自媒體總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

自媒體總監(jiān)是一個(gè)關(guān)鍵的管理角色，負(fù)責(zé)引領(lǐng)公司的新媒體戰(zhàn)略，通過創(chuàng)新的內(nèi)容策劃和有效的傳播手段，提升品牌知名度、影響力及用戶參與度。

崗位職責(zé)要求

1. 擁有深厚的媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類自媒體平臺的運(yùn)作模式和規(guī)則。

2. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力，能夠指導(dǎo)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

3. 熟悉市場趨勢，能夠敏銳捕捉熱點(diǎn)，制定相應(yīng)的內(nèi)容策略。

4. 具備優(yōu)秀的創(chuàng)意能力和內(nèi)容創(chuàng)新能力，能夠策劃吸引人的多媒體內(nèi)容。

5. 對數(shù)據(jù)分析敏感，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，優(yōu)化內(nèi)容效果。

6. 具備良好的公關(guān)能力，能建立并維護(hù)與合作伙伴的關(guān)系。

7. 有良好的危機(jī)處理能力，應(yīng)對突發(fā)情況迅速做出反應(yīng)。

崗位職責(zé)描述

自媒體總監(jiān)在日常工作中扮演著多重角色，既是戰(zhàn)略規(guī)劃者，也是執(zhí)行者。他們需要制定全面的自媒體發(fā)展規(guī)劃，包括內(nèi)容定位、風(fēng)格設(shè)定、發(fā)布頻率等，以確保與公司的整體品牌策略一致。他們需密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新，保持內(nèi)容的新鮮感和吸引力。

此外，他們還需管理團(tuán)隊(duì)成員，確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作，激發(fā)每個(gè)人的潛力。在內(nèi)容制作過程中，自媒體總監(jiān)要確保內(nèi)容的質(zhì)量、合規(guī)性，并通過數(shù)據(jù)分析調(diào)整內(nèi)容策略，以提高用戶互動(dòng)和留存率。

在對外關(guān)系上，自媒體總監(jiān)需要與各媒體平臺、意見領(lǐng)袖和其他合作伙伴建立良好的合作關(guān)系，以擴(kuò)大品牌影響力。他們需隨時(shí)準(zhǔn)備應(yīng)對可能出現(xiàn)的負(fù)面輿論，通過有效公關(guān)策略化解危機(jī)。

有哪些內(nèi)容

1. 制定自媒體發(fā)展策略：包括平臺選擇、內(nèi)容類型、發(fā)布策略等，確保與品牌定位相符。

2. 團(tuán)隊(duì)管理：招聘、培訓(xùn)、考核團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力。

3. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)新：設(shè)計(jì)有吸引力的圖文、視頻、直播等多媒體內(nèi)容，滿足目標(biāo)受眾需求。

4. 數(shù)據(jù)分析：監(jiān)控各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)，如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、分享數(shù)等，以數(shù)據(jù)為依據(jù)優(yōu)化內(nèi)容。

5. 媒體合作：與各大媒體平臺建立聯(lián)系，爭取資源支持，擴(kuò)大內(nèi)容覆蓋面。

6. 公關(guān)活動(dòng)：組織線上線下的品牌推廣活動(dòng)，提升品牌曝光度。

7. 危機(jī)管理：及時(shí)處理負(fù)面信息，維護(hù)公司形象，避免輿論風(fēng)險(xiǎn)。

自媒體總監(jiān)的工作涵蓋了從戰(zhàn)略規(guī)劃到具體執(zhí)行的全過程，他們需要不斷適應(yīng)快速變化的新媒體環(huán)境，以確保公司在激烈的市場競爭中保持領(lǐng)先地位。

自媒體總監(jiān)崗位職責(zé)范文

第1篇 自媒體總監(jiān)崗位職責(zé)

自媒體運(yùn)營總監(jiān) 貴州卡布國際護(hù)理品營銷有限公司 貴州卡布國際護(hù)理品營銷有限公司,卡布 職責(zé)描述:

1.根據(jù)公司的規(guī)劃,制定新媒體、自媒體平臺的運(yùn)營策略并執(zhí)行;

2.負(fù)責(zé)推廣策劃、線上的產(chǎn)品推廣、內(nèi)容營銷,提高品牌影響力和關(guān)注度;

3.負(fù)責(zé)各新媒體、自媒體平臺的常規(guī)運(yùn)營,包括定期專題內(nèi)容策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃及運(yùn)營管理;

4.根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn),挖掘新聞熱點(diǎn)及事件營銷、設(shè)計(jì)傳播方案、活動(dòng)策劃及執(zhí)行、匯報(bào)和總結(jié);

5.策劃線上大型合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應(yīng)的活動(dòng)評估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告;

6.負(fù)責(zé)做好拉新、留存活動(dòng)的計(jì)劃與安排;

7.定期整理運(yùn)營數(shù)據(jù),對相關(guān)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、分析、報(bào)告,同時(shí)制定優(yōu)化措施、調(diào)整運(yùn)營策略;

8.深入了解微信、微博、等各種自媒體app特點(diǎn)及資源,建立渠道關(guān)系,開拓其他媒體平臺合作及資源置換,以提升粉絲量。

任職要求:

1.10年以上互聯(lián)網(wǎng)社區(qū)、新媒體經(jīng)驗(yàn);

2. 獨(dú)立策劃/落地執(zhí)行過網(wǎng)絡(luò)活動(dòng),具有獨(dú)立的營銷策劃能力,具有良好的組織領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃、協(xié)調(diào)能力;

3.有成熟的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉推廣渠道;

4.具備良好的溝通表達(dá)能力、談判能力;細(xì)致耐心追求完美的工作風(fēng)格,勇于接受挑戰(zhàn);

5.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)意識,有良好的數(shù)據(jù)分析能力,通過數(shù)據(jù)維度進(jìn)行業(yè)務(wù)的改進(jìn)。