第1篇 學生供電所實習總結(jié) 1400字
抄、核、收是我們營銷工作的重點，直接牽涉到我們的經(jīng)濟效益，在工作中，我們實事求是，每月按時抄表，不估抄，不漏抄，抄后及時審核糾錯，把該收的收回來，不多收，不少收，按照城關(guān)所制定的考核辦法，按月計算，全獎全罰，并進一步，明確責任，重申紀律，充分調(diào)動每個員工做好抄、核、收工作的積極性和自覺性。狠抓電費回收工作，根據(jù)局電費回收工作精神，把電費回收工作責任落實到位，做到有電送的出，電費就要按時結(jié)零，堅持誰管理誰負責的原則。特別是負責管理三元街、公安局等幾個單位的師傅，每月都要跑上數(shù)趟，一趟找不到人就早上去堵，晚上到家里去要，真是費盡千辛萬苦，想盡千方百計，經(jīng)過全所職工的不懈努力，保證了每月電費的按時回收結(jié)零，并回收陳欠電費2萬余元。
四降損增效
保寧供電所是目前閬中所有供電所線損的一個，就這個問題胡所長就在這個問題上召開線
損分析會，線損分析會上，對逐條線路的線損進行認真研究分析，及時掌握全所的線損情況。在召開線損分析會時，每人事先要拿出自己所管轄線路的月度線損分析報告，在會上一一發(fā)言，讓大家品頭論足，各抒己見，共同探討。對于線損高的要認真查找原因，對癥下藥，提出下一步解決的辦法;對于線路運行良好，線損穩(wěn)中有降的線路，要善于總結(jié)經(jīng)驗加以推廣，以達到相互學習相互促進之目的。分析會結(jié)束后，每人要寫出月度線損分析報告進行存檔，在下一次線損分析會上進行對照檢查，看其措施是否落實，線損是否降了下來，是否收到了預期效果，并且對會上發(fā)現(xiàn)的問題必須馬上整改，城南018線路的線損突然正常的8%突增到13%，經(jīng)過分析會上分析，排除設備原因后，大家一致認為可能有人偷電，會后，迅速組織全所人員連夜對該臺區(qū)進行排查，當即發(fā)現(xiàn)有人偷電，事實面前該用戶補足了電量，次月該臺區(qū)的線損重新回歸8%，這就是線損分析會的好處。
當然線損的高低，在管理模式適合的情況下，最終還是要有先進的設備。首先，根據(jù)負荷實測情況，調(diào)整各所的變壓器容量配備，或進行線損技術(shù)改造，滿足不同地區(qū)的負荷需求，減少大馬拉小車所造成的損耗。其次，要淘汰、更換高耗能變壓器，積極推行節(jié)能型s11系列變壓器，降低配變損。嚴格按規(guī)程定期校驗及輪換電能表和互感器，尤其要注意對大用戶的計量表計加強管理。利用農(nóng)網(wǎng)改造機會，全面采用新型電子式電能表，不但計量更準確，更降低了電表的本身損耗，有效地緩解了取消表損對線損的沖擊，優(yōu)化供電方式，要對用電負荷大的低壓用戶宣傳并合理配備低壓補償電容，減少無功電流，提高供電線路的負荷承載能力，確保理論線損降到最低點。
計量裝置是線損管理的核心部位，電能表就好像在商品買賣交換過程中的秤，應該保證準確無誤。對于供電所來講，如果計量表失去準確性，或者是竊電者蓄意在計量表上做手腳，都會給企業(yè)帶來巨大損失，也就會導致線損的升高。所以，在計量上要采取統(tǒng)一集權(quán)的管理辦法。首先，要把好計量表的校驗關(guān)，計量表要由具有校驗資質(zhì)的部門校驗，其他任何單位和個人校驗的表記應該不給予采用。其次，對每個配電臺區(qū)的計量箱鑰匙要由專人管理，管理者對企業(yè)要絕對的忠誠，不得有絲毫的貪心和私欲。農(nóng)村低壓客戶也應如此，要由對工作高度負責的農(nóng)村電工來統(tǒng)一管理鑰匙，任何私人不得干預。否則如果計量箱的鑰匙分散管理，一旦遇到個別私欲膨脹者，他們就可能乘隙而入，采取不正當手段來竊取電能，造成電量流失、線損升高。再次就是要定期做好計量裝置的輪換工作，按照周期輪換確保計量準確。
第2篇 社會實踐實習報告：大學生供電所見習總結(jié) 1800字
社會實踐實習報告：大學生供電所見習總結(jié)
尊敬的各位領(lǐng)導、各位新老同事：
大家好！
我叫，畢業(yè)于大學，目前在辦公室工作。
首先，我要感謝供電局給了我這樣一個鍛煉自我，不斷學習和不斷成長的機會。實習的這一年是不同尋常的一年，在我的人生當中起著舉足輕重的作用。從一個剛剛踏出校門的學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻麊T工，局給予我的東西太多太多，鍛煉的機會、學習的機會、知識的豐富、經(jīng)驗的積累，人生的歷練……這些人生當中最需要和最重要的東西，都在這一年的時間里成為我生命中一筆重要的財富。
年7月10日，我正式加入供電局這個先進的集體。我被分配到農(nóng)電工作部進行實習，在這里，我開始對地區(qū)的地形地貌有了初步了解，對供電所的工作也有了感性上的認識。年9月，我參加了電網(wǎng)公司組織的新員工培訓班，此次培訓讓我對電網(wǎng)公司有了一個更加系統(tǒng)深入的了解，培訓期間，我有幸參加了電網(wǎng)公司培訓點組織的演講比賽初賽，并最終作為供電局的代表參加了省公司在酒店舉行的匯報演講。這一段培訓的日子，讓我體會到了作為一名網(wǎng)人的光榮，也更加明確了作為一名電人的責任。
年11月7日，我到局辦公室開始學習，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作學習情況匯報如下，不足之處，請各位批評指正：
一、扎實做好文秘工作。牢牢樹立“辦公室工作無小事”的意識，從小事做起，認真學習公文處理、各類公文的寫作方法和格式，認真起草各類通知、專題報告和領(lǐng)導的講話材料，截止年9月底，共完成文字量20萬余字。領(lǐng)導交辦的事項做到“交給我辦、馬上就辦、辦就辦好、及時匯報”，認真學習做好各類綜合性會議包括寫作和印制會議資料、會場布置等各個環(huán)節(jié)的準備工作。
另外，截止年8月30日，我總共在《電力報》、《電力行業(yè)信息》和《供電》報上刊登稿件十，其中，《電力報》，《電力行業(yè)信息》兩篇，《供電》報。
在這里，我要特別感謝辦公室的同事們，感謝主任和主任，給了我很多學習和鍛煉的機會，同時，也要感謝新聞中心的主任、主任，給了我許多寫作上的建議和幫助，在此衷心的表示感謝！
二、切實做好信息服務工作。一是積極上報企業(yè)中有價值、高質(zhì)量的信息。從年4月至10月，共上報電網(wǎng)公司和市委市政府政務信息16期，其中包括供電局安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設、優(yōu)質(zhì)服務、節(jié)能降耗、迎峰度夏以及保供電等多個方面的信息，反映電網(wǎng)為地方經(jīng)濟發(fā)展所作出的貢獻以及電網(wǎng)建設等方面存在的困難和問題。二是下功夫整合信息資源，及時、準確、全面地收集和提供信息，共編發(fā)《電力信息快報》和《內(nèi)參》8期。
三、認真做好提案建議的辦理工作。今年以來，共辦理市二屆人大二次會議、政協(xié)市二屆二次會議的建議和提案3件，按照提案建議的辦理規(guī)定，通過與相關(guān)部門進行溝通，了解電網(wǎng)建設的實際情況之后，及時與代表和委員進行面商，并達成了一致。另外，共辦理市長熱線來電交辦和市委市政府交辦的有關(guān)事項7件。同時協(xié)助做好合同備案管理工作，共完成經(jīng)濟合同備案485份，上報省公司合同備案471份。
四、積極參加各類活動，提高自身綜合素質(zhì)。參加工作以來，我一直積極參加局里組織的各項活動，爭取通過這些活動，鍛煉自己的能力。一年來，我參加了“年‘八一’建軍節(jié)軍民聯(lián)歡晚會”、“供電局‘三個文化’大家談”、“供電局‘歌頌勞動情系南網(wǎng)’綜藝節(jié)目展演”、“供電局南網(wǎng)方略暨南網(wǎng)文化知識競賽”等活動并擔任主持人，參加“市首屆青年學習節(jié)開幕式暨‘中華經(jīng)典詩文誦讀會’”和“供電局年中秋小品晚會”、參加“供電局‘展我口才秀我風采’主持人大賽”并獲得一等獎。借此機會，我要感謝各位領(lǐng)導給我提供了這些鍛煉和學習的機會，培養(yǎng)了我對待工作嚴肅認真的態(tài)度，也鍛煉了自己語言的組織與表達能力，尤其是對待突發(fā)事件的應變能力。
一年來的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，和有經(jīng)驗的秘書比還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸，堅持學習還不夠，自覺日常工作中總是有意無意地放松了自我學習。工作的主動性不夠，協(xié)調(diào)能力有待進一步提高。
針對自身存在的不足，在今后的工作生活中，我一定嚴格要求自己，緊密結(jié)合工作實際開展學習，努力學習辦公室工作的各項技能，特別是公文寫作上的深入學習。自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，務實基礎(chǔ)，虛心好學，要把每一項工作當作一次寶貴的學習機會，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力，并不斷的進行總結(jié)，努力提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，為昭通電力的發(fā)展做出自己的貢獻！
我的匯報完畢，謝謝大家！
第3篇 2023年大學生供電所畢業(yè)實習總結(jié) 5250字
本次畢業(yè)實習主要是為了大力加強學生的實踐教學，切實提高大學生的實踐潛力。透過本次畢業(yè)實習，要培養(yǎng)學生將理論知識與實踐相結(jié)合的實際潛力，鍛煉學生在實際生產(chǎn)中的手動潛力，切實造就知識和實踐的雙重人才。為即將進入社會工作打下良好的基礎(chǔ)。
1、2實習單位介紹 (1)松桃供電局前身為松桃苗族自治縣電廠，1992年10月由銅仁供電局實行行業(yè)管理，更名為松桃供電局。20__年12月將人、財、物全部上劃貴州電網(wǎng)公司直接管理，成為省公司一個獨立核算的全資子公司。20__年12月，全局有在崗員工478人。機構(gòu)設黨總支、行政工會、局領(lǐng)導班子7人，下設9月職能部門，16個生產(chǎn)單位、中層管理人員77人。擔負著28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)509個行政村的安全供電、電網(wǎng)建設和供電服務工作，轄區(qū)供電客戶15、465萬戶。
松桃境內(nèi)現(xiàn)有500千伏變電站1座，變壓器容量750兆伏安;220千伏變電站1座，變電容量450兆伏安;110千伏變電站6座，變壓器容量450兆伏安;35千伏變電站12座，變壓器容量61、25兆伏安。有110千伏線路10條243、83千米，35千伏線路18條289、10千米，10千伏線路66條2810、53千米。能源通道南接銅仁，北靠重慶市秀山，東連湖南花垣，西抵印江木黃。自20__年供電量突破1億千瓦時后，每年都在以不一樣的速度提升，20__年供、售電量雙雙突破10億千瓦時大關(guān)，居全市縣級供電企業(yè)首位。20__年1-10月，上交稅金2324、61萬元。
多年來，在貴州電網(wǎng)公司、銅仁供電局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，松桃供電局領(lǐng)導班子以團結(jié)、務實的作風，帶領(lǐng)全體員工外拓市場、內(nèi)抓管理，使企業(yè)不斷邁上新的臺階。先后被省、地、縣授予a級納稅信用企業(yè)、誠信單位、禮貌單位、守合同，重信用單位等光榮稱號50余項。個性是在20__年抗凝凍期間，被中共貴州省委、省人民政府授于貴州省‘抗凝凍、保民生’工作群眾一等功;20__年，先后榮獲貴州省精神禮貌單位、貴州電網(wǎng)公司縣級優(yōu)秀企業(yè)、銅仁供電局黨風廉政建設先進單位、銅仁供電局抗冰保電先進群眾、松桃縣政府電網(wǎng)建設先進群眾、松桃縣黨建工作年度綜合考核三等獎和5個單項獎等榮譽稱號。
(2)黃板鄉(xiāng)供電站
該供電所主要負責松桃縣大路鄉(xiāng)的居民用電和工業(yè)用戶用電。具體職責如下: 一、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)電力的各項政策、方針、法律、法規(guī)、標準和上級主管部門頒發(fā)的規(guī)章制度。嚴格執(zhí)行國家電價政策，搞好農(nóng)村電費、電價管理。
二、負責所轄供電區(qū)域內(nèi)農(nóng)村10kv及低壓電網(wǎng)的運行、檢修和維護管理工作。
三、按規(guī)定負責辦理低壓用戶的業(yè)擴報裝申請、變更用電、裝表接電及臨時用電等營業(yè)工作。
四、負責受理高壓用戶的業(yè)擴報裝申請業(yè)務。
五、負責本營業(yè)區(qū)域內(nèi)的電力銷售工作、合同管理和開拓電力市場工作。
六、負責所轄供電區(qū)域內(nèi)計量裝置的安裝、維護管理工作。
七、負責農(nóng)村安全用電管理，指導用電戶節(jié)約用電，維護農(nóng)村供用電秩序。
八、開展農(nóng)村供用電優(yōu)質(zhì)服務，建立禮貌示范窗口。
九、完成縣級供電企業(yè)下達的各項技術(shù)經(jīng)濟指標和其他工作任務。
十、設置電工組的供電所結(jié)合上述供電所的職責。
可對電工組明確其職責范圍。一般的講，電工組職責可設定為:(1)負責管區(qū)內(nèi)抄表收費工作。(2)負責管區(qū)內(nèi)用電管理工作。(3)維護管區(qū)內(nèi)供電設備和線路，并按規(guī)定做好巡視，檢查工作。(4)負責管區(qū)內(nèi)突發(fā)事故的搶修工作，安排好人員24小時值班。(5)開展安全用電的宣傳工作，為用戶帶給優(yōu)質(zhì)服務。
二、實習過程
2、1實習資料
松桃縣黃板鄉(xiāng)鄉(xiāng)供電所主要負責黃板鄉(xiāng)所有的居民用電和工業(yè)用戶用電。師傅首先給我們介紹了供電所的基本人員編制。根據(jù)工作需要，該供電所主要有正、副所長各一名，會計一名，設備管理、安全管理一名，兩位專職電工，兩位農(nóng)村電工值班師傅。所長主要負責本所年、季、月的工作計劃，并具體組織實施落實;加強電力營銷管理，嚴格執(zhí)行電價政策;定期主持召開經(jīng)濟活動分析例會;定期對全所人員的技術(shù)業(yè)務、安全規(guī)程、職業(yè)道德的培訓，提高人員素質(zhì);督促有關(guān)業(yè)務報表的按時、準確送達。安全管理人員的主要職責是組織對10kv及以下電力設施進行定期安全巡視檢查，搞好勞動保護和安全工器具的管理。設備運行管理人員主要負責組織對設備的日常巡視檢查工作，負責全所設備的運行、檢查、維護管理工作;對供電區(qū)域內(nèi)的電力設施進行周期性和有針對性地維護，按照設備的檢修試驗周期，編制檢修計劃，并負責組織實施。電費管理及核算人員的職責主要是:負責抄表卡的發(fā)放和回收以及電費發(fā)票的領(lǐng)取和管理;負責組織按時、準確地輸入、核算、打印、分發(fā)電費票據(jù)。專職電工主要負責供電區(qū)域內(nèi)高低壓設備的運行維護、巡視檢查;低壓客戶計費表計的抄表和收費工作;低壓用電客戶的用電檢查和低壓用電報裝申請的傳遞工作等。
我在實習期間做了上方的大部分工作。
2、2安全知識教育
在供電所上班，不免要經(jīng)常與高壓電打交道，保障工作過程中的安全是必要的。為了防止我們在實現(xiàn)過程中發(fā)生安全問題，在去的第二天，我們就理解了工作過程中的安全知識教育。公司有專門的安全教育冊子，其中有很多都是關(guān)于帶電操作的安全規(guī)范。下方列舉幾條安全制度:
第一條為了使公司人員盡快有效地掌握安全生產(chǎn)中的各項規(guī)章制度，學會觸電急救法，樹立安全生產(chǎn)，人人有責的思想，防止和減少生產(chǎn)安全事故，制定本制度。 第二條安全生產(chǎn)教育工作務必體現(xiàn)安全第一、預防為主的方針。安全生產(chǎn)人人有責，尤其是各級領(lǐng)導更要以身作則，親自過問員工的安全教育，要把安全生產(chǎn)教育培訓工作納入自我的議事日程，加強領(lǐng)導、加強管理，充實人員。
第三條安全教育包括:新進入公司的人員上崗前安全教育、全體人員經(jīng)常性安全教育、單位各級管理人員安全教育。
第四條三級安全教育適用于公司對新招收員工、新調(diào)入員工、來公司實習或參加勞動的學生以及調(diào)換工種、休假復工員工所進行的安全教育培訓工作。公司把安全教育當做工作的重中之重，在公司的大門口能夠看到幾條醒目的橫幅:安全第一，預防為主、安全生產(chǎn)，人人有責等，類似的標語在公司隨處可見，例如:安全來于警惕，事故出于麻痹、安全第一，違章作業(yè)不能干等等的標語;而且在經(jīng)理的辦公室里也掛著一條橫幅質(zhì)量是企業(yè)的生命，安全是職工的生命。
2、3、電力系統(tǒng)
2、3、1電力系統(tǒng)構(gòu)成
電力系統(tǒng)的主體結(jié)構(gòu)有電源(水電站、火電廠、核電站等發(fā)電廠)，變電所(升壓變電所、負荷中心變電所等)，輸電、配電線路和負荷中心。各電源點還互相聯(lián)接以實現(xiàn)不一樣地區(qū)之間的電能交換和調(diào)節(jié)，從而提高供電的安全性和經(jīng)濟性。輸電線路與變電所構(gòu)成的網(wǎng)絡通常稱電力網(wǎng)絡。電力系統(tǒng)的信息與控制系統(tǒng)由各種檢測設備、通信設備、安全保護裝置、自動控制裝置以及監(jiān)控自動化、調(diào)度自動化系統(tǒng)組成。電力系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)應保證在先進的技術(shù)裝備和高經(jīng)濟效益的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)電能生產(chǎn)與消費的合理協(xié)調(diào)。
根據(jù)電力系統(tǒng)中裝機容量與用電負荷的大小，以及電源點與負荷中心的相對位置，電力系統(tǒng)常采用不一樣電壓等級輸電(如高壓輸電或超高壓輸電)，以求得最佳的技術(shù)經(jīng)濟效益。根據(jù)電流的特征，電力系統(tǒng)的輸電方式還分為交流輸電和直流輸電。交流輸電應用最廣。直流輸電是將交流發(fā)電機發(fā)出的電能經(jīng)過整流后采用直流電傳輸。
由于自然資源分布與經(jīng)濟發(fā)展水平等條件限制，電源點與負荷中心多處于不一樣地區(qū)。由于電能目前還無法超多儲存，輸電過程本質(zhì)上又是以光速進行，電能生產(chǎn)務必時刻持續(xù)與消費平衡。因此，電能的集中開發(fā)與分散使用，以及電能的連續(xù)供應與負荷的隨機變化，就成為制約電力系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和運行的根本特點。 2、3、2電力系統(tǒng)運行
指系統(tǒng)的所有組成環(huán)節(jié)都處于執(zhí)行其功能的狀態(tài)。電力系統(tǒng)的基本要求是保證安全可靠地向用戶供應質(zhì)量合格、價格便宜的電能。所謂質(zhì)量合格，就是指電壓、頻率、正弦波形這3個主要參量都務必處于規(guī)定的范圍內(nèi)。電力系統(tǒng)的規(guī)劃、設計和工程實施雖為實現(xiàn)上述要求帶給了必要的物質(zhì)條件，但最終的實現(xiàn)則決定于電力系統(tǒng)的運行。實踐證明，具有良好物質(zhì)條件的電力系統(tǒng)也會因運行失誤造成嚴重的后果。例如，1977年7月13日，美國紐約市的電力系統(tǒng)遭受雷擊，由于保護裝置未能正確動作，調(diào)度中心掌握實時信息不足等原因，致使事故擴大，造成系統(tǒng)瓦解，全市停電。事故發(fā)生及處理前后延續(xù)25小時，影響到900萬居民供電。據(jù)美國能源部最保守的估計，這一事故造成的直接和間接損失達3、5億美元。60-70年代，世界范圍內(nèi)多次發(fā)生大規(guī)模停電事故，促使人們更加關(guān)注提高電力系統(tǒng)的運行質(zhì)量，完善調(diào)度自動化水平。
電力系統(tǒng)的運行常用運行狀態(tài)來描述，主要分為正常狀態(tài)和異常狀態(tài)。正常狀態(tài)又分為安全狀態(tài)和警戒狀態(tài)，異常狀態(tài)又分為緊急狀態(tài)和恢復狀態(tài)。電力系統(tǒng)運行包括了所有這些狀態(tài)及其相互間的轉(zhuǎn)移。
各種運行狀態(tài)之間的轉(zhuǎn)移，需透過控制手段來實現(xiàn)，如預防性控制，校正控制和穩(wěn)定控制，緊急控制，恢復控制等。這些統(tǒng)稱為安全控制。
電力系統(tǒng)在保證電能質(zhì)量、安全可靠供電的前提下，還應實現(xiàn)經(jīng)濟運行，即努力調(diào)整負荷曲線，提高設備利用率，合理利用各種動力資源，降低煤耗、廠用電和網(wǎng)絡損耗，以取得最佳經(jīng)濟效益。 安全狀態(tài)指電力系統(tǒng)的頻率、各點的電壓、各元件的負荷均處于規(guī)定的允許值范圍，并且，當系統(tǒng)由于負荷變動或出現(xiàn)故障而引起擾動時，仍不致脫離正常運行狀態(tài)。由于電能的發(fā)、輸、用在任何瞬間都務必保證平衡，而用電負荷又是隨時變化的，因此，安全狀態(tài)實際上是一種動態(tài)平衡，務必透過正常的調(diào)整控制(包括頻率和電壓──即有功和無功調(diào)整)才能得以持續(xù)。 警戒狀態(tài)指系統(tǒng)整體仍處于安全規(guī)定的范圍，但個別元件或局部網(wǎng)絡的運行參數(shù)已臨近安全范圍的閾值。一旦發(fā)生擾動，就會使系統(tǒng)脫離正常狀態(tài)而進入緊急狀態(tài)。處于警戒狀態(tài)時，應采取預防控制措施使之回到安全狀態(tài)。 2、4智能電網(wǎng) 就未來電網(wǎng)的發(fā)展來看，智能電網(wǎng)被公認為是未來電網(wǎng)的發(fā)展方向。
智能電網(wǎng)(smartpowergrids)，就是電網(wǎng)的智能化，也被稱為電網(wǎng)2、0，從廣義上來說，智能電網(wǎng)包括能夠優(yōu)先使用清潔能源的智能調(diào)度系統(tǒng)、能夠動態(tài)定價的智能計量系統(tǒng)以及透過調(diào)整發(fā)電、用電設備功率優(yōu)化負荷平衡的智能技術(shù)系統(tǒng)。未來智能電網(wǎng)的基本結(jié)構(gòu)中，電能不僅僅從集中式發(fā)電廠流向輸電網(wǎng)、配電網(wǎng)直至用戶，同時電網(wǎng)中還遍布各種形式的新能源和清潔能源:太陽能、風能、燃料電池、電動汽車等等;此外，高速、雙向的通信系統(tǒng)實現(xiàn)了控制中心與電網(wǎng)設備之間的信息交互，高級的分析工具和決策體系保證了智能電網(wǎng)的安全、穩(wěn)定和優(yōu)化運行。 智能電網(wǎng)的目標是實現(xiàn)電網(wǎng)運行的可靠、安全、經(jīng)濟、高效、環(huán)境友好和使用安全，電網(wǎng)能夠?qū)崿F(xiàn)這些目標，就能夠稱其為智能電網(wǎng)。 智能電網(wǎng)務必更加可靠—智能電網(wǎng)不管用戶在何時何地，都能帶給可靠的電力供應。它對電網(wǎng)可能出現(xiàn)的問題提出充分的告警，并能忍受大多數(shù)的電網(wǎng)擾動而不會斷電。它在用戶受到斷電影響之前就能采取有效的校正措施，以使電網(wǎng)用戶免受供電中斷的影響。
智能電網(wǎng)務必更加安全—智能電網(wǎng)能夠經(jīng)受物理的和網(wǎng)絡的攻擊而不會出現(xiàn)大面積停電或者不會付出高昂的恢復費用。它更不容易受到自然災害的影響。智能電網(wǎng)務必更加經(jīng)濟—智能電網(wǎng)運行在供求平衡的基本規(guī)律之下，價格公平且供應充足。智能電網(wǎng)務必更加高效—智能電網(wǎng)利用投資，控制成本，減少電力輸送和分配的損耗，電力生產(chǎn)和資產(chǎn)利用更加高效。透過控制潮流的方法，以減少輸送功率擁堵和允許低成本的電源包括可再生能源的接入。
智能電網(wǎng)務必更加環(huán)境友好—智能電網(wǎng)透過在發(fā)電、輸電、配電、儲能和消費過程中的創(chuàng)新來減少對環(huán)境的影響。進一步擴大可再生能源的接入。在可能的狀況下，在未來的設計中，智能電網(wǎng)的資產(chǎn)將占用更少的土地，減少對景觀的實際影響。智能電網(wǎng)務必是使用安全的—智能電網(wǎng)務必不能傷害到公眾或電網(wǎng)工人，也就是對電力的使用務必是安全的。
三、實習心得
經(jīng)過一月的實習，讓我學到了很多新的知識。實習期間不再像在學校里學習那樣，有老師、有作業(yè)、有考試，而是一切要自我主動去學去做。只要想學習，學習的機會還是很多的，老員工們從不吝惜自我的經(jīng)驗來指導你工作;初入社會，我就應要做更多的事來累積經(jīng)驗，個性是此刻實習工作并不像正式員工那樣有明確的工作范圍。如果工作態(tài)度不夠用心，每一天就會覺得沒事可做，所以平時就更需要主動爭取做事，這樣才能多積累多提高。工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去持續(xù)和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的潛力要求有這樣的觀點:要有與別人溝通、交流的潛力以及與人合作的潛力。合理的分工能夠使大家在工作中各盡所長，團結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績，務必牢記一個規(guī)則:我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出此刻自我的協(xié)助下同時也從中受益的狀況，反過來看，自我本身受益其中，這是保證自我成功的最重要的因素之一。作為學生應對的無非是同學、老師、家長，而工作后就要應對更為復雜的關(guān)系。無論是和領(lǐng)導、同事還是客戶接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設身處地從對方角度換位思考，而不是只是思考自我的事。人的一生中，學校并不是真正永遠的學校，而真正的學校只有一個，那就是社會。大學生畢業(yè)實習是引導我們學生走出校門，走向社會，接觸社會，了解社會，投身社會的良好形式。
