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it項目主管崗位職責(zé)4篇

發(fā)布時間:2023-03-05 21:15:02 查看人數(shù):33

it項目主管崗位職責(zé)

第1篇 it項目主管崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

項目主管是具體項目工作的管理者,他們在工作中不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)才華,同時該職業(yè)又是一個權(quán)利與責(zé)任并存的職業(yè), 他們主要對項目進行背景調(diào)查,收集整理項目相關(guān)資料,進行需求策劃,撰寫項目調(diào)查報告和信息綜述,對項目組成部分或模塊進行完整系統(tǒng)設(shè)計,聯(lián)系項目相關(guān)單位和相關(guān)技術(shù)專家,制定項目可行性研究報告,協(xié)同配合制定和申報立項報告材料,組織項目團隊完成項目任務(wù),保證項目的完成時間和完成質(zhì)量。

it項目主管崗位職責(zé)

1.對項目進行背景調(diào)查,收集整理項目相關(guān)資料,進行需求策劃,撰寫項目調(diào)查報告和信息綜述;

2.對項目組成部分或模塊進行完整系統(tǒng)設(shè)計;

3.聯(lián)系項目相關(guān)單位和相關(guān)技術(shù)專家,制定項目可行性研究報告;

4.協(xié)同配合制定和申報立項報告材料;

5.組織項目團隊完成項目任務(wù),保證項目的完成時間和完成質(zhì)量。

it項目主管崗位要求

1.計算機、通信相關(guān)專業(yè),相關(guān)專業(yè)證書有:信產(chǎn)部項目經(jīng)理、pmp、ipmp培訓(xùn);

2.具有it行業(yè)技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗和項目管理工作經(jīng)驗;

3.熟悉通信或it產(chǎn)品的研發(fā)流程,具有深刻的理解和實踐經(jīng)驗;

4.具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力;

5.除了計算機技術(shù)相關(guān)要求外,還應(yīng)當(dāng)具備對應(yīng)行業(yè)的專業(yè)知識。

it項目主管發(fā)展方向

項目經(jīng)理是整個項目成敗的關(guān)鍵,他不僅要有專業(yè)知識,對其他各方面能力要求更高。一般是由項目專員發(fā)展而來,通過努力可以成為項目總監(jiān)。也可以朝咨詢師的方向發(fā)展,it項目經(jīng)理是一個綜合性很強的崗位,可向前做銷售,向后做運維。

第2篇 it項目主管崗位職責(zé)it項目主管職責(zé)任職要求

it項目主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.調(diào)研公司信息化需求,并通過業(yè)務(wù)場景、流程圖、表單、關(guān)鍵控制描述方式制作業(yè)務(wù)藍圖;

2.與程序員配合,進行需求的概要設(shè)計,規(guī)劃軟件功能模塊、功能菜單,提交項目組審批;

3.與程序員配合,進行軟件的詳細(xì)設(shè)計,驗證軟件功能設(shè)計是否符合藍圖描述;

4.組織軟件項目的商務(wù)談判、需求調(diào)研、開發(fā)測試、培訓(xùn)上線工作,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)需求部門進行軟件測試、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門進行軟件培訓(xùn);

5.按照需求、立項、商務(wù)、藍圖、開發(fā)、測試、培訓(xùn)、上線的步驟,進行軟件項目管理,對提供軟件服務(wù)的乙方公司進行項目過程跟進,組織項目產(chǎn)出物(各階段文檔、會議紀(jì)要、周報)的審核審批;

6.組織軟件運維規(guī)劃,設(shè)計軟件運維角色、權(quán)限,編寫運維流程和制度,跟進軟件運行期間的運維bug;

7.對接軟件項目實施過程中、軟件上線后運行期間的變更需求,組織變更討論、審批、開發(fā)、商務(wù)談判活動。

任職資格:

1.a_ure等原型、流程圖的軟件操作能力;

2.精通office系列軟件,較強的邏輯思維能力;

3.較強的溝通表達能力

第3篇 it項目主管崗位職責(zé)

it項目主管 納塔力 廣州市納塔力健康管理咨詢有限公司,納塔力,納塔力 崗位職責(zé)

1、 要具備良好的綜合溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。

2、負(fù)責(zé)與用戶相關(guān)各方的溝通、協(xié)調(diào),密切與用戶的關(guān)系,促進項目的順利實施;

3、參與項目售前咨詢、技術(shù)支持和招投標(biāo)類文件撰寫、整理等工作;

4、積極建立和維護客戶關(guān)系,解決客戶投訴,提高客戶滿意度;

5、負(fù)責(zé)項目運行所需的內(nèi)外部協(xié)調(diào)與資源落實。

6、負(fù)責(zé)項目管理,制定項目計劃,帶領(lǐng)項目組認(rèn)真履行好合同各項要求;

崗位要求

1、精通計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、弱電系統(tǒng),了解門禁考勤系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)等系統(tǒng)原理及部署過程、周期等,從事過it工程項目的管理,弱電系統(tǒng)工程的管理,且有3年以上的工程項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗;

2、具有較強的文檔書寫、整理能力,負(fù)責(zé)需求調(diào)研,編寫項目需求文檔,分析功能細(xì)節(jié),優(yōu)化業(yè)務(wù)邏輯;

3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。具備較好的英語讀寫能力,英語四級以上;

4、熟悉項目管理流程,有系統(tǒng)集成項目進度控制和協(xié)調(diào)溝通能力,有pmp認(rèn)證優(yōu)先考慮;

5、有呼叫中心系統(tǒng)建設(shè)、運維經(jīng)驗優(yōu)先錄用,了解呼叫中心系統(tǒng)產(chǎn)品價格,熟悉avaya、genesys、華為等主流呼叫中心平臺,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

6. 要有主動工作、學(xué)習(xí)能力,能接受經(jīng)常出差。

第4篇 it項目主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)項目開發(fā)的組織與管理,包括項目啟動、執(zhí)行、監(jiān)控、變更、驗收等的組織與管理;

2、溝通項目需求,從技術(shù)角度評估需求的合理性,評估項目開銷(人力、周期、風(fēng)險、預(yù)算等)及可行性;

3、在系統(tǒng)開發(fā)階段,引導(dǎo)高級開發(fā)輸出概要設(shè)計和實現(xiàn)方案初稿,保證實現(xiàn)符合業(yè)務(wù)需求;

4、根據(jù)項目進度,參與相關(guān)文檔的編寫,如概要設(shè)計文檔、需求變更文檔、培訓(xùn)計劃、上線發(fā)布計劃等;

5、 熟悉系統(tǒng)流程,參與組織測試用例,組織產(chǎn)品進行驗收測試,并記錄測試過程中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)問題及提出的需求優(yōu)化建議;

6、 解答業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作問題,對系統(tǒng)問題、軟件變更需求等內(nèi)容進行及時跟蹤與反饋;

7、負(fù)責(zé)承擔(dān)產(chǎn)品研發(fā)項目的過程控制、成本控制、進度控制、質(zhì)量控制等,確保按時、保質(zhì)完成項目.

8、負(fù)責(zé)相關(guān)團隊(產(chǎn)品、開發(fā)、測試、運維等)的溝通配合與協(xié)調(diào)工作;

9、參與公司軟件技術(shù)框架的確立,控制團隊代碼質(zhì)量。

任職要求:

taurus:

1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),三年以上工作經(jīng)驗,具有團隊管理經(jīng)驗或長期從事同一產(chǎn)品開發(fā)工作。

2、5年以上軟件項目實施經(jīng)驗,對信息化流程有較為深入的個人理解,能撰寫解決方案,有項目管理者優(yōu)先;

3、具備良好的學(xué)習(xí)能力,思維敏捷,善于溝通,良好的書面與口頭表達能力,組織協(xié)調(diào)能力較強;

4、熟悉java、pathon等任意一門開發(fā)技術(shù),熟悉 mysql、 oracle數(shù)據(jù)庫技術(shù)。要求有一門語言經(jīng)驗(測試也可以),年齡不能低于27。

5、有pmp證書優(yōu)先

it項目主管崗位職責(zé)4篇

職位描述:職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)項目開發(fā)的組織與管理,包括項目啟動、執(zhí)行、監(jiān)控、變更、驗收等的組織與管理;2、溝通項目需求,從技術(shù)角度評估需求的合理性,評估項目開銷(人力、周期、風(fēng)險、預(yù)算等)及可行性;3、在系統(tǒng)開發(fā)階段,引導(dǎo)高級開發(fā)輸出概要設(shè)計和實現(xiàn)方案初稿,保證實現(xiàn)符合業(yè)務(wù)需求;4、根據(jù)…
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