學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)怎么寫(xiě)怎么寫(xiě) 【篇1】600字
一、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，力促部門(mén)工作上臺(tái)階
一年來(lái)，行政部加大了對(duì)部門(mén)教職工的教育力度，以各種活動(dòng)為載體，在為學(xué)校舉行的各種大型會(huì)議和活動(dòng)的服務(wù)中，提高教職工的服務(wù)意識(shí)和協(xié)作精神，進(jìn)一步推動(dòng)了部門(mén)的工作。
二、健全和完善學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，力求工作規(guī)范化
1、規(guī)范了各種辦公文件的收發(fā)、登記與處理，做到了學(xué)校發(fā)文行文規(guī)范、表達(dá)準(zhǔn)確。同時(shí)做好來(lái)電接聽(tīng)登記、信函處理、來(lái)訪接待工作，確保上級(jí)有關(guān)指示、會(huì)議文件精神以及基層學(xué)校的情況反映得到及時(shí)的傳達(dá)和落實(shí)。
2、協(xié)助校長(zhǎng)擬訂學(xué)校計(jì)劃和總結(jié)，起草各種規(guī)章制度，對(duì)學(xué)校工作的規(guī)范化起到了一定的推動(dòng)作用。
三、搞好協(xié)調(diào)和服務(wù)工作，力保學(xué)校工作順利開(kāi)展
近年來(lái)，學(xué)校的各方面事業(yè)發(fā)展很快，各種會(huì)議、交流考察、考試閱卷、學(xué)校設(shè)施設(shè)備改造等比較頻繁。因此協(xié)調(diào)好學(xué)校與上級(jí)部門(mén)之間、學(xué)校各部門(mén)之間、學(xué)校與基層學(xué)校之間的關(guān)系，是關(guān)系到學(xué)校各部門(mén)高效運(yùn)轉(zhuǎn)、學(xué)校對(duì)外形象和聲譽(yù)的大事。作為學(xué)校的窗口部門(mén)和聯(lián)系紐帶，行政部在做好日常工作的同時(shí)，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個(gè)會(huì)議，協(xié)調(diào)好每一次活動(dòng)，安排好每一次接待，使學(xué)校的人、財(cái)、物發(fā)揮出了效益。
四、積極組織和開(kāi)展對(duì)本部門(mén)教職工的培訓(xùn)，提高他們的專業(yè)技能
本期開(kāi)展了行政部教職工電腦操作培訓(xùn)，支持和外派職工參加培訓(xùn)會(huì)，收效良好。
篇1寫(xiě)作要點(diǎn)122人覺(jué)得有用
學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)怎么寫(xiě)
做總結(jié)這活兒，說(shuō)難也難，說(shuō)簡(jiǎn)單也簡(jiǎn)單。特別是學(xué)校行政人事這塊兒，頭緒多，事情雜，要是沒(méi)個(gè)章法，東一句西一句地拼湊，那寫(xiě)出來(lái)的總結(jié)就像散沙一樣，看著亂七八糟。所以，得先理清思路，弄明白哪些事最重要，哪些事能體現(xiàn)成績(jī)，哪些地方還有提升空間。這就好比蓋房子，地基打穩(wěn)了，上面才好往上壘磚。
先從日常工作入手吧。學(xué)校行政人事的工作無(wú)外乎考勤管理、招聘安排、員工培訓(xùn)這幾大塊兒。考勤這塊兒，年初定下的規(guī)章制度執(zhí)行得怎么樣？有沒(méi)有發(fā)現(xiàn)什么問(wèn)題？比如某個(gè)月發(fā)現(xiàn)考勤機(jī)老是出故障，結(jié)果好幾個(gè)老師遲到都沒(méi)記錄下來(lái)，后來(lái)趕緊找人修好了機(jī)器，還專門(mén)開(kāi)了會(huì)強(qiáng)調(diào)紀(jì)律。類似的細(xì)節(jié)得寫(xiě)進(jìn)去，這樣顯得真實(shí)可信。再看招聘這一塊兒，今年招了多少新人？是不是滿足了教學(xué)需求？要是有特殊情況，比如某個(gè)部門(mén)一直缺人，就得具體講講原因，是崗位吸引力不足，還是流程太復(fù)雜，這些問(wèn)題都得提出來(lái)。
接著說(shuō)說(shuō)員工培訓(xùn)。每年的培訓(xùn)計(jì)劃是不是按部就班完成了？有些培訓(xùn)效果好不好？能不能舉幾個(gè)例子？比如，今年組織了一次關(guān)于新課標(biāo)的培訓(xùn)，老師們普遍反映受益匪淺，這個(gè)就可以詳細(xì)描述一下培訓(xùn)的過(guò)程、參與人數(shù)、大家的反饋。要是有啥不足的地方，也得說(shuō)出來(lái)，比如場(chǎng)地不夠?qū)挸ǎ绊懥嘶?dòng)交流之類的。這樣既展示了成績(jī)，又暴露了問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)看了心里也有數(shù)。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
溝通協(xié)調(diào)這方面也不能忽略。學(xué)校行政人事的工作不是單打獨(dú)斗，得跟各部門(mén)配合得好好的。比如，某次活動(dòng)籌備過(guò)程中，后勤和教務(wù)那邊出了點(diǎn)小摩擦，后來(lái)通過(guò)開(kāi)會(huì)協(xié)調(diào)，雙方都調(diào)整了態(tài)度，最終活動(dòng)辦得很成功。這樣的事例也能體現(xiàn)你的工作能力。
還有一些數(shù)據(jù)最好附上，比如全年招聘了多少人，離職率是多少，培訓(xùn)覆蓋了多少人次。這些數(shù)字能讓總結(jié)看起來(lái)更有說(shuō)服力。不過(guò)寫(xiě)的時(shí)候別光堆數(shù)據(jù)，得結(jié)合實(shí)際情況分析，比如離職率高的原因是什么？是待遇問(wèn)題，還是發(fā)展機(jī)會(huì)有限？
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，千萬(wàn)別只顧著夸自己。如果工作中確實(shí)存在一些問(wèn)題，得主動(dòng)提出來(lái)，比如檔案管理上有沒(méi)有漏洞，文件歸檔是不是及時(shí)。這些問(wèn)題提出來(lái)了，后面才能想辦法改進(jìn)。要是只報(bào)喜不報(bào)憂，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺(jué)得你不誠(chéng)懇，甚至懷疑你是不是在糊弄事。
還有個(gè)小技巧，寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，盡量用第一人稱。比如，“我負(fù)責(zé)的這項(xiàng)工作”，“我在協(xié)調(diào)這件事的時(shí)候”，這樣顯得更接地氣，不像官話套話。但也要注意語(yǔ)氣不要太隨意，畢竟這是正式材料。
小編友情提醒：
寫(xiě)完之后，別急著提交，多檢查幾遍。有時(shí)候忙起來(lái)，容易把一些關(guān)鍵信息漏掉，或者寫(xiě)錯(cuò)了字，比如把“招聘”寫(xiě)成“招騁”。這種小問(wèn)題雖然不大，但會(huì)影響整體印象。要是有條件的話，最好讓同事幫忙看看，他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)你沒(méi)注意到的問(wèn)題。
總結(jié)寫(xiě)得好不好，直接影響到下一年的工作規(guī)劃。所以，花點(diǎn)心思琢磨琢磨，把工作中的亮點(diǎn)和問(wèn)題都梳理清楚，這樣既是對(duì)過(guò)去工作的回顧，也是對(duì)未來(lái)工作的鋪墊。
學(xué)校行政人事的個(gè)人年終總結(jié)怎么寫(xiě)【篇2】 550字
學(xué)校行政人事的個(gè)人年終總結(jié)范文
律回春暉漸，萬(wàn)象始更新。我們告別成績(jī)斐然的xx，迎來(lái)了充滿希望的xx。過(guò)去的一年，我們有付出也有收獲;我們有歡笑也有淚水。____,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在同事們的積極支持和大力幫助下，我能夠嚴(yán)格要求自己，較好的履行一名督導(dǎo)的職責(zé),較好的完成工作任務(wù)，總結(jié)起來(lái)收獲頗多!____工作總結(jié)及____內(nèi)容構(gòu)架：
1、情況回顧
年終總結(jié)這是總結(jié)的開(kāi)頭部分，叫前言或小引，用來(lái)交代總結(jié)的緣由，或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容、范圍、目的作限定，對(duì)所做的工作或過(guò)程作扼要的概述、評(píng)估。這部分文字篇幅不宜過(guò)長(zhǎng)，只作概括說(shuō)明，不展開(kāi)分析、評(píng)議。
2、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)
這部分是總結(jié)的主體，在第一部分概述情況之后展開(kāi)分述。有的用小標(biāo)題分別闡明成績(jī)與問(wèn)題、做法與體會(huì)或者成績(jī)與缺點(diǎn)。如果不是這樣，就無(wú)法讓人抓住要領(lǐng)。專題性的總結(jié)，也可以提煉出幾條經(jīng)驗(yàn)，以起到醒目、明了。運(yùn)用這種方法要注意各部分之間的'關(guān)系。各部分既有相對(duì)的獨(dú)立性，又有密切的內(nèi)在聯(lián)系，使之形成合力，共同說(shuō)明基本經(jīng)驗(yàn)。
3、今后打算
這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)之后，根據(jù)已經(jīng)取得的成績(jī)和新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，提出今后的設(shè)法、打算，成為新一年制訂計(jì)劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應(yīng)如何發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服存在問(wèn)題及明確今后的努力方向。也可以展望未來(lái)，得出新的奮斗目標(biāo)。
篇2寫(xiě)作要點(diǎn)249人覺(jué)得有用
學(xué)校行政人事的個(gè)人年終總結(jié)該怎么寫(xiě)？其實(shí)總結(jié)，說(shuō)到底就是把自己的工作情況好好梳理一遍。先想想這一年干了什么，哪些做得好，哪些還有提升空間。別小看這個(gè)過(guò)程，它能幫你理清思路，也方便領(lǐng)導(dǎo)了解你的工作成效。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，得先把基本的工作內(nèi)容列出來(lái)。比如日?？记诠芾恚瑔T工檔案整理，還有各種會(huì)議記錄之類的。這些事看起來(lái)瑣碎，但都是行政人事的重要職責(zé)。記得要用具體數(shù)字說(shuō)話，像是今年處理了多少份入職申請(qǐng)，組織了多少場(chǎng)培訓(xùn)活動(dòng)，這樣更有說(shuō)服力。
說(shuō)到培訓(xùn)活動(dòng)，印象最深的就是那次新員工歡迎會(huì)。本來(lái)計(jì)劃得很順利，結(jié)果場(chǎng)地臨時(shí)出了點(diǎn)狀況，好在最后調(diào)整得還算及時(shí)。當(dāng)時(shí)忙著協(xié)調(diào)各方資源，差點(diǎn)忘了通知后勤部門(mén)準(zhǔn)備茶水。還好同事幫忙提醒了一下，不然就鬧笑話了。類似這樣的細(xì)節(jié)，都可以寫(xiě)進(jìn)總結(jié)里，既體現(xiàn)了工作的復(fù)雜性，也能展示自己的應(yīng)變能力。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
關(guān)于人員流動(dòng)這塊，今年離職率比去年有所下降。這跟我們加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)有關(guān)。之前發(fā)現(xiàn)有些員工離職是因?yàn)閷?duì)公司氛圍不太適應(yīng)，后來(lái)專門(mén)開(kāi)了幾次座談會(huì)，讓大家暢所欲言。效果還不錯(cuò)，至少現(xiàn)在大家對(duì)公司的歸屬感強(qiáng)了不少。
總結(jié)不能光報(bào)喜不報(bào)憂。像文件歸檔這方面，我覺(jué)得還有改進(jìn)的空間。有時(shí)候資料分類不夠細(xì)致，導(dǎo)致查找起來(lái)費(fèi)勁。這個(gè)問(wèn)題我已經(jīng)向領(lǐng)導(dǎo)提過(guò)建議，希望能盡快優(yōu)化流程。這種自我反思的部分也很重要，能讓總結(jié)顯得更真實(shí)。
2025年學(xué)校行政人事年終總結(jié)怎么寫(xiě)【篇3】 850字
____學(xué)校行政人事年終總結(jié)范文
一年來(lái)，在市委、市政府的政府領(lǐng)導(dǎo)下，在教育班子及全體成員的幫助下，我緊緊圍繞教育局行政辦公室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)
高舉鄧小平理論偉大旗幟，提高三個(gè)代表重要思想的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，用創(chuàng)造和諧社會(huì)的理念去考慮問(wèn)題。整理各類學(xué)習(xí)筆記1萬(wàn)余字，讀書(shū)心德五篇，使自己的思想覺(jué)悟和理論水平得到了顯著提高。
二、高質(zhì)量完成了本職工作
重點(diǎn)來(lái)電件件落實(shí)，綜合協(xié)調(diào)工作中，盡職盡責(zé)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，細(xì)心安排，各項(xiàng)工作都圓滿完成;認(rèn)真整理各類文書(shū)檔案687卷，處理上級(jí)來(lái)文536件，下發(fā)各類文件及信息100多件，分別比去年增加60卷、20件和30件，辦理人大建議，政協(xié)提案14件，并獲市人大、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的高度好評(píng)，處理市委信箱反映的問(wèn)題130多件。5月份在汶川大地震救災(zāi)過(guò)程中，做好了宣教及捐款工作。10月份與市安監(jiān)局、交警大隊(duì)一起完成了對(duì)全市校車的檢查工作。會(huì)務(wù)、接待、車輛管理、衛(wèi)生安全等服務(wù)工作的水平有了進(jìn)一步提高，接待基層反映問(wèn)題三十多起，妥善處理了許多矛盾，不能及時(shí)解決的問(wèn)題分別做了工作解釋和移交。高水平、高質(zhì)量安排接待了上級(jí)和肥城的教育督導(dǎo)工作。在車輛管理方面，高標(biāo)準(zhǔn)，高要求，司機(jī)的服務(wù)意識(shí)有了較大提高，全部車輛共行駛近40萬(wàn)公里，無(wú)交通事故發(fā)生，保證了局里各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。在衛(wèi)生安全等工作中也緊緊圍繞抓落實(shí)，不懈怠，確實(shí)做到了服務(wù)第一。在印信管理方面。實(shí)行了等級(jí)審批制度，確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后可辦理手續(xù)。從而嚴(yán)肅印信管理，完善印信制度，樹(shù)立了教育良好形象。
三、存在的不足
在過(guò)去的一年里，工作中雖然取得了一定的成績(jī)，但也存著不足和缺點(diǎn)。一是具體工作中調(diào)研機(jī)會(huì)很少，對(duì)基層工作情況了解的不夠深刻;二是政治理論和業(yè)務(wù)水平學(xué)習(xí)抓的不夠;三是考慮問(wèn)題不夠具體，不夠全面。在今后工作中要逐步糾正不足，使自己的思想覺(jué)悟，工作方法有較大改進(jìn)。
篇3寫(xiě)作要點(diǎn)171人覺(jué)得有用
____年學(xué)校行政人事年終總結(jié)怎么寫(xiě)
這一年學(xué)校的行政人事工作比較繁雜，既要處理日常事務(wù)，又要配合上級(jí)部門(mén)的各項(xiàng)檢查?；仡欉@一年的總結(jié)，得好好梳理一下思路。首先要把全年的工作內(nèi)容大致劃分一下，像考勤管理、員工培訓(xùn)、績(jī)效考核這些都得涵蓋進(jìn)去。
考勤這塊，今年的打卡系統(tǒng)更新了幾次版本，從最初的指紋打卡改成了人臉識(shí)別。這事挺折騰人的，一開(kāi)始好多老師反映不適應(yīng)，覺(jué)得麻煩，后來(lái)慢慢也就習(xí)慣了。期間還發(fā)生過(guò)一次小插曲，有位老師忘記帶手機(jī)，結(jié)果進(jìn)不了辦公室，后來(lái)還是找后勤幫忙才解決的。當(dāng)時(shí)也沒(méi)太在意，現(xiàn)在想想，可能是系統(tǒng)設(shè)置上還有待優(yōu)化。
培訓(xùn)方面，今年組織了不少講座和研討會(huì)。印象最深的是邀請(qǐng)了一位外地的專家來(lái)做關(guān)于教師心理健康的專題講座。本來(lái)以為老師們會(huì)不太感興趣，沒(méi)想到大家都很積極參加，現(xiàn)場(chǎng)氣氛特別好。不過(guò)也有個(gè)別同事反饋說(shuō)時(shí)間安排有點(diǎn)緊，希望以后能多留點(diǎn)討論的時(shí)間。
績(jī)效考核這一塊，年初制定的標(biāo)準(zhǔn)稍微有些高，導(dǎo)致部分老師壓力比較大。后來(lái)經(jīng)過(guò)幾次調(diào)整，總算達(dá)到了一個(gè)平衡點(diǎn)。記得有一次統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)的時(shí)候，有個(gè)數(shù)據(jù)錄入錯(cuò)了，差點(diǎn)影響到一位老師的評(píng)級(jí)。當(dāng)時(shí)趕緊重新核對(duì)，還好及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題，沒(méi)釀成大錯(cuò)。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
檔案管理工作也得重點(diǎn)提一下。今年新增了不少文件資料，分類整理起來(lái)確實(shí)費(fèi)勁。有一次因?yàn)槭韬觯褞追葜匾暮贤佩e(cuò)了位置，好在同事幫忙一起找出來(lái)，不然就麻煩了。以后這方面得更加細(xì)致一些，畢竟檔案可是很重要的東西。
至于其他日常事務(wù)，像辦公用品采購(gòu)、會(huì)議室安排之類的，雖然瑣碎，但也馬虎不得。特別是會(huì)議前后的準(zhǔn)備工作，稍有不慎就會(huì)出問(wèn)題。比如有一次打印會(huì)議材料時(shí)缺了幾頁(yè)，幸好臨時(shí)補(bǔ)救了一下，沒(méi)耽誤事情進(jìn)展。
2025年學(xué)校行政人事年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇4】 1300字
____是我在**經(jīng)濟(jì)學(xué)院華信學(xué)院工作的第一年。在我來(lái)學(xué)院工作的日子里，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，和同事一道，順利地完成了上級(jí)組織及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將工作以來(lái)的工作情況總結(jié)匯報(bào)
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)
自來(lái)校工作以來(lái)我認(rèn)真學(xué)習(xí)高等教育理論和科學(xué)管理知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒兄弟院校人事管理經(jīng)驗(yàn)，努力做到理論結(jié)合實(shí)際，學(xué)以致用。并于今年12月，申請(qǐng)了**大學(xué)的行政管理專業(yè)本科畢業(yè)證，希望從業(yè)務(wù)水平上有更大的提高。
(二)努力做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。
對(duì)我院職工花名冊(cè)、離崗、離職人員花名冊(cè)等一些人員基礎(chǔ)信息做了細(xì)致的統(tǒng)計(jì)整理，為人事工作等正規(guī)化管理提供了依據(jù)，提高了工作效率。
2.制定了各類人事管理常規(guī)表格，例如應(yīng)聘登記表、內(nèi)部調(diào)動(dòng)審批表、離崗、離職登記表等。
3.配合財(cái)務(wù)處做好每月教職工考勤統(tǒng)計(jì)及工資變動(dòng)工作。
4.認(rèn)真搞好教職工的檔案管理。將教職工、內(nèi)部調(diào)動(dòng)人員、離崗、離職人員的檔案進(jìn)行了全面整理，及時(shí)將工資審批表、調(diào)動(dòng)表等各項(xiàng)材料歸檔。
(三)做好工資調(diào)整、福利待遇、職稱申報(bào)、離崗、離職、調(diào)崗等工作，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。
本人主要負(fù)責(zé)對(duì)口服務(wù)糧食、商貿(mào)流通口，政務(wù)信息編發(fā)和跟班秘書(shū)培訓(xùn)，及辦公室支部組織工作。今年在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，現(xiàn)將____年工作總結(jié)重視學(xué)習(xí)，努力提升理論素質(zhì)。...
學(xué)院在校黨委和校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及學(xué)校的各項(xiàng)決定，堅(jiān)持黨的基本路線，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。
在這個(gè)看似平靜、清閑卻繁瑣不絮的工作崗位上又渡過(guò)了一年，面對(duì)工作事物好似沒(méi)有多大困難，而面對(duì)自我卻是不小的磨礪。性情偏激，冒失開(kāi)口，急躁易怒的我要做好這份承上啟下、外祥內(nèi)和的工作實(shí)屬不易。
本人在擔(dān)任鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長(zhǎng)(年十月份后)一年來(lái)的工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)黨的xx屆三中、四中全會(huì)精神，努力實(shí)踐三個(gè)代表重要思想，更新觀念，開(kāi)拓創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大干部、群眾，克服各種...
我從進(jìn)入公司接管行政、人事事務(wù)、辦公室事務(wù)、總務(wù)后勤工作，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、領(lǐng)導(dǎo)下以及各部門(mén)的配合按照公司方針政策，行政人事部的工作特點(diǎn)：做好常規(guī)工作，進(jìn)一步提高工作效率、確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作;進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)服務(wù)工...
____是我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)快速發(fā)展，取得顯著成效的一年，也是我市人民政協(xié)事業(yè)取得新的進(jìn)展的一年。一年來(lái)，我們認(rèn)真貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，務(wù)...
____，是不平凡的一年。這一年，學(xué)校經(jīng)歷了百年校慶等一系列重大活動(dòng)，我個(gè)人也在這些活動(dòng)中起到了應(yīng)有的作用?，F(xiàn)將一年工作小結(jié)一、思想作風(fēng)方面一年來(lái)，能夠認(rèn)真參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，自覺(jué)主動(dòng)地學(xué)習(xí)政治理論，特別是在三個(gè)代表重要...
***年上學(xué)期以來(lái)，后勤服務(wù)人員始終堅(jiān)持以校長(zhǎng)重要思想為指導(dǎo)，全面貫切遵循學(xué)校總體工作思路和后勤工作計(jì)劃，堅(jiān)持以“服務(wù)育人，管理育人”為工作宗旨！以提高優(yōu)質(zhì)的后勤保障和服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn)！強(qiáng)化后勤工作人員素質(zhì)，提高辦事實(shí)效性！
篇4寫(xiě)作要點(diǎn)103人覺(jué)得有用
____年學(xué)校行政人事年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)
臨近年底，不少人都開(kāi)始著手準(zhǔn)備自己的年度總結(jié)了。對(duì)于學(xué)校行政人事崗位來(lái)說(shuō)，年終總結(jié)不僅是對(duì)一年工作的回顧，也是對(duì)未來(lái)規(guī)劃的重要依據(jù)。既然是總結(jié)，就得講究方法，這里就分享一些技巧，讓大家能寫(xiě)出一份既專業(yè)又實(shí)用的總結(jié)。
寫(xiě)總結(jié)前，先把這一年的工作列個(gè)清單，比如日常事務(wù)處理、人員招聘情況、員工培訓(xùn)安排等等。把這些事情羅列出來(lái)后，再逐條梳理，看看哪些做得好，哪些還有提升空間。比如去年新入職的老師較多，當(dāng)時(shí)主要靠線下宣講會(huì)招人，效率不高，今年嘗試線上招聘平臺(tái)，效果明顯改善。這就可以作為一個(gè)亮點(diǎn)寫(xiě)進(jìn)去，畢竟改進(jìn)工作方式是值得肯定的。
在描述具體工作時(shí)，要用事實(shí)說(shuō)話，比如“上半年組織了三次大型培訓(xùn)活動(dòng)，累計(jì)參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到200人次”，這樣數(shù)字更有說(shuō)服力。另外，要注意把工作成果量化，比如“通過(guò)優(yōu)化考勤系統(tǒng)，全年遲到早退現(xiàn)象減少了近三成”。但要注意，這里不能為了湊數(shù)字而夸大其詞，真實(shí)的數(shù)據(jù)才最有價(jià)值。
除了列出成績(jī)，也要坦誠(chéng)面對(duì)問(wèn)題。比如說(shuō)“在學(xué)生檔案管理上，由于初期分類不夠細(xì)致，導(dǎo)致部分資料查找不便”，這樣的表述既反映了問(wèn)題，又為后續(xù)改進(jìn)提供了方向。不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)時(shí)，可能會(huì)不小心漏掉一些細(xì)節(jié)，比如忘了提到某次重要會(huì)議的具體時(shí)間，這就需要多核對(duì)幾次草稿。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，語(yǔ)言盡量簡(jiǎn)潔明了，避免冗長(zhǎng)復(fù)雜的句子。像“針對(duì)本學(xué)期存在的若干不足之處，我們采取了一系列行之有效的措施加以解決”，不如改成“針對(duì)問(wèn)題，采取措施解決”，這樣讀起來(lái)更順暢。但偶爾也會(huì)出現(xiàn)筆誤，比如把“教師隊(duì)伍”寫(xiě)成“教師隊(duì)伍”，雖然不影響理解，但還是應(yīng)該仔細(xì)檢查。
總結(jié)中還可以加入一些圖表或者數(shù)據(jù)表格，這樣能讓閱讀者一目了然。比如用柱狀圖展示各部門(mén)招聘人數(shù)變化趨勢(shì)，用餅圖反映員工流失率分布情況。不過(guò)，如果數(shù)據(jù)太多，可能會(huì)讓版面顯得擁擠，這時(shí)候就需要合理取舍，只保留最關(guān)鍵的幾項(xiàng)。
小編友情提醒：
別忘了結(jié)合自身崗位特點(diǎn)，提出下一年的工作設(shè)想。比如“明年計(jì)劃進(jìn)一步完善電子化辦公流程，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公”，這樣的展望能給領(lǐng)導(dǎo)留下積極進(jìn)取的印象。當(dāng)然，也可能在構(gòu)思未來(lái)計(jì)劃時(shí)，會(huì)因?yàn)樗悸凡粔蚯逦?，?dǎo)致表述稍顯模糊，這也是正常的。
寫(xiě)總結(jié)是個(gè)細(xì)致活兒，既要回顧過(guò)去的成績(jī)，又要正視存在的問(wèn)題，還要展望未來(lái)的方向。只要用心去做，相信每個(gè)人都能寫(xiě)出一份滿意的總結(jié)。
學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇5】 850字
人事處一學(xué)期來(lái)堅(jiān)持以魏校長(zhǎng)的教育思想為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校的工作任務(wù)和目標(biāo)，緊扣學(xué)校____年工作重點(diǎn)，根據(jù)學(xué)校行政的統(tǒng)一安排，重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面工作：
1、做好新教師的上崗培訓(xùn)工作。今年新招聘8位教師，開(kāi)學(xué)前組織的新教師培訓(xùn)。培訓(xùn)的主題是：走進(jìn)書(shū)生中學(xué)，了解魏書(shū)生的教育思想，了解書(shū)生中學(xué)的規(guī)章制度。通過(guò)培訓(xùn)使新招聘的教師盡快熟悉書(shū)生中學(xué)的工作環(huán)境，盡快走上工作崗位，適應(yīng)工作的需要。
2、做好一年一度的教師職稱評(píng)定工作。今年在職稱評(píng)定時(shí)遇到一個(gè)嚴(yán)峻的問(wèn)題，中高級(jí)教師職稱指標(biāo)小，而符合條件的教師多。召開(kāi)了符合條件的全體教師會(huì)議，會(huì)上陶校長(zhǎng)作耐心細(xì)致的說(shuō)明：一是要大家能正確對(duì)待，二是學(xué)校也盡量考慮教師的利益，盡量爭(zhēng)取逐年解決。大家都能理解學(xué)校的實(shí)際情況，夠到條件沒(méi)能評(píng)上的教師也能正確對(duì)待。
3、為教師辦實(shí)事。本學(xué)期重點(diǎn)解決了校編教師的醫(yī)療保險(xiǎn)參保工作。以前校編教師的醫(yī)藥費(fèi)都是由學(xué)校報(bào)銷，為了使校編教師的醫(yī)療更有效地保障，參加醫(yī)療保險(xiǎn)后，解決了教師的后顧之憂，為以后繼續(xù)做好這項(xiàng)工作，打好基礎(chǔ)。
4、做好教師變動(dòng)的善后處理工作。本學(xué)期我校有一位教師辭職，三位教師待崗。學(xué)校本著人性化的處理意見(jiàn)，對(duì)這幾位教師做了妥善的處理。其他調(diào)入和調(diào)出的教師，也能及時(shí)做好遺留問(wèn)題的處理。
5、本學(xué)期為了配合學(xué)校中心工作，繼續(xù)制定和完善學(xué)校制度和有關(guān)規(guī)定。
（1）甲流期間，制定了《關(guān)于甲流期間書(shū)生中學(xué)教職工病假的暫行規(guī)定》。
（2）制定了《關(guān)于教職工產(chǎn)假的重新規(guī)定》。
（3）制定了《書(shū)生中學(xué)關(guān)于禁止有償家教的有關(guān)規(guī)定》（有待行政會(huì)議討論）。
6、人事處做的都是日常事務(wù)，而關(guān)系到的是教師的切身利益，因此本著履行好學(xué)校賦予的職責(zé)，堅(jiān)持為教師服務(wù)的宗旨，既要服務(wù)教師，又要堅(jiān)持原則。一學(xué)期來(lái)，人事處全體工作人員一絲不茍地做好本職工作，熱情地為教師服務(wù)，不厭其煩地解答教師的疑難問(wèn)題。
下學(xué)期人事處在做好常規(guī)工作的同時(shí)，著重做好以下兩件事：
1、根據(jù)學(xué)校工作的安排做好20xx學(xué)年教師增資方案的測(cè)算；
2、繼續(xù)努力做好教師住房公積金工作。
篇5寫(xiě)作要點(diǎn)113人覺(jué)得有用
學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)該怎么寫(xiě)，這個(gè)問(wèn)題想必不少人都會(huì)遇到。這類總結(jié)，主要得結(jié)合實(shí)際情況，不能光靠套話。既然是行政人事方面的總結(jié)，那肯定得圍繞日常工作的具體內(nèi)容來(lái)展開(kāi)。
平時(shí)的工作無(wú)外乎就是處理一些事務(wù)性工作，像是考勤管理，人員招聘，還有各類會(huì)議安排之類的。先把這些事情一件件列出來(lái)，每個(gè)部分都要說(shuō)清楚具體是怎么做的，比如考勤這塊，是采取了什么方式記錄，有沒(méi)有遇到什么問(wèn)題，又是怎么解決的。這部分內(nèi)容要是能結(jié)合具體的案例就更好了，畢竟這樣顯得真實(shí)可信。
人事方面，招人的時(shí)候，要考慮學(xué)校的需求，看看哪些崗位需要補(bǔ)充人手，然后制定招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息。這個(gè)過(guò)程里頭，可能就會(huì)涉及到跟各部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，確保招聘到合適的人選。要是有特殊情況，比如說(shuō)某個(gè)崗位一直招不到人，就得分析原因，是不是待遇問(wèn)題，還是別的原因，然后再調(diào)整策略。
行政方面的工作那就更多樣化了，從辦公用品采購(gòu)到校園環(huán)境維護(hù)，再到各類活動(dòng)組織，都需要有人負(fù)責(zé)。尤其是活動(dòng)組織這一塊，得提前做好規(guī)劃，確定好時(shí)間和地點(diǎn)，還要通知相關(guān)人員參加。活動(dòng)中要是出了什么意外情況，比如場(chǎng)地臨時(shí)出現(xiàn)問(wèn)題，就得迅速做出反應(yīng)，想辦法調(diào)整。
當(dāng)然了，寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，也不能光顧著說(shuō)自己做了什么，還得提一下工作中存在的不足。比如，有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊任務(wù)重，有些細(xì)節(jié)沒(méi)顧得上處理好，導(dǎo)致出現(xiàn)了小紕漏。這些問(wèn)題得好好反思，找出原因，以后改進(jìn)。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
總結(jié)里頭還可以談一下對(duì)未來(lái)工作的設(shè)想。比如，覺(jué)得現(xiàn)有的管理模式還有提升的空間，想引入新的管理方法試試看效果怎么樣?；蛘呤谴蛩慵訌?qiáng)部門(mén)間的協(xié)作，提高工作效率。
2025學(xué)年學(xué)校行政人事個(gè)人年終工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇6】 1400字
一、行政主要是辦公室工作，事無(wú)巨細(xì)又千頭萬(wàn)緒，需要十分的用心
做到五勤、當(dāng)好四員;即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，為領(lǐng)導(dǎo)和同事當(dāng)好參謀員、信息員、服務(wù)員和宣傳員。
二、效率不高根本原因不在于流程，而在于人
不在于人的能力，而在于人的思想。不在于溝通的渠道，而在于溝通的主動(dòng)與否。不在于部門(mén)或環(huán)節(jié)的多少，而在于每一個(gè)部門(mén)和環(huán)節(jié)的速度。不在于方法是否正確，而在于態(tài)度是否端正。因此，建立完善的工作流程是提高效率的有效方法，在之后的工作中，要加大力度建立完善、規(guī)范的工作流程。
三、提高自身執(zhí)行力
在取得成績(jī)的同時(shí)，不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還很欠缺，在以后的工作中建立危機(jī)意識(shí)，加大執(zhí)行不力的懲罰措施，做任何事情都為自己規(guī)定明確的時(shí)間段，規(guī)定嚴(yán)格的懲罰方式，提高自身的執(zhí)行力。
四、加大招聘力度、增加招聘渠道
每月需根據(jù)各部門(mén)情況制作人事招聘計(jì)劃，在人才需求量較大的時(shí)候，可參加各類招聘會(huì)，對(duì)于稀缺的人才可委托獵頭公司進(jìn)行招聘。在人才需求量較少的時(shí)候，要進(jìn)行人才儲(chǔ)備，并對(duì)現(xiàn)有的人員進(jìn)行淘汰，獲得人力的化，節(jié)省人力資源成本。
五、規(guī)范制度
規(guī)范員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職等人事調(diào)動(dòng)的流程和考核機(jī)制，使每個(gè)崗位都留給最適合的人，讓每一位員工在最適合自己的崗位上發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，取得優(yōu)秀的成績(jī)。
六、建立完善的培訓(xùn)機(jī)制
年初制定本年度的培訓(xùn)計(jì)劃，并根據(jù)每個(gè)月的實(shí)際工作情況及員工情況將其分解到具體的月，培訓(xùn)內(nèi)容依據(jù)當(dāng)前的員工狀態(tài)及出現(xiàn)的問(wèn)題而定。
以上的述職敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審議。
在市政府的領(lǐng)導(dǎo)和部署下，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)下我單位認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和市政府《____依法行政工作安排》，深入推進(jìn)依法行政各項(xiàng)工作。...
____，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下，在寧波萬(wàn)達(dá)商管公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下，面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)之嚴(yán)峻形勢(shì)，行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為公...
××市工商局紀(jì)檢監(jiān)察工作在省局紀(jì)檢監(jiān)察和××市紀(jì)委的統(tǒng)一要求下，緊緊圍繞市局中心工作，狠抓紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)目標(biāo)管理，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，在落實(shí)上下功夫，取得了一些成績(jī)。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹《政府信息公開(kāi)條例》 組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《______政府信息公開(kāi)條例》，對(duì)政府信息公開(kāi)的主體和原則、范圍和內(nèi)容、方式和程序，監(jiān)督和保障等有了明確的了解，增強(qiáng)了對(duì)《條例》重要意義的認(rèn)識(shí)和貫徹落實(shí)《條例》...
時(shí)光荏苒，____年即將過(guò)去，新的一年將要到來(lái)?；厥走^(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
鎮(zhèn)____糾風(fēng)工作年終小結(jié)今年，我鎮(zhèn)按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，全域建設(shè)中國(guó)幸福家園的要求，以鄧--理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)政府廉政工作會(huì)議精神，緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的目標(biāo)，按照?qǐng)?zhí)政為...
一、狠抓理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)首先進(jìn)市加強(qiáng)了對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大、******同志作的《全面建設(shè)小康社會(huì)，開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面》的報(bào)告，學(xué)習(xí)了xx屆三中全會(huì)《決定》內(nèi)容，學(xué)習(xí)了三個(gè)代表重要思想，學(xué)習(xí)...
****年****月加入貴公司，任行政助理工作，之前有過(guò)一點(diǎn)相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn)，但來(lái)到貴公司后我虛心向人請(qǐng)教和學(xué)習(xí)，一切都從零學(xué)起，從零做起，使自己從零中慢慢成長(zhǎng)和完善，使自己的行為標(biāo)準(zhǔn)、思想覺(jué)悟和工作能力盡快的向公司要求的目標(biāo)靠攏...
篇6寫(xiě)作要點(diǎn)53人覺(jué)得有用
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，首先要弄清楚總結(jié)的對(duì)象是什么，是個(gè)人的工作情況，還是某個(gè)項(xiàng)目的結(jié)果。如果是個(gè)人工作，那就要回顧這一年的主要任務(wù)完成情況，包括取得的成績(jī)和存在的不足。成績(jī)這部分最好能具體一些，比如說(shuō)完成了多少項(xiàng)工作任務(wù)，解決了哪些關(guān)鍵問(wèn)題，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事怎樣的認(rèn)可。
對(duì)于存在的不足，也要如實(shí)反映，這樣能讓上級(jí)看到你的自我反思能力。不足之處可以是工作方法上的欠缺，也可以是專業(yè)知識(shí)上的短板。比如在處理某件事情時(shí)，可能因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足導(dǎo)致效率不高，這需要在總結(jié)中提到，并且表明今后改進(jìn)的方向。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
總結(jié)中還可以提到一些工作中的創(chuàng)新點(diǎn)。如果這一年里你嘗試了一些新的工作方式，比如引入了某種管理工具，提高了工作效率，或者通過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的方式解決了以往難以攻克的問(wèn)題，這些都是值得記錄下來(lái)的亮點(diǎn)。
在寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，要注意條理清晰。每個(gè)部分的內(nèi)容都要圍繞主題展開(kāi)，不要東拉西扯。比如講到成績(jī)的時(shí)候，就集中精力講成績(jī)，不要順便提其他事情。語(yǔ)言上也要簡(jiǎn)潔明了，避免啰嗦。有時(shí)候?yàn)榱吮磉_(dá)一個(gè)意思，可能會(huì)繞很多彎子，這樣反而會(huì)讓讀者摸不清重點(diǎn)。
還有就是數(shù)據(jù)的應(yīng)用。如果有可能的話，盡量用數(shù)字說(shuō)話。比如“今年銷售額增長(zhǎng)了百分之二十”，這樣的表述比單純的“銷售業(yè)績(jī)有所提升”更有說(shuō)服力。不過(guò)這里需要注意的是，數(shù)據(jù)一定要真實(shí)可靠，不能為了顯得好看而編造數(shù)據(jù)。
在寫(xiě)總結(jié)的過(guò)程中，可能會(huì)遇到一些困難，特別是對(duì)于那些平時(shí)不太注重積累的人來(lái)說(shuō)。這時(shí)候就需要多看看別人是怎么寫(xiě)的，從中吸取經(jīng)驗(yàn)和靈感。但要注意的是，借鑒不是抄襲，不能完全照搬他人的格式和內(nèi)容，而是要在理解的基礎(chǔ)上形成自己的風(fēng)格。
有時(shí)候，總結(jié)寫(xiě)出來(lái)后會(huì)感覺(jué)有些地方表述得不夠到位，這個(gè)時(shí)候可以找同事幫忙看看，聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)。畢竟旁觀者清，他們可能會(huì)指出你沒(méi)有注意到的問(wèn)題。不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中，也要保持開(kāi)放的心態(tài)，對(duì)于合理的建議要虛心接受，而對(duì)于不合理的則要有自己的判斷。
小編友情提醒：
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)間最好選在一個(gè)比較安靜的時(shí)段，這樣有助于集中注意力。而且在正式提交前，最好能留出一點(diǎn)時(shí)間來(lái)檢查一遍，確保沒(méi)有明顯的錯(cuò)別字或是語(yǔ)法錯(cuò)誤。雖然偶爾出現(xiàn)一兩個(gè)小問(wèn)題無(wú)傷大雅，但如果太多的話，就會(huì)影響整體的效果了。
