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第1篇淺談水泥企業(yè)的人身安全管理 第2篇新型干法水泥生產線檢修中的安全管理 第3篇某水泥廠勞動安全管理實施細則 第4篇淺議新型干法水泥生產安全管理 第5篇水泥廠勞動安全管理實施細則 第6篇水泥企業(yè)安全生產管理規(guī)范 第7篇水泥磨檢修安全管理規(guī)定 第8篇我國水泥企業(yè)的安全管理 第9篇水泥設備安全管理技術改造措施 第10篇莫忘對水泥電桿全過程的安全管理 第11篇淺議新型干法水泥生產安全管理措施 第12篇農網改造中莫忘對水泥電桿全過程的安全管理
第1篇 新型干法水泥生產線檢修中的安全管理
黨的十六屆五中全會明確提出要堅持安全發(fā)展,并把安全發(fā)展作為一個重要理念納入我國社會主義現代化建設的總體戰(zhàn)略。任何企業(yè)的發(fā)展都不能以犧牲人的健康和生命為代價。然而,有些企業(yè)的員工由于安全意識淡漠或安全管理工作沒有做具體等原因,導致時常發(fā)生人身傷亡和財產損失事故。發(fā)生傷亡事故給企業(yè)帶來的損失是慘重的;給勞動者本人及家庭 造成的巨大傷痛和損失無法用金錢來減輕和挽回;并且會對其他員工產生悲傷、消極的影響。筆者近幾年來多次參加檢修并負責檢修安全工作,也曾目睹過幾次安全事故。本文列舉了一些安全事故實例,希望能夠給廣大水泥企業(yè)以警示,并對于做好檢修安全管理工作有所幫助。
一.?計劃檢修中的安全管理
根據檢修的性質,對設備檢修的部位、修理內容及工作量的大小,把計劃檢修分為小、中修和大修3種,以實行不同的組織管理。由于所有參加大修的人員比較多,包括機械、電器、工藝專業(yè)--------機修工、巡檢工、電工、操作工、技術人員、干部、外協(xié)專業(yè)施工隊伍和農民工都參加,人員素質不齊而且檢修時間緊、任務重,導致難免會出現上下立體交叉作業(yè),因此安全管理難度大,在此做重點闡述。
(一)?檢修前的安全動員
1.?檢修前召開相關部門負責人的安全動員會議
檢修前幾天,公司召開由主管安全的科室、生產車間、保衛(wèi)部門、外協(xié)施工單位負責人及公司電器、機械、工藝工程師參加的安全動員會議。要求進行設備大修的單位必須在檢修前經部門負責人簽字確認后的檢修計劃和安全措施上報公司備案;并對檢修中可能出現的安全問題進行分析,堅決貫徹“安全第一、預防為主”的安全方針。明確安全措施和現場安全負責人;解決安全管理上存在的困難,綜合管理部門還為檢修人員購置了安全帽和安全帶等勞保用品,調整班車上下班時間,改善伙食,為大修工作安全、高效完成提供必要的后勤保障。
2.?制定安全預案
新型干法水泥生產線的檢修過程中隨時可能會發(fā)生人員燒傷、砸傷、摔傷等安全事故,企業(yè)應該建立安全事故應急處理預案,防止事故進一步擴大。如果出現類似的事故,傷員能夠在最短的時間內得到正確、有效的救治和處理,從而避免和減少因搶救不及時或處置不當造成的二次傷害和傷情惡化;同時做到加強事故位置的群眾安全防護,杜絕此類安全事故的再次發(fā)生。安全事故應急處理預案的內容包括:(1)確定應急處理組織機構,相關部門與人員的職責分工明確、指揮協(xié)調;(2)應急醫(yī)療救助的人員現場待命、處置藥品及措施齊全;(3)應急救援車輛及經費保障、物資保障;(4)善后處置措施齊全,加強事故位置的群眾安全防護,嚴防安全事故再次發(fā)生;(5)現場檢測與評估;安全防范設施的整改及信息發(fā)布。
應急處理預案的培訓、演練、更新:(1)每年至少組織兩次安全生產事故應急處理培訓和演練;(2)預案演練應進行評價,并及時更新預案。
3.?檢修前召開全體員工安全動員大會、讓企業(yè)的安全文化深入人心
檢修過程中需要使用大量的工具、氣割、焊接、電焊,進行拆裝、更換、加固、切割、焊接、清理、修復等工作,預熱器各級與分解爐、窯尾煙室之間,窯頭罩、窯口與蓖冷機等部位難免進行上下交叉檢修作業(yè),這就帶來很多不安全因素,給設備和人身造成重大安全隱患。此時,安全工作是重中之重,只有保證了安全,檢修工作才能有條不紊地進行。因此,檢修前很有必要召開全體員工安全動員大會,讓企業(yè)的安全文化深入人心。努力提高管理人員和所有參加檢修人員的安全意識。不僅僅是把“安全第一”、“注意安全”印在標語上、墻上,而是裝進人們的意識里,貫徹到行動上。只有從思想源頭抓起,才能從根本上解決安全問題。安全動員會上要宣布每個檢修片區(qū)的安全負責人名單,然后對檢修中可能出現的安全問題進行詳細介紹;要提醒特種作業(yè)人員,按照操作規(guī)程操作,做到遵章守紀,確保檢修安全。外協(xié)施工單位自已召開安全動員教育大會。
(二)?檢修中的安全巡視
安全是檢修工作的重中之重,必須時時抓、處處抓,不能有絲毫的松懈。因此,公司主管安全的科室、生產車間、保衛(wèi)部門及檢修片區(qū)安全負責人在檢修過程中,要進行不間斷的安全工作巡視。蔣明麟主任指出:“發(fā)生安全事故大多數都是沒有按照操作規(guī)程操作、設備未按要求檢修,或者片面追求經濟效益使設備超負荷運轉。有些責任人心存僥幸,認為這次違章沒事。一旦闖過去就更增強了僥幸心理。結果終于釀成安全事故,但這時損失已經難以挽回?!币虼藢Πl(fā)現的安全隱患必須及時處理;對違章行為必須及時制止。
1.?檢修中常見的安全違章行為
(1)?不穿戴勞動保護用品
在檢修工作現場的安全巡視中,能夠看到部分外協(xié)施工人員和農民工沒有戴安全帽,高空作業(yè)時沒有佩戴安全帶,在高溫環(huán)境中勞動沒有戴手套、沒有穿勞保鞋,這種情況下很容易發(fā)生砸傷、墜落、燙傷等安全事故。檢查中還發(fā)現個別電工不穿絕緣鞋。對此必須要求立即糾正,通知其負責人并下達處罰通知書。
(2)?勞動保護用品質量不合格
有一小部分外協(xié)施工人員和農民工佩戴的勞動保護用品質量不合格,例如安全帽因以前被砸而嚴重變形;安全帽沒有下額帶;有的農民工戴的安全帽只有一個塑料外殼;安全帶破損嚴重,根本就沒有安全防護作用。這些都是在應付安全檢查,拿自己的生命和賭一把。
(3)勞動保護用品使用方法不正確
戴安全帽而不系緊下額帶,在抬頭、低頭或有重物落下來時安全帽很容易掉下來,起不到安全作用;高空作業(yè)時鉤掛和解開安全帶麻煩而簡單地將安全帶鉤掛在容易脫落的地方甚至不采取鉤掛措施,同樣取不到安全作用。發(fā)現一次,要糾正一次。這方面的事故案例是很多的。2008年4月13日5時40分左右,安微省安慶市樅陽縣某大型水泥廠委托建筑安裝公司對回轉窯系統(tǒng)的爐壁耐火材料進行修補作業(yè)時突發(fā)意外,約4平方米的爐頂澆注料突然從高空墜落,砸向正在通道內作業(yè)的7名工人,5人在被砸中后掉至窯底,其中3人當場被砸死,4人被砸傷。事發(fā)后,60歲的胡某和樂某被安全帶掛在腳手架上而懸掛在半空中,幸存者胡某頭上戴的安全帽被砸得粉碎。如果沒有正確使用安全帽和安全帶,胡某可能就不會幸存了。2009年9月10日和10月23日,僅僅相隔43天,在內蒙古武川縣某大型水泥公司建設施工工地,連續(xù)發(fā)生兩起安全事故,都造成了人員傷亡。第一次因為分解爐的筑爐吊式作業(yè)平臺工作面發(fā)生了傾斜,導致7名工人從30米高的地方墜落,造成6死1傷;第二次因為建變電站施工時,腳手架突然坍塌,造成1人死亡、2人重傷、4人輕傷。
(4)使用的工具不符合安全要求
大修所使用的工具,要求完好無損,且安全性能符合國際要求。檢修人員進行安全性能檢查時,要詳細全面地親自檢查和確認。發(fā)現問題及時處理,特別是一些大型、重要設備,如起吊設備、電焊設備等更是如此,在確認無誤后方可進行作業(yè),不能有“湊合用”的思想,避免因工器具缺陷造成人身傷亡事故。有些外協(xié)單位這方面做得不好,要及時糾正。
(5)農民工坐在安全防護欄上
預熱器澆注料施工的農民工在休息時坐在安全防護欄上,如果安全防護欄脫焊或稍不留神,可能會發(fā)生高空墜落導致傷亡。2004年河南省鶴壁市某水泥廠在檢修窯尾袋除塵器時,一名工人坐在平臺的欄桿上,用腳尖掛在護欄的扁鐵上,因扁鐵脫焊導致這名工人失去平衡從20多米的高空墜落死亡。
(6)外協(xié)施工單位用電違章
有少數外協(xié)施工單位用電存在以下違章行為了:臨時用電(照明、攪拌機)存在私拉亂接現象;導線接頭有的用塑料簡單地包扎一下,甚至有的地方金屬裸露;磨機、篦冷機、回轉窯、金屬倉及管道內部照明不使用低壓照明燈。這些安全違章行為必須及時糾正。2009年6月河南省新鄉(xiāng)市某水泥廠農民工在清理余熱發(fā)電循環(huán)水池里的淤泥時因電線漏電而死亡。
(7)上班前飲酒
下午上班和晚上加班時發(fā)現有部分農民工上班前飲酒。大修工作時間緊、任務重,每天工作十幾個小時,檢修人員都很疲憊,有些農民工喝酒解乏。對于酒后上班,情節(jié)輕微的要動之以情、曉之以理給以勸誡和警告;情節(jié)嚴重的要堅決停止其工作,嚴防發(fā)生安全事故,并通知施工單位負責人。
(8)高空墜物
檢修時雇用的臨時工較多,他們受到的安全培訓不足,檢查中發(fā)現有高空拋物、現場沒有設專人看護的違章行為。對此,要嚴肅清處理。對于搭建腳手架用的架子管,要絕對禁止高空拋物,必須使用起吊設備。起吊現場要設立“預防高空墜物”、“禁止通行”等安全提示標志、起吊過程中要有防止鉤掛脫落的措施。
(9)使用輸送物料的機械輸送人員或檢修工具
2005年8月16日河南省新鄉(xiāng)市某5000t/d熟料生產線在檢修熟料庫頂設備時,參加檢修的員工在地面上將一臺小型電焊機放在用于輸送熟料的槽式輸送機的鏈斗內,然后他們坐在后面的鏈斗內,從機旁開動槽式輸送機向熟料庫頂提升前進??斓綆祉敃r,因機旁停止按鈕失效而無法停止運行槽式輸送機,結果小型電焊機被送入熟料庫內,萬幸的是人員快速跳出鏈斗而避免了人身傷亡。對于此類安全事故的責任人一定要及時處罰、公示,教育廣大員工在以后的檢修工作中,避免出現類似的違章。
2.檢修安全技術措施落實情況
檢修時雇傭的臨時工較多,他們受到的安全培訓不足,缺乏自我保護及關照周圍人員的經驗;各工種需要交叉作業(yè)時,相關檢修單位要加強聯(lián)系、安全措施需要不斷調整,稍有疏忽就會造成相互傷害;有時為了追求經濟效益,縮短檢修時間,往往將制定的檢修計劃一再提前,規(guī)定的安全措施和程序容易被忽視。所以,安全巡視中除了要檢查是否正確穿戴勞動保護用品外,還必須經常檢查安全技術措施落實情況(以幾個設備為例作介紹)。
(1)?生料磨
a.進入生料磨之前,應切斷磨機主電機、排風機、進料設備、選粉機電源,并掛上“禁止合閘”牌、將現場控制盒打至“檢修”位置。確認磨輥在磨盤上,液壓泵已按“急停”。2002年4月2日,四川省峨眉山市某水泥廠生料車間檢修設備。12時40分立磨一班工人周某、葛某在立磨機內加油時,馬某察覺立磨機內溫度較高,欲啟動見機降溫。馬某進入監(jiān)控操作室后,嚴重違反監(jiān)控操作室設備的操作規(guī)程,誤將立磨機啟動開關打開,使立磨機運轉。馬某立即拉下電閘,沖出監(jiān)控室與車間工人一道從立磨機內救出周某、葛某。周某因傷勢過重當場死亡,葛某經峨眉山市人民醫(yī)院搶救無效于同日19時50分死亡。
b.確認磨體已充分冷卻情況下,探明磨機積灰深度和溫度,如磨內過熱、積灰過多時嚴禁入內,同時必須注意入料溜子是否有積料,以防滑落傷人。
第2篇 水泥企業(yè)安全生產管理規(guī)范
序號
內容
要 求
一
安全生產
組織機構
及
人員要求
1、企業(yè)根據法律法規(guī)的要求設置安全生產管理機構或配備相應的專職安全生產管理人員。
2、企業(yè)主要負責人和安全管理人員應當參加安全教育培訓考核,并取得安全資質,持證上崗。
3、建立健全安全生產管理網絡,明確各級安全生產責任人。
二
安全生產
管理制度
1、建立企業(yè)負責人、各級管理人員、從業(yè)人員、各部門安全生產責任制。
2、安全生產教育和培訓制度。
3、安全生產檢查及事故隱患的整改制度。
4、危險源、危險作業(yè)、危險物品以及具有較大危險因素的場所、設備和設施安全管理制度。
5、勞動防護用品管理制度。
6、安全生產考核及獎懲制度。
7、安全生產事故報告和處理制度。
8、安全生產作業(yè)規(guī)程
(1)各種設備的安全操作技術規(guī)程;
(2)各崗位安全操作規(guī)程。
9、建立企業(yè)安全生產工作臺賬及檔案管理制度。
10、外包工安全管理制度。
三
從業(yè)人員
安全管理
1、企業(yè)按規(guī)定與從業(yè)人員簽訂的勞動合同,應有勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護的內容。
2、做好從業(yè)人員的三級安全教育、培訓考核合格后方可上崗。
3、采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備,應對操作人員進行專門的安全生產教育和培訓。
4、特種作業(yè)人員經過專門安全作業(yè)培訓,并經考核合格取得特種作業(yè)操作資格證,且資格證在有效期內方可從事特種作業(yè)。
5、崗位作業(yè)人員熟悉并遵守安全操作規(guī)程;掌握緊急情況下應急措施的操作。
四
生產工藝
及設備、設施要求
1、破碎、裝卸(1)機械傳動部位防護裝置齊全可靠,拉緊、制動、保護、聯(lián)鎖、安全保險裝置齊全可靠;
(2)通道、梯臺、護網(欄)符合標準規(guī)定,所有啟動和停止裝置應有明顯標志并易于接近,并有必要的預警信號;
(3)給料或轉運料斗及料槽開口位置設防護裝置,在無安全措施的條件下嚴禁人工疏通,嚴禁輸送設施設備運行時進行維護調整、人體接近或觸摸運轉的部位。
2、輸送(1)提升及傳動部位防護裝置齊全可靠,給料或料斗開口在無安全措施的條件下嚴禁人工疏通;
(2)輸送、傳送機械傳動部位防護裝置(防護罩、護欄)齊全可靠,嚴禁輸送運行時進行維護調整、人體接近或觸摸運轉的部位;
(3)所有啟動和停止裝置應有明顯標志并易于接近,設有必要的預警信號;
(4)運輸車輛按時年檢,剎車、轉向靈活,制動、照明裝置完好;嚴禁貨車載人和人貨混裝。
3、煤磨、生料磨(1)操作人員必須配戴防塵護品、護具,嚴格按操作規(guī)程操作;
(2)磨體兩側護欄應齊全,嚴禁人員從運轉磨底下穿越;
(3)煤磨作業(yè)現場必須設置禁止煙火警示和防靜電裝置;
(4)煤磨廠房內必須配備足夠的滅火設施和裝置(滅火器、消防栓);
(5)有防火、防爆應急預案。
4、旋窯(1)煤粉輸送管路完好無泄漏;燃燒器完好無泄漏,調整機構靈活好用;
(2)回轉窯窯頭、窯尾檢查門(蓋)完好,平臺護欄、測量儀表儀器完好。密封裝置完好無脫落;
(3)回轉殼體無阻礙、碰撞物體,檢修門固定牢固;筒體、領圈冷卻裝置完好;
(4)預熱器平臺、構件、護欄完整牢固,檢查孔蓋牢固,翻板閥靈活好用,防止燙傷;
(5)系統(tǒng)聯(lián)鎖、控制完好??諝馀诘葰鈩釉?、壓力容器工作正常;
(6)回轉窯傳動、支撐回轉部件安全護欄完整,冷卻水、潤滑油供應正常。托輪、擋輪測控儀表完好。
5、立窯(1)窯體完好,護欄、安全設施齊全;
(2)喂料裝置靈活好用,安全標志齊全;
(3)料、煤配比要準確可靠,能連續(xù)均衡地向成球盤內供料;
(4)操作工勤觀察窯況,掌握窯情,出現異常要有防護設施;
(5)處理異常窯情的預案齊全;
(6)卸料裝置安全設施、設備齊全;
(7)護罩密封嚴密,干燥物料輸送設置吸塵或除塵裝置,排放煙氣合理。
6、水泥磨、包裝機(1)磨機機械傳動部位防護裝置齊全可靠,旋轉體周圍防護欄警示牌齊全;
(2)嚴禁人員從磨機下面通過;嚴禁檢查檢修人員站于磨體或靠近回轉體;
(3)包裝設備運行正常,傳動部位防護裝置齊全可靠;水泥篩分、計量、控制設施完好;系統(tǒng)收塵效果良好;嚴禁輸送運行時進行維護調整。
7、成品、半成品庫(1)去庫頂走梯,庫頂防護欄完好,庫頂防雨設施齊全;
(2)庫底調配裝置安全防護裝置齊全可靠,設備運行平穩(wěn);
(3)庫底通風收塵設備完好,事故疏散通道暢通,所有啟動和停止裝置應有明顯標志并易于接近,設有必要的預警信號;
(4)水泥庫清庫必須有安全措施,專人操作,專人監(jiān)護;必須有清庫應急預案。
8、站臺發(fā)貨(1)站臺要有良好的車輛和發(fā)貨秩序;
(2)裝卸工和發(fā)貨員嚴格按照裝車和發(fā)貨操作規(guī)程進行操作;
(3)有裝貨車輛出廠行駛路線、導向警示和交通標志牌。
9、壓力容器、工業(yè)管道(1)安全閥鉛封完好、壓力表指示靈敏、刻度清晰,在檢驗周期內使用,工作狀態(tài)合理,記錄齊全;
(2)相鄰管道與構件無異常,運行狀況良好,無超載、超壓、超溫現象,無異常振動聲響現象,有定期巡回檢查記錄;
(3)埋地管道敷層完整無破損,架空管道支架牢固合理,無嚴重腐蝕、無泄漏,有設置限高的警示,有隔熱措施。
10、取暖、熱水鍋爐(1)操作人員持證上崗;
(2)壓力表、水位表、觀火閥門靈活好用;
(3)必須登記、注冊,按時參加年檢,在有效期內使用;
(4)有崗位安全操作規(guī)程和應急預案。
11、空壓機、收塵設備設施(1)機身、曲軸箱等主要受力部件無影響強度和鋼度的缺陷,所有緊固件必須牢靠并有防松措施;
(2)壓力表、溫度表(計)、安全閥、液位計(油標)等安全裝置(附件)應完整、靈敏可靠,且在檢測周期內使用;
(3)外露的聯(lián)軸器、皮帶傳動裝置等旋轉部位必須設置防護罩或護欄;
(4)收塵機械傳動部位防護裝置齊全可靠,操作崗位、設備現場應設有緊急開關或裝置,且靈敏可靠;
(5)通道、梯臺、護網(欄)符合標準規(guī)定。
12、起重機械(行吊、電動葫蘆)(1)滑輪的護罩完好,轉動靈活,吊鉤等取物裝置無裂紋、明顯變形或磨損超標等缺陷,緊固裝置完好;
(2)制動器工作可靠,連接件無超標使用,安裝與制動力矩符合要求;
(3)操作人員要持證上崗,起重機械要定期進行年檢。
13、倉庫、油庫、紙袋庫、危險化學品庫(1)庫內應按貯存物品的種類和數量,配置足夠的消防器材和滅火設施,并有相應的報警裝置;
(2)庫內使用防爆工具,庫房的電氣設施均應防爆;
(3)油罐上的液位計、呼吸閥齊全可靠、動作靈敏;
(4)危險化學品應按其危險特性進行分類、分區(qū)、分庫貯存,庫房符合安全標準的要求,庫內有隔熱、降溫、通風等措施。
14、機電設備按規(guī)定進行經常性維護、保養(yǎng),并定期檢測,保證正常運轉,經維護、保養(yǎng)、檢測后應當做好記錄,建立設備檔案,并由有關人員簽字。
機械和電氣設備進行維修(搶修)時,應有安全防護措施,并遵照執(zhí)行。設備檢修需切斷電源,要有專人負責,并掛上警示標志。
15、配電室內安全防護設備、用具齊全;
配電屏(盤)或配電線路維修時,應懸掛停電標志牌,停送電時有專人負責;
接地裝置的連接可靠,編號、標識明晰,重要的接地裝置有定期檢查記錄。
16、其他機械(風動、氣動設備,計量設備、砂輪機、手持電動工具等)
(1)防護罩應完好無損,氣閥、開關、氣管必須完好無漏氣;
(2)計量設備完好,電子計控設施準確靈敏,定期檢查校正;
(3)砂輪機安裝地點應保證人員和設備的安全,檔屑板應有足夠的強度且可調,砂輪機運行必須平穩(wěn)可靠。
(4)電焊機設備完好,作業(yè)人員持證上崗,嚴格按規(guī)程操作;
(5)氣瓶在檢驗周期內使用,外觀無缺陷及腐蝕,安全附件齊全、完好,各種瓶及空、實瓶應分開存放,保持安全距離,存放量符合規(guī)定,各種護具及消防器材齊全、可靠。
五
場所環(huán)境與
職業(yè)衛(wèi)生
1、生產場所
(1)生產車間存放的易燃、易爆、易腐蝕、劇毒等危險品不得超過1天用量;使用危險物品的車間與其它車間要作防火分隔;
(2)生產場所應有明顯的安全警示標志;
(3)生產場所的地面不得有積水、油污和雜物。
(4)易燃液體儲罐應采取全埋地下式設置,并應安裝避雷及防靜電裝置。
(5)紙袋、引火柴等易燃、易潮物資倉庫應有防火防潮設施。
(6)易燃易爆場所必須用防爆電器;
2、定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價,結果報有關部門并向從業(yè)人員公布;職業(yè)危害因素有專人負責日常監(jiān)測,職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準時,應采取相應治理措施,若仍不達標的,必須停止作業(yè);對產生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應當在醒目位置設置公告欄、警示標志;對產生嚴重職業(yè)危害的作業(yè)場所,除設置警示標志外,還要說明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防措施。
3、按規(guī)定對從事可能導致職業(yè)病危害的勞動者,組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。高溫、噪聲、局部震動、矽塵作業(yè)職工每年至少體檢一次;水泥粉塵、高處作業(yè)職工每2年至少體檢一次;其他職工按規(guī)定周期體檢。應建立職工健康檔案。
4、粉塵和廢氣各主要排放點均采取安全衛(wèi)生措施,排放指標達到國家標準要求;對噪聲源應采取隔聲或消聲措施,噪聲聲級符合標準或規(guī)定要求。
5、高溫、高空、受限空間等危險作業(yè)按規(guī)定采取安全防護措施,并做好現場監(jiān)護;操作和使用放射性同位素儀和設備的人員,必須按有關規(guī)定進行防護。
6、易中毒場所的防毒設施符合規(guī)定要求;易燃場所的防火設施符合規(guī)定要求。
7、為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動保護用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按規(guī)定正確使用和佩戴。
六
安全生產
投入
1、有保障年度安全生產項目實施的專項經費預算并得到落實。
2、有重大危險源評估、事故隱患監(jiān)控和整改的投入。
3、確保建設項目中安全設施的資金投入。
七
事故預防與處理
1、對重大危險源、事故隱患,必須登記建檔、評估,制定應急預案。對危險源要采取相應的防范、監(jiān)控措施;對事故隱患,采取整改措施,并記錄。
2、制定有針對性、操作性強的事故及突發(fā)自然災害應急救援預案,并按規(guī)定報有關部門備案。
3、按照事故應急預案組織演練,并及時修訂預案。
4、事故發(fā)生后,按規(guī)定及時如實地報告和處理。
5、事故的調查處理符合國家和省的有關規(guī)定 ,嚴格按照“四不放過”原則要求落實,并建立事故檔案。
八
承發(fā)包(外包)與租賃管理
1、在建工程的安全管理有專人負責。
2、不應將生產經營項目、場所、設備發(fā)包(外包)或者租賃給不具備安全生產條件或者相應資質的單位和個人。
3、生產經營項目、場所、有多個承包單位、承租單位的,應當與承包單位、承租單位簽定專門的安全生產管理協(xié)議,或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責,對承包單位、承租單位的安全工作統(tǒng)一協(xié)調、管理。
第3篇 水泥設備安全管理技術改造措施
福建南平水泥股份有限公司公司于1997年建成投產的一條日產700t水泥熟料新型干法窯生產線,經過幾年來的運行,主機設備經常出現故障,設備運轉率低,直接影響窯的產量。作者提出了企業(yè)必須要加強設備安全管理,加強設備的維護保養(yǎng),加強對職工的崗位操作技能的培訓和安全意識教育,適時地對水泥生產主機設備進行技術改造,提高主機設備的運轉率,提高窯的產量,提高職工的勞動生產率,進而提高企業(yè)經濟效益。
一、強化設備安全管理
為了強化設備的安全管理,我公司成立了設備安全運行管理領導小組,由公司副總工程師任組長,具體開展設備的日常管理工作。根據設備安全運行管理的現狀,采取了以下幾點做法:
1、重新制定各崗位安全操作規(guī)程和崗位安全檢查表,要求崗位工認真履行崗位安全操作規(guī)程,嚴格按安全操作規(guī)程的要求進行操作,按安全檢查表要求,檢查設備運行情況,發(fā)現問題及時處理,自己無法處理的及時上報分廠,由分廠通知設備檢修人員及時檢修。
2、開展設備維護保養(yǎng)競賽活動。為了加強對設備維護保養(yǎng),公司開展設備維護保養(yǎng)和設備衛(wèi)生評比競賽活動,將設備的維護保養(yǎng)和設備衛(wèi)生的責任具體落實到人,在每一臺主要設備上掛有設備主要責任人名單,分廠每周不定時地對設備維護保養(yǎng)及設備衛(wèi)生檢查評比一次,公司每個月對分廠設備維護保養(yǎng)和設備衛(wèi)生進行一次檢查評比,評比優(yōu)勝者給予獎勵,較差的二名,降低獎金標準。公司每年對各分廠的設備安全衛(wèi)生進行總評,前兩名給予獎勵。對發(fā)生設備事故的分廠取消評比資格,并按公司設備管理制度和安全獎懲條例進行處罰。
3、開展設備安全目標管理。為了確保公司實施的各項措施得到有效開展并取得較好成績,我們強調安全生產的重要性和必要性,制定了設備安全管理規(guī)定:一是要求分廠主機設備運轉率必須達到85%以上,與當月獎金考核標準掛鉤,主機設備運轉率低于規(guī)定的扣獎金,主機設備運轉率高于規(guī)定的,給予獎勵;二是我們在提高機修工獎金待遇的同時,根據各種設備的特點,要求設備檢修最低運轉時間必須達到公司的規(guī)定時間,否則給予降低當月獎金。
4、對水泥生產線上故障率高的設備進行分析、解剖,需要進行檢修的及時進行檢修,能實施技術改造,進行技術改進,在學習、吸收兄弟單位先進技術的基礎上,進一步發(fā)揚企業(yè)自身優(yōu)勢,對本公司水泥生產線的設備使用性和安全性進行改進,經過一年多來的技術革新改進,在設備的安全性能上和設備運轉率及設備的產能上取得突破性的成績,設備故障率大大降低,生產的產能大幅提高。(例對篦冷機的技術改造就是其中的一項成果,具體見下章節(jié)專題介紹。
5、在加大對設備檢修、技術改造的同時,精心選拔主機崗位職工,實行主機崗位競聘上崗制度,選拔崗位技術精、工作責任心強、愛崗敬業(yè)的職工從事主機崗位工作。一方面利用檢修時間或業(yè)余時間,對所有崗位職工的進行安全意識教育和崗位安全操作技能培訓,另一方面加大對職工崗位應知應會的考核,通過崗位應知應會的考核,選拔優(yōu)秀的職工從事主機崗位工作,及時更換主機崗位技能差的職工,確保主機崗位操作員能勝任本職工作,努力提高主機運轉率。
二、實施篦式冷卻機技術改造
我公司日產700噸水泥熟料新型干法窯生產線,所配套的篦冷機是富勒509h-723ha型。1999年該生產線進行燃燒無煙煤技改,將篦冷機改造成為充氣梁控制流篦床。從改造后的生產實踐中,篦冷機的安全性能、各種參數能滿足燃燒無煙煤工藝的需要。但篦冷機進風管與活動充氣梁聯(lián)結選用柔性金屬軟管,在篦板磨損有漏料的情況下,活動金屬軟管被漏料堆埋損壞。使冷卻風開路,風壓下降,熟料無法正常冷卻,熟料高溫使氣梁和篦板容易變形或燒壞,造成篦冷機故障居高不下,嚴重影響了窯的正常運行。針對上述狀況,公司組織了有關技術人員到兄弟廠家進行考查學習,了解和掌握了最新的篦冷機改造技術,為此制定了篦冷機再次改造方案,于2004年春季設備大修時,對篦冷機前段進行了技術改造。
(一)改造方案
1、將原一室一分為二,改造后第一室采用靜態(tài)充氣梁和充氣篦板,且篦床布置3呈向下傾斜為12°的斜面。改造后的第一室長度為1.84米,共有篦板4排16塊;第二室長度為1.38米,共有篦板3排15塊,其中靜梁1排、動梁2排,使改造后的一、二室平面由窄到寬,即從每排4塊篦板過渡到每排5塊篦板。
2、由于篦冷機的第一室設計為靜態(tài)充氣梁形式,因此在篦板結構設計上,我們改變了篦板篦縫出風方向。(傳統(tǒng)的設計一般是與篦板呈垂直向上),使篦縫的出風方向為熟料向前運動的方向。
3、將原活動充氣梁切短1.8米,減輕了傳動負荷,第四組托輪裝置移到改造后的第二室,避開高溫區(qū),并改造原有托輪的密封結構,確保托輪的正常潤滑。
4、風機布置:改造后第一、二室充氣梁、充氣篦板采用獨立高壓離心風機,并在篦下設置一臺平衡密封風機,其它各風機不變。
5、在熟料下料口處布置2臺空氣炮,窯內工作情況不正常時啟動使用。
6、在改造后的第一室側壁上裝一個攝像頭,便于觀察第一室篦床上熟料冷卻及運動情況。
7、將原有沒有帶防漏裝置的側板更換成帶有防漏裝置的側板,減少側板與篦板之間的磨損。
8、其它各室基本保持原狀態(tài),只是對局部進行調整和維修。
(二)改造成效
1、改造后的第一室由于采用了靜態(tài)充氣梁和充氣篦板結構,篦板之間沒有相對運動,所以不磨損、不漏料。因通風正常冷卻效果好,篦床、篦板不變形,不容易燒壞,篦冷機的故障率大大降低。從改造后2年多的生產實踐證明,篦冷機基本上實現了沒有檢修的設計要求,這樣確保了回轉窯的熱工制度穩(wěn)定,為正常生產奠定了基礎。據統(tǒng)計,在篦冷機改造前的2003年,篦冷機出現故障引起停窯多達35次,影響停機358小時。改造后的2004年,沒有因篦冷機設備故障引起停窯,窯運轉時間增加了230小時。
2、改造后第一室利用少風量、高壓差,使進入到第一室的熟料得到急冷,熱回收效率提高,增加了二次、三次風溫。改造前二次風溫一般在750-800℃之間, 改造后可達950-1000℃之間;改造前三次風溫一般在800-850℃之間,改造后可達850-900℃之間,這樣熟料熱耗大幅下降,取得了節(jié)能的顯著效果。
3、改造后,篦床、篦板溫度比改造前降低60℃左右,基本上沒有發(fā)生篦板超溫報警現象。篦板使用壽命明顯提高,改造前第一室篦板壽命在9個月左右,改造后篦板壽命大于2年。
4、改造后第一室不產生漏料,因此設計時取消了第一室下料翻板閥門,減輕了拉鏈機的負荷。
5、改造后,由于第一、二兩室篦床寬度布置呈窄到寬,使物料形成高度差,運行速度差,篦板的篦縫由縱向布置改為橫向布置,便于推動物料向前,加上配備了二臺空氣炮,在窯不正常情況下使用,基本有解決了篦冷機熱端出現的堆雪人現象,減輕了工人的勞動強度。
6、改造后,由于通風冷卻效果比較好,出篦冷機熟料溫度降低40℃以上,基本上杜絕了紅河現象,利于提高水泥早強性和熟料易磨性。
7、側板由原無防漏型改成防漏型,杜絕了冷卻風在側板處造成升路現象,使篦床上熟料得到均衡冷卻。
8、由于改造前的篦冷機故障多發(fā)在原一室,通過對原一室的改造,只對原二、三兩室進行小范圍的修整,既節(jié)約了投資,又達到了改造目的,獲得好的投資效益。
三、強化設備安全管理,提高設備運轉率,增強企業(yè)活力
近年來公司開展設備安全管理和主機設備的維修保養(yǎng)及技術改造、特別是對篦冷機的技術改造,企業(yè)取得較好的經濟效益,職工工資收入增加了,企業(yè)的競爭力增強了:
1、設備運轉率:從開始實施設備安全管理和技術改造的初期,窯運轉率只有80%提高到現在的85%以上,水泥磨運轉率從實施設備安全管理和技術改造初期的70%左右提高至現在的85%左右。
2、主機臺時產量:隨著運轉率的提高,主機臺時產量也得到大幅提高,窯臺時產量從改造前的23t/h左右提高到現在的33t/h左右,最高可達36t/h;熟料日產量從當初只有600t左右提高到現在的日產量830t左右;水泥磨臺時產量從技術改造的26t/h左右,提高到現在的34t/h左右。
3、在篦冷機改造過程中,企、比發(fā)揮專業(yè)技術人員的特長,對篦冷機進行符合企業(yè)實際的技術改造,取得了好的改造效果,設備運轉率得到較大的提高,為企業(yè)今后進行設備、工藝的技術改造積累寶貴的實踐經驗。
4、企業(yè)經濟效益不斷提高,虧損額逐月減少,下半年企業(yè)經濟效益已實現扭虧為盈。
5、職工工資收入提高了,職工工作積極性提高了,職工崗位安全意識和操作技能提高了,職工安心本職工作和愛崗敬業(yè)的意識不斷增強,設備維護保養(yǎng)進一步加強,崗位設備衛(wèi)生明亮整潔,職工勞動生產率不斷提高,企業(yè)經濟效益逐月好轉,增強企業(yè)市場競爭力和活力。
第4篇 淺議新型干法水泥生產安全管理
水泥生產的特點是高效、優(yōu)質、低耗、環(huán)保,我公司始建于2006年,生產能力1500t/d,生產工藝是目前最先進的新型干法水泥生產工藝,該工藝設備結構緊湊、生產能力大、高連續(xù)性,因此安全工作也有其相應的特點,根據這些特點,我們可以避免一些事故的發(fā)生,乃至杜絕某些重大事故的發(fā)生,現就個人的一點陋見闡述如下:
一、設備、設施運行安全的重要性
(1)主要設備的運行安全:立磨、旋轉窯、篦式冷卻機、煤磨、輥壓機、水泥磨、多級旋風預熱器等設備的運行,日常維護最為關鍵,從潤滑、冷卻、溫度、壓力到巡檢,一一遵循有關規(guī)定和指標,便能保障設備的安全運行,從而保障生產的正常運行,減少運行事故和減少檢修事故的發(fā)生,同時也就避免了一定量事故的發(fā)生,既創(chuàng)造了經濟效益又保障了安全,何樂而不為呢?(2)其它主要設備皮帶輸送機、鏈條輸送機、螺旋輸送機、斗式提升機等輸送機械設備,日常運行安全要引起我們的高度重視,這一類設備數量多、范圍廣、運行頻繁,暴露點與人接觸頻繁,事故極易發(fā)生。特別是皮帶運輸機,是我們運行安全的重要防范對象,不接觸、不跨越、不違章作業(yè),嚴格穿戴好勞動防護用品是我們的必須的安全保障。從硬件設施上必須保證安全防護裝置、聯(lián)鎖裝置完好能用,真正從人、材、機三方面來保障操作的安全可靠。(3)對于收塵器、除塵器、風機等除塵的環(huán)保設施,它們一般運行穩(wěn)定可靠,使用壽命長,發(fā)生故障頻率低,運轉部件防護措施極易做好且操作人員很不容易接觸到,運行非??煽?,事故率極低,故障原因明顯,很容易判斷,風險度相應就很低。所以此類設備運行安全可靠,風險低,極少發(fā)生人身安全事故。(4)原料堆棚、燃料堆棚、生料庫、熟料庫、水泥庫等貯存設施,由于水分、粒度等不穩(wěn)定因素的存在,難免在生產運行過程中,造成堵塞和不給料的現象,此時為了保障生產必須清堵或清庫,這項工作時間緊、工作危險性極大,物的不安全狀況明顯存在,難于消除,因此作業(yè)時必須采取切實安全有效的措施,才能進行清理作業(yè),否則,堅決禁止清理庫、棚。由清理庫、棚而產生的坍塌死亡事故,在國內外報道的極多,我們必須引以為戒,給予高度重視,堅決杜絕此類事故在我公司的發(fā)生。(5)電器設備的運行安全:機械的運行離不開電器設備的運行來保障,電器運行中各相應的保護措施必須妥當,接地、接零嚴格按規(guī)程辦理,保護、聯(lián)鎖裝置靈敏好用,不留死角和隱患。防潮、防濕認真落實,保證電器設備不淋雨、不受潮,才能保證電器設備的安全運行,最終達到穩(wěn)定生產、保障設備、人身安全。(6)廠內機動車輛的運行安全:廠內機動車輛雖然不太多,總共七輛,分布在不同的分公司和工段,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一調度,集中維護。由于機動車工作點多,且不固定,流動性大,因此產生事故的可能性多,風險度相對較大。因此對操作人員要加強培訓,嚴格管理,以機動車的標準要求各操作員工,杜絕廠內機動車事故的發(fā)生。另外,我公司原材料外購,礦山運行安全事故在此不作贅述。
二、設備、設施檢修安全的重要性
縱覽國內外生產企業(yè)安全事故的報道中表明:許許多多安全事故的發(fā)生,都是在設備的檢修過程中由于“三違”現象而釀成的。因此檢修安全是我們安全工作的重中之中,必須引起高度重視。在檢修過程中有關員工必須嚴格遵章守紀,杜絕“三違”現象出現。施工過程中依照檢修設備(電焊機、氣割等)及器具(手電鉆、角磨機等)等的安全使用規(guī)定和要求操作,減少自傷或他傷,保證檢修安全?,F對新型干法水泥生產設備、設施檢修安全分述如下:
(1)主要設備(如立磨、旋轉窯、篦冷機、煤磨、輥壓機、水泥磨以及旋風預熱器等)的檢修。這類設備比較關鍵,造價高,設備笨重,檢修工期長,檢修任務重,它們的產能直接影響著企業(yè)的生產和經濟效益。更何況它們的檢修是在不定時且無嚴格計劃的情況下進行,檢修時間緊迫,檢修質量要求高,有時必須加班加點搶修,因此給檢修安全工作帶來嚴峻的挑戰(zhàn),要求有關部門必須為檢修保駕護航,服務監(jiān)督于檢修工作,才能保障檢修安全萬無一失。(2)其它主要設備皮帶輸送機、鏈式輸送機、螺旋輸送機、斗式提升機等物料運輸輸送機械。本類設備日常維護保養(yǎng)多,使用壽命長,檢修周期短,檢修工作簡單,常常會使用吊車等起重設備,因此這類設備的檢修除要遵守一般檢修安全規(guī)定外,還要嚴格遵照有關起重設備使用的安全規(guī)定和要求,通常就能保障檢修的安全順利。(3)對于收塵器、除塵器、風機等環(huán)保設施的檢修,既可在線進行檢修,又可停機檢修。通常會進行在線檢修,主要是更換濾袋的工作,更換濾袋時必須關閉相應濾室風閥,防止竄氣冒灰,灼傷眼睛。停機檢修時要根據有關檢修安全規(guī)定進行,與相關部門聯(lián)系停止設備運行,并掛“禁止合閘”牌,防止誤操作,危及安全。(4)庫、棚的檢修除按運行清庫安全要求進行外,還必須從認識上引起高度重視,加強領導,管理到位,杜絕坍塌事故,確保萬無一失。(5)電器設備的檢修,必須斷電作業(yè),并在檢修相應部位掛“有人作業(yè),禁止合閘”牌明示,作業(yè)前必須驗電,外線作業(yè)必須辦理相應票證。
生產企業(yè)的檢修,除了必須遵守一般日常檢修的安全規(guī)定外,還需特事特辦,突出重點。特別是大檢修,點多面廣,人員繁雜,檢修設備多,用電器具雜,現場零亂,交叉作業(yè)范圍廣。給安全工作提出了嚴峻的要求,檢修各方要有清新的認識,主次分明,重點突出,嚴格把關,由點及面,深入細致地開展工作,為檢修安全盡職盡責,為企業(yè)安全目標的實施從我做起。
總之,水泥生產企業(yè)安全工作指標高、任務重,抓好安全工作必將是我們企業(yè)的一個長期的任務和目標,必須天天抓、時時抓,常抓不懈。安全也是效益,公司各級領導必須給予高度重視,分工明確,層層落實,責任到人,不推諉、不拖拉、不扯皮,包干到底,獎懲分明,對在安全工作中表現突出的給予表揚和獎勵,對于違章違紀違反安全規(guī)章制度的員工進行批評教育或嚴肅處理。推行安全風險抵押金制度,營造一個人人重視安全,人人關心安全的良好氛圍,為天恒公司安全工作更上一層樓而努力。
天恒公司生產技術部:金壽祥
2012年6月19日星期二
第5篇 農網改造中莫忘對水泥電桿全過程的安全管理
當前,全國的農網改造工作正在如火如荼地進行著。在農網改造工程中如對水泥電桿不進行全方位全過程的安全管理,將會在農網改造過程中極易產生事故隱患,若處理不好,極易釀成事故。為此,筆者認為當前應從如下幾方面加強對水泥電桿全方位全過程的安全管理,以確保農網改造工程安全有序優(yōu)質完成。
1 加強對水泥電桿出廠前的質量監(jiān)理
1.1 生產過程中的質量監(jiān)理
加強水泥電桿安全管理,首先應從制造全過程的嚴格監(jiān)理入手,嚴禁劣質水泥電桿入網。從水泥電桿生產環(huán)節(jié)來看,制造水泥電桿所用的水泥應為硅酸鹽水泥或礦渣水泥,普通水泥電桿標號應不低于300號,預應力電桿標號應不低于400號;所選用的細砂粒徑應在0.3~0.5 mm之間,石子粒徑應在5~20 mm之間,砂石應清洗干凈,不應含有泥土和其它雜質;所有的主筋和螺旋筋應按設計要求進行配置,決不允許偷工減料或以次充優(yōu);在制模過程中應保證水泥電桿壁厚為50 mm,保護層厚度不低于12 mm;水泥電桿在澆鑄、熱蒸、離心旋轉、靜置等工藝流程后,應至少精心養(yǎng)護25天。
1.2 出廠前的質量監(jiān)理
水泥電桿出廠前的質量檢查和抽樣檢測至關重要,其檢查內容和標準主要為:桿身表面的麻面粘皮面積不超過同長度總面積的5%;合縫處應不漏漿,其長度應不大于300 mm,深度不超過主筋保護層;表面要求無橫向裂紋,如有裂紋,其寬度應不超過0.05 mm;表面不應有縱向裂縫;內外表面不允許露筋;電桿頂頭應封實,鐵件應作防腐處理;混凝土強度應不低于40 mpa。待外觀檢查和必要的抽樣檢測合格后,水泥電桿方可運輸出廠。
2 運輸及裝卸過程中的安全管理
水泥電桿的一個重要特征就是重量大、截面小、易受外力及自重產生裂縫。對于長電桿,如因支撐不科學,易產生自重彎矩,加之行車震動,易使電桿產生裂紋而受到損壞。因此,在電桿運輸過程中應做好必要的支撐,對于等徑桿,一般進行兩點對稱支撐;對于拔梢桿,應進行3點合理支撐。在運輸途中,車輛應行駛平穩(wěn),車速應均勻,遇有凹凸不平路面時應盡可能低速行駛,以減緩車輛震動頻率和幅度,確保水泥電桿運輸中的質量。
水泥電桿運抵目的地后,在卸貨前應選擇好場地,要求場地盡可能平整。卸貨時,應先對車上水泥電桿進行檢查,預先分析翻下車箱邊板前水泥電桿是否會發(fā)生滾動,并作好必要的防滾措施。翻下車箱邊板后,在車箱旁斜靠2~3根槽鋼,槽鋼長度最好在2.5 m以上,其槽面向下,槽鋼靠車箱側應固定好,靠地面?zhèn)葢扇”匾姆阑胧P端鄺U時,應由上至下,由外至內,每卸下一根及時轉移一根,防止水泥桿相互撞擊。
3 立桿過程中的安全管理
據有關資料統(tǒng)計,圍繞水泥電桿發(fā)生的安全事故有60%是在立桿過程中發(fā)生的。因此,加強立桿全過程的安全管理至關重要。
立桿前,應對所立的水泥電桿進行全面檢查, 看其表面是否有蜂窩麻面、裂縫、漏漿、露筋及桿身嚴重彎曲。如果麻面面積超過總面積的5%,則應作表面修復;對于合縫處漏漿長度大于300 mm,深度超過主筋保護層,則應另換一根水泥電桿;如果表面有縱向裂紋,不論裂紋長短和寬窄,該水泥電桿均不能使用,以免留下后患。值得注意的是,少部分電桿盡管外觀合格,但內表面卻存在較嚴重的露筋缺陷,這部分電桿也不得使用。只有經全面檢查合格的水泥電桿,方可使用。
在確定好桿后,按規(guī)定要求尺寸挖好桿坑,進行立桿。立桿時應有周密的現場安全措施,所用的 工器具應合格,立桿現場應由一人統(tǒng)一指揮。立桿時,坑內不允許留人,如必須下坑,則應有防止電桿滾滑措施。立桿后,在回填土前應先進行初步校桿,校桿時,用力不能過猛,以免因沖擊力過大而折斷電桿。校桿過程中,如遇桿基硬土(塊),應對阻礙桿基移動方向的硬土(塊)予以挖開。待初步校正后,方可進行回填。待桿基回填夯實水泥桿校正后,才能松掉晃繩。
4 緊線過程中的安全管理
在線路架設過程中,人們通常對立桿中的安全管理較為重視,而忽視了緊線過程中對水泥電桿可能發(fā)生的事故的超前預想和防范。在農網改造過程中,少部分施工人員為減少投資,少用拉線,通常在轉角桿(90°及以下)采用合力拉線。如轉角桿導線采用分段導線,在轉角處進行跳接,這種方式在緊線和調整弧垂時極易發(fā)生倒桿或斷桿事故。因為合力拉線主要起靜平衡作用,在動態(tài)調整過程中起著一定的反作用。在緊線過程中,一旦某側導線已架設,弧垂已按要求調整合格,而在架設另一側導線并調整弧垂時,勢必會改變前段導線已調整好的弧垂和平衡,如果此時該側用力過大,將會導致導線斷線或由于三力的不平衡作用而發(fā)生斷桿事故,甚至發(fā)生其它連鎖反應. .(崔四云)
第6篇 水泥廠勞動安全管理實施細則
第一章總則
第一條:為了深入貫徹實施市場經濟時期勞動安全管理體制度,保護職工在勞動生產活動中的安全與健康,減少傷亡事故發(fā)生,避免人身傷亡和財產損失,促進我廠經濟效益提高,根據《勞動法》、《四川省勞動安全條例》等有關規(guī)定,結合我廠實際,制定本細則。
第二條:本細則用于規(guī)范各單位勞動安全行為,促進廣大勞動者“安全第一,預防為主”的思想,杜絕工傷事故發(fā)生,明確“隱患險于明禍,防范重于救災,責任重于泰山”。
第三條:各單位應把勞動安全工作納入目標管理,充分依靠職工,建立領導負責,群防群治的安全生產管理體系。
廠成立勞動安全委員會,由廠長任主任,分管廠長和安全職能部門負責人任副主任,各生產單位以及主要職能處室的負責人為成員,辦事機構設在安全生產職能部門生產管理處。
第二章勞動安全職責
第四條:廠長是全廠勞動安全第一責任人,對全廠的勞動安全工作負全面責任。分管副廠長及安全職能部門領導是全廠勞動安全主要責任人,其職責主要有:
1、宣傳、貫徹、執(zhí)行國家勞動安全法律、法規(guī)、審查本企業(yè)的各項勞動安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,督促職能部門監(jiān)督,貫徹、執(zhí)行。
2、領導編制安全技術措施計劃,合理安排安全技術措施經費,并認真組織力量按期實施。
3、組織中層干部學習勞動安全管理業(yè)務知識,督促有關單位抓好職工安全技術教育。
4、參加年度安全大檢查活動,對安全隱患問題,及時組織制定措施,確保及時處理。
5、組織新、改、擴建和大修工程中勞動安全衛(wèi)生設施的設計和施工計劃中勞動安全措施的竣工驗收工作。
6、發(fā)生事故后,及時組織搶救、調查分析事故原因,制定改進措施。
第五條:生產管理處是全廠勞動安全衛(wèi)生管理的職能部門,承擔全廠勞動安全管理工作,其職責主要有:
1、協(xié)助廠長、分管副廠長組織和推進全廠勞動安全衛(wèi)生工作,宣傳、貫徹和國家地方勞動安全法律、法規(guī)。
2、組織制訂企業(yè)勞動安全措施計劃,匯總報批后督促有關部門按期實現。
3、組織制訂企業(yè)勞動安全規(guī)章制度,并對制度、規(guī)程的貫徹進行監(jiān)督檢查。4、組織人員進行現場安全檢查,協(xié)助解決安全生產問題。
5、指導部門開展安全生產活動,總結推廣安全生產工作先進經驗,對職工進行各種形式的安全生產教育。
6、及時編報勞動防護用品、用具計劃、督促有關部門按規(guī)定采購符合安全技術要求的勞動防護用品、用具,嚴格按標準審批發(fā)放。
7、參加新改擴建和大修工程中勞動安全衛(wèi)生設施的設計和施工計劃勞動安全措施的審查和竣工驗收工作。
8、參加傷亡事故的調查處理,做好事故統(tǒng)計、分析、報告,協(xié)助有關部門提出防范措施,并督促有關部門按期完成。
第六條:各生產單位和輔助生產單位的主要負責人是所在單位勞動安全第一責任人,對本單位勞動安全工作負責。其主要職責有:
1、認真貫徹執(zhí)行企業(yè)各項勞動安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,并教育和督促職工認真遵章守紀。
2、嚴格執(zhí)行“五同時”,經常組織部門內的安全檢查,編報本部門安全技術措施計劃,負責實施責任范圍內的隱患整改。
3、組織修訂本車間的安全技術操作細則,編制檢修作業(yè)計劃中要有勞動安全措施計劃。
4、對車間職工進行安全技術和自我防護知識教育,督促職工上崗時穿戴符合要求的勞動防護用品、用具。
5、車間應從保證安全需要出發(fā),對進入危險場所或有危險性的作業(yè)現場,應標有安全標志牌,以醒目地給人們以提示、提醒、指示、警告或命令。
6、有權拒絕上級不符合安全生產要求的指令和意見。
7、發(fā)生事故后,應立即采取措施并及時搶險和施救并報告有關部門和領導。并協(xié)助事故調查組調查分析事故原因,貫徹整改措施。
第七條:班組長(工段長)是班組(工段)勞動現場安全主要責任人,其職責主要有:
1、對班組的安全生產負責,認真執(zhí)行企業(yè)、部門的勞動安全規(guī)章制定,教育職工按工種的安全操作規(guī)程上崗作業(yè)。
2、組織班組(工段)成員,學習勞動安全技術和防護知識,指導和督促職工正確使用勞動防護用品、用具。
3、經常檢查和指導班組(工段)成員,堅持班中安全生產巡回檢查制度,認真做好記錄,及時消除一切可能引起傷亡事故的原因。
4、檢修、安裝作業(yè)的班組,在接到檢修、安裝作業(yè)計劃的同時,制定安全操作和防護要領,督促參與作業(yè)人中遵照要求,并注意監(jiān)護。
5、工作中,對班組(工段)各工種的安全操作方法進行指導,并檢查其對安全技術要領的遵守情況,提醒職工做到“三不傷害”。
6、有權拒絕一切不符合安全技術要求的指令和意見。
7、遇傷亡事故后,立即報告,并參加調查,按“三不放過”的原則,認真分析事故原因,吸取教訓提出改進措施和處理意見。
第八條:職工是生產勞動者,對其所在工作崗位的勞動安全工作負責。其職責主要有:
1、遵守有關勞動安全法律、法規(guī)和企業(yè)本部門的勞動安全規(guī)章制度,操作規(guī)程等。
2、積極參加安全技術培訓活動,提高自身勞動保護能力。
3、嚴格按工作指令和操作規(guī)程進行生產作業(yè),有權拒絕和舉報違章指揮和強令冒險等危害生命和身體健康的行為。
4、作業(yè)時協(xié)調配合,做到安全生產確認制,即每次操作或動作前對欲操作或動作的對象,必須做到確實、認定、確實可靠,確實準確地去執(zhí)行。
5、發(fā)生事故后,應立即采取措施,并報告上級領導,協(xié)助調查分析事故原因,有義務提供事故發(fā)生時的真實情況。
第九條:其他職能部門的主要負責人是該部門勞動安全責任人。對本部門的職能范圍內以及責任項目的勞動安全工作負責。
1、設備技術管理處
(1)負責各種機器、設備安全裝置的改進設計,確保新進廠設備配件等符合安全衛(wèi)生要求。
(2)指導設備使用單位修訂設備安全操作規(guī)程和安全運行管理制度。
(3)負責全廠廠房,設備構筑物等的安全,制定出對廠房、構筑物等的安全檢查、計劃,并負責整改。
(4)大型特種設備的購置如起重機具、升降機具、蒸氣鍋爐、壓力容器、壓力機械等,應有勞動安全技術檢測設備(檢驗)報告(材料,安裝和使用與安全職能部門聯(lián)絡。到勞動行政部門辦理有關手續(xù)。
(5)負責生產設備技術的更新改造,并負責改造施工過程中的安全監(jiān)督檢查。參與工藝流程建(構)筑物、各種設備、設施技措項目安全技術篇章的編制或審查。
(6)參加因設備、建筑物、動力等因素引起的重大傷害事故的調查分析。
(7)配合安全職能部門進行安全技術教育。
2、動力車間
(1)負責全廠供水和配電安全。
(2)負責承擔大修作業(yè)項目時,對所承擔的項目的勞動安全工作負責。
(3)在大修作業(yè)完成或其他設備拆裝完畢后,應督促有關部門原有的安全裝置或增設新的安全防護裝置。
(4)與設備等有關部門協(xié)調,安排停產檢修的時機和實施各項安全技術措施的檢查。
(5)負責全廠防雷避雷裝置的檢查、管理。
3、企管處:
(1)配合安全職能部門做好新進廠人員的三級安全教育工作,安排好特殊工種作業(yè)人員的學習和培訓工作,保證特殊作業(yè)人員持證上崗。
(2)開展職工崗位技能培訓工作,提高職工技術素質,減少和杜絕錯誤操作或技術差而帶來事故。
(3)安排好各級管理人員在安全生產方面的培訓計劃和資金,提高管理人員的安全水平,杜絕違章指揮造成的惡果。
(4)從標準化管理和技術監(jiān)督方面,規(guī)范各生產職能部門的安全生產行為,制訂或修訂各種作用(管理)職責或工作標準,并監(jiān)督執(zhí)行。
(5)指導和檢查生產單位貫徹“全面質量管理”的同時,宣傳安全生產與質量,計量管理的協(xié)調關系。
4、計量處
(1)負責職能范圍內勞動安全生產。
(2)建立健全計量職能范圍內的安全規(guī)章制度,認真貫徹執(zhí)行計量法律、法規(guī),并履行其職責。
(3)按規(guī)定要求上報計量事故,及時準確,配合積極參加事故的處理。
5、保衛(wèi)處:
(1)負責全廠生產保衛(wèi)和清理生產現場中的閑雜人員,事故發(fā)生后及時趕到現場,做好現場保護和刑事勘察工作,對故意破壞安全工作,
蓄意制造事故的壞分子進行管制和處理。
(2)做好消防器具管理,定期更換過期消防器材,定期進行消防安全檢查杜絕火災隱患。
(3)加強與上級消防部門聯(lián)系工作及時搶救火災,減少火災損失。
(4)嚴格明爆物品,有毒和強腐蝕物品管理負責制定相關管理制度,并監(jiān)督嚴格執(zhí)行。
6、黨、團、工會等職能部門,按照有關文件精神和工會章程,做好職工思想政治工作,幫助教育職工提高遵紀守法的自覺性,配全安全部門做好法規(guī)宣傳教育,參加安全檢查和傷亡事故調查,維護職工合法權益。
第十條:安全管理員是現場安全生產管理的執(zhí)行者,其職責主要有:
1、向職工宣傳貫徹國家勞動安全法律、法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,傳授安全技術基本知識。
2、每天深入生產一線,監(jiān)督檢查安全技術措施和各項制度的執(zhí)行情況,及時報告生產中的安全問題。
3、指導車間、班組開展安全生產活動和正確使用勞動防護用品,幫助解決實際困難。
4、糾正違章行為,帶頭抵制違章指揮和強令冒險作業(yè)的行為。
5、發(fā)生事故,迅速趕到現場,協(xié)助調查取證、分析。
第三章勞動作業(yè)場所安全
第十一條:各車間和作業(yè)場所,必須有充足照明、坑、溝、井、平臺、樓梯等必須有蓋板或圍欄。
第十二條:作業(yè)場所內應按規(guī)定掛設安全標志或設置明顯警告信號。
第十三條:各種電氣設備和電線、電纜等必須符合要求。要有防漏電和可靠的絕緣、接地保護裝置。
第十四條:各種機械設備要有符合要求的防護裝置和良好的安全性能。
第十五條:氣焊作業(yè)時,乙炔和氧氣瓶的最短距離為3m。乙炔應直立于地面,不能偏倒放置,氣瓶存放時應分類放置,設備足夠的安全距離線或防炸墻。
第十六條:各種原材料、器材、配件、廢料等應合理堆放,不得妨礙操作、通行和裝卸。
第十七條:易燃、易爆物品應按規(guī)定堆放,設置足夠的安全距離和符合要求的隔熱、防炸墻。
第十八條:礦山作業(yè)現場安全管理,必須嚴格執(zhí)行國家頒布的《礦山安全條例》和《礦山安全監(jiān)察條例》以及《建材礦山安全規(guī)程》,礦山車間主任、安全員參與爆破,有關人員要持證上崗。礦山車間年度開采計劃,邊坡治理計劃,防止滑坡措施,必須經礦山治理工程指揮部審查同意方可實施。礦山車間應認真實行安全大檢查制度,每季度至少檢查一次,查出隱患,必須限時解決,自己不能解決的,以書面形式上報廠部。根據《礦山安全生產條例》,由礦山車間負責制定實施細則,上報廠部批準后實施。
第四章:安全防護,勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理
第十九條:安裝作業(yè)各工種要協(xié)調配合,制定安全防護步驟統(tǒng)一指揮,相互監(jiān)護。
第二十條:電氣作業(yè)應安排兩個以上持證電工作業(yè),無特殊情況不得帶電作業(yè),作業(yè)時應穿戴好防護用品、用具,做好監(jiān)護。
第二十一條:配電房作業(yè)實行操作工制度,嚴格停送電。
第二十二條:機械加工作業(yè),不得穿裙子、戴手套、圍巾、長發(fā)或其他佩飾物不得懸露。
第二十三條:焊、割作業(yè)要戴護目鏡或防護面罩,檢查氣瓶狀況是否符合要求和電焊機有無漏電現象。
第二十四條:在易燃、易爆場所動火作業(yè),應經安全部門和消防部門批準,制定防治措施,并在嚴格監(jiān)護下作業(yè)。
第二十五條:勞動衛(wèi)生、職業(yè)病防治管理,應嚴格按國家勞動安全衛(wèi)生有關條例辦理。企業(yè)應努力改善職工勞動條件,提高勞動環(huán)境質量,定時、定期對作業(yè)場所和職工身體進行檢查。對塵o+人員進行定期檢查和治療或調離工作環(huán)境,對工傷人員每年2次參加工傷評殘鑒定,按文件給予工傷待遇。
第五章隱患檢查與整改
第二十六條:生產管理處全年應組織不少于四次的安全大檢查活動,根據實際情況,組織專業(yè)技術部門開展專業(yè)安全檢查,各生產單位每月組織不少于一次的部門內安全檢查。
第二十七條:安全檢查內容是對生產工藝、生產流程、設施設備規(guī)章制度,操作行為以及思想情緒等進行“六查”。
第二十八條:安全檢查的程序是由組織者根據實際檢查的內容、對象、范圍、線路等確定。
第二十九條:隱患危險等級由生產管理處會同有關部門研究確定。
第三十條:隱患整改原則是:小型隱患由所在單位負責解決,中等隱患由生產管理處協(xié)調解決,大型隱患由廠部解決。廠部不能解決的,上報公司,由公司安排解決。
第三十一條:隱患整改實行“整改通知書”制度,由生產管理處根據隱患等級和輕重緩急落實整改責任單位,發(fā)出通知限期整改完成。
第六章臨時工安全
第三十二條:因工作(生產)需要安排部分臨時工參與生產活動時,用工單位必須與臨時工派出單位或個人鑒定臨時用工合同,按合同要求派出單位負主要責任。用工單位對臨時工作業(yè)現場安全負責,并應加強管理,了解其基本情況,如姓名、年齡、文化程度、技能特長等,對其進行安全生產常識教育。
第三十三條:用工單位不得讓臨時工進行生產工藝流程崗位跟班作業(yè)或主班作業(yè),只能安排其從事一些輔助性工作。
第三十四條:臨時工輔助電工、焊工、鉚工、起重等作業(yè)時,用工單位應指派相應工種的職工引導方能從事作業(yè),輔助特殊工種作業(yè)時要經安全技能培訓后方可。
第七章安全教育
第三十五條:安全生產教員由從事安全管理工作5年以上,有一定實踐經驗和教學水平的助理工程師以上資格人員擔任。
第三十六條:中層以上領導(含中層)的安全教育以自學為主,每年進行一次集中學習,學習時間不少于16學時。教員由廠長、外聘專家擔任。
第三十七條:生產技術骨干,車間安全員的教育,每年進行一次,每次學習時間不少于16學時,教員由廠內或外聘安全教員擔任。
第三十八條:特種人員的安全技術培訓,每兩年進行一次,教員由有關專業(yè)的工程技術人員、安全教員擔任。
第三十九條:新進廠的工人、來廠實習人員,入廠前應集中進行安全教育。各部門專職安全員應對上述人員進行車間安全教育。
第四十條:專職安全員的業(yè)務培訓,以送出培訓與自學相結合,每年培訓1次。
第八章獎懲
第四十一條:不按本細則履行職責,不加強勞動安全管理,不遵守操作規(guī)程,玩忽職守,以及嚴重違章,不聽勸阻而造成事故的按《峨眉水泥廠安全生產考核細則》和國家有關法規(guī)條款處理。
第四十二條:安全生產成績突出的單位和個人,按《峨眉水泥廠安全生產考核細則》及廠部有關文件條款獎勵。
第四十三條:其他未盡事宜,按有關勞動安全法規(guī)執(zhí)行。本細則自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第7篇 水泥磨檢修安全管理規(guī)定
根據公司2022年度停產檢修工作計劃,公司將于3月份對1#水泥磨等設備進行檢修。為確保本次設備檢修工作圓滿完成,公司特重申以下安全規(guī)定:
一、安全規(guī)定
1、 檢修開工前,由南京江南水泥有限公司對參與檢修員工進行安全教育,并將安全教育落實情況經本人簽字后方可進入現場參與檢修。
2、 檢修期間應嚴格遵守南京江南水泥有限公司各項《安全管理制度》及本暫行規(guī)定,認真執(zhí)行操作牌制度。轉磨人員轉動磨機前必須確保磨內人員撤出,磨體下方嚴禁站人,以免發(fā)生安全事故。
3 、進入檢修現場人員必須嚴格執(zhí)行南京江南水泥有限公司各項安全規(guī)章制度和本次檢修安全管理暫行規(guī)定。進入檢修現場人員必須戴好安全帽和口罩,穿好安全防護鞋,2m以上的獨立高空作業(yè)必須系好安全帶。
4、作業(yè)現場吊裝、起重作業(yè)時,必須嚴格執(zhí)行《起重作業(yè)安全規(guī)程》。起吊大件設備時必須確保周圍工作人員安全和考慮起重設備的承受能力;
5、檢修工作中禁止交叉作業(yè),無關人員禁止進入檢修區(qū)域。
6、對檢修設備上的電器設備,應采取可靠的斷電、驗電措施, 確認無電后在電源開關處設置安全警示標牌;作業(yè)現場用電線路、用電設施的安裝、拆除應遵守南京江南水泥有限公司用電規(guī)范和電工安全操作規(guī)程,必須嚴格服從甲方電工的指導,嚴禁違章作業(yè)發(fā)生;
7、檢修期間,外包單位應指定現場安全負責人并對現場情況進行安全檢查、監(jiān)督、跟蹤。
8、 特種作業(yè)人員,外包單位應提供有效資質證原件及復印件,嚴禁無證作業(yè)。檢修工作中嚴禁交叉作業(yè)。
9、 外包單位必須接受南京江南水泥有限公司安全負責人的檢查監(jiān)督,對施工中查出的不安全問題,必須無條件整改。否則我公司有權做出處罰,責令停業(yè)整頓直至終止工程承包合同。
二、安全考核
1、對外包單位發(fā)生的安全事故按雙方簽訂的安全合同執(zhí)行。
2、凡發(fā)生習慣性違章者,按公司有關規(guī)定進行處罰,同時對責任單位進行通報并經濟處罰。
南京江南水泥有限公司
二0一五年三月十日
第8篇 莫忘對水泥電桿全過程的安全管理
當前,全國的農網改造工作正在如火如荼地進行著。在農網改造工程中如對水泥電桿不進行全方位全過程的安全管理,將會在農網改造過程中極易產生事故隱患,若處理不好,極易釀成事故。為此,筆者認為當前應從如下幾方面加強對水泥電桿全方位全過程的安全管理,以確保農網改造工程安全有序優(yōu)質完成。
1 加強對水泥電桿出廠前的質量監(jiān)理
1.1 生產過程中的質量監(jiān)理
加強水泥電桿安全管理,首先應從制造全過程的嚴格監(jiān)理入手,嚴禁劣質水泥電桿入網。從水泥電桿生產環(huán)節(jié)來看,制造水泥電桿所用的水泥應為硅酸鹽水泥或礦渣水泥,普通水泥電桿標號應不低于300號,預應力電桿標號應不低于400號;所選用的細砂粒徑應在0.3~0.5 mm之間,石子粒徑應在5~20 mm之間,砂石應清洗干凈,不應含有泥土和其它雜質;所有的主筋和螺旋筋應按設計要求進行配置,決不允許偷工減料或以次充優(yōu);在制模過程中應保證水泥電桿壁厚為50 mm,保護層厚度不低于12 mm;水泥電桿在澆鑄、熱蒸、離心旋轉、靜置等工藝流程后,應至少精心養(yǎng)護25天。
1.2 出廠前的質量監(jiān)理
水泥電桿出廠前的質量檢查和抽樣檢測至關重要,其檢查內容和標準主要為:桿身表面的麻面粘皮面積不超過同長度總面積的5%;合縫處應不漏漿,其長度應不大于300 mm,深度不超過主筋保護層;表面要求無橫向裂紋,如有裂紋,其寬度應不超過0.05 mm;表面不應有縱向裂縫;內外表面不允許露筋;電桿頂頭應封實,鐵件應作防腐處理;混凝土強度應不低于40 mpa。待外觀檢查和必要的抽樣檢測合格后,水泥電桿方可運輸出廠。
2 運輸及裝卸過程中的安全管理
水泥電桿的一個重要特征就是重量大、截面小、易受外力及自重產生裂縫。對于長電桿,如因支撐不科學,易產生自重彎矩,加之行車震動,易使電桿產生裂紋而受到損壞。因此,在電桿運輸過程中應做好必要的支撐,對于等徑桿,一般進行兩點對稱支撐;對于拔梢桿,應進行3點合理支撐。在運輸途中,車輛應行駛平穩(wěn),車速應均勻,遇有凹凸不平路面時應盡可能低速行駛,以減緩車輛震動頻率和幅度,確保水泥電桿運輸中的質量。
水泥電桿運抵目的地后,在卸貨前應選擇好場地,要求場地盡可能平整。卸貨時,應先對車上水泥電桿進行檢查,預先分析翻下車箱邊板前水泥電桿是否會發(fā)生滾動,并作好必要的防滾措施。翻下車箱邊板后,在車箱旁斜靠2~3根槽鋼,槽鋼長度最好在2.5 m以上,其槽面向下,槽鋼靠車箱側應固定好,靠地面?zhèn)葢扇”匾姆阑胧?。卸水泥桿時,應由上至下,由外至內,每卸下一根及時轉移一根,防止水泥桿相互撞擊。
3 立桿過程中的安全管理
據有關資料統(tǒng)計,圍繞水泥電桿發(fā)生的安全事故有60%是在立桿過程中發(fā)生的。因此,加強立桿全過程的安全管理至關重要。
立桿前,應對所立的水泥電桿進行全面檢查, 看其表面是否有蜂窩麻面、裂縫、漏漿、露筋及桿身嚴重彎曲。如果麻面面積超過總面積的5%,則應作表面修復;對于合縫處漏漿長度大于300 mm,深度超過主筋保護層,則應另換一根水泥電桿;如果表面有縱向裂紋,不論裂紋長短和寬窄,該水泥電桿均不能使用,以免留下后患。值得注意的是,少部分電桿盡管外觀合格,但內表面卻存在較嚴重的露筋缺陷,這部分電桿也不得使用。只有經全面檢查合格的水泥電桿,方可使用。
在確定好桿后,按規(guī)定要求尺寸挖好桿坑,進行立桿。立桿時應有周密的現場安全措施,所用的 工器具應合格,立桿現場應由一人統(tǒng)一指揮。立桿時,坑內不允許留人,如必須下坑,則應有防止電桿滾滑措施。立桿后,在回填土前應先進行初步校桿,校桿時,用力不能過猛,以免因沖擊力過大而折斷電桿。校桿過程中,如遇桿基硬土(塊),應對阻礙桿基移動方向的硬土(塊)予以挖開。待初步校正后,方可進行回填。待桿基回填夯實水泥桿校正后,才能松掉晃繩。
4 緊線過程中的安全管理
在線路架設過程中,人們通常對立桿中的安全管理較為重視,而忽視了緊線過程中對水泥電桿可能發(fā)生的事故的超前預想和防范。在農網改造過程中,少部分施工人員為減少投資,少用拉線,通常在轉角桿(90°及以下)采用合力拉線。如轉角桿導線采用分段導線,在轉角處進行跳接,這種方式在緊線和調整弧垂時極易發(fā)生倒桿或斷桿事故。因為合力拉線主要起靜平衡作用,在動態(tài)調整過程中起著一定的反作用。在緊線過程中,一旦某側導線已架設,弧垂已按要求調整合格,而在架設另一側導線并調整弧垂時,勢必會改變前段導線已調整好的弧垂和平衡,如果此時該側用力過大,將會導致導線斷線或由于三力的不平衡作用而發(fā)生斷桿事故,甚至發(fā)生其它連鎖反應。
第9篇 淺議新型干法水泥生產安全管理措施
水泥生產的特點是高效、優(yōu)質、低耗、環(huán)保,我公司始建于2006年,生產能力1500t/d,生產工藝是目前最先進的新型干法水泥生產工藝,該工藝設備結構緊湊、生產能力大、高連續(xù)性,因此安全工作也有其相應的特點,根據這些特點,我們可以避免一些事故的發(fā)生,乃至杜絕某些重大事故的發(fā)生,現就個人的一點陋見闡述如下:
一、設備、設施運行安全的重要性
(1)主要設備的運行安全:立磨、旋轉窯、篦式冷卻機、煤磨、輥壓機、水泥磨、多級旋風預熱器等設備的運行,日常維護最為關鍵,從潤滑、冷卻、溫度、壓力到巡檢,一一遵循有關規(guī)定和指標,便能保障設備的安全運行,從而保障生產的正常運行,減少運行事故和減少檢修事故的發(fā)生,同時也就避免了一定量事故的發(fā)生,既創(chuàng)造了經濟效益又保障了安全,何樂而不為呢(2)其它主要設備皮帶輸送機、鏈條輸送機、螺旋輸送機、斗式提升機等輸送機械設備,日常運行安全要引起我們的高度重視,這一類設備數量多、范圍廣、運行頻繁,暴露點與人接觸頻繁,事故極易發(fā)生。特別是皮帶運輸機,是我們運行安全的重要防范對象,不接觸、不跨越、不違章作業(yè),嚴格穿戴好勞動防護用品是我們的必須的安全保障。從硬件設施上必須保證安全防護裝置、聯(lián)鎖裝置完好能用,真正從人、材、機三方面來保障操作的安全可靠。(3)對于收塵器、除塵器、風機等除塵的環(huán)保設施,它們一般運行穩(wěn)定可靠,使用壽命長,發(fā)生故障頻率低,運轉部件防護措施極易做好且操作人員很不容易接觸到,運行非??煽?事故率極低,故障原因明顯,很容易判斷,風險度相應就很低。所以此類設備運行安全可靠,風險低,極少發(fā)生人身安全事故。(4)原料堆棚、燃料堆棚、生料庫、熟料庫、水泥庫等貯存設施,由于水分、粒度等不穩(wěn)定因素的存在,難免在生產運行過程中,造成堵塞和不給料的現象,此時為了保障生產必須清堵或清庫,這項工作時間緊、工作危險性極大,物的不安全狀況明顯存在,難于消除,因此作業(yè)時必須采取切實安全有效的措施,才能進行清理作業(yè),否則,堅決禁止清理庫、棚。由清理庫、棚而產生的坍塌死亡事故,在國內外報道的極多,我們必須引以為戒,給予高度重視,堅決杜絕此類事故在我公司的發(fā)生。(5)電器設備的運行安全:機械的運行離不開電器設備的運行來保障,電器運行中各相應的保護措施必須妥當,接地、接零嚴格按規(guī)程辦理,保護、聯(lián)鎖裝置靈敏好用,不留死角和隱患。防潮、防濕認真落實,保證電器設備不淋雨、不受潮,才能保證電器設備的安全運行,最終達到穩(wěn)定生產、保障設備、人身安全。(6)廠內機動車輛的運行安全:廠內機動車輛雖然不太多,總共七輛,分布在不同的分公司和工段,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一調度,集中維護。由于機動車工作點多,且不固定,流動性大,因此產生事故的可能性多,風險度相對較大。因此對操作人員要加強培訓,嚴格管理,以機動車的標準要求各操作員工,杜絕廠內機動車事故的發(fā)生。另外,我公司原材料外購,礦山運行安全事故在此不作贅述。
二、設備、設施檢修安全的重要性
縱覽國內外生產企業(yè)安全事故的報道中表明:許許多多安全事故的發(fā)生,都是在設備的檢修過程中由于“三違”現象而釀成的。因此檢修安全是我們安全工作的重中之中,必須引起高度重視。在檢修過程中有關員工必須嚴格遵章守紀,杜絕“三違”現象出現。施工過程中依照檢修設備(電焊機、氣割等)及器具(手電鉆、角磨機等)等的安全使用規(guī)定和要求操作,減少自傷或他傷,保證檢修安全?,F對新型干法水泥生產設備、設施檢修安全分述如下:
(1)主要設備(如立磨、旋轉窯、篦冷機、煤磨、輥壓機、水泥磨以及旋風預熱器等)的檢修。這類設備比較關鍵,造價高,設備笨重,檢修工期長,檢修任務重,它們的產能直接影響著企業(yè)的生產和經濟效益。更何況它們的檢修是在不定時且無嚴格計劃的情況下進行,檢修時間緊迫,檢修質量要求高,有時必須加班加點搶修,因此給檢修安全工作帶來嚴峻的挑戰(zhàn),要求有關部門必須為檢修保駕護航,服務監(jiān)督于檢修工作,才能保障檢修安全萬無一失。(2)其它主要設備皮帶輸送機、鏈式輸送機、螺旋輸送機、斗式提升機等物料運輸輸送機械。本類設備日常維護保養(yǎng)多,使用壽命長,檢修周期短,檢修工作簡單,常常會使用吊車等起重設備,因此這類設備的檢修除要遵守一般檢修安全規(guī)定外,還要嚴格遵照有關起重設備使用的安全規(guī)定和要求,通常就能保障檢修的安全順利。(3)對于收塵器、除塵器、風機等環(huán)保設施的檢修,既可在線進行檢修,又可停機檢修。通常會進行在線檢修,主要是更換濾袋的工作,更換濾袋時必須關閉相應濾室風閥,防止竄氣冒灰,灼傷眼睛。停機檢修時要根據有關檢修安全規(guī)定進行,與相關部門聯(lián)系停止設備運行,并掛“禁止合閘”牌,防止誤操作,危及安全。(4)庫、棚的檢修除按運行清庫安全要求進行外,還必須從認識上引起高度重視,加強領導,管理到位,杜絕坍塌事故,確保萬無一失。(5)電器設備的檢修,必須斷電作業(yè),并在檢修相應部位掛“有人作業(yè),禁止合閘”牌明示,作業(yè)前必須驗電,外線作業(yè)必須辦理相應票證。
生產企業(yè)的檢修,除了必須遵守一般日常檢修的安全規(guī)定外,還需特事特辦,突出重點。特別是大檢修,點多面廣,人員繁雜,檢修設備多,用電器具雜,現場零亂,交叉作業(yè)范圍廣。給安全工作提出了嚴峻的要求,檢修各方要有清新的認識,主次分明,重點突出,嚴格把關,由點及面,深入細致地開展工作,為檢修安全盡職盡責,為企業(yè)安全目標的實施從我做起。
總之,水泥生產企業(yè)安全工作指標高、任務重,抓好安全工作必將是我們企業(yè)的一個長期的任務和目標,必須天天抓、時時抓,常抓不懈。安全也是效益,公司各級領導必須給予高度重視,分工明確,層層落實,責任到人,不推諉、不拖拉、不扯皮,包干到底,獎懲分明,對在安全工作中表現突出的給予表揚和獎勵,對于違章違紀違反安全規(guī)章制度的員工進行批評教育或嚴肅處理。推行安全風險抵押金制度,營造一個人人重視安全,人人關心安全的良好氛圍,為天恒公司安全工作更上一層樓而努力。
天恒公司生產技術部:金壽祥
2022年6月19日星期二
第10篇 我國水泥企業(yè)的安全管理
為了落實國家的安全法律法規(guī),我國從政府部門到企業(yè)采取的首要措施是簽訂《安全生產責任書》,我國的水泥企業(yè)也不例外。在水泥生產企業(yè),生產安全事故常有發(fā)生,尤其是當今大量上馬的新型干法水泥生產線。生產安全事故誘發(fā)因素較多,要么是操作者思想麻痹,要么是未掌握新工藝生產特點和安全生產的基本規(guī)律,筆者認為關鍵在于企業(yè)的安全文化是否深入人心。
2003年夏,有機會隨團參觀了位于世界雙遺產(文化與自然)地都建江堰市的拉法基水泥有限公司。未進廠前,我還以為生產線已經停工,在要求戴上安全帽進入現場參觀以后,這個跨國集團的獨特的企業(yè)文化使我的心情久久不能平靜,其中最為顯著的是其“以人為本”的安全生產理念。
本文就從拉法基集團的安全理念出發(fā),談談我國水泥企業(yè)的安全管理。
1 拉法基集團的安全理念
拉法基集團是世界建材領域里規(guī)模最大的領先企業(yè)。在較多的企業(yè)以追求規(guī)模和效益為最終目標時,拉法基的企業(yè)宗旨則是:更安全、更舒適、更美觀!外人很難看出安全意識在其生產全過程的作用和意義。
1.1 拉法基的安全理念是一個涵蓋十分廣泛的基礎性概念
在拉法基的經營理念上,安全是一個涵蓋十分廣泛的基礎性概念,在涉及設計、生產、考核以及最后銷售甚至環(huán)保的各個方面,“安全”始終排在首位。這不像我們的一些工廠,把安全寫墻上,而是一個貫徹在生產所有環(huán)節(jié)的一種文化。以下幾個例子足以證明。
安全不僅僅是生產人員在工作中的事。在進入廠區(qū)時,我們必須戴上安全帽參觀。筆者問帶領我們參觀的王先生:這么熱可否不戴?王先生搖搖頭說:在我們的安全生產規(guī)則上專門有應對這種情形的條文,除進入廠區(qū)我必須有規(guī)定的防護之外,我?guī)霃S區(qū)參觀的客人也必須要戴安全帽,否則我就要為此負責。廠區(qū)專門有監(jiān)督用的攝像頭,相關部門可以據此直接對違規(guī)者進行處罰,不需再請示領導。
環(huán)境也屬于拉法基的安全范疇。為了減少入廠礦石拉運過程中在沿途產生污染,工廠修了一條6.8km長的封閉運輸長廊,所有礦石,都用輸送帶送到車間,而減去了汽車運輸。在未進廠前,我還以為生產線已經停工,因為煙囪沒有冒煙。事實上拉法基集團為了環(huán)境安全,采用當時的歐洲標準進行設計建設,生產時煙筒的粉塵排放實際只有5.9mg/nm3。
1.2 拉法基的安全理念的制度保護
在拉法基全球的企業(yè)里,安全與生產、銷售、資源、管理一樣,自成系統(tǒng)。集團總部有一個主管安全的副總裁,實行全球縱向管理,有獨立的預算。在各大洲、各國和各生產廠,都有專職的安全經理,一旦發(fā)現隱患,他們都有權關閉生產線。在完工的生產線上,沒有安全經理的簽字,不能開工生產。在管理上,安全是重要的業(yè)績指標,與各級主管、經理的收入直接掛鉤,而且還會涉及對主管人的評價。
對于安全事故,拉法基有一套嚴格的通報制度:所有安全事故必須在24h內通報全球。目的是要拉法基所有的企業(yè)都要從那起事故中去找隱患,防止自己廠內再發(fā)生類似事故,并提出整改措施。
這足以可見拉法基“控制風險”的觀念,把可能出現的隱患,消滅在發(fā)生之前。首先就是高標準的安全工程設計,在硬件上盡可能地杜絕發(fā)生事故的可能。這正是其經營宗旨中把“更安全”放在首位的真實表現。
拉法基認為,“所有在現場工作的員工都享有安全健康的工作環(huán)境的權力,同時也必須為實現這一環(huán)境負責”,它強調的是每個人都要對自己和他人的安全負責。關鍵是他們并不僅僅是把這句話印在標語上、墻上,而是裝進人們的意識里,貫徹到行動上。每天工前都有生產小組的碰頭會,主要是交接是否有安全隱患?同時,提倡員工匯報險情隱患,并給予獎勵。這不是某個人的個人行為,而是一項制度。
2 我國水泥企業(yè)建設和生產中的安全隱患
在我國的立窯水泥企業(yè)有不少企業(yè)發(fā)生過噴窯事故造成了人員傷亡,根據國家產業(yè)政策新型干法生產工藝將是今后的主流,在這里就多介紹一些新型干法生產線的建設和生產中存在的安全隱患。
2.1 容易發(fā)生事故的時間段
2.1.1 調試時段
調試時段有些不影響點火的施工還在進行,甚至某些安全設施,如樓梯欄桿都未安裝齊全,有些預留孔洞沒有遮蓋,設備的安全護罩尚未就位等;參加現場調試的單位較多,人員復雜,如果沒有現場的得力指揮,難免會出現誤操作、誤傷害;新型干法生產線的技術含量相對較高,很多工人并未受到嚴格的崗前培訓,是不可忽視的安全隱患;對于剛安裝的新設備,會有各種想象不到的異常情況發(fā)生。
2.1.2 點火時段
點火時段最大的安全隱患就是操作不當時煤粉的不完全燃燒,系統(tǒng)內聚集未燃燒煤粉的死角較多,富集到一定濃度就會爆炸,此時也會產生大量co;投料時,如果操作不當,熱料可能竄傷人。
2.1.3 檢修時段
檢修時段各工種需要交叉作業(yè)時,安全措施需要不斷調整和聯(lián)系,稍有疏忽就會造成相互傷害;檢修時雇用臨時工較多,他們受到的安全培訓不足,缺乏自我保護及關照周圍人員的經驗;為了追求經濟效益,縮短檢修時間,往往將制定的計劃一再提前,規(guī)定的安全措施和程序易被忽視。
2.1.4 故障處理時段
新型干法工藝的設備密集,相互關聯(lián)程度高,運轉過程中突然發(fā)生故障,故障處理時如果組織不及時不準確,會有顧此失彼、引發(fā)事故的可能;對于預分解窯,有些故障的排除本身就具有一定的風險性,如預熱器堵塞、篦冷機內堆“雪人”等,對沒有經驗、培訓不足的人就成為冒險,甚至有些單位的現場指揮者也無經驗,從而對人造成傷害。
2.1.5 夜班巡檢時段
由于夜晚人員容易疲勞,有工人甚至躲在現場不被注意的位置睡覺。另外,不少場所的照明不足。這些都是易發(fā)事故的重要誘因。
2.2 容易發(fā)生事故的區(qū)段
窯外分解窯是高溫煅燒熟料的核心設備,由于它有由若干旋風筒組成的預熱器系統(tǒng),每個旋風筒都有堵塞的可能,堵塞的物料一旦捅開,就會有塌料及反風等現象出現;新型干法生產線中數十米以上的高層建筑物多,高空作業(yè)的風險大。
2.3 容易發(fā)生事故的人群及工種
巡檢人員是經常處在現場的工種,在巡檢中還要善于與中控操作員相互溝通與協(xié)調。稍有疏忽就會發(fā)生事故;臨時工得不到充分的安全教育,對現場的生產環(huán)境又不熟悉,是事故高發(fā)群體之一。
3 我國水泥企業(yè)安全管理策略
新型干法水泥生產線的建設和生產中存在那么多安全隱患,我們不能只靠簽訂《安全生產責任書》就能實現安全生產。那么我國水泥企業(yè)如何進行安全管理呢?筆者認為首先要認真分析這些隱患,制訂安全規(guī)范;二是要從拉法基安全理念中學習貫徹實施的方法。
3.1 以制定科學的安全規(guī)程教育員工
所有的企業(yè)都編制了安全操作規(guī)程,要求操作人員遵守。這些規(guī)程大多數是按工種或設備編制的,這樣的編制簡單明確,要求操作該設備或從事這項工種的人執(zhí)行。但生產中的變數很多,并非是單一的設備運行,更非是單一的工種作業(yè),因此,這種操作規(guī)程具有一定的局限性。比如電工不一定只受到電的威脅,現場人員受傷也并非是某一設備的單一作用。為此,需要對過去這類傳統(tǒng)的規(guī)程重新調整思路,從工傷事故發(fā)生原因的共性出發(fā),按致使人員受傷的外力類別及來源予以分析并科學地編制規(guī)程,讓管理人員能系統(tǒng)地指導安全生產,讓員工真正懂得安全規(guī)范的真諦。只有員工掌握了系統(tǒng)的安全技術知識,又思想重視和管理措施到位的,企業(yè)才具備對事故的防范能力。
3.2 安全管理制度要有可操作性
管理措施到位取決于安全管理制度的可操作性。前文介紹的拉法基集團的一項安全制度是“所有在現場工作的員工都享有安全健康的工作環(huán)境的權力,同時也必須為實現這一環(huán)境負責”,還提倡員工匯報險情隱患,并給予獎勵。這不是某個人的個人行為,而是一項制度。筆者認為這是值得我們學習的。這樣一來,隨著時間延長,硬件設施會更完美,管理水平也會提升,最重要的是工作人員的安全意識會更強。而我們很多企業(yè)正相反,時間越長,設備越老化,危險系數也增高了;時間一長,管理也松懈了,員工的安全意識也減弱了。湖北一大型水泥企業(yè)有一位重點大學畢業(yè)的本科高才生,參加工作數年后,在一次預熱器清堵工作中被燒瞎雙眼的事故足以證明。所以筆者認為安全管理制度要有可操作性,像拉法基那樣,每天工前都有生產小組的碰頭會,主要是交接是否有安全隱患。如果那位清堵人在操作前也過一過這個程序,那可能就不會發(fā)生這樣的事故了。
4 結語
拉法基集團的安全理念所傳達給人們的,是一個現代化工廠的形象,也是一種漸漸為人所知的人價值體系,其中的核心,是對人的尊重。在我們“以人為本”的社會轉型過程中,拉法基提供了上百年的安全管理經驗。我們的水泥企業(yè)不能只把“安全生產,重于泰山”印在標語上、墻上,而是裝進人們的意識里,貫徹到行動上。我們一定要根據新型干法水泥生產線的工藝特點,從工傷事故發(fā)生原因的共性出發(fā),制定出相宜的安全操作規(guī)程并以具有可操作性的制度作為其嚴格執(zhí)行的保障,確保生產操作及人身安全。
第11篇 淺談水泥企業(yè)的人身安全管理
摘 要:安全生產是企業(yè)生存的基礎,為此從項目籌建期間就要重視審批立項中的安全預審,建立健全安全管理網絡體系,編制科學合理的安全操作規(guī)程并全面執(zhí)行;加強對生產現場的管理,建立利益共同機制,建立應急救援體系,各環(huán)節(jié)都要對安全問題高度重視。
關鍵詞:水泥 企業(yè) 安全 管理
當今,國家對企業(yè)安全生產已經越發(fā)高度重視,絕不允許以人的生命和傷殘為代價換取社會財富的增加,這也是社會進步、尊重人的生命和人權的體現;作為企業(yè)領導者,也越發(fā)清醒的認識到,任何工傷事故的發(fā)生,給企業(yè)帶來的損失都是慘重的,從經濟效益上講,安全就是最大的效益,事故時最大的成本;作為勞動者個體來說,安全是家庭及個人幸福的前提條件,安全與健康是“1”,其余全部是“0”。
從安全事故發(fā)生的原因分析,安全事故是由于人的不安全行為與物的不安全狀態(tài)引起的,人的不安全行為純屬主觀范疇,是完全可以杜絕與避免的,而物的不安全狀態(tài),雖然從理論上講屬于客觀范疇,但從某種意義上講,物的不安全狀態(tài)也是可以避免的,只要我們各級管理人員高度重視,及時對安全問題進行排查,發(fā)現隱患及時處理,每一名員工都牢固樹立安全意識,消除僥幸心理,發(fā)現有安全隱患及時上報處理,則相信也能把物的不安全狀態(tài)消除在萌芽狀態(tài)。
1、嚴肅對待審批立項中的安全預審
國家為了保證安全生產,從基本建設立項開始就制定了嚴格的安全預審制度與程序,如果沒有通過此程序,項目就不能獲得批準,這是國家近幾年對安全生產采取的根本措施。
每個企業(yè)像對待其他審批程序一樣,對待安全預審,按規(guī)定交費,聘請有資質的專業(yè)機構作出可行性報告,并組織論證會通過。作為有遠見卓識的企業(yè)家,應該投入必要的技術力量予以把關,利用這種程序為今后的安全生產創(chuàng)造最為有利的條件。
2、完善管理制度,建立健全安全管理網絡
公司一把手應為安全工作第一責任人,全面負責公司安全工作,各二級部門負責人為本部門安全第一責任人,部門其他管理人員應作為安全協(xié)管員,配合部門負責人做好本部門員工的安全工作,公司應成立專門的安全工作職能部門,具體負責全公司范圍內的安全工作,檢查、監(jiān)督各崗位人員作業(yè)時是否嚴格按照操作規(guī)程作業(yè),是否存在習慣性違章行為等等。總之,要制定合理的安全管理網絡,明確各級管理人員的安全管理職責,充分發(fā)揮各級管理人員的安全管理職能,要真正做到安全人人管,安全人人都有責任,領導在布置生產任務的同時,也要強調安全工作。建立和完善各項安全管理制度,要做到有章可循,有法可依,同時管理人員要深入現場,狠抓落實。
3、編制科學合理的安全操作規(guī)程,全面系統(tǒng)的接受安全教育培訓
企業(yè)都編制了安全操作規(guī)程,要求操作人員遵守。但他們的大多數是按工種或按設備編制的,這樣的編制簡單、明確,要求操作該設備或從事這項工作的人執(zhí)行。但生產中的變數很多,并非是單一的設備運行,更非是單一的工種作業(yè),因此,這種操作規(guī)程具有一定的局限性。比如電工不一定只受到電的威脅,現場人員的受傷也并非是某一設備的單一作用,為此,需要對這種傳統(tǒng)規(guī)程重新調理思路,從工傷事故發(fā)生原因的共性出發(fā),按能致傷于人員外力的類別及來源予以分析并編制規(guī)程,讓管理人員能系統(tǒng)地指導安全生產,操作人員每到一現場,就系統(tǒng)地對可能出現的傷害力作出分析,并采取相應的預防措施,即防止任何安全隱患于未然。
所謂“工傷事故發(fā)生原因的共性”是指:人若受傷,必是受到某種外力而不能抗衡的結果。不同的工作環(huán)境會存在不同類型的外力,常見的外力有重力、機械力、電力、熱力、化學力、風力、磁力等。安全預防工作就是針對某特定環(huán)境中可能出現的外力落實預防措施,避免這些外力施加在操作者或其他人群身上。操作者在掌握了各種外力類型的威脅后,便能熟練準確地對工作現場做出分析,并采取得力措施。實踐證明,只有這樣系統(tǒng)的安全技術知識培訓,又有思想重視,管理措施到位,企業(yè)安全生產,對事故的防范能力勢必大大提高。
下面就一些必要的安全措施談一點粗淺的看法。
3.1 防重力傷害
高空作業(yè)必須身體健康,無心血管等疾病,佩戴好高空作業(yè)“三寶”(安全帶、安全帽、安全網);上下樓梯注意扶欄桿;起重作業(yè)時起重物及臂下嚴禁站人等等。
3.2 防機械力傷害
不準用手觸摸設備運轉部位,皮帶運行進行中禁止清料;勞保用品穿戴要規(guī)范,工作服做到“三緊”(領口緊、袖口緊、下擺緊),女工嚴禁將發(fā)辮露出帽外;對于檢修設備,必須要停電;進入窯、磨、收塵器等內部設備檢修或檢查,必須兩人以上,并在外留專人監(jiān)護。
3.3 防電力傷害
電氣操作者必須是專業(yè)技術人員,嚴禁其他人隨意操作電氣設備;一般情況下禁止帶電作業(yè),需帶電作業(yè)的特殊情況,要經電氣主管工程師及相關領導簽字方可實施;在窯內、磨內等金屬設備內作業(yè),臨時照明應該用24v或36v安全電壓。電源臨時電纜不得有漏電現象,用完拆除收回。
3.4防熱力傷害
清理預熱器結皮堵塞時要穿戴好專用勞保用品,并通知中控保持系統(tǒng)負壓;進入窯、磨及篦冷機內部作業(yè)時,應待設備完全冷卻下來方可進入,并探明內部溫度和集料;特種設備如鍋爐等應由特種作業(yè)人員持證操作等等。
3.5防化學力傷害
窯點火時要嚴格控制風、煤的配比,確保煤粉完全燃燒,現場人員應遠離窯尾等區(qū)域,尤其不要再不通風處停留,進入不通風區(qū)域作業(yè)時應先強行通風;存放強酸、強堿等化學試劑應有專用庫房及位置,遠離其他物品等等。
3.6防風力傷害
4級以上大風時應停止高空作業(yè),高層作業(yè)時要注意風向對物料的作用;進入有空氣炮的設備容器工作前,切斷電源、風源,放空壓縮空氣等。
3.7防磁力傷害
在除鐵器附近操作不要隨身攜帶金屬物品,攜帶心臟助搏器者嚴禁靠近等。
4、全面執(zhí)行安全操作規(guī)程,提高安全意識和自我防護意識
編制的安全操作規(guī)程即使再全面細致,如果不認真執(zhí)行,其實際意義等于“零”,對于安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,要深入教育,嚴格檢查,具體方法很多,如辦黑板報,貼宣傳標語,開展安全生產月,三級安全教育,班前教育,舉辦安全演講比賽,甚至辦培訓班,考試,看安全錄像,等等。但任何教育都不可形式化,使受教育者不以為然,甚至反感。教育的目的是讓受教育者樹立這樣一個觀念:違反操作規(guī)程不一定發(fā)生事故,這屬于僥幸,但發(fā)生事故都是違反操作規(guī)程所致。有條件的地方最好每周都能播放一次安全錄像,組織員工不定期的學習,通過血淋漓的事實樹立員工安全意識的思想,使員工明白,不按操作規(guī)程,一旦釀成事故,后果如何,眼前就是例子。這比空談安全更有用。另外,關于組織考試方面,建議一個月或一個季度一次,不僅考本崗位安全操作規(guī)程,還要考其他與之相關崗位安全操作規(guī)程,此種考試不一定要求多么正規(guī),甚至允許員工抄襲,其主要目的在于加強記憶,加深印象。
以上是對如何樹立遵守安全操作規(guī)程、加強安全意識談了點粗淺的看法,而對于安全意識淡薄的“三違”現象,則要提出嚴厲的批評與實行經濟處罰。在經濟處罰的手段上,由本人持罰單去財務部門交現金,否則從工資中加倍扣除,以增加違章者的壓力感。
事實上,人們對于大的安全隱患都能夠保持足夠的警醒,而往往對于一些小的違章行為卻習以為常,這是因為大的安全隱患首先讓他們的思想得到了重視,這就是危險,而這些小的違章行為,大家卻認為沒有必要,很正常。但事實上,往往這些習慣性違章行為,成為誘發(fā)各類安全事故的溫床。這似乎應了那句老話:使人疲憊的不是遠方的高山,而是鞋子里的一粒沙子?;蛘哒f,這是對“細節(jié)決定成敗”的一個很好的解釋。
5、加強現場管理,消除事故隱患
安全事故的發(fā)生是由于人的不安全行為與物的不安全狀態(tài)引起的,除了處處規(guī)范人的行為外,對現場設備,作業(yè)環(huán)境的隱患治理也同等重要。為此,除了各車間各部門加強對本部門設備的檢查維護外,更需要公司安檢部門定期組織相關部門負責人,包括工藝、設備、電氣等相關人員對生產現場進行全面安全隱患大排查,查出問題列入整改計劃,明確責任人限期整改,并定期復查,消除現場安全隱患。這些查處對象包括:上下樓梯護欄是否牢固,有無松動;運轉皮帶的安全罩、安全網是否松動;生產現場是否保證“軸有套、輪有罩、地溝有蓋板、平臺有護欄、”;現場“五口”(樓梯口、門窗口、預留孔口、平臺口、井架口)的標準化管理;設備是否安全運行,有無開裂松動現象;電纜設施是否老化松動,絕緣性能如何等。
6、建立利益風險共擔機制,實現安全管理全員化
安全生產,對每個人而言都是義不容辭的責任,無論對個人、企業(yè)、還是國家,安全的最終目的都是為了經濟利益,無論采取何種措施,只有與經濟利益掛鉤,用經濟利益去引誘人們安全生產時,才會充分發(fā)揮人的主觀能動性,為全體員工樹立安全意識,強化安全作業(yè)激發(fā)動力。因此,有必要使每位員工都能綁在安全這條紐帶上,建立利益風險共擔機制。為此,除了以上提到的對“三違”現象的處罰外,也要使每個員工從每月工資中扣除一部分“安全保證金”,作為一年中本部門員工安全考評的依據,根據年初定的安全目標和考核辦法,年底時如果本部門沒有發(fā)生安全事故,則安全保證金兩倍退還;若發(fā)生安全事故,則不再退還,作為處理事故資金的一部分。這樣把每個人的安全利益與部門所有人員的安全利益掛鉤,除各自遵守安全操作規(guī)程,防范安全事故,對部門成員來講,也起到了一定的相互監(jiān)督作用,從“三不傷害”上升到“四不傷害”,即“不傷害自己、不傷害別人、不被他人傷害”發(fā)展到“保護他人不受傷害”。
7、加強安全演練,提高動手能力,建立應急救援體系
針對夏季高溫酷暑冬天寒冷干燥易發(fā)生火災等季節(jié)性特點,可以有針對性的組織開展預防中暑或撲救火災等實踐演練,可以進一步提高其動手實踐能力,建立應急救援體系,具有居安思危、臨危不亂的作用和減少人身傷害、降低財產損失的效果。既增強員工的危機防范意識,又提高了企業(yè)避險救助的實戰(zhàn)能力。
8、以人為本,體現人文關懷
加強安全管理,無論處罰還是獎勵,其實對員工而言都是一種關愛,對于這種關愛,除了冷冰冰的制度外,若更具有人文關懷的理念的話,相信效果會更好。企業(yè)是個大家庭,來自五湖四海的人為了共同目的走到一起,人員對象不同,生活環(huán)境不同,員工的心理波動極易造成安全意識的波動,因此,生活、娛樂、社交、文體等多方位的人文關懷比單純的硬性約束管理更顯得重要。其實這樣的人性關懷也不需要投入多少,作為公司領導,能經常深入現場指導工作,解決問題,問寒問暖之中即體現人文關懷的巨大價值,對促進員工安全生產的積極性具有實際意義。
9、結語
安全生產是企業(yè)生存的基礎,是企業(yè)發(fā)展的保障,是企業(yè)文明的標志,是企業(yè)管理的體現,是一個企業(yè)發(fā)展的永恒的話題。為此,上至公司領導下至一線最基層員工,都要對安全問題高度重視,各司其職,各負其責,從項目籌建期間就要高度重視審批立項中的安全預審,建立健全安全管理網絡體系,編制科學合理的安全操作規(guī)程并全面執(zhí)行;加強對生產現場的管理,建立利益共同機制,建立應急救援體系,有針對性地開展安全演練,并注入以人為本,體現人文關懷的理念,是個人、企業(yè)和社會和諧發(fā)展的保證!
第12篇 某水泥廠勞動安全管理實施細則
第一章總則
第一條:為了深入貫徹實施市場經濟時期勞動安全管理體制度,保護職工在勞動生產活動中的安全與健康,減少傷亡事故發(fā)生,避免人身傷亡和財產損失,促進我廠經濟效益提高,根據《勞動法》、《四川省勞動安全條例》等有關規(guī)定,結合我廠實際,制定本細則。
第二條:本細則用于規(guī)范各單位勞動安全行為,促進廣大勞動者“安全第一,預防為主”的思想,杜絕工傷事故發(fā)生,明確“隱患險于明禍,防范重于救災,責任重于泰山”。
第三條:各單位應把勞動安全工作納入目標管理,充分依靠職工,建立領導負責,群防群治的安全生產管理體系。
廠成立勞動安全委員會,由廠長任主任,分管廠長和安全職能部門負責人任副主任,各生產單位以及主要職能處室的負責人為成員,辦事機構設在安全生產職能部門生產管理處。
第二章勞動安全職責
第四條:廠長是全廠勞動安全第一責任人,對全廠的勞動安全工作負全面責任。分管副廠長及安全職能部門領導是全廠勞動安全主要責任人,其職責主要有:
1、宣傳、貫徹、執(zhí)行國家勞動安全法律、法規(guī)、審查本企業(yè)的各項勞動安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,督促職能部門監(jiān)督,貫徹、執(zhí)行。
2、領導編制安全技術措施計劃,合理安排安全技術措施經費,并認真組織力量按期實施。
3、組織中層干部學習勞動安全管理業(yè)務知識,督促有關單位抓好職工安全技術教育。
4、參加年度安全大檢查活動,對安全隱患問題,及時組織制定措施,確保及時處理。
5、組織新、改、擴建和大修工程中勞動安全衛(wèi)生設施的設計和施工計劃中勞動安全措施的竣工驗收工作。
6、發(fā)生事故后,及時組織搶救、調查分析事故原因,制定改進措施。
第五條:生產管理處是全廠勞動安全衛(wèi)生管理的職能部門,承擔全廠勞動安全管理工作,其職責主要有:
1、協(xié)助廠長、分管副廠長組織和推進全廠勞動安全衛(wèi)生工作,宣傳、貫徹和國家地方勞動安全法律、法規(guī)。
2、組織制訂企業(yè)勞動安全措施計劃,匯總報批后督促有關部門按期實現。
3、組織制訂企業(yè)勞動安全規(guī)章制度,并對制度、規(guī)程的貫徹進行監(jiān)督檢查。4、組織人員進行現場安全檢查,協(xié)助解決安全生產問題。
5、指導部門開展安全生產活動,總結推廣安全生產工作先進經驗,對職工進行各種形式的安全生產教育。
6、及時編報勞動防護用品、用具計劃、督促有關部門按規(guī)定采購符合安全技術要求的勞動防護用品、用具,嚴格按標準審批發(fā)放。
7、參加新改擴建和大修工程中勞動安全衛(wèi)生設施的設計和施工計劃勞動安全措施的審查和竣工驗收工作。
8、參加傷亡事故的調查處理,做好事故統(tǒng)計、分析、報告,協(xié)助有關部門提出防范措施,并督促有關部門按期完成。
第六條:各生產單位和輔助生產單位的主要負責人是所在單位勞動安全第一責任人,對本單位勞動安全工作負責。其主要職責有:
1、認真貫徹執(zhí)行企業(yè)各項勞動安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,并教育和督促職工認真遵章守紀。
2、嚴格執(zhí)行“五同時”,經常組織部門內的安全檢查,編報本部門安全技術措施計劃,負責實施責任范圍內的隱患整改。
3、組織修訂本車間的安全技術操作細則,編制檢修作業(yè)計劃中要有勞動安全措施計劃。
4、對車間職工進行安全技術和自我防護知識教育,督促職工上崗時穿戴符合要求的勞動防護用品、用具。
5、車間應從保證安全需要出發(fā),對進入危險場所或有危險性的作業(yè)現場,應標有安全標志牌,以醒目地給人們以提示、提醒、指示、警告或命令。
6、有權拒絕上級不符合安全生產要求的指令和意見。
7、發(fā)生事故后,應立即采取措施并及時搶險和施救并報告有關部門和領導。并協(xié)助事故調查組調查分析事故原因,貫徹整改措施。
第七條:班組長(工段長)是班組(工段)勞動現場安全主要責任人,其職責主要有:
1、對班組的安全生產負責,認真執(zhí)行企業(yè)、部門的勞動安全規(guī)章制定,教育職工按工種的安全操作規(guī)程上崗作業(yè)。
2、組織班組(工段)成員,學習勞動安全技術和防護知識,指導和督促職工正確使用勞動防護用品、用具。
3、經常檢查和指導班組(工段)成員,堅持班中安全生產巡回檢查制度,認真做好記錄,及時消除一切可能引起傷亡事故的原因。
4、檢修、安裝作業(yè)的班組,在接到檢修、安裝作業(yè)計劃的同時,制定安全操作和防護要領,督促參與作業(yè)人中遵照要求,并注意監(jiān)護。
5、工作中,對班組(工段)各工種的安全操作方法進行指導,并檢查其對安全技術要領的遵守情況,提醒職工做到“三不傷害”。
6、有權拒絕一切不符合安全技術要求的指令和意見。
7、遇傷亡事故后,立即報告,并參加調查,按“三不放過”的原則,認真分析事故原因,吸取教訓提出改進措施和處理意見。
第八條:職工是生產勞動者,對其所在工作崗位的勞動安全工作負責。其職責主要有:
1、遵守有關勞動安全法律、法規(guī)和企業(yè)本部門的勞動安全規(guī)章制度,操作規(guī)程等。
2、積極參加安全技術培訓活動,提高自身勞動保護能力。
3、嚴格按工作指令和操作規(guī)程進行生產作業(yè),有權拒絕和舉報違章指揮和強令冒險等危害生命和身體健康的行為。
4、作業(yè)時協(xié)調配合,做到安全生產確認制,即每次操作或動作前對欲操作或動作的對象,必須做到確實、認定、確實可靠,確實準確地去執(zhí)行。
5、發(fā)生事故后,應立即采取措施,并報告上級領導,協(xié)助調查分析事故原因,有義務提供事故發(fā)生時的真實情況。
第九條:其他職能部門的主要負責人是該部門勞動安全責任人。對本部門的職能范圍內以及責任項目的勞動安全工作負責。
1、設備技術管理處
(1)負責各種機器、設備安全裝置的改進設計,確保新進廠設備配件等符合安全衛(wèi)生要求。
(2)指導設備使用單位修訂設備安全操作規(guī)程和安全運行管理制度。
(3)負責全廠廠房,設備構筑物等的安全,制定出對廠房、構筑物等的安全檢查、計劃,并負責整改。
(4)大型特種設備的購置如起重機具、升降機具、蒸氣鍋爐、壓力容器、壓力機械等,應有勞動安全技術檢測設備(檢驗)報告(材料,安裝和使用與安全職能部門聯(lián)絡。到勞動行政部門辦理有關手續(xù)。
(5)負責生產設備技術的更新改造,并負責改造施工過程中的安全監(jiān)督檢查。參與工藝流程建(構)筑物、各種設備、設施技措項目安全技術篇章的編制或審查。
(6)參加因設備、建筑物、動力等因素引起的重大傷害事故的調查分析。
(7)配合安全職能部門進行安全技術教育。
2、動力車間
(1)負責全廠供水和配電安全。
(2)負責承擔大修作業(yè)項目時,對所承擔的項目的勞動安全工作負責。
(3)在大修作業(yè)完成或其他設備拆裝完畢后,應督促有關部門原有的安全裝置或增設新的安全防護裝置。
(4)與設備等有關部門協(xié)調,安排停產檢修的時機和實施各項安全技術措施的檢查。
(5)負責全廠防雷避雷裝置的檢查、管理。
3、企管處:
(1)配合安全職能部門做好新進廠人員的三級安全教育工作,安排好特殊工種作業(yè)人員的學習和培訓工作,保證特殊作業(yè)人員持證上崗。
(2)開展職工崗位技能培訓工作,提高職工技術素質,減少和杜絕錯誤操作或技術差而帶來事故。
(3)安排好各級管理人員在安全生產方面的培訓計劃和資金,提高管理人員的安全水平,杜絕違章指揮造成的惡果。
(4)從標準化管理和技術監(jiān)督方面,規(guī)范各生產職能部門的安全生產行為,制訂或修訂各種作用(管理)職責或工作標準,并監(jiān)督執(zhí)行。
(5)指導和檢查生產單位貫徹“全面質量管理”的同時,宣傳安全生產與質量,計量管理的協(xié)調關系。
4、計量處
(1)負責職能范圍內勞動安全生產。
(2)建立健全計量職能范圍內的安全規(guī)章制度,認真貫徹執(zhí)行計量法律、法規(guī),并履行其職責。
(3)按規(guī)定要求上報計量事故,及時準確,配合積極參加事故的處理。
5、保衛(wèi)處:
(1)負責全廠生產保衛(wèi)和清理生產現場中的閑雜人員,事故發(fā)生后及時趕到現場,做好現場保護和刑事勘察工作,對故意破壞安全工作,
蓄意制造事故的壞分子進行管制和處理。
(2)做好消防器具管理,定期更換過期消防器材,定期進行消防安全檢查杜絕火災隱患。
(3)加強與上級消防部門聯(lián)系工作及時搶救火災,減少火災損失。
(4)嚴格明爆物品,有毒和強腐蝕物品管理負責制定相關管理制度,并監(jiān)督嚴格執(zhí)行。
6、黨、團、工會等職能部門,按照有關文件精神和工會章程,做好職工思想政治工作,幫助教育職工提高遵紀守法的自覺性,配全安全部門做好法規(guī)宣傳教育,參加安全檢查和傷亡事故調查,維護職工合法權益。
第十條:安全管理員是現場安全生產管理的執(zhí)行者,其職責主要有:
1、向職工宣傳貫徹國家勞動安全法律、法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,傳授安全技術基本知識。
2、每天深入生產一線,監(jiān)督檢查安全技術措施和各項制度的執(zhí)行情況,及時報告生產中的安全問題。
3、指導車間、班組開展安全生產活動和正確使用勞動防護用品,幫助解決實際困難。
4、糾正違章行為,帶頭抵制違章指揮和強令冒險作業(yè)的行為。
5、發(fā)生事故,迅速趕到現場,協(xié)助調查取證、分析。
第三章勞動作業(yè)場所安全
第十一條:各車間和作業(yè)場所,必須有充足照明、坑、溝、井、平臺、樓梯等必須有蓋板或圍欄。
第十二條:作業(yè)場所內應按規(guī)定掛設安全標志或設置明顯警告信號。
第十三條:各種電氣設備和電線、電纜等必須符合要求。要有防漏電和可靠的絕緣、接地保護裝置。
第十四條:各種機械設備要有符合要求的防護裝置和良好的安全性能。
第十五條:氣焊作業(yè)時,乙炔和氧氣瓶的最短距離為3m。乙炔應直立于地面,不能偏倒放置,氣瓶存放時應分類放置,設備足夠的安全距離線或防炸墻。
第十六條:各種原材料、器材、配件、廢料等應合理堆放,不得妨礙操作、通行和裝卸。
第十七條:易燃、易爆物品應按規(guī)定堆放,設置足夠的安全距離和符合要求的隔熱、防炸墻。
第十八條:礦山作業(yè)現場安全管理,必須嚴格執(zhí)行國家頒布的《礦山安全條例》和《礦山安全監(jiān)察條例》以及《建材礦山安全規(guī)程》,礦山車間主任、安全員參與爆破,有關人員要持證上崗。礦山車間年度開采計劃,邊坡治理計劃,防止滑坡措施,必須經礦山治理工程指揮部審查同意方可實施。礦山車間應認真實行安全大檢查制度,每季度至少檢查一次,查出隱患,必須限時解決,自己不能解決的,以書面形式上報廠部。根據《礦山安全生產條例》,由礦山車間負責制定實施細則,上報廠部批準后實施。
第四章:安全防護,勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理
第十九條:安裝作業(yè)各工種要協(xié)調配合,制定安全防護步驟統(tǒng)一指揮,相互監(jiān)護。
第二十條:電氣作業(yè)應安排兩個以上持證電工作業(yè),無特殊情況不得帶電作業(yè),作業(yè)時應穿戴好防護用品、用具,做好監(jiān)護。
第二十一條:配電房作業(yè)實行操作工制度,嚴格停送電。
第二十二條:機械加工作業(yè),不得穿裙子、戴手套、圍巾、長發(fā)或其他佩飾物不得懸露。
第二十三條:焊、割作業(yè)要戴護目鏡或防護面罩,檢查氣瓶狀況是否符合要求和電焊機有無漏電現象。
第二十四條:在易燃、易爆場所動火作業(yè),應經安全部門和消防部門批準,制定防治措施,并在嚴格監(jiān)護下作業(yè)。
第二十五條:勞動衛(wèi)生、職業(yè)病防治管理,應嚴格按國家勞動安全衛(wèi)生有關條例辦理。企業(yè)應努力改善職工勞動條件,提高勞動環(huán)境質量,定時、定期對作業(yè)場所和職工身體進行檢查。對塵o+人員進行定期檢查和治療或調離工作環(huán)境,對工傷人員每年2次參加工傷評殘鑒定,按文件給予工傷待遇。
第五章隱患檢查與整改
第二十六條:生產管理處全年應組織不少于四次的安全大檢查活動,根據實際情況,組織專業(yè)技術部門開展專業(yè)安全檢查,各生產單位每月組織不少于一次的部門內安全檢查。
第二十七條:安全檢查內容是對生產工藝、生產流程、設施設備規(guī)章制度,操作行為以及思想情緒等進行“六查”。
第二十八條:安全檢查的程序是由組織者根據實際檢查的內容、對象、范圍、線路等確定。
第二十九條:隱患危險等級由生產管理處會同有關部門研究確定。
第三十條:隱患整改原則是:小型隱患由所在單位負責解決,中等隱患由生產管理處協(xié)調解決,大型隱患由廠部解決。廠部不能解決的,上報公司,由公司安排解決。
第三十一條:隱患整改實行“整改通知書”制度,由生產管理處根據隱患等級和輕重緩急落實整改責任單位,發(fā)出通知限期整改完成。
第六章臨時工安全
第三十二條:因工作(生產)需要安排部分臨時工參與生產活動時,用工單位必須與臨時工派出單位或個人鑒定臨時用工合同,按合同要求派出單位負主要責任。用工單位對臨時工作業(yè)現場安全負責,并應加強管理,了解其基本情況,如姓名、年齡、文化程度、技能特長等,對其進行安全生產常識教育。
第三十三條:用工單位不得讓臨時工進行生產工藝流程崗位跟班作業(yè)或主班作業(yè),只能安排其從事一些輔助性工作。
第三十四條:臨時工輔助電工、焊工、鉚工、起重等作業(yè)時,用工單位應指派相應工種的職工引導方能從事作業(yè),輔助特殊工種作業(yè)時要經安全技能培訓后方可。
第七章安全教育
第三十五條:安全生產教員由從事安全管理工作5年以上,有一定實踐經驗和教學水平的助理工程師以上資格人員擔任。
第三十六條:中層以上領導(含中層)的安全教育以自學為主,每年進行一次集中學習,學習時間不少于16學時。教員由廠長、外聘專家擔任。
第三十七條:生產技術骨干,車間安全員的教育,每年進行一次,每次學習時間不少于16學時,教員由廠內或外聘安全教員擔任。
第三十八條:特種人員的安全技術培訓,每兩年進行一次,教員由有關專業(yè)的工程技術人員、安全教員擔任。
第三十九條:新進廠的工人、來廠實習人員,入廠前應集中進行安全教育。各部門專職安全員應對上述人員進行車間安全教育。
第四十條:專職安全員的業(yè)務培訓,以送出培訓與自學相結合,每年培訓1次。
第八章獎懲
第四十一條:不按本細則履行職責,不加強勞動安全管理,不遵守操作規(guī)程,玩忽職守,以及嚴重違章,不聽勸阻而造成事故的按《峨眉水泥廠安全生產考核細則》和國家有關法規(guī)條款處理。
第四十二條:安全生產成績突出的單位和個人,按《峨眉水泥廠安全生產考核細則》及廠部有關文件條款獎勵。
第四十三條:其他未盡事宜,按有關勞動安全法規(guī)執(zhí)行。本細則自下發(fā)之日起執(zhí)行。