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崗位職責(zé)是什么
項(xiàng)目總經(jīng)理是企業(yè)中負(fù)責(zé)全面管理特定項(xiàng)目的關(guān)鍵角色，他們扮演著決策者、協(xié)調(diào)者和執(zhí)行者的多重身份，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行，達(dá)成預(yù)設(shè)的目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)度。
2. 深入理解業(yè)務(wù)領(lǐng)域，具備扎實(shí)的項(xiàng)目管理知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟練掌握財(cái)務(wù)分析和預(yù)算控制，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益最大化。
4. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和危機(jī)處理能力，能應(yīng)對項(xiàng)目中的各種挑戰(zhàn)和不確定性。
5. 出色的溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源和外部合作伙伴。
6. 能夠制定并執(zhí)行有效的項(xiàng)目計(jì)劃，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成。
崗位職責(zé)描述
項(xiàng)目總經(jīng)理的工作涵蓋了項(xiàng)目的各個(gè)階段，從初期規(guī)劃到后期執(zhí)行，他們需要全面把控項(xiàng)目的方向和進(jìn)程。他們需要制定項(xiàng)目戰(zhàn)略，設(shè)定明確的目標(biāo)，并確保團(tuán)隊(duì)理解和接受這些目標(biāo)。他們要監(jiān)控項(xiàng)目的進(jìn)度，對可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)和問題進(jìn)行預(yù)警，并提出解決方案。
在項(xiàng)目執(zhí)行過程中，項(xiàng)目總經(jīng)理需要與各部門緊密合作，確保資源的有效分配和利用。他們需要定期向高層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，同時(shí)協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，處理項(xiàng)目相關(guān)的問題和沖突。此外，他們還負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量的把控，確保交付的產(chǎn)品或服務(wù)滿足客戶的需求和期望。
有哪些內(nèi)容
1. 項(xiàng)目策劃與啟動(dòng)：確定項(xiàng)目范圍，制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，包括時(shí)間表、預(yù)算和預(yù)期成果。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，分配任務(wù)，提供指導(dǎo)和支持，確保團(tuán)隊(duì)成員的高效協(xié)作。
3. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識別潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略，監(jiān)控并控制風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
4. 財(cái)務(wù)管理：編制和控制項(xiàng)目預(yù)算，進(jìn)行成本效益分析，確保項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益。
5. 溝通協(xié)調(diào)：與項(xiàng)目干系人保持良好溝通，解決沖突，維護(hù)各方利益。
6. 質(zhì)量控制：實(shí)施質(zhì)量保證活動(dòng)，確保項(xiàng)目產(chǎn)出物的質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
7. 進(jìn)度監(jiān)控：跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，對偏差進(jìn)行調(diào)整，確保項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行。
8. 變更管理：處理項(xiàng)目中的變更請求，評估變更影響，確保變更得到有效管理。
9. 項(xiàng)目收尾：項(xiàng)目完成后，進(jìn)行項(xiàng)目回顧，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為未來項(xiàng)目提供參考。
項(xiàng)目總經(jīng)理的角色復(fù)雜而重要，他們的工作不僅關(guān)乎項(xiàng)目的成功，也直接影響到企業(yè)的聲譽(yù)和業(yè)務(wù)發(fā)展。因此，他們需要不斷學(xué)習(xí)和提升，以適應(yīng)不斷變化的商業(yè)環(huán)境和項(xiàng)目需求。
項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)范文
第1篇 大型項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
大型綜合性旅游項(xiàng)目(含度假酒店、多類景區(qū)等)誠聘總經(jīng)理。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,制定項(xiàng)目的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)驗(yàn)計(jì)劃,組織實(shí)施;
2、對所負(fù)責(zé)商業(yè)文旅項(xiàng)目進(jìn)行全面管理;
3、編制項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃及資產(chǎn)預(yù)算,保證項(xiàng)目利潤最大化,完成公司回款要求;
4、對項(xiàng)目的計(jì)劃、成本、質(zhì)量等進(jìn)行有效控制;
5、參與項(xiàng)目各部門的工作進(jìn)展情況,并進(jìn)行全面指導(dǎo)、調(diào)整、監(jiān)督管理;
6、負(fù)責(zé)公司和相關(guān)政府部門的外聯(lián)工作,保持良好關(guān)系,確保項(xiàng)目各項(xiàng)工作的順利開展;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,10年以上大中型商業(yè)文化旅游項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立的操作項(xiàng)目經(jīng)歷;
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力、敏銳的洞察力及資金管理能力;
3、熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀,具有一定的前瞻性和創(chuàng)新意識;
4、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程、知識、政策等相關(guān)內(nèi)容;
第2篇 養(yǎng)老項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
健康產(chǎn)業(yè)事業(yè)部-高端養(yǎng)老項(xiàng)目運(yùn)營總經(jīng)理(儲備) 君康人壽 君康人壽保險(xiǎn)股份有限公司,君康人壽,君康 職責(zé)描述:
全面負(fù)責(zé)君康北京高端養(yǎng)老項(xiàng)目的經(jīng)營管理工作,確保項(xiàng)目的各項(xiàng)工作在總部整體發(fā)展戰(zhàn)略下有序進(jìn)行,為居民提供卓越的客戶體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)高效的運(yùn)營管理。
任職要求:
全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
有高端養(yǎng)老項(xiàng)目運(yùn)營或高星級酒店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目籌備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
形象氣質(zhì)好,溝通能力強(qiáng)。
第3篇 文化項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
健康養(yǎng)老旅游文化地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理 職責(zé):
1.項(xiàng)目定位規(guī)劃,工程整體把控,成本控制;
2.公司管理,人員管理,相關(guān)制度體系建設(shè);
3.對外關(guān)系,相關(guān)公關(guān)工作等;
要求:
1.本科及以上建筑、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀大專者);
2.至少10年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理等崗位工作管理經(jīng)驗(yàn);
3.以負(fù)責(zé)人身份,全盤操控一個(gè)以上相關(guān)的健康、養(yǎng)老、旅游、文化等項(xiàng)目經(jīng)歷;
4.知名地產(chǎn)(龍湖、藍(lán)光、藍(lán)城等)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 職責(zé):
1.項(xiàng)目定位規(guī)劃,工程整體把控,成本控制;
2.公司管理,人員管理,相關(guān)制度體系建設(shè);
3.對外關(guān)系,相關(guān)公關(guān)工作等;
要求:
1.本科及以上建筑、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀大專者);
2.至少10年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理等崗位工作管理經(jīng)驗(yàn);
3.以負(fù)責(zé)人身份,全盤操控一個(gè)以上相關(guān)的健康、養(yǎng)老、旅游、文化等項(xiàng)目經(jīng)歷;
4.知名地產(chǎn)(龍湖、藍(lán)光、藍(lán)城等)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
第4篇 城市項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
城市項(xiàng)目總經(jīng)理 崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并下達(dá)部門各項(xiàng)工作和指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)招商渠道拓展、資源整合、重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù)、建立并維護(hù)商業(yè)品牌資源;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目寫字樓租金測算、成本費(fèi)用的預(yù)算和控制,達(dá)成公司的經(jīng)營目標(biāo);
4、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃確定品牌組合、擬定招商計(jì)劃、策略和政策,批準(zhǔn)后執(zhí)行落實(shí);
5、全面負(fù)責(zé)寫字樓管理及運(yùn)作,挖掘客戶需求,為租戶提供更具個(gè)性化的服務(wù);
6、負(fù)責(zé)組織針對市場競爭對手的定期調(diào)查,并上報(bào)調(diào)整方案;
7、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目人員的選拔、培訓(xùn)、分工、日常管理和考核工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、必須有五大行就職經(jīng)歷;
3、具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)及組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
4、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)或綜合性集團(tuán)公司管理工作經(jīng)驗(yàn),其中擔(dān)任高層管理者經(jīng)驗(yàn)1年以上;
5、管理理念超前,有良好的溝通能力和外聯(lián)公關(guān)能力,具備充分的社會資源;
6、有獨(dú)立運(yùn)營3萬方以上寫字樓(招商、策劃、運(yùn)營)經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并下達(dá)部門各項(xiàng)工作和指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)招商渠道拓展、資源整合、重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù)、建立并維護(hù)商業(yè)品牌資源;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目寫字樓租金測算、成本費(fèi)用的預(yù)算和控制,達(dá)成公司的經(jīng)營目標(biāo);
4、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃確定品牌組合、擬定招商計(jì)劃、策略和政策,批準(zhǔn)后執(zhí)行落實(shí);
5、全面負(fù)責(zé)寫字樓管理及運(yùn)作,挖掘客戶需求,為租戶提供更具個(gè)性化的服務(wù);
6、負(fù)責(zé)組織針對市場競爭對手的定期調(diào)查,并上報(bào)調(diào)整方案;
7、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目人員的選拔、培訓(xùn)、分工、日常管理和考核工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、必須有五大行就職經(jīng)歷;
3、具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)及組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
4、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)或綜合性集團(tuán)公司管理工作經(jīng)驗(yàn),其中擔(dān)任高層管理者經(jīng)驗(yàn)1年以上;
5、管理理念超前,有良好的溝通能力和外聯(lián)公關(guān)能力,具備充分的社會資源;
6、有獨(dú)立運(yùn)營3萬方以上寫字樓(招商、策劃、運(yùn)營)經(jīng)驗(yàn)。
第5篇 旅游地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
健康養(yǎng)老旅游文化地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理 職責(zé):
1.項(xiàng)目定位規(guī)劃,工程整體把控,成本控制;
2.公司管理,人員管理,相關(guān)制度體系建設(shè);
3.對外關(guān)系,相關(guān)公關(guān)工作等;
要求:
1.本科及以上建筑、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀大專者);
2.至少10年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理等崗位工作管理經(jīng)驗(yàn);
3.以負(fù)責(zé)人身份,全盤操控一個(gè)以上相關(guān)的健康、養(yǎng)老、旅游、文化等項(xiàng)目經(jīng)歷;
4.知名地產(chǎn)(龍湖、藍(lán)光、藍(lán)城等)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 職責(zé):
1.項(xiàng)目定位規(guī)劃,工程整體把控,成本控制;
2.公司管理,人員管理,相關(guān)制度體系建設(shè);
3.對外關(guān)系,相關(guān)公關(guān)工作等;
要求:
1.本科及以上建筑、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀大專者);
2.至少10年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理等崗位工作管理經(jīng)驗(yàn);
3.以負(fù)責(zé)人身份,全盤操控一個(gè)以上相關(guān)的健康、養(yǎng)老、旅游、文化等項(xiàng)目經(jīng)歷;
4.知名地產(chǎn)(龍湖、藍(lán)光、藍(lán)城等)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
第6篇 旅游項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
旅游項(xiàng)目總經(jīng)理 桂林市信昌投資集團(tuán)有限公司 桂林市信昌投資集團(tuán)有限公司,信昌 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)完成區(qū)域旅游規(guī)劃、景區(qū)旅游策劃、總規(guī)、修規(guī)、控規(guī)及景觀設(shè)計(jì)等項(xiàng)目;
2.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)旅游項(xiàng)目,包括市場推廣、整合營銷、運(yùn)營管理
3.文化旅游實(shí)體項(xiàng)目策劃、實(shí)施、運(yùn)營與管理工作;
4.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,結(jié)合創(chuàng)意策劃方案,制定實(shí)體項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃,并組織實(shí)施,最終實(shí)現(xiàn)公司在旅游實(shí)體項(xiàng)目上的商業(yè)價(jià)值;
5.對公司旅游項(xiàng)目管理內(nèi)的各項(xiàng)工作進(jìn)度、質(zhì)量、安全等進(jìn)行全面監(jiān)督管理;
6.負(fù)責(zé)公司旅游實(shí)體項(xiàng)目的工程質(zhì)量與進(jìn)度、營銷策劃、品牌戰(zhàn)略策劃、公關(guān)策劃等工作;
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果質(zhì)量控制與項(xiàng)目整體運(yùn)營等工作。
任職資格:
1.有擔(dān)任過項(xiàng)目經(jīng)理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.有旅游總體規(guī)劃、旅游項(xiàng)目詳規(guī)、旅游項(xiàng)目控規(guī)、旅游項(xiàng)目整體策劃、景觀設(shè)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,思維敏捷且說服能力較強(qiáng),職業(yè)操守優(yōu)秀、責(zé)任心強(qiáng),能夠接受經(jīng)常出差或項(xiàng)目外派工作。
第7篇 高層項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目總經(jīng)理(超高層項(xiàng)目) 職位描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面經(jīng)營管理工作,組織完成年度經(jīng)營管理計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司既定的經(jīng)營目標(biāo);
2、對項(xiàng)目建設(shè)過程中重、難點(diǎn)問題進(jìn)行解決督促和風(fēng)險(xiǎn)控制;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理技術(shù)、計(jì)劃、成本、工程等部門間溝通協(xié)作;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司與政府部門、合作單位及客戶等外部資源管理工作,構(gòu)建和諧的項(xiàng)目開發(fā)環(huán)境。
任職要求:
1、32-45歲,工民建、土木工程、建筑學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、10年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),至少1個(gè)以上項(xiàng)目的全程開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn),對項(xiàng)目工程、營銷有豐富的操盤經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)政策和要求,熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)、管理、施工全過程,有獨(dú)立主持房地產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn);
4、具有豐富的商務(wù)談判技巧,出色的溝通、應(yīng)變能力,對房地產(chǎn)市場有敏銳的洞察分析能力、項(xiàng)目篩選能力和開發(fā)統(tǒng)籌組織能力;
5、精通現(xiàn)代企業(yè)管理,具有優(yōu)秀的計(jì)劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
6、具備五星級酒店、寫字樓、商業(yè)綜合體項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)背景人才尤佳。 職位描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面經(jīng)營管理工作,組織完成年度經(jīng)營管理計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司既定的經(jīng)營目標(biāo);
2、對項(xiàng)目建設(shè)過程中重、難點(diǎn)問題進(jìn)行解決督促和風(fēng)險(xiǎn)控制;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理技術(shù)、計(jì)劃、成本、工程等部門間溝通協(xié)作;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司與政府部門、合作單位及客戶等外部資源管理工作,構(gòu)建和諧的項(xiàng)目開發(fā)環(huán)境。
任職要求:
1、32-45歲,工民建、土木工程、建筑學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、10年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),至少1個(gè)以上項(xiàng)目的全程開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn),對項(xiàng)目工程、營銷有豐富的操盤經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)政策和要求,熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)、管理、施工全過程,有獨(dú)立主持房地產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn);
4、具有豐富的商務(wù)談判技巧,出色的溝通、應(yīng)變能力,對房地產(chǎn)市場有敏銳的洞察分析能力、項(xiàng)目篩選能力和開發(fā)統(tǒng)籌組織能力;
5、精通現(xiàn)代企業(yè)管理,具有優(yōu)秀的計(jì)劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
6、具備五星級酒店、寫字樓、商業(yè)綜合體項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)背景人才尤佳。
第8篇 大型商業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目總經(jīng)理/城市總經(jīng)理/區(qū)域總裁(大型高端商業(yè)結(jié)合體背景) 橫琴國開投資珠海 珠海橫琴國開投資有限公司,橫琴國開投資,橫琴國開投資珠海,國開 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域/城市及階段開發(fā)中的70萬方高端商業(yè)結(jié)合體項(xiàng)目經(jīng)營管理工作;
2、重點(diǎn)對開發(fā)中的70萬方商業(yè)項(xiàng)目的工程進(jìn)度、成本、質(zhì)量、安全、外部協(xié)調(diào)等全程負(fù)責(zé);
3、同時(shí)協(xié)助管理區(qū)域內(nèi)新投資項(xiàng)目的前期開發(fā)等規(guī)劃管理工作。
任職要求:
1、37-42歲佳,形象氣質(zhì)佳,本科;
2、精力充沛,雷厲風(fēng)行,強(qiáng)勢工作作風(fēng);
3、工程背景出身,超強(qiáng)的開發(fā)工程節(jié)點(diǎn)控制、成本控制、安全管理等項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
4、有珠海的相關(guān)外部資源,項(xiàng)目管理能力優(yōu)異者可例外;
此崗位對人選的要求嚴(yán)格,具體薪酬待遇優(yōu)厚,具體可詳談后協(xié)商!
第9篇 項(xiàng)目總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
項(xiàng)目助理總經(jīng)理 東莞市楚基信息咨詢服務(wù)有限公司 東莞市楚基信息咨詢服務(wù)有限公司,楚基 職責(zé)描述:1、根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃,審核管理開發(fā)計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)并提供工程技術(shù)支持工作;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、安全工作;
4、對項(xiàng)目中的各類成本及核算進(jìn)行監(jiān)督控制,確保成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)專業(yè),房地產(chǎn)行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通房地產(chǎn)開發(fā)各環(huán)節(jié),綜合能力比較全面,熟悉前期策劃、工程管理、成本管理、市場營銷等知識。了解工程設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收、安全、等規(guī)范及國家標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)定;
3、 熟知房地產(chǎn)開發(fā)、城市更新相關(guān)政策法規(guī),在東莞塘廈地區(qū)有一定的社會資源和政府資源。
4、 有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
第10篇 地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
聘地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)總經(jīng)理 云南深野建筑工程有限公司 云南深野建筑工程有限公司,深野 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標(biāo);根據(jù)公司的戰(zhàn)略與經(jīng)營目標(biāo),全面統(tǒng)籌項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作;
2、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等,包括項(xiàng)目評估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購管理等;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的整體運(yùn)作,對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),擬定項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃并組織分解實(shí)施,并根據(jù)市場變化及需求,統(tǒng)籌管理招商、營運(yùn)、企劃推廣等各職能部門的工作;
5、熟悉相關(guān)房地產(chǎn)及金融政策及行業(yè)政策的變化,并及時(shí)出具分析報(bào)告,提出應(yīng)對措施;
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,工程類、管理類相關(guān)專業(yè),具備相應(yīng)的管理知識、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場策劃學(xué)知識、財(cái)務(wù)知識,有較強(qiáng)的項(xiàng)目全程開發(fā)計(jì)劃的制定、管控、組織實(shí)施、經(jīng)營能力;
2.10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)歷,3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),全面領(lǐng)導(dǎo)主持過2個(gè)大型項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)管理工作,熟練掌握房地產(chǎn)全程開發(fā)管理工作規(guī)范、流程;
3.熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)情況,有業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理和企業(yè)管理的相關(guān)知識
4.熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程及行業(yè)相關(guān)政策法規(guī),對房地產(chǎn)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢有深刻理解;
5.具有一定的資源整合能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
6.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì),抗壓性強(qiáng)、
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第11篇 商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理 北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司 北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司,新合作 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司前期、中期、后期全盤管理與運(yùn)營,包括團(tuán)隊(duì)組建、項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建、項(xiàng)目建設(shè)、項(xiàng)目營銷推廣、項(xiàng)目結(jié)算及竣工驗(yàn)收、內(nèi)外部協(xié)調(diào)等全流程管理工作;
2、根據(jù)公司總部確定的項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)和管理指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司各項(xiàng)管理制度和流程的建立和健全,組織實(shí)施與監(jiān)督,提高項(xiàng)目管理能力;
4、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)與人員配置,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全面推進(jìn)項(xiàng)目整體建設(shè)和營銷推廣等工作;
5、負(fù)責(zé)維護(hù)項(xiàng)目公司與當(dāng)?shù)卣?、主管機(jī)關(guān)及各職能部門的關(guān)系,保證項(xiàng)目管理各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、市場營銷、企業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上大中型地產(chǎn)項(xiàng)目全流程操盤經(jīng)驗(yàn),具備商業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、思路清晰,做事果斷,具有良好的判斷力、危機(jī)事件管理與決策能力,熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀,具有一定的前瞻性和創(chuàng)新意識,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng)、誠實(shí)守信、吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻(xiàn);
5、可接受出差、加班和外派。
第12篇 物業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目物業(yè)總經(jīng)理 光控第一太平物業(yè)管理(上海)有限公司 光控第一太平物業(yè)管理(上海)有限公司,光控第一 職責(zé)描述:
1、 根據(jù)總部運(yùn)營發(fā)展規(guī)劃戰(zhàn)略方向,為項(xiàng)目實(shí)行分解細(xì)化目標(biāo),實(shí)施制定計(jì)劃,并實(shí)施監(jiān)督執(zhí)行;
2、主持項(xiàng)目日常管理工作。根據(jù)不同時(shí)期的運(yùn)營狀況,提出改進(jìn)和提高物業(yè)管理工作的意見措施;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理,對運(yùn)作過程中發(fā)生的影響公司品牌形象、管理質(zhì)量、安全或應(yīng)急事件,進(jìn)行協(xié)調(diào)、處理、反饋及補(bǔ)救措施的實(shí)施督導(dǎo)工作;
4、制定物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),保證客服工作流程化、標(biāo)準(zhǔn)化和管理監(jiān)督;
5、完成總部下達(dá)的年度指標(biāo);編制項(xiàng)目年度、月度工作和資金計(jì)劃,并督導(dǎo)執(zhí)行;負(fù)責(zé)對項(xiàng)目工作制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程的檢查,并督促責(zé)任部門進(jìn)行修訂、改進(jìn);
6、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:1、熟悉物業(yè)管理法規(guī)、政策并能熟練應(yīng)用;
2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及內(nèi)部管控能力;
3、三年以上大型商業(yè)、綜合體管理經(jīng)驗(yàn);
4、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,具備工程專業(yè)背景,有同類城市綜合體管理經(jīng)驗(yàn)。
第13篇 工程項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程項(xiàng)目中心總經(jīng)理 1.10年以上全生命周期的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉化工或冶金行業(yè)基本工藝流程,有工藝優(yōu)化及工藝設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉工程項(xiàng)目中心平臺建設(shè)及體系建設(shè)
4.甲方工程項(xiàng)目平臺管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1.10年以上全生命周期的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉化工或冶金行業(yè)基本工藝流程,有工藝優(yōu)化及工藝設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉工程項(xiàng)目中心平臺建設(shè)及體系建設(shè)
4.甲方工程項(xiàng)目平臺管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第14篇 房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目總經(jīng)理(房地產(chǎn)開發(fā)) 要求:
1.20萬平米以上商業(yè)綜合體全盤生產(chǎn)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)
2.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,土木工程、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)。
3.10年以上品牌地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.具有高級工程師以上職稱。
5.有超高層(100層)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 要求:
1.20萬平米以上商業(yè)綜合體全盤生產(chǎn)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)
2.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,土木工程、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)。
3.10年以上品牌地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.具有高級工程師以上職稱。
5.有超高層(100層)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
第15篇 地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
地產(chǎn)總經(jīng)理(多項(xiàng)目統(tǒng)籌) 主要職責(zé):
1、主持地產(chǎn)公司的日常管理工作。
2、制訂公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行。
4、嚴(yán)格按照程序?qū)徍斯靖黜?xiàng)財(cái)務(wù)收支,全面掌握、控制公司財(cái)務(wù)狀況,統(tǒng)籌安排,開源節(jié)流,控制計(jì)劃開支,降低公司運(yùn)營成本。
5、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目可行性分析論證、報(bào)批、招投標(biāo)管理、施工管理、預(yù)算控制、竣工驗(yàn)收及營銷等工作。
招聘要求:(參考)
1、大專以上學(xué)歷,房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè),工程背景;
2、具有10年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),同等崗位2年+成功任職經(jīng)歷(統(tǒng)籌管理過工程、營銷工作);
3、有多項(xiàng)目全盤管理或地產(chǎn)公司(含多項(xiàng)目)總經(jīng)理經(jīng)歷,有知名地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4、具有良好的行業(yè)口碑,成功的操盤案例;
5、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,優(yōu)秀的協(xié)調(diào)組織能力。
主要職責(zé):
1、主持地產(chǎn)公司的日常管理工作。
2、制訂公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行。
4、嚴(yán)格按照程序?qū)徍斯靖黜?xiàng)財(cái)務(wù)收支,全面掌握、控制公司財(cái)務(wù)狀況,統(tǒng)籌安排,開源節(jié)流,控制計(jì)劃開支,降低公司運(yùn)營成本。
5、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目可行性分析論證、報(bào)批、招投標(biāo)管理、施工管理、預(yù)算控制、竣工驗(yàn)收及營銷等工作。
招聘要求:(參考)
1、大專以上學(xué)歷,房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè),工程背景;
2、具有10年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),同等崗位2年+成功任職經(jīng)歷(統(tǒng)籌管理過工程、營銷工作);
3、有多項(xiàng)目全盤管理或地產(chǎn)公司(含多項(xiàng)目)總經(jīng)理經(jīng)歷,有知名地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4、具有良好的行業(yè)口碑,成功的操盤案例;
5、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,優(yōu)秀的協(xié)調(diào)組織能力。
第16篇 商業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
商業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理 負(fù)責(zé)上海新商業(yè)項(xiàng)目(項(xiàng)目已拿地)規(guī)劃、前期、設(shè)計(jì)管理、工程開發(fā)建設(shè),預(yù)招商等工作
負(fù)責(zé)上海新商業(yè)項(xiàng)目(項(xiàng)目已拿地)規(guī)劃、前期、設(shè)計(jì)管理、工程開發(fā)建設(shè),預(yù)招商等工作
第17篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計(jì)劃和任務(wù)分配；
2、協(xié)助落實(shí)產(chǎn)品促銷和效果追蹤；
3、洞察周邊環(huán)境，帶領(lǐng)所屬人員及時(shí)調(diào)整銷售策略；
4、協(xié)助店鋪同事，合理分配工作，培養(yǎng)有潛力員工；
5、定時(shí)向上級提交店鋪銷售報(bào)表及客戶狀態(tài)分析報(bào)表。
第18篇 房地產(chǎn)公司項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計(jì)劃和任務(wù)分配；
2、協(xié)助落實(shí)產(chǎn)品促銷和效果追蹤；
3、洞察周邊環(huán)境，帶領(lǐng)所屬人員及時(shí)調(diào)整銷售策略；
4、協(xié)助店鋪同事，合理分配工作，培養(yǎng)有潛力員工；
5、定時(shí)向上級提交店鋪銷售報(bào)表及客戶狀態(tài)分析報(bào)表。
第19篇 營銷項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目營銷副總經(jīng)理 遠(yuǎn)孚物流 遠(yuǎn)孚物流集團(tuán)有限公司,遠(yuǎn)孚物流,遠(yuǎn)孚物流集團(tuán),遠(yuǎn)孚 崗位職責(zé):
1、協(xié)助市場部總監(jiān)制定項(xiàng)目部遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃及近期工作計(jì)劃,對于公司經(jīng)營、運(yùn)作提出自己有建設(shè)性的提議;
2、完成公司制定的各項(xiàng)業(yè)績考核指標(biāo),指導(dǎo)項(xiàng)目部各成員的日常工作,確保項(xiàng)目營銷工作有序、高效地開展;
3、根據(jù)部門的安排,對項(xiàng)目部涉及到的分公司給予項(xiàng)目開發(fā)上的幫助和支持;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常工作中的異常情況,協(xié)調(diào)集團(tuán)各下屬分公司與本項(xiàng)目部的業(yè)務(wù)及運(yùn)作關(guān)系;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,營銷類、物流類、經(jīng)濟(jì)類管理專業(yè);
2、30-40歲;性別不限;
3、五年以上的大中型物流企業(yè)營銷管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、精悉第三方物流規(guī)劃、操作及市場動(dòng)態(tài)等;
5、有較強(qiáng)的市場戰(zhàn)略和開拓創(chuàng)新能力;
6、良好的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)能力、溝通組織能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和決策能力,能獨(dú)立、果斷處理復(fù)雜問題;
良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,有良好的服務(wù)意識和敬業(yè)精神;能吃苦,可隨時(shí)到全國各地出差。
第20篇 項(xiàng)目總經(jīng)理總監(jiān)崗位職責(zé)
項(xiàng)目總監(jiān)(總經(jīng)理) 上海建業(yè)信息科技股份有限公司 上海建業(yè)信息科技股份有限公司,建業(yè)科技,掌印 崗位職責(zé):
1、依照《項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任狀書》,負(fù)責(zé)組建精干、高效的項(xiàng)目管理班子,明確管理崗位和職責(zé),組織制定項(xiàng)目管理規(guī)章制度,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司、分公司及項(xiàng)目部制定的各項(xiàng)項(xiàng)目管理制度。
2、在法律法規(guī)的約束下,代表公司嚴(yán)格履行合同,組織開展項(xiàng)目策劃工作,全面組織、監(jiān)督和指導(dǎo)項(xiàng)目各類方案、計(jì)劃的制訂,組織落實(shí)和實(shí)現(xiàn)與公司簽訂的《項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任狀書》規(guī)定的各項(xiàng)責(zé)任指標(biāo)。
3、按公司的有關(guān)規(guī)定、程序,代表公司簽訂相關(guān)合同。
4、主持或參與施工項(xiàng)目的工程分包,并對分包工程的進(jìn)度(工期)、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等實(shí)施監(jiān)督、協(xié)調(diào)和管理。
5、科學(xué)地組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場的人、財(cái)、物等生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、地方主管部門、分包單位等各方面的關(guān)系,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題,確保施工項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、組織分部、單位工程質(zhì)量驗(yàn)收;主持安全、質(zhì)量事故分析會;對不合格品整改進(jìn)行督查;組織對大型固定機(jī)械設(shè)備和安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、驗(yàn)收;主持大宗材料的招標(biāo)采購。
7、接受有關(guān)職能部門、上級單位、地方主管部門等對工程項(xiàng)目的監(jiān)督、檢查、審計(jì),定期向集團(tuán)決策委員會報(bào)告工作。
8、建立施工項(xiàng)目核算制度,加強(qiáng)成本管理、預(yù)算管理,注重收集項(xiàng)目成本信息,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施。
9、每月組織召開月例會,對工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等進(jìn)行全面分析,使項(xiàng)目部成員能全面了解工程運(yùn)行狀況,并督促按照公司要求及時(shí)將項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本真實(shí)數(shù)據(jù)報(bào)表上報(bào)至公司各職能部門。
10、加強(qiáng)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料的管理,督促及時(shí)辦理各種簽證和向建設(shè)單位、其他有關(guān)單位辦理結(jié)算、索賠。
11、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,降低工程成本,認(rèn)真組織好簽證與統(tǒng)計(jì)報(bào)量工作,及時(shí)回收工程款,經(jīng)常進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,正確處理國家、企業(yè)、集體、個(gè)人之間的利益關(guān)系。積極配合上級部門的檢查和考核,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。
12、積極開展市場調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān),進(jìn)行區(qū)域性市場開發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開發(fā)工作。
13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng),做好項(xiàng)目部的思想政治工作。協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評獎(jiǎng)申報(bào)工作。
14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。(詳細(xì)版)
任職要求
1、豐富的施工單位現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任市政工程、水利工程、房建工程等項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理以上職務(wù)的時(shí)間不少于8年,至少具備3個(gè)以上項(xiàng)目(合同額不低于5千萬元)全過程成功管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有ppp項(xiàng)目管理實(shí)際經(jīng)驗(yàn)為佳
3、精通市政、房建等土建專業(yè)知識,熟悉施工工序和施工設(shè)備,具有較強(qiáng)的技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析能力,邏輯性強(qiáng)。
4、具備較強(qiáng)的全局統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、組織實(shí)施能力、溝通能力,抗壓能力較強(qiáng)。
5、認(rèn)同企業(yè)文化,忠誠于企業(yè)。
6、持一級建造師證(市政)、高級工程師、安全證b證等相關(guān)證書和資質(zhì)。
7、在大型國企、長三角一級資質(zhì)及以上大中型民營建筑施工企業(yè)擔(dān)任同等職位人員優(yōu)先。
