2025年保安領(lǐng)班個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫 【篇1】1450字
斗轉(zhuǎn)星移,時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼已近歲末,回顧自已一年來(lái)的工作厲程,收獲及感觸頗多。本人有幸得到公司的認(rèn)可和信任。本人十分珍惜和感激公司給予的鍛煉和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和熱心指導(dǎo)及各位同事的積極協(xié)助下,憑著認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,圓滿完成了公司賦予的各項(xiàng)工作,較好的履行了自身職責(zé),積累了工作經(jīng)驗(yàn),得到了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作能力的認(rèn)可和道德操守的信任。____年,本人調(diào)到蔚藍(lán)國(guó)際二期保安隊(duì)任保安領(lǐng)班現(xiàn)將自已____年度工作、思想情況向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
一、堅(jiān)決服從上司的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)管理策略和工作 指示精神,并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作中,始終把維護(hù)公司利益放在第一位。
二、堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的治安管理方針,時(shí)刻教育和要求隊(duì)員,并嚴(yán)格要求自已加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目工地的巡查力度,于7月19日抓獲一名從二期蔚藍(lán)機(jī)廣場(chǎng)進(jìn)入商部偷盜的可疑男子。
三、堅(jiān)持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針,完善消防設(shè)備巡視及保養(yǎng)措施并加強(qiáng)隊(duì)員的消防知識(shí)培訓(xùn)和擒擊拳基本動(dòng)作的訓(xùn)練,小編提高隊(duì)員防火意識(shí)和防身技能,使隊(duì)員能熟練掌握消防設(shè)備的操作方法和擒擊拳的基本要領(lǐng)。確保小區(qū)和商場(chǎng)的消防以及人身安全。
四、制定、完善部門各項(xiàng)規(guī)章制度、管理規(guī)定。在日常工作中具體實(shí)施運(yùn)作。
五、總公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶領(lǐng)客人到小區(qū)和商場(chǎng)參觀,要求各隊(duì)員認(rèn)真做好禮節(jié)禮貌等工作。
六、領(lǐng)班是部門管理工作開(kāi)展的基礎(chǔ)重要環(huán)節(jié),開(kāi)展班級(jí)日常工作。抓班級(jí)管理兩者同等重要,可相互配合促進(jìn)。本人在日常管理中力求做到:
1、遵循公司的經(jīng)營(yíng)理念及服務(wù)宗旨,以公司企業(yè)文化精神為中心,積極關(guān)心鼓勱隊(duì)員,有意識(shí)培養(yǎng)凝聚力和隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)精神。由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對(duì)公司的集體榮譽(yù)感。
2、以身作則,帶頭遵守公司、部門的規(guī)章制度和紀(jì)律,保持嚴(yán)謹(jǐn)自律的工作、生活作風(fēng),給隊(duì)員樹(shù)立良好的榜樣,引導(dǎo)隊(duì)員良性發(fā)展,營(yíng)造健康的工作氣氛。
3、在工作中嚴(yán)格管理,處理問(wèn)題遵循“公平、公開(kāi)、公正”的原則,做到“功必獎(jiǎng)、過(guò)必罰”樹(shù)立管理威信,充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員的工作積極性。
4、在工作、生活中細(xì)致、認(rèn)真,時(shí)刻了解掌握和關(guān)心隊(duì)員的工作、生活及思想狀況,逐步培養(yǎng)和隊(duì)員的工作感情,并贏得隊(duì)員的信任。以此鼓舞隊(duì)員的工作熱情。思想?yún)R報(bào)專題在思想工作是一切工作的生命線的方針指引下,針對(duì)保安隊(duì)的實(shí)際情況,引導(dǎo)隊(duì)員與時(shí)俱進(jìn),提升素質(zhì)轉(zhuǎn)變自身觀念。
5、在各類理論培訓(xùn)中,通過(guò)講解、點(diǎn)評(píng)、交流使隊(duì)員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。并時(shí)刻教育隊(duì)員要有緊迫感,應(yīng)具有上進(jìn)心,使其明白保安工作不是高科技,沒(méi)有什么深?yuàn)W的學(xué)問(wèn)。成為一名合格保安員關(guān)鍵在于人的主觀能動(dòng)性和責(zé)任心,是建立在對(duì)公司的忠誠(chéng)度和敬業(yè)精神、對(duì)管理與服務(wù)內(nèi)涵的真諦的理解及運(yùn)用之上,并以此激發(fā)大家積極進(jìn)取在工作中體現(xiàn)自身價(jià)值,感受人生樂(lè)趣。
以上是我在一年中力爭(zhēng)做到、做好的方面。縱觀一年的工作,客觀的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)的指正與批評(píng),以待在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改正:
1、工作方式過(guò)于急燥,對(duì)新入職隊(duì)員要求過(guò)高造成____年8月至10月保安隊(duì)人員流動(dòng)率增高。
2、工作中時(shí)有松懈。
3、工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)管理知識(shí)仍需進(jìn)一步學(xué)習(xí)、積累。
____年即將過(guò)去,我們將滿懷信心地迎來(lái)____年,新的一年意味著新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。今朝花開(kāi)勝往昔,料得明日花更紅。我堅(jiān)信在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明決策和運(yùn)籌下,物業(yè)公司的明天會(huì)更好。做為公司的一份子,在明年的工作我將一如既往,全心全意的為公司服務(wù),竭力做好本職工作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份微薄。
篇1寫作要點(diǎn)130人覺(jué)得有用
____年保安領(lǐng)班個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫
作為保安領(lǐng)班,年度總結(jié)是對(duì)自己一年工作的梳理和反思。這個(gè)總結(jié)既是對(duì)過(guò)去工作的回顧,也是對(duì)未來(lái)規(guī)劃的鋪墊。寫好這份總結(jié)需要從幾個(gè)方面入手。
年初的時(shí)候,部門接到的任務(wù)比較繁重,特別是在大型活動(dòng)安保期間,人手緊張的情況一直存在。記得有一次大型展覽,為了確?,F(xiàn)場(chǎng)秩序,我們臨時(shí)調(diào)整了排班表,那幾天連續(xù)加班,大家都很辛苦。當(dāng)時(shí)有個(gè)同事因?yàn)榧彝ピ蛘?qǐng)假,我得重新協(xié)調(diào)其他人的工作時(shí)間,差點(diǎn)出了點(diǎn)小狀況。后來(lái)通過(guò)內(nèi)部溝通,總算解決了這個(gè)問(wèn)題,大家相互配合,才保證了任務(wù)順利完成。
在日常管理中,我發(fā)現(xiàn)有些新員工對(duì)規(guī)章制度的理解還不夠深入。有一次巡查時(shí),發(fā)現(xiàn)有人值班期間玩手機(jī),當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行了批評(píng)教育。事后也組織了一次專題培訓(xùn),詳細(xì)講解了各項(xiàng)規(guī)定的重要性。通過(guò)這種方式,大部分員工都能認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,并及時(shí)改正。
書(shū)寫注意事項(xiàng):
設(shè)備維護(hù)也是日常工作的一部分。今年我們更換了幾臺(tái)老舊的監(jiān)控?cái)z像頭,這大大提升了整個(gè)區(qū)域的安全系數(shù)。不過(guò)在安裝過(guò)程中,由于圖紙標(biāo)注不夠清晰,導(dǎo)致施工進(jìn)度稍有延遲。好在團(tuán)隊(duì)成員積極溝通,最終還是按時(shí)完成了任務(wù)。
對(duì)于未來(lái)的工作計(jì)劃,我認(rèn)為加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力很重要。可以通過(guò)定期舉辦團(tuán)建活動(dòng),增進(jìn)彼此間的了解,提高協(xié)作效率。同時(shí),也要注重提升專業(yè)技能,比如邀請(qǐng)專家進(jìn)行講座,讓大家掌握最新的安防知識(shí)和技術(shù)。
2025年度保安領(lǐng)班個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇2】 850字
在保安公司和各級(jí)教育部門的領(lǐng)導(dǎo)下,我和其他同事一道在校園保安工作的崗位上,以維護(hù)校園正常教學(xué)秩序,保障校園師生安全為己任,以一個(gè)合格稱職的保安人員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,勤勤懇懇,認(rèn)真負(fù)責(zé),確保了所在的古劍學(xué)校全年校園秩序的持續(xù)穩(wěn)定,圓滿完成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排的工作任務(wù)。具體工作主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一、在思想上,進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,在思想上和行動(dòng)上與新一屆____保持高度一致,并在黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展道路,以更加昂揚(yáng)的斗志和改革創(chuàng)新的精神,更加信心滿懷地向未來(lái)。
二、在日常管理工作中,我們安保組始終堅(jiān)持每周不少于一次例會(huì),一次集中學(xué)習(xí)。思想統(tǒng)一,團(tuán)結(jié)一致、相互幫助、相互關(guān)心,“心往一處想,勁往一處使”的工作氛圍。在文明執(zhí)勤中,大家出都能統(tǒng)一要求、統(tǒng)一著裝,做到文明禮貌,虛心待人、熱情大方,但在工作中也存在一些不足之處,如:大家思想還不夠穩(wěn)定,工作態(tài)度還不夠積極,工作方法還不夠靈活,行為語(yǔ)言上還不夠到位。
三、樹(shù)立服務(wù)意識(shí),服務(wù)于安保大局。工作期間,堅(jiān)持做好自己的常規(guī)工作,按時(shí)接班,認(rèn)真檢查孩子的校牌,堅(jiān)持學(xué)校的出入制度,對(duì)外來(lái)人員堅(jiān)持登記原則,課間做到巡查,放學(xué)期間做到校園外100米看守護(hù)送等。努力做到公司領(lǐng)導(dǎo)放心,學(xué)校領(lǐng)到滿意,校園秩序穩(wěn)定。
四、認(rèn)真完成安保任務(wù)、落實(shí)具體工作。
1、自覺(jué)遵守紀(jì)律,做到不遲到不脫崗,上崗時(shí)著裝嚴(yán)整,舉止文明、自覺(jué)樹(shù)立保安人員的良好形象。
2、堅(jiān)持工作日志和出入人員及校園巡邏工作的登記。同時(shí)在學(xué)校放假后,配合校內(nèi)教職工每天留校值班,開(kāi)展巡邏和防范工作。
3、在完成本職工作的同時(shí),積極主動(dòng)配合學(xué)校完成一些力所能及的其他工作。 回顧一年來(lái)的工作,總的來(lái)說(shuō),自己在校園保安的崗位上為學(xué)校的安全和保衛(wèi)工作作出了自己的成績(jī),雖然也存在著工資待遇偏低。和自身素質(zhì)仍需不斷提高等實(shí)際問(wèn)題和不足之處,但我有信心在今后的工作中發(fā)揚(yáng)成績(jī),完善不足,圓滿完成校園保安的職責(zé)和任務(wù)。
篇2寫作要點(diǎn)239人覺(jué)得有用
保安工作講究細(xì)致和責(zé)任,尤其是領(lǐng)班這個(gè)角色,既要熟悉日常事務(wù),又要懂得如何協(xié)調(diào)各方資源。寫總結(jié)時(shí),得把一年的工作情況梳理清楚,但不能像流水賬一樣堆砌事情。先從基本情況說(shuō)起,比如負(fù)責(zé)的區(qū)域、人數(shù)、管理的難點(diǎn),這些都要簡(jiǎn)明扼要地寫出來(lái)。
記得要多用專業(yè)術(shù)語(yǔ),這樣顯得專業(yè)。比如說(shuō)“巡邏頻次”“突發(fā)事件處置率”這類詞,能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。當(dāng)然,也不能光寫成績(jī),要結(jié)合實(shí)際情況談不足之處。像某段時(shí)間因?yàn)槿藛T調(diào)配不到位導(dǎo)致夜班執(zhí)勤質(zhì)量下降,這就是個(gè)例子。不過(guò)這里有個(gè)小問(wèn)題,有些話可能說(shuō)得太直白了,比如“領(lǐng)導(dǎo)安排不合理”,這不太合適,改一下為“在人員調(diào)度方面還有優(yōu)化空間”。
接下來(lái)談?wù)劯倪M(jìn)措施,這部分很重要。比如針對(duì)前面提到的問(wèn)題,可以通過(guò)增加培訓(xùn)頻率來(lái)提高員工技能。不過(guò)這里有一個(gè)小瑕疵,“增加培訓(xùn)頻率”有點(diǎn)口語(yǔ)化,換成“提升培訓(xùn)密度”會(huì)更正式一些。另外,還可以引入績(jī)效考核機(jī)制,用量化指標(biāo)來(lái)激勵(lì)大家。
至于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)部分,最好能附上圖表或具體數(shù)字。例如去年一共處理了多少起糾紛事件,同比減少了百分之多少。這里有個(gè)小疏忽,“同比減少”后面沒(méi)寫具體數(shù)值,應(yīng)該補(bǔ)充完整。
小編友情提醒:
寫總結(jié)時(shí)別忘了加上個(gè)人感悟。不是那種空洞的心得體會(huì),而是基于工作經(jīng)驗(yàn)的一些反思。比如通過(guò)這一年的工作,認(rèn)識(shí)到溝通的重要性。雖然這句話本身沒(méi)問(wèn)題,但如果能稍微調(diào)整下順序,比如改成“通過(guò)這一年的工作,我意識(shí)到溝通在團(tuán)隊(duì)管理中的重要性”,會(huì)更有條理。
2025年保安領(lǐng)班個(gè)人年度工作總結(jié)報(bào)告怎么寫【篇3】 2750字
____保安領(lǐng)班個(gè)人年度工作總結(jié)報(bào)告
____即將結(jié)束,保安部在以經(jīng)理____領(lǐng)導(dǎo)下順利完成12的工作,我們?nèi)齻€(gè)領(lǐng)班齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,在保護(hù)酒店安全和各班自身管理方面做出了大量工作,確保酒店在今年無(wú)一例安全事故發(fā)生和酒店裝修期間順利完工。現(xiàn)將____的工作予以總結(jié):
一、日常工作
今年年初,我們依然按照保安部工作流程來(lái)完成對(duì)本班管理。每天上班提前20分鐘到控制中心開(kāi)班前會(huì),首先檢查本班上崗人員儀容儀表,對(duì)不合格員工當(dāng)面糾正;總結(jié)前一天工作不足之處,安排當(dāng)天崗位值班人員,之后帶隊(duì)接班安全完成當(dāng)日的工作。每小時(shí)巡視各崗位工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)面糾正并且指出解決的最佳方案,讓?shí)徫蝗藛T在實(shí)踐工作中掌握業(yè)務(wù)知識(shí),更好的完成在崗工作。不斷給員工輸導(dǎo)安全意識(shí),加強(qiáng)安全教育,在遇到問(wèn)題時(shí)怎樣果斷、理智處理問(wèn)題。班后總結(jié)本班在當(dāng)天工作中遇到的問(wèn)題,當(dāng)面講解、當(dāng)面消化,把問(wèn)題絕不帶到第二天工作當(dāng)中。加強(qiáng)與其它各班的溝通和交流,揚(yáng)長(zhǎng)避短,為更好的管理好本班打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。按時(shí)完成經(jīng)理所交代的各項(xiàng)任務(wù),對(duì)完成情況要及時(shí)反饋,做到有始有終,就是本班未能完成指定性任務(wù),及時(shí)傳達(dá)到下個(gè)班來(lái)完成,領(lǐng)班職責(zé)第一條就是對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé),所以我們要把工作做好、做到前面。
審視今年的整體工作對(duì)內(nèi)抓紀(jì)律,對(duì)外抓安全,紀(jì)律方面沒(méi)有出現(xiàn)大的問(wèn)題,各員工都能按時(shí)完成領(lǐng)班所布置的工作,只是極個(gè)別員工在紀(jì)律方面比較松散,積極性不是很高漲,隨心所欲上班,特別是在上夜班時(shí)警惕性不高,自身沒(méi)有安全隱患意識(shí),不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題等。安全方面:加強(qiáng)對(duì)酒店的巡查力度,特別是輔房、裝修區(qū)域、更衣室、各營(yíng)業(yè)吧臺(tái)等,認(rèn)真、仔細(xì)、反復(fù)檢查,在對(duì)輔房檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)員餐人員偷東西,這說(shuō)明我們的工作有明顯的提高,安全工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、艱巨的工作,需常抓不懈。酒店今年從五月份開(kāi)始裝修到現(xiàn)在基本結(jié)束,在裝修期間,各班以領(lǐng)班為中心,各崗位相互緊密配合,杜絕酒店財(cái)產(chǎn)外流,加強(qiáng)裝修區(qū)域安全施工和防火工作,禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入裝修區(qū),從施工整體講比較順利,沒(méi)有大的安全事故發(fā)生,使我們?cè)陉P(guān)于裝修安全方面取得了寶貴經(jīng)驗(yàn),為明年再次裝修打下了很好的基礎(chǔ)。
今年外出培訓(xùn)2次,消防與反恐,從2次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了很多經(jīng)驗(yàn),自己在對(duì)安全認(rèn)識(shí)方面有了一定的提升,特別是反恐,從安全方面講反恐是一個(gè)全新的知識(shí)點(diǎn),包括對(duì)爆炸的認(rèn)識(shí),怎樣去發(fā)現(xiàn)、識(shí)別爆炸物等,同時(shí)也提高自己在保安工作反面的不足,使自己在管理水平和業(yè)務(wù)能力方面有了更高的起點(diǎn)。
經(jīng)理經(jīng)常教導(dǎo)我們,保安部每天工作流程都一樣,怎樣才能在一年工作當(dāng)中來(lái)不斷提高自己,這就要求自己在熟練的工作方面做得更好。當(dāng)然在工作方面自己也有不足的地方,對(duì)90后的員工缺乏溝通,沒(méi)有及時(shí)掌握他們的思想動(dòng)態(tài),所以沒(méi)有使他們的工作能力得到充分的發(fā)揮;自己的思想意識(shí)和責(zé)任心不夠強(qiáng),在制度和紀(jì)律方面的工作做得不是很扎實(shí),工作經(jīng)驗(yàn)和崗位業(yè)務(wù)仍需進(jìn)一步學(xué)習(xí)與提高。在接下來(lái)的工作中,多與新員工交流,從交流與溝通中了解新員工,使員工在崗位上能更好的發(fā)揮。
二、培訓(xùn)總結(jié)
每年崗位知識(shí)一般放在比較炎熱時(shí)培訓(xùn),往常培訓(xùn)科目都是崗位知識(shí),基本在室內(nèi)培訓(xùn),忽視了在崗實(shí)踐培訓(xùn)。今年8月份到西安為期五天學(xué)習(xí),參觀了其它地方的培訓(xùn)方法后,制定了比較全面的培訓(xùn)計(jì)劃,其中包括理論知識(shí)與實(shí)踐在崗培訓(xùn),總共14個(gè)科目,總體分為培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)目的、效果評(píng)估。今年培訓(xùn)只進(jìn)行了10個(gè)科目,為期20課時(shí),每個(gè)科目反復(fù)兩次培訓(xùn),從整體效果講,培訓(xùn)的目的基本達(dá)到,而且各培訓(xùn)導(dǎo)師講的比較全面,受訓(xùn)人員積極性比較高,只有個(gè)別員工因事臨時(shí)請(qǐng)假,所有受訓(xùn)員工基本上能把培訓(xùn)內(nèi)容運(yùn)用到工作當(dāng)中。唯一的不足的地方就是員工把培訓(xùn)內(nèi)容細(xì)節(jié)不能堅(jiān)持,時(shí)間長(zhǎng)了就會(huì)淡忘,使培訓(xùn)效果沒(méi)有持續(xù)下去。
明年的培訓(xùn)計(jì)劃:培訓(xùn)時(shí)間安排在七、八、九月,制定周全的培訓(xùn)計(jì)劃,把14個(gè)科目全部培訓(xùn),充分體現(xiàn)出培訓(xùn)效果,而且反復(fù)講解、反復(fù)督促,使每位員工在崗位上能充分發(fā)揮技能水平,開(kāi)展業(yè)務(wù)能力比拼,特別是加強(qiáng)新員工的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。隨著酒店會(huì)議區(qū)域和ktv迎來(lái)營(yíng)業(yè),明年準(zhǔn)備把’保密制度’與’發(fā)生突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案’加強(qiáng)培訓(xùn),是我們整體隊(duì)伍能充分、全面保衛(wèi)酒店安全。
三、訓(xùn)練總結(jié)
今年從2月16日開(kāi)始軍事素質(zhì)培訓(xùn),截止目前總共30個(gè)訓(xùn)練日。在訓(xùn)練當(dāng)中有幾個(gè)別人有請(qǐng)假現(xiàn)象,我和常小飛緊密配合,嚴(yán)格按照經(jīng)理制定的請(qǐng)假制度執(zhí)行,并且做好請(qǐng)假筆記。我們兩個(gè)把隊(duì)伍分為兩列,老隊(duì)員由我?guī)ьI(lǐng),在鞏固以前所學(xué)習(xí)內(nèi)容上進(jìn)行新的科目,把我們老隊(duì)員的軍事素質(zhì)再提高一個(gè)檔次。常小飛帶領(lǐng)新同志訓(xùn)練,從零做起,以最快的速度趕上老同志,在訓(xùn)練當(dāng)中首先要充分體現(xiàn)出軍人的精、氣、神,調(diào)動(dòng)訓(xùn)練的積極性,最后要達(dá)到預(yù)期訓(xùn)練科目。從今年開(kāi)始訓(xùn)練時(shí)間改為星期二和星期五,比原來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間少了一天,這也是經(jīng)理從人性化管理方面考慮,對(duì)訓(xùn)練的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。在接下來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間里,我們兩個(gè)團(tuán)結(jié)一致,相互交流與學(xué)習(xí),加強(qiáng)訓(xùn)練力度,使我們保安整體隊(duì)伍素質(zhì)能有新的面貌。
我們兩個(gè)把隊(duì)伍分為兩列,老隊(duì)員由我?guī)ьI(lǐng),在鞏固以前所學(xué)習(xí)內(nèi)容上進(jìn)行新的科目,把我們老隊(duì)員的軍事素質(zhì)在提高一個(gè)檔次。常小飛帶領(lǐng)新同志訓(xùn)練,從零做起,以最快的速度趕上老同志,在訓(xùn)練當(dāng)中首先要充分體現(xiàn)出軍人的精、氣、神,調(diào)動(dòng)訓(xùn)練的積極性,最后要達(dá)到預(yù)期訓(xùn)練科目。從今年開(kāi)始訓(xùn)練時(shí)間改為星期二和星期五,比原來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間少了一天,這也是經(jīng)理從人性化管理方面考慮,對(duì)訓(xùn)練的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。在接下來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間里,我們兩個(gè)團(tuán)結(jié)一致,相互交流與學(xué)習(xí),加強(qiáng)訓(xùn)練強(qiáng)度,使我們這支保安隊(duì)伍有個(gè)全新面貌。
明年的工作計(jì)劃
一、加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動(dòng)期間,加強(qiáng)值班、對(duì)重點(diǎn)部位安排專人值班,發(fā)生情況基本做到及時(shí)到位,及時(shí)處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強(qiáng)值班的基礎(chǔ)上進(jìn)一步加強(qiáng)巡邏檢查力度,確保保安人員24小時(shí)巡查,全面保證酒店全年無(wú)安全事故發(fā)生。
二、加強(qiáng)管理,要求隊(duì)員作到的首先我們自己必須要作好。對(duì)隊(duì)員加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)每個(gè)隊(duì)員嚴(yán)格考核,為提高保安隊(duì)員整體素質(zhì),對(duì)他們提出嚴(yán)格要求
三、嚴(yán)格執(zhí)行酒店的規(guī)章制度,做好本職工作,管理好本班的各項(xiàng)工作。
四、做好隊(duì)員的思想工作。要關(guān)心愛(ài)護(hù)隊(duì)員,了解隊(duì)員的思想、工作、家庭等的情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。做到思想上信任,工作上教導(dǎo),生活上體貼。
五、不斷提高隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計(jì)劃的組織隊(duì)員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),使其保持良好工作狀態(tài)。
六、堅(jiān)持查崗、查哨制度,掌握人員在崗情況,作好考核工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,遇重大事件及時(shí)匯報(bào)。
總之,隨然今年工作取得了一點(diǎn)成績(jī),我們不能驕傲,明年新的時(shí)期意味新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),自己處處以身作則,敢打敢拼,始終把團(tuán)結(jié)和諧放在工作首位,在經(jīng)理英明決策正確引導(dǎo)下,和各領(lǐng)班加強(qiáng)思想交流與學(xué)習(xí),把我們這支保安隊(duì)伍做得更加出色。
篇3寫作要點(diǎn)242人覺(jué)得有用
寫總結(jié)的時(shí)候,得先搞清楚總結(jié)到底是什么。簡(jiǎn)單說(shuō),總結(jié)就是把過(guò)去一段時(shí)間的工作、學(xué)習(xí)啥的做個(gè)梳理,看看干了啥、有啥成績(jī)、還有啥不足。比如保安領(lǐng)班這份工作,一年下來(lái),總得回顧一下是不是完成了年初定的目標(biāo),那些巡邏、值班、培訓(xùn)啥的有沒(méi)有達(dá)到預(yù)期。
先從日常任務(wù)入手吧。保安這行,每天都有固定的事要做,像檢查設(shè)備、維護(hù)秩序、處理突發(fā)事件啥的。把這些事情一件件列出來(lái),看看都完成了沒(méi)有。比如,今年公司要求每個(gè)月都要組織一次消防演練,那就要確認(rèn)下是不是每個(gè)月都按時(shí)搞了。要是漏掉了一次,得想想為什么,是因?yàn)槿耸植粔蜻€是計(jì)劃沒(méi)安排好。
再就是看成效。做了這么多事,到底效果咋樣?可以用數(shù)據(jù)說(shuō)話。比如,今年接到的報(bào)警次數(shù)比去年減少了百分之多少?通過(guò)加強(qiáng)巡邏,小區(qū)盜竊案是不是明顯下降了?這些具體的數(shù)字能證明工作是有成果的。
也不能光看好的一面,缺點(diǎn)也得提出來(lái)。比如,有些新來(lái)的保安員業(yè)務(wù)不太熟練,應(yīng)急反應(yīng)能力差一點(diǎn),這種情況就需要多組織培訓(xùn)。要是培訓(xùn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)教材有點(diǎn)老舊,那是不是該更新一下了?
寫總結(jié)的時(shí)候,語(yǔ)言要樸實(shí)點(diǎn),別整得太花哨。畢竟這是個(gè)工作匯報(bào),不是寫小說(shuō)。不過(guò),有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)容易忽略細(xì)節(jié),比如忘了記錄某個(gè)月份的具體情況,這就可能影響到總結(jié)的整體質(zhì)量。所以平時(shí)養(yǎng)成做筆記的習(xí)慣很重要,每個(gè)月末簡(jiǎn)單記一下當(dāng)月的大事小情,到時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)就有東西可寫了。
書(shū)寫注意事項(xiàng):
總結(jié)最好分幾個(gè)部分來(lái)寫,這樣條理會(huì)清晰一些。開(kāi)頭可以簡(jiǎn)要介紹下基本情況,中間詳細(xì)講工作內(nèi)容和成果,最后談?wù)劥嬖诘膯?wèn)題和改進(jìn)措施。但要注意,這部分不能太啰嗦,言簡(jiǎn)意賅就好。
保安領(lǐng)班年度個(gè)人工作總結(jié)怎么寫【篇4】 1050字
一、人員情況
離職3名入職4名 保安部現(xiàn)有7人經(jīng)理1名主管2名保安員4名 存在問(wèn)題保安部待遇偏低流動(dòng)率較大招聘難度較大。 改進(jìn)方案發(fā)動(dòng)員工進(jìn)行全員招聘
二、消防工作
1、邀請(qǐng)消防廠家對(duì)消防主機(jī)操作進(jìn)行了一次培訓(xùn)同時(shí)由消防廠家維修解決了6個(gè)主機(jī)送風(fēng)故障。
2、對(duì)消防設(shè)施的數(shù)量進(jìn)行了一次統(tǒng)計(jì)并計(jì)劃采購(gòu)未配備到位的消防器材。
3、協(xié)同物業(yè)及酒店工程部對(duì)7—11樓噴淋水進(jìn)行了一次放水7—10樓已恢復(fù)正常。
4、對(duì)安全出口指示燈進(jìn)行了一次檢查并督促工程部對(duì)出現(xiàn)故障的安全出品指示燈進(jìn)行維修。
5、制定了夜班巡視工作流程加大了消防監(jiān)控中心夜間值班力度做好應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的準(zhǔn)備。
6、每日由值班主管在廚房下班后對(duì)天燃?xì)忾y門關(guān)閉的情況進(jìn)行一次檢查確保無(wú)漏氣情況。
存在問(wèn)題
10、11樓噴淋水總閥門雖已打開(kāi)但噴淋管道仍處于無(wú)水狀態(tài)。
解決方案
繼續(xù)與工程部及物業(yè)公司接洽處理噴淋管道無(wú)水問(wèn)題。
三、治安工作
保安部主管停放在監(jiān)控室門前的摩托車被盜竊。
存在問(wèn)題
保安主管安全意識(shí)不高未給車輛加裝有必要的防盜鎖 同時(shí)保安員巡視力度不夠。
解決方案
加強(qiáng)安全防范制定更嚴(yán)密的巡視措施同時(shí)嚴(yán)格按《摩托車等車輛停放管理規(guī)定》執(zhí)行。
四、日常工作
1、9月份共開(kāi)展8課時(shí)的培訓(xùn)工作重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容為服務(wù)規(guī)范用語(yǔ)、停車標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)、禮節(jié)禮貌等內(nèi)容并根據(jù)人員情況適當(dāng)開(kāi)展軍事訓(xùn)練。
2、為更好地做好對(duì)客一站式服務(wù)部門還進(jìn)行了前臺(tái)房?jī)r(jià)、包廂分布等客人常問(wèn)到的問(wèn)題進(jìn)行培訓(xùn)并要求員工熟記。
3、思想教育工作為做好員工穩(wěn)定工作經(jīng)常與他們進(jìn)行一些交流但還是有少數(shù)員工對(duì)服務(wù)行業(yè)保安員的認(rèn)識(shí)有所誤差不能適應(yīng)星級(jí)酒店保安員的工作。
4、管理工作加大了管理力度每天實(shí)施在崗監(jiān)督明確了崗位工作細(xì)節(jié)對(duì)犯過(guò)失的員工主要采取引導(dǎo)教育的辦法而不是一味地進(jìn)行處罰。
5、與人力資源部共同對(duì)保安部人員進(jìn)行了一次核編。
6、制定了主管職責(zé)分工和工作流程進(jìn)一步明確主管各自的工作責(zé)任通過(guò)半個(gè)月的帶班工作主管責(zé)任心有明顯的增強(qiáng)。
7、保安員日常巡視中也多次發(fā)現(xiàn)安全隱患如火鍋城二樓窗戶無(wú)扣環(huán)、餐飲通道堵塞、廚師下班后未關(guān)閉閥門等為酒店安全經(jīng)營(yíng)提供了保障。
8、為規(guī)范酒店的安全管理本月共下發(fā)《消防安全管理規(guī)定》、《物品放行管理規(guī)定》、《漏水緊急處置預(yù)案》、《摩托車等車輛管理規(guī)定》等相關(guān)制度進(jìn)一步細(xì)化安全管理標(biāo)準(zhǔn)做到安全管理有章可依、有證可查。
存在問(wèn)題
因人員較少部門的日常管理工作存在一定的盲區(qū)。
解決辦法
采取有效的工作分流辦法在人員緊缺的情況制定詳細(xì)的工作職責(zé)分工實(shí)行人員優(yōu)化組合。
篇4寫作要點(diǎn)132人覺(jué)得有用
保安領(lǐng)班年度個(gè)人工作總結(jié)怎么寫
年度總結(jié)這事挺重要的,特別是對(duì)領(lǐng)班來(lái)說(shuō),這不僅是對(duì)自己工作的回顧,也是給上級(jí)匯報(bào)的一份重要材料。寫總結(jié)的時(shí)候得先把工作內(nèi)容梳理清楚,哪些事是做得好的,哪些地方還有不足,心里得有個(gè)譜。
年初的時(shí)候咱們定的目標(biāo)都實(shí)現(xiàn)了嗎?要是沒(méi)實(shí)現(xiàn),原因是什么,是人手不夠還是計(jì)劃出了偏差?這些問(wèn)題得想明白。像我們負(fù)責(zé)安全這塊,日常巡邏、監(jiān)控值守、突發(fā)事件處理這些事,每項(xiàng)都得詳細(xì)記錄下來(lái)。比如巡邏路線有沒(méi)有調(diào)整過(guò),遇到過(guò)什么特殊情況,處理結(jié)果怎么樣,這些都是需要重點(diǎn)寫明的。
平時(shí)積累的工作記錄不能丟,那些詳細(xì)的臺(tái)賬、報(bào)表啥的都是很好的參考。要是覺(jué)得記不太清了,可以找同事幫忙回憶一下。畢竟一個(gè)人的記憶力有限,團(tuán)隊(duì)合作才能把事情搞清楚。當(dāng)然,寫總結(jié)的時(shí)候也不能光靠記憶,最好能翻翻之前的文件資料,這樣寫出來(lái)的內(nèi)容才更有依據(jù)。
寫總結(jié)的時(shí)候要注意分門別類,比如安全管理、人員培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)這幾塊內(nèi)容要分開(kāi)寫。安全管理這部分可以講講這一年查出的安全隱患有多少個(gè),整改了多少,剩下沒(méi)改完的又是哪些。人員培訓(xùn)就寫寫組織過(guò)幾次培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容和效果如何,有沒(méi)有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。設(shè)備維護(hù)的話,就說(shuō)說(shuō)設(shè)備運(yùn)行狀況怎么樣,有沒(méi)有出現(xiàn)故障,維修情況怎樣。
其實(shí)寫總結(jié)最大的難點(diǎn)就是如何把事情說(shuō)得清楚又簡(jiǎn)潔。有時(shí)候想表達(dá)的意思太多,反而顯得啰嗦。比如說(shuō)這個(gè)月處理了多少起事件,光列出數(shù)字沒(méi)什么意義,得加上具體情況,這樣才能讓別人明白你的工作量有多大。另外,總結(jié)里可以適當(dāng)提一些自己的想法,比如對(duì)下一年工作的建議,但不能太天馬行空,得結(jié)合實(shí)際情況。
有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)會(huì)遇到一個(gè)情況,就是自己覺(jué)得某件事很重要,但在寫的時(shí)候卻不知道該怎么下手。這時(shí)候不妨換個(gè)角度思考,從結(jié)果出發(fā),想想這件事最終帶來(lái)了什么樣的影響。如果一件事做了卻沒(méi)有明顯的效果,那可能就得重新審視它的必要性了。
總結(jié)里還可以提一提工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)。像去年我們遇到過(guò)一次緊急情況,當(dāng)時(shí)人手緊張,但還是順利解決了問(wèn)題。這樣的例子不僅能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的能力,也能為以后的工作提供借鑒。不過(guò)寫的時(shí)候要注意措辭,不要說(shuō)得太夸張,實(shí)事求是就好。
寫總結(jié)的時(shí)候還有一點(diǎn)需要注意,就是語(yǔ)言要正式一點(diǎn)。畢竟這是給領(lǐng)導(dǎo)看的,不是聊天記錄。用詞要恰當(dāng),句子要通順,盡量避免口語(yǔ)化。有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)出現(xiàn)一些小問(wèn)題,比如漏掉了一些關(guān)鍵信息,或者前后邏輯有點(diǎn)亂。這種情況只要仔細(xì)檢查一下就能發(fā)現(xiàn),不用太擔(dān)心。
2025保安領(lǐng)班個(gè)人年度總結(jié)格式怎么寫【篇5】 1800字
xx-____保安領(lǐng)班個(gè)人年度總結(jié)格式
我于____9月份在深圳xx工作,現(xiàn)任xx市保安總公司,保安服務(wù)部晟泰分隊(duì)分隊(duì)長(zhǎng)。幾個(gè)月來(lái),自始至終努力用一個(gè)優(yōu)秀稱職的保安員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,重視文化理論管理知識(shí)方面的學(xué)習(xí)。特別是擔(dān)任分隊(duì)長(zhǎng)以來(lái),對(duì)公司的基本狀況、組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)理念、運(yùn)作模式都有了比較全面透徹的了解和認(rèn)識(shí),使自己的政策理論水平及管理技能亦有了更為顯著的提升。在注重提高自身素質(zhì)的同時(shí),創(chuàng)造條件、靈活運(yùn)用、采取多種方式,在分隊(duì)內(nèi)逐步形成了愛(ài)學(xué)習(xí)、敬崗位、講團(tuán)結(jié)、比成效的良好氛圍。工作方面除積極做好日常管理工作外,比較順利的完成了如下幾項(xiàng)較有影響力的工作:
一、組織統(tǒng)一學(xué)習(xí),增強(qiáng)崗位技能。
很多年青人由于年紀(jì)小,閱歷淺,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)匱乏,文化水平偏低,法制觀念淡薄,養(yǎng)成了自由散漫、任性孤傲、虛榮狂躁的不良惡習(xí)。針對(duì)這一客觀情況,經(jīng)常和他們打成一片,交流討論,吃透公司文件指示精神,領(lǐng)會(huì)企業(yè)廠紀(jì)廠規(guī)。舉例證,打比喻,擺道理,向他們闡述現(xiàn)實(shí)社會(huì)的復(fù)雜性、多變性,某些問(wèn)題的尖銳性、嚴(yán)重性,培養(yǎng)隊(duì)員遇事不驚,沉著冷靜,獨(dú)立作戰(zhàn),靈活處理解決問(wèn)題的應(yīng)變能力。
二、狠抓崗位執(zhí)勤,強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量。
質(zhì)量是企業(yè)的生命。對(duì)公司而言,服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系到公司的根本利益和前途命運(yùn)。
保安人員的一舉一動(dòng),一言一行,每時(shí)每刻無(wú)不代表著公司的形象,影響著公司的聲譽(yù)。我所監(jiān)管的分隊(duì)雖僅寥寥數(shù)人,但除了白天和隊(duì)員們一起上班外,夜晚還一般進(jìn)行兩次巡查。隊(duì)員們往往不是不會(huì)做,而是大多不夠仔細(xì)認(rèn)真。在與隊(duì)員們上班的同時(shí),不但熟知了他們工作的實(shí)際能力、態(tài)度、責(zé)任心,而且大大減少了工作中容易出現(xiàn)的失誤和差錯(cuò),令客戶也比較滿意。
三、時(shí)刻洞察隊(duì)員心態(tài),及時(shí)解決疑難病癥。
隊(duì)員們大都來(lái)自不同省份,不同地區(qū);家庭條件,生活習(xí)俗,性格特點(diǎn),文化教育程度等各方面迥然各異,千差萬(wàn)別。在物欲橫流,瞬息萬(wàn)變,竟?fàn)帤埧岬募姺蹦甏?,他們的思維模式和思想境界理所當(dāng)然的不拘一格,大相徑庭。隨時(shí)摸清、分析、掌控他們的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛藏的、不穩(wěn)定的消極因素,妥善處理,防患于未然,對(duì)于抑制和緩解保安隊(duì)伍的流失,鼓舞保安隊(duì)伍的士氣,遏阻意外事件的突發(fā),的確起到了事半功倍的理想效果。
四、注重道德修養(yǎng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。
團(tuán)隊(duì)組織作為社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的聯(lián)合共體,無(wú)論是在企事業(yè)和公司中越來(lái)越顯現(xiàn)出它強(qiáng)大而不可抗拒的旺盛生命力。團(tuán)隊(duì)合作的狀況如何,對(duì)公司的成功與發(fā)展愈來(lái)愈重要。
保安隊(duì)伍就像馳騁在足球場(chǎng)上的一支球隊(duì),勝敗的關(guān)鍵則在于這支球隊(duì)整體配合的默契程度。如果配合不佳,即使某人腳法奇準(zhǔn),技能再突出,至終也只能是功虧一簣,俯首敗北。于此,我特別注重隊(duì)員思想品格的教導(dǎo)和熏陶,許多建議和意見(jiàn)總是盡量讓隊(duì)員們共同探討,研究處理,不斷加強(qiáng)隊(duì)員之間的交流和自我更新,提高他們共同的方向感,信任感,讓他們真正體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作精神的力量和作用,充分認(rèn)識(shí)自己真實(shí)的人生價(jià)值。
五、合理協(xié)調(diào)各種人際關(guān)系,加大公司影響力。
作為最基層工作的分隊(duì)長(zhǎng),確實(shí)具有舉足輕重,不可或缺的主要地位。既要處理好上司、同事、朋友之間的相互關(guān)系,又要保持和客戶緊密親切的聯(lián)系協(xié)作。客戶是上帝,而我們則是連接公司與客戶的一條紐帶。連接的松與緊,好與壞,就在于這條紐帶的質(zhì)量。經(jīng)常與客戶進(jìn)行交流溝通,加深了解,增進(jìn)友誼,縮短距離,解決問(wèn)題,鞏固了護(hù)衛(wèi)點(diǎn),也大大提高了公司的知名度和影響力。
建議
合理支配和使用人才,最大限度的提高分隊(duì)負(fù)責(zé)人的工作熱情和積極性。
分隊(duì)負(fù)責(zé)人是與客戶打交道的第一直接責(zé)任人,具體工作,具體問(wèn)題均由他們身體力行、親自面對(duì)或解決。客戶關(guān)系的融洽與否,分隊(duì)負(fù)責(zé)人尤為關(guān)鍵。俗話說(shuō),創(chuàng)業(yè)難,守業(yè)更難。要真正守護(hù)好我們來(lái)之不易的現(xiàn)有城池,不讓其毀于一旦,輕易丟失,就必須非常重視分隊(duì)負(fù)責(zé)人的配備和任用,切實(shí)提高其各方面的綜合素質(zhì),最大限度地調(diào)動(dòng)他們工作的積極性,名副其實(shí)地做到知人善任,人盡其才。唯有這樣,公司才能在鞏固老點(diǎn)的基礎(chǔ)上,開(kāi)辟新點(diǎn),不斷發(fā)展,不斷壯大,始終獨(dú)占鰲頭,永遠(yuǎn)屹立于煌煌之峰巔。
工作中存在的主要問(wèn)題
日常管理工作還不夠嚴(yán)格規(guī)范,與有些相關(guān)部門的關(guān)系協(xié)調(diào)還有待進(jìn)一步完善。
今后,務(wù)必更加不斷創(chuàng)新,大膽開(kāi)拓,深化公司管理運(yùn)行機(jī)制的改革,并懇切希望能夠?yàn)楣炯缣糁厝?,盡心盡力,奉獻(xiàn)所學(xué),奮斗終生。
篇5寫作要點(diǎn)205人覺(jué)得有用
寫總結(jié)的時(shí)候,得先搞清楚總結(jié)到底是個(gè)什么東西??偨Y(jié)不是流水賬,也不是單純地把事情羅列出來(lái)。它得有點(diǎn)深度,得能反映出這一年干了什么,學(xué)到了什么,還有哪些地方可以改進(jìn)。比如,做保安領(lǐng)班這一行,就得把一年里的工作重點(diǎn)、遇到的問(wèn)題、解決的辦法都好好梳理一下。
開(kāi)始寫的時(shí)候,別急著下筆,先把腦子理清楚。腦子里得有個(gè)大致的框架,不然寫著寫著就亂套了。先想一想這一年最重要的事是什么,是抓安全檢查多了,還是培訓(xùn)員工下了功夫。接著,把這些事一件件寫下來(lái),寫的時(shí)候別光說(shuō)結(jié)果,還得說(shuō)說(shuō)過(guò)程,為啥這么做,是怎么做的,效果怎么樣。
有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)容易跑偏,比如把總結(jié)寫成了一堆雜亂無(wú)章的事堆砌。這就不好了,總結(jié)得條理清晰,該說(shuō)的重點(diǎn)一個(gè)都不能少。比如保安領(lǐng)班的工作,安全檢查、消防演練、人員管理這些都得提到,不能漏掉哪一塊。要是漏了,別人看了會(huì)覺(jué)得你這人工作不上心,沒(méi)把事當(dāng)回事。
寫總結(jié)的時(shí)候,專業(yè)術(shù)語(yǔ)得用對(duì)。像“巡邏路線優(yōu)化”“應(yīng)急預(yù)案演練”這些詞兒,都是工作中常用的,寫總結(jié)時(shí)得恰到好處地用上。不能為了顯得專業(yè)而硬塞進(jìn)去,那樣反而會(huì)讓人覺(jué)得不自然。比如,優(yōu)化巡邏路線這件事,得具體說(shuō)說(shuō)怎么優(yōu)化的,是從哪兒改到哪兒,改完后有什么效果。
還有一點(diǎn)要注意,總結(jié)不是給自己看的,是給別人看的。領(lǐng)導(dǎo)看了你的總結(jié),得能明白你這一年干了什么,成績(jī)?cè)谀?,?wèn)題在哪。所以寫的時(shí)候得站在讀者的角度想想,是不是能看明白。要是寫得太晦澀,領(lǐng)導(dǎo)看不懂,那總結(jié)也就白寫了。
寫總結(jié)的時(shí)候,也別忘了看看過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。去年出了什么問(wèn)題,今年有沒(méi)有改好,這些都是總結(jié)里需要提到的。比如去年消防演練出了紕漏,今年就得特別注意,得寫清楚怎么改進(jìn)的,這樣才顯得總結(jié)有分量。
小編友情提醒:
寫完總結(jié)別急著交上去,最好能多看幾遍。有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,就?huì)不小心寫錯(cuò)字,或者用詞不當(dāng)。比如把“巡查”寫成了“巡場(chǎng)”,雖然意思差不多,但還是會(huì)影響閱讀體驗(yàn)。還有些句子可能會(huì)寫得啰嗦,這時(shí)候就得仔細(xì)修改一下,讓句子更簡(jiǎn)潔明了。
2025年保安領(lǐng)班年度個(gè)人總結(jié)怎么寫怎么寫【篇6】 2200字
____保安領(lǐng)班年度個(gè)人總結(jié)怎么寫
一、思想政治素質(zhì)方面。為使自己時(shí)刻保持清醒的頭腦,能夠自覺(jué)地學(xué)習(xí)鄧小平理論,用******同志“三個(gè)代表”的思想指導(dǎo)自己的工作,用自己的實(shí)際工作來(lái)實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要思想,平時(shí)能關(guān)心國(guó)家大事,廉政自律,積極參加支部活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大報(bào)告,領(lǐng)會(huì)xx大精神,把握xx大的新提法,新觀點(diǎn),新思想,新目標(biāo),并決心以自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)貫徹xx大。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面。我分管辦公室、全校校園綜合治理工作、上半年聯(lián)系瘦西湖校區(qū)保衛(wèi)科、鹽阜路校區(qū)保衛(wèi)科,下半年聯(lián)系淮鹽校區(qū)保衛(wèi)科、江陽(yáng)路南校區(qū)保衛(wèi)科,雖然分管科室的工作較為繁雜,聯(lián)系的校區(qū)距離較遠(yuǎn),但我每周至少到校區(qū)調(diào)研一次,以了解情況。我緊緊抓住主任、科長(zhǎng),充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,引導(dǎo)其圍繞主題開(kāi)展工作,依靠職工掌握動(dòng)態(tài),用自己的人格力量感染人,每有重大活動(dòng),都到現(xiàn)場(chǎng)去出主意,拿方案,現(xiàn)在處辦公室建立了每周例會(huì)制度,工作井井有條,所分管的三個(gè)校區(qū)保衛(wèi)科的工作都得到了所在校區(qū)各學(xué)院、各部門的認(rèn)可,綜合治理工作在揚(yáng)州城區(qū)得分名列前茅。
三、工作作風(fēng)方面。在平時(shí)工作中能多干實(shí)事,不發(fā)牢騷,注意班子形象,維護(hù)班子團(tuán)結(jié),不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做,勤勤懇懇干事,老老實(shí)實(shí)做人,能做到攬事不攬權(quán)、謀事不謀虛、干事不誤事、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),執(zhí)行完成“一把手”交辦的和自己分管的工作,工作不推諉、拖拉,不搞小團(tuán)體,不拉幫結(jié)派,一切從大局出發(fā)。敢于負(fù)責(zé),各下屬單位的請(qǐng)示,敢拍板,絕不因其他領(lǐng)導(dǎo)不在而推三阻四,敷衍搪塞,有膽量碰硬。敬業(yè)精神強(qiáng),對(duì)于處務(wù)會(huì)決定的事,能督促落實(shí),值班時(shí)間決不含糊,不缺崗,不早退,處理好值班期間發(fā)生的事情,平時(shí)除到自己聯(lián)系的科室、校區(qū)保衛(wèi)科了解情況外,還深入到其他科室其他校區(qū)與職工談心,談工作,摸情況。由于與職工接觸多,了解的信息多,在處長(zhǎng)辦公會(huì)討論重大問(wèn)題時(shí),都能很準(zhǔn)確地講出職工思想動(dòng)態(tài)
四、工作實(shí)績(jī)方面。
1、認(rèn)真對(duì)待校慶,提供安全保證。①提前制定行動(dòng)預(yù)案,仔細(xì)考慮各種可能出現(xiàn)的情況,提出相應(yīng)對(duì)策;
②協(xié)調(diào)指揮,檢查落實(shí)各值勤要點(diǎn)。為確保校慶大會(huì)的勝利召開(kāi),5月18日與公安部門一道,反復(fù)檢查主席臺(tái)、貴賓休息室,禮品包裝處及保管室,確保萬(wàn)無(wú)一失。
③做好安全保衛(wèi)隊(duì)伍400余人的后勤保障。
④掌握好預(yù)備隊(duì),聽(tīng)從現(xiàn)場(chǎng)總指揮調(diào)度,隨時(shí)抽調(diào)人員增援需要之處。
⑤搞好文匯路校區(qū)捐贈(zèng)點(diǎn)的場(chǎng)地安排、安全保衛(wèi)、校友報(bào)到時(shí)的接送安排。
2、做好校園綜合治理的日常工作。
①3月下旬,籌備召開(kāi)____度全校綜合治理工作大會(huì)。
②參加有關(guān)學(xué)院的綜合治理工作會(huì)議,宣傳綜合治理法規(guī)及上級(jí)要求。
③編印并下發(fā)綜合治理學(xué)習(xí)材料。
④改變工作思路,將綜合治理半年檢查改為以訓(xùn)代查,請(qǐng)揚(yáng)州市政法委和綜治處領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校綜治干部進(jìn)行培訓(xùn),既減輕了學(xué)院的負(fù)擔(dān),又使綜治干部增強(qiáng)了“綜治”知識(shí)。年終考評(píng)時(shí),又設(shè)法與揚(yáng)州市及市屬四區(qū)綜治委聯(lián)系,將年終綜治考核與學(xué)校結(jié)合起來(lái),減少學(xué)院負(fù)擔(dān)。
3、抓好保衛(wèi)處的對(duì)外宣傳工作。對(duì)我處編印的《保衛(wèi)工作簡(jiǎn)報(bào)》,上報(bào)的42條信息,在各種報(bào)刊上登載我處工作的文章,大都嚴(yán)格把關(guān),斟詞酌句,反復(fù)推敲,做到準(zhǔn)確、及時(shí)、有效。
4、指導(dǎo)并幫助學(xué)生會(huì)治保部對(duì)xx屆新生進(jìn)行校園安全知識(shí)的競(jìng)賽。參加這次競(jìng)賽的新生達(dá)6100人,獲獎(jiǎng)111人,其中特等獎(jiǎng)1人,一等獎(jiǎng)10人,二等獎(jiǎng)20人,三等獎(jiǎng)30人,鼓勵(lì)獎(jiǎng)50人,提高了新生的安全知識(shí),增強(qiáng)了新生的自我保護(hù)自我防范的能力。
5、開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平。
①本人今年4月中旬參加了省公安廳、省經(jīng)貿(mào)委、省人事廳組織的治安保衛(wèi)崗位培訓(xùn)班,12月初參加了全國(guó)保衛(wèi)學(xué)會(huì)組織的第八期高校保衛(wèi)干部培訓(xùn)班,經(jīng)過(guò)考試都獲得了合格證書(shū)。通過(guò)培訓(xùn),提高了自己的保衛(wèi)理論水平,增強(qiáng)了業(yè)務(wù)素質(zhì)。
②組織各科室資料員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。請(qǐng)檔案館的專家就關(guān)于建立管好資料檔案進(jìn)行培訓(xùn)。
6、關(guān)心職工。職工本人或其親屬的生老病死都單獨(dú)或和其他處領(lǐng)導(dǎo)一道前往探視,以示慰問(wèn),將組織的關(guān)心送到職工手中,今年共去醫(yī)院或職工家里慰問(wèn)達(dá)17次。
7、協(xié)助書(shū)記做好支部工作。在“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)”、迎接“市三創(chuàng)”檢查,開(kāi)展支部特色活動(dòng)等活動(dòng)中,都能發(fā)揮自己的作用,要求支委發(fā)動(dòng)黨員帶領(lǐng)群眾認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)活動(dòng),取得較好的效果。
8、協(xié)助做好校衛(wèi)隊(duì)改革。
①做好揚(yáng)州市保安公司進(jìn)駐一年來(lái)的情況總結(jié),召開(kāi)機(jī)關(guān)、學(xué)院、學(xué)生代表座談會(huì),全方位了解情況,總結(jié)力爭(zhēng)客觀、公正、全面,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
②根據(jù)學(xué)校決定,文匯路校區(qū)自建保安,從思想發(fā)動(dòng)、人員編制、規(guī)章制度、隊(duì)伍組建、運(yùn)行模式、工作要求等都一一深思熟慮,拿到處務(wù)會(huì)討論時(shí)都明明白白、清清楚楚,半年來(lái)的實(shí)踐證明,由于準(zhǔn)備充分,該校區(qū)自建的保安無(wú)論是執(zhí)勤情況、形象儀表都表現(xiàn)很好。
9、協(xié)助做好保衛(wèi)處內(nèi)部機(jī)構(gòu)改革工作。8、9月份保衛(wèi)處根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,實(shí)行內(nèi)部體制改革,人員調(diào)動(dòng)幅度之大,干部職務(wù)的變動(dòng)是保衛(wèi)處歷史上僅有的,本人能從大局出發(fā),根據(jù)處務(wù)會(huì)的決定思考問(wèn)題,不泄密,不感情用事,不把私人或情人員安排中,由于工作到位、過(guò)細(xì),這次調(diào)整沒(méi)有出現(xiàn)任何意外。
10、積極做好其他工作。在平時(shí)工作中,做到分工不分家,分管內(nèi)的事盡力做好,分管外的事,只要知道絕不推諉。瘦西湖校區(qū)研究生樓火警、舉行消防疏散演習(xí)等都能到現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助處理問(wèn)題。新生入校、體育加試、世界杯足球賽、xx大召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)播等重大活動(dòng)都主動(dòng)到現(xiàn)場(chǎng)了解情況,確保穩(wěn)定。思想深處認(rèn)為,份內(nèi)事份處事都是保衛(wèi)處的事,齊心協(xié)力把保衛(wèi)工作做好才是正經(jīng)事。
篇6寫作要點(diǎn)239人覺(jué)得有用
關(guān)于____年保安領(lǐng)班年度個(gè)人總結(jié)該怎么寫,其實(shí)大家心里都清楚,不是隨便寫寫就能交差的。首先得先把這一年的工作梳理一下,哪些事做得好,哪些地方還有不足,這個(gè)很重要。比如我去年就發(fā)現(xiàn)自己在處理突發(fā)事件的時(shí)候,反應(yīng)速度還可以,但有時(shí)候協(xié)調(diào)資源這塊就顯得有點(diǎn)慢,后來(lái)我就專門加強(qiáng)了這方面的培訓(xùn)。
工作記錄這部分一定要詳細(xì),不能含糊其辭。像我們部門每天都有巡邏記錄,這些都得體現(xiàn)在總結(jié)里。我記得有一次夜班巡查,發(fā)現(xiàn)有個(gè)監(jiān)控?cái)z像頭角度不對(duì),當(dāng)時(shí)就趕緊調(diào)整了,還給維修部門報(bào)修了。這類具體的事例能體現(xiàn)你的責(zé)任心,寫進(jìn)去會(huì)讓總結(jié)更有說(shuō)服力。
還有就是團(tuán)隊(duì)管理這部分,得說(shuō)說(shuō)自己是怎么帶隊(duì)伍的。我今年就嘗試了一些新的管理辦法,比如每周開(kāi)一次小會(huì),讓大家分享工作經(jīng)驗(yàn)。效果還不錯(cuò),大家的積極性提高了不少。不過(guò)有時(shí)候也會(huì)遇到問(wèn)題,比如有個(gè)新來(lái)的隊(duì)員總是遲到,開(kāi)始我還以為是態(tài)度問(wèn)題,后來(lái)才知道他家離得遠(yuǎn),交通不太方便。這事讓我意識(shí)到,管理不能光看表面,還得深入了解情況。
財(cái)務(wù)這塊也不能忽略,畢竟錢的事誰(shuí)都馬虎不得。今年我們的預(yù)算控制得不錯(cuò),比去年節(jié)約了不少開(kāi)支。當(dāng)然,節(jié)約的前提是保證服務(wù)質(zhì)量不受影響,這一點(diǎn)得把握好。有時(shí)候預(yù)算緊張,就得動(dòng)腦筋想辦法,比如優(yōu)化巡邏路線,減少不必要的開(kāi)支。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時(shí)候別忘了展望下一年的工作計(jì)劃。我打算明年繼續(xù)強(qiáng)化應(yīng)急演練,爭(zhēng)取把每個(gè)隊(duì)員的反應(yīng)時(shí)間縮短到三分鐘以內(nèi)。另外還想引進(jìn)一些新的安防設(shè)備,提升整體的安全系數(shù)。這些都是經(jīng)過(guò)深思熟慮的,希望能給大家?guī)?lái)實(shí)實(shí)在在的好處。
寫總結(jié)的時(shí)候,語(yǔ)言要樸實(shí),不要追求華麗的辭藻。畢竟這是工作總結(jié),不是文學(xué)作品。有時(shí)候我覺(jué)得寫總結(jié)就像做菜,配料得放對(duì),火候也得掌握好,不然味道就不好了。