權(quán)健獎(jiǎng)金制度匯編（8篇范文）

有哪些

權(quán)健獎(jiǎng)金制度作為一種激勵(lì)機(jī)制，主要涵蓋了幾個(gè)關(guān)鍵部分：

1. 直銷獎(jiǎng)金：基于個(gè)人銷售業(yè)績(jī)的獎(jiǎng)勵(lì)，通常包括零售利潤(rùn)和團(tuán)隊(duì)銷售傭金。

2. 團(tuán)隊(duì)發(fā)展獎(jiǎng)：鼓勵(lì)成員招募新成員，根據(jù)新加入團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績(jī)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

3. 層級(jí)獎(jiǎng)金：依據(jù)直銷員在組織架構(gòu)中的層級(jí)，從下級(jí)的銷售業(yè)績(jī)中抽取一定比例的獎(jiǎng)金。

4. 獎(jiǎng)勵(lì)旅行和福利：為高績(jī)效的直銷員提供國(guó)內(nèi)外旅游和其他物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

內(nèi)容是什么

權(quán)健獎(jiǎng)金制度的內(nèi)容設(shè)計(jì)旨在激發(fā)團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)體積極性。直銷員除了通過(guò)銷售產(chǎn)品獲得收入外，還能通過(guò)建立和管理自己的銷售團(tuán)隊(duì)來(lái)增加收益。例如，當(dāng)團(tuán)隊(duì)成員的銷售業(yè)績(jī)達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，上級(jí)直銷員可獲得額外的團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)。此外，公司還會(huì)定期舉辦競(jìng)賽，勝出者將有機(jī)會(huì)獲得額外的獎(jiǎng)金或特殊福利，如豪華度假等。

值得注意的是，權(quán)健的獎(jiǎng)金制度中還包含了一些保護(hù)措施，如防止過(guò)度囤貨和保證市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)的規(guī)則，以確保制度的健康運(yùn)行。

規(guī)范

執(zhí)行權(quán)健獎(jiǎng)金制度時(shí)，必須遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保公平、透明。這包括：

1. 合法經(jīng)營(yíng)：所有業(yè)務(wù)活動(dòng)需符合直銷法規(guī)，禁止非法傳銷行為。

2. 誠(chéng)實(shí)守信：不得夸大產(chǎn)品功效，誤導(dǎo)消費(fèi)者。

3. 記錄透明：清晰記錄并公開(kāi)獎(jiǎng)金分配，防止暗箱操作。

4. 培訓(xùn)教育：為直銷員提供正規(guī)的產(chǎn)品知識(shí)和銷售技巧培訓(xùn)，提升服務(wù)質(zhì)量。

重要性

權(quán)健獎(jiǎng)金制度的重要性在于其能夠驅(qū)動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)的積極性和忠誠(chéng)度，促進(jìn)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣。它不僅為直銷員提供了多途徑的收入來(lái)源，還通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)合作精神。然而，也需要注意，制度的實(shí)施必須合理，防止過(guò)度依賴獎(jiǎng)金驅(qū)動(dòng)而忽視產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)，這樣才能確保公司的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。

權(quán)健獎(jiǎng)金制度范文

第1篇 權(quán)健獎(jiǎng)金制度

2023年權(quán)健獎(jiǎng)金制度

【一】資格確認(rèn)(注冊(cè)):

a:身份證+農(nóng)行卡+手機(jī)號(hào);

b:6720pv(7500-7700元,1pv=1.1人民幣)【經(jīng)銷商】享受待遇:

1.成為會(huì)員或經(jīng)銷商注冊(cè)需第一次先按產(chǎn)品零售價(jià)得到與注冊(cè)資金同等價(jià)值的權(quán)健產(chǎn)品(等于0投入),【(7500~7700)元(經(jīng)銷商)】,終身

僅一次,以后進(jìn)貨終身5折,進(jìn)貨多少隨意,相當(dāng)于50%的零售利潤(rùn)。

2.享受免費(fèi)培訓(xùn)權(quán)健火療,減肥,美容等項(xiàng)目及公司相關(guān)業(yè)務(wù)和開(kāi)拓市場(chǎng)技能指導(dǎo).

3.獲得權(quán)健產(chǎn)品終身代理權(quán)(終身可以擁有銷售權(quán)健產(chǎn)品并獲利的資格)

4.終身享受權(quán)健公司獎(jiǎng)金分配制度(即權(quán)健發(fā)工資資格).

5.在權(quán)健所獲得的一切權(quán)利可終身世襲(即過(guò)戶繼承)給直系親屬.

【二】團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)

1.推廣獎(jiǎng)+返本獎(jiǎng)(周結(jié)周發(fā))(體現(xiàn)雙軌制度)

【經(jīng)銷商】一個(gè)經(jīng)銷商只需建立a,b兩個(gè)消費(fèi)區(qū),兩區(qū)出現(xiàn)經(jīng)銷商a:b=6720pv:6720pv時(shí),可獲得910元推廣獎(jiǎng),,周薪封頂5萬(wàn).若經(jīng)銷商

a:b=6720pv×3:6720pv×3時(shí),可一次性獲得返本獎(jiǎng)3000元.

2.合作獎(jiǎng)(周結(jié)月發(fā))(體現(xiàn)矩陣制度)

{拿上層老師推廣獎(jiǎng)的10%(合格緊縮:即直到拿到有推廣獎(jiǎng)的老師為止)條件:【個(gè)人累積完成1000pv【個(gè)人當(dāng)月完成300pv【個(gè)人當(dāng)周完成

aa:b=6720pv:6720pv.

{下拿下邊第二,第五,第八層所有合作伙伴推廣獎(jiǎng)的10%(合格緊縮,越往后就越多)條件:【個(gè)人累計(jì)完成1000pv【個(gè)人當(dāng)月完成300pv【個(gè)

人當(dāng)周完成a:b=6720pv:6720pv.

例如:第一層2個(gè),第二層4個(gè),第三層8個(gè),第四層16個(gè),第五層32個(gè),以此類推第八層就是256個(gè),加上上層老師1個(gè),計(jì)算下面這樣的,(人數(shù)

=1+4+32+256=293人),假設(shè)按最低每人每周推廣獎(jiǎng)1000元,您一周的收入將是這樣計(jì)算:293×1000×10%=2.93萬(wàn),月收入=2.93萬(wàn)×4=11.72 萬(wàn)3。

零售獎(jiǎng)21%(體現(xiàn)級(jí)差制度)(月結(jié)月發(fā))

你還擔(dān)心找人難,找不到人和你合作,市場(chǎng)開(kāi)支大,培訓(xùn)難嗎網(wǎng)商實(shí)戰(zhàn)派教練婭楠老師qq .免費(fèi)手把手 教你上網(wǎng)輕松做全國(guó)市場(chǎng)。

只 要一臺(tái)電腦、一根網(wǎng)線,不用找客戶,客戶主動(dòng)來(lái)找你!每天有源源不斷的人脈主動(dòng)來(lái) 找你,沒(méi)有任何運(yùn)作費(fèi)用,培訓(xùn)專業(yè),坐在家里陪著家人 就可以開(kāi)發(fā)全國(guó)陌生市場(chǎng),歡迎交流,希望能幫助到你。

3.個(gè)人+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)累積達(dá)到:

積分: 1000pv - 6000pv - 1.2萬(wàn)pv - 2萬(wàn)pv - 2.8萬(wàn)pv

提成: 9% 12% 15% 18% 21%

級(jí)別: 一星 二星 三星 四星 五星代表您的零售利潤(rùn)=50%(5折拿貨)+21%=71%的利潤(rùn),權(quán)健是從火療,美容和減肥

等項(xiàng)目入手做市場(chǎng)的,而且火療市面上正規(guī)的很少,其本身又有一定的項(xiàng)目?jī)r(jià)值,效果還好,直觀感受強(qiáng)烈,很容易就能產(chǎn)生合作,潛在的經(jīng)銷

商認(rèn)可了項(xiàng)目就等于自然而然的認(rèn)可權(quán)健產(chǎn)品了,銷售產(chǎn)品就會(huì)很簡(jiǎn)單.有效避免了介紹產(chǎn)品的反感,美容院,足療館,按摩院等推起來(lái)都比較

容易.您的級(jí)別提升也快,例如:a推薦了b,b推薦了c,c又推薦了d,假如d完成了2.8萬(wàn),那么a,b,c就都是五星代表了.不賣一分錢就能拿21%的

零售提成,很容易吧。

4、管理獎(jiǎng)29%(月結(jié)月發(fā))

級(jí)別 合格五星 管理提成 固定平均收入

初級(jí)經(jīng)理 1個(gè) 6%5%5%前三代(業(yè)績(jī)提成) 3~5萬(wàn)

中級(jí)經(jīng)理 2個(gè) 6%5%5%4%前四代 5~10萬(wàn)

高級(jí)經(jīng)理 3個(gè) 6%5%5%4%3%前五代 10~30萬(wàn)

磚石經(jīng)理 4個(gè) 6%5%5%4%3%2%前六代 30~50萬(wàn)

皇冠經(jīng)理 5個(gè) 6%5%5%4%3%2%2%前七代 50~100萬(wàn)

皇冠大使 6個(gè) 6%5%5%4%3%2%2%2%前八代 100萬(wàn)以上條件:【1.合格五

星{累積達(dá)到2.8萬(wàn)pv,當(dāng)月完成8000pv}2.個(gè)人完成300pv,3.非五星部門(mén)+個(gè)人業(yè)績(jī)完成4000pv】

下面以皇冠大使直接推薦的6個(gè)部門(mén)(即6個(gè)合格的五星部門(mén))為例計(jì)算:這6個(gè)部門(mén)每個(gè)部門(mén)又會(huì)推薦6個(gè)部門(mén),間接推薦的第二代就會(huì)變成36

個(gè)部門(mén),以此類推,計(jì)算如下:

皇冠大使管理提成【6%5%5%4%3%2%2%2%】前八代

直接推薦的第一代6個(gè)部門(mén):每個(gè)第一代部門(mén)業(yè)績(jī)提成6%,總共就是6×6%=36%間接推薦的第二代36個(gè)部門(mén):每個(gè)第二代部門(mén)業(yè)績(jī)提成5%,總共

就是36×5%=180%間接推薦的第三代216個(gè)部門(mén):每個(gè)第三代部門(mén)業(yè)績(jī)提成5%,總共就是216×5%=1080%間接推薦的第四代1296個(gè)部門(mén):每個(gè)第

四代部門(mén)業(yè)績(jī)提成4%,總共就是5184%間接推薦的第五代7776個(gè)部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成3%,總共就是23328%間接推薦的第五代46656個(gè)

部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成2%,總共就是93312%間接推薦的第五代279936個(gè)部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成2%,總共就是559872%間接推薦

的第五代1679636個(gè)部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成2%,總共就是3359232%

5、福利獎(jiǎng)7%(月結(jié)月發(fā))

級(jí)別 旅游基金 全球分紅 購(gòu)車基金 購(gòu)房基金

中級(jí)經(jīng)理 1% 0 0 0

高級(jí)經(jīng)理 1% 1% 0 0

磚石經(jīng)理 1% 1%+1% 0 0

皇冠經(jīng)理 1% 1%+1%+1% 1% 0

皇冠大使 1% 1%+1%+1%+1% 1% 1%

綜合起來(lái),權(quán)健制度就比較科學(xué),無(wú)論從國(guó)家政策,還是從經(jīng)銷商自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,其較穩(wěn)較快和較長(zhǎng)遠(yuǎn)的制度設(shè)計(jì),都是你創(chuàng)業(yè)和擇業(yè)最合適的選

第2篇 權(quán)健獎(jiǎng)金制度范例

資格確認(rèn)(注冊(cè)):

a:身份證號(hào)碼+農(nóng)行卡號(hào)b:6720元--經(jīng)銷商,960元--vip會(huì)員當(dāng)您消費(fèi)960元的產(chǎn)品,即可成為權(quán)健會(huì)員;當(dāng)您一次性消費(fèi)夠6720元,即可申請(qǐng)成為公司經(jīng)銷商。成為會(huì)員或經(jīng)銷商后可以獲得以下回饋: 1.享受未病工程產(chǎn)品買一贈(zèng)一(相當(dāng)于50%的零售利潤(rùn))(贈(zèng)送部分只需付5% 的營(yíng)運(yùn)費(fèi))2.末病__前八項(xiàng)享受3折進(jìn)貨,后五項(xiàng)享受3折進(jìn)貨。3.免費(fèi)培訓(xùn)火療技術(shù)(市場(chǎng)價(jià)5000—8000元)。4.免費(fèi)培訓(xùn)虹膜檢測(cè)技術(shù)(市場(chǎng)價(jià)4500元)。5.免費(fèi)培訓(xùn)產(chǎn)品搭配和產(chǎn)品銷售技巧。6.可以有資格考到公司的全國(guó)通用的康復(fù)師證件。7.可以獲得一個(gè)網(wǎng)上辦公平臺(tái)。 一、推廣獎(jiǎng)(對(duì)碰獎(jiǎng)):(周結(jié)周發(fā))會(huì)員:只需建立a、b兩個(gè)消費(fèi)區(qū), 兩區(qū)累積達(dá)到2_960pv:2_960pv 時(shí),可獲取220元推廣獎(jiǎng),只要左右各98個(gè)會(huì)員就就可以封頂,周薪封頂為10000元,一年52萬(wàn)。經(jīng)銷商:只需建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū),兩區(qū)產(chǎn)生2_960:2_960時(shí),即可獲得260元推廣獎(jiǎng),只要左右各56個(gè)經(jīng)銷商就封頂,周薪封頂為50000元,一年260萬(wàn)。 以您推廣的全是經(jīng)銷商為例您 1 1第一個(gè)月 910元 2 2第二個(gè)月 1820元 4 4第三個(gè)月 3640元 8 8 第四個(gè)月 7280元 16 16 第五個(gè)月 14560元 32 32 第六個(gè)月 29120元二、培育獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))當(dāng)a、b各區(qū)首次累積推廣達(dá)到19×960pv:19×960pv時(shí),可一次性獲得3000元獎(jiǎng)勵(lì)。當(dāng)a、b業(yè)務(wù)區(qū)首次累積推廣達(dá)到3_6720:3_6720時(shí),可獲得一次性培育獎(jiǎng)3000元。 您推廣獎(jiǎng):260_100=2600元 培育獎(jiǎng):3000元共收入:5600元這時(shí)您投入實(shí)際為6720-5600=1120元,還得到6720元的貨。 三、上下合作獎(jiǎng):10%(周結(jié)月發(fā)) 1、享受直接上屬推廣獎(jiǎng)的10% (合格緊縮,電腦自動(dòng)搜索) 2、享受2、5、8層推廣獎(jiǎng)的10% (合格緊縮,電腦自動(dòng)搜索) 您 a b a2 ( 4人 ) b2 假如每人都做到周薪封頂50000, a3( 8人 )b3 那么,您的合作獎(jiǎng): a4( 16人)b4 50000_293_10%=146.5萬(wàn)/周 a5 ( 32人) b5 假如只有10%的人做到 a6 (64人 )b6 146.5萬(wàn)_10%=14.65萬(wàn)/周 a7 (128人)b7 假如只有1%的人做到 a8 (256人) b8 146.5萬(wàn)_1%=1.465萬(wàn)/周a2b2+a5b5+a8b8=292人 1.465萬(wàn)_4周=5.86萬(wàn)元/月146.5萬(wàn)/周_52周=7618萬(wàn)/年 獲取上下合作獎(jiǎng)的條件: 個(gè)人累計(jì)完成1000pv的零售, 個(gè)人當(dāng)月完成300pv的零售, 個(gè)人當(dāng)周完成1920:1920。 四、銷售獎(jiǎng):21%(月結(jié)月發(fā)) 個(gè)人或團(tuán)隊(duì)零售業(yè)績(jī)累積達(dá)到: 級(jí) 別 一星 二星 三星 四星 五星銷售額 1000 6000 12000 20000 28000回饋額 9% 12% 15% 18% 21%相當(dāng)于21%+50%(5折拿貨)=71%的利潤(rùn),而且火療美容減肥保健和疑難雜癥很容易整合養(yǎng)生館,美容院,休閑中心,診所,醫(yī)院……例如:您推薦了a,a推薦了b,b推薦了c,四個(gè)人中只要有其中一個(gè)人做了2.8萬(wàn)的零售業(yè)績(jī),那么您就上五星,假如c做了2.8萬(wàn)業(yè)績(jī),那么大家都上了五星。 1、個(gè)人銷售業(yè)績(jī)提層計(jì)算方法如下:(6000-1000)×9%=450元,(12000-6000)×12%=720元,(20000-12000)×15%=1200元,(28000-20000)×18%=1440元,28000×21%=5880元。2、小組銷售業(yè)績(jī)得層計(jì)算方法如下:您2000,a6000,b4000,12000×15%-6000×12%-4000×9%=720元。

第3篇 權(quán)健獎(jiǎng)金制度永成系統(tǒng)一

權(quán)健獎(jiǎng)金制度永成系統(tǒng)

第一,我的故事,我的心路歷程、為何選擇權(quán)健公司。

第二,為何要選擇權(quán)健公司的標(biāo)準(zhǔn) 也就是:選擇的標(biāo)準(zhǔn)。

分析各個(gè)優(yōu)勢(shì)。

第三,權(quán)健的商業(yè)項(xiàng)目分析。

產(chǎn)品:一個(gè)核心;

加盟:兩個(gè)方案;

產(chǎn)品分類:三大類產(chǎn)品;

項(xiàng)目:四大項(xiàng)目加盟:服務(wù)中心加盟。

醫(yī)院加盟,本草女人香會(huì)所,專賣店加盟、火療店加盟。

第四,選擇時(shí)機(jī)很重要的。

第五,選擇了權(quán)健我們能得到什么,大家能得到什么,利益獲得是結(jié)果,

第六,權(quán)健永和系統(tǒng)文化說(shuō)明,市場(chǎng)戰(zhàn)略說(shuō)明

權(quán)健永成系統(tǒng)溝通主講內(nèi)容主題:

一、心路歷程-講自己的故事導(dǎo)入主題:我們?yōu)楹芜x擇權(quán)健自然醫(yī)學(xué)

二、選擇標(biāo)準(zhǔn):

1.選擇公司:

公司的企業(yè)理念:企業(yè)唯有有益于社會(huì),才有其存在的價(jià)值!

公司是推廣全民健康工程,是由政府行為推動(dòng),市場(chǎng)行為來(lái)實(shí)施。

2.選擇老總:

老總是一家公司的決策者,也是領(lǐng)航人掌舵人,所以看一家公司的興衰成敗就要看老總的素質(zhì)、眼光、格局、境界。

(人的胸懷格局是不能代替的)

公司董事長(zhǎng)畢業(yè)于北京清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),又是企業(yè)管理戰(zhàn)略的專家,曾幫助過(guò)國(guó)內(nèi)上億資產(chǎn)的公司做策劃不低于100家;董事長(zhǎng)也是直銷行業(yè)的專家,是早期安利和天獅首批總策劃師;束總還是北京清華大學(xué)高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人導(dǎo)師,他的四堂金牌課程:企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理、情商與影響力,影響了很多人。

目前國(guó)內(nèi)有一種怪現(xiàn)象,就是一家公司有很多的老總,但是卻很少有真正的職業(yè)經(jīng)理人,要提高一家公司的生存能力和行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,取決于職業(yè)經(jīng)理人的數(shù)量和素質(zhì),現(xiàn)在中國(guó)真正的職業(yè)經(jīng)理人一共不過(guò)五千名左右,有半數(shù)以上是束總的學(xué)生。

另外看一家直銷公司是否能做長(zhǎng)遠(yuǎn),還要看這家公司的決策者和操盤(pán)者是不是一個(gè)人,很多公司的老板自己不懂行,請(qǐng)操盤(pán)手來(lái)操盤(pán),就很嚇人,因?yàn)槔习蹇紤]的是如何讓企業(yè)盈利,而操盤(pán)手考慮的是如何讓自己和伙伴賺錢,方向會(huì)發(fā)生分歧,一般這樣的公司都是短命鬼。

3、公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì):

a.產(chǎn)品戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì):

我們公司產(chǎn)品分為三大類:

權(quán)健公司新產(chǎn)品系列說(shuō)明:

中國(guó)自古以來(lái)就有藥食同源的理論。

這一理論認(rèn)為中藥和食物的來(lái)源本是相同的。

然而中藥因其具有劑量、熬制等方面的多種限制,再加上藥品苦口,又不易保存,因此,傳統(tǒng)中醫(yī)養(yǎng)生與食品飲用仍然無(wú)法結(jié)合。

權(quán)健集團(tuán)一直致力于自然醫(yī)學(xué)的研究,為給消費(fèi)者帶來(lái)更便捷更安心的中醫(yī)養(yǎng)身體驗(yàn),把高科技文化與古老中醫(yī)文化相融合,終于找到了藥食同源的結(jié)合之道。

此次推出的藥食同源系列新品系通過(guò)高科技提純傳統(tǒng)中藥飲片中的有效成分,并添加天然果蔬提取物膳食纖維而成。

從此,中藥不再苦口也能達(dá)到同樣的健康養(yǎng)生之效。

b類:自然醫(yī)學(xué)養(yǎng)生調(diào)理品。

該系列產(chǎn)品與正常飲食構(gòu)成最佳養(yǎng)生調(diào)理組合,但不能代替藥品治療。

c類:美容養(yǎng)顏養(yǎng)生調(diào)理食品。

該系列產(chǎn)品專門(mén)為本草女人香項(xiàng)目特制,內(nèi)調(diào)五行,本草精髓,但不能代替藥物治療。

zl、ac類:權(quán)健醫(yī)院養(yǎng)生調(diào)理食品。

該系列產(chǎn)品系權(quán)健醫(yī)院附屬產(chǎn)業(yè)針對(duì)特殊病人所專門(mén)開(kāi)發(fā),不能代替藥品,不得在醫(yī)院以處方形式銷售。

注:權(quán)健所公布的產(chǎn)品系列為風(fēng)味固體飲料,均有國(guó)家質(zhì)檢與衛(wèi)生部門(mén)嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)藥典》規(guī)定所批準(zhǔn),產(chǎn)品一律為純天然藥食同源材料。

因?yàn)檫x料考究,以及生產(chǎn)工藝及做傳承的加工炮制技術(shù)的特殊性,以上系列產(chǎn)品非其他同類產(chǎn)品所能代替。

性價(jià)比高:很多人會(huì)有想法,會(huì)擔(dān)心,你說(shuō)的產(chǎn)品效果這么好,那價(jià)格一定很貴,其實(shí)我們的產(chǎn)品和市面上同類商品比的話,只有同類產(chǎn)品的一半價(jià)格,所以叫“同等品質(zhì)比半價(jià)”,更何況我們的會(huì)員還可享受買一贈(zèng)一的優(yōu)惠,等于是市場(chǎng)價(jià)半價(jià)的半價(jià)。

我們的會(huì)員都知道我們公司有這樣一段順口溜“人無(wú)我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我精,人精我新,人新我怪”獨(dú)一無(wú)二的產(chǎn)品:火療、骨療現(xiàn)在的保健品公司成千上萬(wàn),現(xiàn)在的保健品市場(chǎng)也幾乎泛濫,所以要想在市場(chǎng)上脫穎而出,必需有獨(dú)一無(wú)二的產(chǎn)品,這就叫差異化戰(zhàn)略。

綜上所述,我們的會(huì)員都知道我們公司有這樣一段順口溜“人無(wú)我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我精,人精我新,人新我怪”。

末病工程產(chǎn)品:

末病工程產(chǎn)品更是一個(gè)出奇制勝的招式,老百姓沒(méi)有保健的意識(shí),即使有保健意識(shí)的不一定拿得出錢,也就是說(shuō)保健品在老百姓心目中是可用可不用的,但是末病產(chǎn)品不一樣,碰到有些疾病,如果還不用有可能就要送命的,所以束總的戰(zhàn)略就是用末病工程帶動(dòng)未病工程,也就是說(shuō)等顧客用末病產(chǎn)品保住了生命,之后就要教育他用未病產(chǎn)品來(lái)做平時(shí)的保健調(diào)理。

不選紅海選藍(lán)海:

末病工程更是變傳統(tǒng)保健品歷來(lái)都是買方市場(chǎng)為賣方市場(chǎng),眾多的保健品公司都在搶占淺海區(qū)域,在商戰(zhàn)中這片市場(chǎng)叫紅海,它只是一小片區(qū)域,這片近海區(qū)域有太多太多的公司在競(jìng)爭(zhēng),而我們的末病工程產(chǎn)品占領(lǐng)的是更廣闊的遠(yuǎn)海,在商戰(zhàn)中這叫藍(lán)海,也就是沒(méi)有人競(jìng)爭(zhēng)的區(qū)域。

改變了多年來(lái)保健品市場(chǎng)由顧客說(shuō)了算的情況,現(xiàn)在變成由我們說(shuō)了算。

d、制度優(yōu)勢(shì):

(不把眼光放在制度上,把眼光放在模式背后所做的事上)

很多公司一來(lái)就比獎(jiǎng)金制度,現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代沒(méi)有最好只有更好,每天都有很多公司開(kāi)盤(pán),也有很多公司收盤(pán),如果僅僅把眼光放在制度上,只能是利益導(dǎo)向,當(dāng)然并不是說(shuō)我們的制度不好,我的意思是雖然我們的制度在正規(guī)運(yùn)作的公司里面算是最優(yōu)越的,但是我們還是沒(méi)有把眼光放在制度本身,制度只是一種模式,我們把眼光放在這種模式背后我們?cè)谧龅氖虑樯?我們清楚我們?cè)僮鍪裁词?我們是用傳統(tǒng)連鎖經(jīng)營(yíng)的模式,用直銷的公平公正獎(jiǎng)金制度來(lái)?yè)馨l(fā)。

三、權(quán)健自然醫(yī)學(xué)項(xiàng)目說(shuō)明:

權(quán)健公司項(xiàng)目總共有五大塊:

民間秘方產(chǎn)品代理加盟連鎖;

服務(wù)中心專賣店加盟連鎖;

醫(yī)院、診所加盟連鎖;

本草女人香會(huì)所、專賣店加盟連鎖。

火療店鋪加盟連鎖

一一展開(kāi)做簡(jiǎn)要說(shuō)明,讓客戶聽(tīng)了就明白權(quán)健公司項(xiàng)目的市場(chǎng)可行性與自我定位。

四、選擇切入的時(shí)機(jī):

企業(yè)初創(chuàng)期(起步)

企業(yè)成長(zhǎng)期(快速增長(zhǎng))

企業(yè)成熟期(平穩(wěn))

企業(yè)衰退期(下滑)

五、百萬(wàn)年薪計(jì)劃(百店工程)

肯德基麥當(dāng)勞模式:21世紀(jì)什么方式最賺錢,風(fēng)險(xiǎn)最小---連鎖。

因?yàn)檫@種方式是更多的人做事,更多的人投資,分散了風(fēng)險(xiǎn),利益共同體。

肯德基麥當(dāng)勞是連鎖模式做得最成功的,我們想成功就要借鑒最成功的例子。

首先我們來(lái)研究一下他們的賺錢模式:首先是開(kāi)一家樣板店或者叫旗艦店,賣雞腿,賣漢堡,賺零售利潤(rùn),現(xiàn)在全國(guó)大概有3000家肯德基,一家肯德基的店一個(gè)月的營(yíng)業(yè)額大概在60萬(wàn)左右,3000家總營(yíng)業(yè)額是18億一個(gè)月,一年是216億,肯德基總部就從這些營(yíng)業(yè)額中提5%作為管理費(fèi)和品牌使用費(fèi),是多少呢是11億,也就是說(shuō)這11億不需要你自己投資。

那么我們應(yīng)該怎么做呢就是開(kāi)一個(gè)火療樣板店,自己用心經(jīng)營(yíng),把顧客的問(wèn)題解決了,有人愿意加盟,象肯德基一樣做連鎖,我們的目標(biāo)是在1-2年內(nèi)在您的體系之下建立100家店,這里說(shuō)的店包括醫(yī)院,診所,按摩院,美容院,足療館,服務(wù)中心,火療館,家庭火燎工作室等等,然后教會(huì)這些店每個(gè)與都做1萬(wàn)的零售,1-2年后你的體系每個(gè)月都可以做100萬(wàn)以上的營(yíng)業(yè)額,您按照公司的播發(fā)可以獲得10%以上,就是每月10萬(wàn)收入,一年就是120萬(wàn),扣掉一些營(yíng)運(yùn)費(fèi)用還剩100萬(wàn)。

五、做好權(quán)健必須選擇一個(gè)成功的權(quán)健系統(tǒng)和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人

第4篇 權(quán)健獎(jiǎng)金制度詳解

權(quán)健獎(jiǎng)金制度詳解,你了解這個(gè)制度嗎,下面帶來(lái)權(quán)健獎(jiǎng)金制度詳解相關(guān)文章,歡迎閱讀。

權(quán)健獎(jiǎng)金制度詳解【1】

獎(jiǎng)金制度文字版

資格確認(rèn)(注冊(cè)):身份證號(hào)碼+農(nóng)行卡號(hào)

消費(fèi)960積分可成為vip會(huì)員:

1、享受未病工程產(chǎn)品買一贈(zèng)一 。

2、 享受末病工程產(chǎn)品買一20

第5篇 權(quán)健獎(jiǎng)金制度計(jì)算方式詳解

權(quán)健獎(jiǎng)金制度計(jì)算方式,你了解這個(gè)制度嗎,下面帶來(lái)權(quán)健獎(jiǎng)金制度計(jì)算方式相關(guān)文章,歡迎閱讀。

權(quán)健獎(jiǎng)金制度計(jì)算方式【1】

權(quán)健復(fù)合制度:雙軌+級(jí)差+矩陣

雙軌【優(yōu)點(diǎn):收益快;缺點(diǎn):不穩(wěn)定】

級(jí)差【優(yōu)點(diǎn):較穩(wěn)定;缺點(diǎn):收益慢】

矩陣【優(yōu)點(diǎn):能做大,均富裕,較深較寬,符合國(guó)家共同富裕的偉大愿景】

綜合起來(lái),權(quán)健制度就比較科學(xué),級(jí)差彌補(bǔ)了雙軌的不穩(wěn),雙軌改善了級(jí)差的不快,矩陣又體現(xiàn)了深寬和共同富裕,無(wú)論從國(guó)家政策,還是從經(jīng)銷商自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,其較穩(wěn)較快和較長(zhǎng)遠(yuǎn)的制度設(shè)計(jì),都是你創(chuàng)業(yè)和擇業(yè)最合適的選擇,權(quán)健和所有直銷公司制度都不一樣,富不富看制度,天下權(quán)健有緣人,歡迎都了解透它,這將是您改變命運(yùn)的最好機(jī)會(huì)。

【一】資格確認(rèn)(注冊(cè)):a:身份證+農(nóng)行卡+手機(jī)號(hào);

b:6720pv(7500-7700元)【經(jīng)銷商】;享受待遇:

1.成為會(huì)員或經(jīng)銷商注冊(cè)需第一次先按產(chǎn)品零售價(jià)得到與注冊(cè)資金同等價(jià)值的權(quán)健產(chǎn)品(等于0投入),【(7500~7700)元(經(jīng)銷商)】,終身僅一次,以后進(jìn)貨終身5折,進(jìn)貨多少隨意,相當(dāng)于50%的零售利潤(rùn)。

2.享受免費(fèi)培訓(xùn)權(quán)健火療,減肥,美容等項(xiàng)目及公司相關(guān)業(yè)務(wù)和開(kāi)拓市場(chǎng)技能指導(dǎo)。

3.獲得權(quán)健產(chǎn)品終身代理權(quán)(終身可以擁有銷售權(quán)健產(chǎn)品并獲利的資格)。

4.終身享受權(quán)健公司獎(jiǎng)金分配制度(即權(quán)健發(fā)工資資格)。

5.在權(quán)健所獲得的一切權(quán)利可終身世襲(即過(guò)戶繼承)給直系親屬。

【二】團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)

1,推廣獎(jiǎng)+返本獎(jiǎng)(周結(jié)周發(fā))(體現(xiàn)雙軌制度)

【經(jīng)銷商】一個(gè)經(jīng)銷商只需建立a,b兩個(gè)消費(fèi)區(qū),兩區(qū)出現(xiàn)經(jīng)銷商a:b=6720pv:6720pv時(shí),可獲得910元推廣獎(jiǎng),,周薪封頂5萬(wàn)。若經(jīng)銷商a:b=6720pv×3:6720pv×3時(shí),可一次性獲得返本獎(jiǎng)3000元。

2,合作獎(jiǎng)(周結(jié)月發(fā))(體現(xiàn)矩陣制度)

{上拿上層老師推廣獎(jiǎng)的10%(合格緊縮:即直到拿到有推廣獎(jiǎng)的老師為止)

條件:【個(gè)人累積完成1000pv【個(gè)人當(dāng)月完成300pv【個(gè)人當(dāng)周完成aa:b=6720pv:6720pv.

{下拿下邊第二,第五,第八層所有合作伙伴推廣獎(jiǎng)的10%(合格緊縮,越往后就越多)條件:【個(gè)人累計(jì)完成1000pv【個(gè)人當(dāng)月完成300pv【個(gè)人當(dāng)周完成a:b=6720pv:6720pv.

例如:第一層2個(gè),第二層4個(gè),第三層8個(gè),第四層16個(gè),第五層32個(gè),以此類推第八層就是256個(gè),加上上層老師1個(gè),計(jì)算下面這樣的,(人數(shù)=1+4+32+256=293人),假設(shè)按最低每人每周推廣獎(jiǎng)1000元,您一周的收入將是這樣計(jì)算:293×1000×10%=2.93萬(wàn),月收入=2.93萬(wàn)×4周=11.72萬(wàn)

3,零售獎(jiǎng)21%(體現(xiàn)級(jí)差制度)(月結(jié)月發(fā))

【1】個(gè)人+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)累積達(dá)到:

積分:1000pv - 6000pv - 1.2萬(wàn)pv - 2萬(wàn)pv - 2.8萬(wàn)pv

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

提成:9% 12% 15% 18% 21%

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

級(jí)別:一星 二星 三星 四星 五星代表

您的零售利潤(rùn)=50%(5折拿貨)+21%=71%的利潤(rùn),權(quán)健是從火療,美容和減肥等項(xiàng)目入手做市場(chǎng)的,而且火療市面上正規(guī)的很少,其本身又有一定的項(xiàng)目?jī)r(jià)值,效果還好,直觀感受強(qiáng)烈,很容易就能產(chǎn)生合作,潛在的經(jīng)銷商認(rèn)可了項(xiàng)目就等于自然而然的認(rèn)可權(quán)健產(chǎn)品了,銷售產(chǎn)品就會(huì)很簡(jiǎn)單。有效避免了介紹產(chǎn)品的反感,美容院,足療館,按摩院等推起來(lái)都比較容易。

權(quán)健獎(jiǎng)金制度計(jì)算方式【2】

資格確認(rèn)(注冊(cè)):

a:身份證號(hào)碼+農(nóng)行卡號(hào)

b:6720元--經(jīng)銷商,960元--vip會(huì)員

當(dāng)您消費(fèi)960元的產(chǎn)品,即可成為權(quán)健會(huì)員;當(dāng)您一次性消費(fèi)夠6720元,即可申請(qǐng)成為公司經(jīng)銷商。成為會(huì)員或經(jīng)銷商后可以獲得以下回饋:

1.享受未病工程產(chǎn)品買一贈(zèng)一(相當(dāng)于50%的零售利潤(rùn))(贈(zèng)送部分只需付5% 的營(yíng)運(yùn)費(fèi))

2.末病__前八項(xiàng)享受3折進(jìn)貨,后五項(xiàng)享受3折進(jìn)貨。

3.免費(fèi)培訓(xùn)火療技術(shù)(市場(chǎng)價(jià)5000—8000元)。

4.免費(fèi)培訓(xùn)虹膜檢測(cè)技術(shù)(市場(chǎng)價(jià)4500元)。

5.免費(fèi)培訓(xùn)產(chǎn)品搭配和產(chǎn)品銷售技巧。

6.可以有資格考到公司的全國(guó)通用的康復(fù)師證件。

7.可以獲得一個(gè)網(wǎng)上辦公平臺(tái)。 一、推廣獎(jiǎng)(對(duì)碰獎(jiǎng)):(周結(jié)周發(fā))

會(huì)員:只需建立a、b兩個(gè)消費(fèi)區(qū), 兩區(qū)累積達(dá)到2_960pv:2_960pv 時(shí),可獲取220元推廣獎(jiǎng),只要左右各98個(gè)會(huì)員就就可以封頂,周薪封頂為10000元,一年52萬(wàn)。

經(jīng)銷商:只需建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū),兩區(qū)產(chǎn)生2_960:2_960時(shí),即可獲得260元推廣獎(jiǎng),只要左右各56個(gè)經(jīng)銷商就封頂,周薪封頂為50000元,一年260萬(wàn)。

以您推廣的全是經(jīng)銷商為例

您

1 1第一個(gè)月 910元

2 2第二個(gè)月 1820元

4 4第三個(gè)月 3640元

8 8 第四個(gè)月 7280元

16 16 第五個(gè)月 14560元

32 32 第六個(gè)月 29120元

二、培育獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

當(dāng)a、b各區(qū)首次累積推廣達(dá)到19×960pv:19×960pv時(shí),可一次性獲得3000元獎(jiǎng)勵(lì)。

當(dāng)a、b業(yè)務(wù)區(qū)首次累積推廣達(dá)到3_6720:3_6720時(shí),可獲得一次性培育獎(jiǎng)3000元。

您

推廣獎(jiǎng):260_100=2600元

培育獎(jiǎng):3000元

共收入:5600元

這時(shí)您投入實(shí)際為6720-5600=1120元,還得到6720元的貨。

三、上下合作獎(jiǎng):10%(周結(jié)月發(fā))

1、享受直接上屬推廣獎(jiǎng)的10% (合格緊縮,電腦自動(dòng)搜索)

2、享受2、5、8層推廣獎(jiǎng)的10% (合格緊縮,電腦自動(dòng)搜索)

您

a b

a2 ( 4人 ) b2 假如每人都做到周薪封頂50000,

a3( 8人 )b3 那么,您的合作獎(jiǎng):

a4( 16人)b4 50000_293_10%=146.5萬(wàn)/周

a5 ( 32人) b5 假如只有10%的人做到

a6 (64人 )b6 146.5萬(wàn)_10%=14.65萬(wàn)/周

a7 (128人)b7 假如只有1%的人做到

a8 (256人) b8 146.5萬(wàn)_1%=1.465萬(wàn)/周

a2b2+a5b5+a8b8=292人 1.465萬(wàn)_4周=5.86萬(wàn)元/月

146.5萬(wàn)/周_52周=7618萬(wàn)/年

獲取上下合作獎(jiǎng)的條件:

個(gè)人累計(jì)完成1000pv的零售,

個(gè)人當(dāng)月完成300pv的零售,

個(gè)人當(dāng)周完成1920:1920。

四、銷售獎(jiǎng):21%(月結(jié)月發(fā))

個(gè)人或團(tuán)隊(duì)零售業(yè)績(jī)累積達(dá)到:

級(jí) 別 一星 二星 三星 四星 五星

銷售額 1000 6000 12000 20000 28000

回饋額 9% 12% 15% 18% 21%

相當(dāng)于21%+50%(5折拿貨)=71%的利潤(rùn),而且火療美容減肥保健和疑難雜癥很容易整合養(yǎng)生館,美容院,休閑中心,診所,醫(yī)院……

例如:您推薦了a,a推薦了b,b推薦了c,四個(gè)人中只要有其中一個(gè)人做了2.8萬(wàn)的零售業(yè)績(jī),那么您就上五星,假如c做了2.8萬(wàn)業(yè)績(jī),那么大家都上了五星。 1、個(gè)人銷售業(yè)績(jī)提層計(jì)算方法如下:

(6000-1000)×9%=450元,(12000-6000)×12%=720元,(20000-12000)×15%=1200元,(28000-20000)×18%=1440元,28000×21%=5880元。

2、小組銷售業(yè)績(jī)得層計(jì)算方法如下:您2000,a6000,b4000,12000×15%-6000×12%-4000×9%=720元。

權(quán)健獎(jiǎng)金制度計(jì)算方式【3】

① 兩種加盟資格 ② 七大獎(jiǎng)項(xiàng) ③ 十一個(gè)級(jí)別

【優(yōu)勢(shì)】: ① 業(yè)績(jī)永遠(yuǎn)累計(jì)不歸零

② 級(jí)別只升不降

③ 享受上屬推廣獎(jiǎng)的10%

權(quán)健復(fù)合制度:雙軌+級(jí)差+矩陣

雙軌【優(yōu)點(diǎn):收益快;缺點(diǎn):不穩(wěn)定】

級(jí)差【優(yōu)點(diǎn):較穩(wěn)定;缺點(diǎn):收益慢】

矩陣【優(yōu)點(diǎn):能做大,均富裕,較深較寬,符合國(guó)家共同富裕的偉大愿景】

綜合起來(lái),權(quán)健制度就比較科學(xué),級(jí)差彌補(bǔ)了雙軌的不穩(wěn),雙軌改善了級(jí)差的不快,矩陣又體現(xiàn)了深寬和共同富裕,無(wú)論從國(guó)家政策,還是從經(jīng)銷商自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,其較穩(wěn)較快和較長(zhǎng)遠(yuǎn)的制度設(shè)計(jì),都是你創(chuàng)業(yè)和擇業(yè)最合適的選擇,權(quán)健和所有直銷公司制度都不一樣,富不富看制度,天下權(quán)健有緣人,歡迎都了解透它,這將是您改變命運(yùn)的最好機(jī)會(huì)。

【一】資格確認(rèn)(注冊(cè)):a:身份證+農(nóng)行卡+工行卡+手機(jī)號(hào)。

1.成為會(huì)員(1100元)或經(jīng)銷商(7500元)注冊(cè)需第一次先按產(chǎn)品零售價(jià)得到與注冊(cè)資金同等價(jià)值的權(quán)健產(chǎn)品(等于0投入),終身僅一次,以后購(gòu)貨終身5折,購(gòu)貨多少隨意,相當(dāng)于50%的零售利潤(rùn)。

2.經(jīng)銷商可以享受免費(fèi)培訓(xùn)權(quán)健火療,減肥,美容等項(xiàng)目及公司相關(guān)業(yè)務(wù)和開(kāi)拓市場(chǎng)技能指導(dǎo)。

3.獲得權(quán)健產(chǎn)品終身代理權(quán)(終身可以擁有銷售權(quán)健產(chǎn)品并獲利的資格)。

4.終身享受權(quán)健公司獎(jiǎng)金分配制度(即權(quán)健發(fā)工資資格)。

5.在權(quán)健所獲得的一切權(quán)利可終身世襲(即過(guò)戶繼承)給直系親屬。

一、品牌推廣獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

1、一個(gè)會(huì)員資格1100元(960pv)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū), 兩區(qū)按1100×2:1100×2的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取220元推薦獎(jiǎng),每周最高封頂1萬(wàn)元。

2、一個(gè)經(jīng)銷商資格7500元(6720pv)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū)。

兩區(qū)按a區(qū)1100×2:b區(qū)1100×2的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取260元推薦獎(jiǎng),每周最高封頂5萬(wàn)元。

兩區(qū)出現(xiàn)經(jīng)銷商a:b=7500:7500時(shí),可獲得910元推薦獎(jiǎng),每周最高封頂5萬(wàn)元。

3、團(tuán)隊(duì)構(gòu)成(獎(jiǎng)金主要來(lái)源):(1)自己推薦的會(huì)員;(2)老師推薦的會(huì)員;(3)會(huì)員推薦的會(huì)員。

pv=積分(公司以積分核算獎(jiǎng)金)

二、培育獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

1、當(dāng)a、b兩區(qū)首次各累積達(dá)到19×1100時(shí),可一次性獲得3000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

2、若經(jīng)銷商a:b兩區(qū)=7500×3:7500×3時(shí),可一次性獲得3000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

三、合作獎(jiǎng):(周結(jié)月發(fā))

1、享受直接上屬推廣獎(jiǎng)的10% ;

2、享受下屬第二、五、八層推廣獎(jiǎng)的10% ;

例如:第一層2個(gè),第二層4個(gè),第三層8個(gè),第四層16個(gè),第五層32個(gè),以此類推第八層就是256個(gè),加上上層老師1個(gè),計(jì)算下面這樣的,(人數(shù)=1+4+32+256=293人),假設(shè)按最低每人每周推廣獎(jiǎng)1000元,您一周的收入將是這樣計(jì)算293×1000×10%=2.93萬(wàn),月收入=2.93萬(wàn)×4周=11.72萬(wàn)。

獲取上下合作獎(jiǎng)的條件:

個(gè)人累積完成1200元(1000pv)零售(也可以一次完成,無(wú)限享受)

個(gè)人當(dāng)月完成400元(300pv)零售

個(gè)人當(dāng)周完成一次a區(qū)1100×2(1920pv):b區(qū)1100×2(1920pv)

以上獎(jiǎng)金主要是獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和發(fā)展,與銷售關(guān)系不大。

四、銷售獎(jiǎng):

(個(gè)人或團(tuán)隊(duì)零售業(yè)績(jī)累計(jì)完成達(dá)2.8萬(wàn),你再每月購(gòu)貨不低于400元,會(huì)得到購(gòu)貨款的21%的獎(jiǎng)勵(lì),月結(jié)月發(fā)。)

個(gè)人或團(tuán)隊(duì)零售業(yè)績(jī)累積達(dá):

業(yè)績(jī)pv: 1千~6千 6千~1.2萬(wàn) 1.2~2萬(wàn) 2~2.8萬(wàn) 2.8萬(wàn)

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

級(jí)別: 一星 二星 三星 四星 五星

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

回饋額: 9% 12% 15% 18% 21%

條件:個(gè)人零售業(yè)績(jī)當(dāng)月不低于400元(300pv)。

五、卓越獎(jiǎng):

(零售業(yè)績(jī)的1.5%,月結(jié)月發(fā))

任何個(gè)人當(dāng)月個(gè)人零售達(dá)到20000pv,即可享受 1.5% 全球零售業(yè)績(jī)分紅。

六、管理獎(jiǎng):

平均收入/年

初級(jí)經(jīng)理 1t 16% (6% 5% 5%) 3~5萬(wàn)

中級(jí)經(jīng)理 2t 20% (6% 5% 5% 4%) 5~10萬(wàn)

高級(jí)經(jīng)理 3t 23% (6% 5% 5% 4% 3%) 10~30萬(wàn)

鉆石經(jīng)理 4t 25% (6% 5% 5% 4% 3% 2%) 30~50萬(wàn)

皇冠經(jīng)理 5t 27% (6% 5% 5% 4% 3% 2% 2%) 50~100萬(wàn)

皇冠大使 6t 29% (6% 5% 5% 4% 3% 2% 2% 2%) 100萬(wàn)以上

條件:當(dāng)月t ≥ 8000pv g_ ≥ 4000pv g ≥ 300pv

t ——合格的五星部門(mén)

g_ ——個(gè)人小組業(yè)績(jī)(包括個(gè)人業(yè)績(jī)、非五星部門(mén)業(yè)績(jī)、不合格五星部門(mén)業(yè)績(jī))

g ——個(gè)人業(yè)績(jī)

七、福利獎(jiǎng):(月結(jié)月發(fā))

1、中級(jí)經(jīng)理及以上,享受1%旅游基金;

2、高級(jí)經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅;

3、鉆石經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅;

4、皇冠經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅及1%購(gòu)車基金(累計(jì)到20萬(wàn)元獎(jiǎng)名車一部);

5、皇冠大使,再享受1%全球分紅及1%購(gòu)房基金(累計(jì)到100萬(wàn)元獎(jiǎng)豪宅一套)。

第6篇 權(quán)健獎(jiǎng)金制度詳解一

權(quán)健獎(jiǎng)金制度詳解

很多人都不太了解權(quán)健獎(jiǎng)金制度,現(xiàn)就來(lái)為大家介紹一下這篇2023年權(quán)健獎(jiǎng)金制度講解。

如果你也想了解權(quán)健獎(jiǎng)金制度,這篇2023年權(quán)健獎(jiǎng)金制度或許能幫到你。

獎(jiǎng)金制度

兩種加盟資格、七大獎(jiǎng)項(xiàng)、十一個(gè)級(jí)別。

優(yōu)勢(shì):業(yè)績(jī)永遠(yuǎn)累計(jì)不歸零、級(jí)別只升不降、享受上屬推廣獎(jiǎng)的10%。

當(dāng)個(gè)人一次性銷售或消費(fèi)達(dá)8640元產(chǎn)品,即可申請(qǐng)成為公司的經(jīng)銷商。

可獲得以下回饋:

(1) 長(zhǎng)期享受未病工程產(chǎn)品買一贈(zèng)一(5.折)優(yōu)惠。

(2) 長(zhǎng)期享受末病工程產(chǎn)品3折優(yōu)惠。

(3) 長(zhǎng)期享受銷售和分享產(chǎn)品的獎(jiǎng)勵(lì)。

(4) 免費(fèi)培訓(xùn)火療技術(shù)(市場(chǎng)價(jià)5000----8000元)

(5) 免費(fèi)培訓(xùn)產(chǎn)品搭配和產(chǎn)品銷售技巧。

(6) 可以有資格考到公司的全國(guó)通用的康復(fù)師資格證書(shū)。

(7) 可獲得一個(gè)網(wǎng)上辦公平臺(tái)。

一、品牌推廣獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

1、一個(gè)vip顧客資格(960)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū), 兩區(qū)按1920pv:1920pv的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取每對(duì)220元推廣獎(jiǎng),每周最高達(dá)1萬(wàn)元。

2、一個(gè)經(jīng)銷商資格(6720)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū), 兩區(qū)按1920pv:1920pv的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取每對(duì)260元推廣獎(jiǎng),每周最高達(dá)5萬(wàn)元。

二、培育獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

當(dāng)a、b業(yè)務(wù)區(qū)首次各累積達(dá)到19_960pv時(shí),可一次性獲得3000元的回饋。

三、合作獎(jiǎng):(周結(jié)月發(fā))

1、享受直接上屬推廣獎(jiǎng)的10% ;

2、享受下屬第二、五、八層推廣獎(jiǎng)的10% ;

獲取上下合作獎(jiǎng)的條件:

個(gè)人累積完成1000pv零售(一次完成,無(wú)限享受);

個(gè)人當(dāng)月完成300pv零售;

個(gè)人當(dāng)周完成一次1920pv:1920pv。

四、銷售獎(jiǎng):

(零售業(yè)績(jī)累計(jì)完成達(dá)2.8萬(wàn),獎(jiǎng)勵(lì)21%,月結(jié)月發(fā))

個(gè)人或團(tuán)隊(duì)零售業(yè)績(jī)累積達(dá):

業(yè)績(jī)pv: 1千~6千 → 6千~1.2萬(wàn) → 1.2 ~2萬(wàn) → 2 ~2.8萬(wàn) → 2.8萬(wàn)

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

級(jí)別: 一星 二星 三星 四星 五星

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

回饋額: 9% 12% 15% 18% 21%

條件:個(gè)人零售業(yè)績(jī)當(dāng)月不低于300pv。

五、卓越獎(jiǎng):

(零售業(yè)績(jī)的1.5%,月結(jié)月發(fā))

任何個(gè)人當(dāng)月個(gè)人零售達(dá)到20000pv,即可享受 1.5% 全球零售業(yè)績(jī)分紅。

六、管理獎(jiǎng):

(零售業(yè)績(jī)的29%,月結(jié)月發(fā))

級(jí)別 合格五星部門(mén) 管理獎(jiǎng) 緊縮代 平均收入/年

初級(jí)經(jīng)理 1t 16% (6% 5% 5%) 3~~5萬(wàn)

中級(jí)經(jīng)理 2t 20% (6% 5% 5% 4%) 5~~10萬(wàn)

高級(jí)經(jīng)理 3t 23% (6% 5% 5% 4% 3%) 10~~30萬(wàn)

鉆石經(jīng)理 4t 25% (6% 5% 5% 4% 3% 2%) 30~~50萬(wàn)

皇冠經(jīng)理 5t 27% (6% 5% 5% 4% 3% 2% 2%) 50~~100萬(wàn)

皇冠大使 6t 29% (6% 5% 5% 4% 3% 2% 2% 2%) 100萬(wàn)以上

(1 2 3 4 5 6 7 8)代

條件:當(dāng)月t ≥ 8000pv g_ ≥ 4000pv g ≥ 300pv

t ——合格的五星部門(mén);

g_ ——個(gè)人小組業(yè)績(jī)(包括個(gè)人業(yè)績(jī)、非五星部門(mén)業(yè)績(jī)、不合格五星部門(mén)業(yè)績(jī));

g ——個(gè)人業(yè)績(jī);

七、福利獎(jiǎng):(月結(jié)月發(fā))

1、中級(jí)經(jīng)理及以上,享受1%旅游基金;

2、高級(jí)經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅;

3、鉆石經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅;

4、皇冠經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅及1%購(gòu)車基金(累計(jì)到20萬(wàn)元獎(jiǎng)名車一部);

5、皇冠大使,再享受1%全球分紅及1%購(gòu)房基金(累計(jì)到100萬(wàn)元獎(jiǎng)豪宅一套)。

第7篇 權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度一

權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度,你了解這個(gè)制度嗎,下面帶來(lái)權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度相關(guān)文章,歡迎閱讀。

權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度【1】

① 兩種加盟資格 ② 七大獎(jiǎng)項(xiàng) ③ 十一個(gè)級(jí)別

【優(yōu)勢(shì)】: ① 業(yè)績(jī)永遠(yuǎn)累計(jì)不歸零

② 級(jí)別只升不降

③ 享受上屬推廣獎(jiǎng)的10%

權(quán)健復(fù)合制度:雙軌+級(jí)差+矩陣

雙軌【優(yōu)點(diǎn):收益快;缺點(diǎn):不穩(wěn)定】

級(jí)差【優(yōu)點(diǎn):較穩(wěn)定;缺點(diǎn):收益慢】

矩陣【優(yōu)點(diǎn):能做大,均富裕,較深較寬,符合國(guó)家共同富裕的偉大愿景】

綜合起來(lái),權(quán)健制度就比較科學(xué),級(jí)差彌補(bǔ)了雙軌的不穩(wěn),雙軌改善了級(jí)差的不快,矩陣又體現(xiàn)了深寬和共同富裕,無(wú)論從國(guó)家政策,還是從經(jīng)銷商自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,其較穩(wěn)較快和較長(zhǎng)遠(yuǎn)的制度設(shè)計(jì),都是你創(chuàng)業(yè)和擇業(yè)最合適的選擇,權(quán)健和所有直銷公司制度都不一樣,富不富看制度,天下權(quán)健有緣人,歡迎都了解透它,這將是您改變命運(yùn)的最好機(jī)會(huì)。

【一】資格確認(rèn)(注冊(cè)):a:身份證+農(nóng)行卡+工行卡+手機(jī)號(hào)。

1.成為會(huì)員(1100元)或經(jīng)銷商(7500元)注冊(cè)需第一次先按產(chǎn)品零售價(jià)得到與注冊(cè)資金同等價(jià)值的權(quán)健產(chǎn)品(等于0投入),終身僅一次,以后購(gòu)貨終身5折,購(gòu)貨多少隨意,相當(dāng)于50%的零售利潤(rùn)。

2.經(jīng)銷商可以享受免費(fèi)培訓(xùn)權(quán)健火療,減肥,美容等項(xiàng)目及公司相關(guān)業(yè)務(wù)和開(kāi)拓市場(chǎng)技能指導(dǎo)。

3.獲得權(quán)健產(chǎn)品終身代理權(quán)(終身可以擁有銷售權(quán)健產(chǎn)品并獲利的資格)。

4.終身享受權(quán)健公司獎(jiǎng)金分配制度(即權(quán)健發(fā)工資資格)。

5.在權(quán)健所獲得的一切權(quán)利可終身世襲(即過(guò)戶繼承)給直系親屬。

一、品牌推廣獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

1、一個(gè)會(huì)員資格1100元(960pv)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū), 兩區(qū)按1100×2:1100×2的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取220元推薦獎(jiǎng),每周最高封頂1萬(wàn)元。

2、一個(gè)經(jīng)銷商資格7500元(6720pv)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū)。

兩區(qū)按a區(qū)1100×2:b區(qū)1100×2的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取260元推薦獎(jiǎng),每周最高封頂5萬(wàn)元。

兩區(qū)出現(xiàn)經(jīng)銷商a:b=7500:7500時(shí),可獲得910元推薦獎(jiǎng),每周最高封頂5萬(wàn)元。

3、團(tuán)隊(duì)構(gòu)成(獎(jiǎng)金主要來(lái)源):(1)自己推薦的會(huì)員;(2)老師推薦的會(huì)員;(3)會(huì)員推薦的會(huì)員。

pv=積分(公司以積分核算獎(jiǎng)金)

二、培育獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

1、當(dāng)a、b兩區(qū)首次各累積達(dá)到19×1100時(shí),可一次性獲得3000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

2、若經(jīng)銷商a:b兩區(qū)=7500×3:7500×3時(shí),可一次性獲得3000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

三、合作獎(jiǎng):(周結(jié)月發(fā))

1、享受直接上屬推廣獎(jiǎng)的10% ;

2、享受下屬第二、五、八層推廣獎(jiǎng)的10% ;

例如:第一層2個(gè),第二層4個(gè),第三層8個(gè),第四層16個(gè),第五層32個(gè),以此類推第八層就是256個(gè),加上上層老師1個(gè),計(jì)算下面這樣的,(人數(shù)=1+4+32+256=293人),假設(shè)按最低每人每周推廣獎(jiǎng)1000元,您一周的收入將是這樣計(jì)算293×1000×10%=2.93萬(wàn),月收入=2.93萬(wàn)×4周=11.72萬(wàn)。

獲取上下合作獎(jiǎng)的條件:

個(gè)人累積完成1200元(1000pv)零售(也可以一次完成,無(wú)限享受)

個(gè)人當(dāng)月完成400元(300pv)零售

個(gè)人當(dāng)周完成一次a區(qū)1100×2(1920pv):b區(qū)1100×2(1920pv)

以上獎(jiǎng)金主要是獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和發(fā)展,與銷售關(guān)系不大。

四、銷售獎(jiǎng):

(個(gè)人或團(tuán)隊(duì)零售業(yè)績(jī)累計(jì)完成達(dá)2.8萬(wàn),你再每月購(gòu)貨不低于400元,會(huì)得到購(gòu)貨款的21%的獎(jiǎng)勵(lì),月結(jié)月發(fā)。)

個(gè)人或團(tuán)隊(duì)零售業(yè)績(jī)累積達(dá):

業(yè)績(jī)pv: 1千~6千 6千~1.2萬(wàn) 1.2~2萬(wàn) 2~2.8萬(wàn) 2.8萬(wàn)

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

級(jí)別: 一星 二星 三星 四星 五星

↓ ↓ ↓ ↓ ↓

回饋額: 9% 12% 15% 18% 21%

條件:個(gè)人零售業(yè)績(jī)當(dāng)月不低于400元(300pv)。

五、卓越獎(jiǎng):

(零售業(yè)績(jī)的1.5%,月結(jié)月發(fā))

任何個(gè)人當(dāng)月個(gè)人零售達(dá)到20000pv,即可享受 1.5% 全球零售業(yè)績(jī)分紅。

六、管理獎(jiǎng):

平均收入/年

初級(jí)經(jīng)理 1t 16% (6% 5% 5%) 3~5萬(wàn)

中級(jí)經(jīng)理 2t 20% (6% 5% 5% 4%) 5~10萬(wàn)

高級(jí)經(jīng)理 3t 23% (6% 5% 5% 4% 3%) 10~30萬(wàn)

鉆石經(jīng)理 4t 25% (6% 5% 5% 4% 3% 2%) 30~50萬(wàn)

皇冠經(jīng)理 5t 27% (6% 5% 5% 4% 3% 2% 2%) 50~100萬(wàn)

皇冠大使 6t 29% (6% 5% 5% 4% 3% 2% 2% 2%) 100萬(wàn)以上

條件:當(dāng)月t ≥ 8000pv g_ ≥ 4000pv g ≥ 300pv

t ――合格的五星部門(mén)

g_ ――個(gè)人小組業(yè)績(jī)(包括個(gè)人業(yè)績(jī)、非五星部門(mén)業(yè)績(jī)、不合格五星部門(mén)業(yè)績(jī))

g ――個(gè)人業(yè)績(jī)

七、福利獎(jiǎng):(月結(jié)月發(fā))

1、中級(jí)經(jīng)理及以上,享受1%旅游基金;

2、高級(jí)經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅;

3、鉆石經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅;

4、皇冠經(jīng)理及以上,再享受1%全球分紅及1%購(gòu)車基金(累計(jì)到20萬(wàn)元獎(jiǎng)名車一部);

5、皇冠大使,再享受1%全球分紅及1%購(gòu)房基金(累計(jì)到100萬(wàn)元獎(jiǎng)豪宅一套)。

權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度【2】

權(quán)健復(fù)合制度:雙軌+級(jí)差+矩陣

雙軌【優(yōu)點(diǎn):收益快;缺點(diǎn):不穩(wěn)定】

級(jí)差【優(yōu)點(diǎn):較穩(wěn)定;缺點(diǎn):收益慢】

矩陣【優(yōu)點(diǎn):能做大,均富裕,較深較寬,符合國(guó)家共同富裕的偉大愿景】

綜合起來(lái),權(quán)健制度就比較科學(xué),級(jí)差彌補(bǔ)了雙軌的不穩(wěn),雙軌改善了級(jí)差的不快,矩陣又體現(xiàn)了深寬和共同富裕,無(wú)論從國(guó)家政策,還是從經(jīng)銷商自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,其較穩(wěn)較快和較長(zhǎng)遠(yuǎn)的制度設(shè)計(jì),都是你創(chuàng)業(yè)和擇業(yè)最合適的選擇,權(quán)健和所有直銷公司制度都不一樣,富不富看制度,天下權(quán)健有緣人,歡迎都了解透它,這將是您改變命運(yùn)的最好機(jī)會(huì)。

【一】資格確認(rèn)(注冊(cè)):a:身份證+農(nóng)行卡+手機(jī)號(hào);

b:6720pv(8640)【經(jīng)銷商】;960pv(1100元)【會(huì)員】

享受待遇:

1.成為會(huì)員或經(jīng)銷商注冊(cè)需第一次先按產(chǎn)品零售價(jià)得到與注冊(cè)資金同等價(jià)值的權(quán)健產(chǎn)品(等于0投入),【且必須是1100,3300(會(huì)員)或(8640)元(經(jīng)銷商)】,終身僅一次,以后進(jìn)貨終身5折,進(jìn)貨多少隨意,相當(dāng)于50%的零售利潤(rùn)。

2.享受免費(fèi)培訓(xùn)權(quán)健火療,減肥,美容等項(xiàng)目及公司相關(guān)業(yè)務(wù)和開(kāi)拓市場(chǎng)技能指導(dǎo)。

3.獲得權(quán)健產(chǎn)品終身代理權(quán)(終身可以擁有銷售權(quán)健產(chǎn)品并獲利的資格)。

4.終身享受權(quán)健公司獎(jiǎng)金分配制度(即權(quán)健發(fā)工資資格)。

5.在權(quán)健所獲得的一切權(quán)利可終身世襲(即過(guò)戶繼承)給直系親屬。

【二】團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)

1,推廣獎(jiǎng)+返本獎(jiǎng)(周結(jié)周發(fā))(體現(xiàn)雙軌制度)

【經(jīng)銷商】一個(gè)經(jīng)銷商只需建立a,b兩個(gè)消費(fèi)區(qū),兩區(qū)出現(xiàn)經(jīng)銷商a:b=6720pv:6720pv時(shí),可獲得910元推廣獎(jiǎng),出現(xiàn)會(huì)員 a:b=960pv:960pv時(shí),可獲得推廣獎(jiǎng)130元,周薪封頂5萬(wàn)。

若經(jīng)銷商a:b=6720pv×3:6720pv×3時(shí),可一次性獲得返本獎(jiǎng)3000元。

【會(huì) 員】一個(gè)會(huì)員只需建立a,b兩個(gè)消費(fèi)區(qū),兩區(qū)出現(xiàn)經(jīng)銷商a:b=6720pv:6720pv時(shí),可獲得推廣獎(jiǎng)130元。

出現(xiàn)會(huì)員a:b=960pv:960pv時(shí),可獲得推廣獎(jiǎng)110元,周薪封頂1萬(wàn)。

2,合作獎(jiǎng)(周結(jié)月發(fā))(體現(xiàn)矩陣制度)

{上拿上層老師推廣獎(jiǎng)的10%(合格緊縮:即直到拿到有推廣獎(jiǎng)的老師為止)

條件:【個(gè)人累積完成1000pv【個(gè)人當(dāng)月完成300pv【個(gè)人當(dāng)周完成aa:b=1920pv:1920pv.

{下拿下邊第二,第五,第八層所有合作伙伴推廣獎(jiǎng)的10%(合格緊縮,越往后就越多)條件:【個(gè)人累計(jì)完成1000pv【個(gè)人當(dāng)月完成300pv【個(gè)人當(dāng)周完成a:b=1920pv:1920pv.

例如:第一層2個(gè),第二層4個(gè),第三層8個(gè),第四層16個(gè),第五層32個(gè),以此類推第八層就是256個(gè),加上上層老師1個(gè),計(jì)算下面這樣的,(人數(shù)=1+4+32+256=293人),假設(shè)按最低每人每周推廣獎(jiǎng)1000元,您一周的收入將是這樣計(jì)算:293×1000×10%=2.93萬(wàn),月收入=2.93萬(wàn)×4周=11.72萬(wàn)

3,零售獎(jiǎng)21%(體現(xiàn)級(jí)差制度)(月結(jié)月發(fā))

【1】個(gè)人+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)累積達(dá)到:

積分:1000pv- 6000pv - 1.2萬(wàn)pv - 2萬(wàn)pv - 2.8萬(wàn)pv

↓↓↓↓↓

提成:9% 12% 15% 18% 21%

↓↓↓↓↓

級(jí)別:一星 二星 三星 四星 五星代表6%

您的零售利潤(rùn)=50%(5折拿貨)+21%=71%的利潤(rùn),權(quán)健是從火療,美容和減肥等項(xiàng)目入手做市場(chǎng)的,而且火療市面上正規(guī)的很少,其本身又有一定的項(xiàng)目?jī)r(jià)值,效果還好,直觀感受強(qiáng)烈,很容易就能產(chǎn)生合作,潛在的經(jīng)銷商認(rèn)可了項(xiàng)目就等于自然而然的認(rèn)可權(quán)健產(chǎn)品了,銷售產(chǎn)品就會(huì)很簡(jiǎn)單。

有效避免了介紹產(chǎn)品的反感,美容院,足療館,按摩院等推起來(lái)都比較容易。

您的級(jí)別提升也快,例如:a推薦了b,b推薦了c,c又推薦了d,假如d完成了2.8萬(wàn),那么a,b,c就都是五星代表了。

不賣一分錢就能拿21%的零售提成,很容易吧。

4,管理獎(jiǎng)29%(月結(jié)月發(fā))

級(jí)別 合格五星 管理提成 固定平均收入

初級(jí)經(jīng)理 1個(gè) 6%5%5%前三代(業(yè)績(jī)提成) 3~5萬(wàn)

中級(jí)經(jīng)理 2個(gè) 6%5%5%4%前四代 5~10萬(wàn)

高級(jí)經(jīng)理 3個(gè) 6%5%5%4%3%前五代 10~30萬(wàn)

磚石經(jīng)理 4個(gè) 6%5%5%4%3%2%前六代 30~50萬(wàn)

皇冠經(jīng)理 5個(gè) 6%5%5%4%3%2%2%前七代 50~100萬(wàn)

皇冠大使 6個(gè) 6%5%5%4%3%2%2%2%前八代 100萬(wàn)以上

條件:【1。

合格五星{累積達(dá)到2.8萬(wàn)pv,當(dāng)月完成8000pv}2。

個(gè)人完成300pv,3。

非五星部門(mén)+個(gè)人業(yè)績(jī)完成4000pv】

下面以皇冠大使直接推薦的6個(gè)部門(mén)(即6個(gè)合格的五星部門(mén))為例計(jì)算:這6個(gè)部門(mén)每個(gè)部門(mén)又會(huì)推薦6個(gè)部門(mén),間接推薦的第二代就會(huì)變成36個(gè)部門(mén),以此類推,計(jì)算如下:

皇冠大使管理提成【6%5%5%4%3%2%2%2%】前八代

直接推薦的第一代6個(gè)部門(mén):每個(gè)第一代部門(mén)業(yè)績(jī)提成6%,總共就是6×6%=36%

間接推薦的第二代36個(gè)部門(mén):每個(gè)第二代部門(mén)業(yè)績(jī)提成5%,總共就是36×5%=180%

間接推薦的第三代216個(gè)部門(mén):每個(gè)第三代部門(mén)業(yè)績(jī)提成5%,總共就是216×5%=1080%

間接推薦的第四代1296個(gè)部門(mén):每個(gè)第四代部門(mén)業(yè)績(jī)提成4%,總共就是5184%

間接推薦的第五代7776個(gè)部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成3%,總共就是23328%

間接推薦的第五代46656個(gè)部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成2%,總共就是93312%

間接推薦的第五代279936個(gè)部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成2%,總共就是559872%

間接推薦的第五代1679636個(gè)部門(mén):每個(gè)第五代部門(mén)業(yè)績(jī)提成2%,總共就是3359232%

5,福利獎(jiǎng)7%(月結(jié)月發(fā))

級(jí)別 旅游基金 全球分紅 購(gòu)車基金 購(gòu)房基金

中級(jí)經(jīng)理 1% 0 0 0

高級(jí)經(jīng)理 1% 1% 0 0

磚石經(jīng)理 1% 1%+1% 0 0

皇冠經(jīng)理 1% 1%+1%+1% 1% 0

皇冠大使 1% 1%+1%+1%+1% 1% 1%

以上所有獎(jiǎng)金待遇可重復(fù)享受 且實(shí)行終生世襲

直銷未來(lái)趨勢(shì):

1,未來(lái)社會(huì)的財(cái)富在直銷行業(yè),直銷市場(chǎng)份額目前在歐洲占50%,日本占60%,韓國(guó)占80%,中國(guó)僅占1%,中國(guó)未來(lái)的直銷市場(chǎng)空間非常巨大,十年后定會(huì)有很多人因?yàn)榻裉炫c這個(gè)行業(yè)擦肩而過(guò)而感到遺憾;十年后也會(huì)有很多人因?yàn)榻裉爝x擇了這個(gè)行業(yè)而慶幸 。

2,直銷是目前經(jīng)濟(jì)危機(jī)中的一個(gè)非常好的個(gè)人創(chuàng)業(yè)良機(jī)和趨勢(shì),直銷的迅猛發(fā)展就為中國(guó)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)起到一個(gè)很好的緩解作用。

原來(lái)個(gè)人私營(yíng)企業(yè)不被認(rèn)可,當(dāng)時(shí)正是黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,才會(huì)有今天的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的國(guó)富民強(qiáng)。

2,直銷和個(gè)體戶

主席講話:未來(lái)五年所謂個(gè)體戶會(huì)逐漸消失,將被直銷所取代!國(guó)家主席說(shuō):要順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展潮流,敢于創(chuàng)新!要實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng),必須有每個(gè)公民的參與。

改革開(kāi)放初期興起了個(gè)體戶,個(gè)體戶就是靠個(gè)人單打獨(dú)斗,獲取了有限的財(cái)富!可是經(jīng)歷了30年,在目前,再靠個(gè)人能力已經(jīng)做不了什么大事了,未來(lái)是資源整合時(shí)代,是團(tuán)隊(duì)合作時(shí)代!任何人要實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想都不是靠個(gè)人能完成的。

所謂個(gè)體戶將會(huì)在未來(lái)五年慢慢減少直到消失,被替代的將會(huì)是直銷行業(yè),將來(lái)會(huì)出現(xiàn)更多更大更優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)公司!主席說(shuō):鞋合不合適,穿了才知道!任何一雙新鞋剛穿時(shí)都是很不舒服的,所以很多人不敢于去嘗試!直銷是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一大變革,不管你接不接受,認(rèn)不認(rèn)同,誰(shuí)都沒(méi)辦法阻擋它快速的發(fā)展!

3,民族直銷與外國(guó)直銷

民族直銷現(xiàn)在一般獎(jiǎng)金撥比都在70%左右(普遍感覺(jué)掙錢快),國(guó)外直銷公司普遍在30%(普遍感覺(jué)不掙錢),而且隨著國(guó)內(nèi)科技的日漸成熟,產(chǎn)品差異已逐漸減小,甚至水平相當(dāng),因此,同等質(zhì)量產(chǎn)品,國(guó)人從創(chuàng)業(yè)及利潤(rùn)的角度來(lái)說(shuō)更容易接受國(guó)內(nèi)的直銷品牌,在創(chuàng)業(yè)和擇業(yè)以及民族最樸實(shí)的情感來(lái)看,民族直銷企業(yè)的優(yōu)勢(shì)顯而易見(jiàn),支持民族直銷企業(yè)將是未來(lái)中國(guó)解決就業(yè)問(wèn)題的大方向。

就國(guó)內(nèi)來(lái)說(shuō)民族直銷在上升,外國(guó)直銷在衰退。

4,造夢(mèng)的時(shí)代到了

國(guó)家主席18大講話:打造中國(guó)夢(mèng),打造人民的夢(mèng),走中國(guó)道路,凝聚中國(guó)力量,讓人人都共同享有人生出彩的機(jī)會(huì),共同享有夢(mèng)想成真的機(jī)會(huì),共同享有同祖國(guó)和時(shí)代一起成長(zhǎng)與進(jìn)步的機(jī)會(huì),有夢(mèng)想,有機(jī)會(huì),有奮斗,一切美好的東西都能創(chuàng)造出來(lái)。

5,趨勢(shì)成就夢(mèng)想,選擇大于努力

80年代 ~ 90年代初→炒股的黃金時(shí)代

2000年~2023年→炒房的黃金時(shí)代

2022~2023年→直銷業(yè)的黃金時(shí)代

2022~2023年→民族直銷業(yè)的全盛時(shí)代

第8篇 權(quán)健獎(jiǎng)金制度分配詳解

權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度,你了解這個(gè)制度嗎,下面帶來(lái)權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度相關(guān)文章,歡迎閱讀。

權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度【1】

權(quán)健產(chǎn)品代理、推廣、加盟、任何年滿十八歲具有民事權(quán)利和民事行為能力的中國(guó)公民,凡累計(jì)或是一次性消費(fèi)達(dá)到960積分的顧客即可成為vip顧客,消費(fèi)達(dá)到6720積分即可成為經(jīng)銷商。

遵守國(guó)家法律法規(guī)、有興趣開(kāi)拓產(chǎn)品的人,權(quán)健--數(shù)十億報(bào)酬為辛勤付出者買單成為vip顧客或經(jīng)銷商后都可以享受公司購(gòu)貨優(yōu)惠活動(dòng),買一贈(zèng)一,即100積分(110元左右)可以買到公司價(jià)值200積分(220元左右)的產(chǎn)品,還可以享受七項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

一.推廣獎(jiǎng)(按照安置關(guān)系,周結(jié)周發(fā))

成為vip顧客或是經(jīng)銷商后都有替公司開(kāi)發(fā)市場(chǎng)和招募會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)。每人可以開(kāi)發(fā)兩個(gè)市場(chǎng)(可以分為a、b兩個(gè)區(qū)),當(dāng)a、b兩區(qū)各出現(xiàn)兩個(gè)960積分的vip顧客時(shí),可以享受公司推廣獎(jiǎng)。

如果你是960積分的vip顧客可以拿推廣獎(jiǎng)220元。

6720積分的經(jīng)銷商可以拿推廣獎(jiǎng)260元。余下的可以累計(jì)。直到960積分的vip顧客周推獎(jiǎng)一萬(wàn)元封頂。6720積分的經(jīng)銷商周推獎(jiǎng)五萬(wàn)元封頂后歸零。

vip顧客最高推廣獎(jiǎng)可拿1萬(wàn)/周_52周=52萬(wàn)/年

經(jīng)銷商最高推廣獎(jiǎng)可拿5萬(wàn)/周_52周=260萬(wàn)/年

二.培育獎(jiǎng)(安置關(guān)系,周結(jié)周發(fā),不限時(shí)間累計(jì))

當(dāng)a、b兩區(qū)第一次累積到19:19公司一次性獎(jiǎng)勵(lì)3000元。例如:當(dāng)a、b兩區(qū)累計(jì)到20:20已經(jīng)拿到vip顧客2200元,經(jīng)銷商2600元。同時(shí)再獎(jiǎng)勵(lì)3000元,即獎(jiǎng)金兼拿兼得。

三.合作獎(jiǎng)(安置關(guān)系,周結(jié)周發(fā),上下互動(dòng)、合格緊縮)

1. 下面可以拿上面推廣獎(jiǎng)收入10%(公司另付)

2. 上面可以拿到下面2、5、8層推廣獎(jiǎng)收入10%(公司另付)

拿上面合作獎(jiǎng)的計(jì)算方法:

a 推薦甲乙兩個(gè)區(qū)。當(dāng)a收入是1萬(wàn)元時(shí),甲乙各得10,000_10%=1000元。當(dāng)a收入是5萬(wàn)時(shí),甲乙各得5萬(wàn)_10%=5000元。

如果a是960積分的vip顧客,推廣獎(jiǎng)最高每周1萬(wàn)。即甲乙合作獎(jiǎng)每周最多1000元,(1000元_52周=52000元/年);如果a和甲乙都是6720積分的經(jīng)銷商,a最高推廣獎(jiǎng)每周5萬(wàn)元,即甲乙合作獎(jiǎng)每周最高5000元(5000元_52周=26萬(wàn)元/年);如果a是6720積分的經(jīng)銷商,而甲乙是960積分vip顧客,a最高每周推廣獎(jiǎng)5萬(wàn)元,而甲乙合作獎(jiǎng)每周只得1000元。

因此每個(gè)人合作獎(jiǎng)多少和上下屬及自己的身份有直接的關(guān)系。

拿下面合作獎(jiǎng)的計(jì)算方法:

當(dāng)a推薦甲乙兩區(qū)后,甲乙又各自開(kāi)發(fā)兩個(gè)市場(chǎng)。依此類推。

a的第一層2個(gè)人。

第二層4個(gè)人。

第三層8個(gè)人。

第四層16個(gè)人。

第五層32個(gè)人。

第六層64個(gè)人。

第七層128個(gè)人。

第八層256個(gè)人。

2、5、8層即:4+32+256=292人。即每個(gè)人可以拿到下面最多292人的推廣獎(jiǎng)的10% 。計(jì)算方法:如果292人每人當(dāng)周收入1000元,合作獎(jiǎng)即292人_1000元=29.2萬(wàn)元/周_10%=2.92萬(wàn)/周;如果292人每人當(dāng)周收入1萬(wàn)元,合作獎(jiǎng)即292人_1萬(wàn)=29.2萬(wàn)/周;如果292人每人當(dāng)周收入5萬(wàn)元,即合作獎(jiǎng)292人_5萬(wàn)=1460萬(wàn)/周_10%=146萬(wàn)/周。

拿合作獎(jiǎng)的條件:

a.個(gè)人單月消費(fèi)或銷售300積分(買一贈(zèng)一)

b.個(gè)人單周有一個(gè)推獎(jiǎng)(即2:2,不論誰(shuí)推薦,不一定非得自己推薦)

四.零售獎(jiǎng)(按推薦關(guān)系,月結(jié)月發(fā),無(wú)限累計(jì)不歸零)

當(dāng)成為vip顧客或經(jīng)銷商后,享受買一贈(zèng)一,同時(shí)還享受零售獎(jiǎng)金,具體計(jì)算方法為:

1.個(gè)人累計(jì)銷售或消費(fèi)1000個(gè)積分即成為公司一星代表,1000個(gè)積分以后部分再購(gòu)買產(chǎn)品,除買一贈(zèng)一外還有9%銷售利潤(rùn)。

2.當(dāng)團(tuán)隊(duì)累計(jì)銷售或消費(fèi)6000個(gè)積分即成為公司二星代表,6000個(gè)積分以后部分再購(gòu)買銷售產(chǎn)品,除買一贈(zèng)一外還有12%銷售利潤(rùn)。

3.當(dāng)團(tuán)隊(duì)累計(jì)銷售或消費(fèi)12000個(gè)積分即成為公司三星代表,12000個(gè)積分以后再購(gòu)買銷售產(chǎn)品除買一贈(zèng)一外還有15%銷售利潤(rùn)。

4.當(dāng)團(tuán)隊(duì)累計(jì)銷售或消費(fèi)20000個(gè)積分即成為公司四星代表,20000個(gè)積分以后再購(gòu)買銷售產(chǎn)品除買一贈(zèng)一外還有18%銷售利潤(rùn)。

5.當(dāng)團(tuán)隊(duì)累計(jì)銷售或消費(fèi)28000個(gè)積分即成為公司五星代表,28000個(gè)積分以后再購(gòu)買銷售產(chǎn)品除買一贈(zèng)一外還有21%銷售利潤(rùn)。

零售業(yè)績(jī)計(jì)算方法按推薦關(guān)系:當(dāng)甲推薦a、b兩個(gè)區(qū)之后再推薦c或d時(shí)只能放在a或b下面。在計(jì)算零售業(yè)績(jī)的時(shí)候,a、b、c、d都算直接部門(mén)。

例如:在一個(gè)月之內(nèi),a組銷售1萬(wàn)元

b組銷售1萬(wàn)元

c組銷售8千元

d組銷售2千元

計(jì)算方法:甲整組計(jì)算,a+b+c+d=1萬(wàn)+1萬(wàn)+8千+2千=3萬(wàn)元

整組:3萬(wàn)_21%=6300元

減去個(gè)人,a . 1萬(wàn)_12%=1200元

b. 1萬(wàn)_12%=1200元

c . 8千_12%=960元

d. 2千_9%=180元

合計(jì):3540元

甲獎(jiǎng)金=6300元--3540元=2760元

甲拿獎(jiǎng)金條件:個(gè)人當(dāng)月完成300pv積分銷售或消費(fèi)(買一贈(zèng)一)

因?yàn)闃I(yè)績(jī)無(wú)限累積。有一天,a、b、c、d,都會(huì)達(dá)到28000積分pv的業(yè)績(jī),當(dāng)上下都是21%時(shí)沒(méi)有積差怎么辦(有積差拿積差,沒(méi)積差拿管理獎(jiǎng))。

五.卓越獎(jiǎng)(月結(jié)月發(fā))

個(gè)人當(dāng)月銷售達(dá)到2萬(wàn)積分時(shí),公司除零售獎(jiǎng)之外另獎(jiǎng)勵(lì)1.5%分紅。

例如:當(dāng)月公司銷售額1億_1.5%=150萬(wàn),除以符合資格人數(shù)。

六.管理獎(jiǎng)(月結(jié)月發(fā))

條件:下面至少有一個(gè)合格五星部門(mén),其他不合格部門(mén)加個(gè)人業(yè)績(jī)達(dá)到4千。(合格五星部門(mén)=業(yè)績(jī)累計(jì)達(dá)到2.8萬(wàn),當(dāng)月業(yè)績(jī)達(dá)到8千。)

當(dāng)下面有一個(gè)合格五星部門(mén)即為公司初級(jí)經(jīng)理。可以得到16%的管理獎(jiǎng),分3代拿。第一代(零售業(yè)績(jī))6%,第二代5%,第三代5%。

當(dāng)下面有二個(gè)合格五星部門(mén)即為公司中級(jí)經(jīng)理?？梢缘玫?0%的管理獎(jiǎng),分4代拿。第一代(零售業(yè)績(jī))6%,第二代5%,第三代5%,第四代4%。

當(dāng)下面有三個(gè)合格五星部門(mén)即為公司高級(jí)經(jīng)理。可以得到23%的管理獎(jiǎng),分5代拿。第一代(零售業(yè)績(jī))6%,第二代5%,第三代5%,第四代4%,第五代3%。

當(dāng)下面有四個(gè)合格五星部門(mén)即為公司鉆石經(jīng)理。可以得到25%的管理獎(jiǎng),分6代拿。第一代(零售業(yè)績(jī))6%,第二代5%,第三代5%,第四代4%,第五代3%,第六代2%。

當(dāng)下面有五個(gè)合格五星部門(mén)即為公司皇冠經(jīng)理。可以得到27%的管理獎(jiǎng),分七代拿。第一代(零售業(yè)績(jī))6%,第二代5%,第三代5%,第四代4%,第五代3%,第六代2%,第七代2%。

當(dāng)下面有六個(gè)合格五星部門(mén)即為公司皇冠大使?？梢缘玫?9%的管理獎(jiǎng),分八代拿。第一代(零售業(yè)績(jī))6%,第二代5%,第三代5%,第四代4%,第五代3%,第六代2%,第七代2%,第八代2%。

七.福利獎(jiǎng):中級(jí)經(jīng)理,可獲得公司提供的1%旅游基金

高級(jí)經(jīng)理,可獲得公司提供的1%旅游基金,1%全球分紅。

鉆石經(jīng)理,可獲得公司提供的1%旅游基金,2%全球分紅。

皇冠經(jīng)理,可獲得公司提供的1%旅游基金,3%全球分紅。1%車獎(jiǎng)(累計(jì)20萬(wàn)發(fā)車)

皇冠大使,可獲得公司提供的1%旅游基金,4%全球分紅。1%車獎(jiǎng)(累計(jì)20萬(wàn)發(fā)車).1%房獎(jiǎng)(累計(jì)100萬(wàn)發(fā)房)。

權(quán)健獎(jiǎng)金分配制度【2】

兩種加盟資格、七大獎(jiǎng)項(xiàng)、十一個(gè)級(jí)別。

優(yōu)勢(shì):業(yè)績(jī)永遠(yuǎn)累計(jì)不歸零、級(jí)別只升不降、享受上屬推廣獎(jiǎng)的10%。

當(dāng)個(gè)人一次性銷售或消費(fèi)達(dá)8640元產(chǎn)品,即可申請(qǐng)成為公司的經(jīng)銷商?？色@得以下回饋:

(1) 長(zhǎng)期享受未病工程產(chǎn)品買一贈(zèng)一(5.折)優(yōu)惠。

(2) 長(zhǎng)期享受末病工程產(chǎn)品3折優(yōu)惠。

(3) 長(zhǎng)期享受銷售和分享產(chǎn)品的獎(jiǎng)勵(lì)。

(4) 免費(fèi)培訓(xùn)火療技術(shù)(市場(chǎng)價(jià)5000----8000元)

(5) 免費(fèi)培訓(xùn)產(chǎn)品搭配和產(chǎn)品銷售技巧。

(6) 可以有資格考到公司的全國(guó)通用的康復(fù)師資格證書(shū)。

(7) 可獲得一個(gè)網(wǎng)上辦公平臺(tái)。

一、品牌推廣獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

1、一個(gè)vip顧客資格(960)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū), 兩區(qū)按1920pv:1920pv的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取每對(duì)220元推廣獎(jiǎng),每周最高達(dá)1萬(wàn)元。

2、一個(gè)經(jīng)銷商資格(6720)只需要建立a、b兩個(gè)業(yè)務(wù)區(qū), 兩區(qū)按1920pv:1920pv的比例計(jì)算消費(fèi)額,可獲取每對(duì)260元推廣獎(jiǎng),每周最高達(dá)5萬(wàn)元。

二、培育獎(jiǎng):(周結(jié)周發(fā))

當(dāng)a、b業(yè)務(wù)區(qū)首次各累積達(dá)到19_960pv時(shí),可一次性獲得3000元的回饋。

三、合作獎(jiǎng):(周結(jié)月發(fā))

1、享受直接上屬推廣獎(jiǎng)的10% ;

2、享受下屬第二、五、八層推廣獎(jiǎng)的10% ;

獲取上下合作獎(jiǎng)的條件:

個(gè)人累積完成1000pv零售(一次完成,無(wú)限享受);

個(gè)人當(dāng)月完成300pv零售;

個(gè)人當(dāng)周完成一次1920pv:1920pv。