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第1篇社區(qū)勞動保障服務工作總結 第2篇社區(qū)勞動保障工作總結 第3篇社區(qū)勞動保障工作站2023年工作總結 第4篇社區(qū)勞動保障2023年上半年工作總結范文 第5篇社區(qū)開展“三八”國際勞動婦女節(jié)108周年紀念活動總結 第6篇2023年社區(qū)勞動保障上半年工作總結范文 第7篇社區(qū)勞動保障工作站工作總結 第8篇2023年社區(qū)勞動保障工作總結范文 第9篇社區(qū)五一勞動節(jié)活動總結 第10篇2023年10月社區(qū)勞動保障工作總結 第11篇2023年社區(qū)勞動保障上半年工作總結 第12篇社區(qū)勞動保障上半年工作總結 第13篇xxxx年社區(qū)五一勞動節(jié)活動工作總結范文 第14篇社區(qū)勞動保障工作站2023年工作總結范文 第15篇2023年11月社區(qū)勞動和社會保障工作總結
第1篇 社區(qū)勞動保障服務工作總結
社區(qū)勞動保障服務工作總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎么寫總結呢?以下是小編為大家收集的社區(qū)勞動保障服務工作總結,希望能夠幫助到大家。
一年來,我社區(qū)勞動保障工作站在市、區(qū)就業(yè)局的正確指導下,積極宣傳勞動保障政策、法規(guī),認真執(zhí)行上級主管部門部署的各項工作任務,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障網(wǎng)絡和平臺作用,不斷加強和完善社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作,促進社區(qū)勞動保障工作的有效開展。現(xiàn)將今年工作情況匯報如下:
一、各項目標完成情況。
今年,我社區(qū)新增就業(yè)崗位___個,完成目標任務的___%,新增就業(yè)人數(shù)___個。社區(qū)登記失業(yè)人員___人,其中:下崗失業(yè)人員___人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員___人。實現(xiàn)再就業(yè)___人,其中:下崗失業(yè)人員___人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員___人、“4050”人員___人、高校畢業(yè)生__人。組織再就業(yè)培訓、就業(yè)前培訓、在崗培訓、青年創(chuàng)業(yè)等技能培訓___人;其中在崗培訓__人,再就業(yè)培訓__人,青年就業(yè)技能培訓__人,完成年目標的___%。幫助城鄉(xiāng)勞動者創(chuàng)業(yè)__人,帶動城鄉(xiāng)務工人員就業(yè)___人。今年有____人參加了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,參保率達___%。
二、全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,各項優(yōu)惠政策落實到位。
就業(yè)是民生之本,事關社會的和諧穩(wěn)定。我們從轄區(qū)實際情況出發(fā),拓寬渠道,廣開門路,全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,確保各項工作和優(yōu)惠政策落實到位。
1、今年我社區(qū)登記失業(yè)人員54人,其中:下崗失業(yè)人員___人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員___人。實現(xiàn)再就業(yè)___人,其中:下崗失業(yè)人員__人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員___人、“4050”人員___人、高校畢業(yè)生__人。
2、做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放管理工作,有利于勞動者享受公共就業(yè)服務和就業(yè)扶持政策,并能全面掌握勞動者就業(yè)信息和失業(yè)信息,是貫徹落實就業(yè)扶持政策的重要舉措,關系到廣大勞動者的切身利益。為保證這項工作的順利開展和進行,我們做了宣傳和咨詢解答工作,確?!毒蜆I(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放到位。截止年底,我社區(qū)已申請領辦《就業(yè)失業(yè)登記證》的.人數(shù)為__人。
3、積極采集用工信息___個,及時向下崗失業(yè)人員發(fā)布崗位信息。切實幫助下崗失業(yè)人員提供有效服務。
4、小額擔保借款是幫助失業(yè)人員自謀職業(yè),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的有效手段和政策支撐。社區(qū)積極宣傳小額擔保借款的政策。
5、下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)基本養(yǎng)老保險補貼工作是鼓勵下崗失業(yè)人員通過自謀職業(yè)和靈活就業(yè)實現(xiàn)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,在辦理的過程中,本著對下崗失業(yè)人員負責的態(tài)度仔細審核,認真填表,耐心告知領錢時間、地點、需攜帶證件等注意事項,并錄入電子臺帳。
6、為提高下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,促進就業(yè),組織了___人參加各類職業(yè)技能培訓,為再就業(yè)做好準備,其中在崗培訓__人,再就業(yè)培訓__人,青年就業(yè)技能培訓__人。
三、就業(yè)援助進家入戶,幫助就業(yè)困難人員解決就業(yè)困難。
對社區(qū)居民家庭進行了走訪,分別掌握和了解轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難對象的基本情況,累計走訪登記援助對象___人,在宣講政策的同時,針對求職對象在求職就業(yè)、享受再就業(yè)扶持政策和其他勞動保障方面的不同需求,進行分類指導。辦理好《就業(yè)失業(yè)登記證》、就業(yè)困難人員認定和小額擔保借款等工作。
四、做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。
今年有____人參加了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,參保率達___%。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老續(xù)費人數(shù)___人,今年辦理新增__人。
五、協(xié)助上級部門開展勞動監(jiān)察工作。
今年_月末,我社區(qū)勞動保障工作站協(xié)助市、區(qū)就業(yè)局及勞動監(jiān)察局一同開展“春暖行動”活動。對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的__家企業(yè)進行了走訪,了解企業(yè)用工情況,宣傳《勞動法》、《___法》、《就業(yè)促進法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī),了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)農(nóng)民工的就業(yè)環(huán)境及簽訂勞動合同、拖欠、克扣工資等問題,依法規(guī)范勞動力市場,切實保障農(nóng)民工的合法權益。
以上是我們__社區(qū)一年來的工作,這期間的不足之處,今后我們還要努力學習,積極進取,工作上大膽創(chuàng)新,結合本社區(qū)實際,加大工作力度,發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺的就業(yè)再就業(yè)服務方面的基礎作用,本著為群眾解憂、真情服務的工作理念,扎實開展工作,認真做好今后的勞動保障工作。
第2篇 社區(qū)勞動保障工作總結
千峰北路社區(qū),轄區(qū)面積為0.8平方公里,居民總戶數(shù)2871戶,總人數(shù)5069人,其中下崗失業(yè)人員193人,新增就業(yè)人員172人,街道社區(qū)開發(fā)崗位24個,,再就業(yè)載體1個,新辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》1人,年檢《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員有50人,領取就業(yè)失業(yè)證的人有269人,年檢《就業(yè)失業(yè)證》的人員有54人,辦理退休管理人員有101人。
一、加大宣傳力度、營造再就業(yè)氛圍
根據(jù)勞動保障部和省、市、區(qū)、街勞動保障工作會議精神,我千峰北路社區(qū)勞動保障站,按照街辦勞動保障所的要求于元月份在千峰北路小區(qū)內(nèi)開展了《再就業(yè)援助活動周》的活動,我們以宣傳落實社會保險站政策為重點,發(fā)放在就業(yè)援助宣傳材料50多份,積極開展以送政策、送溫暖、送技能、送服務、送崗位、送補貼為主要內(nèi)容的“六送”活動,我們社保人員以及街辦的工作人員一道走訪了再就業(yè)的住戶,幫助他們了解當前就業(yè)政策和形勢,分析他們自身的條件,耐心細致的解答了他們提出的比較關注的敏感的、與老百姓息息相關的問題,鼓勵他們發(fā)揮特長,自謀職業(yè),早脫離貧困。通過這次活動,使我們感悟至深,觸動很大,深感勞動保障工作的責任重大,任務艱巨。另外,利用專欄、黑板報等形式,宣傳勞動保障政策、公益性廣告信息和用工單位招聘信息等。
二、開展下崗失業(yè)登記、積極促進就業(yè)
就業(yè)是民生之本,安邦之策。解決下崗失業(yè)人員的就業(yè)是一個根本的問題,是社會安定的“穩(wěn)壓器”。我們按照勞動保障的職責,積極開展工作,對下崗失業(yè)人員實行動態(tài)管理,開展勞動力資源的細化工作。一是建立臺帳,模清底數(shù)。二是提供就業(yè)指導,擴大就業(yè)渠道,依托駐地單位擴大就業(yè)渠道,為用工單位和下崗失業(yè)人員牽線搭橋;為他們搞好服務。三是積極落實再就業(yè)扶持政策,為下崗失業(yè)人員解決就業(yè)崗位16名,并鼓勵下崗失業(yè)人員參加syb創(chuàng)業(yè)培訓和崗前培訓,使他們掌握了一技之長,為他們走上自主擇業(yè)、自謀職業(yè)之路提供了幫助。4月份我們勞動保障人員對門面房又一輪的進行了排查摸底,主要是針對外來用工人員的保險情況及崗位情況,對下崗失業(yè)人員持有優(yōu)惠證的50人符合年檢條件的進行了年檢,這對我們下一步搞好勞動保障工作,完善服務體系和采取相應的措施,提供了好大的幫助和支持。今年6月份,《再就業(yè)優(yōu)惠證》年檢的通知下達后,我社區(qū)勞動保障站的工作人員將20多份通知及時張貼到轄區(qū)內(nèi)各個居民樓院及駐地單位,并將此通知轉(zhuǎn)錄到社區(qū)博客,利用網(wǎng)絡平臺加大宣傳力度,爭取做到人人皆知。張貼通知完畢后,年檢工作正式展開,在接下來的一個月中,我社區(qū)勞動保障站的工作人員先后為兩位居民辦理了新的《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為53位居民辦理過《再就業(yè)優(yōu)惠證》的居民進行了年檢,她們靈活就業(yè)開辦自己的企業(yè)奠定了基礎。由于之前通知張貼時間及時,張貼范圍廣泛,通知內(nèi)容詳細,因而轄區(qū)內(nèi)的居民都在第一時間獲得了消息,因而今年的年檢工作無一居民遺漏,且前來辦理年檢的居民因看了通知,故而所帶年檢材料較為齊全,這大大提高了工作人員的辦事效率,得到了轄區(qū)居民的一致好評。
為進一步貫徹國家、省、市關于促進就業(yè),保障民生有關文件精神,積極應對國際金融危機,全方位促進和擴大就業(yè),穩(wěn)定就業(yè)局勢,經(jīng)萬柏林區(qū)委、區(qū)政府研究決定將于2023年3月20日在玉門河公園召開“萬柏林區(qū)促進就業(yè)服務春季專場招聘會”。我勞動保障工作人員積極配合上級有關要求,在最短的時間內(nèi)以最快的速度把這個好消息寫成通知張貼在我轄區(qū)內(nèi)。專場招聘會當天,我社區(qū)共有30多位就業(yè)困難人員參加,為幫助他們在此次招聘會中能找到適合自己的單位,我勞動保障人員也跟著跑來跑去,不厭其煩到處詢問,能為居民辦一些實事是我們最大的愿望。
今年7月下旬,萬柏林區(qū)開展了關于烹飪、面點、糕點、電腦等技能培訓班,培訓時間為10天,各社區(qū)有10余個培訓名額。獲悉此消息后,我社區(qū)勞動保障站的工作人員迅速草擬了通知,并將20多份通知及時張貼到轄區(qū)內(nèi)各個居民樓院及駐地單位,并將此通知轉(zhuǎn)錄到社區(qū)博客,利用網(wǎng)絡平臺加大宣傳力度,爭取做到轄區(qū)居民人人皆知。截止報名結束,共有11名轄區(qū)內(nèi)居民前來我社區(qū)報名,其中四五00廠下崗職工10人,轄區(qū)其他居民1人。
我社區(qū)勞動保障站一直以來都對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員及無業(yè)人員給予了特別的關注和照顧,經(jīng)常通過各種渠道廣泛搜集各類關系到居民切身利益的信息,一旦獲悉有培訓、招聘的機會,我社區(qū)勞動保障站總會在第一時間通知轄區(qū)內(nèi)居民,以擴大轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的就業(yè)率,緩解轄區(qū)內(nèi)失業(yè)居民的就業(yè)壓力。而我們的這一做法也得到了轄區(qū)內(nèi)居民的一致好評,大家都希望類似這樣的培訓或招聘活動能夠多舉辦幾次。
為認真做好農(nóng)民工信息統(tǒng)計工作,進一步加強和改進農(nóng)民工信息統(tǒng)計為著力點,為農(nóng)民工工作持續(xù)健康發(fā)展著想,興華街辦勞動保障所安排每季度農(nóng)民工動態(tài)信息情況進行排查摸底,我社區(qū)勞動保障工作人員接到通知后,每天到門面房進行摸底排查,認真負責地把農(nóng)民工簽訂勞動合同情況、參加培訓人數(shù)、農(nóng)民工工資發(fā)放辦法等情況,保質(zhì)保量把本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工動態(tài)變化情況寫得清清楚楚,一星期內(nèi)排查摸底了20多戶門面房,盡我們最大的努力幫助農(nóng)民工維護自己的權利。
三、加強對離退休人員信息管理,豐富他們的業(yè)余文化生活
退休人員實行社會化管理進入社區(qū)以來,我們及時進行資格認證,走訪慰問了離退休人員,特別對單居老人給予了關懷,在調(diào)查的基礎上順利完成了電腦信息網(wǎng)絡化管理,為每位離退休人員搞好服務打下了基礎。6月26日,我們對社區(qū)的兩名退休老黨員進行了慰問并清理了室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,我們對老人問寒問暖,并給老人送上了新鮮水果,使老人對我們的關心幫助非常感謝。6月30日上午8點半,我社區(qū)積極與駐地單位電大聯(lián)系組織老年人參加象棋比賽活動,保障了老年人的身體健康使他們能夠永葆青春、老有所樂、老有所為,為齊心協(xié)力奔小康發(fā)揮余熱。
四、進行專項檢查,規(guī)范用工合同
今年9月上中旬,為貫徹落實《勞動合同法》,進一步規(guī)范用工單位用工行為,切實維護廣大勞動者的合法權益,我社區(qū)勞動保障站的工作人員在區(qū)勞動局及街辦勞動保障所的指導下,在本轄區(qū)內(nèi)開展了“關于開展用人單位遵守勞動合同法情況百日專項檢查行動”。
此次活動以勞動合同為依據(jù),我社區(qū)勞動保障站的工作人員利用黑板報、社區(qū)博客等多種形式向轄區(qū)內(nèi)的居民進行宣傳;采用逐一入戶、上門摸底排查的方式對用人單位普及勞動合同法律法規(guī),向相關人員提供有關依法用工的咨詢建議,幫助用人單位自覺遵守各項法律規(guī)定;及時向廣大群眾公布了咨詢、投訴以及舉報電話,暢通了群眾投訴舉報渠道;對所管轄的13家規(guī)模較大的用人單位進行了多次摸底,了解和掌握了相關用工信息,建立了定期巡檢制度。
通過此次檢查行動,我們充分宣傳了國家勞動保障法律法規(guī),提高了用人單位與勞動者簽定勞動合同的自覺性與主動性,使得廣大勞動者全面、正確地理解勞動合同法規(guī)定的各項權利和義務,通過法定渠道依法維護自己的合法權益,營造了維護勞動者合法權益的法制環(huán)境。這對維護廣大勞動者合法權益、促進經(jīng)濟社會發(fā)展,促進社會和諧都有重要意義。
五、醫(yī)保社保工作
今年10月份,全市居民醫(yī)保工作正式啟動,11月份,靈活就業(yè)補貼及補繳養(yǎng)老保險的工作亦提上日程,在時間緊、任務大、要求高的情況下,我與社區(qū)的同志們積極行動起來進入了緊張的工作狀態(tài),先是宣傳發(fā)動,在各小區(qū)樓院張貼宣傳資料,并將其錄入社區(qū)博客,把黨和政府的惠民政策送到居民群眾的手上,居民們陸續(xù)來到社區(qū)為自己或家人辦理醫(yī)療保險、靈活就業(yè)補貼等等,遇到不懂的問題,我就給他們耐心解釋,從填表登記、電腦錄入到匯總報表,報電子文檔等一系列工作雖然繁瑣麻煩,但不得有一點馬虎,必須一次性申報無差錯,對一些行動不便的老人及病殘人員,我們就上門服務辦理醫(yī)保,不論刮風下雪,我都一如既往地工作,沒有鐘點,沒有節(jié)假日,及時將醫(yī)保手冊送到居民手中,將黨的溫暖送給了他們。雖然天氣寒冷,但居民群眾的心里是暖融融的,因為這是市委、市政府推行全民醫(yī)保的重要舉措,是完善社會保障體系的一件大事,通過我們的努力,讓居民群眾確實感受到了市委、市政府的悉心關懷和溫暖。
總之,勞動保障工作任務十分艱巨,需要我們腳踏實地、扎扎實實地工作。因此我們勞動保障站會準確把握形勢和政策,努力開拓進取,堅持以人為本、服務為主的原則,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺,通過自身努力,使平臺建設更好地貼近群眾,服務居民。以飽滿的工作熱情、克服自身工作的不足,完成今后的工作任務,為構建“和諧社會”爭做貢獻。
第3篇 社區(qū)勞動保障工作站2023年工作總結
就業(yè)是民生之本。2023年,黑河市政府部門實施了一系列的就業(yè)、再就業(yè)優(yōu)惠政策,加大投入,強化措施,有力地促進了就業(yè)再就業(yè)工作。鹿源春社區(qū)勞動保障工作站在愛輝區(qū)就業(yè)局的正確領導和關懷下,積極宣傳勞動保障政策、法規(guī),努力踐行科學發(fā)展觀,認真執(zhí)行上級主管部門部署的工作任務,堅持以人為本,服務于人的方針,開展各項勞動就業(yè)服務工作。
一、切實做好就業(yè)再就業(yè)工作
2023年雖然世界性的金融危機對就業(yè)形勢產(chǎn)生了很嚴峻的影響,但是在黑河市政府的積極政策的引導下,鹿源春社區(qū)的就業(yè)情況基本保持穩(wěn)定。
4、積極采集用工信息302條,提供崗位個數(shù)522人次,切實幫助下崗失業(yè)人員提供有效服務,全年本社區(qū)有311人辦理了求職登記,309人在社區(qū)的幫助和指導下實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。
5、建立就業(yè)困難對象動態(tài)管理臺帳、下崗失業(yè)人員檔案,將就業(yè)困難人員及下崗失業(yè)人員的基本情況錄入電子臺帳,實行一戶一卡動態(tài)管理,定期跟蹤走訪或電話回訪,及時更新資料,掌握他們的第一手資料,針對他們的不同情況采取有針對性的幫助。
6、小額擔保貸款是幫助失業(yè)人員自謀職業(yè),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的有效手段和政策支撐。為確保貸款真正為自主創(chuàng)業(yè)者提供幫助,在工作中,我們仔細審核貸款人員是否符合貸款的資格以及證件是否齊全,向不符合條件的失業(yè)人員詳細說明情況。市直單位有40人,區(qū)直單位有20人由社區(qū)推薦參加創(chuàng)業(yè)培訓,為小額貸款能有效促進創(chuàng)業(yè)增強知識基礎和動力源泉。今年我社區(qū)黑河市共有60人,愛輝區(qū)有31人取得了小額擔保貸款,為他們創(chuàng)業(yè)及擴大創(chuàng)業(yè)規(guī)模提供了資金支持。
7、下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)基本養(yǎng)老保險補貼工作是鼓勵下崗失業(yè)人員通過自謀職業(yè)和靈活就業(yè)實現(xiàn)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,充分體現(xiàn)了黨和政府對下崗失業(yè)人員的關懷,使下崗失業(yè)人員享受到了改革發(fā)展的成果,為了更好地落實這項惠民政策,我們在10月6日開始辦理這項工作之前就做好了詳細的準備工作:首先利用社區(qū)優(yōu)勢通過社區(qū)宣傳欄和社區(qū)博客發(fā)布通知;其次制作領取社保補貼時間的便條,方便下崗失業(yè)人員掌握準確的領取時間。在辦理的過程中,我們兩名工作人員本著對下崗失業(yè)人員負責的態(tài)度仔細審核,認真填表,耐心告知領錢時間、地點、需攜帶證件等注意事項,并錄入電子臺帳,全年共為517人辦理了社保補貼。
二、積極開展政策宣傳活動
2、2023年7月30日,社區(qū)在關于宣傳落實“五七工”、“家屬工”納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍的工作會議結束后,馬上行動起來,共印制宣傳單310份,張貼到社區(qū)各個門幢及社區(qū)各個宣傳欄、宣傳窗口上積極宣傳政策。由于前來咨詢?nèi)藛T普遍是年齡偏大的老年人,我們又將宣傳提綱放大復印張貼在政策宣欄內(nèi),方便老年人觀看。每天積極接待前來咨詢的群眾,向他們耐心宣傳政策,發(fā)放宣傳提綱和補繳基本養(yǎng)老保險費標準單,我們爭取將這項惠民政策宣傳到家喻戶曉,讓“五七工”、“家屬工”老有所養(yǎng),體會到國家對他們的關懷。
三、做好零就業(yè)家庭的統(tǒng)計、走訪和認定工作
四、積極開展大學生情況調(diào)查工作
五、“兩創(chuàng)”工作
積極宣傳《黑河市人民政府關于創(chuàng)造就業(yè)崗位和鼓勵自主創(chuàng)業(yè)工作的意見》文件精神,對轄區(qū)市直機關和事業(yè)單位(財政全額撥款)主動上門送政策,對符合“兩創(chuàng)”工作意見范圍內(nèi)的保安、保潔、門衛(wèi)等公益性崗位的人員,安置零就業(yè)家族成員和持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的“4050”人員等就業(yè)困難群體就業(yè)崗位進行統(tǒng)計,并積極幫助有需要的單位招用人員。目前已有黑河市交通局和黑河市圖書館聘用2名就業(yè)困難人員到公益性崗位工作。
六、“迎國慶就業(yè)援助進家入戶”專項活動
為了積極響應黑河市政府的《關于印發(fā)黑河市迎國慶就業(yè)援助進家入戶專項活動工作方案的通知》,鹿源春社區(qū)勞動保障工作站在詳細研究了本社區(qū)的就業(yè)形式,制定了援助活動工作方案并按照援助方案進行援助活動。
一是積極利用社區(qū)各個宣傳欄、社區(qū)博客進行政策宣傳,做到將黑河市的這一惠民政策宣傳到家喻戶曉。
二是積極利用社區(qū)優(yōu)勢采集適合未就業(yè)困難畢業(yè)生、零就業(yè)家庭成員、其他就業(yè)困難人員的用工信息。
三是采取居民主動報名和社區(qū)進家入戶調(diào)查摸底的形式確定需要援助的困難對象9人,并幫助其中的5人實現(xiàn)了就業(yè),將幫扶對象的基本情況建立臺帳,錄入微機,實行動態(tài)管理。
七、企業(yè)年檢推動勞動保障監(jiān)察工作
2023年10月下旬,按照黑河市勞動監(jiān)察大隊和愛輝區(qū)就業(yè)局的部署,我們利用一周的時間對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)和用人單位的進行了勞動保障情況年檢,對其中的用工人員在10人以上的18家企業(yè)和用人單位的年檢情況進行了檢查登記,并將年檢情況及時上報。
通過開展勞動保障年檢,有利于勞動保障行政部門和稅務機關全面了解用人單位的勞動保障管理狀況,進一步規(guī)范用人單位勞動保障管理行為,對推動社會保險擴面征繳,解決漏報、瞞報、拖欠等問題,進一步擴大保險覆蓋面,健全社會保障體系,增強社會保障功能等工作發(fā)揮積極的作用
八、下步工作打算:
1、加強對小額擔保貸款人員的回訪、跟蹤服務。
2、繼續(xù)加大再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳力度,特別是稅費減免政策,調(diào)動企業(yè)和個體經(jīng)營者安置下崗失業(yè)人員的積極性。
3、積極開展對零就業(yè)家庭和就業(yè)困難人員的就業(yè)援助,幫助零就業(yè)家庭成員推薦培訓,尋找合適的工作崗位。
4、加強業(yè)務知識學習,不斷提高業(yè)務素質(zhì),提高研究解決問題和協(xié)調(diào)辦事能力,提高服務效率。
第4篇 社區(qū)勞動保障2023年上半年工作總結范文
隨著社會的發(fā)展,社區(qū)建設的深入推進,在開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))人事勞動和社會保障局及街道辦事處的統(tǒng)一安排部署下,勞動保障工作越來越受到社會的重視,我社區(qū)在勞動保障方面開展了很多工作,現(xiàn)將上半年的工作總結如下:
一、上半年主要完成的工作
1、每年的一月為“再就業(yè)援助月”,為認真完成就業(yè)援助月的總體工作任務,社區(qū)工作人員對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)再就業(yè)情況進行走訪登記,隨時掌握社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的動態(tài)變化,努力為失業(yè)人員解決就業(yè)問題掌握求職人員個人情況及求職意向,同時組織社區(qū)下崗失業(yè)人員參加市勞動保障局、區(qū)人力資源中心和本社區(qū)組織的再就業(yè)援助月專項招聘會,為失業(yè)人員牽線搭橋,尋找就業(yè)途徑。
2、每年二、三月份為“春風行動”月,今年3月21日,我社區(qū)組織召開了一場專場招聘會,來自開發(fā)區(qū)一期、二期企業(yè)共計24家,發(fā)布招聘信息140余條,達成就業(yè)意向人員80余人,邀請了新疆電視臺、烏魯木齊晚報、都市報等媒體進行宣傳報道,取得了很好的效果。
3、對小額擔保貸款政策積極落實,認真學習具體業(yè)務政策,每天抽出2-3小時,帶上宣傳資料下社區(qū)進行廣泛宣傳,盡可能的讓更多的人了解現(xiàn)行的相關優(yōu)惠政策;對于前來辦理小額擔保貸款的人員,認真審核資料,嚴格把關,嚴審資料,尤其對于用擔保人申請貸款的,詳細向?qū)Ψ浇忉屫熑?、義務和所要承擔的法律責任,確保每一個貸款都是優(yōu)良貸款。
4、對轄區(qū)內(nèi)原企業(yè)退休人員基本情況登記造冊,建立臺帳,提供有關政策方面的咨詢,上半年新辦養(yǎng)老資格認證24人。
5、在轄區(qū)內(nèi)利用公示欄、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等形式加大宣傳力度,為居民宣傳勞動保障相關政策、法規(guī)方面的信息,使社區(qū)居民能維護自身權益,了解應享受的優(yōu)惠政策,從而推進勞動保障工作的有效開展,目前收集空崗信息60余條,供社區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員選擇,提高失業(yè)人員的就業(yè)率。
6、靈活就業(yè)人員社會保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險是勞動保障站的重要工作,為盡量擴大社會保險覆蓋面,使居民了解參加社會保險和城鎮(zhèn)醫(yī)療保險的重要性,我們在社區(qū)做了大量的宣傳工作,增強了社區(qū)居民的參保意識,靈活就業(yè)新參保人員39人,辦理城鎮(zhèn)醫(yī)療保險23人。
7、對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員情況及時了解,并登記造冊。做好下崗失業(yè)人員及“4050”人員臺帳、失業(yè)人員臺帳、大齡就業(yè)困難人員臺帳、殘疾人基本情況臺帳、大中專畢業(yè)生臺帳、低保人員、兩勞釋放人員、退役軍人等的基本管理臺帳工作,并實行專人管理。
8、上半年辦理靈活就業(yè)城鎮(zhèn)居民參保39人,城鎮(zhèn)居民參保23人,辦理就業(yè)失業(yè)證54人,小額擔保貸款1人,報送駕駛培訓2人,報銷駕訓培訓費1人,審核老年資格證20人,新辦老年資格證24人,辦理40、50社保補貼10人,就業(yè)困難人員認定2人,未就業(yè)大中專畢業(yè)生14人,其中報送援疆培訓本科生畢業(yè)生11人,辦理五七工2人。
二、總結好的經(jīng)驗方面
1、積極收集空崗信息,并進行歸類整理,對于前來求職人員,根據(jù)自身情況可以很快的選擇適合自己的崗位,縮短了求職的時間。
2、檔案歸類整理較規(guī)范、完善,以便在日常工作中隨時查閱,年底總結時便于整理檔案。
3、因我轄區(qū)自建房多、流動人口多,因此,工作人員在進行日常檢查、流動人口登記、夜查等工作時,積極向流動人口及其子女宣傳辦理社保的相關業(yè)務,提高入保率。
三、不足之處
1、工作人員因值班、請假、培訓等情況不在辦公時,部分工作內(nèi)容方面交接不清楚,造成工作延誤。
2、組織活動、開展工作等信息上報不及時,不能把我們?nèi)粘9ぷ?、特色工作很好的、及時的宣傳出去。
四、下半年工作打算
第5篇 社區(qū)開展“三八”國際勞動婦女節(jié)108周年紀念活動總結
為深入貫徹落__區(qū)婦女聯(lián)合會關于開展“三八”國際勞動婦女節(jié)108周年紀念活動通知的精神,我們社區(qū)結合自身實際,開展了形式多樣的紀念活動,讓廣大婦女同胞過一個歡愉的節(jié)日,現(xiàn)將活動情況總結如下:
一是為慶祝國際婦女節(jié)營造氣氛,充分利用社區(qū)宣傳欄,開展“三八”宣傳活動。宣傳《婦女權益保障法》和新《婚姻法》,使社區(qū)婦女充分了解新時期下自身的合法權益,增強法律意識,學會懂法、用法,依法維護自身的合法權益,維護女性應有的地位。
二是開展“三八”學習活動。我社區(qū)以“三八”婦女節(jié)為契機,在社區(qū)會議室開展“三八”婦女經(jīng)驗交流活動,組織婦女代表、婦女組長等參加了會議。不同類型的先進婦女代表現(xiàn)身說法,分別從女性回歸家庭、隔代教育、父母對子女的言傳身教、正確處理婆媳關系等方面作了專門交流和討論。
此次活動為社區(qū)婦女促進交流經(jīng)驗提供了很好的機會。社區(qū)婦女紛紛表示希望以后社區(qū)能多提供些這樣的機會。 我社區(qū)還開展了“三八” 婦女健康知識宣傳、婦女身心健康常識、乳腺癌常識與預防、人流知識知多少、等有關婦女健康知識方面的學習。讓廣大女性朋友歡度一個開心節(jié)日。
第6篇 2023年社區(qū)勞動保障上半年工作總結范文
一年來,我社區(qū)勞動保障工作站在愛輝區(qū)就業(yè)局的正確指導下,積極宣傳勞動保障政策、法規(guī),認真執(zhí)行上級主管部門部署的各項工作任務,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障網(wǎng)絡和平臺作用,不斷加強和完善社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作,促進社區(qū)勞動保障工作的有效開展?,F(xiàn)將今年工作情況匯報如下:
一、全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,各項優(yōu)惠政策落實到位
就業(yè)是民生之本,事關社會的和諧穩(wěn)定。我們從轄區(qū)實際情況出發(fā),拓寬渠道,廣開門路,全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,確保各項工作和優(yōu)惠政策落實到位。
1、____年全年共新增下崗失業(yè)人員306人,共有294人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),其中就業(yè)困難人員就業(yè)再就業(yè)163人,有62人實現(xiàn)了省內(nèi)、國內(nèi)和國外的勞務輸出。
2、今年3月11日開始為城鎮(zhèn)失業(yè)人員辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》,這是針對失業(yè)人員的一項惠民政策,做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放管理工作,有利于勞動者享受公共就業(yè)服務和就業(yè)扶持政策,并能全面掌握勞動者就業(yè)信息和失業(yè)信息,是貫徹落實就業(yè)扶持政策的重要舉措,關系到廣大勞動者的切身利益。為保證這項工作的順利開展和進行,我們做了宣傳和咨詢解答工作,確?!毒蜆I(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放到位。截止年底,我社區(qū)已申請領辦《就業(yè)失業(yè)登記證》的人數(shù)為638人,其中“ 4050”人員108人。
3、全年公益性崗位安置下崗失業(yè)人員55人,其中安置就業(yè)困難人員16人。
4、積極采集用工信息327條,提供崗位個數(shù)654人次,及時向下崗失業(yè)人員發(fā)布崗位信息。切實幫助下崗失業(yè)人員提供有效服務,全年本社區(qū)有309人辦理了求職登記,247人在社區(qū)的幫助和指導下實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。
5、小額擔保貸款是幫助失業(yè)人員自謀職業(yè),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的有效手段和政策支撐。今年的貸款人員除持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員外,還擴大到持有《就業(yè)失業(yè)登記證》人員,因此工作任務加重,在工作中,我們仔細審核貸款人員提供的材料和證件,按照要求裝訂并存檔,向不符合條件的失業(yè)人員詳細說明情況。全年我社區(qū)黑河市共有42人,愛輝區(qū)有37人取得了小額擔保貸款,為創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)及擴大創(chuàng)業(yè)規(guī)模提供了資金支持。
6、下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)基本養(yǎng)老保險補貼工作是鼓勵下崗失業(yè)人員通過自謀職業(yè)和靈活就業(yè)實現(xiàn)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,自__年這項工作開展至今,已連續(xù)五年為下崗失業(yè)人員補貼基本養(yǎng)老保險,充分體現(xiàn)了黨和政府對下崗失業(yè)人員的關懷,這項優(yōu)惠政策已越來越被下崗失業(yè)人員所重視。由于今年的工作任務重,今年的社保補貼發(fā)放工作從11月22日開始,時間緊任務重,為有效開展這項工作,我們兩名工作人員加班加點,確保申請人員能夠及時領取補貼。在辦理的過程中,本著對下崗失業(yè)人員負責的態(tài)度仔細審核,認真填表,耐心告知領錢時間、地點、需攜帶證件等注意事項,并錄入電子臺帳,全年共為525人辦理了社保補貼。
7、為提高下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,促進就業(yè),推薦187人參加各類職業(yè)技能培訓,為再就業(yè)做好準備,其中有102 人參加了創(chuàng)業(yè)培訓,67人經(jīng)過創(chuàng)業(yè)培訓后申請了小額擔保貸款。
二、就業(yè)援助進家入戶,幫助就業(yè)困難人員解決就業(yè)困難
今年2月,愛輝區(qū)就業(yè)局對就業(yè)困難人員啟動和實施了以“就業(yè)援助進家入戶 幫您解決就業(yè)困難”為主題的再就業(yè)援助活動。本次活動我們通過積極搜集、提供崗位信息、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、組織就業(yè)困難人員參加免費技能培訓等多種措施開展援助幫扶活動,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)?;顒悠陂g,在社區(qū)的積極努力幫助下,有3人成功在保潔、家政服務等崗位實現(xiàn)就業(yè)。對其他就業(yè)困難人員我們將繼續(xù)開展再就業(yè)援助,幫助更多的就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。
三、促進大中專畢業(yè)生就業(yè)
如今大中專畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴峻。為更好地幫助大中專畢業(yè)實現(xiàn)就業(yè),我們對轄區(qū)內(nèi)新畢業(yè)的大中專畢業(yè)生進行摸底建檔,共登記18名大中專畢業(yè)生,掌握他們的就業(yè)情況和求職意愿。其中通過政府安置機關事業(yè)單位見習5人,自主創(chuàng)業(yè)2人,自謀職業(yè)5人,還有1名困難家庭畢業(yè)生李偉經(jīng)愛輝區(qū)就業(yè)局審批,被安置在鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作站,目前還有5人尚未就業(yè),我們會繼續(xù)跟蹤走訪他們的就業(yè)動向,尋找合適崗位幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)。
四、就業(yè)幫扶工作求創(chuàng)新,成立下崗女工互助小組
為了更好地服務下崗失業(yè)女工,讓她們能盡快適應改革浪潮的步伐,促使下崗失業(yè)女工發(fā)揮自己的潛能,建立信心,盡快適應社會,早日實現(xiàn)就業(yè)。我社區(qū)于今年3月5日成立了“鹿源春社區(qū)下崗女工互助小組”。互助小組的宗旨是:以實現(xiàn)下崗失業(yè)女工自尊、自信、自愛、自強、自助、互助為目標,通過就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導、互幫互助、扶貧幫困、公益活動、培訓貸款、參加健康知識講座、邀請創(chuàng)業(yè)成功人士交流經(jīng)驗等一系列自助、互助、幫扶及公益活動,拓寬下崗女工的再就業(yè)渠道,對困難家庭開展結對幫扶,為困難家庭提供生活、就業(yè)幫助,并以此為契機,帶動更多的人參與到此項工作中,讓下崗失業(yè)女工重揚生活的風帆,更好地融入到社會中去,實現(xiàn)個人及社會價值。
1、3月份,互助小組開展了以扶貧幫困為主題的結對子活動,將小組成員中的生活條件好的人員、創(chuàng)業(yè)成功人員和目前尚未就業(yè)的貧困女工、殘疾女工結對子,通過一幫一的扶助,增強她們的就業(yè)信心,帶動她們實現(xiàn)再就業(yè)。
2、4月13日,社區(qū)組織互助小組成員參加了“攜手抗旱傳遞愛心”為西南旱區(qū)群眾捐款獻愛心活動,讓關愛互助精神傳承下去。
3、5月12日,互助小組成員11人,參加了由區(qū)就業(yè)訓練中心舉辦的創(chuàng)業(yè)培訓班,通過創(chuàng)業(yè)培訓,提高下崗女工的職業(yè)素質(zhì)和技能。
4、6月5日,互助小組成員開展了在轄區(qū)的樓區(qū)內(nèi)撿拾垃圾的公益環(huán)?;顒?,以求通過我們的活動,帶動更多的黑河人加入到愛護我們?nèi)祟惞餐募覉@——地球,維護生態(tài)平衡的隊伍中來。
5、11月12日,舉辦的健康知識講座,聘請社區(qū)衛(wèi)生服務站的醫(yī)生為轄區(qū)下崗互助女工小組成員和部分下崗女工講解健康知識,幫助下崗女工樹立健康生活觀念,增強婦女健康保護意識,保持身體健康,為更好地實現(xiàn)就業(yè)解除后顧之憂。
6、11月16日舉辦了“鹿源春社區(qū)下崗女工創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗交流會”。邀請了在創(chuàng)業(yè)崗位上取得了一定成功的下崗女工孫巖和王艷紅做經(jīng)驗交流。希望通過創(chuàng)業(yè)典型的經(jīng)驗交流在全社區(qū)廣大婦女中營造“崇尚創(chuàng)業(yè)”的氛圍,激勵更多的女性投身創(chuàng)業(yè)熱潮。
五、繼續(xù)健全完善基礎臺帳和材料管理
現(xiàn)已建立了各式臺帳25個。今年又新建了下崗失業(yè)人員家庭戶卡,并將戶卡信息錄入微機,便于實行動態(tài)管理,共建立下崗失業(yè)人員家庭戶卡773戶,戶卡反映內(nèi)容真實。
六、協(xié)助上級部門開展勞動監(jiān)察工作
1、今年5月末,我社區(qū)勞動保障工作站協(xié)助市、區(qū)就業(yè)局及勞動監(jiān)察局一同開展“春暖行動”活動。對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的9家企業(yè)進行了走訪,了解企業(yè)用工情況,宣傳《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī),了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)農(nóng)民工的就業(yè)環(huán)境及簽訂勞動合同、拖欠、克扣工資等問題,依法規(guī)范勞動力市場,切實保障農(nóng)民工的合法權益。
2、11月中旬,協(xié)助市、區(qū)勞動監(jiān)察局對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)和用人單位的勞動保障和用工情況進行了補檢登記,在去年登記的62家用工單位基礎上,又補檢了10家,對這些單位的用工情況做了翔實登記。
以上是我們鹿源春社區(qū)一年來的工作,這期間的不足之處,今后我們還要努力學習,積極進取,工作上大膽創(chuàng)新,結合本社區(qū)實際,加大工作力度,發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺的就業(yè)再就業(yè)服務方面的基礎作用,本著為群眾解憂、真情服務的工作理念,扎實開展工作,認真做好今后的勞動保障工作。
第7篇 社區(qū)勞動保障工作站工作總結
2023年社區(qū)勞動保障工作站在局領導的精心指導及辦事處事務所領導的大力支持下,圍繞年初下達的工作目標任務,努力創(chuàng)新思維,全力推進就業(yè)再就業(yè)工作。
我們本著以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,以及實事求是的原則和積極穩(wěn)妥的精神,重點解決下崗失業(yè)人員以及需要找工作的零就業(yè)閑散在家人員的實際問題。2023年社區(qū)勞動保障工作站,按著上級下達的工作目標,已超額完成了再就業(yè)培訓182人;為居民辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》117本;辦理養(yǎng)老保險返款補貼120人次;年檢全國《就業(yè)失業(yè)登記證》376本;解決公益崗位人員17人;辦理小額貸款已簽字的有5人。在調(diào)查登記末就業(yè)大學生的工作中,我勞動保障工作站全體成員下轄區(qū)、并與其它社區(qū)干部調(diào)查摸底,了解到我轄區(qū),其家庭非常困難,父母雙方下崗,又是大齡就業(yè)困難人員,還沒有適合就業(yè)的足夠技能,我們及時為她做了家庭登記情況并上報給了勞動局。
我社區(qū)另一居民身患再生障礙性貧血,每周要做兩次透析,自己全額繳納養(yǎng)老保險,我們幾次咨詢相關勞動局領導,通過多方的共同努力,今年終于符合條件可以辦理養(yǎng)老保險補貼了,我社區(qū)協(xié)理員及時通知他的`家人來辦理社保補貼,為他解決實際困難。還有我社區(qū)居民的母親來社區(qū)為他辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》時,她說話有很重的口吃,語言表達上有些吃力,我們聽起來也是很吃力,但是我們社區(qū)的工作人員仍以熱情的態(tài)度,耐心的邊聽邊幫助其解答問題,為她的兒了順利辦理了全國《就業(yè)失業(yè)登記證》。
今年的工作已接近尾聲,總結全年工作,發(fā)現(xiàn)這樣一些問題:其中壓力最大的工作是培訓工作,培訓工作的具體內(nèi)容比較繁瑣,居民有些又長期在外,聯(lián)絡方式比較不便,再就業(yè)培訓工作不太好組織,但是通過我們社區(qū)勞動保障工作人員的不懈努力,以及大部分群眾的積極配合,順利將培訓工作圓滿結束。小額貸款工作的辦理,也比較復雜。還有為準確掌握退休人員信息,我們將退休人員進入社區(qū)登記表裝訂成冊,并進入微機,以便管理。
在這一年的工作中,雖然遇到了很多困難和工作上的不足之處,還有很多需要改進和學習的地方,在今后的工作中努力學習好的工作經(jīng)驗,取長補短,創(chuàng)新思維,為明年的工作做好準備,繼續(xù)堅持以人為本的原則,為創(chuàng)建新型社區(qū)努力工作。
第8篇 2023年社區(qū)勞動保障工作總結范文
就業(yè)再就業(yè)工作,是一項民心工程,我們要始終堅定不移地把它放在社區(qū)勞動保障工作的首要位置。社區(qū)勞動保障工作的重點是促進就業(yè)和再就業(yè)。就業(yè)是民生之根本,就業(yè)再就業(yè)工作是勞動保障工作的永恒主題,也是勞動保障工作的重中之重。老百姓有了工作才會有收入,有了收入才能穿衣吃飯,才能求醫(yī)上學,俗話說“樂業(yè)安居”嘛。百姓安定了,社會才能安定,社會安定了,國家才能安定,才能真正實現(xiàn)社會的大和諧,民族的大覺醒,國家的大發(fā)展。
1、主要工作完成情況:今年,我站許多檔案基本上都沒有建立,為此,在完成本職工作同時,在社區(qū)領導同志們積極配合下,加班加點建立健全各項檔案。不斷完善辦公室文書檔案材料立卷規(guī)檔工作,配合人力資源庫網(wǎng)絡規(guī)范,建立網(wǎng)絡檔案,基本完善文本網(wǎng)絡一體化管理,做到工作秩序井然。
2、就業(yè)再就業(yè)政策有效落實。落實稅費減免、小額貸款等優(yōu)惠政策,推動下崗失業(yè)人員再就業(yè)。今年新辦理《失業(yè)證》 1086 本,完成小額擔保貸款上報審批手續(xù) 17 名。對 12 名下崗失業(yè)人員從事公益性崗位進行就業(yè)登記,加大“4050”下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)社會保險補貼力度,今年為 786 位靈活就業(yè)的“4050”下崗失業(yè)人員辦理社保補貼,并且進行了人力資源庫管理。在完善文本檔案和網(wǎng)絡化管理的同時,我們還積極的對本社區(qū)進行了入戶調(diào)查了解,對所掌握的材料逐一排查,做到有錯誤信息時能夠及時的改正,為廣大居民的失業(yè)就業(yè)、醫(yī)療保險、退休管理等切身利益提供一個有效平臺
3、開展創(chuàng)建了 “就業(yè)援助月”、“春風行動”等專項活動和打擊非法職業(yè)中介、規(guī)范人力資源市場秩序等專項行動,積極推動社區(qū)勞動保障工作平臺建設。
4、.醫(yī)療保險有了很大進步。今下半年以來,參保人數(shù)比以前擴大了許多。截止目前,我社區(qū)已參保登記 1161 人。其中成年人 1118 人,學生兒童 43 人。
5、企業(yè)退休人員管理,這是一個非常人性化服務,我社區(qū)今年退休人員已經(jīng)達到 772 人,在兩季驗證期間對于身體不便的退休老人,我們實行上門服務,并對企業(yè)退休后的在家情緒比較低落的老人進行疏導和安慰,把人性化管理做到更加有效地實施。
6、我堅信,只要永遠保持謙虛謹慎的態(tài)度,不斷地領會上級領導部門的指導精神,不斷地學習兄弟社區(qū)的特色長處,不斷地總結歷史教訓的寶貴經(jīng)驗,做好工作計劃,并從中吸引經(jīng)驗,就一定能把曙光社區(qū)的勞動保障工作做得更好,讓居民滿意,讓領導放心。
第9篇 社區(qū)五一勞動節(jié)活動總結
為了大力弘揚民族特色和時代精神,象湖園社區(qū)堅持以文化促進社區(qū)繁榮,以“五一”勞動者之歌為平臺開展豐富多彩的文化活動,為勞動者提供文化舞臺,謳歌勞動光榮,贊揚勞動者的愛崗敬業(yè)無私奉獻精神。現(xiàn)將活動總結如下:
一、整合資源,精心安排
“我們的節(jié)日——五一勞動者之歌”中華繪染布畫作品展得了市群藝館、區(qū)文化館大力支持。首先社區(qū)制定20__年“我們的節(jié)日——五一勞動者之歌”中華繪染布畫作品展活動方案,對開展“五一勞動者之歌”主題活動進行具體安排認真落實,活動時間、地點、內(nèi)容、形式等。通過傳承民族傳統(tǒng)文化——繪染布畫,弘揚時代主旋律,營造歡樂祥和、和諧文明的'節(jié)日氛圍
二、傳承民族特色文化,彰顯城市文化底蘊
社區(qū)積極傳承南昌市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目——“萬家繪染布畫”,組織繪畫愛好者成立了“繪染布畫齋”,由萬教授定期授課。功夫不負有心人,學員們在萬教授的精心指教下,已作畫上百幅,繪出的花鳥魚蟲形態(tài)各異、栩栩如生。為讓非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目更好地得到傳承,社區(qū)結合“五一”勞動者之歌開展中華繪染布畫作品展活動,弘揚民族傳統(tǒng)文化展示勞動人們智慧,謳歌勞動光榮,營造濃厚文化氛圍。
三、扎實開展,成效顯著
在繪染作品展演展示活動中,近百幅南昌市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)——繪染布畫作品展出吸引800余名觀眾紛紛駐足欣賞,讓觀眾零距離領略民族傳統(tǒng)文化的魅力。社區(qū)文化藝術團精湛文藝節(jié)目,結合非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳人——萬陽智攜四名學員現(xiàn)場演示繪染布畫制作流程。20余道工序全靠手工操作讓觀眾驚嘆不已,其中“洗畫”展示更是奪人眼球。
通過活動,進一步增強了社會公眾保護文化遺產(chǎn)的意識,使非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護融入居民群眾的日常生活,營造了讓非物質(zhì)文化遺產(chǎn)走進百姓日常生活、惠及于民的濃郁文化氛圍。
第10篇 2023年10月社區(qū)勞動保障工作總結
隨著社會的發(fā)展,社區(qū)建設的深入推進,在開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))人事勞動和社會保障局及街道辦事處的統(tǒng)一安排部署下,勞動保障工作越來越受到社會的重視,我社區(qū)在勞動保障方面開展了很多工作,現(xiàn)將上半年的工作總結
一、上半年主要完成的工作
1、每年的一月為“再就業(yè)援助月”,為認真完成就業(yè)援助月的總體工作任務,社區(qū)工作人員對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)再就業(yè)情況進行走訪登記,隨時掌握社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的動態(tài)變化,努力為失業(yè)人員解決就業(yè)問題掌握求職人員個人情況及求職意向,同時組織社區(qū)下崗失業(yè)人員參加市勞動保障局、區(qū)人力資源中心和本社區(qū)組織的再就業(yè)援助月專項招聘會,為失業(yè)人員牽線搭橋,尋找就業(yè)途徑。
2、每年二、三月份為“春風行動”月,今年3月21日,我社區(qū)組織召開了一場專場招聘會,來自開發(fā)區(qū)一期、二期企業(yè)共計24家,發(fā)布招聘信息140余條,達成就業(yè)意向人員80余人,邀請了新疆電視臺、烏魯木齊晚報、都市報等媒體進行宣傳報道,取得了很好的效果。
3、對小額擔保貸款政策積極落實,認真學習具體業(yè)務政策,每天抽出2-3小時,帶上宣傳資料下社區(qū)進行廣泛宣傳,盡可能的讓的人了解現(xiàn)行的相關優(yōu)惠政策;對于前來辦理小額擔保貸款的人員,認真審核資料,嚴格把關,嚴審資料,尤其對于用擔保人申請貸款的,詳細向?qū)Ψ浇忉屫熑巍⒘x務和所要承擔的法律責任,確保每一個貸款都是優(yōu)良貸款。
4、對轄區(qū)內(nèi)原企業(yè)退休人員基本情況登記造冊,建立臺帳,提供有關政策方面的咨詢,上半年新辦養(yǎng)老資格認證24人。
5、在轄區(qū)內(nèi)利用公示欄、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等形式加大宣傳力度,為居民宣傳勞動保障相關政策、法規(guī)方面的信息,使社區(qū)居民能維護自身權益,了解應享受的優(yōu)惠政策,從而推進勞動保障工作的有效開展,目前收集空崗信息60余條,供社區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員選擇,提高失業(yè)人員的就業(yè)率。
6、靈活就業(yè)人員社會保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險是勞動保障站的重要工作,為盡量擴大社會保險覆蓋面,使居民了解參加社會保險和城鎮(zhèn)醫(yī)療保險的重要性,我們在社區(qū)做了大量的宣傳工作,增強了社區(qū)居民的參保意識,靈活就業(yè)新參保人員39人,辦理城鎮(zhèn)醫(yī)療保險23人。
7、對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員情況及時了解,并登記造冊。做好下崗失業(yè)人員及“4050”人員臺帳、失業(yè)人員臺帳、大齡就業(yè)困難人員臺帳、殘疾人基本情況臺帳、大中專畢業(yè)生臺帳、低保人員、兩勞釋放人員、退役軍人等的基本管理臺帳工作,并實行專人管理。
8、上半年辦理靈活就業(yè)城鎮(zhèn)居民參保39人,城鎮(zhèn)居民參保23人,辦理就業(yè)失業(yè)證54人,小額擔保貸款1人,報送駕駛培訓2人,報銷駕訓培訓費1人,審核老年資格證20人,新辦老年資格證24人,辦理40、50社保補貼10人,就業(yè)困難人員認定2人,未就業(yè)大中專畢業(yè)生14人,其中報送援疆培訓本科生畢業(yè)生11人,辦理五七工2人。
二、總結好的經(jīng)驗方面
1、積極收集空崗信息,并進行歸類整理,對于前來求職人員,根據(jù)自身情況可以很快的選擇適合自己的崗位,縮短了求職的時間。
2、檔案歸類整理較規(guī)范、完善,以便在日常工作中隨時查閱,年底總結時便于整理檔案。
3、因我轄區(qū)自建房多、流動人口多,因此,工作人員在進行日常檢查、流動人口登記、夜查等工作時,積極向流動人口及其子女宣傳辦理社保的相關業(yè)務,提高入保率。
三、不足之處
1、工作人員因值班、請假、培訓等情況不在辦公時,部分工作內(nèi)容方面交接不清楚,造成工作延誤。
2、組織活動、開展工作等信息上報不及時,不能把我們?nèi)粘9ぷ?、特色工作很好的、及時的宣傳出去。
四、下半年工作打算
1、小額擔保貸款、就業(yè)援助金、創(chuàng)業(yè)鼓勵金工作要加大宣傳力度,對于符合條件的積極宣傳,盡快給予辦理。
2、加強信息的收集整理,及時上報。
3、繼續(xù)做好推薦就業(yè)工作,超額完成年初預定目標。
4、嚴格按照政策辦理各項業(yè)務,避免出現(xiàn)工作失誤。
以上是勞動保障上半年的工作小結,積極落實相關政策,主動作為,力爭使我社區(qū)勞動保障工作邁上新臺階,不斷的學習,不斷的完善自己,爭取在以后的工作中更上一個臺階。
社區(qū)堅持以人為本,充分發(fā)揮為民服務作用,突出為民做好事,辦實事,在南陽湖街道黨工委的正確領導下,在社區(qū)領導的精心指導下,社區(qū)同事的幫助下。...
治理隱患,防范事故,是今年安全生產(chǎn)宣傳工作主題,堅持安全第一、預防為主、綜合治理是做好安全工作的重要方針,一年來,我社區(qū)在壩陵橋街道辦事處黨工委的領導下,做了如下工作。
一、充分發(fā)揮職能作用,為經(jīng)濟發(fā)展和人民安居樂業(yè)創(chuàng)造良好治安環(huán)境(一)不斷強化巡邏巡察工作,努力構建治安防控網(wǎng)絡,不斷提高預防、發(fā)現(xiàn)和打擊違法犯罪的能力。
__社區(qū)下設×個居民小組,有住戶××××戶,××××人。轄區(qū)內(nèi)有行政、企、事業(yè)單位××個,住宅小區(qū)×個,個體營業(yè)網(wǎng)點××家?,F(xiàn)有勞動力××××人,登記失業(yè)人員×××人,其中實現(xiàn)就業(yè)××人,未就業(yè)××人。
社區(qū)在街道黨委的領導下,深入貫徹落實黨的三個代表和__大精神,切實加強社區(qū)黨的建設,充分發(fā)揮社區(qū)黨總支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力,加強社區(qū)黨政班子組織建設,動員和帶領全體黨員,抓住機遇,開拓進取,一年來社區(qū)黨總支部開展工作一、...
根據(jù)寧國市控煙工作的相關要求,半年來,按照社區(qū)制定的控煙控煙工作計劃,我們通過健康教育、社區(qū)居民代表大會、居民議事協(xié)商會議,社區(qū)宣傳欄、櫥窗等多種形式,向社區(qū)居民宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識,...
健康教育是提高公民健康和健康生活水平的有效措施,
紅土社區(qū)緊緊圍繞發(fā)展這個主題,認真貫徹縣、鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議精神,銳意進取,扎實工作,取得了一些成績,總結有以下幾個方面一、整體推進新農(nóng)村建設,紅土新村亮點頻頻上半年,本居借市級社會主義新農(nóng)村建設示范片成員村的大好契機,嚴格...
第11篇 2023年社區(qū)勞動保障上半年工作總結
2023年社區(qū)勞動保障上半年工作總結
社區(qū)勞動保障工作上半年工作總結
今年上半年,我社區(qū)勞動保障工作在鎮(zhèn)辦勞動保障所的正確領導下,在社區(qū)居民的支持、配合下,按照年初的部署安排,突出重點,全面作好了各項勞動保障工作?,F(xiàn)將上半年的工作總結如下:
一、基本情況
社區(qū)位于廣場東南側,東臨沈大高速公路,南至雅威服裝廠,西臨青龍山大街,北靠長江路,社區(qū)總建筑面積
約94888平方米,總戶數(shù)1561戶,人口總數(shù)5168人,勞動力總數(shù)1904人。其中穩(wěn)定就業(yè)人數(shù)為756人,靈活就業(yè)人數(shù)為1117人。社區(qū)所轄單位10家,商業(yè)服務網(wǎng)點46家,素質(zhì)教育基地1所(營口市鲅魚圈區(qū)中等職業(yè)技術專業(yè)學校),社區(qū)勞動保障站自成立以來建立了勞動保障管理制度、工作職責等各項制度并實現(xiàn)上墻,為社勞動保障平臺工作搭建了一個很好的平臺。
一、切實做好就業(yè)再就業(yè)工作
1、建立下崗失業(yè)人員電子臺帳,2月份我們把社區(qū)人力資源入戶調(diào)查作為上半年的工作重點,利用一個月的時間對轄區(qū)居民走訪調(diào)查,掌握他們的第一手資料。為勞動保障工作打好基礎,每月根據(jù)臺帳的變動情況,及時上報社會保障信息表和就業(yè)失業(yè)人員統(tǒng)計等月報表。
2、截止6月份下崗失業(yè)人員總數(shù)為32人,失業(yè)人員41人實現(xiàn)了再就業(yè)。
3、領取失業(yè)金人員審核。每月15日之前對領取失業(yè)金人員進行審核和認定,截止6月份領取失業(yè)金人員6人本月新增1人共計7人。
4為我轄區(qū)各企業(yè)和社區(qū)居民辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》共786人,領證人比的新增223人。
5、公益性崗位安置下崗失業(yè)人員2人,5月份新增人員1人,共計我社區(qū)公益性崗位人員總數(shù)3人。
6、積極采集用工信息128條,提供崗位個數(shù)241個,切實為下崗失業(yè)人員提供有效的服務,發(fā)放宣傳單形式宣傳力,提高失業(yè)人員的就業(yè)率。
7、對小額擔保貸款政策積極落實,認真審核資料,嚴格把關,今年我社區(qū)共有1人辦理了小額貸款為他們創(chuàng)業(yè)提供了資金支持。
8、對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員基本情況登記造冊,建立臺帳,6月分社區(qū)共退休人員為706人。上半年新辦理退休人員7人。異地認定領取退休金人員為36人。
二、積極開展政策宣傳活動
1、4月15日,社區(qū)在宣傳落實“五七工”、“家屬工”納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍的工作會議結束后,將通知張貼到社區(qū)各個門幢及各個宣傳欄,在5月16日截止前共辦理人員為96人,讓“五七工”、“家屬工”老有所養(yǎng),體會到國家對他們的關懷。
三、大力開展城鎮(zhèn)居民社會基本養(yǎng)老保險工作
為更好的把城鎮(zhèn)居民社會基本養(yǎng)老保險這項利民、惠民的實事辦好,對社區(qū)勞動保障站進行了工作的安排,使城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險這項工作有計劃、有步驟。截至目前,參加鎮(zhèn)城居民社會基本養(yǎng)老保險人員共125人。其中60周歲以上參保人員為72人,60周歲以下參保人員為53人。
半年來,我社區(qū)在勞動保障中雖然做了一些工作,還存在一定差距。我們將按照上級勞動保障部門的安排部署,認真學習先進社區(qū)的好經(jīng)驗、好做法,繼續(xù)下大力抓好社區(qū)的勞動保障工作。
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第12篇 社區(qū)勞動保障上半年工作總結
年初以來按照勞動保障工作的總體思路以“____”的重要思想為指導,按照黨的__屆四次會議精神,大力加強就業(yè)再就業(yè)工作,強化職業(yè)技能培訓,進一步做好“兩個確?!焙蜕鐣kU擴面工作,加強政風行風建設,強化基礎管理,提高工作效率和服務水平。
一、勞動就業(yè)工作方面
(一)、加大培訓力度,為實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)奠定基礎
大力開展職業(yè)技能培訓,按照自治區(qū)、自治州有關加快發(fā)展職業(yè)培訓提高勞動者的素質(zhì)的要求,我們將立足現(xiàn)有條件全面加強培訓工作。重點突出培訓的實用性和有效性,以提高下崗失業(yè)人員的就業(yè)能力、提高企業(yè)在職職工的崗位適應能力和創(chuàng)新能力、提高新生勞動者綜合職業(yè)能力為根本出發(fā)點,廣開就業(yè)門路,拓展就業(yè)崗位,在前個月的努力下,我局舉辦下崗失業(yè)人員“雙語”、計算機、家政服務、營業(yè)員、防衛(wèi)、個體經(jīng)營等不同工種再就業(yè)技能培訓班期,培訓人員××人次(含農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移培訓),完成全年培訓目標的,特別是在我局自行組織的創(chuàng)業(yè)培訓時,根據(jù)本縣師資短缺的實際,我們還專門從新疆新宇職業(yè)技能培訓學校請來老師為近名申請創(chuàng)業(yè)培訓的下崗職工進行培訓。經(jīng)過各類培訓已經(jīng)有××人就業(yè)(含農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)),有效的為參加培訓的下崗失業(yè)人員和其他失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)奠定了基礎。
(二)、加強就業(yè)服務,廣開門路促就業(yè)
勞動保障工作是一項重點復雜而最前沿的窗口服務性工作,為此,在工作中我們從以下幾個方面入手加強就業(yè)服務、全面促進下崗失業(yè)人員再就業(yè):
⒈做好大中專畢業(yè)生就業(yè)情況的摸底調(diào)查。在對本縣城鎮(zhèn)大中專畢業(yè)生底數(shù)摸清的基礎上,及時準確地掌握他們的就業(yè)狀況,進行跟蹤服務。并針對大中專畢業(yè)生文化層次較高、就業(yè)觀念新、就業(yè)面廣等特點,充分發(fā)揮職業(yè)介紹機構的作用,幫助大中專畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)。
⒉為進一步加強和推進我縣就業(yè)困難對象扶持政策,深入開展再就業(yè)援助行動,切實幫助實現(xiàn)再就業(yè),特別是針對“”人員,年齡偏大,文化較低、技能單一等就業(yè)困難的實際問題,根據(jù)自治縣有關開展“”大齡就業(yè)困難對象再就業(yè)援助活動的要求,我們在政策上給予支持,在就業(yè)渠道與方式上給予了一定的照顧。今年截止為目前,通過財政拿出一定資金通過購買了個公益性崗位,幫助名企業(yè)下崗失業(yè)人員,特別是雙職家庭無一人就業(yè)的人員實現(xiàn)了再就業(yè),這些人主要從事城市維護、保潔、保安、保綠等工作。
⒊在開展“一家
一、一幫一”就業(yè)援助工作中,為了使我縣有就業(yè)愿望的下崗失業(yè)人員得到再就業(yè)扶持,繼續(xù)采取了機關包干制,個縣直機關單位分別與名下崗失業(yè)人員結起了再就業(yè)幫扶對子。對雙職工下崗及特困下崗失業(yè)人員開展了捐衣、贈物、捐款提供崗位援助等活動不就業(yè)不脫鉤。另外,通過努力,我們?yōu)槊髽I(yè)下崗失業(yè)困難人員開辟了就醫(yī)綠色通道,實施了醫(yī)療救助,解決了一部分下崗失業(yè)困難人員就醫(yī)難和參加醫(yī)療保險難的問題
⒋抓緊做好就業(yè)基地的建設,今年新建了一個再就業(yè)基地,集養(yǎng)殖、休閑、娛樂、再就業(yè)技能培訓為一體,建成后可解決一部分下崗失業(yè)人員能夠在再就業(yè)基地實現(xiàn)過渡性就業(yè)和再就業(yè),并能夠在基地就業(yè)過程中得到相應的再就業(yè)技能培訓,我局鼓勵他們自主創(chuàng)業(yè),創(chuàng)業(yè)成功后,我們從上級主管部門爭取資金予以一定的就業(yè)補貼。
再就業(yè)提供全程服務。我局加快勞動力市場建設,積極推行公共就業(yè)服務。千方百計籌措資金,加快勞動力市場的信息網(wǎng)絡建設,從今年月就實現(xiàn)了勞動力市場的信息聯(lián)網(wǎng)。勞動力市場對所有求職人員提供免費職業(yè)介紹等公共就業(yè)服務,實行求職登記、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、培訓申請、鑒定申報、檔案管理、社會保險關系接續(xù)等“一站式”服務,做到定期發(fā)布當?shù)毓べY指導價位和喀什、克州等地職業(yè)供求、崗位空崗情況,為全縣企業(yè)下崗失業(yè)人員和大中專畢業(yè)生提供及時、便捷的就業(yè)信息服務。
通過以上各方面的努力,今年上半年以來,縣勞動力市場共舉辦大型人力資源和就業(yè)工作勞務洽談會次,提供崗位個,推薦就業(yè)人,建立了××人的人才信息庫,實現(xiàn)了真正意義上的科學化、規(guī)范化和現(xiàn)代化建設。
(三)、加強執(zhí)法力度,促進勞動關系和諧穩(wěn)定
今年以來,勞動執(zhí)法力度不斷得到加強,為全縣的就業(yè)再就業(yè)、社會保障等各項工作的開展提供了良好的外部環(huán)境,截止目前,聯(lián)合公安、工商、人事等部門主要圍繞使用童工、不簽訂勞動合同、基金的管理動作、惡意克扣拖欠職工工資等問題在全縣范圍內(nèi)開展了次大檢查,積極配合州級相關部門的勞動用工執(zhí)法大檢查次;受理勞動爭議案件起,調(diào)解處理起,涉案資金萬元,監(jiān)督指導各用人單位簽訂勞動合同份,進一步規(guī)范了我縣的勞動力市場。
二、社會保障工作方面
今年以來,始終高度重視社會保障工作,在加快經(jīng)濟發(fā)展的同時,始終把社會保障工作作為頭等大事來抓,不斷健全機制,拓寬渠道,落實政策,我縣的“兩個確?!焙宛B(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險制度改革取得了重大進展,進一步完善了社會保障體系,保持了社會穩(wěn)定,促進了全縣經(jīng)濟和社會的健康發(fā)展。
(一)、社會保險覆蓋面不斷擴大
目前,全縣企業(yè)養(yǎng)老保險參保企業(yè)個,參保人數(shù)由××年的××人增加到××人。截止目前共征繳各類企業(yè)養(yǎng)老保險基金萬元,支付離退休費萬元,全部實行了社會化發(fā)放。企業(yè)失業(yè)保險參保人數(shù)××人,目前共征繳失業(yè)保險基金萬元,發(fā)放失業(yè)救助金萬元,全縣參保人數(shù)由××年的××人增加到××人。征繳工傷保險基金萬元,征繳生育保險基金萬元,支付生育保險費元。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保單位已達戶,參保職工××余名,共征繳醫(yī)療保險基金××萬元,支付醫(yī)藥費萬元。
二、養(yǎng)老保險制度逐步完善
按照自治區(qū)、州對完善養(yǎng)老保險制度的要求,調(diào)整了企業(yè)職工養(yǎng)老保險個人繳費比例,順利實現(xiàn)了企業(yè)職工基本保險金新老計發(fā)辦法并軌,增強了養(yǎng)老保險基金支撐能力。健全完善了職工退休審批公示制度,對符合退休條件的企業(yè)職工,按時辦理了手續(xù)。全縣企業(yè)離退人員養(yǎng)老金全部實行社會化發(fā)放,并先后兩次在每人原有退休工資的基礎上增加了退休金,每人每月平均增加了近元,及時為企業(yè)離退人員調(diào)整了待遇。加強了職工個人帳戶管理等基礎工作。農(nóng)村養(yǎng)老保險清查工作基本結束,投保、續(xù)保工作得到了規(guī)范。
(三)、各項監(jiān)督機制不斷健全和完善
××年以來我局認真把醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險案件作為反面教材,廣泛開展黨風廉政建設和糾正行業(yè)不正之風工作,究其根源,找準原因,制定整改措施。
大力加強了對全局職工的學習教育工作。每周的星期
三、星期五下午進行政治、業(yè)務學習,學習時間雷打不動,要求每人寫萬字的讀書筆記,每月寫心得體會,注重學習實效,結合本單位工作實際,開展學習討論,提高職工的思想認識和道德素質(zhì),做到反腐倡廉、警鐘長鳴。
建立和完善各種規(guī)章制度。一是對黨風廉政建設和糾風工作責任制進行細化、量化,并層層簽訂目標責任書,使責任落實到人。二是修訂和完善了各項業(yè)務工作制度,根據(jù)單位業(yè)務工作實際,共修訂和完善了種各項業(yè)務制度,分別是《社會保險基金財務制度》、《社會保險基金結算工作職責》、《社會保險基金征繳工作職責》、《社會保險征繳暫行條例》、《參加社會保險須知》、《社會保險經(jīng)辦工作人員紀律制度》、《社會保險業(yè)務流程崗位處罰制度》、《社會保險基金付費結算員的處罰制度》、《社會保險基金管理中心會計崗位處罰制度》、《社會保險基金管理中心信息員崗位制度》、《社會保險經(jīng)辦“三優(yōu)”文明窗口工作標準》。此外還有五種業(yè)務工作制度正在制訂中,這些新的制度,突出的特點:一是力求制度可操作性強,辦事效率高,方便群眾,便于社會監(jiān)督。例如在社會保險費用的收取過程中,采取銀行轉(zhuǎn)帳的形式,任何人不接觸現(xiàn)金。二是在大額醫(yī)療保險報銷方面,必須經(jīng)過縣醫(yī)改領導小組和州主管局領導審核,方可報銷。三是采取重點崗位輪崗制,各有關崗位工作人員工作一定的時間后進行輪崗。四是采取一人一機,一人一碼,各業(yè)務工作人員相互限制、相互制約,預防和杜絕漏洞的產(chǎn)生。
加強監(jiān)督,強化管理。為了加強監(jiān)督,強化管理,一是我們制訂了政務“七公開”、一公示和財務公開制度。政務“七公開”是社會保險相關政策公開、科室職責公開、崗位職責公開、工作程序公開、辦理時限公開、經(jīng)辦機構紀律公開、社會監(jiān)督舉報電話公開。一公示是凡是享受社會保險待遇的人員,必須經(jīng)過一周的時間向社會公示,無疑義后方可執(zhí)行。財務公開制度是單位的財務收支情況,每月在單位內(nèi)部公布一次。二是在業(yè)務上做到相互制約,相互監(jiān)督,例如社會保險待遇支付要經(jīng)過核算員、審核員、出納員、會計員、局領導五人之手,五個程序后,方予支付。
黨的領導是搞好黨風廉政建設和糾正行業(yè)不正之風工作的有力保障,我局要在縣委、縣人民政府、縣勞保局黨組的領導下,全面開展黨風廉政建設和糾風工作,加強黨的思想、組織、作風、紀律建設,開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,在群眾中培養(yǎng)發(fā)展積極分子,不斷壯大黨員的隊伍。通過抓黨的建設,使黨風廉政建設和糾風工作得到有力保證。
(四)、全面作好企業(yè)離退休人員社會化管理服務工作
為確保全縣企業(yè)離退休人員都能夠納入社會化管理。首先是摸清底數(shù),指導各社區(qū)對企業(yè)離退休人員進行了全面調(diào)查摸底,建立了個人信息檔案,隨時掌握離退休人員的家庭、生活、身體狀況及病亡情況,實行動態(tài)管理。今年以來我們還積極開展了企業(yè)退休人員社會化管理服務機構建設工作,建立健全了各項制度,成立了黨支部,并開展了各項黨的活動。對名企業(yè)離退休人員建立了“企業(yè)離退休人員社會化管理服務卡”和相關必備的檔案,納入社會化管理服務率。該中心工作人員配合縣社會保險機構開展了養(yǎng)老金的按時發(fā)放,提供政策咨詢,組織企業(yè)退休人員開展文化體育娛樂等工作。使他們老有所管、老有所樂。
第13篇 ____年社區(qū)五一勞動節(jié)活動工作總結范文
為了大力弘揚民族特色和時代精神,象湖園社區(qū)堅持以文化促進社區(qū)繁榮,以“五一”勞動者之歌為平臺開展豐富多彩的文化活動,為勞動者提供文化舞臺,謳歌勞動光榮,贊揚勞動者的愛崗敬業(yè)無私奉獻精神?,F(xiàn)將活動總結如下:
一、整合資源,精心安排
“我們的節(jié)日——五一勞動者之歌”中華繪染布畫作品展得了市群藝館、區(qū)文化館大力支持。首先社區(qū)制定____年“我們的節(jié)日——五一勞動者之歌”中華繪染布畫作品展活動方案,對開展“五一勞動者之歌”主題活動進行具體安排認真落實,活動時間、地點、內(nèi)容、形式等。通過傳承民族傳統(tǒng)文化——繪染布畫,弘揚時代主旋律,營造歡樂祥和、和諧文明的節(jié)日氛圍
二、傳承民族特色文化,彰顯城市文化底蘊
社區(qū)積極傳承南昌市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目——“萬家繪染布畫”,組織繪畫愛好者成立了“繪染布畫齋”,由萬教授定期授課。功夫不負有心人,學員們在萬教授的精心指教下,已作畫上百幅,繪出的花鳥魚蟲形態(tài)各異、栩栩如生。為讓非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目更好地得到傳承,社區(qū)結合“五一”勞動者之歌開展中華繪染布畫作品展活動,弘揚民族傳統(tǒng)文化展示勞動人們智慧,謳歌勞動光榮,營造濃厚文化氛圍。
三、扎實開展,成效顯著
在繪染作品展演展示活動中,近百幅南昌市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)——繪染布畫作品展出吸引800余名觀眾紛紛駐足欣賞,讓觀眾零距離領略民族傳統(tǒng)文化的魅力。社區(qū)文化藝術團精湛文藝節(jié)目,結合非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳人——萬陽智攜四名學員現(xiàn)場演示繪染布畫制作流程。20余道工序全靠手工操作讓觀眾驚嘆不已,其中“洗畫”展示更是奪人眼球。
通過活動,進一步增強了社會公眾保護文化遺產(chǎn)的意識,使非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護融入居民群眾的日常生活,營造了讓非物質(zhì)文化遺產(chǎn)走進百姓日常生活、惠及于民的濃郁文化氛圍。
____年社區(qū)五一勞動節(jié)活動總結二
為慶?!拔逡弧眹H勞動節(jié)的到來,紅菱社區(qū)聯(lián)合工會根據(jù)五華區(qū)總工會《關于開展慶?!拔逡弧眹H勞動節(jié)系列活動的通知》的文件要求,結合我社區(qū)工會工作實際,在“五一”前后開展了一系列豐富多彩的活動,進一步活躍了社區(qū)機關干部職工的業(yè)余文化生活,增強了廣大干部職工的凝聚力和向心力。
一、走訪慰問困難職工開展“四群”活動
在“五一”前夕,4月28日上午,社區(qū)聯(lián)合工會在工會主席的帶領下和幫困助殘愛心志愿者服務隊部分成員兵分兩路,來到了困難職工殘疾人蔡思浩老人和獨居老人潘菊英的家中,代表社區(qū)贈送了慰問品。4月28日下午,社區(qū)助殘幫困志愿者服務隊一行10人,來到人民西路94號大院困難戶雷新順家進行幫扶,雷新順一家四口中有三人沒有正式工作,僅靠打臨工,收入微薄,生活困難。社區(qū)不僅帶來了米、油、牛奶等慰問品,志愿者們還幫助其料理家務,打掃衛(wèi)生,志愿者徐輝還利用特長為其老岳母理發(fā),令雷新順全家感動不已。
二、開展“共駐紅菱 構建和諧-我健康、我快樂、體育健身健步走活動”
紅菱社區(qū)聯(lián)合工會為進一步貫徹“全民健身實施綱要”,發(fā)揮昆明市體育中心體育館為全民健身服務的作用和功能,充分利用轄區(qū)單位體育中心的體育館資源,激發(fā)轄區(qū)居民參與體育健身的熱情,由市文化廣播電視體育局主辦、市體育中心承辦、紅菱社區(qū)協(xié)辦的“我健康、我快樂、體育健身健步走”活動于____年5月1日在市體育場拉開了序幕。
紅菱社區(qū)聯(lián)合工會在昆明市體育場組織開展了4000米徒步健身活動,轄區(qū)各類非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織工會會員及社區(qū)工會會員共70余人參加,活動受到廣大職工群眾熱烈歡迎和好評。
此次活動吸納了非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織廣大職工參與,使他們深深感受到黨組織和工會組織對職工群眾的健康關愛、溫暖和凝聚力,不僅磨練意志、強身健體,還極大地鼓舞和凝聚人心,為今后轄區(qū)工作順利開展營造了良好的溝通協(xié)作氛圍!
第14篇 社區(qū)勞動保障工作站2023年工作總結范文
就業(yè)是民生之本。2023年,黑河市政府部門實施了一系列的就業(yè)、再就業(yè)優(yōu)惠政策,加大投入,強化措施,有力地促進了就業(yè)再就業(yè)工作。鹿源春社區(qū)勞動保障工作站在愛輝區(qū)就業(yè)局的正確領導和關懷下,積極宣傳勞動保障政策、法規(guī),努力踐行科學發(fā)展觀,認真執(zhí)行上級主管部門部署的工作任務,堅持以人為本,服務于人的方針,開展各項勞動就業(yè)服務工作。
一、切實做好就業(yè)再就業(yè)工作
2023年雖然世界性的金融危機對就業(yè)形勢產(chǎn)生了很嚴峻的影響,但是在黑河市政府的積極政策的引導下,鹿源春社區(qū)的就業(yè)情況基本保持穩(wěn)定。
1、2023年全年共新增下崗失業(yè)人員388人,去年截轉(zhuǎn)88人,共有384人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),完成年度任務的 1.48 %,其中就業(yè)困難人員就業(yè)再就業(yè)183人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率1.3%,控制在規(guī)定目標以內(nèi);其中有128人實現(xiàn)了省內(nèi)、國內(nèi)和國外的勞務輸出,比2023年增長2.41%。
2、領證人員就業(yè)285人,比2023年的223人增長1.28%。
3、2023年公益性崗位安置下崗失業(yè)人員48人,2023年增長到52人,增加了4人。
4、積極采集用工信息302條,提供崗位個數(shù)522人次,切實幫助下崗失業(yè)人員提供有效服務,全年本社區(qū)有311人辦理了求職登記,309人在社區(qū)的幫助和指導下實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。
5、建立就業(yè)困難對象動態(tài)管理臺帳、下崗失業(yè)人員檔案,將就業(yè)困難人員及下崗失業(yè)人員的基本情況錄入電子臺帳,實行一戶一卡動態(tài)管理,定期跟蹤走訪或電話回訪,及時更新資料,掌握他們的第一手資料,針對他們的不同情況采取有針對性的幫助。
6、小額擔保貸款是幫助失業(yè)人員自謀職業(yè),實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的有效手段和政策支撐。為確保貸款真正為自主創(chuàng)業(yè)者提供幫助,在工作中,我們仔細審核貸款人員是否符合貸款的資格以及證件是否齊全,向不符合條件的失業(yè)人員詳細說明情況。市直單位有40人,區(qū)直單位有20人由社區(qū)推薦參加創(chuàng)業(yè)培訓,為小額貸款能有效促進創(chuàng)業(yè)增強知識基礎和動力源泉。今年我社區(qū)黑河市共有60人,愛輝區(qū)有31人取得了小額擔保貸款,為他們創(chuàng)業(yè)及擴大創(chuàng)業(yè)規(guī)模提供了資金支持。
7、下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)基本養(yǎng)老保險補貼工作是鼓勵下崗失業(yè)人員通過自謀職業(yè)和靈活就業(yè)實現(xiàn)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,充分體現(xiàn)了黨和政府對下崗失業(yè)人員的關懷,使下崗失業(yè)人員享受到了改革發(fā)展的成果,為了更好地落實這項惠民政策,我們在10月6日開始辦理這項工作之前就做好了詳細的準備工作:首先利用社區(qū)優(yōu)勢通過社區(qū)宣傳欄和社區(qū)博客發(fā)布通知;其次制作領取社保補貼時間的便條,方便下崗失業(yè)人員掌握準確的領取時間。在辦理的過程中,我們兩名工作人員本著對下崗失業(yè)人員負責的態(tài)度仔細審核,認真填表,耐心告知領錢時間、地點、需攜帶證件等注意事項,并錄入電子臺帳,全年共為517人辦理了社保補貼。
二、積極開展政策宣傳活動
1、以十六大提出的“依法加強勞動用工管理,保障勞動者的合法權益”為目標,在2023年2月份開展了“勞動保障政策宣傳月”活動。我們針對社區(qū)“4050”人員多、失業(yè)人員多的特點,此次宣傳活動主要面向社區(qū)下崗失業(yè)人員,幫助他們釋疑解惑。我們?yōu)榇舜位顒泳臏蕚淞恕秳趧雍贤ā?、《就業(yè)促進法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《下崗失業(yè)人員再就業(yè)資金扶持政策》、《國家新的就業(yè)和再就業(yè)扶持政策知識問答》等若干法律法規(guī)。向前來咨詢的人員免費發(fā)放宣傳單,并為其解答疑問。對有就業(yè)愿望的人員我們免費提供就業(yè)信息。同時,為提升下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,充分做好再就業(yè)準備,我們還向他們推薦免費培訓,積極鼓勵失業(yè)人員轉(zhuǎn)變觀念,克服“靠、等”思想,努力增強實現(xiàn)再就業(yè)的本領。
2、2023年7月30日,社區(qū)在關于宣傳落實“五七工”、“家屬工”納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍的工作會議結束后,馬上行動起來,共印制宣傳單310份,張貼到社區(qū)各個門幢及社區(qū)各個宣傳欄、宣傳窗口上積極宣傳政策。由于前來咨詢?nèi)藛T普遍是年齡偏大的老年人,我們又將宣傳提綱放大復印張貼在政策宣欄內(nèi),方便老年人觀看。每天積極接待前來咨詢的群眾,向他們耐心宣傳政策,發(fā)放宣傳提綱和補繳基本養(yǎng)老保險費標準單,我們爭取將這項惠民政策宣傳到家喻戶曉,讓“五七工”、“家屬工”老有所養(yǎng),體會到國家對他們的關懷。
三、做好零就業(yè)家庭的統(tǒng)計、走訪和認定工作
我們積極開展對“零就業(yè)家庭”的基本情況摸底調(diào)查和援助工作,建立了翔實的臺賬和數(shù)據(jù)庫,對零就業(yè)家庭情況進行動態(tài)管理,并通過定期和不定期的入戶走訪或是電話回訪的方式對他們的情況進行了解。2023年認定的三名零就業(yè)家庭由于各種原因現(xiàn)已無就業(yè)愿望,并且都已辦理了低保,保障了基本生活的正常進行。2023年新產(chǎn)生零就業(yè)家庭5戶,其中已有2人被安置到機關事業(yè)單位公益崗位就職,有1人辦理了小額擔保貸款手續(xù)實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè),還有2人待安置。我們會繼續(xù)加大對零就業(yè)家庭的安置工作,努力消除零就業(yè)家庭。
四、積極開展大學生情況調(diào)查工作
根據(jù)2023年3月12日黑河市政府出臺的《黑河市政府出臺“兩創(chuàng)”工作補充意見》要求,為了能更好地配合就業(yè)部門宣傳政策,我們對轄區(qū)內(nèi)的大中專畢業(yè)生情況進行了初步調(diào)查,據(jù)調(diào)查掌握的情況看,社區(qū)內(nèi)現(xiàn)有有就業(yè)愿望且尚未實現(xiàn)就業(yè)的黑河籍大專以上畢業(yè)生13人,其中通過政府安置機關事業(yè)單位見習6人,自主創(chuàng)業(yè)2人,自考特崗教師1人,勞務輸出1人,目前還有3人尚未就業(yè),我們會繼續(xù)跟蹤走訪他們的就業(yè)動向,積極開發(fā)就業(yè)崗位,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)。
五、“兩創(chuàng)”工作
積極宣傳《黑河市人民政府關于創(chuàng)造就業(yè)崗位和鼓勵自主創(chuàng)業(yè)工作的意見》文件精神,對轄區(qū)市直機關和事業(yè)單位(財政全額撥款)主動上門送政策,對符合“兩創(chuàng)”工作意見范圍內(nèi)的保安、保潔、門衛(wèi)等公益性崗位的人員,安置零就業(yè)家族成員和持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的“4050”人員等就業(yè)困難群體就業(yè)崗位進行統(tǒng)計,并積極幫助有需要的單位招用人員。目前已有黑河市交通局和黑河市圖書館聘用2名就業(yè)困難人員到公益性崗位工作。
六、“迎國慶就業(yè)援助進家入戶”專項活動
為了積極響應黑河市政府的《關于印發(fā)黑河市迎國慶就業(yè)援助進家入戶專項活動工作方案的通知》,鹿源春社區(qū)勞動保障工作站在詳細研究了本社區(qū)的就業(yè)形式,制定了援助活動工作方案并按照援助方案進行援助活動。
一是積極利用社區(qū)各個宣傳欄、社區(qū)博客進行政策宣傳,做到將黑河市的這一惠民政策宣傳到家喻戶曉。
二是積極利用社區(qū)優(yōu)勢采集適合未就業(yè)困難畢業(yè)生、零就業(yè)家庭成員、其他就業(yè)困難人員的用工信息。
三是采取居民主動報名和社區(qū)進家入戶調(diào)查摸底的形式確定需要援助的困難對象9人,并幫助其中的5人實現(xiàn)了就業(yè),將幫扶對象的基本情況建立臺帳,錄入微機,實行動態(tài)管理。
七、企業(yè)年檢推動勞動保障監(jiān)察工作
2023年10月下旬,按照黑河市勞動監(jiān)察大隊和愛輝區(qū)就業(yè)局的部署,我們利用一周的時間對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)和用人單位的進行了勞動保障情況年檢,對其中的用工人員在10人以上的18家企業(yè)和用人單位的年檢情況進行了檢查登記,并將年檢情況及時上報。
通過開展勞動保障年檢,有利于勞動保障行政部門和稅務機關全面了解用人單位的勞動保障管理狀況,進一步規(guī)范用人單位勞動保障管理行為,對推動社會保險擴面征繳,解決漏報、瞞報、拖欠等問題,進一步擴大保險覆蓋面,健全社會保障體系,增強社會保障功能等工作發(fā)揮積極的作用
八、下步工作打算:
1、加強對小額擔保貸款人員的回訪、跟蹤服務。
2、繼續(xù)加大再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳力度,特別是稅費減免政策,調(diào)動企業(yè)和個體經(jīng)營者安置下崗失業(yè)人員的積極性。
3、積極開展對零就業(yè)家庭和就業(yè)困難人員的就業(yè)援助,幫助零就業(yè)家庭成員推薦培訓,尋找合適的工作崗位。
4、加強業(yè)務知識學習,不斷提高業(yè)務素質(zhì),提高研究解決問題和協(xié)調(diào)辦事能力,提高服務效率。
第15篇 2023年11月社區(qū)勞動和社會保障工作總結
在__街道勞動和社會保障所領導的正確指導下,堅持以鄧小平理論和'____'重要思想為指導,圍繞全面建設和諧社會,堅持以人為本,促進就業(yè)和再就業(yè),完善退休人員社會化管理,把維護勞動者合法權益放在首位。堅持把黨和政府對人民群眾的關心和愛護,通過具體行動加以實踐,急群眾之所急,做群眾之所需。本著加快建設、完善平臺管理、強化服務功能、務求實效的思想,為民服務的真情。我社區(qū)勞動保障工作在這一年中取得了一定的成績,這些成績離不開各位領導、社區(qū)干部以及居民的指導和關心,為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績,認真做好__年的勞動保障工作,以下我將__年度工作情況總結
一、明確的指導思想:
自從__社區(qū)勞動保障和社會保障站在社區(qū)這一基層成立以來,社區(qū)就至始至終把這項工作當作社區(qū)內(nèi)頭等大事來抓,把納入社區(qū)退休人員管理、就業(yè)與再就業(yè)看成是確保社會穩(wěn)定的一項重要工作來抓,由社區(qū)錢書記負總責。
二、納入社區(qū)退休人員工作:
目前__社區(qū)居民1859人,930戶,納入社區(qū)的退休人員多達551人,對社區(qū)退休人員開展活動就成了社區(qū)的重點工作,__年4到6月份辦理退休人員養(yǎng)老金資格認證549人,供養(yǎng)認證3人。在街道領導的關心和支持下我社區(qū)退休人員成立5個自管組織,堅持'老有所為、老有所樂、老有所學'的工作方針,以維護好、保障好、發(fā)展好納入社區(qū)退休人員的根本利益為主線,以滿足納入社區(qū)退休人員不斷增長的精神文化需求,成功舉辦7次退休人員活動,得到社區(qū)退休人員的普遍歡迎。
(__年11月-__年10月)最后一批健康體檢在__年的9月27日開展,參加由街道勞動保障所組織的免費體檢共計27人,圓滿完成街道下達的工作任務。
三、全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,各項優(yōu)惠政策落實到位。
認真貫徹落實國家各項就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,為社區(qū)辦理就業(yè)困難人員認定共計10人,靈活就業(yè)困難人員辦理社保補貼人次,發(fā)放補貼金額達¥100,364元。為符合申領失業(yè)金的下崗失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員(女48歲、男58歲)辦理失業(yè)金申請61人次,合計發(fā)放¥121,830元。結合社區(qū)實際,積極采取有效措施,全方位開展各項業(yè)務工作,使社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作普遍得到加強,再就業(yè)環(huán)境得到有效改善,進一步加強了對下崗失業(yè)人員的就業(yè)扶持政策。根據(jù)本社區(qū)再就業(yè)工作的實際,再就業(yè)工作的難點和重點是'4050'人員和就業(yè)困難群體。針對他們年齡偏大、文化較低、技能單一、市場擇業(yè)能力差的問題,我們在就業(yè)崗位的開發(fā)和安置上則偏向于這部分人。并組織下崗失業(yè)人員參加了區(qū)__街道勞動和社會保障所舉辦的'企業(yè)現(xiàn)場招聘會'共計3次,社區(qū)經(jīng)常收集崗位,及時向下崗失業(yè)人員發(fā)布崗位信息,推薦下崗失業(yè)人員9批次,共計41人次,實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)72人(推薦就業(yè)+自主就業(yè)),其中成功推薦4050人員就業(yè)6人。
四、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作
認真貫徹執(zhí)行《南京市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實施辦法》親自到各隊宣傳欄張貼參加流程,進行填表登記,使我社區(qū)居民的城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險需求得到保障。
__年度社區(qū)安街道勞保所要求給納入社區(qū)退休職工更換南京市市民卡523人,辦理新辦市民卡84人。
五、存在問題:經(jīng)過我們宣傳教育,目前仍有部分勞動者的就業(yè)觀念陳舊(存在著挑崗位,不愿吃苦,怕受累的嫌工作地點離家遠等現(xiàn)象),給我們就業(yè)再就業(yè)工作的開展帶來了一定的影響。
2、靈活就業(yè)人員的社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險等問題比以往要突出。也有因交納費用太高,使他們難以承受。
3、勞動保障執(zhí)法力度不大,需進一步規(guī)范勞動力市場,督促經(jīng)營戶與員工的勞動合同的簽定這一項工作也存在不少的困難,他們對勞動法認識不夠深,員工的自己保護意識不強。
以上是我在__社區(qū)勞動保障站一年來的工作,這期間的不足之處,今后我還要努力學習,積極進取,工作上大膽創(chuàng)新,在新的一年中工作上會更上一層樓。