鎮(zhèn)教育工會總結（十三篇）

【第1篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工會2023年度工作總結

2023年度，我鎮(zhèn)教育工會在市教育工會和鎮(zhèn)教育黨支部的領導下，堅持學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想，積極參加保持共產黨員先進性教育活動，認真貫徹落實新的《工會法》，在教育行政的大力支持下，與各學校充分協作，遵循“追求科學、追求發(fā)展、追求和諧”的工作總思路，積極組織全鎮(zhèn)教職工團結進取，奮力開拓，為增強教職工民主管理、民主監(jiān)督意識，落實教職工民主權益，為中小學管理、教育、教學和加強學校精神文明建設，為界首教育再創(chuàng)輝煌作出了應有的貢獻。 一、積極參加保持共產黨員先進性教育活動，組織廣大教職工開展向先進人物學習活動，加強思想建設，提高教職工師德水平。

我們深知，教職工的思想境界、師德水平，直接影響一個地區(qū)的辦學水平。本年度，我們在鎮(zhèn)教育黨支部的統(tǒng)一部署下，積極參加保持共產黨員先進性教育活動，同時根據根據各個階段的工作實際，積極組織廣大教職工開展向先進人物學習的活動，在加強教職工的思想建設，提高教職工師德水平方面做了大量的工作。工作中，我們組織教職工學習黨的“十六屆五中全會”有關文件以及《未成年人保護法》《預防未成年人犯罪法》等與教育有關的法律知識；積極組織教職工參與市教育局組織開展的以“愛與責任”為主題的師德教育活動；組[網-找文章，到網]織教職工觀看優(yōu)秀教師事跡的錄像，對照先進找差距。通過開展一系列的活動，全體教職工政治思想、理論水平和師德水平有了顯著提高，精神面貌有了極大的改觀?，F在，凡是走進界首中小學校園的人，都會感受到到處呈現的勃勃生機。

二、提升教職工綜合素質,在推進教育改革發(fā)展中發(fā)揮作用

圍繞教育教學的中心任務，把提高師資隊伍的整體素質作為工作重點。配合黨政部門，引導廣大教職工解放思想，更新教育觀念，加強服務意識，塑造人民教師的新形象，努力讓教師做到學為人師、德為人范，在加強師資隊伍建設，培養(yǎng)良好的師德師風方面發(fā)揮工會的獨特作用。積極開展“三育人”先進個人的評比活動,按市局要求認真開展師德師風評議活動，做到社會評學校、學生評教師、教師評校長，規(guī)范教師的教育教學行為，嚴格執(zhí)行《界首鎮(zhèn)教教職工行為規(guī)范十不準》，樹立人民教師的良好形象，大力表彰師德先進典型。認真貫徹落實黨中央國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神，以弘揚先進教育理念為先導，以優(yōu)化師生關系為核心，以體現時代精神為特色，以強化實踐環(huán)節(jié)為重點，以發(fā)揮教師的自覺性為基本途徑，教育引導廣大教職工自覺地擔負起加強和改進學生思想道德教育的歷史責任，以高尚的人格感染人，以文明的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人，切實提高政治思想素質和職業(yè)道德水平。

進一步深入開展“爭創(chuàng)學習型組織，爭當創(chuàng)新型人才，樹新時期教職工形象”活動，鼓勵教職工成為終身學習的先行者。深入開展“愛生行動”，征集“愛生格言”和“愛生一例”，交流愛生經驗。繼續(xù)深入開展“社會尊師重教，教師回報社會”活動，讓廣大教職工在投身實踐、奉獻社會的過程中提升道德境界，展示良好形象。堅持以人為本，關心教職工的身體、心理健康，努力創(chuàng)造寬松融洽的人際圍，引導教職工保持良好的心境，提高自身保健意識和水平。進一步繼續(xù)深入開展群眾性業(yè)務提高活動，廣泛開展教育教學基本功培訓和競賽，推動教師掌握現代化教育方法和技能。不斷推動師徒結對、“青籃工程”等傳幫帶活動創(chuàng)新發(fā)展。幫助教育教職工掌握樹立新的人才觀、質量觀、教育觀、科學觀，通過專項交流，幫助教師適應第八次課程改革的新要求，掌握“賞識教育”、“探究式教育”等新理念和方法，提高教育教學創(chuàng)新的能力水平。加強教研組、課題組、年級組等小群體建設，積極推進學習型組織建設。大力提高教職工學習能力，促進研究型、創(chuàng)新型教師隊伍建設，推進全民學習、終身學習的學習型社會建設。我們配合中小學，在校內開展多種形式的教育教學活動。本年度，我們協助中小學在校內組織了教職工素質達標和活動，一大批優(yōu)秀教工脫穎而出成為教育教學工作的骨干；積極組織教職工參加青年教師“三優(yōu)”(優(yōu)質課、優(yōu)質教案、優(yōu)質課件)比賽，展示了青年教師的才華，促進了青年教師的盡快成長

三、切實履行工會的基本職責，真實表達和積極維護教職工合法權益

我們積極開展“一法六條例”學習活動，切實維護教職工的合法權益，維護教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。通過維護的職能，開創(chuàng)工會工作的新局面。

我們積級主動為教教職工辦實事、辦好事，積極與有關部門聯系，為教職工工作、學習、生活提供方便、創(chuàng)造條件；做好送溫暖工

程；堅持“五必訪”制度，做好生病住院和困難教職工的慰問工作，努力為教職工排憂解難。切實履行工會是困難教職工的第一知情人、第一報告人、第一幫助人的職責，幫助教職工解決困難。隨著教育規(guī)模的擴大，生源高峰期的到來，教職工的壓力越來越大，工作越來越辛苦，能關心他們的生活，關心他們的工作，組織豐富多彩的活動，動員更多的教職工參加文體活動，并為全鎮(zhèn)教職工進行了一次體檢，促進教職工的身心健康。

繼續(xù)重視退協、女工委工作。熱情歡迎退協老同志參政議政，教育系統(tǒng)重大事務均請退協參與。積極參與組織退協各項活動，組織全體退休老同志去揚州參觀火車站和潤揚大橋，為70歲及以上整生日的老同志集體祝壽，讓老同志離開教育后又貼近教育，繼續(xù)關心、支持教育。加強對女教職工合法權益和特殊利益的保護，充分發(fā)揮“半邊天”的作用。女工委進一步組織好女教職工活動，繼續(xù)在活躍女教教職工業(yè)余生活、改革課堂教學、提高教育教學質量等方面作出努力。充分認識加強工會組建工作的重要性，最大限度地把教職工組織到工會中來。在教職工群眾中大力弘揚扶貧濟困的良好風尚，廣泛組織會員開展團結互助活動，使教職工感受到社會主義大家庭的溫暖。

四、進一步加強教代會建設，不斷推進民主管理進程

教代會是教職工參與學校民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本形式。在黨支部的領導下，進一步貫徹上級部門的精神，繼續(xù)加強教代會的制度建設，規(guī)范和完善民主管理與民主監(jiān)督的程序，落實各項職權。堅持在改革的過程中，改革方案必須經教代會討論審議，涉及教職工切身利益的改革方案必須經教代會討論通過，切實保障教職工對重大事項決策的民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的權利。把教職工最關心的切身利益列入議題，保證教職工對教育教學及教育發(fā)展規(guī)劃等有協商權和知情權；對切身利益有協商權和通過權；對有關政策法規(guī)落實情況有監(jiān)督權。繼續(xù)堅持和發(fā)展教代會民主評議干部制度、經費使用情況和領導干部履行職責、廉潔自律情況向教代會報告制度，加強對領導干部的監(jiān)督。繼續(xù)做好教代會閉會期間的民主參與和民主管理，履行好教代會工作機構的職責，做好提案的落實工作。指導參與組織了界首初中二級教代會，通過了學校一系列管理制度，進一步規(guī)范了學校管理。我們堅定不移地全面貫徹執(zhí)行并落實市教育局、教育工會關于“校務公開”的意見精神，配合黨政，全面推進校務公開，為廣大教職工知情和民主管理提供渠道。不斷豐富教代會內容，完善教代會制度，提高教代會質量。

2023年度，我們不僅參加了全部的行政辦公會，而且多次在教育辦公會上就工會工作進行了專題討論。在日常工作中，我們向全體教職工全面公開界首教育黨建、收費、財務、基建、職評、評先、考核、福利、教學、后勤等整個工作情況，通過“校務公開欄”和各類會議公布各類材料,全面接受教職工和社會各界對學校辦學的監(jiān)督。校務公開使教職工對學校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解，全面調動了廣大教職工的積極性，增強了廣大教職工參與管理學校的意識，加強了學校的民主建設和廉政建設。

一年來，我們的工作體會是：堅持黨的領導是工會工作的根本保證；堅持為教育教學中心服務是工會工作的應盡義務；堅持民主管理、民主監(jiān)督、民主權益是工會工作的基本職責；堅持學校可持續(xù)發(fā)展是工會工作的長期任務。

在新的一年里，我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，竭誠為教職工服務，為教育發(fā)展服務，充分發(fā)揮了橋梁紐帶作用，再接再厲，力爭把學校工會辦成教職工最溫馨的家，為創(chuàng)品牌教育出力，為教育發(fā)展作出更大的貢獻。

【第2篇 鎮(zhèn)教育工會工作總結4

本年度，我鎮(zhèn)教育工會在上級教育工會的領導下，堅持完善建家、規(guī)范建家的指導方針，不斷加強自身管理體系的建設，全面提高教代會質量，充分發(fā)揮全體教職工的主人翁意識，積極參與學校的基層建設，極大地調動了廣大教師的教書育人積極性，團結進取、努力開拓，開創(chuàng)了教育工會的新局面：

一．努力提高教師的思想素質和業(yè)務素質，建設一支優(yōu)秀的教師隊伍。

教育的首要工作是教學。要提高全鎮(zhèn)的教育教學水平就必須有一支思想素質好，業(yè)務素質強的教師隊伍，今年工會配合學校各處室開展了一系列活動，切實提高了教師的思想素質和業(yè)務素質。

（1）不斷加強理論學習，提高教工師德水平。

不斷學習是提高教師師德水平，促進教師整體素質不斷提高的保證。我鎮(zhèn)教育工會一直都非常注重教職工的理論學習，每學期都要開展一次大規(guī)模的師德教育活動和理論學習活動，不斷提高教師的理論水平和道德修養(yǎng)。

（2）堅持實施“一幫一工程”，促進青年教師迅速成長。

教育工會不僅注重加強教師師德師表教育，提高教師的職業(yè)道德素質，同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學能力。工會創(chuàng)造一切條件，通過組織各種活動來提高教職工的技能水平和文化素質水平。在教師大會上，工會主席就要求全體教職工要立足崗位成才，通過自學、函授等方法提高文化素質，通過教育教學實踐活動提高能力水平。

首先，工會配合學校繼續(xù)實施“一幫一工程”。采用“老幫青”的方法，讓經驗豐富的老教師與剛上崗的新教師結成對子。針對我鎮(zhèn)教師的具體情況，工會讓已經過關、表現突出的教師與剛走上工作崗位的教師結成對子，簽訂師徒合同，規(guī)定一年為一周期，每年確定一個目標，要求師徒共同進步。

其次，工會配合教研室，開展科研活動，提高教師業(yè)務水平。如，“3511”梯級達標活動，規(guī)定每位職工都必須參與到達標活動中來，每人在學期初首先制定具體的達標方案和實施措施，要求學校建立詳細的職工梯級進取檔案，工會主動為教師解憂，開設了教工閱覽室為教師科研提供了方便，組織教師去兄弟學校參觀取經，拓寬教師視野。教師們紛紛查找資料，在自己的“實驗田”里搞實驗，一套套活潑、新穎的教學方案也出來了，一批批年輕的教師成長起來了。

二．堅持校務公開，加強行風建設，發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。

教職工是學校的主人，是學校物質文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設者。教育工會長期以來，一直關心職工生活，堅持教代會制度，充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學校的民主管理。

1．實施民主管理。

每學期開學前，各學校都召開了教職工大會。列出學校發(fā)展的改革目標；管理體制的改革與設想；學校食堂與師生生活以及學校工作計劃和財務收支預算計劃等多條提案要點，讓全體教師參與討論。讓他們以主人翁的精神參與學校全方位的民主管理，極大地激發(fā)了教職工的敬業(yè)精神和工作干勁。

2．堅持校務公開。

鎮(zhèn)教育工會全面貫徹、執(zhí)行市教育工會關于“校務公開”的意見精神，積極組織實施學校校務公開。向全校教職工全面公布學校財務、政務、基建 、職評、評先、考核、福利、教學、培訓、后勤等整個工作情況，同時分別召開座談會，傾聽全校師生對學校工作的意見和建設。設立學校校長意見箱，布置學?！靶展_”公布欄，全面調動了廣大教職員的積極性，增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。

3．參與學校的決策。

工會在協助學校進行內部管理體制改革的同時，始終參與學校的民主管理，參與學校的決策。對學校試行的教師聘任方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。

三．急教工所急，想教工所想，把工會建成溫暖的職工之家。

要發(fā)揮教師的主觀能動性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關心教師，切實幫助教師解決實際困難，把工會辦成真正的教職工之家。

首先，關注青年教師的成長。我鎮(zhèn)年輕教師多，這些教師活動能力強，知識結構先進，為學校增添了新的活力。但是

【第3篇 鎮(zhèn)教育工會2023年女工工作總結

在上級工會組織的正確領導下，在鎮(zhèn)教育工會的大力支持與幫助下，我們堅持以鄧小平理論為指導，按照江總書記“三個代表”的要求，緊緊圍繞我鎮(zhèn)教育工作目標，在促進學校民主管理、維護女教職工合法權益、深入實施青藍工程以及開展適合女教職工生理、心理特點的文體活動等方面均取得可喜的成績，現作小結如下：

一、首先抓女工委員會的組織建設工作。各女工委員分工明確，各司其職，從思想建設、業(yè)務培訓、權益維護、衛(wèi)生健康、文體活動等不同角度，抓好女職工工作。大家熱心女工工作，樂意為女教職工服務，能虛心聽取女職工的意見和呼聲，做女教職工的冷暖的知情人和建議的代言人，真正讓女工委員會成為全鎮(zhèn)女教職工最信任最知心的組織。

二、抓思想和業(yè)務水平的提高，女工委員會深知，要想有地位，先要做貢獻，所以一直沒有放松女教職工師德修養(yǎng)和業(yè)務水平的提高，在這方面，女工委員會作了如下幾方面工作：

1、深入貫徹實施市教委及中心校制定的師德十項要求，從理論上教育廣大女教職工，并通過對先進女教職工模范事跡的宣傳與表彰、女教職工教育教學成果的展示，讓女教職工學有標準，做有楷模。

二、深入實施送溫暖工程。多年來女工委員會一直把女教職工的生活、身體、家庭放在心上，盡可能的幫助他們解決實際問題。

1、女工委員會經常去看望生病住院的女教職工，調解婆媳、夫妻、鄰里之間的矛盾，春節(jié)期間，主動登門慰問離退休的女教職工，給她們送去組織的關懷

3、關心女教職工的身體健康。每年都對女教職工進行一次健康檢查及“婦科防癌保險”，總計5000元，為女教職工建立健康檔案，發(fā)現疾病及時診治，女教職工認為這種實事真正做到自己心坎上了。還為女教師舉辦了健康知識講座。

三、以重大節(jié)日為載體開展豐富多彩的文體活動。

1、今年“三·八”婦女節(jié)，女工委員會舉辦了女教職工拔河比賽，參賽隊員頑強拼搏，展示了山村女教師自尊、自信、自強，熱愛生活、昂揚向上的良好時代風貌。

3、 “七一”前夕，羅錦珍、唐靜芳兩位老師參加鎮(zhèn)“保持共產黨員先進性”演講比賽，她們不負重托，分獲

一、二等獎。

4、成立了女教職工籃球隊，隊員們訓練刻苦，頑強拼搏，參加市預賽獲得小組一等獎的可喜成績。

在以上各項活動中，女工委員會一班人，動腦筋、想辦法，周密部署，妥善安排，精心組織，使我鎮(zhèn)的女工工作開展得既井井有條、扎實有效，又生動活潑、風富多彩，真正把廣大女教職工團結到女工委員會周圍。

鎮(zhèn)教育工會2023年女工工作總結

【第4篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工會2023年工作總結

一年來，我鎮(zhèn)教育工會工作在上級工會及鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，圍繞教育科學和諧發(fā)展這個中心，以“爭當師德標兵 做人民滿意好教師”為抓手，以發(fā)展和諧勞動關系、維護教職工合法權益為主線，以推進學校民主政治建設，促進和諧校園創(chuàng)建為重點，以貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為契機，創(chuàng)新思路、強化措施，求真務實，團結和動員全鎮(zhèn)教職工以新的姿態(tài)、新的形象，新的業(yè)績，參加創(chuàng)建教育強鎮(zhèn)的工作中，全面推進全鎮(zhèn)中小學科學和諧的發(fā)展。

一、本年開展的工作

1.更新校務公開專欄

全鎮(zhèn)在本學期更新校務公開專欄的學校有：__中學、野壩中學、__小學、西溪小學、海西小學、岔白小學、野壩小學、韋寨小學、高錦小學、合心小學。其中林中、野中、林小、海西、岔白、韋寨六所學校專欄具有各自學校特色。其他學校組織機構、長期公開內容未裝入專欄內。

2.網絡公開

春季學期已在網上公開的學校有：林中、野中、林小、西小、瑤小、西橋、余姚、合心、高錦、海西、韋寨、野小等。公示兩次以上的有：林中、野中、林小、西小、合心、野小、岔白。未公開的學校有：幼兒園、新水、課件下載[]增坪、灣子、石山、鬧箐、松樹、清塘等8所學校。

__年秋季學期已在廉政網上進行財務公開的學校有：__中學、岔白小學、野壩中學、新水小學、高錦小學、海西小學、__小學、野壩小學、西溪小學、韋寨小學、清塘小學、合心小學、松樹小學。

3.公開資料收集

每所學校公開資料與網上、專欄里公開的內容一一對應，資料收集做到了規(guī)范化、經?；⒖茖W化。

4.活動開展情況

組織中小學生參加縣安全知識文藝展演獲三等獎；組隊參加縣教育工會承辦的全縣教職工象圍棋、乒乓球比賽獲得了組織獎，乒乓球團體三等獎；成功舉辦了鎮(zhèn)教職工“慶祝建黨90周年”紅歌賽。__片區(qū)獲一等獎；__中學、野壩中學獲二等獎；韋寨小學、野壩小學獲三等獎；合心、高錦、瑤坪片區(qū)、海西等獲組織獎。6月份全鎮(zhèn)各中小學也相繼以校舉行了中小學生“慶祝建黨90周年”紅歌賽。使師生?；ňW全面了解、正確認識黨的光榮歷史、偉大成就、寶貴經驗、革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風；了解黨全心全意為人民服務的根本宗旨和立黨為公、執(zhí)政為民的本質；了解光輝的革命歷程和燦爛的歷史文化，真正感受到黨的偉大、祖國的可愛，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的信念。

5.教代會工作

本期只有西溪小學上交了教代會報告單，于6月13日召開了西溪小學教師會，有民主評議領導班子、通過學?？冃ЧべY分配方案及審議校長報告、工會報告、財務報告等。其余學校已于本期相繼召開一次教代會。

6.老齡工作

于今年老年節(jié)召開了全鎮(zhèn)女45周歲、年50周歲以上老教師及退休教師座談會，讓他們各抒己見，在座談會上盡情發(fā)揮自己的特長：唱歌、書法、彈奏、跳舞，過了一個開心的節(jié)日。

二、存在的不足

1.部分學校以條件特殊為由還無校務公開專欄，一學期無網上公開內容，學校的民主建設意識薄弱。

2.有的學校公開內容有誤，生均公用經費還以小學每期每生150元、155元計算公開在廉政網上。

3.部分學校收支公開內容粗略，令人不信服。

4.學校臨時公開不夠及時有效。

三、改進措施

1.下期全鎮(zhèn)每所學校必須進一步建立、健全校務公開專欄，并有效發(fā)揮好專欄作為學校民主窗口的作用。

2.各校認真領會文件，了解中央、省、地、縣下撥生均公用經費數額。正確核算該校收支情況并及時有效無誤進行公開。公開的內容做到詳細、真實。

__鎮(zhèn)小教工會

__年11月5日

【第5篇 2023年鎮(zhèn)教育工會工作總結

一年來，我鎮(zhèn)教育工會工作在上級工會及鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，圍繞教育科學和諧發(fā)展這個中心，以“爭當師德標兵 做人民滿意好教師”為抓手，以發(fā)展和諧勞動關系、維護教職工合法權益為主線，以推進學校民主政治建設，促進和諧校園創(chuàng)建為重點，以貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為契機，創(chuàng)新思路、強化措施，求真務實，團結和動員全鎮(zhèn)教職工以新的姿態(tài)、新的形象，新的業(yè)績，參加創(chuàng)建教育強鎮(zhèn)的工作中，全面推進全鎮(zhèn)中小學科學和諧的發(fā)展。

一、本年開展的工作

1.更新校務公開專欄

全鎮(zhèn)在本學期更新校務公開專欄的學校有：林泉中學、野壩中學、林泉小學、西溪小學、海西小學、岔白小學、野壩小學、韋寨小學、高錦小學、合心小學。其中林中、野中、林小、海西、岔白、韋寨六所學校專欄具有各自學校特色。其他學校組織機構、長期公開內容未裝入專欄內。

2.網絡公開

春季學期已在網上公開的學校有：林中、野中、林小、西小、瑤小、西橋、余姚、合心、高錦、海西、韋寨、野小等。公示兩次以上的有：林中、野中、林小、西小、合心、野小、岔白。未公開的學校有：幼兒園、新水、課件下載[_]全面了解、正確認識黨的光榮歷史、偉大成就、寶貴經驗、革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風；了解黨全心全意為人民服務的根本宗旨和立黨為公、執(zhí)政為民的本質；了解光輝的革命歷程和燦爛的歷史文化，真正感受到黨的偉大、祖國的可愛，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的信念。

5.教代會工作

本期只有西溪小學上交了教代會報告單，于6月13日召開了西溪小學教師會，有民主評議領導班子、通過學?？冃ЧべY分配方案及審議校長報告、工會報告、財務報告等。其余學校已于本期相繼召開一次教代會。

6.老齡工作

于今年老年節(jié)召開了全鎮(zhèn)女45周歲、年50周歲以上老教師及退休教師座談會，讓他們各抒己見，在座談會上盡情發(fā)揮自己的特長：唱歌、書法、彈奏、跳舞，過了一個開心的節(jié)日。

二、存在的不足

1.部分學校以條件特殊為由還無校務公開專欄，一學期無網上公開內容，學校的民主建設意識薄弱。

2.有的學校公開內容有誤，生均公用經費還以小學每期每生150元、155元計算公開在廉政網上。

3.部分學校收支公開內容粗略，令人不信服。

4

.學校臨時公開不夠及時有效。

三、改進措施

1.下期全鎮(zhèn)每所學校必須進一步建立、健全校務公開專欄，并有效發(fā)揮好專欄作為學校民主窗口的作用。

2.各校認真領會文件，了解中央、省、地、縣下撥生均公用經費數額。正確核算該校收支情況并及時有效無誤進行公開。公開的內容做到詳細、真實。

林泉鎮(zhèn)小教工會

2023年11月5日

【第6篇 2023年度江安鎮(zhèn)教育工會工作總結

一年來，我鎮(zhèn)教育工會在教育總支的正確領導下，__市局教育工會的工作部署，深入學習理論，堅持以法治會，加強自身建設，充分發(fā)揮職能，在組織教職工參政議政、建設和諧校園、積極開展群眾性文體活動、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用。現將本年度工作總結如下：

1、以師德師風教育為核心，大力宣傳和學習改革開放三十周年來教育戰(zhàn)線取得的成就，以感人事例感染教師，以榜樣的力量鼓舞教師，通過活動，促使我們教職工認識到自己的使命崇高，責任重大，并能在工作中更加的敬業(yè)愛崗，無私奉獻。開展“168”愛生活動，注重過程管理。__市先進教育典型：__市小學葛永松老師被評為“感動如皋”十大教育人物，__市“十佳鄉(xiāng)村教師”。_______市教育系統(tǒng)師德標兵，教育電視臺為其制作了《用愛書寫教育人生》的專題片。

2、2023年3月在_____小學召開了_____鎮(zhèn)教育工會第二屆委員會選舉大會，大會選舉出新一屆工會委員、女工委員和經審委員，出臺了新的學校教師工作考評制度、教師成果獎勵方案等，教代會充分發(fā)揮了監(jiān)督職能，督促各項事宜的公開，調動和發(fā)揮了全體教職工的工作積極性，成為一種無形的凝聚力，把全鎮(zhèn)教職工緊緊地團結在一起，學校各項工作能順利開展。教育工會始終參與學校的民主管理，參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。由于學校布局調整，學校規(guī)模擴大，學生食宿在校，各學校人數不等的請了臨時人員。工會積極配合行政做好臨時人員待遇問題，保證了學校后勤工作的穩(wěn)定。

3、為了讓廣大教職工感到“家”的溫暖，進一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，我鎮(zhèn)工會能夠積極配合學校黨政領導，大力開展送溫暖活動，千方百計地為教職工辦實事、辦好事。凡是教職工（含離退休教師）本人，患病住院的，工會都能前往醫(yī)院或家里看望和安撫，幫助病人消除思想顧慮，盡早恢復身體的康復。遇到教職工本人或直系家屬過世，工會領導都能前往吊唁與慰問，幫助解決善后事宜。教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)都要上門拜訪、慰問離退休教師，并送去慰問金。工會還積極向上級工會反映，為其申報困難職工補助，爭取上級組織的幫助。組織教師進行了體檢，協助衛(wèi)生所為幼兒園、初中教師注射了h1n1流感疫苗。

4、工會能夠積極主動地開展形式多樣的活動，愉悅教師身心。_____中心幼兒園舉行慶“三八”活動，并及時上報活動信息。4月份承辦了西片教工乒乓球比賽。五一節(jié)協助鎮(zhèn)政府開展了全民健身運動會，工會成員廣泛參與，充分展示了教師群體的風采。_____小學組織了元旦慶?；顒?。通過開展活動，既融洽了教職工的關系，增進了同事之間的情感，又增強了學校教職工的凝聚力，為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。

5、積極開展教師培訓工作，上學年，全鎮(zhèn)共有20__省、市級的相關培訓。積極探索和實踐以活動單導學模式為載體的有效課堂教學。教育工會組織各學校校長和鎮(zhèn)級教研組長去山東杜郎口中學考察學習，深究有效課堂教學的真諦；暑假期間，__市局教研室、教科室領導就活動單導學導學模式開設了講座。不少青年教師在實踐中得到提升：5__市級賽課一等獎，7人獲優(yōu)秀課評比二等獎，__市音樂教師鋼琴比賽一等獎第一名。

一年來，我鎮(zhèn)教育工會努力做了一定的工作，取得了一定的成績。但在總結成績的同時，我們也清醒的認識到存在許多不足，許多地方仍須改進。在新的一年里，我們將繼續(xù)發(fā)揚成績，克服存在的問題，發(fā)揮好工會職能，不斷提高管理和服務水平，積極發(fā)揮黨聯系群眾的橋梁和紐帶作用，積極主動地為教職工辦實事，辦好事。相信，在全體會員的共同努力下，教育工會會越辦越好。

【第7篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工會2023年工作總結及2023年工作規(guī)劃

XX年，是__鎮(zhèn)教育工會生機盎然、碩果累累的一年。在縣鎮(zhèn)兩級黨委的正確領導下，在上級工會組織的精心指導下，全鎮(zhèn)廣大教育工會干部、教職工按照“圍繞一個中心，突出六個重點”的工作思路，振奮精神，團結協作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真履行職能，全面完成了各項目標任務，為__鎮(zhèn)教育推進改革、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定作出了積極貢獻。

一、XX年工會工作總結

(一)學校民主政治建設有新突破

教育工會是由教職工自愿結合的群眾性組織。組成人員學歷文化水平較高，參政議政欲望較強，自我保護的意識和能力較強，女教職工人數比例較高，勞動關系和利益需求具有特殊性。__鎮(zhèn)教育工會緊緊依靠各級黨組織和教職工群眾，以維護教職工民主權利為重點，以深化校務公開、民主評議領導干部為突破口，以落實教代會職權為目標，強化民主管理，推進學校民主政治建設。

1、源頭參與力度不斷加大。確立了教代會在學校領導體制中的地位，明確了教代會民主管理為校長負責制的內容之一，堅持了民主評議學校領導干部，把加強學校民主管理、堅持教代會制度、落實教代會職權、推行校務公開、落實黨全心全意依靠教職工辦學的根本指導方針寫入了教管組年初工作要點，并規(guī)定出臺人事制度改革方案等關系教職工切身利益的重大舉措都必須經教代會通過。各校工會組織積極參與學校的改革和發(fā)展，廣泛征求意見，維護教職工合法權益。

2、校務公開不斷推進。__鎮(zhèn)教育總支高度重視校務公開工作，領導親自掛帥，組織機構健全，措施責任到位，成效顯著，群眾滿意，各中小學均成立了校務公開領導小組，推行了校務公開。各學校根據本校的實際，不斷把校務公開工作引向深入，并作為全面落實教代會職權的一項重要措施，做到了群眾想了解什么，就及時公開什么，對財務收支、職稱評定、評先評優(yōu)、教工入黨、干部任用、績效工資分配等關系教職工切身利益的重大事情，不僅公開結果，而且公開過程。

3、教代會制度不斷完善。__鎮(zhèn)教育工會始終把教代會作為推進學校民主政治建設的重要工作來抓，不斷完善教代會的各項制度。在共產黨員先進性教育活動中，按照兩級黨委的要求，狠抓了學校民主管理，下發(fā)了監(jiān)教工[XX]13號《監(jiān)利縣教職工代表大會實施細則（試行）》和《__鎮(zhèn)中小學校教代會工作規(guī)程》，對教代會的指導思想、組織原則、代表的權利義務、職權和工作機構、提案處理落實等，都作了明確的規(guī)定，為學校教代會制度化、規(guī)范化、法制化、網絡化建設提供了保證。各校教育工會，不僅依法召開教代會，而且注重教代會職權的落實和質量的提高。教代會的內容越來越豐富，影響越來越大，作用越來越明顯。

(二)教師隊伍建設成就斐然

1、師德師風教育活動成果豐碩。各校工會組織把教師職業(yè)道德建設作為教師隊伍最根本的建設來抓。一方面認真學習貫徹縣教育局下發(fā)的《縣教育局關于切實加強“四風”建設的指導意見》、《縣教育局關于開展師德模范評選活動的通知》和《縣教育局關于重申禁止教師從事有償家教違規(guī)辦班補課的緊急通知》，用制度約束教職工不當行為；另一方面積極響應市教育工會女職工委員會“樹師德新風，展教師風采”的倡議，開展了切合實際，形式多樣，卓有成效的活動。上車小學教育工會圍繞“加強師德師風，塑造上小教育新形象”這個主題，開展了“正師風、鑄師魂，正行風、樹形象”等學習活動；上車中學工會開展“師德師風評議活動”，推出了一批先進典型；分洪口小學、太平小學工會舉辦“師德師風”教育講座，推動教師愛崗敬業(yè)，為人師表；王塘中學工會開展了師德師風家長和學生問卷調查等系列活動。

2、群眾性文體活動空前活躍。XX年元月一日，__鎮(zhèn)教育工會在上車中學舉辦了慶“元旦”教職工“紅歌”比賽，參賽人員38余人，這次活動不但為教師豐富業(yè)余文化生活、展示風采提供了平臺，增強了教職工的凝聚力和集體榮譽感，而且發(fā)現和造就了一批優(yōu)秀人才，提高了活動的整體水平。

(三)各項工作整體推進

__鎮(zhèn)教育工會站在教育工作大局的高度，思考定位和籌劃工會工作，在切實維護教職工的合法權益，做好女教職工工作，關心教職工生活，開展送溫暖活動等方面有明顯的進步。

1、教職工的合法權益得到有效維護。堅持多級多層次維護。各中小學教育工會按照上級工會要求，加強了與教職工的聯系，為維護教職工的合法權益多辦好事、實事。各中小學制定了《教職工績效工資發(fā)放實施辦法》等規(guī)定，在增強工會組織的凝聚力，維護教職工合法利益、穩(wěn)定教師隊伍、推動學校發(fā)展等方面發(fā)揮了積極作用。

2、女教職工工作亮點紛呈。根據監(jiān)教工[XX]3號《中國教育工會監(jiān)利縣委員會轉發(fā)縣財政局、縣總工會關于發(fā)放女職工勞動保護衛(wèi)生費的通知》精神，各中小學都全面落實了女教職工每月20元衛(wèi)生費，現在，各校都按月按時將女教職工每月20元衛(wèi)生費發(fā)放到每一個女教職工手中。

(四)自身建設不斷加強

__鎮(zhèn)教育工會從行業(yè)特點出發(fā)，把注重理論學習、實施目標管理、切實履行職能放在加強自身建設的重要位置，以理論水平的提高帶動各項工作水平的提升。

1、理論學習逐步深入。各校工會深入學習馬克思主義基本理論，認真貫徹黨的教育方針，緊密結合教育工作實際，不斷把理論學習引向深入，力求在用科學發(fā)展觀的重要思想統(tǒng)領工會工作全局的認識上有新提高，實踐上有新發(fā)展。積極派人參加省、市、縣舉辦的各種理論學習班，并舉辦了__鎮(zhèn)中小學校副主任級以上領導干部培訓班。

2、組織和干部隊伍建設不斷加強。按照“哪里有職工哪里就要建立工會組織”的要求，抓好了各中小學校工會組建工作。五所公辦中小學校全部建立了工會組織，會員達228余人。

一年來，__鎮(zhèn)教育工會工作開創(chuàng)了新局面，工作面不斷擴大，工作方法不斷改進，工作成效不斷顯現，受到教職工群眾的擁護，受到上級工會組織和兩級黨委的首肯。但是，也應該清醒地認識到，我們的工作與上級的要求和教職工的期望還有一定的差距，有些問題還比較突出，如工作不平衡；有的把工會工作當成副業(yè)，思想認識不到位；有的責任心不強，工作作風不實；有的不能及時完成上級工會布置的任務，過份強調客觀原因等。這些都需要我們在新的一年里加以研究和改進。

二、XX年工會工作要點

XX年，__鎮(zhèn)教育工會工作的指導思想是：高舉鄧小平理論和“____”重要思想偉大旗幟，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，以構建和諧教育為主題，以表達和維護教職工群眾的民主權利和合法權益為重點，以理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、工作創(chuàng)新為動力，按照“組織起來，切實維權”的工作方針和“高標準、嚴要求、創(chuàng)一流”的工作理念，繼續(xù)實施“圍繞一個中心，突出四個重點”(圍繞教育改革發(fā)展穩(wěn)定這個中心，做好維權、教師隊伍建設、送溫暖、自身建設)的工作思路，始終牢記“三個緊緊依靠”(緊緊依靠黨政領導的重視、緊緊依靠工會干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力、緊緊依靠教職工群眾的支持)，與時俱進，開拓創(chuàng)新，最大限度地保護、調動、發(fā)揮好廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性，為新余教育的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做貢獻。

(一)繼續(xù)推進學校民主政治建設，加大源頭參與力度，突出維護職責

1、對《__鎮(zhèn)中小學校教代會工作規(guī)程》執(zhí)行情況進行一次調查，完善《學校教代會評估細則》，使教代會的各項任務和職權真正得到落實；

2、對學校校務公開工作進行一次檢查，召開一次校務公開經驗交流會，總結推廣校務公開先進經驗，評選表彰一批校務公開先進單位和個人；

3、認真學習貫徹《婦女權益保障法》，進一步保障女教工的合法權益和特殊利益；

4、加強女教職工生理衛(wèi)生、健康保健等知識教育，進一步普及婦科普查制度和健全婦科疾病保險制度；

5、開展一次學校民主管理調研活動，發(fā)現問題及時向縣教育工會和兩級黨委匯報；

(二)進一步加強教師隊伍建設，把提高教職工整 體素質作為長期戰(zhàn)略任務來抓

6、繼續(xù)開展“爭創(chuàng)學習型組織，爭做學習型教師”創(chuàng)建活動，使廣大教師樹立終身學習意識、增強自覺學習愿望、提高學會學習能力，從加快知識更新步伐，養(yǎng)成良好的學習風氣，拓寬視野，更新觀念等方面推動教職工，提高科學文化等內在素質；

7、繼續(xù)開展師德師風教育活動，教育廣大教師愛崗敬業(yè)，為人師表；開展師德師風論文評選工作，根據局黨委和上級工會組織的要求開展各項活動，培養(yǎng)和表彰一批師德先進單位和個人，以推動廣大教職工提高職業(yè)道德素質；

8、積極開展群眾性文體活動：開展全鎮(zhèn)教職工乒乓球比賽；開展首屆全鎮(zhèn)青年教職工卡拉ok大獎賽；開展女教工“每天鍛煉一小時，幸福生活一輩子”系列活動；開展慶“三八”女教工健身秧歌、腰鼓比賽；高度關注教職工心理健康，開展教師心理健康演講比賽，最大限度地活躍校園氣氛，推動廣大教職工提高心理和身體素質；

(三)繼續(xù)實施“送溫暖”工程，切實關心困難教職工生活

9、做好困難教職工的調查摸底工作，建立流動檔案；

10、做好領導干部聯系困難教職工的聯絡安排工作；

11、繼續(xù)做好“送溫暖”工作，實行年終集中走訪與平時慰問相結合的方式，及時把黨和政府的溫暖和工會組織的關心送到貧困老師家里，做好“第一知情人、第一報告人、第一責任人”；

(四)加強自身建設，做好黨聯系教職工群眾的橋梁和紐帶

12、舉辦一期工會干部培訓班，組織五所公辦中小學工會主席到先進地區(qū)學習取經；

13、加大對學校工會工作的指導，召開一次學校工會主席工作交流會；

14、繼續(xù)開展中小學工會工作“四個一”活動，即寫好一份維權調研報告，辦好一件教職工受益廣的維權實事，開展一個師德教育的系列活動，開好一年一度的“雙代會”；

15、規(guī)范“教工之家”建設，下發(fā)“教工之家”建設實施辦法，制定考核標準；在中小學推行“模范教工之家”建設試點，表彰一批模范“教工之家”。

__鎮(zhèn)教管組

XX年12月10日

【第8篇 鎮(zhèn)教育工會工作總結3

今年我們蠡園鎮(zhèn)教育工會工作高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和黨的十7大精神為指導，深入貫徹學習《工會法》和江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉辦法和工會_大工作報告，大力推進學校民主建設，教工隊伍建設和工會自身建設，認真履行工會維護職能，努力促進工會工作的再發(fā)展。

一、學習貫徹十7大精神，于時俱進、開拓創(chuàng)新。

黨的十六大報告是新時期教育改革和發(fā)展的行動綱領和動員令。因此，我們把學習十7大精神作為工會工作的首要任務，以“三個代表”重要思想統(tǒng)一我們的認識，切實加強教職工隊伍建設。抓認識。我們利用教工政治學習、業(yè)務學習等時間，組織學習討論十7大精神，要求教職工對照“三個代表”要點，聯系學校工作實際，和工會自身情況，談認識，談體會，將新課程改革與“三個代表”思想緊密結合，體會新課程對“三個代表”思想的實踐。

2、抓師德。今年我們進一步完善學校內管改考核工作，每月對照要求進行自評、互評，切實發(fā)揮內管改的作用，進一步完善中小學教師職業(yè)道德考核獎懲制度。

3、抓提高。為完成學校三年發(fā)展規(guī)劃中的學歷達標，本學期全體中青年教師人人參與高學歷進修，自立目標、自行努力，放棄業(yè)余休息時間，認真參加各級各類的進修學習和培訓，努力提高教職工自身的知識水平和業(yè)務能力。到目前為止教師大專學力達72.2%、本科學歷5.8%，還有一大批教師正在進行本科學習。

二、弘揚良好的師德師風，提高教師隊伍整體素質。抓學習。學校認真貫徹實施《公民道德實施綱要》，大力開展《誠信教育活動》，確立誠信立人、誠信立教、誠信立校的理念，積極開展〈陶行知教育思想讀本〉等大學習大讀書活動，人人作好讀書筆記和寫心得體會文章。自覺加強道德修養(yǎng)，率先垂范，以自己的高尚人格教育和影響學生。我們還組織教師參加“四.五”普法考試，在這過程中教師學習了《未成年人保護法》、《民辦教育促進法》、《教育法》、《教師法》、《學校學生傷害事故處理暫行條例》等法律法規(guī)文件，進一步提高教師依法治校、依法治教的法律意識和處理問題的能力，進一步規(guī)范了教師的教學行為。

2、2、抓評比。在開展“三三四四”工程活動中，樹立良好的職業(yè)道 德和行業(yè)形象，真正確立“教書育人、管理育人、服務育人”的觀念。與此同時進行優(yōu)秀師表群、師德標兵、優(yōu)秀教育工、先進教師的評比活動，使教職工的師德不斷提高。11月我們在教師中積極開展大比武，在第四屆蠡園杯課堂教學評比中一批優(yōu)秀人才脫穎而出，蔣亞泳老師的課代表濱湖區(qū)到省里匯報。

3、抓承諾。學校積極開展行風建設工作，真正踐行“四獻四零” 活動。開展了“譜生命教育樂章，展現代教師風采”，向社會、向家長、向學生開展大承諾活動。教職工積極參與并身體力行，捐款捐物走訪慰問貧困學生家庭，取得明顯成效。

三、健全制度，履行職能，維護合法權益，推進人事制度改革。抓制度。為了切實履行維護教職工合法權益，最大限度地團結凝聚廣大教職工群眾，我們認真執(zhí)行教代會制度，對學校發(fā)展規(guī)劃、全員聘任制方案、考核獎懲條例等一系列重大決策，事先將文件印發(fā)給每個代表，充分醞釀、征求意見，在此基礎上召開教工代表大會，反復討論，解決提案，認真修改調整方案，形成決議，充分發(fā)揮教代會的作用。

2、抓維護。在制定全員聘任方案和一系列重大改革措施中工會積極參與，廣泛聽取意見，積極維護廣大群眾的合法權益，最大限度地團結廣大群眾目標一致，行成共識，充分調動廣大教職工的工作積極性。

3、促改革。對學校中層領導進行人事制度改革。根據德、能、勤、績幾個方面進行考核。要求他們先述職，群眾民主評議，最后由校長聘任中層領導及崗位。教職工的交流、輪崗也經過全體群眾的測評，最后經支部行政討論定名單。這樣既教育和幫助教職工不斷提高自身各項素質，又維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。

四、情系廣大教職工，積極實施送溫暖工程。勤協調。隨著蠡湖新城的開發(fā)，大拆遷工作在蠡園全面啟動，而我輔導區(qū)許多教師

【第9篇 鎮(zhèn)教育工會工作總結

一年來，在市教育工會和鎮(zhèn)教育黨支部的領導下，我們始終堅持以鄧小平理論，江澤民“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的“十7大”、工會“_”精神，緊緊圍繞中心工作，大力加強自身建設和基層組織建設；大力推進民主建設和校務公開，通過基層建家，促進了工會整體工作水平的提高；突出維護職能，努力為教職工辦實事，充分發(fā)揮工會組織聯系黨、政、群關系的橋梁和紐帶作用，時刻為教職工的利益著想，調動了廣大教職工投身教育改革的積極性；有力地推動了我鎮(zhèn)教育教學改革的發(fā)展，取得了優(yōu)異成績，得到了全體教職工的贊譽。

現總結

一、加強政治理論學習，增強政策觀念，發(fā)揮工會的自我教育功能。始終與黨中央及其方針路線政策保持一致，與黨支部一道認真組織教職工學習黨的“十7大”報告，貫徹十7大精神和重大方針，同時根據學校教育工作的特點，組織全鎮(zhèn)教職工暑期職業(yè)道德教育培訓，學習《教師法》、《中學教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關法規(guī)，并通過座談來進一步增強了工作責任感和事業(yè)心，開創(chuàng)了教師敬業(yè)愛崗，樂于奉獻的新局面。根據市教育工會的安排，我們在全鎮(zhèn)教職工中開展了‘三進、五個一’師德教育活動，組織學習《鄭州市教師職業(yè)道德讀本》，收看教育部組織錄制的《師德啟思錄》師德教育錄像片，組織學習《中共中央、國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，從正面培養(yǎng)教師熱愛祖國、熱愛黨、熱愛教育事業(yè)、熱愛學生的品質，使教師牢固樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立育人為本和依法治教的思想，掌握科學的思想方法。要求全體教師在自學、討論、相互交流的基礎上，都要寫出不少于2000字的學習心得體會。開展發(fā)放一封公開信、發(fā)放一份征求意見書、召開一次座談會、進行一次平等談話、進行一次家訪“五個一”活動，要求全體教師要關心和愛護學生,尤其要關愛“學困生”。

圍繞關愛“學困生”開展一些實實在在的活動，努力營造和形成一種關心和愛護“學困生”的氛圍。不允許學校以任何形式按學生考試成績對學生排隊。堅決杜絕教師諷刺、挖苦、驅趕“學困生”，對于“學困生”，不允許學校建議其轉學。對于學生家長,要及時與他們溝通聯系，爭得家長的支持和幫助，堅決杜絕在家長會上對家長進行諷刺、挖苦。

二、發(fā)揮工會橋梁和紐帶和作用，積極參與民主管理工會組織是教職工參與學校管理的橋梁，是學校黨政聯系教職工的重要紐帶。我們工會組織堅持教代會制度，要求各個學校每學期召開一次教工大會，聽取并審議學校工作報告和財務工作報告，征集教工提案，接受教職工民主監(jiān)督，民主參與，民主管理，民主評議。工會積極疏通民主渠道，使下情上達，密切配合黨政通過一定方式，讓廣大教職工參與學校管理，增強學校管理工作的透明度。這既使廣大教職工增強主人翁意識，激發(fā)工作的積極性、主動性，又使學校工作的重大決策得以順利貫徹執(zhí)行。我們先后召開離退休老同志座談會，老教師座談會，新分配青年教師會議，來廣泛聽取群眾意見，并積極配合中小學校，做好一些重大決策和改革的宣傳。大家一致認為在目前的改革大潮中，發(fā)展才是硬道理，只有通過不斷地更新觀念，加強自身的思想業(yè)務素質才能跟上時代的發(fā)展，不辱歷史負于我的們的使命。各中小學校利用周六業(yè)務學習時間，開展教育教學研究，組織教職工參加學歷進修和繼續(xù)教育，有力地推動了學校的教育教學改革的進展。計劃生育是我國長期以來的一項基本國策，我們工會積極配合做好計劃生育的宣傳和管理工作，把國家的計劃生育政策宣傳到每一個家庭，每一個教職工，并按照上級計生部門的要求認真細致地建立教職工計生檔案，組織育齡婦女“雙查”。幾年來我鎮(zhèn)教職工從沒發(fā)生一起違反計劃生育政策的現象，多次得到上級的表揚和獎勵。

三、落實教育職能，開展新課程改革實驗和勞動競賽一年來，工會主動圍繞教育教學工作，落實教育職能，組織教職工參加新課程改革實驗和開展勞動競賽。在今年組織的青年教學基本功比賽中，工會做了周密的安排和大量的組織工作。各學校積極參與和

【第10篇 鎮(zhèn)教育工會工作總結2

200_年,我們新碧鎮(zhèn)教育工會在縣教委工會和鎮(zhèn)中心校黨支部的正確領導下，認真貫徹落實黨的十7大精神和“三個代表”重要思想緊緊圍繞教學為中心，進一步健全學校教代會制度，全面落實教代會職權，加強教職工的政治工作和工會自身建設等方面積極工作，為推進我鎮(zhèn)教育改革不斷深入，教育事業(yè)得到了進一步的發(fā)展，尤其是端正辦學思想，全面實施素質教育，大面積提高教學質量等方面作了不懈的努力，主要表現在以下幾個方面

一、 加強學習提高教職工政治思想水平

認真學習黨的十六精神。.年初我們鎮(zhèn)教育工會按照縣教育工會的部署，發(fā)出通知，要求各分工會結合本校實際，認真開展學習黨的十六大精神活動，把思想統(tǒng)一到樹立大精神上來，各分工會積極行動，主動配合黨政采取學習會、座談會，報告會等多種形式開展學習十7大精神活動，同時鎮(zhèn)教育工會還舉行了學習十7大精神征文活動，全鎮(zhèn)共收到論文50余篇，通過了認真地評選，評出一、二、三等獎和優(yōu)秀獎，把1獲獎論文送縣評選。

開展“三個代表”思想學教活動?！叭齻€代表”的重要論述為我們教育的發(fā)展提供了強大的思想武器。大力發(fā)展教育事業(yè)，是推進先進社會生產力發(fā)展的必然要求，是弘揚與傳播先進文化的重要途徑，也是符合廣大人民群眾根本利益的。我們鎮(zhèn)教育工會為了實踐“三個代表”的重要思想，一是深入開展“三個代表”重要思想學習教育活動，從年初開始，開展了“三個代表”重要思想學習教育活動，自始至終發(fā)揚理論聯系實際的學風，結合我鎮(zhèn)教育現狀，把學習理論同突破思想、改進作風結合起來，學用結合，通過深入學習、廣泛征求意見、認真對照檢查和自我剖析、切實進行整改，從而堅定了全體教職工全面建設小康社會，開創(chuàng)中國特色社會主義新局面的信心。

加強政治思想工作，開展師德師風教育。各中小學分工會都十分重視教師的政治理論學習，規(guī)定每周抽一定的時間組織全體教師進行政治學習。積極響應縣教育工會發(fā)出的“講師德、比奉獻、樹形象”的倡議，聯系實際開展了“依法執(zhí)教、敬業(yè)愛生”為主題的師德教育活動。嚴禁教師體罰和變相體罰學生，禁止歧視后進生，積極開展成功教育，注重差生的點滴進步。并把師德作為教師年度考核的首要內容和職務評聘的重要依據。通過廣泛開展職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律教育，使廣大教師樹立了良好形象，促進了我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展。

二、深入開展師德群體創(chuàng)優(yōu)活動

繼續(xù)開展師德群體創(chuàng)優(yōu)活動。為了深入貫徹 “三個代表”重要思想和十7大精神及“以德治國”方略。認真落實教育部教基（200_）28號《關于加強中小學教師職業(yè)道德建設的若干意見》，把我鎮(zhèn)的群體師德創(chuàng)優(yōu)活動引下深入，促進教師隊伍整體素質的提高。近年個體師德創(chuàng)優(yōu)已形成一定規(guī)模，取得了一定的成績，群體師德建設的基礎已夯實，師德建設從個體轉向群體的外部條件已經成熟。在去年我們召開的學校中層以上領導參加的“群體師德創(chuàng)優(yōu)活動”成果交流會之后。原鎮(zhèn)教委黨支部作了動員報告并強調了新碧鎮(zhèn)全體教師“八要”、“八不要”的原則。使我鎮(zhèn)“群體師德創(chuàng)優(yōu)”活動收到較佳的效果，并涌現了2個先進核編單位和10位先進個人。樹立典型，為我鎮(zhèn)群優(yōu)活動推向更高熱潮?？傊?，我鎮(zhèn)的群體師德創(chuàng)優(yōu)活動搞得有聲有色，熱火朝天，取得了良好的效果。

努力提高教師德育水平。本鎮(zhèn)的“10.5”血案，為我們全體教育工對如何加強學校的德育工作敲響了警鐘。在10月7日我們教育工會召開了130余人參加的德育工作會議，工會主席陳愛方同志在會上對全鎮(zhèn)教職工的自身道德建設和學校的德育工作作了具體的要求。并要求各分工會進一步完善落實師德教育的具體措施。最近一段時間，各學校分工會都開展了“依法執(zhí)教，敬業(yè)愛生”專題活動。

三、繼續(xù)提高教職工業(yè)務素質

教師素質的高低是教育質量的關鍵，教師的專業(yè)素養(yǎng)如何，直接

【第11篇 鎮(zhèn)教育工會委員會財務工作總結

各位代表：

我受鎮(zhèn)教育工會第__屆委員會的委托，向第四次代表大會作財務報告，請予審儀。

自一九九七年五月到二__年十一月，我鎮(zhèn)教育工會在上級的正確領導和各校的大力支持下，認真貫徹全國總工會的精神，牢牢把握收，管，用三個關口，為工會各項活動質量上起到了保證作用，使我鎮(zhèn)教育工會事業(yè)健康發(fā)展，取得顯著成績。

一、五年來本屆經費收支情況

五年來鎮(zhèn)教育工會本著勤儉節(jié)約，量入為出，統(tǒng)籌兼顧，合理按排，突出重點的原則，做到了教支平衡，符合上級工會對財務工作管理的要求。

（一）收入部分；五年合計收入50500元。

中學及學區(qū)撥款收入50500元。

（二）支出部分；五年來共支出50500元。

1、事業(yè)活動費支出為16500元，占總支出的32.7%。其中業(yè)余教育費3500元，報刊宣傳費1000元，文體活動費12023元。

2、干部培訓費支出25000元，占總支出的49.5%。

3、會議費支出為4000元；占總支出的7.9%。

4、專項業(yè)務費為5000元，占總支出的9.9%。

二 、工會財務工作的成績和存在的問題。

五年來，工會財務工作嚴守財經紀律，廣辟來源途徑，堅持服務于教師，服務于教育的原則，合理開支，保證了我鎮(zhèn)教工運事業(yè)的正常開展，得到了上級部門的充分肯定。

（一） 積極籌集資金，保證經費及時到位。自一九九七年，市財政取消了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師的工會經費撥款后，我鎮(zhèn)教育工會完全失去了可靠來源，

財務工作陷入了極端困難之中，面對困難，學區(qū)領導和工會領導積極奔走，爭取鎮(zhèn)府和基層學校的支持。五年中，共向鎮(zhèn)鎮(zhèn)府爭取資金3000元，得到基層學校（包括中學）資助資金43000元，從社會籌集資金4500元，這些資金有利地保證了工會各項工作和各類活動的順利開展。

（二）樹立服務觀念，為發(fā)揮工會社會職能提供了有利保障。五年來，工會在經費使用上堅持為教職工服務，為發(fā)展公用事業(yè)服務的方向，本著勤儉節(jié)約、量入為出的原則，積極開展教研競賽、教師基本功大比武和各種文體活動，推動了各項群眾文化生活的健康發(fā)展。同時，把送溫暖、獻愛心活動深入扎實的落到了實處。五年來，鎮(zhèn)教育工會把幫助解決教職工生活困難問題當作密切聯系群眾，穩(wěn)定教師隊伍的大事來抓。多次組織人員慰問有病職工和生活中有困難的職工，每年春節(jié)，及時慰問退休教師和老教師，把黨的溫暖送到教職工身邊。

（三） 堅持'一支筆'，把好開支關，嚴格按預算列支。五年來，堅持沒有預算不開支，臨時性活動追加預算的制度，保持了財務預、決算的嚴肅性，杜絕了不合理開支和預算外支出，做到了把每筆錢都花在實處，突出了好鋼用在刀刃上。

（四） 存在的問題。在總結財務工作成績的同時，我們也必須清醒地看到財務工作存在的問題和不足，主要表現在以下幾點：

1、經費來源無穩(wěn)定保證，有時出現捉襟見肘的現象，教職工福利、療養(yǎng)等待遇沒有得到落實。

2、在部分活動中計劃不周全，造成不必要浪費和損失。這些問題有待于今后努力解決。

三、今后五年財務工作發(fā)展方向和任務

今后五年，是我們全面建設小康社會，加快推進社會主義現代化進程的重要階段，隨著我鎮(zhèn)經濟的發(fā)展和'西部大開發(fā)'戰(zhàn)略的實施，必將給我鎮(zhèn)的教育事業(yè)帶來新的機遇，注入新的活力。我們應清醒地認識到財務工作的現實：機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與希望同在。我們要開創(chuàng)性地開展財務工作，不斷探索新形勢下工會財務工作的新思路、新方法，以適應新時期的需要。

（一） 開辟經費來源途徑，保證資金的穩(wěn)定來源。今后五年，工會打算采取工會成員與學校按比例共同承擔的辦法籌措積累資金，形成穩(wěn)定的經費來源。在此基礎上，不放棄向地方財政積極爭取和向社會籌集，使工會經費得到穩(wěn)定保證。

（二） 切實加強對工會經費的審查監(jiān)督，對財務預算實行三必審，即年初審查預算，年中審查預算執(zhí)行情況，年末審查決算，并形成 要加強財務預算管理的審查，定期公布帳目，加大經費運行的透明度。經費審查組織要密切聯系群眾，傾聽群眾意見，依靠會員群眾做好經費審查工作。

【第12篇 鎮(zhèn)教育工會2023年工作總結及2023年工作規(guī)劃

2023年，是上車灣鎮(zhèn)教育工會生機盎然、碩果累累的一年。在縣鎮(zhèn)兩級黨委的正確領導下，在上級工會組織的精心指導下，全鎮(zhèn)廣大教育工會干部、教職工按照“圍繞一個中心，突出六個重點”的工作思路，振奮精神，團結協作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真履行職能，全面完成了各項目標任務，為上車灣鎮(zhèn)教育推進改革、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定作出了積極貢獻。

一、2023年工會工作總結

(一)學校民主政治建設有新突破

教育工會是由教職工自愿結合的群眾性組織。組成人員學歷文化水平較高，參政議政欲望較強，自我保護的意識和能力較強，女教職工人數比例較高，勞動關系和利益需求具有特殊性。上車灣鎮(zhèn)教育工會緊緊依靠各級黨組織和教職工群眾，以維護教職工民主權利為重點，以深化校務公開、民主評議領導干部為突破口，以落實教代會職權為目標，強化民主管理，推進學校民主政治建設。

1、源頭參與力度不斷加大。確立了教代會在學校領導體制中的地位，明確了教代會民主管理為校長負責制的內容之一，堅持了民主評議學校領導干部，把加強學校民主管理、堅持教代會制度、落實教代會職權、推行校務公開、落實黨全心全意依靠教職工辦學的根本指導方針寫入了教管組年初工作要點，并規(guī)定出臺人事制度改革方案等關系教職工切身利益的重大舉措都必須經教代會通過。各校工會組織積極參與學校的改革和發(fā)展，廣泛征求意見，維護教職工合法權益。

2、校務公開不斷推進。上車灣鎮(zhèn)教育總支高度重視校務公開工作，領導親自掛帥，組織機構健全，措施責任到位，成效顯著，群眾滿意，各中小學均成立了校務公開領導小組，推行了校務公開。各學校根據本校的實際，不斷把校務公開工作引向深入，并作為全面落實教代會職權的一項重要措施，做到了群眾想了解什么，就及時公開什么，對財務收支、職稱評定、評先評優(yōu)、教工入黨、干部任用、績效工資分配等關系教職工切身利益的重大事情，不僅公開結果，而且公開過程。

3、教代會制度不斷完善。上車灣鎮(zhèn)教育工會始終把教代會作為推進學校民主政治建設的重要工作來抓，不斷完善教代會的各項制度。在共產黨員先進性教育活動中，按照兩級黨委的要求，狠抓了學校民主管理，下發(fā)了監(jiān)教工[2023]13號《監(jiān)利縣教職工代表大會實施細則（試行）》和《上車灣鎮(zhèn)中小學校教代會工作規(guī)程》，對教代會的指導思想、組織原則、代表的權利義務、職權和工作機構、提案處理落實等，都作了明確的規(guī)定，為學校教代會制度化、規(guī)范化、法制化、網絡化建設提供了保證。各校教育工會，不僅依法召開教代會，而且注重教代會職權的落實和質量的提高。教代會的內容越來越豐富，影響越來越大，作用越來越明顯。

(二)教師隊伍建設成就斐然

1、師德師風教育活動成果豐碩。各校工會組織把教師職業(yè)道德建設作為教師隊伍最根本的建設來抓。一方面認真學習貫徹縣教育局下發(fā)的《縣教育局關于切實加強“四風”建設的指導意見》、《縣教育局關于開展師德模范評選活動的通知》和《縣教育局關于重申禁止教師從事有償家教違規(guī)辦班補課的緊急通知》，用制度約束教職工不當行為；另一方面積極響應市教育工會女職工委員會“樹師德新風，展教師風采”的倡議，開展了切合實際，形式多樣，卓有成效的活動。上車小學教育工會圍繞“加強師德師風，塑造上小教育新形象”這個主題，開展了“正師風、鑄師魂，正行風、樹形象”等學習活動；上車中學工會開展“師德師風評議活動”，推出了一批先進典型；分洪口小學、太平小學工會舉辦“師德師風”教育講座，推動教師愛崗敬業(yè)，為人師表；王塘中學工會開展了師德師風家長和學生問卷調查等系列活動。

2、群眾性文體活動空前活躍。2023年元月一日，上車灣鎮(zhèn)教育工會在上車中學舉辦了慶“元旦”教職工“紅歌”比賽，參賽人員38余人，這次活動不但為教師豐富業(yè)余文化生活、展示風采提供了平臺，增強了教職工的凝聚力和集體榮譽感，而且發(fā)現和造就了一批優(yōu)秀人才，提高了活動的整體水平。

(三)各項工作整體推進

上車灣鎮(zhèn)教育工會站在教育工作大局的高度，思考定位和籌劃工會工作，在切實維護教職工的合法權益，做好女教職工工作，關心教職工生活，開展送溫暖活動等方面有明顯的進步。

1、教職工的合法權益得到有效維護。堅持多級多層次維護。各中小學教育工會按照上級工會要求，加強了與教職工的聯系，為維護教職工的合法權益多辦好事、實事。各中小學制定了《教職工績效工資發(fā)放實施辦法》等規(guī)定，在增強工會組織的凝聚力，維護教職工合法利益、穩(wěn)定教師隊伍、推動學校發(fā)展等方面發(fā)揮了積極作用。

2、女教職工工作亮點紛呈。根據監(jiān)教工[2023]3號《中國教育工會監(jiān)利縣委員會轉發(fā)縣財政局、縣總工會關于發(fā)放女職工勞動保護衛(wèi)生費的通知》精神，各中小學都全面落實了女教職工每月20元衛(wèi)生費，現在，各校都按月按時將女教職工每月20元衛(wèi)生費發(fā)放到每一個女教職工手中。

(四)自身建設不斷加強

上車灣鎮(zhèn)教育工會從行業(yè)特點出發(fā)，把注重理論學習、實施目標管理、切實履行職能放在加強自身建設的重要位置，以理論水平的提高帶動各項工作水平的提升。

1、理論學習逐步深入。各校工會深入學習馬克思主義基本理論，認真貫徹黨的教育方針，緊密結合教育工作實際，不斷把理論學習引向深入，力求在用科學發(fā)展觀的重要思想統(tǒng)領工會工作全局的認識上有新提高，實踐上有新發(fā)展。積極派人參加省、市、縣舉辦的各種理論學習班，并舉辦了上車灣鎮(zhèn)中小學校副主任級以上領導干部培訓班。

2、組織和干部隊伍建設不斷加強。按照“哪里有職工哪里就要建立工會組織”的要求，抓好了各中小學校工會組建工作。五所公辦中小學校全部建立了工會組織，會員達228余人。

一年來，上車灣鎮(zhèn)教育工會工作開創(chuàng)了新局面，工作面不斷擴大，工作方法不斷改進，工作成效不斷顯現，受到教職工群眾的擁護，受到上級工會組織和兩級黨委的首肯。但是，也應該清醒地認識到，我們的工作與上級的要求和教職工的期望還有一定的差距，有些問題還比較突出，如工作不平衡；有的把工會工作當成副業(yè)，思想認識不到位；有的責任心不強，工作作風不實；有的不能及時完成上級工會布置的任務，過份強調客觀原因等。這些都需要我們在新的一年里加以研究和改進。

二、2023年工會工作要點

2023年，上車灣鎮(zhèn)教育工會工作的指導思想是：高舉鄧小平理論和“____”重要思想偉大旗幟，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，以構建和諧教育為主題，以表達和維護教職工群眾的民主權利和合法權益為重點，以理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、工作創(chuàng)新為動力，按照“組織起來，切實維權”的工作方針和“高標準、嚴要求、創(chuàng)一流”的工作理念，繼續(xù)實施“圍繞一個中心，突出四個重點”(圍繞教育改革發(fā)展穩(wěn)定這個中心，做好維權、教師隊伍建設、送溫暖、自身建設)的工作思路，始終牢記“三個緊緊依靠”(緊緊依靠黨政領導的重視、緊緊依靠工會干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力、緊緊依靠教職工群眾的支持)，與時俱進，開拓創(chuàng)新，最大限度地保護、調動、發(fā)揮好廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性，為新余教育的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做貢獻。

(一)繼續(xù)推進學校民主政治建設，加大源頭參與力度，突出維護職責

1、對《上車灣鎮(zhèn)中小學校教代會工作規(guī)程》執(zhí)行情況進行一次調查，完善《學校教代會評估細則》，使教代會的各項任務和職權真正得到落實；

2、對學校校務公開工作進行一次檢查，召開一次校務公開經驗交流會，總結推廣校務公開先進經驗，評選表彰一批校務公開先進單位和個人；

3、認真學習貫徹《婦女權益保障法》，進一步保障女教工的合法權益和特殊利益；

4、加強女教職工生理衛(wèi)生、健康保健等知識教育，進一步普及婦科普查制度和健全婦科疾病保險制度；

5、開展一次學校民主管理調研活動，發(fā)現問題及時向縣教育工會和兩級黨委匯報；

(二)進一步加強教師隊伍建設，把提高教職工整體素質作為長期戰(zhàn)略任務來抓

6、繼續(xù)開展“爭創(chuàng)學習型組織，爭做學習型教師”創(chuàng)建活動，使廣大教師樹立終身學習意識、增強自覺學習愿望、提高學會學習能力，從加快知識更新步伐，養(yǎng)成良好的學習風氣，拓寬視野，更新觀念等方面推動教職工，提高科學文化等內在素質；

7、繼續(xù)開展師德師風教育活動，教育廣大教師愛崗敬業(yè)，為人師表；開展師德師風論文評選工作，根據局黨委和上級工會組織的要求開展各項活動，培養(yǎng)和表彰一批師德先進單位和個人，以推動廣大教職工提高職業(yè)道德素質；

8、積極開展群眾性文體活動：開展全鎮(zhèn)教職工乒乓球比賽；開展首屆全鎮(zhèn)青年教職工卡拉ok大獎賽；開展女教工“每天鍛煉一小時，幸福生活一輩子”系列活動；開展慶“三八”女教工健身秧歌、腰鼓比賽；高度關注教職工心理健康，開展教師心理健康演講比賽，最大限度地活躍校園氣氛，推動廣大教職工提高心理和身體素質；

(三)繼續(xù)實施“送溫暖”工程，切實關心困難教職工生活

9、做好困難教職工的調查摸底工作，建立流動檔案；

10、做好領導干部聯系困難教職工的聯絡安排工作；

11、繼續(xù)做好“送溫暖”工作，實行年終集中走訪與平時慰問相結合的方式，及時把黨和政府的溫暖和工會組織的關心送到貧困老師家里，做好“第一知情人、第一報告人、第一責任人”；

(四)加強自身建設，做好黨聯系教職工群眾的橋梁和紐帶

12、舉辦一期工會干部培訓班，組織五所公辦中小學工會主席到先進地區(qū)學習取經；

13、加大對學校工會工作的指導，召開一次學校工會主席工作交流會；

14、繼續(xù)開展中小學工會工作“四個一”活動，即寫好一份維權調研報告，辦好一件教職工受益廣的維權實事，開展一個師德教育的系列活動，開好一年一度的“雙代會”；

15、規(guī)范“教工之家”建設，下發(fā)“教工之家”建設實施辦法，制定考核標準；在中小學推行“模范教工之家”建設試點，表彰一批模范“教工之家”。

【第13篇 某鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工會2023年度工作總結報告

酷貓寫作范文網最近發(fā)表了名為《某鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工會2023年度工作總結報告》的范文，覺得有用就收藏了，希望大家能有所收獲。

2023年，在市總工會的領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，圍繞學校辦學目標，以全面提升教育教學質量，辦人民滿意教育為中心開展工作，調動和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，帶領教職工積極投身教育教學改革;切實履行工會的基本職責，推進學校民主管理和民主監(jiān)督，關心教職工的工作與生活，團結和動員全鎮(zhèn)教職工為學校的發(fā)展作出新貢獻。

一、落實《學校教職工代表大會規(guī)定》深化校務公開工作

為依法保障教職工參與學校民主管理和監(jiān)督，完善學校制度，促進學校依法治校，依據教育法、教師法、工會法等法律，我鎮(zhèn)教育工會在落實《學校教職工代表大會規(guī)定》，要求各校根據相關規(guī)定建立和完善教職工代表大會制度，讓教職工代表大會和教職工代表大會代表應當遵守國家法律法規(guī)，遵守學校規(guī)章制度，正確處理國家、學校、集體和教職工的利益關系，使全體教職工依法參與學校民主管理和監(jiān)督。充分發(fā)揮工會在學校中的主人翁作用，強化教職工代表大會的職責和工會換屆選舉的程序。對教代會的提案，學校都能落實和回應，對重大事項通過校發(fā)文件和召開教工大會的形式予以通報。積極發(fā)揮工會民主監(jiān)督作用，開展工會民主評議學校中層干部活動，各校嚴格按照上級文件落實校務公開。

二、民辦學校工會組建工作

我鎮(zhèn)有民辦（學校、幼兒園）__所，為了更好地做好教育均衡發(fā)展，__教育工會要求各民辦學校成立工會小組，健全組織機構，范文寫作并做到真情投入工會工作，增強做好工會工作的責任感和使命感。樹立工會干部良好形象，積極做好黨政所急、群眾所需、工會所能的民生工作。從民辦學校的特點出發(fā)，做好維權工作，以《勞動合同法》《集體合同條例》和《職工代表大會條例》為依據，切實履行工會職責，依法為教職工維權。要求做到用大智慧、大思維思考工會工作，從細處著手，善于與群眾在心靈上溝通，在具體的工作中實現工會的地位和價值。

三、工會自身建設和合格“職工之家”建設情況

為了貫徹落實工會工作總體思路，深入開展建設職工之家活動，在各級領導的重視和支持下，自覺堅持以黨的基本路線和基本方針為指導，依照法律和工會章程獨立自主地開展工作維護職工合法權益。__鎮(zhèn)教育工會團結和動員全體職工以主人翁的精神積極投身教育事業(yè)的發(fā)展，獻計獻策；開展學先進，趕先進活動；抓好職工理論及教育技能等方面的工作，不斷提高教職工的教育能力和業(yè)務素質水平。把創(chuàng)建“先進教職工之家”作為精神文明建設的一個重要組成部分，著力構建堅持“兩手抓，兩手硬”的創(chuàng)建機制。把創(chuàng)先和創(chuàng)實工作滲透，融匯在教育工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面。做好“和諧家庭”、“書香家庭”創(chuàng)建工作人人有責，個個有目標。在工作中，注重將“和諧家庭”、“書香家庭”創(chuàng)建工作同教育工作一起布署，一起檢查，一起落實，增強創(chuàng)建共識，激發(fā)創(chuàng)建熱情，不斷提高教育工會的質量水平。

四、工會開展的各類活動情況

我鎮(zhèn)教育工會結合上級精神和本鎮(zhèn)實際，開展了服務職工在基層活動。根據鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府要求，我們轉發(fā)了《黨員教職聯系群眾活動實施方案》，酷貓寫作范文網制定了活動方案，成立了領導小組，全面負責對各基層工會開展活動的指導、督查考核工作，對活動開展情況進行統(tǒng)一部署。各校認真組織此項活動，成立了活動領導小組，制定了實施方案，并將此項活動作為做好教職工工作的一個重要抓手，深入群眾，了解實情，真誠傾聽群眾呼聲，面對面做群眾工思想工作與群眾談心交友，增進感情，實打實地為群眾服務和辦實事。其中，中心小學成立“揚帆志愿”服務隊，一年來累計服務次數8次，參加志愿服務____人次，得到了社會各屆的好評。其次，將公開課、示范課評選等活動結合起來，與開展以激發(fā)智慧、凝聚力量、強化技能、提高素質為目標的教學基本功競賽活動結合起來，不斷提高教育系統(tǒng)廣大教職工的思想道德素質和教書育人能力。充分調動廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，推動學校各項工作科學發(fā)展，促進教育事業(yè)科學發(fā)展。此外，切實維護教職工精神文化合法權益。提出活力工會、魅力教師、和諧校園的工會建設理念，通過運動和學習等方式吸引廣大教職工，讓廣大教職工在緊張工作之余得到強身健體。今年，我鎮(zhèn)教育工會先后組織了教職工籃球比賽、教職工書畫比賽、女教職工文藝展示等文體活動，深受廣大教職工好評。

五、送“溫暖”活動情況

懂民情，暖民心一貫是__鎮(zhèn)教育工會的指導思想和重點工作，工會十分注重基層教職工的工作和生活，千方百計為困難教職工排憂解難，努力辦人民滿意的教育。今年工會在教師節(jié)和春節(jié)前夕分別對全鎮(zhèn)__多名病疾和困難教職工送去了慰問品和慰問金，并詳細了解困難教職工的生活及工作情況，叮囑他們要注意身體，開心生活，安心工作，為教育事業(yè)作出更大貢獻。

六、工會女職工委員會工作情況

我鎮(zhèn)教育工會中，女會員占有比例達___%，為進一步加強我鎮(zhèn)教育工會女職工組織規(guī)范化建設，充分發(fā)揮工會女職工組織作用，根據