崗位職責(zé)是什么
行政技術(shù)崗位是企業(yè)組織中一個至關(guān)重要的角色，它融合了行政管理和信息技術(shù)兩個領(lǐng)域的專長，旨在提升企業(yè)運(yùn)營效率，確保內(nèi)部流程的順暢，并通過技術(shù)支持實現(xiàn)行政管理的現(xiàn)代化。
崗位職責(zé)要求
1. 深厚的行政管理知識：需要熟悉企業(yè)行政管理的各項流程，包括文檔管理、會議安排、資源協(xié)調(diào)等。
2. 熟練的it技能：應(yīng)具備一定的編程能力，熟悉辦公自動化軟件及企業(yè)信息系統(tǒng)，如erp、crm等。
3. 解決問題的能力：面對技術(shù)與行政管理的沖突或挑戰(zhàn)時，能迅速找出解決方案。
4. 優(yōu)秀的溝通技巧：需與各部門有效溝通，確保技術(shù)應(yīng)用符合業(yè)務(wù)需求。
5. 創(chuàng)新思維：能夠提出新的行政管理理念和技術(shù)應(yīng)用，推動企業(yè)進(jìn)步。
崗位職責(zé)描述
行政技術(shù)人員在日常工作中扮演著多重角色。他們既是行政流程的守護(hù)者，確保日常工作的有序進(jìn)行，也是技術(shù)創(chuàng)新的推動者，利用科技手段優(yōu)化行政流程。他們負(fù)責(zé)搭建和維護(hù)企業(yè)內(nèi)部信息平臺，提升信息流轉(zhuǎn)效率，同時協(xié)助各部門解決技術(shù)難題。此外，他們還參與制定和更新行政政策，確保其與科技進(jìn)步同步。
有哪些內(nèi)容
1. 系統(tǒng)管理：維護(hù)和升級企業(yè)內(nèi)部管理系統(tǒng)，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和數(shù)據(jù)安全。
2. 技術(shù)培訓(xùn)：為員工提供必要的it培訓(xùn)，提高全員的技術(shù)素養(yǎng)。
3. 流程優(yōu)化：分析現(xiàn)有行政流程，運(yùn)用技術(shù)手段進(jìn)行改進(jìn)，提高工作效率。
4. 項目協(xié)調(diào)：參與跨部門項目，協(xié)調(diào)資源，確保項目的順利實施。
5. 政策制定：參與制定行政政策，引入技術(shù)元素，使之更符合數(shù)字化時代的管理需求。
6. 應(yīng)急處理：快速響應(yīng)技術(shù)故障，及時恢復(fù)行政運(yùn)作，減少對企業(yè)運(yùn)營的影響。
行政技術(shù)崗位是連接企業(yè)行政管理和信息技術(shù)的橋梁，既要精通行政管理，又要掌握技術(shù)工具，通過不斷的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，為企業(yè)打造高效、智能的運(yùn)營環(huán)境。
行政技術(shù)崗位職責(zé)范文
第1篇 行政技術(shù)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助技術(shù)與市場的溝通,根據(jù)兩個部門要求協(xié)調(diào)處理工作;
2. 辦公用品申購及管理:辦公用品,耗材、辦公設(shè)備的采購、登記、核查管理工作,做到帳物相符;
3. 文案類:公司各類通知,計劃方案的草擬及發(fā)布;
4. 公司安排的其他事務(wù)。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力;
3、良好的職業(yè)操守及敬業(yè)精神,工作細(xì)致、謹(jǐn)慎、務(wù)實;
4、熟練運(yùn)用辦公軟件。
5、熟悉國家人事政策、法律法規(guī)。
第2篇 技術(shù)助理/技術(shù)文秘/技術(shù)行政崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、 協(xié)助跟進(jìn)、協(xié)調(diào)公司項目研發(fā)的進(jìn)度情況；
2、 協(xié)助整理公司技術(shù)文檔，起草項目評審內(nèi)容及記錄評審結(jié)果；
3、 協(xié)助公司部分行政文件、工作報告等的起草事項；
4、 協(xié)助經(jīng)理承擔(dān)公司日常事務(wù)性管理工作；
5、 協(xié)助處理公司內(nèi)部事物及外部往來業(yè)務(wù)；
6、 處理上級安排的臨時性工作。
崗位要求：
1、 大?；蛞陨蠈W(xué)歷，理工科背景優(yōu)先；
2、 熟悉運(yùn)用word、e_cel及powerpoint等辦公軟件；
3、 性格開朗，細(xì)心，熱愛本職工作，有良好的團(tuán)隊合作精神，服從安排；
4、 有強(qiáng)烈的時間概念和服務(wù)意識，適應(yīng)和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，樂于接受新鮮事物；
5、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時，準(zhǔn)確的完成上級布置工作任務(wù)；
6、 有文秘工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第3篇 行政技術(shù)崗位職責(zé)
高新技術(shù)企業(yè)行政總監(jiān) michael page 米高蒲志國際(香港)有限公司 工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司南山辦公室及光明工廠行政工作的管理;
2.完善、健全公司各項規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行,以推動公司規(guī)范化流程管理;
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各行政管理業(yè)務(wù)流程,對內(nèi)協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,全面支持企業(yè)運(yùn)做;
4.協(xié)助總經(jīng)理對外接待工作,負(fù)責(zé)總經(jīng)辦事務(wù)及政府事務(wù)對接及項目申報等。
任職資格:
1.學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗:有8年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗;熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式,具備較強(qiáng)的管理與組織協(xié)調(diào)能力;對行政管理各職能模塊有較深入的認(rèn)識;熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī)。
3.具有很強(qiáng)的分析、解決問題能力,良好的文案撰寫能力和人際溝通、商務(wù)談判能力;
4.事業(yè)心強(qiáng),職業(yè)忠誠度高,具有全局意識,能準(zhǔn)確理解企業(yè)戰(zhàn)略意圖;具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力及工作協(xié)調(diào)能力。
第4篇 行政技術(shù)專員崗位職責(zé)任職要求
行政技術(shù)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)公司所有辦公電腦、電話、系統(tǒng)的安裝、管理和維護(hù);
2、負(fù)責(zé)公司強(qiáng)弱電與網(wǎng)絡(luò)工程的設(shè)計、實施施工、管理和維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司郵箱、oa、erp等辦公系統(tǒng)及業(yè)務(wù)級服務(wù)器的安裝、實施、配置、管理、維護(hù)及數(shù)據(jù)的定期備份與升級;
4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的歸口管理、使用分配、管理臺賬建立與及時維護(hù)更新;
5、負(fù)責(zé)熱人員入離職時oa、郵箱、erp等系統(tǒng)和資產(chǎn)的分配配置/回收凍結(jié)檢驗等處理;
6、負(fù)責(zé)對接物業(yè)落實好公司消防、安防管理與維護(hù)工作;
7、配合部門同事共同落實好公司搬遷、裝修、會務(wù)、商務(wù)等群體行政事務(wù)或活動的準(zhǔn)備、實施與善后工作;
8、能落實基本的官網(wǎng)seo優(yōu)化和服務(wù)器基本代碼優(yōu)化;
9、負(fù)責(zé)匯報工作及及臨時或突發(fā)的崗位相關(guān)工作的配合與落實。
【任職要求】:
1、全日制大專及以上學(xué)歷，計算機(jī)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、電子信息工程等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上的技術(shù)支持工作經(jīng)驗，具備一定的網(wǎng)絡(luò)配置能力和基礎(chǔ)開發(fā)能力，掌握c/java等基礎(chǔ)開發(fā)語言;
3、掌握各種操作系統(tǒng)電腦的安裝維護(hù)，掌握辦公網(wǎng)絡(luò)全局規(guī)劃和配置安裝技能;
4、了解強(qiáng)弱電的安規(guī)保證和裝修布置標(biāo)準(zhǔn)，能夠安全良好的完成維護(hù)工作;
5、掌握各種辦公軟件、財務(wù)軟件、oa系統(tǒng)、郵箱系統(tǒng)的配置和網(wǎng)站域名的申請與配置流程手續(xù);
6、溝通表達(dá)能力好，具備較好的商務(wù)禮儀和服務(wù)意識;
7、成本控制意識、服務(wù)意識強(qiáng)，原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動、客觀公正廉潔，忌消極怠工、忌眼高手低;具備良好的職業(yè)道德。
行政技術(shù)專員崗位
第5篇 行政技術(shù)崗位職責(zé)任職要求
行政技術(shù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)技術(shù)部考勤、匯總技術(shù)部員工的月度績效和工作日志;
2、負(fù)責(zé)技術(shù)部差旅費(fèi)用報銷，機(jī)票預(yù)訂，來訪技術(shù)交流人員的接待;
3、負(fù)責(zé)管理技術(shù)部公共財產(chǎn)，執(zhí)行公司規(guī)章制度，例如5s、安全監(jiān)督檢查等;
4、協(xié)助人資部搜集部門人員的培訓(xùn)需求，安排部門人員的培訓(xùn)工作;
5、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)，收集技術(shù)部各部門月度工作目標(biāo)和計劃;
6、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)，開展員工溝通，匯總員工提出的問題;
7、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)，組織和安排各類會議，撰寫和整理會議紀(jì)要;
8、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)，完成與商務(wù)部、綜合管理部、測試中心的對接工作;
9、協(xié)助采購辦公用品、協(xié)助技術(shù)部員工辦理入離職手續(xù);
10、其他領(lǐng)導(dǎo)交代的日常事務(wù)，如:組織部門活動，活躍組織氣氛等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，亦可接受實習(xí);
2、熟練使用辦公軟件;
3、具有良好的口頭表達(dá)能力及文字表達(dá)能力;
4、具有良好的團(tuán)隊意識及溝通能力;
5、具有高度責(zé)任感，辦事認(rèn)真，原則性強(qiáng)，性格外向活潑開朗。
行政技術(shù)崗位
