崗位職責(zé)是什么
主管助理是企業(yè)運營中不可或缺的角色，主要負(fù)責(zé)協(xié)助主管進(jìn)行日常管理工作，確保部門運營的順暢高效。
崗位職責(zé)要求
1. 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，能有效處理多任務(wù)并行。
2. 熟悉公司業(yè)務(wù)流程，了解各部門運作模式。
3. 擁有良好的溝通技巧，能與各級員工建立良好關(guān)系。
4. 能夠獨立思考，及時解決問題，有較強(qiáng)的問題解決能力。
5. 對細(xì)節(jié)有敏銳的關(guān)注，保證工作質(zhì)量。
6. 良好的時間管理能力，能夠優(yōu)先處理重要緊急事務(wù)。
崗位職責(zé)描述
主管助理的主要職責(zé)在于協(xié)助主管制定和執(zhí)行部門策略，同時負(fù)責(zé)日常行政和項目管理工作。他們需要密切關(guān)注部門目標(biāo)，確保團(tuán)隊的工作進(jìn)度符合預(yù)期，并在必要時提供協(xié)調(diào)和支持。此外，他們還需處理內(nèi)部溝通，協(xié)助處理員工問題，以及參與決策過程，為管理層提供關(guān)鍵信息和建議。
有哪些內(nèi)容
1. 日程管理：安排主管的日程，協(xié)調(diào)會議，確保主管的時間得到有效利用。
2. 文件處理：整理和歸檔各類文件，包括合同、報告和會議記錄，保證信息的準(zhǔn)確性和完整性。
3. 項目協(xié)助：參與項目管理，跟進(jìn)項目進(jìn)度，協(xié)調(diào)資源，確保項目按時完成。
4. 溝通橋梁：作為主管與員工之間的聯(lián)絡(luò)人，傳達(dá)信息，反饋員工意見，促進(jìn)內(nèi)部溝通。
5. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析部門數(shù)據(jù)，為決策提供依據(jù)，協(xié)助主管評估部門業(yè)績。
6. 問題解決：及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中遇到的問題，預(yù)防潛在沖突和延誤。
7. 外部聯(lián)絡(luò)：代表主管與供應(yīng)商、客戶或其他外部合作伙伴保持良好關(guān)系，處理相關(guān)事宜。
8. 培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助組織員工培訓(xùn)，推動個人和團(tuán)隊的發(fā)展。
9. 應(yīng)急處理：在主管缺席時，承擔(dān)部分決策和管理責(zé)任，保證部門正常運行。
主管助理需具備全面的業(yè)務(wù)知識，高效的執(zhí)行力，以及出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，以確保主管能夠?qū)Ｗ⒂趹?zhàn)略規(guī)劃和關(guān)鍵決策，而日常事務(wù)則由他們妥善處理。通過他們的工作，部門能夠更有效地運行，實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。
主管助理崗位職責(zé)范文
第1篇 商品主管助理崗位職責(zé)
商品規(guī)劃主管/助理 湖南甌利德百貨 湖南甌利德百貨有限公司,甌利德百貨,甌利德,甌利德 1、分析商品進(jìn)銷存數(shù)據(jù),進(jìn)行暢、滯銷管理,做好貨品分流工作;
2、分析并監(jiān)控門店銷售達(dá)成情況,控制庫存合理性;
3、分析并執(zhí)行商品補(bǔ)貨,調(diào)撥,調(diào)價,促銷策略。
4、定期進(jìn)行市調(diào)、競爭對手信息收集和定期巡店,提報調(diào)研結(jié)果,供商品討論會做決策參考。
任職資格:
1、22-35歲,大專及以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、會計、服裝等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上商品工作經(jīng)驗,有以純,森馬,優(yōu)衣庫,hm等大型服裝企業(yè)商品經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
晉升通道:
商品主管—商品經(jīng)理—商品總監(jiān)
第2篇 信息技術(shù)主管助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、遵守并執(zhí)行公司信息技術(shù)部規(guī)定的信息系統(tǒng)安全制度和技術(shù)規(guī)范;2、組織并實施本營業(yè)部信息系統(tǒng)的安全運維工作(包括部署于本營業(yè)部的公司級信息系統(tǒng),如網(wǎng)上交易本地入口等),包括系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)管理、電腦財產(chǎn)管理、信息安全日報等;3、為營業(yè)部業(yè)務(wù)活動提供技術(shù)支持,并作為營業(yè)部與信息技術(shù)部信息交流的通道;4、擬定本營業(yè)部信息系統(tǒng)建設(shè)方案、改造方案、技術(shù)預(yù)算,必要時需要短途出差參加新營業(yè)部的籌建工作;5、參與公司信息技術(shù)規(guī)劃、調(diào)研、測試、評審活動。任職要求:1、具有本科以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè);2、具有證券從業(yè)資格;3、掌握各項信息安全制度和技術(shù)規(guī)范;4、掌握信息系統(tǒng)安全運維、技術(shù)支持的必備知識;5、通過公司信息技術(shù)部的技術(shù)資格考核;6、誠實守信,工作勤勉,團(tuán)結(jié)協(xié)作。
第3篇 技術(shù)主管助理崗位職責(zé)
職位:動物實驗技術(shù)主管助理/動物實驗主管助理,
生物學(xué)相關(guān)專業(yè),對實驗動物模型技術(shù)熟練者,有cro工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
職責(zé):協(xié)助主管。
學(xué)歷和經(jīng)歷:碩士3年工作經(jīng)驗,本科5年工作經(jīng)驗。博士不限年限。
待遇:5000起,外地有1000住房補(bǔ)貼,年底有獎金分成,年收入8萬起。
第4篇 品質(zhì)主管助理崗位職責(zé)
品質(zhì)主管助理 浙江滬工自動化科技有限公司 浙江滬工自動化科技有限公司,滬工 職責(zé)描述: 從事質(zhì)量管理工作三年以上,組織質(zhì)量改進(jìn),完善品質(zhì)管理體系
任職要求:
第5篇 設(shè)備主管助理崗位職責(zé)
電力設(shè)備銷售主管/助理 中國世紀(jì)新城投資集團(tuán)有限公司 中國世紀(jì)新城投資集團(tuán)有限公司,中世集團(tuán),新城 崗位要求:
1、了解山東各地市的電氣設(shè)備市場狀況,有客戶資源(主要是運檢部和集體企業(yè))者佳;此基礎(chǔ)上,了解縣級設(shè)備市場狀況且有客戶資源者上佳;
2、熟悉山東省網(wǎng)庫存協(xié)議執(zhí)行的流程及關(guān)鍵節(jié)點;
3、熱衷市場營銷工作,品行端正,能吃苦;
4、善于溝通,抗壓能力強(qiáng),有駕照優(yōu)先考慮。
第6篇 人事主管助理崗位職責(zé)
總監(jiān)助理,行政專員,人事主管 中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司鄭州市中心支公司 中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司鄭州市中心支公司 職責(zé)描述:1、主要負(fù)責(zé)保單錄入和簡單的網(wǎng)絡(luò)招聘工作
2、辦公理
3、銷售數(shù)據(jù)的整理上報
4、通知的上傳下達(dá)等
任職要求:
1、20-35歲大專及以上學(xué)歷;特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬招聘條件;無經(jīng)驗者可提供終身免費培訓(xùn)。
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。
4、熟練掌握辦公軟件。
5、勤奮踏實,善于學(xué)習(xí),良好的理解、表達(dá)、溝通及管理能力。
第7篇 機(jī)電主管助理崗位職責(zé)
機(jī)電工程主管/助理經(jīng)理 1、熟悉機(jī)電專業(yè)國家/行業(yè)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)流程。
2、專業(yè)基礎(chǔ)扎實,能制定、審核機(jī)電施工方案和施工計劃。
3、熟悉酒店、寫字樓、住宅等各類工程項目機(jī)電施工建設(shè)過程。 1、熟悉機(jī)電專業(yè)國家/行業(yè)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)流程。
2、專業(yè)基礎(chǔ)扎實,能制定、審核機(jī)電施工方案和施工計劃。
3、熟悉酒店、寫字樓、住宅等各類工程項目機(jī)電施工建設(shè)過程。
第8篇 教務(wù)主管助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門主管,負(fù)責(zé)心理學(xué)考研復(fù)試課程的開展和執(zhí)行工作
2.負(fù)責(zé)部門相關(guān)文件的的整理及管理
3.協(xié)助部門主管處理學(xué)員群出現(xiàn)的突發(fā)問題
4.協(xié)助部門主管對全年資料的發(fā)放進(jìn)行統(tǒng)籌安排
5.協(xié)助部門主管處理學(xué)員投訴問題
6.配合部門主管組織部門的團(tuán)建及培訓(xùn)
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、熟練操作各種辦公軟件;
2、溝通與表達(dá)能力強(qiáng),能夠獨立處理解決學(xué)員在學(xué)習(xí)中遇到的各種突發(fā)問題;
3、邏輯思維能力強(qiáng);
4、心理學(xué)及相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷;
5、有教務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第9篇 生產(chǎn)主管助理崗位職責(zé)
灌裝大組長/生產(chǎn)主管助理 廣州市柏姿生物科技有限公司 廣州市柏姿生物科技有限公司,柏姿 1、負(fù)責(zé)管理灌裝車間的工作計劃的安排、實施。
2、負(fù)責(zé)管理車間的工作紀(jì)律、衛(wèi)生工作。
3、配合生產(chǎn)部主管做好訂單的按時完成。
4、負(fù)責(zé)及時協(xié)調(diào)安排機(jī)器的故障報修。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、愛崗盡業(yè)、善于溝通,能承受一定的工作壓力,有化妝品車間管理工作經(jīng)驗1年以上!
第10篇 qa主管助理崗位職責(zé)
1、大專以上學(xué)歷,制藥工程、制藥機(jī)械、化學(xué)工程或藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、有5年以上藥企工作經(jīng)驗(生產(chǎn)/質(zhì)量/工程等門),有驗證工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉制藥行業(yè)驗證管理工作,熟練掌握藥企相關(guān)驗證方案的編寫流程;
4、有專注提升工作效率及工作質(zhì)量之能力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。
第11篇 教學(xué)主管助理崗位職責(zé)
教學(xué)項目助理/主管 北京經(jīng)濟(jì)研修學(xué)院 北京經(jīng)濟(jì)研修學(xué)院 崗位職責(zé):
1、協(xié)助游學(xué)項目負(fù)責(zé)人完成游學(xué)項目相關(guān)操作性工作;
2、負(fù)責(zé)冬夏令營組織工作和游學(xué)工作;
職位要求:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、有海外工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
第12篇 校區(qū)主管助理崗位職責(zé)
校區(qū)中心主管助理 新東方教育科技集團(tuán)有限公司 新東方教育科技集團(tuán)有限公司,北京新東方教育,新東方,新東方 崗位要求:
1、市場營銷及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,22周歲以上;有相關(guān)工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬
2、具有較強(qiáng)的拓展能力、敏銳的商業(yè)洞察力和良好談判技巧;
3、具有相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)市場,以及熟悉成都地區(qū)教育市場者優(yōu)先;
4、誠實守信,務(wù)實高效,理解并認(rèn)同新東方的企業(yè)文化;
5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可培養(yǎng)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)校區(qū)業(yè)績目標(biāo),制定執(zhí)行校區(qū)宣傳推廣計劃,完成招生納新工作。
2、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長課程咨詢、學(xué)業(yè)規(guī)劃工作,對來訪資源進(jìn)行轉(zhuǎn)化落單。管理微信群,對家長提供線上答疑、轉(zhuǎn)班等服務(wù)。
3、承接和拓展校區(qū)市場區(qū)域內(nèi)渠道關(guān)系,與學(xué)校建立良好的互動關(guān)系并拓寬其他市場渠道。組織入校講座等活動,擴(kuò)大商機(jī)池。
4、負(fù)責(zé)市場地面活動人員招聘、管理和培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊通過外呼的形式,對續(xù)班學(xué)生擴(kuò)科,跟進(jìn)掉生、白名單的目標(biāo)客戶。
5、負(fù)責(zé)校區(qū)的設(shè)班及運營工作 ,完成校區(qū)四個季度的科學(xué)設(shè)班,確保班均人數(shù)任務(wù)的達(dá)成。
第13篇 區(qū)域主管助理崗位職責(zé)
區(qū)域銷售支援主管/助理 1、支援區(qū)域銷售相關(guān)會議的內(nèi)容企劃及實施;
2、定期制作全國、大區(qū)及各店銷售管理匯總報表;
3、支援經(jīng)銷商優(yōu)化銷售運營管理水平;
4、向部內(nèi)及相關(guān)部門匯報展開;
5、參與進(jìn)行相關(guān)活動的企劃和執(zhí)行;
6、輔助日常銷售管理流程改善、企劃改善方案;
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,日語、汽車工程、經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè),或具備1年以上銷售管理、市場調(diào)研、顧客關(guān)系、信息系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、日語一級及英語4級及以上水平,具備出色的外文溝通能力;
3、熟練使用日常辦公軟件(word,e_cel,ppt);
4、工作認(rèn)真仔細(xì),對數(shù)字敏感度高,重視團(tuán)隊協(xié)作。
1、支援區(qū)域銷售相關(guān)會議的內(nèi)容企劃及實施;
2、定期制作全國、大區(qū)及各店銷售管理匯總報表;
3、支援經(jīng)銷商優(yōu)化銷售運營管理水平;
4、向部內(nèi)及相關(guān)部門匯報展開;
5、參與進(jìn)行相關(guān)活動的企劃和執(zhí)行;
6、輔助日常銷售管理流程改善、企劃改善方案;
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,日語、汽車工程、經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè),或具備1年以上銷售管理、市場調(diào)研、顧客關(guān)系、信息系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、日語一級及英語4級及以上水平,具備出色的外文溝通能力;
3、熟練使用日常辦公軟件(word,e_cel,ppt);
4、工作認(rèn)真仔細(xì),對數(shù)字敏感度高,重視團(tuán)隊協(xié)作。
第14篇 行政主管助理崗位職責(zé)
行政主管/助理/專員 廣東奧園縣域商業(yè)綜合體投資管理集團(tuán)有限公司 廣東奧園縣域商業(yè)綜合體投資管理集團(tuán)有限公司,奧園縣域,奧園縣域 職位描述:
1、負(fù)責(zé)人事行政檔案的管理、文書的起草以及公司傳真、快遞的收發(fā)工作等;
2、負(fù)責(zé)客人的接待工作,負(fù)責(zé)接聽電話或者轉(zhuǎn)接電話;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理企業(yè)會議或者活動的準(zhǔn)備工作,撰寫會議紀(jì)要;
4、負(fù)責(zé)辦公室用品、禮品、衛(wèi)生用品等物品的采購和日常管理工作;
5、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的日常維護(hù);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可以放寬至大專學(xué)歷;
2、具備一定的行政管理、文檔管理知識;
3、具備良好的文字功底,能按照領(lǐng)導(dǎo)要求撰寫相關(guān)文件;
第15篇 部門主管助理崗位職責(zé)
主管秘書/部門助理 從事工作描述
1、管理主管日常事務(wù):基于良好的業(yè)務(wù)感知和業(yè)務(wù)重點,合理安排主管的日程,協(xié)助主管高效籌備會議,通過有效的信息管理和文件預(yù)處理、任務(wù)跟蹤等幫助主管管理時間、聚焦主業(yè)務(wù),促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
2、跟蹤重點業(yè)務(wù)進(jìn)展:根據(jù)主管階段工作重點和要求,對重要工作進(jìn)展和各類遺留問題例行跟蹤和監(jiān)控,做好任務(wù)執(zhí)行風(fēng)險管理,以便主管及時、全面了解業(yè)務(wù)進(jìn)展,推進(jìn)相關(guān)工作。
3、推動流程制度優(yōu)化和運作效率提升:通過公文管理和部門規(guī)范、常用流程的建立與優(yōu)化,提高部門運作和員工的工作效率。
4、協(xié)助營造高效的組織氛圍:通過組織各種豐富多彩的文體和戶外活動及相關(guān)宣傳等,促進(jìn)員工交流,營造輕松高效的工作氛圍。
學(xué)歷、經(jīng)驗及技能要求
1、 全日制本科學(xué)歷,行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)及行政相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,認(rèn)可秘書&助理崗位,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和協(xié)作精神,有團(tuán)隊合作精神,抗壓能力強(qiáng);
3、 熟練使用office辦公軟件,會photoshop繪圖軟件優(yōu)先。
4、 綜合素質(zhì)良好,有責(zé)任心,親和力好,樂于服務(wù)員工;
5、 2年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗,有主管輔助、會務(wù)/活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷、經(jīng)驗及技能要求
1、 全日制本科學(xué)歷,行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)及行政相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,認(rèn)可秘書&助理崗位,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和協(xié)作精神,有團(tuán)隊合作精神,抗壓能力強(qiáng);
3、 熟練使用office辦公軟件,會photoshop繪圖軟件優(yōu)先。
4、 綜合素質(zhì)良好,有責(zé)任心,親和力好,樂于服務(wù)員工;
5、 2年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗,有主管輔助、會務(wù)/活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷、經(jīng)驗及技能要求
1、 全日制本科學(xué)歷,行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)及行政相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,認(rèn)可秘書&助理崗位,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和協(xié)作精神,有團(tuán)隊合作精神,抗壓能力強(qiáng);
3、 熟練使用office辦公軟件,會photoshop繪圖軟件優(yōu)先。
4、 綜合素質(zhì)良好,有責(zé)任心,親和力好,樂于服務(wù)員工;
5、 2年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗,有主管輔助、會務(wù)/活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
位置:北京海淀區(qū)
從事工作描述
1、管理主管日常事務(wù):基于良好的業(yè)務(wù)感知和業(yè)務(wù)重點,合理安排主管的日程,協(xié)助主管高效籌備會議,通過有效的信息管理和文件預(yù)處理、任務(wù)跟蹤等幫助主管管理時間、聚焦主業(yè)務(wù),促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
2、跟蹤重點業(yè)務(wù)進(jìn)展:根據(jù)主管階段工作重點和要求,對重要工作進(jìn)展和各類遺留問題例行跟蹤和監(jiān)控,做好任務(wù)執(zhí)行風(fēng)險管理,以便主管及時、全面了解業(yè)務(wù)進(jìn)展,推進(jìn)相關(guān)工作。
3、推動流程制度優(yōu)化和運作效率提升:通過公文管理和部門規(guī)范、常用流程的建立與優(yōu)化,提高部門運作和員工的工作效率。
4、協(xié)助營造高效的組織氛圍:通過組織各種豐富多彩的文體和戶外活動及相關(guān)宣傳等,促進(jìn)員工交流,營造輕松高效的工作氛圍。
學(xué)歷、經(jīng)驗及技能要求
1、 全日制本科學(xué)歷,行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)及行政相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,認(rèn)可秘書&助理崗位,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和協(xié)作精神,有團(tuán)隊合作精神,抗壓能力強(qiáng);
3、 熟練使用office辦公軟件,會photoshop繪圖軟件優(yōu)先。
4、 綜合素質(zhì)良好,有責(zé)任心,親和力好,樂于服務(wù)員工;
5、 2年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗,有主管輔助、會務(wù)/活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷、經(jīng)驗及技能要求
1、 全日制本科學(xué)歷,行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)及行政相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,認(rèn)可秘書&助理崗位,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和協(xié)作精神,有團(tuán)隊合作精神,抗壓能力強(qiáng);
3、 熟練使用office辦公軟件,會photoshop繪圖軟件優(yōu)先。
4、 綜合素質(zhì)良好,有責(zé)任心,親和力好,樂于服務(wù)員工;
5、 2年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗,有主管輔助、會務(wù)/活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷、經(jīng)驗及技能要求
1、 全日制本科學(xué)歷,行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)及行政相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,認(rèn)可秘書&助理崗位,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和協(xié)作精神,有團(tuán)隊合作精神,抗壓能力強(qiáng);
3、 熟練使用office辦公軟件,會photoshop繪圖軟件優(yōu)先。
4、 綜合素質(zhì)良好,有責(zé)任心,親和力好,樂于服務(wù)員工;
5、 2年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗,有主管輔助、會務(wù)/活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
位置:北京海淀區(qū)
第16篇 公司主管助理崗位職責(zé)
制片經(jīng)理/主管/專員/助理(影視文化公司) 四川恒邦天府集團(tuán)有限公司 四川恒邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,四川恒邦集團(tuán),恒邦集團(tuán),恒邦 崗位職責(zé):
1. 協(xié)助制片人負(fù)責(zé)項目的運營、審核預(yù)算、控制周期、節(jié)省預(yù)算、保證藝術(shù)質(zhì)量;
2. 參與前期的項目研發(fā),與編劇創(chuàng)作團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào);
3. 協(xié)助制片人負(fù)責(zé)項目過程管理及協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)各項行政事務(wù)銜接處理
4. 協(xié)助制片人跟進(jìn)項目的市場宣傳和發(fā)行;
5. 協(xié)助制片人對接藝人經(jīng)紀(jì),確保各項事務(wù)性工作有序開展;
6. 上級交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1. 電視編導(dǎo)、影視制作、影視項目管理等傳媒相關(guān)專業(yè)本科及以上;
2. 熟悉電影運作的相關(guān)流程,執(zhí)行過2-3個項目的優(yōu)先考慮;
3. 有良好的溝通能力和統(tǒng)籌計劃性以及優(yōu)秀的執(zhí)行能力;
4. 有處理突發(fā)性事件的應(yīng)對能力,高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,能接受高強(qiáng)度的
工作,工作態(tài)度積極樂觀;
5.具備較強(qiáng)的英文閱讀能力和溝通能力者優(yōu)先。
第17篇 包裝主管助理崗位職責(zé)
1.高中以上學(xué)歷;
2.三年以上玩具包裝流程相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉玩具包裝生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理;
4.對物料跟蹤、生產(chǎn)進(jìn)度、品質(zhì)監(jiān)控等方面有良好的認(rèn)識。
第18篇 業(yè)務(wù)主管助理崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)主管/助理 北京萬科物業(yè) 北京萬科物業(yè)服務(wù)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)商寫業(yè)務(wù)單元的運營管理,包括預(yù)決算、bsc、戰(zhàn)略及計劃、會議組織及決議跟進(jìn)等。
2、負(fù)責(zé)各項會議的策劃、組織、落實,負(fù)責(zé)會議記錄和會議文件記錄的保管,起草會議紀(jì)要、決議、文件,做好辦公會議及其它會議的組織工作和會議紀(jì)錄。
3、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與管理工作。
4、對重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行收集、整理及歸檔管理,并向公司匯報工作進(jìn)展。
5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事宜;
任職要求:
1、1年以上運營管理相關(guān)崗位的工作經(jīng)驗。
2、整體形象佳、具備良好的公文寫作和文字綜合能力、良好的口頭表達(dá)能力,熟練使用各類辦公軟件。
3、工作嚴(yán)謹(jǐn),對數(shù)據(jù)敏感。
4、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作精神,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,能承受工作壓力。
5、具備高尚的職業(yè)操守,嚴(yán)格履行企業(yè)保密義務(wù),具備較強(qiáng)的溝通能力、組織能力、應(yīng)變能力與邏輯性,能夠處理一般的突發(fā)事件。
6、有商業(yè)業(yè)務(wù)物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第19篇 運營主管助理崗位職責(zé)
電商運營主管/助理經(jīng)理 responsibilities
??develop e-commerce business via different platform e.g. public e-commerce site & company site,
etc.
??conduct e-commerce internal testing operation plan & e_ecute.
??responsible for tracking/analyzing platform performance on a weekly or monthly basis.
??conduct merchandising planning and sales analysis
? work closely with different b2b consignment platforms to boost sales
? work with platform on online/offline roadshow or campaign
??work closely with logistic team for processing and shipping orders, managing inventory and
physical movement.
??update and maintain the inventory list of ecommerce platforms.
??update and maintain the product image and product description library.
??review the product description. strong ability to write direct response marketing copy.
??handle online customer’s enquiries by phone and email for public e-commerce site and laperla
company site.
??analyze data on end consumers and make recommendations based on the analysis. demonstrated
ability for oral and written communication with the highest level of management.
??ad hoc requirements from management levels
requirements
??education: bachelors degree or above.
??ms office: advanced level.
??3+ years of e-commerce e_perience to include e-commerce, on-line stores, website operation,
with success e-commerce e_perience in fashion or lu_ury products.
??hands-on e_perience in whole e-commerce process e_ecution, platform operation & promotion
plan.
??good planning and data analysis skills, strong sense of data talking.
??good project management skills with proven ability to manage multiple projects.
??good communication skill
??written and oral communication skills in english.
??e_cellent attitude with positive energy & business acumen.
??strong in time management skills with detail oriented mindset.
??fle_ibility and adaptability.
??autonomy and solution capabilities. responsibilities
??develop e-commerce business via different platform e.g. public e-commerce site & company site,
etc.
??conduct e-commerce internal testing operation plan & e_ecute.
??responsible for tracking/analyzing platform performance on a weekly or monthly basis.
??conduct merchandising planning and sales analysis
? work closely with different b2b consignment platforms to boost sales
? work with platform on online/offline roadshow or campaign
??work closely with logistic team for processing and shipping orders, managing inventory and
physical movement.
??update and maintain the inventory list of ecommerce platforms.
??update and maintain the product image and product description library.
??review the product description. strong ability to write direct response marketing copy.
??handle online customer’s enquiries by phone and email for public e-commerce site and laperla
company site.
??analyze data on end consumers and make recommendations based on the analysis. demonstrated
ability for oral and written communication with the highest level of management.
??ad hoc requirements from management levels
requirements
??education: bachelors degree or above.
??ms office: advanced level.
??3+ years of e-commerce e_perience to include e-commerce, on-line stores, website operation,
with success e-commerce e_perience in fashion or lu_ury products.
??hands-on e_perience in whole e-commerce process e_ecution, platform operation & promotion
plan.
??good planning and data analysis skills, strong sense of data talking.
??good project management skills with proven ability to manage multiple projects.
??good communication skill
??written and oral communication skills in english.
??e_cellent attitude with positive energy & business acumen.
??strong in time management skills with detail oriented mindset.
??fle_ibility and adaptability.
??autonomy and solution capabilities.
第20篇 關(guān)系主管助理崗位職責(zé)
職位描述:1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。2、積極完成公司規(guī)定或部門承諾的工作目標(biāo)。3、為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。4、為公司各類客戶提供業(yè)務(wù)咨詢及服務(wù)。5、維護(hù)好公司重要客戶及大客戶的關(guān)系。6、負(fù)責(zé)公司客戶資料、公司及部門文件等資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。任職要求:1、具有良好的綜合素質(zhì),形象端莊得體,語言表達(dá)能力強(qiáng);2、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及公關(guān)和管理能力,能夠組織、策劃、管理業(yè)務(wù)活動的實施并達(dá)到預(yù)期效益。3、具有良好的文案撰寫能力,責(zé)任心強(qiáng),態(tài)度端正,工作執(zhí)行力強(qiáng);4、具有較高的配合度,能適應(yīng)公司加班及出差安排5、有獨立舉辦過商務(wù)論壇活動或是執(zhí)行專案項目的經(jīng)驗;6、熟練使用辦公軟件。
