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警用管理制度是確保警務(wù)工作高效、有序進行的重要保障，它涵蓋了警務(wù)人員的行為規(guī)范、職責劃分、執(zhí)法程序、內(nèi)部管理等多個方面，旨在維護警察隊伍的紀律性，提高執(zhí)法效率，保障公共安全。
包括哪些方面
1. 警務(wù)人員行為準則：規(guī)定警察在執(zhí)行職務(wù)時應遵守的職業(yè)道德和行為規(guī)范，如公正執(zhí)法、尊重人權(quán)、嚴守秘密等。
2. 職責分工：明確各級警察的職責范圍，確保任務(wù)分配合理，責任清晰。
3. 執(zhí)法流程：設(shè)定從接警、出警到處理案件的標準化流程，確保執(zhí)法公正、合法。
4. 培訓與教育：規(guī)定警務(wù)人員的培訓計劃、晉升機制和持續(xù)教育要求，提升專業(yè)能力。
5. 內(nèi)部監(jiān)督與考核：建立內(nèi)部審計、投訴處理機制，定期對警務(wù)人員進行績效評估。
6. 紀律處分：設(shè)立違反制度的處罰措施，確保制度的嚴肅性。
重要性
警用管理制度的重要性不言而喻，它是警察隊伍保持紀律性、提升執(zhí)法水平、贏得公眾信任的關(guān)鍵。有效的管理制度可以防止濫用職權(quán)，減少執(zhí)法錯誤，提高警務(wù)工作的透明度，同時也能保護警察自身免受不合理的指責。此外，良好的管理制度有助于激發(fā)警務(wù)人員的工作積極性，提升整個團隊的凝聚力和執(zhí)行力。
方案
1. 制度制定：結(jié)合法律法規(guī)和警務(wù)實踐，制定全面、詳實的警用管理制度，確保每個環(huán)節(jié)都有明確的規(guī)定。
2. 定期修訂：根據(jù)實際情況和法律變化，定期對制度進行審查和更新，保持其適應性和有效性。
3. 培訓宣導：組織定期的制度培訓，使警務(wù)人員充分理解并掌握各項規(guī)定，提高遵紀意識。
4. 實施監(jiān)督：設(shè)立專門的監(jiān)督機構(gòu)，負責制度執(zhí)行的檢查和指導，確保制度落地。
5. 反饋機制：鼓勵警務(wù)人員和公眾提出對制度的建議和意見，持續(xù)優(yōu)化和完善制度設(shè)計。
通過上述方案，我們可以構(gòu)建一個科學、公正、透明的警用管理制度，為警察隊伍的高效運作提供有力支撐。
警用管理制度范文
第1篇 學校警用防御器材保管和使用管理制度
為加強校園管理,確保師生員工在校安全。學校按上級要求配置保安警用器械,為確保保安警用器械使用管理安全,特作如下規(guī)定:
一、學校保安使用的警用器械主要為學校根據(jù)教育局要求配置,包括警用鋼叉、辣椒水、防暴頭盔、長短警棍等警用器械。警用器械是保安人員執(zhí)行公務(wù)和制止犯罪時的專用工具和武器。
二、所配警用器械只供當班保安員執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執(zhí)勤人員嚴禁佩帶和使用,在使用警械對付犯罪分子過程中,當其失去反抗時應停止再次使用。
三、嚴禁將警械提供他人,無特殊情況或未經(jīng)學校批準,嚴禁將警用器械帶出。嚴禁用警械嬉戲打鬧,嚴禁將警械交于他人玩耍。警用器械任何時候不得使用在師生員工身上。不得用于其它物體上,以防損壞。
四、執(zhí)勤保安員必須將警械隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人代為保管,嚴禁丟失或損壞。
五、使用人員要愛護使用,如有非公損壞要予以賠償,并追究行政責任。誰丟失、誰損壞,誰賠償。
六、保安人員要定時、定點武裝上崗。交接班時,交接班人員要做好交接驗收工作,確保其處于安全正常使用狀態(tài)。
七、對發(fā)生損壞和丟失的器材,使用人要有書面的報告材料,經(jīng)學校審閱后根據(jù)情況酌情處理,并將報告存檔備查。
八、安保器材保管人員要定期核對器材,發(fā)現(xiàn)問題要及時向校長匯報。
九、器材如有機械故障,應及時上報學校說明情況并進行更換。
十、以上制度須嚴格執(zhí)行,如有違反將予以嚴肅處理。
第2篇 物業(yè)園區(qū)保安警用器械管理規(guī)程制度
物業(yè)園區(qū)保安警用器械管理規(guī)程
(1)目的
保證器械功能完好、正常使用。
(2)適用范圍
保安警用所有器械。
(3)職責
①當班保安員負責正確使用、妥善保管器械。
②保安主管負責保安器械的采購、發(fā)放、送檢。
(4)工作程序
①對講機管理
a、對講機是管理處員工執(zhí)行任務(wù)的工具,屬于管理處的公共財產(chǎn),每個員工都有責任和義務(wù)保證對講機的正常使用。保安隊的全部對講機應建立《通訊器材臺賬》。
b、對講機只供員工執(zhí)勤時使用,嚴禁用作其他用途,特殊情況須由主管領(lǐng)導同意方可。
c、對講機由值班人員使用,嚴禁轉(zhuǎn)借他人,嚴禁個人攜帶外出,如確有需要,須報主管領(lǐng)導批準。
d、對講機嚴格按規(guī)定頻率正確使用,嚴禁員工私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,否則按違紀處理,若損壞視情節(jié)賠償。
e、員工在交接班時應做好對講機交接驗收工作,以免出現(xiàn)問題時相互推脫責任。發(fā)現(xiàn)問題應做好記錄并及時上報主管領(lǐng)導加以處理。
f、對講機充電器由相應的班長領(lǐng)用,并妥善保管、正確使用,充電器在每天0:00~2:00停止充電,16:00~18:00停止充電,且只能用于對講機電池充電之用,嚴禁用作其他用途,否則按違紀處理。
②警棍的管理
a、警棍是保安人員執(zhí)行公務(wù)時的專用工具和武器。
b、所配警棍只供當班保安員執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執(zhí)勤人員嚴禁佩帶和使用,警棍是用于保安員執(zhí)行公務(wù)時自衛(wèi)使用。
c、嚴禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經(jīng)管理處主任批準,嚴禁將警棍帶出。
d、嚴禁用警棍嬉戲打鬧,嚴禁將警棍交與他人玩耍。
e、執(zhí)勤保安員必須將警棍隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人代為保管,嚴禁丟失或損壞。
f、使用人員要愛護使用,如有丟失或非因公損壞要予以賠償,并追究行政責任,誰丟失、損壞、誰賠償,當分不清具體責任人時,由該崗位人員共同賠償。
g、交接班時,交接班人員要做好交接驗收工作,確保其處于安全正常使用狀態(tài)。
h、對違反b至f條款者,除進行必要的批評、教育處,處以50元~300元罰款。
(5)相關(guān)記錄
《通訊器材臺賬》
第3篇 物業(yè)小區(qū)保安警用器械管理規(guī)程制度怎么寫
物業(yè)小區(qū)保安警用器械管理規(guī)程
一、目的與適用范圍本規(guī)程規(guī)定了保安警用器械管理的職責和方法,保證器械功能完好、正常使用。
適用于保安警用所有器械。
二、職責
1、當班保安員負責正確使用、妥善保管器械。
2、保安大隊負責保安器械的采購、發(fā)放、送檢。
3、管理處負責本小區(qū)保安器械的管理。
三、工作規(guī)程
1、對講機管理
(1)對講機是保安員執(zhí)行任務(wù)的工具,屬于公司的公共財產(chǎn),每個員工都有責任和義務(wù)保證對講機的正常使用。
(2)對講機只供員工值勤時使用,嚴禁用作其他用途,特殊情況須由管理處領(lǐng)導同意方可。
(3)對講機由值班人員使用,嚴禁轉(zhuǎn)借他人,嚴禁個人攜帶外出,如確有需要,須報主管領(lǐng)導批準。
(4)對講機嚴格按規(guī)定頻率正確使用,嚴禁員工私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,否則按違紀處理,若損壞照價賠償。
(5)員工在交接班時應做好對講機交接驗收工作,以免出現(xiàn)問題時互相推卸責任。
發(fā)現(xiàn)問題應做好記錄并及時上報主管領(lǐng)導加以處理。
(6)對講機充電器由相應的班長領(lǐng)用,妥善保管、正確使用。
2、警棍的管理
(1)警棍是保安人員執(zhí)行公務(wù)時的專用工具和武器。
(2)所配警棍只供當班保安員執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執(zhí)勤人員嚴禁佩帶和使用。
(3)嚴禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經(jīng)管理處主任批準,嚴禁帶出。
(4)嚴禁用警棍嘻戲打鬧,嚴禁將警棍交與他人玩耍。
(5)執(zhí)勤保安必須將警棍隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人代為保管。
(6)使用人員要愛護使用,如有丟失或非因公損壞要予以賠償,當分不清具體責任人時,由該崗位人員共同賠償。
(7)交接班時,交接班人員要進行器械和其他物品交接驗收工作,確保其處于完好狀態(tài)。
四、文件和記錄
1、保安一日工作情況記錄2、領(lǐng)用物資記錄編制審核批準生效日
第4篇 某保安部警用器材使用管理制度
保安部警用器材使用管理制度
保安部所有警用器材包括:橡膠警棍、強光手電、對講機、應急燈等。為了合理使用這些器材,使之在我們的工作中發(fā)揮應有的作用,特制定本規(guī)定如下:
1)所有警用器材屬保安部保安人員專用,無關(guān)人員不得使用。如特殊情況需借用的經(jīng)所在部門領(lǐng)導同意后,嚴格履行借用登記手續(xù),方可借用,保安人員不得私自將器材借予他人。
2)凡具有攻擊性能的器材(如電棍等),必須在自身生命及社區(qū)客戶的財產(chǎn)、生命受到嚴重威脅時,方可使用。嚴禁在工作中使用此類器材進行打逗或在對疑犯進行審訊中使用。
3)對講機為保安專用,在使用中必須遵守規(guī)范的通話術(shù)語,不得在通話中講與工作無關(guān)的內(nèi)容。
4)嚴格警用器材的交接制度,做到交接有記錄,由每班的領(lǐng)班專職負責,發(fā)現(xiàn)人為的損壞、丟失要及時上報主管并追究當事人的責任,是自然損壞的要做好登記及時申請更換,以保證工作中的使用。
5)警用器材要妥善使用,不得私自拆卸。
6)保安部所有的對講機有固定的頻率,任何人不得擅自調(diào)換。
7)所有充電式器材在充電時,需認真做好記錄,以防因充電時間過長燒壞器材。
第5篇 保安隊警用器械管理規(guī)程制度
1.0 目的
1.1 本規(guī)程規(guī)定了保安隊警用器械管理要求,保證器械功能完好、正常使用。
2.0 適用范圍
2.1 本規(guī)程適用于怡翠花園管理處保安隊所有警用器械管理。
3.0 職責
3.1 當班保安隊員員負責正確使用、妥善保管器械。
3.2 隊長負責保安器械的發(fā)放、送檢。
4.0 工作規(guī)定
4.1 對講機管理
4.1.1對講機是管理處員工執(zhí)行任務(wù)的工具,屬于管理處的公共財產(chǎn),每個員工都有責任和義務(wù)保證對講機的正常使用,嚴禁用作其他用途,特殊情況須由管理處主任同意方可。
4.1.2對講機由值班人員使用,嚴禁轉(zhuǎn)借他人,嚴禁個人攜帶外出,如確有需要,須報管理處主任批準。
4.1.3對講機嚴格按規(guī)定頻率正確使用,嚴禁員工私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,否則按違紀處理,若損壞視情節(jié)賠償。
4.1.4保安員在交接班時應做好對講機交接驗收工作,以免出現(xiàn)問題時互相推脫責任。發(fā)現(xiàn)問題應好記錄并及時上報領(lǐng)班和保安隊長加以處理。
4.1.5對講機充電器應妥善保管、正確使用。
4.2 警棍的管理
4.2.1警棍是保安隊員執(zhí)行公務(wù)時的專用工具和武器。
4.2.2所配警棍只供當班隊員執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執(zhí)勤人員嚴禁佩帶和使用,警棍是用于執(zhí)行公務(wù)是自衛(wèi)使用。
4.2.3嚴禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經(jīng)管理處主任批準,嚴禁將警棍帶出。
4.2.4嚴禁用警棍嬉戲打鬧,嚴禁將警棍交他人玩耍。
4.2.5執(zhí)勤時必須將警棍隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人代為保管,嚴禁丟失或損壞。
4.2.6使用人員要愛護使用,如有丟失或非因公損壞要予以賠償,并追究行政責任,誰丟失、損壞,誰賠償,當分不清具體責任人時,由該崗位人員共同賠償。
4.2.7交接班時,交接班人員要做好交接驗收工作,確保其處于安全正常使用狀態(tài)。
4.2.8對違反4.2.2至4.2.6條款者,除進行必要的批評、教育外,處以50元――300元罰款。
4.3手電、雨衣的使用
4.3.1保安員要愛護使用手電、雨衣、非晚間或下雨不得使用,嚴禁雨衣、手電筒、電池占為已用。
4.3.2對雨天用過的雨衣要及時用干布鞋擦干凈并折疊整齊后交當值領(lǐng)班保管。對使用完畢的手電要用干布擦干凈并將電池卸出。
4.3.3交接班時,對雨衣、手電進行檢查是否完好或正常,并記錄于《交接班記錄表》上。
5.0引用文件和記錄表格
5.1《通訊器材臺賬》
5.2《交接班記錄表》
第6篇 保安警用器械管理規(guī)程制度
保安警用器械管理規(guī)程
1.0目的
保證器械功能完好、正常使用。
2.0適用范圍
保安警用所有器械
3.0職責
3.1當班保安員負責正確使用、妥善保管器械。
3.2保安主管負責保安器的采購、發(fā)放、送檢。
4.0工作程序
4.1對講機管理
4.1.1對講機是管理處員工執(zhí)行任務(wù)的工具,屬于管理處的公共財產(chǎn),每個員工都有責任和義務(wù)保證對講機的正常使用。保安隊的全部對講機應建立《通迅器材臺賬》。
4.1.2 對講機只供員工執(zhí)勤時使用,嚴禁用作其它用途,特殊情況須由主管領(lǐng)導同意方可。
4.1.3 對講機由值班人員使用,嚴禁轉(zhuǎn)借他人,嚴禁個人攜帶外出,如確有需要,須報主管領(lǐng)導批準。
4.1.4 對講機嚴格按規(guī)定頻率正確使用,嚴禁員工私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,否則按違紀處理,若損壞視情節(jié)賠償。
4.1.5 員工在交接班時應做好對講機交接驗收工作,以免出現(xiàn)問題時相互扒脫責任。發(fā)現(xiàn)問題應做好記錄并及時上報主管領(lǐng)導加以處理。
4.1.6 對講機充電器由相應的班長領(lǐng)用,并妥善保管、正確使用,充電器在每天0:00~2:00停止充電,16:00~18:00停止充電,且只能用于對對講機電池充電之用,嚴禁用作其他用途,否則按違紀處理。
4.2警棍的管理
4.2.1警棍是保安人員執(zhí)行公務(wù)時的專用工具和武器。
4.2.2所配警棍只供當班保安員執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執(zhí)勤人員嚴禁佩戴和使用,警棍是用于保安員執(zhí)行公務(wù)時自衛(wèi)使用。
4.2.3嚴禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經(jīng)管理處主任批準,嚴禁將警棍帶出。
4.2.4嚴禁用警棍嬉戲打鬧,嚴禁將警棍交與他人玩耍。
4.2.5執(zhí)勤保安員必須將警棍隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人代為保管,嚴禁丟失或損壞。
4.2.6使用人員要愛護使用,如有丟失或非因公損壞要予以賠償,并追究行政責任,誰丟失,誰賠償,分不清具體責任人時,由該崗位人員共同賠償。
4.2.7交接班時,交接班人員要做好交接驗收工作,確保其處于安全正常使用狀態(tài)。
4.2.8對違反4.2.2至多.2.6條款者,除過行必要的批評教育外,處以50~300元罰款。
第7篇 物業(yè)項目保安部警用器械使用管理規(guī)程制度
物業(yè)項目保安部警用器械使用管理規(guī)程
1.0目的
保證警用器械的功能完好及正常使用。
2.0適用范圍
適用于物管公司各管理處保安部警用器械的發(fā)放、配置與管理。
3.0職責
3.1當班保安員負責正確使用、妥善保管警用器械。
3.2保安主管負責警用器械的采購、發(fā)放、送檢。
4.0對講機的管理
4.1對講機的使用及保養(yǎng)
4.1.1對講機只供當值保安員使用,嚴禁用作其他用途,特殊情況須經(jīng)保安部主管批準方可使用。
4.1.2對講機嚴格按頻率使用,嚴禁保安員私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率.
4.1.3對講機電池要充電6小時以上再使用,但充電的時間不能超過12小時,交班時要用干布擦拭機身,并將音量調(diào)到適當(清晰聽到)位置。
4.1.4保安員在交班時應做好對講機交接驗收工作,發(fā)現(xiàn)問題應做好記錄并及時上報主管。
4.1.5使用對講機時,只能將對講機握在手上或卡在腰帶上,禁止手提對講機天線。定期對對講機電池及主機件進行性能檢查,如發(fā)現(xiàn)有正常損壞,必須要交領(lǐng)班并說明損壞的原因,由領(lǐng)班統(tǒng)一拿到工程部維修,嚴禁擅自進行維修。
4.1.6嚴禁將對講機及備用電池隨意亂放,對講機不得借予外人使用。
4.1.7嚴禁淋濕對講機及使對講機受較大的震動。
4.2對講機的對話要求
4.2.1持對講機呼叫對方前,首先報出自己的崗位(位置)。例如:甲方呼叫乙方:
甲:甲呼叫乙,收到請回答。
乙:乙收到,請講。
甲:謝謝。
乙:應該的。
4.2.2使用對講機敘說或匯報時,要簡明扼要,嚴禁長時間占用對講機講話。
4.2.3使用對講機通話時,必須使用文明用語,嚴禁使用不文明語言。
4.2.4在他人使用對講機時,禁止插入搶用,緊急報警時除外。
4.2.5在緊急報警時須保持冷靜、敘說清楚以便及時作出處理。
5.0警棍使用的管理
5.1警棍的佩帶
5.1.1警棍是保安人員執(zhí)行公務(wù)時佩帶的自衛(wèi)防暴器械,保安員應嚴格保管和使用,不得將警棍轉(zhuǎn)借他人。
5.1.2當值保安員應將警棍掛在腰帶后側(cè),不得在崗位上隨便玩?；驌]舞警棍.
5.1.3當值保安員要妥善保管所佩帶的警棍,如有遺失或損壞,要照價賠償。
5.2警棍的使用
5.2.1處理一般問題時,不得手持警棍或用警棍指著客人講話。
5.2.2非緊急情況或人身安全受威脅的情況下,保安員不得以任何借口或理由使用警棍攻擊他人。
5.2.3交接班時要檢查清楚后再交接,接收人發(fā)現(xiàn)警棍被損壞而不報告,應負責賠償.
第8篇 學校警用器械管理制度(3)
學校警用器械管理制度(三)
一、學校門衛(wèi)及安保人員使用的警用器械主要包括電警棍、警棒、警用鋼叉及木棒等。
二、警用器械必須專人管理,警用鋼叉、鐵棍、木棒要放在門衛(wèi)室應付突發(fā)情況,警棍要由專職門衛(wèi)隨身佩帶。嚴禁轉(zhuǎn)借挪用,無特殊情況或未經(jīng)學校批準,嚴禁將警用器械帶出校園。
三、警用器械主要是用于對付違法犯罪分子,所配警用器械只供當班保安人員執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執(zhí)勤人員嚴禁佩帶和使用。
四、使用人員要愛護警用器械,如有丟失及時報告,及時補配,并追究責任。
五、交接班時,交接班人員要做好交接驗收工作,對警用器械進行檢查,確保其處于安全正常使用狀態(tài)
第9篇 物業(yè)小區(qū)保安警用器械管理規(guī)程制度
物業(yè)小區(qū)保安警用器械管理規(guī)程
一、目的與適用范圍
本規(guī)程規(guī)定了保安警用器械管理的職責和方法,保證器械功能完好、正常使用。
適用于保安警用所有器械。
二、職責
1、當班保安員負責正確使用、妥善保管器械。
2、保安大隊負責保安器械的采購、發(fā)放、送檢。
3、管理處負責本小區(qū)保安器械的管理。
三、工作規(guī)程
1、對講機管理
(1)對講機是保安員執(zhí)行任務(wù)的工具,屬于公司的公共財產(chǎn),每個員工都有責任和義務(wù)保證對講機的正常使用。
(2)對講機只供員工值勤時使用,嚴禁用作其他用途,特殊情
況須由管理處領(lǐng)導同意方可。
(3)對講機由值班人員使用,嚴禁轉(zhuǎn)借他人,嚴禁個人攜帶外出,如確有需要,須報主管領(lǐng)導批準。
(4)對講機嚴格按規(guī)定頻率正確使用,嚴禁員工私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,否則按違紀處理,若損壞照價賠償。
(5)員工在交接班時應做好對講機交接驗收工作,以免出現(xiàn)問題時互相推卸責任。發(fā)現(xiàn)問題應做好記錄并及時上報主管領(lǐng)導加以處理。
(6)對講機充電器由相應的班長領(lǐng)用,妥善保管、正確使用。
2、警棍的管理
(1)警棍是保安人員執(zhí)行公務(wù)時的專用工具和武器。
(2)所配警棍只供當班保安員執(zhí)勤時攜帶和在緊急情況下使
用,非值班、執(zhí)勤人員嚴禁佩帶和使用。
(3)嚴禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經(jīng)管理處主任批準,嚴禁帶出。
(4)嚴禁用警棍嘻戲打鬧,嚴禁將警棍交與他人玩耍。
(5)執(zhí)勤保安必須將警棍隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人代為保管。
(6)使用人員要愛護使用,如有丟失或非因公損壞要予以賠償,當分不清具體責任人時,由該崗位人員共同賠償。
(7)交接班時,交接班人員要進行器械和其他物品交接驗收工作,確保其處于完好狀態(tài)。
四、文件和記錄
1、保安一日工作情況記錄
2、領(lǐng)用物資記錄
編制審核
批準生效日期
第10篇 物業(yè)保安警用器械管理作業(yè)規(guī)程制度-3
物業(yè)保安警用器械管理作業(yè)規(guī)程3
1目的
保證警用器械功能完好,使用正常。
2適用范圍
適用于保安隊(安保部)、報警中心所有警用器械的管理。
3職責
3.1保安部經(jīng)理負責對對講機、巡更器等器械申購的審批、選型。
3.2保安部經(jīng)理助理負責選購等工作。
3.3保安部文員負責對講機、巡更器等器械的發(fā)放和登記工作。
3.4保安隊長(安保部經(jīng)理)、班長負責警用器械保管、使用的監(jiān)督管理工作。
3.5執(zhí)勤保安員負責正確使用警用器械。
4作業(yè)規(guī)程
4.1對講機的維護與管理
4.1.1保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立對講機等通訊器材的臺賬。
4.1.2對講機僅供保安隊長(安保部經(jīng)理)、班長和隊員執(zhí)勤時使用,不可挪作他用,特殊情況下須經(jīng)保安部同意方可。
4.1.3應嚴格按規(guī)定頻率使用對講機,各級人員不可私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,不得擅自關(guān)機,違者按規(guī)定進行處理。
4.1.4對講機電池充電時應關(guān)閉對講機(帶機充電時);新電池第一次充電時必須充電14-26小時,以達到最佳工作狀態(tài);一般情況下,電池應充電6-10小時才能使用;快速充電時,應按充電器使用說明書正確操作,以延長電池的使用壽命。
4.1.5各崗位執(zhí)勤人員在交接班時,要擦拭干凈對講機機身,并將音量調(diào)到適當(清晰聽到)位置,做好對對講機的交接驗收工作,發(fā)現(xiàn)問題應做好記錄并及時上報主管領(lǐng)導。
4.1.6對人為原因造成對講機或部件損壞的,責任人應承擔相應的賠償責任。
4.1.7執(zhí)勤過程中,如遇特殊情況造成對講機損壞的,應及時報告保安部,保安部將視情處理;逾期3天不報者,保安部將進行責任追究。
4.2巡更器的使用與管理
4.2.1保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立巡更器材的臺賬。
4.2.2保安部經(jīng)理和保安隊長(安保部經(jīng)理)負責設(shè)立巡邏路線及信息鈕的分布。
4.2.3巡更器的每次領(lǐng)用情況應進行記錄。
4.2.4巡更器使用完后,應及時進行保養(yǎng)和充電;若使用中出現(xiàn)故障,應立即向主管領(lǐng)導匯報并報修。
4.2.5保安隊長(安保部經(jīng)理)每周檢查一次巡更器內(nèi)的情況記錄(特殊情況除外)。
4.2.6巡更器的交接方式參照本規(guī)程4.1.5的內(nèi)容。
4.3橡膠警棍的使用
4.3.1保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立橡膠警棍的臺帳。
4.3.2保安員應愛護使用橡膠警棍,不可用橡膠警棍嬉戲打鬧或交給他人玩耍。
4.3.3所配的橡膠警棍,僅供保安員在緊急情況下使用,非執(zhí)勤人員不可佩帶和使用。
4.3.4保安員在處理一般問題時,不可手持或用橡膠警棍指著業(yè)主(外來人員)講話。
4.3.5保安隊(安保部)各級人員不可將橡膠警棍提供給他人使用,無特殊情況或未經(jīng)保安部同意,不可攜帶橡膠警棍外出。
4.3.6交接班時,對橡膠警棍進行檢查并在《交接班情況記錄表》進行記錄。
4.4探照燈(電筒)的使用
4.4.1保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立探照燈(電筒)的臺帳。
4.4.2保安員應正確使用探照燈(電筒)。在雨天使用時,應注意避免雨水滲入而造成探照燈(電筒)的損壞。
4.4.3探照燈(電筒)僅供中、夜班執(zhí)勤保安員及特殊情況下(如停電)使用,任何人不可擅自外借或占為己用。
4.4.4探照燈的充電應嚴格按充電操作說明的程序進行
程序規(guī)定:
a)第一次使用前必須充電8-10小時;
b)一般情況下應充電5-8小時。
4.4.5如需強光照射時,應先開弱光后再開強光,以免燈泡瞬間增溫而損壞。
4.4.6對人為原因造成探照燈(電筒)損壞的,責任人應承擔賠償責任。
4.4.7探照燈(電筒)的交接方式參見4.1.5。
5記錄
《值班情況記錄表》
6相關(guān)支持性文件
第11篇 警用車輛管理規(guī)定制度
為了切實加強警用車輛管理使用,確保警用車輛正常運行,促進公安業(yè)務(wù)建設(shè),特制定以下八條措施。
一、縣局所有單位車輛實行固定駕駛員專人駕駛。局機關(guān)駕駛員由辦公室統(tǒng)一管理,每年簽訂一次安全管理責任書,其它業(yè)務(wù)單位安全責任書由駕駛員所在單位主要領(lǐng)導負責簽訂。從 __年11月1日起 ,所有駕駛員必須持警車準駕證上崗,凡未領(lǐng)取警車準駕證的,一律不得駕駛警車,若發(fā)現(xiàn)駕駛警車現(xiàn)象的追究單位主要領(lǐng)導或主管領(lǐng)導責任。駕駛員不準將車輛交給非警人員和無照人員駕駛,凡發(fā)現(xiàn)一次,屬聘用的駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月處理。若發(fā)生交通事故等一切后果由駕駛員自負。縣局和車輛使用單位不承擔任何責任。
二、公務(wù)派車。各單位均要實行公務(wù)用車、派車制度,自制派車表,局機關(guān)公務(wù)用車原則上由各單位填寫,駕駛員持派車單到辦公室領(lǐng)取加油單。
三、定點停放。所有車輛在非工作時間必須停放在車庫或指定位置,嚴禁將車輛停放在飯店酒樓和公共娛樂場所前,未經(jīng)主管領(lǐng)導批準,駕駛員私自將車開出或?qū)④囕v隨意停放在外,發(fā)生問題及交通事故的由駕駛員負全責,單位概不承擔責任,發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)一個月工資的50%,發(fā)現(xiàn)第二次的,屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月。
四、規(guī)范駕駛。嚴禁在非公務(wù)期間鳴警笛、亂停亂放、逆行、闖紅燈,如違反要求,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)的要在全局通報批評,情節(jié)嚴重的,屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員待崗一個月。
五、定點維修。駕駛員要愛護車輛,保持車輛清潔衛(wèi)生,車輛需要維修時,必須提前申報,經(jīng)核實,由主管領(lǐng)導批準后,持維修單到指定修理點進行維修。否則不予報銷修理費用。外出執(zhí)行公務(wù)的車輛無法保障行車安全需要維修時,駕駛員必須向車輛主管人員報告同意后,方可在外地維修。
六、駕駛員要堅守崗位,隨時待命,嚴禁飲酒。未出車在上班時間內(nèi),駕駛員不能離開單位,保證隨叫隨到,鑒于公安業(yè)務(wù)的特殊性,手機要24小時開機。凡每月累計3次不在崗或一次不在崗貽誤工作的,屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月。
七、鉆研業(yè)務(wù)。駕駛員要認真學習駕駛有關(guān)知識,不斷提高駕駛水平,嚴禁疲勞駕車、駕駛帶病車、開英雄車、酒后駕車,違者屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月處理。
八、責任追究。駕駛員若一年內(nèi)發(fā)生一次一般交通事故,且負主要責任的,給予待崗1個月,負全部責任的,待崗2個月;全年發(fā)生兩次一般事故的給予待崗3個月;凡發(fā)生重大以上事故,負次要責任的待崗6個月,負主要以上責任的予以辭退,一切損失費用自負并追究法律責任。
第12篇 警用車輛管理制度
制度是個社會的游戲規(guī)則,更規(guī)范的講,它們是為人們的相互關(guān)系而人為設(shè)定的一些制約。為此,我們一般要求大家共同遵守辦事規(guī)程或行動準則來提高辦事效率,才設(shè)定一些制度。下面是我們應屆畢業(yè)生制度職責大全為您提供的制度文章供您參考:
為了切實加強警用車輛管理使用,確保警用車輛正常運行,促進公安業(yè)務(wù)建設(shè),特制定以下八條措施。
一、縣局所有單位車輛實行固定駕駛員專人駕駛。局機關(guān)駕駛員由辦公室統(tǒng)一管理,每年簽訂一次安全管理責任書,其它業(yè)務(wù)單位安全責任書由駕駛員所在單位主要領(lǐng)導負責簽訂。從 2010年11月1日起 ,所有駕駛員必須持警車準駕證上崗,凡未領(lǐng)取警車準駕證的,一律不得駕駛警車,若發(fā)現(xiàn)駕駛警車現(xiàn)象的追究單位主要領(lǐng)導或主管領(lǐng)導責任。駕駛員不準將車輛交給非警人員和無照人員駕駛,凡發(fā)現(xiàn)一次,屬聘用的駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月處理。若發(fā)生交通事故等一切后果由駕駛員自負。縣局和車輛使用單位不承擔任何責任。
二、公務(wù)派車。各單位均要實行公務(wù)用車、派車制度,自制派車表,局機關(guān)公務(wù)用車原則上由各單位填寫,駕駛員持派車單到辦公室領(lǐng)取加油單。
三、定點停放。所有車輛在非工作時間必須停放在車庫或指定位置,嚴禁將車輛停放在飯店酒樓和公共娛樂場所前,未經(jīng)主管領(lǐng)導批準,駕駛員私自將車開出或?qū)④囕v隨意停放在外,發(fā)生問題及交通事故的由駕駛員負全責,單位概不承擔責任,發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)一個月工資的50%,發(fā)現(xiàn)第二次的,屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月。
四、規(guī)范駕駛。嚴禁在非公務(wù)期間鳴警笛、亂停亂放、逆行、闖紅燈,如違反要求,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)的要在全局通報批評,情節(jié)嚴重的,屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員待崗一個月。
五、定點維修。駕駛員要愛護車輛,保持車輛清潔衛(wèi)生,車輛需要維修時,必須提前申報,經(jīng)核實,由主管領(lǐng)導批準后,持維修單到指定修理點進行維修。否則不予報銷修理費用。外出執(zhí)行公務(wù)的車輛無法保障行車安全需要維修時,駕駛員必須向車輛主管人員報告同意后,方可在外地維修。
六、駕駛員要堅守崗位,隨時待命,嚴禁飲酒。未出車在上班時間內(nèi),駕駛員不能離開單位,保證隨叫隨到,鑒于公安業(yè)務(wù)的特殊性,手機要24小時開機。凡每月累計3次不在崗或一次不在崗貽誤工作的,屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月。
七、鉆研業(yè)務(wù)。駕駛員要認真學習駕駛有關(guān)知識,不斷提高駕駛水平,嚴禁疲勞駕車、駕駛帶病車、開英雄車、酒后駕車,違者屬聘用駕駛員予以解聘,正式駕駛員予以待崗一個月處理。
八、責任追究。駕駛員若一年內(nèi)發(fā)生一次一般交通事故,且負主要責任的,給予待崗1個月,負全部責任的,待崗2個月;全年發(fā)生兩次一般事故的給予待崗3個月;凡發(fā)生重大以上事故,負次要責任的待崗6個月,負主要以上責任的予以辭退,一切損失費用自負并追究法律責任。
第13篇 商城保安部警用器械使用管理規(guī)程制度
商城保安部警用器械使用管理規(guī)程
1、目的
對保安部警用器械實行規(guī)范管理,保證警用器材正常保養(yǎng)及使用。
2、范圍
適用于保安部的所用警用器械的管理。
3、參考文件
3.1保安部物品月盤
4、定義
保安部警用器材--指屬于公安部規(guī)定經(jīng)審核可使用的器用器材。
5、職責
5.1各領(lǐng)班負責本班器械的交接,檢查工作。
5.2消防中心負責本部器械的保養(yǎng)、保管、登記工作。
5.3崗位隊員負責崗位器械的正確使用、妥善保管工作。
5.4治安副隊長每月負責器械的盤點、檢查工作。
6、程序
6.1對講機管理
6.1.1對講機是本部員工執(zhí)行任務(wù)的工具,屬公司財產(chǎn)。
6.1.2對講機只供員工執(zhí)行時使用,嚴禁用做其他用途,特殊情況需公司主管領(lǐng)導同意。
6.1.3對講機由值班人員使用,嚴禁轉(zhuǎn)借他人或攜帶外出。每位員工都有責任和義務(wù)保證對講機的正常使用,保安部財產(chǎn)應建立領(lǐng)用登記。
6.2對講機操作
6.2.1對講機已輸入固定頻率,如發(fā)現(xiàn)接收有問題,應及時報告保安部領(lǐng)班以上職務(wù)人員,不得私拆或調(diào)整頻道。
6.2.2正確保養(yǎng)對講機,在更換電池時先關(guān)機后更換,以防電池突然磨擦發(fā)生燒機面影響正常使用。
6.2.3對講機應妥善保管,小心輕放,不得亂丟亂摔或作其它用途。
6.2.4禁止扯拉對講機天線。
6.2.5萬一對講機不慎掉入水中應馬上取出電池交有關(guān)部門處理。
6.2.6在對講機電量不足,發(fā)出嘟嘟響聲時要即時更換電池。
6.2.7對講機充電不超過8-12小時,以免影響電池壽命。
6.2.8消防中心值班人員要做好對講機的保管,充電工作。
6.3對講機的使用
6.3.1正確使用對講機用語,呼叫對方應先報出自己所在崗位編號,再叫對方崗位編號(如6號叫7號,7號收到后應回答7號收到請講)
6.3.2使用對講機不夠說與工作無關(guān)的事。
6.3.3對講機與對于講距離較近進應將其中一臺對講機音量調(diào)小或關(guān)閉,以免影響效果。
6.3.4崗位上暫不使用對講機時,掛于腰后,不得手握,避免損壞及影響崗位形象。
6.3.5出現(xiàn)多人使用時,無特殊情況先方便上級領(lǐng)導及較重要崗位各比較急事件者使用。
6.3.6如對講機無耳機時,出現(xiàn)較為敏感的情況通報,要將音量調(diào)小,盡量避開業(yè)主、顧客。避免造成公眾驚慌。
6.4警棍的使用
6.4.1在當值夜班時必須每位隊員佩掛警棍。
6.4.2警棍掛于右側(cè)腰際。
6.4.3警棍只用于防衛(wèi)之用。
6.4.4不得隨便使用警棍,隊員之間也不能用警棍相互開玩笑。
6.4.5領(lǐng)班要對當值隊員使用警棍的情況進行控制。
6.5警棍的保養(yǎng)
6.5.1警棍由領(lǐng)班統(tǒng)一到消防中心領(lǐng)取,并做好交接。
6.5.2消防中心值班須對警棍進行清潔、保管、登記。
7、記錄(無)
8、附錄(無)
第14篇 某保安部警用器材使用管理制度格式怎樣的
保安部警用器材使用管理制度保安部所有警用器材包括:橡膠警棍、強光手電、對講機、應急燈等。
為了合理使用這些器材,使之在我們的工作中發(fā)揮應有的作用,特制定本規(guī)定如下:
1)所有警用器材屬保安部保安人員專用,無關(guān)人員不得使用。
如特殊情況需借用的經(jīng)所在部門領(lǐng)導同意后,嚴格履行借用登記手續(xù),方可借用,保安人員不得私自將器材借予他人。
2)凡具有攻擊性能的器材(如電棍等),必須在自身生命及社區(qū)客戶的財產(chǎn)、生命受到嚴重威脅時,方可使用。
嚴禁在工作中使用此類器材進行打逗或在對疑犯進行審訊中使用。
3.)對講機為保安專用,在使用中必須遵守規(guī)范的通話術(shù)語,不得在通話中講與工作無關(guān)的內(nèi)容。
4)嚴格警用器材的交接制度,做到交接有記錄,由每班的領(lǐng)班專職負責,發(fā)現(xiàn)人為的損壞、丟失要及時上報主管并追究當事人的責任,是自然損壞的要做好登記及時申請更換,以保證工作中的使用。
5)警用器材要妥善使用,不得私自拆卸。
6)保安部所有的對講機有固定的頻率,任何人不得擅自調(diào)換。
7)所有充電式器材在充電時,需認真做好記錄,以防因充電時間過長燒壞器材。
第15篇 保安警用器械管理作業(yè)規(guī)程制度
1.目的
保證警用器械功能完好,使用正常。
2.適用范圍
適用于保安隊(安保部)、報警中心所有警用器械的管理。
3.職責
3.1 保安部經(jīng)理負責對對講機、巡更器等器械申購的審批、選型。
3.2 保安部經(jīng)理助理負責選購、發(fā)放、登記等工作。
3.3 保安隊長(安保部經(jīng)理)、班長負責警用器械保管、使用的監(jiān)督管理工作。
3.4 執(zhí)勤保安員負責正確使用警用器械。
4.作業(yè)規(guī)程
4.1 對講機的維護與管理
4.1.1 保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立對講機等通訊器材的臺賬。
4.1.2 對講機僅供保安隊長(安保部經(jīng)理)、班長和隊員執(zhí)勤時使用,不可挪作他用,特殊情況下須經(jīng)保安部同意方可。
4.1.3 應嚴格按規(guī)定頻率使用對講機,各級人員不可私自亂拆、亂擰或亂調(diào)其他頻率,不得擅自關(guān)機,違者按規(guī)定進行處理。
4.1.4 對講機電池充電時應關(guān)閉對講機(帶機充電時);新電池第一次充電時必須充電14-26小時,以達到最佳工作狀態(tài);一般情況下,電池應充電6-10小時才能使用;快速充電時,應按充電器使用說明書正確操作,以延長電池的使用壽命。
4.1.5 各崗位執(zhí)勤人員在交接班時,要擦拭干凈對講機機身,并將音量調(diào)到適當(清晰聽到)位置,做好對對講機的交接驗收工作::,發(fā)現(xiàn)問題應做好記錄并及時上報主管領(lǐng)導。
4.1.6 對人為原因造成對講機或部件損壞的,責任人應承擔相應的賠償責任。
4.1.7 執(zhí)勤過程中,如遇特殊情況造成對講機損壞的,應及時報告保安部,保安部將視情處理;逾期3天不報者,保安部將進行責任追究。
4.2 巡更器的使用與管理
4.2.1 保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立巡更器材的臺賬。
4.2.2 保安部經(jīng)理和保安隊長(安保部經(jīng)理)負責設(shè)立巡邏路線及信息鈕的分布。
4.2.3 巡更器的每次領(lǐng)用情況應進行記錄。
4.2.4 巡更器使用完后,應及時進行保養(yǎng)和充電;若使用中出現(xiàn)故障,應立即向主管領(lǐng)導匯報并報修。
4.2.5 保安隊長(安保部經(jīng)理)每周檢查一次巡更器內(nèi)的情況記錄(特殊情況除外)。
4.2.6 巡更器的交接方式參照本規(guī)程4.1.5的內(nèi)容。
4.3 橡膠警棍的使用
4.3.1 保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立橡膠警棍的臺帳。
4.3.2 保安員應愛護使用橡膠警棍,不可用橡膠警棍嬉戲打鬧或交給他人玩耍。
4.3.3 所配的橡膠警棍,僅供保安員在緊急情況下使用,非執(zhí)勤人員不可佩帶和使用。
4.3.4 保安員在處理一般問題時,不可手持或用橡膠警棍指著業(yè)主(外來人員)講話。
4.3.5 保安隊(安保部)各級人員不可將橡膠警棍提供給他人使用,無特殊情況或未經(jīng)保安部同意,不可攜帶橡膠警棍外出。
4.3.6 交接班時,對橡膠警棍進行檢查并在《交接班情況記錄表》進行記錄。
4.4 ::探照燈(電筒)的使用
4.4.1 保安隊長(安保部經(jīng)理)負責建立探照燈(電筒)的臺帳。
4.4.2 保安員應正確使用探照燈(電筒)。在雨天使用時,應注意避免雨水滲入而造成探照燈(電筒)的損壞。
4.4.3 探照燈(電筒)僅供中、夜班執(zhí)勤保安員及特殊情況下(如停電)使用,任何人不可擅自外借或占為己用。
4.4.4 探照燈的充電應嚴格按充電操作說明的程序進行
程序規(guī)定:
a)第一次使用前必須充電8-10小時;
b)一般情況下應充電5-8小時。
4.4.5 如需強光照射時,應先開弱光后再開強光,以免燈泡瞬間增溫而損壞。
4.4.6 對人為原因造成探照燈(電筒)損壞的,責任人應承擔賠償責任。
4.4.7 探照燈(電筒)的交接方式參見4.1.5。
5.記錄
《值班情況記錄表》
6.相關(guān)支持性文件
