省級工作報告6篇

篇一 創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市工作自查報告

區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦：

根據(jù)區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦關于印發(fā)（黃州城區(qū)創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市指標任務分解及評分標準表）的通知》（黃州創(chuàng)衛(wèi)辦發(fā)[2023]6號）的文件精神，汪家沖社區(qū)結合文件精神和實際情況積極準備，克服困難，認真落實，圓滿完成了各項目標任務，現(xiàn)將目標的完成情況匯報如下：

一、工作進展情況

為確保黃州城區(qū)創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市第一次自查（以下簡稱“衛(wèi)生城市自查”）工作的順利實施，汪家沖社區(qū)成立了“衛(wèi)生城市自查”工作領導小組，組長由社區(qū)黨工委書記佘艮華擔任，副組長由社區(qū)黨工委副書記戴漢山擔任，成員由企事業(yè)單位主要負責人組成，領導小組負責統(tǒng)一指揮和協(xié)調“衛(wèi)生城市自查”工作的組織和實施。領導小組將“衛(wèi)生城市自查”工作目標任務分解落實到單位，企事業(yè)單位建立和實施了工作責任制，明確職責，做到了有部署、有檢查、有考核、有獎懲。領導小組結合汪家沖社區(qū)實際情況制定了衛(wèi)生管理制度，有專門的社區(qū)人員和兼職人員，制定了年度愛國衛(wèi)生工作計劃，同時把愛國衛(wèi)生健康教育工作納入了社區(qū)目標管理，實行同計劃、同部署、同檢查、同總結、同評比的“五同時”的管理措施。

社區(qū)做好宣傳動員,積極開展健康教育活動，利用各種會議、宣傳標語、板報、文藝節(jié)目以及印發(fā)宣傳小冊子等形式向居民宣傳愛國衛(wèi)生，同時深入到轄區(qū)的建筑工地進行《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》等集中宣傳活動共6次，發(fā)放宣傳資料600余份、宣傳冊30余本、健康知識壁畫80余份。此外，社區(qū)各小組結合實際開展了一系列的愛國衛(wèi)生宣傳活動，如成立文明勸導員隊伍、志愿者宣傳隊隊伍，開展了各種工作。

大力開展形式多樣、適合不同人群的健康教育活動（如：義診、宣傳欄、發(fā)放健康教育宣傳資料、放電影及錄像等）。做到有計劃、有安排、有效果。社區(qū)服務中心利用每一個環(huán)節(jié)，不失時機地向群眾宣傳愛國衛(wèi)生方針和政策。大力開展群眾性的“禁煙”活動，利用咨詢活動和發(fā)放宣傳資料等形式向群眾宣傳吸煙的危害，并在公共場所設置禁煙標志，還做到了轄區(qū)內無煙草廣告。

社區(qū)內學校將健康教育課納入教學計劃，全部開設健康教育課，通過多種形式的活動，讓學生能夠掌握基本的健康和衛(wèi)生防病知識，并形成良好的衛(wèi)生習慣。

社區(qū)成立了環(huán)境整治督查小組、保潔隊伍、志愿者和文明勸導員。落實了人力、物力、財力，制定了工作計劃和整治方案。社區(qū)和單位衛(wèi)生狀況良好,在社區(qū)服務中心門口建有健康教育專欄,定期更換宣傳內容。

社區(qū)范圍內的企業(yè)、事業(yè)單位、餐飲店鋪，按照屬地管理的原則開展了藥物滅鼠、滅蟑螂、滅蠅工作；二是做好滅鼠、滅蟑螂、滅蠅的宣傳工作，廣泛張貼滅鼠、滅蟑螂宣傳資料。三是嚴格執(zhí)行市創(chuàng)衛(wèi)辦的要求，正確投放鼠藥，清除室內外衛(wèi)生死角，堵塞鼠洞，斷絕鼠糧，完善防鼠設施。今年全年開展兩次鼠藥發(fā)放共發(fā)放鼠藥416公斤、發(fā)放滅蟑螂藥1060盒。使“四害”孽生地得到有效控制，確保除“四害”工作達到市創(chuàng)衛(wèi)辦的標準。

二、存在的問題

（一）、汪家沖社區(qū)處于城鄉(xiāng)結合部，衛(wèi)生設施設立不夠完善、環(huán)衛(wèi)人員人手不夠，在處理生活垃圾過程中有一定的堆積；社區(qū)內務農人口比例過大，庭院綠化美化不是很完善，望市創(chuàng)衛(wèi)辦可以根據(jù)汪家沖社區(qū)實際情況酌情處理。

篇二 電力局創(chuàng)建省級文明單位工作報告

200x年，**局在獲得**市文明單位之后，保持“創(chuàng)建”勢頭不松，干勁不減。秉承市委市府提出“公司文件指示精神，及時調整聘請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村書記及區(qū)人大代表為行風監(jiān)督員，并對監(jiān)督員情況進行詳細記錄，形成檔案化管理。制定詳盡的行風工作要點和年度工作計劃，逐步形成監(jiān)督檢查常效機制。（2）公開服務承諾，接受社會監(jiān)督。向

社會公開舉報、投訴電話，設置意見箱，并對客戶的意見和投訴給予及時答復。（3）加強調查研究，實行明查暗訪制度和定期走訪客戶制度。對客戶進行定期走訪和電話回訪，使客戶的困難得到及時有效的解決。組織各類大型檢查，進行不同層次的暗訪，有效監(jiān)督工作質量和工作效率。

3、頒發(fā)《局紀局規(guī)》，規(guī)范職工日常行為。為進一步加強企業(yè)管理，維持正常的生產、工作秩序，建設一支有理想、有道德、講文明、守紀律的電業(yè)員工隊伍，提高企業(yè)的全員勞動生產率、經濟效益和社會效益。根據(jù)《勞動法》、《企業(yè)職工獎懲條例》、《國家電網(wǎng)公司員工道德規(guī)范》、《**電業(yè)局局紀局規(guī)（試行）》等法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，結合分局實際情況，制訂頒發(fā)《**電業(yè)局**局局紀局規(guī)》。

五、加快電網(wǎng)建設步伐，為**經濟發(fā)展提供電力保障。

扎實履行好電力先行官職責，認真執(zhí)行輸變電工程建設政策處理屬地負責制，分局主要領導親自掛帥，積極爭取地方政府支持，舉全分局之力，克難攻堅，建設堅強電網(wǎng)。

2023年完成110kv教育輸變電投運、110kv場橋－沈岙t接線、慈沈1007線改造、35kv麗岙線等工程；2023年為民辦實事5項輸變電工程全部建成，110千伏變電所座數(shù)由5座增加到9座，變電容量翻了一番多，10千伏線路由195回增加到252回。尤其是500千伏***二回路工程率先于**、**地區(qū)架通，扭轉了以往**段因政策處理難，工程進度落后于其他地區(qū)的局面。**電網(wǎng)建設難局面已經扭轉，網(wǎng)絡嚴重制約社會經濟發(fā)展的瓶頸已基本消除，電網(wǎng)建設翻身戰(zhàn)初步告捷；2023年配合省超高壓公司建設投運了500千伏溫東線，完善了我市500千伏輸電線路網(wǎng)架，保障了****電廠如期投產。同時建成投運220千伏灘坑線路工程，緩解了我市北部電網(wǎng)壓力。各項在建、開工、前期項目有條不紊得推進。

六、大力加強環(huán)境建設，營造良好辦公氛圍。

1、以辦公樓為主體，加強環(huán)境建設。設立專職清潔人員，負責辦公樓內及樓區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，定期組織全員進行清掃、開展衛(wèi)生檢查評比。分局大院設立政務公開欄、分局大廳設立電子滾動屏及企業(yè)文化宣傳欄，不斷完善服務中心的服務設施和辦公設施；完善信息化網(wǎng)絡設置，全面實現(xiàn)調度自動化、無筆化辦公；在各樓層懸掛企業(yè)文化理念、廉政警示教育標語及道德規(guī)范宣傳板；按照定置圖對各科室辦公用品擺放進行規(guī)范管理。

2、加大營業(yè)示范窗口建設力度，對各窗口進行統(tǒng)一標識、規(guī)范布置。統(tǒng)一購置辦公及服務設備，對辦公環(huán)境較差的供電所進行房屋翻新、重蓋；設立統(tǒng)一制式的政務公開欄，將國家電網(wǎng)公司供電服務“十項承諾”、電價標準、電價政策、業(yè)擴報裝流程、用戶辦電須知、員工服務守則、人員崗位職責及照片、姓名等內容統(tǒng)一制成規(guī)范的圖表上墻公開。設立安全用電常識宣傳欄，向廣大用戶宣傳安全用電及觸電急救常識。

七、全面推進服務優(yōu)質工作，提升電力企業(yè)社會形象。

從2023年的“優(yōu)質服務月”，到2023年的“三個十條”和“四個服務”宗旨的宣貫，再到2023的開展“愛心活動”、實施“平安工程”、黨員“七一”服務日和“黃綠紅真情新農村”，以及2023年“優(yōu)質服務年”、“作風建設年”和“創(chuàng)建群眾滿意基層站所”活動，2023年的“金牌服務迎奧運”活動，**局一直致力于拓寬各種服務渠道，強化服務意識，解決服務熱點難點，逐步提升服務水平，樹立服務品牌形象。

1、出臺多個規(guī)范供電服務方面的文件，在營業(yè)窗口推廣文明服務規(guī)范，提升供電營業(yè)窗口規(guī)范化管理水平。推行簡化用戶臨時接電費退還流程，實現(xiàn)內轉外不轉。堅持“一口對外，便捷高效”的服務原則，推出了《**局業(yè)擴管理實施細則（試行）》；為加強電費回收率，嚴格考核收費人員，推出收費員末位待崗制。

2、加大監(jiān)督考核力度，出臺《**局2023年優(yōu)質服務和行風建設明查暗訪實施方案》、《營業(yè)抄核收管理效能監(jiān)察實施方案》等諸多文件。

3、通過形式多樣的載體，豐富創(chuàng)建活動的內容，舉辦了一系列服務活動：

（1）不定期開展“進社區(qū)”系列便民服務活動。向社區(qū)居民分發(fā)科學用電、安全用電等宣傳手冊，并現(xiàn)場辦理用電咨詢、業(yè)務受理、服務投訴等。推出并推廣了社區(qū)電力客戶經理制，由抄表員擔任社區(qū)客戶經理，提供交費提醒、停電預告、安全巡視等“延伸化”服務。將凈水轄區(qū)作為“7171”便民服務共建單位，并在前花社區(qū)確立“電力·社區(qū)”共建服務示范點，在原已形成的社區(qū)服務體系上進一步拓展了服務規(guī)模，形成電力企業(yè)近距離服務居民的局面。

（2）優(yōu)化高壓業(yè)擴報裝流程，實現(xiàn)業(yè)擴報裝“一口對外”，分局推出了客戶經理制，對高壓客戶流程提供全程跟蹤服務，并采取驗收、簽訂供用電合同、裝表及送電“四同時”等優(yōu)質服務措施，大大提高了工作效率，為客戶爭取了寶貴的時間，確保企業(yè)早日投產用電。

（3）做好迎峰度夏工作，分局把有序用電工作作為一項重要任務來抓，各供電營業(yè)所實行有序用電無周休制度，并結合“優(yōu)質服務年”活動，走村串戶，向客戶宣傳、解釋有序用電工作的重要性和必要性。同時，針對有序用電區(qū)域內重要用戶，根據(jù)其不同的負荷特性采取有序用電個性化管理。

（4）把“金牌服務迎奧運”活動作為分局2023年的一項重要任務，成立“金牌服務迎奧運”活動領導小組，并結合實際制定有效的實施方案。分局在南白象街道舉辦了“6·5世界環(huán)保日暨現(xiàn)場宣傳服務活動”，通過布置展板、懸掛標語和圖片、發(fā)放宣傳手冊等方式向群眾宣傳綠色電網(wǎng)、節(jié)能、電力設施保護及其他相關用電知識。奧運會召開前對重要政治活動場所、新聞、交通及重要用戶的安全隱患進行專項用電檢查，并督促保電客戶做好停電事故預案，確保奧運期間用電的萬無一失。

（5）心系學子，做好“高考、中考保供電”工作。主動為考點學校提供上門服務，免費為**中學久未投入使用的備用高壓柜及變壓器等電氣設備進行高壓預防性試驗，確保該校備用電源緊急時刻能正常運行。兩考期間，分局設立專人值班，并指派多名搶修人員臨時駐扎在主要考點附近，切實做好電力故障搶修和考點現(xiàn)場保電服務。

（6）聘任社會行風監(jiān)督員，召開行風監(jiān)督員座談會，通過征求意見和建議、明查暗訪活動，不斷提升分局優(yōu)質服務和行風建設工作水平。在創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”群眾評議中，分局10個所有9個滿意率在90%以上。

4、成立基干民兵暨電力設施搶修分隊。作為在基層單位成立的專業(yè)應急民兵隊伍，除了日常的電力本職工作外，還承擔著國防建設以及戰(zhàn)時受損電力設施迅速恢復正常運轉的應急搶修重擔。

八、積極履行社會責任，主動服務新農村建設。

1、出色完成各類重大搶修、搶險、保供電任務。2023年在抗擊臺風“桑美”中，分局職工日以夜

中國教￣育資源網(wǎng)

繼、爭分奪秒奮戰(zhàn)在搶險一線，以最快的速度、高質量地恢復電力供應，被省電力公司評為抗臺救災先進集體，2名職工被評為省電力公司抗臺救災先進個人。

面對2023年初嚴峻的冰雪災情，分局及時啟動應急搶險，舉全分局之力抗冰救災，春節(jié)期間不放假，全力搶修電網(wǎng)。各級領導干部身先士卒，靠前指揮，科學組織，廣大職工頂風雪，戰(zhàn)嚴寒，奮力抗災搶險。2月8日（初二）晚，率先實現(xiàn)了村村通電；到2月12日，停電用戶全部恢復供電。同時為華東送變電搶險隊搶修500千伏線路提供政策處理，實現(xiàn)無障礙施工。全力以赴做好后勤保障工作，元宵節(jié)凌晨4點多，工會、女職委等工作人員，冒著嚴寒載著62箱湯圓，驅車來到搶修隊10個臨時住宿點，與搶修隊員共度元宵佳節(jié)，出色完成了春節(jié)保供電目標，奪取了抗冰雪保供電的勝利。

5.12汶川大地震后，分局第一時間組織員工捐款捐物，共籌得捐款186770元，分局全體黨員繳納特殊黨費27400元，分局工會繳納特殊會費5000元，分局一位職工捐出肋4850雙手套，以實際行動支援地震災區(qū)人民。

為全力支援北京奧運會供電保障工作，我分局精心挑選了3名技術過硬、作風過硬的支援隊員，承擔北京昌平區(qū)的應急保電任務。歷時82天，用發(fā)電車查勘重要用戶6戶次，實戰(zhàn)演練3次，執(zhí)行保電任務8次，保電隊員們克服了水土不服、遠離家人等種種困難，戰(zhàn)高溫，斗酷暑，充分發(fā)揚了“特別負責任、特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻”的企業(yè)精神，以恪盡職守的工作作風、一絲不茍的工作態(tài)度、萬無一失的工作業(yè)績，給當?shù)毓╇姴块T留下了深刻的印象，為北京奧運會和殘奧會保電任務畫上了圓滿的句號。

2、關注弱勢群體，開展扶貧濟困活動。分局連續(xù)兩年為共建文明村——澤雅鎮(zhèn)西岸村送上扶持資金2萬元，以支持該村新農村建設。與澤雅鎮(zhèn)師科垟村貧困學生結對，開展“愛在金秋”助學行動，并建立檔案，長期與他們進行結對資助。捐助市區(qū)一單親困難女職工子女學費2400元。積極組織全體職工開展“慈善一日捐”活動，分局職工共募捐33560元，同時開展“幫困濟困獻愛心”捐冬衣棉被活動。2023年度，分局捐款等公益支出累計就達257835元。

3、熱心社會公益和“雙擁”工作。分局連續(xù)四年獲**區(qū)無償獻血先進單位稱號。為進一步推進社會主義新農村建設，積極響應區(qū)委、區(qū)政府提出的“環(huán)境清潔行動”的號召，到**區(qū)郭溪鎮(zhèn)義務清理整改雜亂的電線桿，“八一”節(jié)期間，開展“雙擁”慰問活動，對駐甌部隊、公安、交警進行慰問，送上慰問品以示對“最可愛的人”的深深敬意。

4、各站所相繼開展系列優(yōu)質服務便民和愛心活動。通過走村訪廠，深入轄區(qū)內的鄉(xiāng)村、企業(yè)、街道辦事處，詳細了解客戶的需求，廣泛征求意見和建議。給貧困家庭送愛心款，慰問敬老院和軍烈屬，為特困用戶捐資繳納電費，用實實在在的行動來詮釋國有企業(yè)的社會責任。

5、推進社會主義新農村建設，進一步改善農村環(huán)境面貌。分局積極響應區(qū)委、區(qū)政府提出的號召，實施新農村電氣化建設，加快農村配電網(wǎng)和電能計量裝置改造，實行現(xiàn)場計量裝置接線和設備命名標注的標準化，實現(xiàn)計量設備信息化管理。統(tǒng)一協(xié)調新農村電氣化鎮(zhèn)建設工作，2023年共投入建設資金750萬元，對**村、**村、**村進行了新農村電氣化建設，以高分順利通過新農村電氣化村考評驗收。2023年計劃再投入385萬元對**村、**村、南白**村、**村和**村5個村進行新農村電氣化建設，通過新農村電氣化建設，使**區(qū)的供用電設施得到了根本性的改變，供電能力和電能質量大大提高，科技應用水平得到明顯提升，供用電管理更加規(guī)范，安全用電水平實現(xiàn)長足的進步，為社會主義新農村建設打下了堅實基礎，受到當?shù)卣腿罕姼叨仍u價。

“努力超越，追求卓越”。目前，**局正以創(chuàng)一流同業(yè)對標為各項工作的切入點，鞏固和發(fā)展市級文明單位成果，深化文明單位、文明科室、文明班組、文明職工和結對文明村等系列創(chuàng)建活動，不斷拓寬文明建設工作范圍，提升文明建設工作質量，提高企業(yè)管理水平，為推動**第三次跨越和打造**“一城四區(qū)”做出新的更大的貢獻。

篇三 2023省級政府工作報告熱門詞匯

國企改革、財稅金融改革、農村改革成重點

20xx年是全面深化改革的關鍵之年，改革無疑成為地方兩會的關注焦點。目前已公布的各省份政府工作報告中，均明確了改革重點。其中，提及最多的是國企改革、財稅金融改革、農村改革等。

國企改革方面，“兼并重組”、“混合所有制改革”、“整體上市”、“國有資本投資公司試點”是各地推動國企改革的關鍵詞。如河北指出，推進國有資本運營公司和投資公司試點，加快省屬國有企業(yè)核心資產上市和整體上市，以及抓好企業(yè)子公司層面混合所有制改革。重慶則表示，推動市屬國有集團層面混合所有制改革，加快國有企業(yè)股權化步伐，推進國有資本運營公司和投資公司試點等。

財稅金融改革方面，包括擴大“營改增”試點范圍、發(fā)展民營銀行等。自20xx年我國開展“營改增”試點以來，所涉領域及地域逐步擴大，今年各地都表示，會按照中央統(tǒng)一部署有序推進“營改增”改革。如河南表示，今年要將“營改增”范圍擴大到建筑業(yè)、房地產業(yè)、金融業(yè)等領域。

“三農”問題向來是各地政府工作的重中之重，在31個省份今年政府工作報告中，農村改革也基本都未缺席。“農村集體產權”、“林權改革”、“農村土地承包經營權確權登記”、“土地流轉”等是其中關鍵詞。

如安徽提出，今年要擴大農村土地承包經營權確權登記頒證試點范圍，抓好新增48個縣(市、區(qū))試點工作。山東表示，今年要基本完成全省農村土地承包經營權確權登記頒證工作。探索農戶承包土地經營權流轉、抵押、擔保等辦法，推動農業(yè)適度規(guī)模經營。

新常態(tài)

“主動適應經濟新常態(tài)”成高頻詞匯

控至1月28日，已有23個省份的政府工作報告審議稿出爐。“新常態(tài)”一詞至少在15省份的政府工作報告中被多次提及。其中，北京提到了11次，寧夏10次，青海和貴州各提到了9次。

地方兩會期間，“主動適應新常態(tài)”更是成為省委書記、省長們不斷提及的關鍵詞之一。

廣西壯族自治區(qū)政府主席陳武表示，廣西預期20xx年地區(qū)生產總值增長8%。這一數(shù)據(jù)與20xx年相比下調了2個百分點。這是廣西主動適應經濟新常態(tài)大背景的舉措之一。

上海市市長楊雄在作政府工作報告時指出，做好20xx年政府工作，要堅持穩(wěn)中求進工作總基調，主動適應經濟發(fā)展新常態(tài)，以改革創(chuàng)新為動力，以提高經濟發(fā)展質量和效益為中心，堅持不懈推進創(chuàng)新驅動發(fā)展、經濟轉型升級，完成好“xx”規(guī)劃，謀劃好“十三五”發(fā)展，繼續(xù)當好全國改革開放排頭兵和科學發(fā)展先行者。

遼寧省省長李希在作政府工作報告時指出，新常態(tài)中蘊含新的機遇與挑戰(zhàn)，“絲綢之路經濟帶”和“21世紀海上絲綢之路”、京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略等國家重大戰(zhàn)略同步實施，是遼寧最有利、最直接的重大歷史機遇。遼寧要深度對接國家重大戰(zhàn)略，推動先進裝備走出去、富余產能轉出去、技術標準帶出去，使遼寧成為資源流向的聚集區(qū)域、互聯(lián)互通的樞紐區(qū)域、開發(fā)開放的熱點區(qū)域。

gdp

29省份下調增速 上海取消具體增長目標

gdp增長目標普遍下調，是各省份政府工作報告中最明顯的變化。

據(jù)《中國經濟周刊》統(tǒng)計，截至目前，已經召開兩會的31個省份中，有29個省份下調了20xx年的gdp增長目標，降幅最大的是遼寧、山西和甘肅，下調幅度均達3個百分點。上海干脆取消了gdp增長的具體目標，西藏則是唯一沒有降低增速的地區(qū)，20xx年目標值與上一年持平。

而在20xx年，據(jù)《中國經濟周刊》統(tǒng)計，下調gdp增長目標的省份為22個，貴州、寧夏、山西、內蒙古、遼寧、河南、廣東等7省份gdp增長目標與上一年持平，黑龍江、海南則上調了 gdp增長目標。

下調了20xx年的預期之后，仍保持兩位數(shù)增長預期的是貴州、西藏、陜西、重慶、福建等5個省份，其余省份均為個位數(shù)。其中，西藏設定的目標最高，為12%左右;受經濟下行影響較大的資源大省黑龍江、遼寧、山西設定的目標最低，均為6%左右。

創(chuàng)新

地方政府紛紛開出“創(chuàng)新清單”

在各省份工作報告中，創(chuàng)新成為地方政府主動適應經濟新常態(tài)的發(fā)力點。

北京市政府工作報告明確提出，要加快全國科技創(chuàng)新中心建設，支持企業(yè)自建或與高校院所共建研發(fā)機構、中試基地和成果轉化基地。

上海市更是將目標定位于打造“全球科技創(chuàng)新中心”，并提出20xx年的目標為，科技創(chuàng)新環(huán)境明顯改善，全社會研發(fā)經費支出相當于該市生產總值的比例達到3.6%以上，每萬人口發(fā)明專利擁有量達到26件左右。

河北省提出，加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，并制定了一系列具體的目標，如全年新增科技型中小企業(yè)8000家，高新技術產業(yè)增加值增長12%。

山西省提出，深入實施創(chuàng)新驅動和低碳創(chuàng)新行動計劃，以安全、清潔、高效、低碳發(fā)展為方向，實施好煤基科技重大專項，力爭在煤炭綠色開采、煤炭清潔利用、煤層氣等領域突破一批核心關鍵技術。

通過制度激勵和保護創(chuàng)新，成為各地政府的共識。

如河北省提出，健全多元化的科技成果評價體系和成果發(fā)布機制，完善技術產權交易平臺，推動市縣建立科技成果交易市場和創(chuàng)新成果孵化器，促進集成創(chuàng)新和高技術產業(yè)項目推廣應用。

山東省提出，政府要從主導資源配置，向注重市場距管和平臺建設轉變，從選拔式、分配式扶持向普惠式、引領式資助轉變。健全對人才的股權、期權及分紅激勵機制，讓科研人員獲得合理合法回報，使作出創(chuàng)新貢獻的人“名利雙收”。

山西省提出，深化科技體制改革，構建以企業(yè)為主體、市場為導向、產學研用相結合的自主創(chuàng)新體系。

三農

“轉變農業(yè)發(fā)展方式”被擺在首位

20xx年中央一號文件指出：當前，我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)，正從高速增長轉向中高速增長，如何在經濟增速放緩背景下繼續(xù)強化農業(yè)基礎地位、促進農民持續(xù)增收，是必須破解的一個重大課題。

在已公布的各省份政府工作報告中，各地圍繞農業(yè)現(xiàn)代化、農民增收、土地制度改革等多個方面對三農工作進行了著重闡述，提出了今年的具體規(guī)劃。

各省份的政府工作報告中，“農業(yè)現(xiàn)代化”被多次提及。許多省份表示，在打造現(xiàn)代農業(yè)過程中，要加快轉變農業(yè)發(fā)展方式。內蒙古、重慶等省份提出，要推進農業(yè)由“生產導向”向“消費導向”轉變;黑龍江強調，推進農業(yè)既要“種得好”，更要“賣得好”，要推動農副產品初加工向精深加工轉變，努力向食品大省邁進。

培育新型職業(yè)農民，也出現(xiàn)在多個省份20xx年的政府工作報告中。如浙江省提出，推進農業(yè)機器換人，大力發(fā)展農村電子商務，積極推進生產、供銷、信用“三位一體”改革，加快培育新型農民;黑龍江提出，注重培育新型市場化服務主體和新型職業(yè)農民，發(fā)展涉農服務業(yè)，解決農村剩余勞動力就地轉移問題。

此外，“提高農民收入”、“建設美麗鄉(xiāng)村”、“土地制度改革”也被列為各地三農工作中的重點。

三大區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略

“一帶一路”、京津冀協(xié)同發(fā)展、長江經濟帶被視為重大機遇

20xx年底的中央經濟工作會議要求，20xx年要重點實施“一帶一路”、京津冀協(xié)同發(fā)展、長江經濟帶三大戰(zhàn)略，爭取有個良好開局。

這三大戰(zhàn)略如今高頻率地出現(xiàn)在地方的政府工作報告中。各地將此視作加速自身經濟社會發(fā)展的重大機遇，積極納入地方施政目標之中。

其中，位于三大區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略之首的“一帶一路”，各省份參與程度最高。據(jù)《中國經濟周刊》不完全統(tǒng)計，絕大多數(shù)省份均在政府工作報告中不同程度地提及“一帶一路”。

“這很正常。”國家發(fā)改委國土開發(fā)與地區(qū)經濟研究所所長肖金成說，“一帶一路”是中央統(tǒng)籌國內國際兩個大局作出的重大決策，不僅是古絲綢之路上的新疆、甘肅、寧夏、陜西這些省份，而是對所有省份都是一個擴大開放的機遇。很多企業(yè)都需要借此機會走出去，利用兩種資源，兩種市場。因此，所有省份都可以成為參與者。

當然，各省份的具體定位各有不同。除陜西、新疆等這些絲綢之路經濟帶核心區(qū)外，其他省份也在努力融入“一帶一路”建設。

如江西提出，借力國家“一帶一路”戰(zhàn)略，致力增加和創(chuàng)造開放型經濟的新優(yōu)勢。未來將對接中歐國際鐵路班列，擴大該省至寧波、廈門、深圳鐵海聯(lián)運，拓展與沿線國家的開放合作。河北省提出，借力國家“一帶一路”戰(zhàn)略，推動鋼鐵、水泥、玻璃等優(yōu)勢產業(yè)走出去，開展先進技術合作。黑龍江則想要通過貫徹國家“一帶一路”戰(zhàn)略規(guī)劃、加快建設“中蒙俄經濟走廊”陸海絲綢之路經濟帶為契機，加強對俄全方位交流合作。

另一戰(zhàn)略——京津冀協(xié)同發(fā)展也理所當然地成為天津、河北、北京三省份政府工作報告中的重要內容。北京也將此戰(zhàn)略濃墨重彩地寫入了政府工作報告中。

熱烈擁抱多個戰(zhàn)略機遇的，遠不止這些省份。

安徽省表示，搶抓“一帶一路”和長江經濟帶建設戰(zhàn)略機遇，擴大東西雙向、對內對外開放，加快形成內陸開放新高地。重慶也要積極融入國家“一帶一路”戰(zhàn)略和長江經濟帶重大部署,構建大通道、大通關、大平臺開放體系。

國內各省份對于國家戰(zhàn)略可能帶來的發(fā)展給予渴求度相當高，發(fā)展?jié)摿εc內在動力也相當大。

上海、廣東、福建、天津相繼獲批自貿區(qū)之后，更激發(fā)了其他省份申報的熱情。據(jù)《中國經濟周刊》記者梳理發(fā)現(xiàn)：河南宣布，將力爭鄭州成為中西部地區(qū)率先獲批內陸型自貿區(qū)的城市;廣西提出，著力做好中國(北部灣)自由貿易試驗區(qū)申報工作;陜西表示要扎實做好絲綢之路經濟帶自由貿易園區(qū)籌建申報工作;而山東也要積極推進青島自由貿易港區(qū)申建工作;甘肅在積極謀劃加快蘭州新區(qū)綜合保稅區(qū)建設爭取自貿區(qū)申報;而湖北也首次將“夯實申辦內陸自貿區(qū)基礎”寫入了報告中。

有人擔心，這是否會帶來惡性的同質化競爭?

國家發(fā)改委國土開發(fā)與地區(qū)經濟研究所所長肖金成接受《中國經濟周刊》采訪時表示，從國家的層面看，確立這些國家戰(zhàn)略的初衷恰恰是為了促進區(qū)域間的合作，避免同質化競爭。

在中央經濟工作會議中，針對三大戰(zhàn)略的實施，中央專門提出“要通過改革創(chuàng)新打破地區(qū)封鎖和利益藩籬，全面提高資源配置效率。”

在肖金成看來，京津冀也好，長江經濟帶也罷，都是區(qū)域合作，區(qū)域合作要協(xié)同發(fā)展或者共同發(fā)展，尤其是京津冀。

廄者發(fā)現(xiàn)，北京市的政府工作報告用了相當長的篇幅來談與津冀的合作。這些內容包括：立足合作共贏，推動曹妃甸協(xié)同發(fā)展示范區(qū)、天津濱海—中關村科技園區(qū)建設;做好跨行政區(qū)、跨領域規(guī)劃對接，推動建立統(tǒng)一的生態(tài)環(huán)境規(guī)劃、標準、監(jiān)測、執(zhí)法體系，積極探索共建產業(yè)園區(qū)稅收、節(jié)能減排等方面的利益分配和責任分擔機制;推動形成協(xié)同創(chuàng)新共同體。

“長江經濟帶的總目的也是要加強合作，加強上下游的一體化，尤其在交通體系方面，要構建綜合交通體系，鐵路、高速公路、水路、航空要無縫連接，提高運輸效率，需要上下游緊密合作，這是核心部分或者突破口。”肖金成說，“當然，合作并不能僅停留在紙面上，而要放棄自己的利益訴求形成實質性的合作并不容易。”

無論合作或是競爭，當下，各省份在政府工作報告中已經迫不及待地借由“三大戰(zhàn)略”宣布上馬大批項目，可以預見，相關領域的企業(yè)將迎來巨大的機遇期，成為直接的受益者。

篇四 省級宣傳工作自查報告

省級宣傳工作自查報告

今年以來，我鎮(zhèn)宣傳工作在市委宣傳部正確領導下，立足本鎮(zhèn)實際，把握正確導向，堅持價值引領，緊扣“法治引領、改革創(chuàng)新、轉型升級、改善民生、從嚴治黨”，加快沖刺全省百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主題，積極適應新常態(tài)，全鎮(zhèn)宣傳工作穩(wěn)步推進?，F(xiàn)將xx年上半年主要工作完成情況和下半年的工作安排匯報如下：

一、主要工作

(一)強化理論武裝，凝聚思想共識

1.開展黨委中心組理論學習。

一是完善組織管理。成立了以黨委書記為組長，其他領導為成員的學習領導小組，做到領導帶頭學、帶頭講、帶頭用，充分吸納和尊重鎮(zhèn)政府和群團組織的意見和智慧，形成了黨委統(tǒng)一領導，黨政共同負責，齊抓共管的工作格局。

二是完善學習制度。為確保黨委中心組理論學習有計劃的開展，年初結合上級理論學習安排，制發(fā)了xx年xx鎮(zhèn)委中心組理論學習安排，指導全鎮(zhèn)的理論學習。三是理論學習與時俱進。今年以來，黨委中心組結合黨的xx屆三中、xx全會精神，“三嚴三實”，“四個全面”戰(zhàn)略布局等組織開展了專題學習。

2.集中開展專題學習活動。

一是開展xx屆xx全會精神集中學習活動。組織黨員干部系統(tǒng)學習《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》，使廣大黨員干部加深對推進依法治國和建設社會主義法治國家戰(zhàn)略意義的理解，努力爭做尚法、守法、用法的典范。

二是開展全鎮(zhèn)黨員干部政治紀律、政治規(guī)矩集中教育培訓，并舉辦政治紀律、政治規(guī)矩心得體會展。把嚴守政治紀律、嚴明政治規(guī)矩放到首要位置，努力營造守紀律、講規(guī)矩的良好氛圍。

三是集中學習《新安全生產法》。6月5日上午，我鎮(zhèn)召開安全生產工作會議，通過專家講解、觀看視頻等方式，提高黨員干部的安全生產責任意識，進一步夯實安全生產基礎，努力建設平安xx鎮(zhèn)。

(二)開展系列活動，豐富宣傳內涵

1.開展普法宣傳，建設法治xx。

深入開展法治宣傳活動。我鎮(zhèn)充分利用法治宣傳欄、黑板報、法治文化長廊等多種形式，在鎮(zhèn)、村人員密集的地方進行法治建設、禁毒、普法等宣傳，逐步使尚法、守法、用法的觀念深入人心。加強法治文化教育活動。

“xx年宜昌市法治文化基層行枝江專場活動”在我鎮(zhèn)隆重舉行，豐富多元的法治內容，使百姓們切身感受到法治文化的魅力。強化對學生的法治教育。我鎮(zhèn)以預防青少年違法犯罪為重點，積極開展法治教育進校園活動，邀請專家對鎮(zhèn)域內1所中學和3所小學的師生進行法治文化宣講，努力創(chuàng)建法治校園、和諧校園。

2.加大宣傳力度，為鴨子口蔬菜代言。

邀請xx省農科院姚xx專家為鴨子口村為100余名菜農進行農業(yè)技術培訓，開闊菜農視野，提高菜農技能，大力培養(yǎng)懂知識、會經營、善營銷的新型農民。

同時，鎮(zhèn)宣傳辦在xx日報上發(fā)表文章—《枝江白蘿卜俏銷京廣滬》，詳細介紹了鴨子口安全蔬菜專業(yè)合作社、無公害蔬菜生產技術以及蔬菜產品的清洗、分級、包裝、貯運、保鮮于一體的商品化處理體系，進一步提高鴨子口蔬菜的知名度，擴大鴨子口蔬菜影響力，讓xx綠色蔬菜走出宜昌，叫響全國。

3.開展聯(lián)誼活動，擴大交流合作。

我鎮(zhèn)舉辦了“慶五一、迎五四”青年干部“夢想在基層飛揚”的主題演講比賽，機關、學校、醫(yī)院、各行政村的優(yōu)秀青年干部參加了比賽。比賽以枝江籍的青年干部用普通話演講，非枝江籍的青年干部用枝江話演講，來增進感情，擴大交流。

4.開展志愿活動，傳遞社會正能量。

我鎮(zhèn)以志愿服務活動為載體，組織機關、鎮(zhèn)直單位、衛(wèi)生院、學校團支部的廣大黨員干部，積極參加義務植樹、免費義診、義務潔城等志愿服務活動。為支持“綠滿荊楚”行動，建設xx綠色名片，我鎮(zhèn)積極宣傳，廣泛發(fā)動，共籌款九千余元。

(三)展示特色亮點，提升xx美譽度

1.做好先進典型的推介與宣傳。

一是根據(jù)省委宣傳部、省文明辦等部門聯(lián)合下發(fā)的《關于開展第xx屆湖北省見義勇模范評選表彰工作的通知》精神，并經市委宣傳部研究同意推薦我鎮(zhèn)許承龍、許先榮父子參選第xx屆湖北省見義勇為模范。

二是積極宣傳，深入報道我鎮(zhèn)踐行社會主義價值觀的典范。他們分別是：誠實做人、誠信做事的民營企業(yè)家王愛民;扎根基層，服務群眾，執(zhí)著奉獻的鄉(xiāng)村醫(yī)生董保國;20xx年不離不棄，默默守護患病妻子的模范丈夫李書華。

三是邀請枝江電視臺對我鎮(zhèn)楊林湖村四組孝敬公婆的“最美兒媳”——劉文蓮進行專題報道，弘揚孝道文化，努力營造踐行社會主義核心價值觀的社會氛圍。

2.圍繞重點工作加強宣傳報道。

圍繞鎮(zhèn)xx屆人大四次會議、黨建工作、綠滿荊楚行動、防汛抗旱工作、“講政治、守規(guī)矩”專題教育活動、全國第十四個“安全生產月”活動、黨風廉政建設、馬羊洲村經濟社會發(fā)展工作、法治xx建設等特色亮點工作，安排機關各部門，及時撰寫、上報工作信息，并邀請市廣播電視臺記者跟蹤采訪報道，及時有效對外宣傳了xx鎮(zhèn)。

3.實施新媒體陣地占領工程。

一是安排專人負責，充分運用微博、微信等新媒體傳播平臺，緊緊圍繞鎮(zhèn)委、政府中心工作，有計劃、有重點地進行網(wǎng)上宣傳，搶占網(wǎng)絡輿論陣地。截至目前，我鎮(zhèn)關注“枝江發(fā)布”共計xxxx余人，官方微博擁有粉絲xxx余人，發(fā)布或轉發(fā)政務信息、生活資訊等共計xxxx余條。

二是提升網(wǎng)絡輿論引導水平。每天定時跟蹤有關我鎮(zhèn)的網(wǎng)上動態(tài)，及時回應群眾關切，強化線上線下聯(lián)動，把網(wǎng)上回復和網(wǎng)下處置結合起來，及時化解矛盾糾紛，提高網(wǎng)絡輿情應對能力。今年5月份，我鎮(zhèn)及時、妥善處理了網(wǎng)民“獨臂神鷹”關于石套子希望小學在處理生活垃圾時，污染周邊居民環(huán)境一事。

(四)深化文明創(chuàng)建，豐富群眾生活

1.廣泛開展群眾性文化娛樂活動。

一是廣場舞深入大街小巷，全鎮(zhèn)21個村一個居委會共發(fā)展廣場舞民間團體23個，吸納廣場舞愛好者xxxx余人，每當夜幕降臨，隨歌而舞的人們在享受文化的同時也在傳播著文化。積極組織人員參加“農商銀行杯”枝江市健身操大賽，并榮獲二等獎。

二是以農家書屋為載體，組織開展全民閱讀活動，不斷提升群眾文化素質;以鎮(zhèn)村文化廣場為陣地，設立文化宣傳長廊、配套文化體育設施，引導群眾農閑時節(jié)廣泛開展文化娛樂、廣場健身等文體活動;以鄉(xiāng)村學校少年宮為平臺，不斷拓展活動內容，開發(fā)特色項目，為未成年人的健康成長和全面發(fā)展創(chuàng)造條件。

2.多措并舉，發(fā)展基層大眾文藝。

一是強化培訓，練就尖兵。xx鎮(zhèn)通過組織文藝工作者實地參觀、經驗交流、集體學習等形式，提升文藝工作者的綜合素質和業(yè)務能力。邀請市文化館老師對文藝骨干進行藝術培訓。

二是正確引導，規(guī)范管理。組織、引導基層文藝團體以社會主義核心價值觀、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為主題，創(chuàng)作群眾喜聞樂見的文藝作品，豐富群眾的精神文化生活。同時，對民間演出團體的演出內容進行審查規(guī)范，避免一些不良的演出內容影響社會風氣。

三是加大投入，促進發(fā)展。我鎮(zhèn)注重村級文化陣地建設，建設了村級文化活動室、農家書屋，廣受人民群眾歡迎。爭取資金20萬元開通了“村村通”無線調頻廣播，播放群眾喜愛的文藝節(jié)目，滿足人民群眾精神文化需求。

3.培育和踐行社會主義核心價值觀。

一是加大社會主義核心價值觀的宣傳力度。利用我鎮(zhèn)官方網(wǎng)站、微博、微信等新媒體，大力傳播社會主義核心價值觀，弘揚主旋律，傳播正能量。在鎮(zhèn)政府、衛(wèi)生院、便民服務中心等地設置了“圖說我們的價值觀”公益廣告。各村(居)委會都制作和張貼了社會主義核心價值觀公益廣告宣傳畫和宣傳提示語等內容，引導群眾以實際行動踐行社會主義核心價值觀。

二是把社會主義核心價值觀融入校園。我鎮(zhèn)各中小學，堅持育人為本、德育為先，把社會主義核心價值觀融入校園，形成課堂教學、社會實踐、校園文化多位一體的育人平臺，社會主義核心價值觀建設碩果累累，楊萌萌、楊婧欣、周遠杰、嫣然同學獲枝江市“美德少年”榮譽稱號。

三是充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用。我鎮(zhèn)開展“孝道紅黑榜”、“最美兒媳”、“模范丈夫”、“最美鄉(xiāng)村醫(yī)生”等評選活動，用身邊的故事教育身邊人，充分發(fā)揮先進典型的示范效應，激勵和引導群眾知行合一，不斷提升自我素質，形成學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。

二、下半年工作安排

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，與當前改革發(fā)展新需求和人民群眾新期盼相比，我們的宣傳思想文化工作，還存在著一定的差距和不足。下半年，我們將繼續(xù)按照市委宣傳部的統(tǒng)一部署，圍繞黨委、政府的中心工作，著力做好以下幾方面宣傳思想工作：

(一)強化理論學習

黨委中心組將采取個人自學和參加集中學習相結合、聆聽專家輔導和參與互動交流討論相結合等手段，繼續(xù)組織廣大黨員干部系統(tǒng)學習黨的，xx屆三中、xx全會精神，xx系列重要講話，使廣大黨員干部深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握，做到真學、真懂、真會，始終作政治上的明白人，行動上的表率者。

(二)開展文明創(chuàng)建

一是繼續(xù)推行“十文明戶”、“孝道紅黑榜”等評選活動，通過發(fā)揮先進典型示范作用，使廣大積極參與，實現(xiàn)自我教育、自我管理、自我提高。

二是繼續(xù)深化社會主義核心價值觀的宣傳教育，通過新媒體、先進事跡推介等方式使社會主義核心價值觀深入人心。

三是積極發(fā)掘、宣傳推介我鎮(zhèn)的先進典范，通過榜樣的力量來鼓舞和引導群眾，構建社會主義精神文明。

(三)做好對外宣傳

一是緊緊圍繞黨委、政府的重點工作，做好輿論宣傳工作。下半年，我鎮(zhèn)將依托陶家湖漁業(yè)養(yǎng)殖基地打造枝江市生態(tài)漁業(yè)主題文化休閑旅游區(qū)，我們將加大宣傳力度，提高其影響力和知名度。

二是加強新聞通訊員的培養(yǎng)與發(fā)展，加大與新聞媒體的溝通聯(lián)絡，共同研究宣傳方案，提高宣傳質量，增強社會效果。

三是健全完善網(wǎng)絡輿情分析、研判、報告制度，及時回應網(wǎng)民關切，切實提升我鎮(zhèn)輿論引導能力。

篇五 關于省級文明單位復查工作的自查報告

近年來，我局在市委、市政府和上級主管部門領導下，在各級文明辦的指導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，圍繞發(fā)展抓創(chuàng)建，抓好創(chuàng)建促發(fā)展，繼續(xù)鞏固成績，深化創(chuàng)建，促進物質文明、政治文明、精神文明同步發(fā)展，將履行工商職能與服務地方經濟緊密結合，使我局文明創(chuàng)建工作有了新的進展。截止目前，我市系統(tǒng)創(chuàng)建全國精神文明建設先進單位1個，省級文明單位3個，市級文明單位21個;縣(區(qū))級文明單位15個，全市5縣局和甘州分局100%創(chuàng)建為市級以上文明單位，46%的工商所創(chuàng)建為市級文明單位，縣級文明單位占應創(chuàng)建單位的100%?，F(xiàn)就我局近年來開展鞏固創(chuàng)建工作的情況總結如下：

一、加強組織領導，形成創(chuàng)建合力

(一)健全創(chuàng)建機構。為了使創(chuàng)建工作落到實處，我局調整充實了創(chuàng)建鞏固領導小組，即在領導班子成員發(fā)生變動時，及時調整領導小組。并堅持一把手負責制，主要領導親自抓、班子成員負責抓、領導小組成員具體抓，形成一級抓一級，一級帶一級，人員分工明確，上下聯(lián)動，層層落實責任的工作格局，確保了文明鞏固工作正常開展。

(二)制定工作規(guī)劃。年初制定有鞏固文明單位工作規(guī)劃，并把鞏固創(chuàng)建文明單位的各項工作納入到全年度目標任務中，確定文明創(chuàng)建目標，實行目標量化，把文明創(chuàng)建活動與各項工作的硬指標一并納入目標考核，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核、一起獎懲，切實加強了三個文明建設。

(三)實行齊抓共建。我局從局黨組到各基層單位都高度重視文明創(chuàng)建工作，全局系統(tǒng)形成齊抓共建的格局。充分發(fā)揮了黨支部、機關工會、共青團、婦委會等群團組織的作用，發(fā)揮各層面的力量開展好各類活動，齊心協(xié)力抓好鞏固創(chuàng)建工作。

二、提高隊伍素質，樹立隊伍形象。

(一)加強領導班子建設。我局黨組把領導班子建設放在文明創(chuàng)建的首位，認真執(zhí)行重大問題民主議事、集體決策等制度，健全民主集中制，切實加強了班子建設，使班子的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力得到進一步提高。

(二)加強隊伍素質教育。我局把提高干部的政治和業(yè)務素質作為精神文明建設的一項根本任務，采取有效措施，狠抓教育培訓。一是強化政治理論學習。根據(jù)單位實際，認真組織干部職工學習政治理論知識及黨的路線、方針、政策、時事政治和上級有關文件、指示等。通過開展 “做一個有道德的人”等各類主題實踐活動。把廣大工商干部的思想道德建設的內容和要求貫穿于精神文明建設活動的始終，把載體和內容有機結合起來，抓住廣大工商干部的關注點，從最基本的行為規(guī)范抓起,引導廣大工商干部養(yǎng)成和鞏固良好的習慣，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。通過開展共產主義理想信念、國情、市情和形勢政策教育，加強了干部職工社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育，積極推進了文明和諧機關建設。二是強化業(yè)務培訓。我局根據(jù)工商工作的特點，狠抓法律法規(guī)學習和業(yè)務培訓，積極抽調業(yè)務骨干參加上級組織的各種培訓;同時堅持“一月一法一考”學習制度，由各科室推薦精通業(yè)務工作的同志對全局進行培訓，并在培訓結束后進行考試，成績納入年終考評。僅今年上半年，全市系統(tǒng)兵舉辦黨政黨紀知識測試14次，組織觀看廉政電教片36場次，參加各類活動的人數(shù)達1600 人次。在全市系統(tǒng)征集人生格言、廉政警言600余條,各類廉政文化優(yōu)秀作品43件，報送省局23件,獲得省局第二屆廉政文化作品展一等獎1個,三等獎2個,有效增強了機關干部的廉政意識。

(三)加強政風行風建設。我局以開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，大力開展“內強素質、外樹形象”的行風教育，進一步強化干部職工依法行政、文明執(zhí)法、熱情服務、勤政為民的意識。針對工商行政管理工作特點，全面推行了一站式辦公、一條龍服務、首問首辦、“一次說清、一次辦結”等措施。通過發(fā)放“紅盾親情聯(lián)系卡”和“便民服務卡”，設立“黨員示范崗”、“文明服務示范崗”，實行標準化建設、親情化管理、人性化服務，使精神文化建設同各項業(yè)務工作有機的結合起來，有力地促進了全市系統(tǒng)精神文明建設。今年從5月份開始,繼續(xù)在全市系統(tǒng)32個基層工商所開展了基層工商所執(zhí)法人員向監(jiān)管服務對象述職述廉工作,并選擇了6個窗口單位開展了窗口工作人員向監(jiān)管服務對象述職述廉工作。有135名執(zhí)法人員進行了述職述廉,參評代表人數(shù)達到1399名,測評平均滿意率達97.7%。調動了廣大工商干部參與的積極性和主動性，進一步增強了工作的感染力和親和力。展示了張掖工商新形象、新風采，在社會各界引起普遍關注和廣泛好評。進一步制定和完善了會議學習、會議議事制度、工作制度、機關日常管理制度、首問首辦責任制度、特殊獎勵制度等各項制度，使各項制度更加明確規(guī)范，做到了用制度管人、用制度管事。

(四)切實優(yōu)化服務措施。全面實施陽光政務工程。設立開放式登記服務大廳22個，“12315”申訴舉報中心7個,敞開辦照“綠色通道”，推行限時辦結、“一對一”責任包干、違示責任追究、首問首辦、預約上門、掛項督辦和相關部門協(xié)辦等制度。采取一站式辦公、一條龍服務、限時服務承諾、“一次說清、一次辦結”等措施，使前來辦事的群眾感到親切和便利。 “紅盾聯(lián)系卡”、“便民服務卡”、“黨員示范崗”、“文明服務示范崗”拉近了管理者與服務對象的距離。機關、基層環(huán)境優(yōu)美、服務親切、文明和諧，受到了社會各界廣泛好評。

三、發(fā)揮職能作用，服務經濟發(fā)展

我局把文明創(chuàng)建工作與服務張掖經濟社會發(fā)展緊密結合，力求爭創(chuàng)工作促進工商職能的發(fā)揮，促進地方經濟的發(fā)展。

(一)創(chuàng)新服務理念，組織實施 “三百工程”。大力實施幫扶市場主體發(fā)展的“紅盾助推工程”和“三百工程”，成立了服務經濟發(fā)展的專門機構,加強組織領導、聯(lián)系協(xié)調和指導檢查。確定百名科級干部服務100戶重點項目、聯(lián)系100家重點企業(yè)、幫扶100戶農民專業(yè)合作社，分解幫扶發(fā)展任務，建立跟蹤幫扶檔案，定人、定責、定標準開展全方位服務。推行“工商聯(lián)絡員制度”，建立工業(yè)園區(qū)工商聯(lián)絡站8個，派駐工商聯(lián)絡員9名，在《張掖日報》公布聯(lián)絡員聯(lián)系電話、職責、紀律、考核獎懲及監(jiān)督舉報電話等內容，落實幫扶日志和季考核制度，幫助企業(yè)解決名稱核準、設立登記、年檢、商標注冊、企業(yè)維權等方面的難題。上半年新登記個體工商戶4289戶,私營企業(yè)299戶，農民專業(yè)合作社112戶，內資企業(yè)120戶。

(二)搭建聯(lián)系平臺，合力推動經濟發(fā)展。召開推進工商職能轉變服務經濟社會發(fā)展部門聯(lián)系座談會，廣泛了解企業(yè)的所需、所盼，搭建政企、銀企交流平臺，共同促進經濟社會發(fā)展。研究制定了《關于推進工商職能轉變服務經濟社會發(fā)展同相關部門加強工作協(xié)調聯(lián)系的辦法》，主動加強同市委、政府和政府相關部門、行業(yè)主管部門、重大項目組織單位等的橫向聯(lián)系。積極與農村合作銀行、郵政銀行、建設銀行等金融單位聯(lián)系，搭建融資平臺，幫助企業(yè)解決融資難題。與金融單位形成了《搭建融資平臺、助推經濟發(fā)展工商金融部門合作協(xié)議書》。截至目前，共為35戶農民專業(yè)合作社、38戶個體工商戶、5戶企業(yè)協(xié)調解決貸款2488萬元。還與勞動部門協(xié)作，設立的6個創(chuàng)業(yè)基地(園區(qū))共吸納下崗失業(yè)人員、應往屆未就業(yè)大中專畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農民工等“五類人員”476人實現(xiàn)了就業(yè)。加強橫線聯(lián)系，全力服務第xx屆蘭洽會和全市招商引資工作，成功組織了到西寧招商引資和產品推介活動，完成了蘭洽會各項工作，成功簽約10個項目，資金2.6526億元。通過向外省籍市、縣工商局發(fā)一封信、一套項目招商冊、一套宣傳畫冊等形式搭建了招商引資和產品推介平臺。開辟了三條綠色通道，為有效地服務政府公共管理、服務企業(yè)、服務社會、服務全民創(chuàng)業(yè)提供了堅實的基礎。

(三)切實關注民生,強化消保維權工作。把加強消保維權體系建設作為踐行“三個代表”重要思想，實現(xiàn)執(zhí)法為民的一項民心工程來抓。加大行政執(zhí)法力度，構建維權網(wǎng)絡體系，創(chuàng)新消保維權理念，促進了維權工作的不斷深入。以“一會一網(wǎng)兩中心(站)”為框架，以流通領域農資商品質量監(jiān)管、服務領域消費維權為重點，完善消保維權機制。延伸消保維權領域，打造信息化、網(wǎng)絡化的消保維權服務平臺，全面提升消費者權益保護能力，加大了消費者權益的保護力度，努力營造安全放心消費環(huán)境。在全市各縣、區(qū)，鄉(xiāng)、鎮(zhèn)和集貿市場建立消費者、經營者維權中心66個，消費者維權聯(lián)絡站和農村紅盾護農服務站1095個。配備專人，完善制度，掛牌維權，認真查處群眾舉報涉農案件，切實維護農民合法權益。

(四)加強食品市場監(jiān)管，切實維護食品安全。結合我市食品市場監(jiān)管的實際，我局制定了《流通領域食品準入制度》、《流通領域食品市場巡查制度》、《流通領域食品安全重大事件報告制度》、《食品市場巡查制度》、《不合格食品退市制度》、《食品安全信息公示制度》等各項制度，要求各工商所嚴格按照制度規(guī)范日常的食品安全監(jiān)督管理工作。在相關部門的大力支持和配合下，先后開展元旦、春節(jié)、五一節(jié)食品安全整治工作。重點對酒店、市場、超市的糧食制品、肉制品、調味品、水產品等食品進行了“拉網(wǎng)式”的大檢查。不定期使用“食品快速檢測箱”對集貿市場和超市內部分食品所含甲醛、亞硝酸鹽、二氧化硫、雙氧水進行檢測，營造了安全、放心的食品消費環(huán)境。

(五)開展校園周邊整治，保護青少年健康成長。為了維護青少年的身心健康，為未成年人健康成長營造良好的社會環(huán)境，我局充分發(fā)揮職能作用，先后開展了城區(qū)校園周邊環(huán)境、兒童食品和玩具市場、高考考點周邊環(huán)境、夏季飲品市場、暑期網(wǎng)吧專項檢查等專項整治，并配合文化、公安等部門加大對“黑網(wǎng)吧”查處和取締力度，為未成年人的健康成長保駕護航。

四、豐富活動載體，鞏固創(chuàng)建成果

(一)注重規(guī)范化建設。按照“所容所貌園林化、信息傳輸網(wǎng)絡化、行政執(zhí)法規(guī)范化、內務管理標準化、服務工作一體化”的要求，開展了基層工商所標準化建設，創(chuàng)新工商所監(jiān)管機制，實現(xiàn)了關口前移、重心下移，精局強所，小局大所;全面落實管理工作規(guī)范化，實行首問首辦責任制、“一對一”包干制、督查催辦制，特別是在具體工作中推行了領導分片負責制、干部績效考核制，一級抓一級、層層抓落實，形成了各司其職、各負其責、齊抓共管的整體工作合力;大力實施政務公開，極力打造陽光政務，加強電子政務平臺建設，積極推行網(wǎng)上登記服務、網(wǎng)上監(jiān)管辦案、網(wǎng)上消費維權、網(wǎng)上監(jiān)督制約，推廣應用辦公自動化系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)，實現(xiàn)了政務工作公開、政府信息公開，進一步提高了服務市場主體和社會公眾的能力。

(二)注重和諧環(huán)境建設。全系統(tǒng)從機關到基層，自己動手，綠化、美化環(huán)境，在樓道、會議室、辦公室、院內，張貼懸掛或飽含哲理、或充滿文化底蘊的字畫、標語、展牌，努力為干部職工營造一個具有工作特色、積極健康向上、充滿文化品位的環(huán)境，以此凈化和升華干部的思想，影響他們的行為，形成了獨具風格的工商文化。厲行節(jié)約抓建設，本著集中財力辦大事的原則，進一步節(jié)約資金，新開工建設了肅南馬蹄、甘州分局大滿、甘州市場工商所、民樂新天4個工商所。改進執(zhí)法裝備，配備執(zhí)法車輛62輛。實施科學管理，推進信息化建設，配備計算機368臺，打印機126臺，系統(tǒng)內綜合政務辦公平臺、遠程視頻會議、遠程廣告檢測等信息化建設也步入了科學高效的軌道。全市系統(tǒng)各縣(區(qū))工商局全部建立了文體活動室、職工閱覽室，大部分工商所建有活動場所。并拿出一定經費訂閱各類報刊雜志、購置圖書、健身器材、體育用品，建立職工圖書借閱室、健身活動室等，以固定的場所為平臺，建設文化陣地，加強文化教育。截止目前，全系統(tǒng)建成職工之家39個，黨團活動室28個，讀書閱覽室25個，黨教輔導讀物1295冊。職工健身中心7個，購置各類健身器材88臺(套)。實現(xiàn)了“所所有車輛、有微機、有活動室、有食堂、有電話”。

(三)注重活動載體建設。廣泛開展了爭創(chuàng)“三優(yōu)一滿意”、“雙優(yōu)一文明”、“道德誠信大家講、文明新風進市場”、“創(chuàng)誠信行業(yè)、樹信用品牌”、“嚴格執(zhí)法在市場、文明服務在窗口”等創(chuàng)建活動和評選“優(yōu)秀公務員”、“優(yōu)秀黨員”、先進黨組織等活動，培育文明道德風尚，倡導和諧理念;在全局干部職工中倡導“六種精神”，全力打造人民信賴的隊伍形象，積極組織開展形式多樣的群眾性節(jié)日民俗活動、文化娛樂活動，利用春節(jié)、清明、端午等傳統(tǒng)節(jié)日凝聚民族情感，弘揚優(yōu)秀文化，陶冶干部職工道德情操。參與市、縣(區(qū))兩級政府舉辦的廣場文化周活動、各類知識競賽活動、健身長跑、職工運動會等活動，凝聚人心，積聚活力，增進團結，展示風采，受到社會各界的廣泛好評。使文明細胞建設工作真正落到了實處，在全局營造“文明光榮、不文明可恥”的氛圍。以慶祝建黨88周年活動為契機，突出工商特色，開展了一系列豐富多彩的活動，充實了精神文明創(chuàng)建活動的內容。如：市局機關黨總支組織市局全體黨員及入黨積極分子召開了市局機關紀念中國共產黨建黨88周年暨表彰大會。表彰了去年以來在市局機關工作中涌現(xiàn)出來的2個先進黨支部和6名優(yōu)秀共產黨員;各基層單位也紛紛組織各類動員會、表彰會、與幫扶企業(yè)聯(lián)誼會等圍繞關注民生構建和諧等為內容的系列活動，既增強了黨員的黨性，增加了廣大干部職工對黨的了解，又增強了黨組織的向心力和凝聚力。始終把老干工作作為精神文明建設的重要內容來抓，平時開展豐富多彩的活動，積極主動地為離退休老同志服好務，并及時對生病的老同志進行看望。為老同志征訂黨報黨刊，使他們不上班也能了解國家、單位大事。成立離退休黨支部，為老同志建立一個娛樂、學習、交流的平臺，使老同志“老有所樂、老有所學、老有所為”。 “兩節(jié)”期間到敬老院看望孤寡殘疾老人，為老人們送去了慰問物品，向他們宣傳消費維權知識等，發(fā)揚中華傳統(tǒng)美德。

精神文明建設是一項系統(tǒng)工程，我市系統(tǒng)各級黨組織將以創(chuàng)新思想觀念，創(chuàng)新監(jiān)管機制，創(chuàng)新工作作風為主要內容，努力做到“四個統(tǒng)一”，加強“四化建設”，推進 “四個轉變”，實現(xiàn)“四高目標”，全方位提升工商文明形象，努力實現(xiàn)文明創(chuàng)建各項目標，為我市應對嚴峻經濟形勢，保持經濟平穩(wěn)較快增長，維護社會和諧穩(wěn)定，提供強大精神動力，營造良好社會環(huán)境，進一步把全市系統(tǒng)精神文明建設工作提升到一個新的水平。

篇六 省級文明單位創(chuàng)建工作報告

省級文明單位創(chuàng)建工作報告

上午好！我匯報的題目是《為管理探索新路，讓職工喜聞樂見，使企業(yè)充滿活力》。

機施分公司是城建市政集團進行大型盾構、頂管機械設備的租賃、維修、保養(yǎng)以及機電設備安裝施工的專業(yè)分公司。近年來，先后被評為“集團文明單位”，“全國‘安康杯’競賽優(yōu)勝班組”。20xx年獲城建市政信訪、維穩(wěn)和社會綜合治理先進集體、城建市政先進基層黨支部。被集團推薦申報“上海市團隊創(chuàng)先特色班組”。

近兩年，機施分公司力圖通過創(chuàng)建文明單位，努力探索一條讓職工自覺自愿、滿腔熱情地投入到施工生產活動中的管理新途徑。黨支部帶領工會、團支部經過深入調研，在行政的支持下，嘗試開展富有自身特色的“五型班組”創(chuàng)建活動，把創(chuàng)建和諧型、活力型、創(chuàng)新型、管理型、競爭型班組作為創(chuàng)建文明單位的特色工作，推動企業(yè)各項管理工作不斷提升。經過一年多來的嘗試，創(chuàng)建“五型班組”活動受到廣大職工的熱烈歡迎，職工隊伍展現(xiàn)了前所未有的朝氣、銳氣、靈氣，企業(yè)充滿了勃勃生機。這里，我采取“載體配案例”的形式簡單匯報一下。

一、創(chuàng)建“和諧型班組”，增強企業(yè)凝聚力。

班組是否具有凝聚力，關系到班組戰(zhàn)斗力的強弱。機施創(chuàng)建“和諧型”班組就是通過各種傳統(tǒng)溝通手段，構建班組成員之間的和諧人際關系。我們設計了兩個活動載體：

1、開展“職工主題聚餐會”活動。餐桌是人與人最重要的溝通平臺，它能化解隔閡、消除誤會、增進友誼，有著其他形式所不能替代的獨特功效。為此，我們不定期給正在一線的每個班組舉行一次“職工主題聚餐會”，每次聚餐之前，開展一項與生產、生活相關的主題活動。比如：安全防護講評、衛(wèi)生知識講座、文化娛樂活動……等等，同時，也為長期奮戰(zhàn)在生產一線的班組職工進行一次生活改善。它的效果將是巨大的，大大增強班組長的凝聚力和向心力。

從各班組開展的活動看來，有的比賽包餃子、有的自己動手烹飪……真是形式多樣，內容豐富，又簡樸勤儉，其樂融融。大家看，這是何等溫馨的畫面。

2、舉辦“四季集體生日”活動。每個人對生日都有著一種特殊的情結，如果職工每年能在企業(yè)過一次集體生日，將會對企業(yè)產生更多的親切感，工作熱情自然也會得到更好地激發(fā)。我們每個班組每季度舉行一次“過集體生日”活動。即使這個季度這個班組只有一位職工生日，我們也照辦不誤，而且更加隆重。今年2月27日，我們就曾在萬體館為青年職工張利亮舉辦過“一個人的集體生日”，特地為他制作了生日賀卡。幾個冷菜、一盆壽面，氣氛卻異常熱烈，現(xiàn)場進行了一次挑面條比賽，看誰的面條挑的更長！每個職工都給張利亮送上一條祝愿。張利亮感動說：“一定努力工作，絕不辜負企業(yè)的關愛！”

二、創(chuàng)建“活力型班組”，增強企業(yè)戰(zhàn)斗力。

班組是否具有活力，關系到班組是否有朝氣。創(chuàng)建“活力型”班組就是通過各種文娛活動，著力打造班組活力文化，豐富班組職工業(yè)余文化生活。

1、舉辦“微型文體沙龍”。在各班組組織各種微型興趣小組，比如：書法、繪畫、籃球、足球、寫作、游戲、象棋、攝影……等等，職工興趣異常濃厚，多次與兄弟單位、當代派出所的舉辦籃球賽。攝影小組加盟了很多人，三八婦女節(jié)舉辦“漢服秀”活動時，特意組織了拍攝活動。書畫愛好者也是人才濟濟。車輛主管朱國強已經放下畫筆幾十年了，如今重新?lián)炱饋恚挥锌站腿ャ@研。我們特意把這些成果編印成《機施職工書畫攝影作品集》，還舉辦了展覽，以展示機施人風采。職工攝影作品、文學作品多次奪得集團、省市、乃至全國大賽獎項。

2、組織“文娛骨干班底”。從開展的“微型文體沙龍”中選拔文娛骨干，組成分公司層面“文娛班底”，有針對性地開展一些活動。一是可以帶領“文娛班底”深入一線，成為班組文娛活動的支撐。二是在每次上級布置文娛活動時，可以隨時組隊參賽。今年四月，得知城建集團要舉辦第xx屆職工文化藝術節(jié)活動。我們隨即將這項活動與創(chuàng)建“活力型班組”結合起來，舉辦了一次歌手選拔賽，我們選拔的選手參加的合唱節(jié)目還獲了優(yōu)秀獎。

三、創(chuàng)建“創(chuàng)新型班組”，增強企業(yè)創(chuàng)造力。

班組是否具有創(chuàng)造力，關系到班組的生存發(fā)展。創(chuàng)建“創(chuàng)新型”班組就是通過學習新工藝、開展合理化建議等活動，不斷保持班組的創(chuàng)新能力。

1、努力辦好“機施大講壇”。利用“機施大講壇”不斷宣講新觀念、新知識、新工藝，使班組職工始終保持吐故納新的狀態(tài)。機施大講臺創(chuàng)辦以來，先后舉辦了《盾構液壓知識講座》、《漢服文化知識講座》、《百老德育講師團風采講座》、在“安全月”活動中邀請了中國急救協(xié)作中心的醫(yī)生講授《施工現(xiàn)場心肺復蘇》課等一系列活動，邀請了企業(yè)自己培養(yǎng)的首席員工做講師，也邀請了國內專家名人來上課，取得良好的效果，大大激發(fā)職工們的創(chuàng)新熱情。

2、深入開展“合理化建議”活動。鼓勵發(fā)動班組職工在技術攻關、技術創(chuàng)新活動中，提出“合理化建議”，并形成文字材料。我們一是選拔推薦報送上級工會；二是幫組推薦外出發(fā)表。合理化意見達到一定數(shù)量的，匯編成冊。今年5月，新一冊《機施職工技術創(chuàng)新論文集》又編印成功，內容囊括了開展創(chuàng)建“五型班組”活動以來職工們最新創(chuàng)新攻關成果。有些篇目已經在不同的權威雜志上發(fā)表，得到行內的普遍好評。

四、創(chuàng)建“管理型班組”，增強企業(yè)執(zhí)行力。

加強基礎管理是班組建設規(guī)范化的必由之路。創(chuàng)建“管理型”班組就是針對機施生產特點，從企業(yè)形象、安全質量、文明施工、環(huán)境保護、衛(wèi)生防疫、消防保衛(wèi)、綜合治理等方面，全面加強班組基礎管理。努力實現(xiàn)施工現(xiàn)場管理規(guī)范化、基地建設物業(yè)化，管理工作有序可控。

1、“班務會議周周開”制度。班組每周召開一次班務會，總結上周工作，解決現(xiàn)有問題，布置本周任務。班務會必須留下紀錄，以備監(jiān)督檢查?！鞍鄤諘h周周開”作為一個建議而不重形式，重在質量，能真正達到處理問題、解決難題、部署工作的作用。所以我們檢查時注重分析會議記錄的內容，看會議是否真正解決了問題。

2、“管理臺賬月月查”制度。臺賬反映管理軌跡，我們實行每月檢查一次。班組每月自查，分公司每季度進行一次全面大檢查。與“班務會議周周開”相比，“管理臺賬月月查”作為一個制度，而不是一個建議。因為施工企業(yè)常常存在一個問題，就是管理臺賬平時不注意收集整理，而是到了檢查時候才臨時突擊，甚至造假。特別是突發(fā)情況出現(xiàn)時，拿不出過硬的資料，往往帶來很大的被動。

五、創(chuàng)建“競爭型班組”，增強企業(yè)競爭力。

企業(yè)要想生存就必須競爭，班組亦然。競爭可以提高班組的戰(zhàn)斗力。創(chuàng)建競爭型班組就是通過各種競賽活動促進生產、促進班組建設、促進創(chuàng)建文明場站工作。

1、積極開展立功競賽、技術比武活動。為全面推行“五型班組”建設，我們開展了“比和諧、比活力、比創(chuàng)新、比管理、比競爭”的“五比”競賽，參賽班組熱情很高，有的班組見到分公司《旋轉播報》上刊載別的班組活動報道，積極主動要求報道他們班組的活動，這就有了競爭意識。這種你追我趕的競賽氛圍，更加有利于促進施工生產，有利于文明場站創(chuàng)建活動。8月份，“黨建帶團建”工作中，開展“再認真一點點”主題活動，舉辦“職工維修技術大比武”，比賽場面異常熱烈、感人。尤其感人的是，老師父技高一籌，已然奪冠，青年職工謝濤仍然堅持一個多小時把手中的挫件打磨到滿意為止。

2、開展“班組”、“職工”評比活動。每半年評選一次。由各班組民主評選產生。評選出來的“班組”“職工”的照片、事跡做到“三上”：上報（旋轉播報、城建市政報、上海城建報）、上墻（宣傳欄、展板等）、上網(wǎng)（啟明星博客）。職工孫華的《創(chuàng)建五型班組我們個個喜歡》的文章就被刊載在《城建市政》報上。

創(chuàng)建“五型班組”的目的就是為了營造一個家的氛圍，然后能把創(chuàng)建文明單位各項工作帶動上去。目前，這個預期目的基本得到實現(xiàn)。并引起上級領導高度重視，已在整個市政集團全面推廣。7月31日，市政集團各基層單位代表計40余人，在我部召開“班組建設現(xiàn)場交流會”，城建集團、市政集團相關領導也欣然到會，給予了高度評價。市政集團將在2-3年內將“五型班組”建設做到內部全覆蓋。

明年，我們創(chuàng)建文明單位的主攻方向就是管理：以“五型班組”為基礎，借鑒一些先進的管理模式如“5s管理法”加強施工一線的現(xiàn)場管理等，開展真正意義上的精細化管理，做到讓班組職工快樂工作、規(guī)范工作、高效工作，打造一支健康的職工隊伍，力爭把企業(yè)連續(xù)創(chuàng)建成“集團文明單位”，這才是我們創(chuàng)建“五型班組”的真正意義所在。

創(chuàng)建文明單位還有大量的基礎工作、日常工作在做，這里就不再展開，只就我們最有特色的工作向大家做個匯報。當然，與兄弟單位相比，我們的創(chuàng)建工作差距還很大，需要不斷地向大家取長補短。我們堅信，在各級領導的正確領導下，在各兄弟單位的模范引領下，在我們機施職工的齊心努力下，我們一定能再度創(chuàng)建成集團文明單位。誠懇希望大家對我們的創(chuàng)建工作提出批評、指導！