【第1篇 保護區(qū)經營管理科工作總結匯報
保護區(qū)經營管理科工作總結匯報
20__年的保護區(qū)在經歷了艱難險阻，經受了風雨磨難之后，迎來了展新的一年，經營管理科在保護區(qū)管理局黨組的正確領導下，較好地完成了一年中的各項工作，現(xiàn)就一年的工作匯報如下：
一、春季造林工程
20__年春季，經營管理科帶領各站工作人員及管護人員，對2005年查處出來的非法林地進行了植樹造林，經營管理科的人員不怕風吹日曬、道路顛簸深入每個植樹地點，為他們講解植樹的技術要領，經過一個多月的艱苦奮戰(zhàn)，圓滿地完成了春季造林工程。這次植樹造林成為濕地、林地與耕地的隔離帶，控制了不法分子擴地邊、拱地頭等私開亂墾行為，為保護和恢復濕地、森林生態(tài)效益起到了不可忽視的作用。
二、重點生態(tài)公益林資源監(jiān)測
資源監(jiān)測工作是保護區(qū)自然資源管理的基礎，是各項工程實施的保證。20__年夏季，經營管理科帶領各管理站人員克服天氣炎熱、蚊蟲叮咬，在省林業(yè)設計院技術人員的指導下，對保護區(qū)內的重點公益林樣地進行了資源監(jiān)測工作，監(jiān)測面積__畝，樣點數(shù)__個。此項工作歷時一個月，全體工作人員克服種種困難，發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，圓滿完成資源監(jiān)測工作，得到了上級部門的好評。
三、森林生態(tài)效益補償基金制度實施
森林生態(tài)效益補償基金制度在管理局黨組的高度重視下，管理站工作人員和管護人員的共同努力下，較好地完成了森林生態(tài)效益補償基金制度的實施。
1.加強領導、提高認識、加大宣傳力度
堅持以保護和恢復保護區(qū)內的特種用途林，改善生態(tài)環(huán)境為中心，實現(xiàn)建立完備的生態(tài)體系，推進林業(yè)“五大轉變”和“六大工程”建設為目標。利用廣播、電視、宣傳車、宣傳單和管護人員講解等方式，深入到社區(qū)村屯全方位、大規(guī)模的開展法律、法規(guī)宣傳工作，使保護區(qū)內的社區(qū)居民對有關法律、法規(guī)達到了“家喻戶曉、人人皆知”，使社區(qū)居民認識到濕地、森林維護生態(tài)平衡的重要性，增強社區(qū)居民保護濕地、森林資源的自覺性和責任感。
2、落實管護人員，簽訂合同
20__年我區(qū)森林生態(tài)效益補償面積在2001年___畝的基礎上新增補償面積__畝，至此全區(qū)有林地全部納入中央森林生態(tài)效益補償基金，補償面積__畝。
為制定國家重點公益林管護經營合同，經營管理科對省廳下發(fā)的國家重點公益林管護經營合同樣本進行逐條逐款的研究，在參照樣本合同的基礎上，制定了三江自然保護區(qū)國家重點公益林管護經營合同。管護經營合同主要內容有保護區(qū)的權利和義務，管護責任人的權力和義務，法律責任等。
管護責任人和管護經營合同落實后，組織管護人員進行合同的簽定。召集管護人員，認真學習合同條款，逐一進行解答，在無任何問題后，本著平等、自愿的`原則，共簽訂國家重點公益林管護經營合同__份。
3、加強管理、依法治區(qū)
經營管理科通過認真總結2005年管護工作的經驗教訓，及時糾正工作中的不足，嚴格按照上一年度檢查驗收小組的要求去做，全力保證了“三個到位”、堅持“六個結合”。各管護人員在嚴格的責、權、利關系的制約下，加大了管護力度，管護經驗逐漸提高。加強了對管護人員管理，對管護人員定期培訓、考試，提高管護人員的自身素質，使管護成績和效果有所提高，各種破壞森林和保護區(qū)的違法行為顯著減少，使保護區(qū)呈現(xiàn)了前所未有的安定局面。
4、加強檔案室建設、嚴格檔案管理
工程檔案專人管理，專人填寫，規(guī)范合理，便于查找。嚴格按照上級領導的要求完成各項數(shù)據(jù)的申報與統(tǒng)計工作。對各項管護記錄認真填寫，反復核查，實現(xiàn)微機管理。
四、中央森林生態(tài)效益補償基金制度方案編制
1、在管理局領導的大力支持下，經營管理科通過認真調研，仔細思考，完成了《退耕還林工程的可研性研究報告》的編制工作。為申請退耕還林工程奠定了基礎，此項工程的實施是我區(qū)用來恢復和補救森林的一項重要措施。不僅能更好地保護和恢復森林植被，加強生態(tài)環(huán)境建設，而且可進一步提高保護區(qū)的保護與管理工作。
2、九月份經營管理科嚴格按照省林業(yè)廳的要求完成了《20__年中央森林生態(tài)效益補償基金制度實施方案》和《森林分類區(qū)劃界定實施方案》的編寫，以及各項數(shù)據(jù)的填寫及統(tǒng)計工作，并上報到林業(yè)廳，申請到補償基金__萬元。這一工程的啟動和實施，為三江自然保護區(qū)的生態(tài)保護事業(yè)注入了新的活力，是對三江自然保護區(qū)的發(fā)展強有力的支持。
五、存在的問題
一是保護區(qū)管護面積大、戰(zhàn)線長，管護人員不足。區(qū)內多為島狀林、泡沼星羅棋布，人均管護面積過大，管護力量不足，給全面保護自然生態(tài)環(huán)境的完整性和生物多樣性，造成了極大的困難。
二是功能區(qū)劃不太合理，情況錯綜復雜，管護難度大。由于三江保護區(qū)建區(qū)初期，在功能區(qū)規(guī)劃上盲目性較大，致使區(qū)域界定不盡合理的問題十分突出，核心區(qū)、緩沖區(qū)、實驗區(qū)內的村屯、濕地、農田相互交錯，給管護工作帶來了相當大的難度。
【第2篇 省級自然保護區(qū)管理所2023年工作總結
二○一二年，元陽觀音山省級自然保護區(qū)管理所在省、州保護辦的關心支持和幫助，在縣林業(yè)局的正確指導下，始終堅持科學發(fā)展觀，按照“建設生態(tài)文明”的新要求，緊緊圍繞“改善生態(tài)，促進和諧”主題，著力打造國家級自然保護區(qū)，以珍稀物種及特有植被類型保護、疫源疫病監(jiān)測和自然風景合理開發(fā)為突破口，以愛鳥周、野生動物宣傳月等活動為載體，強化措施，積極行動，全縣生態(tài)環(huán)境得到明顯改善，野生動植物保護、疫源疫病監(jiān)測和保護區(qū)合理開發(fā)三大體系建設取得了長足發(fā)展。現(xiàn)將一年來的具體工作情況總結如下：
一、保護區(qū)基本情況
元陽觀音山省級自然保護區(qū)位于元陽南部，呈東西走向，總面積原為16409.9hm2，XX年，經省政府批復(云政復[XX]59號)同意調整后保護區(qū)面積為16187.1hm2，占全縣面積的7.4%。區(qū)內保存著完整的季風常綠闊葉林、山地苔蘚常綠闊葉林、山頂苔蘚矮林和山頂灌叢等多種類型的森林生態(tài)系統(tǒng)，其中有許多以特有種為優(yōu)勢的森林類型，有各種區(qū)系成分的植物和動物種類，形成有巨大水源涵養(yǎng)作用的生態(tài)水庫，是非常值得珍視和保護的自然綜合體。
二、保護區(qū)管理工作取得明顯成效
1、強化目標考核措施、實行分片管理。為切實加強對保護區(qū)的管理，確保森林生長量大于消耗量，將管理人員劃分到每個小班，落實到山頭地塊，并簽訂管護合同，做到責任明確，分工合作?？h政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村委會簽訂森林資源目標管理責任狀。同時，每個保護站工作人員從工資中扣扣減100元，國有護林員扣減50元作為風險抵押金,年終通過對管理人員的各項工作量化考核，確定獎或懲，管護不力的管理人員實行解聘。通過以上各項制度的實施，一年來，森林資源得到了有效保護。
2、以保護為基礎、加強巡邏。 巡山護林是保護區(qū)生物資源保護最有效的方法之一。主要做法：一是科學制定巡護計劃，各管理站（點）根據(jù)轄區(qū)的治安動態(tài)，制定定期或不定期巡護計劃；二是切實開展巡護工作，按照預定的時間、地點、路線進行巡護，做好巡護記錄，及時制止和查處巡護中發(fā)現(xiàn)的各類破壞森林資源的行為；三是對交通要道、火險等級高、容易發(fā)生毀林開墾的村寨和巡護死角，實行重點監(jiān)控，嚴防死守。半年來共組織巡山設卡400余次（處），累計徒步巡護里程達4000多公里，張貼防火、保護野生動植物等宣傳標語400余條，通過巡護，及時發(fā)現(xiàn)和解決了許多問題，杜絕了重特大森林資源損毀案件的發(fā)生。
3、加強巡查力度、嚴厲打擊破壞森林的違法行為。嚴厲打擊罪犯是保護森林資源最直接、最有效的手段之一，我所采取執(zhí)法與宣傳教育并舉，積極配合森林公安，嚴厲打擊破壞森林資源的不法分子，據(jù)統(tǒng)計，共查處有關破壞保護區(qū)森林資源案件6起，其中，失火案1起，非法收購運輸野生動物案1起，非法收購運輸珍貴、瀕危野生動物制品案1起，盜伐林木3起，收繳滑竹6000株，蟒蛇死體1條，麂子死體1只，沒收刀具11把、獵槍1支。對林區(qū)林業(yè)違法行為進行了嚴厲打擊，在一定程度上遏制了林區(qū)“三亂”行為，維護了林區(qū)秩序。
4、搞好林區(qū)周邊工作，促進地方經濟發(fā)展。扶持社區(qū)發(fā)展經濟是生物資源保護和社區(qū)共管很有效的措施，為促進地方經濟發(fā)展，我所積極配合局機關農村能源工作站、林業(yè)工作站、退耕辦、種苗站、草果站等相關科室工作，一切以保護區(qū)周邊居民利益為重，大力推進農村能源建設，著力培植林業(yè)產業(yè)。通過努力，極大地降低了保護區(qū)周邊居民對保護區(qū)資源的依賴，增加了居民的經濟收入，進一步緩解了保護區(qū)與周邊居民的矛盾。
5、按計劃完成了我縣第二次濕地資源調查工作。根據(jù)省廳及州林業(yè)局的統(tǒng)一部署，我縣積極組織相關人員參與了省州舉行的第二次濕地資源調技術培訓會議，并根據(jù)我縣實際，局領導召開會議研究部署了濕地調查工作并對外業(yè)調查工作安排進行了細化。8月中旬，本次濕地調查外業(yè)工作正式展開，由觀音山省級自然保護區(qū)管理所牽頭開展調查，分三個技術工作組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)濕地斑塊進行了調查。內業(yè)工作也在10月中旬結束。目前，《元陽縣濕地資源調查報告》初稿已經完成。
6、國家級保護區(qū)建設工作穩(wěn)步推進。在XX-XX年對東觀音山綜合考察的基礎上，今年4月對西觀音山進行了全面科學考察，截止今年12月，初步形成了元陽觀音山省級自然保護區(qū)綜合考察報告和總體規(guī)劃，計劃在2023年上半年完成評審工作。通過科學考察工作的開展，逐步建立和完善自然保護區(qū)管理體系和管理制度，提高管理能力，制定科學而系統(tǒng)的保護管理措施，使保護區(qū)內自然資源和自然環(huán)境得到有效保護。堅持保護優(yōu)先、保護與發(fā)展相協(xié)調的原則，確保區(qū)內人為干擾得到有效控制、科研和監(jiān)測得到逐步開展，為保護區(qū)晉升為國家級保護區(qū)創(chuàng)造基礎條件。
7、做好野生動物疫源疫病監(jiān)測防控工作，確保我縣珍稀野生動物不感染疫病。我縣建有一個野生動物疫源疫病省級監(jiān)測站，一方面，我們嚴格執(zhí)行野生動物疫源疫病監(jiān)測防控工作日報告和零報告制度，重點做好春秋季野生動物疫源疫病監(jiān)測防控工作，一年來全縣無野生動物疫情發(fā)生。另一方面，組織參與了省州舉辦的野生動物疫源疫病監(jiān)測信息網絡直報系統(tǒng)應用技術培訓班，我局共5人參加了培訓。通過培訓，確保了我縣網絡直報的及時性及準確性。
三、存在的主要問題及建議
1、基礎設施建設滯后、經費投入嚴重不足。觀音山省級自然保護區(qū)管理所下轄四站兩點，除小新街保護站和大山保護點有簡易辦公用房外，其它站（點）都寄宿在鄉(xiāng)林業(yè)站、村委會或農戶家中，給保護區(qū)管理人員的工作和生活帶來了極大的困難。自然保護區(qū)內尚未設置永久性標牌、界碑等基礎設施，管護界線不明晰，與保護區(qū)周邊社區(qū)群眾發(fā)生界線爭議，激化了雙方矛盾。建議上級主管部門給予支持和幫助，逐年解決基礎設施建設問題。
2、人員編制難以落實，管理體制仍需完善。觀音山省級自然保護區(qū)管理所為縣林業(yè)局下轄的科室，財務不獨立核算，無經費來源，管理人員明顯不足。管理所現(xiàn)在編制為4人，實際在崗工作的僅2人，很多工作難以開展。同時，根據(jù)元機編〔1999〕04號文件精神，核定觀音山自然保護區(qū)管理人員編制29人。但是由于各種原因，至今尚未解決編制問題，現(xiàn)有的29名管護人員一直以臨時工身份聘用，管理人員情緒不穩(wěn)定，工作積極性不高。為加強對保護區(qū)的領導和管理，建議上級業(yè)務主管部門給予協(xié)調解決觀音山自然保護區(qū)的編制問題，同時增加管理所人員編制。
3、管理人員參差不齊，綜合素質有待提高。保護區(qū)29名管理人員中，具有大專學歷的6人，中專3人，其余的為高中以下文化程度，且所有人員均為非保護專業(yè)畢業(yè)，沒有接受過系統(tǒng)的森林資源保護管理教育，對保護區(qū)的管理知識掌握較少，難以適應新時期自然保護管理的需要。建議上級業(yè)務主管部門能夠多為管理人員創(chuàng)造業(yè)務培訓學習的機會，同時招聘一定的專業(yè)人員，充實管理隊伍。
4、野生動物疫源疫病監(jiān)測體系尚不完善。元陽觀音山以其特殊的地理位置，是很多候鳥遷徙的重要通道，區(qū)內也廣泛分布多種留鳥，野生動物疫源疫病監(jiān)測工作尤為重要，于XX年就已建立省級監(jiān)測站。但一直以來，都未能配備相應的監(jiān)測設備，監(jiān)測人員編制也未能落實，極大地影響了野生動物疫源疫病監(jiān)測工作的開展。建議上級業(yè)務主管部門給予協(xié)調解決野生動物疫源疫病監(jiān)測人員編制及相應設備和經費。
四、下一年度工作思路
今年我縣在自然保護區(qū)建設及野生動植物保護工作方面，雖然取得了一定成績，但是還存在一些問題。2023年我們將繼續(xù)圍繞建設生態(tài)元陽，認真完成上級部署的各項工作任務，具體工作有：一是進一步貫徹落實國家林業(yè)局、省州主管部門工作目標任務，使我縣的野生動植物保護和自然保護區(qū)建設事業(yè)邁上新的臺階。二是積極配合做好局機關相關科室和森林公安局的各項工作，進一步化解與保護區(qū)周邊居民的矛盾，促進保護區(qū)的有效保護和合理開發(fā)。三是進一步加強野生動植物資源保護管理，在野生動物獵捕、經營利用和野生植物采集等環(huán)節(jié)上采取嚴格措施，全面加強野生動植物保護管理工作，力爭再創(chuàng)無森林火災年。四是繼續(xù)做好野生動植物保護、管理、宣傳教育工作和野生動物的疫源疫病疫情監(jiān)測工作。五是多層次、多渠道籌集資金，力爭解決大坪保護點和尼枯樸試驗示范站的辦公用房問題。六是通過多方協(xié)調，力爭解決觀音山自然保護區(qū)管理人員的編制問題。
【第3篇 自然保護區(qū)管理局領導班子年度工作總結
20__年，天目山管理局領導班子在市委、市政府的正確領導下，深入學習貫徹黨的__大、__屆五中、__全會精神，在班子變動、任務艱巨的情況下，團結協(xié)作、積極進取，在干部職工的大力配合下，推進了保護區(qū)事業(yè)科學發(fā)展，同時，加強了黨建工作和廉政建設，業(yè)務建設、能力建設、文化建設得到提升，圓滿完成了各項任務，取得了較好的成效。
一、緊扣中心、服務發(fā)展，著力推進黨建工作
這一年里，管理局領導班子切實按照全市黨建工作會議精神和機關黨建工作總體思路，大力拓展“黨建+”工作方式，注重繼承與創(chuàng)新相結合，黨建與業(yè)務相結合，學習與實踐相結合，不斷培養(yǎng)全局黨員和干部職工“講黨性、重品行、求實效”的綜合素質能力。
1.抓隊伍，確保有能力有活力
加強隊伍建設是做好黨建工作的重要前提。一年來，管理局領導班子緊密聯(lián)系保護區(qū)工作特點和干部隊伍實際，不斷激發(fā)管理局干部隊伍的業(yè)務能力和團隊活力。一是積極落實人才培養(yǎng)關愛工作機制。今年以來，落實了一名中層干部掛職聯(lián)系天目山鎮(zhèn)杲村村，幫助聯(lián)系移民項目，扶持村發(fā)展。一名中層干部參加了杭州市民主黨派中青班學習。建立了局婦委會，通過推薦考察選任了婦委會主任。按照市里要求，建立了干部激勵、關懷、幫扶等制度，在職工用餐、生活保障等多方面進行了改善提升。二是制定值班考核制度。全局干部職工都必須按規(guī)定進行上下班指紋考勤，各保護站、點工作必須按規(guī)定進行gps定位考勤，并將考核結果作為評先、評優(yōu)的重要依據(jù)之一，堅持以考核督促人、以績效激勵人，引導管理局每一位同志深刻認識和把握做好機關黨建工作與專業(yè)工作相結合的重要性。三是開展活動凝合力。通過年初制定下的“黨員固定活動日”計劃，以愛國主義教育、基層黨建示范、好家風弘揚等為主題，根據(jù)保護區(qū)實際情況，共計開展作風建設學習、植樹造林等活動12次。
2.抓思想，確保有創(chuàng)新有成效
加強思想建設是提高黨建工作的必要保證。一年里，管理局領導班子帶領全體機關干部，以___總書記系列講話為總領，將__大精神宣傳教育作為重中之重。通過扎實開展“兩學一做”、“三會一課”學習教育實踐，定期召開黨組會議、黨性教育、務虛研討等多種形式，堅持領導班子帶頭學、集中學和自我學相結合，共計開展黨組中心組學習16次、機關黨員集中教育培訓12次、全局干部群眾集中學習3次，極大提高了全體機關黨員的黨性修養(yǎng)和先鋒意識。在“誠信包容有為”天目山精神基礎上，進一步深化天目洗心活動內涵，提出樹立五心:即“感恩心”“敬畏心”“包容心”“進取心”“平常心”，進一步加強管理局機關文化建設。今年開展的天目山保護區(qū)“靚區(qū)行動”百日大會戰(zhàn)，找到了機關黨建工作與業(yè)務工作的有效結合點，對進一步推進“學習型黨組織”建設起到了積極作用。。
3.抓制度，確保有提升有突破
加強制度建設是夯實黨建工作的有力保障。一是堅持集體領導，貫徹“領導干部有關事項報告制度”。管理局領導班子始終認真貫徹執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揮班子成員集體領導作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護紀律。二是團結協(xié)調形成合力，實行班子成員周例會制度。管理局領導班子始終講團結、重紀律，及時通報工作情況、思想動態(tài)，加強工作領導，強化隊伍思想建設，大事講原則，小事講風格，心往一處想，勁往一處使，工作不推諉，較好地發(fā)揮了領導班子的集體領導作用。三是堅持“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的議事、決策制度。堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則，自覺維護團結，互相信任、互相支持，主動接受監(jiān)督。四是認真履行黨員職責。班子成員都能夠以普通黨員的身份，積極帶頭參加組織生活會等活動，主動聽取群眾意見，開展批評與自我批評，限度的調動一切積極因素，凝心聚力，全力推動保護區(qū)事業(yè)健康發(fā)展。
4.抓作風，確保有改進有加強
加強作風建設是落實黨建工作的有效法寶。天目山自然保護區(qū)作為全國51個示范保護區(qū)之一，示范效應明顯，今年以來，管理局努力打造“責任型”、“效能型”領導班子，加強管理局作風建設，狠抓全局工作紀律，不斷提高黨員和干部職工防腐拒變能力。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，有效介入管理局財務、干部人事、工程招標、物資采購及各科室具體工作的各個環(huán)節(jié)，堅決查處違反“八項規(guī)定”等紀律要求的行為，促進了干部作風的進一步好轉和示范保護區(qū)發(fā)展環(huán)境的進一步優(yōu)化；充分發(fā)揮民主生活會職能，在思想作風、工作作風、學風和生活作風方面查找問題，并進行整改。圓滿完成了g20峰會天目山森林消防安保工作，4人分別榮獲省市級“g20峰會安保工作先進個人”稱號。
5、抓黨風廉政，確保有紀律有實效
一年里，管理局領導班子深刻把握、堅決貫徹中央新部署新要求，緊密結合管理局實際，積極履行黨風廉政建設主體責任，態(tài)度堅決，措施有力，黨的紀律建設不斷加強，各項工作深入推進。在管理局班子成員人事變動的情況下，及時調整黨風廉政建設領導小組，進一步明確局黨組責任“四主體”，始終保持黨組負責人是履行黨風廉政建設第一責任人職責，對全局黨風廉政建設負總責，其他班子成員分工負責的良好工作格局，一級抓一級、層層抓落實。依據(jù)黨政正職“五不直接分管”制度，強化管理局領導班子“副職分管、正職監(jiān)管、集體領導、科學決策”的工作體系，不斷加強決策民主化、科學化；認真落實“一崗雙責”，執(zhí)行“領導干部有關事項報告制度”，完善“廉政談話制度”，簽訂了《黨風廉政建設責任書》。全年黨組通過黨組學習、班子例會、中層干部例會、職工大會等會議形式，組織全局干部職工學習黨章黨規(guī)和系列講話精神，收看警示教育片和學習浙江省有關違法違紀通報等教育學習16次，開展黨風黨紀教育6次。深入加強廉政文化建設，通過開展黨員活動日、舉辦黨的知識競賽、在保護區(qū)內懸掛廉政宣傳橫幅、在辦公樓內張貼廉政文化宣傳畫和家風崇廉格言，引導樹立全局干部群眾風清氣正的良好形象。嚴格落實“信訪工作領導責任制”，認真做好群眾來信來訪工作，2023年度天目山管理局無信訪件。積極支持紀檢人員履行職責，嚴格依法依規(guī)查處違法違紀案件。進一步加強“三公”經費管理，降低“三公”經費支出，針對保護區(qū)內實施的各類工程項目，嚴格按照程序報批，并積極配合紀檢、財政等職能部門的相關審計。
二、求真務實，真抓實干，完成保護區(qū)各項工作。
一年來，我局始終堅持“尊重自然，順應自然，保護自然”的理念，緊緊圍繞“精品示范保護區(qū)、傳統(tǒng)文化傳承區(qū)、生態(tài)經濟帶動區(qū)”的建設目標，以___總書記提出的“兩山論”為引領，以奮力建設“三美”臨安為載體，以“環(huán)境建設提質年”活動為圓心，立足實際，迎難而上，圓滿完成了各項工作。
（一）、抓項目、促科研，“特色保護區(qū)”邁上新臺階
1.著力推動項目建設。
——《浙江天目山森林生態(tài)系統(tǒng)國家定位觀測研究站建設項目》通過驗收并投入運行。天目山生態(tài)站建成科研實驗用房、永久性樣地、測流堰等設施，配置完善氣象、土壤等觀測設備，全年記錄數(shù)據(jù)可達253926萬條，數(shù)據(jù)量達到1449.7mb。今年12月通過省林業(yè)廳組織的驗收。驗收完成后，管理局積極申請實施維護運行項目和二期實施項目。
——啟動“一樹一策”古樹名木保護工程?！豆艠涿尽耙粯湟徊摺北Ｗo工程方案》于今年5月通過評審，方案在之前的“天目山古柳杉綜合保護工程”基礎上，提出了要對區(qū)內包括古柳杉在內的1050株古樹名木制訂個性化保護方案。管理局還通過各種途徑積極爭取資金，對區(qū)內古樹名木實施全面保護，目前在浙江林學院古樹名木救護有限公司的的技術支撐下，已啟動了30株古樹的個性化保護工作，取得了階段性成效。
——天目山自然教育平臺正式啟動。依托天目山保護區(qū)生態(tài)資源，管理局聯(lián)合大華旅游建設開發(fā)有限公司，創(chuàng)新“以森林為教室、以自然為老師”的科普理念，于今年正式啟動“大地之野”自然教育基地，自主開發(fā)課程7大類52門，計劃用5年時間做成華東地區(qū)的科普教育基地。自啟動以來，該平臺已面向全國，特別是長三角地區(qū)開設了4期夏令營，2期國慶營及每周末開設的周末營，總計接待27批1220人，影響力逐漸擴大。為了惠及天目山周邊鎮(zhèn)、村留守兒童及外來務工人員子女，管理局還積極爭取資源，為其提供免費體驗名額。
2.積極開展科研調查。
——開展大型野生動物紅外相機監(jiān)測。2023年，管理局在保護區(qū)重點范圍安裝紅外監(jiān)測相機100臺，全年完成收集數(shù)據(jù)4次，監(jiān)測到黑麂、蘇門羚、白鷴等多種國家重點保護野生動物視頻與圖片？份。
——開展野生動植物資源綜合復查及數(shù)據(jù)庫建設。為加強對保護區(qū)內野生動植物資源的保護與研究，今年，管理局邀請了國內知名專家、學者開展全區(qū)野生動物資源調查，出版《天目山動物志》第五卷、第八卷、第九卷專著，增加天目山纓翅目、廣翅目、蛇蛉目等12目117科560屬1217種動物的數(shù)據(jù)記錄。
——開展極小種群珍稀植物綜合保護研究。今年來，管理局更是整合資源、積極爭取，加大人力、物力、財力等各方面投入，積極開展保護區(qū)內珍稀植物天目鐵木、羊角槭、天目槭的繁育工作，并與杭州植物園、浙江省林科院等單位簽訂《遷地保護協(xié)議》，開展天目鐵木、羊角槭、天目木蘭、夏蠟梅、天目木姜子等珍稀瀕危植物的聯(lián)合保育工作。
此外，一年的時間里，管理局還與中國科學院動物研究所、浙江大學等多所科研單位合作開展“應用水生昆蟲監(jiān)測環(huán)境質量”“華東黃山-天目山脈及仙霞嶺-武夷山脈生物多樣性調查”等專項10余個；在《zoota_a》、《林業(yè)科學》、《浙江農林大學學報》等學術期刊上發(fā)表論文10余篇；堅持多點巡查，對生物多樣性疫源疫病有序監(jiān)測，累計報送鳥類信息65種81056只，巡查路程達18386公里；開展松材線蟲病預防結合工作，完成三輪保護區(qū)內2426畝松林的普查，開展重點松樹的預防注藥50000瓶，有效防止保護區(qū)松材線蟲病的發(fā)生。
（二）明責任、抓保護，“平安保護區(qū)”展現(xiàn)新魅力
1.立足一個“防”字，確保防護基礎不脫“根”
——全力做好防火作用。天目山森林消防工作是天目山的中心工作，也是全局工作的重心所在。2023年，在g20杭州峰會如期舉辦、保護區(qū)成立60周年的諸多契機下，管理局將天目山森林消防工作擺在了前所未有的戰(zhàn)略高度。為此，管理局及時調整天目山森林消防指揮部。同時，在層層簽訂責任狀的基礎上，進一步細化責任，將具體地段劃分到每一個護林員，做到嚴防死守，確保保護區(qū)森林資源的有效增長。
——全力做好防護基礎設施建設。全年累計投入200余萬元，更新防火指揮中心視頻監(jiān)控系統(tǒng)，在龍峰尖、大樹王、開山老殿等游客集中區(qū)域安裝了高清攝像頭，強化對游客旅_為的監(jiān)管。改造消防倉庫防火設施，及時補充倉庫內消防器具，并進行定期調試維護。對南大門保護站、東關保護站、龍峰尖保護站及景區(qū)防火設施也進行了規(guī)范化建設，使保護站面貌煥然一新。
——全力做好引水上山工程。今年管理局積極向省林業(yè)廳、杭州市林水局爭取資金，在2023年完成火焰山防火隔離帶、引水上山工程后，今年又完成龍峰尖和太子峰引水上山工程，新建50立方米水池2座，形成引水滅火工程系統(tǒng)性網絡，。
——全力做好毛竹林采伐清理與監(jiān)測。按《浙江省林業(yè)廳采伐管理改革試點方案》批復要求，管理局認真制定采伐清理實施方案，強化監(jiān)管，有序推進毛竹清理工作?，F(xiàn)已完成間伐面積690畝，全面清理毛竹林860畝，采伐毛竹8500噸，并在清理現(xiàn)場布設監(jiān)測樣地。
2.重在一個“護”字，確保防護措施不落“葉”
——依法治區(qū)，嚴厲打擊破壞行為。為了保護森林資源，打擊盜伐分子，管理局一方面要求全體護林員對各自責任范圍摸底排查，對重點地段長期巡查，以便及時發(fā)現(xiàn)。另一方面專門組織執(zhí)法隊伍入山入村進行全線巡查，設卡守點，嚴厲打擊，有效的遏制了保護區(qū)內亂砍濫伐、偷捕盜獵、私挖亂采的違法行為，確保了森林資源不受破壞。管理局還進行了專項整治，今年來查處制止破壞行為7起，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處打擊一起。
——值班值守，確保重要節(jié)點萬無一失。g20峰會期間，管理局制定了《g20峰會天目山森林消防安保工作方案》、《進一步加強應急值守和緊急信息報送工作的通知》等一系列文件，按照文件要求實行24小時值班和巡邏，并在禪源寺、龍峰尖、進山門設置卡口，進行簡易安檢，并設立火種收繳、寄存箱，勸導游客自動上繳打火機，確保了峰會期間無火情火警發(fā)生。在森林防火期、重要時間節(jié)點，召開專題森林消防工作會議，部署落實各項具體森林消防舉措，班子成員帶隊走訪相關聯(lián)防鄉(xiāng)鎮(zhèn)村，保護科設置安排專人專崗值守，辦公室加強資源保護宣傳工作。2023年，共計懸掛彩旗200余面、橫幅10余條，發(fā)放森林消防傳單5000余份，有效提升了全民森林保護意識。
——應急演練，消防工作扎實推進。今年來，管理局組織全局青年干部職工、旅游公司青壯員工、天目村部分村民開展不定期消防演練，進一步提升實戰(zhàn)技能。針對引水滅火工程的實施，管理局還在一年兩次消防演練的基礎上，在防火期內實行每月一次科室森林消防演練，加快每個隊員對消防水泵熟悉、使用，提升消防隊伍的設備使用技能和應急處置能力。
（三）抓隊伍、提能力，“示范保護區(qū)”構造新格局
1.積極實施“引進來”、“走出去”戰(zhàn)略，人員素質不斷加強
規(guī)范科教管理辦法，完善申報系統(tǒng)，針對需要進入保護區(qū)開展科研、學習的單位與個人可事先進入“天目山申報系統(tǒng)網站”進行申請，一年來，共計登記科考人員86批402人次，教學實習人員3000余人。完善科研教育設施，重新布展天目山科技館，新增“龍峰尖——半月池”科普教育平臺，布設科普說明牌，全年接待基地院校26所40批次3046人次。另外，還與浙江大學、杭州市林業(yè)科學研究院、麗水市林業(yè)科學院等10余個科研單位和院校簽訂了合作研究協(xié)議。加大外出交流、學習調研機會，選送人員參加無人機巡護培訓，鼓勵干部職工參與評優(yōu)評獎，其中，在第__屆中國生物圈保護區(qū)網絡成員大會上，楊文杰同志獲評“綠色衛(wèi)士”獎；趙明水同志獲得中國野生動物保護協(xié)會2023年“斯巴魯生態(tài)保護獎”個人獎項。
2.積極探索“大天目、大規(guī)劃、大發(fā)展”體系，綜合能力顯著提升
——第二個十年世界生物圈保護區(qū)評估會圓滿完成。2023是天目山建區(qū)60周年及加入聯(lián)合國人與生物圈保護區(qū)20周年，作為世界生物圈保護區(qū)網絡成員，天目山管理局于今年11月承辦了第__屆中國生物圈保護區(qū)網絡成員大會。評估會上，專家組對近十年來保護區(qū)在保護、發(fā)展、支撐方面所取得的成果給予充分肯定，通過了天目山作為世界生物圈保護區(qū)網絡成員的第二個十年評估。制作天目山60周年宣傳片1部，制作宣傳圖冊1000冊和圖版30塊，在會議期間向國內外來賓做了宣傳展示，反響熱烈。
——《浙江天目山自然保護區(qū)總體規(guī)劃(2023—2024年)》獲國家林業(yè)局批復。2023年，管理局啟動了第二個《浙江天目山自然保護區(qū)總體規(guī)劃（2023-2024）》的編制工作，委托國家林業(yè)局調查規(guī)劃設計院編制該項目，于2023年12月通過省級業(yè)務主管部門組織的專家初評。2023年4月，國家林業(yè)局組織有關復審專家再次對該項目進行實地考察與科學論證，并于2023年1月通過專家會審，11月，管理局順利獲得國家林業(yè)局對該《總體規(guī)劃》的批復。
——天目山保護區(qū)“靚區(qū)行動”百日大會戰(zhàn)有序開展。為加快推進“全國一流精品保護區(qū)”建設，管理局統(tǒng)籌安排，周密部署，在今年7月組織開展了“靚區(qū)行動”百日大會戰(zhàn)。利用100天時間，從交通秩序整治、施工揚塵整治、環(huán)境秩序整治、土特產市場整治、標識標牌整治、內部管理規(guī)范六大方面，召開動員部署會，成立領導小組，建立工作機制，列出責任清單，落實專人負責，充分發(fā)揮主觀能動性，按照時間節(jié)點倒排計劃，促使保護區(qū)面貌得到明顯改善，秩序規(guī)范、管理有序、保護區(qū)得到靚化。
（四）、聯(lián)社區(qū)、拓空間，“和諧保護區(qū)”發(fā)揮新動能
1.以“三美”臨安建設為契機，保護區(qū)顏值更高氣質更好
2023年，管理局圍繞市政府中心工作，立足區(qū)域實際，通過開展系列活動，主動融入社區(qū)、吸納社區(qū)參與、做好社區(qū)服務。持續(xù)助推“百路千里”，開展拆除違建、整修危房、整治標牌、清理堆積物、整修美化林區(qū)道路立面、垃圾分類、桿線“上改下”等整治行動。繼續(xù)開展“五水共治”。在辦公區(qū)張貼節(jié)水標示標語、在旅游區(qū)開展治水行動意義宣傳等形式，積極營造推進保護區(qū)全民治水的濃厚輿論氛圍。大力踐行“三改一拆”。加強對保護區(qū)內農家樂的管理，嚴格執(zhí)行在原宅基地拆舊建新原則，2023年至今，保護區(qū)內農家樂數(shù)量沒有增加。
2.以社區(qū)共建為紐帶，周邊村鎮(zhèn)經濟更強生活更好
——引導周邊村落農家樂長效化經營。為更好踐行“既要金山銀山也要綠水青山”的生態(tài)理念，今年來，管理局聯(lián)合大華旅游建設公司，通過互聯(lián)網、新媒體等多種形式加大旅游資源宣傳，周邊村落農家樂游客接納數(shù)量顯著增長。聯(lián)合天目山鎮(zhèn)徐村村，積極參與夏季提子采摘活動策劃，并將提子采摘活動與天目山景區(qū)旅游相結合，更好地推動了周邊村落農家樂長效化經營。
——加強旅游景區(qū)標示標牌科學化設立。今年來，管理局結合保護區(qū)和游客區(qū)實際情況，確定了“一區(qū)一牌、一樹一牌”的設立原則，科學測算標志牌的數(shù)量和確定標志牌分布，在景區(qū)、道路、停車場、游客中心等場所科學設立引導和指示標牌，為加強保護宣傳效果，還增加了橫幅、彩旗、海報等宣傳內容，重點強調保護區(qū)注意事項、森林防火安全等知識。（五）、樹品牌、展文化，“活力保護區(qū)”塑造新形象
