外語(yǔ)崗位職責(zé)匯編(11篇)

崗位職責(zé)是什么

外語(yǔ)崗位是企業(yè)中承擔(dān)語(yǔ)言溝通與文化交流的重要角色，主要負(fù)責(zé)處理與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的翻譯工作，協(xié)助內(nèi)外部溝通，以及參與國(guó)際項(xiàng)目的協(xié)調(diào)和執(zhí)行。

崗位職責(zé)要求

1. 擁有優(yōu)秀的外語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力，至少精通一種主流國(guó)際語(yǔ)言，如英語(yǔ)、法語(yǔ)、西班牙語(yǔ)等。

2. 熟悉商務(wù)、法律、技術(shù)等相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)術(shù)語(yǔ)，能夠準(zhǔn)確無(wú)誤地進(jìn)行專業(yè)文檔的翻譯。

3. 具備良好的跨文化交際能力，理解不同國(guó)家的文化背景和商業(yè)習(xí)慣，能夠適應(yīng)多元文化環(huán)境。

4. 有責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，能在壓力下保持高效的工作質(zhì)量。

5. 熟練使用各種翻譯工具和技術(shù)，如cat工具，提高工作效率。

6. 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與各部門有效溝通，確保信息傳遞的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。

崗位職責(zé)描述

外語(yǔ)崗位人員日常工作中，可能涉及以下任務(wù)：

1. 審核和編輯公司對(duì)外發(fā)布的各類文檔，確保語(yǔ)言準(zhǔn)確、得體。

2. 參與國(guó)際會(huì)議和電話會(huì)議，提供實(shí)時(shí)口譯服務(wù)，確保溝通無(wú)障礙。

3. 協(xié)助處理跨境商務(wù)談判，準(zhǔn)備相關(guān)資料，提供專業(yè)建議。

4. 與海外合作伙伴建立并維護(hù)良好關(guān)系，處理日常郵件和信函往來(lái)。

5. 參與公司產(chǎn)品和服務(wù)的本地化工作，包括翻譯用戶手冊(cè)、網(wǎng)站內(nèi)容等。

6. 支持人力資源部門，處理外籍員工的招聘、培訓(xùn)和管理事務(wù)。

7. 在需要時(shí)，為內(nèi)部員工提供外語(yǔ)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)的語(yǔ)言能力。

有哪些內(nèi)容

1. 外語(yǔ)文件翻譯：包括合同、報(bào)告、營(yíng)銷材料、技術(shù)手冊(cè)等。

2. 實(shí)時(shí)翻譯服務(wù)：參加國(guó)際會(huì)議、視頻會(huì)議、電話會(huì)議等，提供即時(shí)口譯。

3. 文化適應(yīng)支持：為新入職的外籍員工提供文化引導(dǎo)，幫助他們?nèi)谌牍经h(huán)境。

4. 項(xiàng)目協(xié)調(diào)：參與跨國(guó)項(xiàng)目，與國(guó)外團(tuán)隊(duì)保持緊密合作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。

5. 語(yǔ)言策略規(guī)劃：協(xié)助制定公司的語(yǔ)言政策，以適應(yīng)全球市場(chǎng)的需求。

6. 內(nèi)部培訓(xùn)：組織外語(yǔ)培訓(xùn)課程，提升員工的語(yǔ)言技能和跨文化溝通能力。

外語(yǔ)崗位在企業(yè)中扮演著橋梁和紐帶的角色，不僅需要扎實(shí)的語(yǔ)言功底，更需要具備專業(yè)的行業(yè)知識(shí)和靈活的交際技巧，以推動(dòng)公司的全球化進(jìn)程。

外語(yǔ)崗位職責(zé)范文

第1篇 外語(yǔ)銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.開(kāi)拓海外銷售市場(chǎng),服務(wù)目標(biāo)國(guó)際客戶;

2.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)客戶的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、訂單的達(dá)成;

3.簽訂合同,處理各種商務(wù)溝通及達(dá)成合作;

4.負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品宣導(dǎo),技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)與跟進(jìn);

5.協(xié)同分析處理售后問(wèn)題。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷;

2.具有一定銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3.英語(yǔ)四級(jí)以上,具有一定的口語(yǔ)交流能力;

4.具有一定的市場(chǎng)敏感度,商務(wù)談判、公關(guān)能力、學(xué)習(xí)能力及應(yīng)變能力強(qiáng)

第2篇 外語(yǔ)助理崗位職責(zé)

外語(yǔ)助理 北京亞昆供應(yīng)鏈管理有限公司 北京亞昆供應(yīng)鏈管理有限公司,akl beijing,北京亞昆供應(yīng)鏈管理,亞昆 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)日常英語(yǔ)業(yè)務(wù)的翻譯;

2、負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作

3、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn);

4、熟練電腦操作及office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);

5、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力;

6、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力。

任職要求;

1、本科英語(yǔ)或法律專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生均可;有新聞廣告背景,一年以上或多年翻譯工作經(jīng)驗(yàn) , 擅長(zhǎng)商務(wù)類翻譯優(yōu)先錄用。

2、專業(yè)八級(jí)優(yōu)先

3、表達(dá)溝通能力強(qiáng),有極佳的親和力;

4、較好的文字功底,較強(qiáng)的策劃、組織、創(chuàng)新和執(zhí)行能力;

5、具有團(tuán)隊(duì)精神,辦事干練,能夠獨(dú)立工作,執(zhí)行各項(xiàng)事務(wù);

第3篇 外語(yǔ)外貿(mào)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)亞馬遜產(chǎn)品定價(jià),描述,產(chǎn)品上架,關(guān)鍵字優(yōu)化

2、每天篩選自己所負(fù)責(zé)類目產(chǎn)品開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品上架到平臺(tái);

3、監(jiān)控庫(kù)存,保證庫(kù)存處于健康狀態(tài);

4、分析銷售動(dòng)態(tài),及時(shí)了解產(chǎn)品在市場(chǎng)的銷售情況,制定銷售策略。

5、制定短期銷售計(jì)劃以及長(zhǎng)期銷售計(jì)劃,打造銷量穩(wěn)定產(chǎn)品以及爆款產(chǎn)品。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,英語(yǔ)、國(guó)貿(mào)、電子商務(wù)專業(yè)。

2、英語(yǔ)六級(jí)、專四、專八優(yōu)先考慮?！?/p>

3、有對(duì)亞馬遜了解者優(yōu)先考慮,有ps基礎(chǔ)者優(yōu)先,有對(duì)歐美文化及購(gòu)物習(xí)慣了解者優(yōu)先。

4、良好學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力。

第4篇 外語(yǔ)老師崗位職責(zé)

小學(xué)外語(yǔ)老師 廣州黃岡中學(xué) 黃岡中學(xué)廣州學(xué)校,廣州黃岡中學(xué) 崗位職責(zé):

本崗位從教經(jīng)驗(yàn)2年以上、擇優(yōu)錄取,如達(dá)到如下條件,將優(yōu)先錄用。

任職要求:

數(shù)學(xué)思維能力強(qiáng)優(yōu)先。

第5篇 外語(yǔ)培訓(xùn)師崗位職責(zé)

外語(yǔ)培訓(xùn)師 上海美都管理咨詢有限公司 上海美都管理咨詢有限公司,aia國(guó)際會(huì)計(jì)師公會(huì),上海美都管理咨詢有限公司,新加坡國(guó)立大學(xué)國(guó)際財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班,美都管理咨詢有限公司,財(cái)會(huì)就業(yè)網(wǎng),美都 job responsibilities:

the full-time teacher is directly accountable to the esl department for the following responsibilities:

1. complete the teaching tasks based on each individuals e_pertise and ability;

2. be able to independently develop course syllabus and course ppt, participate in teaching research and actively provide professional opinions and advice for course content development and teaching methods;

3. prepare course plans including teaching objectives, course content, course hours, teaching materials, teaching evaluation and teaching e_perience summary;

4. assign and correct homework, design and grade test papers for students and communicate their progress with academic director;

qualification and requirements:

1. master degree holders in education, tesol, language studies (english), translation and interpretation, and any related field in english teaching are preferred

2. desire to teach and coach.

3. good understanding of, and e_perience with, international standardize test such as ielts, toefl, or pte.

4. strong presentation and communication skills

5. strong interpersonal skills to effectively work with students.

第6篇 外語(yǔ)人才崗位職責(zé)

思元外語(yǔ)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 上元教育 蘇州上元教育科技有限公司,上元教育,蘇州上元教育科技,上元 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)總部外語(yǔ)運(yùn)營(yíng)中心日常管理工作,組織實(shí)施總部下達(dá)的各項(xiàng)決議;

2、搭建總部外語(yǔ)運(yùn)營(yíng)中心職能組織,在外語(yǔ)課程研發(fā)、核心師資、外語(yǔ)課程運(yùn)營(yíng)、外語(yǔ)教務(wù)管理培訓(xùn)等方面給分校區(qū)提供運(yùn)營(yíng)支持;

3、擬定外語(yǔ)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理制度,監(jiān)督、督促和協(xié)調(diào)各校區(qū)推進(jìn)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng);

4、組織制定外語(yǔ)項(xiàng)目的年、季、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,經(jīng)總部批準(zhǔn)后實(shí)施;

5、負(fù)責(zé)外語(yǔ)項(xiàng)目培訓(xùn)體系搭建,包含線上與線下課程體系、職業(yè)發(fā)展推薦等業(yè)務(wù);

6、整合外語(yǔ)項(xiàng)目人才梯隊(duì),為公司發(fā)展儲(chǔ)備人才;

任職要求描述:

1、5年以上公司管理、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);3年以上外語(yǔ)產(chǎn)品的教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有企業(yè)營(yíng)銷管理知識(shí)、熟悉職業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)流程及運(yùn)作模式;

3、具有較強(qiáng)的綜合管理能力、工作協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)拓展能力;

4、擅長(zhǎng)組織工作,優(yōu)秀的執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力;

第7篇 外語(yǔ)翻譯崗位職責(zé)

外語(yǔ)翻譯-日韓英 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動(dòng),今日頭條 工作職責(zé):

1、支持公司業(yè)務(wù)部門提出的各類文件中英翻譯需求、翻譯資料的整理收集、知識(shí)管理,保證翻譯質(zhì)量; 2、和志同道合小伙伴一起頭腦風(fēng)暴,設(shè)計(jì)及參與相關(guān)跨文化交流活動(dòng);

3、與團(tuán)隊(duì)內(nèi)外同事保持良好的溝通,確保各類信息高效、準(zhǔn)確傳遞;

4、業(yè)務(wù)上其他需語(yǔ)言支持的工作。

任職要求:

1、語(yǔ)言要求:英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)及以上、韓語(yǔ)專業(yè)6級(jí)及以上水平、日語(yǔ)專業(yè)n1及以上水平,一年以上相關(guān)語(yǔ)言翻譯經(jīng)驗(yàn);

2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,性格活潑開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,富有責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

3、具有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)翻譯項(xiàng)目為加分項(xiàng)。

第8篇 外語(yǔ)學(xué)院大學(xué)部與專科部導(dǎo)師職責(zé)

1落實(shí)學(xué)生品德教育，培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)體精神，蘊(yùn)育學(xué)生的品格能力：

輔導(dǎo)學(xué)生日常生活禮儀，要求服裝儀容端莊合宜，落實(shí)品德教育，培養(yǎng)團(tuán)體精神，發(fā)揚(yáng)文藻人敬天愛(ài)人的胸懷，以培育文藻人3l的特質(zhì)。

2熟悉導(dǎo)師工作相關(guān)法規(guī)：

期于學(xué)生遇到問(wèn)題時(shí)，能儘快協(xié)助學(xué)生順利解決問(wèn)題?！咀鳂I(yè)區(qū)：學(xué)校網(wǎng)站首頁(yè)行政單位→人事室→相關(guān)法規(guī)】

3召開(kāi)班會(huì)，以建立優(yōu)良班風(fēng)：

大學(xué)部導(dǎo)師請(qǐng)督導(dǎo)及出席班級(jí)會(huì)議之召開(kāi)，指導(dǎo)班會(huì)運(yùn)作，策劃及檢討班級(jí)事務(wù)，并批閱及簽核班會(huì)紀(jì)錄簿－每個(gè)月至少召開(kāi)乙次班會(huì)，每學(xué)期至少召開(kāi)４次班會(huì)。

4遴選與輔導(dǎo)班級(jí)自治干部處理班級(jí)事務(wù)：

利用學(xué)期結(jié)束前一個(gè)月，遴選新學(xué)期班級(jí)自治干部，并將班級(jí)干部名單繳至學(xué)生事務(wù)生活輔導(dǎo)組彙整，俾便于輔導(dǎo)與處理班級(jí)事務(wù)。

5帶領(lǐng)學(xué)生參與集體活動(dòng)：

帶領(lǐng)班級(jí)學(xué)生出席與督導(dǎo)學(xué)生準(zhǔn)時(shí)參加學(xué)校舉辦之各式活動(dòng)，如園游會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)與其它全校性慶典活動(dòng)；并指導(dǎo)班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)，如比賽及班級(jí)旅游等。

6主動(dòng)輔導(dǎo)約談學(xué)生并詳實(shí)紀(jì)錄：

充分了解新任班級(jí)學(xué)生之性向、志趣、特長(zhǎng)、學(xué)習(xí)態(tài)度、生活習(xí)慣、家庭環(huán)境等事項(xiàng)，進(jìn)而輔導(dǎo)學(xué)生適性發(fā)展，培養(yǎng)其健全人格。每學(xué)期至少一次與導(dǎo)生個(gè)別談話，并將輔導(dǎo)約談狀況上線填報(bào)【進(jìn)入校務(wù)資訊系統(tǒng)→選學(xué)務(wù)處登錄→導(dǎo)生輔導(dǎo)資料登錄】。若遇有特殊狀況學(xué)生，請(qǐng)立即向生活輔導(dǎo)組反映，并聯(lián)絡(luò)家長(zhǎng)共同輔導(dǎo)處理。

7班級(jí)學(xué)生緊急、違規(guī)及偶發(fā)事件之處理與聯(lián)繫：

每學(xué)期開(kāi)學(xué)第一週內(nèi)，即協(xié)助干部建立班級(jí)學(xué)生緊急連絡(luò)網(wǎng)，隨時(shí)更新學(xué)生電話與住址，并送交生活輔導(dǎo)組彙整備查，俾利于迅速掌握學(xué)生狀況，及時(shí)正確的處理與預(yù)防學(xué)生意外事件發(fā)生。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生有特殊重大問(wèn)題時(shí)，得實(shí)施家庭訪間或通信聯(lián)繫，通知家長(zhǎng)注意，并商請(qǐng)系主任，或?qū)W生事務(wù)處生活輔導(dǎo)組系輔導(dǎo)教官，協(xié)助處理。

如遇請(qǐng)假時(shí)，應(yīng)事先覓妥導(dǎo)師代理人，以期能協(xié)助處理班級(jí)緊急事務(wù)。

8輔導(dǎo)學(xué)生課業(yè)學(xué)習(xí)、選課規(guī)劃及生涯發(fā)展之諮詢暨輔導(dǎo)學(xué)生w-portfolio之撰寫。

9關(guān)心住校生及校外賃居生的生活適應(yīng)狀況，給予適時(shí)適切的關(guān)懷與照顧。

10學(xué)生缺曠通報(bào)：

生活輔導(dǎo)組于每週一，將缺曠課四節(jié)以上之學(xué)生，透過(guò)操行管理系統(tǒng)通報(bào)導(dǎo)師，導(dǎo)師與學(xué)生約談或處理完畢后，請(qǐng)于一週內(nèi)將通報(bào)表由線上回傳生活輔導(dǎo)組【作業(yè)區(qū)：校務(wù)資訊系統(tǒng)→學(xué)務(wù)登錄作業(yè)→通報(bào)流程表登錄作業(yè)】。

11評(píng)定操行成績(jī)與學(xué)生敘獎(jiǎng)：

每學(xué)期期末，評(píng)定班級(jí)學(xué)生操行成績(jī)【作業(yè)區(qū)：文藻成績(jī)輸入系統(tǒng)→導(dǎo)師操行成績(jī)輸入】；并為班級(jí)表現(xiàn)優(yōu)秀之干部或熱心班務(wù)之學(xué)生敘獎(jiǎng)【作業(yè)區(qū)：校務(wù)資訊系統(tǒng)→學(xué)務(wù)登錄作業(yè)→學(xué)生獎(jiǎng)懲建議申請(qǐng)作業(yè)】。

12出席學(xué)校召開(kāi)之全校導(dǎo)師會(huì)議、年級(jí)導(dǎo)師會(huì)議、親師座談會(huì)及學(xué)生獎(jiǎng)懲委員會(huì)議暨提升導(dǎo)師知能之各項(xiàng)研習(xí)或進(jìn)修活動(dòng)：

經(jīng)由導(dǎo)師等會(huì)議，了解學(xué)校行政單位之發(fā)展重點(diǎn)，共同分享導(dǎo)師經(jīng)驗(yàn)，并討論相關(guān)議題，以加強(qiáng)導(dǎo)師功能，與學(xué)生建立緊密師生關(guān)係。

13協(xié)助督導(dǎo)學(xué)生完成畢業(yè)服務(wù)時(shí)數(shù)40小時(shí)。

積極輔導(dǎo)學(xué)生參與校內(nèi)外各項(xiàng)服務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)，負(fù)責(zé)初步審核學(xué)生服務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)畫之妥適性，并對(duì)學(xué)生之服務(wù)心得與省思給予認(rèn)證及回饋。

第9篇 外語(yǔ)學(xué)校崗位職責(zé)

市場(chǎng)總監(jiān) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部日常辦公秩序的開(kāi)展,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督下屬工作;

2、 參與本部門人員的招聘和篩選以及提請(qǐng)解聘不合格員工;

3、 管理和培訓(xùn)部門人員掌握專業(yè)工作技能,履行工作職責(zé);

4、 設(shè)定部門人員的月/季/年度銷售目標(biāo)及客戶開(kāi)發(fā)、維護(hù)計(jì)劃;

5、 參與制定本部門年度工作計(jì)劃;

6、 定期檢查部門員工的工作進(jìn)度;

7、 合理分配部門工作,并協(xié)調(diào)好與其它部門之間的分工;

8、 及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)度。

任職資格:

1、同行業(yè)同崗位工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、28-35歲,本科以上學(xué)歷

3、擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理,溝通能力強(qiáng)。 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部日常辦公秩序的開(kāi)展,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督下屬工作;

2、 參與本部門人員的招聘和篩選以及提請(qǐng)解聘不合格員工;

3、 管理和培訓(xùn)部門人員掌握專業(yè)工作技能,履行工作職責(zé);

4、 設(shè)定部門人員的月/季/年度銷售目標(biāo)及客戶開(kāi)發(fā)、維護(hù)計(jì)劃;

5、 參與制定本部門年度工作計(jì)劃;

6、 定期檢查部門員工的工作進(jìn)度;

7、 合理分配部門工作,并協(xié)調(diào)好與其它部門之間的分工;

8、 及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)度。

任職資格:

1、同行業(yè)同崗位工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、28-35歲,本科以上學(xué)歷

3、擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理,溝通能力強(qiáng)。

第10篇 外語(yǔ)編輯崗位職責(zé)

招聘英語(yǔ)學(xué)科有經(jīng)驗(yàn)的編輯1-2名。要求:

1、相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷,有出版中級(jí)執(zhí)業(yè)資格證書和責(zé)任編輯證,從業(yè)5年以上,年齡50歲以下。

2、政治素質(zhì)好,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),熟悉專業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)發(fā)展情況,具有較豐富的專業(yè)資源,具備較強(qiáng)的組稿能力;有良好的文字功底及語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

第11篇 外語(yǔ)教師崗位職責(zé)

外語(yǔ)教師 山東智博威教育科技有限公司 山東智博威教育科技有限公司,智博威 職責(zé)描述:

1、教學(xué)工作;

2、學(xué)生輔導(dǎo);

3、自我專業(yè)提升;

4、組織與召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì);

任職要求:

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)或?qū)I(yè)英語(yǔ)四級(jí)以上英語(yǔ)水平;

3、普通話標(biāo)準(zhǔn)、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

4、熱愛(ài)教育事業(yè),對(duì)學(xué)生有愛(ài)心,有耐心、親和力強(qiáng)。