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運(yùn)維管理制度4篇

更新時(shí)間:2024-05-09 查看人數(shù):91

運(yùn)維管理制度

運(yùn)維管理制度是企業(yè)信息系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行的關(guān)鍵保障,旨在確保系統(tǒng)的高效、安全、可靠運(yùn)行,同時(shí)提升運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。其主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面:

1. 運(yùn)維職責(zé)與權(quán)限劃分

2. 系統(tǒng)監(jiān)控與故障處理流程

3. 安全管理與風(fēng)險(xiǎn)防控

4. 軟硬件資源管理

5. 更新升級(jí)與變更控制

6. 服務(wù)級(jí)別協(xié)議(sla)與客戶滿意度管理

7. 培訓(xùn)與發(fā)展

8. 持續(xù)改進(jìn)機(jī)制

包括哪些方面

1. 運(yùn)維職責(zé)與權(quán)限劃分:明確運(yùn)維團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的職責(zé)范圍,規(guī)定在不同場(chǎng)景下的操作權(quán)限,防止因職責(zé)不清導(dǎo)致的混亂。

2. 系統(tǒng)監(jiān)控與故障處理流程:設(shè)定實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng)性能的機(jī)制,制定標(biāo)準(zhǔn)化的故障報(bào)告和處理流程,以快速響應(yīng)和解決系統(tǒng)問(wèn)題。

3. 安全管理與風(fēng)險(xiǎn)防控:建立信息安全政策,實(shí)施定期的安全審計(jì),預(yù)防和減輕潛在的威脅。

4. 軟硬件資源管理:合理規(guī)劃和分配硬件資源,優(yōu)化軟件配置,確保資源的有效利用。

5. 更新升級(jí)與變更控制:規(guī)范軟件更新和硬件升級(jí)的操作,確保變更不影響系統(tǒng)穩(wěn)定性。

6. 服務(wù)級(jí)別協(xié)議(sla)與客戶滿意度管理:設(shè)定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),定期收集用戶反饋,評(píng)估并提高服務(wù)質(zhì)量。

7. 培訓(xùn)與發(fā)展:為運(yùn)維團(tuán)隊(duì)提供持續(xù)的技能提升機(jī)會(huì),以適應(yīng)技術(shù)發(fā)展和業(yè)務(wù)需求。

8. 持續(xù)改進(jìn)機(jī)制:通過(guò)定期審查和評(píng)估運(yùn)維流程,識(shí)別改進(jìn)點(diǎn),推動(dòng)運(yùn)維管理制度的不斷完善。

重要性

運(yùn)維管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1. 保障業(yè)務(wù)連續(xù)性:通過(guò)規(guī)范化的運(yùn)維流程,減少系統(tǒng)故障,保障企業(yè)的核心業(yè)務(wù)不受影響。

2. 提升效率:明確的職責(zé)分工和流程規(guī)范可以提高運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的工作效率,減少因溝通不暢和決策延誤造成的損失。

3. 降低風(fēng)險(xiǎn):嚴(yán)格的權(quán)限管理和安全措施有助于預(yù)防和減少安全事件的發(fā)生,保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)。

4. 提高客戶滿意度:通過(guò)sla管理和客戶反饋,不斷提升服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)客戶信任。

方案

為建立和完善運(yùn)維管理制度,可采取以下措施:

1. 制定詳細(xì)的運(yùn)維手冊(cè),明確各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn)和流程。

2. 實(shí)施角色培訓(xùn),確保每個(gè)運(yùn)維人員理解并遵守制度。

3. 建立跨部門協(xié)調(diào)機(jī)制,促進(jìn)運(yùn)維與業(yè)務(wù)部門的有效溝通。

4. 引入自動(dòng)化工具,提高監(jiān)控和故障處理的效率。

5. 定期進(jìn)行安全演練和應(yīng)急響應(yīng)計(jì)劃的更新,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

6. 設(shè)立專門的改進(jìn)小組,負(fù)責(zé)制度的評(píng)估和優(yōu)化工作。

通過(guò)上述方案的執(zhí)行,企業(yè)將構(gòu)建一個(gè)高效、安全的運(yùn)維管理體系,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的后盾。

運(yùn)維管理制度范文

第1篇 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)機(jī)房 安全運(yùn)維管理制度

一、機(jī)房工作人員管理制度

1.嚴(yán)格注意防火、防盜,機(jī)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吸煙和使用明火,不得存放各種易燃、易爆、放射性及強(qiáng)磁場(chǎng)物品。機(jī)房工作人員外出及下班時(shí)要鎖好門窗。

2.機(jī)房工作人員應(yīng)時(shí)刻注意機(jī)房空調(diào)運(yùn)行狀態(tài),保持機(jī)房及設(shè)備恒溫、濕度狀態(tài),出現(xiàn)故障要及時(shí)通知有關(guān)人員配合解決。

3.為保證計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)正常運(yùn)行,機(jī)房的服務(wù)器須每天24小時(shí)開機(jī)(包括雙休日),未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自關(guān)閉服務(wù)器。因機(jī)房設(shè)備檢測(cè)、維修或其他原因關(guān)閉服務(wù)器,應(yīng)事先征得相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

4.機(jī)房工作人員要定期維護(hù)機(jī)房設(shè)備,保持正常運(yùn)行。發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)處理并好記錄,如不能解決須報(bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)人研究處理方案。

5.機(jī)房?jī)?nèi)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟硬件的配置及更改,須由系統(tǒng)管理員進(jìn)行。為防止計(jì)算機(jī)感染病毒,使用外來(lái)的軟盤、光盤、u盤、移動(dòng)硬盤等移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)前,要先查毒后使用。

6.機(jī)房?jī)?nèi)的設(shè)備、資料、物品只限在機(jī)房?jī)?nèi)用,外借時(shí)需經(jīng)批準(zhǔn)并登記,用后及時(shí)收回。

7.保持機(jī)房清潔衛(wèi)生,每?jī)芍芗写驋?次清潔衛(wèi)生。嚴(yán)禁在機(jī)房堆放雜物,禁止將食品或與工作無(wú)關(guān)的物品帶入機(jī)房。

8.其他部門人員可進(jìn)入機(jī)房,但未經(jīng)批準(zhǔn)一律不準(zhǔn)上機(jī)操作。外單位人員進(jìn)入機(jī)房,須經(jīng)信息化研究中心負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),機(jī)房人員陪同并登記,做好記錄。

二、技術(shù)服務(wù)人員管理制度

技術(shù)服務(wù)人員主要指:機(jī)房設(shè)備原廠服務(wù)商、系統(tǒng)集成商、第三方服務(wù)人員,為機(jī)房工作人員提供技術(shù)服務(wù)支持。

1.技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房前應(yīng)事先與機(jī)房工作人員溝通交流,判斷故障出現(xiàn)的原因,擬定故障排除計(jì)劃,估計(jì)故障影響范圍。

2.技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房前,應(yīng)填寫《機(jī)房出入登記表》,由機(jī)房工作人員全程陪同,進(jìn)行相關(guān)維護(hù)、維修操作,并做好所有操作記錄。

3.技術(shù)服務(wù)人員不得復(fù)制服務(wù)器、交換路由、安全設(shè)備等相關(guān)配置,不得將相關(guān)配置告訴第三方,不得將相關(guān)信息外泄。

4.技術(shù)服務(wù)人員在新安裝設(shè)備時(shí),應(yīng)告訴機(jī)房管理人員設(shè)備使用、維護(hù)的注意事項(xiàng)。

三、技術(shù)開發(fā)人員管理制度

1. 開發(fā)人員進(jìn)入機(jī)房前,應(yīng)填寫《機(jī)房出入登記表》。由機(jī)房工作人員全程陪同,進(jìn)行相關(guān)維護(hù)、維修操作,并做好所有操作記錄。

2. 未經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),開發(fā)人員不得在中心機(jī)房設(shè)備上編寫、修改、更換各類軟件系統(tǒng)及更改設(shè)備參數(shù)配置。

3. 開發(fā)人員在配置好新系統(tǒng)后,應(yīng)以書面形式告訴機(jī)房管理人員需要備份的數(shù)據(jù)和備份周期。

4. 開發(fā)人員從服務(wù)器上傳和下載數(shù)據(jù),原則上使用ftp軟件,除特殊需求,并在負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,方能使用u盤或移動(dòng)硬盤等便攜式設(shè)備在服務(wù)器上傳輸數(shù)據(jù)。

5. 開發(fā)人員安裝新應(yīng)用系統(tǒng)時(shí),禁止盲目的把程序拿到服務(wù)器上測(cè)試,應(yīng)在自己的測(cè)試機(jī)上測(cè)試程序,并確保應(yīng)用軟件的安全性。不得私自在服務(wù)器上搭建安裝測(cè)試環(huán)境。

6. 開發(fā)人員在服務(wù)器上操作時(shí),遇異常情況,應(yīng)及時(shí)通知機(jī)房管理人員,切勿在服務(wù)器上進(jìn)行測(cè)試操作。

7. 開發(fā)人員在服務(wù)器上的主要操作內(nèi)容為:(1)上傳和下載數(shù)據(jù)。(2)對(duì)自己開發(fā)的系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)和維護(hù)。(3)對(duì)新開發(fā)的應(yīng)用系統(tǒng)進(jìn)行安裝和配置。

8. 開發(fā)人員不得進(jìn)行以下操作:(1)修改服務(wù)器系統(tǒng)配置,特別是涉及安全方面,如端口的開放,注冊(cè)表的修改等。(2)在服務(wù)器上調(diào)試程序代碼。(3)未經(jīng)許可重啟服務(wù)器和系統(tǒng)服務(wù)。

第2篇 運(yùn)維部檢修管理制度

1 總則

1.1為了加強(qiáng)電力生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,規(guī)范作業(yè)人員的行為,保障人身、電網(wǎng) 和設(shè)備安全,特制定本制度。

1.2部門經(jīng)理是部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)部門的安全、健康與環(huán)境負(fù)主要責(zé)任,遵循“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。

2 檢修安全管理制度主要內(nèi)容

1安全活動(dòng)制度。

2交接班制度。

3巡視檢查制度。

4工作票制度。

5工作監(jiān)護(hù)制度。

6安全工具器管理制度。

7車輛管理制度。

8 高空作業(yè)安全制度。

9 安全培訓(xùn)教育制度。

10安全例會(huì)制度。

3 檢修安全活動(dòng)制度

3.1嚴(yán)格遵守《電力安全工作規(guī)程》,積極組織與開展各項(xiàng)安全活動(dòng)。

3.2部門經(jīng)理負(fù)責(zé)編制部門年度安全生產(chǎn)活動(dòng)計(jì)劃,并組織實(shí)施。

3.3 安全員負(fù)責(zé)組織檢修人員學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、文件及其他規(guī)定等。

3.4部門經(jīng)理負(fù)責(zé)定期組織定期召開安全生產(chǎn)例會(huì),制定安全生產(chǎn)目標(biāo)與計(jì)劃,解決安全生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題,總結(jié)和評(píng)比安全生產(chǎn)工作。

3.5部門安全管理人員負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)日常安全檢查、專項(xiàng)安全檢查及其它安全檢查工作。

3.6部門安全管理人員負(fù)責(zé)組織檢修人員開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)及演練工作。

3.7部門經(jīng)理根據(jù)檢修工作的性質(zhì),召開工作前安全交底會(huì)并形成會(huì)議記要。

4 交接班制度

4.1交接班制度是保證班組之間有效溝通、連續(xù)工作、安全生產(chǎn)的一項(xiàng)重要措施。

4.2 部門經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督部門員工執(zhí)行交接班制度。

4.3 交、接班時(shí),有重要工作事項(xiàng),班長(zhǎng)與班長(zhǎng)之間必須親自交接,做好書面記錄,交接清楚后方能離崗。

第3篇 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)機(jī)房安全運(yùn)維管理制度

一、機(jī)房工作人員管理制度

1.嚴(yán)格注意防火、防盜,機(jī)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吸煙和使用明火,不得存放各種易燃、易爆、放射性及強(qiáng)磁場(chǎng)物品。機(jī)房工作人員外出及下班時(shí)要鎖好門窗。

2.機(jī)房工作人員應(yīng)時(shí)刻注意機(jī)房空調(diào)運(yùn)行狀態(tài),保持機(jī)房及設(shè)備恒溫、濕度狀態(tài),出現(xiàn)故障要及時(shí)通知有關(guān)人員配合解決。

3.為保證計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)正常運(yùn)行,機(jī)房的服務(wù)器須每天24小時(shí)開機(jī)(包括雙休日),未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自關(guān)閉服務(wù)器。因機(jī)房設(shè)備檢測(cè)、維修或其他原因關(guān)閉服務(wù)器,應(yīng)事先征得相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

4.機(jī)房工作人員要定期維護(hù)機(jī)房設(shè)備,保持正常運(yùn)行。發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)處理并好記錄,如不能解決須報(bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)人研究處理方案。

5.機(jī)房?jī)?nèi)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟硬件的配置及更改,須由系統(tǒng)管理員進(jìn)行。為防止計(jì)算機(jī)感染病毒,使用外來(lái)的軟盤、光盤、u盤、移動(dòng)硬盤等移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)前,要先查毒后使用。

6.機(jī)房?jī)?nèi)的設(shè)備、資料、物品只限在機(jī)房?jī)?nèi)用,外借時(shí)需經(jīng)批準(zhǔn)并登記,用后及時(shí)收回。

7.保持機(jī)房清潔衛(wèi)生,每?jī)芍芗写驋?次清潔衛(wèi)生。嚴(yán)禁在機(jī)房堆放雜物,禁止將食品或與工作無(wú)關(guān)的物品帶入機(jī)房。

8.其他部門人員可進(jìn)入機(jī)房,但未經(jīng)批準(zhǔn)一律不準(zhǔn)上機(jī)操作。外單位人員進(jìn)入機(jī)房,須經(jīng)信息化研究中心負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),機(jī)房人員陪同并登記,做好記錄。

二、技術(shù)服務(wù)人員管理制度

技術(shù)服務(wù)人員主要指:機(jī)房設(shè)備原廠服務(wù)商、系統(tǒng)集成商、第三方服務(wù)人員,為機(jī)房工作人員提供技術(shù)服務(wù)支持。

1.技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房前應(yīng)事先與機(jī)房工作人員溝通交流,判斷故障出現(xiàn)的原因,擬定故障排除計(jì)劃,估計(jì)故障影響范圍。

2.技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房前,應(yīng)填寫《機(jī)房出入登記表》,由機(jī)房工作人員全程陪同,進(jìn)行相關(guān)維護(hù)、維修操作,并做好所有操作記錄。

3.技術(shù)服務(wù)人員不得復(fù)制服務(wù)器、交換路由、安全設(shè)備等相關(guān)配置,不得將相關(guān)配置告訴第三方,不得將相關(guān)信息外泄。

4.技術(shù)服務(wù)人員在新安裝設(shè)備時(shí),應(yīng)告訴機(jī)房管理人員設(shè)備使用、維護(hù)的注意事項(xiàng)。

三、技術(shù)開發(fā)人員管理制度

1. 開發(fā)人員進(jìn)入機(jī)房前,應(yīng)填寫《機(jī)房出入登記表》。由機(jī)房工作人員全程陪同,進(jìn)行相關(guān)維護(hù)、維修操作,并做好所有操作記錄。

2. 未經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),開發(fā)人員不得在中心機(jī)房設(shè)備上編寫、修改、更換各類軟件系統(tǒng)及更改設(shè)備參數(shù)配置。

3. 開發(fā)人員在配置好新系統(tǒng)后,應(yīng)以書面形式告訴機(jī)房管理人員需要備份的數(shù)據(jù)和備份周期。

4. 開發(fā)人員從服務(wù)器上傳和下載數(shù)據(jù),原則上使用ftp軟件,除特殊需求,并在負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,方能使用u盤或移動(dòng)硬盤等便攜式設(shè)備在服務(wù)器上傳輸數(shù)據(jù)。

5. 開發(fā)人員安裝新應(yīng)用系統(tǒng)時(shí),禁止盲目的把程序拿到服務(wù)器上測(cè)試,應(yīng)在自己的測(cè)試機(jī)上測(cè)試程序,并確保應(yīng)用軟件的安全性。不得私自在服務(wù)器上搭建安裝測(cè)試環(huán)境。

6. 開發(fā)人員在服務(wù)器上操作時(shí),遇異常情況,應(yīng)及時(shí)通知機(jī)房管理人員,切勿在服務(wù)器上進(jìn)行測(cè)試操作。

7. 開發(fā)人員在服務(wù)器上的主要操作內(nèi)容為:(1)上傳和下載數(shù)據(jù)。(2)對(duì)自己開發(fā)的系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)和維護(hù)。(3)對(duì)新開發(fā)的應(yīng)用系統(tǒng)進(jìn)行安裝和配置。

8. 開發(fā)人員不得進(jìn)行以下操作:(1)修改服務(wù)器系統(tǒng)配置,特別是涉及安全方面,如端口的開放,注冊(cè)表的修改等。(2)在服務(wù)器上調(diào)試程序代碼。(3)未經(jīng)許可重啟服務(wù)器和系統(tǒng)服務(wù)。

第4篇 運(yùn)維部檢修管理制度范文

1 總則

1.1為了加強(qiáng)電力生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,規(guī)范作業(yè)人員的行為,保障人身、電網(wǎng) 和設(shè)備安全,特制定本制度。

1.2部門經(jīng)理是部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)部門的安全、健康與環(huán)境負(fù)主要責(zé)任,遵循“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。

2 檢修安全管理制度主要內(nèi)容

1安全活動(dòng)制度。

2交接班制度。

3巡視檢查制度。

4工作票制度。

5工作監(jiān)護(hù)制度。

6安全工具器管理制度。

7車輛管理制度。

8 高空作業(yè)安全制度。

9 安全培訓(xùn)教育制度。

10安全例會(huì)制度。

3 檢修安全活動(dòng)制度

3.1嚴(yán)格遵守《電力安全工作規(guī)程》,積極組織與開展各項(xiàng)安全活動(dòng)。

3.2部門經(jīng)理負(fù)責(zé)編制部門年度安全生產(chǎn)活動(dòng)計(jì)劃,并組織實(shí)施。

3.3 安全員負(fù)責(zé)組織檢修人員學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、文件及其他規(guī)定等。

3.4部門經(jīng)理負(fù)責(zé)定期組織定期召開安全生產(chǎn)例會(huì),制定安全生產(chǎn)目標(biāo)與計(jì)劃,解決安全生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題,總結(jié)和評(píng)比安全生產(chǎn)工作。

3.5部門安全管理人員負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)日常安全檢查、專項(xiàng)安全檢查及其它安全檢查工作。

3.6部門安全管理人員負(fù)責(zé)組織檢修人員開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)及演練工作。

3.7部門經(jīng)理根據(jù)檢修工作的性質(zhì),召開工作前安全交底會(huì)并形成會(huì)議記要。

4 交接班制度

4.1交接班制度是保證班組之間有效溝通、連續(xù)工作、安全生產(chǎn)的一項(xiàng)重要措施。

4.2 部門經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督部門員工執(zhí)行交接班制度。

4.3 交、接班時(shí),有重要工作事項(xiàng),班長(zhǎng)與班長(zhǎng)之間必須親自交接,做好書面記錄,交接清楚后方能離崗。

5 巡視檢查制度

5.1巡視檢查制度是借助人的感官和**,按照機(jī)組的技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),定期對(duì)機(jī)組進(jìn)行檢查和測(cè)試,并通過(guò)檢查和測(cè)試的結(jié)果進(jìn)行分析,全面掌握設(shè)備的運(yùn)行情況。

5.2 部門經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門員工執(zhí)行巡視檢查制度。

5.3 巡視檢查必須嚴(yán)格遵守《電力安全工作規(guī)程》有關(guān)規(guī)定,每次巡視不得少于兩人,要明確巡視負(fù)責(zé)人,安全用具佩戴齊全,巡視周期每月一次,巡視人員必須認(rèn)真填寫巡視記錄和缺陷記錄,雷雨天氣不得巡視。

5.4 巡視檢查項(xiàng)目詳見安全生產(chǎn)操作規(guī)程(巡視規(guī)程部分)。

6 工作票制度

6.1凡在電氣設(shè)備上工作,為了確保作業(yè)人員的安全,必須填寫工作票。

6.2部門經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門員工執(zhí)行工作票制度。

6.3 工作票制度要嚴(yán)格按照《電力安全工作規(guī)程》執(zhí)行。

6.4工作票的有效時(shí)間,以批準(zhǔn)的工作許可時(shí)間和工作終結(jié)時(shí)間為檢修期限。

6.5運(yùn)行當(dāng)值人員根據(jù)機(jī)組遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)所反映的故障情況,簽發(fā)檢修工作票,檢修工作結(jié)束后,由檢修班長(zhǎng)完成工作票反饋到運(yùn)行當(dāng)值人員并歸檔。若有風(fēng)機(jī)變故障檢修工作,需填寫《風(fēng)機(jī)變操作檢修工作單》。

7 工作監(jiān)護(hù)制度

7.1凡在電氣設(shè)備上工作,為確保作業(yè)人員的安全,必須執(zhí)行工作監(jiān)護(hù)制度。

7.2部門經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門員工執(zhí)行工作監(jiān)護(hù)制度。

7.3工作監(jiān)護(hù)人應(yīng)由班組長(zhǎng)或具有必要的電氣知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的人擔(dān)任。

7.4監(jiān)護(hù)人應(yīng)始終在工作現(xiàn)場(chǎng),對(duì)工作班人員的安全進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)護(hù),有權(quán)制止并糾正不安全的行為。

7.5若工作監(jiān)護(hù)人因工作需要離開現(xiàn)場(chǎng)時(shí),應(yīng)由原工作票的簽發(fā)人變更工作監(jiān)護(hù)人,履行變更手續(xù),方可離開工作現(xiàn)場(chǎng)。

8 安全工具器管理制度

8.1部門經(jīng)理負(fù)責(zé)本部門工器具購(gòu)置的申請(qǐng)、檢查和定期校驗(yàn)。

8.2電氣絕緣器具包括:高壓驗(yàn)電器、高壓拉閘桿、高壓絕緣棒、絕緣鞋(靴)、絕緣手套、絕緣墊、攜帶型接地線、拉閘桿等。

8.3安全防護(hù)器具包括:防護(hù)眼鏡、安全帽、安全帶、腰繩、防電弧服、防護(hù)面罩、臨時(shí)遮欄繩(網(wǎng))以及登高用梯子等。

8.4按照絕緣工具的校驗(yàn)周期,定期到有資質(zhì)的檢測(cè)單位進(jìn)行校驗(yàn),并校驗(yàn)報(bào)告存檔。

8.5 對(duì)于非強(qiáng)制性校驗(yàn)的安全工器具,部門安全員負(fù)責(zé)定期進(jìn)行檢查,并做好記錄。

9 部門車輛管理制度

9.1門部經(jīng)理為本部門車輛安全管理第一責(zé)任人。

9.2部門經(jīng)理負(fù)責(zé)本部門車輛的統(tǒng)一調(diào)配。

9.3 班長(zhǎng)負(fù)責(zé)本班車輛的管理,定期檢查車輛狀況、車輛的維修與保養(yǎng)情況,負(fù)責(zé)對(duì)本班人員的駕駛技術(shù)進(jìn)行考核。車輛使用范圍應(yīng)在風(fēng)場(chǎng)工作區(qū)域,如有特殊情況離開本風(fēng)場(chǎng)區(qū)域需由部門經(jīng)理批準(zhǔn)。

10 高空作業(yè)安全制度

10.1凡在墜落高度基準(zhǔn)面 2米及以上的高處進(jìn)行的作業(yè),都應(yīng)視作高處作業(yè)。

10.2部門經(jīng)理為本部門高空作業(yè)安全第一責(zé)任人。

10.3工作票所指定的工作負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)高空作業(yè)的一切保證安全措施。

10.4登高作業(yè)人員,必須持省安監(jiān)局發(fā)放的“登高架設(shè)作業(yè)”證,身體狀況良好,按照規(guī)定安全防護(hù)用品佩戴齊全。

11 部門安全培訓(xùn)教育制度

11.1 為了提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,特制定本制度。

11.2安全培訓(xùn)是部門宣傳、普及安全生產(chǎn)意識(shí)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。

11.3 部門安全管理管理人員負(fù)責(zé)組織部門各項(xiàng)安全活動(dòng)。

11.4 新入職員工必須經(jīng)過(guò)部門組織的安全培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間為1個(gè)月,內(nèi)容包括:部門各項(xiàng)管理制度、安全操作規(guī)程、內(nèi)控流程;登高作業(yè)安全規(guī)程;電力安全操作規(guī)程;駕駛安全;消防安全等。

11.5 新入職員工必須通過(guò)公司級(jí)、部門級(jí)及班組級(jí)的安全培訓(xùn),考試合格后才能上崗,培訓(xùn)記錄進(jìn)行歸檔管理。

12 安全例會(huì)制度

11為了貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,定期研究解決安全生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題,特制定本制度。

12部門經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門安全例會(huì)制度的執(zhí)行。

13部門經(jīng)理負(fù)責(zé)組織每周召開安全生產(chǎn)例會(huì),并形成會(huì)議紀(jì)要?dú)w檔。

14安全例會(huì)主要內(nèi)容是研究制定安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃,解決安全生產(chǎn)過(guò)程中存在的重大問(wèn)題,總結(jié)和評(píng)比安全生產(chǎn)工作。

運(yùn)維管理制度4篇

運(yùn)維管理制度是企業(yè)信息系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行的關(guān)鍵保障,旨在確保系統(tǒng)的高效、安全、可靠運(yùn)行,同時(shí)提升運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。其主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面:1.運(yùn)維職責(zé)與權(quán)限劃
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