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第1篇 縣委辦公室主任年終工作總結(jié)范文
縣委辦公室主任年度工作總結(jié)
一年來,自己堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照“政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風實、服務(wù)好”的總體要求,團結(jié)和帶領(lǐng)縣委辦公室全體干部職工,努力提升“三服務(wù)”工作水平,與時俱進,團結(jié)協(xié)作,統(tǒng)籌兼顧,狠抓落實,較好地完成了縣委和縣委領(lǐng)導交給的各項任務(wù)?,F(xiàn)將自己一年來的工作情況匯報如下:
一、突出學習抓教育,鍛造一流隊伍
始終把學習作為提高干部職工思想政治水平的一項重要舉措,結(jié)合先進性教育活動的開展,深入開展“永葆黨員先進性,立足崗位練精兵”黨性實踐活動,切實達到了提高認識、解決問題、促進工作的目的。一是健全制度學。建立健全各項規(guī)章制度,制定了嚴格的學習計劃,對學習時間、形式、內(nèi)容等作出硬性規(guī)定,定期對廣大干部職工學習筆記進行調(diào)閱檢查,做到了“六有三落實”,即有學習陣地、有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有學習心得、有組織討論,組織領(lǐng)導落實、學習人員落實、學習時間落實。二是拓寬內(nèi)容學。認真組織干部職工參加每周一的業(yè)務(wù)學習會和每周五的政治理論學習會,有針對性地組織學習了十六大報告和十六屆四中、五中全會精神,省委本文來自十屆八次全會、市委一屆六次全會、縣委十三屆十次全會精神以及業(yè)務(wù)方面的有關(guān)篇目,人均學習筆記均在__0字以上。三是改進方式學。通過采取領(lǐng)導帶頭領(lǐng)學、巡回宣講助學、播放光盤輔學、答題測試考學、集中參觀促學、學習交流互學等方式方法,恰當?shù)剡M行正面典型教育和反面警示教育、黨紀條規(guī)教育和辦公室規(guī)章制度教育,引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,有效提高了干部職工政策理論水平。四是注重效果學。在學習中,廣大干部職工堅持做到“眼勤”,認真通讀原著;“腦勤”,認真思考和領(lǐng)悟;“手勤”,認真記好筆記、寫好心得體會;“嘴勤”,積極參與討論發(fā)言。年內(nèi)組織集中學習達到65個小時以上,組織討論3次以上,心得體會文章及調(diào)查報告以上。
二、突出創(chuàng)新抓機制,推進一流管理
圍繞建立學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)的目標,積極探索長效管理機制,建立健全了一些新的制度,對上加強聯(lián)系、對內(nèi)加強管理、對外搞好協(xié)調(diào)、對下搞好服務(wù),促進縣委辦公室整體工作實現(xiàn)科學化管理和規(guī)范化運行。一是加強制度建設(shè)。按照“簡化管理層次,規(guī)范領(lǐng)導行為,強化監(jiān)督制約”的總體思路,指定專人進一步修訂完善了《黨建工作責任制》、《黨風廉政建設(shè)責任制》、《黨員學習培訓制度》、《黨員聯(lián)系群眾制度》、《黨員紀律規(guī)范》等一整套機關(guān)制度,使各項制度互相銜接配套,充分發(fā)揮整體作用,真正形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局。二是加強組織建設(shè)。全面落實黨建目標責任制,在黨員管理上關(guān)口前移,教育前伸,新發(fā)展黨員2名,重點培養(yǎng)入黨積極分子7名。堅持任人唯賢和公正公平的原則,1名同志充實到督查室領(lǐng)導班子,1名同志在市委宣傳部公開招考工作人員中被錄工作總結(jié)大全
三、突出規(guī)范抓服務(wù),創(chuàng)造一流業(yè)績
第2篇 縣委辦公室年終工作總結(jié)范文
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人力資源部年終工作總結(jié)20__年,縣委辦公室在市委辦公室的大力指導和縣委的正確領(lǐng)導下,認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大精神,按照“踐行‘三個代表’,建設(shè)三型機關(guān),推進三個服務(wù)”的指導思想,緊緊圍繞縣委的工作中心和全面建設(shè)小康社會的發(fā)展大局,努力增強主動性和創(chuàng)造性,各項工作全面上水平,服務(wù)質(zhì)量整體上臺階,較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用,為全縣三個文明建設(shè)作出了積極貢獻。
一、謀求工作新思路,推進運作規(guī)范化,大力整合人才資源,狠抓機關(guān)內(nèi)部建設(shè),整體形象全面提升
為更好地應(yīng)對全面建設(shè)小康社會的新形勢,努力適應(yīng)貫徹落實黨的十六大精神的新需求,辦公室牢牢抓住創(chuàng)新這個根本,大力推進管理的人性化、民主化、科學化和規(guī)范化,充分發(fā)揮人才資源的整體優(yōu)勢,內(nèi)部建設(shè)繼續(xù)加強,整體形象全面提升。
2、運作日趨規(guī)范。在盡力做好縣委“參謀部”和“后勤部”職能的同時文 秘 家 園,十分注重抓好縣委辦公室作為縣委工作部門的運作規(guī)范建設(shè),嚴格按照黨建和精神文明建設(shè)考核的若干規(guī)定,認真做好每一項工作,主動接受每一次檢查,妥善處理好了重點和一般,特殊與普通的關(guān)系。繼續(xù)堅持建立完善和逗硬執(zhí)行各項規(guī)章制度。重新修訂了辦公室工作制度和工作規(guī)則,推行日考勤制度,建立了辦公室讀書會制度。工作關(guān)系的理順和各項制度的健全使辦公室工作逐漸步入了科學化、系統(tǒng)化、有序運轉(zhuǎn)的軌道。
3、隊伍不斷優(yōu)化。堅持以人為本,大力加強隊伍建設(shè)。在保持辦公室基本工作力量和整體工作實力相對穩(wěn)定的前提下,積極推進干部隊伍的新老交替和輪崗交流力度,特別注重對年輕干部的培養(yǎng)和使用。倡導人性化管理,用人與育人相結(jié)合,管理與關(guān)心相結(jié)合,努力創(chuàng)造靈活的用人機制與寬松和諧的拴心留人環(huán)境。加強對全體干部職工的團結(jié)意識、進取意識、競爭意識、集體意識的灌輸和培養(yǎng),整個辦公室初步形成了“分扛一面旗,合作爭第一”的工作共識,思想高度統(tǒng)一。再次對機構(gòu)改革后掛牌和內(nèi)設(shè)機構(gòu)的人員分工進行優(yōu)化,基本做到了人盡其才,才盡其用。積極支持干部職工的培訓和進修,在辦公室經(jīng)費異常緊張和工作相當繁重的情況下,仍擠出資金、挪出時間安排領(lǐng)導干部和普通職工參加有利于提高業(yè)務(wù)能力和工作水平的培訓和進修。通過多管齊下的努力,隊伍不斷優(yōu)化,主動性和創(chuàng)造性進一步增強。
4、作風明顯轉(zhuǎn)變。鞏固和發(fā)展機關(guān)作風整頓的成果,進一步強化服務(wù)意識、效率意識和窗口形象意識。堅持從身邊小事做起,說好每一句話、辦好每一件事、待好每一個人。推進服務(wù)用語的規(guī)范化,切實改進了服務(wù)態(tài)度,待人接物基本達到了“五個一”的標準,即“一張笑臉、一聲問候、一個請字、一把椅子、一杯熱水”的要求,真正體現(xiàn)了“真心為人、真誠待人、真情感人、真切助人”的服務(wù)宗旨。一年來,沒有發(fā)生因辦公室工作人員態(tài)度不佳和辦事推諉拖沓而引起的投訴和反映,服務(wù)態(tài)度得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和人民群眾的認可。
二、著眼高標準定位,注重結(jié)果式管理,全力打造學習型、奉獻型、務(wù)實型辦公室,綜合服務(wù)水平顯著提高
進一步深化對縣委辦公室在新形勢下特殊作用的認識,高標準定位,結(jié)果式管理,全力打造學習型、奉獻型、務(wù)實型辦公室,積極探索為縣委提供優(yōu)質(zhì)高效綜合服務(wù)的新途徑,努力推進由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,由決策要素的單項服務(wù)向決策全過程服務(wù)轉(zhuǎn)變,由主要為對上服務(wù)向?qū)ι吓c對下服務(wù)并舉轉(zhuǎn)變。一年來,辦公室自覺實踐“寧愿自己千般苦,不讓他人一時難”的服務(wù)理念,向管理要質(zhì)量,看結(jié)果論水平,綜合服務(wù)水平明顯提高。
第3篇 縣委辦公室年終工作總結(jié)2
一年來,辦公室全體人員在局黨組班子的領(lǐng)導下,認真貫徹黨的十7大和全國、全省民族宗教工作會議精神,忠誠實踐“三個代表”重要思想,切實履行“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合”職能,堅持“三服務(wù)”,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,扎實工作,各項工作都取得了新的成績。為認真總結(jié)200_年辦公室的工作,安排部署明年辦公室工作,分析新形勢,明確新任務(wù),研究新舉措,推動我局各項工作再上新臺階,現(xiàn)將一年來辦公室工作情況向局領(lǐng)導和同事們總結(jié)匯報
一、肯定成績,正視不足
一是參謀助手作用得到進一步發(fā)揮,以文輔政能力明顯增強。緊緊圍繞嚴格按照政辦26號重點工作安排和8號工作目標要求,辦公室全體同志在局領(lǐng)導班之的指導下,在民族科、宗教科、宗教團體聯(lián)絡(luò)辦公室同仁的幫助下,嚴格按照“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合”辦公室工作職責,主動開展調(diào)查研究、信息反饋和督促檢查,積極做好決策前、決策中和決策后的各項服務(wù),保證了我局200_年各項民族宗教工作的順利實施。04年,我們在人員少、日常工作繁重的情況下,我們自覺做到了團結(jié)同志、服從大局,以集體榮譽為我們工作目標,以做好服務(wù)為我們的最終目的,工作中采取抓重點、找亮點、解難點、出新點的工作方法,推動了全局各項工作的順利開展。
200_年,我們籌備召開了全市民族宗教信息工作培訓班。通過培訓,增強了全市民族宗教部門文秘工在撰寫信息方面的實際能力,增強了市、縣、區(qū)民族宗教部門在起草各類文稿的質(zhì)量,全年共起草編發(fā)了37份全市民族宗教相關(guān)工作會議的領(lǐng)導講話及材料,撰寫了一批高質(zhì)量的匯報材料及理論文稿,一稿成功率達95%以上。起草、審核、編發(fā)了黨組文件16份,行政文件61份,編發(fā)民族宗教信息63期,專題信息16期,在市及新聞媒體發(fā)表達30條,其中政府外宣網(wǎng)采用,市報社發(fā)表動態(tài)新聞,宣傳專刊,領(lǐng)導講話,電視新聞18條,2條,電視專題系列報道6期,政協(xié)發(fā)表理論文章宗教局長談工作???,上報發(fā)表理論文章及工作交流材料3,其中市委宣傳部論文征集《鄧小平民族與宗教思想》、《基層民族宗教問題研究》、《依法行政做好民族宗教工作調(diào)研報告》被采用并推廣。圍繞省委統(tǒng)戰(zhàn)部、省民委關(guān)于《新形勢下基層民族宗教工作問題研究》我們結(jié)合實際,抓住我市基層民族宗教工作重點、熱點、難點問題,主動謀劃,提前介入,增強了服務(wù)工作的主動性,圓滿地完成了課題調(diào)研,受到了市委統(tǒng)戰(zhàn)部有關(guān)領(lǐng)導的好評。
二是日常工作運轉(zhuǎn)高效,后勤保障能力不斷增強。我們加強了辦公室日常工作的制度化、規(guī)范化、程序化和科學化建設(shè),建立健全了局機關(guān)各項工作規(guī)章制度,領(lǐng)導活動安排周密細致,工作效率明顯提高。堅持做到重要問題按原則辦,經(jīng)常性工作按分工辦,交叉性工作按協(xié)調(diào)辦,臨時性工作按交待辦,請示、報告按程序辦,提高了局辦公室綜合服務(wù)水平的能力。
三是圍繞領(lǐng)導公務(wù)活動嚴謹細致地做好省民委(宗教局)有關(guān)領(lǐng)導來漯的調(diào)查工作,做好局長聯(lián)席會議、黨組會議、局機關(guān)會議和全市民族宗教工作重要會議的服務(wù)保障工作。一年來,共服務(wù)重要工作會議6次,教育培訓會議8次,座談會以6次,組織全局參加各種學習培訓考試6次,組織參加全市義務(wù)勞動2次,領(lǐng)導下基層調(diào)研考查4次,參加局機關(guān)業(yè)務(wù)工作檢查5次。特別是在我局召開的全市民族宗教工作會、座談會、業(yè)務(wù)培訓會等重大會議時,辦公室全體同志全力以赴,與各科室密切配合,日夜兼程,高標準、高質(zhì)量地完成了會議的籌備、領(lǐng)導講話、材料印制、會場安排、會議接待及后勤服務(wù)各項任務(wù),確保了各類會議的順利召開。
四是提高公文接收辦理效率。一年來共接收辦理國家、省、市三級公文近300多份;密級公文20份;密碼電報29份;無一差錯。
五是加強辦公自動化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善辦公環(huán)境。投資4.5萬元為機關(guān)各科室配備了電腦、打印機、傳真機,增強了機關(guān)工作效率。投資近3萬元為機關(guān)科室添置了空調(diào),改善了辦公條件。為提高信息傳輸速度,利用網(wǎng)絡(luò)資源建立了局機關(guān)的局域網(wǎng),實現(xiàn)局內(nèi)部信息資源的共享。
六是完善了市委、市政府電子政務(wù)
第4篇 2023年縣委辦年終工作總結(jié)范文
搞好“三服務(wù)” 創(chuàng)造新業(yè)績—縣委辦年度工作總結(jié) 我們堅持以鄧__理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞縣委的中心工作,不斷強化大局意識和服務(wù)意識,大力弘揚敬崗愛業(yè),無私奉獻,爭創(chuàng)一流的精神,充分發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的職能作用,在“三服務(wù)”的實踐中經(jīng)受了考驗,顯示了水平,為加快東蘭的建設(shè)和發(fā)展作出了積極的貢獻。
一、立足主動服務(wù),參謀助手作用有新的提高
發(fā)揮好參謀助手作用是黨委辦公室的首要職責,辦公室要不辱使命、有所作為,就必須在起草文稿、調(diào)查研究、提供信息等方面下功夫。我們著眼于加快東蘭發(fā)展這一大局,及時反映具有苗頭性、傾向性的問題,努力在被動服務(wù)中爭取主動,較好地發(fā)揮參謀和助手作用。一是加強調(diào)查研究,為領(lǐng)導決策提供參考依據(jù),將《東蘭調(diào)研》更名為《東蘭工作》定期出版,增加信息量,擴大閱讀范圍,全年共出版13期刊發(fā)5文章共11萬多字,其中有調(diào)研文章被市委機關(guān)刊物《今日河池》采用?!稏|蘭工作》的影響力不斷擴大,成為縣委、縣人民政府領(lǐng)導指導、推動全縣工作的重要陣地。二是不斷提高文稿質(zhì)量,全年共撰寫各種綜合材料345份,使縣領(lǐng)導的工作意圖得到充分體現(xiàn),使縣委文件和領(lǐng)導文稿在貫徹黨的方針政策上全面準確,在部署工作上針對性強,在制定措施上切實可行。三是堅持有喜報喜、有憂報憂的原則,及時報送事關(guān)全局的重要情況和社情民意,使縣領(lǐng)導及時掌握各項工作進展情況,全年共上報各種信息101條,其中被市辦采用28條,被區(qū)廳采用2條,信息無遲報、誤報、瞞報、漏報現(xiàn)象。
二、圍繞中心工作,綜合協(xié)調(diào)作用有新的發(fā)揮
搞好綜合協(xié)調(diào),確保黨委發(fā)揮領(lǐng)導核心作用,是辦公室的一項重要工作職責。我們自覺做到協(xié)調(diào)到位而不越位,幫助成事而不誤事,搞好補臺而不拆臺??h委、縣政府作出加大力度搞好國企改革的重大決策后,我們及時調(diào)整力量,協(xié)調(diào)有關(guān)部門深入企業(yè)調(diào)查研究,摸清企業(yè)家底,理順職工情緒,到目前止,全縣先后關(guān)停并轉(zhuǎn)10家劣勢企業(yè),并按最高補償標準安置分流1600多名職工,國企改革工作走在全市的前列??h委、縣政府作出繼續(xù)加大縣城改造擴建工作力度的決策后,我們積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好宣傳服務(wù)工作,目前,制藥廠、農(nóng)機廠、電影公司三大房地產(chǎn)開發(fā)項目已順利開工??h委、縣政府決定加大招商引資力度,加快東蘭縣域經(jīng)濟發(fā)展步伐,我們更是傾盡全力密切配合,協(xié)助縣委、縣政府主要領(lǐng)導,引入?yún)^(qū)內(nèi)外優(yōu)勢民營企業(yè)安徽華泰集團、哈爾濱曉聲廣告集團靈峰藥業(yè)公司、浙江花神絲綢集團落戶東蘭,重點發(fā)展板栗加工、中藥材加工、絲綢加工三大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),重新構(gòu)件東蘭資源型農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)體系,從而做活了工業(yè)強縣文章。
三、創(chuàng)新機制,督促檢查工作有新的加強
加強督促檢查是推動黨委決策落實的重要環(huán)節(jié)。為防止和克服查小不查大、查虛不查實的現(xiàn)象,我們不斷強化督查機制,在直接查辦、突擊查辦、現(xiàn)場查辦和“回頭看”等環(huán)節(jié)上下功夫,對重大項目和決策采取全程跟蹤督查、縣領(lǐng)導牽頭督查的辦法,使督查工作貫穿于每項中心工作的全過程,從而不斷提高督查工作的質(zhì)量和效益,做到事事有結(jié)果,件件有回音。例如,在治理縣城臟、亂、差專項行動中,我們會同市政管理局、衛(wèi)生局、監(jiān)察局、廣播電視局制定切實有效的督查方案,督促縣直96個單位與縣政府簽訂門前“三包”責任狀,不定期開展明查暗訪活動,并在縣有線電視臺開設(shè)督查曝光臺,嚴格有效的監(jiān)督使縣城面貌得到明顯改善。由于督查工作抓得緊、抓得實,__年縣委督查室被評為全區(qū)黨委系統(tǒng)督查工作先進單位,我縣被確定為自治區(qū)黨委督查室聯(lián)系點單位。
四、推行數(shù)字化管理,工作效率明顯提高
黨委辦公室作為黨委的綜合辦事機構(gòu),處在協(xié)調(diào)各方的核心的位置,工作任務(wù)重,質(zhì)量要求高,如果某一環(huán)節(jié)出現(xiàn)“腸梗阻”,不但會影響黨委決策的貫徹實施,甚至會損害黨委政府的形象。為杜絕這些不良現(xiàn)象的發(fā)生,我們把制度建設(shè)放在辦公室各項工作的首位,進一步建立健全各項規(guī)章制度,重新制定了辦公室工作量化管理實施細則,將每個工作崗位的職能重新明確定位,將每個工作人員的工作任務(wù)、工作質(zhì)量全部細化量化,綜合評分,使辦公室的每一個工作環(huán)節(jié)都有章可循,有規(guī)可依,從而實現(xiàn)由靠人管人管事向靠制度管人管事的轉(zhuǎn)變。辦公室工作人員的責任感明顯增強,辦事拖拉、互相推諉的現(xiàn)象得到有效的糾正。
在充分肯定成績的同時,我們也清醒地認識到我們工作中存在的不足和差距,主要表現(xiàn)在:一是超前服務(wù)意識和創(chuàng)新意識還不夠強,深入基層調(diào)研的次數(shù)少,參謀助手的質(zhì)量還不夠高;二是政治學習和業(yè)務(wù)學習開展不夠正常,干部整體水平雖然有所提高,但個體水平參差不齊,個別崗位還比較薄弱;三是后勤工作特別是財務(wù)、物資、車輛管理還不同程度地存在“飽冒滴漏”的現(xiàn)象。
為黨委中心工作服務(wù)是黨辦工作永恒的主題,在協(xié)調(diào)各方中有所作為是我們不懈的追求。我們將以正在開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為突破口,創(chuàng)新工作機制,進一步強化內(nèi)部管理,把任務(wù)當作考驗,將壓力變?yōu)閯恿Γ诟愫谩叭?wù)”中,經(jīng)受新的考驗,創(chuàng)造新的業(yè)績。
第5篇 縣委辦公室年終工作總結(jié)
2003年,縣委辦公室在市委辦公室的大力指導和縣委的正確領(lǐng)導下,認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大精神,按照“踐行‘三個代表’,建設(shè)三型機關(guān),推進三個服務(wù)”的指導思想,緊緊圍繞縣委的工作中心和全面建設(shè)小康社會的發(fā)展大局,努力增強主動性和創(chuàng)造性,各項工作全面上水平,服務(wù)質(zhì)量整體上臺階,較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用,為全縣三個文明建設(shè)作出了積極貢獻。
一、謀求工作新思路,推進運作規(guī)范化,大力整合人才資源,狠抓機關(guān)內(nèi)部建設(shè),整體形象全面提升
為更好地應(yīng)對全面建設(shè)小康社會的新形勢,努力適應(yīng)貫徹落實黨的十六大精神的新需求,辦公室牢牢抓住創(chuàng)新這個根本,大力推進管理的人性化、民主化、科學化和規(guī)范化,充分發(fā)揮人才資源的整體優(yōu)勢,內(nèi)部建設(shè)繼續(xù)加強,整體形象全面提升。
1、思路繼續(xù)創(chuàng)新。按照“工作要有新舉措”的新要求,創(chuàng)新思路,初步建立起了一整套較為系統(tǒng)和全面的辦公室工作思路(“41”思路:實踐一個理念、達到兩條標準、拓展三個服務(wù)、強化四個意識、突出四項工作、帶好一支隊伍)。新思路的出臺,使辦公室工作在服務(wù)的理念、服務(wù)的內(nèi)涵和服務(wù)的水平上有了更高層次的轉(zhuǎn)變和升華,為開創(chuàng)新的工作局面打下了基矗
2、運作日趨規(guī)范。在盡力做好縣委“參謀部”和“后勤部”職能的同時,十分注重抓好縣委辦公室作為縣委工作部門的運作規(guī)范建設(shè),嚴格按照黨建和精神文明建設(shè)考核的若干規(guī)定,認真做好每一項工作,主動接受每一次檢查,妥善處理好了重點和一般,特殊與普通的關(guān)系。繼續(xù)堅持建立完善和逗硬執(zhí)行各項規(guī)章制度。重新修訂了辦公室工作制度和工作規(guī)則,推行日考勤制度,建立了辦公室讀書會制度。工作關(guān)系的理順和各項制度的健全使辦公室工作逐漸步入了科學化、系統(tǒng)化、有序運轉(zhuǎn)的軌道。
3、隊伍不斷優(yōu)化。堅持以人為本,大力加強隊伍建設(shè)。在保持辦公室基本工作力量和整體工作實力相對穩(wěn)定的前提下,積極推進干部隊伍的新老交替和輪崗交流力度,特別注重對年輕干部的培養(yǎng)和使用。倡導人性化管理,用人與育人相結(jié)合,管理與關(guān)心相結(jié)合,努力創(chuàng)造靈活的用人機制與寬松和諧的拴心留人環(huán)境。加強對全體干部職工的團結(jié)意識、進取意識、競爭意識、集體意識的灌輸和培養(yǎng),整個辦公室初步形成了“分扛一面旗,合作爭第一”的工作共識,思想高度統(tǒng)一。再次對機構(gòu)改革后掛牌和內(nèi)設(shè)機構(gòu)的人員分工進行優(yōu)化,基本做到了人盡其才,才盡其用。積極支持干部職工的培訓和進修,在辦公室經(jīng)費異常緊張和工作相當繁重的情況下,仍擠出資金、挪出時間安排領(lǐng)導干部和普通職工參加有利于提高業(yè)務(wù)能力和工作水平的培訓和進修。通過多管齊下的努力,隊伍不斷優(yōu)化,主動性和創(chuàng)造性進一步增強。
4、作風明顯轉(zhuǎn)變。鞏固和發(fā)展機關(guān)作風整頓的成果,進一步強化服務(wù)意識、效率意識和窗口形象意識。堅持從身邊小事做起,說好每一句話、辦好每一件事、待好每一個人。推進服務(wù)用語的規(guī)范化,切實改進了服務(wù)態(tài)度,待人接物基本達到了“五個一”的標準,即“一張笑臉、一聲問候、一個請字、一把椅子、一杯熱水”的要求,真正體現(xiàn)了“真心為人、真誠待人、真情感人、真切助人”的服務(wù)宗旨。一年來,沒有發(fā)生因辦公室工作人員態(tài)度不佳和辦事推諉拖沓而引起的投訴和反映,服務(wù)態(tài)度得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和人民群眾的認可。
二、著眼高標準定位,注重結(jié)果式管理,全力打造學習型、奉獻型、務(wù)實型辦公室,綜合服務(wù)水平顯著提高
進一步深化對縣委辦公室在新形勢下特殊作用的認識,高標準定位,結(jié)果式管理,全力打造學習型、奉獻型、務(wù)實型辦公室,積極探索為縣委提供優(yōu)質(zhì)高效綜合服務(wù)的新途徑,努力推進由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,由決策要素的單項服務(wù)向決策全過程服務(wù)轉(zhuǎn)變,由主要為對上服務(wù)向?qū)ι吓c對下服務(wù)并舉轉(zhuǎn)變。一年來,辦公室自覺實踐“寧愿自己千般苦,不讓他人一時難”的服務(wù)理念,向管理要質(zhì)量,看結(jié)果論水平,綜合服務(wù)水平明顯提高。
1、注重質(zhì)量,講求效果,辦文辦會嚴把關(guān)。狠抓公文規(guī)范處理。認真貫徹中央和省委的公文處理《條例》和《辦法》,結(jié)合實際進一步規(guī)范了公文處理秩序。堅持文秘人員嚴格核稿,領(lǐng)導層層把關(guān),確保辦文質(zhì)量,基本達到了公文制作、規(guī)范、傳閱準確、及時、保密、不出差錯的標準。全年審核處理各類來文480余件,起草縣委領(lǐng)導代表縣委的各類講話稿100余篇。加強文書檔案管理工作,嘗試文件資料的微機化管理,按檔案管理新規(guī)則及時完成了上年度各類文件資料的立卷歸檔和清退、銷毀工作,確保了檔案安全。切實提高辦會水平。認真做好會前、會中、會后各個環(huán)節(jié)的銜接,將“周密嚴謹,細致認真”的工作作風貫穿于整個會議的全過程。一年來,沒有發(fā)生因會議準備不力而影響會議召開質(zhì)量的情況,辦會水平得到廣泛的肯定和認可。
2、密切聯(lián)系,加強溝通,綜合協(xié)調(diào)關(guān)系順。強化綜合協(xié)調(diào)職能,全力理順各種關(guān)系。在盡職盡責,不越權(quán)越位的前提下,加大協(xié)調(diào)工作力度。十分注重發(fā)揮縣委辦公室的橋梁紐帶作用。加強了同市委辦公室的工作業(yè)務(wù)聯(lián)系。經(jīng)常向市委辦公室匯報工作,反映問題和建議,主動詢問和了解市委、市委辦公室的工作重點和工作動向,全力為縣委提供超前的服務(wù)。密切了同全縣黨政辦公室系統(tǒng)的縱向聯(lián)系。今年初,組織召開了全縣近幾年來黨政辦公室系統(tǒng)工作會議,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級部門辦公室工作人員進行了業(yè)務(wù)培訓,并組織實施了“好公文”評選活動,進一步密切了縣委辦公室和全縣黨政辦公室的聯(lián)系,提高了全縣黨政辦公室系統(tǒng)服務(wù)全縣經(jīng)濟社會的水平。繼續(xù)堅持“四辦主任”聯(lián)席會議制度,加強對重要活動和工作的會商與聯(lián)絡(luò),綜合協(xié)調(diào)作用進一步發(fā)揮。
3、緊貼決策,拓寬渠道,信息編報重質(zhì)量。緊貼縣委的中心工作,圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,關(guān)注社會反映的熱點、難點和焦點,及時、準確、全面地收集、選編各類信息,積極向市委反饋文件、會議、決策的實施情況和全縣經(jīng)濟社會的發(fā)展情況。大力推進信息工作制度化和規(guī)范化,建立和完善了信息考核、信息通報、信息例會、信息聯(lián)系、信息獎懲等制度,信息工作質(zhì)量進一步提高。堅持喜憂兼報、實事求是和重要信息“一支筆審簽”、“同口徑”報送的原則,進一步規(guī)范了信息上報程序。全年累計上報市委辦公室和省委辦公廳各類信息5000余條,比去年凈增近2000條,報送條數(shù)和采用條數(shù)位居全市區(qū)縣前列。不斷提高自辦刊物《pppp》的質(zhì)量,全年共編發(fā)28期,信息參考作用日益明顯。
4、突出重點,改進方法,督查督辦力度大。按照省委aaaa書記關(guān)于“工作力度更大一點”的指示精神,切實加強和改進督查工作。一是樹立督查工作的權(quán)威性。縣委領(lǐng)導多次過問督查工作,對督查工作提要求、作指示、下任務(wù)、親自抓。二是注重督查工作的經(jīng)常性。明確一位辦公室副主任專門負責督查工作,健全了機構(gòu),落實了人員,制定了辦法。經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門就上級和縣委重要會議、文件精神的貫徹落實情況進行督促檢查,并對決策落實中帶有普遍性、傾向性、政策性的問題及時反潰三是突出督查工作的針對性。根據(jù)領(lǐng)導同志的批示要求和查辦內(nèi)容,堅持明查與暗訪相結(jié)合,進一步加大領(lǐng)導批、交辦事項的查辦力度,做到批必查,查必果,果必報,件件有著落,事事有回音。督查督辦為同級黨委服務(wù)的.成功做法作為經(jīng)驗在全市交流。一年來,共督查督辦事關(guān)全局、政策性強、影響面廣的事項100余件(次),報送《督查專報》34期,大力推進了各項工作的落實。
5、牢記宗旨,迎難而上,排憂解難保穩(wěn)定。牢記為人民服務(wù)的宗旨不動搖,堅持群眾利益無小事的工作準則,全力為黨委政府分憂,認真為人民群眾解愁。積極做好信訪源頭工作,加強對矛盾糾紛的排查調(diào)處,最大限度地把群眾反映的問題解決在當?shù)鼗鶎雍兔妊繝顟B(tài)。加大對熱點難點問題的協(xié)調(diào)處理力度。改進工作方法,轉(zhuǎn)變工作作風,會同有關(guān)部門深入基層,變“上訪”為“下訪”,就地解決具體問題。對“重復(fù)上訪”采取了“治病制”方法,對反映出的問題由涉及部門的人員“會診、處方、對癥下藥治療”,最后采取親友護理,有效控制和減少了重復(fù)訪、集體訪和越級訪。認真辦理黨政領(lǐng)導批示的信訪案件,搞好協(xié)調(diào)和督辦,辦案質(zhì)量和效率進一步提高。一年來,共受理群眾來信來訪p件(次),其中集訪y批次f人,上級和領(lǐng)導交辦件k件,辦結(jié)率達100%。
6、運轉(zhuǎn)高效,保障有力,后勤管理服務(wù)優(yōu)。本著“保證重點,兼顧一般”的原則,統(tǒng)籌兼顧,合理使用人才物,確保了機關(guān)工作的高效運轉(zhuǎn)。按照“熱情、周到、勤儉、得體”的要求,切實做好每一次接待工作,做到了高標準而不落俗套,嚴要求而不守教條。加強車輛和機關(guān)行政事務(wù)管理,保證了縣委領(lǐng)導安全用車,營造了舒心的辦公環(huán)境。堅持重大財務(wù)支出集體審定制度,合理調(diào)度資金,確保了機關(guān)正常財務(wù)支出。認真落實退休干部“兩個待遇”,定期不定期地組織老同志學習和參加有益身心健康的文體活動,退管服務(wù)工作進一步加強。加強了辦公區(qū)域、生活住宅區(qū)重要安全設(shè)施的檢查,杜絕了安全事故的發(fā)生。
7、著眼全局,整體推進,各個部門勇爭先。歸并重組后的縣委辦公室,有掛牌和歸口管理的單位6個,經(jīng)過兩年多的磨合和適應(yīng),團結(jié)意識、大局意識、整體意識明顯增強,呈現(xiàn)出嶄新的工作面貌。掛牌內(nèi)設(shè)各單位自加壓力,通力合作,各項工作又有新進展。
政研室—圍繞中心出謀劃策,強化“三抓”勤于調(diào)研。牢固樹立“圍繞中心搞調(diào)研,服務(wù)決策謀大事”的思想,創(chuàng)新思路,強化“三抓”,“智囊”、“參謀”有所體現(xiàn),“以文輔政”充分發(fā)揮。一是抓“新”,大調(diào)研格局初步形成。嘗試建立了調(diào)研課題組,推行特約調(diào)研員工作制度。從全縣選聘了26名年紀較輕、知識文化水平較高、業(yè)務(wù)能力較強的同志建立黨建、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、旅游城市經(jīng)濟四個課題組,擴大了視野,充實了力量。繼續(xù)堅持和完善縣級領(lǐng)導干部重點調(diào)研課題責任制,并注重把調(diào)研課題的主題和領(lǐng)導分管的相關(guān)工作緊密結(jié)合起來,突出了調(diào)研工作的針對性。大調(diào)研帶來大收獲,全年副科級以上領(lǐng)導干部共撰寫調(diào)研文章14,被省市刊物采用達40篇(不完全統(tǒng)計),撰寫數(shù)、采用數(shù)明顯多于往年,文章質(zhì)量進一步提高。二是抓“大”,緊扣黨委的工作中心。緊緊圍繞黨委的中心工作,根據(jù)每個時期的工作重點,對重大經(jīng)濟發(fā)展問題,進行深入細致的調(diào)查研究,及時向黨委提供有內(nèi)容、有分析、有建議、有重要參考價值的調(diào)查報告,為黨委議大事、定大局、辦大事提前謀劃,超前服務(wù)。先后進行了非公有制經(jīng)濟黨組織建設(shè)、教育資源的綜合利用、生豬產(chǎn)業(yè)化發(fā)展等一系列重大課題的調(diào)查研究工作研究工作,為黨委對重大問題的決策提供了重要的參考。三是抓“轉(zhuǎn)”,促進“以文輔政”。在抓好“大”的基礎(chǔ)上,重點作好課題向成果轉(zhuǎn)化的文章,調(diào)研作用得到最大發(fā)揮。關(guān)于教育資源整合、非公有制黨建、生豬產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的調(diào)研報告最終促成了合并“四?!保h校、行政校、進修校、農(nóng)廣校)決定的產(chǎn)生和《關(guān)于加強企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見》、《關(guān)于進一步加快我縣豬業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的意見》的形成。認真搞好政務(wù)服務(wù)工作,全年編傭調(diào)研參考》71期,“以文輔政”作用得以充分發(fā)揮。
農(nóng)辦—突出特色理清思路,關(guān)注“三農(nóng)”服務(wù)發(fā)展。突出全面建設(shè)小康社會的工作中心,鎖定建設(shè)特色農(nóng)業(yè)縣的發(fā)展目標,圍繞縣十一次黨代會確立的特色農(nóng)業(yè)縣的總體框架,就牧、菌、桂、煙、繭、茶等幾大主導產(chǎn)業(yè)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進行了深入調(diào)研,為進一步摸清全縣農(nóng)情做了大量基礎(chǔ)性工作。認真宣傳貫徹黨在農(nóng)村的各項方針、政策,積極組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門制定發(fā)展規(guī)劃,落實工作措施,促進了全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村各項工作的整體推進。關(guān)注“三農(nóng)”,特別是在助農(nóng)增收、加強農(nóng)民負擔監(jiān)管、搞好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營等方面,協(xié)同配合有關(guān)部門做了大量扎實而富有成效的工作,保持了農(nóng)村穩(wěn)定,服務(wù)了經(jīng)濟發(fā)展。
保密辦—狠抓宣傳注重防范,加強管理確保安全。繼續(xù)深入貫徹落實《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》,采取一切手段、利用多種形式切實加強對《保密法》、《保密法實施辦法》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳力度,全縣各級各部門保密意識進一步增強。加大了對涉密網(wǎng)絡(luò)的管理和檢查力度,健全和落實了保密管理責任制,認真做好了高考、中考等重大活動的保密工作,確保了國家秘密的安全。保密工作的成功經(jīng)驗—《發(fā)揮群體保密優(yōu)勢,為縣域經(jīng)濟服務(wù)》被省保密局作為經(jīng)驗在全省推廣。
機要局—緊跟形勢增添措施,搞好管護暢通網(wǎng)絡(luò)。緊跟計算機網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的新形勢,添置設(shè)備,充實人員,優(yōu)化全縣黨政網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門主頁,開通了局部黨政網(wǎng)寬帶業(yè)務(wù),上網(wǎng)速度明顯提高,公文網(wǎng)上交換全面實現(xiàn),網(wǎng)上辦公成為可能。高度重視黨政網(wǎng)絡(luò)的管理維護工作,克服人手緊、資金缺等諸多困難和不利因素,積極發(fā)揮主觀能動性,全力為全縣黨政網(wǎng)用戶搞好服務(wù),保證了黨政網(wǎng)絡(luò)的全程暢通,基本達到了保密、優(yōu)質(zhì)、高速、無事故的要求。加強機要密碼工作,充分發(fā)揮密碼通訊的主渠道作用,保證了中央、盛市重大決策和重要工作部署的迅速貫徹落實。
臺辦—高舉旗幟加強宣傳,密切聯(lián)系增進了解。高舉“一國兩制”和平統(tǒng)一的大旗,認真貫徹落實中央、盛市對臺工作會議精神,適時把最新對臺精神傳遞給臺胞臺屬。進一步密切同臺胞臺屬的聯(lián)系。進行了涉臺婚姻的調(diào)查,堅持了非典期間的“零報告”,開展了臺胞臺屬座談會和春節(jié)慰問走訪活動,幫助協(xié)調(diào)和落實了有關(guān)臺胞臺屬享有的優(yōu)惠政策,臺辦正逐步成為“臺胞臺屬之家”,重要作用日益發(fā)揮。
黨史辦—收集資料總結(jié)經(jīng)驗,編書撰史完善檔案。進行了黨史大事記資料的征編工作,初步形成了2萬余字的大事記初稿,為《中國共產(chǎn)黨gg革命史》一書的編寫做好了前期的資料準備。配合做好了續(xù)修《gg志》的資料收集整理工作。開展了革命老區(qū)的申報工作。大量翔實完備的老區(qū)申報資料已準備完畢,填補了gg沒有革命老區(qū)系統(tǒng)史料的空白。
三、支持聯(lián)系鎮(zhèn)工作,參與社會化活動,努力實現(xiàn)機關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)互動,單位社區(qū)相融,精神文明建設(shè)和愛國衛(wèi)生工作繼續(xù)加強
大力支持聯(lián)系鎮(zhèn)tt鎮(zhèn)工作。多次深入該鎮(zhèn)出思路、想辦法,商發(fā)展。多方協(xié)調(diào)為其爭取資金、項目,及時幫助解決實際困難和問題,促進了該鎮(zhèn)各項工作的順利開展。在“三村建設(shè)”工作中,會同有關(guān)部門為cc村捐助了彩電、vcd等文化設(shè)備,豐富了村級陣地建設(shè)內(nèi)容。在教育扶貧活動中,與3名品學兼優(yōu)的貧困學生接成扶貧助學對子,辦公室干部職工共同捐款為其解決全部學雜費開支,今年第一次就捐款vv余元。注重參與社會化活動,積極支持社區(qū)工作。主動配合社區(qū)開展好了衛(wèi)生創(chuàng)評、依法治理、計劃生育、文化體育等活動,樹立了平等型、開放型機關(guān)的新形象。毫不放松地把加強精神文明建設(shè)作為辦公室自身建設(shè)的重要內(nèi)容,一抓到底,務(wù)求實效。一年來,辦公室以“三講一樹”、“愛國衛(wèi)生月”、“抗非典”、“節(jié)日慶典”等活動為載體,大力加強精神文明建設(shè)和愛國衛(wèi)生工作,通過機關(guān)全體職工的共同努力,省級衛(wèi)生先進單位復(fù)查合格,機關(guān)的文明安全衛(wèi)生程度進一步提高。
2003年縣委辦公室工作雖有新的起色和亮點,但距新形勢下辦公室工作的新要求還存有相當差距。在新的一年里,縣委辦公室將以黨的十六大和十六屆三中全會精神為指導,進一步創(chuàng)新工作方法,積極推進服務(wù)方式的根本轉(zhuǎn)變,全力為全縣經(jīng)濟社會的發(fā)展提供更加優(yōu)質(zhì)的綜合服務(wù)。
第6篇 縣委辦公室年終工作總結(jié)模板
人力資源部年終工作總結(jié)20__年,縣委辦公室在市委辦公室的大力指導和縣委的正確領(lǐng)導下,認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大精神,按照“踐行‘三個代表’,建設(shè)三型機關(guān),推進三個服務(wù)”的指導思想,緊緊圍繞縣委的工作中心和全面建設(shè)小康社會的發(fā)展大局,努力增強主動性和創(chuàng)造性,各項工作全面上水平,服務(wù)質(zhì)量整體上臺階,較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用,為全縣三個文明建設(shè)作出了積極貢獻。
一、謀求工作新思路,推進運作規(guī)范化,大力整合人才資源,狠抓機關(guān)內(nèi)部建設(shè),整體形象全面提升
為更好地應(yīng)對全面建設(shè)小康社會的新形勢,努力適應(yīng)貫徹落實黨的十六大精神的新需求,辦公室牢牢抓住創(chuàng)新這個根本,大力推進管理的人性化、民主化、科學化和規(guī)范化,充分發(fā)揮人才資源的整體優(yōu)勢,內(nèi)部建設(shè)繼續(xù)加強,整體形象全面提升。
1、思路繼續(xù)創(chuàng)新。按照“工作要有新舉措”的新要求,創(chuàng)新思路,初步建立起了一整套較為系統(tǒng)和全面的辦公室工作思路(“41”思路:實踐一個理念、達到兩條標準、拓展三個服務(wù)、強化四個意識、突出四項工作、帶好一支隊伍)。新思路的出臺,使辦公室工作在服務(wù)的理念、服務(wù)的內(nèi)涵和服務(wù)的水平上有了更高層次的轉(zhuǎn)變和升華,為開創(chuàng)新的工作局面打下了基礎(chǔ)。
2、運作日趨規(guī)范。在盡力做好縣委“參謀部”和“后勤部”職能的同時文 秘 家 園,十分注重抓好縣委辦公室作為縣委工作部門的運作規(guī)范建設(shè),嚴格按照黨建和精神文明建設(shè)考核的若干規(guī)定,認真做好每一項工作,主動接受每一次檢查,妥善處理好了重點和一般,特殊與普通的關(guān)系。繼續(xù)堅持建立完善和逗硬執(zhí)行各項規(guī)章制度。重新修訂了辦公室工作制度和工作規(guī)則,推行日考勤制度,建立了辦公室讀書會制度。工作關(guān)系的理順和各項制度的健全使辦公室工作逐漸步入了科學化、系統(tǒng)化、有序運轉(zhuǎn)的軌道。
3、隊伍不斷優(yōu)化。堅持以人為本,大力加強隊伍建設(shè)。在保持辦公室基本工作力量和整體工作實力相對穩(wěn)定的前提下,積極推進干部隊伍的新老交替和輪崗交流力度,特別注重對年輕干部的培養(yǎng)和使用。倡導人性化管理,用人與育人相結(jié)合,管理與關(guān)心相結(jié)合,努力創(chuàng)造靈活的用人機制與寬松和諧的拴心留人環(huán)境。加強對全體干部職工的團結(jié)意識、進取意識、競爭意識、集體意識的灌輸和培養(yǎng),整個辦公室初步形成了“分扛一面旗,合作爭第一”的工作共識,思想高度統(tǒng)一。再次對機構(gòu)改革后掛牌和內(nèi)設(shè)機構(gòu)的人員分工進行優(yōu)化,基本做到了人盡其才,才盡其用。積極支持干部職工的培訓和進修,在辦公室經(jīng)費異常緊張和工作相當繁重的情況下,仍擠出資金、挪出時間安排領(lǐng)導干部和普通職工參加有利于提高業(yè)務(wù)能力和工作水平的培訓和進修。通過多管齊下的努力,隊伍不斷優(yōu)化,主動性和創(chuàng)造性進一步增強。
4、作風明顯轉(zhuǎn)變。鞏固和發(fā)展機關(guān)作風整頓的成果,進一步強化服務(wù)意識、效率意識和窗口形象意識。堅持從身邊小事做起,說好每一句話、辦好每一件事、待好每一個人。推進服務(wù)用語的規(guī)范化,切實改進了服務(wù)態(tài)度,待人接物基本達到了“五個一”的標準,即“一張笑臉、一聲問候、一個請字、一把椅子、一杯熱水”的要求,真正體現(xiàn)了“真心為人、真誠待人、真情感人、真切助人”的服務(wù)宗旨。一年來,沒有發(fā)生因辦公室工作人員態(tài)度不佳和辦事推諉拖沓而引起的投訴和反映,服務(wù)態(tài)度得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和人民群眾的認可。
二、著眼高標準定位,注重結(jié)果式管理,全力打造學習型、奉獻型、務(wù)實型辦公室,綜合服務(wù)水平顯著提高
進一步深化對縣委辦公室在新形勢下特殊作用的認識,高標準定位,結(jié)果式管理,全力打造學習型、奉獻型、務(wù)實型辦公室,積極探索為縣委提供優(yōu)質(zhì)高效綜合服務(wù)的新途徑,努力推進由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,由決策要素的單項服務(wù)向決策全過程服務(wù)轉(zhuǎn)變,由主要為對上服務(wù)向?qū)ι吓c對下服務(wù)并舉轉(zhuǎn)變。一年來,辦公室自覺實踐“寧愿自己千般苦,不讓他人一時難”的服務(wù)理念,向管理要質(zhì)量,看結(jié)果論水平,綜合服務(wù)水平明顯提高。
第7篇 2023年縣委辦公室綜合科年終總結(jié)
縣委辦公室綜合科年度總結(jié)范文
__年,在辦公室各位主任的正確領(lǐng)導下,在各科室的大力支持和配合下,今年的綜合工作堅持服務(wù)中心、服務(wù)決策、服務(wù)基層,突出重點,講究質(zhì)量,強化服務(wù),取得了較大成績。現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下:
一、圍繞中心工作,提高服務(wù)水平,發(fā)揮助手作用
一年來,我們始終把提高服務(wù)水平,為領(lǐng)導服好務(wù)作為工作的重點和中心。一是服務(wù)縣委大型會議,參與起草領(lǐng)導講話。我們認真全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況,積極思考,努力創(chuàng)新,撰寫了經(jīng)濟工作及三級干部會、農(nóng)村工作會、農(nóng)村稅費改革會、黨務(wù)工作會、人大政協(xié)工作會、縣委十屆七次全會、黨代會等十幾個縣級重要會議上的領(lǐng)導講話。二是服務(wù)于縣委日?;顒樱占鞣矫娴牟牧?。我們始終堅持為上級黨委服務(wù)、為縣委服務(wù)的宗旨。平時認真搜集各方面的資料,并加強與縣直各職能部門的聯(lián)系,以便掌握全縣經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展和重大事件等方面的情況,為寫材料積累素材。隨時為領(lǐng)導收集、整理各種所需資料,為領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)。三是服務(wù)于縣委領(lǐng)導,做好秘書工作。我科抽出三名同志專職縣委書記和兩位副書記的秘書工作,負責承辦領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),協(xié)助領(lǐng)導處理日常工作,協(xié)調(diào)和督辦領(lǐng)導安排的工作,接待處理信訪工作??苾?nèi)其他同志也積極為領(lǐng)導服務(wù),臨時協(xié)助秘書完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。
二、圍繞領(lǐng)導決策,深入聯(lián)系實際,發(fā)揮參謀作用
一年來,我們深入基層,積極參與縣委、縣政府的重大決策的落實,了解各方面的反映,為領(lǐng)導出臺政策提供了重要依據(jù)。我們參與了農(nóng)村化債的試點工作,調(diào)查了對外招商政策的落實情況,了解了全縣發(fā)展水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的潛力和前景,摸清了我縣旅游業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、外部環(huán)境及與發(fā)達地區(qū)的差距,為縣委出臺農(nóng)村化債政策、招商引資政策、水產(chǎn)業(yè)養(yǎng)殖政策和旅游業(yè)發(fā)展政策提供了參考。同時,我們圍繞全縣經(jīng)濟工作大局,及時掌握和發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟和社會發(fā)展中的新情況、新事物、新經(jīng)驗,總結(jié)推廣了對經(jīng)濟建設(shè)做出重要貢獻的先進典型和先進經(jīng)驗??偨Y(jié)了全縣的經(jīng)濟工作經(jīng)驗,形成《培育經(jīng)濟龍頭,建設(shè)壩上明珠》發(fā)表于《三峽了望》;總結(jié)了廟埡村的小康建設(shè)經(jīng)驗,形成《為有源頭活水來》的經(jīng)驗性材料,刊載于《調(diào)查研究》,并被《三峽了望》采用;總結(jié)了秭歸縣二醫(yī)院的艱苦奮斗創(chuàng)業(yè)的先進典型,形成《一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的發(fā)展壯大之路》的典型材料,刊載于《調(diào)查研究》,號召全縣向之學習,并被《三峽了望》采用。
三、圍繞總體部署,服從全局需要,搞好協(xié)同作戰(zhàn)
一是服從大局需要,積極參與縣委布置的其他工作。我科先后抽調(diào)人員參加了防非工作組、搶險救災(zāi)辦公室、139米蓄水移民清庫督導辦公室等臨時機構(gòu),直接參與了千將坪搶險救災(zāi),并在其中發(fā)揮了積極作用。二是服從辦公室統(tǒng)一安排,圓滿完成了各種臨時性任務(wù)。我們始終秉承只要是辦公室的事,就是綜合科的事,強化集體榮譽感,以主人翁的姿態(tài)先后參與了各種會議的籌備、各種接待的準備、各個領(lǐng)導的匯報及其他工作。三是協(xié)助辦公室其他科室和人員完成了一些具體工作,積極參與了千將坪搶險救災(zāi)工作和春節(jié)、五一、十一黃金周期間的值班工作,并編發(fā)了相關(guān)信息。積極參與辦公室的柑橘禮品的包裝運輸工作,盡心盡力的完成各個主任交辦的具體任務(wù)。
過去的一年,是綜合科不斷調(diào)整、不斷進取的一年,取得了不小的成績,也留下了不少遺憾。一是深入基層調(diào)查研究不夠,綜合所需的材料大多靠電話和傳真收集;二是全縣經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展中的新經(jīng)驗、新典型總結(jié)不夠;三是綜合匯報材料的質(zhì)量有待于進一步提高。
__年年是新一屆縣委領(lǐng)導班子施政的開局年。新一年的綜合工作,將進一步發(fā)揮服務(wù)上級黨委、服務(wù)縣委、服務(wù)基層的職能作用,努力在四個方面下功夫:一是多深入基層調(diào)查研究抓綜合,在總結(jié)全縣經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的新鮮經(jīng)驗、新鮮典型上下功夫,爭取有更多的關(guān)于秭歸的典型和經(jīng)驗在省、市推廣。二是多結(jié)合縣委工作中心抓綜合,在總結(jié)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門服務(wù)經(jīng)濟、促進發(fā)展的先進典型上下功夫,更好地發(fā)揮典型的示范帶動作用。三是多進行理論創(chuàng)新抓綜合,在總結(jié)匯報材料的新鮮觀點和新鮮概括上下功夫,努力撰寫更多高質(zhì)量的匯報材料。四是多服務(wù)決策抓綜合,對中央、省、市委的重大決策、工作部署在秭歸的貫徹落實,多進行創(chuàng)新思考和實踐思考,在撰寫高質(zhì)量的領(lǐng)導講話上下功夫,更好地發(fā)揮綜合服務(wù)作用。
第8篇 2023縣委辦公室年終工作總結(jié)范文
縣委辦公室主任年度工作總結(jié)
一年來,自己堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照“政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風實、服務(wù)好”的總體要求,團結(jié)和帶領(lǐng)縣委辦公室全體干部職工,努力提升“三服務(wù)”工作水平,與時俱進,團結(jié)協(xié)作,統(tǒng)籌兼顧,狠抓落實,較好地完成了縣委和縣委領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。現(xiàn)將自己一年來的工作情況匯報如下:
一、突出學習抓教育,鍛造一流隊伍
始終把學習作為提高干部職工思想政治水平的一項重要舉措,結(jié)合先進性教育活動的開展,深入開展“永葆黨員先進性,立足崗位練精兵”黨性實踐活動,切實達到了提高認識、解決問題、促進工作的目的。一是健全制度學。建立健全各項規(guī)章制度,制定了嚴格的學習計劃,對學習時間、形式、內(nèi)容等作出硬性規(guī)定,定期對廣大干部職工學習筆記進行調(diào)閱檢查,做到了“六有三落實”,即有學習陣地、有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有學習心得、有組織討論,組織領(lǐng)導落實、學習人員落實、學習時間落實。二是拓寬內(nèi)容學。認真組織干部職工參加每周一的業(yè)務(wù)學習會和每周五的政治理論學習會,有針對性地組織學習了十六大報告和十六屆四中、五中全會精神,省委本文來自十屆八次全會、市委一屆六次全會、縣委十三屆十次全會精神以及業(yè)務(wù)方面的有關(guān)篇目,人均學習筆記均在__0字以上。三是改進方式學。通過采取領(lǐng)導帶頭領(lǐng)學、巡回宣講助學、播放光盤輔學、答題測試考學、集中參觀促學、學習交流互學等方式方法,恰當?shù)剡M行正面典型教育和反面警示教育、黨紀條規(guī)教育和辦公室規(guī)章制度教育,引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,有效提高了干部職工政策理論水平。四是注重效果學。在學習中,廣大干部職工堅持做到“眼勤”,認真通讀原著;“腦勤”,認真思考和領(lǐng)悟;“手勤”,認真記好筆記、寫好心得體會;“嘴勤”,積極參與討論發(fā)言。年內(nèi)組織集中學習達到65個小時以上,組織討論3次以上,心得體會文章及調(diào)查報告以上。
二、突出創(chuàng)新抓機制,推進一流管理
圍繞建立學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)的目標,積極探索長效管理機制,建立健全了一些新的制度,對上加強聯(lián)系、對內(nèi)加強管理、對外搞好協(xié)調(diào)、對下搞好服務(wù),促進縣委辦公室整體工作實現(xiàn)科學化管理和規(guī)范化運行。一是加強制度建設(shè)。按照“簡化管理層次,規(guī)范領(lǐng)導行為,強化監(jiān)督制約”的總體思路,指定專人進一步修訂完善了《黨建工作責任制》、《黨風廉政建設(shè)責任制》、《黨員學習培訓制度》、《黨員聯(lián)系群眾制度》、《黨員紀律規(guī)范》等一整套機關(guān)制度,使各項制度互相銜接配套,充分發(fā)揮整體作用,真正形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局。二是加強組織建設(shè)。全面落實黨建目標責任制,在黨員管理上關(guān)口前移,教育前伸,新發(fā)展黨員2名,重點培養(yǎng)入黨積極分子7名。堅持任人唯賢和公正公平的原則,1名同志充實到督查室領(lǐng)導班子,1名同志在市委宣傳部公開招考工作人員中被錄用。根據(jù)人員變動后工作崗位空缺的實際,選調(diào)充實1人,使辦公室隊伍建設(shè)實現(xiàn)了新的突破。三是加強業(yè)務(wù)建設(shè)。積極創(chuàng)造條件,選派4名同志分別在山東、福建、蘭州等地參加了保密、機要等業(yè)務(wù)培訓和考察學習。充分發(fā)揮骨干秘書的帶動作用,提高了秘書隊伍的整體素質(zhì)。適時舉辦全縣黨委系統(tǒng)文秘人員培訓班,進一步加強了對各單位文秘人員的指導和培訓。
三、突出規(guī)范抓服務(wù),創(chuàng)造一流業(yè)績
充分發(fā)揮參謀職能,圍繞加快發(fā)展這個第一要務(wù),堅持貼近領(lǐng)導思路、把握工作規(guī)律、突出工作重點,全面強化了調(diào)查研究、督查信息、公文管理、機要保密、會務(wù)服務(wù)、綜合協(xié)調(diào)等各項工作。一是立足推進決策抓調(diào)研。督促文秘人員站在縣委和全局的高度,努力發(fā)現(xiàn)新情況、研究新問題、總結(jié)新經(jīng)驗、探索新路子,著眼大局,謀劃長遠,選擇領(lǐng)導關(guān)注的焦點和群眾反映的熱點開展調(diào)查研究?!蛾P(guān)于加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的思考》等10余篇調(diào)研文章和理論文章在《甘肅日報》、《調(diào)查與研究》、等媒體上發(fā)表。切實加強對縣委決策部署的督查工作,全年共上報《督查專報》67期,被上級采納反饋14期。二是立足政令暢通抓信息。健全了全縣黨委系統(tǒng)信息報送考核工作制度,進一步加強了信息員隊伍建設(shè),在17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直50多個綜合部門配備了專兼職信息員,形成了一個覆蓋全縣、反應(yīng)快捷的信息網(wǎng)絡(luò)。加強了對辦公室信息采編人員的培訓,圍繞黨的方針政策,圍繞上級黨委的工作部署,圍繞全縣的中心工作,全年共采寫上報各類信息804條,被省市采納115條。三是立足綜合協(xié)調(diào)抓公文。主動加強聯(lián)系,及時就四大班子的重大決策部署和需要協(xié)調(diào)的問題與人大、政府、政協(xié)辦公室進行溝通。擴大《情況通報》容量,對縣委領(lǐng)導同志重要講話和階段性工作指示及時進行印發(fā)。在公文特別是縣委各類文件的辦理上,始終堅持嚴把起草關(guān)、審核關(guān)、收發(fā)關(guān),今年共發(fā)文429件,《情況通報》45期,總計30余萬字,全部符合規(guī)定要求,沒有出現(xiàn)歧義和差錯。共傳閱上級文件285份,回收285份,杜絕了文件短缺及泄密事件的發(fā)生。四是立足防范教育抓保密。加強了對重點單位、重點部位和重點人員的教育培訓。組織保密委成員單位負責同志和重點涉密人員、機要室人員觀看了保密內(nèi)部教育片—《激勵永遠》。切實加強了保密管理工作,對重點涉密單位和行業(yè)進行了保密執(zhí)法檢查。五是立足安全暢通抓機要。督促機要室以密碼業(yè)務(wù)為中心,以自身建設(shè)為關(guān)鍵,不斷拓寬服務(wù)業(yè)范圍,堅持24小時在崗值班,全年共收密件200余份,全部做到了及時、準確地登記、辦理、回收、保存,確保了縣委與上級黨委機關(guān)的工作聯(lián)系和通訊暢通。六是立足扶貧濟困抓幫扶。積極組織開展“四個爭”黨性實踐活動和“四個一”助農(nóng)增收辦實事活動,抽調(diào)3名職工經(jīng)常在幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展計劃生育等工作,給首陽鎮(zhèn)的4戶貧困黨員、2戶計生貧困戶每戶送去1袋面粉、100元現(xiàn)金,廣大干部職工捐助計劃生育獎勵優(yōu)待基金2040元、殘疾人保障金__元。