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it部門經(jīng)理崗位職責(zé)3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):63

it部門經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 it部門經(jīng)理崗位職責(zé)范本

1.負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)架構(gòu)建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境搭建。

2.負責(zé)公司電子郵件系統(tǒng)管理。

3.負責(zé)建立公司信息安全分級管理策略和方案。

4.負責(zé)it支持團隊的日常管理。

第2篇 it部門經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,負責(zé)主持it體系規(guī)劃、系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計和搭建工作;

2)根據(jù)企業(yè)發(fā)展和管理需求,評估企業(yè)現(xiàn)有信息化系統(tǒng)軟硬件環(huán)境,審核升級和擴 充的可行性與合理性,促進企業(yè)內(nèi)外部信息系統(tǒng)環(huán)境的改善,整合優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有信息化管理 系統(tǒng),并制定相應(yīng)實施方案;

3)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,挖掘企業(yè)信息資源、制定企業(yè)信息化戰(zhàn)略、合理布局企業(yè)信 息化、評估信息化對企業(yè)的價值, 負責(zé)企業(yè)信息安全,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保 密制度,確保企業(yè)it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行;

4)負責(zé)團隊建設(shè)及人員的激勵、培養(yǎng)、績效考核工作。

職位要求:

1)計算機及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2)有中大型企業(yè)信息化工作經(jīng)驗,3年以上信息化開發(fā)及管理經(jīng)驗;

3)熟悉大型工業(yè)企業(yè),從事過erp系統(tǒng)(金蝶或用友)/oa系統(tǒng)/plm系統(tǒng)/crm系統(tǒng)的需求梳理、業(yè)務(wù)流程梳理、產(chǎn)品功能設(shè)計、應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計等方面工作的經(jīng)驗;

4)具備良好的邏輯思維能力,分析與解決問題的能力,為人誠信,抗壓力強;

5)具備良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神,善于溝通及管理技術(shù)服務(wù)團隊。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第3篇 it部門經(jīng)理崗位職責(zé)

it部門經(jīng)理 武漢卓易通供應(yīng)鏈管理有限公司 武漢卓易通供應(yīng)鏈管理有限公司,卓易通,卓易通職責(zé)描述:

1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略,負責(zé)制定it發(fā)展規(guī)劃,滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展與運營管理需求;

2. 進行it項目管理,協(xié)調(diào)資源,確保項目按期上線;

3. 建立it標(biāo)準(zhǔn)化制度,負責(zé)it標(biāo)準(zhǔn)化推廣,同時負責(zé)參與設(shè)備管理制度的制定,完成it設(shè)備管理制度;

4.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的要求,對系統(tǒng)研發(fā)進行需求可行性分析;

5. 根據(jù)需求,選購合適軟件進行整合和二次開發(fā),保證需求得以實現(xiàn),并對軟件開發(fā)過程進行監(jiān)控和對已完成的功能模塊應(yīng)用進行測試;

6. 觀察流程運行狀態(tài),收集相關(guān)數(shù)據(jù),對改進流程進行績效評估,并對已經(jīng)運行的系統(tǒng)中現(xiàn)有流程進行梳理和優(yōu)化;

7. 收集it日常問題,制作日常問題處理辦法,制定it系統(tǒng)突發(fā)事件緊急處理辦法;

8. 組織開展部門工作,組建企業(yè)信息化團隊,完成部門工作任務(wù);

9. 組織開展公司信息系統(tǒng)的運維,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行,對接供應(yīng)商隨時解決系統(tǒng)各類硬件或軟件問題;負責(zé)公司系統(tǒng)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫等信息化體系的日常全面管理與維護;

10.信息安全維護;

11.線上運營總監(jiān)交辦的其他工作。

任職要求:

1.教育背景:計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有學(xué)士學(xué)位;

2.工作經(jīng)驗:5年及以上軟件開發(fā)及項目管理經(jīng)驗,2年以上產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗,有供應(yīng)鏈金融工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.技能技巧:

1)、精通it軟件開發(fā)語言,精通pc端、移動端的產(chǎn)品設(shè)計,能夠完整地實現(xiàn)從需求調(diào)研、產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品開發(fā)到產(chǎn)品上線以及運營的全流程作業(yè);

2)精通分布式數(shù)據(jù)庫架構(gòu)與設(shè)計、精通常用數(shù)據(jù)庫;

3)熟悉posp系統(tǒng)(基于java、c、oracle、linu_開發(fā));

4)精通互聯(lián)網(wǎng)運營,推廣,seo優(yōu)化,sem等,同時還可以用技術(shù)手段針對性的對項目進行推廣、運營、監(jiān)測、評估、分析等

5)有豐富設(shè)計架構(gòu)電商(日pv超百萬,用戶超140萬)、b2b、b2c、c2c、o2o平臺(包含web端,微信端、app移動端(包括ios、安卓,已上架各大市場)),線上應(yīng)用軟件、客戶端軟件、大型門戶網(wǎng)、商務(wù)協(xié)同系統(tǒng)、分詞索引搜索引擎、參數(shù)搜索引擎、數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)、稅務(wù)系統(tǒng)、報表系統(tǒng)、安全監(jiān)控系統(tǒng)、crm 和 erp 經(jīng)驗等開發(fā)經(jīng)驗;

4.心理素質(zhì):敬業(yè)、認(rèn)真、負責(zé),優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神。

it部門經(jīng)理崗位職責(zé)3篇

職責(zé)描述:崗位職責(zé):1)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,負責(zé)主持it體系規(guī)劃、系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計和搭建工作;2)根據(jù)企業(yè)發(fā)展和管理需求,評估企業(yè)現(xiàn)有信息化系統(tǒng)軟硬件環(huán)境,審核升級和擴充的可行性與合理性,促進企業(yè)內(nèi)外部信息系統(tǒng)環(huán)境的改善,整合優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有信息化管理系統(tǒng),并制定相應(yīng)實施方案;3)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,挖掘企業(yè)信息資源、制…
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