組織工作計劃總結(jié)（十篇）

【第1篇 2023年組織工作工作總結(jié)及2023年工作計劃范文

組織工作工作總結(jié)及來年計劃范文

年度，鎮(zhèn)在區(qū)委、政府的堅強指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的__大和__視察安徽重要講話精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照以改革開放的精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的總體部署，以開展“政治生態(tài)建設(shè)年”和“組織工作創(chuàng)新年”活動為抓手，圍繞中心，服務(wù)大局，全面加強和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和自身建設(shè)，努力提高干部群眾對組織工作的滿意度，為“兩個重鎮(zhèn)”建設(shè)提供堅強的組織保證。

一、切實加強黨委自身建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，著重健全制度和改進(jìn)作風(fēng)。

（一）加強思想和工作作風(fēng)建設(shè)。扎實開展“政治生態(tài)建設(shè)年”活動，把提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為核心內(nèi)容，認(rèn)真落實“講黨性、重品行、作表率”的要求，著力營造講政治、解放思想、風(fēng)清氣正、鼓勵干事的發(fā)展環(huán)境，大力加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。以“科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政”為目標(biāo)，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機制，進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，健全民主集中制，努力把村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。

（二）加強制度建設(shè)。進(jìn)一步完善了重點工作跟蹤督查、村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)干部談話、干部結(jié)對幫助困難群眾、進(jìn)村入戶服務(wù)承諾、干部廉政建設(shè)等一系列制度，并嚴(yán)格按要求辦事。鎮(zhèn)黨委還把基層組織建設(shè)作為首要任務(wù)，堅持每季度召開一次專題會議，研究布署農(nóng)村基層組織建設(shè)工作，了解掌握工作進(jìn)展情況，分析解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。以村級干部規(guī)范化管理試點工作為契機，進(jìn)一步理順了鎮(zhèn)村關(guān)系，做到了鎮(zhèn)村兩級工作運作規(guī)范，各項工作有章可循。

（三）加強干部教育。利用春節(jié)前后組織鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)理論知識、進(jìn)村（組）入戶，年初結(jié)合以“踐行科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)美好新家園”為主題的小學(xué)教活動，共舉辦專題培訓(xùn)班7次，鎮(zhèn)村干部走訪農(nóng)戶311戶，聽取民聲，了解民意，幫助群眾解決切身問題，使干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民群眾長期得實惠。__年繼續(xù)組織實施了“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)工程，目前我鎮(zhèn)共有省、市、鎮(zhèn)選聘到村工作大學(xué)生4名，實現(xiàn)了“一村一名大學(xué)生”的目標(biāo)，各大學(xué)生都在自己所在的村居中發(fā)揮自己的方面才能，為各村的新農(nóng)村作貢獻(xiàn)。

二、以爭創(chuàng)基層黨建“先鋒村”為目標(biāo)，認(rèn)真抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)。

（一）全面深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。根據(jù)《鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)-__年規(guī)劃》，不斷深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。認(rèn)真貫徹全國農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作視頻會議精神，緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)“二十”字要求，繼續(xù)深化創(chuàng)建工作“先鋒村”“先進(jìn)村”活動。今年我鎮(zhèn)山岔村獲基層黨建工作“先鋒村”稱號，岡村獲基層黨建“先進(jìn)村”稱號。

（二）不斷提高黨員干部隊伍總體素質(zhì)。以“三會一課”為載體，以簽訂黨員目標(biāo)管理責(zé)任狀為手段，以無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員遠(yuǎn)程教育、黨員承諾、為民服務(wù)全程代理等有效形式為抓手，通過農(nóng)村業(yè)余黨校，對廣大黨員進(jìn)行政治思想、黨的政策理論、法律法規(guī)和農(nóng)村適用技術(shù)等方面的培訓(xùn)，鎮(zhèn)黨校對兩委換屆后新進(jìn)班子成員進(jìn)行集中培訓(xùn)，采取走出去學(xué)與請進(jìn)來教相結(jié)合的辦法，增強培訓(xùn)的吸引力和實效性。

【第2篇 2023年上半年基層組織工作總結(jié)與下半年計劃

年初以來，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，在地委組織部的指導(dǎo)下，我縣組織工作堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的__大、__屆四中、五中全會和全區(qū)組織工作會議精神，緊緊圍繞全縣工作大局，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為載體，以干部隊伍建設(shè)抓規(guī)范、基層組織建設(shè)抓創(chuàng)新為突破，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，推動各項工作的有序開展，為促進(jìn)大方快發(fā)展提供了堅強的組織保證。

一、上半年組織工作的主要做法及成效

（一）鞏固擴大第

一、二批先進(jìn)性教育活動成果，著力抓好第三批先進(jìn)性教育活動 參加第二批先進(jìn)性教育活動的共950個部門（單位）、402個黨組織、4946名黨員。參學(xué)率達(dá)99.65，征求意見和建議15680條，查擺問題235個，整改落實77個，為群眾辦實事1411件。我縣推出的“情系民眾連心卡”，被《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》、《貴州日報》、《當(dāng)代貴州》、貴州衛(wèi)視、《畢節(jié)日報》等多家媒體作了詳細(xì)報道。第二批先進(jìn)性教育活動得到中央、省、地巡視組和省、地有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，今年2月21日，參加了省第二批先進(jìn)性教育活動鞏固和擴大整改成果工作經(jīng)驗交流會。 為檢驗我縣先進(jìn)性教育活動成果，開展了群眾滿意度測評工作，通過“四查四看”，達(dá)到了“三滿意”，滿意率為92，測評工作得到省、地有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，成為全省群眾滿意度測評四個試點縣（區(qū)）之一。

（二）認(rèn)真做好縣、鄉(xiāng)換屆準(zhǔn)備工作

1、開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“加強自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力”教育活動。結(jié)合先進(jìn)性教育整改提高、“回頭看”等工作，制定了《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“加強自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力”教育活動的實施意見》，舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)書記、組織委員共74人參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)深入開展“四個剖析”、爭當(dāng)“三個模范”、爭做“四個表率”，爭創(chuàng)“六型班子”活動。即剖析有無放松工作、等待觀望的行為，有無跑官要官、傳播小道消息的行為，有無違反組織紀(jì)律的行為，有無危害團結(jié)的行為。爭做勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時俱進(jìn)的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范；牢記使命、勤奮工作的表率，堅持宗旨、執(zhí)政為民的表率，改進(jìn)作風(fēng)、求真務(wù)實的表率，加強學(xué)習(xí)、與時俱進(jìn)的表率；創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、和諧型、為民型、務(wù)實型、清廉型、創(chuàng)新型”的“六型”領(lǐng)導(dǎo)班子活動，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。<>

2、認(rèn)真分析全縣干部結(jié)構(gòu)，并對鄉(xiāng)科級后備干部進(jìn)行素能測試。為全面掌握我縣干部結(jié)構(gòu)和編制情況，同編委辦對接，對全縣縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部編制情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，為下半年換屆科學(xué)合理配置鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子作好了充分準(zhǔn)備。

__年底至__年元月，我縣組織了570名中青年后備干部進(jìn)行統(tǒng)一閉卷考試，為下步換屆選舉中選拔年輕干部提供參考依據(jù)。

3、對全縣領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進(jìn)行信息采集。制作了《干部信息采集表》，對全縣36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，72個縣直單位的領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進(jìn)行信息采集，目前，已收到80個單位1200余人的采集表，剩余單位的采集表正在陸續(xù)收集之中。

4、加大干部考察員隊伍建設(shè)力度，提高換屆業(yè)務(wù)工作水平。制定了《關(guān)于干部考察員隊伍建設(shè)的意見》，從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位提出初步人員，經(jīng)組織培訓(xùn)，考試考核，頒發(fā)證書，組建了一只由115人組成的考察員隊伍。

5、認(rèn)真做好公安、法院及有關(guān)單位的推薦考察工作。為落實從優(yōu)待警的精神，對公安、法院系統(tǒng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和任職試用期已滿的干部進(jìn)行了推薦、考察，同時對7個縣直單位的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和新成立的單位進(jìn)行推薦和考察。

6、認(rèn)真做好干部檔案審核工作。根據(jù)干部人事檔案審核達(dá)標(biāo)的新要求，我縣對__年11月已達(dá)標(biāo)的檔案重新進(jìn)行了檢查、調(diào)整。

（三）認(rèn)真貫徹《干部教 育培訓(xùn)工作條例（試行）》，切實做好干部教育培訓(xùn)工作

2、整合資源，提高專題培訓(xùn)質(zhì)量。通過深入了解，根據(jù)基層實際，充分整合現(xiàn)有資源，以聯(lián)合行文，請專業(yè)教師授課等方式與扶貧辦等單位合辦培訓(xùn)班。參訓(xùn)人員為__年分配到村一級的77名大學(xué)生以及100名村支書或村主任。培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨在農(nóng)村的各項方針政策，農(nóng)村脫貧致富途徑，基層黨組織的地位和作用等。半年來，共投入培訓(xùn)經(jīng)費10.46萬元。培訓(xùn)干部880人次，其中，副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部9人次，占1.02；鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部214人次，占24.32；股級以下干部657名，占74.66。

（四）著力加強人才工作，推動“一村一名大學(xué)生”工程的實施

2、建立長效機制，確?！耙淮逡幻髮W(xué)生”工程有序開展。制定了《大方縣實施選派“一村一名大學(xué)生”人員管理辦法》，在選派條件、原則、程序、待遇、管理以及組織領(lǐng)導(dǎo)等方面進(jìn)行了明確。

3、多渠道、多形式提升素質(zhì)。為保證我縣農(nóng)村急需人才留得住，用得上，通過電大渠道提升村干部學(xué)歷，開設(shè)建設(shè)社會主義新農(nóng)村所需的相關(guān)專業(yè)。為能讓選派到村工作的大學(xué)生盡快熟悉農(nóng)村工作，舉辦了一期56人的“一村一名大學(xué)生”培訓(xùn)班。

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（五）切實加強干部監(jiān)督工作

1、認(rèn)真抓好建國初期參加革命工作的部分退休干部享受適當(dāng)生活補助費的核實報批工作。辦理地委組織部轉(zhuǎn)批的建國初參加革命工作享受有關(guān)生活補助的有關(guān)事項。對申請享受建國初期參加革命工作有關(guān)生活補助費的人員情況進(jìn)行核實。

3、實行鄉(xiāng)科級黨委（黨組）任免干部預(yù)審制。為嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直單位黨組織選拔任用股級領(lǐng)導(dǎo)干部，變事后監(jiān)督為事前監(jiān)督，切實防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，3月份制訂出臺了干部任免預(yù)審制度。目前，共預(yù)審了4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個縣直單位擬任職78人，制止不嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》擬任職3人。

（六）以深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，切實加強基層組織建設(shè)

1、圍繞一個主題，深化三大成果，實施“六個一”工程。圍繞“促進(jìn)大方快發(fā)展，建設(shè)和諧新農(nóng)村”這一主題，全面加強黨的基層組織建設(shè)。進(jìn)一步深化“兩強化、雙工程、三建設(shè)”（強化以村黨支部為核心的村級班子建設(shè)和強化以村級組織辦公活動室為重點的陣地建設(shè)；農(nóng)村黨員教育工程和致富工程；生產(chǎn)、科技、市場三位一體示范服務(wù)基地建設(shè)和基層民主政治建設(shè)）、“一崗一補兩制”（農(nóng)民黨員“設(shè)崗定責(zé)”；貧困農(nóng)民黨員最低生活補助；擴大鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會常任制和進(jìn)村入戶經(jīng)濟特員、科技特派員制度）和“四個新”（在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的執(zhí)政能力方面有新提高；在深化農(nóng)村基層管理體制改革方面有新進(jìn)展；在社區(qū)、國企、學(xué)校、“兩新”組織黨的建設(shè)方面有新突破；在找準(zhǔn)黨建工作與經(jīng)濟工作結(jié)合點、推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟組織和文化組織的健全發(fā)育方面有新進(jìn)步）這三大成果，認(rèn)真組織實施“六個一”工程。

一是理清一條發(fā)展思路。結(jié)合全縣“兩會”的召開，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村認(rèn)真組織力量制定“___”規(guī)劃，明確本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本村的發(fā)展思路，目前，36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都制定了“___”規(guī)劃，90的村制定了“___”規(guī)劃。縣委組織部正在制定__—2023年農(nóng)村基層組織建設(shè)規(guī)劃，有的放矢地開展好我縣的農(nóng)村基層組織建設(shè)和黨員隊伍教育管理工作。1234567<>

三是全面啟動一村一名大學(xué)生計劃。為加強對__年下派到村工作的77名大學(xué)生的管理，使其安心工作，盡快成長，制定了“一村一名大學(xué)生”村干部管理辦法。人才辦正在制定提升村干部學(xué)歷的實施方案，結(jié)合“一村一名大學(xué)生”計劃的實施，有計劃地提高村干部素質(zhì)和改善村干部結(jié)構(gòu)。

四是組建一批專業(yè)協(xié)會組織。對我縣原有的21個協(xié)會的工作進(jìn)行了一次普遍督查，在規(guī)章制度、管理形式、利益調(diào)整等方面進(jìn)行了進(jìn)一步的規(guī)范，結(jié)合農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育，在八堡鄉(xiāng)新開村、小屯鄉(xiāng)大田村等地，進(jìn)一步完善和總結(jié)“支部 基地 遠(yuǎn)教 農(nóng)戶 協(xié)會”等經(jīng)驗。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年內(nèi)至少要建立1個以上的農(nóng)民專業(yè)協(xié)會組織。

五是培養(yǎng)一批“雙培雙帶”能手和一批實踐“____”示范行動黨組織、黨員。結(jié)合農(nóng)村保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的深入開展，組織力量對“雙培雙帶”活動、農(nóng)民黨員“設(shè)崗定責(zé)”和“實踐‘____’示范行動”等進(jìn)行調(diào)研，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，有針對性地提出了解決辦法和完善措施。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年內(nèi)至少要完成培養(yǎng)10名以上“雙培雙帶”能手的培養(yǎng)任務(wù)，作好迎接地委組織部、地區(qū)基層辦的授牌管理。制定了全縣__年發(fā)展黨員計劃，加強黨費收繳和黨組織黨員基本信息庫建設(shè)工作。

2、立足“四抓四求”，開展“三創(chuàng)三強”。在基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)各項工作中，我縣立足于“抓點求突破、抓面求鞏固、抓調(diào)研求創(chuàng)新、抓督查求落實”的工作思路，以農(nóng)民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)為關(guān)鍵，以健全村民自治機制為重點，以鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位為目的，切實開展上下聯(lián)創(chuàng)、示范帶創(chuàng)、城鄉(xiāng)共創(chuàng)和強基礎(chǔ)、強素質(zhì)、強機制的“三創(chuàng)三強”活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒織金縣優(yōu)化村級組織管理機制的經(jīng)驗和安順市實施“四有”工程（支部活動有陣地、干部工作有報酬、組織運轉(zhuǎn)有經(jīng)費、提升素質(zhì)有遠(yuǎn)教）的經(jīng)驗，積極探索“兩推一選”、“公推公（直）選”、村兩委干部交叉任職等村干部選拔培養(yǎng)工作機制。并在百納、雨沖、黃泥、馬場等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行試點。

3、進(jìn)一步加強重點工程項目區(qū)基層組織建設(shè)。我縣緊緊圍繞“抓黨建、促遷安”這條思路，采取“五抓五加強”的工作措施。一是抓關(guān)鍵，加強鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)；二是抓隊伍，加強移民工作“主心骨”建設(shè)；三是抓動力，加強移民黨員干部的思想政治建設(shè)；四是抓保障，加強移民工作的制度建設(shè)；五是抓發(fā)展，加強移民工作的物質(zhì)基礎(chǔ)建設(shè)。努力把洪家渡庫區(qū)、火電廠、小屯煤礦、綠塘煤礦、五鳳煤礦等重點工程項目區(qū)建設(shè)成為“黨建工作先進(jìn)區(qū)”、“社會治安模范區(qū)”、“開發(fā)式移民示范區(qū)”。

（七）在“管、學(xué)、用”上下功夫抓落實，切實加強遠(yuǎn)程教育工作

2、認(rèn)真抓好“村校結(jié)合”和“一校兩教”工作。制定了《關(guān)于在全縣農(nóng)村中小學(xué)開展“村校結(jié)合”和“一校兩教”工作的實施意見》，提出了“村校結(jié)合”和“一校兩教”工作中必須做到“五個結(jié)合”（一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部和中小學(xué)遠(yuǎn)程教育工作的結(jié)合；二是學(xué)校教師與村黨員干部群眾之間的結(jié)合；三是在校學(xué)生與家長或其他農(nóng)戶之間的結(jié)合；四是創(chuàng)新教學(xué)方法，注重學(xué)、用轉(zhuǎn)化的結(jié)合；五是遠(yuǎn)程教育與農(nóng)村學(xué)校德育教育工作的結(jié)合）和“六個一”（一個遠(yuǎn)教信息宣傳欄、一塊試驗基地、一支科技輔導(dǎo)隊伍、一批小遠(yuǎn)教郵遞員、一張便民服務(wù)卡、一批結(jié)對幫扶戶）。同時建立了檢查匯報制度，要求每個站點必須定期向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報“村校結(jié)合”或“一校兩教”工作的開展情況，縣遠(yuǎn)教辦定期不定期進(jìn)行檢查和督促，保證工作正常、有序開展。

4、加大遠(yuǎn)程教育服務(wù)先進(jìn)性教育的工作力度。今年共刻錄先進(jìn)性教育光盤4000多張，分發(fā)到參加第三批先進(jìn)性教育活動的的所有黨組織。1－4月，全縣第三批先進(jìn)性教育活動通過遠(yuǎn)程教育集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)人員達(dá)8萬多人次。

5、繼續(xù)鞏固和提升已取得的經(jīng)驗成果。一是繼續(xù)深化“遠(yuǎn)程教育＋農(nóng)貸快車＋基地示范＋市場經(jīng)紀(jì)人”、“支部＋協(xié)會＋遠(yuǎn)教”、“遠(yuǎn)程教育＋農(nóng)貸快車＋訂單經(jīng)濟”等成功模式，加大黨員致富聯(lián)合體的創(chuàng)建力度，今年全縣共創(chuàng)建致富聯(lián)合體14個。二是繼續(xù)抓好遠(yuǎn)程教育示范點建設(shè)，建立了縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系示范點制度，全縣副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)等均聯(lián)系一定數(shù)量的示范點。三是進(jìn)一步抓好科技示范工程，組織成員單位召開科技示范工程會議，將科技示范工程與整村推進(jìn)、社會主義新農(nóng)村建設(shè)等工作結(jié)合起來。

6、做好信息管理系統(tǒng)錄入使用工作和遠(yuǎn)教宣傳工作。明確了縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）信息管理系統(tǒng)的管理員和操作員，對全縣503個遠(yuǎn)程教育終端接收站點的信息進(jìn)行準(zhǔn)確錄入，指導(dǎo)好樣本站點開展工作。進(jìn)一步加大宣傳力度，開展場天咨詢活動3次，辦宣傳欄190多期次，縣遠(yuǎn)程辦還創(chuàng)辦了《大方遠(yuǎn)程教育》，現(xiàn)已正式發(fā)刊。

7、認(rèn)真落實《畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作責(zé)任人責(zé)任追究暫行規(guī)定》《暫行規(guī)定》下發(fā)后，我縣立即組織了組織部全體干部職工和教育局分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會文件精神。以方組通（__）16號文件轉(zhuǎn)發(fā)了通知，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、中心校、中學(xué)，并制作了《大方縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育責(zé)任追究督查記錄》。

（八）扎實開展先進(jìn)性教育活動，加強部機關(guān)自身建設(shè)

2、認(rèn)真開展“五加強五突破”，不斷推進(jìn)組織部門效能建設(shè)。即認(rèn)真開展加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在提升素質(zhì)能力上取得突破；加強調(diào)研探索，在推進(jìn)工作創(chuàng)新上取得突破；加強信息化建設(shè)，在實行無紙化辦公上取得突破；加強制度建設(shè)，在優(yōu)化內(nèi)部管理上取得突破；加強部風(fēng)建設(shè)，在樹立優(yōu)良形象上取得突破。把“五加強五突破”工作作為組織部門自身建設(shè)工作的重要內(nèi)容常抓不懈，成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。制定了《大方縣委組織部關(guān)于組織部門自身建設(shè)“五加強五突破”工作的總體安排意見》等文件，采取切實有效措施，確保抓出成效。一是堅持集中學(xué)習(xí)。堅持每周組織干部職工集中學(xué)習(xí)不少于1次；中心學(xué)習(xí)組原則上每季度開展一次專題學(xué)習(xí)研討，每次學(xué)習(xí)時間2至3天。特別要求加強對對__社會主義榮辱觀的學(xué)習(xí)。二是搞好個人自學(xué)。每位干部職工要作出年度學(xué)習(xí)計劃。三是加大培訓(xùn)力度。從__年起，用5年時間將部機關(guān)干部職工再普遍輪訓(xùn)一遍，確保部機關(guān)正股級以上干部5年內(nèi)參加培訓(xùn)的時間累計達(dá)到3個月以上。四是開展“四個一”活動。即讀一本好書；作一次專題講座；發(fā)表文章；完成一項調(diào)研任務(wù)。五是加強網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)。在__年建立“三網(wǎng)”（內(nèi)部局域網(wǎng)、接通因特網(wǎng)、大方黨建網(wǎng)站）“三庫”（權(quán)限管理干部基本信息庫、黨員基本信息庫、人才基本文秘114版權(quán)所有信息庫）的基礎(chǔ)上，多渠道籌集資金近60萬元，加大軟硬件投入力度，加快信息化建設(shè)步伐，確保了每位辦公人員擁有一臺計算機用于辦公，為實現(xiàn)“無紙”化辦公、多媒體辦公和遠(yuǎn)程辦公創(chuàng)造了有利條件。

二、存在的問題和不足

回顧今年以來的工作，我們也清醒的看到，與廣大黨員、干部群眾對組織部門的期望相比，與新形勢、新任務(wù)對組織工作的要求相比，我們的工作還存在一些不足。主要是：一些工作敏感性、預(yù)見性、主動性不強；黨員和干部培訓(xùn)工作規(guī)模較?。桓骷夘I(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)和人才隊伍結(jié)構(gòu)與我縣經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整的要求存在明顯差距；干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快大方快發(fā)展要求存在明顯差距；干部人事制度改革、人才等工作的力度不大；檔案達(dá)標(biāo)工作難度較大；農(nóng)村基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng)；機關(guān)、學(xué)校、國有企業(yè)、新經(jīng)濟組織和城鎮(zhèn)街道社區(qū)黨組織建設(shè)與市場經(jīng)濟發(fā)展的新形勢不完全適應(yīng)；黨員管理教育的形式和方法與新形勢不完全適應(yīng)；有些工作戰(zhàn)線過長、一個時期布置任務(wù)過多，基層的同志有時感到忙不過來；組工干部在深入調(diào)查研究、總結(jié)基層經(jīng)驗、加速信息反饋方面還需要進(jìn)一步加強；組工干部隊伍素質(zhì)有待進(jìn)一步提高等。

三、下半年工作打算

__年是實施“___”規(guī)劃的開局起步年，也是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆五中全會精神的關(guān)鍵年。全縣組織工作要緊緊圍繞縣委、政府的工作大局，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和基層黨組織建設(shè)，不斷提高黨領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展的水平。善始善終開展好第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，努力探索黨員“長期受教育、永葆先進(jìn)性”的長效機制，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，不斷強化政治意識、大局意識、服務(wù)意識、紀(jì)律意識、創(chuàng)新意識，努力做好以下九個方面的工作：

（一）繼續(xù)扎實抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。

（二）堅持用科學(xué)理論武裝黨員干部的頭腦，把學(xué)習(xí)貫徹“____”重要思想進(jìn)一步引向深入，認(rèn)真做好干部培訓(xùn)工作。

（三）按照提高發(fā)展能力，優(yōu)化素質(zhì)結(jié)構(gòu)的要求，積極穩(wěn)妥地做好縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆工作。

（四）按照適應(yīng)市場經(jīng)濟體制的要求，深化干部人事制度改革。

（五）抓好吸引、培養(yǎng)和使用三個環(huán)節(jié)，努力做好人才工作。

（六）按照建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。

（七）把遠(yuǎn)程教育資源開發(fā)好、管理好、使用好。

（八）切實加強干部監(jiān)督工作。

（九）進(jìn)一步加強組織部門自身建設(shè)。

【第3篇 街道2023年組織工作總結(jié)及2023年工作計劃

2023年，大橋街道黨委緊緊圍繞“基層組織建設(shè)”、“非公黨建創(chuàng)建”、“干部人才活力”、“村居換屆選舉”五大工程，抓重點，攻難點，求亮點，街道基層組織建設(shè)不斷向縱深邁進(jìn)，為全力推進(jìn)征地拆遷、信訪維穩(wěn)等多項工作提供了堅強的組織保證。

一、工作回顧

1、基層組織建設(shè)得到夯實提高

通過抓黨建，不斷提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力，促進(jìn)各項工作的開展。結(jié)合大橋征地拆遷任務(wù)重、重點工程項目多的實際，搭建黨員發(fā)揮作用新平臺，動員和引導(dǎo)廣大黨員主動亮身份、做，主動做群眾思想工作，帶頭支持推動中心工作。以制度建設(shè)為根本，對全年13項重點工作，實行科干領(lǐng)銜負(fù)責(zé)制，對15個村（社區(qū)）實行差異化目標(biāo)考核機制，努力形成一級抓一級，層層抓落實的工作氛圍。以干部隊伍建設(shè)為重點，健全集體約談和誡勉談話工作機制，注重對干部的教育和管理，抽調(diào)干部到重點工程一線工作、選派干部到企業(yè)任黨建指導(dǎo)員，讓干部在一線的復(fù)雜環(huán)境中實踐鍛煉，提升做群眾工作的本領(lǐng)，提高工作執(zhí)行力。

2、非公黨建創(chuàng)建得到明顯提升

定期召開非公黨建工作會議，采取以會代訓(xùn)的形式，進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實提高黨建理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。深化結(jié)對共建，動員和引導(dǎo)轄區(qū)單位與非公企業(yè)開展結(jié)對共建活動，采取點對點、點對面結(jié)對的方式深入非公企業(yè)開展黨建工作，增強黨組織在企業(yè)員工中的凝聚力。積極圍繞區(qū)委提出的創(chuàng)建非公企業(yè)黨建示范區(qū)的目標(biāo)，我們通過單獨組建、聯(lián)合組建等方式，進(jìn)一步加大黨組織組建力度，不斷擴大組織覆蓋面。目前，47家非公企業(yè)建立了黨支部，其中單獨黨支部13個，聯(lián)合黨支部9個，今年新成立了三家單獨黨支部，覆蓋率100﹪，黨員共計86人。非公企業(yè)黨組織的活動陣地建設(shè)得到加強，各支部基本達(dá)到“六個一”目標(biāo)。

3、干部人才工程彰顯激情活力

今年2月份，通過筆試面試方式公開招聘了10名本科大學(xué)生工作人員正式上崗，通過在街道不同部門的輪崗學(xué)習(xí)鍛煉，提高工作綜合能力。十名大學(xué)生工作人員在街道實行六個月，得到大家的肯定并已優(yōu)異的成績順利通過實習(xí)期。目前10名大學(xué)生工作人員都已到村工作，給村（社區(qū)）輸送了新鮮血液、提高了班子整體水平。

4、換屆選舉工作取得圓滿成功

按照德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，拓寬選人渠道，堅持把思想政治素質(zhì)好、致富帶富能力強、服務(wù)群眾能力強、清正廉潔、公道正派、受群眾擁護(hù)的人選進(jìn)村（社區(qū)）“兩委”班子。此次新產(chǎn)生的村（社區(qū)）黨組織成員，平均年齡45歲；大專及以上學(xué)歷45人，占比70.31%；女性12人，占比18.75%，其中著重選配4名優(yōu)秀的女同志進(jìn)入村（社區(qū)）主要崗位（黨總支部書記1人，副書記3人）；3名街道領(lǐng)導(dǎo)干部任村（社區(qū)）第一書記，村（社區(qū)）“兩委”班子成員交流調(diào)配達(dá)到80%以上。與上屆相比，村（社區(qū)）黨組織成員職數(shù)壓縮11人，大專及以上學(xué)歷占比提高17.41%。同時街道黨委還注重后備干部隊伍建設(shè)，讓一批想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀年輕干部有機會進(jìn)入班子，為基層黨組織輸入新鮮血液。

在肯定成績的同時，我們深深體會到，街道基層組織建設(shè)仍然存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是街道基層組織建設(shè)發(fā)展不平衡，少數(shù)村（社區(qū)）對黨建工作重視程度不夠；二是村（社區(qū)）干部隊伍文化程度總體不高，年齡結(jié)構(gòu)偏大，年輕干部擔(dān)任正職的比例不高，干部隊伍素質(zhì)需要進(jìn)一步提高，部分村（社區(qū)）班子凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力仍要進(jìn)一步加強；三是非公企業(yè)支部開展組織活動少，創(chuàng)建非公黨建示范街道的氛圍不夠濃，非公黨組織缺乏活力和凝聚力。

二、2023年工作計劃

1、積極作為，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。牢固樹立起重視基層、關(guān)心基層、夯實基層的鮮明導(dǎo)向。大力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，不斷完善服務(wù)平臺，豐富服務(wù)內(nèi)容，健全服務(wù)制度，構(gòu)建起上下聯(lián)系、聯(lián)通、聯(lián)動的服務(wù)群眾工作網(wǎng)絡(luò)體系。創(chuàng)新聯(lián)系服務(wù)群眾方式，不斷深化拓展“兩代表一委員”聯(lián)系群眾工作，做實接待群眾、走訪群眾工作，暢通民意反映渠道，解決群眾疑難問題。加大人財物保障力度，穩(wěn)步提高村(社區(qū))干部工資待遇水平，努力形成人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜的良好導(dǎo)向。積極探索黨代表年會制工作思路，推進(jìn)黨代表工作室的規(guī)范化建設(shè)，讓黨代表工作室逐漸成為黨群干部溝通的“連心橋”。積極推行“楓橋經(jīng)驗”，力爭做到小事不出村（社區(qū)），大事不出街道，矛盾不上交，就地化解。

2、激發(fā)活力，深入推進(jìn)干部人才活力工程。根據(jù)工作表現(xiàn)，進(jìn)一步優(yōu)化配置村（社區(qū)）兩委班子。根據(jù)各村（社區(qū)）工作需要，明年年初面向社會招聘一批大學(xué)生到村（社區(qū)）工作，提高基層干部的整體素質(zhì)，給年輕干部提供有為有位的廣闊舞臺，真正激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情、樹立干事導(dǎo)向。

3、倡導(dǎo)學(xué)習(xí)，加大對村（社區(qū)）干部培訓(xùn)力度。進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí)，健全“述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)”機制等途徑推動干部學(xué)習(xí)，學(xué)政治、學(xué)經(jīng)濟、學(xué)法律、學(xué)政策。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求，強化每月黨委中心組擴大學(xué)習(xí)，村（社區(qū)）主要負(fù)責(zé)人列席。開展多層面、多渠道的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，邀請專家老師授課，拓展學(xué)習(xí)的廣度和深度，做到深入而不膚淺、系統(tǒng)而不零碎、聯(lián)系實際而不空談表面，每季度抽查學(xué)習(xí)筆記，每月交流學(xué)習(xí)心得，每季度召開座談會，交流討論促進(jìn)學(xué)習(xí)的深入性，提高解決問題的能力，增強工作中的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。

4、規(guī)范管理，創(chuàng)造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。堅持制度建設(shè)和制度執(zhí)行同步抓，靠制度管人、用權(quán)、干事，推進(jìn)各項工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。以陽光村務(wù)工程建設(shè)為主抓手，按照“民主、透明、規(guī)范、提升”的總體要求，抓好“三資”管理，抓好廉潔自律工作，保障事業(yè)健康發(fā)展，干部健康成長

5、探索創(chuàng)新，爭創(chuàng)非公黨建示范街道。堅持把非公企業(yè)黨建工作作為加快經(jīng)濟社會發(fā)展的重要環(huán)節(jié)來抓，通過抓組建、將根據(jù)情況，采取聯(lián)合的方式新增1-2個非公黨支部，擴大組織覆蓋；抓規(guī)范、對各非公黨支部硬軟件材料進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范，引領(lǐng)示范帶動；抓隊伍、采取專題培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等學(xué)習(xí)方式提高非公黨支部書記能力，發(fā)揮領(lǐng)頭作用；抓典型、找亮點黨支部，建設(shè)1-2個特色非公黨建示范點。

【第4篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作總結(jié)及工作計劃

2023年，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞全域建設(shè)“中國幸福家園”，著力加強基層組織建設(shè)，強力提升黨員干部素質(zhì)，進(jìn)一步深化黨內(nèi)民主自治，農(nóng)村基層黨建工作取得初步成效，我們的主要做法是：

一、把握重點，在常規(guī)工作中加強基層黨建

我們始終堅持以健全和完善基層黨組織制度為根本，注重加強制度建設(shè)，先后建立健全了一系列基層黨建工作制度，使農(nóng)村基層黨組織建設(shè)整體水平有較大提高。同時我們注重抓經(jīng)費保障，確保村級組織正常運轉(zhuǎn)；抓村級組織陣地恢復(fù)重建，積極改善村級組織陣地辦公條件；抓政務(wù)、村務(wù)、組務(wù)公開，進(jìn)一步深化村民自治制度，拓寬群眾參政議政渠道；抓基層政權(quán)建設(shè)，公開選舉村領(lǐng)導(dǎo)班子，2023年1月，我鎮(zhèn)8個行政村共選出村干部32名，85名組干部、400余名議事員；我們以“立足崗位做貢獻(xiàn)，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”為主題，立足農(nóng)村實際，扎實推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展。

二、勇于創(chuàng)新，在素質(zhì)提升中推進(jìn)基層黨建

在__關(guān)新農(nóng)村建設(shè)整體推進(jìn)過程中，我們一手抓景區(qū)規(guī)劃建設(shè)，一手著力解決在建設(shè)過程中基層黨員、酷貓寫作范文網(wǎng) 全面的范文寫作參考網(wǎng)站 群眾的綜合素質(zhì)與開發(fā)建設(shè)極不相適應(yīng)的現(xiàn)狀。制定研究出一套由黨委政府組織、參與、監(jiān)督，委托第三方專業(yè)培訓(xùn)學(xué)校開展有針對性的周期培訓(xùn)、教育新模式。2023年4月9日我們展開了聲勢浩大的“__關(guān)景區(qū)、__關(guān)鎮(zhèn)新公民素質(zhì)提升的培訓(xùn)動員大會，先后培訓(xùn)安置點居民1200余人次，促進(jìn)村民向“有文化、懂技術(shù)、擅管理、會經(jīng)營”的新公民轉(zhuǎn)變。同時，我們?yōu)樾鹿裉峁┝司G化、保潔、安保、家政等公共服務(wù)崗位，并開展了數(shù)期技能培訓(xùn)，區(qū)域內(nèi)公民素質(zhì)和城鄉(xiāng)面貌煥然一新。

2023年，中央要求深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，我們在總結(jié)新公民培訓(xùn)取得階段性成果經(jīng)驗上，在縣委組織部的指導(dǎo)下，積極拓展和延伸“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動方式和內(nèi)容，精心設(shè)計活動載體，緊密結(jié)合基層黨員不同特點開展新時期黨員素質(zhì)提升培訓(xùn)。一是堅持分類指導(dǎo)，摸清家底。我們立足基層實際，對全鎮(zhèn)500余名黨員進(jìn)行走訪調(diào)查調(diào)研，形成了調(diào)查報告。報告顯示他們的年齡、文化程度、家庭狀況、自主創(chuàng)業(yè)、組織生活的開展需求情況、帶領(lǐng)群眾致富情況和幫扶情況。二是堅持分析研討，完善方案。我們結(jié)合調(diào)查分析報告，同培訓(xùn)學(xué)校一起制定出《__關(guān)景區(qū)、__關(guān)鎮(zhèn)新時期黨員素質(zhì)提升培訓(xùn)方案》。于2023年10月下旬舉行了全鎮(zhèn)黨員培訓(xùn)的動員大會，進(jìn)行了為期20天的全鎮(zhèn)黨員素質(zhì)提升培訓(xùn)。三是堅持規(guī)范實用，注重效果。在培訓(xùn)過程中，分別以專題講座方式、學(xué)員互動模式，游戲教育模塊，對基層黨員進(jìn)行黨的知識培訓(xùn)，黨風(fēng)廉政教育，入黨申請書 fwwang.cn讓學(xué)員牢記黨的宗旨，進(jìn)一步純凈黨性；通過重溫入黨誓詞，“心里話兒向誰說”活動、“我為老人敬杯茶”活動讓學(xué)員明白，新時期下優(yōu)秀______員的標(biāo)準(zhǔn)就是要樹立正確的道德觀和價值觀、帶領(lǐng)群眾增收致富。

三、加強自治，在民主懇談中深化基層黨建

2023年我們多次召開由村一級黨支部直接牽頭組織的民主懇談會、黨務(wù)村務(wù)民主議事座談會，廣泛收集來自最基層的廣大黨員、干部、群眾的合理化意見和建議，促進(jìn)民主決策，讓群眾自己決定自己的事情；實現(xiàn)民主管理，讓群眾自己管理自治的事情；推進(jìn)民主監(jiān)督，讓群眾自己監(jiān)督自己的事情，進(jìn)一步深化村民民主自治制度。

2023年5月14日，在縣委組織部、__關(guān)鎮(zhèn)黨委的指導(dǎo)下，由__關(guān)鎮(zhèn)鳳雛村黨支部牽頭的倒灣古鎮(zhèn)文明公約民主懇談會順利召開。本次民主懇談會，旨在擴大基層民主，推進(jìn)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。參加民主懇談會的有黨員、有村組干部、也有群眾、學(xué)校老師，本著維護(hù)景區(qū)建設(shè)大局出發(fā)，對景區(qū)發(fā)展規(guī)劃、維護(hù)古鎮(zhèn)內(nèi)外良好環(huán)境、提高古鎮(zhèn)居民自身素質(zhì)提出了許多寶貴意見和建議、主張。整個懇談會歷時2個小時，按照會議的部署和收集到的意見建議，村兩委再次對文明公約和古鎮(zhèn)有關(guān)管理制度進(jìn)行完善，并且進(jìn)行公示，形成一致意見后報告鎮(zhèn)黨委、政府，范文網(wǎng) 予以落實。

四、2023年工作計劃

2023年，我們將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的指導(dǎo)下，扎實開展好農(nóng)村基層黨建工作，繼續(xù)抓好各項常規(guī)工作不放松；繼續(xù)做好黨員素質(zhì)、村組干部、拆遷農(nóng)戶等系統(tǒng)培訓(xùn)工作，全面提高社會綜合素質(zhì)；著力打造__關(guān)鳳雛村農(nóng)民新型社區(qū)，探索新時期農(nóng)村社區(qū)服務(wù)管理新模式。

關(guān)鍵詞：創(chuàng)先爭優(yōu)

【第5篇 2023年組織工作總結(jié)及工作計劃

今年以來，組織辦在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委組織部的大力指導(dǎo)下，以開展基層組織建設(shè)年活動為主線，主要做了以下工作：

一、推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動的扎實深入開展。按照區(qū)里的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定了“六個一”活動方案，扎實推進(jìn)了基層組織建設(shè)年活動的深入開展。

1、按照區(qū)里“星級評定、晉位升級”工作要求，對每個基層黨支部進(jìn)行了認(rèn)真摸底調(diào)查，科學(xué)務(wù)實的進(jìn)行了評定，指導(dǎo)基層黨支部明確提升目標(biāo)、強化工作責(zé)任、完善改進(jìn)措施。注重典型的選樹和培養(yǎng)，結(jié)合“七一”建黨91周年，以“評優(yōu)秀、樹典型”為主題,召開了全鎮(zhèn)建黨91周年表彰大會，隆重表彰了10名先鋒基層黨組織、10名先鋒基層黨組織書記、100名先鋒黨員，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用，使每個基層黨組織在原有的基礎(chǔ)上都有所提高。

2、進(jìn)一步促進(jìn)村級工作規(guī)范化、程序化，全面落實村級事務(wù)“五代理”制度和推行村民事務(wù)干部代辦制度;落實“三三”工作法，每個村的三年任期目標(biāo)和年度工作目標(biāo)實行張貼公開，并照相存檔。

3、加強基層黨組織活動陣地建設(shè)，按照基層黨組織活動場所建設(shè)的有關(guān)要求，對各基層黨組織活動陣地進(jìn)行摸底調(diào)查統(tǒng)計，按照“五有”標(biāo)準(zhǔn)，對相關(guān)的設(shè)備“七一”之前進(jìn)行了統(tǒng)一配置，進(jìn)一步提高了基層黨組織活動陣地管理使用規(guī)范化水平。

4、配合區(qū)委實施的“十百千”工程，切實做好薄弱基層黨組織的轉(zhuǎn)化工作。及時與下派的市區(qū)“第一書記”做好溝通結(jié)合，力所能及為他們提供好服務(wù)，對工作幫扶開展情況，每月進(jìn)行調(diào)度，掌握動態(tài)，對幫扶力度大、效果明顯的村，及時與組織部結(jié)合，做好宣傳工作;組織召開市區(qū)下派書記工作交流會，督促引導(dǎo)他們切實幫助村謀發(fā)展，讓群眾得實惠。

5、加強對駐村指導(dǎo)員的管理，開展駐村指導(dǎo)員“四比四看”和“大走訪”活動，黨政領(lǐng)導(dǎo)帶頭到所包的片，每名駐村指導(dǎo)員到所包的村，深入群眾，走訪了解村情民意，排查化解矛盾糾紛。同時要求駐村指導(dǎo)員填寫好入戶隨訪表和駐村日志，入戶隨訪表隨時交組織辦存檔和抽查。

二、加強黨員隊伍建設(shè)，建立完善發(fā)展黨員四類人員信息庫。對各基層支部的黨員進(jìn)行了重新登記，完善相關(guān)信息;4月份，按照區(qū)里關(guān)于發(fā)展黨員的新要求， 召集各基層黨支部黨建工作人員開會學(xué)習(xí)區(qū)里“461”工作法的文件，建立四類人員信息庫，及時上報區(qū)委組織部，并有專人負(fù)責(zé)對該庫進(jìn)行及時變更維護(hù)，嚴(yán)格按照程序，發(fā)展黨員。督促各支部落實“三會一課”制度，以黨小組為單位組織黨員集中學(xué)習(xí);“七一”之前舉辦全鎮(zhèn)入黨積極分子培訓(xùn)班。

三、建立完善機關(guān)人員檔案信息。今年按照區(qū)編辦的要求，對在職機關(guān)人員、提前離崗人員和退休人員的檔案信息進(jìn)行了重新采集錄入，完善個人信息。

2023年工作計劃：

按照村級活動場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求，積極對上爭取政策的支持，引導(dǎo)督促各村進(jìn)一步改善提升村級活動場所，包括新建、改建、修繕和配置辦公用品，使各村在原有的基礎(chǔ)上都能有所提高。

【第6篇 縣組織工作2023年半年總結(jié)及下半年工作計劃

一、上半年主要工作

（一）繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神，扎實抓好干部理論武裝

堅持不懈地用黨的理論和“三個代表”重要思想理論武裝黨員、干部頭腦。一是扎實抓好干部的理論武裝工作。全市組織工作會議召開后，為認(rèn)真落實深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神要求，縣委多次召開會議專題研究，精心部署。在此基礎(chǔ)上，由縣委組織部、縣委宣傳部代縣委擬寫了《關(guān)于2023年全縣理論學(xué)習(xí)計劃》，明確了指導(dǎo)思想，提出了總體要求，確定了以深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神等九個專題學(xué)習(xí)內(nèi)容，并要求各黨委（黨組）中心組也要制定相應(yīng)的計劃，落實責(zé)任、落實措施，扎實抓好今年理論學(xué)習(xí)各項任務(wù)。同時，還認(rèn)真組織我縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部分三批參加了全市學(xué)習(xí)貫徹十七大精神理論培訓(xùn)班學(xué)習(xí)和全縣干部參加全市學(xué)習(xí)黨的十七大精神知識競賽活動，進(jìn)一步深化了我縣廣大干部對黨的十七大精神的了解和掌握。二是扎實抓好干部培訓(xùn)工作?？h委高度重視干部理論培訓(xùn)工作，把理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)視作鍛造干部的額“熔爐”。年初，縣干教委組織召開會議，專題研究今年干部教育培訓(xùn)工作?？h委組織部年初按照上級的要求，結(jié)合綏江實際，提出了干部教育培訓(xùn)年度安排意見，定計劃、分任務(wù)，逐一抓落實。在干部理論培訓(xùn)工作中，我縣始終堅持強化領(lǐng)導(dǎo)、分類指導(dǎo)、突出重點、學(xué)用結(jié)合，強化黨政人才培訓(xùn)措施，改善黨政人才知識結(jié)構(gòu)。著重把黨的十七大和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等政治理論作為每期培訓(xùn)的公共內(nèi)容，并根據(jù)各類干部的崗位需求確定專題授課內(nèi)容。培訓(xùn)中，主要采取室內(nèi)授課與實地考察相結(jié)合，注重理論聯(lián)系實際指導(dǎo)實踐；注重學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)的成效體現(xiàn)在加快發(fā)展、推動各項工作任務(wù)的落實上。半年來，共舉辦了干部理論培訓(xùn)2期，培訓(xùn)村（社區(qū)）干部80人，科級領(lǐng)導(dǎo)干部120人，中青年干部60人。參加調(diào)訓(xùn)干部人24人。共完成了全年培訓(xùn)任務(wù)的60％。

（二）加大了干部的選拔任用力度，不斷推進(jìn)干部工作

按照圍繞中心、服務(wù)大局的要求，切實把干部的選拔任用、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為干部工作的首要任務(wù)來抓，作為推動綏江經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵因素來抓。一是按照換屆工作的要求，及時做好了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門班子的調(diào)配工作。今年，我縣特別注重在移民、新農(nóng)村建設(shè)、“林改”等重點工作一線中發(fā)現(xiàn)干部、培養(yǎng)干部、鍛煉干部、選任干部，進(jìn)一步加大了對婦女干部和非黨干部的選任力度。1～6月，全縣共平級調(diào)整正科級領(lǐng)導(dǎo)干部17人，副科級領(lǐng)導(dǎo)干部4人；對不勝任現(xiàn)職的3名正科級的領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部和5名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了免職；新提拔科級領(lǐng)導(dǎo)干部19人。全縣共有鄉(xiāng)科級以上婦女領(lǐng)導(dǎo)干部54人，占全縣鄉(xiāng)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的18.06％，較2023年提高了0.67％；共有鄉(xiāng)科級以上非黨領(lǐng)導(dǎo)干部30人，占全縣鄉(xiāng)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的10.03％，較2023年提高了0.67％。二是積極協(xié)助市委圓滿完成縣人大、縣政協(xié)換屆工作。綏江縣第十四屆人民代表大會第一次會議和中國人民政治協(xié)商會議綏江縣第七屆委員會第一次會議分別于2023年2月15日至18日、2023年2月16日至19日在綏江縣舉行。兩個會議的成功召開，先后分別選舉產(chǎn)生了新一屆縣人大班子成員4名、人大常委14名，縣政協(xié)班子成員5名、政協(xié)常委16名，順利實現(xiàn)了干部新老交替、工作轉(zhuǎn)接任務(wù)。在圓滿完成選舉工作的同時，我縣組織部門還積極主動配合市委組織部完善了換屆的相關(guān)后續(xù)工作。三是進(jìn)一步加大了對年輕干部和后備干部的培養(yǎng)、鍛煉。通過組織外出學(xué)習(xí)、輪訓(xùn)、選派到重要部門工作或到基層任職等方式，不斷增強了對年輕干部和后備干部的培養(yǎng)、鍛煉，為我縣干部儲備工作打下新一輪堅實的基礎(chǔ)。

【第7篇 2023組織工作工作總結(jié)及2023年工作計劃范文

__年度，鎮(zhèn)在區(qū)委、政府的堅強指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的__大和__視察安徽重要講話精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照以改革開放的精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的總體部署，以開展“政治生態(tài)建設(shè)年”和“組織工作創(chuàng)新年”活動為抓手，圍繞中心，服務(wù)大局，全面加強和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和自身建設(shè)，努力提高干部群眾對組織工作的滿意度，為“兩個重鎮(zhèn)”建設(shè)提供堅強的組織保證。

一、切實加強黨委自身建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，著重健全制度和改進(jìn)作風(fēng)。

（一）加強思想和工作作風(fēng)建設(shè)。扎實開展“政治生態(tài)建設(shè)年”活動，把提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為核心內(nèi)容，認(rèn)真落實“講黨性、重品行、作表率”的要求，著力營造講政治、解放思想、風(fēng)清氣正、鼓勵干事的發(fā)展環(huán)境，大力加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。以“科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政”為目標(biāo)，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機制，進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，健全民主集中制，努力把村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。

（二）加強制度建設(shè)。進(jìn)一步完善了重點工作跟蹤督查、村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)干部談話、干部結(jié)對幫助困難群眾、進(jìn)村入戶服務(wù)承諾、干部廉政建設(shè)等一系列制度，并嚴(yán)格按要求辦事。鎮(zhèn)黨委還把基層組織建設(shè)作為首要任務(wù)，堅持每季度召開一次專題會議，研究布署農(nóng)村基層組織建設(shè)工作，了解掌握工作進(jìn)展情況，分析解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。以村級干部規(guī)范化管理試點工作為契機，進(jìn)一步理順了鎮(zhèn)村關(guān)系，做到了鎮(zhèn)村兩級工作運作規(guī)范，各項工作有章可循。

（三）加強干部教育。利用春節(jié)前后組織鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)理論知識、進(jìn)村（組）入戶，年初結(jié)合以“踐行科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)美好新家園”為主題的小學(xué)教活動，共舉辦專題培訓(xùn)班7次，鎮(zhèn)村干部走訪農(nóng)戶311戶，聽取民聲，了解民意，幫助群眾解決切身問題，使干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民群眾長期得實惠。__年繼續(xù)組織實施了“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)工程，目前我鎮(zhèn)共有省、市、鎮(zhèn)選聘到村工作大學(xué)生4名，實現(xiàn)了“一村一名大學(xué)生”的目標(biāo)，各大學(xué)生都在自己所在的村居中發(fā)揮自己的方面才能，為各村的新農(nóng)村作貢獻(xiàn)。

二、以爭創(chuàng)基層黨建“先鋒村”為目標(biāo)，認(rèn)真抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)。

（一）全面深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。根據(jù)《鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)-__年規(guī)劃》，不斷深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。認(rèn)真貫徹全國農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作視頻會議精神，緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)“二十”字要求，繼續(xù)深化創(chuàng)建工作“先鋒村”“先進(jìn)村”活動。今年我鎮(zhèn)山岔村獲基層黨建工作“先鋒村”稱號，岡村獲基層黨建“先進(jìn)村”稱號。

（二）不斷提高黨員干部隊伍總體素質(zhì)。以“三會一課”為載體，以簽訂黨員目標(biāo)管理責(zé)任狀為手段，以無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員遠(yuǎn)程教育、黨員承諾、為民服務(wù)全程代理等有效形式為抓手，通過農(nóng)村業(yè)余黨校，對廣大黨員進(jìn)行政治思想、黨的政策理論、法律法規(guī)和農(nóng)村適用技術(shù)等方面的培訓(xùn)，鎮(zhèn)黨校對兩委換屆后新進(jìn)班子成員進(jìn)行集中培訓(xùn)，采取走出去學(xué)與請進(jìn)來教相結(jié)合的辦法，增強培訓(xùn)的吸引力和實效性。

【第8篇 ____年10月鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作總結(jié)范文及下步工作打算計劃安排

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實工作基礎(chǔ)

年初，按照組織工作會議的要求，為了促進(jìn)我鄉(xiāng)組織工作真正做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有措施、有計劃地健康有序地發(fā)展，鄉(xiāng)黨委召開了黨委會議，研究和部署了今年農(nóng)村基層組織建設(shè)工作，鄉(xiāng)黨委成立了農(nóng)村基層組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、農(nóng)村“黨建創(chuàng)先”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記任組長，分管組織工作的副書記任副組長，建立了黨委成員聯(lián)系支部責(zé)任制，并(網(wǎng)提供)落實任務(wù)。同時，將組織工作責(zé)任分解到人，實行黨委成員黨建工作聯(lián)系點制度，明確職責(zé)與任務(wù)，并規(guī)定黨委書記、分管書記、組織委員及其他黨委成員每月抓組織工作的時間，從而使我鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作形成了黨委書記親自抓、分管書記直接抓、具體抓、黨委成員協(xié)同抓的良好工作格局，黨委中心理論學(xué)習(xí)組由黨委書記任組長，分管書記任副組長，黨委成員為成員，按時學(xué)習(xí)理論知識，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。為組織工作的健康發(fā)展提供了堅強的組織保障。

二切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員、干部隊伍建設(shè)

基層干部是黨在農(nóng)村各項方針、政策的執(zhí)行者。今年來，鄉(xiāng)黨委以開展“黨建創(chuàng)先”活動為契機，緊緊依靠三個陣地（鄉(xiāng)業(yè)余黨校、黨員活動室、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站），制定了黨員、干部培訓(xùn)制度及規(guī)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容及培訓(xùn)對象，切實加強了基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員、干部隊伍建設(shè)。

一是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強干部工作責(zé)任心、自信心；二是把學(xué)習(xí)理論與黨員、干部工作實績結(jié)合起來，用鄧小平理論武裝頭腦，指導(dǎo)工作，增強廣大黨員、干部的工作能力、政策水平和駕馭復(fù)雜局面的工作能力；三是把學(xué)習(xí)理論與開展各種有益活動(好總結(jié)提供)相結(jié)合，切實加強廣大黨員、干部愛國主義、集體主義思想教育；四是把學(xué)習(xí)理論與樹立為人民服務(wù)的思想結(jié)合起來，真正做到“干部受教育，農(nóng)民得實惠”；五是學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，大力推進(jìn)干部人事制度改革，半年來，我們鄉(xiāng)嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》提拔了_名中層領(lǐng)導(dǎo)干部。六是切實加強后備干部隊伍建設(shè)。為鄉(xiāng)村下步班子建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。

半年來，按照鄉(xiāng)黨委中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)制度、年初的工作安排，組織鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的知識、__大、__屆三中、四中全會精神、“三個代表”的重要思想、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨內(nèi)處分條例》等知識，切實加強了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員、干部隊伍建設(shè)。為充分調(diào)動干部職工的積極性和主動性，進(jìn)一步激活干部用人機制，推進(jìn)各項工作的正常開展，本年來，黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合本鄉(xiāng)實際情況，制定出臺了《干部職工管理制度》，并嚴(yán)格執(zhí)行。通過學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)明顯提高，駕馭工作的能力逐步增強，班子團結(jié)協(xié)作。同時，廣大黨員、干部切實加強了整改，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，學(xué)風(fēng)多了，玩風(fēng)少了，深入群眾多了，作風(fēng)飄浮少了，增強了群眾意識、服務(wù)意識和工作責(zé)任心。由于制度健全，執(zhí)行有力，推進(jìn)了各項工作的長足發(fā)展。

三、狠抓黨的基層組織建設(shè)

根據(jù)中央、省委和地委的要求，按照縣委的統(tǒng)一部署，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，扎實開展了農(nóng)村村級撤并村及村級換屆工作,認(rèn)真抓了農(nóng)村基層隊伍建設(shè)。以“四在農(nóng)家”活動為載體，以“黨建創(chuàng)先”活動為契機，為創(chuàng)建“五個好”村黨支部打下良好基礎(chǔ)，推動我鄉(xiāng)組織工作全面發(fā)展。 為了進(jìn)一步加強我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作，推進(jìn)組織工作上新臺階，在本年度的村級換屆選舉中，鄉(xiāng)黨委、政府按照選舉方案把有能力、能辦事、愿辦事的年輕干部選拔到村支兩委中來，為鄉(xiāng)村各項工作的順利進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。

2、切實加強制度建設(shè)，用制度來規(guī)范工作行為。鄉(xiāng)黨委制定了《黨組織生活會制度》、《定期議定黨建和黨建聯(lián)系點工作制度》、《黨委議事制度》、《干部下基層進(jìn)村入戶工作制度》。同時，各機關(guān)單位、各村黨支部結(jié)合實際均建立健全了各項規(guī)章制度，推進(jìn)各項工作的開展有章可依、照章辦事。

3、繼續(xù)深入、扎實地開展農(nóng)村基層組織建設(shè)工作。按照縣年初組織工作會議精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，擬定了《__鄉(xiāng)___年

年度上半年組織工作總結(jié)

度組織工作要點》、《__鄉(xiāng)___黨建工作安排意見》、《“黨建創(chuàng)先”實施細(xì)則》，并調(diào)整充實了相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對工作的領(lǐng)導(dǎo)，使我鄉(xiāng)組織工作真正做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有措施，工作目標(biāo)明確，任務(wù)、職責(zé)具體，取得了顯著的成效。今年來，主要抓了__村的制度建設(shè)和四個村經(jīng)濟發(fā)展工作。一是著力抓好__村__和道凼烤煙公路建設(shè)。二是重點理清經(jīng)濟發(fā)展思路。__村辦起蔬菜基地，__村和__村建立了經(jīng)果林基地，逐步形成了一村一品、一村一業(yè)或一村多品、一村多業(yè)的發(fā)展勢頭，為村級經(jīng)濟發(fā)展不斷開辟新的財源。三是配合縣政府抓好__村____新村建設(shè)。四是開展黨員示范崗和黨員責(zé)任區(qū)活動，全鄉(xiāng)有__名黨員參加了“一幫一”活動，共幫扶貧困戶__戶。

4、切實加強村級黨員、干部教育培訓(xùn)工作。采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站（點）、舉辦慶祝活動、以會代訓(xùn)等形式，在全鄉(xiāng)黨員、干部中廣泛開展學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)、農(nóng)技知識、市場經(jīng)濟理論等知識，使黨員、干部樹立起“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的良好風(fēng)氣。半年來，全鄉(xiāng)共舉辦黨員（入黨積極分子）培訓(xùn)班_期，現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站學(xué)__次，村、組干部培訓(xùn)_次，鄉(xiāng)黨委集中培訓(xùn)黨員_次，參訓(xùn)黨員__余名，參訓(xùn)率達(dá)__%以上。對鄉(xiāng)直機關(guān)干部職工集中培訓(xùn)_次，參訓(xùn)率達(dá)__%。

5、認(rèn)真開展了黨員__評議工作。結(jié)合全鄉(xiāng)黨員集中培訓(xùn)，__個黨支部均開展了黨員__評議工作，參加評議黨員__名，共評出優(yōu)秀黨員__名，合格黨員___名?！捌摺ひ弧逼陂g，鄉(xiāng)黨委表彰了_個先進(jìn)黨支部和__名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

6、堅持“十六字”方針發(fā)展黨員，全面推進(jìn)發(fā)展黨員“一示二審”制和“三項制度”，優(yōu)化黨員隊伍建設(shè)。制定了《發(fā)展黨員實施意見和計劃》，鄉(xiāng)(diyifanwen.com好總結(jié)提供)黨委與各支部簽定了《發(fā)展黨員目標(biāo)管理責(zé)任狀》、《“黨建創(chuàng)先”活動責(zé)任狀》，半年來，全鄉(xiāng)發(fā)展黨員_名，其中生產(chǎn)一線_名，干部_名。

7、切實加強了黨費收繳工作。嚴(yán)格按照黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展黨費收繳工作，通過加大宣傳教育，定期檢查督促，廣大黨員按期交納黨費的自覺性明顯增強。

8、加強黨務(wù)、政務(wù)和村務(wù)公開工作。鄉(xiāng)黨委把黨員發(fā)展程序、入黨積極分子、預(yù)備黨員的考察情況，黨費收繳情況，定期向群眾公開，增加了黨務(wù)、政務(wù)工作的透明度，同時開設(shè)了“回音壁”和“點題公開”，得到了廣大群眾的一致好評。

四、存在的不足 干部理論學(xué)習(xí)還有一定差距。有的個別干部理論學(xué)習(xí)的自覺性和積極性較差，理論水平和政策水平得不到提高，對黨的方針、政策等不夠理解等。

2、個別干部工作責(zé)任心不強，為人民服務(wù)的觀念淡薄，思想意識較差。

3、農(nóng)村黨員素質(zhì)較差，黨員教育管理力度有待進(jìn)一步加強。

4、由于農(nóng)村年輕同志外出務(wù)工較都多，黨員發(fā)展有一定困難。

5、經(jīng)濟不發(fā)達(dá)，文化落后，所有村都無集體經(jīng)濟，農(nóng)村基層組織建設(shè)難度大。

五、下步工作打算 以農(nóng)村“黨建創(chuàng)先”活動為契機，以保持黨員先進(jìn)______活動為依托，進(jìn)一步加強村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。

2、加大后備干部隊伍培訓(xùn)教育工作力度。

3、發(fā)展村級經(jīng)濟，壯大村級經(jīng)濟積累，幫助各村找準(zhǔn)_—_條經(jīng)濟發(fā)展路子。

4、加強組織干部自身建設(shè)，增強全心全意為人民服務(wù)意識。

5、加強機關(guān)、學(xué)校的黨建工作，使黨的先進(jìn)性得到充分體現(xiàn)。

總之，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的精心指導(dǎo)下，鄉(xiāng)黨委做了大量的工作，但離縣委的要求還有很大差距。我們相信，有縣委的支持，我們下半年一定會盡職盡責(zé)干出好的成績。

【第9篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)2023年上半年組織工作總結(jié)及下步工作打算計劃安排

現(xiàn)將我鄉(xiāng)半年來的工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實工作基礎(chǔ)

年初，按照組織工作會議的要求，為了促進(jìn)我鄉(xiāng)組織工作真正做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有措施、有計劃地健康有序地發(fā)展，鄉(xiāng)黨委召開了黨委會議，研究和部署了今年農(nóng)村基層組織建設(shè)工作，鄉(xiāng)黨委成立了農(nóng)村基層組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、農(nóng)村“黨建創(chuàng)先”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記任組長，分管組織工作的副書記任副組長，建立了黨委成員聯(lián)系支部責(zé)任制，并(酷貓寫作語文網(wǎng)網(wǎng)提供)落實任務(wù)。同時，將組織工作責(zé)任分解到人，實行黨委成員黨建工作聯(lián)系點制度，明確職責(zé)與任務(wù)，并規(guī)定黨委書記、分管書記、組織委員及其他黨委成員每月抓組織工作的時間，從而使我鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作形成了黨委書記親自抓、分管書記直接抓、具體抓、黨委成員協(xié)同抓的良好工作格局，黨委中心理論學(xué)習(xí)組由黨委書記任組長，分管書記任副組長，黨委成員為成員，按時學(xué)習(xí)理論知識，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。為組織工作的健康發(fā)展提供了堅強的組織保障。

二切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員、干部隊伍建設(shè)

基層干部是黨在農(nóng)村各項方針、政策的執(zhí)行者。今年來，鄉(xiāng)黨委以開展“黨建創(chuàng)先”活動為契機，緊緊依靠三個陣地（鄉(xiāng)業(yè)余黨校、黨員活動室、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站），制定了黨員、干部培訓(xùn)制度及規(guī)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容及培訓(xùn)對象，切實加強了基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員、干部隊伍建設(shè)。

一是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強干部工作責(zé)任心、自信心；二是把學(xué)習(xí)理論與黨員、干部工作實績結(jié)合起來，用鄧小平理論武裝頭腦，指導(dǎo)工作，增強廣大黨員、干部的工作能力、政策水平和駕馭復(fù)雜局面的工作能力；三是把學(xué)習(xí)理論與開展各種有益活動(公文有約提供)相結(jié)合，切實加強廣大黨員、干部愛國主義、集體主義思想教育；四是把學(xué)習(xí)理論與樹立為人民服務(wù)的思想結(jié)合起來，真正做到“干部受教育，農(nóng)民得實惠”；五是學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，大力推進(jìn)干部人事制度改革，半年來，我們鄉(xiāng)嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》提拔了_名中層領(lǐng)導(dǎo)干部。六是切實加強后備干部隊伍建設(shè)。為鄉(xiāng)村下步班子建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。

半年來，按照鄉(xiāng)黨委中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)制度、年初的工作安排，組織鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的知識、十六大、十六屆三中、四中全會精神、“三個代表”的重要思想、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨內(nèi)處分條例》等知識，切實加強了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員、干部隊伍建設(shè)。為充分調(diào)動干部職工的積極性和主動性，進(jìn)一步激活干部用人機制，推進(jìn)各項工作的正常開展，本年來，黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合本鄉(xiāng)實際情況，制定出臺了《干部職工管理制度》，并嚴(yán)格執(zhí)行。通過學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)明顯提高，駕馭工作的能力逐步增強，班子團結(jié)協(xié)作。同時，廣大黨員、干部切實加強了整改，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，學(xué)風(fēng)多了，玩風(fēng)少了，深入群眾多了，作風(fēng)飄浮少了，增強了群眾意識、服務(wù)意識和工作責(zé)任心。由于制度健全，執(zhí)行有力，推進(jìn)了各項工作的長足發(fā)展。

三、狠抓黨的基層組織建設(shè)

根據(jù)中央、省委和地委的要求，按照縣委的統(tǒng)一部署，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，扎實開展了農(nóng)村村級撤并村及村級換屆工作,認(rèn)真抓了農(nóng)村基層隊伍建設(shè)。以“四在農(nóng)家”活動為載體，以“黨建創(chuàng)先”活動為契機，為創(chuàng)建“五個好”村黨支部打下良好基礎(chǔ)，推動我鄉(xiāng)組織工作全面發(fā)展。

1、為了進(jìn)一步加強我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作，推進(jìn)組織工作上新臺階，在本年度的村級換屆選舉中，鄉(xiāng)黨委、政府按照選舉方案把有能力、能辦事、愿辦事的年輕干部選拔到村支兩委中來，為鄉(xiāng)村各項工作的順利進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。

2、切實加強制度建設(shè)，用制度來規(guī)范工作行為。鄉(xiāng)黨委制定了《黨組織生活會制度》、《定期議定黨建和黨建聯(lián)系點工作制度》、《黨委議事制度》、《干部下基層進(jìn)村入戶工作制度》。同時，各機關(guān)單位、各村黨支部結(jié)合實際均建立健全了各項規(guī)章制度，推進(jìn)各項工作的開展有章可依、照章辦事。

3、繼續(xù)深入、扎實地開展農(nóng)村基層組織建設(shè)工作。按照縣年初組織工作會議精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，擬定了《_____鄉(xiāng)_____年

年度上半年組織工作總結(jié)

度組織工作要點》、《_____鄉(xiāng)_____黨建工作安排意見》、《“黨建創(chuàng)先”實施細(xì)則》，并調(diào)整充實了相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對工作的領(lǐng)導(dǎo)，使我鄉(xiāng)組織工作真正做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有措施，工作目標(biāo)明確，任務(wù)、職責(zé)具體，取得了顯著的成效。今年來，主要抓了_____村的制度建設(shè)和四個村經(jīng)濟發(fā)展工作。一是著力抓好_____村_____和道凼烤煙公路建設(shè)。二是重點理清經(jīng)濟發(fā)展思路。_____村辦起蔬菜基地，_____村和_____村建立了經(jīng)果林基地，逐步形成了一村一品、一村一業(yè)或一村多品、一村多業(yè)的發(fā)展勢頭，為村級經(jīng)濟發(fā)展不斷開辟新的財源。三是配合縣政府抓好_____村______新村建設(shè)。四是開展黨員示范崗和黨員責(zé)任區(qū)活動，全鄉(xiāng)有_____名黨員參加了“一幫一”活動，共幫扶貧困戶_____戶。

4、切實加強村級黨員、干部教育培訓(xùn)工作。采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站（點）、舉辦慶?；顒?、以會代訓(xùn)等形式，在全鄉(xiāng)黨員、干部中廣泛開展學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)、農(nóng)技知識、市場經(jīng)濟理論等知識，使黨員、干部樹立起“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的良好風(fēng)氣。半年來，全鄉(xiāng)共舉辦黨員（入黨積極分子）培訓(xùn)班_期，現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站學(xué)__次，村、組干部培訓(xùn)_次，鄉(xiāng)黨委集中培訓(xùn)黨員_次，參訓(xùn)黨員_____余名，參訓(xùn)率達(dá)_____%以上。對鄉(xiāng)直機關(guān)干部職工集中培訓(xùn)_次，參訓(xùn)率達(dá)_____%。

5、認(rèn)真開展了黨員_____評議工作。結(jié)合全鄉(xiāng)黨員集中培訓(xùn)，_____個黨支部均開展了黨員_____評議工作，參加評議黨員_____名，共評出優(yōu)秀黨員_____名，合格黨員_____名?！捌摺ひ弧逼陂g，鄉(xiāng)黨委表彰了_個先進(jìn)黨支部和_____名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

6、堅持“十六字”方針發(fā)展黨員，全面推進(jìn)發(fā)展黨員“一示二審”制和“三項制度”，優(yōu)化黨員隊伍建設(shè)。制定了《發(fā)展黨員實施意見和計劃》，鄉(xiāng)(gw9080.com公文有約提供)黨委與各支部簽定了《發(fā)展黨員目標(biāo)管理責(zé)任狀》、《“黨建創(chuàng)先”活動責(zé)任狀》，半年來，全鄉(xiāng)發(fā)展黨員_名，其中生產(chǎn)一線_名，干部_名。

7、切實加強了黨費收繳工作。嚴(yán)格按照黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展黨費收繳工作，通過加大宣傳教育，定期檢查督促，廣大黨員按期交納黨費的自覺性明顯增強。

8、加強黨務(wù)、政務(wù)和村務(wù)公開工作。鄉(xiāng)黨委把黨員發(fā)展程序、入黨積極分子、預(yù)備黨員的考察情況，黨費收繳情況，定期向群眾公開，增加了黨務(wù)、政務(wù)工作的透明度，同時開設(shè)了“回音壁”和“點題公開”，得到了廣大群眾的一致好評。

四、存在的不足

1、干部理論學(xué)習(xí)還有一定差距。有的個別干部理論學(xué)習(xí)的自覺性和積極性較差，理論水平和政策水平得不到提高，對黨的方針、政策等不夠理解等。

2、個別干部工作責(zé)任心不強，為人民服務(wù)的觀念淡薄，思想意識較差。

3、農(nóng)村黨員素質(zhì)較差，黨員教育管理力度有待進(jìn)一步加強。

4、由于農(nóng)村年輕同志外出務(wù)工較都多，黨員發(fā)展有一定困難。

5、經(jīng)濟不發(fā)達(dá)，文化落后，所有村都無集體經(jīng)濟，農(nóng)村基層組織建設(shè)難度大。

五、下步工作打算

1、以農(nóng)村“黨建創(chuàng)先”活動為契機，以保持黨員先進(jìn)性教育活動為依托，進(jìn)一步加強村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。

2、加大后備干部隊伍培訓(xùn)教育工作力度。

3、發(fā)展村級經(jīng)濟，壯大村級經(jīng)濟積累，幫助各村找準(zhǔn)_—_條經(jīng)濟發(fā)展路子。

4、加強組織干部自身建設(shè)，增強全心全意為人民服務(wù)意識。

5、加強機關(guān)、學(xué)校的黨建工作，使黨的先進(jìn)性得到充分體現(xiàn)。

總之，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的精心指導(dǎo)下，鄉(xiāng)黨委做了大量的工作，但離縣委的要求還有很大差距。我們相信，有縣委的支持，我們下半年一定會盡職盡責(zé)干出好的成績。

【第10篇 組織工作工作總結(jié)及2023年工作計劃范文

20__年度，鎮(zhèn)在區(qū)委、政府的堅強指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的十七大和胡錦濤總書記視察安徽重要講話精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照以改革開放的精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的總體部署，以開展“政治生態(tài)建設(shè)年”和“組織工作創(chuàng)新年”活動為抓手，圍繞中心，服務(wù)大局，全面加強和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和自身建設(shè)，努力提高干部群眾對組織工作的滿意度，為“兩個重鎮(zhèn)”建設(shè)提供堅強的組織保證。

一、切實加強黨委自身建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，著重健全制度和改進(jìn)作風(fēng)。

（一）加強思想和工作作風(fēng)建設(shè)。扎實開展“政治生態(tài)建設(shè)年”活動，把提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為核心內(nèi)容，認(rèn)真落實“講黨性、重品行、作表率”的要求，著力營造講政治、解放思想、風(fēng)清氣正、鼓勵干事的發(fā)展環(huán)境，大力加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。以“科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政”為目標(biāo)，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機制，進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，健全民主集中制，努力把村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。

（二）加強制度建設(shè)。進(jìn)一步完善了重點工作跟蹤督查、村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)干部談話、干部結(jié)對幫助困難群眾、進(jìn)村入戶服務(wù)承諾、干部廉政建設(shè)等一系列制度，并嚴(yán)格按要求辦事。鎮(zhèn)黨委還把基層組織建設(shè)作為首要任務(wù)，堅持每季度召開一次專題會議，研究布署農(nóng)村基層組織建設(shè)工作，了解掌握工作進(jìn)展情況，分析解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。以村級干部規(guī)范化管理試點工作為契機，進(jìn)一步理順了鎮(zhèn)村關(guān)系，做到了鎮(zhèn)村兩級工作運作規(guī)范，各項工作有章可循。

（三）加強干部教育。利用春節(jié)前后組織鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)理論知識、進(jìn)村（組）入戶，年初結(jié)合以“踐行科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)美好新家園”為主題的小學(xué)教活動，共舉辦專題培訓(xùn)班7次，鎮(zhèn)村干部走訪農(nóng)戶311戶，聽取民聲，了解民意，幫助群眾解決切身問題，使干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民群眾長期得實惠。08年繼續(xù)組織實施了“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)工程，目前我鎮(zhèn)共有省、市、鎮(zhèn)選聘到村工作大學(xué)生4名，實現(xiàn)了“一村一名大學(xué)生”的目標(biāo)，各大學(xué)生都在自己所在的村居中發(fā)揮自己的方面才能，為各村的新農(nóng)村作貢獻(xiàn)。

二、以爭創(chuàng)基層黨建“先鋒村”為目標(biāo)，認(rèn)真抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)。

（一）全面深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。根據(jù)《鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)-2023年規(guī)劃》，不斷深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。認(rèn)真貫徹全國農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作視頻會議精神，緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)“二十”字要求，繼續(xù)深化創(chuàng)建工作“先鋒村”“先進(jìn)村”活動。今年我鎮(zhèn)山岔村獲基層黨建工作“先鋒村”稱號，岡村獲基層黨建“先進(jìn)村”稱號。

（二）不斷提高黨員干部隊伍總體素質(zhì)。以“三會一課”為載體，以簽訂黨員目標(biāo)管理責(zé)任狀為手段，以無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員遠(yuǎn)程教育、黨員承諾、為民服務(wù)全程代理等有效形式為抓手，通過農(nóng)村業(yè)余黨校，對廣大黨員進(jìn)行政治思想、黨的政策理論、法律法規(guī)和農(nóng)村適用技術(shù)等方面的培訓(xùn)，鎮(zhèn)黨校對兩委換屆后新進(jìn)班子成員進(jìn)行集中培訓(xùn)，采取走出去學(xué)與請進(jìn)來教相結(jié)合的辦法，增強培訓(xùn)的吸引力和實效性。

（三）充分發(fā)揮黨員帶頭示范作用。在扎實開展“科教興村”活動的基礎(chǔ)上，認(rèn)真組織實施“把農(nóng)村黨員、干部培養(yǎng)成發(fā)展能手，把農(nóng)村發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員、干部，帶頭致富，帶領(lǐng)群眾共同到富”的先鋒工程，建立了岡村綠色生態(tài)養(yǎng)殖廠和芳村千畝茶園兩個“雙培雙帶”示范基地，培育了王衛(wèi)紅，戴江勇等一大批黨員示范和經(jīng)濟發(fā)展能手。

（四）嚴(yán)格黨員管理工作。08年鎮(zhèn)中級黨支部都能堅持“三會一課”、組織生活會、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)和黨費收繳等制度,目前共收特殊黨費10萬余元，預(yù)收黨費17812.4元。08年全鎮(zhèn)流出黨員1名，持有《流動黨員活動證》，逐步構(gòu)建以流入地黨組織管理為主，流出地黨組織和流入地黨組織有機銜接、共同負(fù)責(zé)的管理機制，為在鎮(zhèn)的外地流動黨員提供活動平臺，更好的促進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。

（五）繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村選派干部工作。今年鎮(zhèn)按照“加強組織、發(fā)展經(jīng)濟、維護(hù)穩(wěn)定、鍛煉干部、促進(jìn)農(nóng)村全面發(fā)展”的要求，繼續(xù)推進(jìn)我鎮(zhèn)選派干部工作，切實抓好農(nóng)村先進(jìn)性教育活動，充分發(fā)揮選派干部的指導(dǎo)員作用。嚴(yán)格按照《選派干部到村任職工作十四項制度》加強對選派干部的管理，確保選派工作取得實效。今年，我鎮(zhèn)在機關(guān)支部選派了一名有能力、高素質(zhì)的黨員任翡翠支部書記，指導(dǎo)翡翠景區(qū)的旅游事業(yè)發(fā)展。

（六）把好黨員發(fā)展入門關(guān)。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、改善結(jié)構(gòu)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”的方針，年初鎮(zhèn)黨委下發(fā)了《年發(fā)展黨員工作意見》，繼續(xù)推行發(fā)展黨員推薦制、預(yù)審制、票決制、公示制和發(fā)展青年黨員“推優(yōu)”工作，并以發(fā)展農(nóng)村科技致富帶頭人、村民組長、青年為重點，切實抓好黨員發(fā)展工作。全年共發(fā)展黨員13名，35周歲以下的7名，高中以上文化程度8名。

三、進(jìn)一步推廣農(nóng)村社區(qū)黨建試點工作。

06年，我鎮(zhèn)壓按照上級組織部門要求，結(jié)合實際，在山岔村上張村民組工展了農(nóng)村社區(qū)黨建試點工作，取得了明顯的成效，為我鎮(zhèn)農(nóng)村社區(qū)黨建試點工作打響了第一炮。年，在山岔村九龍社區(qū)繼續(xù)開展農(nóng)村社區(qū)黨建試點工作，并取得成功。為了更好地適應(yīng)農(nóng)村城鎮(zhèn)化、農(nóng)民居民化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展趨勢，加快社會主義主義新農(nóng)村建設(shè)，進(jìn)一步推廣翡翠社區(qū)和九龍社區(qū)黨建工作試點經(jīng)驗，今年在社區(qū)逍遙水街繼續(xù)開展農(nóng)村社區(qū)黨建試點工作。7月1日，逍遙水街黨支部成立，隸屬居黨總支。支部共有黨員22名，劃定兩個黨小組，分別人經(jīng)營組和普通組。黨支部成立后，在逍遙水街開展了無職黨員設(shè)崗定職、黨員承諾等活動，并安裝建設(shè)了黨員遠(yuǎn)程教育工作站。

四、認(rèn)真作好村級規(guī)模調(diào)整理和村兩委換屆工作。

根據(jù)黃山區(qū)村級規(guī)模調(diào)整工作總體部署，鎮(zhèn)在村級規(guī)模工作中由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視、思想認(rèn)識統(tǒng)一、工作機構(gòu)健全、工作人員到位、制定措施有力，全鎮(zhèn)村級村級規(guī)模調(diào)整工作得以順利完成，實現(xiàn)了原居委會與原寨西居委會的合并，原岡村村與原大嶺下村的合并，積極組織開展“合心工程”建設(shè)，推動了合并村“思想合心、發(fā)展合力、工作合拍”。

村級規(guī)模調(diào)整工作完成后，按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)村（居）兩委換屆選舉工作，自年2月29日開始至年3月28日，全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作圓滿結(jié)束。全鎮(zhèn)3個村1個居兩委，按照區(qū)委“先村委會后黨組織”的工作要求完成了換屆選舉工作。4個黨總支采用“兩推一選”的辦法共選出委員24名；4個村居按照“兩法一辦法”選出村（居）委會成員18名。村兩委干部總數(shù)27人，平均年齡41歲。其中女性5名，占19％；黨員26名，占97％；高中以上文化程度23名，占86％，連選連任22名，新當(dāng)選5名；交叉任職的有15名，交叉率為56％。

五、進(jìn)一步推進(jìn)村級干部的規(guī)范化管理，落實好村級干部“三位一體”的激勵保障機制。

建立村級干部職業(yè)化管理，加強村級干部辦公場所的建設(shè)和管理，實行村級干部坐（值）班制，分工明確而又團結(jié)協(xié)作，制定和完善各項工作管理制度，并嚴(yán)格按制度辦事，做到村兩委各項工作有法可依,有章可循，高效有序。村兩委換屆后，鎮(zhèn)黨委對有領(lǐng)導(dǎo)能力、但自身有缺點明顯的同志進(jìn)行試用，并在社區(qū)開展村居兩委干部任職承諾制試點工作，即：社區(qū)黨總支書記向鎮(zhèn)黨委作出書面任職承諾，實行試用期一年；黨總支其他成員向黨總支和社區(qū)全體黨員作出書面任職承諾；居委會各成員在居民代表大會上向全體居民作出承諾。

探索建立健全以報酬正常增長，工齡、崗位與薪酬掛鉤的新型工資機制。從今年4月份開始，對村居兩委成員、鎮(zhèn)聘村用的計生專干、村居聘用的會計或文書，參照公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法進(jìn)行工資制度改革。

在村兩委換屆中實行“凡涉及調(diào)整的離任村兩委干部主動遞交辭職報告的，視同在職將繼續(xù)享受為期3年的基本養(yǎng)老保險待遇”，鎮(zhèn)黨委在區(qū)制定的安置辦法的基礎(chǔ)上，研定了本次撤并分流退崗村干部一次性補償標(biāo)準(zhǔn)，每任職一年補助260元。目前鎮(zhèn)村居干部工資待遇、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險、離任補貼已全部落實到位，實現(xiàn)村居干部老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)，切實解決了他們的后顧之憂。