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市場科崗位職責3篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):48

市場科崗位職責

崗位職責是什么

市場科崗位是企業(yè)中負責市場營銷策略制定與執(zhí)行的核心部門,其主要任務(wù)是通過深入理解市場動態(tài),分析消費者行為,制定并實施有效的市場推廣計劃,以促進企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)的銷售,提升品牌知名度和市場份額。

崗位職責要求

1. 具備市場洞察力:市場科成員需要能夠準確把握市場趨勢,預(yù)測消費者需求,為企業(yè)決策提供有力的數(shù)據(jù)支持。

2. 熟悉營銷理論:掌握市場營銷的基本原理和方法,了解不同營銷策略的適用場景。

3. 卓越的溝通能力:與內(nèi)外部團隊有效協(xié)作,清晰傳達市場策略,確保執(zhí)行的一致性。

4. 創(chuàng)新思維:不斷探索新的營銷手段和渠道,推動企業(yè)市場活動的創(chuàng)新與發(fā)展。

5. 數(shù)據(jù)分析能力:能夠運用數(shù)據(jù)分析工具,對市場反饋進行深入分析,優(yōu)化營銷策略。

崗位職責描述

市場科的工作日常包括但不限于:

1. 進行市場調(diào)研,收集競品信息,為產(chǎn)品定位和定價提供依據(jù)。

2. 設(shè)計并執(zhí)行市場推廣活動,如廣告策劃、促銷活動、公關(guān)事件等,提升品牌影響力。

3. 負責企業(yè)品牌形象的維護和提升,確保品牌信息的一致性和準確性。

4. 與銷售部門緊密合作,制定銷售目標,監(jiān)控市場表現(xiàn),調(diào)整策略以達成銷售目標。

5. 監(jiān)控市場活動的效果,定期報告市場狀況,為高層管理提供決策參考。

有哪些內(nèi)容

1. 市場分析報告:定期撰寫市場分析報告,包括行業(yè)動態(tài)、競爭對手分析、消費者行為研究等。

2. 營銷計劃:制定年度、季度和月度營銷計劃,明確目標、策略和預(yù)算。

3. 品牌管理:制定和執(zhí)行品牌策略,包括品牌故事、視覺識別系統(tǒng)和品牌傳播策略。

4. 項目協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,如設(shè)計、公關(guān)、銷售等部門,確保市場活動的順利進行。

5. 關(guān)系建立:與媒體、合作伙伴和關(guān)鍵利益相關(guān)者建立并維護良好關(guān)系,擴大企業(yè)影響力。

市場科崗位是企業(yè)與市場之間的橋梁,既要具備戰(zhàn)略高度,又要注重執(zhí)行細節(jié),以實現(xiàn)企業(yè)的市場目標,推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。

市場科崗位職責范文

第1篇 市場科長崗位職責任職要求

市場科長崗位職責

職責描述:

1、與公司密切對接,完成公司下達的經(jīng)營指標,熟悉市場動態(tài)及流行趨勢,制定公司年度經(jīng)營計劃、經(jīng)營策略并付諸實施。

2、負責公司的經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)建設(shè),開發(fā)業(yè)務(wù)渠道,建立多方位、多渠道的工程信息平臺,研究、分析、管理、篩選工程信息。

3、經(jīng)營信息及時上報公司上級并進行跟蹤策劃管理;負責市場調(diào)查、研究及分析活動,提供可靠的市場情報,為公司決策提供準確的依據(jù)。

4負責工程投標報名、資格預(yù)審工作;組織招標文件、招標答疑等文件資料的發(fā)放、評審工作。

5、負責工程施工合同的起草、洽談、評審、簽訂等工作。

7、負責組織搭建當?shù)乜瞻资袌鋈藛T招聘、店面的選址、及定期的培訓(xùn)工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、全日制大專及以上學歷,年齡32-42,從事家具行業(yè)管理經(jīng)驗5年以上者優(yōu)先。

2、家具相關(guān)銷售行業(yè)或管理過品牌直營店、奢侈品店者優(yōu)先。

3、形象好,氣質(zhì)佳,外貌端正,身體健康。

4、具有獨立的市場調(diào)查、分析研究能力和優(yōu)秀的市場策劃能力。

5、具備優(yōu)秀的文字功底和出色的創(chuàng)意、分析能力,有較深的文案功底,文筆流暢。

6、洞察力強,能夠透徹理解客戶、市場與消費者的需求。

7、工作熱情、主動、有責任感,能承受較強的工作壓力。

8、出色的表達、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和團隊精神,善于在不同部門間協(xié)調(diào)工作事務(wù)。

9、適應(yīng)臨時性或長期出差。

市場科長崗位

第2篇 市場科長崗位職責

市場策劃科科長-營銷總公司 湖北大冶漢龍汽車有限公司 湖北大冶漢龍汽車有限公司,漢龍 職責描述:

1.組織人員進行市場調(diào)研,收集信息、編寫報告;

2.制定年度市場管理計劃,撰寫年度營銷優(yōu)惠活動策劃,對產(chǎn)品營銷戰(zhàn)略進行策劃;

3.根據(jù)企業(yè)需求。完成市場推廣方案;

4.建立健全營銷信息系統(tǒng);

5.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1.汽車營銷及傳播類專業(yè),??萍耙陨蠈W歷;

2.1~3年汽車行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗,1年以上同等崗位工作經(jīng)驗;

3.精通汽車行業(yè)市場策劃能力,具備汽車策劃方面的知識,了解汽車行業(yè)汽車銷售狀態(tài)及營銷能力;

4.精通word、e_cel、ppt等操作;

5.具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力。

第3篇 市場科專員崗位職責

崗位職責:

● 負責相應(yīng)區(qū)域公司分配的客戶產(chǎn)品銷售工作,完成銷售部下達的產(chǎn)值任務(wù);

● 負責市場資料及客戶新需求或需求變化的調(diào)查與及時反映;

● 負責在客戶售前服務(wù)和部分售后服務(wù)工作;

● 負責每月對權(quán)限負責內(nèi)的客戶銷售計劃的制定;

● 按照銷售部要求進行客戶分類管理和客戶關(guān)系推進的分析記錄總結(jié)工作;

● 按照銷售部的要求進行日常自我管理工作(月周等工作計劃表)

● 完成上級交給的其他臨時工作。

任職資格:

1、 高中及以上學歷;

2、具備較強的客戶溝通能力和具有良好的團隊協(xié)作精神。

3、學習能力強,能吃苦耐勞,有挑戰(zhàn)精神。

4、有一定的計劃、管理、總結(jié)能力。

市場科崗位職責3篇

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