歡迎光臨管理范文網(wǎng)
當(dāng)前位置: > 總結(jié)大全 > 年度總結(jié)

2025年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-05-11 07:30:04 查看人數(shù):31

底財(cái)務(wù)

2025年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)怎么寫 【篇1】1900字

____年即將過去與20xx就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)。

一、愛崗敬業(yè),堅(jiān)持原則樹立良好的職業(yè)道德

在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù)。遵紀(jì)守法,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排,并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作。主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和特長,給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,合理合法處理好財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。對(duì)各辦公室人員所需報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核,為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,認(rèn)真審核原始憑證,會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設(shè)置準(zhǔn)確,帳目清楚,會(huì)計(jì)報(bào)表要準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,除按時(shí)完成本職工作之外,還能完成臨時(shí)性工作任務(wù)。

二、在生活作風(fēng)方面

生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng),并有意識(shí)約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,絕不提過分和無理的要求。同時(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。

三、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,肩負(fù)的任務(wù)繁重,責(zé)任重大,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,更好的履行職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí),因此把學(xué)習(xí)放在重要位置,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和煤礦兼并重組的新形勢(shì)下的政策,自己無論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,有了較大的提高。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來,并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)約,勤儉辦公,務(wù)實(shí)開拓。

四、重視日常財(cái)務(wù)收支管理

收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理,我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,財(cái)務(wù)日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對(duì)一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,對(duì)一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收,使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公,通過財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的執(zhí)行,收效非常明顯。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開展,又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

五、認(rèn)真做好年終決算工作

年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等,財(cái)務(wù)報(bào)表是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書面文件,單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。寫出分析,能過分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),提示出存在的問題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

六、存在的問題和不足

工作取得了一些成績,是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開的,同時(shí)也意識(shí)到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動(dòng)上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時(shí)補(bǔ)救,但還是影響了工作效率;三是對(duì)工作的繁雜性有時(shí)出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導(dǎo)致進(jìn)度較慢,需要認(rèn)真加以克服;四是記賬對(duì)賬受其他工作影響不夠及時(shí),同時(shí),因?yàn)闀r(shí)間緊,工作任務(wù)多,對(duì)支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清理情況也不理想。五是因?yàn)榛驹谪?cái)務(wù)崗工作,對(duì)具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少,進(jìn)而導(dǎo)致對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

針對(duì)以上的問題和不足,我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服,同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺悟,通過不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ),克服不良情緒,積極主動(dòng)的做好本職工作。在工作過程中也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評(píng)多指教,使我取得更大的進(jìn)步。在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成績,改正不足,以勤奮務(wù)實(shí),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,抓住機(jī)遇,改變命運(yùn)。以事業(yè)為基礎(chǔ),以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向,以穩(wěn)定為前提,以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充,以發(fā)展為動(dòng)力。為我煤炭局、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

篇1寫作要點(diǎn)148人覺得有用

財(cái)務(wù)工作到了年底,需要好好梳理一番。這一年的賬目得理清楚,不然明年會(huì)很麻煩。賬本上的數(shù)字不少,得一個(gè)一個(gè)核對(duì),看看有沒有遺漏的地方。有些單據(jù)可能放在角落里沒留意到,這會(huì)影響全年的收支情況。

收入部分要特別留心,尤其是那些零散的小額收入,不能因?yàn)榻痤~小就忽視了。去年有個(gè)同事就漏掉了一筆小額捐贈(zèng)款,后來查賬的時(shí)候才發(fā)現(xiàn),好在不算太晚。支出方面也一樣重要,分類匯總一下,看看哪些支出是必要的,哪些是可以減少的。要是能找出一些不必要的開支,就能省下一筆錢。

還有一些報(bào)表需要按時(shí)提交,這是每年的規(guī)定動(dòng)作。表格里的每一項(xiàng)都要填對(duì),特別是那些涉及稅務(wù)的部分。要是填錯(cuò)了,稅務(wù)局那邊可不是鬧著玩的。記得檢查單位換算是否正確,有時(shí)候單位弄混了,數(shù)字看起來沒錯(cuò),但結(jié)果就差很多。

年終盤點(diǎn)也很關(guān)鍵,庫存商品、固定資產(chǎn)這些都要清點(diǎn)一遍。去年我們部門有個(gè)同事負(fù)責(zé)盤點(diǎn)設(shè)備,他以為記住了數(shù)量,結(jié)果發(fā)現(xiàn)少了兩臺(tái)打印機(jī)。原來是他當(dāng)時(shí)記錯(cuò)了位置,找了半天才找到。這種事情提醒大家,盤點(diǎn)的時(shí)候一定要仔細(xì),最好能兩個(gè)人一起核對(duì)。

還有就是員工工資這塊,年底通常會(huì)有獎(jiǎng)金發(fā)放,工資條上的每一項(xiàng)都得核對(duì)清楚。有位老員工去年領(lǐng)工資時(shí)發(fā)現(xiàn)獎(jiǎng)金少算了,一查才發(fā)現(xiàn)是系統(tǒng)設(shè)置出了問題。雖然是技術(shù)故障,但給大家造成了困擾。所以每次發(fā)工資前,人事部門都會(huì)多花時(shí)間核查一遍。

至于財(cái)務(wù)分析這部分,數(shù)據(jù)背后的故事很重要。不能光看表面的數(shù)字,還要結(jié)合實(shí)際情況去分析。比如今年的利潤比去年高,但銷售成本也上升了,這就得分析一下到底是哪里出了問題。這些問題找出來后,才能為明年的計(jì)劃提供依據(jù)。

書寫注意事項(xiàng):

跟其他部門的溝通也很重要。財(cái)務(wù)工作不是孤立的,得跟采購、銷售等部門保持聯(lián)系。有時(shí)候采購部門報(bào)來的單據(jù)有問題,就得及時(shí)反饋,不然會(huì)影響到整個(gè)流程。去年有一次,采購部報(bào)的單據(jù)有誤,我們這邊沒及時(shí)發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致后續(xù)的賬目出了偏差。

小編友情提醒:

別忘了備份所有的資料。電子版和紙質(zhì)版都要保存好,萬一哪天需要用到,手頭沒有可就麻煩了。去年我們部門就遇到過這樣的事,一張重要的原始憑證找不到了,折騰了好幾天才從備份里找出來。所以,養(yǎng)成良好的歸檔習(xí)慣非常重要。

年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)的寫法怎么寫【篇2】 650字

基本情況。

1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2.成績和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn)。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。

3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。

4.今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。

寫好總結(jié)需要注意的問題

1.總結(jié)前要充分占有材料。最好通過不同的形式,聽取各方面的意見,了解有關(guān)情況,或者把總結(jié)的想法、意圖提出來,同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn),到群眾中找事實(shí)的寫法。

2.一定要實(shí)事求是,成績不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

3.條理要清楚??偨Y(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

4.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>

5.總結(jié)的具體寫作,可先議論,然后由專人寫出初稿,再行討論、修改。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆,或親自主持討論、起草、修改。

篇2寫作要點(diǎn)144人覺得有用

年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)該怎么寫,這個(gè)問題其實(shí)挺常見的。先說說準(zhǔn)備工作,得把全年的工作資料都整理好,包括賬目、報(bào)表、還有各種會(huì)議記錄啥的。這一步很重要,要是材料不全,后面寫起來就容易漏掉關(guān)鍵點(diǎn)。

接著就是分析工作情況了??梢苑謳讉€(gè)部分來看,比如說收入情況怎么樣,支出控制得如何,有沒有超預(yù)算的地方。這里頭得注意的是,數(shù)字要精確,不能含糊其辭。比如某個(gè)月份的支出突然增加,就得好好查查原因,是特殊情況還是管理上的問題。

然后就是找亮點(diǎn)和不足。每個(gè)部門都會(huì)有做得好的地方,也難免會(huì)有不到位的地方。比如去年我們部門在成本控制上就有突破,節(jié)省了不少開支。不過也有問題,像有些項(xiàng)目的預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度就不夠理想,這個(gè)得好好反思下。

接下來談?wù)劯倪M(jìn)措施。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,得想出具體的解決辦法。像剛才提到的預(yù)算執(zhí)行慢的問題,是不是流程上有待優(yōu)化?或者是人員配合上出了問題?這些問題都需要針對(duì)性地去調(diào)整策略。

還有一個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,就是寫總結(jié)的時(shí)候,語氣要客觀公正。不能一味地夸自己部門多厲害,也不能只顧著挑毛病。比如在描述成績時(shí),可以說“通過大家的努力,我們?cè)谫Y金調(diào)度上取得了顯著成效”,而不是直接說“我們部門資金調(diào)度能力很強(qiáng)”。

小編友情提醒:

記得把總結(jié)提交前再仔細(xì)檢查一遍。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)槊y而忽略一些小細(xì)節(jié),像標(biāo)點(diǎn)符號(hào)用錯(cuò)之類的。雖然不是大問題,但會(huì)影響整體的觀感。

2025年底財(cái)務(wù)人員個(gè)人工作總結(jié)怎么寫【篇3】 2650字

以下提供一篇個(gè)人工作總結(jié)給大家參考!

XX年,我們財(cái)務(wù)科在局(公司)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在機(jī)關(guān)各部門的密切配合下,緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標(biāo),在為全局(公司)提供服務(wù)的同時(shí),認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財(cái)務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。全年預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售收入(含稅)****萬元 ,上繳各類稅費(fèi) **萬元。

一、資金收入情況:

全局(公司)預(yù)計(jì)收入 ****萬元,其中:

(一)、全年事業(yè)費(fèi)收入***萬元。

(二)、**價(jià)格補(bǔ)貼*萬元。

(三)、預(yù)計(jì)全年不含稅銷售收入****萬元。

(四)、*****過度性價(jià)差**萬元。

(五)、**收入**萬元。

二、財(cái)務(wù)支出情況:

全局(公司)共計(jì)支出****萬元,

(一)、預(yù)計(jì)全年銷售****噸,銷售成本***萬元。

(二)、預(yù)計(jì)全年各類費(fèi)用支出共計(jì)****萬元,

三、今年主要工作:

1、財(cái)務(wù)科的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算,進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)科全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),認(rèn)真履行財(cái)務(wù)科的工作職責(zé)。從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入,到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排,到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度,實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

2 近年來,隨著企業(yè)精細(xì)化管理水平的不斷強(qiáng)化,對(duì)財(cái)務(wù)管理也提出了更高的要求。我們以此為契機(jī),根據(jù)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)以及財(cái)務(wù)管理的需要,及時(shí)出臺(tái)了公司財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度、預(yù)算管理制度等一系列相關(guān)制度,從而使每項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費(fèi)用控制方面,一是采取預(yù)算包干的方式,將下屬單位經(jīng)費(fèi)等進(jìn)行預(yù)算控制,節(jié)約歸已、超支自負(fù),培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識(shí)。二是采取預(yù)算審批的方式,對(duì)超預(yù)算的費(fèi)用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費(fèi)用,一律不予報(bào)銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,為提高現(xiàn)金預(yù)算的準(zhǔn)確性,在實(shí)際支付時(shí)做到,沒有現(xiàn)金預(yù)算項(xiàng)目的不予支付,超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必須于發(fā)生當(dāng)月還款,起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的手段,全局從上至下的規(guī)范意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,堅(jiān)持收支兩條線,加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督,杜絕不合理開支,加強(qiáng)應(yīng)收款項(xiàng)的回收,盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿,合理調(diào)整內(nèi)部職工借款;提高事業(yè)預(yù)算退庫資金的利用率,合理組織貸款,最大限度地減少利息支出,為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟(jì)效益把關(guān)。

4、以培訓(xùn)為動(dòng)力,不斷提高財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)水平

隨著我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的側(cè)重點(diǎn)和基本點(diǎn)也在改變,因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作不能停留在簡單的算賬、報(bào)賬等會(huì)計(jì)核算上,應(yīng)不斷更新知識(shí),不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財(cái)務(wù)工作的特點(diǎn),認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)、查找不足,保證財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時(shí)、完整,為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的提供財(cái)務(wù)信息。同時(shí)隨著財(cái)政管理制度改革的不斷深化,企業(yè)改革層層推進(jìn),軟硬件不斷更新,對(duì)基層會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)的要求也愈來愈高。本單位會(huì)計(jì)人員除認(rèn)真參加縣財(cái)政局組織的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)外,還抽出業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)。日常工作中,對(duì)一些有關(guān)財(cái)政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務(wù)相關(guān)人員都能及時(shí)學(xué)習(xí),及時(shí)適應(yīng),同時(shí)還與兄弟單位會(huì)計(jì)人員經(jīng)常交流,取人之長,補(bǔ)己之短。通過學(xué)習(xí)強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感,促進(jìn)了各單位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。

四、存在的主要問題及今后工作目標(biāo)

財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我們財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!一年來財(cái)務(wù)工作雖然取得了較好的成績,但還存在著一些問題,有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理:

新的一年里,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全面化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合局(公司)發(fā)展的步伐。

切實(shí)做好多品種鹽賬務(wù)處理。加強(qiáng)原始票據(jù)管理,對(duì)報(bào)銷票據(jù)不符實(shí)際,不不符合真實(shí)性要求的,堅(jiān)決予以拒絕。要進(jìn)一步落實(shí)費(fèi)用管理責(zé)任,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,加大對(duì)各單位費(fèi)用的管理、控制力度,嚴(yán)格按有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

企業(yè)管理的核心是財(cái)務(wù)管理,新的一年里我們加強(qiáng)以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點(diǎn),通過細(xì)化管理,理順流程,實(shí)現(xiàn)資金平衡,減少資金沉淀,從而達(dá)到公司的成本有效控制、實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算管理:

預(yù)算收入是我局完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要保證,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)下屬單位的預(yù)算約束,嚴(yán)格控制一般性支出的增長。

同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)局的事業(yè)費(fèi)管理,控制好專項(xiàng)資金的使用,做到??顚S?。整理好年內(nèi)應(yīng)追加預(yù)算項(xiàng)目,及時(shí)上報(bào)縣財(cái)政,爭取經(jīng)費(fèi)追加。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析:

財(cái)務(wù)分析工作雖然已展開,但仍處在賬面、報(bào)表層面上的說明分析,分析深度不夠。為提高財(cái)務(wù)分析能力,把財(cái)務(wù)分析納入日常工作中去,我們將量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持;及時(shí)做好財(cái)務(wù)分析資料的收集,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高財(cái)務(wù)分析能力,做到較全面地反映一定時(shí)期的財(cái)務(wù)情況。

4、加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。

會(huì)計(jì)工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的全過程,要按照《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定,要以前總理朱熔基同志提出的“誠信為本,操守為重,遵守準(zhǔn)則,不做假帳”的要求為職業(yè)準(zhǔn)則,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的政治思想教育、職業(yè)道德教育,真實(shí)反映會(huì)計(jì)信息,保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。要加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格管理,重視和支持會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提升會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì),努力建設(shè)一支忠于職守,堅(jiān)持原則,業(yè)務(wù)過硬、結(jié)構(gòu)比較合理的會(huì)計(jì)隊(duì)伍。

新的一年里,我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍,精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等,這樣,就足以對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn),做到細(xì)致入微,通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角,努力挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。

篇3寫作要點(diǎn)72人覺得有用

財(cái)務(wù)工作到了年底,總結(jié)這一關(guān)是繞不開的。很多人覺得總結(jié)就是把全年的工作羅列一遍,其實(shí)不然。寫總結(jié)得先弄清楚總結(jié)的用途,是為了向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,還是為了自我反思?如果是前者,那得突出成績,如果是后者,那得著重查找不足。

先說資料準(zhǔn)備吧。平時(shí)工作得有個(gè)記錄本,大事小事都記下來。比如某月某日,公司開了個(gè)大項(xiàng)目會(huì)議,你負(fù)責(zé)資金預(yù)算,最后算出來的數(shù)字和實(shí)際情況偏差不大,這就是個(gè)亮點(diǎn)。還有些細(xì)節(jié)也不能忽略,像每月的報(bào)表審核情況,有沒有出過差錯(cuò),這些問題怎么解決的,都得記清楚。

接著是整理思路。先把全年的工作分成幾個(gè)部分,比如說預(yù)算管理、成本控制、資金調(diào)度之類的。每個(gè)部分挑出關(guān)鍵點(diǎn)來說,不用面面俱到。比如預(yù)算管理這部分,可以講一下年初制定的預(yù)算目標(biāo)是多少,實(shí)際執(zhí)行下來怎么樣,遇到什么困難,又是如何克服的。要是有具體的例子,就更好了,這樣顯得真實(shí)可信。

數(shù)字很重要??偨Y(jié)里少不了數(shù)字支撐。像去年公司的營收增長了多少個(gè)百分點(diǎn),成本降低了多少,現(xiàn)金流狀況如何,這些都是硬指標(biāo)。不過這里有個(gè)小竅門,數(shù)字不是越多越好,關(guān)鍵是要選那些能體現(xiàn)工作成果的數(shù)字,太瑣碎的數(shù)據(jù)反而會(huì)讓人看花眼。

總結(jié)里也不能只談成績。要是只報(bào)喜不報(bào)憂,那總結(jié)就顯得不夠全面。適當(dāng)?shù)恼勔恍┐嬖诘膯栴}也是必要的。比如資金調(diào)度過程中出現(xiàn)過幾次延誤,原因是什么,后來是怎么改進(jìn)的。這樣做既體現(xiàn)了工作的透明度,也能給以后的工作提供借鑒。

寫總結(jié)的時(shí)候,語言得講究。別用太復(fù)雜的專業(yè)術(shù)語,盡量通俗易懂。畢竟總結(jié)不是寫學(xué)術(shù)論文,目的是讓別人看明白你的工作成效。另外,句子不要太長,長句子容易讓人讀著費(fèi)勁。比如“我們部門在資金調(diào)度方面做了很多努力,包括但不限于與銀行協(xié)商貸款利率,優(yōu)化內(nèi)部資金使用效率等方面”,這樣的句子就有點(diǎn)啰嗦了,不如改成“資金調(diào)度方面,我們和銀行協(xié)商貸款利率,還優(yōu)化了內(nèi)部資金使用”。

最后一點(diǎn),總結(jié)最好能有個(gè)大致的時(shí)間安排。比如先寫上半年的工作情況,再寫下半年的。這樣條理比較清晰。要是時(shí)間跨度太大,一下子全堆在一起,容易顯得雜亂無章。而且分階段寫也有助于突出重點(diǎn),不至于眉毛胡子一把抓。

寫總結(jié)是個(gè)技術(shù)活兒,多練幾次就能找到感覺。不過有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)也會(huì)遇到瓶頸,比如絞盡腦汁也想不起上半年做過啥具體的事。這時(shí)候不妨翻翻之前的郵件或者會(huì)議紀(jì)要,說不定能找到靈感。

14年底財(cái)務(wù)人員工作總結(jié)怎么寫【篇4】 2450字

____年,我們財(cái)務(wù)科在局(公司)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在機(jī)關(guān)各部門的密切配合下,緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標(biāo),在為全局(公司)提供服務(wù)的同時(shí),認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財(cái)務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。全年預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售收入(含稅)****萬元 ,上繳各類稅費(fèi) **萬元。

一、資金收入情況:

全局(公司)預(yù)計(jì)收入 ****萬元,其中:

(一)、全年事業(yè)費(fèi)收入***萬元。

(二)、**價(jià)格補(bǔ)貼*萬元。

(三)、預(yù)計(jì)全年不含稅銷售收入****萬元。

(四)、*****過度性價(jià)差**萬元。

(五)、**收入**萬元。

二、財(cái)務(wù)支出情況:

全局(公司)共計(jì)支出****萬元,

(一)、預(yù)計(jì)全年銷售****噸,銷售成本***萬元。

(二)、預(yù)計(jì)全年各類費(fèi)用支出共計(jì)****萬元,

三、今年主要工作:

1、財(cái)務(wù)科的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算,進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)科全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),認(rèn)真履行財(cái)務(wù)科的工作職責(zé)。從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入,到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排,到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度,實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

2 近年來,隨著企業(yè)精細(xì)化管理水平的不斷強(qiáng)化,對(duì)財(cái)務(wù)管理也提出了更高的要求。我們以此為契機(jī),根據(jù)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)以及財(cái)務(wù)管理的需要,及時(shí)出臺(tái)了公司財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度、預(yù)算管理制度等一系列相關(guān)制度,從而使每項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費(fèi)用控制方面,一是采取預(yù)算包干的方式,將下屬單位經(jīng)費(fèi)等進(jìn)行預(yù)算控制,節(jié)約歸已、超支自負(fù),培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識(shí)。二是采取預(yù)算審批的方式,對(duì)超預(yù)算的費(fèi)用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費(fèi)用,一律不予報(bào)銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,為提高現(xiàn)金預(yù)算的準(zhǔn)確性,在實(shí)際支付時(shí)做到,沒有現(xiàn)金預(yù)算項(xiàng)目的不予支付,超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必須于發(fā)生當(dāng)月還款,起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的手段,全局從上至下的規(guī)范意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,堅(jiān)持收支兩條線,加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督,杜絕不合理開支,加強(qiáng)應(yīng)收款項(xiàng)的回收,盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿,合理調(diào)整內(nèi)部職工借款;提高事業(yè)預(yù)算退庫資金的利用率,合理組織貸款,限度地減少利息支出,為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟(jì)效益把關(guān)。

4、以培訓(xùn)為動(dòng)力,不斷提高財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)水平

隨著我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的側(cè)重點(diǎn)和基本點(diǎn)也在改變,因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作不能停留在簡單的算賬、報(bào)賬等會(huì)計(jì)核算上,應(yīng)不斷更新知識(shí),不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財(cái)務(wù)工作的特點(diǎn),認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)、查找不足,保證財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時(shí)、完整,為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的提供財(cái)務(wù)信息。同時(shí)隨著財(cái)政管理制度改革的不斷深化,企業(yè)改革層層推進(jìn),軟硬件不斷更新,對(duì)基層會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)的要求也愈來愈高。本單位會(huì)計(jì)人員除認(rèn)真參加縣財(cái)政局組織的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)外,還抽出業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)。日常工作中,對(duì)一些有關(guān)財(cái)政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務(wù)相關(guān)人員都能及時(shí)學(xué)習(xí),及時(shí)適應(yīng),同時(shí)還與兄弟單位會(huì)計(jì)人員經(jīng)常交流,取人之長,補(bǔ)己之短。通過學(xué)習(xí)強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感,促進(jìn)了各單位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。

四、存在的主要問題及今后工作目標(biāo)

財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我們財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!一年來財(cái)務(wù)工作雖然取得了較好的成績,但還存在著一些問題,有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理:

新的一年里,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全面化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合局(公司)發(fā)展的步伐。

切實(shí)做好多品種鹽賬務(wù)處理。加強(qiáng)原始票據(jù)管理,對(duì)報(bào)銷票據(jù)不符實(shí)際,不不符合真實(shí)性要求的,堅(jiān)決予以拒絕。要進(jìn)一步落實(shí)費(fèi)用管理責(zé)任,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,加大對(duì)各單位費(fèi)用的管理、控制力度,嚴(yán)格按有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

企業(yè)管理的核心是財(cái)務(wù)管理,新的一年里我們加強(qiáng)以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點(diǎn),通過細(xì)化管理,理順流程,實(shí)現(xiàn)資金平衡,減少資金沉淀,從而達(dá)到公司的成本有效控制、實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算管理:

預(yù)算收入是我局完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要保證,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)下屬單位的預(yù)算約束,嚴(yán)格控制一般性支出的增長。

同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)局的事業(yè)費(fèi)管理,控制好專項(xiàng)資金的使用,做到專款專用。整理好年內(nèi)應(yīng)追加預(yù)算項(xiàng)目,及時(shí)上報(bào)縣財(cái)政,爭取經(jīng)費(fèi)追加。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析:

財(cái)務(wù)分析工作雖然已展開,但仍處在賬面、報(bào)表層面上的說明分析,分析深度不夠。為提高財(cái)務(wù)分析能力,把財(cái)務(wù)分析納入日常工作中去,我們將量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持;及時(shí)做好財(cái)務(wù)分析資料的收集,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高財(cái)務(wù)分析能力,做到較全面地反映一定時(shí)期的財(cái)務(wù)情況。

4、加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。

會(huì)計(jì)工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的全過程,要按照《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定,要以前總理朱熔基同志提出的“誠信為本,操守為重,遵守準(zhǔn)則,不做假帳”的要求為職業(yè)準(zhǔn)則,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的政治思想教育、職業(yè)道德教育,真實(shí)反映會(huì)計(jì)信息,保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。要加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格管理,重視和支持會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提升會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì),努力建設(shè)一支忠于職守,堅(jiān)持原則,業(yè)務(wù)過硬、結(jié)構(gòu)比較合理的會(huì)計(jì)隊(duì)伍。

篇4寫作要點(diǎn)204人覺得有用

財(cái)務(wù)工作的年度總結(jié),對(duì)于很多人來說是個(gè)不小的挑戰(zhàn)。一方面得把一年的工作梳理清楚,另一方面還得展現(xiàn)出成績,這可不是件輕松的事。寫總結(jié)的時(shí)候,最好先想好自己的工作重點(diǎn)是什么,是預(yù)算管理做得不錯(cuò),還是成本控制有亮點(diǎn)?找到那個(gè)最能體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的部分,然后圍繞它展開。

比如,我去年做總結(jié)的時(shí)候,就著重寫了如何優(yōu)化部門間的資金調(diào)配流程。當(dāng)時(shí)我發(fā)現(xiàn)各業(yè)務(wù)部門的資金需求上報(bào)時(shí)間不太統(tǒng)一,導(dǎo)致財(cái)務(wù)這邊經(jīng)常手忙腳亂。后來我就建議建立了一個(gè)提前兩周提交需求的制度,結(jié)果不僅提高了工作效率,還減少了不必要的溝通成本。把這個(gè)過程詳細(xì)寫出來,不僅能展示你的專業(yè)能力,還能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的主動(dòng)性。

不過,有些細(xì)節(jié)得注意。像那些具體的數(shù)字,比例之類的,最好核對(duì)一下再寫上去,免得因?yàn)閿?shù)據(jù)不準(zhǔn)鬧笑話。記得去年我就差點(diǎn)把某項(xiàng)費(fèi)用的增長率算錯(cuò)了,還好同事幫忙檢查了一下,不然真挺尷尬的。另外,寫總結(jié)的時(shí)候,語言不要太復(fù)雜,盡量用平實(shí)的話說出來就行。畢竟大家看總結(jié)都是為了了解工作情況,太花哨反而會(huì)讓人抓不住重點(diǎn)。

還有就是,總結(jié)里可以適當(dāng)提一下遇到的問題和解決辦法。這樣顯得真實(shí),也能給其他同事一些參考。像去年我們部門在處理某筆大額支出時(shí)遇到了些麻煩,最后通過多方協(xié)調(diào)才順利解決。我把這個(gè)事情寫進(jìn)去,既展示了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,也間接表揚(yáng)了參與解決問題的同事。

寫總結(jié)的時(shí)候,也不能光顧著說自己干得好。適當(dāng)?shù)淖晕曳此家埠苤匾?。比如,有沒有哪些地方可以改進(jìn)?是不是有新的技能需要學(xué)習(xí)?這些問題都要認(rèn)真思考。像我自己就在總結(jié)里提到過,雖然在報(bào)表分析上有了一定積累,但對(duì)最新的財(cái)稅政策了解還不夠深入,打算今年在這方面多下功夫。

寫總結(jié)的時(shí)候,還有一個(gè)容易忽視的地方,就是格式問題。雖然內(nèi)容是最重要的,但如果排版亂七八糟,也會(huì)給人留下不專業(yè)的印象。所以,段落要分明,字體大小也要適中,必要的時(shí)候還可以加點(diǎn)小標(biāo)題,方便閱讀。不過,這一步很多人都會(huì)忘記,我自己去年就差點(diǎn)犯這個(gè)毛病,好在最后還是調(diào)整過來了。

2025年底財(cái)務(wù)部工作總結(jié)怎么寫【篇5】 1950字

時(shí)光匆匆流去,轉(zhuǎn)眼在財(cái)務(wù)部工作已經(jīng)有四個(gè)年頭了?;厥走@四年來的工作,的確是讓我深有感觸。從一定意義上來說經(jīng)歷了從學(xué)生到一個(gè)社會(huì)工作者的成功轉(zhuǎn)型,同時(shí)有了一個(gè)好的開始與定位!工作內(nèi)容與工作感想大體有以下幾點(diǎn)

一、在領(lǐng)導(dǎo)與同志們的支持幫助下,盡職盡責(zé)地完成了本職崗位工作。

1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理入庫保管工作,工會(huì)賬務(wù)的會(huì)計(jì)記賬工作以及中行個(gè)貸會(huì)計(jì)核算及部分銀行對(duì)賬工作。從這些工作中使我學(xué)到金融機(jī)構(gòu)作賬的一些初步且全面的知識(shí)。整理檔案憑證共1527冊(cè),我制單筆數(shù):4135筆。工會(huì)會(huì)計(jì)核算從原來的手工記賬升級(jí)到現(xiàn)有的一個(gè)專門軟件記賬,節(jié)約了很多時(shí)間。從我記賬的每一筆分錄到每個(gè)月科目匯總表的編制和每個(gè)季度的資產(chǎn)負(fù)債表編制,每發(fā)生一筆業(yè)務(wù)有借必有貸,借貸必相等。哪些需要記入費(fèi)用成本,哪些需要記收入都有專門設(shè)置的科目。工會(huì)會(huì)計(jì)核算中使我對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)有了充分認(rèn)識(shí)。個(gè)貸業(yè)務(wù)方面,我主要負(fù)責(zé)合同的錄入及計(jì)算打印中行個(gè)人還款的催收通知單,我利用業(yè)務(wù)休息時(shí)間總結(jié)了這方面的筆記和計(jì)算過程,達(dá)到了事半功倍的效果,四年來個(gè)貸還款共:512筆。從總部開始實(shí)施的iso質(zhì)量認(rèn)證體系無紙化辦公的要求中,使我越發(fā)的對(duì)工作認(rèn)真對(duì)待與重視了。有時(shí)候我的工作量大,事又雜,都等著我去完成時(shí),心里煩不免會(huì)使我的工作質(zhì)量有所下降。但我一想到領(lǐng)導(dǎo)所說的:“不要對(duì)拈不上筷子的小事忽略,因?yàn)槌晒θ耸慷际菑男∈麻_始做,從中積累經(jīng)驗(yàn)的。只有把一件小事情能認(rèn)真做好,那么做大事情的時(shí)候就會(huì)做得更好?!睆乃脑捳Z中使我充分認(rèn)識(shí)到認(rèn)真二字,讓我知道事無巨細(xì),凡事都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待且要有原則,尤其是對(duì)于一個(gè)學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的人來說,更要用心去認(rèn)真細(xì)心體會(huì)一件事情,這樣才能達(dá)到事半功倍的效果。因?yàn)閺倪@種小事中就很能培養(yǎng)與看出一個(gè)人對(duì)工作的認(rèn)真程度與耐心。這幾年的工作中,確實(shí)讓我對(duì)事物的看法有了新的認(rèn)識(shí)且認(rèn)真對(duì)待每件事情,也大大培養(yǎng)增加了我的耐心和責(zé)任心。

2、承擔(dān)了月底與銀行的對(duì)賬,回收資金拿回單及其移交登記與辦事處的收文,債權(quán)處置單的復(fù)印、移交、登記、上劃資金及其復(fù)印傳真給總部和及每月付費(fèi)的轉(zhuǎn)賬支票、電匯、收據(jù)及業(yè)務(wù)費(fèi)用申請(qǐng)表的復(fù)印登記、對(duì)賬單的打印工作。跟數(shù)字打交道的工作真的是不能有一分一毫的錯(cuò)誤。這就時(shí)刻要我繃緊頭腦,不得半點(diǎn)馬虎,企業(yè)賬的每筆金額與銀行對(duì)賬單每筆金額的核對(duì)都要逐筆打鉤作記號(hào)。四年共對(duì)單總筆數(shù):368筆。每筆回收的資金都是由我去與銀行溝通,因?yàn)槲覀儐挝坏墓ぷ魈厥庑?,所以回單總要比別的單位要得急,第一時(shí)間就要拿到手。每次只要項(xiàng)目經(jīng)理打電話來問資金到賬情況時(shí),我總立馬到銀行拿回單,有時(shí)候總問他們,他們的事多也會(huì)不耐煩,但我都能與他們講明為什么我們要得這急的原因。我總認(rèn)為理解是相互的,在我們能理解他們工作的同時(shí),他們也會(huì)理解我們的工作,并且知道為什么我們要這樣急的理由,有了這份理解,工作起來自然順得多了??吹劫Y金急時(shí)到賬時(shí)項(xiàng)目經(jīng)理與我都開心的笑了。四年來回單總量531筆。每年年底的上劃資金量特別大,接到總公司的郵件后一個(gè)月要上劃幾次,我都能急時(shí)上劃并在上劃后每次復(fù)印留底,然后立刻傳真總公司。不得耽誤一分鐘,這就體現(xiàn)了工作中要及時(shí)的一個(gè)特點(diǎn)。債權(quán)處置單也要把它復(fù)印后由項(xiàng)目經(jīng)理移交檔案室,我也做好了相關(guān)的登記工作,全年共復(fù)印移交檔案室408份。付費(fèi)這方面今年要比以往年度要得更及時(shí)與快捷,于是第二個(gè)月就得把前個(gè)月的每個(gè)項(xiàng)目的評(píng)估費(fèi)、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公告費(fèi)…..等費(fèi)用總體復(fù)印后一個(gè)月一個(gè)月地統(tǒng)一移交檔案室。這無形中又加大了我的工作量,但只要是工作要求我們這樣的、對(duì)每個(gè)項(xiàng)目有一個(gè)完整性記載的過程發(fā)生了哪些相關(guān)費(fèi)用的需要,我哪怕是量再大也會(huì)盡職盡責(zé)的認(rèn)真完成。只要前臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理來要數(shù)據(jù)的,我也都會(huì)第一時(shí)間為他們打出對(duì)賬單,算出準(zhǔn)確數(shù)字,促使他們的工作能進(jìn)展迅速。

二、在工作中從真正意義上領(lǐng)悟?qū)で笕松膬r(jià)值觀、不斷增加自身價(jià)值,在學(xué)習(xí)中激發(fā)人的人生觀,只有不斷學(xué)習(xí)才能使人上進(jìn),凡事善于動(dòng)腦筋,才能獲得幸福和快樂,得到智慧。并且要與實(shí)際行動(dòng)相一致,付出總會(huì)有回報(bào)。

學(xué)習(xí)是陪伴人一生的事。我從事的工作雖然瑣碎而復(fù)雜,但我始終帶著一份認(rèn)真執(zhí)著,對(duì)工作一絲不茍、謙虛的心學(xué)會(huì)從中找樂趣,放正心態(tài),自我調(diào)節(jié)。上帝是公平的,只要你付出,就會(huì)有回報(bào),不要去想什么時(shí)候會(huì)有收獲,關(guān)健是你有沒有百分百的付出,學(xué)習(xí)是如此,工作是如此,做人更是如此。有句諺語說得好:“運(yùn)氣永遠(yuǎn)不可能持續(xù)一輩子,能幫我們持續(xù)一輩子的東西只有你的個(gè)人能力?!痹谏鐣?huì)的工作中使我深刻認(rèn)識(shí)到了當(dāng)今社會(huì),優(yōu)勝劣汰,唯有奮斗,別無選擇的道理。凡事要相信能靠自己的能力把事情攻克做好。因?yàn)橹挥羞@樣才能夠在當(dāng)今競(jìng)爭的社會(huì)中生存下來,才能夠獨(dú)立成熟與成長!現(xiàn)在正值辦事處轉(zhuǎn)型之際,我會(huì)更加努力奮斗,在工作上更加勤奮認(rèn)真。

篇5寫作要點(diǎn)269人覺得有用

財(cái)務(wù)部的年終總結(jié)向來是個(gè)重頭戲,寫得不好既影響領(lǐng)導(dǎo)印象,還可能耽誤來年的預(yù)算規(guī)劃。寫總結(jié)前得明確幾個(gè)方向,一個(gè)是梳理全年的工作重點(diǎn),另一個(gè)是找出關(guān)鍵成績和不足之處。當(dāng)然,總結(jié)不能光靠記流水賬,得有條理,把事情講清楚。

一開始可以從部門的基本情況說起,比如今年新入職了幾個(gè)人,團(tuán)隊(duì)規(guī)模擴(kuò)大了多少,這些背景信息能讓后面的內(nèi)容更有說服力。接著就是具體工作了,像是完成的幾大項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目都得有個(gè)簡短介紹,重點(diǎn)說下成果。這里要注意,有些數(shù)據(jù)最好能精確到百分比或者金額,這樣顯得更專業(yè)。

說到項(xiàng)目,去年我們推進(jìn)的那個(gè)成本控制方案,效果特別明顯,節(jié)省下來的成本占全年支出的10%左右。不過這個(gè)數(shù)字可能是我記錯(cuò)了,應(yīng)該核對(duì)一下財(cái)務(wù)報(bào)表。還有那個(gè)新的財(cái)務(wù)軟件,剛開始用的時(shí)候確實(shí)不太習(xí)慣,老是報(bào)錯(cuò),后來經(jīng)過多次調(diào)試才穩(wěn)定下來,現(xiàn)在看來,它確實(shí)提高了工作效率,至少每個(gè)月的對(duì)賬時(shí)間縮短了一周。

除了項(xiàng)目的成果,還要反思一下過程中遇到的問題。比如,上半年因?yàn)榱鞒滩皇煜ぃ瑢?dǎo)致幾次付款延誤,雖然沒造成太大損失,但也反映出管理上的漏洞。這些問題要是不提出來,下一年還會(huì)重蹈覆轍。當(dāng)然,解決的辦法也得寫進(jìn)去,比如加強(qiáng)培訓(xùn),定期檢查流程執(zhí)行情況之類的。

書寫注意事項(xiàng):

關(guān)于資金流動(dòng)這塊兒,今年的表現(xiàn)還算不錯(cuò)。年初制定的年度預(yù)算基本達(dá)標(biāo),尤其是現(xiàn)金流的管理,比往年有了很大進(jìn)步。不過也有個(gè)地方需要注意,下半年有幾個(gè)季度的應(yīng)收賬款回款速度慢了些,這可能跟客戶那邊的資金周轉(zhuǎn)有關(guān),以后得提前做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

最后別忘了提到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的情況。這一年多虧大家共同努力,才能取得這樣的成績。不過話說回來,有時(shí)候開會(huì)的時(shí)候,個(gè)別同事總是搶話筒,這確實(shí)有點(diǎn)影響討論效率。不過這種情況不多,總體來說,團(tuán)隊(duì)氛圍還是挺和諧的。

寫總結(jié)的時(shí)候,盡量避免空話套話,用事實(shí)說話,這樣領(lǐng)導(dǎo)看了也會(huì)覺得實(shí)在。當(dāng)然,總結(jié)不是為了討好誰,而是為了讓接下來的工作更有針對(duì)性。希望這篇指南能幫到各位,不過具體的格式還得根據(jù)公司要求調(diào)整,畢竟每個(gè)單位的習(xí)慣都不一樣。

2025年年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)優(yōu)秀怎么寫【篇6】 1850字

春去秋來,四季輪回,公司已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀(jì)。我們財(cái)務(wù)部也有了一個(gè)全新的開始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,基本上都是新人、新崗位,帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對(duì)這半年多的工作做一簡單的回顧。

一、作為非盈利部門,合理控制成本(費(fèi)用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機(jī)制,財(cái)務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》。細(xì)則中對(duì)借款、費(fèi)用報(bào)銷、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋。我們通過對(duì)細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論,把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,認(rèn)真審核每一張憑證,不把問題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。通過這半年的實(shí)踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(fèi)(管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)卻比去年同期下降了20.8%。通過實(shí)際工作,我們都深刻的意識(shí)到加大成本控制的力度,盡快推出相應(yīng)制度的必要性。

二、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識(shí) ,針對(duì)公司出臺(tái)的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對(duì)其平時(shí)的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)判并作為參考遞交會(huì)計(jì)主管。考核制度的實(shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,合理地利用了人力資源。

三、為了更好的與部門溝通,我們?cè)谕瓿杀韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí),發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了2000年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費(fèi)用,我們及時(shí)、準(zhǔn)確地編制會(huì)計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計(jì)劃提供依據(jù),我們及時(shí)記錄每一筆到款,準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對(duì),并做到營銷、財(cái)務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個(gè)人都有與外界接觸的機(jī)會(huì),做到工作有里有外、有張有弛。

五、在稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對(duì)稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。

通過總結(jié),我有幾點(diǎn)感觸:其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個(gè)人行為,一個(gè)人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對(duì)工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?具體到各個(gè)部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢(shì)必會(huì)影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之,別人取得的成績也會(huì)成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會(huì)與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個(gè)部門看似獨(dú)立,實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財(cái)務(wù)部來說,日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能,二來能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)的概念越來越抽象,它不再局限于某個(gè)學(xué)科,在金融、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求--逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭環(huán)境。

人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動(dòng),用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。

篇6寫作要點(diǎn)166人覺得有用

財(cái)務(wù)工作到了年底總要有個(gè)總結(jié),這不僅是對(duì)一年工作的回顧,也是對(duì)未來規(guī)劃的基礎(chǔ)。寫總結(jié)時(shí),得先把全年的工作情況梳理清楚,哪些事干得好,哪些地方還有不足,都得心里有數(shù)。像我們做財(cái)務(wù)的,平時(shí)接觸的數(shù)據(jù)多,賬目繁雜,總結(jié)起來就更要注意細(xì)節(jié)。比如,每個(gè)月的報(bào)表是不是按時(shí)上報(bào)了,有沒有出現(xiàn)過漏報(bào)或者錯(cuò)報(bào)的情況,這些都是需要關(guān)注的重點(diǎn)。

在寫總結(jié)的時(shí)候,最好能具體到某個(gè)月份或者某個(gè)項(xiàng)目,這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的認(rèn)真態(tài)度。比如,上半年因?yàn)樾抡叱雠_(tái),公司調(diào)整了不少財(cái)務(wù)流程,那就可以詳細(xì)寫一下當(dāng)時(shí)遇到的問題和解決辦法。還有,年度預(yù)算執(zhí)行情況也得說清楚,哪些項(xiàng)目超支了,原因是什么,下一年如何改進(jìn),這些都是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的內(nèi)容。不過,有時(shí)候在寫具體數(shù)字的時(shí)候,可能不小心會(huì)把單位寫錯(cuò),比如把“萬元”寫成“元”,雖然最后的結(jié)果差不多,但還是得仔細(xì)核對(duì)。

除了具體的業(yè)務(wù)內(nèi)容,還得提一下團(tuán)隊(duì)協(xié)作的情況。財(cái)務(wù)工作不是一個(gè)人的事,得和其他部門配合好。要是有哪個(gè)部門配合得特別默契,可以在總結(jié)里表揚(yáng)一下,這樣不僅能增進(jìn)部門間的感情,也能讓領(lǐng)導(dǎo)知道你們團(tuán)隊(duì)的凝聚力。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,可能會(huì)一時(shí)想不起某個(gè)合作項(xiàng)目的具體負(fù)責(zé)人是誰,這就得趕緊查一下資料,千萬別憑記憶亂寫,不然會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不負(fù)責(zé)。

書寫注意事項(xiàng):

寫總結(jié)時(shí),別忘了結(jié)合公司的整體目標(biāo)。比如今年公司提出要提高資金使用效率,那就可以寫一寫在這方面做了哪些努力,取得了什么成效。如果有些目標(biāo)沒完成,也不要回避,關(guān)鍵是要分析原因,比如是外部環(huán)境影響大,還是內(nèi)部管理不到位,然后再給出建議。不過有時(shí)候,寫總結(jié)的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間,把一些重要的背景信息給省略了,這樣會(huì)讓總結(jié)顯得不夠全面,所以一定要耐心一點(diǎn),把該寫的內(nèi)容都寫進(jìn)去。

小編友情提醒:

寫完總結(jié)后,記得檢查一遍格式和排版。財(cái)務(wù)工作講究嚴(yán)謹(jǐn),總結(jié)也不例外。要是格式混亂,會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不重視這份工作。有時(shí)候,寫總結(jié)的時(shí)候,可能會(huì)忘記換行,導(dǎo)致一大段文字?jǐn)D在一起,看起來很費(fèi)勁,所以寫完后一定要多看幾遍,確保格式整齊美觀。

2025年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)

財(cái)務(wù)工作到了年底,需要好好梳理一番。這一年的賬目得理清楚,不然明年會(huì)很麻煩。賬本上的數(shù)字不少,得一個(gè)一個(gè)核對(duì),看看有沒有遺漏的地方。有些單據(jù)可能放在角落里沒留意到,這會(huì)影響全年的收支情況。收入部分要特別留心,尤其是那些零散的小額收入,不能因?yàn)榻痤~小就忽視了。去年有個(gè)同
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)底財(cái)務(wù)信息

  • 2023年年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)優(yōu)秀(十五篇)
  • 2023年年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)優(yōu)秀(十五篇)98人關(guān)注

    春去秋來,四季輪回,公司已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀(jì)。我們財(cái)務(wù)部也有了一個(gè)全新的開始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,基本上都是新人、新崗位,帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子 ...[更多]

  • 年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)的寫法(十五篇)
  • 年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)的寫法(十五篇)95人關(guān)注

    基本情況。1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。2.成績 ...[更多]

  • 2025年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)
  • 2025年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)31人關(guān)注

    財(cái)務(wù)工作到了年底,需要好好梳理一番。這一年的賬目得理清楚,不然明年會(huì)很麻煩。賬本上的數(shù)字不少,得一個(gè)一個(gè)核對(duì),看看有沒有遺漏的地方。有些單據(jù)可能放在角落里沒留 ...[更多]

  • 2023年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)(六篇)
  • 2023年底財(cái)務(wù)工作總結(jié)(六篇)12人關(guān)注

    20xx年即將過去與20xx就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格 ...[更多]