí)行兩票三制及各項規(guī)章制度,確保人身、設備安全,并保證各項規(guī)章制度落實到位。認真辦理好各類工作票、操作票,作好安全措施和事故預想,保證工作票、操作票的合格率。對本值的工作票、操作票、定期工作、巡檢情況、勞動紀律、交接班情況、監(jiān)盤情況等進行全面管理,保證準時、準確完成各項生產(chǎn)任務。每月初將本值工作票、操作票的數(shù)量統(tǒng)計并向班長匯報。加強設備巡回檢查,發(fā)現(xiàn)缺陷及時下缺陷單。
5、負責本值各項經(jīng)濟運行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,保證數(shù)據(jù)的準確和完整。負責本值缺陷的驗收、消除工作,認真填寫脫硫運行日志,保證其準確性。
6、保證本值全文明生產(chǎn)任務的圓滿完成,加強安全文明生產(chǎn)、勞動紀律的管理。負責本值崗位值班室的環(huán)境衛(wèi)生及崗位儀器、用具的管理,負責本值脫硫臨時運行人員的安全和技術培訓、運行管理、勞動紀律的檢查,保證各項制度落實到位。
7、按時進行脫硫dcs監(jiān)盤工作,認真監(jiān)視各項運行參數(shù),并負責監(jiān)盤期間各項運行參數(shù)的記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時采取措施處理。
8、負責早8點班08:00—12:00,14:00—16:00的監(jiān)盤工作,負責14點班16:00—20:00,22:00—24:00的監(jiān)盤工作,負責0點班00:00至04:00,06:00—08:00的監(jiān)盤工作。負責脫硫日志的填寫并對日志的正確性負責。負責工作票的辦理及登記,負責下達停、送電命令。負責脫硫系統(tǒng)設備運行、啟停的安排,負責本班事故處理的指揮。
第15篇 鍋爐運行崗位職責任職要求
鍋爐運行崗位職責
崗位職責:
1. 嚴格執(zhí)行兩票三制，確保兩票合格率;嚴格執(zhí)行《安規(guī)》《鍋爐運行規(guī)程》《事故處理規(guī) 程》;加強鍋爐運行監(jiān)視與調整，保證燃燒穩(wěn)定，控制汽溫汽壓達標;
2. 嚴格控制好煤耗、水耗、油耗、廠用電率、石灰石耗等消耗指標和有關維護費用、外包費用;
3. 嚴格按規(guī)定進行停爐后的保養(yǎng)工作，延長鍋爐使用壽命;
4. 負責做好所管轄范圍內的設備、系統(tǒng)及環(huán)境衛(wèi)生工作。
任職要求:
1. 具有中技及以上文化程度;
2. 掌握火力發(fā)電廠的生產(chǎn)基本流程，熟悉燃料特性;熟知鍋爐《運行規(guī)程》、循環(huán)流化床鍋爐主輔設備的構造及工作原理、特性、規(guī)范，有較豐富的運行經(jīng)驗。
3. 熟練掌握鍋爐事故處理的一般原則和方法，能正確指揮崗位人員進行鍋爐事故處理;
4. 具有2年以上循環(huán)流化床鍋爐操作經(jīng)驗;
5. 持有鍋爐操作證(g3)優(yōu)先。崗位職責:
1. 嚴格執(zhí)行兩票三制，確保兩票合格率;嚴格執(zhí)行《安規(guī)》《鍋爐運行規(guī)程》《事故處理規(guī) 程》;加強鍋爐運行監(jiān)視與調整，保證燃燒穩(wěn)定，控制汽溫汽壓達標;
2. 嚴格控制好煤耗、水耗、油耗、廠用電率、石灰石耗等消耗指標和有關維護費用、外包費用;
3. 嚴格按規(guī)定進行停爐后的保養(yǎng)工作，延長鍋爐使用壽命;
4. 負責做好所管轄范圍內的設備、系統(tǒng)及環(huán)境衛(wèi)生工作。
任職要求:
1. 具有中技及以上文化程度;
2. 掌握火力發(fā)電廠的生產(chǎn)基本流程，熟悉燃料特性;熟知鍋爐《運行規(guī)程》、循環(huán)流化床鍋爐主輔設備的構造及工作原理、特性、規(guī)范，有較豐富的運行經(jīng)驗。
3. 熟練掌握鍋爐事故處理的一般原則和方法，能正確指揮崗位人員進行鍋爐事故處理;
4. 具有2年以上循環(huán)流化床鍋爐操作經(jīng)驗;
5. 持有鍋爐操作證(g3)優(yōu)先。
