2025年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)精選怎么寫 【篇1】1550字
回顧這一年來(lái)的工作,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和各科室同事的支持和幫助下,很快適應(yīng)了財(cái)務(wù)崗位的工作,并較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)如下:
一、愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則,樹立良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則,在工作中,自己快速適應(yīng)安排的工作崗位,并認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守,盡職盡責(zé)的工作。工作上踏實(shí)肯干,服從組織安排,努力鉆研業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)技能。盡管平時(shí)工作繁忙,不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù),主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和電腦特長(zhǎng),給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,合理合法處理好一切財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。
二、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,肩負(fù)的任務(wù)繁重,責(zé)任重大。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,更好的履行好職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí)。因此我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。認(rèn)真學(xué)習(xí)單位全體會(huì)議貫徹內(nèi)容,自己無(wú)論是在政治思想上,還是業(yè)務(wù)水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)約、勤儉辦事。
三、做好出納等工作的承接,保證工作的順利進(jìn)行。做好出納及其他會(huì)計(jì)工作的承接,及時(shí)登時(shí)現(xiàn)金及銀行等明細(xì)賬,保證賬實(shí)、賬賬、賬表相符。并認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公室報(bào)銷單據(jù)的相關(guān)會(huì)計(jì)制度,為領(lǐng)導(dǎo)審批把好第一關(guān),對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,認(rèn)真審核原始憑證,保證會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求。
四、重視日常財(cái)務(wù)收支管理工作。重視日常財(cái)務(wù)收支管理工作收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,為加強(qiáng)收支管理,對(duì)一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,并做好每月的預(yù)算及預(yù)算執(zhí)行情況,在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)吃緊的形勢(shì)下,既保證辦一系列正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支順利地開展,又使各項(xiàng)收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計(jì)劃和財(cái)政政策的要求,提高資金的使用效益,達(dá)到節(jié)支的目的。
五、加強(qiáng)配套費(fèi)核算的管理工作。 認(rèn)真的審核配套費(fèi)的撥款進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)過(guò)程中存在的問題并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。同時(shí)發(fā)揮自己在電算會(huì)計(jì)方面的特長(zhǎng)規(guī)范配套費(fèi)的電算化賬務(wù)處理及核算,更好的為領(lǐng)導(dǎo)決策提供相關(guān)數(shù)據(jù)和依據(jù)。
六、做好年度預(yù)算及年終決算工作。預(yù)算及年結(jié)合我所的部門財(cái)政預(yù)算,根據(jù)我所的發(fā)展實(shí)際需要,本著“以收定支,量入為出,保證重點(diǎn),兼顧一般”的原則,完成了部門財(cái)政預(yù)算的編制工件。使預(yù)算更加切合實(shí)際,利于操作,確保了我所各項(xiàng)工作的順利完成。本年的年終決算主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等。是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作。年終決算的數(shù)據(jù)是對(duì)我局這一年來(lái)收支活動(dòng)的一個(gè)總結(jié)和評(píng)價(jià),我們需要總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),提示出存在的問題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平,也為領(lǐng)導(dǎo)的決算提供依據(jù)。
七、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)檔案的整理和歸檔工作。對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行分門別類的的整理。將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、配套費(fèi)結(jié)報(bào)單費(fèi)等分別進(jìn)行了檔案打印、歸類、裝訂,并及時(shí)進(jìn)行了會(huì)計(jì)檔案系統(tǒng)的錄入。
八、及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)的報(bào)廢清理工作。根據(jù)關(guān)于固定資產(chǎn)清查的相關(guān)規(guī)定和使用年限,對(duì)局已經(jīng)申請(qǐng)報(bào)廢的各項(xiàng)固定資產(chǎn)及時(shí)進(jìn)行卡片的報(bào)廢處理,并進(jìn)行賬務(wù)及固定資產(chǎn)明細(xì)賬的登記工作,確保國(guó)有資產(chǎn)的安全完整和有次使用。
九、修訂完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。針對(duì)財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)的新情況、新問題和財(cái)政的新要求,對(duì)下一步“公務(wù)卡的使用和結(jié)報(bào)”制度作出了的規(guī)定,使我局的財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。
總結(jié)這近一年來(lái)的工作,首先要謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和幫助,并在其中成長(zhǎng)和進(jìn)步。
我知道在一些方面還存在關(guān)不足,工作中還有待改進(jìn)。在新的一年中但我會(huì)將更加努力做好財(cái)務(wù)工作,發(fā)揮自己的特長(zhǎng),不斷的鞭策自己,以勤奮務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的工作態(tài)度,為我所的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
篇1寫作要點(diǎn)94人覺得有用
寫總結(jié)這件事,得結(jié)合自己的實(shí)際工作情況來(lái)說(shuō)。比如說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這一塊兒,總結(jié)起來(lái)就得把全年的工作內(nèi)容梳理一遍,哪些事做得好,哪些地方還有提升空間,這都是重點(diǎn)。開頭部分可以簡(jiǎn)要回顧一下全年的工作背景,比如公司經(jīng)營(yíng)狀況如何,市場(chǎng)環(huán)境怎么樣,這對(duì)后面具體工作的描述會(huì)有幫助。
在具體工作方面,財(cái)務(wù)這塊兒肯定少不了賬目的處理,像應(yīng)收應(yīng)付的管理、成本核算之類的,這些都是日常工作中繞不開的部分。還有就是財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,這是向管理層匯報(bào)的重要依據(jù)。每個(gè)月、每個(gè)季度都要按時(shí)完成這些任務(wù),而且要保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。要是數(shù)據(jù)出錯(cuò)了,后續(xù)的分析和決策都會(huì)受影響。另外,稅務(wù)方面的合規(guī)性也得特別注意,這關(guān)系到企業(yè)的合法經(jīng)營(yíng)。
除了常規(guī)的工作之外,可能還會(huì)有一些突發(fā)的情況需要應(yīng)對(duì)。比如遇到新的政策法規(guī)出臺(tái),就需要及時(shí)調(diào)整工作流程,確保符合最新的要求。在這個(gè)過(guò)程中,團(tuán)隊(duì)之間的溝通也很關(guān)鍵,大家得齊心協(xié)力才能解決問題。有時(shí)候,可能某個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)了瓶頸,這時(shí)候就要找到原因,看看是不是流程設(shè)計(jì)不合理,還是人員配置有問題,然后想辦法優(yōu)化。
說(shuō)到優(yōu)化,這里邊學(xué)問可就大了。比如,能不能借助一些信息化手段來(lái)提高工作效率?現(xiàn)在不少企業(yè)都在用財(cái)務(wù)軟件,不僅能減少人工操作的失誤,還能讓數(shù)據(jù)分析更加直觀。不過(guò),剛開始使用的時(shí)候,可能會(huì)遇到一些問題,比如系統(tǒng)設(shè)置不當(dāng)導(dǎo)致數(shù)據(jù)不對(duì)勁,或者員工對(duì)新系統(tǒng)的熟悉程度不夠。這些問題都需要逐步解決,不能一蹴而就。
再一個(gè),總結(jié)里頭還可以提一下自己學(xué)到的新東西。財(cái)務(wù)這一行變化挺快的,新技術(shù)、新方法層出不窮。如果能在這一年里掌握了一些新技能,那肯定是值得驕傲的事。當(dāng)然,學(xué)習(xí)的過(guò)程也不是一帆風(fēng)順的,可能會(huì)碰到理解上的障礙,甚至因?yàn)橐粫r(shí)搞不懂而感到挫敗。但只要堅(jiān)持下去,慢慢摸索,總會(huì)有所收獲。
小編友情提醒:
總結(jié)里邊最好能提到未來(lái)的工作計(jì)劃。畢竟總結(jié)不是為了回顧過(guò)去就完了,更重要的是為接下來(lái)的工作做鋪墊??梢葬槍?duì)當(dāng)前存在的不足之處,提出改進(jìn)的方向,比如加強(qiáng)某一方面的專業(yè)能力,或者完善現(xiàn)有的工作流程。這樣不僅能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象,也能讓自己對(duì)未來(lái)的工作更有目標(biāo)感。
2025年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)報(bào)告怎么寫【篇2】 800字
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時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)與部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下順利的完成了今年的財(cái)務(wù)工作。按說(shuō),我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)。這也算是對(duì)自己的一種鞭策吧。
回顧即將過(guò)去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,我們的工作著重于內(nèi)部費(fèi)用的控管、成本、費(fèi)用的核算以及對(duì)集團(tuán)下屬各公司的財(cái)務(wù)制度的完善、緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、賬務(wù)處理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,現(xiàn)將____年個(gè)人工作總結(jié)如下:
一、費(fèi)用的規(guī)范管理:
(1)嚴(yán)格按照集團(tuán)內(nèi)部費(fèi)用的規(guī)范管理制度對(duì)費(fèi)用進(jìn)行控制,如小車費(fèi)用定補(bǔ)到位,差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)根據(jù)不同的省市進(jìn)行定額補(bǔ)助,填制費(fèi)用單據(jù)時(shí)查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費(fèi)用是否合理,分門別類的核算到每個(gè)部門,為方便下年做財(cái)務(wù)預(yù)算時(shí)核定每個(gè)部門的各種費(fèi)用打下基礎(chǔ)更能清楚的了解每個(gè)部門所發(fā)生的每一筆費(fèi)用。
二、會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)工作: 工作總結(jié)網(wǎng)
(5)每月按時(shí)核算職工的工資及費(fèi)用,準(zhǔn)備無(wú)誤的統(tǒng)計(jì)集團(tuán)公司及下屬各公司的貸款情況,為領(lǐng)導(dǎo)提供最新最準(zhǔn)的公司資金信息。
三、財(cái)務(wù)核算與管理工作
(1)按領(lǐng)導(dǎo)要求對(duì)堯治河村賓館的門市部及餐飲部不定時(shí)進(jìn)行盤點(diǎn),核算門市部及餐飲部的收入、成本及費(fèi)用,以便能夠及時(shí)準(zhǔn)確的掌握其經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)。同時(shí)提出了對(duì)門市部經(jīng)營(yíng)管理的見議,以便日后核算與管理。
(2)正確計(jì)算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。
(3)由于公司以往內(nèi)部往來(lái)管理不嚴(yán)產(chǎn)生漏洞的缺陷,倒至賬面數(shù)額過(guò)大,占用了公司的大部分資金流量,在陸續(xù)結(jié)算工程欠款的同時(shí),加大了對(duì)往來(lái)賬務(wù)的核對(duì)與清查,對(duì)年限過(guò)長(zhǎng)的客戶往來(lái)進(jìn)行了仔細(xì)的核對(duì)。
篇2寫作要點(diǎn)255人覺得有用
寫一份好的總結(jié)并不難,關(guān)鍵是要抓住重點(diǎn),把事情說(shuō)清楚。比如做財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,一年下來(lái)肯定做了不少事,有些是常規(guī)性的,像每月的賬目核對(duì)、報(bào)表制作,這類事情雖然日常,但很重要,得確保每一步都做到位。還有些是臨時(shí)性的,像年中遇到的大項(xiàng)目審計(jì),這需要特別留意,畢竟涉及的資金量大,細(xì)節(jié)上不能出半點(diǎn)差錯(cuò)。
做總結(jié)的時(shí)候,可以從幾個(gè)方面入手。首先是數(shù)據(jù)方面,這一年總的收入支出情況怎么樣,有沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo),這些數(shù)字要明明白白列出來(lái)。其次是工作中遇到的問題,像資金周轉(zhuǎn)不靈或者系統(tǒng)故障之類的事,當(dāng)時(shí)是怎么解決的,有沒有什么教訓(xùn)可以吸取。還有就是團(tuán)隊(duì)合作的情況,大家配合得如何,有沒有哪個(gè)環(huán)節(jié)出了狀況,后續(xù)又是怎么調(diào)整優(yōu)化的。
有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)容易忽略一些小細(xì)節(jié),比如某次對(duì)賬過(guò)程中發(fā)現(xiàn)了一筆小額誤差,可能最后調(diào)整過(guò)來(lái)了,但這個(gè)過(guò)程其實(shí)挺重要的,因?yàn)樗从吵龉ぷ鞯募?xì)致程度。另外,對(duì)于一些新的政策法規(guī),如果執(zhí)行中有偏差,也要在總結(jié)里提到,這樣以后就能避免類似情況發(fā)生。
有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)會(huì)用到一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),像“現(xiàn)金流管理”、“成本控制”之類的,這能讓總結(jié)顯得更專業(yè)。當(dāng)然,術(shù)語(yǔ)不能濫用,該通俗的地方還是要通俗,不然別人看著費(fèi)勁。比如講到某個(gè)項(xiàng)目收益時(shí),最好能結(jié)合實(shí)際情況,用簡(jiǎn)單的語(yǔ)言解釋清楚,這樣大家都能理解。
總結(jié)寫完后,最好自己先看看,檢查一下有沒有遺漏的地方。有時(shí)候?qū)懼鴮懼屯颂崮承┲匾马?xiàng),回頭一看才發(fā)現(xiàn)漏了。還有就是語(yǔ)言表達(dá)上,盡量避免太啰嗦,一句話能說(shuō)清楚的就別繞圈子。不過(guò)有時(shí)候?yàn)榱藦?qiáng)調(diào)某個(gè)點(diǎn),適當(dāng)重復(fù)也是可以的,但要注意不要過(guò)度。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時(shí)候,態(tài)度要端正,因?yàn)檫@是對(duì)自己工作的回顧和反思。如果只是敷衍了事,不僅浪費(fèi)時(shí)間,還可能影響領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你工作的評(píng)價(jià)。所以,無(wú)論是數(shù)據(jù)整理還是問題分析,都要實(shí)事求是,這樣才能寫出一份合格的總結(jié)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)ppt怎么寫【篇3】 1950字
時(shí)光匆匆流去,轉(zhuǎn)眼在財(cái)務(wù)部工作已經(jīng)有四個(gè)年頭了?;厥走@四年來(lái)的工作,的確是讓我深有感觸。從一定意義上來(lái)說(shuō)經(jīng)歷了從學(xué)生到一個(gè)社會(huì)工作者的成功轉(zhuǎn)型,同時(shí)有了一個(gè)好的開始與定位!工作內(nèi)容與工作感想大體有以下幾點(diǎn)
一、在領(lǐng)導(dǎo)與同志們的支持幫助下,盡職盡責(zé)地完成了本職崗位工作。
1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理入庫(kù)保管工作,工會(huì)賬務(wù)的會(huì)計(jì)記賬工作以及中行個(gè)貸會(huì)計(jì)核算及部分銀行對(duì)賬工作。從這些工作中使我學(xué)到金融機(jī)構(gòu)作賬的一些初步且全面的知識(shí)。整理檔案憑證共1527冊(cè),我制單筆數(shù):4135筆。工會(huì)會(huì)計(jì)核算從原來(lái)的手工記賬升級(jí)到現(xiàn)有的一個(gè)專門軟件記賬,節(jié)約了很多時(shí)間。從我記賬的每一筆分錄到每個(gè)月科目匯總表的編制和每個(gè)季度的資產(chǎn)負(fù)債表編制,每發(fā)生一筆業(yè)務(wù)有借必有貸,借貸必相等。哪些需要記入費(fèi)用成本,哪些需要記收入都有專門設(shè)置的科目。工會(huì)會(huì)計(jì)核算中使我對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)有了充分認(rèn)識(shí)。個(gè)貸業(yè)務(wù)方面,我主要負(fù)責(zé)合同的錄入及計(jì)算打印中行個(gè)人還款的催收通知單,我利用業(yè)務(wù)休息時(shí)間總結(jié)了這方面的筆記和計(jì)算過(guò)程,達(dá)到了事半功倍的效果,四年來(lái)個(gè)貸還款共:512筆。從總部開始實(shí)施的iso質(zhì)量認(rèn)證體系無(wú)紙化辦公的要求中,使我越發(fā)的對(duì)工作認(rèn)真對(duì)待與重視了。有時(shí)候我的工作量大,事又雜,都等著我去完成時(shí),心里煩不免會(huì)使我的工作質(zhì)量有所下降。但我一想到領(lǐng)導(dǎo)所說(shuō)的:“不要對(duì)拈不上筷子的小事忽略,因?yàn)槌晒θ耸慷际菑男∈麻_始做,從中積累經(jīng)驗(yàn)的。只有把一件小事情能認(rèn)真做好,那么做大事情的時(shí)候就會(huì)做得更好?!睆乃脑捳Z(yǔ)中使我充分認(rèn)識(shí)到認(rèn)真二字,讓我知道事無(wú)巨細(xì),凡事都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待且要有原則,尤其是對(duì)于一個(gè)學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的人來(lái)說(shuō),更要用心去認(rèn)真細(xì)心體會(huì)一件事情,這樣才能達(dá)到事半功倍的效果。因?yàn)閺倪@種小事中就很能培養(yǎng)與看出一個(gè)人對(duì)工作的認(rèn)真程度與耐心。這幾年的工作中,確實(shí)讓我對(duì)事物的看法有了新的認(rèn)識(shí)且認(rèn)真對(duì)待每件事情,也大大培養(yǎng)增加了我的耐心和責(zé)任心。
2、承擔(dān)了月底與銀行的對(duì)賬,回收資金拿回單及其移交登記與辦事處的收文,債權(quán)處置單的復(fù)印、移交、登記、上劃資金及其復(fù)印傳真給總部和及每月付費(fèi)的轉(zhuǎn)賬支票、電匯、收據(jù)及業(yè)務(wù)費(fèi)用申請(qǐng)表的復(fù)印登記、對(duì)賬單的打印工作。跟數(shù)字打交道的工作真的是不能有一分一毫的錯(cuò)誤。這就時(shí)刻要我繃緊頭腦,不得半點(diǎn)馬虎,企業(yè)賬的每筆金額與銀行對(duì)賬單每筆金額的核對(duì)都要逐筆打鉤作記號(hào)。四年共對(duì)單總筆數(shù):368筆。每筆回收的資金都是由我去與銀行溝通,因?yàn)槲覀儐挝坏墓ぷ魈厥庑裕曰貑慰傄葎e的單位要得急,第一時(shí)間就要拿到手。每次只要項(xiàng)目經(jīng)理打電話來(lái)問資金到賬情況時(shí),我總立馬到銀行拿回單,有時(shí)候總問他們,他們的事多也會(huì)不耐煩,但我都能與他們講明為什么我們要得這急的原因。我總認(rèn)為理解是相互的,在我們能理解他們工作的同時(shí),他們也會(huì)理解我們的工作,并且知道為什么我們要這樣急的理由,有了這份理解,工作起來(lái)自然順得多了??吹劫Y金急時(shí)到賬時(shí)項(xiàng)目經(jīng)理與我都開心的笑了。四年來(lái)回單總量531筆。每年年底的上劃資金量特別大,接到總公司的郵件后一個(gè)月要上劃幾次,我都能急時(shí)上劃并在上劃后每次復(fù)印留底,然后立刻傳真總公司。不得耽誤一分鐘,這就體現(xiàn)了工作中要及時(shí)的一個(gè)特點(diǎn)。債權(quán)處置單也要把它復(fù)印后由項(xiàng)目經(jīng)理移交檔案室,我也做好了相關(guān)的登記工作,全年共復(fù)印移交檔案室408份。付費(fèi)這方面今年要比以往年度要得更及時(shí)與快捷,于是第二個(gè)月就得把前個(gè)月的每個(gè)項(xiàng)目的評(píng)估費(fèi)、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公告費(fèi)…..等費(fèi)用總體復(fù)印后一個(gè)月一個(gè)月地統(tǒng)一移交檔案室。這無(wú)形中又加大了我的工作量,但只要是工作要求我們這樣的、對(duì)每個(gè)項(xiàng)目有一個(gè)完整性記載的過(guò)程發(fā)生了哪些相關(guān)費(fèi)用的需要,我哪怕是量再大也會(huì)盡職盡責(zé)的認(rèn)真完成。只要前臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理來(lái)要數(shù)據(jù)的,我也都會(huì)第一時(shí)間為他們打出對(duì)賬單,算出準(zhǔn)確數(shù)字,促使他們的工作能進(jìn)展迅速。
二、在工作中從真正意義上領(lǐng)悟?qū)で笕松膬r(jià)值觀、不斷增加自身價(jià)值,在學(xué)習(xí)中激發(fā)人的人生觀,只有不斷學(xué)習(xí)才能使人上進(jìn),凡事善于動(dòng)腦筋,才能獲得幸福和快樂,得到智慧。并且要與實(shí)際行動(dòng)相一致,付出總會(huì)有回報(bào)。
學(xué)習(xí)是陪伴人一生的事。我從事的工作雖然瑣碎而復(fù)雜,但我始終帶著一份認(rèn)真執(zhí)著,對(duì)工作一絲不茍、謙虛的心學(xué)會(huì)從中找樂趣,放正心態(tài),自我調(diào)節(jié)。上帝是公平的,只要你付出,就會(huì)有回報(bào),不要去想什么時(shí)候會(huì)有收獲,關(guān)健是你有沒有百分百的付出,學(xué)習(xí)是如此,工作是如此,做人更是如此。有句諺語(yǔ)說(shuō)得好:“運(yùn)氣永遠(yuǎn)不可能持續(xù)一輩子,能幫我們持續(xù)一輩子的東西只有你的個(gè)人能力?!痹谏鐣?huì)的工作中使我深刻認(rèn)識(shí)到了當(dāng)今社會(huì),優(yōu)勝劣汰,唯有奮斗,別無(wú)選擇的道理。凡事要相信能靠自己的能力把事情攻克做好。因?yàn)橹挥羞@樣才能夠在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中生存下來(lái),才能夠獨(dú)立成熟與成長(zhǎng)!
篇3寫作要點(diǎn)157人覺得有用
寫一份財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)ppt,跟平時(shí)寫總結(jié)不一樣,得特別注意條理清晰。開頭部分最好先簡(jiǎn)單介紹下背景,比如這一年公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況,這會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)明白你工作的環(huán)境。接著就是重點(diǎn)了,要把一年的工作分成幾個(gè)板塊,像資金管理、成本核算、稅務(wù)處理這些都得涵蓋到。
資金管理這塊,要詳細(xì)列出全年資金流入流出的具體數(shù)字,還有資金使用的效率怎么樣,有沒有出現(xiàn)過(guò)什么突發(fā)狀況。如果遇到過(guò)問題,比如說(shuō)某個(gè)項(xiàng)目資金周轉(zhuǎn)不靈,得說(shuō)清楚當(dāng)時(shí)是怎么應(yīng)對(duì)的,采取了哪些措施。成本核算方面,可以對(duì)比年初制定的目標(biāo),看看實(shí)際完成的情況,尤其是那些重點(diǎn)項(xiàng)目的成本控制效果如何,最好能用圖表直觀展示出來(lái)。
稅務(wù)處理這部分也很關(guān)鍵,得提到是否按時(shí)完成了各項(xiàng)稅款繳納,有沒有發(fā)生過(guò)稅務(wù)爭(zhēng)議,如果有,最終是如何解決的。另外,對(duì)于新出臺(tái)的稅收政策,財(cái)務(wù)部門是怎么跟進(jìn)的,也得提一提。當(dāng)然,這里還可以順便講講團(tuán)隊(duì)協(xié)作的情況,畢竟財(cái)務(wù)工作不是一個(gè)人的事。
寫的時(shí)候,要注意語(yǔ)言的專業(yè)性,多用一些行業(yè)術(shù)語(yǔ),比如“現(xiàn)金流”、“資產(chǎn)負(fù)債率”之類的。但也不能太晦澀,畢竟不是給專業(yè)人士看的,適當(dāng)?shù)耐ㄋ捉忉屵€是需要的。而且,有些地方可能會(huì)因?yàn)闀r(shí)間緊迫,寫得比較倉(cāng)促,導(dǎo)致有些表述不太精準(zhǔn),但這都是正常的,只要不影響整體理解就行。
制作ppt的時(shí)候,圖示很重要,可以用柱狀圖、餅圖來(lái)展示數(shù)據(jù)變化趨勢(shì),這樣直觀又方便記憶。不過(guò)有時(shí)候?yàn)榱俗非竺烙^,可能會(huì)忽略數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,這點(diǎn)需要注意。另外,字體大小要適中,太小了觀眾看不清,太大了又顯得不夠?qū)I(yè)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員年度工作總結(jié)模板怎么寫【篇4】 1300字
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員年度工作總結(jié)模板
這期間我和公司一起經(jīng)歷了公司由剛?cè)胪恋挠酌缱聣殉砷L(zhǎng)到如今碩果累累的大樹,共同付出了辛勤的汗水。
我所任職的財(cái)務(wù)部在公司是一個(gè)后勤保障部門,也是一個(gè)重要的部門。財(cái)務(wù)部門既是管理部門又是服務(wù)部門,在嚴(yán)格加強(qiáng)管理的同時(shí)還要做好熱情服務(wù),在熱情服務(wù)的同時(shí)不失原則,這就是我們財(cái)務(wù)工作的要求。
今年以來(lái),由于公司剛成立,財(cái)務(wù)方方面面都需要逐步建立和完善,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都在逐步加大,財(cái)務(wù)技術(shù)力量不足。我以國(guó)家財(cái)務(wù)制度為基準(zhǔn),建立了“xx”特色的財(cái)務(wù)核算體系,成功辦理了公司由小規(guī)模納稅人過(guò)渡到一般納稅人所需要的一切相關(guān)手續(xù)。
辦理增值稅金稅卡、增值稅網(wǎng)上認(rèn)證相關(guān)手續(xù),除了完成日常財(cái)務(wù)事務(wù)工作,還辦理銀行、稅務(wù)方面工作,納稅籌劃,納稅申報(bào),增值稅發(fā)票及出口發(fā)票的購(gòu)入、驗(yàn)銷,辦理銀行融資、銀行貸款卡手續(xù),出口退稅手續(xù),清理應(yīng)收款,應(yīng)付款,認(rèn)真核對(duì)往來(lái)帳項(xiàng),核對(duì)出納的貨幣資金。向公司決策者及銀行稅務(wù)部門提交各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,規(guī)范材料商品出入庫(kù)程序及相關(guān)手續(xù),規(guī)范運(yùn)費(fèi)結(jié)算手續(xù),培訓(xùn)采購(gòu)員、倉(cāng)庫(kù)保管員及銷售核算員的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)。
在工作中我做到了:
1、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督作用。在會(huì)計(jì)審核中,嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)法規(guī)辦事。
2、認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作,及時(shí)反映資金的流向和存量情況;
3、主持本部門的日常業(yè)務(wù)和事務(wù)工作,財(cái)務(wù)核算工作;
4、進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通與協(xié)調(diào),解決工作疑難,聽取部門員工的意見和建議。
5、熟悉和掌握德州地區(qū)的相關(guān)政策,不斷學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)新知識(shí),國(guó)家新規(guī)定。
6、組織編制各項(xiàng)會(huì)計(jì)報(bào)表、現(xiàn)金報(bào)告等工作。
7、解答客戶有關(guān)財(cái)務(wù)方面的咨詢。
8、積極配合其它部門的工作,建立了良好的公共關(guān)系。積極參加公司組織的“歌唱革命歌曲”的活動(dòng)。
9、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),不計(jì)較個(gè)人得失,不講報(bào)酬,犧牲個(gè)人利益,經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。
10、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)工作中,本人始終以高度的敬業(yè)精神及強(qiáng)烈的工作責(zé)任心投入到本職工作中。對(duì)待來(lái)辦理業(yè)務(wù)的同事,能夠做到一視同仁,熱情服務(wù)、耐心講解,做好會(huì)計(jì)法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過(guò)程中,不刁難同事,辦事不拖延,對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,高效、優(yōu)質(zhì)的提供服務(wù)。
11、遵紀(jì)守法、廉潔自律,樹立起財(cái)務(wù)工作者的良好形象。
通過(guò)對(duì)今年公司經(jīng)營(yíng)狀況分析,本人從財(cái)務(wù)角度對(duì)公司新一年的經(jīng)營(yíng)提出一點(diǎn)個(gè)人的建議:
1、加強(qiáng)營(yíng)運(yùn)管理,降低購(gòu)進(jìn)材料成本,爭(zhēng)取購(gòu)進(jìn)材料為零破損率。加強(qiáng)營(yíng)運(yùn)部員工工作責(zé)任心,降低倉(cāng)儲(chǔ)成本。
2、加強(qiáng)生產(chǎn)管理,提高產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)格交貨期,減少生產(chǎn)中的破損破片,降低物料消耗,提高設(shè)備利用率。
3、加大銷售力度,拓寬市場(chǎng)渠道,制定合理售價(jià)。加強(qiáng)銷售人員的職業(yè)道德培訓(xùn)及法律知識(shí)培訓(xùn)。
本人雖然取得了一定的成績(jī),但離公司“精細(xì)化、零缺陷”的要求還存在一定距離,還需不斷努力,不斷提高自已的業(yè)務(wù)工作能力,為公司的第三次騰飛供獻(xiàn)自已的一份力量。
篇4寫作要點(diǎn)241人覺得有用
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作總結(jié),對(duì)很多人來(lái)說(shuō)是個(gè)頭疼的事,尤其是剛?cè)胄袥]多久的新人。總結(jié)不是簡(jiǎn)單的流水賬,也不是單純地羅列工作內(nèi)容,而是要體現(xiàn)專業(yè)性,把一年的工作梳理得條理清晰,讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的成長(zhǎng)和價(jià)值。
開頭怎么寫?
別一上來(lái)就空談理論,那樣顯得很假。可以直接從工作的實(shí)際情況入手,比如說(shuō)這一年部門任務(wù)重不重,有沒有遇到什么突發(fā)情況。記得描述具體一點(diǎn),像某個(gè)月份因?yàn)榭蛻艏谢乜顚?dǎo)致資金周轉(zhuǎn)壓力大,這時(shí)候就需要強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)是怎么應(yīng)對(duì)的。這里有個(gè)小建議,就是多用數(shù)字說(shuō)話,比如今年完成的報(bào)表數(shù)量比去年增加了多少,或者處理了多少筆緊急業(yè)務(wù),這樣更有說(shuō)服力。
接著就是重點(diǎn)了,要把自己的工作職責(zé)細(xì)化,每個(gè)項(xiàng)目都要寫清楚。像是日常的賬目核對(duì),這部分的內(nèi)容最好能結(jié)合實(shí)際案例。比如說(shuō)某個(gè)供應(yīng)商的付款憑證有問題,你是怎么發(fā)現(xiàn)的,又是怎么解決的。這樣的細(xì)節(jié)會(huì)讓總結(jié)顯得真實(shí)可信。不過(guò)有些人在寫這部分的時(shí)候容易忽略掉一些關(guān)鍵步驟,比如沒有提到具體的解決方案,只說(shuō)了問題的存在,這就不太好。
然后就是關(guān)于團(tuán)隊(duì)合作的部分,這是很重要的一環(huán)??梢粤牧脑趨f(xié)作過(guò)程中學(xué)到的東西,比如跟其他部門溝通時(shí)遇到的困難,以及最終是如何克服的。這里需要注意的是,別光說(shuō)自己做了什么,也要提一下同事的貢獻(xiàn)。畢竟一個(gè)人的力量有限,團(tuán)隊(duì)的力量才是最大的。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)楸磉_(dá)不清,把本該寫清楚的合作過(guò)程寫得模糊了,這就要特別注意。
最后就是對(duì)未來(lái)的展望了,這部分不用寫得太具體,但也不能太籠統(tǒng)。可以簡(jiǎn)單談?wù)勛约簩?duì)下一年工作的期待,比如希望提升哪方面的技能,或者參與哪些新的項(xiàng)目。如果能在總結(jié)里加入一些行業(yè)內(nèi)的專業(yè)術(shù)語(yǔ),那就更好了,比如成本控制策略、預(yù)算管理優(yōu)化之類的。不過(guò)這里有一個(gè)小地方要注意,有些人在寫到未來(lái)規(guī)劃時(shí)會(huì)用詞不當(dāng),比如把“目標(biāo)”寫成了“目的”,雖然意思差不多,但聽起來(lái)總覺得怪怪的。
寫總結(jié)的時(shí)候,記得保持語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了,別堆砌太多華麗的辭藻。還有,格式也很重要,分段要合理,每一部分的篇幅要均衡。要是格式混亂,給人的感覺就會(huì)亂糟糟的。另外,檢查的時(shí)候要仔細(xì)點(diǎn),別遺漏了重要的信息,也不要出現(xiàn)明顯的錯(cuò)別字。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作年度總結(jié)怎么寫【篇5】 4050字
一.會(huì)計(jì)之門
會(huì)計(jì)這道門,是別人指點(diǎn)我進(jìn)去的。當(dāng)初高考填志愿時(shí),本想報(bào)物理學(xué)方面的專業(yè),因?yàn)閷?duì)科學(xué)比較感興趣,但考慮到若以興趣來(lái)謀生,興趣就會(huì)變得很無(wú)趣了。
大學(xué)期間比較勤奮,喜歡讀書,但沒怎么學(xué)會(huì)計(jì),那時(shí)的想法是:會(huì)計(jì)還用學(xué)?會(huì)計(jì)不就是講義氣么?在外面混要講兩樣,一是錢,一是義氣,會(huì)計(jì)管錢就更應(yīng)該講義氣。
搞得后來(lái)差點(diǎn)沒畢業(yè),最后橫了心、發(fā)了狠,將所有的會(huì)計(jì)課程認(rèn)真自學(xué)了個(gè)遍,這才體會(huì)會(huì)計(jì)些許真昧,對(duì)會(huì)計(jì)有所感覺。
那段自學(xué)的時(shí)光感覺過(guò)得特別慢,慢得像被凍結(jié)了,因?yàn)槟菚r(shí)不受外界干擾,所有的時(shí)間自己都攥得緊緊的,且每天能學(xué)到不同的東西,有新的收獲及體驗(yàn)。工作就不同了,工作中的時(shí)間不屬于自己,每天都固定重復(fù),時(shí)間意識(shí)已然遲鈍,懵然中時(shí)光如梭。但我的同學(xué)其實(shí)并不這樣認(rèn)為,他覺得大學(xué)里時(shí)間太快了,還沒玩夠就畢業(yè)了,工作的時(shí)候時(shí)間又太慢了,等待發(fā)薪的日子太難熬了。這真應(yīng)愛因斯坦的相對(duì)論:時(shí)空是相對(duì)的。
想起來(lái)時(shí)間也真是奇妙。它最不偏私,給所有的人都是24小時(shí),它也最偏私,給所有的人都不是24小時(shí)。你要頑強(qiáng)和它爭(zhēng),你若對(duì)它越小氣,它就對(duì)你越慷慨。但你若對(duì)它開玩笑,它就對(duì)你很認(rèn)真了。
由于珍惜時(shí)間——秒針那“嘀嗒”“嘀嗒”聲總是縈繞于腦際,我在大學(xué)多呆了近一年,不大愿意去工作。覺得工作是你不得不做的事,玩耍是你不一定要做的事。都是事,本質(zhì)相同,但性質(zhì)不同。“不得不”是限制,令人緊張、乏味,“不一定”有選擇,讓人輕松、愉悅。
是的,我向往自由,希望自己的意志能擺脫限制。但限制之外是什么?是空還是盲?可以說(shuō)是任性,但不是自由。自由是人先稍微試用,然后無(wú)限制地使用,最后才能真正懂得用法的財(cái)產(chǎn)。使意志獲得自由的途徑,不是讓意志擺脫限制,而是讓意志擺脫任性。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)體會(huì)這些后,現(xiàn)在終于工作了,自然不能像以前那樣把所有的時(shí)間都留給自己,只能力求每天都有所思索總結(jié),有所提高。不愧對(duì)今天的人,明天會(huì)對(duì)你微笑,丟失了今天的人,明天會(huì)給你煩惱。作為一名會(huì)計(jì),在對(duì)公司的錢財(cái)精打細(xì)算的同時(shí),我也不忘對(duì)自己的時(shí)間精心安排,想法抽空來(lái)學(xué)習(xí)。
在工作中,我這樣要求自己:持其志無(wú)暴其氣,敏于事而慎于言。我覺得會(huì)計(jì)極需具備這樣的品質(zhì)。
志是進(jìn)步階梯。有志,才能在工作中刻苦鉆研、提升自己——會(huì)計(jì)原理不難,但各種財(cái)經(jīng)法規(guī)頻頻出臺(tái),日新月異,需要持續(xù)學(xué)習(xí)跟進(jìn)。氣是惹禍根苗。放下自己的傲氣,才能在工作中學(xué)到自認(rèn)為簡(jiǎn)單而忽視但其實(shí)不會(huì)的東西;抑制自己的脾氣,才能讓人覺得服務(wù)是“真”的,保證服務(wù)的質(zhì)量;收斂自己的火氣,才能在工作中不急不躁,沉穩(wěn)有余,避免失誤。
對(duì)待日常工作事務(wù)要熱心、小心,即使不屬于自己本職的事也不能漠不關(guān)心,應(yīng)留心別人是怎樣處理的,要用心從零散的事件中歸納、總結(jié)出一般規(guī)律來(lái)印證所學(xué)的理論。由于工作中會(huì)涉及到許多秘密,所以言語(yǔ)要謹(jǐn)慎,敏感的話題連邊都不要沾。泄露秘密的重要?jiǎng)訖C(jī)之一,就是炫耀自己受人信賴,我不具備這樣的動(dòng)機(jī)。
二.人生之路
會(huì)計(jì)原理很簡(jiǎn)單,但正因?yàn)楹?jiǎn)單,限制較少,它的外延就顯得大,可容納的內(nèi)容也就多,看你是否能參悟。簡(jiǎn)單的原理蘊(yùn)含深邃的道理,這就決不簡(jiǎn)單。入了會(huì)計(jì)門,在人生路上也可以體會(huì)其原理。在資產(chǎn)負(fù)債表三大項(xiàng)中,資產(chǎn)是應(yīng)得的權(quán)利,負(fù)債是應(yīng)盡的責(zé)任,權(quán)益是自己已有的利益。人生無(wú)非也是為這幾項(xiàng)忙忙碌碌、爭(zhēng)爭(zhēng)吵吵。在權(quán)利(未實(shí)現(xiàn)的利益)、責(zé)任、利益的權(quán)衡取舍中考驗(yàn)我們的良知,體現(xiàn)我們的品質(zhì)。只不過(guò)會(huì)計(jì)對(duì)這三項(xiàng)精確計(jì)量,我們只是定性思量。每個(gè)人都應(yīng)該把人生這張資產(chǎn)負(fù)債表的資產(chǎn)負(fù)債率控制好——會(huì)計(jì)報(bào)表資產(chǎn)負(fù)債率過(guò)高融資不易,人生資產(chǎn)負(fù)債率過(guò)高取信困難。在資產(chǎn)負(fù)債率較高甚至資不抵債時(shí)就不要許“茍富貴,無(wú)相忘”“滴水之恩,涌泉相報(bào)”之類的諾言來(lái)加大自己的責(zé)任,這雖然沒有法律上的效力,但總有道德上的約束——沒法理還有道理。但隨著道德底線的下跌,講這樣的道理還有沒有道理就值得玩味了。
這只是資產(chǎn)負(fù)債表的三大項(xiàng)目,在細(xì)致的層面上也可看出會(huì)計(jì)和人生有許多關(guān)聯(lián),比如有這樣的比喻:本人是固定資產(chǎn);生活是持續(xù)經(jīng)營(yíng);愛人是實(shí)收資本;孩子是應(yīng)付賬款;思念是日記賬;吵架是壞賬準(zhǔn)備;結(jié)婚是合并報(bào)表;暗戀是收不回的呆帳;疾病是營(yíng)業(yè)損失;年齡是累計(jì)折舊;人情是其他應(yīng)付款;誤會(huì)是錯(cuò)誤分錄;解釋是更正分錄;回憶是財(cái)務(wù)分析;分手是破產(chǎn)清算;復(fù)合是回轉(zhuǎn)分錄;再婚是資產(chǎn)重組;讀書是長(zhǎng)期投資;買衣服是包裝費(fèi);上醫(yī)院是固定資產(chǎn)修理……
還有很多很多??傮w來(lái)說(shuō),經(jīng)營(yíng)人生是我們永遠(yuǎn)不變的項(xiàng)目,時(shí)間是投資,強(qiáng)壯的身體和健康的心態(tài)是固定資產(chǎn),良好的人際關(guān)系是存折,頭腦是流動(dòng)資金,知識(shí)是經(jīng)營(yíng)者的銀行。在這些方面,首(對(duì)時(shí)間的珍惜)和尾(對(duì)知識(shí)的追求)我都占有優(yōu)勢(shì),中間的部分就不盡人意了。
三.理想之橋
理想和夢(mèng)想混淆著我。我知道理想含理智,夢(mèng)想無(wú)邏輯,但難以分辨它們的界線在哪里。對(duì)于我來(lái)說(shuō),要區(qū)別理想和夢(mèng)想的界線,先要明白自己的局限性,但認(rèn)識(shí)自己是非常困難的。以前總想能像古龍武俠小說(shuō)中的人物一樣,一出場(chǎng)便是高手,那段為練就精湛技藝,忍常人不能忍的慘痛歷史從來(lái)就不讓人知道。想法很有霸氣,實(shí)踐卻沒力氣。想要一下子怎樣怎樣,結(jié)果其實(shí)并不怎樣——未學(xué)走路先想飛,一展翅膀就吃虧。
究竟對(duì)理想怎樣限定?還沒形成清晰、具體的概念。只能大致描述:生活的理想,是為了理想地生活!是揚(yáng)棄任性之后的隨性,是淡忘功利之后的興趣,是蝸于一隅,體會(huì)那“靜生悟,和生趣,內(nèi)規(guī)外喻,若友人可遇,感懷陳跡天云暮”的境界,是偶來(lái)興致,欣賞那“蘭已幽,竹已修,山崇水流,引群少同游,坐詠春風(fēng)得自由”的畫卷……
為了理想地生活,不得不打好經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),它是通達(dá)理想的橋梁。因?yàn)楫?dāng)你一無(wú)所有到只剩下理想時(shí),看到的一切就很現(xiàn)實(shí)了。理想不是想來(lái)實(shí)現(xiàn)的,是靠干來(lái)實(shí)現(xiàn)的。在經(jīng)歷一系列曲折(揚(yáng)棄)后,我又回到了原點(diǎn)。雖然是原點(diǎn),但包含的內(nèi)容更豐富、更高級(jí),不知不覺中經(jīng)歷了一段螺旋式上升的過(guò)程。
四.管理之道
今年二月份來(lái)京新龍時(shí),楊總監(jiān)讓我編寫公司的財(cái)務(wù)制度,我覺得這很困難,一來(lái)對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況不清楚,二來(lái)編寫制度需搞清詞匯及條款的內(nèi)涵和外延,哪些地方其實(shí)是在表達(dá)同一個(gè)意思(重疊),哪些意思還沒有表達(dá)(疏漏),哪些詞匯有歧義,哪些詞匯不專業(yè)。那時(shí)的我,感覺壓倒邏輯。所以即便對(duì)公司的財(cái)務(wù)流程搞清楚了,要編寫出上得了臺(tái)面的制度還是太嫩了。
一件完成不了的工作擺在面前,這讓我惴惴不安。那時(shí)想:有心乏力,無(wú)可奈何,還有比這更痛苦的事嗎?那時(shí)的想法畢竟太嫩了,當(dāng)然有的,那就是兩件無(wú)法完成的工作擺在面前。張總讓我優(yōu)化公司流程,要做好這件事,要么有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟
知較多公司的流程,清楚各自的優(yōu)劣得失,要么非常有才能,能見微知著,舉一反三。 在不具備這些條件的條件下,是搞不出什么名堂的。我碰到了瓶頸。
這道瓶頸的意義非常重大,從會(huì)計(jì)核算到制度流程的設(shè)計(jì)及預(yù)算管理體系的建立,這是一個(gè)質(zhì)的飛躍,若能突破這些關(guān)口,就能步入會(huì)計(jì)另一層次,我一直為此努力。
會(huì)計(jì)發(fā)展之道可分為三個(gè)層次:
一.核算,記賬,編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表及提供其他財(cái)務(wù)信息;
二.制度的編寫,流程的設(shè)計(jì),預(yù)算管理體系的建立;
三.戰(zhàn)略目標(biāo)的定位,經(jīng)濟(jì)事務(wù)的通盤籌劃,重大決策的研究及制定。
三個(gè)層次是從會(huì)計(jì)到管理再到領(lǐng)導(dǎo),從記錄過(guò)去到把握現(xiàn)在再到思考未來(lái)的過(guò)程。它要求會(huì)計(jì)人員由專到博,立足于會(huì)計(jì),但又能跳出會(huì)計(jì)。
cfo和ceo只有一橫之遙,但這只限于英語(yǔ)——在西方國(guó)家(典型的是美國(guó))形形色色的總監(jiān)中,財(cái)務(wù)總監(jiān)升總經(jīng)理的比例是的。在我國(guó),還在問:財(cái)務(wù)總監(jiān)能當(dāng)總經(jīng)理嗎?
有這樣的疑問并不是沒有道理,這是因?yàn)椋?/p>
1.在我國(guó),大多數(shù)會(huì)計(jì)停留在第一個(gè)層次,少數(shù)進(jìn)入第二層便止步不前,有幸到達(dá)第三個(gè)層次離退休也不遠(yuǎn)了,而企業(yè)一般都不愿招聘年紀(jì)大的管理者,所以只能去當(dāng)顧問;
2.我國(guó)的資本市場(chǎng)還不成熟,金融產(chǎn)品比較單一且限制較多,壓縮了會(huì)計(jì)管理人員利用資本來(lái)創(chuàng)造效益的空間,會(huì)計(jì)管理人員的地位難以提升;
3.會(huì)計(jì)人員給人的印象是呆板,謹(jǐn)慎。這緣于一般有這種性格的人覺得適合做會(huì)計(jì)而去選擇會(huì)計(jì)職業(yè),一些沒有這種性格的人也可能因在第一個(gè)層次停留的時(shí)間太長(zhǎng)而沾染這種習(xí)性,以后到管理崗位也只能管理會(huì)計(jì),而會(huì)計(jì)管理不是管理會(huì)計(jì),因此發(fā)展受到限制。
決定會(huì)計(jì)的工作性質(zhì)是職業(yè)還是事業(yè),關(guān)鍵在于能否較快地從第二層次飛躍到第三層次。
俗話說(shuō),管理是讓別人把事情做好。聽來(lái)簡(jiǎn)單,但俗話又說(shuō):干著指揮有威信,坐著指揮話不靈。為了讓別人把事情做好,自己不得不有所示范,即露兩手。不然,即便嘴上喊得再兇,也只是雞毛打鐘。這里說(shuō)的也就是典范權(quán)。在管理中要善于運(yùn)用三種權(quán)力。第一是組織權(quán),即上級(jí)組織任命我來(lái)管理你們,你們要服從。以前這種權(quán)力很厲害,因底下的人常想:是黨組織叫他來(lái)管我們的,對(duì)抗他就是對(duì)抗黨?,F(xiàn)在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變,人性解放,思想開放,組織權(quán)的作用有所減弱。第二種權(quán)力是典范權(quán),更專業(yè)的說(shuō)法就是專業(yè)典范權(quán)。管理其實(shí)也就是在管理問題,若能具備較高的知識(shí)技能和較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),針對(duì)工作中的問題提出合理、可行的思路,讓別人找到解決問題的出路,別人也會(huì)服你管甚至要你管。在現(xiàn)代化的管理中,這種權(quán)力是最重要的。第三種權(quán)力是人格魅力權(quán),也就是俗稱的魄力。俗話說(shuō):好的主管做事有魄力,差一點(diǎn)的主管做事有迫力,最差勁的主管做事皆有破例。這種權(quán)力很稀缺,因?yàn)橐粋€(gè)人的魄力受先天因素的決定很大,較少能憑后天的學(xué)習(xí)、鍛煉有所實(shí)質(zhì)性的改進(jìn)。由于有魄力的人較少,所以組織不能對(duì)這種權(quán)力過(guò)于依賴。在組織初創(chuàng)期,規(guī)模較小,主要實(shí)行的是以人管人時(shí),運(yùn)用這種權(quán)力起到的效果非常好。但在組織壯大后,主要實(shí)行的是以制度管人時(shí),對(duì)這種權(quán)力不能再崇拜。中國(guó)人特喜歡崇拜這種權(quán)力,喜歡領(lǐng)導(dǎo)來(lái)指導(dǎo),不喜歡制度來(lái)規(guī)范,所以才擔(dān)憂海爾沒有了張瑞敏會(huì)怎么辦?
管理就是決策,判斷力顯得尤為重要,管理者要練就一雙銳眼。在涉及到各自的利益上,人人都能言善辯,花言巧語(yǔ)。對(duì)此,管理者學(xué)問要博,涉世要深,能分辨哪些是假話,哪些是套話,哪些是空話,哪些是大話,哪些還話中有話。
篇5寫作要點(diǎn)247人覺得有用
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作年度總結(jié),是對(duì)自己一年工作的回顧和整理。寫好這樣的總結(jié),不僅能幫助自己理清思路,還能為下一年的工作提供參考。總結(jié)不是簡(jiǎn)單地羅列數(shù)字和事件,而是要提煉出關(guān)鍵點(diǎn),展示出你的專業(yè)能力和解決問題的方法。
在開始寫總結(jié)前,先準(zhǔn)備好相關(guān)的數(shù)據(jù)和資料。這包括財(cái)務(wù)報(bào)表、審計(jì)報(bào)告、預(yù)算執(zhí)行情況等。把這些材料分類整理好,有助于你在寫作時(shí)條理清晰。記得檢查一下數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,因?yàn)槟呐乱粋€(gè)小錯(cuò)誤,也可能影響到整個(gè)總結(jié)的可信度。
接著,可以從幾個(gè)方面入手來(lái)構(gòu)建你的總結(jié)。首先是收入和支出的情況。你可以對(duì)比年初的計(jì)劃和實(shí)際完成的結(jié)果,看看哪些地方超出了預(yù)期,哪些地方?jīng)]有達(dá)到目標(biāo)。這里可以用一些圖表來(lái)輔助說(shuō)明,這樣能更直觀地展示變化趨勢(shì)。不過(guò)有時(shí)候表格里的數(shù)據(jù)可能需要手動(dòng)調(diào)整格式,確保它們看起來(lái)整齊劃一。
然后是成本控制的部分。這一塊可以詳細(xì)描述采取了哪些措施來(lái)降低成本,并且取得了怎樣的成效。比如通過(guò)優(yōu)化采購(gòu)流程減少了不必要的開支,或者是改進(jìn)了內(nèi)部管理提高了工作效率。這類具體的例子能讓總結(jié)顯得更加真實(shí)可靠。
書寫注意事項(xiàng):
還應(yīng)該提到團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面的事情。這一年里,有沒有遇到什么困難,又是如何與同事共同克服的?這種經(jīng)歷不僅體現(xiàn)了個(gè)人能力,也反映了團(tuán)隊(duì)的整體氛圍。當(dāng)然,在描述過(guò)程中可能會(huì)遺漏某些細(xì)節(jié),但只要不影響大局就行。
小編友情提醒:
別忘了對(duì)未來(lái)做一個(gè)展望。基于今年的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),你認(rèn)為接下來(lái)的工作重點(diǎn)是什么?有哪些新的想法可以嘗試?這樣的規(guī)劃能夠讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的進(jìn)取心和責(zé)任感。
在整個(gè)寫作過(guò)程中,要注意保持語(yǔ)言的專業(yè)性,避免使用過(guò)于口語(yǔ)化或者模糊不清的說(shuō)法。同時(shí)也要注意句子的長(zhǎng)度,過(guò)長(zhǎng)的句子容易讓人閱讀起來(lái)費(fèi)勁。有時(shí)候?yàn)榱吮磉_(dá)清楚某個(gè)概念,可能會(huì)寫出比較復(fù)雜的句子,這時(shí)候就需要反復(fù)修改,直到它既簡(jiǎn)潔又準(zhǔn)確為止。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)人工作年度總結(jié)怎么寫【篇6】 500字
時(shí)間飛快流過(guò),很快的將要告別緊張忙碌的xx迎來(lái)充滿希望,充滿夢(mèng)想的xx。
一年的時(shí)間,讓我有了明顯變化,成熟了很多,主要心態(tài)好了.這一切我很慶幸留在了摩登時(shí)代,更非常感激我的老師,還有我的上司。是他們給了我這樣的一個(gè)平臺(tái),鼓勵(lì)我不要放棄,讓我學(xué)會(huì)了跌到從新站起.在這許許多多的的經(jīng)歷中更讓我體會(huì)到..不管做什么事情一定要堅(jiān)持到底.勇往直前.遇到任何工作中的困難都不要泄氣.因?yàn)橹灰冻鲎钪覍?shí)于你的永遠(yuǎn)是希望...
____工作的變化就是我從一個(gè)小小的職員升職為助理會(huì)計(jì),這是我感到最自豪的一件事情。在此我感謝我的領(lǐng)導(dǎo)肯定了我的工作能力,給予我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái).其次是心態(tài)好,這是我在____自己感覺的變化,懂得從容,體諒別人了,不為小事和別人斤斤計(jì)較。最后就是現(xiàn)在自己很懂得滿足了,每當(dāng)我做一件自己沒做過(guò)事,而且做好了的時(shí)候,我會(huì)很滿足,很得意,回到家我會(huì)在我的他面前炫耀一番,我的他會(huì)說(shuō)我很能干,我會(huì)很得意。我覺得這樣挺好的,令我更有自信。曾經(jīng)聽別人說(shuō):好孩子是夸大了,也許我就是個(gè)孩子吧,喜歡被別人夸,別人夸我之后,我會(huì)更努力干活……
新的一年將要來(lái)臨了,在新一年里我會(huì)更加努力工作,希望在新的一年里自己會(huì)有更好的成績(jī),工作更出色!
篇6寫作要點(diǎn)176人覺得有用
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作年度總結(jié)怎么寫,這事說(shuō)起來(lái)挺復(fù)雜的,既要全面反映一年的工作情況,又得突出重點(diǎn),還得讓領(lǐng)導(dǎo)覺得靠譜。先說(shuō)說(shuō)開頭,有些人喜歡直接從年初寫起,列出一堆計(jì)劃,其實(shí)這樣有點(diǎn)啰嗦。不如開門見山,先把這一年干了啥說(shuō)清楚,比如完成了哪些重要的賬務(wù)處理,參與了哪些項(xiàng)目。
做賬務(wù)處理的時(shí)候,細(xì)節(jié)特別重要。記得有一次,我在核對(duì)某公司賬目時(shí),發(fā)現(xiàn)一筆金額跟實(shí)際不符,當(dāng)時(shí)沒太在意,結(jié)果后面查出來(lái)是供應(yīng)商開票出了問題。這件事提醒我,平時(shí)做賬不能光看表面數(shù)字,得反復(fù)核對(duì),尤其是涉及到大額資金流轉(zhuǎn)的時(shí)候,千萬(wàn)不能掉以輕心。
說(shuō)到項(xiàng)目參與,去年我們部門接了個(gè)新項(xiàng)目,涉及跨部門協(xié)作。剛開始大家配合不太順暢,后來(lái)慢慢摸索出了一套流程,效果還不錯(cuò)。這個(gè)過(guò)程中,我覺得最重要的是溝通,特別是財(cái)務(wù)這塊,涉及到的數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確無(wú)誤,不然會(huì)影響到其他部門的工作進(jìn)度。
除了日常工作,還有一些額外的任務(wù)需要完成。比如,去年年底公司要做一次內(nèi)部審計(jì),我就負(fù)責(zé)整理相關(guān)資料。說(shuō)實(shí)話,那段時(shí)間壓力挺大的,因?yàn)橘Y料量特別多,而且時(shí)間緊。好在最后按時(shí)交了上去,領(lǐng)導(dǎo)也表示滿意。通過(guò)這次經(jīng)歷,我意識(shí)到平時(shí)做好記錄的重要性,如果資料都散亂著放,到時(shí)候找起來(lái)會(huì)很麻煩。
財(cái)務(wù)工作經(jīng)常需要應(yīng)對(duì)各種突發(fā)狀況。比如有一次,供應(yīng)商突然提出要調(diào)整發(fā)票金額,這可把我忙壞了。好在有之前的積累,很快就搞定了。以后遇到類似的情況,大家可以提前做好預(yù)案,這樣就不會(huì)手忙腳亂了。