思想剖析材料 第1篇
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按照局黨組《思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動》總體部署，通過第一階段深入學(xué)習(xí)我深受教育，且收獲很大，進一步了提高思想認(rèn)識，開展思想作風(fēng)整頓，是適應(yīng)新形勢，加強工商隊伍建設(shè)的現(xiàn)實需要，促使工商隊伍內(nèi)練素質(zhì)，外型形象，進一步加強廣大干部職工的思想作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律。在第二階段通過各種形式廣泛征求各種意見時，作為個人我及時對照標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真進行自查自擺，找準(zhǔn)存在的問題，以便于克服缺點提高自己。對于查擺的情況，剖析如下：
一存在的主要問題學(xué)習(xí)意識淡化。在理論學(xué)習(xí)上存在應(yīng)付思想，學(xué)習(xí)目的性、系統(tǒng)性、計劃性不夠明確，主要表現(xiàn)在對工商工作理論知識的學(xué)習(xí)比較認(rèn)真系統(tǒng)，對其他業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)較薄弱，特別是對政治思想學(xué)習(xí)不夠重視，缺乏自覺性和主動性，尤其在理論聯(lián)系思想，結(jié)合工作實際上不到位、不緊密，存在能較好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)和支部交給的各項任務(wù)就行了的畏難思想，沒有更好地從學(xué)習(xí)理論重要性、必要性的高度和深度去認(rèn)識是理論功底不夠。
二是服務(wù)意識還有待于進一步增強。對“服務(wù)”的體會的不深不透，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續(xù)把工作做深做細(xì)，因為服務(wù)是永無止境的。
三是精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感。
四是工作作風(fēng)還不夠扎實。個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。有時態(tài)度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。
五是堅持學(xué)習(xí)還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí)，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強，忙于事務(wù)應(yīng)酬，不愿擠出時間學(xué)，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學(xué)習(xí)上還不夠用心，理論素養(yǎng)還比較淺薄，與本職業(yè)務(wù)有關(guān)的就學(xué)一點，與本職業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵，在學(xué)習(xí)上搞實用主義，知識結(jié)構(gòu)單一，把握形勢、了解大局不深不透，還不善于研究思考問題，不善于理論聯(lián)系實際。
六是工作中沒有新的亮點；還不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性地開展工作，爭強當(dāng)先。
二、對存在問題的原因分析
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠。對黨和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常化。主觀上對學(xué)習(xí)比較放松。對政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實用，除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外，平時比較強調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù)，而放松對自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高，影響到工作作風(fēng)和處理事情的水平。
2、放松了理論學(xué)習(xí)和思想改造，從表面看來，我一直參加組織生活和完成黨組的各項學(xué)習(xí)任務(wù)，還擠出時間學(xué)習(xí)政治理論、工商理論以及相關(guān)知識，但還存在學(xué)而不深、學(xué)而不透、學(xué)而不全、就學(xué)而學(xué)的現(xiàn)象。理論學(xué)習(xí)與聯(lián)系自己的思想、工作實際是不夠的，因此在政治理論學(xué)習(xí)上缺乏全面性和系統(tǒng)性，在業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)上缺乏深入研究，在思想改造過程中缺乏有效性和實踐性，從而造成理論學(xué)習(xí)、思想改造與實際工作相脫節(jié)。
3、在工作中有怕得罪人的“老好人”思想，并以嚴(yán)于律己，寬宏待人的為人準(zhǔn)則思想的影響。而且在工作中有得過且過的思想，只要領(lǐng)導(dǎo)不說就不做，就在工作中有怠慢情緒。
4、滿足于現(xiàn)狀，缺乏刻苦鉆研的精神，，有的時候是浮于表面的了解，有的時候只限于只會作此事，集中時間突擊了解學(xué)習(xí)一下，使得自己放松學(xué)習(xí)，難以真正的“沉”下去。
三、整改措施
一要加強理論學(xué)習(xí)，增強黨性覺悟。自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛東澤思想、鄧小平理論，堅持用科學(xué)的理論武裝頭腦，指導(dǎo)行動，并將學(xué)習(xí)貫徹始終。認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，在思想政治行動上，與黨中央保持高度一致。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制各種錯誤思想。
二要認(rèn)真學(xué)習(xí)文化知識，在市場經(jīng)濟規(guī)律和現(xiàn)代化管理知識方面下工夫，解放思想，與時俱進，使自己能夠適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。進一步提高認(rèn)識，從我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，切實通過這次教育活動使自己思想有更大的提高。
思想剖析材料 第2篇
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一、個人存在的問題
（一）系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠。我本身理論根基不實，更需要用科學(xué)的理論武裝自己。然而多年來不能持之以恒地堅持理論學(xué)習(xí)，特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里，常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗去對待和處理新問題，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，對于一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠，理解不深。
（二）對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成單位領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，常常只是根據(jù)單位布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。
(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動，也沒能更熱情更主動地關(guān)心群眾，與其他同事交流不夠，沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法，幫助解決實際問題。
(四)工作作風(fēng)還不夠扎實。
二、原因分析
本人在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內(nèi)因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。第一、我對*學(xué)習(xí)“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。我沒有嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度，只能說有求知欲望，但缺乏持之以恒的自覺性，更談不上用馬列主義、思想的立場，觀念和方法，去研究新情況，分析新形勢，解決新問題，從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。第二，作為一個黨員，對自己的要求不夠高，認(rèn)為工作那么忙、事情那么多，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就不錯了，沒有主動、熱情地與群眾多做交流。第三，開拓進取精神不夠，既不爭先，也不落后，甘居中上游，當(dāng)個太平人就行了，“高起點、大跨度，大發(fā)展，爭先進”這些都與己無緣，入黨時那種敢為人先的精神，而今已大不如前。第四，工作作風(fēng)還不夠扎實。精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢的要求,工作熱情有所降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感。三、整改措施針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因，加強學(xué)習(xí)修養(yǎng)，不斷提高素質(zhì)。在身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在*上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。
（一）強化“學(xué)習(xí)”意識。今后將進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進學(xué)習(xí)方法，理論聯(lián)系實際，抓住學(xué)習(xí)重點。實際中要像對待業(yè)務(wù)工作一樣，制定出詳細(xì)的*理論學(xué)習(xí)計劃，擠出時間予以落實，通過學(xué)習(xí)，不斷用新知識、新文化、馬列思想、鄧小平理論相結(jié)合武裝自己的頭腦，不斷提高個人*修養(yǎng)，增強分析問題解決問題，辯別是非的能力，并注意與實際結(jié)合起來，指導(dǎo)實際工作。
（二）強化“監(jiān)督”意識，發(fā)揚與時俱進精神。作為財會人員要，搞好監(jiān)督、嚴(yán)格把關(guān)。在財務(wù)檢查中，繼續(xù)堅持原則，辦公辦事，守法執(zhí)法，勇于監(jiān)督，不怕打擊報復(fù)，使財審工作發(fā)揮監(jiān)督作用。
思想剖析材料 第3篇
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一、學(xué)習(xí)情況和體會。認(rèn)真收看了“全市解放思想大討論活動動員大會”的直播。學(xué)習(xí)了市委“解放思想大討論活動的實施意見”。景書記的講話高屋建瓴，深入淺出，深刻分析了制約我市經(jīng)濟和社會發(fā)展的諸多因素，分析了解放思想必須著力解決的突出問題，思想深刻，內(nèi)容豐富，實事求是，在全市開展“解放思想大討論活動”不僅十分必要，而且致關(guān)重要。我一定要深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，以“創(chuàng)新實干，跨越發(fā)展”為主題，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，真正認(rèn)識到了開展這次“解放思想大討論活動”的緊迫性和必要性。
在這次活動中，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，我受到了一次深刻的黨的基本理論、基本路線的再教育，增強了學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想、全面貫徹樹立科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的自覺性和堅定性，堅定了共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，更加牢固樹立了全心全意為職工群眾服務(wù)的宗旨，振奮了精神，達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的，增強了信心，明確了今后努力的方向。
二、通過解放思想大討論查找存在的主要問題。
1、學(xué)習(xí)方面一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺性和積極性，不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊，積極性不高，存在著被動、應(yīng)付思想。二是學(xué)習(xí)只限于一般性學(xué)習(xí),方法簡單，僅學(xué)習(xí)了一些文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會議精神等，很少主動學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識。三是理論聯(lián)系實際不夠，學(xué)習(xí)的目的雖然明確，但實際學(xué)習(xí)時導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí)，理論和實際相脫節(jié)，沒有很好把理論與實際工作相聯(lián)系起來。
2、解放思想、更新觀念方面,一是在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳，更新不到位，工作上創(chuàng)新意識不強。二是對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認(rèn)為對的想法去解決，處理方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。三是遇到問題還是習(xí)慣于用老方法去理解，思想上出現(xiàn)懶惰，沒有做到腳踏實地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理。
三、整改和措施。這次解放思想大討論活動，對我來說，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，更是讓自己進一步增強責(zé)任感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高科學(xué)發(fā)展觀。通過學(xué)習(xí)討論和對照檢查不足，使我更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己素質(zhì)，為加快我縣的經(jīng)濟和社會發(fā)展做出自己的努力。
措施
思想剖析材料 第4篇
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從今年4月份開展思想作風(fēng)整頓活動以來,.
我能夠按照市委、市法院黨組思想作風(fēng)整頓活動實施方案和辦公室支部的安排，積極參與到這次活動中，并在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時，圍繞思想作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容，對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認(rèn)真查擺自己在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善之目的，思想作風(fēng)整頓活動個人剖析材料。
一、主要問題
從部隊轉(zhuǎn)業(yè)被分配到法院工作以來，在院黨組、辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，雖然做了一些工作，較為認(rèn)真地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦、本職范圍內(nèi)的工作，但是對照思想作風(fēng)整頓活動查擺問題階段的實施方案還存在不少問題，如在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論水平、工作能力等方面還不能完全適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，主要有以下幾個方面：
一是理論學(xué)習(xí)不主動，自覺性不高。
由于自己分管辦公室綜合口工作隨機性委強，所以不能自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí)，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，。沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些現(xiàn)代法律知識和科技知識，特別是對政治理論的學(xué)習(xí)重視程度不夠，不能夠深刻理解和領(lǐng)會社會主義法治理念的實質(zhì)內(nèi)涵，對于利用社會主義法治理念全面指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí)的重要性還缺乏必要的認(rèn)識。
二是工作被動落實多，主動超前少。
大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項，工作中經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之所想，超前思考、提前預(yù)測、及時準(zhǔn)備；謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，深入調(diào)研、提供資料、當(dāng)好參謀。尤其是在上請下達文件收發(fā)等過程中，遇到時間緊、任務(wù)重時，往往是忙于處理，疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)只是限于應(yīng)急性的工作，其他工作遠遠不夠，與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當(dāng)差距。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時會采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
二、存在問題的原因
經(jīng)過剖析，自己感到存在這些問題的原因是多方面的。
一是思想觀念比較陳舊。
由于未能做到系統(tǒng)研讀原著，在其精神實質(zhì)的掌握上又不求甚解，思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。因而不善于用理論指導(dǎo)實踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，在理論學(xué)習(xí)中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，在改造主觀世界上下功夫，從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念，因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動搖，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責(zé)任心、進取心下降的情況，沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認(rèn).
識上出現(xiàn)的偏差。同時，總認(rèn)為自己在部隊時曾經(jīng)從事后勤工作，有一定的基礎(chǔ)，足可以應(yīng)付目前的工作，對更新知識的緊迫性和必要性缺乏深刻的認(rèn)識。
二是認(rèn)識上存在偏差。
從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到法院工作以來，對法院辦公室工作的基本內(nèi)容已比較熟悉，思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒，認(rèn)為辦公室工作無非就是跑跑轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，接個電話，收個明電、文件，外加做一些服務(wù)保障工作。少做了對大局不會產(chǎn)生什么影響，多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進取的精神，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，對如何開拓性地開展工作研究不夠，有時甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動性和積極性。對自己所從事工作的重要性認(rèn)識不夠，體會不深，總感到從事后勤工作太辛苦，從而導(dǎo)致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。事實上，在新形勢下，法院辦公室工作涉及面廣，作為辦公室的一名工作人員，要學(xué)習(xí)的知識很多，如何為法院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，提供決策的依據(jù)，是很值得深入探討和研究的問題。
三、整改措施和努力方向
針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴(yán)格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴(yán)，勇于奉獻，正確對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，有條不紊地處理每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：
一是要在進一步加強學(xué)習(xí)上下功夫。
進一步增強學(xué)習(xí)的自覺性、緊迫性，要真正把學(xué)習(xí)鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想放在首要位置，始終堅持不懈。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責(zé)任意識、憂患意識。不僅學(xué)理論，同時還要學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識、金融知識、管理知識、法律知識和歷史知識。
二是進一步在改造主觀世界上下功夫。
通過思想作風(fēng)整頓活動的開展，進一步強化對社會主義法治理念教育讀本的學(xué)習(xí)，始終牢記黨的宗旨，做到符合的就堅持，不符合的就改正。努力在工作和實踐中加強主觀世界的改造，克服“得過且過，不求進取”的思想，對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，并立足本職，振奮精神，堅定信心，多做工作，為法院的全面建設(shè)做出自己的貢獻。
三是搞好廉政建設(shè)和改進工作作風(fēng)。
把個人的追求融入到法院建設(shè)的需要中，正確對待權(quán)力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立法院良好形象為自己行動、處世的準(zhǔn)則，在生活上嚴(yán)格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
思想剖析材料 第5篇
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自思想紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、《新時代中國特色社會主義思想》、深入落實視察山西重要講話指示作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，落實《中共中央關(guān)于加強新時代公安工作的意見》，從警示案件中認(rèn)真吸取教訓(xùn)，按照一個一個過的方法，以正視問題的自覺，深刻反思，現(xiàn)剖析如下：
一、存在的問題
一是能夠樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去。但主動服務(wù)的意識不夠。主要表現(xiàn)在:工作中習(xí)慣于按領(lǐng)導(dǎo)要求辦事，主動服務(wù)的意識不強。
二是沒有耐心地讀經(jīng)典理論著作，對理論學(xué)習(xí)淺嘗輒止，研究不深入、不全面，未能形成指導(dǎo)實踐的理論思維。
能與同志們團結(jié)共事，兢兢業(yè)業(yè)，較好地完成了上級組織交給的各項工作任務(wù)。但提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強。坦白講，自己對提高自身能力素質(zhì)是有危機感的，也下不不少功夫，日常工作也注意從書本、從他人和其他黨員干部、工作實踐中汲取營養(yǎng)，增長才干。但因為恒心毅力不夠，深鉆細(xì)研、勁頭時冷時熱，能力素質(zhì)有待提高。
本人能夠認(rèn)真貫徹上級和我局局黨委的各項決策部署，基本做到落實到位。但在實際執(zhí)行過程中，也還存在一些問題:日常工作和生活中，認(rèn)為只要按照黨章要求，按照上級組織的安排部署，做好自己的工作就夠了，對黨章和條例、準(zhǔn)則學(xué)習(xí)不夠，理解不深不透，形成了只要自己不違反就行了，對身邊的與己無關(guān)的現(xiàn)象有事不關(guān)己、高高掛起的現(xiàn)象。
一是對自己一貫要求很嚴(yán)，但在一些具體工作方面存在不足。例如，在推進黨建各項工作中，結(jié)合實際不夠緊密，存在使命感、緊迫感不強的問題。
二是能夠發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政方面:對一些與自己工作無關(guān)的議題，關(guān)心重視不夠，為單位民主決策貢獻不夠。
能夠時時處處嚴(yán)以律己，堅決抵制形式主義等各種不良風(fēng)氣，能夠做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。
堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作方面。但群眾工作做得還不夠深入，有待繼續(xù)加強。
二、存在問題的原因剖析
理想信念方面：對理想信念教育的重視程度不夠。作為一名黨員同志，受黨教育培養(yǎng)多年，對于加強理論學(xué)習(xí)的態(tài)度是自覺的，認(rèn)識是一貫的，但在具體落實過程中往往存在標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。尤其對新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)不夠深入，把自己擺進去主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題少。
宗旨意識方面：主動服務(wù)群眾的意識不夠深入，在改進和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法上下的功夫不夠足，利用微信等現(xiàn)代媒介了解群眾呼聲、群眾關(guān)切不多，在落細(xì)落實上還有差距。
三、今后整改方向
（一）提高政治能力,永葆政治本色。進一步深化認(rèn)識到“兩個維護”是黨的政治建設(shè)的首要任務(wù),做到自覺堅守,在思想上高度認(rèn)同,政治上堅決維護,組織上自覺服從,行動上緊緊跟隨。從自身做起,內(nèi)化于心、外化于行,真正把“兩個維護”變成思想自覺、黨性觀念、紀(jì)律要求和實際行動。
思想剖析材料 第6篇
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自4月7日思想作風(fēng)整頓動員會以來，蘭考法院黨組嚴(yán)格按照上級要求，結(jié)合本院的整頓方案，認(rèn)真研讀了規(guī)定的必讀篇目，認(rèn)真學(xué)習(xí)了省委常委、政法委書記李新民、市委常委、政法委書記戴松軍的重要講話和省委書記徐光春、市委書記孫泉碭的重要批示，開展了向先進模范化人物學(xué)習(xí)活動等等，通過學(xué)習(xí)提高，虛心聽取意見，認(rèn)真回顧過去的工作，總結(jié)反思工作中的缺點、失誤和教訓(xùn)，分析原因，找準(zhǔn)癥結(jié)，克服缺點，修正錯誤，把每一位黨組成員的思想迅速統(tǒng)一到省委的要求上來，保證了思想作風(fēng)整頓活動的順利開展。
通過前一段的學(xué)習(xí)教育，蘭考縣法院黨組班子成員堅持率先垂范，充分發(fā)揮模范帶頭作用，在學(xué)習(xí)動員，征求意見，查擺問題，座談?wù){(diào)研等活動的基礎(chǔ)上，認(rèn)真撰寫黨組自查剖析材料，并先后召開了人大代表、政協(xié)委員、廉政監(jiān)督員、社會知名人士、律師、當(dāng)事人、人民陪審員座談會，廣泛征求意見，兩次召開民主生活會，采取自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點、大家評的方法，積極開展批評和自我批評，對近年以來的工作進行了認(rèn)真的回顧和反思，總體認(rèn)為，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大和上級法院的監(jiān)督、指導(dǎo)和關(guān)心支持下，在全院干警的共同努力下，我院的各項審判、執(zhí)行工作的辦案質(zhì)量和效率得到了進一步提高，班子建設(shè)、隊伍建設(shè)得到進一步加強，基層基礎(chǔ)和物資裝備逐步完善，后勤管理進一步規(guī)范，人民法院和法官的公信度進一步提高，成績應(yīng)充分肯定。在肯定工作成績的同時，必須清醒地看到我們的領(lǐng)導(dǎo)班子、干警隊伍、審判執(zhí)行工作中還存在一些問題、困難和薄弱環(huán)節(jié)，經(jīng)梳理歸納主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一、領(lǐng)導(dǎo)班子和法院工作中存在的主要問題
㈠政治理論學(xué)習(xí)和黨建工作方面存在的問題
1、對馬列主義、思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入，有實用主義傾向，在全面理解把握鄧小平理論的科學(xué)體系和精神實質(zhì)方面不全面、不深刻。在運用政治理論指導(dǎo)工作上還有一定差距。中心組學(xué)習(xí)制度和干警政治學(xué)習(xí)制度有時堅持得不夠好，學(xué)習(xí)形式單一。有表面應(yīng)付現(xiàn)象，總強調(diào)工作忙、事務(wù)多，學(xué)習(xí)的主動性、自覺性較差。
2、院黨組、黨總支、各黨支部的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，需進一步加強，黨的組織生活、民主生活、“”制度需進一步規(guī)范，黨組的核心作用，黨總支、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的不夠好。個別黨員特別是退休黨員交納黨費缺乏自覺性。
㈡在思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面存在的問題
1、政治思想工作有不到位現(xiàn)象，存在有思想政治工作與審判工作脫節(jié)現(xiàn)象。班子成員深入一線了解情況、調(diào)查研究不夠，對隊伍和工作中存在的問題不能早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防。平時班子成員之間、成員與中層干部、老干部和干警談心、交心少，了解干警思想動向、解決實際問題少，不能很好地形成法院工作的合力。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力有待于進一步增強，個別班子成員缺乏全院一盤棋思想，各分管工作之間相互配合協(xié)助不力，工作有推諉扯皮現(xiàn)象。個別班子成員責(zé)任心不強，工作不敢大膽管、大膽干，怕承擔(dān)責(zé)任，怕得罪人，在其位不能全力謀其政，放不下私心雜念，沒有把主要精力用在干事創(chuàng)業(yè)上；班子成員求真務(wù)實的工作作風(fēng)有待于進一步增強。個別班子成員工作不夠深入細(xì)致，作風(fēng)浮漂，思想懶惰，工作說的多、干得少、布置多、落實少、不深入、不扎實，得過且過，敷衍塞責(zé)，拈輕怕重，缺乏強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。在工作中深入基層和審判工作一線調(diào)查研究少，對一些問題沒有做到早發(fā)現(xiàn)、早處理，以致發(fā)生一些不應(yīng)該發(fā)生的問題。
㈢在廉潔自律方面存在的問題
1、有時班子成員表率作用發(fā)揮得不好，不能以身作則，率先垂范，要求同志們做到的，自己不能作到，致使一些問題沒有從根本上、從源頭上得到解決。如：在遵守規(guī)章制度方面，有時緊時松甚至班子成員帶頭違規(guī)現(xiàn)象，在干警中造成不良影響。
2、“三案”問題還沒有從根本上解決，關(guān)系案、人情案、金錢案已成為來自法院內(nèi)部的困擾審判工作公正與效率主要原因。在根治“三案”問題上，個別班子成員還不能嚴(yán)格做到堅持法律原則至上，不能排除人情、關(guān)系的困擾，在個案上還存在接受說情、請客送禮現(xiàn)象，在社會上造成不良影響。
㈣在工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)方面有不足之處
1、班子成員大部分都是近兩三年內(nèi)剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，工作方法簡單，組織協(xié)調(diào)能力還有所欠缺，有時抓工作過于具體，忙于事務(wù)多，被動應(yīng)付多，自己干得多。發(fā)揮班子的整體功能不夠，班子成員和中層干部的工作積極性、主動性不夠沒有得到很好地發(fā)揮。在民主集中制方面還有待進一步提高，不但要有民主氣氛，更要有必要的黨的集中，要樹立和維護領(lǐng)導(dǎo)核心的威信和地位。
2、在班子建設(shè)、隊伍建設(shè)方面，班子成員一崗雙責(zé)沒有充分落實到位，對中層干部這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)的教育管理不力，出現(xiàn)了個別中層干部不能以身作則，帶頭違反內(nèi)部紀(jì)律和禁令的現(xiàn)象。如有的中層干部不能嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，開會遲到，或不堅持掛牌上崗。
㈤在審判工作方面存在的問題
1、法官隊伍的總體素質(zhì)需進一步提高。個別干警大局意識、服務(wù)意識、廉潔自律意識不強，辦案中方法簡單、作風(fēng)粗暴，冷、橫、硬、推現(xiàn)象還不同程度存在，在某種程度上有損法院、法官的形象。如個別法官判決后不是耐心地給當(dāng)事人做好答疑工作，而是對當(dāng)事人簡單一句話，說我的判決沒有錯，你該上哪上哪。讓當(dāng)事人無法接受甚至到處上訪告狀。有的法官辦案大局意識較差，就案辦案，不注重辦案法律效果與社會效果的有機統(tǒng)一，只認(rèn)為自己按法辦事沒有錯，結(jié)果讓當(dāng)事人有意見。
2、辦案質(zhì)量和效率方面仍存在一些問題。個別干警業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，責(zé)任心不強，辦案拖拉，程序不規(guī)范等問題仍然存在。一些當(dāng)事人和律師反映個別法官開庭行為不規(guī)范，自己不嚴(yán)格遵守開庭規(guī)則卻對訴訟參與人嚴(yán)加指責(zé)，人民陪審員反映，案件審理有陪審員參加組成的合議庭較少，不能很好地發(fā)揮人民陪審員的作用，極個別當(dāng)事人還反映個案仍存在辦案拖拉問題；民商事案件一審判決上訴后，二審發(fā)回改判率仍然較高，執(zhí)行難問題仍未從根本上得到解決。在清理執(zhí)行積案中排查出積案近7百起，有的已經(jīng)長達10年以上，盡管經(jīng)過本院的努力已經(jīng)提前完成了上級要求的執(zhí)行積案6月底達到40%的清理計劃，到6月底結(jié)案已突破60%，但下一步的工作難度更大，困難仍然很多，形勢比較嚴(yán)峻；民商事案件的調(diào)解率有待于進一步提高；
3、審判、執(zhí)行工作中原遺留問題較多，處理難度較大，由此引起的涉法上訪問題較突出。近年來當(dāng)事人反映強烈的涉法涉訴案件絕大部分都是幾年前的老案件，有的超過10年，時過境遷，有些問題很不好再行調(diào)查處理，黨組為解決這些問題耗費了大量精力，在一定程度上影響了正常的審判秩序；
4、基層基礎(chǔ)工作薄弱，物資裝備落后，審判力量不足，辦公辦案經(jīng)費嚴(yán)重不足，辦公條件差，干警待遇低等實際問題和困難仍然存在。我院面臨著整體搬遷或原址重建的重大基礎(chǔ)建設(shè)問題，按照城區(qū)整體發(fā)展規(guī)劃，行政區(qū)北遷，我院需要另外選址整體新建，資金缺口將近千萬，根本無力完成，就地重建原面積狹小，又不符合上級要求。同時，我院兩個基層法庭建設(shè)項目也在爭取中。蘭考是部級貧困縣，財政基本上處于保工資階段，法院沒有財政撥付的辦公、辦案經(jīng)費，上級又三令五申嚴(yán)禁法院收取訴訟費以外的任何費用，而現(xiàn)行的訴訟費收取標(biāo)準(zhǔn)是1979年制定的，根本不符合當(dāng)前的經(jīng)濟環(huán)境要求，個案收費標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)重偏低，還不能滿足審理該的正常開支，更無法貼補其他司法救助案件的開支費用，經(jīng)費問題已經(jīng)嚴(yán)重影響了法院各項工作的正常開展。同時，法院干警職級問題，從1989年集中解決一次后，未再提起過，當(dāng)時的科級、副科級審判員現(xiàn)在大部分已退休，至少也退居二線，不要說一般審判員，現(xiàn)在的法院中層正職也沒有一個科級、副科級干部，全部是科員級待遇。職級待遇和工資偏低的問題也在一定程度上影響到了法院干警的各方面積極性。
三、存在問題的主要原因
造成以上問題的原因有主觀方面的，也有客觀方面的，但從根本上講，主要是由于主觀方面的原因造成的，是領(lǐng)導(dǎo)干部講學(xué)習(xí)、講政治、講黨性不夠的表現(xiàn)，經(jīng)過認(rèn)真的反思和剖析，法院黨組認(rèn)為存在問題的原因主要有以下幾個方面：
1、對政治理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識不足，主動學(xué)習(xí)的自覺性不高，不能正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，忙業(yè)務(wù)時往往就忘記了學(xué)習(xí)、忽視了學(xué)習(xí)、放松了學(xué)習(xí)。對馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的理解不深不透，滿足于一知半解，有片面性、盲目性，指導(dǎo)工作缺乏針對性。
2、對黨的密切聯(lián)系群眾理論聯(lián)系實際，一切從實際出發(fā)實事求是的思想路線，理解的不夠深刻，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹得不夠牢，全局意識、民主意識、效率意識、廉潔意識有待進一步增強。
3、作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，班子成員的表率作用發(fā)揮得不好，有時對自己要求的不夠嚴(yán)格，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，不能甘當(dāng)一般干警的楷模。
4、思想政治工作不夠深入，班長與班子成員、班子成員之間，班子成員與干警之間談心交心少，開展調(diào)查研究少，工作方法簡單，開展批評和自我批評不夠。
5、制度訂的多，抓落實不夠。督查工作不到位，停留在口頭上，個別人員辦案重視法律效果多，社會效果少，對照宋魚水、李桂枝同志的先進事跡，在讓當(dāng)事人勝敗皆服方面做的還不夠。
6、班子成員中存在自由主義，對自己要求不夠嚴(yán)格，個別人員形象不太好，社會上有議論，干警們有意見，從而影響到工作的順利開展。
四、整改措施
這次思想作風(fēng)整頓活動，給每一位黨組成員提供了一個認(rèn)真學(xué)習(xí)、冷靜反思、充實提高的好機會，蘭考法院黨組在虛心聽取各方面意見和建議，認(rèn)真剖析存在問題的基礎(chǔ)上，決心深入開展批評和自我批評，切實整改班子在黨性黨風(fēng)方面的問題，努力把班子成員的思想認(rèn)識和工作能力，全國公務(wù)員共同天地提高到省委的要求上來，在法治理念、黨性原則、思想基礎(chǔ)和政治立場等重大問題上，分清是非，澄清思想迷霧，培養(yǎng)費扶正祛邪的自覺性，始終保持政治上的清醒和堅定，真正實現(xiàn)思想上的整改和提高，進一步增強黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力，全心全意為人民服務(wù)。
1、進一步深刻認(rèn)識學(xué)習(xí)理論的重要性和必要性，切實提高黨組成員的理論水平和政治能力。在今后的工作中要進一步加強理論學(xué)習(xí)、提高政治意識，高度重視政治理論特別是鄧小平理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，學(xué)書記以“八榮八恥”為標(biāo)志內(nèi)容的社會主義榮辱觀，樹立以“公正司法，一心為民”為主題的社會主義法治理念，進一步加深對黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本方針的理解，增強政治鑒別力和政治敏銳性，做到大是大非和原則問題上不迷失方向。明確審判工作為維護社會大局穩(wěn)定和經(jīng)濟建設(shè)這一中心服務(wù)的指導(dǎo)思想，從講政治的高度、開拓性地搞好工作。在業(yè)務(wù)工作方面，要進一步端正執(zhí)法指導(dǎo)思想，提高執(zhí)法水平。
2、增強公仆意識，認(rèn)真改進工作作風(fēng)。每一位黨組成員都要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，努力向人民的好法官宋魚水同志學(xué)習(xí)，大力弘揚以民為本，苦干興蘭的焦裕祿精神，想群眾所想，急群眾所急，改進工作方法，提高工作效率。要開展好談心交心活動，幫助干警解決好工作和生活上存在的問題，做到政治上愛護干警、生活上關(guān)心干警、工作上支持干警。進一步加強黨性修養(yǎng)、黨風(fēng)修養(yǎng)，克服私心雜念，淡泊名利、誠實作人，以人民滿意為最高標(biāo)準(zhǔn)，秉公執(zhí)法，勤政為民。
3、切實加強班子建設(shè)，做勤政廉政的帶頭人。要進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，班子成員要嚴(yán)于律已，發(fā)揮先鋒模范作用，要求干警做到的黨組成員首先做到，禁止同志們?nèi)プ龅模I(lǐng)導(dǎo)干部決不搞特殊，自覺接受全院干警監(jiān)督，暢通民主渠道，虛心聽取意見，不斷改進工作，努力做到自身正、自身凈、自身硬。
4、嚴(yán)于律己、率先垂范。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，每一位黨組成員都要珍惜黨和人民給予的工作機會，公正清廉地用好人民賦予的權(quán)力，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，自覺接受黨和群眾的批評和監(jiān)督，時刻做到自重、自省、自警、自勵、警鐘長鳴、防微杜漸。要深入審判工作一線開展調(diào)查研究，解決實際問題，杜絕、主觀主義和形式主義，實字當(dāng)頭，與時俱進，開創(chuàng)新局面，創(chuàng)造新業(yè)績。
5、以身作則，團結(jié)實干。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，落實好“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主管理、相互支持、形成合力”的工作原則，黨組一班人堅決做到精誠團結(jié)、齊心協(xié)力、嚴(yán)于律己、寬以待人，大事講原則、小事講風(fēng)格，互幫、互諒、互學(xué)、顧全大局，不斷增強院黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力，把思想和行動進一步統(tǒng)一到十六大精神上來，團結(jié)實干，開拓創(chuàng)新，共謀蘭考法院的發(fā)展。
6、堅持邊查邊改，虛心接受批評。虛心接受社會各界和法院干警對法院黨組提出的中懇意見和建議，做到有則改之、無則加勉，聞過則喜、認(rèn)真整改。對當(dāng)前能夠解決的問題，立即改正；需要在工作中逐步改進的問題，逐項制定整改計劃，拿出具體措施，以最快的速度改正。因客觀因素一時不能完成整改的，也要及時反饋意見，尋求理解和支持。
五、整改責(zé)任
1、在黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員團結(jié)協(xié)作，模范帶頭方面存在的問題，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為孔令營。
二、在隊伍建設(shè)、思想作風(fēng)、黨的建設(shè)方面存在的問題，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為趙平閣。
三、在基層基礎(chǔ)建設(shè)方面存在的問題，整改責(zé)任單位為辦公室，整改領(lǐng)導(dǎo)為孫汐。
四、在政治學(xué)習(xí)、落實干警資職待遇方面存在的問題，整改責(zé)任單位為政治處，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為莊著立。
五、在立案、、審判流程管理方面，整改責(zé)任單位為立案庭，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為孫汐。
六、在執(zhí)行工作中存在的問題，整改責(zé)任單位為執(zhí)行局，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為孔維君。
七、在刑事審判工作中存在的問題，整改責(zé)任單位為刑庭、少刑庭，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為孫汐。
八、民事審判工作中存在的問題整改責(zé)任單位為民一庭、民二庭，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為張建民。
九、在廉政建設(shè)、檢查監(jiān)督方面存在的問題，整改責(zé)任單位為紀(jì)檢組，整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)為崔超剛。
思想剖析材料 第7篇
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在全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)深入開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題實踐活動和在實踐中解放思想、科學(xué)發(fā)展、深化改革、擴大開放大討論活動，是縣委、縣紀(jì)委作出的重要部署，是貫徹“三個代表”重要思想,落實科學(xué)發(fā)展觀的重大舉措，是推動全面建設(shè)小康社會的重要保證。這次大討論活動規(guī)模大、范圍廣、層次深，是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。
在這次大討論活動中，我受到了一次深刻的黨的基本理論、基本路線的再教育，進一步增強了學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性，進一步堅定了共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念；重溫了，進一步明確了黨員的義務(wù)和責(zé)任，進一步堅定了爭創(chuàng)“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”的自覺性和積極性；更加牢固樹立了全心全意為職工群眾服務(wù)的宗旨，振奮了精神，增強了心系群眾、勤政廉政，自覺接受干部群眾監(jiān)督的觀念；受到了一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的再教育，時刻牢記“兩個務(wù)必”；達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的；增強了信心，明確了今后努力的方向。解放思想也不是一朝一夕的事情，是一個人一生通過學(xué)習(xí)來解放思想的過程。只有解放思想，才能創(chuàng)新，只有創(chuàng)新，才能發(fā)展。
一、本人存在的突出問題及表現(xiàn)
針對大討論活動的要求，我認(rèn)真結(jié)合自己的實際情況，從世界觀、人生觀、價值觀的高度找出了自身在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)方面存在的突出問題。
1、學(xué)習(xí)理論知識的系統(tǒng)性、深度和廣度不夠。學(xué)習(xí)上存在著只求過得去，不圖過得硬的思想，在準(zhǔn)確系統(tǒng)地把握理論的精神實質(zhì)上有較大差距；理論同實踐的結(jié)合還有一定差距；實踐的具體化還有待進一步深化和加強；平時只注重實用主義，不注重全面和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)；只注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，對政治理論的學(xué)習(xí)不夠重視，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，是形式化、教條化的學(xué)習(xí)。
2、堅持黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行沒有得到完全落實，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。認(rèn)識事物只看表面，不看本質(zhì)，對事物的理解不夠深刻、全面，不善于運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想來武裝自己的頭腦，不會從講政治的角度來觀察問題、分析問題。
3、在保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的學(xué)習(xí)態(tài)度上，仍然存在不足。在工作中有時會出現(xiàn)自己為是的現(xiàn)象；有時由于太想把工作做好，過于急躁，遇事不夠冷靜，心直口快，有時對工作造成影響。
4、與時俱進，虛心聽群眾的意見和建議上，仍需保持積極的進取心和謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度。不注重時事及(來源：文秘站 ）新鮮事物的學(xué)習(xí)，很多事情陳歸于舊；向老同志學(xué)習(xí)、請教不夠；在接受別人對我的批評時，在個別時候缺乏耐心；有時在個別時候缺乏對他人開展批評的勇氣，不夠堅持原則，想做好好人，具體到個人的時候只談共性問題，不談個性問題。
5、一定程度上還存在著享樂主義的傾向。在具體工作中，不想碰硬，滿足于做完就行，不求數(shù)量與質(zhì)量有機地結(jié)合，雖然能夠完成工作，有只求一般標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)尺不高，干些工作就有滿足感的傾向，在破解難題、創(chuàng)新方法和措施上有差距，對難辦的事情不愿過多涉及，只想辦好辦的。
6、在創(chuàng)新方面主觀能動性沒有完全發(fā)揮出來。在思想意識上，有瞻前顧后心理，工作心理負(fù)擔(dān)重，放不開手腳，自信心不足。在對待自己的每一項工作，在作風(fēng)上、方式方法上，思路不寬，創(chuàng)新不夠，方法守舊。
二、存在問題的原因
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題在表面，根源在思想上，主要有以下幾點：
1、不注重理論學(xué)習(xí)和政治教育。從現(xiàn)象上看，自己也在讀書學(xué)習(xí)，也費了不少功夫，但就是未能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系。平時的理論學(xué)習(xí)，都是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，是形而上學(xué)的學(xué)，并沒有達到學(xué)習(xí)的真正目的。平常只學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)，不顧政治理論學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)放松；政治理論學(xué)習(xí)缺乏深度，對現(xiàn)論知識學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)，流于一知半解，影響了理論水平的提高；政治思想教育缺乏實踐性，缺乏嚴(yán)格的黨性鍛煉，思想與實踐脫節(jié)，從而理論水平不高。
2、大局意識不強。沒有真正領(lǐng)會“只有思想上解放了才能在行動上體現(xiàn)”這一道理，因而不注重理論意識的解放，在學(xué)習(xí)上特別是政治理論學(xué)習(xí)上不積極、不主動、不深刻、不廣泛、不透徹。對新形勢下的要求和標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)識不到位，總認(rèn)為把自己的事情做好、把自己管好就是一名合格的干部，從而帶來工作責(zé)任的弱化。主要原因是：過高地估計了自己，高估了成績，有安于現(xiàn)狀，不求有功但求無過的思想，在思想上有放松的表現(xiàn)，致使自己沒有開拓精神、創(chuàng)新精神、進取精神。
3、想做好人，原則性不夠強。由于有一種事不關(guān)己的思想，然而在很多場合，只想做好人，對一些錯誤的東西，只是睜只眼閉只眼，不想得罪人，不愿大膽提出。有時還會把自己等同于一名普通人員，忘記了自己是一紀(jì)檢監(jiān)察干部，放松了對自己的嚴(yán)要求。
三、本人今后的努力方向
1、加強理論修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，積極探討理論內(nèi)涵，提高理論素養(yǎng)，增強政治的敏銳性，深入實際搞好調(diào)研，掌握工作實際，分析存在問題，研究解決方案，探討工作方法，總結(jié)工作經(jīng)驗，形成有效指導(dǎo)工作的理論。
2、加強解放思想、更新觀念修養(yǎng)。在工作中，解放思想，放下包袱，大膽工作，勇于實踐，敢于創(chuàng)新，充分發(fā)揮主觀能動性，做工作的強者，當(dāng)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)的楷模，敢于碰硬，參與大家干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績，做時代的強者，牢固樹立奮斗理想，具有全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神，大公無私，先天下之憂而憂，后天下之樂而樂。
3、加強積極工作的修養(yǎng)。當(dāng)好配角，做好紀(jì)工委副書記監(jiān)察分局局長工作，服從書記的安排調(diào)遣，搞好協(xié)調(diào)與配合，樹立全局意識，增強集體觀念，協(xié)助書記做好負(fù)責(zé)部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項工作，努力做到最好。
4、加強科學(xué)文化知識的修養(yǎng)。要在實踐中掌握新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)。還要學(xué)好專業(yè)知識、崗位知識，黨員干部要堅持終身學(xué)習(xí)，做到活到老、學(xué)到老，同時成為善于學(xué)習(xí)、善于思考的模范。
思想剖析材料 第8篇
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一、主要問題
到法院上班近兩年的時間里，在院黨組、辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，雖然做了一些工作，較為認(rèn)真地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦、本職范圍內(nèi)的工作，但是對照思想作風(fēng)整頓活動查擺問題階段的實施方案還存，全國公務(wù)員共同天地在不少問題，如在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論水平、工作能力等方面還不能完全適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，主要有以下幾個方面：
一是理論學(xué)習(xí)不主動，自覺性不高。往往以近期信息報送任務(wù)比較重或正在趕寫材料為理由，不能自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí)，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，碰到材料才找依據(jù)、查資料。沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些現(xiàn)代法律知識和科技知識，不能高質(zhì)量完成文字材料撰寫工作。特別是對政治理論的學(xué)習(xí)重視程度不夠，不能夠深刻理解和領(lǐng)會社會主義法治理念的實質(zhì)內(nèi)涵，對于利用社會主義法治理念全面指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí)的重要性還缺乏必要的認(rèn)識。
二是業(yè)務(wù)功底不扎實，文字水平不高。自己以前在在部隊工作，雖然對材料工作有所了解，但也只是只知皮毛，文字水平、寫作能力還處在一個低層次界面上。掌握知識不全，尤其是對一些部門專業(yè)知識知之甚少，導(dǎo)致所寫文章華而不實，有時寫作片面依靠網(wǎng)上或現(xiàn)成文稿材料，不愿作深入思考、東拼西湊、文稿質(zhì)量不高，由于自身綜合素質(zhì)不高，對領(lǐng)導(dǎo)分管部門不了解，很難站在領(lǐng)導(dǎo)角度去思考問題，缺乏對全局性的把握，不能很好地理解領(lǐng)導(dǎo)意圖并融入文稿。雖然自己目前寫得只是一些比較小的材料，但也還頗感吃力，甚至成型的材料連自己看了都不是很滿意，業(yè)務(wù)素質(zhì)亟待提高。
三是工作被動落實多，主動超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項，工作中經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考、提前預(yù)測、及時準(zhǔn)備；謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，深入調(diào)研，提供資料、當(dāng)好參謀。尤其是在寫材料過程中，遇到稿子多、時間緊、任務(wù)重時，往往是兵來將擋，水來土掩，疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)只是限于寫一些簡單的簡報，其他工作遠遠不夠，與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當(dāng)差距。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時會采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
二、存在問題的原因
經(jīng)過剖析，自己感到存在這些問題的原因是多方面的。
一是思想觀念比較陳舊。由于未能做到系統(tǒng)研讀原著，在其精神實質(zhì)的掌握上又不求甚解，思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。因而不善于用理論指導(dǎo)實踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，在理論學(xué)習(xí)中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，在改造主觀世界上下功夫，從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念，因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動搖，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責(zé)任心、進取心下降的情況，沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差。同時，總認(rèn)為自己在部隊時曾經(jīng)從事材料工作，有一定的基礎(chǔ)，足可以應(yīng)付目前的工作，對更新知識的緊迫性和必要性缺乏深刻的認(rèn)識。
二是認(rèn)識上存在偏差。從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到法院工作以來，對法院辦公室工作的基本內(nèi)容已比較熟悉，思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒，認(rèn)為辦公室工作無非就是寫寫簡報、搞搞材料，外加做一些服務(wù)保障工作。少做了對大局不會產(chǎn)生什么影響，多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進取的精神，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，對如何開拓性地開展工作研究不夠，有時甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動性和積極性。對自己所從事工作的重要性認(rèn)識不夠，體會不深，總感到從事文字工作太辛苦，從而導(dǎo)致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。事實上，在新形勢下，法院辦公室工作涉及面廣，作為其一名工作人員，要學(xué)習(xí)的知識很多，如何為法院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，提供決策的依據(jù)，是很值得深入探討和研究的問題。
三、整改措施和努力方向
針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴(yán)格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴(yán)，勇于奉獻，正確對待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù)，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，對文字工作要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實”上下功夫，細(xì)心認(rèn)真，有條不紊地處理每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：
一是要在進一步加強學(xué)習(xí)上下功夫。進一步增強學(xué)習(xí)的自覺性、緊迫性，要真正把學(xué)習(xí)鄧小平理論和同志“三個代表”重要思想放在首要位置，始終堅持不懈。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責(zé)任意識、憂患意識。不僅學(xué)理論，同時還要學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識、金融知識、管理知識、法律知識和歷史知識。
二是在強化服務(wù)意識上下功夫。作為市法院辦公室一名工作人員，我將進一步樹立大局意識、服務(wù)意識和助手意識。通過與基層法院的溝通，了解基層法院信息工作的狀況，熱心為其提供幫助和指導(dǎo)。加強與市法院各部門聯(lián)系，了解存在的困難和問題，并及時向院領(lǐng)，全國公務(wù)員共同天地導(dǎo)提出有價值的信息和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。
思想剖析材料 第9篇
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公司開展思想作風(fēng)整頓活動以來，自身在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時，圍繞思想作風(fēng)整頓活動的四個方面十五個問題，對照自身平時的實際工作及思想動態(tài)，認(rèn)真查擺了在學(xué)習(xí)教育、工作紀(jì)律，工作作風(fēng)、廉潔自律等方面存在的問題，并對存在問題的成因進行更深層次的剖析，以達到自我教育、自我提高、自我完善目的，具體剖析如下：
一、自身存在的主要問題
1、在自身學(xué)習(xí)方面，存在自覺性不高，學(xué)了不知道用，不會用。理論學(xué)習(xí)不主動，自覺性不高，缺乏業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。往往以工作忙，事太多為理由，不能自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí)，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級要求學(xué)了再學(xué)，要求學(xué)什么就學(xué)什么，與技防工作關(guān)系密切的看看，與技防工作關(guān)系不大的少學(xué)，不學(xué)。有時只注重實用主義，急用先學(xué)，不注重業(yè)務(wù)知識的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)上存在自滿情緒，淺嘗輒止。常常是在工作中遇到問題了，才想起來要看書，要學(xué)習(xí)，問題過去了，讀書學(xué)習(xí)也就拋之腦后了，對政治理論的學(xué)習(xí)重視程度不夠，對黨的方針政策，治國理念不能夠深刻理解和領(lǐng)會，不能做到與時俱進。
2、工作作風(fēng)不實，滿足于現(xiàn)狀，工作思路不寬，工作中滿足于得過且過，，滿足于不出事，對工作有想法，怕?lián)?zé)任，缺乏大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬的勇氣。工作中有時不注重與部門之間的協(xié)調(diào)配合和溝通，相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好。工作中缺乏新的亮點，還不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性地開展工作。
3、履職不到位，工作出問題時，不能也不愿去深層次挖掘問題根源，工作中缺乏創(chuàng)新創(chuàng)新意識，怕麻煩，怕得罪人，甘于做老好人不愿主動改變，用老想法，老思想看問題，處理問題，認(rèn)為以前是這樣，現(xiàn)在還應(yīng)該是這樣，缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)的精神，結(jié)果是問題沒有得到根本解決，問題頻出。平時，批評與自我批評開展的不好，對其他同志不愿意提出不同意見，不愿意聽別人說自己的缺點，錯誤地認(rèn)為批評別人是“挖坑”陷人，批評自己是“挖坑”堵路。
二、存在問題的原因
以上問題看似在表面，實質(zhì)上根子還是出在思想上的，主要原因是：
1、?自身政治學(xué)習(xí)不夠，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神和新時代中國特色社會主義思想，對政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)還不夠全面深入，理解把握得還不夠準(zhǔn)確，“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”四個意識淡薄，長久以往，價值觀發(fā)生偏差。參加單位每周集中組織的學(xué)習(xí)像走過場，流于形式。只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，雖然有這樣那樣的客觀原因，但更多的是自身主觀上自己對理論學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性有所放松，認(rèn)為通過平時一些電視，手機新聞等渠道，再加上或長或短的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和日常工作的接觸面，從中也能學(xué)習(xí)到許多理論和各方面知識，因此，思想深處有一種自滿情緒。這種學(xué)習(xí)，但都是形式上的學(xué)，并沒有達到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，充其量也只能是低水平的學(xué)習(xí)。正因為這樣自身沒有一個長期學(xué)習(xí)，不斷提高的成長計劃，不能做到靜下心來，擠時間地學(xué)習(xí)，直接影響自身對一些問題的認(rèn)知，影響自身工作能力的提高。
2、工作方法簡單，只安于表面，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。安居于現(xiàn)狀，不愿費心費神，有時甚至覺得下力不落好，在開展工作中有時方法上單一，比較盲目，缺乏自信。把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。
3、工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，面對工作中不斷涌現(xiàn)出的新的問題，自身研究分析得不夠深入、不夠透徹，所以對出現(xiàn)的新問題、新動向認(rèn)識不足、觀察不夠，把握不準(zhǔn)，往往是憑經(jīng)驗辦事。
三、今后努力的方向
1、通過近一階段公司“思想紀(jì)律作風(fēng)整頓工作”的深入開展，更加覺得學(xué)習(xí)的重要性，只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷獲得新知，適應(yīng)新的形勢。尤其是學(xué)習(xí)同志在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議講話精神，牢固樹立“四個意識”，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神和新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)《談治國理政》“依靠學(xué)習(xí)走向未來”、“著力培養(yǎng)選拔黨和人民需要的好干部”，學(xué)習(xí)革命先烈精神，切實增強學(xué)習(xí)的主動性，深刻理解實質(zhì)，要發(fā)揚“釘子”精神，努力擠時間認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷拓寬知識面，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高自己的綜合素質(zhì)和工作能力，以適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要。堅定正確的理想信念，增強大局意識，時刻與公司發(fā)展戰(zhàn)略同步，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，以正確理論指導(dǎo)自己工作的實踐。
2、要積極開拓進取，提高工作水平。努力提高自己工作水平；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。不因循守舊，不安于現(xiàn)狀，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，不斷地來提升自己的綜合實力，提出新思路、想新辦法。要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，積極肯干，吃苦耐勞，樹立新的工作目標(biāo)，努力向前。
思想剖析材料 第10篇
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存在的主要問題
一、宗旨意識樹的不夠牢固。
雖然辦公室是院里的一個服務(wù)部門，不負(fù)責(zé)具體的審判工作，但是每天仍要接待許多群眾的來訪、解答有關(guān)人員的法律咨詢，在工作中，全體人員能夠以維護法院形象為出發(fā)點，做到耐心細(xì)致、熱情接待，但是仍然有不盡人意的地方。一是少數(shù)干警公仆意識不強，“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現(xiàn)象時有發(fā)生。如對前來咨詢的群眾有時不夠熱情，原創(chuàng)：對群眾的詢問畏難厭煩，態(tài)度冷淡；推諉、拖拉、扯皮等現(xiàn)象時有發(fā)生；一些便民措施不落實，服務(wù)承諾沒有兌現(xiàn)，敷衍了事，馬虎應(yīng)付。二是聯(lián)系群眾不夠密切，為群眾排憂解難的主動性和自覺性不強。少數(shù)干警衙門作風(fēng)嚴(yán)重，工作脫離群眾，對群眾的意見和建議置若惘聞，對群眾的疾苦漠不關(guān)心。
二、組織學(xué)習(xí)不夠主動。
往往以辦公室文字工作較多，沒有時間為由，對黨和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)組織不夠經(jīng)常化。支部對政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，老認(rèn)為材料工作忙起來，政治思想學(xué)習(xí)就可以暫且放在一邊。除規(guī)定組織的集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外，平時比較強調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù)，放松對辦公室內(nèi)人員的學(xué)習(xí)要求。即使在組織學(xué)習(xí)時也經(jīng)常偏離主題。在按照規(guī)定集中開展理論學(xué)習(xí)時，會議開到最后都變成集體研究和探討工作問題，沒有專門研究政治理論問題。平時院里規(guī)定的學(xué)習(xí)制度是堅持了，但多數(shù)學(xué)習(xí)流于形式，一人念，大家聽，或者結(jié)合當(dāng)前工作就事論事，學(xué)的是理論文章，討論的是具體工作，根本談不上對理論的深刻探討。
三、隊伍管理不夠嚴(yán)格
認(rèn)為平時辦公室人員都比較忙，經(jīng)常加班加點，尤其是材料壓下來，大家更是沒日沒夜的工作，造成支部一班人在對所屬人員的管理上存在偏松、偏軟的現(xiàn)象。一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)。個別干警紀(jì)律松懈，上班遲到、早退，工作時間擅離崗位，警容不整，違章開車，等現(xiàn)象時有發(fā)生。二是落實有關(guān)規(guī)章制度不夠堅決。個別干警不能很好地遵守院黨組的規(guī)定的紀(jì)律要求，對于親朋好友的案件有打招呼及工作日飲酒的現(xiàn)象。
四、班子凝聚力和戰(zhàn)斗力不夠堅強
一是民主集中制的有關(guān)制度和措施貫徹執(zhí)行不得力，對一些重大工作部署和評功評獎等重大問題，缺乏充分的醞釀和民主討論，征求意見不夠廣泛。二是班子成員之間交心通氣不足，彼此之間協(xié)調(diào)配合有時不夠密切，對一些重大工作缺乏深入的交流探討，導(dǎo)致有時在對問題的看法上出現(xiàn)分歧。三是開展批評與自我批評，進行積極的思想斗爭的風(fēng)氣不濃。往往是自我批評的多，互相批評的少，談表象的多，查思想根源的少。
對存在問題的原因分析
通過召開辦公室工作會議，對存在問題進行深入的剖析，我們認(rèn)為之所以存在這些問題，原因是多方面的。
首先，政治敏銳感不強，思想認(rèn)識不深。對加強理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識不足，強調(diào)實際工作作用的多，強調(diào)理論學(xué)習(xí)的少，沒有危機感。認(rèn)為馬克思主義、思想、鄧小平理論和同志提出的“三個代表”及社會主義法治理念等重要思想理論性太強，是我們黨的高層決策者把握發(fā)展方向的指南針，而我們支部都是工作在一線的黨員，支部只要保證每個黨員專心工作，不犯原則性錯誤就行了。再則，正因為理論性太強，字字精辟，學(xué)起來覺得枯燥、太累了，所以就會出現(xiàn)流于形式的現(xiàn)象。
其次，對辦公室人員培養(yǎng)工作做的不夠細(xì)，要求不夠嚴(yán)。因為法院辦公室工作的特殊性，所以工作一緊張，就一味追求工作結(jié)果，而在工作中忽視了對個體的培養(yǎng)，忽視了他們的思想變化，忽視了讓每個同志樹立正確的人生觀、世界觀的重要性，造成個別同志在工作中出現(xiàn)拖拉、應(yīng)付的現(xiàn)象。
再次，解決自身問題的能力不夠強，方法還不多。由于在工作中經(jīng)常接觸的問題很多，但是依靠辦公室本身很難解決，致使自己常常感覺很矛盾，一方面，出于工作，非常希望能夠解決辦公室人員在工作中遇到的實際問題，給同志們提供一個相對優(yōu)越的工作、生活環(huán)境；另一方面，很多問題靠辦公室自身的力量根本無法解決，一班人便會產(chǎn)生畏難情緒，急躁心理，從而削弱了對隊伍的管理，降低了標(biāo)準(zhǔn)和要求。
下步整改措施
一、要進一步加強政治理論學(xué)習(xí)。學(xué)會用馬克思主義辯證唯物主義和歷史唯物主義的理論、立場、方法去分析、判斷現(xiàn)實生活中出現(xiàn)的各種復(fù)雜問題，增強明辨是非的能力，增強處理復(fù)雜問題的能力，堅定共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國特色社會主義的信念，提高政治敏銳性和鑒別力，自覺在政治上和黨中央保持高度一致。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，將遠大理想和崗位工作緊密聯(lián)系起來，在本職崗位上踐行“三個代表”的重要思想，自覺發(fā)揮模范帶頭作用。
二、與時俱進，解放思想，真正樹立起“以人為本”的理念。從同志們的思想實際出發(fā)，有的放矢地開展思想教育工作，原創(chuàng)：真正關(guān)心每位同志的成長，傾聽大家的呼聲和愿望，真正使每一個同志的個人愿望和院里大局發(fā)展的意愿緊密結(jié)合起來。堅持用發(fā)展的眼光看待每一位同志，注重建立長效的可持續(xù)發(fā)展的思想培養(yǎng)機制。
