風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)16篇

第1篇 風(fēng)險(xiǎn)管理部評(píng)審經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

風(fēng)險(xiǎn)管理部評(píng)審經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目評(píng)審和方案設(shè)計(jì);

2、配合重大項(xiàng)目的盡職調(diào)查;

3、負(fù)責(zé)相關(guān)行業(yè)、市場(chǎng)的調(diào)研，協(xié)助產(chǎn)品研發(fā)和標(biāo)準(zhǔn)制訂;

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作;

5、指導(dǎo)評(píng)審經(jīng)理。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷， 財(cái)經(jīng)、金融、法律、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

2、三年以上金融行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理或五年以上財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解本行業(yè)的市場(chǎng)和發(fā)展;

3、具備財(cái)務(wù)管理、稅收、金融、法律等方面知識(shí)，了解涉及的相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí);

4、較強(qiáng)的邏輯分析、綜合判斷能力、決策能力;

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

風(fēng)險(xiǎn)管理部評(píng)審經(jīng)理崗位

第2篇 風(fēng)險(xiǎn)管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)管理副總經(jīng)理 1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助提出部門年度和中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃建議;

2、 協(xié)助制定本部門工作計(jì)劃,并推進(jìn)各項(xiàng)分管工作的落實(shí);

3、 協(xié)助分解本部門工作職能,明確分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工工作職責(zé)劃分;

4、 協(xié)助開展本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工的培養(yǎng)、績(jī)效管理和輔導(dǎo);

5、 協(xié)助制定本公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理辦法、內(nèi)控手冊(cè),并督促相關(guān)部門和員工執(zhí)行;

6、 協(xié)助管理本部門各項(xiàng)日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行操作等;

7、 協(xié)助管理公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業(yè)務(wù)、證券類業(yè)務(wù)和外匯業(yè)務(wù)的管理辦法、操作流程等相關(guān)文本,起草相關(guān)授權(quán)審批權(quán)限,督促相關(guān)業(yè)務(wù)部門遵照?qǐng)?zhí)行;

8、 協(xié)助管理公司合規(guī)工作包括擬定合規(guī)政策、合規(guī)管理制度,并負(fù)責(zé)合規(guī)工作的檢查和協(xié)調(diào);

9、 協(xié)助管理公司金融及汽車金融授信業(yè)務(wù)待審會(huì)前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協(xié)助管理公司外匯業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn);

11、 協(xié)助管理公司證券投資業(yè)務(wù)、固定收益業(yè)務(wù)操作過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn);

12、 協(xié)助落實(shí)監(jiān)管部門合規(guī)工作要求及與監(jiān)管部門保持良好的溝通;

13、 負(fù)責(zé)貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關(guān)注可能影響信貸業(yè)務(wù)、證券投資業(yè)務(wù)的國(guó)內(nèi)外財(cái)政、金融、經(jīng)濟(jì)、政治和法律動(dòng)態(tài),及時(shí)了解集團(tuán)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行投向政策;協(xié)助指導(dǎo)本部門員工做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作,對(duì)公司業(yè)務(wù)開展提出有價(jià)值的建議;

15、 協(xié)助開展本部門業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作,了解風(fēng)險(xiǎn)控制發(fā)展趨勢(shì)和先進(jìn)管理模式,并探索運(yùn)用;參與公司新品開發(fā),并對(duì)公司新品開發(fā)小組通過(guò)的信貸新品業(yè)務(wù),起草管理辦法及相應(yīng)部門間流程;

16、 負(fù)責(zé)向信息技術(shù)部提出本業(yè)務(wù)條線系統(tǒng)的建立和完善,配合信息技術(shù)部開展相關(guān)工作;

17、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助提出部門年度和中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃建議;

2、 協(xié)助制定本部門工作計(jì)劃,并推進(jìn)各項(xiàng)分管工作的落實(shí);

3、 協(xié)助分解本部門工作職能,明確分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工工作職責(zé)劃分;

4、 協(xié)助開展本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工的培養(yǎng)、績(jī)效管理和輔導(dǎo);

5、 協(xié)助制定本公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理辦法、內(nèi)控手冊(cè),并督促相關(guān)部門和員工執(zhí)行;

6、 協(xié)助管理本部門各項(xiàng)日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行操作等;

7、 協(xié)助管理公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業(yè)務(wù)、證券類業(yè)務(wù)和外匯業(yè)務(wù)的管理辦法、操作流程等相關(guān)文本,起草相關(guān)授權(quán)審批權(quán)限,督促相關(guān)業(yè)務(wù)部門遵照?qǐng)?zhí)行;

8、 協(xié)助管理公司合規(guī)工作包括擬定合規(guī)政策、合規(guī)管理制度,并負(fù)責(zé)合規(guī)工作的檢查和協(xié)調(diào);

9、 協(xié)助管理公司金融及汽車金融授信業(yè)務(wù)待審會(huì)前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協(xié)助管理公司外匯業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn);

11、 協(xié)助管理公司證券投資業(yè)務(wù)、固定收益業(yè)務(wù)操作過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn);

12、 協(xié)助落實(shí)監(jiān)管部門合規(guī)工作要求及與監(jiān)管部門保持良好的溝通;

13、 負(fù)責(zé)貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關(guān)注可能影響信貸業(yè)務(wù)、證券投資業(yè)務(wù)的國(guó)內(nèi)外財(cái)政、金融、經(jīng)濟(jì)、政治和法律動(dòng)態(tài),及時(shí)了解集團(tuán)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行投向政策;協(xié)助指導(dǎo)本部門員工做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作,對(duì)公司業(yè)務(wù)開展提出有價(jià)值的建議;

15、 協(xié)助開展本部門業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作,了解風(fēng)險(xiǎn)控制發(fā)展趨勢(shì)和先進(jìn)管理模式,并探索運(yùn)用;參與公司新品開發(fā),并對(duì)公司新品開發(fā)小組通過(guò)的信貸新品業(yè)務(wù),起草管理辦法及相應(yīng)部門間流程;

16、 負(fù)責(zé)向信息技術(shù)部提出本業(yè)務(wù)條線系統(tǒng)的建立和完善,配合信息技術(shù)部開展相關(guān)工作;

17、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第3篇 風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)控經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理/風(fēng)控總監(jiān) 要求有10年以上金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷,其中至少5年以上風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),(或者有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所風(fēng)險(xiǎn)咨詢經(jīng)驗(yàn),去金融機(jī)構(gòu)做風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn))最好有銀行風(fēng)險(xiǎn)管理從業(yè)背景。金融集團(tuán)下面要管財(cái)務(wù)公司、租賃公司、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司、資產(chǎn)管理公司等企業(yè),條線上各家公司的風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)人都要向他匯報(bào),所以對(duì)這個(gè)崗位的綜合能力要求會(huì)比較高 要求有10年以上金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷,其中至少5年以上風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),(或者有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所風(fēng)險(xiǎn)咨詢經(jīng)驗(yàn),去金融機(jī)構(gòu)做風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn))最好有銀行風(fēng)險(xiǎn)管理從業(yè)背景。金融集團(tuán)下面要管財(cái)務(wù)公司、租賃公司、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司、資產(chǎn)管理公司等企業(yè),條線上各家公司的風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)人都要向他匯報(bào),所以對(duì)這個(gè)崗位的綜合能力要求會(huì)比較高

第4篇 風(fēng)險(xiǎn)管理部門經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)管理部部門經(jīng)理 任職要求:

(1)40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、法律相關(guān)專業(yè);

(2)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)6年以上,具有3年以上金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家對(duì)金融機(jī)構(gòu)風(fēng)控管理政策,了解金融業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)作機(jī)制、內(nèi)控流程,掌握一定的信貸風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)理論與方法;銀行或金融公司都可以

(3)具有財(cái)務(wù)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

任職要求:

(1)40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、法律相關(guān)專業(yè);

(2)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)6年以上,具有3年以上金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家對(duì)金融機(jī)構(gòu)風(fēng)控管理政策,了解金融業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)作機(jī)制、內(nèi)控流程,掌握一定的信貸風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)理論與方法;銀行或金融公司都可以

(3)具有財(cái)務(wù)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第5篇 風(fēng)險(xiǎn)管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

風(fēng)險(xiǎn)管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)

營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)管理部副經(jīng)理 中宏人壽 中宏人壽保險(xiǎn)有限公司，中宏 are you looking for unlimited opportunities to develop and succeed with work that challenges and makes a difference and a fle_ible and supportive environment， we can help our customers achieve their dreams and aspirations.

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職責(zé)描述:

? 營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)管理制度及流程的起草、修訂和組織實(shí)施;

? 營(yíng)運(yùn)合規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、及報(bào)告;

? 分公司風(fēng)險(xiǎn)防范、監(jiān)管檢查項(xiàng)目支持

? 分公司現(xiàn)場(chǎng)檢查、風(fēng)險(xiǎn)管控。

? 營(yíng)運(yùn)審計(jì)支持;

? mis報(bào)告;

? 項(xiàng)目性工作;

?行政其他事務(wù)的處理

任職要求:

學(xué)歷要求:大學(xué)本科或以上

? 語(yǔ)言技能:普通話及英語(yǔ)(聽說(shuō)讀寫)流利， 有較強(qiáng)的文字功底

? 電腦技能:熟練使用office各類辦公軟件，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析以及ppt撰寫文稿能力。

? 金融保險(xiǎn)行業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;

? 2年以上營(yíng)運(yùn)支持相關(guān)、或風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)

風(fēng)險(xiǎn)管理部副經(jīng)理崗位

第6篇 風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)控經(jīng)理崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)控經(jīng)理職責(zé)任職要求

風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)控經(jīng)理崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1.編寫和完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度和流程;

2.參與審查業(yè)務(wù)部門提交的可行性研究報(bào)告，出具風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)意見;

3.跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展情況、負(fù)責(zé)風(fēng)控委員會(huì)決議的落實(shí)，定期編寫風(fēng)險(xiǎn)排查報(bào)告、項(xiàng)目執(zhí)行情況報(bào)告;

4.調(diào)查公司風(fēng)控管理執(zhí)行情況，及時(shí)反應(yīng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況;

5.部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。

任職資格:

1.教育背景:

◆金融、投資、法律、財(cái)務(wù)以及風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

2.工作經(jīng)驗(yàn)

◆大型信托機(jī)構(gòu)或其他金融行業(yè)風(fēng)控高級(jí)經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。

3.個(gè)人素質(zhì)與技能技巧:

◆誠(chéng)實(shí)正直，堅(jiān)持原則，獨(dú)立思考，抗壓能力強(qiáng)，細(xì)致而有耐心;

◆較高的理論水平、文字表述能力;

◆具備金融信托業(yè)務(wù)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);

◆較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和風(fēng)控管理能力;

◆具備獨(dú)立處理風(fēng)控事務(wù)的能力;

◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。

4.其他條件:

◆年齡35歲以下;

◆能夠勝任出差或兩地工作;

◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。

其他說(shuō)明:

◆紫金信托對(duì)于應(yīng)聘者資料將嚴(yán)格保密，未錄用者材料將存入公司人才庫(kù)

第7篇 信貸風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)

(高級(jí))風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理(信貸風(fēng)險(xiǎn)) 中信銀行國(guó)際(中國(guó))有限公司 中信銀行國(guó)際(中國(guó))有限公司,中信銀行國(guó)際(中國(guó))有限公司,中信 職位描述

?負(fù)責(zé)對(duì)公業(yè)務(wù)、金融同業(yè)業(yè)務(wù)及零售業(yè)務(wù)的信貸相關(guān)的貸前、貸中、貸后的信貸風(fēng)險(xiǎn)管理,確保銀行資產(chǎn)的安全,并平衡風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)。

主要職責(zé)

?根據(jù)外部監(jiān)管和內(nèi)部管理要求,制訂風(fēng)險(xiǎn)管理政策,為信貸申請(qǐng)、審批及相關(guān)操作提供指導(dǎo)和依據(jù)

?在信貸審批中有效執(zhí)行銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策,包括審核信貸申請(qǐng)報(bào)告及相關(guān)證明文件,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,并提出風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移和緩釋的意見和建議,同時(shí)確保審批權(quán)限、審批流程及后續(xù)相關(guān)操作滿足信貸管理政策的要求

?參與貸前的客戶走訪,為業(yè)務(wù)部門的早期客戶篩選及授信方案設(shè)計(jì)提供意見和建議

?積極參與貸后管理和貸后檢查,識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)信號(hào),并對(duì)出現(xiàn)預(yù)警信號(hào)的客戶進(jìn)行早期預(yù)警管理,采取補(bǔ)救措施,防止貸款質(zhì)量惡化

?監(jiān)控信貸組合,定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析,確保各項(xiàng)指標(biāo)符合我行信貸管理政策的要求,滿足監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)于集中度風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)管要求

?配合業(yè)務(wù)部門進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā)與設(shè)計(jì)

?確保銀保監(jiān)會(huì)、人民銀行及外管局等監(jiān)管機(jī)構(gòu)的報(bào)告及分析按時(shí)完成

?確保數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)的信息及時(shí)更新以及與業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)同步

?協(xié)調(diào)部門與其它部門間工作流程以配合業(yè)務(wù)發(fā)展

?執(zhí)行監(jiān)管部門反洗錢相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格遵守公司內(nèi)部有關(guān)反洗錢交易的規(guī)章制度,遇有反常或超過(guò)自身權(quán)限的情況,當(dāng)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告

?協(xié)助上級(jí)參與、跟進(jìn)和完成部門相關(guān)項(xiàng)目工作

?協(xié)助上級(jí)輔導(dǎo)及提升初級(jí)組員的專業(yè)水平和風(fēng)險(xiǎn)分析能力

?參與全行信貸業(yè)務(wù)的現(xiàn)場(chǎng)和非現(xiàn)場(chǎng)檢查,協(xié)助各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測(cè)、控制及化解、報(bào)告信貸風(fēng)險(xiǎn)

?開展包括信貸風(fēng)險(xiǎn)壓力測(cè)試工作

?開展信貸風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)培訓(xùn)工作

?上級(jí)委派的其他事務(wù)

職位要求

?風(fēng)險(xiǎn)管理、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷

?6年以上信貸審批經(jīng)驗(yàn)

?了解中國(guó)商業(yè)銀行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、市場(chǎng)趨勢(shì)和監(jiān)管要求

?有完善的商業(yè)銀行信用風(fēng)險(xiǎn)管理的知識(shí)體系

?具有銀行金融產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的深入知識(shí),包括傳統(tǒng)的銀行產(chǎn)品和財(cái)資、金融交易以及衍生產(chǎn)品,尤其是信用風(fēng)險(xiǎn)管理方面

?邏輯分析能力強(qiáng),良好的計(jì)劃、監(jiān)督和執(zhí)行能力

?善于學(xué)習(xí)善于思考,獲取新知識(shí)新資訊

?良好的財(cái)務(wù)分析能力良好的中英文能力

?良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和大局觀

第8篇 風(fēng)險(xiǎn)管理總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

一、工作職責(zé)

1、根據(jù)公司發(fā)展及部門定位,完善風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)制度及流程;

2、開展實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理體系日常風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、監(jiān)控、預(yù)警、分析及風(fēng)險(xiǎn)防范措施有效性評(píng)估等工作,開展內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)事件定期分析工作;

3、完善公司內(nèi)控體系,并開展實(shí)施內(nèi)控評(píng)價(jià)工作;

4、開展項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)及內(nèi)控情況檢查;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)等。

二、任職要求

1、全日制本科及以上學(xué)歷,環(huán)境、法律等相關(guān)專業(yè);

2、具有風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(環(huán)保行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);

3、較好的文字處理和表達(dá)能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、英語(yǔ)水平良好,具有一定的聽說(shuō)讀寫能力。

第9篇 風(fēng)險(xiǎn)管理產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.建設(shè)和管理平安集團(tuán)個(gè)人等領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理產(chǎn)品經(jīng)理;

2.持續(xù)挖掘平安集團(tuán)相關(guān)風(fēng)控產(chǎn)品功能,優(yōu)化迭代;

3.督導(dǎo)管理子公司應(yīng)用好相關(guān)風(fēng)控產(chǎn)品;

4.督導(dǎo)管理子公司持續(xù)提升個(gè)人反欺詐等風(fēng)控能力;

5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求

1.具有8年以上反欺詐風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),包括反欺詐管理、建模。

2.熟悉保險(xiǎn)核保核賠、零售信貸、互聯(lián)網(wǎng)金融或第三方支付公司等業(yè)務(wù)流程和風(fēng)險(xiǎn)管控策略;

3.工作細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé),善于學(xué)習(xí),富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

4.具有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5. 具有智能風(fēng)控公司、大數(shù)據(jù)風(fēng)控公司、領(lǐng)先互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位職責(zé)

1.建設(shè)和管理平安集團(tuán)個(gè)人等領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理產(chǎn)品經(jīng)理;

2.持續(xù)挖掘平安集團(tuán)相關(guān)風(fēng)控產(chǎn)品功能,優(yōu)化迭代;

3.督導(dǎo)管理子公司應(yīng)用好相關(guān)風(fēng)控產(chǎn)品;

4.督導(dǎo)管理子公司持續(xù)提升個(gè)人反欺詐等風(fēng)控能力;

5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求

1.具有8年以上反欺詐風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),包括反欺詐管理、建模。

2.熟悉保險(xiǎn)核保核賠、零售信貸、互聯(lián)網(wǎng)金融或第三方支付公司等業(yè)務(wù)流程和風(fēng)險(xiǎn)管控策略;

3.工作細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé),善于學(xué)習(xí),富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

4.具有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5. 具有智能風(fēng)控公司、大數(shù)據(jù)風(fēng)控公司、領(lǐng)先互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第10篇 信用風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)

信用風(fēng)險(xiǎn)管理高級(jí)經(jīng)理 職位描述:

1、 負(fù)責(zé)信貸產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理流程的設(shè)計(jì)與落地,搭建信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)及風(fēng)險(xiǎn)控制管理體系;

2、 負(fù)責(zé)深入調(diào)研行業(yè)、競(jìng)品、用戶,提出產(chǎn)品戰(zhàn)略建議,并通過(guò)測(cè)試、學(xué)習(xí)、分析落地產(chǎn)品政策,驅(qū)動(dòng)健康、高效、創(chuàng)新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng);

3、 研究、挖掘多來(lái)源、高維度的歷史數(shù)據(jù),設(shè)計(jì)與落地全面的信用風(fēng)險(xiǎn)管理模型體系,并結(jié)合業(yè)務(wù)需求持續(xù)擴(kuò)展、優(yōu)化;

4、 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、搭建風(fēng)險(xiǎn)與業(yè)務(wù)指標(biāo)管理體系,建立完善的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、監(jiān)控、報(bào)告、預(yù)警和防范機(jī)制, 全面把控資產(chǎn)質(zhì)量。

職位要求:

1、 計(jì)算機(jī),數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué)或其他量化相關(guān)專業(yè)的碩士和博士;

2、 具有6年以上金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人消費(fèi)金融的運(yùn)行機(jī)制與管理規(guī)則;

3、 具有統(tǒng)計(jì)分析、建模算法的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),精通至少一種數(shù)據(jù)分工具(sas/python/r);

4、 具有良好的項(xiàng)目管理能力、執(zhí)行力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

5、 誠(chéng)信、正直、求知欲強(qiáng),出色的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、和邏輯分析能力;

6、 流利的商務(wù)英語(yǔ)能力,能夠接受海外出差。 職位描述:

1、 負(fù)責(zé)信貸產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理流程的設(shè)計(jì)與落地,搭建信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)及風(fēng)險(xiǎn)控制管理體系;

2、 負(fù)責(zé)深入調(diào)研行業(yè)、競(jìng)品、用戶,提出產(chǎn)品戰(zhàn)略建議,并通過(guò)測(cè)試、學(xué)習(xí)、分析落地產(chǎn)品政策,驅(qū)動(dòng)健康、高效、創(chuàng)新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng);

3、 研究、挖掘多來(lái)源、高維度的歷史數(shù)據(jù),設(shè)計(jì)與落地全面的信用風(fēng)險(xiǎn)管理模型體系,并結(jié)合業(yè)務(wù)需求持續(xù)擴(kuò)展、優(yōu)化;

4、 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、搭建風(fēng)險(xiǎn)與業(yè)務(wù)指標(biāo)管理體系,建立完善的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、監(jiān)控、報(bào)告、預(yù)警和防范機(jī)制, 全面把控資產(chǎn)質(zhì)量。

職位要求:

1、 計(jì)算機(jī),數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué)或其他量化相關(guān)專業(yè)的碩士和博士;

2、 具有6年以上金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人消費(fèi)金融的運(yùn)行機(jī)制與管理規(guī)則;

3、 具有統(tǒng)計(jì)分析、建模算法的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),精通至少一種數(shù)據(jù)分工具(sas/python/r);

4、 具有良好的項(xiàng)目管理能力、執(zhí)行力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

5、 誠(chéng)信、正直、求知欲強(qiáng),出色的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、和邏輯分析能力;

6、 流利的商務(wù)英語(yǔ)能力,能夠接受海外出差。

第11篇 風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn)控制規(guī)劃;

2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)行過(guò)程中的法律糾紛等相關(guān)法律事務(wù);

3、負(fù)責(zé)公司重大合同談判并提供法律支持;

4、負(fù)責(zé)基金公司投資項(xiàng)目法律、合規(guī)、風(fēng)控等過(guò)程管理;

5、負(fù)責(zé)建立健全公司合同管理制度，編制公司重大合同的標(biāo)準(zhǔn)文本;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。。

任職要求:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;法律類及相關(guān)專業(yè)。

2、五年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或律師工作經(jīng)驗(yàn);股權(quán)投資基金領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通法律專業(yè)知識(shí)，熟悉股權(quán)投資基金行業(yè)信息，需要具備較強(qiáng)的企業(yè)應(yīng)用文寫作能力和溝通協(xié)調(diào)等能力;

4、具有法律訴訟處理豐富經(jīng)驗(yàn);

5、熟練掌握計(jì)算機(jī)自動(dòng)化辦公軟件操作知識(shí);

6、司法職業(yè)資格證書;律師執(zhí)業(yè)執(zhí)照;

風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理崗位

第12篇 風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)總經(jīng)理 工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)體系的籌建工作,包括團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)、制度建設(shè)和日常經(jīng)營(yíng)管理; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,在董事會(huì)授權(quán)范圍內(nèi)從事經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)依法合規(guī)開展風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù),能實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)效益,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;年齡40歲以下; 2、具有5年以上期貨行業(yè)或現(xiàn)貨企業(yè)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有期現(xiàn)套利交易經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉期貨市場(chǎng)、融資業(yè)務(wù)、現(xiàn)貨貿(mào)易,有金融衍生品市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有良好的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷能力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,全面統(tǒng)籌和和決策力; 4、具備期貨行業(yè)高級(jí)管理人員任職的相關(guān)資質(zhì)要求;具有風(fēng)險(xiǎn)管理子公司成熟管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)體系的籌建工作,包括團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)、制度建設(shè)和日常經(jīng)營(yíng)管理; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,在董事會(huì)授權(quán)范圍內(nèi)從事經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)依法合規(guī)開展風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù),能實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)效益,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;年齡40歲以下; 2、具有5年以上期貨行業(yè)或現(xiàn)貨企業(yè)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有期現(xiàn)套利交易經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉期貨市場(chǎng)、融資業(yè)務(wù)、現(xiàn)貨貿(mào)易,有金融衍生品市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有良好的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷能力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,全面統(tǒng)籌和和決策力; 4、具備期貨行業(yè)高級(jí)管理人員任職的相關(guān)資質(zhì)要求;具有風(fēng)險(xiǎn)管理子公司成熟管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第13篇 風(fēng)險(xiǎn)管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)管理部副總經(jīng)理 職責(zé)描述:

1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助提出部門年度和中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃建議;

2、 協(xié)助制定本部門工作計(jì)劃,并推進(jìn)各項(xiàng)分管工作的落實(shí);

3、 協(xié)助分解本部門工作職能,明確分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工工作職責(zé)劃分;

4、 協(xié)助開展本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工的培養(yǎng)、績(jī)效管理和輔導(dǎo);

5、 協(xié)助制定本公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理辦法、內(nèi)控手冊(cè),并督促相關(guān)部門和員工執(zhí)行;

6、 協(xié)助管理本部門各項(xiàng)日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行操作等;

7、 協(xié)助管理公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業(yè)務(wù)、證券類業(yè)務(wù)和外匯業(yè)務(wù)的管理辦法、操作流程等相關(guān)文本,起草相關(guān)授權(quán)審批權(quán)限,督促相關(guān)業(yè)務(wù)部門遵照?qǐng)?zhí)行;

8、 協(xié)助管理公司合規(guī)工作包括擬定合規(guī)政策、合規(guī)管理制度,并負(fù)責(zé)合規(guī)工作的檢查和協(xié)調(diào);

9、 協(xié)助管理公司金融及汽車金融授信業(yè)務(wù)待審會(huì)前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協(xié)助管理公司外匯業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn);

11、 協(xié)助管理公司證券投資業(yè)務(wù)、固定收益業(yè)務(wù)操作過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn);

12、 協(xié)助落實(shí)監(jiān)管部門合規(guī)工作要求及與監(jiān)管部門保持良好的溝通;

13、 負(fù)責(zé)貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關(guān)注可能影響信貸業(yè)務(wù)、證券投資業(yè)務(wù)的國(guó)內(nèi)外財(cái)政、金融、經(jīng)濟(jì)、政治和法律動(dòng)態(tài),及時(shí)了解集團(tuán)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行投向政策;協(xié)助指導(dǎo)本部門員工做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作,對(duì)公司業(yè)務(wù)開展提出有價(jià)值的建議;

15、 協(xié)助開展本部門業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作,了解風(fēng)險(xiǎn)控制發(fā)展趨勢(shì)和先進(jìn)管理模式,并探索運(yùn)用;參與公司新品開發(fā),并對(duì)公司新品開發(fā)小組通過(guò)的信貸新品業(yè)務(wù),起草管理辦法及相應(yīng)部門間流程;

16、 負(fù)責(zé)向信息技術(shù)部提出本業(yè)務(wù)條線系統(tǒng)的建立和完善,配合信息技術(shù)部開展相關(guān)工作;

17、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、 候選人年齡原則上不超過(guò)42周歲,國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、 具有10年及以上信貸或風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有銀行、信托、銀行系金融租賃公司等金融機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、 掌握經(jīng)濟(jì)、金融和法律有關(guān)知識(shí),熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理和風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)管理政策制度,全面掌握各類風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量分析工具,具備獨(dú)立的風(fēng)險(xiǎn)分析、識(shí)別和管控能力;

4、 熟悉國(guó)家金融行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),有對(duì)市場(chǎng)變化的敏感性和預(yù)見性;

5、 思路清晰,反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的原則性、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和文字處理能力;

6、 具有良好的執(zhí)業(yè)操守、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心與敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的跨部門協(xié)調(diào)和工作推動(dòng)能力。

職責(zé)描述:

1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助提出部門年度和中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃建議;

2、 協(xié)助制定本部門工作計(jì)劃,并推進(jìn)各項(xiàng)分管工作的落實(shí);

3、 協(xié)助分解本部門工作職能,明確分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工工作職責(zé)劃分;

4、 協(xié)助開展本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括分管業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工的培養(yǎng)、績(jī)效管理和輔導(dǎo);

5、 協(xié)助制定本公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理辦法、內(nèi)控手冊(cè),并督促相關(guān)部門和員工執(zhí)行;

6、 協(xié)助管理本部門各項(xiàng)日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行操作等;

7、 協(xié)助管理公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業(yè)務(wù)、證券類業(yè)務(wù)和外匯業(yè)務(wù)的管理辦法、操作流程等相關(guān)文本,起草相關(guān)授權(quán)審批權(quán)限,督促相關(guān)業(yè)務(wù)部門遵照?qǐng)?zhí)行;

8、 協(xié)助管理公司合規(guī)工作包括擬定合規(guī)政策、合規(guī)管理制度,并負(fù)責(zé)合規(guī)工作的檢查和協(xié)調(diào);

9、 協(xié)助管理公司金融及汽車金融授信業(yè)務(wù)待審會(huì)前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協(xié)助管理公司外匯業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn);

11、 協(xié)助管理公司證券投資業(yè)務(wù)、固定收益業(yè)務(wù)操作過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn);

12、 協(xié)助落實(shí)監(jiān)管部門合規(guī)工作要求及與監(jiān)管部門保持良好的溝通;

13、 負(fù)責(zé)貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關(guān)注可能影響信貸業(yè)務(wù)、證券投資業(yè)務(wù)的國(guó)內(nèi)外財(cái)政、金融、經(jīng)濟(jì)、政治和法律動(dòng)態(tài),及時(shí)了解集團(tuán)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行投向政策;協(xié)助指導(dǎo)本部門員工做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作,對(duì)公司業(yè)務(wù)開展提出有價(jià)值的建議;

15、 協(xié)助開展本部門業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作,了解風(fēng)險(xiǎn)控制發(fā)展趨勢(shì)和先進(jìn)管理模式,并探索運(yùn)用;參與公司新品開發(fā),并對(duì)公司新品開發(fā)小組通過(guò)的信貸新品業(yè)務(wù),起草管理辦法及相應(yīng)部門間流程;

16、 負(fù)責(zé)向信息技術(shù)部提出本業(yè)務(wù)條線系統(tǒng)的建立和完善,配合信息技術(shù)部開展相關(guān)工作;

17、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、 候選人年齡原則上不超過(guò)42周歲,國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、 具有10年及以上信貸或風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有銀行、信托、銀行系金融租賃公司等金融機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、 掌握經(jīng)濟(jì)、金融和法律有關(guān)知識(shí),熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理和風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)管理政策制度,全面掌握各類風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量分析工具,具備獨(dú)立的風(fēng)險(xiǎn)分析、識(shí)別和管控能力;

4、 熟悉國(guó)家金融行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),有對(duì)市場(chǎng)變化的敏感性和預(yù)見性;

5、 思路清晰,反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的原則性、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和文字處理能力;

6、 具有良好的執(zhí)業(yè)操守、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心與敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的跨部門協(xié)調(diào)和工作推動(dòng)能力。

第14篇 風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

pe財(cái)務(wù)盡調(diào)項(xiàng)目經(jīng)理/風(fēng)險(xiǎn)管理 崗位職責(zé):

1、主要負(fù)責(zé)股權(quán)投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)盡調(diào),項(xiàng)目審核;

2、把控投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn),撰寫評(píng)估報(bào)告;

3、具有cpa證書優(yōu)先考慮。

任職資格:

1、碩士及以上學(xué)歷,本碩211/985院校優(yōu)先;

2、具有cpa資格證書優(yōu)先;

3、具有3年以上四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所或券商、私募基金等傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)股權(quán)、并購(gòu)類項(xiàng)目審核經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

崗位職責(zé):

1、主要負(fù)責(zé)股權(quán)投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)盡調(diào),項(xiàng)目審核;

2、把控投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn),撰寫評(píng)估報(bào)告;

3、具有cpa證書優(yōu)先考慮。

任職資格:

1、碩士及以上學(xué)歷,本碩211/985院校優(yōu)先;

2、具有cpa資格證書優(yōu)先;

3、具有3年以上四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所或券商、私募基金等傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)股權(quán)、并購(gòu)類項(xiàng)目審核經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

第15篇 風(fēng)險(xiǎn)管理審計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)管理審計(jì)經(jīng)理(j10668) 北控水務(wù) 北控水務(wù)(中國(guó))投資有限公司,北控水務(wù),北控水務(wù)中國(guó),北控 工作職責(zé):

1.獨(dú)立帶隊(duì)完成項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)、績(jī)效審計(jì)及其他專項(xiàng)審計(jì);

2.能夠識(shí)別集團(tuán)面臨的風(fēng)險(xiǎn)并提供相應(yīng)解決方案或業(yè)務(wù)流程優(yōu)化建議;

3.檢查和評(píng)價(jià)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程的客觀性、合理性,提出改進(jìn)意見。

4.檢查和評(píng)價(jià)內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性、有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),并提出改進(jìn)建議。

5.負(fù)責(zé)溝通審計(jì)檢查結(jié)果,并及時(shí)跟蹤各項(xiàng)整改的執(zhí)行;

任職資格:

1.專業(yè)要求:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.資格要求:有ciacrma資格優(yōu)先;

3.工作經(jīng)驗(yàn):五年以上審計(jì)或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),內(nèi)審及外審經(jīng)驗(yàn)均具備者優(yōu)先;

4.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力;具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5.能適應(yīng)較為頻繁的出差。

第16篇 風(fēng)險(xiǎn)管理部高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)控高級(jí)經(jīng)理 紫金集團(tuán) 紫金信托有限責(zé)任公司,紫金信托,紫金集團(tuán),紫金 工作內(nèi)容:

1.編寫和完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度和流程;

2.參與審查業(yè)務(wù)部門提交的可行性研究報(bào)告,出具風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)意見;

3.跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展情況、負(fù)責(zé)風(fēng)控委員會(huì)決議的落實(shí),定期編寫風(fēng)險(xiǎn)排查報(bào)告、項(xiàng)目執(zhí)行情況報(bào)告;

4.調(diào)查公司風(fēng)控管理執(zhí)行情況,及時(shí)反應(yīng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況;

5.部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。

任職資格:

1.教育背景:

◆金融、投資、法律、財(cái)務(wù)以及風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

2.工作經(jīng)驗(yàn)

◆大型信托機(jī)構(gòu)或其他金融行業(yè)風(fēng)控高級(jí)經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。

3.個(gè)人素質(zhì)與技能技巧:

◆誠(chéng)實(shí)正直,堅(jiān)持原則,獨(dú)立思考,抗壓能力強(qiáng),細(xì)致而有耐心;

◆較高的理論水平、文字表述能力;

◆具備金融信托業(yè)務(wù)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);

◆較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和風(fēng)控管理能力;

◆具備獨(dú)立處理風(fēng)控事務(wù)的能力;

◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。

4.其他條件:

◆年齡35歲以下;

◆能夠勝任出差或兩地工作;

◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。

其他說(shuō)明:

◆紫金信托對(duì)于應(yīng)聘者資料將嚴(yán)格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫(kù)