崗位職責(zé)置業(yè)顧問匯編(20篇)

更新時間：2024-11-20 查看人數(shù)：26

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目錄
1.置業(yè)顧問崗位職責(zé)是什么 2.置業(yè)顧問崗位職責(zé)要求 3.置業(yè)顧問崗位職責(zé)描述 4.置業(yè)顧問崗位職責(zé)有哪些內(nèi)容 5.崗位職責(zé)置業(yè)顧問(20篇)

崗位職責(zé)置業(yè)顧問

崗位職責(zé)是什么

置業(yè)顧問

崗位職責(zé)要求

1. 具備良好的溝通技巧，能有效地與客戶建立聯(lián)系。

2. 對房地產(chǎn)市場有深入的理解，能準(zhǔn)確解讀市場動態(tài)。

3. 熟悉購房流程，能為客戶提供專業(yè)建議。

4. 保持專業(yè)形象，體現(xiàn)公司品牌價值。

5. 能夠獨立處理銷售線索，有效轉(zhuǎn)化潛在客戶。

崗位職責(zé)描述

作為置業(yè)顧問，您的主要任務(wù)是成為客戶的購房專家，引導(dǎo)他們做出明智的房地產(chǎn)投資決策。您需要了解客戶需求，提供個性化的房源推薦，并解答他們在購房過程中遇到的各種問題。此外，您還需要跟蹤市場趨勢，確保提供的信息準(zhǔn)確且及時。在與客戶交流中，您需展現(xiàn)出專業(yè)的知識和熱情的服務(wù)態(tài)度，以贏得客戶的信任和滿意度。

有哪些內(nèi)容

1. 客戶咨詢：接待來訪客戶，了解他們的購房需求，提供專業(yè)咨詢。

2. 房源展示：詳細(xì)介紹房源特點，包括地理位置、周邊設(shè)施、房屋結(jié)構(gòu)等。

3. 市場分析：分享房地產(chǎn)市場分析報告，幫助客戶理解市場走向和投資潛力。

4. 銷售談判：與客戶進(jìn)行價格協(xié)商，達(dá)成銷售協(xié)議。

5. 購房協(xié)助：協(xié)助客戶完成購房流程，包括貸款申請、合同簽訂、產(chǎn)權(quán)過戶等。

6. 后期服務(wù)：提供售后服務(wù)，解決客戶入住后的疑問和問題。

7. 關(guān)系維護(hù)：建立并維護(hù)與客戶的長期關(guān)系，提升客戶忠誠度。

8. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售策略。

9. 團(tuán)隊協(xié)作：與內(nèi)部團(tuán)隊（如營銷、財務(wù)等部門）緊密合作，確保銷售流程順暢。

在這一角色中，您的成功將直接影響公司的業(yè)績和客戶滿意度。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展，不斷提升自己的房地產(chǎn)專業(yè)知識和銷售技能，以適應(yīng)市場的變化和挑戰(zhàn)。保持誠信和透明度，始終以客戶利益為中心，是成為一名優(yōu)秀置業(yè)顧問的關(guān)鍵。

崗位職責(zé)置業(yè)顧問范文

第1篇房屋置業(yè)顧問崗位職責(zé)

房屋置業(yè)顧問大連鬧海房地產(chǎn)咨詢服務(wù)有限公司大連鬧海房地產(chǎn)咨詢服務(wù)有限公司,大連鬧海房地產(chǎn),鬧海房地產(chǎn),鬧海貝殼大平臺,多家加盟店就近分配。

主要負(fù)責(zé)代理房屋買賣,租賃,房地產(chǎn)信息咨詢

不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗,多勞多得,薪資上不封頂

只要你喜歡銷售,性格開朗,積極樂觀,能堅持,善于溝通交流,你可以來試試,給自己一個高薪的機(jī)會!

第2篇一手樓置業(yè)顧問崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司樓盤的銷售推廣,客戶接待與銷售達(dá)成;

2、客戶資源的拓展、發(fā)掘與維護(hù)。

任職要求:

1、男女不限,學(xué)歷、專業(yè)不限,經(jīng)驗不限,有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熱愛銷售工作,對房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣,有志于投身房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展;

3、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力,刻苦耐勞、積極樂觀、誠信務(wù)實。

第3篇中海地產(chǎn)置業(yè)顧問崗位職責(zé)

1、主動維護(hù)公司聲譽，對本樓盤進(jìn)行宣傳；

2、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對服務(wù)表示滿意；

3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識，為客戶提供滿意的咨詢；

4、制定個人銷售方案、計劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售；

5、挖掘潛在的客戶；

6、進(jìn)行市場調(diào)查，并對收集的情報進(jìn)行研究；

7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密；

8、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；

9、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。

第4篇甲方置業(yè)顧問崗位職責(zé)

一手房置業(yè)顧問(甲方) 合肥藍(lán)光房地產(chǎn)開發(fā)有限公司合肥藍(lán)光房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,藍(lán)光崗位職責(zé):

1.根據(jù)項目銷售指標(biāo)制定個人工作計劃,并完成每月銷售指標(biāo);

2.積極主動向客戶推薦項目,跟蹤回訪,促成成交;

3.充分了解項目周邊信息。

崗位要求:

1.大專以上學(xué)歷,男女不限;

2.身高:男175cm,女160cm以上,形象氣質(zhì)佳;

3.具有良好的溝通力、執(zhí)行力及團(tuán)隊合作精神;

4.有一年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗;

5.簡歷附上近期照片。

第5篇樓盤置業(yè)顧問崗位職責(zé)

高端樓盤置業(yè)顧問中原物業(yè) 浙江中原物業(yè)顧問有限公司,中原物業(yè),浙江中原地產(chǎn) !!!公司代理樓盤眾多,江干、臨平、拱墅、臨安、良渚、未來科技城、仁和,均有樓盤代理,歡迎前來咨詢或投遞簡歷!!!

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司所承接的一手代理樓盤項目的銷售工作;

2、負(fù)責(zé)有意向房產(chǎn)購買客戶和潛在客戶的約見、接洽、商務(wù)談判、客情維護(hù)事宜;

3、建立,擴(kuò)大和維護(hù)目標(biāo)銷售終端,完成銷售目標(biāo)

崗位要求:

1、形象氣質(zhì)親和力佳,具備專業(yè)的書面表達(dá)和較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力;

2、有較強(qiáng)的自我推動力和銷售服務(wù)意識,目標(biāo)感強(qiáng);

3、對工作勤奮主動,有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神;

4、通曉行業(yè)規(guī)則,房地產(chǎn)營銷或研發(fā)行業(yè)背景專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮;

5、歡迎有從業(yè)經(jīng)驗一手置業(yè)顧問的朋友加入中原。

我們提供:

? 社會保險及福利:五險一金、年終雙薪、通訊費補貼、過節(jié)福利等;

? 專業(yè)培訓(xùn):公司擁有完善的培訓(xùn)體系,為中原每位員工打造個人職業(yè)生涯規(guī)劃,專業(yè)的時代導(dǎo)師團(tuán)提供高質(zhì)量的專業(yè)培訓(xùn);

? 提供宿舍:配置床、家具、煤氣、熱水器、空調(diào)等;

? 有薪假期:享有國家法定假期、年休假、婚假、產(chǎn)假等特殊假期,幫助員工規(guī)劃個人生活, 達(dá)到工作與生活的有效平衡

? 晉升機(jī)制:提供公平的晉升平臺,創(chuàng)造良好的晉升環(huán)境,實現(xiàn)人生職業(yè)規(guī)劃。

特別之處:公司重視企業(yè)文化、團(tuán)隊建設(shè),公司組織各項團(tuán)隊活動如慶生會、運動會、親子活動等; 同時你還會享有出國旅游以及被派送至全國各兄弟公司如香港、上海、北京、深圳等地學(xué)習(xí)進(jìn)修的機(jī)會。

第6篇中級置業(yè)顧問崗位職責(zé)

中級置業(yè)顧問武漢鏈家宏業(yè)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司常青花園四分公司武漢鏈家宏業(yè)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司常青花園四分公司,武漢鏈家,鏈家職責(zé)描述:

協(xié)助上級管理好各分行的日常工作,協(xié)調(diào)各分行的工作,促進(jìn)各部門的合作交流,加強(qiáng)營銷部門與各中心部門的溝通。

1、建立、規(guī)范、更新標(biāo)準(zhǔn):合理建立各項業(yè)務(wù)工作流程,擬定并完善對內(nèi)對外各項業(yè)務(wù)文本文書,使其得以規(guī)范、統(tǒng)一,以便各項業(yè)務(wù)工作有據(jù)可查,有理可依。

2、上傳下達(dá):及時傳達(dá)公司各項方針、策略、精神、文件、工作任務(wù)等,加強(qiáng)執(zhí)行力,做到聯(lián)通無限,溝通無限。

3、加強(qiáng)引導(dǎo)區(qū)域合作:加強(qiáng)本區(qū)內(nèi)全體同事同公司其它區(qū)域的互動合作意識,充分利用公司信息資源,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理。

4、拓展:配合公司進(jìn)行所屬區(qū)域新開分行的位置選擇,了解該鋪位的詳細(xì)資料,租賃合同的談判,并配合拓展部簽署合同等工作事宜,積極跟進(jìn)行政事務(wù)服務(wù)中心做好新分行的裝修工作以及跟進(jìn)所轄區(qū)域各分行租賃合約到期后的續(xù)約工作;

5、積極配合分行業(yè)務(wù)開展:耐心聽取客戶的意見和建議,配合總經(jīng)辦認(rèn)真處理客戶投訴,跟進(jìn)本區(qū)應(yīng)收未收之傭金工作,及時要求分行向法律事務(wù)部提供相關(guān)資料,配合其進(jìn)行追收傭工作;

6、定期組織會議:定期組織所轄區(qū)域的區(qū)會、營業(yè)經(jīng)理會,加強(qiáng)溝通,解決存在的問題;

7、市場調(diào)研:收取市場的資訊及下屬的意見并加以分析,及時向公司反映,與時俱進(jìn),推動公司上下一起改革創(chuàng)新;關(guān)注行家動態(tài),有敏銳的市場觸覺,善于根據(jù)市場情況的變化部署自己負(fù)責(zé)的轄區(qū)內(nèi)工作;

8、做好員工思想工作:了解下屬的工作情況,培養(yǎng)提高員工忠誠度,指導(dǎo)及協(xié)助解決具體困難并及時和他們總結(jié)經(jīng)驗,善于調(diào)動下屬的積極性,鼓舞他們的斗志,提高整體的士氣;善于處理和下屬的關(guān)系,既有威嚴(yán)又能使下屬信服。處事公正,促使員工團(tuán)結(jié)工作,創(chuàng)造一個愉快的工作環(huán)境,減少員工的流動量。

9、控制業(yè)務(wù)風(fēng)險:主要控制合同風(fēng)險,堅決貫徹按照公司規(guī)定簽署合同,認(rèn)真審核每份成交報告和合同、收據(jù)等資料。

任職要求:

任職要求

1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2、2年以上房地產(chǎn)銷售管理行業(yè)工作經(jīng)驗

3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀

4、具備較較強(qiáng)的市場分析析營銷拍推能力和良好的入人

5、通協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備定的領(lǐng)導(dǎo)能力

第7篇海外房產(chǎn)置業(yè)顧問崗位職責(zé)

1、主動維護(hù)公司聲譽，對本樓盤進(jìn)行宣傳；

2、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對服務(wù)表示滿意；

4、制定個人銷售方案、計劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售；

5、挖掘潛在的客戶；

6、進(jìn)行市場調(diào)查，并對收集的情報進(jìn)行研究；

7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密；

8、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；

9、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。

第8篇置業(yè)顧問管理崗位職責(zé)

1、客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;

3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,陪同客戶看房,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;

任職要求:

1、形象陽光向上,具備一定的溝通能力;

2、誠實守信、勤奮主動,具有高度的工作熱情和團(tuán)隊合作意識;

3、有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

第9篇旅游地產(chǎn)置業(yè)顧問崗位職責(zé)

旅游房地產(chǎn)置業(yè)顧問金鼎集團(tuán) 乳山市金鼎房產(chǎn)咨詢有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)接聽客戶來電、客戶約訪、接待以及發(fā)團(tuán)帶客戶、電話營銷等工作;

2、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;

3、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交;

4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);

5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評估;

6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理一般日常事務(wù)。

崗位要求:

1、年齡22-30歲,大專以上學(xué)歷;

2、形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,客戶談判能力,服務(wù)意識強(qiáng);

3、一年以上的房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗;

4、熱愛銷售行業(yè),喜歡挑戰(zhàn)高薪;

5、執(zhí)行力、抗壓能力強(qiáng),能吃苦耐勞,團(tuán)隊協(xié)作能力、應(yīng)變能力強(qiáng);

6、能接受經(jīng)常出差。

第10篇棗莊置業(yè)顧問崗位職責(zé)

棗莊碧桂園聘-置業(yè)顧問/高銷碧桂園營銷中心惠東碧桂園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,碧桂園營銷中心,碧桂園 1、市場營銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

2、3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,1年以上銷售案場管理經(jīng)驗,有豐富的客戶資源;

3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與銷售流程、客戶分析與談判、房地產(chǎn)市場、建筑相關(guān)知識;

4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力及溝通協(xié)調(diào)能力。

第11篇一手置業(yè)顧問崗位職責(zé)

一手置業(yè)顧問上海云房數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司大華二路分公司上海云房數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司大華二路分公司,云房 q房網(wǎng)-上市公司(股票代碼:002377)? 新一輪擴(kuò)張起航???

【招募人數(shù)】

一手部:100人

二手部:80人

豪宅部:20人

聯(lián)動部:50人

【招聘條件】

1. 大專以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷要求

2. 吃苦耐勞,主觀能動性強(qiáng),有上進(jìn)心,熱愛銷售事業(yè)

3. 形象好氣質(zhì)佳,口齒清晰,表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力

4. 身體健康,品行端正,無不良嗜好

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第12篇招置業(yè)顧問崗位職責(zé)

白云區(qū)碧桂園急招置業(yè)顧問貴陽龍睿房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司貴陽龍睿房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,龍睿崗位職責(zé):

1、項目周邊的市場和項目進(jìn)行調(diào)研,充分了解周邊的詳細(xì)情況?;

2、熟記銷講和答客問的內(nèi)容,充分了解和熟悉本項目的產(chǎn)品?;

3、認(rèn)真登記來電、來訪登記表?;

4、做好對客戶的追蹤、聯(lián)系和購房指引;

5、在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下完成項目銷售工作?。

第13篇開發(fā)商招聘置業(yè)顧問崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、日常工作為以外出拓展意向客戶為主,協(xié)助銷售副總監(jiān)開展工作;2、公司為每位入職者量身定制個人職業(yè)規(guī)劃,提供最快速的職位晉升,創(chuàng)造最充分的提升薪酬空間;3、擁有多年銷售經(jīng)驗的房地產(chǎn)專業(yè)講師,將為入職員工提供系統(tǒng)完整的入職培訓(xùn),向無從業(yè)經(jīng)驗者提供有效進(jìn)入工作角色,賺取高薪的銷售要領(lǐng)與拓展技巧。任職要求:1、中專或職高以上,專業(yè)不限,無需工作經(jīng)驗2、年齡18周歲以上,身體健康,能吃苦耐勞,富于激情和沖勁,渴望通過自身努力為家庭創(chuàng)造財富,為自己創(chuàng)造未來。3、有房地產(chǎn)銷售經(jīng)

第14篇別墅銷售置業(yè)顧問崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司高端樓盤客源開發(fā),新樓盤銷售講解工作,以及銷售工作;

2.陪同客戶看房,進(jìn)行商務(wù)洽談,為客戶打造優(yōu)質(zhì)的看房體驗;

3.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與維護(hù),接待與咨詢,提供全房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù),打造個人的專業(yè)品牌

第15篇住宅置業(yè)顧問崗位職責(zé)

住宅置業(yè)顧問新城控股集團(tuán)商業(yè)開發(fā)事業(yè)部新城控股集團(tuán)股份有限公司,上海新城控股,新城控股,新城控股集團(tuán)商業(yè)開發(fā)事業(yè)部,新城控股集團(tuán)商開事業(yè)部,新城崗位職責(zé):

1、客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;

3、發(fā)掘跟進(jìn)潛在客戶,做好客戶的追蹤、聯(lián)系,促成業(yè)主與客戶間的買賣;

4、反饋市場信息,定期分析評估銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料,提交銷售報告;

任職資格:

任職資格

1、專業(yè)不限,學(xué)歷不限,具備住宅、商鋪銷售或汽車銷售經(jīng)驗者皆可;

2、形象陽光向上,具備一定的溝通能力,熱愛房產(chǎn)銷售工作;

3、具有較好的客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊合作意識、有較強(qiáng)的成功欲望和持續(xù)的工作熱情;

4、有銷售、客戶服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第16篇渠道置業(yè)顧問崗位職責(zé)

渠道置業(yè)顧問/渠道專員(主城) 重慶領(lǐng)域置業(yè)顧問有限公司重慶領(lǐng)域置業(yè)顧問有限公司工作職責(zé):

1 建立新客戶渠道,做好對項目宣傳推廣和客戶服務(wù)工作

2 做好客戶維護(hù)及時回訪客源信息,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,并提供專業(yè)的房產(chǎn)咨詢服務(wù)與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

3 通過邀約意向客戶將客戶帶到售房部了解項目情況并促成成交

4 熱情、積極、做好客戶邀約、推廣工作,通過良好的職業(yè)風(fēng)范和周到的服務(wù)展示公司企業(yè)形象,樹立企業(yè)良好的口碑,保證銷售過程中對客戶陳述內(nèi)容的準(zhǔn)確性、及時性

5 促成成交,完成銷售指標(biāo)

6 負(fù)責(zé)各自的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及客戶分析建檔工作,配合案場置業(yè)顧問和策劃作好市場統(tǒng)計匯總及信息反饋工作

7 持續(xù)性完成競爭項目市場調(diào)研工作

8 每天填寫工作日報表,向上級匯報工作情況,定期作工作總結(jié),并能夠根據(jù)市場信息對下階段工作進(jìn)行策劃,以提高工作的有效性與計劃性

9 圍繞自身工作目標(biāo)不斷自我學(xué)習(xí),自我完善,擴(kuò)大知識面,促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高

10 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作

崗位任職要求:

形象要求:五官端正,衣著得體,具職業(yè)形象及氣質(zhì),有親和力

技能要求:學(xué)歷及專業(yè):高中及以上學(xué)歷;市場營銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè) 業(yè)務(wù)技能:熟悉房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(市場、產(chǎn)品、建筑、景觀、營銷、工程),了解并可運用市場,了解各銷售環(huán)節(jié)專業(yè)知識及重點; 開拓談判能力:具備陌生拜訪、客戶談判等能力; 其它相關(guān)技能要求:熟練運用word、e_cel、ppt等office辦公軟件;

素質(zhì)要求: 團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力

專業(yè)要求: 行業(yè)或?qū)I(yè)經(jīng)驗要求:半年以上房地產(chǎn)行業(yè)渠道、二手房等工作經(jīng)驗

第17篇初級置業(yè)顧問崗位職責(zé)

杭城寫字樓初級置業(yè)顧問杭州德軒房地產(chǎn)代理有限公司杭州德軒房地產(chǎn)代理有限公司,德軒任職要求:

1、男女不限,年齡20-30周歲;

2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力和語言表達(dá)能力;

3、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,精力充沛、身體健康、樂觀豁達(dá)、富有開拓精神;

4、熱愛房地產(chǎn)銷售行業(yè),有激情、有夢想;

工作內(nèi)容:

1.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶接待、咨詢工作,為企業(yè)客戶提供辦公室租賃服務(wù);

2.了解客戶需求,促成租賃業(yè)務(wù)成交,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)服務(wù)工作;

3.負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系