商管主管崗位職責(zé)6篇

第1篇 安防主管/商管主管/物業(yè)主管（東二環(huán)泰禾廣場）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

1.負(fù)責(zé)組織下屬安管人員對管轄區(qū)域進(jìn)行巡邏，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時整改；

2.制定各類應(yīng)急預(yù)案、演習(xí)方案并組織實施；

3.督導(dǎo)各級下屬員工執(zhí)行工作，編排員工排班表，召集安管工作例會；

4.每天不定時巡視抽查本部所屬區(qū)域安防巡視記錄，及時發(fā)現(xiàn)問題予以糾正，提高管理水準(zhǔn)；

5.負(fù)責(zé)與管轄區(qū)派出所、交警大隊之聯(lián)系，協(xié)助、配合派出所、交警大隊對治安案件的調(diào)查及寫字樓交通工作的開展。

職位要求：

1.25-40歲，中專及以上學(xué)歷；

2.2年以上大型物業(yè)高端項目同崗位工作經(jīng)驗；

3.熟練掌握治安安全、消防管理方法、常見安防、消防報警設(shè)備故障判斷及初步排除方法。

第2篇 供應(yīng)商管理主管崗位職責(zé)

客戶服務(wù)中心-供應(yīng)商管理主管(j13838) 北京金風(fēng)科創(chuàng)風(fēng)電設(shè)備有限公司 北京金風(fēng)科創(chuàng)風(fēng)電設(shè)備有限公司分支機構(gòu) 工作職責(zé):

1、 優(yōu)化修訂相關(guān)流程、制度,定期組織對供應(yīng)商的評價,并對供方檔案資料進(jìn)行系統(tǒng)管理;

2、 跟蹤外包質(zhì)量、安全及服務(wù)的及時性;

3、 管理和維護(hù)供應(yīng)商的友好合作關(guān)系,梳理合格的服務(wù)外包供應(yīng)商名錄;

4、 結(jié)合相關(guān)業(yè)務(wù)部門需求,綜合應(yīng)用公開招標(biāo)、框架合同、三方比價及競爭性談判等方式進(jìn)行外包成本控制;

5、 充分利用供方的企業(yè)資源,提升公司技術(shù)能力及降低供應(yīng)鏈成本。

任職資格:

1、 本科及以上學(xué)歷,3年以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗。制造、能源、風(fēng)電行業(yè)優(yōu)先;

2、 專業(yè)要求:管理類、項目管理類、統(tǒng)計類等相關(guān)專業(yè);

3、 掌握業(yè)務(wù)相關(guān)基本理論及評估技能;

4、 有能力組織實施供應(yīng)商的評價管理及分級工作;

5、 熟悉三標(biāo)管理體系,時刻保持對質(zhì)量、環(huán)境及安全要素的敏銳度;

6、 有良好的服務(wù)意識 ,良好的組織溝通能力.

第3篇 經(jīng)銷商管理主管崗位職責(zé)

經(jīng)銷商管理主管 職責(zé)描述:

1、掌握全國經(jīng)銷商經(jīng)營現(xiàn)狀,協(xié)助上級完善經(jīng)銷商發(fā)展相關(guān)管理制度,并制定相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及流程;

2、通過對經(jīng)銷商的走訪調(diào)研,研究經(jīng)銷商經(jīng)營中存在的問題并提出解決措施;

3、分析銷售、庫存數(shù)據(jù),找出問題與機會,提出解決方案并向上級匯報;

4、對大區(qū)提報優(yōu)秀經(jīng)銷商案例進(jìn)行初審,并跟進(jìn)落實優(yōu)秀經(jīng)驗的學(xué)習(xí)推廣;

6、協(xié)助上級追蹤經(jīng)銷商績效;

7、服務(wù)經(jīng)銷商,接待并處理經(jīng)銷商投訴。

任職要求:

1、年齡:25歲以上

2、性別:不限

3、學(xué)歷:本科以上;

4、專業(yè):市場營銷、工商管理類或醫(yī)藥類相關(guān)專業(yè);

5、資歷要求: 具備otc或快消品經(jīng)銷商管理經(jīng)驗1年以上優(yōu)先考慮;

6、知識和工作能力要求:

(1)具備較強的內(nèi)外部溝通協(xié)作能力;

(2)掌握行業(yè)內(nèi)新專屬經(jīng)銷商的運作模式;

(3)具備較強的學(xué)習(xí)能力及團隊合作精神;

(4)具備較強的與代理商的談判和溝通能力。

職責(zé)描述:

1、掌握全國經(jīng)銷商經(jīng)營現(xiàn)狀,協(xié)助上級完善經(jīng)銷商發(fā)展相關(guān)管理制度,并制定相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及流程;

2、通過對經(jīng)銷商的走訪調(diào)研,研究經(jīng)銷商經(jīng)營中存在的問題并提出解決措施;

3、分析銷售、庫存數(shù)據(jù),找出問題與機會,提出解決方案并向上級匯報;

4、對大區(qū)提報優(yōu)秀經(jīng)銷商案例進(jìn)行初審,并跟進(jìn)落實優(yōu)秀經(jīng)驗的學(xué)習(xí)推廣;

6、協(xié)助上級追蹤經(jīng)銷商績效;

7、服務(wù)經(jīng)銷商,接待并處理經(jīng)銷商投訴。

任職要求:

1、年齡:25歲以上

2、性別:不限

3、學(xué)歷:本科以上;

4、專業(yè):市場營銷、工商管理類或醫(yī)藥類相關(guān)專業(yè);

5、資歷要求: 具備otc或快消品經(jīng)銷商管理經(jīng)驗1年以上優(yōu)先考慮;

6、知識和工作能力要求:

(1)具備較強的內(nèi)外部溝通協(xié)作能力;

(2)掌握行業(yè)內(nèi)新專屬經(jīng)銷商的運作模式;

(3)具備較強的學(xué)習(xí)能力及團隊合作精神;

(4)具備較強的與代理商的談判和溝通能力。

第4篇 經(jīng)銷商管理主管崗位職責(zé)任職要求

經(jīng)銷商管理主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、投資人溝通、活動組織;

2、經(jīng)銷商資本信息維護(hù);

3、經(jīng)銷商資本政策及風(fēng)險管理;

4、經(jīng)銷商合同管理

崗位要求:

1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

2、具備3年以上法務(wù)/知識產(chǎn)權(quán)、財經(jīng)或銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、日語1級or英語6級及以上水平，具備較強的外文溝通及資料制作能力;

4、熟練使用日常辦公軟件(word，e_cel，ppt等);

5、工作踏實認(rèn)真，具備問題解決和創(chuàng)新提案的能力，關(guān)注細(xì)節(jié)，重視團隊合作，抗壓性強，對數(shù)字敏感度高崗位職責(zé):

1、投資人溝通、活動組織;

2、經(jīng)銷商資本信息維護(hù);

3、經(jīng)銷商資本政策及風(fēng)險管理;

4、經(jīng)銷商合同管理

崗位要求:

1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

2、具備3年以上法務(wù)/知識產(chǎn)權(quán)、財經(jīng)或銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、日語1級or英語6級及以上水平，具備較強的外文溝通及資料制作能力;

4、熟練使用日常辦公軟件(word，e_cel，ppt等);

5、工作踏實認(rèn)真，具備問題解決和創(chuàng)新提案的能力，關(guān)注細(xì)節(jié)，重視團隊合作，抗壓性強，對數(shù)字敏感度高

經(jīng)銷商管理主管崗位

第5篇 招商管理主管崗位職責(zé)

招商管理主管(商業(yè)) 武漢市萬科房地產(chǎn)有限公司(分支機構(gòu)) 武漢市萬科房地產(chǎn)有限公司(分支機構(gòu)) 職責(zé)描述:

1、依據(jù)招商總體規(guī)劃,負(fù)責(zé)完成各項目具體業(yè)態(tài)的招商計劃,并具體實施;

2、負(fù)責(zé)定期匯總、分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提出招商調(diào)整、改善和提升計劃;

3、及時收集、整理商戶信息,同時開發(fā)市場優(yōu)質(zhì)商業(yè)品牌客戶;

4、組織實施目標(biāo)商家合作談判,確定租約條款,保證項目出租率和經(jīng)濟指標(biāo)的達(dá)成;

5、負(fù)責(zé)品牌或者租戶的商務(wù)接洽及相關(guān)審批,為租戶順利開業(yè)提供必要的幫助和服務(wù),并與之建立良好的合作關(guān)系;

6、對分管業(yè)態(tài)的經(jīng)營狀況進(jìn)行分析、總結(jié)、歸納,提出改進(jìn)意見或品牌調(diào)整方案;

7、與分管業(yè)態(tài)各商戶保持順暢溝通,及時了解客戶訴求,并積極反饋,做好客戶維護(hù)工作。

任職要求:

1、市場營銷、企業(yè)管理、工商管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上商業(yè)地產(chǎn)公司或商業(yè)管理公司招商管理工作經(jīng)驗;

3、良好的商戶資源,具備較強的商務(wù)談判和商務(wù)管理能力;

4、具備獨立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力,具有獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作的能力,能及時分析商業(yè)區(qū)域動態(tài),在經(jīng)濟活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題,能撰寫市場調(diào)查預(yù)測和分析活動的專題報告和總結(jié);

5、有過大型商業(yè)或購物中心實際工作經(jīng)驗優(yōu)先。

第6篇 商管部主管崗位職責(zé)

消防主管(商管事業(yè)部)-深圳-00325 智善生活 深圳星河智善生活股份有限公司,星河智善,智善生活,智善 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)整個項目的消防安全管理工作,建立和完善各項規(guī)章制度和監(jiān)管機制;

2.根據(jù)目前項目實際情況,制定消防預(yù)案,并定期組織消防演習(xí);

3.協(xié)助項目經(jīng)理制定年度、季度、月度工作計劃,并安排落地實施;

4.負(fù)責(zé)對消防隱患的檢查,檢查包括:滅火器材、安全疏散通道、安全指示標(biāo)志、動用明火情況、公共區(qū)域的物品存放情況;

5.定期對重點部位進(jìn)行檢查,包括但不僅限于:配電室、熱力機房、電梯機房、電話總機、消防水泵房等;

6.協(xié)作項目經(jīng)理作好消防培訓(xùn)工作,確保內(nèi)不員工和商戶員工熟知“四個能力”建設(shè)內(nèi)容

7.作好消防設(shè)施的月度工作,及時向上級提出消防設(shè)備的改造計劃及監(jiān)控設(shè)備的改造計劃等;

8.熟悉國家相應(yīng)的法律法規(guī),負(fù)責(zé)對外關(guān)系的聯(lián)絡(luò),配合政府部門做好消防安全管理工作;

任職要求:

1.中專及以上學(xué)歷,20-45歲左右,受過消防專業(yè)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),有相關(guān)證書;

2.酒店、寫字樓或綜合體(大型購物中心或商場)5年以上消防管理工作經(jīng)驗;

3.言語表達(dá)清晰,溝通協(xié)調(diào)能力強,認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強;

4.有一定的應(yīng)急處理能力,性情溫厚,成熟穩(wěn)重;

5.懂電腦操作,會制作ppt,能看懂cad圖紙。