2025辦公室主任年度工作總結(jié)怎么寫 【篇1】2100字
年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的積極配合下,在辦公室全體成員的熱情幫助下,我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā),堅持以服務(wù)為宗旨,不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在克服諸多困難的情況下,認真履行自己的工作職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下::
一、加強學(xué)習(xí),提高政治理論和文化水平
作為一名中共黨員,又全面負責(zé)著局辦公室的工作,我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰,堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致,工作中嚴以律己,寬以待人,作風(fēng)務(wù)實不浮夸。____年,我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,克服事務(wù)性工作繁雜的實際困難,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下,認真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”。日常也注意借助于電腦等先進設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識,通過種種形式多樣的學(xué)習(xí),使我增長了政治理論知識,增強了政治敏銳性、鑒別力,進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力,也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的的辦法。
二、解放思想,全面提升政務(wù)管理水平
辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務(wù)等多項工作,是局傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!?。?/p>
在工作中,我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識,堅持按照“干大事,從細節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的總體要求,增強工作的前瞻性和主動性。____年我們按照上級工作要求,全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高,有力地促進了局各項工作的順利進行。
1、綜合文字工作得到加強。____年,辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等一百余份,下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財務(wù)、考核等制度十余項,形成書面文字材料xx余篇。
2、規(guī)范了機關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度、文書鑒定制度、機關(guān)衛(wèi)生制度、財務(wù)管理制度等等機關(guān)管理制度,使機關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循。
3、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng),搞好辦公室自身建設(shè),一是進行教育和引導(dǎo),使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,樹立榮譽感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認,是一種榮譽。二是堅持了各項制度的落實,如會議制度,勞動紀律,值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先垂范。
4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作。信訪工作是化解社會矛盾,保證局工作正常順利進行,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項重要工作。____,局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當(dāng)中,我們嚴格按照信訪程序,做到了耐心、細致、不推不拖,能辦的事情立即幫助辦,能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,經(jīng)全局同志的努力,使我局____年的信訪工作沒有一起赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,使來訪者滿意而走,來信者得到滿意答復(fù)。
三、樹立職工利益無小事的思想,全力提高服務(wù)水平。
作為局的后勤保障部門,辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象,為此在管好政務(wù)的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想。
1、在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時,要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、 在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時,要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,將自己置于員工的角度考慮,本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。
四、存在的問題。
____以來,我在搞好政務(wù)和做好服務(wù)工作方面雖然作了一些工作,這與局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他部門同志們的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果,但細究起來,仍然存在很多不足的地方:您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!?。?/strong>
1、學(xué)習(xí)的主動性和自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識,要通過進一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識,涉獵更為廣泛的文化知識領(lǐng)域,以使自己的工作更上一個臺階;
2、管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴格的問題,在下一年度管理工作中要注重實現(xiàn)制度管人,行動感人,促使自己的管理水平有更大的提高;
3、工作中時有急躁情緒,謙虛謹慎的作風(fēng)有待于進一步加強。
五、____工作思路
工作中存在的這些問題需要通過不斷的學(xué)習(xí),并借助實踐工作的鍛煉,盡快調(diào)整思路,更新觀念,為此我也對自己下一年度的工作方向有了清晰的思路:
1、繼續(xù)加強學(xué)習(xí),拓寬自身知識面,加強政治理論修養(yǎng)提高個人綜合素質(zhì),并堅持部門周例會制度,通過會議組織部門人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進一步提高辦公室整體素質(zhì);
2、進一步轉(zhuǎn)變思想、拓展思路,提高辦公室全體工作人員的工作素質(zhì)、政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各項政策方針,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策,科學(xué)決策提供參謀和服務(wù)。
篇1寫作要點146人覺得有用
辦公室主任做年度總結(jié),這事挺重要的??偨Y(jié)得寫得像個專業(yè)的事,不能光是流水賬。開頭最好先把全年的工作背景說一下,比如這一年單位有什么大的計劃,自己部門承擔(dān)了哪些任務(wù)。要是能稍微提點外部環(huán)境的變化就更好了,這樣顯得全面。
寫總結(jié)的時候,要把主要工作分塊來寫。比如說行政管理這一塊兒,具體做了哪些事,重點任務(wù)是什么。要是有啥創(chuàng)新做法,也得提出來。像文件歸檔這件事,以前可能就是存著就行,現(xiàn)在可以搞個數(shù)字化管理,省地方子找東西。不過這事操作起來也不是那么簡單,一開始系統(tǒng)不太穩(wěn)定,老是出些小問題,后來慢慢調(diào)整才好用了。
財務(wù)這塊兒也很關(guān)鍵。這一年預(yù)算執(zhí)行情況怎么樣,有沒有超支,節(jié)約了多少成本,這些都是要點。去年我們部門跟財務(wù)那邊合作,搞了個季度分析報告,結(jié)果發(fā)現(xiàn)一些小細節(jié)沒注意,像辦公用品采購單上偶爾會多寫幾個零,雖然金額不大,但總歸是個隱患。后來改過來之后,大家心里都踏實多了。
還有人員管理這部分,得說說團隊建設(shè)。這一年招了幾個人,培訓(xùn)了幾場,效果如何,都要有個交代。像新來的同事,剛進來可能不太熟悉流程,老員工就得帶一帶,這個過程還挺費心的。有個小伙子剛?cè)肼毜臅r候特別積極,天天加班,結(jié)果沒多久就有點撐不住了,這事提醒我們,新人培養(yǎng)得循序漸進,不能操之過急。
小編友情提醒:
總結(jié)里頭還應(yīng)該提到明年的工作打算。針對今年發(fā)現(xiàn)的問題,有哪些改進措施。比如剛才說的那個辦公用品采購單上的小問題,是不是得加強審核環(huán)節(jié)?還有數(shù)字化管理系統(tǒng)的穩(wěn)定性,是不是得找個專家定期維護一下?
寫總結(jié)的時候,別忘了帶上點數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)能讓總結(jié)更有說服力。像今年一共開了多少次會,接待了多少來訪人員,辦了多少件事情,這些都能用數(shù)字表達出來。不過,數(shù)字也不能亂堆,得挑那些跟工作重點相關(guān)的來說。要是數(shù)字太多太雜,反而容易讓人看花了眼,抓不住重點。
總結(jié)寫完后,最好自己先看幾遍,看看有沒有啥明顯的漏洞。有時候?qū)懼鴮懼赡軙浨懊嬲f過的內(nèi)容,導(dǎo)致前后不一致。像我有一次寫總結(jié),前面提到過一個項目進展順利,后面又說遇到了困難,這就有點矛盾了。后來仔細檢查才發(fā)現(xiàn)這個問題,趕緊改過來了。
寫總結(jié)的時候,語氣要嚴肅點,但也不要太死板。畢竟總結(jié)不是檢討書,該表揚的地方還是要表揚一下。要是這一年部門里頭出了什么亮點,比如有員工表現(xiàn)特別突出,或者某個項目取得了突破性的成績,都得好好夸一夸。這樣不僅能鼓舞士氣,還能給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象。
鄉(xiāng)黨政辦公室主任年度個人工作總結(jié)怎么寫【篇2】 1600字
鄉(xiāng)黨政辦公室主任年度個人工作總結(jié)
鄉(xiāng)黨政辦公室主任____年度個人工作總結(jié)
××鄉(xiāng)黨政辦公室主任玉城千春
(____年12月月13日)
今年以來,在單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和同志們的熱情幫助下,不斷加強自身建設(shè),努力提高自身修養(yǎng),認真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。總結(jié)起來,主要有以下四個方面:
一、加強政治學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。能夠堅定不移地堅持四項基本原則,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極學(xué)習(xí)、認真實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想,政治思想上積極進步,始終在大是大非面前保持清醒頭腦,確保了自己在思想上、政治上、行動上與____和各級黨委保持高度一致。改革創(chuàng)新意識強,積極進取干事創(chuàng)業(yè),有強烈的革命事業(yè)心和服務(wù)意識,密切聯(lián)系群眾,努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。 二、加強理論學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加辦公室組織的各項集體活動,利用周一晚上學(xué)習(xí)的時間,全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了“三個代表”的重要思想等理論文獻,提高了自身政治素質(zhì),堅定了共產(chǎn)主義理想信念。同時,通過看錄像、了解有關(guān)市場經(jīng)濟知識,掌握了世貿(mào)組織的有關(guān)規(guī)則條文。同時,還通過深入基層調(diào)查研究等,拓寬了視野,豐富了知識,增強了駕馭文字工作的能力。注意利用業(yè)余時間搞好自我充電,重點學(xué)習(xí)了計算機知識,熟練地掌握了基本操作方法和操作技能和網(wǎng)絡(luò)管理,為實現(xiàn)辦公自動化奠定了良好基礎(chǔ)。工作中,時時處處以領(lǐng)導(dǎo)和老同志為榜樣,不會的就學(xué),不懂的就問,取人之長,補己之短,始終保持了謙虛謹慎勤奮好學(xué)的積極態(tài)度,綜合能力顯著提高。
三、積極工作,圓滿完成各項任務(wù)。嚴格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,認真做好各類文件、通知及領(lǐng)導(dǎo)講話的起草、打印、校對工作;全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用。同時,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,撰寫了大量的調(diào)研報告,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了可靠依據(jù)。
四、嚴以律己,樹立良好形象。嚴格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,做到不遲到,不早退,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務(wù),加班加點,毫無怨言。尤其是在為領(lǐng)導(dǎo)起草講話方面,經(jīng)常通宵達旦,夜以繼日,力求寫出精品,盡最大努力體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)意圖。工作中,始終以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,聽從領(lǐng)導(dǎo)、服從分配,對于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責(zé)、認認真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。經(jīng)常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴格約束自己的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。
工作中雖然取得了一定成績,但仍然存在著一些問題和不足,今后,我要一如既往地向領(lǐng)導(dǎo)同志們學(xué)習(xí),發(fā)揚優(yōu)點、克服不足,與時俱進,積極進取,力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階,以適應(yīng)現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要,從而更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。下一步,重點搞好以下幾方面工作:
一是發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對秘書事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,勇挑重擔(dān),主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。
二是發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,不斷積累,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辨正的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力、從而逐步達到“張口能講,提筆能寫,下手能干”的境界。
三是發(fā)揚超越自我的精神。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢,勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點、錯誤,不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標,不斷追求,奮發(fā)進取,以適應(yīng)各項工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。
篇2寫作要點93人覺得有用
鄉(xiāng)黨政辦公室主任的工作總結(jié),既是對過去一年工作的梳理,也是對未來工作的規(guī)劃。寫好這類總結(jié),關(guān)鍵是要結(jié)合實際工作情況,突出重點,條理清晰。
首先要明確總結(jié)的目的,是為了向上級匯報工作成果,還是為了自我反思改進。如果是前者,就要注重展現(xiàn)工作成效和亮點;如果是后者,則需著重分析問題和不足。比如在日常工作中,可能遇到過一些突發(fā)狀況,像文件丟失,有時就因為一時疏忽導(dǎo)致耽誤了事情進展。這提醒我們在管理文檔時要更加細致,定期檢查備份情況。
接著就是內(nèi)容的組織,應(yīng)該圍繞幾個核心方面展開。比如公文處理這一塊,不僅要記錄數(shù)量,還應(yīng)提到處理效率是否有所提升。去年在處理緊急通知時,由于時間緊迫,偶爾會出現(xiàn)格式稍有偏差的情況,但這并沒有影響整體任務(wù)完成,反而促使我們優(yōu)化了流程。另外,會議組織也是重要部分,要體現(xiàn)籌備工作的周密程度,包括會前準備、會中協(xié)調(diào)以及會后跟進等環(huán)節(jié)。
還有就是團隊協(xié)作方面,作為辦公室主任,需要關(guān)注同事間的關(guān)系維護。有時候因為分工不明確,會出現(xiàn)相互推諉的現(xiàn)象,這時就需要及時溝通調(diào)整,明確職責(zé)范圍。比如有一次接待上級檢查,因為事先沒有做好充分對接,差點造成接待方案臨時變更,好在大家齊心協(xié)力才順利解決。
小編友情提醒:
要注意總結(jié)的語言表達。既要實事求是,又不能過于平淡。可以用一些具體數(shù)據(jù)支撐觀點,但也要避免堆砌數(shù)字。例如,去年共起草各類文件三百余份,這個數(shù)字直觀地反映了工作量,但更重要的是說明這些文件發(fā)揮了怎樣的作用。
2025年企業(yè)辦公室主任年度總結(jié)怎么寫【篇3】 3650字
第一部分工作感悟
忙碌的____即將過去,回想____,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,因為這是我初次到外資企業(yè)工作,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這個成長的平臺,令我在工作中可以不斷的學(xué)習(xí)、不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。
期間使我學(xué)習(xí)、感觸到了很多不同于當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)企業(yè)的一些做法,領(lǐng)導(dǎo)也給予了我很多的支持與關(guān)愛,在此我向公司李總及其他各位同事表示最衷心的感謝,正是有了大家的協(xié)助才能使我在工作中能夠更加的努力向上,也因為有大家的配合,才能使我在到公司后的工作進展更上一個臺階。
我是____5月29日來到我們這個集體的,我主管的部門是行政部,平時絕大部分精力用在了公司前期一些綜合性事務(wù)工作上。我深知:行政部是公司總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合服務(wù)性部門,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、上傳下達的樞紐,工作也千頭萬緒,它包括文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、人事管理、車輛管理、采購管理、會議安排等事項。
行政部工作因為多、雜且都很零散,做一件事情時往往又被其它事情分成幾段才能完成,即便如此,我還是在做每件事情之前都告訴自己,無論大事小事都一定要努力,要用心,因為對公司來講事事無小事。由于平時工作繁雜瑣碎,有時有些人會不理解你的做法,說你那么認真干么時,我還是希望能及時努力的做好份內(nèi)的工作,爭取不影響公司的工作進展。
行政部一開始只有我一人,后來李總考慮到行政部人太少,而平時工作瑣碎、事情又多的現(xiàn)實,就安排張 和李 臨時加入了行政部,使我的工作相對減輕了一些。在工作上我們分工不分家,當(dāng)然也偶爾爭吵,但也是因為工作的關(guān)系,更多的是相互鼓勵,相互學(xué)習(xí),相互支持。半年多下來,我們從每件小事上做起,默默的行使著職能,發(fā)揮著作用,盡我所能,為公司的正常工作提供著保障和支持,較好地履行了作為行政部的一些基本職能,各項工作有了一定的進展,初步完成了綜合行政部工作。這為____的工作奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。
第二部分工作總結(jié)
為了總結(jié)經(jīng)驗、尋找差距,以便更好地嚴格要求自己,提高自己,促進部門各項工作繼續(xù)向前,現(xiàn)將____的工作匯報整理如下:
一、日常主要工作
1、認真做好綜合辦公室的文件檔案、整理工作
據(jù)不完全統(tǒng)計,____6月至12月,按照公司要求參與、修改、擬定的綜合性文件、報告、表格、制度共計182份;整理外部收文21份。
檔案管理:建立了公司有關(guān)合同文本存檔手續(xù),并認真做好相關(guān)文件的借閱、轉(zhuǎn)移記錄手續(xù),同時同步建立了電子檔案,做到了每個合同文本均有電子檔案的目標。
2、配合公司領(lǐng)導(dǎo)參與公司一些制度的制訂、修改和完善
____至今,擬定后總部通過的制度有10個,包括:《董事會對臨沂瑞柏房地產(chǎn)有限公司經(jīng)營層授權(quán)管理規(guī)定》、《人力資源管理制度》、《員工考勤制度》、《辦公用品管理制度》、《檔案管理制度》、《部門與崗位職責(zé)》、《固定資產(chǎn)管理制度》、《車輛管理制度》、《財務(wù)費用管理制度》、《合同的簽訂及管理制度》等制度;
另外其他的制度還有7個,包括《辦公行為準則》、《員工獎懲制度》、《材料設(shè)備采購管理制度》、《銷售管理制度》、《工程管理制度》、《工程招投標管理辦法》、《印章使用管理規(guī)定》、《預(yù)算及成本管理制度》等制度。
根據(jù)上面的有關(guān)制度,配合總部及其他部門陸續(xù)制訂了一些日常使用表格。
3、員工管理
員工檔案:制訂了員工登記表,豐富了員工的個人資料,不斷完善了員工檔案的管理工作。
人員招聘:通過在當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)、報紙、利用周末時間參加招聘會等形式,招聘相關(guān)部門人員,進行初步篩選后組織面試。主要有對安裝工程師、預(yù)算人員、營銷部人員、采購人員等的招聘。
4、車輛管理。制定了相關(guān)的使用表格,努力做好車輛的用車登記、用油登記,安全管理等工作。
5、辦公用品的考察、購買、保管及發(fā)放。購買、管理公司辦公用品,如電腦、打印機、投影儀、其它一些日常用品等的采購與管理;完成公司____固定資產(chǎn)定期清點及辦公用品庫存清點。
6、每周工作報告的整理。根據(jù)工作需要,李總決定公司定期召開每周例會,以安排下周的工作任務(wù),對每個工作任務(wù)的完成時間及要求都明確記錄安排到位。
7、公司辦公網(wǎng)絡(luò)的維護。
8、成本節(jié)約
與 大酒店簽訂合作協(xié)議,總部來人或本公司人員住宿均可享受6.6折優(yōu)惠;為節(jié)約成本,保證車輛維修質(zhì)量,簽訂了《車輛定點維修協(xié)議》;日常辦公用品采購實行一月一申報,嚴格按照預(yù)算購買的辦法,以控制支出;日常打印、復(fù)印、物品領(lǐng)用均實行登記控制的辦法。
9、安全管理:主要是加強防火防電管理,因為是集中辦公,電腦、線路、紙張縱橫交錯,這就要求全體人員要提高安全防犯意識,我們在每周的例會上基本上都要進行強調(diào)。也采取了一些措施:如要求離開公司時關(guān)閉電腦、辦公區(qū)域內(nèi)禁止吸煙、下班后要斷電、定期處理一些過期或不用的外部宣傳資料等。
10、公司的其它一些日常接待等。
二、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
1、 ____臨沂市11、12月五區(qū)商品住宅每天的成交信息統(tǒng)計、整理;
2、 物業(yè)方面
了解在臨沂市成立物業(yè)公司的條件,對臨沂市成規(guī)模的房地產(chǎn)住宅小區(qū)的基本資料和物業(yè)收費情況進行了摸底統(tǒng)計調(diào)查。
與外地知名物業(yè)顧問公司和當(dāng)?shù)匚飿I(yè)公司的前期接觸及合作方面的洽談,包括合作形式、內(nèi)容、價格等相關(guān)信息進行交流,針對聘請外地、當(dāng)?shù)?、自己成立物業(yè)公司作出優(yōu)劣勢比較分析,并提出相關(guān)意見。
3、 對臨沂市及有關(guān)大型商場的基本參數(shù),與合同成本部徐經(jīng)理一起進行了調(diào)查,并形成文件。
4、 政府政策、有關(guān)樓盤的廣告掃描及其相關(guān)活動等內(nèi)容的跟蹤和統(tǒng)計。
5、 配合營銷代理公司和營銷部參與樓盤住宅及商業(yè)的市場調(diào)研,組織召開部分接受調(diào)查人員座談會,討論戶型設(shè)計的優(yōu)劣。
6、 利用圣誕節(jié)期間組織去蒙山郊游活動。
7、 參加市政府組織的《新生活方式展》、市房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會組織的《房屋登記辦法》培訓(xùn),制訂培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃、組織公司內(nèi)部人員相互培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高全體人員的綜合知識面。
8、 參加公司組織的各種專題性會議。包括安案設(shè)計中的戶型設(shè)計討論會、臨沂市目前最熱銷戶型討論會、材料會議、營銷公司專題會、營銷報告討論會等。
9、 參與商場招商的前期聯(lián)系。
10、 市區(qū)房地產(chǎn)項目相關(guān)信息調(diào)查。
11、 其它工作。
三、找出問題、改正不足,繼續(xù)成長。
通過____以來的學(xué)習(xí)、工作,感覺到自己正在慢慢成長和不斷自我調(diào)整與完善,自己的行為標準、思想覺悟和工作能力正在盡快的向公司要求的目標靠攏。雖然每件事都是竭盡全力,努力做好,但在工作中也遇到了一些問題,還有很多不足的地方需要改進。
1、 企業(yè)各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行力度不夠。由于公司日常工作主要以前期調(diào)查、聯(lián)系為主,在日常考勤、獎懲方面做得不是很好,當(dāng)然也有其它的一些因素在里面。時間一長,易造成人員紀律渙散、工作思想不能集中,造成遲到現(xiàn)象一直不能很好的解決,甚至出現(xiàn)一些不正常的攀比現(xiàn)象。
2、 主要是員工素質(zhì)水平和業(yè)務(wù)技能水平參差不齊,團隊整體素質(zhì)和自身意識不高。由于每人的思想覺悟不高,加上對自身行為標準的自我放寬、自身綜合素質(zhì)的高低、專業(yè)水平的局限等因素,造成了這樣或那樣一些根本就不該出現(xiàn)的問題,工作結(jié)果也讓人很不滿意。
3、 部門內(nèi)部有些工作明顯滯后。如考勤管理、車輛管理、檔案管理、日常服務(wù)工作等均需加強和提高,需要提出的是對公司的車輛及駕駛員的日常管理不到位,導(dǎo)致在半年的時間里發(fā)生了三起責(zé)任事故。部門內(nèi)安排工作的執(zhí)行、跟進程度已經(jīng)有些落后;檔案管理方面的工作還不是很完善。
4、 部門間溝通有待加強。尤其在對每周工作安排事情的及時溝通、督促方面,定期座談、步調(diào)協(xié)調(diào)上需進一步加強與提高。
5、 電腦有12臺,撥號上網(wǎng)4臺,其它電腦共用一個號,無法從根本上解決上網(wǎng)不出現(xiàn)問題。導(dǎo)致有時會出現(xiàn)共用網(wǎng)絡(luò)上不去的情況,可能會導(dǎo)致一些工作的拖延。
6、 打印機的控制。由于是集體辦公,對于打印復(fù)印的紙張使用、登記及節(jié)約控制存在缺陷。
以上問題必須引起高度重視,并在今后的工作中切實加以改進,籍以推進公司的全面工作。
四、下一步工作
1、 尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,在總部和李總的領(lǐng)導(dǎo)下,作好自己份內(nèi)工作,配合好其他部門的工作。
2、 切實加強企業(yè)內(nèi)部管理,進一步完善企業(yè)規(guī)章制度,加大企業(yè)各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查的工作力度,使公司日常工作更加有序,更加有效。
3、 繼續(xù)強化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平。
4、 加快工作進度,使部門內(nèi)的工作早日走上正軌。
5、 加強部門之間、本部門與其他部門人員的工作和思想交流,使之思想統(tǒng)一,步調(diào)一到長。真正做到勁往一處想的目標。
6、 針對已發(fā)現(xiàn)和其它存在的問題,采取一些行之有效的辦法,改進工作,提高成績。
7、 繼續(xù)努力并提高日常服務(wù)水平,拌演好公司服務(wù)者的角色。
第三部分 展望
在即將到來的____,非常榮幸還能繼續(xù)在李總的領(lǐng)導(dǎo)和鼓勵下,在身邊各位同事的密切配合下工作,我將更加努力、更加用心的工作,取人之長,補己之短,不懂得的事情能主動虛心向其他同事請教,本著“先學(xué)一步,多學(xué)一點的原則”,努力豐富自己、充實自己、提高自己,為公司的發(fā)展貢獻出自已的一份努力,相信公司的明天會更好!
篇3寫作要點87人覺得有用
企業(yè)辦公室主任的工作繁雜瑣碎,要想寫出一份讓人滿意的年度總結(jié),確實需要下一番功夫。這不僅關(guān)乎工作的回顧,也是對未來規(guī)劃的一種鋪墊。在動筆之前,得先理清思路,把一年來的重點工作梳理一遍,哪些事情做得好,哪些地方還有不足,都得心中有數(shù)。
先從整體入手,把全年的大事記整理出來,比如參與了哪些重大會議,組織過什么重要活動,處理過哪些突發(fā)狀況等等。這些內(nèi)容最好能用簡練的語言概括出來,畢竟篇幅有限,不可能事無巨細地羅列。記得要把關(guān)鍵節(jié)點的時間點標注清楚,這樣看起來條理會更加清晰。比如說去年年初,公司組織了一次大型培訓(xùn),這事就得提一下,因為這反映了咱們部門在員工能力提升上的努力。
接下來就是具體工作的展開部分了。這部分內(nèi)容比較復(fù)雜,涉及到日常管理、文件歸檔、后勤保障等多個方面。日常管理這塊兒,可以重點談?wù)勚贫冉ㄔO(shè)的情況,有沒有出臺新的規(guī)章制度,執(zhí)行效果如何;文件歸檔方面,則要關(guān)注歸檔是否及時,分類是否合理,有沒有出現(xiàn)過丟失或者混亂的現(xiàn)象;至于后勤保障,就得說說辦公設(shè)備維護、環(huán)境衛(wèi)生保持等方面的表現(xiàn)。當(dāng)然,這里頭難免會有疏漏的地方,比如說某次設(shè)備維修不及時,導(dǎo)致影響了正常工作,這種事也得坦誠地講出來,不然顯得不夠真實。
除了常規(guī)工作之外,還得突出一些亮點。比如,這一年里有沒有創(chuàng)新性的舉措,取得了什么樣的成效。如果有什么特別成功的案例,就更應(yīng)該詳細描述一下。像去年我們嘗試推行了無紙化辦公,結(jié)果不僅提高了效率,還節(jié)省了不少成本,這樣的成績就值得拿出來炫耀一下。
書寫注意事項:
寫總結(jié)的時候,千萬不能忘了提到團隊協(xié)作的重要性。辦公室主任的工作從來不是一個人的事,背后離不開整個團隊的支持。所以在總結(jié)里,適當(dāng)表揚一下團隊成員的表現(xiàn)也是很有必要的。當(dāng)然,表揚也要實事求是,不能夸大其詞,否則反而會適得其反。
至于總結(jié)的格式,其實并沒有固定的要求,但一般來說,分段落來寫會比較方便閱讀。每一段集中講述一個方面的內(nèi)容,這樣層次分明,讀者看著也輕松。字體大小倒是無所謂,關(guān)鍵是排版要整齊,段落之間的間距得合適,不然密密麻麻的一大堆文字,誰看了都會頭疼。
中級人民法院辦公室主任年度工作總結(jié)怎么寫【篇4】 4650字
中級人民法院辦公室年度工作總結(jié) ____年,辦公室在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在張院長的直接幫助指導(dǎo)下,堅持以三個代表重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞法院工作大局,密切聯(lián)系法院審判工作的實際,貼近領(lǐng)導(dǎo)思路,增強服務(wù)意識和工作主動性,積極落實法院的各項重大部署,牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為審判服務(wù),為基層服務(wù)的意識,擺正本部門位置,以服務(wù)審判,促進審判工作為自己工作的出發(fā)點,較好地發(fā)揮了辦公室參謀助手、督促檢查、協(xié)調(diào)工作等綜合作用。辦公室全體人員發(fā)揚勤奮拼搏、無私奉獻的精神,付出了辛勤的勞動,為審判工作和其他各項工作的開展作出了積極的貢獻。下面我就辦公室一年來的工作作一匯報。今年的主要工作和做法
一、精心組織,注重實效,認真扎實開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動。
在今年開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,辦公室黨支部按照院黨組的工作安排及法院先進性教育活動實施方案,精心準備,制定措施,大膽探索,確保了先進性教育活動工作的順利開展,基本達到了 “提高黨員素質(zhì),服務(wù)人民群眾,促進各項工作”的目標要求。
(一)加強對有關(guān)理論的學(xué)習(xí)。在教育活動中,我們先后3次參加院組織的教育片的觀看, 11次召開支部黨員大會,組織大家對學(xué)習(xí)讀本進行系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并將“為人民服務(wù)”、“愚公移山”“紀念白求恩”“______________的重要講話”等文章打印成小冊子方便大家學(xué)習(xí),同時每人寫出心得體會20篇以上,取得了良好效果。
(二)統(tǒng)一思想認識。針對個別黨員存在的“黨建活動年年搞,年年都是老套套”、“解決不了什么問題”、“搞形式”、“查擺問題是哄瞎子跳井”等模糊認識和不良情緒,組織所屬黨員認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,并展開廣泛深入的討論,端正了對先進性教育活動的態(tài)度。增強了搞好先進性教育活動的自覺性、主動性。
(三)嚴格標準要求,確保教育效果。我們辦公室支部對查擺問題采取“四不過關(guān)”的辦法,即沒有書面材料的不過關(guān)、有建議無意見的不過關(guān)、與平時一貫表現(xiàn)不符的不過關(guān)、問題查找不深不透的不過關(guān),在撰寫自我總結(jié)時,明確提出“三個重新來”:沒有查擺問題的要重新來,問題剖析不深刻的要重新來,與實際表現(xiàn)不符的要重新來,確保了先進性教育的效果的落實。
二、積極做好文秘工作,幫助起草各種綜合性材料。
文字材料的處理是辦公室的一項重要工作,也是關(guān)系到法院對外形象的大事。年初,辦公室就對所屬成員進行明確的分工,提出具體的要求,統(tǒng)一思想,提高認識。____年,辦公室起草xx00字以上的材料共x份,達到xx萬余字。在元月份由辦公室起草的“法院工作報告”在_____市一屆人大代表會議第六次全會上匯報后,引起很大的反響,收到良好的效果。代表們一致認為,該報告是法院歷年來最好的,也是最切合實際的一次。在x月院黨組向市委常委匯報基層建設(shè)情況時,辦公室起草的匯報提綱,也受到市委常委們的好評,并陸續(xù)出臺了針對法院實際的一系列的措施,為法院各項工作的順利開展起到了較好的促動作用。
三、結(jié)合法院的職能和各部門的不同特點,協(xié)助院黨組完善各項考核辦法促進法院制度建設(shè)。
法院辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,一年來,我們依據(jù)院黨組按制度辦事,用制度管人的工作思路,努力完善各類規(guī)章制度。使全院的各項管理制度形成系列化,使管理和服務(wù)更加科學(xué)化、制度化。今年,辦公室在張院長的直接領(lǐng)導(dǎo)和參與下,經(jīng)過大量的調(diào)研,歷時兩個多月,經(jīng)過數(shù)十次的討論修改,制定和完善了全新的《河南省_____市中級人民法院____年度崗位目標管理考核辦法(試行)》和《河南省_____市基層法院____年度目標管理考核辦法(試行)》,兩個考核辦法的制定和實施為_____兩級法院的建設(shè)統(tǒng)一了考核辦法、規(guī)范了兩級法院的工作內(nèi)容、促進了兩級法院的整體建設(shè),為以審判為主的各項工作的開展奠定了基礎(chǔ)。
四、努力提高會議服務(wù)水平,做好承辦會議的組織、協(xié)調(diào)。會務(wù)工作做得如何,是對辦公室服務(wù)水平和能力的一個總體檢驗。
一年來,我們與行政處一起成功的組織和協(xié)助有關(guān)部門順利保障了大、小型會議x場,沒有出現(xiàn)任何的失誤。尤其在今年x月份組織的全市法院院長工作會議、在時間緊、人員多、事情雜、材料急的情況下,辦公室與行政處成員加班加點,夜以繼日,確保了會議的順利召開,受到市委副書記、市紀檢會書記_____的高度肯定。在組織“規(guī)范司法行為、促進司法公正”專項整改活動電視電話會議時,辦公室人員多次到公安局聯(lián)系有關(guān)場地的準備工作,為會議正常進行提供了全程服務(wù)。
五、注重與人大代表聯(lián)絡(luò),加大督查工作力度。加強與人大代表的聯(lián)絡(luò)工作,是法院工作的重要組成部分,是增進人大代表了解、理解和支持法院工作的重要渠道,也是法院接受人大及其常委會的監(jiān)督,進一步促進法院各項工作,維護司法公正的重要途徑。今年來,督查室按照《關(guān)于加強人大代表聯(lián)絡(luò)工作的意見》及《重大事項報告制度》等有關(guān)規(guī)定,積極主動與人大代表進行溝通、聯(lián)絡(luò)。截止6月底,共接待人大代表x人次,處理代表議案4件,受到代表們的贊揚。同時,督查室根據(jù)工作的性質(zhì)加大了督查工作的力度,制定了切實可行的措施,狠抓落實,做到了一案一結(jié)果,一案一匯報,及時向人大代表及有關(guān)部門反饋案件的處理情況,充分發(fā)揮了督查工作的監(jiān)督職能和推動作用。今一年,共辦理督查案件1xx件,有效地化解了社會的一些不安定因素。
六、按照院黨組的安排,積極組織“規(guī)范司法行為、促進司法公正”專項整改活動。
5月31日以來,我院在省委政法委、省法院和市政法委的統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下,開展了“規(guī)范司法行為、促進司法公正”專項整改活動,根據(jù)院黨組的安排,此次專項整改活動由辦公室牽頭。受領(lǐng)任務(wù)以后,我們及時召開有關(guān)人員參加的協(xié)調(diào)會,從召開專項整改活動電視電話會的組織到各種文字材料的準備都進行了認真部署和精心謀劃,在制定“規(guī)范司法行為、促進司法公正”專項整改活動實施方案時,辦公室成員加班加點,不計個人得失,按時保質(zhì)保量地完成了有關(guān)的準備工作。同時配合有關(guān)部門對專項整改活動第一階段的工作進行了認真的檢查驗收,并針對整改中查找出的四個方面,34件問題案件逐件進行了整改落實,確保了此項工作落到實處。
七、注重宣傳,加大對信息工作的采編。
加強信息工作規(guī)范化和制度化建設(shè),是保證信息工作順利展開、提高信息工作質(zhì)量和水平的重要基礎(chǔ),為此,我們在年初就對全市法院信息工作進行部署,并在市委組織的信息工作培訓(xùn)時,召集全市法院信息工作人員進行座談,明確了有關(guān)的規(guī)定,建立了信息網(wǎng)絡(luò),使信息工作走上了制度化、規(guī)范化的道路。1至6月份,中院共收到各類信息_____余件,采編信息工作簡報70期,被省高院轉(zhuǎn)發(fā)xx期,最高院轉(zhuǎn)發(fā)1期,省委政法委轉(zhuǎn)發(fā)2期,真正做到了及時快捷地向各級黨委、上級法院及相關(guān)單位反映兩級法院在改革、審判工作、隊伍建設(shè)、院政建設(shè)等方面的情況,促進了他們對我市兩級法院情況的了解、理解和支持。
八、立足自我,主動搞好保密和檔案管理工作。
檔案管理工作是審判工作的重要組成部分,也是審判的最后一道關(guān)口,做好檔案管理工作關(guān)系到法院工作的全局,一年來,檔案室面對人員少,案卷多的情況,立足自我,開展工作受到有關(guān)部門的好評。日前,檔案室共有密集架_____組,種類卷宗*萬余份。在六月份,省高院組織的全省法院檔案檢查時,我院以整潔的環(huán)境,規(guī)范的管理,嚴格的制度,受到高院領(lǐng)導(dǎo)的表揚。在做好檔案管理的同時,我們還從落實保密制度入手,增強辦公室成員的保密意識。一年來,我院共收到機要件_____份,機密件1_____余份,各類明電_____余份,做到了件件有登記、沒有出現(xiàn)任何差錯。
九、精心組織,按時完成了檔案室的搬遷工作。
年初,隨著我院綜合辦工大樓的投入使用,大量的檔案即將搬入新的檔案室。由于檔案工作的特殊地位和重要性,院領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)注。_____院長多次對此項工作進行安排,并再三要求一定要確保搬遷過程中的檔案安全。在時間緊、壓力大、困難多的情況下,_____主任及時召開辦公室工作會議,對此項工作中的人員分工、車輛準備、檔案裝載、途中壓運等工作進行了安排并提出要求。全體人員精誠團結(jié),不計個人得失,為期半月,共搬遷檔案x箱,卷宗4萬余份。尤其是_____副主任,在身體有病的情況下,堅持每車必跟,深深地感動了每一位同志。
十、強化部門內(nèi)部管理,加強隊伍建設(shè)。
人員素質(zhì)的強弱是干好工作的關(guān)鍵。來,我們從落實法院各項規(guī)定入手,強化全體人員的遵規(guī)守紀意識,積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),端正工作態(tài)度,在辦公室成員中樹立善于學(xué)習(xí)、勤于思考、樂于奉獻、敢于開拓的精神。一是加強內(nèi)部學(xué)習(xí),樹立奉獻意識。我們每周五按時召開室務(wù)會,組織大家對有關(guān)的規(guī)章制度進行學(xué)習(xí),同時結(jié)合先進性教育活動與“規(guī)范司法行為、促進司法公正”專項整改活動對辦公室人員進行教育,確保了全體人員的清正廉潔,使全體人員做到了謀事而不謀人、奉獻而不埋怨,耐得住工作艱苦,耐得住生活清苦,出色地完成了各項工作任務(wù)。辦公室臨時工作人員_____不計個人得失,扎實工作,收取明電一天多時達十余次,而無任何怨言。二是注重整體團結(jié),強化和諧氛圍。團結(jié)是一種美德,它反映了一個部門的風(fēng)氣。體現(xiàn)在實際工作中就是大事講原則,小事講風(fēng)格,有事大家干,困難大家?guī)?。今年以來,辦公室成員時刻把團結(jié)放在首位,創(chuàng)造了和諧融洽,互幫互助的工作環(huán)境。在每次大型材料起草之際,_____、_____、_____、_____等同志,都座談、商討至深夜,為完成任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。尤其是_____同志,時常為院和辦公室的材料編寫加班加點,付出了艱辛的勞動。
今年,我們還認真履行了接聽傳達電話通知、印章管理、外事接待及報紙收發(fā)等各項職責(zé),做到了無一例差錯,受到了大家的好評。存在的主要問題一年來,辦公室雖然為法院的建設(shè)做出了一些的工作,也取得了一些成績,但是對照辦公室職責(zé)及院黨組的的要求,我們還存在這樣或那樣的問題。一是在執(zhí)行工作紀律上還有不嚴的地方,如有時個別同志還會有遲到、早退現(xiàn)象發(fā)生。二是在信息的采編上還存在質(zhì)量不夠高,前瞻性不夠強,上級有關(guān)部門轉(zhuǎn)發(fā)率仍然偏低等問題。三是工作在可能還存在這樣那樣的疏漏,有待于在以后的工作中加以改進和完善。下步工作打算 一年來,辦公室將繼續(xù)圍繞在院黨組周圍,認真落實完成院黨組安排的各項工作,發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別講奉獻的團隊意識,立足自我,頑強拼搏,進一步強化辦公室的服務(wù)功能,為法院的全面建設(shè)做出更大的貢獻。
一、強化辦公室牽頭作用,大膽開展工作。一年來,辦公室將加大協(xié)調(diào)力度,促進法院各項工作正常。嚴格依據(jù)院制定下發(fā)的兩個考核辦法,加大對各項工作的檢查和考評力度。
二、協(xié)助院黨組抓好“規(guī)范司法行為、促進司法公正”專項整改活動的開展。嚴格按照專項整改活動的安排部署,抓好整改實施方案的落實與督導(dǎo)。
三、進一步健全信息網(wǎng)絡(luò),拓寬信息來源。辦公室擬于8月份對全市兩級法院信息工作人員進行為期兩天的培訓(xùn)。以達到暢通收集、組稿、編輯、報送渠道,加快信息傳遞速度。同時做好深層次綜合分析信息的采編、報送,提高信息質(zhì)量和適用性,完善考核獎懲機制 。
四、認真貫徹院黨組提出的用制度管人、靠制度辦事的的思想,進一步完善制度建設(shè)。在一年來的工作中,辦公室計劃將各級就法院建設(shè)的有關(guān)規(guī)章制度進行匯編,以協(xié)助院黨組實現(xiàn)用制度建院的思想。
五、進一步加強與人大代表聯(lián)絡(luò)工作。建立定期向人大代表、政協(xié)委員報告工作制度,處理議案、提案和意見、建議,做到既要熱情周到、服務(wù)到位,及時回復(fù),又要堅持法律原則,耐心細致做好工作。
六、切實加強保密工作。從制度建設(shè)入手,加大對有關(guān)人員的教育,樹立保密就是安全、保密就是貢獻的思想。做到制度健全,責(zé)任到人,嚴格管理,嚴格監(jiān)督,確保印章、涉密文件和審判秘密全。以上是辦公室____年的工作總結(jié)及新一年的工作打算,不妥之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評。
篇4寫作要點97人覺得有用
中級人民法院辦公室主任年度工作總結(jié)怎么寫
作為中級人民法院辦公室主任,撰寫年度工作總結(jié)是一項重要的任務(wù)。這類總結(jié)既要反映工作實績,又要體現(xiàn)專業(yè)水準,同時還得兼顧實際情況。首先得明確的是,總結(jié)不是簡單的羅列事項,也不是單純的工作匯報,而是對過去一年工作的系統(tǒng)梳理和深度反思。
寫總結(jié)的時候,得把工作分類處理,比如行政管理、后勤保障、會議組織等方面都要涵蓋到。每個部分都要結(jié)合具體事例展開敘述,這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的工作成果。比如說行政管理這部分,就可以提到今年新制定的規(guī)章制度有多少條,實施后效果如何,有沒有遇到什么問題,后來又是怎么解決的。這些具體的例子能增強說服力,也讓總結(jié)顯得更有分量。
后勤保障這塊也是關(guān)鍵點之一,這一年里是不是完成了所有的辦公設(shè)備維護更新,食堂管理有沒有改進,職工福利待遇是否落實到位。如果在這些方面有亮點,比如食堂引入了新的供應(yīng)商,員工滿意度提升了多少個百分點,這都是值得寫進去的。還有會議組織方面,開過的大型會議有多少場,會前準備得怎么樣,會中協(xié)調(diào)是否順暢,會后總結(jié)有沒有及時跟進,這些都是總結(jié)的重點。
不過有時候在寫總結(jié)的時候,難免會出現(xiàn)一些疏漏。比如有一次我在寫關(guān)于后勤保障的部分時,就忘記把食堂改造后的成本效益分析放進去,只寫了改造過程和初步效果。后來領(lǐng)導(dǎo)詢問相關(guān)數(shù)據(jù)時,才意識到這個遺漏。這樣的情況提醒我們,在寫總結(jié)前最好有個詳細的清單,把需要涵蓋的內(nèi)容都列出來,以免遺漏重要信息。
書寫注意事項:
在寫總結(jié)時,要注意語言表達的準確性。有些時候因為趕時間,可能會出現(xiàn)用詞不當(dāng)?shù)那闆r。例如我曾經(jīng)在描述某項工作成效時,用了“顯著提升”這個詞,但其實并沒有確切的數(shù)據(jù)支撐,只是主觀感覺。這種情況下,最好換一個更加客觀的表述方式,比如“有所改善”之類的。當(dāng)然,這種小問題通常不會影響整體質(zhì)量,但確實需要注意避免。
總結(jié)還得注意突出重點,不要面面俱到。有時候?qū)懚嗔朔炊鴷_淡主題,讓人抓不住重點。所以,在寫總結(jié)時,應(yīng)該抓住那些最有代表性的事件和成果,深入挖掘背后的原因和意義。比如某個創(chuàng)新項目取得了很好的效果,就要詳細闡述其背景、實施過程和最終成果,這樣才能讓總結(jié)更有說服力。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時候還可以結(jié)合一些圖表或者數(shù)據(jù)來輔助說明。比如用柱狀圖展示各部門工作效率對比,用餅圖顯示經(jīng)費分配比例等。這些直觀的形式不僅能增加總結(jié)的生動性,也能讓領(lǐng)導(dǎo)一目了然地了解各項工作的具體情況。
辦公室主任2025年度工作總結(jié)怎么寫【篇5】 2550字
一年來,在董事長和總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,在同事們的大力支持和配合下,我服從工作安排,加強學(xué)習(xí)鍛煉,認真履行職責(zé),全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項目標任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了,適應(yīng)了自己角色上的轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)將____年的工作情況匯報如下:
一、認真履行職責(zé),積極開展工作
1、組織召開總經(jīng)理辦公會議、中層干部會議、公司對內(nèi)、對外的會議、臨時性的工作會議,從會前準備到會中服務(wù)及會后跟蹤,都能全面完成,無論是會議接待、資料制作、會場布置都能較好的完成,保證了各項會議的成功召開,同時做好會議記錄,做到了保密和及時歸檔。
2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作,確保及時撰寫和上報,做好各種文件的收發(fā)、復(fù)印工作。及時請董事長及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,部室下達做好記錄,按時布置,現(xiàn)在繼續(xù)完善各類文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,做到了文件發(fā)放有登記。
3、文件管理工作實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化。建立了各種內(nèi)、外公文的管理流程,使公文的收、發(fā)、閱、審、存、借有了嚴格的管理程序、確保了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,從而對提高公司的工作效率起到了促進作用。
4、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司的檔案管理制度和程序,并安排專人管理,對公司檔案進行了分類、編號等級管理,對檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用實行了嚴格的審批管理,并實行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式,確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。
5、印章管理工作基本規(guī)范。嚴格執(zhí)行印章使用制度,對本部門的印章使用進行嚴格的管理,確保了印章使用的合法性和安全性。
6、完成或協(xié)助銷售部門完成了____年度永盛齋優(yōu)秀經(jīng)銷商代表大會、德州本部經(jīng)銷商訂貨會,省政協(xié)副主席視察、永盛齋首屆秋季運動會、德州健康長壽老人走進永盛齋活動。
二、堅持嚴于律己、努力做好表率
1、始終把公司的利益作為開展工作的前提;始終把樂于奉獻、默默無聞作為自己的準則;始終把服務(wù)意識、創(chuàng)新意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終保持自己的年輕心態(tài)和工作熱情,努力成為辦公室全體人員的楷模。辦公室工作瑣碎繁雜、千頭萬緒。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益和公司利益、工作與家庭的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
2、積極加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
一年來,一直遵循“活到老,學(xué)到老”的人生信條,始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力提高自己的綜合素質(zhì)上下功夫。
三、存在的問題和建議
(一)自身的問題
一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)系支持下,工作也取得了一定的成績,但也出現(xiàn)了一些工作上的失誤:
1、在上任伊始,由于自我意識太強,沒能投入到自己的角色中,在安全生產(chǎn)許可證審核期間,沒能很好的與同事溝通,對大局把握不好,沒能做好充分的準備工作,導(dǎo)致了第一次審核沒能通過,給公司造成了巨大損失。當(dāng)時也沒能很好的認識到自己本身存在的問題,一味的去推脫責(zé)任,責(zé)備同事,讓領(lǐng)導(dǎo)非常失望。當(dāng)然一方面是自己思想認識高度不夠,另一方面是沒能真正站在公司的角度上看待問題。但是我還是要說首先我們失敗的原因還有公司上下缺乏凝聚力、向心力。我們每個人都有自己的想法和理想,只是沒能統(tǒng)一到一條戰(zhàn)線上。作為一個團隊,最重要的是要樹立集體意識,制定一個統(tǒng)一戰(zhàn)略,并為此出謀劃策,群策群力。我覺得凡事不要互相攻擊,而是坐下來溝通探討可以解決問題的辦法。接下來的工作中我力求做到去團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,為我們的下一步公司的戰(zhàn)略目標竭盡全力。請領(lǐng)導(dǎo)和各位同事監(jiān)督。
2、在工作中缺乏戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),不能分清主次,盡管忙忙碌碌,但是對公司一些大的決策沒能很好領(lǐng)會,讓領(lǐng)導(dǎo)不斷督促,所以在今后工作中要做好細致的工作計劃,凡事多跟領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通、向有經(jīng)驗的同事多請教、多思考,通過集體的力量去完成工作計劃。
(二)今后工作的思路
1、“沒有規(guī)矩、不成方圓?!弊鳛楣镜木C合辦公室,特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著“從嚴、從細、可行”的原則,在原有各項制度的基礎(chǔ)上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度、從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。
2、辦公室主任是公司最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn),也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任的伙伴。
3、工作中要樹立創(chuàng)新意識、主動探索,充分發(fā)揮參謀作用,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,探索工作的方法和思路。
4、積極與董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)進行交流、出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。
(三)具體的工作建議
1、建立健全公司員工崗位職責(zé),讓每一個角色都能找到自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,不要在出現(xiàn)問題后互相推諉。
2、更加重視產(chǎn)品質(zhì)量,生產(chǎn)健康、安全、衛(wèi)生的食品。真正樹立優(yōu)質(zhì)品牌。全員抓質(zhì)量、從源頭上解決質(zhì)量問題。營銷人員做好市場調(diào)查、提供準確的市場分析報告、公司研發(fā)適銷對路的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、原材料的購進要把關(guān)、生產(chǎn)過程要嚴格控制并按操作規(guī)程生產(chǎn),不合格產(chǎn)品不出庫、業(yè)務(wù)員做好產(chǎn)品的售后服務(wù)、賣出去的產(chǎn)品退貨率要降低。
3、盤活固定資產(chǎn),充分利用公司現(xiàn)有資源,調(diào)動全員厲行節(jié)約,降低成本。費用的降低就是利潤的提高。
建立健全部門職能,成立設(shè)備維修中心。統(tǒng)一購買,統(tǒng)一管理。無論是設(shè)備、工具及低值易耗品都能明確其去向,避免重復(fù)購買和浪費。
4、建立自己的企業(yè)文化,有一個很好的企業(yè)文化很重要。具體的構(gòu)思還在思索,當(dāng)我拿出具體點方案會供大家討論。當(dāng)然也希望大家?guī)椭?,一起起草,一起?gòu)思。因為我感覺自己思路還是不夠清晰。
5、每個員工以自己是永盛齋一員而驕傲??赡茉谒枷肷线€是太理想化,但是希望我們可以共同努力去做到以廠為家。對每一個即將進入和在永盛齋工作的人我們都要宣傳的觀念就是,只有把永盛齋的發(fā)展看做自己一份事業(yè),才能做到事事盡心盡力,才能把企業(yè)真正做大。企業(yè)做大了,發(fā)展了才有我們更好的生活。
篇5寫作要點111人覺得有用
辦公室主任的年度總結(jié)是工作匯報的重要部分,每年這個時候都會讓人感到壓力山大。很多人不知道從哪里下手,總覺得無從說起。其實總結(jié)的關(guān)鍵在于抓住重點,既不能太籠統(tǒng),也不能太瑣碎。先確定幾個核心方向,比如全年的工作目標達成情況、團隊協(xié)作的表現(xiàn)、個人能力提升的地方,還有遇到的問題和解決辦法。
寫總結(jié)的時候,要注意分門別類,把不同的工作模塊分開來寫。比如,行政管理這部分可以列出具體的數(shù)據(jù),像文件歸檔的數(shù)量、會議組織的次數(shù)之類,這樣顯得更有說服力。業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)這一塊,則需要結(jié)合具體的案例,描述一下是如何推動工作的。這部分最好能有一些細節(jié),比如某次跨部門合作中,遇到了什么困難,又是怎么克服的。
還有一些細節(jié)需要注意,比如時間線要清晰。有些人在寫總結(jié)時會忘記標注具體的時間點,結(jié)果讓人看了云里霧里。還有就是,盡量避免空話套話,多用事實說話。比如,“加強了內(nèi)部溝通”這種表述就顯得比較模糊,不如改成“每周召開一次部門例會,有效提升了團隊的協(xié)作效率”。
不過有時候,寫總結(jié)時難免會出現(xiàn)一些小問題。比如有些地方可能寫得過于簡略,沒有充分展開,或者在描述某些事件時順序有點亂。這些問題其實并不難改,只要稍微調(diào)整一下思路就行。寫總結(jié)不是為了展示多么高深的專業(yè)術(shù)語,而是為了讓領(lǐng)導(dǎo)了解你的工作成果,所以語言要通俗易懂。
書寫注意事項:
總結(jié)里還可以加入一些對未來的展望。畢竟總結(jié)不僅僅是回顧過去,更是為未來打基礎(chǔ)??梢哉?wù)劷酉聛硪荒甑墓ぷ饔媱?,比如希望在哪些方面有所突破,或者準備采取什么樣的措施來?yīng)對可能出現(xiàn)的新挑戰(zhàn)。
辦公室主任年度工作總結(jié)怎么寫怎么寫【篇6】 1750字
____,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的積極配合下,在辦公室全體成員的熱情幫助下,我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā),堅持以服務(wù)為宗旨,不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在克服諸多困難的情況下,認真履行自己的工作職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié):
一、加強學(xué)習(xí),提高政治理論和文化水平
作為一名中共黨員,又全面負責(zé)著局辦公室的工作,我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰,堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致,工作中嚴以律己,寬以待人,作風(fēng)務(wù)實不浮夸。____,我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,克服事務(wù)性工作繁雜的實際困難,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下,認真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”。日常也注意借助于電腦等先進設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識,通過種種形式多樣的學(xué)習(xí),使我增長了政治理論知識,增強了政治敏銳性、鑒別力,進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力,也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的的辦法。
二、解放思想,全面提升政務(wù)管理水平
辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務(wù)等多項工作,是局傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。
在工作中,我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識,堅持按照“干大事,從細節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的總體要求,增強工作的前瞻性和主動性。____我們按照上級工作要求,全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高,有力地促進了局各項工作的順利進行。
1、綜合文字工作得到加強。____,辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等一百余份,下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財務(wù)、考核等制度十余項,形成書面文字材料xx余篇。
2、規(guī)范了機關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度、文書鑒定制度、機關(guān)衛(wèi)生制度、財務(wù)管理制度等等機關(guān)管理制度,使機關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循。
3、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng),搞好辦公室自身建設(shè),一是進行教育和引導(dǎo),使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,樹立榮譽感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認,是一種榮譽。二是堅持了各項制度的落實,如會議制度,勞動紀律,值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先垂范。
4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作。信訪工作是化解社會矛盾,保證局工作正常順利進行,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項重要工作。____,局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當(dāng)中,我們嚴格按照信訪程序,做到了耐心、細致、不推不拖,能辦的事情立即幫助辦,能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,經(jīng)全局同志的努力,使我局____的信訪工作沒有一起赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,使來訪者滿意而走,來信者得到滿意答復(fù)。
三、樹立職工利益無小事的思想,全力提高服務(wù)水平。
作為局的后勤保障部門,辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象,為此在管好政務(wù)的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想。
1、在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時,要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、 在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時,要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,將自己置于員工的角度考慮,本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。
四、存在的問題。
____以來,我在搞好政務(wù)和做好服務(wù)工作方面雖然作了一些工作,這與局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他部門同志們的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果,但細究起來,仍然存在很多不足的地方
1、學(xué)習(xí)的主動性和自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識,要通過進一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識,涉獵更為廣泛的文化知識領(lǐng)域,以使自己的工作更上一個臺階;
篇6寫作要點214人覺得有用
辦公室主任寫年度總結(jié),這活兒不光得有耐心,還得懂點門道。一年到頭的事不少,要是沒個條理,寫出來的東西就亂七八糟。開頭,得說說這一年工作的整體情況,別上來就直奔主題,給人的感覺像是流水賬。比如先提提年初定的目標,再看看實際完成的情況怎么樣。
接下來就是具體工作了,每個部門的情況都得照顧到,尤其是那些關(guān)鍵項目。像去年我們搞的那個大活動,從籌備到結(jié)束,中間出了不少狀況,但最終還算圓滿。這事得好好寫寫,講講過程中遇到的問題,是怎么解決的,還有取得的成績。記得要把具體的數(shù)字帶上,什么完成了多少任務(wù),節(jié)約了多少成本之類的,這樣顯得有說服力。
領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)也要提到。比如有些臨時性的緊急任務(wù),當(dāng)時壓力山大,但最后還是按時完成了。這類事情可以稍微詳細點,展示一下自己的能力。不過要注意,寫的時候別太自我表揚,適度就好,不然顯得有點自吹自擂。
寫總結(jié)的時候,文字得簡潔明了,別啰嗦。有時候為了湊字數(shù),會忍不住多寫幾句廢話,這就不太好。另外,有些地方可能寫得不太清楚,比如某個項目的細節(jié),如果記不清了,就大概帶過,總比硬編強。畢竟真實的數(shù)據(jù)和事實更有說服力。
再就是格式方面,段落分得合理就行,不用刻意追求什么完美結(jié)構(gòu)。要是覺得寫起來費勁,可以先列個大綱,把想說的要點都寫下來,然后再慢慢填充內(nèi)容。寫完后最好能放一放,隔幾天再看一遍,有時候會發(fā)現(xiàn)一些問題,比如有些地方表述得不夠清晰,或者有些話重復(fù)了。
最后別忘了檢查一下有沒有錯別字,這個很重要。有時候打字太快,就會不小心輸錯字,比如把“提高”打成“提搞”,這樣的小錯誤雖然不起眼,但還是會影響整體效果。還有標點符號也不能馬虎,逗號該用的地方不用,句子讀起來就會很別扭。