管理工作規(guī)定15篇

更新時間：2024-11-20 查看人數(shù)：57

管理工作規(guī)定

第1篇關(guān)于《日常管理工作簿》的使用與管理規(guī)定

1. 目的

為跟進各車間（科室）的工作開展情況，幫助單位一把手提高管理技能，在全廠做到人人肩上有擔子，人人頭上有責任，大家各司其職，各負其責，心往一處使，杜絕推諉扯皮現(xiàn)象，共同做好焦化廠安全生產(chǎn)工作，進一步為各車間（科室）的工作評定以及人員的晉升提供重要依據(jù)，特推行本規(guī)定。

2. 適用范圍：

焦化廠廠部，焦化廠各車間（科室）；

3. 日常管理與使用：

3.1 管理簿的格式：統(tǒng)一使用表格形式，表格格式參照表1執(zhí)行。

3.2 管理簿記錄內(nèi)容要真實、全面，主要記錄各車間（科室）內(nèi)部日常工作安排及其完成情況，廠部安排的各項工作完成情況等。

3.3 使用人員為各車間（科室）主任培訓師（或一把手）及管理員。

3.4 管理簿為每月一本（本月26號到下月25號），月底各車間（科室）交廠辦公室存檔。

3.5 各車間（科室）每月26號上午將上月的“管理簿”附帶當月工作匯總（電子版）交廠部辦公室，由廠部領(lǐng)導審查后返回。月度總結(jié)內(nèi)容及格式參照表2執(zhí)行。

3.6 月底工作匯總統(tǒng)一使用表格形式，內(nèi)容按照人員完成工作情況排序。

4.管理簿的評選：

4.1 廠部每月不定期抽查1～2次，抽查結(jié)果于次日調(diào)度例會上公布。

4.2 評選標準：

4.2.1書面整齊干凈、無亂涂亂畫；記錄無缺少、作假等現(xiàn)象。記錄內(nèi)容能夠全面反映車間（科室）的具體工作情況。

4.2.2月底工作匯總?cè)妫袑嵞軌蚍从吵鰝€人的實際工作量及工作成績。

4.3 管理簿亦為焦化廠進行各車間（科室）月度綜合評比，人員工作業(yè)績和能力的評定的依據(jù)。

4.4對于記錄全面、真實，完成工作較好，執(zhí)行力較強的車間（科室）進行表揚并在廠部公開欄中公布。

5. 附則

5.1 本規(guī)定于2011年1月1日起執(zhí)行。

第2篇 z小區(qū)物業(yè)工程維修部管理工作規(guī)定

小區(qū)物業(yè)工程維修部管理工作規(guī)定

1.0 目的

規(guī)范工程維修部管理工作,確保工程維修部管理高效有序。

2.0 適用范圍

適用于zz城服務中心工程維修部的管理工作。

3.0 職責

3.1服務中心經(jīng)理負責審批工程維修部的年度工作計劃,并組織監(jiān)控工程維修部的總體工作質(zhì)量。

3.2工程維修部主任負責組織本組的年度工作計劃、月度工作計劃的制定、實施與控制,并對年度、月度工作進行總結(jié)。

3.3工程維修部員工依照各相關(guān)規(guī)程按計劃進行工作。

3. 4 工程維修部主任負責和外包施工方制定施工方案和審批工程方面的圖紙。

4.0 程序要點

4.1 工程維修部人員:工程維修主任1人, 維修技工3人。

4. 2 維修技工對設(shè)施、設(shè)備分管責任崗位實行每月輪流制。

4.3 設(shè)施、設(shè)備分管責任制:

供配電1人;電梯系統(tǒng)1人;水景系統(tǒng)、泳池系統(tǒng)、給排水系統(tǒng) 1人;智能安防、門禁系統(tǒng) 、消防系統(tǒng)1人;公共設(shè)備、設(shè)施的維修、維護由所有工程維修部人員實施。

4.4工程維修主任全面負責工程維修部的對外聯(lián)絡(luò)、日常工作。

4. 5 周例會

4.5.1 實行每周五例會制,每周五下午17:00準時舉行例會。

4.5.2 用例會時間全面了解本周的工作完成情況,并計劃好下一周的工作安排和需要協(xié)助的部門。

4.5.3 每周四下午由主任組織培訓專業(yè)知識。

4.6 考核

4.6.1 考核的目的是為了獎勤罰懶,考核的原則是公平、公開、公正;

4.6.2 工程維修主任根據(jù)每人當月的工作表現(xiàn)和成績進行考核評分,并將考核結(jié)果上報服務中心經(jīng)理審核。

4.6.3工作業(yè)績和月考核積分相對應,月考核積分與個人經(jīng)濟利益掛鉤。

4. 7 維修原則

4.7.1上門維修:工程部接到報修電話后,在10分鐘內(nèi)派維修工到達現(xiàn)場,一般性故障處理不超過1小時;

4.7.2公共設(shè)施、設(shè)備維修:小修不過夜,中修1-3天,大修3-5天;

4.7.3維修守則:約時不誤、便民利民、工完料清、業(yè)主簽收;

4.7.4語言規(guī)范,服務熱情。

4. 8 通訊保證

4.8.1上班時間必須保持所有對講機、手機都處于開通狀態(tài),以便聯(lián)絡(luò)。

4.8.2通訊工具必須保持能隨時聯(lián)絡(luò),使用個人通訊工具不接聽時要盡快采取其它方式與呼叫方取得聯(lián)絡(luò);

4.8.3遇突發(fā)事故(如臺風、洪水、重大設(shè)備設(shè)施故障時等),在接到中控室的呼叫后應立即與中控室聯(lián)絡(luò),并5分鐘內(nèi)趕赴現(xiàn)場處理。

4. 9 物品管理

4.9.1維修人員領(lǐng)用材料進行維修作業(yè)時,必須認真填寫《物資領(lǐng)用登記表》,加強成本意識;

4.9.2使用公用工具必須及時歸還,公用工具每月由倉管員清點;

4.9.3每月月底工程維修主任做好下月材料購買預算。

4. 10值班制度

4.10.1執(zhí)行夜班、周六、日值班負責人輪換制度;

4.10.2值班員應盡量保證當天的《工作聯(lián)系單》當天解決處理,遇無法維修或需要購買材料的維修事項,應及時匯報維修主任,并跟蹤轉(zhuǎn)交給誰進行維修,直至維修終結(jié),確實保證不出現(xiàn)'壓單'現(xiàn)象;

4.10.3值班員不得帶外人(或親朋)進入工程部或在辦公室逗留打電話。

4.11工作調(diào)度

4.11.1工程維修主任根據(jù)服務中心或中控室的通知,隨時抽調(diào)本部門人員開展臨時重要工作;

4.11.2工程維修主任根據(jù)維修部人員的變動或?qū)嶋H工作需要,進行輪流責任的調(diào)整。

5.0 支持性文件

無

6.0質(zhì)量記錄

6.1 《物資領(lǐng)用登記表》----qp-09-04-f001

第3篇小型作業(yè)現(xiàn)場安全管理工作規(guī)定

本規(guī)定適用于高壓輸電管理所輸電線路現(xiàn)場停電作業(yè)、帶電作業(yè)以及設(shè)備的周期檢查性試驗(包括維護、檢修、事故搶修)。

1管理職能

1.1現(xiàn)場安全管理是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),各級領(lǐng)導、專責工和作業(yè)現(xiàn)場負責人必須予以高度重視,不斷加強和改進現(xiàn)場作業(yè)的安全管理,完善各項管理制度。

1.2現(xiàn)場安全管理的好壞,是衡量一個單位、班組安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的重要標志。

1.3現(xiàn)場安全管理工作,主要由工作總指揮或工作負責人直接負責,其他現(xiàn)場領(lǐng)導、專責工協(xié)助安監(jiān)員督促檢查。

1.4為保證現(xiàn)場作業(yè)安全,所有工作人員必須經(jīng)《安全工作規(guī)程》和《現(xiàn)場安全工作規(guī)程》考試合格后方可參加現(xiàn)場工作。

2管理內(nèi)容及要求

高壓所所有停電、帶電作業(yè)、試驗、檢修工作負責人必須認真填寫一、二種工作票及危險點預控票,并向全體工作人員詳細交待工作任務,危險點預控措施,工作時間及安全注意事項,工作人員在預控票上親筆簽字認可。

在停電作業(yè),大型帶電作業(yè)的前三天,必須由所長或副所長主持,制定周密的“三措”安排,要求各有關(guān)班組認真組織學習,結(jié)合本班組的工作任務認真開好班前會,找出危險點制定防范措施,并在工作中認真執(zhí)行,杜絕習慣性違章作業(yè),確保工作的順利完成,工作結(jié)束后,認真總結(jié)開好班后會。

2.1工作負責人(監(jiān)護人)的責任和要求

a、工作總負責人要對現(xiàn)場安全工作所采取的技術(shù)措施負全面責任,嚴禁違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律。

b、各小組負責人(監(jiān)護人)不得直接參加現(xiàn)場工作,必須對工作人員認真監(jiān)護,及時糾正工作人員的不安全動作,在大型帶電作業(yè)或高塔上的作業(yè)時,必要時增設(shè)塔上監(jiān)護人。

如在作業(yè)中,工作人員確無觸電危險的情況下,工作負責人(監(jiān)護人)可做一些地面輔助性工作。

c、參加現(xiàn)場工作的各級領(lǐng)導、安監(jiān)員、專責人都有對現(xiàn)場工作進行監(jiān)督、檢查和指導的義務。

2.2工作班成員的責任和要求

a、有權(quán)在沒有配備監(jiān)護人或監(jiān)護人不在現(xiàn)場的情況下停止工作。

b、有權(quán)抵制任何人的違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律行為。

c、有權(quán)拒絕在安全措施和技術(shù)措施不得利或隨意擴大工作范圍、任務的作業(yè)。

d、正確使用安全用具和勞動保護用品,在使用安全用具前要認真檢查,嚴防習慣性違章作業(yè)。

2.3停送電聯(lián)系人的責任和要求

a、停送電聯(lián)系人接到工作票后,要認真審核工作票是否合格,采取的安全技術(shù)措施是否正確,如果不合格,有權(quán)拒絕辦理許可手續(xù),責令其重新填寫。

b、嚴禁約時停送電;嚴禁約時停用或恢復重合閘。

c、對工作票、危險點預控票所列的安全技術(shù)措施和危險點預控措施,必須一一審核,必要時提出增補意見。

d、停送電聯(lián)系人應深入工作現(xiàn)場,巡回檢查,并對所做的安全措施、技術(shù)措施進行動態(tài)檢查,發(fā)現(xiàn)安全措施、技術(shù)措施不完善或執(zhí)行不嚴不細,有權(quán)令其停止作業(yè)立即整改,完善后向工作負責人重新許可恢復作業(yè)。

e、對所有工作人員的違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律的行為,有責任和義務予以糾正和批評,直至停止工作。

2.4安監(jiān)員的責任和要求

a、接到工作負責人的工作任務通知后,認真審核“三措”所列安全措施,并要深入工作現(xiàn)場,認真檢查安全措施、技術(shù)措施和危險點控制措施的落實情況。

b、檢查現(xiàn)場工作負責人、小組監(jiān)護人、工作人員是否勝任現(xiàn)場安全工作的要求。

c、對安全技術(shù)措施以及危險點控制措施不落實的工作現(xiàn)場,或不能勝任安全工作要求的工作人員,有權(quán)令其立即停止工作,責令其整改和完善后,再由工作許可人重新許可恢復作業(yè)。

d、對每個工作人員進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查,規(guī)范其安全行為,確保不發(fā)生人身輕傷和設(shè)備故障,對不熟悉有關(guān)《安全工作規(guī)程》的人員,有權(quán)令其停止工作,重新學習并經(jīng)考試合格,再行參加現(xiàn)場工作。

e、對觀摩、調(diào)研人員有權(quán)介紹工作安全情況,有義務要求一切觀摩、調(diào)研人員遵守現(xiàn)場安全技術(shù)措施。

3考核

凡違反本規(guī)定的,按我所月度經(jīng)濟責任制和安全生產(chǎn)獎懲制度進行考核。

第4篇職業(yè)衛(wèi)生管理工作考核規(guī)定

第一條職業(yè)衛(wèi)生管理工作考核規(guī)定是對企業(yè)安全生產(chǎn)先進評比的依據(jù),總分100分。達90分以上為優(yōu),80分以上為達標,低于80分為不達標。

第二條組織機構(gòu)及管理(共10分,每項1分)

1.直屬企業(yè)應有主管領(lǐng)導承諾制;二級單位應有主管領(lǐng)導分工負責;基層單位應有領(lǐng)導分工或安全員。

2.應有職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖。

3.企業(yè)安全監(jiān)督管理部門應設(shè)有職業(yè)衛(wèi)生專職(兼職)管理崗位,定期進行職業(yè)衛(wèi)生檢查。

4.相關(guān)職能部門應建立健全職業(yè)衛(wèi)生工作責任制。

5.提供職業(yè)衛(wèi)生開展工作必要的經(jīng)費。

6.應有職業(yè)衛(wèi)生管理制度實施細則和預防職業(yè)病危害專項管理制度。

7.建立健全職業(yè)病危害事故應急預案。

8.制訂職業(yè)病防治工作年度計劃和長遠規(guī)劃。

9.每年底應向職防中心報送職業(yè)病防治工作年度總結(jié)。

10.勞動合同管理符合職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定。

第三條職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督(共10分,每項2分)

1.按國家法律、法規(guī)、標準及集團公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.職業(yè)衛(wèi)生管理部門對建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”全過程監(jiān)督。

3. 職業(yè)衛(wèi)生中存在的隱患和問題應監(jiān)督整改。

4. 建立職業(yè)衛(wèi)生“三同時”設(shè)計審查、驗收檔案。

5.產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的設(shè)備、設(shè)施、材料等的進入或轉(zhuǎn)出,應符合職業(yè)衛(wèi)生要求。

第四條職業(yè)衛(wèi)生防護(共10分,每項2.5分)

1.可能發(fā)生急性職業(yè)病傷害的工作場所,應配備符合職業(yè)衛(wèi)生要求的防護設(shè)施或用品。

2.防護用品定期維護校驗,并有維護校驗記錄。

3.建立員工個人防護用品發(fā)放檔案,保證員工能正確、熟練使用防護用品。

4.從事放射工作個人劑量監(jiān)測率應達100%。

第五條作業(yè)環(huán)境檢測(共20分,每項2分)

1.職業(yè)病危害作業(yè)崗位應按規(guī)定設(shè)檢測點,并編制檢測平面圖。

2.在嚴重職業(yè)病危害作業(yè)崗位,建立公告欄,設(shè)置警示標識和中文警示說明。

3.職業(yè)病危害因素檢測周期符合國家和集團公司的有關(guān)規(guī)定。

4.檢測、分析有記錄。

5.檢測分析評價報告按時反饋被檢測單位。

6.檢測覆蓋率95%(油田企業(yè)、銷售企業(yè)和施工企業(yè)為75%)。

7.檢測點合格率95%。

8.作業(yè)環(huán)境檢測檔案內(nèi)容齊全。

9.每季度按時上報檢測統(tǒng)計報表,并附文字分析。

10.開展應急檢測、事故檢測、進入有可能發(fā)生職業(yè)病危害事故的受限空間設(shè)備前檢測及隱患點檢測。

第六條職業(yè)健康檢查(共20分,每項4分)

1.職業(yè)病危害作業(yè)人員上崗前體檢率100%;從事職業(yè)病危害作業(yè)人員在崗期間受檢率100%;離崗前受檢率100%。

2.接觸各類職業(yè)病危害因素職工體檢周期及檢查項目達到規(guī)范要求。

3.職業(yè)健康監(jiān)護檔案內(nèi)容齊全,符合要求。

4.對患有職業(yè)禁忌癥、疑似職業(yè)病的職業(yè)病的病人應按有關(guān)規(guī)定處理。

5.體檢總結(jié)分析評價報告,于每年底報職防中心。

第七條職業(yè)衛(wèi)生檔案(共10分,每項5分)

1.建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案,設(shè)立專人(或兼職)管理,每年復核一次。

2.職業(yè)衛(wèi)生檔案計算機管理。

第八條職業(yè)衛(wèi)生培訓教育(共10分,每項2分)

1.制訂年度職業(yè)衛(wèi)生教育培訓計劃并建立檔案。

2.開展多種形式的職業(yè)衛(wèi)生教育,有教材有考核有記錄。

3.職業(yè)病危害作業(yè)人員上崗前職業(yè)衛(wèi)生知識教育率達100%。

4.有害作業(yè)現(xiàn)場自救互救技能培訓率100%。

5.班組每季度開展一次職業(yè)衛(wèi)生學習,本崗位職業(yè)衛(wèi)生知識掌握率100%。

第九條職業(yè)病管理(共10分,每項2分)

1.無急性中毒事故。

2.嚴格執(zhí)行職業(yè)病診斷管理辦法。

3.職業(yè)健康檢查發(fā)現(xiàn)的疑似職業(yè)病患者,及時申請診斷,職業(yè)禁忌癥患者及時脫離原職業(yè)病有害作業(yè)崗位。

4.慢性職業(yè)病年發(fā)病率控制為在崗職工總數(shù)的萬分之一以下。

5.嚴格執(zhí)行職業(yè)病報告制度。急性中毒事故24小時內(nèi)上報安全環(huán)保局和職防中心,職業(yè)病季報表按時上報職防中心。

第5篇施工道路管理工作規(guī)定

1.目的

本規(guī)定旨在減少華電青島發(fā)電有限公司三期2×300mw級供熱機組擴建工程施工干擾和保持施工現(xiàn)場道路暢通，加強道路管理和維護，以保障工程建設(shè)順利進行。

2.適用范圍

本規(guī)定適用于廠區(qū)道路及運渣路、運煤路、施工道路（包括施工鐵路專用線）、臨時道路。

3.責任

3.1三期辦是施工用道路主管責任部門，具體負責施工道路管理。

3.2監(jiān)理公司負責施工用道路管理、修筑養(yǎng)護的協(xié)調(diào)工作。

3.3施工承包商負責施工用道路的施工養(yǎng)護，修筑并維護好各自施工、生活區(qū)域內(nèi)道路；遵守和執(zhí)行本規(guī)定及有關(guān)規(guī)定。

3.4鐵路施工承包商負責鐵路施工線的維修、養(yǎng)護等工作，保證施工線路的安全運行。

3.5施工承包商負責施工線路道叉、施工區(qū)域大門等工作的管理。

4.規(guī)定

4.1施工承包商必須保持自己的施工范圍內(nèi)道路的暢通和路面的清潔，視現(xiàn)場情況定期對路面灑水抑塵。

4.2施工承包商必須派專人負責分管范圍內(nèi)的道路維修，積水排除、（包括暴雨或其它災害后的搶修）排水邊溝及涵管的疏通，并保持其完整。

4.3施工承包商必須在分管區(qū)域內(nèi)設(shè)立必要的標準化路標，安全標志，警告牌，限速，限載標志，安全宣傳板等。

4.4所有進入電廠工地的車輛按指定線路行駛。

4.5現(xiàn)場施工道路不得任意開挖或攔截，凡遇正式工程需要破路或從中間跨越時，施工承包商必須提前兩天向監(jiān)理公司提出書面申請，經(jīng)三期辦批準后，安排改行路線，并在施工段兩端設(shè)置路障、警示標志，才能進行施工。施工完畢后應限期清理機具、物料，并將排水溝、路面恢復原狀，直至驗收合格。

4.6所有施工承包商及個人不得在路面及兩側(cè)各兩米范圍內(nèi)長時間停置機械，車輛，堆放材料或其它侵占路面的行為。

4.7已鋪正式路面的道路（砼、瀝青路面）禁止履帶吊、推土機等可能破壞路面的車輛通行。特殊情況需向三期辦提出書面申請，同時附上防護措施，防護措施費由申請單位負責，經(jīng)三期辦批準后實施。

4.8道路維護、管理費用由各分管施工承包商自行負擔。

4.9施工承包商未按時對道路維護，三期辦有權(quán)另行指定有能力的單位進行維護。相應費用從責任單位的維護費用中扣除。

4.10三期辦根據(jù)現(xiàn)場情況有權(quán)安排改行路線，各施工承包商應根據(jù)工程下發(fā)通知執(zhí)行。對鐵路施工線平交道口，各施工承包商不得隨意改變、抬高，否則三期辦有權(quán)對施工承包商進行處罰并責令其恢復。

5違章處理：

5.1對違反本規(guī)定的施工承包商或個人應加以勸阻。對不聽勸阻者，三期辦有權(quán)給予罰款處理。

5.2對影響路面交通秩序的車輛、機械、物料等，監(jiān)理公司給違章單位發(fā)道路疏通整改通知單（見附表1）。若責任單位不及時清理，三期辦將組織強行疏通，所發(fā)生的費用由違章單位負擔（見附表2，安全考核、質(zhì)量考核通知單）。

第6篇 a學院機要文件管理工作規(guī)定

學院機要文件管理工作規(guī)定

為了加強機要文件的管理,進一步規(guī)范機要文件的處理程序,結(jié)合我院實際,制定本規(guī)定。

1、凡上級或下級單位寄送或交換至我院的機要文件,均由機要人員負責收文、啟封。一般函件除注明院領(lǐng)導個人和各處、室以外,要根據(jù)文件內(nèi)容、密級和傳閱范圍,送有關(guān)領(lǐng)導或有關(guān)處室簽收和閱處。

2、機要人員對所有來文進行登記,經(jīng)辦公室主任閱處后,送院領(lǐng)導傳閱。機要人員與各位領(lǐng)導辦理文件傳閱手續(xù)。

3、院領(lǐng)導在文件的批閱過程中要做到迅速、及時,不得積壓、橫傳;機要文件一律不得帶出辦公室閱批,因公出差或參加兩天以上會議時,應將傳閱文件退還機要室,未看完的文件,待回院后再閱。閱文時,對于文件的批示和簽名不要用鉛筆和圓珠筆。卷內(nèi)文件不得隨意抽走、留存。

4、對院領(lǐng)導批示要求職能部門辦理的文件,機要人員應立即將文件送達承辦單位。承辦單位應及時將辦理情況反饋院辦公室并報告分管院領(lǐng)導。

5、對于急件的處理。主管領(lǐng)導需要部門即刻辦理的急件,也應先退回院機要室,由機要人員按照院領(lǐng)導的批示,立即送職能部門并辦理文件借閱手續(xù),而不能在傳閱過程中“橫傳”,以避免造成文件丟失。

6、文件傳閱、處理結(jié)束,承辦部門要在文件處理單上寫明處理結(jié)果,并簽名和寫清楚處理日期后,退回機要室統(tǒng)一保管。有關(guān)業(yè)務文件,各處、室需要暫時保留備用的,可在機要室辦理借閱手續(xù),但保留期限不得超過1個月。

7、上級來文的復印,按照中央辦公廳和省委辦公廳的規(guī)定辦理;凡標有密級的文件不得私自翻印、復制、摘錄和外傳文件傳閱、因工作需要翻印、復制、摘錄時,應按有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準后辦理。復印件按照文件、資料的保密等級管理;不得在公開發(fā)表的文章中引用“三密”資料。

8、凡發(fā)到各部門的機要文件,各單位必須認真管理、清理。使用完后,按照規(guī)定時間,及時清退交機要室。

9、凡涉及機要文件的領(lǐng)導和工作人員,必須嚴格遵守國家保密條例,嚴防失密、泄密。要維護機要文件的嚴肅性、權(quán)威性和保密性。按規(guī)定,文件傳到哪一級就要保密到哪一級。送抵各單位的文件一定要妥善保管,對丟失文件或泄密者,要按照有關(guān)規(guī)定追究責任。

第7篇事故隱患治理管理工作規(guī)定范本

第一章總則

第一條為了貫徹中國石化集團公司“安全第一、預防為主、全員動手、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,加強事故隱患治理工作的管理,提高企業(yè)安全水平,增強抵御重大惡性事故和自然災害的能力,特制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定適用于中國石化集團公司范圍內(nèi)石油石化企業(yè)事故隱患治理項目。

第二章事故隱患的范圍

第三條危及安全生產(chǎn)的不安全因素。

第四條導致發(fā)生或擴大的生產(chǎn)設(shè)施、安全設(shè)施隱患。

第五條可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的勞動環(huán)境。

第三章事故隱患的評估與分級

第六條隱患評估辦法。

1.企業(yè)應首先進行自評。由企業(yè)主管領(lǐng)導、具有實陳工作經(jīng)驗的工程技術(shù)人員組成評估小組,深入現(xiàn)場實地考察,以國家和集團公司有關(guān)規(guī)范、標準為依據(jù)或經(jīng)有資格的安全評價單位安全評價后提出的整改意見進行評估,評定后的項目應建立完整、齊全的檔案資料,內(nèi)容包括評估報告、評審意見、經(jīng)自評小組做出的技術(shù)結(jié)論、隱患治理方案和概算等。

2.企業(yè)安全部門根據(jù)自評結(jié)果,征求計劃、財務、生產(chǎn)、機動部門的意見后,編制出本企業(yè)下年度事故隱患治理計劃表,經(jīng)企業(yè)主管經(jīng)理(局長、廠長)或總工程師批準,上報集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局。

3.集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局對企業(yè)上報的事故隱患治理計劃進行初步審,對符合本規(guī)定的隱患治理項目,安全與環(huán)保監(jiān)督局組織有關(guān)專家進行復查,提出復查評估報告。

4.根據(jù)事故隱患治理項目復查評估報告,確定隱患治理項目,做出集團公司事故隱患治理項目年度計劃,報集團公司安全監(jiān)督委員會審批后,作為集團公司級隱患,立項執(zhí)行。

5.未獲集團公司批準的隱患項目作為企業(yè)級隱患項目,由企業(yè)自行立項治理。

第四章事故隱患治理項目計劃編制程序

第七條凡形成固定資產(chǎn)的隱患治理項止,由企業(yè)主管技術(shù)改造部門按《中國石化集團公司技術(shù)改造管理辦法》,以安全技術(shù)措施納入投資規(guī)模統(tǒng)一管理。限額以上項目由集團公司發(fā)展計劃部審批,如需集團公司安?；鹧a助的隱患項目,需報集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局審批。

第八條凡屬上級主管部門審批范圍或申請補助的隱患治理項目,企業(yè)應先辦報批手續(xù),再列入計劃。撤消或調(diào)整已經(jīng)上報批準的治理項目或計劃,應按同樣手續(xù)辦理。

第九條每年七月底前,企業(yè)安全部門與技術(shù)部門協(xié)商,將下年度的隱患治理項目列入企業(yè)的技措建議計劃,參加集團公司發(fā)展計劃部的技術(shù)改造計劃預安排。

第十條企業(yè)每年十月底前報批下年度隱患治理計劃表。

第十一條計劃外新增隱患治理項目,按本規(guī)定另行申報。

第五章事故隱患治理項目的管理、分級、驗收

第十二條事故隱患治理項目的管理。

1.事故隱患治理項目由企業(yè)安全部門管理,并建立隱患評估、治理完成情況和效果考核驗收等管理檔案。

2.對各類事故隱患的整改要做到“四定”(定整改方案、定資金來源、定項目負責人、定整改期限)。

3.對一時不能整改的事故隱患,企業(yè)要采取可靠的安全措施,加以監(jiān)護。

4.企業(yè)主要領(lǐng)導須對本單位事故隱患的整改負首要責任,企業(yè)技術(shù)負責人應對事故隱患的整改方案負責技術(shù)審查和批準。

第十三條事故隱患項目的實施。

1. 企業(yè)對本單位的事故隱患治理項目進行全面的組織實施,按進度完成年計劃。

2. 集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局負責事故隱患治理項目實施情況的督促檢查與協(xié)調(diào)。

第十四條事故隱患項目的驗收。

1. 重大隱患治理項目由集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局或委托有關(guān)單位組織驗收。

2. 已竣工的隱患治理項目經(jīng)試運轉(zhuǎn)基本正常后的兩個月內(nèi),由工程主管部門或單位報

請企業(yè)安全技術(shù)部門,按事故隱患管理權(quán)限組織考核驗收。驗收后,由企業(yè)安全部門將竣工驗收報告、竣工驗收表、連同補助項目的財務決算一并報集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局。

3.項目驗收合格后,應由車間(部門)制定相應的規(guī)章制度,組織操作人員學習,轉(zhuǎn)入正常維護管理。

4.企業(yè)事故隱患治理項目完成情況要按季、年上報集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局。季報為下季度第一個月5日前,年報為下年1月底前。

第六章事故隱患治理項目資金的補助

第十五條補助的范圍。

經(jīng)集團公司安全與環(huán)保監(jiān)督局組織有關(guān)專家或有資格的安全咨詢公司評審,由集團公司安全監(jiān)督委員會批準的隱患治理項目,企業(yè)可提出補助申請,報安全與環(huán)保監(jiān)督局審查,按規(guī)定給予補助。

第十六條補助標準。

1.集團公司批準立項的集團公司隱患項目,按項目預算總投資的20%補助。

第十七條補助資金的使用。

隱患治理項目,應先投用自籌資金,集團公司補助資金根據(jù)工程實際進度分期撥款,跨年度項目補助資金分年度安排。

第十八條不屬于補助的范圍:

1. 沒有在集團公司投保的設(shè)施(設(shè)備)隱患;

2. 沒有按規(guī)定數(shù)額足額交納安保基金的單位的隱患項目;

3. 辦公設(shè)施、生活福利設(shè)施、與生產(chǎn)無直接關(guān)系的設(shè)施;

4. 新建、擴建、改建工程正式投產(chǎn)三年內(nèi)發(fā)現(xiàn)的隱患;

5. 屬于大修、更新、擴建項目(無論成套裝置、單體設(shè)備或構(gòu)筑物)。

第8篇關(guān)于加強通防管理工作的補充規(guī)定

為進一步加強通防管理工作，特別是當前礦井事故高發(fā)期的通防管理，貫徹落實國家“安全第一，預防為主” 的安全生產(chǎn)方針，管理好、利用好瓦斯檢查員，充分發(fā)揮每一名干部職工的聰明才智，為公司二次創(chuàng)業(yè)添磚加瓦，報安通經(jīng)理批準，經(jīng)工區(qū)研究決定，對通防管理制度進行修訂，出臺“關(guān)于加強通防管理的補充規(guī)定”，內(nèi)容如下：

1、所有職工，向科里一次性交納抵押金100元，如出現(xiàn)違規(guī)、違章現(xiàn)象，給于扣除，待100元扣完后，必需兩天內(nèi)再補交100元,通防科建立專門管理檔案,由蔡永管理，對于出現(xiàn)下列問題時，由通防科領(lǐng)導核實后，由本人同意簽字后扣除。（后附扣款項目）

2、對于扣除的錢，獎給年終對工作積極，沒有出現(xiàn)違規(guī)、違章、破皮工傷人員；并且作為年底評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。

3、工作時間：

（1）小班執(zhí)行三八制：早班6：00——13：30；

中班13：30——21：00

夜班21：00——6：00

（2）大班：點名時間上午8：00——17：00,每天的8、14、17點點名，工區(qū)值班人員負責點名和安排工作。

4、扣款項目及說明：

（1）遲到、早退, 20元/人、次；（2）不寫請假條，或沒有替班簽字（小班）、科領(lǐng)導簽字的，20元/人、次；（3）出現(xiàn)曠班50元/人、次；（4）出現(xiàn)“三違”50元/人、次；（5）瓦斯檢查員出現(xiàn)空、漏、假檢，特殊情況除外,20元/人、次；（6）出現(xiàn)睡崗20元/人、次；（7）工作不認真，沒有責任心的20元/人、次；（8）私自換班20元/人、次；（9）風筒管理差，有破口（迎頭3節(jié)除外），沒有反壓邊的5元/處；（10）風筒吊掛不認真，衛(wèi)生差的20元/人、次；（11）牌板距迎頭遠，10元/人、次；（12）牌板填寫不認真、不清晰、不及時的10元/人、次；（13）迎檢時不能及時根據(jù)工區(qū)安排加班的50元/人、次；（14）手機關(guān)機、不接的20元/人、次；（15）沒有按規(guī)定實行智能巡檢的20元/人、次；（16）交接班無記錄，交接不清的20元/人、次；（17）匿藏、損壞、丟失工具、儀器、儀表等設(shè)備造價賠償；（18）大班人員工作質(zhì)量不合格,出現(xiàn)二次翻工的，根據(jù)情節(jié)嚴重情況扣20--100元/人、次；（19）打架斗毆的20元/人、次；

注：小班出現(xiàn)曠班時，將扣除的50元中的30元用于獎勵替班人員.

5、由于調(diào)動等原因，離開通防科時，交納押金退給本人。

第9篇礦井防治水管理工作規(guī)定

第一章一般規(guī)定

第一條為了更好地落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針,搞好我礦的防治水工作,杜絕重大水害事故的發(fā)生,確保煤礦安全生產(chǎn)和職工人身安全,促進礦井的可持續(xù)發(fā)展,特制定本工作規(guī)定。

第二條礦成立防治水領(lǐng)導小組。

組長:礦法人代表

副組長:金源礦礦長、副礦長、副監(jiān)獄長、

總工程師、副總工程師

成員:各科室負責人

礦井防治水領(lǐng)導小組對礦井防治水工作負總責,并負責礦井防治水決策工作及礦井水災預防和處理的組織領(lǐng)導工作,解決礦井防治水工作中的重大問題,保證人力、物力和資金到位,并行使獎罰權(quán)。

第三條礦井防治水是一項多部門配合的綜合性工作,需各部門分工負責,共同把關(guān)。地測部門負責提供水文地質(zhì)資料和水情、水害預報,為防治水提供依據(jù),在總工程師領(lǐng)導下參與編制災害預防和處理計劃,編審上報制定防治水規(guī)劃,年度防治水計劃,會同技術(shù)、安全等部門排查受水害威脅的采掘工作面,編審上報防治水工程設(shè)計,負責鉆探設(shè)計及指導施工管理。

技術(shù)部門負責防治水井巷工程、隔離工程的設(shè)計和施工管理,負責受水害威脅的工作面防治水措施的落實和檢查。

機電部門負責供電、防、排水系統(tǒng)的維護和安全運轉(zhuǎn),保持設(shè)備完好狀態(tài)。負責雨季三防計劃的制定和實施。

安監(jiān)部門要配備經(jīng)過培訓的防治水安全檢查員,建立安全檢查網(wǎng),負責檢查監(jiān)督上級及礦制定的有關(guān)防治水規(guī)程、規(guī)定、條例、措施等的執(zhí)行情況。負責盯頭包面的安全檢查員也要負責觀察水情,發(fā)現(xiàn)有突水征兆時立即向有關(guān)部門匯報。

采掘工區(qū)要嚴格按采掘作業(yè)規(guī)程進行施工,并及時向有關(guān)部門匯報水情。

受水害威脅采掘工作面的設(shè)計及作業(yè)規(guī)程的編制必須有地測部門參加,作業(yè)規(guī)程有變動及時通知地測部門;與防治水有關(guān)的采掘措施必須有地測部門簽字,簽字后并報地測部門一份,否則不得開工。

第四條礦每月由總工程師組織地測、技術(shù)、調(diào)度、安全、機電等部門的有關(guān)人員根據(jù)當月采掘計劃進行水情水害分析排查,并提出水害預報。水文地質(zhì)人員每周對受水害威脅的頭面檢查一次,檢查防治水措施落實情況及水情變化,隨時向有關(guān)部門和區(qū)隊了解水情,根據(jù)水情的變化進行跟蹤預報。

第五條礦井防治水費用,必須?？顚Ｓ?講求實效,不得挪作他用。

第二章礦井水文地質(zhì)基礎(chǔ)工作

第六條礦井水文地質(zhì)基礎(chǔ)工作的重點是:

1、建立健全井上下動態(tài)觀測網(wǎng),井下主要觀測礦井總涌水量、出水點涌水量、探放水鉆孔涌水量;井下測壓鉆孔的水壓,有代表性的出水點要取水樣進行水質(zhì)分析,對各種動態(tài)資料進行系統(tǒng)整理分析,掌握其變化規(guī)律。

2、通過各種鉆探、抽放水試驗分析研究三灰、奧灰溶裂隙平向和垂向的發(fā)育規(guī)律和富水特征。通過各種試驗,探查各斷裂構(gòu)造的導、阻水性及附近巖溶裂隙的發(fā)育特征,設(shè)計防水煤柱的留設(shè)。

3、查清采空區(qū)積水的分布,對井巷接近可能積水的區(qū)段提出探放水措施。

4、查清第四系底部砂礫層的分布規(guī)律和富水特性,為開采井田上部靠近開采上限的煤層提供依據(jù)。

第七條根據(jù)《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》、《煤礦防治水工作條例》的要求,建立下列8種臺帳:

1、氣象資料臺帳

2、鉆孔水位動態(tài)臺帳

3、礦井涌水量觀測成果臺帳

4、抽放水試驗成果臺帳

5、井下水文鉆孔臺帳

6、水質(zhì)分析成果臺帳

7、封閉不良鉆孔臺帳

8、井下突水點臺帳

第八條礦必備如下水文圖紙:

1、礦井充水性圖(1:2000)

2、綜合水文地質(zhì)圖(1:5000)

3、水文地質(zhì)剖面圖(1:1000——1:5000)

4、綜合水文地質(zhì)圖(1:200——1:500)

5、礦井涌水量與各種相關(guān)因素曲線圖

第三章地面防治水

第九條井口及工業(yè)廣場附近的水溝要暢通無阻,定期清理。

第十條矸石、垃圾等雜物,不得堆放在山洪、河流可能沖刷到的地方,以免沖刷到工業(yè)工場和淤塞河道。

第四章井下防治水

第十一條基本要求

1、采掘過程中,必須堅持“有疑必探,先探后掘”的探放水原則,不準對老空水、導水斷層、陷落柱、導水鉆孔、強含水層直接巷探。

2、在水文地質(zhì)條件復雜、存在水害威脅或接近積水區(qū)掘進時,必須認真分析水害情況,打超前探水鉆孔,防止突水事故的發(fā)生。

3、探放水鉆孔必須嚴格按設(shè)計、措施要求和程序進行。

4、探放水工作必須有專人負責。

第十二條采掘工作面遇有下列情況之一,必須探放水:

1、接近水淹的井巷、老空、老窯時;

2、接近水文地質(zhì)復雜地域,并有出水征兆時;

3、接近有水和泥漿積聚的灌漿區(qū)時;

4、接近封閉不良的鉆孔時;

5、接近含水層、導水斷層、陷落柱時;

6、接近其他可能出(突)水的地點時;

第十三條探放小窯老空積水和本礦老空積水的超前鉆孔,一般超前距不得小于10-20m。探放水鉆孔的布設(shè)原則按《煤礦防治水工作條例》(試行)中的規(guī)定執(zhí)行。

第十四條煤層頂板有含水層和水體存在時,應當觀測'三帶'發(fā)育高度。當影響安全開采時,必須采取相應措施。

第十五條探水鉆機的安裝、管理以及鉆孔放水必須嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。

第十六條掘進工作面接近探水線時,必須編制探放水設(shè)計,超前探放水。并有防止瓦斯和其他有害氣體危害等安全措施。采煤工作面受各類水患威脅時,也必須編制專門的探放水設(shè)計,并嚴格按批準的措施執(zhí)行。

第十七條穿過含水層或?qū)扑閹Ф蔚木?應按防水的要求進行壁后注漿,并加強支護。

第五章礦井防排水設(shè)施

第十八條機電部門必須對水泵、水管、閘閥、排水用的配電設(shè)備和輸電線路進行經(jīng)常性全面檢修,并對水倉、沉淀池和水溝進行清理,每年進行聯(lián)合排水試驗一次。

第十九條倉庫要備足防治水材料,以備急用。

第六章附則

第二十條根據(jù)《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》、《煤礦防治水工作條例》的有關(guān)規(guī)定,對在防治水工作中做出貢獻的單位和個人實行獎勵。

第10篇加強調(diào)試期間安全管理工作的若干規(guī)定

為確保機組在調(diào)試、試運行期間的安全生產(chǎn)和投產(chǎn)機組的安全運行，防止事故的發(fā)生，特制訂有關(guān)規(guī)定如下：一．分公司經(jīng)理應組織建立調(diào)試和試運轉(zhuǎn)期間的組織體系，根據(jù)工程的實際情況，組織建立相應的規(guī)章制度，明確相關(guān)部門和人員的職責和聯(lián)系方式，在作業(yè)場所或值班室進行公布，并把信息通報給分公司所屬部門、專業(yè)公司及相關(guān)單位，以保障調(diào)試和試運轉(zhuǎn)期間工作的有序進行。

二．設(shè)備安裝、調(diào)試、試運轉(zhuǎn)工作開展前，由分公司總工程師負責組織有關(guān)部門和各專業(yè)的相關(guān)管理、作業(yè)人員進行《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》第1部分：火力發(fā)電廠和《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》變電所部分、《電業(yè)安全工作規(guī)程》（發(fā)電廠和變電所電氣部分）及（熱力和機械部分）、省電力公司《江蘇省火電建設(shè)工程建筑安裝交叉作業(yè)安裝進入時建筑應具備的條件的規(guī)定》相關(guān)內(nèi)容以及業(yè)主、監(jiān)理等單位的有關(guān)要求的學習培訓，對核電、燃機工程在調(diào)試和試運轉(zhuǎn)期間的特殊安全要求，應參考同類型機組的經(jīng)驗應自行或通過業(yè)主等收集相關(guān)標準、法規(guī)進行學習。學習可采用集中的形式，給予必要的輔導，并進行考核，保證管理人員、施工人員掌握有關(guān)要求。工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人在學習培訓后還應進行專業(yè)相關(guān)知識的考試，考試合格后，由所在部門領(lǐng)導或?qū)I(yè)公司技術(shù)負責人提出工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人名單，經(jīng)分公司工程、安監(jiān)部門審查、總工程師批準后，方可承擔相應的工作。經(jīng)批準后的人員名單應送工程、安監(jiān)部門備案，業(yè)主、監(jiān)理需要時應送業(yè)主、監(jiān)理備案，人員變動時及時辦理變更手續(xù)。

三．根據(jù)合同規(guī)定，非電力基建資質(zhì)的分包單位需要派員參加調(diào)試或試運轉(zhuǎn)的，必須由熟悉設(shè)備情況、有一定工作經(jīng)驗的人員擔任，并由所屬專業(yè)公司技術(shù)負責人負責組織有關(guān)調(diào)試、試運轉(zhuǎn)安全知識的培訓，經(jīng)考試合格后，由所屬專業(yè)公司負責人，確定工作負責人及成員名單，在所屬專業(yè)公司的統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)下方可參加調(diào)試和試運轉(zhuǎn)工作，但分包單位人員不得擔任工作票簽發(fā)人、工作許可人。

四．機組調(diào)試、試運行或電氣設(shè)備受電應充分符合《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》中所要求具備的條件。分公司分管生產(chǎn)的經(jīng)理應為電氣開關(guān)室、控制室的安裝、調(diào)試和及早交業(yè)主代保管創(chuàng)造條件。在進行上述作業(yè)前，應由分公司分管領(lǐng)導組織工程、質(zhì)檢、安全保衛(wèi)部門及相應專業(yè)公司對作業(yè)項目所涉及到的區(qū)域進行專項檢查，發(fā)現(xiàn)不符合條件的，由工程管理部門及時下達整改通知，經(jīng)整改后復查并符合條件后方可進行相應的作業(yè)活動。

五．電氣各開關(guān)室、控制室等電氣、熱控設(shè)備安裝時，門窗應安裝完畢，正式門窗不具備安裝條件或未到貨的應安裝可靠的臨時門窗，并加鎖，由設(shè)備所屬專業(yè)公司指派專人保管鑰匙，并進行管理。室內(nèi)電氣設(shè)備及系統(tǒng)在設(shè)備調(diào)試階段帶電或臨時受電，必須符合受電時所應具備的條件。主廠房內(nèi)就地的電氣盤、柜在受電時應設(shè)置圍欄，防止誤觸誤動。通往電氣、熱控設(shè)備間的孔洞、溝道應加設(shè)蓋板或封堵，室內(nèi)不得堆放易燃物品。受電場所均應張掛安全標志。

六．非電氣專業(yè)的人員進入電氣各開關(guān)室、控制室等以及受電設(shè)備和臨近帶電體作業(yè)時，由負責施工的專業(yè)公司以工作聯(lián)系單的方式提出書面工作申請，經(jīng)工程管理部門批準后，到電氣專業(yè)公司辦理工作票，執(zhí)行“二票三制”，由電氣專業(yè)公司派員在現(xiàn)場向所有施工人員明確交代不可靠近的部位和注意事項，所有施工人員應在交底記錄上簽字，施工人員除在工作負責人的監(jiān)護下開展工作外并由電氣專業(yè)公司派員在現(xiàn)場監(jiān)護，施工人員應服從監(jiān)護人員的管理，并不得擴大工作范圍。電氣專業(yè)人員進入電氣各開關(guān)室、控制室等受電設(shè)備和臨近帶電體作業(yè)時，同樣必須辦理工作票，并派員監(jiān)護。

七．移交業(yè)主代保管、正式移交或進入老廠區(qū)域進行受電設(shè)備和靠近帶電體工作時，經(jīng)分公司工程管理部門批準后，到電廠運行值班室辦理工作票，工作票簽發(fā)按業(yè)主有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并執(zhí)行工作票雙簽制，由電廠和負責施工的專業(yè)公司分別派工作負責人在現(xiàn)場監(jiān)護。作業(yè)班成員應服從電廠的管理。涉及到動火作業(yè)的必須遵守電廠有關(guān)動火管理規(guī)定。

八．與老廠或與投產(chǎn)機組有接口的公用系統(tǒng)或管道等，應由分公司工程管理部門組織專業(yè)公司和專業(yè)人員設(shè)置明顯的安全標識和警告標志，并采取加鎖、隔離及保護措施，防止施工人員誤動、誤用、誤接、誤損壞。在與這些系統(tǒng)或管道溝通連接時，應由所屬專業(yè)公司提出書面申請，經(jīng)分公司工程管理部門同意后到電廠辦理手續(xù)，并采取相應的安全措施后方可進行。

九．機組進入整套啟動時，運行區(qū)域和施工區(qū)域應設(shè)置明顯的隔離設(shè)施，防止人員進入對方的區(qū)域，影響運行和施工安全，其隔離位置、方法以及進入對方區(qū)域的管理辦法，由分公司分管試運的領(lǐng)導與業(yè)主商定。

十．進入汽機、電氣設(shè)備安裝和設(shè)備調(diào)試、試運轉(zhuǎn)、油循環(huán)等階段的場所必須禁煙，所涉及到的場所有多層的，應在各層設(shè)置禁止煙火的標志，配備消防器材，并由安全保衛(wèi)部門作為重點防火部位進行管理和監(jiān)督檢查。

十一．鍋爐水壓試驗、沖管和設(shè)備受電、調(diào)試、試運轉(zhuǎn)等階段，在其危險區(qū)域內(nèi)除參與調(diào)試人員外，不得有其他人員在內(nèi)作業(yè)，區(qū)域內(nèi)未完工作，在危險因素消除后方可進行，特殊情況必須由所屬專業(yè)公司辦理安全施工作業(yè)票，經(jīng)批準并采取可靠的安全措施后，方可進行。

十二．鍋爐點火、機組試運轉(zhuǎn)階段的消防器材，油、氫管路和設(shè)備等可能發(fā)生火災部位的巡視和監(jiān)護應由分公司負責啟動的領(lǐng)導與業(yè)主商定，根據(jù)分工，明確相應部門和專業(yè)公司的管理責任。

十三．對機組設(shè)備中的起重機械等特種設(shè)備，如果在安裝過程中使用，必須先經(jīng)分公司組織自檢合格后經(jīng)政府特種設(shè)備檢測部門檢測合格，并取得安全準用證后方可使用。起重機械的使用，應由所屬專業(yè)公司指定具有相應特種作業(yè)操作證的人員實行定人定機操作，并指派檢查維護保養(yǎng)人員，不得任意指派操作人員或隨意交他人操作使用。電動起重機械的電源箱必須上鎖。其他專業(yè)公司使用時應與負責管理的專業(yè)公司（或由分公司協(xié)調(diào)）聯(lián)系，由負責管理的專業(yè)公司派員操作，不準擅自動用。

十四．與調(diào)試、試運轉(zhuǎn)相關(guān)的安全工器具，勞動防護用品、用具應由負責使用的專業(yè)公司、部門的調(diào)試、試運轉(zhuǎn)負責人負責安排，提前配置到位并進行確認，滿足作業(yè)要求。

十五．專業(yè)公司、部門負責人及班組長在調(diào)試、試運轉(zhuǎn)中在安排消缺、操作等作業(yè)活動時，應安排二名及以上人員進行，并交代安全互保事

6 項。在與電廠或調(diào)試單位配合進行調(diào)試作業(yè)時，為防止口令不清，造成誤操作，特別是在使用對講機時，口令應按書面操作程序?qū)嵭袕驼b，口令無誤后，方可操作。

十六．臨近電廠升壓站的施工作業(yè)場所，無論是地面還是高處都應及時清理材料設(shè)備的輕質(zhì)包裝物，如塑料薄膜，鋁箔包裝物等。對輕質(zhì)材料如彩鋼板，塑料制品等應加重物捆綁，防止被風吹落到升壓站架空線和設(shè)備上，引起設(shè)備和電網(wǎng)事故。

十七．十七． “工完料盡場地清”，調(diào)試前各分公司應檢查試運相關(guān)場所，確認無可能影響調(diào)試的基建、生產(chǎn)遺棄物，做到設(shè)備清潔，走道暢通。十八．調(diào)試的各級第一責任人，如因故離開調(diào)試現(xiàn)場，不能履行指揮的第一責任，則必須明確制授權(quán)他人全權(quán)代理。

第11篇應急管理工作規(guī)定

一、目的

提高公司處置突發(fā)事件的能力，最大限度地預防和減少突發(fā)事件及其造成的損害和影響，保障員工的健康與安全。

二、適用范圍

本規(guī)定適用于公司總部及所屬各單位。

三、定義

突發(fā)事件是指突然發(fā)生，造成或者可能造成重大人員傷亡、財產(chǎn)損失、生態(tài)環(huán)境破壞和嚴重社會危害，危及公司系統(tǒng)安全和公共安全的緊急事件。

突發(fā)事件應急是指針對已發(fā)生的突發(fā)事件，為控制其規(guī)模、降低其損失而開展的救

援和處置行動。

突發(fā)事件應急預案（簡稱應急預案）是針對可能發(fā)生的重大突發(fā)事件，為保證迅速、有序、有效地開展應急救援行動、降低突發(fā)事件損失而預先制定的有關(guān)計劃或方案。

四、管理職責

（一）公司成立應急管理委員會（簡稱公司應急委），公司董事長任委員會主任，

公司黨委書記任副主任，委員會成員由各部門總經(jīng)理、工會主席、

化工營運部、人力行政部、財務部、生產(chǎn)項目部、安環(huán)部、采購部、潤滑油事業(yè)部、等部門第一負責人組成。

（二）公司應急委的主要職責

1.貫徹落實有關(guān)突發(fā)事件應急的法規(guī)和規(guī)定；

2.指揮、協(xié)調(diào)應急準備、應急響應和應急救援工作；

3.組織應急預案的編制、評審、修訂和演練工作；

4.監(jiān)督、管理應急體系的建設(shè)和運轉(zhuǎn)；

5.通報或發(fā)布預警、應急救援與處理的進展情況；

6.決定進入緊急狀態(tài)；

7.協(xié)調(diào)與外部應急力量、相關(guān)政府部門的關(guān)系。

（三）

公司應急委下設(shè)辦公室，應急委辦公室掛靠安全與環(huán)境保護監(jiān)督部門。主要職責為：

1.處理公司應急委日常管理工作；

2.組織建立公司應急管理體系、機制；

3.組織制定《五凌電力有限公司突發(fā)事件綜合應急預案》及主要的專項預案；

4.對公司各類突發(fā)事件應急預案進行評審和備案；

5.組織開展危險源排查、安全檢查和應急救援演練。

（四）辦公室應急職責

1.負責向政府及上級報告（匯報）應急工作情況；

2.負責突發(fā)事件應急信息的編輯和對外發(fā)布，接受公眾對突發(fā)事件情況的咨詢；

3.負責協(xié)調(diào)與外部應急力量、政府部門的關(guān)系；

4.負責公司公共安全、公司本部火災等突發(fā)事故的應急指揮和火災應急預案的編制、實施，組織制訂公司交通事故應急預案；

5.組織公共安全事件處置及應急預案實施。

（五）計劃發(fā)展部門應急職責

負責重大環(huán)境事故應急處置協(xié)調(diào)。

（六）安環(huán)部、生產(chǎn)部應急職責

1.負責公司人身事故、設(shè)備事故、自然災害應急預案的編制和演練，指導各單位事故應急預案的編制和演練；

2.在重特大人身事故、重特大設(shè)備事故、自然災害事故發(fā)生時，負責組建事故應急指揮部，指揮、協(xié)調(diào)事故應急工作，負責電力生產(chǎn)應急搶險隊伍的應急搶險調(diào)度；

3.應急中向上級歸口部門報告應急工作情況；

4.事后組織或參與事件的調(diào)查、性質(zhì)認定及責任人的處理；

5.應急狀態(tài)下特殊應急設(shè)備和其他物資的采購審批；

6.監(jiān)督基層單位人身事故、設(shè)備事故、自然災害事故的應急物資準備工作。

（七）車間電工人員應急職責

1.?參與公司系統(tǒng)的人身事故、設(shè)備事故、自然災害應急處置和調(diào)查；

2.?負責水電廠防汛防臺應急處置和調(diào)查；

3.負責緊急情況下水電廠應急搶險調(diào)度。

（把）基建部應急職責

1.負責工程建設(shè)事故應急預案的編制和演練；

2.在工程建設(shè)重特大事故發(fā)生時，組建事故應急指揮部，指揮、協(xié)調(diào)事故應急工作；

3.應急中向上級歸口部門報告應急工作情況；

4.督促施工單位做好應急物資的準備。

（九）財務股部門應急職責

負責公司應急狀態(tài)下保證應急資金的正常使用。

（十）法務部應急職責

1.負責信息安全突發(fā)事件應急預案的編制和演練；

2.在發(fā)生信息安全突發(fā)事件時，負責組建應急指揮部，指揮、協(xié)調(diào)信息安全突發(fā)事件應急工作；

3.保障公司本部在突發(fā)事件應急中通信的暢通。

（十一）人力行政部應急職責

1.負責組織開展突發(fā)事件應急知識和技能的教育培訓工作；

2.落實應急管理或應急搶險工作中作出貢獻的人員獎勵以及過失人員的處罰；

3.負責傷亡員工的工傷鑒定、理賠，撫恤金落實。

（十二）監(jiān)察部門的應急職責

1.參與公司系統(tǒng)的人身事故調(diào)查；

2.會同公司以及事故單位所在地的地方政府有關(guān)部門，協(xié)助對傷亡員工家屬進行安撫、救助。

（十三）政治工作部門的應急職責

1.參與公司系統(tǒng)的人身事故調(diào)查；

2.負責與新聞媒體的聯(lián)系和溝通協(xié)調(diào)；

3.會同公司以及事故單位所在地的地方政府有關(guān)部門，協(xié)助對傷亡員工家屬進行安撫、救助。

（十四）施工隊應急職責

1負責所管轄的搶險隊組建與一般險情搶險調(diào)度工作；

2.負責監(jiān)督、檢查并指導所屬搶險隊各項管理工作；

3.積極參與應急搶險工作。

（十五）小車班應急職責

1.負責應急車輛的日常維護和保養(yǎng)；

2.負責應急駕駛?cè)藛T的管理以及培訓，應急情況下可隨時調(diào)用；

3.負責應急情況下的特殊物資設(shè)備和其他材料的采購與供應；

4.必要時按照調(diào)令，參與公司內(nèi)的應急搶險工作。

（十八）各單位參照公司本部的應急組織機構(gòu)設(shè)置，成立各單位的突發(fā)事件應急管

理委員會，設(shè)立應急管理委員會辦公室，同時明確本單位各職能部門的應急職責。

（十九）公司本部和各單位必須針對所轄范圍內(nèi)存在突發(fā)事件風險的現(xiàn)場，對現(xiàn)場

應急工作進行細致分工和準備，在各現(xiàn)場按需要成立以下應急工作組：

1.第一應急處置隊：負責突發(fā)事件現(xiàn)場的搶險救援工作。

2.后勤保障、穩(wěn)定生產(chǎn)工作組：負責突發(fā)事件處理期間及后續(xù)一個時期的生產(chǎn)穩(wěn)定

和職工隊伍穩(wěn)定工作。

3.人力行政部：負責與公司應急指揮部門和地方政府的聯(lián)系，協(xié)調(diào)、高度各類

應急資源。

4.第三應急處置隊：負責對受傷人員采取及時的現(xiàn)場急救，聯(lián)系醫(yī)療機構(gòu)或急救中心，

將傷員轉(zhuǎn)送醫(yī)院進行治療。

5.第二應急處置隊：負責建立突發(fā)事件現(xiàn)場警戒區(qū)域，維護現(xiàn)場秩序，保障救援行動、

物資運輸和人群疏散等的交通暢通，避免發(fā)生不必要的傷亡。

6.善后處理組：負責傷亡人員家屬安扶、慰問和補償?shù)裙ぷ鳌?/p>

7.事故調(diào)查組：組織或參與事件的調(diào)查、責任認定等工作。

五、應急預案

（一）

公司系統(tǒng)的應急預案分為綜合預案、專項預案和現(xiàn)場預案三類。

（二）綜合預案針對的是公司或下屬單位的整體，是對各類突發(fā)事件應急處理的共

性方式、方法、原則的說明。綜合預案要從總體上闡述應急目標、應急原則、應急組織

及職責、應急行動的整體思路等內(nèi)容。

綜合預案在命名時稱為《××突發(fā)事件綜合應急預案》，公司必須制定1個公司級綜合預案，每個車間必須制定1個本車間的綜合預案。

（三）專項預案針對的是較為典型的突發(fā)事件，例如設(shè)備事故、人身傷亡事故、自

然災害事故等，一個專項預案所針對的突發(fā)事件一般會存在于多個生產(chǎn)現(xiàn)場的，同一個

專項預案可以對多個工作現(xiàn)場的應急起到指導作用。

（四）現(xiàn)場預案是針對特定的具體場所，對應急救援中的各個方面做出具體的安排

而制定的應急預案，具有針對性、指導性和可操作性。

（五）公司的各類型應急預案由相同要素構(gòu)成，包括總則、單位概況、應急保障、

應急響應和預案管理五個一級要素，每個一級要素包括若干二級要素。

1.總則的二級要素包括編制目的、編制依據(jù)、適用范圍、與其他預案的關(guān)系、工作原則。

2.單位概況的二級要素包括應急資源概況、危險分析。

3.應急保障的二級要素包括機構(gòu)與職責、物資與裝備、通信與信息、應急人員培訓、預案演練、員工教育、互相協(xié)議。

4.應急響應的二級要素包括接警與通知、指揮與控制、報告與公告、事態(tài)監(jiān)測與評估、公共關(guān)系、應急人員安全、搶救、警戒與治安、人群疏散與安置、醫(yī)療與衛(wèi)生、現(xiàn)場恢復、應急結(jié)束。

5.預案管理的二級要素包括備案、維護和更新、制定與解釋部門、實施時間。

（六）應急預案必須通過評審后方可發(fā)布使用，由各級應急委辦公室組織專家對管

轄范圍內(nèi)的應急預案進行評審。

（七）當生產(chǎn)工藝、設(shè)備設(shè)施更新或組織機構(gòu)調(diào)整時必須對應急預案進行修訂；開展突發(fā)事件演練后，相關(guān)部門根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題、不足，及時對應急預案進行修訂。

六、應急隊伍建設(shè)

根據(jù)應急狀態(tài)以及搶險的需要，在堅持指揮靈便、反應迅速的總原則下，按照歸口

負責、專業(yè)對口、就近聯(lián)動原則組建應急隊伍，成立公司、廠間、廠內(nèi)三級應急搶險隊

伍，分別參與公司層面應急搶險、公司全體員工無條件參加應急搶險工作，鼓勵員工家屬作為義務志愿者參與應急工作。

七、應急準備

（一）各類安全教育、安全培訓中必須包含突發(fā)事件應急方面的內(nèi)容，使全體員工

具備必要的應急知識和技能；對參與到現(xiàn)場應急的各類人員開展專項的培訓，經(jīng)考試合

格者方可參與現(xiàn)場應急。

（二）公司定期進行突發(fā)事件應急演練，公司下屬單位、各現(xiàn)場每年至少進行一次

組合演練或單項演練。

（三）各單位、各部門必須按需要配合齊全的應急設(shè)備，建有完善的管理檔案并專

人管理，及時維護更新。

（四）各類應急車輛要做好日常維護，保證處于可用狀態(tài)。突發(fā)事件應急中，公司

及所屬各單位的交通設(shè)備應優(yōu)先滿足與應急有關(guān)的使用。

八、應急預警

根據(jù)事件危害程度、緊急程度、發(fā)展態(tài)勢和公司或電廠發(fā)布的預警（一般ⅳ級，較

大ⅲ級，重大ⅱ級，特別重大ⅰ級，分別用藍色、黃色、橙色、紅色表示），結(jié)合本單位實際情況，做出如下處置：

（一）藍色預警處置

事故發(fā)生部門積極進行應急處置，廠內(nèi)應急搶險隊隨時參與搶險，所屬項目部搶險

隊員待命。

（二）黃色預警處置

事故發(fā)生單位立即啟動相應的專項預案，立即組織內(nèi)部搶險隊進行搶險，所屬工程公司應急搶險隊接到通知后返回駐地參與搶險，廠間應急搶險隊以及公司應急搶險隊相關(guān)隊員、公司應急交通車輛進入預警狀態(tài)。

（三）橙色預警處置

事故發(fā)生單位立即啟動相應的專項預案，立即組織內(nèi)部搶險隊進行搶險，所屬工程

公司應急搶險隊接到通知后返回駐地參與搶險，休假人員停止休假，廠間應急搶險隊、公司應急搶險隊相關(guān)專業(yè)隊員、公司應急交通車輛根據(jù)調(diào)令應在20分鐘內(nèi)集合前往搶險，公司應急搶險隊其他隊員進入預警狀態(tài)。

（四）紅色預警處置

事故發(fā)生單位立即啟動相應的專項預案，立即組織內(nèi)部搶險隊進行搶險，所屬工程

公司應急搶險隊接到通知后返回駐地參與搶險，廠間應急搶險隊、公司應急搶險隊相關(guān)

隊員、公司應急交通車輛根據(jù)調(diào)令立即前往搶險，公司所有人員停止休假進入預警狀態(tài)，

并做好隨時出發(fā)的一切準備，接到搶險調(diào)度命令后，應立即集合出發(fā)。

九、應急響應

（一）公司的突發(fā)事件應急響應級別分為ⅳ級響應（下屬單位部門級）、ⅲ級響應

（下屬單位）、ⅱ級響應（公司級）和ⅰ級響應（公司級以及集團公司級）。

（二）ⅳ級響應是指公司系統(tǒng)發(fā)生的突發(fā)事件的嚴重程度已經(jīng)或預期達到下列情

形，啟動現(xiàn)場處置方案或相應的應急預案：

1.事故已經(jīng)或預期造成重傷1人及以上，或造成輕傷10人及以上；

2.設(shè)備故障已經(jīng)為一類障礙者，或預期發(fā)生一般事故；

（三）ⅲ級響應是指公司系統(tǒng)發(fā)生的突發(fā)事件的嚴重程度已經(jīng)或預期達到下列情

形，啟動現(xiàn)場處置方案及相應的專項預案。

1.一次1人以上3人以下重傷事故、一般設(shè)備事故；

2.預期可能發(fā)生較大事故；

（四）ⅱ級響應是指公司系統(tǒng)發(fā)生的突發(fā)事件的嚴重程度已經(jīng)或預期達到下列情

形，啟動現(xiàn)場處置方案或相應的應急預案，啟動公司相應的專項預案。

1.一次1人以上3人以下死亡事故、3人以上10人以下重傷事故、較大設(shè)備事故；

2.預期可能發(fā)生重大事故；

（五）ⅰ級響應是指公司系統(tǒng)發(fā)生的突發(fā)事件的嚴重程度已經(jīng)或預期達到下列情

形，啟動現(xiàn)場處置方案或相應的應急預案，啟動公司相應的專項預案，申請啟動集團公

司相應的預案。

1.一次3人以上10人以下死亡事故、重大設(shè)備事故、較大污染事故；

2.預期可能發(fā)生特大事故。

（六）公司的應急響應程序可分為接警、響應級別確定、應急啟動、救援行動、應

急恢復和應急結(jié)束等過程。

1.接警：應急指揮部門或應急值班部門接到突發(fā)事件報警時，做好突發(fā)事件情況和

聯(lián)系方式的記錄。

2.響應級別確定：應急指揮部門接到突發(fā)事件通報后，應立即根據(jù)突發(fā)事件的信息

核實，依據(jù)響應級別的分級標準確定相應的響應級別并在公司信息平臺上發(fā)布相關(guān)信

息。

3.應急啟動：應急響應級別確定后，相應的應急指揮部門按所確定的響應級別啟動

應急預案。

4.救援行動：應急人員進入突發(fā)事件現(xiàn)場，積極開展人員救助、搶險等有關(guān)應急救

援工作。當事態(tài)無法得到有效控制時，向上級應急機構(gòu)請求實施更高級別的應急響應。

5.應急恢復：搶險行動結(jié)束后，進入應急恢復階段，包括現(xiàn)場清理、人員清點和撤

離、受影響區(qū)域的連續(xù)監(jiān)測等。

6.應急結(jié)束：由相應的應急指揮部門按照程序宣布應急結(jié)束。

（七）突發(fā)事件信息的對外發(fā)布必須經(jīng)過審核和批準，保證發(fā)布信息的統(tǒng)一性，避免出現(xiàn)矛盾信息。

公司各單位、各部門及員工未經(jīng)授權(quán)不得接受新聞媒體的采訪、對外發(fā)布突發(fā)事件

信息或發(fā)表對突發(fā)事件的評論。

（八）在突發(fā)事件處理過程中，必須保持通信暢通，將現(xiàn)場應急搶險情況及時傳

遞到應急指揮部門，應急信息的傳遞與接收必須有專人負責。

（十九）在應急搶險過程中，注意保護突發(fā)事件現(xiàn)場，為突發(fā)事件調(diào)查工作的順利

開展提供保障。

十、監(jiān)督管理

（一）

公司應急委辦公室負責監(jiān)督、檢查和考核各部門和單位應急工作的開展情況。各單位應急委辦公室負責監(jiān)督、檢查和考核本單位各部門應急工作的開展情況。

（二）監(jiān)督、檢查的內(nèi)容包括：

1.管理人員對事故應急工作的認識；

2.應急管理情況；

3.應急預案的編制、更新情況；

4.應急教育、培訓情況；

5.突發(fā)事件應急演練情況。

（三）

對突發(fā)事件應急管理工作中做出突擊貢獻的先進集體和個人要給予表彰和獎勵。

（四）

對遲報、謊報、瞞報和漏報突發(fā)事件重要情況或應急管理工作中有其他失職、瀆職行為的，對有關(guān)責任人給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

十一、其他

本規(guī)定由公司突發(fā)事件應急管理委員會辦公室負責解釋。

第12篇電力工業(yè)可靠性管理工作若干規(guī)定

第一章總則

第一條電力工業(yè)可靠性管理是電力系統(tǒng)和設(shè)備的全面質(zhì)量管理和全過程的安全管理，是適合現(xiàn)代電力行業(yè)特點的科學管理方法之一。為了提高整個電力工業(yè)的現(xiàn)代化管理水平，實行量化管理、目標分解和優(yōu)化技術(shù)，特制訂本規(guī)定。

第二條電力工業(yè)可靠性管理的基本任務是：電力行業(yè)的規(guī)劃設(shè)計、設(shè)備制造、基建安裝、生產(chǎn)運行諸環(huán)節(jié)都要制訂并執(zhí)行可靠性準則；分析電力系統(tǒng)運行可靠性，以各項可靠性指標來檢驗規(guī)劃設(shè)計、設(shè)備制造、基建安裝、生產(chǎn)運行等環(huán)節(jié)預期的目標和效益，并作為各環(huán)節(jié)技術(shù)進步和技術(shù)改造的重要依據(jù)；研究和擬訂與我國國情相適應的可靠性目標；深化運行可靠性指標應用，努力提高電力系統(tǒng)安全、經(jīng)濟運行水平和供電可靠性。

第三條本規(guī)定適用于各電力集團公司、省

（區(qū)、市）電力公司及其所屬

（或代管）的發(fā)電廠、供電

（電業(yè)）局，華能國際公司和新力公司所屬發(fā)電廠以及接入國家電網(wǎng)的自備、中外合資、外方獨資電廠。規(guī)劃設(shè)計、設(shè)備制造、基建安裝等部門，要執(zhí)行本規(guī)定有關(guān)條文，并結(jié)合本部門特點進行增補。

第二章管理機構(gòu)與職責

第四條電力可靠性管理工作，由部統(tǒng)一領(lǐng)導，實行部、電力集團公司、省

（區(qū)、市）電力公司、發(fā)電廠與供電

（電業(yè)）局分級統(tǒng)一管理。

第五條電力部設(shè)電力可靠性管理中心

（以下簡稱中心）。中心是在部領(lǐng)導下負責全國電力系統(tǒng)可靠性管理的職能機構(gòu)，其主要職責為：

１、制訂全國性電力行業(yè)各部門的可靠性管理準則和規(guī)章制度，經(jīng)部批準頒布后監(jiān)督執(zhí)行；

２、負責電力行業(yè)各項可靠性信息的統(tǒng)計、分析和存儲，建立全國性的門類齊全的電力可靠性信息管理系統(tǒng)，制訂并完善全國統(tǒng)一的電力可靠性編碼、統(tǒng)計方法以及統(tǒng)計程序，定期發(fā)布電力可靠性指標，及時向規(guī)劃、設(shè)計、制造、建設(shè)、生產(chǎn)部門公布有關(guān)可靠性指標，為各單位提供可靠性咨詢和信息檢索服務；

３、歸口管理電力系統(tǒng)可靠性分析、評價工作，為設(shè)計、制造、基建、生產(chǎn)等部門提供電力系統(tǒng)運行可靠性報告，提出提高可靠性的各項建議；

４、制訂發(fā)電廠、變電所以及輸變電設(shè)施等新投產(chǎn)工程的可靠性標準，參與發(fā)供電工程設(shè)施和重大特殊技措項目的可靠性評估。

５、組織全行業(yè)電力可靠性學術(shù)活動，適時開展經(jīng)驗交流和人員培訓，核發(fā)可靠性專責工程師證書。

６、開展電力可靠性的國際交流與合作。

第六條各電力集團公司、省

（區(qū)、市）電力公司、華能國際公司、新力公司等負責所轄地區(qū)或企業(yè)的電力可靠性管理工作：

１、要求：

（１）指定一名局級領(lǐng)導人全面負責本公司范圍內(nèi)的可靠性管理工作，確定本公司有關(guān)業(yè)務部門可靠性管理的分工，建立可靠性管理小組，做好協(xié)調(diào)工作；

（２）指定一個或幾個職能處負責可靠性管理的日常工作，設(shè)置可靠性管理的工作崗位，并配備合格的專責工程技術(shù)人員。

（３）建立和健全本公司系統(tǒng)的電力可靠性管理體系，配備質(zhì)量、數(shù)量與工作要求相適應的人員和專用的計算機設(shè)備及數(shù)據(jù)傳輸設(shè)備；

２、職責：

（１）貫徹部、司、中心頒布的電力可靠性管理的各項規(guī)定，制定適合于本公司系統(tǒng)的管理辦法；

（２）采集本公司所屬范圍的電力可靠性數(shù)據(jù)和信息，并建立數(shù)據(jù)庫，所有信息皆需認真核對，確認其正確無誤，并經(jīng)主管領(lǐng)導批準后按時報送中心；

（３）對所屬發(fā)電廠、供電

（電業(yè)）局下達可靠性考核指標，并將可靠性指標的升降作為評價企業(yè)管理水平高低的一個重要內(nèi)容，對設(shè)計與施工單位提出預定的可靠性指標并對設(shè)計與施工質(zhì)量進行檢查評估；

（４）定期召開本公司的電力可靠性分析會，及時制訂調(diào)控生產(chǎn)的措施。

（５）每年組織一次全局性的可靠性評估，對規(guī)劃設(shè)計、設(shè)備制造、基建安裝、運行檢修等諸方面對運行可靠性的影響，作出全面評價，制訂下一年度可靠性管理工作的目標與相應措施，報中心備案，報部的發(fā)供電設(shè)施技措項目要做可靠性評估并有增益報告；

（６）組織本公司系統(tǒng)的可靠性業(yè)務培訓、考核及交流活動。

第七條發(fā)電廠、供電

（電業(yè)）局分別負責本單位可靠性的管理工作：

１要求：

（１）確定一名領(lǐng)導人全面負責本廠

（局）可靠性管理工作，建立全廠

（局）的可靠性管理系統(tǒng)；

（２）指定一個職能部門負責本廠

（局）可靠性管理的日常工作，設(shè)置可靠性工作崗位，配置專責工程技術(shù)人員和專用的計算機設(shè)備及數(shù)據(jù)傳輸設(shè)備；

２職責：

（１）貫徹執(zhí)行部、公司頒布的各項可靠性管理規(guī)定，制訂本廠

（局）可靠性管理的實施細則和獎懲制度等；

（２）負責將本單位的可靠性考核指標，分解落實到各個生產(chǎn)崗位，并采取措施，保證其完成，以可靠性指標的升降，作為考評本廠

（局）各級管理水平優(yōu)劣的一個重要依據(jù)；

（３）負責采集統(tǒng)計、報送各項可靠性數(shù)據(jù)和信息，信息的采集、統(tǒng)計、報送必須做到及時、準確、完整；

（４）定期分析本廠

（局）的運行可靠性，制訂提高可靠性的措施，并向主管公司提出報告；

（５）定期進行可靠性業(yè)務培訓，確保第一線人員能準確判斷電力設(shè)施的可靠性狀態(tài)，正確填寫可靠性記錄；

（６）用可靠性指標的變化作為評估檢修質(zhì)量及技措項目改造效果的主要依據(jù)。

（７）重要技措項目的立項，重要設(shè)備的更改，城市電網(wǎng)規(guī)劃和城市電網(wǎng)的改造，皆需經(jīng)可靠性論證，應有可靠性目標，并制訂實施計劃。

第八條規(guī)劃設(shè)計、施工安裝、修造成套等部門應開展可靠性管理工作和應用可靠性技術(shù)，并以有關(guān)工程的運行可靠性指標來評價本部門的工作效果。

第三章人員的條件和要求

第九條可靠性專責人員應遴選事業(yè)心強、思想作風端正、工作認真負責、具有中專及以上文化程度、且有一定生產(chǎn)實踐經(jīng)驗并經(jīng)過專門培訓的工程技術(shù)人員擔任，并保持相對穩(wěn)定。

第十條各級可靠性專責人員需經(jīng)考試合格持證上崗，各電力集團公司、省

（區(qū)、市）電力公司的可靠性管理人員的定期考核由中心負責；各發(fā)電廠、供電

（電業(yè)）局的可靠性專責人員的考核由主管公司負責。

第十一條可靠性管理專責人員應積極參與生產(chǎn)和經(jīng)營活動，及時提供可靠性狀況報告，供領(lǐng)導決策參考。

第十二條可靠性專責人員的職稱評定，晉升晉級均按技術(shù)系列進行，享受其它專業(yè)技術(shù)人員同等待遇。

第十三條及時表彰與獎勵工作認真負責、成績突出的可靠性專責人員，并在晉升晉級時優(yōu)先考慮；及時批評和教育工作不負責任、不能完成預定任務者，經(jīng)教育仍不稱職者，應予以撤換。

第四章信息管理

第十四條全國的電力可靠性準則、可靠性名詞術(shù)語解釋、可靠性統(tǒng)計辦法、編碼和統(tǒng)計軟件，統(tǒng)一由中心負責組織編制，由部批準后頒布施行。各地區(qū)、部門自訂的準則和辦法，不得與全國統(tǒng)一的規(guī)定相違背，且應事先報送中心備案。

第十五條可靠性數(shù)據(jù)和信息統(tǒng)計及上報應嚴格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，任何人均不得以任何形式進行干預。

第十六條對電力可靠性信息實行統(tǒng)一管理：各項指標均以中心公布的數(shù)字為準；對外交流或向國內(nèi)非電力部門提供信息，均由中心按一定渠道和手續(xù)統(tǒng)一辦理；基層單位

（發(fā)電廠、供電

（電業(yè)）局）確有需要向系統(tǒng)外提供可靠性局部信息時，必須經(jīng)主管公司批準，并報中心備案；電力系統(tǒng)內(nèi)部各單位的可靠性信息交流，由各集團公司、省

（區(qū)、市）電力公司核實進行。

第五章附則

第十七條各電力集團公司、省

（區(qū)、市）電力公司應根據(jù)本規(guī)定的精神，結(jié)合本單位的實際情況，制訂實施細則報中心備案。

第十八條本規(guī)定解釋權(quán)屬電力部。各地在執(zhí)行中的問題和意見，可隨時向中心反映。

第十九條本規(guī)定自公布之日起生效。

第13篇加強煤礦頂板管理工作規(guī)定

近年來,隨著開采深度的不斷增加,礦山壓力不斷增大,加之頂分層工作面的增多,頂板管理難度在不斷增加,采煤、掘進及巷修工作面頂板管理及巷道日常維護已成為生產(chǎn)管理中的重要工作,為進一步加強頂板管理,防止頂板事故的發(fā)生,特制定本規(guī)定。

第一章總則

第一條:各級領(lǐng)導必須把頂板管理納入重要議事日程。在布置、檢查、總結(jié)生產(chǎn)工作的同時必須布置、檢查、總結(jié)頂板管理工作。公司、礦都要成立頂板管理領(lǐng)導小組,公司每半年礦每季度召開一次頂板管理專業(yè)會議,及時總結(jié)頂板管理工作經(jīng)驗和教訓,分析事故原因,完善防范措施,不斷提高頂板管理水平。

每年在安全技措工程中,必須安排頂板管理項目和資金計劃,從投入方面逐步提高頂板管理水平。

第二條:公司總經(jīng)理、各礦井礦長對頂板管理工作負主要領(lǐng)導責任。總經(jīng)理要定期聽取公司分管副總經(jīng)理、總工程師、生產(chǎn)、項目、安全等部門的頂板管理工作匯報。礦長要定期聽取礦分管副礦長、總工程師、生產(chǎn)、開拓、安全等部門的頂板管理工作匯報。督促檢查頂板管理工作計劃、規(guī)章制度、主要技術(shù)措施和資金、頂板事故控制指標落實的情況,及時做出頂板管理工作的決策和指令。

凡忽視頂板管理工作,安全技措資金和安全技術(shù)措施不落實、超過年度頂板事故控制指標的單位,要追究礦、區(qū)隊有關(guān)負責人的責任,并給予1-3萬元處罰。

第三條:分管頂板管理工作的公司副總經(jīng)理、礦井副礦長對頂板管理工作負直接領(lǐng)導責任。負責健全組織機構(gòu)和配備人員,落實和領(lǐng)導實施頂板管理工作計劃,落實各項管理措施。分管副礦長尤其要抓好采煤工作面初采、初放及掘進工作面貫通、開口、過構(gòu)造帶等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的頂板管理工作。

第四條:公司、礦總工程師對頂板管理工作負技術(shù)上的領(lǐng)導責任。負責配備技術(shù)力量,確定崗位責任制,采用新的科技成果,組織制定有效的技術(shù)組織措施,編制年度頂板管理技術(shù)措施及資金計劃,報公司總經(jīng)理、礦長批準后組織實施。

第五條:安全監(jiān)察局長、各礦井安全副礦長對公司頂板管理工作負監(jiān)察責任。要按規(guī)定配齊人員,健全和落實崗位責任制。嚴格按三大規(guī)程及本規(guī)定,檢查頂板管理工作及措施的執(zhí)行落實情況。

第六條:公司生產(chǎn)部、項目部,各礦井生產(chǎn)科、開拓科分別是公司和礦井頂板管理工作的主管部門,對所轄礦井或區(qū)隊施工地點的頂板管理負技術(shù)指導、監(jiān)督檢查和管理責任,各職能部門要經(jīng)常深入現(xiàn)場解決頂板管理中的技術(shù)和管理問題。公司、礦地測部門要加強采掘工作面的地質(zhì)工作,摸清構(gòu)造變化,對采掘工作面每月至少要做一次地質(zhì)變化預報,防止地質(zhì)構(gòu)造變化引起頂板事故。設(shè)計部門要把好設(shè)計關(guān),巷道布置要有利于頂板管理。調(diào)度部門要隨時掌握頂板情況變化,同生產(chǎn)、開拓技術(shù)部門及生產(chǎn)單位一起及時解決有關(guān)頂板管理的各種問題。

第七條:采、掘、修隊長和技術(shù)員分別對本單位頂板管理工作負直接領(lǐng)導和技術(shù)責任。所有區(qū)隊質(zhì)量驗收員負質(zhì)量檢查、監(jiān)督、驗收責任。所有跟班隊長、班長負責現(xiàn)場指揮工作。要隨時掌握頂板情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時采取措施,并經(jīng)常教育職工重視頂板管理,確保安全生產(chǎn)。

第八條:每個采、掘、修工作面必須有符合本工作面實際的作業(yè)規(guī)程,由主管部門和安全監(jiān)察等部門審核、礦總工程師批準后,向區(qū)(隊)干部、工人貫徹,作為施工依據(jù),并有學習記錄及個人簽字備查。如遇情況變化,要及時修改補充,并重新履行審批手續(xù),方可貫徹執(zhí)行。作業(yè)規(guī)程編制按《鶴壁煤電股分有限公司生產(chǎn)礦井技術(shù)管理規(guī)范》和《河南煤業(yè)化工集團公司技術(shù)管理規(guī)定》中的統(tǒng)一格式和要求編寫。

第九條:各單位要嚴格執(zhí)行河南省煤煤炭工業(yè)局下發(fā)的《安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》,落實采、掘、修工作面工程質(zhì)量責任制,嚴格執(zhí)行質(zhì)量驗收制及敲幫問頂制度,堅持公司季檢查,礦井旬檢查、月驗收,定期分析頂板管理和支護質(zhì)量存在的問題,制訂改進的具體措施,并將噸煤進尺單價與質(zhì)量等級掛鉤,獎罰分明。

第十條:采煤、掘進和巷修工作面嚴禁空頂作業(yè),回采工作面上下端頭要加強支護,并及時掛梁和打臨時柱,掘進、巷修工作面要堅持超前臨時支護,任何人不得在無支護頂板下作業(yè)。

第十一條:所有采掘頭面原則上嚴禁破頂施工,如遇特殊情況確需破頂施工時,必須制定防冒頂專項措施。巷道維修需要挑頂作業(yè)時,必須制定防冒頂安全技術(shù)措施。

第十二條:加強技術(shù)培訓,提高職工隊伍素質(zhì)。各礦井的礦長、總工程師直到采掘區(qū)隊工人,都要接受頂板管理及礦山壓力與支護知識技術(shù)培訓,公司負責隊長、技術(shù)員以上干部培訓,工人由礦負責培訓。培訓內(nèi)容要包括礦壓觀測、頂板管理知識、液壓支架、單體液壓支柱的結(jié)構(gòu)性能和有關(guān)操作規(guī)程及作業(yè)規(guī)程。

第十三條:根據(jù)我公司頂板特點及管理辦法,制定科研計劃。難度大的頂板管理課題要積極與上級科研部門、大專院校協(xié)作,組織技術(shù)攻關(guān)。

第十四條:積極推廣應用頂板管理方面的新技術(shù)、新設(shè)備、使頂板管理向科學化、現(xiàn)代化方向發(fā)展。

第二章:回采工作面頂板管理

第十五條:回采工作面作業(yè)規(guī)程中必須有頂板管理方面的內(nèi)容,要有符合工作面實際的支護設(shè)計和頂板安全技術(shù)措施。遇斷層、老巷等地質(zhì)構(gòu)造變化時要制定專門的頂板管理措施。

第十六條:加強工作面初采初放期間的頂板管理。初次放頂:即新工作面從開切眼開始到工作面直接頂冒落高度達到采高的l.5~2倍,此階段的垮落稱初次放頂。若老頂?shù)某醮慰迓鋵ぷ髅嬗型{時,初次放頂階段應包括老頂?shù)某醮慰迓洹?/p>

初次放頂時必須成立有生產(chǎn)副礦長、總工程師、生產(chǎn)、調(diào)度、安監(jiān)部門和采煤隊領(lǐng)導組成的初放領(lǐng)導小組,并且每班都必須有領(lǐng)導小組成員和行政副職以上領(lǐng)導跟班指揮,檢查工作面不安全因素和初放措施的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題要立即采取有效措施進行處理。

初采期間,嚴禁反幫采煤,嚴禁工作面磨斜回采,嚴禁托頂煤和超高回采。

放頂煤工作面初采初放期間,出切眼后,可根據(jù)煤的硬度、厚度、直接頂?shù)膸r性和厚度等條件,在初采初放措施中明確規(guī)定何時開始放煤、每次放多少,什么時候開始正常放煤等內(nèi)容。

凡初次放頂期間直接頂冒落高度達不到采高的1.5倍時,要采用人工強制放頂措施,人工強制放頂措施需報公司審批后執(zhí)行,其炮眼布置、數(shù)量、深度、角度、間距、裝藥量等參數(shù)在作業(yè)規(guī)程中要做出明確規(guī)定并嚴格執(zhí)行。只有在初放領(lǐng)導小組確認頂板冒落已符合有關(guān)規(guī)定,工作面可以正?；夭蓵r,初放領(lǐng)導小組方可撤出。

第十七條:嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度

跟班隊長、班組長進班后,必須首先對工作面安全情況進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。只有確認安全后,方可安排各項工作。

每個工作人員要隨時注意頂板變化情況,嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度,認真檢查作業(yè)地點頂板、煤墻、支架等情況,發(fā)現(xiàn)問題要采取果斷措施進行處理。

第十八條:采煤工作面必須配足配齊梁柱,嚴禁出現(xiàn)缺梁少柱現(xiàn)象,并且在上順槽要有足夠的備用梁柱,否則不準生產(chǎn)。

第十九條:工作面控頂距要符合作業(yè)規(guī)程要求,嚴禁提前回柱。

第二十條:工作面支柱要實行全承載編號管理,不準出現(xiàn)空載柱,放頂回撤下的柱子要打在新的切頂線上,以便增加工作面支護強度和切頂能力,減少頂板下沉量。

第二十一條:回采工作必須按作業(yè)規(guī)程要求及時打好貼幫臨時柱,初撐力不得低于作業(yè)規(guī)程規(guī)定,崩翻的棚子要及時扶正打好,嚴禁空頂作業(yè)。工作面嚴禁出現(xiàn)“丁”字棚。

第二十二條:工作面支柱要升緊打牢,不準打在浮煤、浮渣上。排距、柱距、迎山角必須符合作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程的規(guī)定。支柱的初撐力必須達到規(guī)定要求,否則要進行二次補液。底軟時,要穿柱鞋。

第二十三條:抓好工作面鋪網(wǎng)和注漿灑水工作。分層開采的頂分層工作面要堅持鋪頂網(wǎng),并按作業(yè)規(guī)程規(guī)定聯(lián)好網(wǎng)。頂、中層工作面必須進行注漿灑水。中底分層工作面出現(xiàn)破網(wǎng)時,必須及時認真將網(wǎng)補好或重新鋪設(shè)頂網(wǎng),嚴防工作面流矸、沖矸,防止網(wǎng)下推垮型冒頂事故。

第二十四條:工作面嚴禁托煤頂開采,如遇特殊情況需要托煤頂時,必須制定專門的安全技術(shù)措施,經(jīng)礦長、總工程師批準后,才準托煤頂生產(chǎn)。

第二十五條:工作面上下機頭要堅持基本棚和五對十根長鋼梁配合支護,長鋼梁要成對使用,一梁三柱交替邁步前移。

第二十六條:上下順槽距煤壁20m范圍內(nèi)必須加強支護,10m范圍內(nèi)打雙抬棚,10一20m范圍內(nèi)打單排抬棚,巷道壓力較大時可根據(jù)實際情況延長加固范圍,支柱初撐力不得低于50kn。

第二十七條,使用鉸接頂梁的工作面必須配備一定數(shù)量的水平楔,保證機道有一排水平楔,放頂時要堅持使用,按組計,每組不得少于3個。

第二十八條:工作面遇斷層、過老巷時,要避免平行過,盡量減少破碎頂板一次暴露面積,并堅持超前處理。對于松散頂板和破碎頂板要及時支護,盡量減少空頂時間和面積,頂板要剎嚴背死,嚴禁空頂。頂板破碎帶要增加支護密度和強度,嚴防頂板冒落。

第二十九條:人工分段放頂,段距不得小于15m,放頂時,必須兩人配合,嚴格按照自下而上的原則,并且在分段處打好收尾柱,嚴禁在頂板破碎或斷層處分段接茬。當頂板破碎或遇斷層破碎帶時,破碎帶應分在同一段內(nèi)。

第三十條:處理冒頂事故時,必須制定有針對性的安全技術(shù)措施,統(tǒng)一指揮,并派有經(jīng)驗的人員觀察頂板情況。處理冒頂事故時,要保持后路暢通和冒頂區(qū)附近支架的完整和穩(wěn)定性,嚴防在搶險過程中二次冒頂造成事故擴大和人員傷亡。

第三十一條:工作面結(jié)束放頂時,必須制定放結(jié)束頂措施,經(jīng)總工程師批準后,向所有參加施工的干部職工貫徹,并嚴格按措施執(zhí)行,且每班必須有礦級領(lǐng)導現(xiàn)場跟班指揮。

第三十二條:加強回采工作面單體液壓支柱的使用和管理,定期維護和檢修,對漏液、缺爪、缺水平碗、平柱頭、初撐力低、超期服役的支柱要及時更換,保證支護質(zhì)量,嚴禁將單體柱平放或倒立。

第三章掘進工作面頂板管理規(guī)定

所有巷道掘進必須嚴格執(zhí)行“有掘必探,先探后掘”規(guī)定。

(一)煤巷部分:

第三十三條:各掘進工作面在編制作業(yè)規(guī)程時,必須對頂板管理提出具體要求。施工過程中遇新開口、貫通、過構(gòu)造帶、改擴棚等都要補充制定專項技術(shù)措施,并經(jīng)總工程師批準,未經(jīng)批準不得施工。

架棚巷道開口抬棚要采用雙暗抬棚支護,硬打硬上,并在抬棚梁下增打加強柱,保證抬棚穩(wěn)定可靠。

掘進貫通時,炮掘兩頭相距20米,綜掘巷道相距50米必須停掘一個頭,實行單頭作業(yè),并且要保持被停掘進頭支護完好和通風正常。貫通過程中,礦和施工單位必須指定專人現(xiàn)場指揮。

第三十四條:嚴格敲幫問頂制度,跟班隊長,班長進班后要首先對工作面安全情況作全面檢查,確認安全后,方可安排各項工作。施工人員要隨時注意頂板變化情況,發(fā)現(xiàn)問題及時果斷采取措施進行處理。

第三十五條:所有煤巷掘進頭必須使用超前支護,嚴禁空頂作業(yè)。采用架棚支護的巷道,所用前探梁梁長不得少于3.0米,選用兀型鋼或工字鋼,嚴禁用木梁、管子或槽鋼代替。每根梁至少用一對配套的梁卡與基本棚固定,并以木楔、墊板與基本棚找平背牢,緊跟窩頭,一個循環(huán)進度竄一次梁;除此之外迎頭5-10米以內(nèi)還必須使用金屬拉桿防倒器(木棚巷道用把鋸或木拉條)每棚6根,上幫、下幫及頂各2根,每個掘進頭使用數(shù)量不得少于60根,且不少于10根備用。

第三十六條:采用u型棚支護的巷道,每棚之間必須安設(shè)不少于3根金屬拉桿,以提高支架的整體穩(wěn)定性。拉桿分別安裝在頂部和兩幫,拉桿必須與棚距相匹配,鋼度強度符合生產(chǎn)實際,連接有力。

第三十七條:每個煤巷掘進頭必須按公司要求配備4根內(nèi)注式單體液壓支柱,放置地點距窩頭不得大于20米,以備施工中處理冒頂、墜網(wǎng),改擴棚,放炮后扶棚等應急之用。嚴禁亂扔亂放或用來打壓柱、頂槽等。

第三十八條:嚴格控制巷道高度,掘進或巷道臥底、鋪槽、鋪軌清理時,要保證巷道凈高控制在設(shè)計高度之內(nèi),柱窩深度不小于150mm。防止巷道超高或支柱蹬空造成翻棚冒頂事故。

第三十九條:處理冒頂時,要制定有針對性的安全技術(shù)措施,統(tǒng)一指揮,并派有經(jīng)驗的人員觀察頂板;加固冒頂區(qū)附近支架,保證后路暢通,防止處理冒頂過程中發(fā)生二次冒頂造成事故擴大和人員傷亡。

第四十條:加強巷道支護質(zhì)量,各礦要根據(jù)巷道用途、煤層傾角等合理設(shè)計支護型式和支架規(guī)格,施工單位要嚴格按要求施工,不得在施工過程中隨意變更。確需變更時,必須有總工程師批準的設(shè)計和措施。巷道交錯重疊時要合理設(shè)計支護形式,上部巷道要架抬棚,禁止架設(shè)“樓上樓”支架。

第四十一條:厚煤層頂板巷道必須鋪設(shè)金屬網(wǎng)或塑帶網(wǎng)假頂,網(wǎng)要鋪平鋪展,扣扣相聯(lián),為下分層創(chuàng)造條件。

第四十二條:采用錨網(wǎng)支護形式時,應遵守下列規(guī)定

1、巷道圍巖分類為ⅰ、ⅱ、ⅲ類時,頂板錨桿可以采用端錨或半長錨固,設(shè)計錨桿長度不小于1800mm,直徑不小于16mm,錨固力不小于64kn;巷道圍巖分類為ⅳ、ⅴ類時,頂板錨桿必須采用全長錨固高強度錨桿,設(shè)計錨固力≥130kn;兩幫采用金屬螺紋鋼錨桿,長度≥2000mm,直徑≥18mm,設(shè)計錨固力≥64kn;擰緊螺母的力矩必須≥100n·m。

2、錨網(wǎng)支護巷道必須嚴格按設(shè)計施工。錨桿、錨索和樹脂藥卷的規(guī)格型號、間排距、錨固力、安裝角度、金屬網(wǎng)的規(guī)格、梯子梁或w鋼帶、聯(lián)網(wǎng)形式等必須在作業(yè)規(guī)程中規(guī)定。

3、對壓力大、頂板破碎的巷道或交岔點,必須加打錨索加強支護或采用錨網(wǎng)棚聯(lián)合支護。對巷道頂板為ⅲ類以上時,必須選用梯子梁或w鋼帶加固。

4、必須定期按規(guī)定進行錨桿拉拔試驗,試驗結(jié)束應符合設(shè)計要求,否則應補打錨桿。

5、錨桿支護巷道必須進行安全監(jiān)測,內(nèi)容包括頂板離層(離層指示儀安設(shè)要緊跟窩頭,每隔30~50m必須設(shè)一個)、兩幫移近量、頂板下沉量及下沉速度。監(jiān)測數(shù)據(jù)如超過設(shè)計要求,應及時分析原因,采取針對性措施加強支護。

6、錨桿支護應緊跟窩頭,頂板錨桿應按照由中向邊,由外向里逐根逐排的原則施工。對錨桿支護巷道每隔一定時間進行巡回檢查,對失效的錨桿應及時補打,托盤松動的要立即緊固。

第四十三條:各施工單位要把好支護材料質(zhì)量關(guān),所用產(chǎn)品必須取得產(chǎn)品質(zhì)量合格證和煤礦安全標志,嚴禁使用不符合質(zhì)量標準及規(guī)格要求的支護材料(背幫背頂材料、支架),從而確保巷道支護質(zhì)量。

(二)巖巷部分:

第四十四條:設(shè)計部門要把好設(shè)計關(guān),設(shè)計時要考慮巷道所處層位及巖性,巷道布置要有利于頂板管理,支護要統(tǒng)籌考慮到埋深、地質(zhì)構(gòu)造及受力情況等因素的影響,采取最佳支護形式,達到技術(shù)上合理、經(jīng)濟上可行的要求。

在深部巷道掘進時,根據(jù)地質(zhì)條件和巖性等因素,可考慮采用網(wǎng)殼、錨索、可縮性金屬支架、錨網(wǎng)噴等復合支護形式,必要時還應采用全斷面支護,以確保支護強度。

第四十五條:各掘進工作面在編制作業(yè)規(guī)程時,必須對頂板管理提出具體要求。凡巷道開口、貫通、揭煤、過構(gòu)造帶及軟弱巖層時都必須制定專項安全技術(shù)措施,并經(jīng)總工程師批準,未經(jīng)批準不得施工。

第四十六條:掘進工作面嚴禁空頂作業(yè),巖巷施工應采取-次成巷施工法,爆破后應及時噴砼封閉圍巖,并進行永久支護。沒條件實行一次成巷的,永久支護距掘進工作面的距離及臨時支護方式應在作業(yè)規(guī)程中作出明確規(guī)定。

第四十七條:采用鉆爆法掘進的巖石巷道,都必須采用光面爆破,并按以下要求進行:

1、設(shè)計符合圍巖特性的爆破圖表;

2、按爆破圖表輪尺,用黃泥定出眼位;

3、在輪尺定位前將中腰線延至掌頭;

4、打眼要求平、直、齊、準;

5、按爆破圖表要求裝藥、聯(lián)線、放炮。

6、放炮符合《煤礦安全規(guī)程》、作業(yè)規(guī)程及相關(guān)規(guī)定要求。

為鼓勵班組實行光面爆破,區(qū)隊要制定“爆破效果驗收制度”,根據(jù)眼痕率進行獎罰,當班或當月獎罰兌現(xiàn)。

第四十八條:采用錨網(wǎng)噴、錨索、錨桿等支護形式時,應遵守下列規(guī)定:

1、錨網(wǎng)噴、錨索、錨桿等支護與掘進工作面的距離,錨桿、錨索的規(guī)格型號、間排距、錨固力、安裝角度、混凝土標號、噴體厚度、噴層表面質(zhì)量、金屬網(wǎng)的規(guī)格、聯(lián)網(wǎng)形式以及圍巖涌水的處理等,必須在施工組織設(shè)計或作業(yè)規(guī)程中規(guī)定。

2、打錨桿、錨索眼前,必須首先敲幫問頂,將活矸處理掉,在確保安全的條件下,方可作業(yè)。

3、使用錨固劑固定錨桿、錨索時,應將孔壁沖洗干凈,砂漿錨桿、必須灌滿填實。

4、軟巖使用錨桿支護時,必須全長錨固。

5、錨桿、錨索必須按規(guī)定做拉力試驗。試驗結(jié)果應符合設(shè)計要求,否則應補打錨桿、錨索。在井下做錨固力試驗時,必須有安全措施。

6、錨桿、錨索必須用機械或力矩扳手擰緊,確保錨桿、錨索的托板緊貼巷壁。

7、巷幫的涌水地點,必須處理。

第四十九條:采用可縮性金屬支架、網(wǎng)殼等支架支護的巷道,靠近掘進工作面10m內(nèi)的支護,在爆破前必須加固。爆破崩倒、崩壞的支架必須先行修復,之后方可進入工作面作業(yè)。修復支架時必須先檢查頂、幫,并由外向里逐架進行。

支架間應設(shè)牢固的撐桿或拉桿?？煽s性金屬支架應用金屬拉桿,卡纜必須用機械或力矩扳手擰緊。支架與頂幫之間的空隙必須塞緊、背實。

第五十條:砌碹巷道的施工應符合以下規(guī)定:

(1)按光面爆破要求爆出荒斷面。

(2)砌體厚度、灰縫、砌筑砂漿配比、壁后充填均應符合設(shè)計要求。

(3)頂板不好時,應先挑掉危石,并加前探支護。

(4)若頂部出現(xiàn)高頂冒落,碹頂應先充填片石,厚度不少于 500mm,上邊絞架至頂,打緊背牢,嚴禁空幫空頂,處理高頂冒落。要事先準備好充填剎頂材料,處理時有人“觀山”,絞架人員應選好退路。

第五十一條:在松軟巖層或地質(zhì)破碎帶掘進巷道時,必須采取前探支護或其他措施。在斷層破碎帶或松軟巖層中施工,應采用預留爆破周邊圍巖法施工,即爆破后,距設(shè)計荒斷面尚有-定的預留巖層,預留層只能用風鎬掘至荒斷面,以減少圍巖的破壞程度。在爆破后還應及時噴漿封閉圍巖,以防頂幫風化和塌落。

第五十二條:大斷面峒室施工,交岔點施工,要有專門措施,措施中對頂板管理要有專項規(guī)定。

第五十三條:煤倉施工,應采用反井鉆機施工,先打出大鉆孔后,自上而下成井,盡量不用自下而上人工掘小導峒的方法。

第五十四條:巷道貫通時,必須有專門措施。并經(jīng)總工程師批準。措施中對頂板管理要有專項規(guī)定。巷道貫通過程中,礦和施工單位要派專人負責監(jiān)督和指揮。

第五十五條:在處理大塊危石時,必須先進行臨時加固,方可進行處理,處理時人員要站在危石巷道的后方一側(cè),選好退路,并有專人“觀山”。

第五十六條:各單位要把好支護材料質(zhì)量關(guān),所有不合格的支護材料嚴禁使用。

第四章巷修工作面頂板管理規(guī)定

第五十七條:巷修工作面除認真貫徹落實作業(yè)規(guī)程和綜合措施外,對處理冒頂、修理大斷面交岔點等特殊工程還必須制定專項安全技術(shù)措施,并經(jīng)礦總工程師批準,未經(jīng)批準不得進行施工。

第五十八條:嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度,整修巷道前要檢查原支架和頂板完整情況,對離層頂板、危巖、傘檐等妥善處理后再進行作業(yè)。

第五十九條:獨頭巷道維修時,必須遵守由外向里的順序。拆除原支護前要先加固臨近支架,用內(nèi)注式單體柱進行臨時支護,嚴禁空頂作業(yè)。傾斜巷道中還必須有防止矸石,材料滾落和支架歪倒的安全措施。

第六十條:擴棚、替梁換柱或加棚挖柱窩前,都必須首先加固其前(后)支架,新架棚子柱腿要打到實底上,柱窩深度保證在150mm以上,嚴防支柱蹬空。

第六十一條:處理冒頂絞架時,要先加固周圍支架,保證修理地點支架的穩(wěn)定性,保持后路暢通。作業(yè)時要三人配合,專人觀察頂板防止處理冒頂過程中二次冒頂造成人員傷亡。

第六十二條:每半年由分管副礦長或總工程師組織對全礦在用巷道進行一次全面調(diào)查,并根據(jù)調(diào)查結(jié)果。分輕重緩急制定出維修計劃,及時維護修理。

第六十三條:充實加強巷道維修專業(yè)隊伍,巷修人員配備要按煤炭部“每千米巷道配備三至五人”的要求執(zhí)行,不得隨意調(diào)動巷修人員做其他工作。

本細則自頒發(fā)之日起生效,解釋和修改權(quán)屬__公司。各礦在實施過程中對本細則存在的問題,可及時上報公司,以便修正和改進。

第14篇職業(yè)中專安全管理工作規(guī)定

職業(yè)學校安全管理工作規(guī)定

為落實安全工作“誰主管,誰負責;誰主辦,誰負責”的原則和“以部為主,條塊結(jié)合”管理機制,制定本規(guī)定。

一、學生安全

(一)“一日安全常規(guī)”。各處室、班級對學生上學、放學及在?；顒痈鳝h(huán)節(jié)提出安全管理要

求,對有可能發(fā)生安全事故的重點環(huán)節(jié)確定專人負責,進行重點監(jiān)控,確保學生在校安全。

(二)教育教學安全。加強師生的教育教學安全教育,全體教職工遵守職業(yè)道德規(guī)范,關(guān)心愛護學生,尊重學生人格。嚴禁體罰或變相體罰學生,禁止役使和變相役使學生。認真落實中小學教育教學管理的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范教學行為,合理布置作業(yè),努力創(chuàng)造有利于青少年身心健康發(fā)展的環(huán)境,促進學生主動、活潑、健康發(fā)展。完善和發(fā)揮心理咨詢室作用,加強心理健康教育工作,及時化解學生心理問題。加強師生教育教學安全教育,確保教師上課無教學事故。

(三)實操實訓安全。實操實訓室要建立健全安全操作規(guī)程和規(guī)章制度,儀器、藥品要有嚴格的采購、入庫、建賬、保管、借領(lǐng)、歸還、損壞賠償?shù)戎贫取＜訌妿熒鷮嵅賹嵱柊踩逃?嚴格按照操作規(guī)程操作,并在實訓室的顯著位置標明。不能保證學生安全的實操實訓,禁止學生參加;在學生參加體育競賽、測試、游泳、軍訓和體育課的劇烈運動時,事先應進行身體檢查,禁止身體不適者參加。

(四)網(wǎng)絡(luò)安全。加強學生對校園計算機網(wǎng)絡(luò)安全的教育,要求學生遵守國家有關(guān)法律法規(guī),保證遵守學校各項網(wǎng)絡(luò)信息安全管理制度,監(jiān)督指引(導)學生上網(wǎng)活動,以保證學生不瀏覽、不制作、不傳播有害信息;嚴禁學生在校內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)及其它上網(wǎng)服務場所從事電腦游戲,特別是非網(wǎng)絡(luò)游戲。網(wǎng)絡(luò)教室和電子閱覽室等的計算機要編號并分配固定ip地址。學生上機時要按照分配的編號上機。防止_、色情、暴力等不健康的信息腐蝕學生。學校內(nèi)部使用計算機要填好上機記錄。

(五)社會實踐安全。加強學生的思想政治道德教育和法制宣傳教育。引導學生積極投身于社會實踐,了解、認識、服務社會。做到不說、不傳、不信有關(guān)_言論。不參加非法組織。不得集體組織學生參與商業(yè)性宣傳及剪彩儀式活動。嚴禁以任何形式、名義組織學生從事接觸易燃、易爆、有毒有害等危險品的勞動或其它危險性活動。

(六)就業(yè)實習與培訓安全。認真執(zhí)行培訓政策和物價政策,加強培訓經(jīng)費經(jīng)濟管理。加強對學生就業(yè)實習與培訓安全方面的教育,要求學生維護學校聲譽,遵守實習與培訓規(guī)定。

(七)飲食衛(wèi)生安全。嚴格執(zhí)行上級關(guān)于學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生相關(guān)管理規(guī)定,行政部總務處加強對學校食品衛(wèi)生工作的領(lǐng)導。加強對食堂工作人員管理,嚴禁外人出入食堂。建立食品、原料采購、運輸、儲存、加工銷售安全管理制度,嚴把食品采購等各個環(huán)節(jié)關(guān),嚴格操作規(guī)范,嚴防食物中毒、投毒、傳染病事件發(fā)生。加強食堂基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),配備消毒、防蠅、防鼠等必要設(shè)備。炊事員定期體檢,取得衛(wèi)生防疫部門健康合格證后方可上崗。要求學生在校內(nèi)食堂就餐,嚴禁學生叫外賣。高度防范投毒事件發(fā)生。

(八)健康安全。按規(guī)定配備保健醫(yī)生,加強學校醫(yī)務室建設(shè)和學校衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。強化學生對常見病和傳染病的防治,定期對學生進行體檢,建立學生健康檢查檔案。

二、學校安全

(一)校舍設(shè)施設(shè)備安全。總務處要完善校舍勘察制度,特別重視對校舍及設(shè)施設(shè)備的安全

監(jiān)控,指(確)定檢查人員,至少每年進行一次勘驗鑒定,定期和不定期檢查校舍、設(shè)施設(shè)備,并做好記錄。發(fā)現(xiàn)問題要及時撤離學生,書面上報主管部門,并立即整改維修。

(二)校園交通與校車安全。嚴禁校園內(nèi)外來車輛進入。保安人員制止在校門口處設(shè)攤點、停放車輛。學校東校區(qū)實行人車分流,實行放學前一分鐘安全教育制度。東校區(qū)值周人員、保安人員要重點做好上學、放學兩個重要時段學生疏導與分流工作;特別是星期五下午放學學生回家時段,兩校區(qū)都要千方百計確保校門口交通暢通。周日晚學生回校時,值周人員、保安人員、校護隊員要確保校門口的安全秩序。同時加強校車管理,確保學生人身安全。

(三)消防安全。行政部學生處(安全處)要密切配合公安消防部門做好學校消防安全工作,了解消防工作重要性,掌握消防器材使用方法。每學期應對義務消防員、消防管理人員進行2次以上的消防基本知識和技能、安全管理培訓;每年至少集中組織全體師生員工進行一次疏散逃生和滅火演練。安全出口、疏散通道保持暢通,指示標識清晰,各類消防設(shè)施、器材完備并確保能正常使用。加強用火、用電、食堂用氣安全管理,及時更換老化電線電路。責任到人,做好定期檢查與維護,并做好記錄工作。

(四)學校周邊環(huán)境治安和校產(chǎn)安全。積極與區(qū)綜治、公安、工商、交通等部門密切聯(lián)系,加強學校周邊環(huán)境治理及學校安全管理保衛(wèi)工作。嚴格執(zhí)行外來人員進出規(guī)定,外來人員無證、無批準一律不準進入校園。校園周圍200米內(nèi)不得開辦電子游戲機廳、歌舞廳、錄像廳、網(wǎng)吧等,配合有關(guān)部門做好這項工作。保安人員要按照合同規(guī)定和安全責任書要求做好安保工作,特別要做好晝夜值班、巡邏工作,對重要地段和部門的密切監(jiān)視,確保學校財產(chǎn)安全。

三、其它安全

相關(guān)駐校單位,如物業(yè)服務公司、社區(qū)教育培訓中心等,須按照有關(guān)規(guī)定簽訂安全責任合同書和安全責任書,同時要求相關(guān)單位做好本單位教職工安全工作。

本規(guī)定自2022年9月1日起實行,由zz市__職業(yè)技術(shù)學校行政部負責解釋。

第15篇 z物業(yè)公司日常管理工作規(guī)定

物業(yè)公司日常管理工作規(guī)定

(一)按照規(guī)定時間當值,不可擅離職守。

(二)在當值時不得飲酒、吸煙、打瞌睡、閱報、看書、聽收音機或與同事閑談、開玩笑。

(三)每日上班時間,必須穿著公司規(guī)定的制服及佩帶員職員工作證,完成自己的崗位職責。巡視各層樓宇及走火通道,巡視時需特別留意大廈清潔及有否損壞、破舊須要維修的地方,并進行登記,如遇有不尋常事件應立即處理、記錄并及時向上級報告。

(四)臺風或暴雨期間,管理人員必須按公司所頒布的員工共值程序上班,做好一切防風防雨工作,以保護公共財產(chǎn)。

(五)服從上級指導,完成所指定工作。

(六)留意各種公用設(shè)備有否被破壞或涂污,并通知有關(guān)人員修理和清除,必要時須協(xié)助維修工作。

(七)執(zhí)行各項任務時,必須要有禮貌,謹記'服務至上,禮貌第一'。