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崗位職責是什么
教學咨詢崗位是教育機構(gòu)中不可或缺的一個角色，主要負責為學生、家長以及教師提供專業(yè)的教育咨詢服務，旨在提升教學質(zhì)量，滿足個性化學習需求，并促進教育服務的優(yōu)化。
崗位職責要求
1. 熟悉教育政策和教學理念，具備良好的教育背景和實踐經(jīng)驗。
2. 具備出色的溝通技巧，能夠理解并解決學生和家長的疑惑。
3. 能夠分析學生的學習狀況，提出有效的學習建議和解決方案。
4. 具備團隊協(xié)作精神，與教師和其他部門保持良好合作。
5. 對教育市場趨勢有敏銳的洞察力，能夠適應教育行業(yè)的變化。
崗位職責描述
教學咨詢師的工作日常包括與潛在客戶進行交流，了解他們的教育需求，提供課程選擇建議，以及解答關(guān)于教學方法、課程設(shè)置等方面的問題。他們需要深度理解學生的學習風格和能力，以定制化的建議幫助學生提高學習效率。此外，教學咨詢師還需參與教育項目的設(shè)計和實施，與教師團隊共同優(yōu)化教學流程，確保教育質(zhì)量的持續(xù)提升。
有哪些內(nèi)容
1. 學習分析：收集和分析學生的學習數(shù)據(jù)，識別學習障礙，提供個性化的學習建議。
2. 家長溝通：定期與家長溝通，反饋學生的學習進展，解答家長的疑問，建立信任關(guān)系。
3. 咨詢服務：提供課程咨詢，包括課程內(nèi)容、教學方法、教師資質(zhì)等信息，協(xié)助學生和家長做出最佳選擇。
4. 教學改進：參與教學研討會，提出改進教學策略的建議，推動教學創(chuàng)新。
5. 市場研究：關(guān)注教育行業(yè)動態(tài)，了解競爭對手情況，為機構(gòu)的發(fā)展提供策略建議。
6. 客戶關(guān)系管理：維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶滿意度，促進口碑傳播和續(xù)費率。
教學咨詢崗位的職責涵蓋了從教學到服務的多個環(huán)節(jié)，其專業(yè)性和人性化服務對于提升教育機構(gòu)的整體形象和教學質(zhì)量至關(guān)重要。通過細致入微的工作，教學咨詢師不僅是教育的橋梁，更是學生成長的伙伴，致力于創(chuàng)造更優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境。
教學咨詢崗位職責范文
第1篇 教學咨詢師崗位職責任職要求
教學咨詢師崗位職責
工作內(nèi)容:
①教學管理方向的管理咨詢:與智來的咨詢團隊一起為不同的教育企業(yè)提供管理咨詢支持，用企業(yè)同理心和客觀的視角及導師身份為服務的企業(yè)提供有價值的意見和改變策略。教學管理的咨詢內(nèi)容包括但不限于教學體系構(gòu)建及優(yōu)化、教研體系構(gòu)建及優(yōu)化、教師培訓體系構(gòu)建及優(yōu)化、教學實施流程及體系優(yōu)化等。
②管理咨詢合作企業(yè)的教學實施及教學管理狀態(tài)信息采集與分析;
③教學模塊管理咨詢的成案和提案，咨詢文本生成，項目文案撰寫;
④教學及相關(guān)管理咨詢模塊咨詢方法論的修訂、提煉與優(yōu)化
⑤協(xié)助咨詢師項目工作安排，雙方項目溝通，項目跟進與執(zhí)行工作;
⑥客戶核心崗位面談及定向定輔導與培訓;
職位要求:
①對教育行業(yè)有一定的認知和理解，對k12、素質(zhì)教育或其他教育領(lǐng)域行業(yè)現(xiàn)狀有一定了解和認知;
②有專業(yè)的教學管理與實際操作經(jīng)驗與管理經(jīng)歷，尤其教學體系、教研體系、教師培訓體系、教學實施流程與體系等;(數(shù)學教學方向優(yōu)先)
③具有較強的溝通表達能力，工作條理性和應變能力強，快速學習能力強;
④具有延展性思維，做事嚴謹細致高效，分析和談判能力強;
⑤熱愛教育工作，具有高度的工作熱情和良好的團隊協(xié)作精神;
⑥熟練使用office辦公軟件。
教學咨詢師崗位
第2篇 教學咨詢師崗位職責
工作內(nèi)容:
①教學管理方向的管理咨詢:與智來的咨詢團隊一起為不同的教育企業(yè)提供管理咨詢支持,用企業(yè)同理心和客觀的視角及導師身份為服務的企業(yè)提供有價值的意見和改變策略。教學管理的咨詢內(nèi)容包括但不限于教學體系構(gòu)建及優(yōu)化、教研體系構(gòu)建及優(yōu)化、教師培訓體系構(gòu)建及優(yōu)化、教學實施流程及體系優(yōu)化等。
②管理咨詢合作企業(yè)的教學實施及教學管理狀態(tài)信息采集與分析;
③教學模塊管理咨詢的成案和提案,咨詢文本生成,項目文案撰寫;
④教學及相關(guān)管理咨詢模塊咨詢方法論的修訂、提煉與優(yōu)化
⑤協(xié)助咨詢師項目工作安排,雙方項目溝通,項目跟進與執(zhí)行工作;
⑥客戶核心崗位面談及定向定輔導與培訓;
職位要求:
①對教育行業(yè)有一定的認知和理解,對k12、素質(zhì)教育或其他教育領(lǐng)域行業(yè)現(xiàn)狀有一定了解和認知;
②有專業(yè)的教學管理與實際操作經(jīng)驗與管理經(jīng)歷,尤其教學體系、教研體系、教師培訓體系、教學實施流程與體系等;(數(shù)學教學方向優(yōu)先)
③具有較強的溝通表達能力,工作條理性和應變能力強,快速學習能力強;
④具有延展性思維,做事嚴謹細致高效,分析和談判能力強;
⑤熱愛教育工作,具有高度的工作熱情和良好的團隊協(xié)作精神;
⑥熟練使用office辦公軟件。
第3篇 教學咨詢顧問崗位職責
教學產(chǎn)品咨詢顧問 金智教育信息技術(shù)有限公司 江蘇金智教育信息股份有限公司,wisedu,金智教育,金智教育信息,金智教育信息技術(shù)有限公司,金智教育江蘇,金智 崗位職責:
主要負責教學管理類產(chǎn)品的技術(shù)咨詢、用戶使用推廣建設(shè)。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,有高校教務、人事、學工系統(tǒng)使用、設(shè)計及咨詢工作背景優(yōu)先;
2、了解產(chǎn)品實施過程、體系,有標準產(chǎn)品實施組織工作背景優(yōu)先;
3、溝通能力好,表達能力強,具備良好的文檔能力;
4、學習能力好,思路活躍,能迅速的針對用戶的需求給出解決方案;
5、了解計算機網(wǎng)絡、主機、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識。
