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第1篇 農(nóng)業(yè)公司副總崗位職責
農(nóng)業(yè)公司副總經(jīng)理(分管生產(chǎn)銷售科研技術) 北京中鼎文華文化產(chǎn)業(yè)集團有限公司 北京中鼎文華文化產(chǎn)業(yè)集團有限公司,中鼎文華 職責描述:
1、分管集團農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)公司的生產(chǎn)銷售工作;
2、分管集團農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)公司的基地生產(chǎn)工作;
3、分管集團農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)公司的科研工作;
4、分管集團農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)公司的技術推廣工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,農(nóng)學、管理類等相關專業(yè);
2、具備10年以上農(nóng)業(yè)發(fā)展或農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化相關工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉滇粵桂等地域的種、養(yǎng)、銷市場;
4、熟悉農(nóng)村建設,農(nóng)業(yè)法律、法規(guī),政府出臺的相關政策;
5、熟悉農(nóng)村人文基礎知識,具備較強的文字寫作能力;
6、熟悉珍貴的花、木、果蔬、中藥材等品種的種類并有深入的研究;
7、成功操作過相關培育、種養(yǎng)、營銷的案例者優(yōu)先。
第2篇 農(nóng)業(yè)公司副總經(jīng)理崗位職責
農(nóng)業(yè)公司副總經(jīng)理 蘇寧環(huán)球集團 南京浦東房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,浦東房地產(chǎn)南京,蘇寧環(huán)球,蘇寧環(huán)球集團 崗位職責:
1、依據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定農(nóng)業(yè)發(fā)展公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標,經(jīng)審批后組織、監(jiān)督實施;
2、全面負責公司農(nóng)業(yè)地產(chǎn)項目的規(guī)劃定位、土地扭轉、征地拆遷、開發(fā)報建、工程建設、營銷招商、生產(chǎn)技術、品質安全、物流倉儲、市場交易等規(guī)劃、實施工作,確保項目各項工作的推進與執(zhí)行;
3、負責公司的組織建設、制度建設、文化建設和團隊建設等。
任職要求:
1、農(nóng)林經(jīng)濟、農(nóng)林開發(fā)、農(nóng)學、房地產(chǎn)開發(fā)管理等相關專業(yè)本科及以上學歷,10年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)歷,5年以上大型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目全面開發(fā)管理工作經(jīng)驗,3年以上相關行業(yè)同等職位任職經(jīng)歷;
2、熟悉國家土地政策和房地產(chǎn)項目開發(fā)流程,熟悉國家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策法規(guī)、農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)市場及相關發(fā)展趨勢,具備優(yōu)秀的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)整合及經(jīng)營思維;精通土地扭轉、商務談判;
3、熟練掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術,在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目規(guī)劃、拓展、開發(fā)、運營、種植、管理等方面具備良好的實踐經(jīng)驗,有大型農(nóng)業(yè)地產(chǎn)綜合項目完整操盤管理背景;在綠色農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)觀光園、農(nóng)業(yè)科技園、景觀農(nóng)業(yè)、文化農(nóng)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、旅游農(nóng)業(yè)、采摘農(nóng)業(yè)、觀光休閑廣場、高端休閑莊園等農(nóng)業(yè)開發(fā)項目方面有過相應工作經(jīng)歷;
4、良好的專業(yè)策劃、溝通表達、計劃控制、組織協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作能力,高度的工作熱情、責任心和事業(yè)心,能承受工作壓力。
第3篇 農(nóng)業(yè)公司副總崗位職責任職要求
農(nóng)業(yè)公司副總崗位職責
1、負責農(nóng)業(yè)公司的整體經(jīng)營和管理工作，為公司盈虧負責;
2、根據(jù)集團戰(zhàn)略目標和要求，主持制定農(nóng)業(yè)公司總體發(fā)展規(guī)劃，制定階段和年度經(jīng)營計劃及預算，并組織實施;
3、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標，合理配置資源，優(yōu)化組織機構、業(yè)務流程;
4、擬訂公司的業(yè)務目標和計劃，并予以落實，實現(xiàn)公司業(yè)務和投資回報的快速增長;
5、負責農(nóng)業(yè)公司生產(chǎn)、銷售等管理環(huán)節(jié)的審查、協(xié)調(diào)，妥善解決發(fā)生的各類問題;
6、組織貫徹國家、行業(yè)相關部門、集團等制度的落實，建立完善公司制度管理體系。
農(nóng)業(yè)公司副總崗位
第4篇 農(nóng)業(yè)公司副總經(jīng)理崗位職責任職要求
農(nóng)業(yè)公司副總經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、協(xié)助分管種植部，負責青貯飼料、飼草、糧食作物種植;
2、負責農(nóng)業(yè)種植部整體種植規(guī)劃制定;
3、負責提供農(nóng)業(yè)公司項目建設及日常作業(yè)技術支持與技術指導;
4、負責農(nóng)業(yè)種植質量把控、項目質量把控;
5、負責定期對農(nóng)業(yè)相關人員進行農(nóng)業(yè)種植技術培訓。
6、負責配合部門負責人完成項目前期的土地現(xiàn)場考察及水、電、路等障礙物資料收集;
7、負責地中基礎設施建設整體規(guī)劃方案制定、項目立項報告編制;
8、負責農(nóng)業(yè)種植項目整體投入產(chǎn)出、風險管控的分析;
任職要求:
1、8年以上農(nóng)牧種植工作經(jīng)驗，要求熟悉小麥、青貯玉米、苜蓿、燕麥草種植，熟悉農(nóng)業(yè)作業(yè)機械性能及操作，所負責種植面積不低于2萬畝。親身參與過生態(tài)農(nóng)業(yè)項目建設者優(yōu)秀，包括灌溉設施建設、土地平整、路、橋、渠、電力建設等。
2、對現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)規(guī)劃、建設及管理有系統(tǒng)的實踐經(jīng)驗，具備大中型現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)的規(guī)劃(不低于20000畝)、成本測算、設備設施投資、施工建設及后期運營管理的理論與專業(yè)技能。
3、熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的全面管理，對規(guī)范化、流程化和制度化有較強的理解能力和規(guī)劃、實施能力。
4、良好的團隊管理能力，5年以上團隊管理經(jīng)驗，所負責過的生態(tài)農(nóng)業(yè)團隊不少于30人。
5、從業(yè)單位不超過3家，每家單位工作期限平均不低于3年，環(huán)境適應能力強。無勞動、財經(jīng)等不良記錄。
農(nóng)業(yè)公司副總經(jīng)理崗位
