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崗位職責是什么
中級實施工程師是一個關(guān)鍵的角色，負責將公司的產(chǎn)品或解決方案有效地部署到客戶環(huán)境中，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和無縫集成。
崗位職責要求
1. 具備扎實的技術(shù)基礎(chǔ)，熟悉主流it系統(tǒng)架構(gòu)和相關(guān)軟件應用。
2. 能夠理解客戶需求，提供定制化的實施方案。
3. 具有良好的溝通技巧，能夠協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊和客戶資源。
4. 熟悉項目管理流程，能有效控制項目進度和質(zhì)量。
5. 具備問題解決能力，能在遇到困難時迅速找到解決方案。
崗位職責描述
作為中級實施工程師，你的工作將是連接公司與客戶的橋梁。你需要深入理解公司的產(chǎn)品和技術(shù)，同時對客戶業(yè)務有深刻洞察，以確保提供的服務能夠滿足他們的實際需求。你將參與項目的各個階段，從需求分析到系統(tǒng)配置，再到后期的維護和支持，確保每個環(huán)節(jié)都精準無誤。
在項目執(zhí)行過程中，你需要與銷售團隊、開發(fā)團隊、項目經(jīng)理以及客戶保持緊密合作，通過清晰的溝通和協(xié)調(diào)，保證項目的順利進行。你需具備一定的風險預見性，提前識別可能的問題，并提供預防措施。
在技術(shù)層面，你需要熟練掌握系統(tǒng)集成、數(shù)據(jù)遷移、網(wǎng)絡配置等相關(guān)技能，以便在遇到技術(shù)挑戰(zhàn)時能快速響應。此外，持續(xù)學習新技術(shù)和行業(yè)動態(tài)也是必不可少的，以保持自己的專業(yè)知識領(lǐng)先。
有哪些內(nèi)容
1. 需求分析與規(guī)劃：理解和翻譯客戶需求，制定實施計劃和方案。
2. 系統(tǒng)配置與集成：根據(jù)設計方案，配置系統(tǒng)參數(shù)，完成系統(tǒng)集成。
3. 測試與調(diào)試：進行系統(tǒng)測試，確保功能完整性和性能穩(wěn)定性。
4. 培訓與指導：為客戶提供操作培訓，解答使用過程中的疑問。
5. 項目管理：跟蹤項目進度，管理項目風險，確保按時交付。
6. 技術(shù)支持：在項目上線后提供持續(xù)的技術(shù)支持，解決運行中出現(xiàn)的問題。
7. 文檔編寫：編制實施方案、用戶手冊等技術(shù)文檔，供內(nèi)部團隊和客戶參考。
8. 團隊協(xié)作：與跨部門團隊協(xié)同工作，共享信息，共同解決問題。
在這個角色中，你將面對各種挑戰(zhàn)，但每一次成功的實施都將增強你的專業(yè)能力，提升你在業(yè)界的影響力。你的工作成果不僅直接影響公司的業(yè)績，也將直接塑造客戶對我們的信任和滿意度。因此，中級實施工程師的工作既是技術(shù)的實踐，也是服務的藝術(shù)。
中級實施崗位職責范文
第1篇 中級實施顧問崗位職責
實施顧問(中級) 金蝶軟件深圳 金蝶軟件(中國)有限公司,杭州金蝶,金蝶,金蝶中國,金蝶軟件,金蝶軟件中國,金蝶軟件深圳 崗位職責:
1、負責erp項目的實施,參與項目管理;
2、調(diào)研和分析客戶的需求,設計和優(yōu)化業(yè)務流程,制定有針對性的解決方案,并通過專業(yè)的項目管理,協(xié)助和引導客戶完成系統(tǒng)實施工作;
3、參與集團大中型客戶的實施支持和項目管理工作;
4、總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式,參與實施標準化建設。
任職資格:
1、本科以上學歷,財務、計算機等erp相關(guān)專業(yè) ;
2、熟練掌握財務、供應鏈、生產(chǎn)制造其中一個以上領(lǐng)域的專業(yè)知識;
3、熟悉項目管理知識,具備良好的項目控制能力;
4、工作積極主動,學習能力強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力。
第2篇 中級實施工程師崗位職責
中級實施工程師 博思軟件福建 福建博思軟件股份有限公司,博思軟件,博思 崗位要求:
1.獨立制定實施方案,并負責政府、行業(yè)項目的現(xiàn)場部署、實施工作;
2.參與項目內(nèi)測、壓測及系統(tǒng)間聯(lián)調(diào)等,確保按時保量完成項目上線、驗收; 3.負責跟蹤客戶反饋信息,解決客戶需求,保障客戶滿意度;
2.負責項目的服務支持工作,跟蹤問題處理情況,確?？蛻魡栴}及時得到回復,包括現(xiàn)場、遠程、熱線電話、qq等;
5.按照項目管理要求,完成實施過程中的文檔編寫,包括:部署手冊、測試報告、操作手冊、培訓文檔等;
任職資格:
1.統(tǒng)招,本科及以上學歷,計算機類相關(guān)專業(yè),
2.3年以上實施經(jīng)驗,精通windows、linu_操作系統(tǒng)的安裝、運維管理;
3.熟練掌握ngin_、tomcat、weblogic、redis等中間件產(chǎn)品的安裝、部署及優(yōu)化;
4.熟練掌握主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫環(huán)境的搭建與維護,精通sql語句;
5.有政府、財政行業(yè)項目實施經(jīng)驗優(yōu)先;
6.有百萬級及以上項目實施經(jīng)驗優(yōu)先;
7.有數(shù)據(jù)庫認證、項目管理資格證書的優(yōu)先;
8.為人正直,態(tài)度認真,具有良好的溝通能力和學習能力,團隊合作意識強,能夠適應加班;
第3篇 用友erp中級實施顧問（人力資源）崗位職責要求
職位描述：
職責描述：
1、負責nc項目的人力資源、項目管理等模塊實施工作，包括客戶需求調(diào)研、業(yè)務分析、用戶培訓、現(xiàn)場運行支持等。
2、與項目經(jīng)理一起進行客戶需求調(diào)研、制定實施方案等工作，保證客戶nc系統(tǒng)上線使用，提供日常業(yè)務支持等；
3、負責為客戶提供一定的流程管理咨詢服務，幫助客戶改進業(yè)務流程；
4、把控項目進展， 做好項目實施中的溝通協(xié)調(diào)及實施過程反饋
5、具有較好的文案編寫能力，進行實施案例整理及成果提煉；
6、在部門里實施經(jīng)驗，積極做內(nèi)訓，幫助新顧問成長；
職位要求：
1、大學本科（含）以上學歷，財務、企業(yè)管理、計算機、信息管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮；
2、有2年以上的軟件項目實施工作經(jīng)驗，有用友nc-erp軟件項目實施工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、具備良好的敬業(yè)精神，責任心強、工作積極主動；
4、具備良好的溝通能力、表達能力，并能在一定壓力下工作。
第4篇 中級實施顧問崗位職責任職要求
中級實施顧問崗位職責
實施顧問(中級) 金蝶軟件深圳 金蝶軟件(中國)有限公司 你需要做什么
1、負責erp項目的實施，參與項目管理;
2、調(diào)研和分析客戶的需求，設計和優(yōu)化業(yè)務流程，制定有針對性的解決方案，并通過專業(yè)的項目管理，協(xié)助和引導客戶完成系統(tǒng)實施工作;
3、參與集團大中型客戶的實施支持和項目管理工作;
4、總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，參與實施標準化建設。
我們希望你具有哪些能力/技能
1、本科以上學歷，財務、計算機等erp相關(guān)專業(yè) ;
2、熟練掌握財務、供應鏈、生產(chǎn)制造其中一個以上領(lǐng)域的專業(yè)知識;
3、熟悉項目管理知識，具備良好的項目控制能力;
4、工作積極主動，學習能力強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力。
中級實施顧問崗位
第5篇 中級實施工程師崗位職責要求
職位描述：
崗位職責：
1.參與制定軟件產(chǎn)品的實施計劃，現(xiàn)場軟件安裝、使用培訓和跟蹤指導，保證實施進度和質(zhì)量；
2.項目實施中問題的處理與協(xié)調(diào)，組織完成項目的驗收工作；
3.產(chǎn)品的售后服務，為客戶提供現(xiàn)場和遠程技術(shù)支持；
4.完成客戶的回訪和定期巡檢，整理客戶的需求及問題，跟蹤問題處理情況；
5.調(diào)研和總結(jié)客戶對產(chǎn)品的意見和改進需求，提出改進意見，并積極挖掘產(chǎn)品可擴展的模塊或功能；
6.對實施經(jīng)驗進行總結(jié)，提交總結(jié)的知識文檔，并不斷更新文檔的使用，保證規(guī)范性文檔的質(zhì)量。
職位要求：
1.大專及以上學歷，三年以上醫(yī)療軟件開發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗；
2.有較豐富的業(yè)務專業(yè)知識；
3.能夠獨立解決一般技術(shù)問題，具有一定的分析問題和解決問題的能力；
4.對技術(shù)問題具有一定的歸納總結(jié)能力；
5.具有良好的溝通能力及溝通技巧；能夠較好地滿足客戶需求；與客戶保持持續(xù)良好關(guān)系；
6.熟悉sql server或oracle；
7. java可進行二次開發(fā)者優(yōu)先。
第6篇 用友erp中級實施顧問崗位職責要求
職位描述：
職責描述：
1、負責nc項目的財務、供應鏈、項目管理、人力資源等模塊實施工作，包括客戶需求調(diào)研、業(yè)務分析、用戶培訓、現(xiàn)場運行支持等。
2、與項目經(jīng)理一起進行客戶需求調(diào)研、制定實施方案等工作，保證客戶nc系統(tǒng)上線使用，提供日常業(yè)務支持等；
3、負責為客戶提供一定的流程管理咨詢服務，幫助客戶改進業(yè)務流程；
4、把控項目進展， 做好項目實施中的溝通協(xié)調(diào)及實施過程反饋
5、具有較好的文案編寫能力，進行實施案例整理及成果提煉；
6、在部門里實施經(jīng)驗，積極做內(nèi)訓，幫助新顧問成長；
職位要求：
1、大學本科（含）以上學歷，財務、企業(yè)管理、計算機、信息管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮；
2、有2年以上的用友nc-erp軟件項目實施工作經(jīng)驗；
3、熟悉財務、供應鏈、人力資源、項目管理實務；
4、具備良好的敬業(yè)精神，責任心強、工作積極主動；
5、具備良好的溝通能力、表達能力，并能在一定壓力下工作。
第7篇 中級實施工程師崗位職責中級實施工程師職責任職要求
中級實施工程師崗位職責
崗位職責:
1.參與制定軟件產(chǎn)品的實施計劃，現(xiàn)場軟件安裝、使用培訓和跟蹤指導，保證實施進度和質(zhì)量;
2.項目實施中問題的處理與協(xié)調(diào)，組織完成項目的驗收工作;
3.產(chǎn)品的售后服務，為客戶提供現(xiàn)場和遠程技術(shù)支持;
4.完成客戶的回訪和定期巡檢，整理客戶的需求及問題，跟蹤問題處理情況;
5.調(diào)研和總結(jié)客戶對產(chǎn)品的意見和改進需求，提出改進意見，并積極挖掘產(chǎn)品可擴展的模塊或功能;
6.對實施經(jīng)驗進行總結(jié)，提交總結(jié)的知識文檔，并不斷更新文檔的使用，保證規(guī)范性文檔的質(zhì)量。
任職要求:
1.大專及以上學歷，三年以上醫(yī)療軟件開發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗;
2.有較豐富的業(yè)務專業(yè)知識;
3.能夠獨立解決一般技術(shù)問題，具有一定的分析問題和解決問題的能力;
4.對技術(shù)問題具有一定的歸納總結(jié)能力;
5.具有良好的溝通能力及溝通技巧;能夠較好地滿足客戶需求;與客戶保持持續(xù)良好關(guān)系;
6.熟悉sql server或oracle;
7. java可進行二次開發(fā)者優(yōu)先。
