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管理競選自述演講稿(11篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):11

管理競選自述演講稿

第1篇 衛(wèi)生管理員競選演講稿450字

敬愛的老師,親愛的同學們:

大家好!

很榮幸能站在臺上演講,我感到非常的自豪。今天,我要競選的職位是——衛(wèi)生管理員!這個職位需要一個有管理能力的人。雖然我敢說我在這方面很好,但我會盡力把這個任務(wù)做好。

戴爾·卡耐基曾經(jīng)說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應(yīng)該認為自己有資格擔任這一職務(wù)。”我覺得,我又責任心,也有耐心,還有,我做事仔細。所以,我認為我有資格做衛(wèi)生管理員。

假如我當上了衛(wèi)生管理員,我會在每一個清潔時段叫值日生,督促他們值日。當他們值完日,我會仔細檢查他們負責的區(qū)域,確認完全打掃干凈之后,我才會讓他們走。如果有誰有事或生病了,我會將他們的任務(wù)承擔。如果有人說都沒說就走了,我也會先承擔任務(wù),但是,我第二天會批評他。如果我看到地上有垃圾,我會隨手撿起來??梢缘脑挘視蚶蠋熒暾?,定期清掃校園。

如果我是花,我就要在嚴寒中開放;

如果我是樹,我就要長成參天大樹;

如果我是石頭,我就要鋪成一條大路;

如果我是班干部,我就要成為一位優(yōu)秀的領(lǐng)航員!

流星的光輝來自天體不斷的摩擦,珍珠的光芒來自于多年凝聚的精華,而一個班級的環(huán)境來自于全班同學的不懈努力!

心有多大,舞臺就有多大。我相信,我一定能勝任這個職位!

我的演講完畢,謝謝大家!

第2篇 老街保護開發(fā)管理辦公室競選演講稿

老街保護開發(fā)管理辦公室競選演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:

我叫__,現(xiàn)任__鎮(zhèn)為民服務(wù)中心農(nóng)藝師。今天,我參與競選__老街保護開發(fā)管理辦公室主任一職。借此機會,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來對我的關(guān)心、支持和幫助,更感謝組織為我提供了今天這樣一個展示自己的機會。

一方面,我有較豐富的工作經(jīng)驗:我于1989年參加工作,先后擔任過農(nóng)技推廣員、組織員、黨政辦主任、為民服務(wù)中心主任等職務(wù),1997年至間還積極響應(yīng)政府號召,與同事們一道創(chuàng)辦過經(jīng)濟實體,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。同時,我工作生活在萬安10多年,經(jīng)常走街串巷、進村入戶,有一定的群眾基礎(chǔ);我還參與了《__鎮(zhèn)鎮(zhèn)志》的編撰,收集整理了大量萬安老街的歷史演變和民風、民俗資料,對萬安老街有一定的了解,為我下一步工作的開展打下了良好基礎(chǔ)。多年來,無論是在何種崗位,我始終嚴格自律、認真工作,以一貫的敬業(yè)精神,出色地完成了各項工作任務(wù)。近年來我先后被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員、縣優(yōu)秀黨務(wù)工作者、省農(nóng)技推廣先進個人,榮譽的獲得既是組織對我的肯定,更是領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的進一步鞭策。我常感慨:春天如果沒有七彩的陽光,就不會有蝶兒的滿山飛舞;工作中如果沒有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持與幫助,就不會有我今天的成績。榮譽或許會枯竭,而領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任才是無言的豐碑。

另一方面,我有較好的綜合素質(zhì):一是具有較高的政治素質(zhì)和良好的思想道德修養(yǎng)。我始終能堅持學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”理論,關(guān)心時政,時時處處和黨組織保持一致;平時注重個人修養(yǎng),勤勉做事,誠懇做人,堅持原則,公正地看待問題,處理問題,有大局觀念、團結(jié)意識,組織協(xié)調(diào)能力較強。二是具有強烈的事業(yè)心和工作責任感。我始終認為工作就是一種服務(wù),對每件事都能用滿腔的熱情認真的去做。在日常工作和生活中,我總是按照領(lǐng)導(dǎo)要求和實際工作需要,憑著強烈的事業(yè)心和責任感,不折不扣完成各項工作任務(wù)。三是具有主動踏實的工作作風。參加工作以來,我始終以勤學苦干、積極主動、踏實肯干的態(tài)度對待各項工作,經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力;煉就了自己吃苦耐勞、樂于助人的優(yōu)秀品格。

今天,如果組織信任,同志們支持,我得以競選成功,我將從以下幾個方面開展好工作:第一,在原來調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,進一步摸清底數(shù)。萬安老街曾享有“活動著的清明上河圖”的美譽,但目前得以完整地保存下來的有明清古建筑38幢、古店鋪300余間、古橋3座、古碼頭12處、古巷弄10條,這是萬安古人留給我們的寶貴財富,作為老街辦主任,首先就要摸清“家底”,不僅要清楚這363處在冊遺址的具體位置、歷史沿革及現(xiàn)狀,更要深入到老居民中去進一步了解歷史、挖掘整理一切可用“資源”,力爭成為老街的“活地圖”。并做到邊調(diào)研邊宣傳,喚起老街居民的主人翁意識,動員全體居民共同保護好我們的老街。第二,結(jié)合現(xiàn)有的萬安老街保護開發(fā)規(guī)劃,逐項抓好落實。雖然,萬安老街的各種規(guī)劃均已編制,但在具體實施中總會引發(fā)這樣或那樣的問題,如:老街口的拆遷安置、老街危房的改造、老街臨江岸的臟亂差相像等等,作為負責規(guī)劃的實施、監(jiān)督和管理部門——老街辦,應(yīng)協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,確實解決不了的要盡快向鎮(zhèn)黨委、政府以及上級相關(guān)部門匯報,并結(jié)合實際提出合理性建議,完善各個祥規(guī),力保各項規(guī)劃的順利實施。第三,積極對外宣傳推介,加大項目招商力度。近年來,圍繞著“全國歷史文化名鎮(zhèn)”的申報,鎮(zhèn)黨委政府依據(jù)老街現(xiàn)狀編報了不少項目,而申報的成功也為這些項目的可行性提供了有力支( //theronproperties.com)撐,作為老街保護開發(fā)的一線部門,老街辦要盡快做好老街保護開發(fā)的各項前期準備工作,積極配合政府、上級相關(guān)部門對上爭取保護資金,對外招商引資,促進老街旅游資源的開發(fā)利用,更好地保護老街。同時,隨著老街周邊城鎮(zhèn)化步伐的加快(如:縣新城區(qū)的東擴、橫江南岸的規(guī)劃建設(shè)等)、古城巖風景區(qū)的擴建,老街還可依托這些現(xiàn)代化的城鎮(zhèn)建設(shè)、風景區(qū)的延伸,編制一些相應(yīng)的旅游開發(fā)項目,做好“水”文章。第四,增強服務(wù)意識,優(yōu)化投資環(huán)境。我認為,老街辦的主要職責就是搞好服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為轄區(qū)居民服務(wù)、為外來投資商和旅游觀光者服務(wù)等等,從某種程度上說,老街辦是政府對外宣傳推介萬安老街的一個窗口,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅能吸引外來投資商、旅游者;更能喚起轄區(qū)居民主動的參與意識和主人翁意識,協(xié)同做好老街及其周邊的文明創(chuàng)

老街保護開發(fā)管理辦公室競選演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:

我叫__,現(xiàn)任__鎮(zhèn)為民服務(wù)中心農(nóng)藝師。今天,我參與競選__老街保護開發(fā)管理辦公室主任一職。借此機會,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來對我的關(guān)心、支持和幫助,更感謝組織為我提供了今天這樣一個展示自己的機會。

一方面,我有較豐富的工作經(jīng)驗:我于1989年參加工作,先后擔任過農(nóng)技推廣員、組織員、黨政辦主任、為民服務(wù)中心主任等職務(wù),1997年至間還積極響應(yīng)政府號召,與同事們一道創(chuàng)辦過經(jīng)濟實體,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。同時,我工作生活在萬安10多年,經(jīng)常走街串巷、進村入戶,有一定的群眾基礎(chǔ);我還參與了《__鎮(zhèn)鎮(zhèn)志》的編撰,收集整理了大量萬安老街的歷史演變和民風、民俗資料,對萬安老街有一定的了解,為我下一步工作的開展打下了良好基礎(chǔ)。多年來,無論是在何種崗位,我始終嚴格自律、認真工作,以一貫的敬業(yè)精神,出色地完成了各項工作任務(wù)。近年來我先后被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員、縣優(yōu)秀黨務(wù)工作者、省農(nóng)技推廣先進個人,榮譽的獲得既是組織對我的肯定,更是領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的進一步鞭策。我常感慨:春天如果沒有七彩的陽光,就不會有蝶兒的滿山飛舞;工作中如果沒有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持與幫助,就不會有我今天的成績。榮譽或許會枯竭,而領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任才是無言的豐碑。

另一方面,我有較好的綜合素質(zhì):一是具有較高的政治素質(zhì)和良好的思想道德修養(yǎng)。我始終能堅持學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”理論,關(guān)心時政,時時處處和黨組織保持一致;平時注重個人修養(yǎng),勤勉做事,誠懇做人,堅持原則,公正地看待問題,處理問題,有大局觀念、團結(jié)意識,組織協(xié)調(diào)能力較強。二是具有強烈的事業(yè)心和工作責任感。我始終認為工作就是一種服務(wù),對每件事都能用滿腔的熱情認真的去做。在日常工作和生活中,我總是按照領(lǐng)導(dǎo)要求和實際工作需要,憑著強烈的事業(yè)心和責任感,不折不扣完成各項工作任務(wù)。三是具有主動踏實的工作作風。參加工作以來,我始終以勤學苦干、積極主動、踏實肯干的態(tài)度對待各項工作,經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力;煉就了自己吃苦耐勞、樂于助人的優(yōu)秀品格。

今天,如果組織信任,同志們支持,我得以競選成功,我將從以下幾個方面開展好工作:第一,在原來調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,進一步摸清底數(shù)。萬安老街曾享有“活動著的清明上河圖”的美譽,但目前得以完整地保存下來的有明清古建筑38幢、古店鋪300余間、古橋3座、古碼頭12處、古巷弄10條,這是萬安古人留給我們的寶貴財富,作為老街辦主任,首先就要摸清“家底”,不僅要清楚這363處在冊遺址的具體位置、歷史沿革及現(xiàn)狀,更要深入到老居民中去進一步了解歷史、挖掘整理一切可用“資源”,力爭成為老街的“活地圖”。并做到邊調(diào)研邊宣傳,喚起老街居民的主人翁意識,動員全體居民共同保護好我們的老街。第二,結(jié)合現(xiàn)有的萬安老街保護開發(fā)規(guī)劃,逐項抓好落實。雖然,萬安老街的各種規(guī)劃均已編制,但在具體實施中總會引發(fā)這樣或那樣的問題,如:老街口的拆遷安置、老街危房的改造、老街臨江岸的臟亂差相像等等,作為負責規(guī)劃的實施、監(jiān)督和管理部門——老街辦,應(yīng)協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,確實解決不了的要盡快向鎮(zhèn)黨委、政府以及上級相關(guān)部門匯報,并結(jié)合實際提出合理性建議,完善各個祥規(guī),力保各項規(guī)劃的順利實施。第三,積極對外宣傳推介,加大項目招商力度。近年來,圍繞著“全國歷史文化名鎮(zhèn)”的申報,鎮(zhèn)黨委政府依據(jù)老街現(xiàn)狀編報了不少項目,而申報的成功也為這些項目的可行性提供了有力支( //theronproperties.com)撐,作為老街保護開發(fā)的一線部門,老街辦要盡快做好老街保護開發(fā)的各項前期準備工作,積極配合政府、上級相關(guān)部門對上爭取保護資金,對外招商引資,促進老街旅游資源的開發(fā)利用,更好地保護老街。同時,隨著老街周邊城鎮(zhèn)化步伐的加快(如:縣新城區(qū)的東擴、橫江南岸的規(guī)劃建設(shè)等)、古城巖風景區(qū)的擴建,老街還可依托這些現(xiàn)代化的城鎮(zhèn)建設(shè)、風景區(qū)的延伸,編制一些相應(yīng)的旅游開發(fā)項目,做好“水”文章。第四,增強服務(wù)意識,優(yōu)化投資環(huán)境。我認為,老街辦的主要職責就是搞好服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為轄區(qū)居民服務(wù)、為外來投資商和旅游觀光者服務(wù)等等,從某種程度上說,老街辦是政府對外宣傳推介萬安老街的一個窗口,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅能吸引外來投資商、旅游者;更能喚起轄區(qū)居民主動的參與意識和主人翁意識,協(xié)同做好老街及其周邊的文明創(chuàng)

第3篇 競選演講稿(物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理)

競選演講稿(物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理)

競選演講稿(物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:

大家好!

首先,感謝管委會、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫×××,1962年出生。1983年畢業(yè)于浙江××,××工程專業(yè),工程師;1983至1996年在××廠工作,歷任專業(yè)教師、技術(shù)員、設(shè)備分廠副廠長;1996年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作,現(xiàn)為發(fā)展物業(yè)中心副經(jīng)理。今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理。

我今天演講的主要內(nèi)容分二個部分:一是我競聘工程部經(jīng)理的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊霉こ滩拷?jīng)理的工作思路。

回顧本人近年來的工作情況,可以總結(jié)為三個方面。

一、盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設(shè)鞠躬盡瘁。

1996年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興,針對建筑設(shè)計及施工中的大量缺陷,我配合主管副總構(gòu)建了物業(yè)管理部的基本架構(gòu),并力排眾議,從實際出發(fā),力主建立一個精簡、高效的物業(yè)管理隊伍,并制訂了一系列初期的規(guī)章制度。在這一時期,工程部重點做了二項工作,一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設(shè)計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得設(shè)備設(shè)施運行更安全、更經(jīng)濟、更可靠。

二、盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。

眾所周知,發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支持各任領(lǐng)導(dǎo)的工作,維護領(lǐng)導(dǎo)的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外,還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度,為發(fā)展物業(yè)管理從無到有,從小到大,并且不斷走向規(guī)范、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。

三、全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。

為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來,我已積累了各種資料約10多萬字,計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶手冊》、《員工手冊》、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)ci手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協(xié)議匯編》、《設(shè)備操作規(guī)程匯編》、《應(yīng)急處理程序匯編》等。

我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和未來。今天,我參加工程部經(jīng)理職位的競爭,主要基于以下幾個方面的考慮:

一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。在物業(yè)初創(chuàng)時期,我事必躬親,到過大廈的每個地方,摸過大廈的每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現(xiàn)出

“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。

二是我有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我從學校畢業(yè)后,從沒間斷過學習提高。84年參加××省首批漢語言文學專業(yè)自學考試,連續(xù)二年合格,后因參加新廠籌建設(shè)計及以后的安裝、調(diào)試、運行等繁重的工作而中斷;為了進口設(shè)備籌建、安裝工作的需要,我又參加了英語言專業(yè)學習;在擔任設(shè)備分廠副廠長后,又針對所管工種需要,參加了電工、司爐、空調(diào)、管道等操作培訓(xùn);隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作,我又應(yīng)工作需要,學習了電信、消防設(shè)備維護、安裝和保養(yǎng)知識;根據(jù)現(xiàn)代化物業(yè)管理和公司實際需要,我又自學了計算機操作和編程,掌握了計算機輔助制圖、設(shè)計;當國際軟件園入住我大廈后,我又很快掌握了網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、施工和調(diào)試知識。現(xiàn)在為適應(yīng)公司發(fā)展和自身學歷的需要,我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專。

三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務(wù)實精神。一直來我不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我基本做到了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎(chǔ),又有實際工作經(jīng)驗,所以在我的工程技術(shù)工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網(wǎng)絡(luò)皆有所學。我想,雖然我不是最專業(yè),但我確實很全面,這對一個技術(shù)管理工作者來說,非常重要。

四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力,能說,能寫,能干事,干成事。工作二十年來我思想活躍,愛好廣泛,勇于實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作干勁足。我分別參加了二個20__多萬元投資的××廠的空調(diào)除塵專業(yè)設(shè)計、施工、安裝及調(diào)試,我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設(shè)計、施工、安裝及調(diào)試,又為多個軟件、商貿(mào)企業(yè)裝潢、電氣、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)設(shè)計、施工、安裝及調(diào)試,另為一物業(yè)公司設(shè)計了全套物業(yè)管理競標方案,并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術(shù)問題獻計獻策、排憂解難。

五是我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經(jīng)多年在上百人的分廠工作,既要維護分廠領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,又要和工人師傅打成一 片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;到發(fā)展物業(yè)工作后,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng),以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。

六是我有一定的管理能力。我在基層管理崗位,已達10幾年之久,從事物業(yè)工程管理工作,也有6年了,所管設(shè)備從未出現(xiàn)過大的事故。

綜上所述,我認為自己已具備擔任物業(yè)公司工程部經(jīng)理的素質(zhì)和才能。

那么如何做好一個合格又稱職的工程部經(jīng)理呢,我認為首先應(yīng)該認清角色、擺正位置、行權(quán)而不越權(quán),到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為“一個原則”、“二個中心”、“三個轉(zhuǎn)變”、“四個做到”。

“一個原則”就是上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為住戶服務(wù),以管委會領(lǐng)導(dǎo)提出的“三個滿意”為原則,作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。

“二個中心”就是圍繞服務(wù)與管理兩個中心,突出服務(wù)意識,以服務(wù)促管理,以管理帶服務(wù),提高自身和部門的業(yè)務(wù)素質(zhì),搞好隊伍思想政治工作建設(shè)。

“三個轉(zhuǎn)變”就是實現(xiàn)由管理型工作向服務(wù)型工作的轉(zhuǎn)變,由事務(wù)型工作向精品型工作的轉(zhuǎn)變,由管家型思維向主人翁精神的轉(zhuǎn)變。

“四個做到”就是:第

一、全面提高自己的綜合素質(zhì),努力做到政治上成熟、業(yè)務(wù)上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、業(yè)績上突出,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。第

二、銳意進取、增強改革創(chuàng)新意識,做到守法不舊、創(chuàng)新不變,與時俱進,全面推動工程部各項工作上臺階上水平。第

三、妥善處理三個關(guān)系,做到對上級要尊重,充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對下級要多關(guān)心、多幫助,充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;第

四、廉潔做事、樹立形象,做到有權(quán)不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒有驚人的業(yè)績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。

最后我要說,在我多年的工作經(jīng)歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機會,表達一下我的心愿,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

謝謝大家!

第4篇 競選圖書管理員演講稿

尊敬的老師、敬愛的同學們:

大家好!

我是ww。在這一次競選班干部的活動中,我競選的班干部是圖書管理員。圖書管理員的工作就是保證大家閱讀方便,讓大家有一個良好的閱讀環(huán)境,讓同學們一起閱讀對我們有益的書籍。

在我的房間里,整整齊齊的擺放著一百多本書籍,我可以用二十分鐘將它們分好類,以快速挑選自己喜歡的書籍。光是我房間就有一百多本書,在爸爸和媽媽的房間的書柜里,有一大半都是我的課外讀物,所以你們不必質(zhì)疑我的閱讀能力了。

另外,我還是學校金盛教學樓下面的小小書吧的書吧管理員。別看小書吧里面的書都是很好的課外讀物,但是大小不一,有厚有薄,要排列整齊不是一件容易的事。但是我還是能很快地將它們整理好,你們不妨去驗證一下。以上的事情都能證明我可以當一個稱職的圖書管理員。

如果我成功的當上了圖書管理員,我就會讓大家在學校班級里更方便的閱讀,絕對不會浪費大家任何一次借書閱讀的機會,保證大家的閱讀質(zhì)量和動員大家為班級捐書,豐富我們的閱讀生活。希望大家支持我并投我一票。

謝謝大家!

第5篇 競選衛(wèi)生管理員演講稿

競選衛(wèi)生管理員演講稿范文(精選)

演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在充滿活力,日益開放的今天,演講稿的使用頻率越來越高,那么,怎么去寫演講稿呢?下面是小編整理的競選衛(wèi)生管理員演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

競選衛(wèi)生管理員演講稿1

敬愛的老師,親愛的同學們:

大家好!

很榮幸能站在臺上演講,我感到非常的自豪。今天,我要競選的職位是——衛(wèi)生管理員!這個職位需要一個有管理能力的人。雖然我敢說我在這方面很好,但我會盡力把這個任務(wù)做好。

戴爾·卡耐基曾經(jīng)說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應(yīng)該認為自己有資格擔任這一職務(wù)?!蔽矣X得,我又責任心,也有耐心,還有,我做事仔細。所以,我認為我有資格做衛(wèi)生管理員。

假如我當上了衛(wèi)生管理員,我會在每一個清潔時段叫值日生,督促他們值日。當他們值完日,我會仔細檢查他們負責的區(qū)域,確認完全打掃干凈之后,我才會讓他們走。如果有誰有事或生病了,我會將他們的任務(wù)承擔。如果有人說都沒說就走了,我也會先承擔任務(wù),但是,我第二天會批評他。如果我看到地上有垃圾,我會隨手撿起來??梢缘脑挘視蚶蠋熒暾?,定期清掃校園。

如果我是花,我就要在嚴寒中開放;

如果我是樹,我就要長成參天大樹;

如果我是石頭,我就要鋪成一條大路;

如果我是班干部,我就要成為一位優(yōu)秀的領(lǐng)航員!

流星的光輝來自天體不斷的摩擦,珍珠的光芒來自于多年凝聚的精華,而一個班級的環(huán)境來自于全班同學的不懈努力!

心有多大,舞臺就有多大。我相信,我一定能勝任這個職位!

我的演講完畢,謝謝大家!

競選衛(wèi)生管理員演講稿2

尊敬的老師,同學們:

大家好!

今天我非常榮幸地站在這里,我要競選的是衛(wèi)生委員,此時此刻,我的心里非常的激動,并且充滿感慨。激動的是我能再爭取到為大家服務(wù)。

如果我當上了衛(wèi)生委員,我會帶動全班同學把衛(wèi)生工作做好。

如果我當上了衛(wèi)生委員,我會每天早上早早地起床,打掃衛(wèi)生,給同學們和老師們創(chuàng)造一個舒適的環(huán)境。

如果我當上了衛(wèi)生委員之后,我會在放學之后留下來與同學們一起值日。

如果我當上了衛(wèi)生委員……

我想:給予是快樂的。我為同學們付出,同學們高興,我的心里也非??鞓贰?/p>

假如我落選了,我也不會灰心,這說明我還有缺點,還有不足的地方,我會繼續(xù)努力,爭取當下次當選。

既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁。大家還要猶豫嗎?請投我一票吧!請大家相信我,我一定會成為出色的班干部!謝謝大家!

競選衛(wèi)生管理員演講稿3

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家好!

我叫楊雨帆,壞境衛(wèi)生是非常重要的,大的方面說代表著一個國家的形象,小的方面說代表著一個班級的容貌,整潔度,假如我們在一個到處是垃圾的壞境中,是不能專心學習,用功讀書的。

如果我當上衛(wèi)生委員,就讓現(xiàn)在的衛(wèi)生更干凈,桌子更整齊,玻璃如明鏡。

如果我當上衛(wèi)生委員,一定會讓掃地從10分鐘變?yōu)?分鐘,不到20分鐘就解決掉全部,而且很干凈,我有我的秘方呢,不信那就投我一票吧!

如果我當上衛(wèi)生委員,一定會每星期就得他個雙紅旗,又不浪費時間,又很干凈,只要你們聽我的,我相信在我們共同努力下肯定能成功。

這么多的.如果,不如大家投我一票,讓它變?yōu)楝F(xiàn)實。謝謝同學們,請支持我吧。

競選衛(wèi)生管理員演講稿4

尊敬的老師,同學們:

大家好!

今天我要競選衛(wèi)生委員,因為我剛加入五(2)這個大集體的時候,老師讓我當了個組長,我卻不負責,連組員的作業(yè)也不檢查,所以老師不讓我當了。

每當我看到別的同學當班干部非常負責,常常受到老師表揚,心里甚是嫉妒,心想:我一定要當一個班干部,而且要比其他班干部做得好。

因此,我想當一個衛(wèi)生委員,為班級做貢獻,如果我當上了衛(wèi)生委員,我會遵守以下幾點:

1.不亂丟垃圾,如果看見別人扔垃圾,必須馬上勸阻。

2.每天值日時,合理給組員分配工作絕不偏向好朋友,人人平等。

3.如果有什么不足之處,大家給我提意見,我一定會洗耳恭聽,決不擺架子,聽完后并改正。

4.如果值日的人不掃地,我會批評并督促他趕快掃地。

如果我當上衛(wèi)生委員,以上幾點我一定會遵守,希望老師給我這次展示自我的機會。

謝謝大家!

競選衛(wèi)生管理員演講稿5

親愛的老師,同學們:

大家好。我是四年一班的祁弘歷。我競選的班干部是衛(wèi)生委員。我之所以競選衛(wèi)生委員,因為我知道,學校和家都是家,我們有兩個家。每個家都要干干凈凈,漂漂亮亮。所以我們都要保護它。我上個學年當選過衛(wèi)生委員,我得到了寶貴的經(jīng)驗。我懂得打掃的規(guī)律,懂得如何領(lǐng)導(dǎo)同學。而同學也比較聽從我的指揮。我也從不偷懶,把班級衛(wèi)生搞好了,我才回家。每天同學隨著朝霞來到學校,踏著夜幕回家。我們都會打掃教室。我們走的時候,看著干干凈凈的教室很開心。其實媽媽有點不喜歡我做這個班干部,因為我寫作業(yè)有點慢。但我還是堅持要為班級服務(wù),做個好學生,至于寫作業(yè),我會加快速度,加快效率。

如果我當選了,我會再接再勵。如果落選了,我不會氣餒,下次一定要做得更好!請大家投我神圣的一票吧!

競選衛(wèi)生管理員演講稿6

尊敬的老師,親愛的同學:

大家好!

我是郭淑璐。今天我想競選的是衛(wèi)生委員。

假如我當上了衛(wèi)生委員,在這一天的時光內(nèi),我會做到以下幾點:

一、保持教室內(nèi)的衛(wèi)生,角落里不留一點灰塵。每節(jié)課下檫黑板。

二、保持衛(wèi)生區(qū),早上盡量10分鐘掃完。

三、保持課桌整齊。

假如我當上了衛(wèi)生委員,請大家相信我,我將與大家一起創(chuàng)造一個干凈、整潔的學習環(huán)境。

假如我競選衛(wèi)生委員能夠成功,我一定用高昂的熱情來完成衛(wèi)生委員的任務(wù),盡自己的職責。我一定嚴格要求自己,將班級保持得干干凈凈,讓同學們安心地學習。

假如我落選了,那我肯定有哪些地方做的不好,但我還會努力,爭取下一次能被選上。

我這次競選我相信自己能勝任這一職。希望大家能投我一票,謝謝。

第6篇 競選演講稿(物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理)競職演講

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們: 大家好! 首先,感謝管委會、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫×××,1962年出生。1983年畢業(yè)于浙江××,××工程專業(yè),工程師;1983至1996年在××廠工作,歷任專業(yè)教師、技術(shù)員、設(shè)備分廠副廠長;1996年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作,現(xiàn)為發(fā)展物業(yè)中心副經(jīng)理。今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理。 我今天演講的主要內(nèi)容分二個部分:一是我競聘工程部經(jīng)理的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊霉こ滩拷?jīng)理的工作思路。 回顧本人近年來的工作情況,可以總結(jié)為三個方面。 第一、 盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設(shè)鞠躬盡瘁。 1996年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興,針對建筑設(shè)計及施工中的大量缺陷,我配合主管副總構(gòu)建了物業(yè)管理部的基本架構(gòu),并力排眾議,從實際出發(fā),力主建立一個精簡、高效的物業(yè)管理隊伍,并制訂了一系列初期的規(guī)章制度。在這一時期,工程部重點做了二項工作,一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設(shè)計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得設(shè)備設(shè)施運行更安全、更經(jīng)濟、更可靠。 第二、 盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。 眾所周知,發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支持各任領(lǐng)導(dǎo)的工作,維護領(lǐng)導(dǎo)的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外,還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度,為發(fā)展物業(yè)管理從無到有,從小到大,并且不斷走向規(guī)范、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。 第三、 全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。 為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來,我已積累了各種資料約10多萬字,計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶手冊》、《員工手冊》、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)ci手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協(xié)議匯編》、《設(shè)備操作規(guī)程匯編》、《應(yīng)急處理程序匯編》等。 我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和未來。今天,我參加工程部經(jīng)理職位的競爭,主要基于以下幾個方面的考慮: 一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。在物業(yè)初創(chuàng)時期,我事必躬親,到過大廈的每個地方,摸過大廈的每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現(xiàn)出 “特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。 二是我有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我從學校畢業(yè)后,從沒間斷過學習提高。84年參加××省首批漢語言文學專業(yè)自學考試,連續(xù)二年合格,后因參加新廠籌建設(shè)計及以后的安裝、調(diào)試、運行等繁重的工作而中斷;為了進口設(shè)備籌建、安裝工作的需要,我又參加了英語言專業(yè)學習;在擔任設(shè)備分廠副廠長后,又針對所管工種需要,參加了電工、司爐、空調(diào)、管道等操作培訓(xùn);隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作,我又應(yīng)工作需要,學習了電信、消防設(shè)備維護、安裝和保養(yǎng)知識;根據(jù)現(xiàn)代化物業(yè)管理和公司實際需要,我又自學了計算機操作和編程,掌握了計算機輔助制圖、設(shè)計;當國際軟件園入住我大廈后,我又很快掌握了網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、施工和調(diào)試知識?,F(xiàn)在為適應(yīng)公司發(fā)展和自身學歷的需要,我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專。 三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務(wù)實精神。一直來我不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我基本做到了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎(chǔ),又有實際工作經(jīng)驗,所以在我的工程技術(shù)工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網(wǎng)絡(luò)皆有所學。我想,雖然我不是最專業(yè),但我確實很全面,這對一個技術(shù)管理工作者來說,非常重要。 四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力,能說,能寫,能干事,干成事。工作二十年來我思想活躍,愛好廣泛,勇于實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作干勁足。我分別參加了二個2000多萬元投資的××廠的空調(diào)除塵專業(yè)設(shè)計、施工、安裝及調(diào)試,我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設(shè)計、施工、安裝及調(diào)試,又為多個軟件、商貿(mào)企業(yè)裝潢、電氣、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)設(shè)計、施工、安裝及調(diào)試,另為一物業(yè)公司設(shè)計了全套物業(yè)管理競標方案,并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術(shù)問題獻計獻策、排憂解難。 五是我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經(jīng)多年在上百人的分廠工作,既要維護分廠領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;到發(fā)展物業(yè)工作后,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng),以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。 六是我有一定的管理能力。我在基層管理崗位,已達10幾年之久,從事物業(yè)工程管理工作,也有6年了,所管設(shè)備從未出現(xiàn)過大的事故。 綜上所述,我認為自己已具備擔任物業(yè)公司工程部經(jīng)理的素質(zhì)和才能。 那么如何做好一個合格又稱職的工程部經(jīng)理呢,我認為首先應(yīng)該認清角色、擺正位置、行權(quán)而不越權(quán),到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為“一個原則”、“二個中心”、“三個轉(zhuǎn)變”、“四個做到”。 “一個原則”就是上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為住戶服務(wù),以管委會領(lǐng)導(dǎo)提出的“三個滿意”為原則,作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。 “二個中心”就是圍繞服務(wù)與管理兩個中心,突出服務(wù)意識,以服務(wù)促管理,以管理帶服務(wù),提高自身和部門的業(yè)務(wù)素質(zhì),搞好隊伍思想政治工作建設(shè)。 “三個轉(zhuǎn)變”就是實現(xiàn)由管理型工作向服務(wù)型工作的轉(zhuǎn)變,由事務(wù)型工作向精品型工作的轉(zhuǎn)變,由管家型思維向主人翁精神的轉(zhuǎn)變。 “四個做到”就是:第一、全面提高自己的綜合素質(zhì),努力做到政治上成熟、業(yè)務(wù)上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、業(yè)績上突出,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。第二、銳意進取、增強改革創(chuàng)新意識,做到守法不舊、創(chuàng)新不變,與時俱進,全面推動工程部各項工作上臺階上水平。第三、妥善處理三個關(guān)系,做到對上級要尊重,充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對下級要多關(guān)心、多幫助,充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;第四、廉潔做事、樹立形象,做到有權(quán)不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒有驚人的業(yè)績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。 最后我要說,在我多年的工作經(jīng)歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機會,表達一下我的心愿,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。 謝謝大家!

競選演講稿(物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理)

第7篇 小學四年級班干部競選演講稿(圖書管理員)

班干部是老師的得力助手,是管理班級的重要因素,這是關(guān)于小學四年級班干部競選演講稿,歡迎大家參考借鑒,希望可以幫助到大家!

小學四年級班干部競選演講稿(圖書管理員)一

大家好!

首先向大家自我介紹一下,我叫___,是來自縣直機關(guān)的一名工作人員。很榮幸能參加這次黨校的學習,我認為,這是一個提升自己素質(zhì)的契機,是一個互相交流的平臺,是一個人生道路的燈塔。相信通過一個月的學習,對于我和我們,無疑有了更夯實的基石和更深遠的眼界,在自己今后的思想和工作中得到升華和提高。

我今天演講的題目是《牢記使命強信仰勇于擔當敢作為》,作為一名黨員,13年前,我面對鮮紅的黨旗舉起拳頭宣誓的那一刻起,我就把自己澆筑的黨章標準的模塊之中,今年5月30日,我作為縣委黨校青干班臨時黨支部書記,帶領(lǐng)全班學員站在紅安蘇區(qū)革命烈士陵園紀念碑前,在面對黨旗向先烈們莊重承諾的時刻,讓自己的靈魂得到升華。在機關(guān)的平常日子里,我始終如一的把干好本職工作,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)機關(guān),熱情接持人民群眾,維護機關(guān)形象放在首位。回想這些,我之所以能堅持向黨員先鋒模范性靠攏,就是因為有使命的信仰,黨的十八即將召開,省委的支點戰(zhàn)略布局,市委的副中心城市圈建設(shè),縣第十三次黨代會上提出,實現(xiàn)經(jīng)濟強縣新跨越,這些都是歷史的使命,是我們奮斗的目標,工作的動力,鼓舞著我全身心的投入其中,干好自己的工作,做出點滴的貢獻。

今天站在這里,面對著我們培訓(xùn)全體同學,我的心情是忐忑的,同時我又是自信的,原因只有一個,就是年輕,對就是年輕!因為年輕,很少有這樣的機會站在臺上與大家這樣交流,所以有些許緊張;也因為年經(jīng),讓我勇敢,可以讓我心無旁悸的站在這里向大家說出自己想法。剛才和大家說了使命,有了使命就要有責任與擔當,那么,如何做?怎么做?在我看來,就從現(xiàn)在開始,從自己開始,每個人都有年輕的時候,老話得說好“少壯不努力,老大徒傷悲”,現(xiàn)在給了我們這么好一次機遇,我們就要“咬定青山不放松”,在學習和工作中就是要挺身而出,拿出戰(zhàn)天斗地的氣概,實施一番“大有作為”。

回過頭來,說到自己,我希望在一個月的學習時間里,自加壓力,除學習外,還希望能服務(wù)各位同學,在此,我毛遂自薦能夠擔任一名班干部,希望大家支持我。謝謝大家!

小學四年級班干部競選演講稿(圖書管理員)二

親愛的老師、同學們:大家好!

我叫___,今天我想競選班干部。

我認為班干部首先要有一顆愛班級、愛同學、愛學習的心。這一點,我認為我能做到。班干部還要能團結(jié)、關(guān)心、幫助同學,遵守紀律,認真學習,成績優(yōu)秀;這一點,我也會努力做到的。班干部要做好老師的小幫手,我非常希望自己能夠為老師和同學們多做一些事情。

雖然我缺少經(jīng)驗,有時還有一些缺點,但是我會努力改掉缺點,認真做好班干部的。我想和大家一起努力,爭取讓我們班的紀律和學習都能變得更好。

親愛的老師和同學們,請給我一次鍛煉的機會吧!請大家支持我,投我一票。謝謝大家!

小學四年級班干部競選演講稿(圖書管理員)三

大家好!此時此刻,我站在這里說話的目的,我想無論對于我還是在坐的各位都很明白。

對于我的名字,我記得有位同學對我贊美的好啊:“肖克!笑著克服一切!笑克!”我很喜歡這個睿智的延伸。

此時此刻站在這里講話的人是我,怎么我看上去,你們比我還緊張啊?我記得有一句話是這樣說的:“我要用自己的目光去控制別人的目光,而不會讓眾人的目光控制了我,使我感到無所適從。”我覺得緊張沒必要。

至少到目前為止,我們還都是平凡人把!那就讓我們從平凡人開始。

我們平凡人依然能夠彪炳千古、永載史冊,平凡人依然能夠締造千秋偉業(yè)。

平凡人具有遠大的理想,若雄鷹展翅藍天,高瞻遠矚;若鯤鵬干云沖霄,摶扶搖而上者九萬里,這樣才既具有高度,又具有廣度。

講到這里,也許你們有人就問了:就憑你肖克,當然還有你們嗎?沒有聽說過嗎?“噴泉的高度絕不會超過它的源頭,這正如一個人的事業(yè),他的成就絕不會超過他的信念。”我堅信,只有想到的事,才有可能成功。

在我們一生中失望在所難免,平凡人也絕不會在失望中去選擇墮落。大海有潮起潮落,人生亦有潮起潮落,只把心思集中于對海浪的畏懼的人,它將永難前進,而聰明的人會長好自己的舵,順成水勢,來超越一個又一個的浪潮。

平凡人面對成功的希望,絕不言放棄,哪怕僅有一點,我不會放棄希望,就像希望也不會放棄我,我不會因為有力不從心就會放棄盡力;更不會因為有事與愿違就放棄了我們那些美好的愿望。

平凡人有十足的自信心。一個人屹立在眾目睽睽之下而侃侃而談的精神力量,源于這個人對自己的信任。

平凡人絕不甘心趨于流俗,平凡人其實不平凡,只是保持了一顆平凡的心,走的卻是不平凡的路。

希望同學們認清當前的形勢:“挑戰(zhàn)與機遇并存,困難與希望同在”。

最后謹祝:康樂無疆,百尺竿頭更進一步!

路在腳下,讓我們攜手踏出人生的輝煌。

小學四年級班干部競選演講稿(圖書管理員)四

敬愛的老師,親愛的同學,大家好!我是__。 今天我很榮幸,能夠站在講臺上,和同學們在一起競選班長,希望同學們支持我。

我首先感謝老師給我這個機會,讓我能夠在這個舞臺上展示自己的才華。這一次競選班長,我是經(jīng)過慎重考慮才做出決定的。因為我一直都有當班長的愿望,但始終沒有機會。當我聽到可以競選班長時,我的心情無比激動,恨不得馬上把這個消息告訴每一個人。

一開始,爸爸媽媽都挺支持我,后來他們一致反對,說:“這樣會影響你的學習---------”我說:“重在自參與,我想試試,看我有沒有這個能力!”經(jīng)過幾次反復(fù)的思想斗爭,我決定一定要去競選,一定要當上班長!我喜歡,我選擇! 我競選班長的目的是處理好班級的各種事情,搞好同學之間的關(guān)系。班長是一個班集體的領(lǐng)頭羊,有責任管理好班級事務(wù),處處維護好班級榮譽。對于那些不學習的同學,進行及時的勸告。如果我能當上班長,我會平等地對待每一位同學,向老師反映同學們的意見,向?qū)W生傳達老師的苦衷。我保證在任何時候,在任何情況下,想“同學們之所想,急同學們之所急”;

假如我是班長,我會在自習課上阻止那些說話和亂做小動作的同學,讓自習課保持安靜;當同學之間發(fā)生矛盾時,我會想包公那樣,大公無私,決不怨枉一個好人,也決不放過一個壞人。主動調(diào)解矛盾,化干戈為玉帛;如果我當選了班長,我會帶領(lǐng)大家,做有意義的事情,為有困難的同學奉獻愛心。

“火車跑得快,全靠車頭帶”!如果我當上了班長,我愿當一頭小黃牛,勤勤懇懇,任勞任怨,全心全意為大家服務(wù)!在平時的生活中,我會以身作則,處處起到模范帶頭作用,把好的學習方法,好的習慣送給大家,共同進步!做老師眼里的好學生,做父母心中的好孩子,做同學身邊的好伙伴。 同學們,請將那神圣的一票投給我吧,雖然我現(xiàn)在不是最優(yōu)秀的,但我將來一定是最棒的! 我的演講完了,謝謝大家!

第8篇 競選文體部與新聞管理科長演講

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:大家好。

最早學的會計專業(yè),一是有較為扎實的幾種專業(yè)知識。從事過財會工作;大專學的圖書館學專業(yè),后又在中央黨校函授學完本科法律專業(yè)。能熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò)的能力又是一個明顯優(yōu)勢。自參加工作以來,始終不忘記讀書,鉆研,思考,研究,不斷地豐富自己、提高自己的現(xiàn)代管理知識。二是有較為豐富的工作經(jīng)驗和工作協(xié)調(diào)能力。日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)修養(yǎng)。以認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作為信條,言行一致,踏實肯干,誠實待人。除了搞好本館份內(nèi)的工作外,本人還積極參加對社區(qū)圖書館的輔導(dǎo)、文化信息網(wǎng)絡(luò)站建設(shè)以及送書下鄉(xiāng)等工作,積累了一些基層管理能力和組織協(xié)調(diào)能力三是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計較個人利益。能尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事。五是有較好的年齡優(yōu)勢。正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。文化產(chǎn)業(yè)是一個涵蓋文化藝術(shù)業(yè)、新聞出版業(yè)、廣播電視業(yè)、電影業(yè)、音像制品業(yè)、版權(quán)業(yè)和演出業(yè)等在內(nèi)的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)群。如果這次競選成功,走上新的工作崗位,將從以下幾個方面入手,做一名稱職的公務(wù)員,以不辜負各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們期望。

現(xiàn)年33歲,叫。大學本科學歷,館員中級職稱。1990年參加工作,1993年調(diào)入市圖書館,先在外借部,兼過出納,現(xiàn)從事圖書采編工作。從事圖書館工作的十幾年當中,可以問心無愧的講,為市圖書館的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻,特別是采編室以后,利用自己所學的圖書館學知識、計算機知識,和館里的領(lǐng)導(dǎo)和同事一道,為本館計算機編目系統(tǒng)的應(yīng)用、電子閱覽室的開放,為新書的及時編目上架,舊書的回朔建庫作出貢獻。正是由于這種團結(jié)奮斗的實干精神才使自己受到組織上的認可,光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。競聘的崗位是文體產(chǎn)業(yè)與新聞出版管理科科長。之所以競聘這個職位,因為我具有以下幾個優(yōu)勢:

(一)加強學習,提高自身綜合素質(zhì)。文化產(chǎn)業(yè)是一個新興產(chǎn)業(yè),我從事圖書館工作多年,盡管說都同屬文化系統(tǒng),但我缺少在文化行政部門工作的實踐經(jīng)驗。為此,我要加強學習,深入了解有關(guān)文化、體育、新聞出版的法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識;深入基層、虛心求教,不斷地用新知識充實自己、武裝自己、完善自己,提高自己的綜合素質(zhì),以更好地適應(yīng)新的工作崗位的需要。

(二)搞好文化市場工作我認為應(yīng)注意以下幾個方面:

一是工作要有新思路。既要有前瞻的思維,清晰的思路,不斷創(chuàng)新文化市場的管理體制和工作機制,創(chuàng)新思想方法和工作方法.把繁榮和發(fā)展作為文化市場工作的第一要務(wù),積極開拓文化市場,大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè),最大限度地滿足人民群眾的精神文化需求。

二是發(fā)展要有新舉措。積極開拓文化市場,大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè),當前和今后一段時間,要把調(diào)整市場結(jié)構(gòu)作為工作重點來抓,引導(dǎo)、幫助有條件的文化項目或經(jīng)營戶“做大、做強、做優(yōu)、做特”。培養(yǎng)一批文化市場的經(jīng)營大戶,為我市的經(jīng)濟建設(shè)增光添彩。如:把音像市場做大。引導(dǎo)有能力的經(jīng)營業(yè)主通過聯(lián)合、兼并、重組等方式,做大音像市場,提高正版率,增強輻射力。把歌舞娛樂和演出市場做強。對全市的文化娛樂經(jīng)營戶的數(shù)量從嚴控制,更新改造,合理布局,使之高起點進入市場,把歌舞娛樂市場所建成集“娛樂、休閑、交際、健身”于一體的多功能場所。把“網(wǎng)吧”行業(yè)做優(yōu)。建立管理平臺,加強日常監(jiān)管,使“網(wǎng)吧”經(jīng)營場所規(guī)范經(jīng)營,優(yōu)質(zhì)服務(wù),健康發(fā)展。

三是管理要有新突破。目前我市文化市場己走上比較規(guī)范管理的軌道,在強調(diào)“規(guī)范”的同時,要有新的突破。要繼續(xù)堅持“總量調(diào)控、結(jié)構(gòu)管理、布局均衡、突出效益”的原則,不斷加大宏觀調(diào)控力度,注意做到凈化與繁榮并重,治標與治本并重,日常管理與突擊檢查并重。四是隊伍要有新面貌。通過提升品位、樹立形象,大力推進文化市場的繁榮和發(fā)展,代表先進文化前進方向,體現(xiàn)與時俱進的要求。

(三)嚴于律己,做一名勤政廉政的好干部。“勤政出成績,廉政得民心?!编嵟嗝裢镜南冗M事跡向我們展示了一個真正的共產(chǎn)黨人應(yīng)具備的崇高信仰、優(yōu)秀的品質(zhì)和忘我的奮斗精神。走向新的工作崗位,我一定按照黨的干部紀律標準嚴格要求自己,向培民同志學習,勤政廉政、忘我工作,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系,利為民所謀。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,以上只是我的一些思考和初步設(shè)想,雖然有點班門弄斧,但我希望得到大家的支持和理解。最后,我想說,無論我競聘是否成功,我都把這當作一次對自我的挑戰(zhàn)、一次學習和鍛煉、一次認識自我的檢驗和展示。同時,對各位的鼓勵和幫助我表示最衷心的謝意

第9篇 工程處財務(wù)管理科科長競選演講稿

工程處財務(wù)管理科科長競選演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的這次競聘機會,還有感謝各位同志的支持,今天我所競聘的是工程處處財務(wù)管理科科長職位。有這么一句話,偉人之所以偉大,是因為他與別人共處逆境時,別人失去了信心,他卻下決心實現(xiàn)自己的目標。當然,我并不是什么偉人,但是我堅信著自己的目標,并為之奮斗著。下面我就以三個方面展開我今天的競聘演講,希望大家提出寶貴意見。

一、個人簡歷

本人畢業(yè)于湖南省長沙交通學院,學歷本科,所學專業(yè)是工程財務(wù)會計,自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作,先后擔任過項目財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù),競聘前任職財務(wù)科科長,政治面貌為中共預(yù)備黨員,專業(yè)職稱為高級會計師,并于××年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。

二、主要業(yè)績

自參加工作以來,歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗,特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)實踐之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務(wù)工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,主持審計工作時,我處審計工作多次被局審計處評為先進,主持財務(wù)科工作三年來,在總會的領(lǐng)導(dǎo)下,包括“財務(wù)總監(jiān)”、“內(nèi)部資金市場”、“網(wǎng)上銀行”、“預(yù)算管理辦法”等在內(nèi)的一系列財務(wù)管理辦法的出臺在局內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的,會計基礎(chǔ)工作近三年都被局財務(wù)處評為先進單位第一名,并得到了相應(yīng)的物資獎勵,工程處內(nèi)部也曾獲得兩個年度的“文明科室”稱號,雖然這些成績是過去的,不能代表一切。

三、工作設(shè)想

財務(wù)管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機構(gòu)改革,特意將原有的'財務(wù)科更名為財務(wù)管理科,突出“管理”二字,領(lǐng)導(dǎo)的意圖是不言而喻的,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,所以此次報名與上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:

第一、強化資金管理工作。

資金管理是財務(wù)管理的核心,近兩年來,我處財務(wù)一直在做積極的嘗試,包括“內(nèi)部結(jié)算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市場”、“工程款支付審批”等措施的出臺和實施,取得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應(yīng)收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務(wù)科今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。

第二、突出財務(wù)管理的三項職能,

即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能,資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步,但是還沒有形成完整的流程,今后財務(wù)科還將進一步滲透預(yù)算管理的意識,擴大預(yù)算部門的編制范圍,細化預(yù)算編制內(nèi)容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局,達到嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時,進一步提高會計信息質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做,不再多說,而對項目的成本管理工作,我處于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財務(wù)科還將進一步加大此項工作的力度。

第三、提升會計崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。

財務(wù)科日常事務(wù)較多,包括:出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標準,并將職責落實到位,建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強有力措施。

第四、積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn)

在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野,提高個人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好榜樣。

總之,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時,帶領(lǐng)財務(wù)科全體同事,將我處財務(wù)管理水平提升到一個新的高度?!爸挥懈偁幉艜钭约翰粩噙M步”,有了今天這樣的一次機會,即使不能留任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距,我會冷靜地接受這個事實,也會為工程處感到由衷的高興,我相信能夠勝任這一職務(wù)的必將是工程處最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是工程處的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。我堅信我的選擇是正確的,謝謝大家!

第10篇 規(guī)劃管理高管崗位競選演講稿

規(guī)劃管理高管崗位競選演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

工程管理部是公司施工生產(chǎn)的重要職能部門,主要職責是提供施工生產(chǎn)管理和服務(wù)、保障公司施工生產(chǎn)指揮、信息反饋和協(xié)調(diào)應(yīng)急系統(tǒng)的有效運行,當好主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)的參謀。部長是部門主要職能的承擔者和第一責任人。我認為我具備該崗位工作能力并能勝任該崗位的工作,我有以下的條件和優(yōu)勢:

1、具有大學本科學歷(2014年畢業(yè)于北京交通大學鐵道工程專業(yè),1990年畢業(yè)于武漢鐵路橋梁學校工民建專業(yè),2014年畢業(yè)于合肥工業(yè)大學工民建專業(yè)),2014年被評定為工程師技術(shù)職稱,并已通過了國家一級建造師全部課程的考試。

2、在基層從事施工技術(shù)工作9年,先后從事房建、水電安裝、路基土石方、橋梁、制架梁等專業(yè)的技術(shù)工作,并在40m高墩施工和超重載梁體的施工中取得了較好成績,具有豐富的技術(shù)管理經(jīng)驗。

3、從事項目施工生產(chǎn)管理工作4年,其中在青藏鐵路一期只用了____月的間就完成了9公里的主體工程施工,在南鋼鐵路工程施工中一年完成并通車,完成產(chǎn)值1.45億元,具有較豐富的大型工程項目施工生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟悉施工生產(chǎn)管理的程序、方法。

4、擔任過兩個項目的項目經(jīng)理,對項目的各項管理工作熟悉。

5、在擔任兩個工程項目經(jīng)理及局經(jīng)理部的主管生產(chǎn)副經(jīng)理時,有較多的成功經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn)。

6、有2年的機關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉機關(guān)工作和公司相關(guān)管理制度和管理辦法,對公司在建工程項目比較了解。

如果我能被聘用,我將做到以下幾點:

1、團結(jié)帶領(lǐng)部門員工,扎實工作,高效率、創(chuàng)造性地全面完成各項工作任務(wù)。

2、全面推行施工生產(chǎn)區(qū)域責任包干和考核制度,也就是對每名專業(yè)工程師分配6-____工程項目包干管理,其必須熟悉并動態(tài)掌握所管項目的進展、資源配備、存在問題的狀況,準確分析項目存在問題的原因,據(jù)以擬定采取的措施方案報主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo),按批準的措施督促項目部和相關(guān)部門落實,對效果進行跟蹤、反饋和評價。施工專業(yè)工程師與所管項目的生產(chǎn)績效掛鉤考核兌現(xiàn)。

3、力求能推動工程技術(shù)人員的使用和考核機制的改進,爭取用一到兩年時間,逐步形成一種以工作效率、工作效果和工作成績?yōu)橹鞯目己撕褪褂萌说臋C制,技術(shù)人員薪酬的將于工作內(nèi)容和技術(shù)工作量掛鉤,并推行技術(shù)組承包。改變以職稱為主的薪酬方式和一味提高待遇的單一激勵方法,改變目前再多技術(shù)人員也不夠用的現(xiàn)狀,促使工程技術(shù)人員不斷學習和提高,以滿足公司人才的需求。

4、完善信息反饋系統(tǒng),建立多渠道、多途徑的信息收集機制。做好施工生產(chǎn)計劃安排,細化工程項目形象進度,變施工生產(chǎn)計劃產(chǎn)值控制為主為形象進度控制為主,健全項目施工生產(chǎn)計劃完成考核辦法,及時獎罰兌現(xiàn)。健全應(yīng)急協(xié)調(diào)機制。通過以上生產(chǎn)管理制度辦法的落實,用一年左右的時間使公司施工生產(chǎn)管理規(guī)范、高效。

5、繼續(xù)深化落實項目分級管理、“人盯人,人盯項目、人盯工序”,以及項目工期、重難點預(yù)警的施工生產(chǎn)管理制度,使項目施工生產(chǎn)有序可控。

如果我不能被聘用,說明我離這個崗位的要求還有差距,我將加強學習,提高自己為企業(yè)服務(wù)的能力,隨時接受企業(yè)的挑選。同時我也愿意和服從公司的其它安排。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和代表!

規(guī)劃管理高管崗位競選演講稿

尊敬的各位評委,各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

你們好!

改革不算一個新鮮的話題,競聘也滲透到社會生活的方方面面,它無時不昭示著人們這樣一個道理:唯改革才有出路,唯有競能找到自己想要的人才.

感謝公司,感謝競聘,使我能有機會站在演講席上,更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量.

所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝!

我叫謝艷峰,25歲,本科,自2004年大學畢業(yè)后就職于東陽三建總工室,2006年調(diào)入東陽三建計劃處.

今天,我參加公司外派中高層干部的競聘的演講,大家會認為我太年輕,缺少資本,但是我為什么能站在這個競聘的演講臺上,是因為我信奉'海闊憑魚躍,天高任鳥飛',機會是靠自己去努力爭取的,廣闊的市場是靠大家努力開創(chuàng)的,如果連競聘的勇氣都沒有,那更不用說去開創(chuàng)市場了.前輩們有前輩們的優(yōu)勢:豐富的專業(yè)經(jīng)驗和社會經(jīng)驗,而年輕人的優(yōu)勢在于接受新鮮事物快,思維方式能與時代同步.

兩年以來,在三建這個大家庭里,通過前輩們和同齡人的幫助,我成長了不少,其間我不僅積累了許多本專業(yè)的知識,并且學到了很多社會交際方面的知識.這些知識不管什么時候都是我的一個財富.我感謝他們.

經(jīng)營工作是公司一切工作的前提,是公司取得經(jīng)濟效益,持續(xù)發(fā)展的主線,近年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和各位經(jīng)營工作者的共同努力下,我們公司的經(jīng)營工作取得了可喜的成績,經(jīng)營業(yè)績一年比一年高,對我們公司的發(fā)展起到了重要的作用,但是隨著社會不斷的發(fā)展,我們的經(jīng)營工作仍需改革和創(chuàng)新,由于某種原因,尚有許多不滿意的地方,我們需要進一步探索新形勢下的`經(jīng)營工作的最佳模式,使我們公司在新的階段有更進一步的發(fā)展.

如果我有幸競聘成功的話,我將努力做好以下幾點:

1)收集當?shù)氐男畔?掌握當?shù)卮蠼ㄖ镜慕?jīng)營情況(包括經(jīng)營方式和經(jīng)營優(yōu)勢),調(diào)查當?shù)亻_發(fā)商的開發(fā)能力和信譽度,同時完善經(jīng)營隊伍(包括投標,風險評估,業(yè)務(wù)談判)等,努力做更好的項目.另外還需要保持與公司和項目部的溝通與交流,因為公司無論什么時候都是我們的強大后盾,有著豐富的經(jīng)驗,我們需要將大的承接項目的信息和我們的意見反饋給公司,以確保決策的正確性.

2)風險防范,工程的不確定因素與效益是緊密聯(lián)系在一起的,如果不做好風險防范,再好的項目,效益如同空中樓閣,隨時都可能消失,然而在做好風險防范的前提下,我們就需要通過我們的測算,把握好市場價格的信息,加強管理的前提下挖掘如何提高我們的經(jīng)濟效益,通過管理實現(xiàn)效益的最大化.

3)拓展社交范圍,孤掌難鳴引用到這里就是說不論做什么事情都需要大家的幫助,一個人的能力往往是有限的,所以我們需要與社會的各方面的人交往,在我們建筑方面,有了一定的社交范圍就相當于擁有了一塊相當大的信息庫和資料庫.因而在信息收集和業(yè)務(wù)承接方面都有一定的優(yōu)勢.

4)人才的培養(yǎng):一個公司的發(fā)展需要不斷的注入新鮮血液,新鮮血液是一個公司不斷發(fā)展的后備力量.只有不斷培養(yǎng)新人并且留住人才,才能確保業(yè)務(wù)發(fā)展到一定程度的有更多的熟悉業(yè)務(wù)的人才.

最后如果我有幸競聘上崗,我將盡快進入崗位角色,充實自己相應(yīng)崗位的責任和技能,爭取盡快使自己勝任崗位.

規(guī)劃管理高管崗位競選演講稿

各位尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們,大家好:

今天我又一次站在競聘的舞臺上,和幾位同事一起競爭工程管理高管的崗位,心理是激動和緊張的。充分理解了公司領(lǐng)導(dǎo)為了公司發(fā)展,不得不“相馬”、“賽馬”的良苦用心。

一、 競聘原因

目前從事管道管理的我,希望通過參加競聘,在新的、更高的管理層面進一步提高自己管理能力、職業(yè)素質(zhì),發(fā)掘更多的潛力。并通過競聘,將自己的所學報效公司,為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力。

二、 崗位認識

工程管理高管在部門要作好經(jīng)理的助手,工作的重要性不言而予,在日常的工作中必須配合經(jīng)理做好如下工作:

1.負責線路、管道工程的施工、監(jiān)理組織與管理工作;

2.負責施工計劃的制定和主持監(jiān)理規(guī)劃的編寫并指導(dǎo)實施;

3.審查和處理承包單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更;

4.定期向部門經(jīng)理報告工作實施情況;

5.督促檢查工程施工的安全;

6.落實工程預(yù)、驗收工作;

7.負責決算工程量的統(tǒng)計與審核工作;

8.負責本專業(yè)的工程計量工作,審核工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證;

9.對下屬管理人員及施工單位提供技術(shù)指導(dǎo)與技術(shù)培訓(xùn)。

可以看出在這個崗位的競聘者,必須對通信工程施工全方位的掌握,并且有豐富的通信工程工作經(jīng)驗,能熟練運用通信工程概、預(yù)算軟件;熟悉通信管道工程的監(jiān)理流程。

三、崗位的自我適應(yīng)性分析

通過對工程管理高管崗位的認識,我認為我具備在這個崗位工作的能力:

1、通信工程專業(yè)理論

我是通信工程專業(yè)畢業(yè),在從97年至今的9年工作時間里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和自身的努力下取得了《通信工程概、預(yù)算編制證書》、《綜合布線設(shè)計及施工(中級)》、《通信工程監(jiān)理工程師》及通信工程傳輸專業(yè)工程師證書,加之參加過很多通信公司舉辦的光纜等多方面的講座(如:中興、華為、ut斯達康等通信廠家),通過這些專業(yè)證書和培訓(xùn)經(jīng)歷,使我的理論知識更加豐富;做好了理論聯(lián)系實踐的準備。

2、豐富的工作經(jīng)驗

在9年的通信光纜、管道施工管理中,我參與了許多大型工程的建設(shè)。特別是到會聯(lián)公司工作的3年時間里,從剛開始的目標網(wǎng)萬州片區(qū)質(zhì)檢員到現(xiàn)在的管道工程主管,使我的經(jīng)驗提升了到了一個新的臺階,已能熟練掌握運用公司制定的施工管理規(guī)范及辦法、熟悉基本建設(shè)、管理、驗收程序和結(jié)算方法。能及時有效地處理工程中遇到的各種問題。

四、工作目標和思路

如果我能在這次激烈的競爭中僥幸勝出,我將不辜負公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的期望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,加強自身學習,積極配合部門經(jīng)理,爭取在將工程二部這個集體打造成以光纜施工、管道施工及監(jiān)理工程為主的拳頭部門,在通信施工和監(jiān)理隊伍中具備優(yōu)勢競爭力的隊伍。為此,我將按以下的工作思路進行:

1、提高管理隊伍的專業(yè)水平

部門是以光纜及管道工程的管理工作為根本,這就要求光纜及管道工程主管的專業(yè)知識水平要和其工作匹配,在這方面,需要利用工作之余加強專業(yè)知識的學習,特別是概、預(yù)算編制的培訓(xùn),必須對專業(yè)人員加強概、預(yù)算培訓(xùn)。使各個業(yè)務(wù)板快的主管能熟練編制。

2、加強管道工程監(jiān)理隊伍建設(shè)

管道工程監(jiān)理工作是部門今年開展的新的業(yè)務(wù)板塊,在監(jiān)理工作中,要做好帶頭模范作用,杜絕施工單位的不正?,F(xiàn)象;嚴格按照監(jiān)理流程辦事,按照管道施工規(guī)范進行管理,堅定公正立場,維護建設(shè)單位和施工單位的利益。監(jiān)理隊伍的壯大,為公司監(jiān)理業(yè)務(wù)的向外拓展在人員上做好第一手準備。

3、加強光纜、管道工程的過程管理

在提高光纜、管道工程主管專業(yè)理論的同時,不能放松對工程的過程管理,通過對工程的事前、事中、事后控制;發(fā)現(xiàn)存在安全隱患、質(zhì)量隱患的工程,及時整改并解決問題,杜絕驗收不合格工程,使工程的驗收合格率達到公司要求。

4、依托聯(lián)通、向外宣傳、發(fā)現(xiàn)商機

部門的主要工程來自聯(lián)通公司的光纜、管道工程和以聯(lián)通牽頭組建的聯(lián)建管道項目,這就要求我在日常的工作中,搞好和聯(lián)通各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,加強和其他通信運營商的聯(lián)系,爭取在較短的時間內(nèi)將傲偉公司宣傳出去;并且在聯(lián)系的過程要用敏銳的眼光發(fā)現(xiàn)商機,找到公司向外拓展的方法和思路。

五、團隊建議

在部門內(nèi)部要加強凝聚力、向心力,在積極配合部門經(jīng)理完成工作的同時,加強自身學習和鍛煉,在部門內(nèi)部形成“比、學、趕、幫、超”的良性競爭風氣,使各個業(yè)務(wù)板塊在今后的工作中平衡發(fā)展。

以上是我對工程高管工作膚淺的想法,如果我能在競聘中勝出,那么我將積極配合經(jīng)理搞好部門的日常工作,為公司的轉(zhuǎn)型、部門的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻;如果在競聘中沒有成功,那么說明我在一些方面還沒有達這個職位的要求,需要自己努力向公司的優(yōu)秀員工學習,不斷完善自己,在工作中仍然保持“平常心”,“勝不驕、敗不餒”繼續(xù)在本職崗位努力,為公司的壯大貢獻自己一點微薄的力量。

第11篇 物業(yè)公司管理崗位競選演講稿

物業(yè)公司管理崗位競選演講稿范文

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

我叫___,今年32歲,大專經(jīng)濟管理專業(yè),2001年進入公司后一直從事物業(yè)管理工作,經(jīng)歷從物業(yè)前期介入,多層的移交到小高層的移交的物業(yè)部工作的整個過程。同時參加全國物業(yè)管理員的考試,在不斷的學習中,根據(jù)我對物業(yè)管理工作的深刻理解,參照__花園物業(yè)管理工作的現(xiàn)狀,我認為急需解決的是物業(yè)管理中的服務(wù)創(chuàng)新和標準化管理。

黨的十六大提出了“與時俱進,開拓創(chuàng)新”。創(chuàng)新已經(jīng)成為社會進步的一種動力。早在年初,公司領(lǐng)導(dǎo)針對物業(yè)管理工作就提出了“全新,全意,全程”的服務(wù)宗旨。全新就是要為業(yè)主提供創(chuàng)新的個性化的服務(wù)方式,這正體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)的遠見卓識。__花園是預(yù)銷售方式,業(yè)主在交接自己的房屋時直接面對的就是物業(yè)部,在如此重要敏感的階段,物業(yè)部工作的優(yōu)劣也就直接代表了公司的形象和水平。業(yè)主選擇了文博花園體現(xiàn)了對zhf公司產(chǎn)品的信任,如何使這種信任在各個方面得到滿足以形成對公司產(chǎn)品的忠誠,物業(yè)部在實施過程中有很多需要提高的創(chuàng)新工作要做,目前物業(yè)部已成為中房公司在產(chǎn)品開發(fā)服務(wù)構(gòu)成中較薄弱的一環(huán)。只有采用了先進的思想,科學的辦法,物業(yè)部的工作才能夠在不利的環(huán)境中求生存和發(fā)展。這就是創(chuàng)新的必要性。

物業(yè)部工作的創(chuàng)新主要體現(xiàn)在觀念創(chuàng)新,服務(wù)創(chuàng)新,管理創(chuàng)新等幾個方面,他們既是相互獨立又是相互支持不可分割的。

首先是觀念創(chuàng)新。

思想的改變是一切行為改變的前提。所以觀念創(chuàng)新是物業(yè)部管理及服務(wù)創(chuàng)新的先導(dǎo)。拿過去的老觀念和老經(jīng)驗的思維定式,條條框框在文博花園這個新環(huán)境中實施造成了目前物業(yè)部工作面臨重重困難,無論是業(yè)主還是相關(guān)部門均不太滿意,在一定程度上影響了公司的美譽度。物業(yè)部要走出困境就必須解放思想,去不斷適應(yīng)社會進步和市場規(guī)律,要眼光向外,積極學習接受先進的思想和辦法,不斷總結(jié)和研究,宣傳自己的優(yōu)勢,批評和改正自己的錯誤,以人為本,不斷創(chuàng)新,使物業(yè)部的工作得到提高。

其次是服務(wù)創(chuàng)新。

通過了觀念的創(chuàng)新,體現(xiàn)在工作中重要的一部分就是服務(wù)的創(chuàng)新。物業(yè)管理是以人為本,為人服務(wù)的行業(yè),服務(wù)水平就是產(chǎn)品的質(zhì)量。物業(yè)部的服務(wù)工作也是整個zhf公司開發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量的一部分。__花園整體定位為中央高尚文化學習型社區(qū),如何在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,不斷充實提高完善物業(yè)部的服務(wù)體系來滿足高尚文化社區(qū)的要求,改變目前低層次的服務(wù)水平。就要不斷的創(chuàng)新,以業(yè)主的滿意作為工作的標準和根本宗旨。與業(yè)主之間建立“互相溝通,互相理解,互相尊重”的長期協(xié)調(diào)關(guān)系。及時了解業(yè)主的需求,充分挖掘現(xiàn)有資源的潛力,為文博廣大業(yè)主這些固定的服務(wù)對象提供滿足各種層次多領(lǐng)域的具有很高個性化的服務(wù)內(nèi)容,“全新,全意,全程”體現(xiàn)“安全、高效、舒適、高尚”的中房文博社區(qū)文化。

具體的服務(wù)改進方案有以下設(shè)想。

物業(yè)部的服務(wù)可以分為三個層次,第一層為核心服務(wù),也就是常規(guī)性服務(wù),包含有房屋及設(shè)施維修,治安,裝修管理,環(huán)境綠化保潔,車輛管理等等方面,是物業(yè)部的日常工作。在此層推行崗位首席負責制,由首席負責人負責到底,用客戶滿意率來進行考核。例如在維修上,由水電技術(shù)人員首席負責按照維修標準流程,接到報修后小修不超一天及時完成,由業(yè)主簽字認可滿意及時并反饋到辦公室,據(jù)此對維修及時率和維修滿意率進行考核。在裝修管理上要本著為業(yè)主服務(wù)的思想,組織專家對裝修方案提出合理化建議,提醒業(yè)主注意事項,由首席負責房管員幫助業(yè)主巡視驗收隱蔽工程,避免業(yè)主上當受騙。其余幾項也是如此。此層次服務(wù)要以業(yè)主的全面滿意為標準,在實施中要文明禮貌,特別注意細微末節(jié),例如在進入業(yè)主屋內(nèi)維修時,要求維修人員自備腳套和抹布,維修后及時把現(xiàn)場清掃干凈,讓業(yè)主在方方面面感受到物業(yè)部的`人文關(guān)懷。第二層為有形增值服務(wù),是為業(yè)主提供盡可能多的生活便利。代為出租看管空房,代聘家教保姆,代辦家政清潔服務(wù),代洗車看管,護理家庭綠化的花草樹木等等,目前物業(yè)部沒有搞但有這方面人員優(yōu)勢,此類服務(wù)若搞好不僅填補空白,能使公司形象提升,還會增加一定的收入,但必須做好市場調(diào)查。例如開展家庭綠化代管,物業(yè)部有專業(yè)綠化和操作人員,幾乎不用投資,在管理好公共區(qū)域綠化的同時,還能提供包括育苗,代管,修剪,施肥等服務(wù),如果通過對業(yè)主的調(diào)查有這些需要就可以開展。這樣多種多樣的個性服務(wù)不斷開展,充分為業(yè)主提供生活便利。第三層為精神文化服務(wù),就是通過與業(yè)主在文化方面的交流建立感情,物業(yè)部要不斷的利用現(xiàn)有的場地設(shè)施舉辦一些文體娛樂活動來拉近與業(yè)主之間的聯(lián)系。例如在節(jié)假日開展乒乓球比賽,合唱,以家庭為單位的藝術(shù)競賽,組織業(yè)主自娛自樂,鼓勵積極參與。使業(yè)主感受文博花園社區(qū)高尚的文化氛圍,感受到如住__花園的幸福。既培養(yǎng)zhf公司的忠誠客戶,又提高物業(yè)品牌為營銷作一定鋪墊。

以上服務(wù)創(chuàng)新還僅僅是一些設(shè)想,尚有很多不成熟之處,還望得到領(lǐng)導(dǎo)指正。當然在實施前還會列出詳盡計劃,進行可行性研究,成本概算,收益分析。

最后是管理創(chuàng)新。

管理創(chuàng)新是觀念創(chuàng)新實現(xiàn)服務(wù)創(chuàng)新的保證。只有運用新的管理思想制度措施方式操作流程,改變現(xiàn)在家長式的管理方式方法,不斷創(chuàng)新,使目前的人員更加合理積極的運轉(zhuǎn),創(chuàng)造新的生產(chǎn)力,取得更高的勞動效率。灌輸先進的工作理念,建立公平的競爭機制,使員工建立“以公司為榮,以服務(wù)為樂”的工作態(tài)度,建立科學合理完善的規(guī)章制度,建立崗位責任制,參照iso9000系列認證標準建立工作標準流程,在具體的方面細分,對每個員工的工作都能進行考核。建立并切實執(zhí)行員工培訓(xùn)和激勵機制。使物業(yè)部員工從內(nèi)心對公司忠誠,才能使他們在工作中不斷努力,一點一滴的樹立起物業(yè)部的良好形象,產(chǎn)生強大的凝聚力和向心力,達到吸引人才,用好人才,提高人才,提高部門整體水平的目的,同時也為公司高尚的企業(yè)文化建立貢獻一份力。

物業(yè)部需要一個勇于正視現(xiàn)實,承認差距,積極學習,敢于迎接挑戰(zhàn),能夠快速接受新事物新思想具有創(chuàng)新意識的年輕人。在物業(yè)管理的全程服務(wù),房屋管理,設(shè)備管理,安全管理,環(huán)境綠化保潔管理和人員管理均有深刻體會的開拓者,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,從根本上適應(yīng)“中央高尚文化學習型社區(qū)”的要求。

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