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崗位職責(zé)是什么
生產(chǎn)統(tǒng)計崗位是企業(yè)生產(chǎn)管理中不可或缺的一部分,主要負(fù)責(zé)收集、整理和分析生產(chǎn)過程中的各項數(shù)據(jù),為管理層制定決策提供關(guān)鍵信息。
崗位職責(zé)要求
1. 精通統(tǒng)計學(xué)原理,能夠熟練運用統(tǒng)計方法進行數(shù)據(jù)分析。
2. 熟練掌握各類辦公軟件,特別是excel等數(shù)據(jù)處理工具。
3. 具備良好的組織能力和細(xì)節(jié)關(guān)注度,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤。
4. 能夠快速理解和適應(yīng)企業(yè)的生產(chǎn)流程。
5. 具備良好的溝通技巧,能有效與各部門協(xié)調(diào)合作。
6. 對制造業(yè)環(huán)境有一定了解,熟悉生產(chǎn)管理的基本概念。
崗位職責(zé)描述
生產(chǎn)統(tǒng)計員的主要任務(wù)是在日常工作中收集生產(chǎn)線上各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù),包括原材料消耗、生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備運行狀態(tài)等。他們需要定期更新和維護生產(chǎn)數(shù)據(jù)庫,確保數(shù)據(jù)的實時性和完整性。此外,他們還要對收集到的數(shù)據(jù)進行深入分析,識別生產(chǎn)過程中的瓶頸和潛在問題,提出改進措施。在必要時,他們需要制作各類報告,以圖表形式直觀展示生產(chǎn)情況,便于管理層理解。
有哪些內(nèi)容
1. 數(shù)據(jù)采集:監(jiān)控生產(chǎn)線,記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù),如產(chǎn)量、工時、廢品率等。
2. 數(shù)據(jù)整理:將收集到的數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng),進行分類、歸檔和校驗。
3. 數(shù)據(jù)分析:運用統(tǒng)計技術(shù)分析生產(chǎn)效率,找出影響因素,預(yù)測未來趨勢。
4. 報告編制:定期生成生產(chǎn)報告,包括周報、月報和年報,展示生產(chǎn)績效和問題。
5. 問題識別:通過數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的異常情況,提出改善建議。
6. 協(xié)調(diào)溝通:與生產(chǎn)部門、質(zhì)量控制部門、采購部門等保持良好溝通,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。
7. 系統(tǒng)維護:確保生產(chǎn)統(tǒng)計系統(tǒng)的正常運行,及時更新和完善數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。
8. 培訓(xùn)指導(dǎo):對新員工進行生產(chǎn)統(tǒng)計流程的培訓(xùn),提高團隊的整體數(shù)據(jù)管理水平。
在執(zhí)行上述職責(zé)時,生產(chǎn)統(tǒng)計員應(yīng)始終保持對生產(chǎn)流程的敏銳洞察力,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案,助力企業(yè)優(yōu)化生產(chǎn)效率,降低成本,提升產(chǎn)品質(zhì)量。他們的工作對企業(yè)的生產(chǎn)決策有著直接的影響,因此必須具備高度的責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng)。
生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)范文
第1篇 生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)
生產(chǎn)管理、定額統(tǒng)計 金環(huán)建設(shè)集團有限公司 金環(huán)建設(shè)集團有限公司,金環(huán) 職責(zé)描述:
主要負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)加工過程中的定額統(tǒng)計及成本核算等
任職要求:
1、機械類專業(yè)大專以上畢業(yè)生
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心有耐心