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職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度匯編(20篇范文)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):57

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度

制度有哪些

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),它涵蓋了多個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域,包括但不限于:

1. 工作場所環(huán)境監(jiān)測:確保工作環(huán)境符合安全與健康標(biāo)準(zhǔn)。

2. 個(gè)人防護(hù)設(shè)備管理:檢查員工是否正確使用及維護(hù)個(gè)人防護(hù)裝備。

3. 危險(xiǎn)源識別與控制:評估潛在風(fēng)險(xiǎn),并制定預(yù)防措施。

4. 員工健康狀況監(jiān)控:定期進(jìn)行健康檢查,預(yù)防職業(yè)疾病的發(fā)生。

5. 安全培訓(xùn)與教育:確保員工了解并遵守安全規(guī)程。

內(nèi)容是什么

這些考核內(nèi)容旨在確保企業(yè)遵循國家法律法規(guī),落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任,保護(hù)員工權(quán)益。具體實(shí)施時(shí),將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:

1. 現(xiàn)場檢查:實(shí)地查看工作環(huán)境,檢查是否存在可能導(dǎo)致傷害的因素。

2. 文件審核:審查企業(yè)的安全政策、程序和記錄,確認(rèn)其完備性和執(zhí)行情況。

3. 員工訪談:通過交談了解員工對安全知識的掌握程度及工作中可能存在的問題。

4. 應(yīng)急演練:檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的有效性和員工應(yīng)對緊急情況的能力。

方案怎么寫

建立完善的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度,需要以下步驟:

1. 制定考核標(biāo)準(zhǔn):明確各考核項(xiàng)目的評分細(xì)則,確保公正公平。

2. 定期評估:設(shè)立固定時(shí)間進(jìn)行考核,如每季度或半年一次。

3. 結(jié)果反饋:及時(shí)將考核結(jié)果告知相關(guān)部門和個(gè)人,提出改進(jìn)意見。

4. 跟蹤整改:監(jiān)督整改措施的落實(shí),確保問題得到解決。

5. 持續(xù)改進(jìn):根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整政策,不斷提升職業(yè)衛(wèi)生管理水平。

請注意,此制度的實(shí)施需結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況靈活調(diào)整,以確保其有效性和適應(yīng)性。要注重培養(yǎng)員工的安全意識,形成全員參與的職業(yè)衛(wèi)生文化。

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度范文

第1篇 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度

一、監(jiān)督檢查

1、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查是安全監(jiān)督檢查的重要內(nèi)容,必須納入日常管理和安全監(jiān)督檢查過程中。

2、每月三次組織職能科室、工程技術(shù)人員、各工區(qū)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行專項(xiàng)安全大檢查。

3、每次安全大檢查、動(dòng)態(tài)檢查和巡回檢查之前,都要按照“三大規(guī)程”、規(guī)章制度、有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,認(rèn)真做好準(zhǔn)備工作,檢查要盯住現(xiàn)場,抓住重點(diǎn),檢查內(nèi)容要包括:

(1)檢查執(zhí)行黨和國家安全方針、政策、法令、規(guī)程、條例的貫徹落實(shí)情況。

(2)檢查規(guī)程、施工措施的編制審批、現(xiàn)場兌現(xiàn)和各項(xiàng)規(guī)章制度貫徹落實(shí)情況。

(3)檢查安技措資金使用和工程進(jìn)度情況。

(4)檢查安全培訓(xùn)、安全教育和持證上崗情況。

(5)檢查各級領(lǐng)導(dǎo)干部和職工安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位責(zé)任制的落實(shí)情況。

(6)檢查生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施、安全監(jiān)測儀器儀表、個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)的安全狀況和使用情況。

(7)檢查工作現(xiàn)場安全環(huán)境、塵毒危害的治理情況。重點(diǎn)檢查井下“一通三防”的裝備、管理和措施落實(shí)情況。

(8)檢查中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場有威脅員工生命健康的作業(yè)環(huán)境、設(shè)施,應(yīng)立即停止作業(yè),撤出人員。

(9)建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”落實(shí)情況。

二、考核制度

1、各級干部下井、反“三違”、查隱患制度,按礦相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、下井檢查發(fā)現(xiàn)事故隱患,必須及時(shí)督促整改,一時(shí)難以整改的,必須下達(dá)隱患整改指令卡,限期整改,定措施、定責(zé)任人,并做好跟蹤復(fù)查工作。

3、對及時(shí)制止“三違”行為,并進(jìn)行批評教育的,消除現(xiàn)場職業(yè)危害因素的人員給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

4、對存在重大事故隱患的作業(yè)現(xiàn)場,要掛“黃牌”警告或“紅牌”停頭、停面進(jìn)行停產(chǎn)整改整頓。

5、對施工現(xiàn)場存在重大安全隱患、直接危及現(xiàn)場人員人身安全的,要責(zé)令立即停止作業(yè),將人員撤到安全地點(diǎn)。并及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)。整改隱患時(shí),安全員要進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督、監(jiān)護(hù),盯住不放,直到危險(xiǎn)排除,達(dá)到安全,方可恢復(fù)生產(chǎn)。

6、對采掘工作面實(shí)行盯頭包面跟班檢查,及時(shí)檢查隱患,盯住現(xiàn)場整改。

7、安全檢查后,對查出的問題和隱患嚴(yán)格按照“六落實(shí)”原則進(jìn)行整改。

第2篇 某職業(yè)學(xué)院食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

職業(yè)學(xué)院食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

食堂從業(yè)人員必須了解食品衛(wèi)生知識,必須對食堂從業(yè)人員進(jìn)行衛(wèi)生知識培訓(xùn),確保食堂的食品衛(wèi)生。為此,特制定食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度。

一、食堂從業(yè)人員應(yīng)堅(jiān)持學(xué)習(xí)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和相關(guān)衛(wèi)生知識,增強(qiáng)衛(wèi)生意識和安全法律意識。

二、學(xué)校每學(xué)期對食堂從業(yè)人員進(jìn)行衛(wèi)生知識培訓(xùn)二次,做到時(shí)間落實(shí),人員落實(shí),培訓(xùn)內(nèi)容落實(shí)。

三、食堂從業(yè)人員必須積極認(rèn)真參加培訓(xùn),認(rèn)真作好學(xué)習(xí)記錄。

四、每次培訓(xùn)之后,組織食堂從業(yè)人員進(jìn)行一次培訓(xùn)衛(wèi)生知識考核,凡不及格者,進(jìn)行補(bǔ)考。如補(bǔ)考不及格,不予聘用。

第3篇 職業(yè)衛(wèi)生告知制度范本

一、目的意義。為了更好地貫徹實(shí)施《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《塵肺病防治條例》、《煤礦安全規(guī)程》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)和上級文件精神,堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,有效控制和消除職業(yè)病危害,推動(dòng)全公司職業(yè)安全健康工作的順利開展,特制定本制度。

二、培訓(xùn)告知:員工教育培訓(xùn)部門要對員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識。

三、合同告知:人力資源部門在與員工簽定勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、防護(hù)措施、相關(guān)待遇等如實(shí)告知員工。

四、重要場所告知:產(chǎn)生職業(yè)衛(wèi)生危害的單位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,告知員工相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生危害的有關(guān)內(nèi)容。

五、宣傳告知:礦宣傳部門應(yīng)當(dāng)加大職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳力度,提高員工思想認(rèn)識,增長員工職業(yè)衛(wèi)生知識。

六、體檢告知:醫(yī)院應(yīng)定期對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生健康檢查,如實(shí)告知員工檢查結(jié)果,促使員工做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

七、監(jiān)督檢查:工會(huì)應(yīng)定期對各部門員工職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促行政部門進(jìn)行整改,依法維護(hù)員工職業(yè)衛(wèi)生方面的合法權(quán)。

第4篇 從業(yè)人員職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案管理制度

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為抓好我礦接觸職業(yè)病危害因素職工的健康監(jiān)護(hù)管理工作,規(guī)范職工健康監(jiān)護(hù)檔案的建立,結(jié)合本單位的實(shí)際,特制定本制度。

(1)、認(rèn)真遵守和執(zhí)行職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)和規(guī)章。

(2)、建立健全從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按規(guī)定的期限妥善保存和管理

(3)、檔案管理設(shè)專人負(fù)責(zé),認(rèn)真填寫從業(yè)人員職業(yè)健康情況,杜絕虛假填報(bào)現(xiàn)象。

(4)、職業(yè)禁忌管理:不安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的工作;不安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的職工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不安排孕期、哺乳期從事對本人和胎兒、嬰兒有害的作業(yè);不安排有職業(yè)禁忌癥的職工從事所禁忌的作業(yè);職工接受職業(yè)健康檢查按正常出勤處理。

(5)、上崗前的職業(yè)性健康體檢:招收新職工時(shí)必須進(jìn)行上崗前的職業(yè)性健康體檢,根據(jù)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的體檢結(jié)果進(jìn)行新職工的安置,并建立健康監(jiān)護(hù)檔案。

在崗期間的職業(yè)性健康體檢

按《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》規(guī)定的周期和體檢項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)性健康體檢,發(fā)現(xiàn)疑似和確診職業(yè)病立即報(bào)告行政主管部門和勞動(dòng)保障部門,并妥善處置現(xiàn)疑似和確診職業(yè)病病人。

(6)、離崗時(shí)的職業(yè)性健康體檢:職工退休或者是其他原因和公司(廠或礦)解除合同時(shí),必須進(jìn)行職業(yè)性健康檢查,并將職工本人的健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印交給本人,其健康監(jiān)護(hù)檔案原件按檔案管理規(guī)定的保存年限進(jìn)行保存。

第5篇 加工車間職業(yè)衛(wèi)生管理制度

第一章? 總? 則

1、為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)安全生產(chǎn),走可持續(xù)發(fā)展道路,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》制定本規(guī)定。

2、職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合,分類管理,綜合治理”的方針,實(shí)行“總部監(jiān)督、企業(yè)負(fù)責(zé)、分級管理,定期考核”的管理體制。企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門各負(fù)其責(zé)相互協(xié)作,做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

3、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作實(shí)行一把手負(fù)總責(zé),企業(yè)對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。職業(yè)衛(wèi)生管理部門對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理與考核負(fù)責(zé)。

4、職業(yè)衛(wèi)生工作是企業(yè)安全、健康、環(huán)境(hse)管理的重要組成部分,企業(yè)在執(zhí)行hse管理體系過程中,必須按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。

5、各級工會(huì)組織應(yīng)依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利,組織實(shí)施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。

6、企業(yè)對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個(gè)人或單位給予獎(jiǎng)勵(lì)。

第二章? 機(jī)構(gòu)與管理

1、安全生產(chǎn)監(jiān)督委員會(huì)負(fù)責(zé)指導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生工作,領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作,各企業(yè)的安全(環(huán)保)部門是本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的主管機(jī)構(gòu)。

2、內(nèi)部應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生“管理網(wǎng)絡(luò)”,負(fù)責(zé)各級職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。

3、建立職業(yè)衛(wèi)生工作例會(huì)制度。制定計(jì)劃,研究工作,布置任務(wù),通報(bào)企業(yè)有毒有害作業(yè)場所監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動(dòng)防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況。

4、企業(yè)應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定,依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn),確保職工能依法享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)待遇。

5、職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)(包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、職業(yè)病診療康復(fù)傷殘費(fèi)、塵毒監(jiān)測儀器設(shè)備購置費(fèi)、監(jiān)測費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害治理費(fèi)、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)、職防科研費(fèi)等)應(yīng)列入企業(yè)年度資金計(jì)劃,專款專用,其經(jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。

6、企業(yè)工會(huì)、人事、勞資、生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)備等管理部門,在其崗位責(zé)任制中應(yīng)列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款,協(xié)助作好職業(yè)衛(wèi)生工作。

第三章 職業(yè)病危害前期預(yù)防

1、企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)新建及改、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理工作。應(yīng)建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理審批程序,企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查。

2、按照國家有關(guān)法規(guī)的要求,建設(shè)項(xiàng)目在可行性論證階段,應(yīng)開展職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)的有關(guān)工作,并按有關(guān)規(guī)定報(bào)批。建設(shè)項(xiàng)目在設(shè)計(jì)階段,設(shè)計(jì)單位應(yīng)充分考慮和落實(shí)職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告中提出的有關(guān)建議和措施,企業(yè)應(yīng)同時(shí)建立相應(yīng)的職業(yè)病危害評價(jià)等檔案。

3、建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前,應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價(jià)工作,并按國家有關(guān)規(guī)定辦理職業(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收手續(xù),對不符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,必須整改直至達(dá)標(biāo),否則不得投入生產(chǎn)。

4、建立健全企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練,同時(shí)進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。

5、建立職業(yè)病危害事故報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和中毒事故時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告集團(tuán)公司和地方主管部門,準(zhǔn)確提供有關(guān)情況,并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作。

6、做好防塵、毒、射線、噪聲以及防氮?dú)庵舷⒌确雷o(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查,確保其處于完好狀態(tài),未經(jīng)主管部門允許,不得擅自拆除或停止使用;企業(yè)應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況,為職工提供有效的個(gè)體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品管理臺賬。

7、企業(yè)不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個(gè)人。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個(gè)人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。

8、對可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)環(huán)境、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患,應(yīng)納入企業(yè)安全隱患治理計(jì)劃,并由各單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門牽頭負(fù)責(zé)整改。

第四章? 勞動(dòng)用工及職業(yè)健康檢查管理

1、企業(yè)在與員工簽定勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時(shí)可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實(shí)告知職工,并在勞動(dòng)合同中寫明,不得隱瞞。企業(yè)違反此規(guī)定,職工有權(quán)拒簽勞動(dòng)合同,企業(yè)不得解除終止原勞動(dòng)合同。

2、企業(yè)所有員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù),發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況,應(yīng)及時(shí)向有關(guān)單位和部門報(bào)告,對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉,并有權(quán)提出整改意見和建議。

3、企業(yè)不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇,或者解除、終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

4、企業(yè)應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗和退休職業(yè)健康檢查,以及特殊作業(yè)體檢。企業(yè)不得安排未進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè),不得安排有職業(yè)禁忌癥者從事禁忌的工作。

5、 企業(yè)人事部門應(yīng)根據(jù)新招聘及調(diào)換工種人員的職業(yè)健康檢查結(jié)果,以及職防部門鑒定意見安排其相應(yīng)工作。

6、 對職業(yè)健康檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者,患者所在企業(yè)應(yīng)根據(jù)職防機(jī)構(gòu)提出的處理意見,安排其調(diào)離原有害作業(yè)崗位、治療、診斷等,并進(jìn)行觀察。

7、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)按規(guī)定建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照國家規(guī)定的保存期限妥善保存。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

8、對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的職工應(yīng)及時(shí)組織救治或醫(yī)學(xué)觀察,并記入個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案。

9、體檢中若發(fā)現(xiàn)群體反應(yīng),并與接觸有毒有害因素有關(guān)時(shí),職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時(shí)組織對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行勞動(dòng)衛(wèi)生學(xué)調(diào)查,并會(huì)同有關(guān)部門提出防治措施。

10、所有職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理意見,均需如實(shí)記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案,并由職防部門自體檢結(jié)束之日起一個(gè)月內(nèi),反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。

11、企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行女工勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)條例,及時(shí)安排女工健康體檢。安排工作時(shí)應(yīng)充分考慮和照顧女工生理特點(diǎn),不得安排女工從事特別繁重或有害婦女生理機(jī)能的工作;不得安排孕期、哺乳期(嬰兒一周歲內(nèi))女工從事對本人、胎兒或嬰兒有危害的作業(yè);不得安排生育期女工從事有可能引起不孕癥或婦女生殖機(jī)能障礙的有毒作業(yè)。

第五章? 作業(yè)場所管理

1、車間應(yīng)建立生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價(jià)考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價(jià),檢測評價(jià)結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報(bào),并向員工公布。

2、應(yīng)加強(qiáng)對工藝設(shè)備的管理,對易產(chǎn)生泄漏的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期進(jìn)行檢修和維護(hù),杜絕或減少跑、冒、滴、漏。企業(yè)在生產(chǎn)活動(dòng)中,不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

3、對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所應(yīng)立即采取措施,加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)防護(hù),提出整改方案,積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時(shí)整改的生產(chǎn)場所,必須停止生產(chǎn)運(yùn)行,采取補(bǔ)救措施,控制和減少職業(yè)病危害。

4、要在可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明,警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。

5、要在可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒有害作業(yè)場所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識、報(bào)警設(shè)施、沖洗設(shè)施、防護(hù)急救器具專柜,設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū),同時(shí)做好定期檢查和記錄。

6、生產(chǎn)崗位職工從事有毒有害作業(yè)時(shí),必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品,嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備,嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖洗作業(yè)場所。

7、加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的生產(chǎn)裝置,在制定停車檢修方案時(shí),應(yīng)有職防人員參與,提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施,確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的裝置檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志,應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。

8、要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖洗設(shè)施完好情況的檢查。

9、對承擔(dān)檢維修的特殊工種(放射、電焊、高空作業(yè)等)人員,必要時(shí)需組織檢維修前體檢,發(fā)現(xiàn)健康狀況不適者,應(yīng)立即通知不得從事該項(xiàng)工作,避免職業(yè)傷害。

10、要加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場塵毒檢測監(jiān)控工作。企業(yè)應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與職防部門聯(lián)系檢測事宜,隨時(shí)掌握現(xiàn)場塵毒濃度,及時(shí)做好防護(hù)工作。

11、做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作,重點(diǎn)對檢維修后的放射源防護(hù)裝置、防塵防毒防噪聲衛(wèi)生設(shè)施的整改等情況進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn),減少開車運(yùn)行時(shí)的意外職業(yè)傷害。

12、企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對勞動(dòng)防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督,凡不按規(guī)定使用勞動(dòng)防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。

第六章? 職業(yè)病診斷與管理

1、職業(yè)病的診斷與鑒定工作由企業(yè)統(tǒng)一管理。職業(yè)病診斷和鑒定由企業(yè)和當(dāng)事人如實(shí)提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況,按法定程序取得職業(yè)病診斷、鑒定的有關(guān)資料。

2、企業(yè)要加強(qiáng)對職業(yè)病病人的管理,實(shí)行職業(yè)病病人登記報(bào)告管理制度,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人時(shí),要按有關(guān)規(guī)定向地方政府衛(wèi)生行政部門和集團(tuán)公司安全環(huán)保局等報(bào)告。

3、企業(yè)應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行醫(yī)療和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的,由職防部門提出調(diào)整崗位意見后,由有關(guān)部門和單位按有關(guān)規(guī)定辦理。

4、 職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會(huì)保障,應(yīng)依照國家和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5、對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時(shí)進(jìn)行診斷,在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理,同時(shí)在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

第七章 職業(yè)健康教育與培訓(xùn)

1、車間會(huì)應(yīng)定期研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工都必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé),掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。

2、 企業(yè)主管部門要組織對職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,每年至少組織一次學(xué)習(xí),舉辦專題培訓(xùn)班和學(xué)習(xí)講座,提高職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。

3、企業(yè)要對全體職工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識培訓(xùn)與考核。要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例及中國石化的規(guī)章制度,樹立法制觀念,提高遵紀(jì)守法意識。班組每季度在安全活動(dòng)中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動(dòng),并做好記錄。

4、生產(chǎn)崗位管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品,掌握生產(chǎn)現(xiàn)場中毒自救互救基本知識和基本技能,開展相應(yīng)的演練活動(dòng)。

5、從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位職工必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動(dòng)保護(hù)知識教育及防護(hù)用具使用方法的培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗操作。

6、企業(yè)要做好生產(chǎn)檢維修前的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn),結(jié)合檢維修過程中會(huì)產(chǎn)生和接觸到的職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故,重點(diǎn)掌握自我防護(hù)要點(diǎn)和急性職業(yè)病危害事故情況下的緊急處理措施。

第6篇 職業(yè)衛(wèi)生投入保障制度崗位責(zé)任制

一、根據(jù)上級有關(guān)文件精神,每年新增或更新的職業(yè)危害防治系統(tǒng),列入煤炭生產(chǎn)安全費(fèi)用,實(shí)行專戶存儲(chǔ)、??顚S谩⒛甓冉Y(jié)余資金允許結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用。主要包括在以下項(xiàng)目內(nèi):

1、礦井主要通風(fēng)設(shè)備的更新改造支出;

2、完善和改造礦井瓦斯監(jiān)測系統(tǒng)支出;

3、完善和改造礦井防滅火支出;

4、完善和改造礦井防治水支出;

5、完善和改造礦井綜合防塵系統(tǒng)支出;

二、為消除職業(yè)危害事故隱患,必須加大在“一通三防”方面的投入,主要在通風(fēng)設(shè)備、瓦斯監(jiān)測、礦井防治水、礦井防滅火及綜合防塵方面的支出。

三、計(jì)劃下達(dá)后,資產(chǎn)類由供應(yīng)公司集中負(fù)責(zé)采購,物資計(jì)劃科催貨,費(fèi)用類、工程方面主要由企管部門負(fù)責(zé)。

四、根據(jù)上級文件要求、每年度下達(dá)的計(jì)劃、具體項(xiàng)目,分輕重緩急做到合理安排。

第7篇 作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生安全管理制度

一、目的:為保證生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場作業(yè)人員的安全,特制定本制度

二、內(nèi)容:公司所有生產(chǎn)場所及作業(yè)人員。

三、場所安全要求:

1、進(jìn)入須配戴防護(hù)用品的作業(yè)現(xiàn)場人員,必須按要求配戴好安全防護(hù)用品,如防護(hù)口罩等。

2、作業(yè)前應(yīng)按要求對機(jī)器設(shè)備進(jìn)行安全檢查;對危險(xiǎn)部位設(shè)置必要的安全提示。

3、不得讓物品隨意堵塞消防及逃生通道。

4、嚴(yán)禁違章指揮和違章操作。

5、臨時(shí)用電由專職電工人員進(jìn)行檢查和維護(hù),臨時(shí)拉線要妥善保護(hù)。特殊工種持證上崗,特殊作業(yè)配戴相應(yīng)的勞動(dòng)安全保護(hù)用品。

四、消防安全要求:

1、建立健全的消防組織和人員,進(jìn)行經(jīng)常性巡查,不漏死角。

2、消防用水,消防器材具備充足適用,布局合理,消防設(shè)施1米內(nèi)不得堆放物品。

3、對易燃易爆等物品,要設(shè)有專用庫房和地點(diǎn)存放。存放領(lǐng)用專人管理,嚴(yán)格手續(xù)。

4、明火作業(yè),采取專人檢查批準(zhǔn),實(shí)行“動(dòng)火證”制度,現(xiàn)場禁止吸煙,必要時(shí)設(shè)置安全的吸煙場所。

五、場容、衛(wèi)生、環(huán)保措施:

1、路平整暢通,無積水。

2、材料構(gòu)件等物品分類碼放整齊。

3、做到搬運(yùn)物料等,不沿途遺灑及清掃維護(hù)。

4、生產(chǎn)區(qū)內(nèi)外保持清潔衛(wèi)生,生產(chǎn)垃圾,生產(chǎn)廢物及時(shí)清除。

5、供應(yīng)充足的飲用水,禁止飲用不清潔的生涼水。

6、隨時(shí)注意治理冒、滴、漏等現(xiàn)象。

第8篇 某職業(yè)學(xué)院圖書館衛(wèi)生制度

職業(yè)學(xué)院圖書館衛(wèi)生制度

一、衛(wèi)生工堅(jiān)持每天上班制度,衛(wèi)生質(zhì)量必須達(dá)到要求;

二、走廊地面無污跡及痰跡、泡泡糖、廢紙、煙頭等雜物。

三、墻壁、墻角、樓梯扶手、窗臺、大理石柱面清潔無灰塵。

四、自習(xí)場所和閱覽室窗臺、桌面清潔無灰塵,地面無污跡雜物。

五、大廳內(nèi)、樓道地面、墻面、后窗臺保持清潔無污跡雜物。

六、廁所大小便池、水池?zé)o水銹,地面、墻面、門、窗臺無污跡雜物。

七、水房熱水器清潔衛(wèi)生、水池、地面、墻面無污跡。

八、垃圾桶內(nèi)雜物應(yīng)及時(shí)清理干凈。

第9篇 職業(yè)衛(wèi)生獎(jiǎng)懲管理制度

1目的全面貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,使公司各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門及崗位員工在各自工作范圍內(nèi),切實(shí)履行本崗位安全生產(chǎn)職責(zé),確保企業(yè)安全生產(chǎn),保障員工人身安全與健康。

2適用范圍本制度適用于沾化分公司所有單位及人員。

3管理要求

4組織機(jī)構(gòu)為切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工作,成立分公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組,下設(shè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦公室,辦公室設(shè)在安全環(huán)保綜合管理部。

4.1安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組:

組長:分公司總經(jīng)理、

成員:分公司副總經(jīng)理、生產(chǎn)部部長、生產(chǎn)部各專業(yè)管理人員、安全環(huán)保綜合管理部部長、安全環(huán)保綜合管理部各專業(yè)管理人員、職工代表等。

4.2安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦公室:

主任:安全環(huán)保綜合管理部部長

副主任:安全環(huán)保綜合管理部副部長

成員:安全環(huán)保綜合管理部安全管理人員

5考核范圍、形式及時(shí)間安排

5.1考核范圍沾化分公司所屬各單位。

5.2考核形式采取現(xiàn)場檢查與查管理臺帳、查檔案、查資料及抽考相結(jié)合的形式。

5.3時(shí)間安排實(shí)行每月考核一次,年終統(tǒng)算。

6安全生產(chǎn)責(zé)任制考核項(xiàng)目與考核標(biāo)準(zhǔn):

6.1安全基礎(chǔ)管理考核:

序號考核標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任單位考核標(biāo)準(zhǔn)對中層管理人員及安全管理人員考核標(biāo)準(zhǔn)

6.1.1車間、部門、工段、班組層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀及員工與班組簽訂安全生產(chǎn)承諾書沒有簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀的單位罰款1000元

沒有簽訂安全生產(chǎn)承諾書的班組罰款500元。主任(書記)罰款200元,副主任罰款160元,工段長罰款100元,班長罰款80元

6.1.2按規(guī)定交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金資金交納不到位罰款1000元主任(書記)罰款200元,副主任160元,安全員100元。

6.1.3按時(shí)出臺年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo)計(jì)劃沒有每項(xiàng)罰款安環(huán)部1000元,沒有執(zhí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)指標(biāo)、計(jì)劃的車間,每項(xiàng)罰款100元安環(huán)部長50元,副部長40元,

主任(書記)80元,副主任64元

6.1.4分公司組織的各類安全專業(yè)檢查、節(jié)日檢查、季度綜合檢查,車間(部門)不按規(guī)定時(shí)間要求組織檢查。每項(xiàng)罰款1000元主任(書記)200元

副主任160元

安全員60元

6.1.5事故隱患整改沒有按時(shí)、按要求整改完成的每項(xiàng)罰款500元,隱患整改項(xiàng)目一時(shí)不能整改,又沒有控制和防范措施或措施不落實(shí)的罰款5000元主任(書記)200元

副主任160元

安全員60元

6.1.6沒有按照分公司組織的各項(xiàng)安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)的單位每缺一項(xiàng)次活動(dòng)罰款400元主任(書記)罰款100元

副主任80元

安全員30元

6.1.7按時(shí)參加每月的安全例會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部遲到罰款100元,缺會(huì)120元,安全員遲到罰款40元,缺會(huì)50元

6.1.8按時(shí)參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)、會(huì)議缺一人次扣單位100元,遲到一人次扣單位50元缺一人次扣主任50元,副主任40元,安全員10元

6.1.9化工安全管理制度、職責(zé)、操作、檢修規(guī)程齊全①職責(zé)、制度規(guī)程缺一項(xiàng)扣200元,

②條款不明,無可操作性一項(xiàng)扣50元①扣主任(書記)80元/項(xiàng),副主任64元/項(xiàng),安全員20元/項(xiàng)

②扣主任(書記)50元/項(xiàng),副主任40元/項(xiàng),安全員10元/項(xiàng)

6.1.10安全管理臺帳齊全,記錄填寫準(zhǔn)確規(guī)范①不齊全、空缺每項(xiàng)扣50元

②記錄填寫不規(guī)范、不準(zhǔn)確扣50元/項(xiàng)①扣主任50元/項(xiàng),副主任40元/項(xiàng),安全員10元/項(xiàng)

②扣主任30元/項(xiàng),副主任24元/項(xiàng),安全員10元/項(xiàng)

6.1.11新工人入廠、工種調(diào)換、復(fù)工、民工、協(xié)議工安全教育率,100%,年度安全教育考試率>98%,安全業(yè)務(wù)考試合格率100%①三大教育缺1項(xiàng)扣1000元,年度考試率<98%扣1000元。

②安全業(yè)務(wù)考試不及格扣50元/人

○3民工、協(xié)議工不進(jìn)行安全教育扣50元/人

○4建立健全員工入廠三級教育檔案,無記錄扣100元/人①扣主任(書記)100元/人,副主任80元/人,安全員50元/人

②扣主任(書記)50元,副主任40元,安全員20元

③扣主任(書記)100元,副主任80元,安全員30元,

○4安環(huán)部長100元、副部長80元、安全主管20元、分管10元。

6.1.12每周組織一次綜合安全檢查,及時(shí)消除事故隱患檢查無記錄扣200元/次

隱患整改拖延扣100—200元/項(xiàng)檢查無記錄扣主任(書記)80元,副主任扣64元,安全員20元

整改拖延扣主任100元,副主任80元,安全員30元

6.1.13每月組織開展安全勞動(dòng)競賽活動(dòng),制度、指標(biāo)、經(jīng)費(fèi)落實(shí)組織、制度、指標(biāo)、經(jīng)費(fèi)不落實(shí)扣200元/項(xiàng)

無班組參加公司競賽扣50元/月不符合扣主任(書記)80元,副主任64元,安全員20元

6.1.14及時(shí)研究解決安全問題,有措施、方案處理期限、負(fù)責(zé)人安全隱患無整改措施、方案、期限,扣單位200元/項(xiàng)扣主任(書記)100元,副主任80元,安全員30元

6.1.15崗位獨(dú)立上崗人員持安全作業(yè)證率100%,特殊工種持證率100%無安全作業(yè)證1人/次扣單位50元

特種作業(yè)人員無證或遺失、失效1人/次扣單位50元扣主任(書記)50元,副主任40元,安全員10元

特種作業(yè)人員無證或遺失或失效扣主任50元,副主任40元,安全員10元

6.1.16每月按時(shí)報(bào)送安全生產(chǎn)報(bào)表不報(bào)或缺報(bào)扣單位100元/次

遲報(bào)扣單位50元/次扣主任(書記)80元,安全員30元

6.1.17危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存、使用、廢棄物處置環(huán)節(jié)違規(guī)操作每起罰款200元

造成嚴(yán)重后果的每起罰款2000元扣主任(書記)100元,副主任80元,安全員30元

后果嚴(yán)重扣主任(書記)400元,副主任320元,安全員100元

第10篇 職業(yè)衛(wèi)生工作管理制度

1.目的

為確保化工廠員工的身體健康,杜絕職業(yè)病的發(fā)生,特制定本制度。

2.適用范圍

本制度適用于化工廠內(nèi)所有員工,包括非全日制用工,合同工,合同制工。

3.職責(zé)

3.1安全部門制定并落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度。

3.2各單位具體實(shí)施

4工作程序

4.1依照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》有關(guān)規(guī)定,設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)并配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負(fù)責(zé)我廠的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

4.2建立詳細(xì)的職業(yè)衛(wèi)生檔案,其應(yīng)包括:

4.2.1廠企基本情況:單位簡史、生產(chǎn)工藝流程圖、存在有毒有害的種類和工序、職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果及評價(jià)、有毒有害作業(yè)群體分布及其健康評定和職業(yè)性四種人(職業(yè)病、疑似職業(yè)病、觀察對象及職業(yè)禁忌癥)情況等。

4.2.2職業(yè)健康情況:勞動(dòng)者基本情況(包括姓名、性別、年齡、藉貫、婚姻狀況、出入廠時(shí)間、勞動(dòng)合同時(shí)限、健康狀況、工種調(diào)動(dòng)、工資發(fā)放及出勤情況等)、職業(yè)史、危害因素接觸劑量、勞動(dòng)保護(hù)、現(xiàn)病史、職業(yè)性健康檢查結(jié)果及其健康評價(jià)等。

4.2.3職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、檢測情況:包括危害因素種類、監(jiān)測或檢測時(shí)間、地點(diǎn)、濃度(強(qiáng)度)、國家允許標(biāo)準(zhǔn)及評價(jià)結(jié)論等。

4.3做好職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作,并建立相應(yīng)的管理制度。

4.3.1職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)內(nèi)容包括:單位基本情況,工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度,產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝、材料、防護(hù)措施和應(yīng)急救援設(shè)施等。

4.3.2職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收后30日內(nèi)申報(bào),生產(chǎn)技術(shù)、工藝、材料等發(fā)生變更后30日內(nèi)申報(bào)變更內(nèi)容。

4.4必須做好職業(yè)病防治法律、法規(guī)及其相關(guān)衛(wèi)生知識的培訓(xùn)工作,并形成制度長抓不懈。

4.4.1單位負(fù)責(zé)人和安全技術(shù)部門、工會(huì)組織及車間的兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)定期接受地方衛(wèi)生行政部門組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。

4.4.2車間工人必須參加結(jié)合本單位職業(yè)病危害的特點(diǎn)而設(shè)的上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。

4.5建立健全的有毒有害作業(yè)場所防護(hù)設(shè)施定期檢修保養(yǎng)制度。確保防護(hù)措施正常運(yùn)轉(zhuǎn),是有效控制職業(yè)病危害的重要保證。

4.5.1產(chǎn)生有毒有害及其它有害因素的生產(chǎn)場所應(yīng)采用密封、通風(fēng)、吸塵、凈化等防護(hù)措施,并與生產(chǎn)設(shè)備同步運(yùn)行。

4.5.2確立負(fù)責(zé)檢修保養(yǎng)部門和人員,制定各類防護(hù)設(shè)施的檢修保養(yǎng)周期,記錄檢修情況及時(shí)間,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告和做好應(yīng)急處理等。

4.6建立健全的個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放制度,嚴(yán)格把好個(gè)人防護(hù)用品的購置關(guān),根據(jù)各工序職業(yè)病危害因素的種類,制定個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)表,合理發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品,做好發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品的登記和管理。

4.7建立健全的有毒有害原材料的選購、運(yùn)輸、貯存、使用及銷售管理制度,選購原材料應(yīng)以無毒無害或者低毒低害為原則。

4.7.1提供、運(yùn)輸、貯存、使用可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品、放射性同位素和含放射性物質(zhì)的原材料,應(yīng)當(dāng)有中文說明書并載明產(chǎn)品特性、主要成份、存在的有害因素、可能產(chǎn)生危害后果、安全使用注意事項(xiàng)、產(chǎn)品成份檢驗(yàn)報(bào)告、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

4.7.2貯存有毒有害原材料的場所應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的部位設(shè)置危險(xiǎn)物品標(biāo)識或者放射性警告標(biāo)識。

4.8建立作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的監(jiān)測及定期檢測制度,對極度危害、高度危害的化學(xué)品和產(chǎn)生高危害物質(zhì)的工藝或場所應(yīng)設(shè)置監(jiān)測系統(tǒng)自動(dòng)報(bào)警裝置,并應(yīng)由專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測和登記管理,確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運(yùn)行狀態(tài)。

4.9按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定,定期組織對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測、評價(jià)。檢測、評價(jià)結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告并向勞動(dòng)者公布。

4.10如發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí),應(yīng)當(dāng)立即采取相應(yīng)治理措施。

4.11職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)由依法設(shè)立的取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

4.12建立急性職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援處理預(yù)案和職業(yè)病報(bào)告制度。

4.12.1按照《職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法》的規(guī)定,結(jié)合實(shí)際情況制定“職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案”。

4.12.2發(fā)生職業(yè)病危害事故,應(yīng)當(dāng)立即向衛(wèi)生行政部門、勞動(dòng)安全監(jiān)督部門、工會(huì)組織及上級主管部門報(bào)告。職業(yè)病危害事故報(bào)告要及時(shí)、準(zhǔn)確,內(nèi)容包括事故時(shí)間、地點(diǎn)、發(fā)病情況、患者去向、死亡人數(shù)、可能發(fā)生事故的原因、己采取措施和發(fā)展趨勢等。

4.13一旦發(fā)現(xiàn)職業(yè)病或者疑似職業(yè)病病人時(shí),應(yīng)當(dāng)按國家職業(yè)病報(bào)告規(guī)定向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門報(bào)告。確診為職業(yè)病的,用人單位應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門報(bào)告。

4.14建立職業(yè)病危害告知制度。在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、化學(xué)毒物預(yù)防知識、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等。

4.15建立女工職業(yè)衛(wèi)生保障制度。不得安排懷孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰幼兒有害的作業(yè)。

4.16建立招工及勞動(dòng)合同管理制度。招工過程嚴(yán)格把關(guān),防止冒名頂替或招收童工(未滿16周歲),同時(shí)把好崗前體檢關(guān),杜絕職業(yè)禁忌癥患者進(jìn)入禁忌崗位;

4.16.1訂立勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。

4.16.2在己訂立勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的有存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí),應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知。

4.17建立防暑降溫和健康保健衛(wèi)生管理制度。落實(shí)各項(xiàng)防暑降溫措施,暑天高溫期間控制加班加點(diǎn),合理調(diào)整作息時(shí)間;改進(jìn)落后的高溫作業(yè)工藝,增添必要的通風(fēng)降溫設(shè)備;供應(yīng)清涼飲料及提供充足的開水,保證工人身體水鹽代謝;高溫作業(yè)禁忌癥患者應(yīng)及時(shí)調(diào)離高溫作業(yè)崗位,作妥善安置。

第11篇 職業(yè)衛(wèi)生及職業(yè)病防治管理制度

第一章 總 則

第一條 為加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理,改善勞動(dòng)環(huán)境,預(yù)防職業(yè)病,保護(hù)員工身體健康,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于公司各部門的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的管理。

第三條 職業(yè)衛(wèi)生工作,必須堅(jiān)持預(yù)防為主,防治結(jié)合的方針,實(shí)行分類管理,綜合治理。采取有效措施,消除和減少有害員工健康的因素,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

第四條 新建、改建、擴(kuò)建和新工藝、新設(shè)備、新材料等技術(shù)改造項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須執(zhí)行“三同時(shí)”的規(guī)定,使作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素的濃度(強(qiáng)度)符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

第五條 優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝和新材料。不得使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

第六條 公司設(shè)立職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì),職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)由董事長任主任,總經(jīng)理、主管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理和工會(huì)主席任副主任,成員……組成。

第二章 管理職責(zé)

第七條 董事長負(fù)責(zé)職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

第八條 主管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)對職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的具體領(lǐng)導(dǎo)。

第九條 ……負(fù)責(zé)職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的具體實(shí)施。

第十條 職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)職責(zé):

(一)制定職業(yè)衛(wèi)生對策與措施,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、集團(tuán)公司和地方政府有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治的法律法規(guī)。

(二)督查職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況

(三)制定職業(yè)衛(wèi)生獎(jiǎng)懲事宜。

第十一條 相關(guān)人員職責(zé)

(一)董事長

1、全面領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

2、負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理體系,明確各部門應(yīng)負(fù)有的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治職責(zé)。

3、定期召開職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)會(huì)議,聽取職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作匯報(bào),研究解決重大職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治問題。

(二)主管職業(yè)衛(wèi)生副總經(jīng)理

1、貫徹執(zhí)行國家和地方的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī),組織制定相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度和操作規(guī)程。

2、負(fù)責(zé)組織審定職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計(jì)劃。

3、負(fù)責(zé)組織重點(diǎn)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治技術(shù)措施項(xiàng)目的審查、實(shí)施、竣工驗(yàn)收。

(三)員工職責(zé)

1、學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治知識,遵守職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)、制度和操作規(guī)程。正確使用和維護(hù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品。

2、發(fā)現(xiàn)職業(yè)中毒和中暑事故隱患時(shí),及時(shí)報(bào)告部門領(lǐng)導(dǎo)或……。

第十二條 相關(guān)部門職責(zé)

……

第三章 職業(yè)危害防治

第十三條 存在職業(yè)危害的作業(yè)場所,其職業(yè)危害因素達(dá)到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,方可從事生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)。

第十四條 存在職業(yè)危害的作業(yè)場所,操作人員需經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)考核合格,方能上崗。

第十五條 未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工不得安排其從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè),不得安排患有職業(yè)禁忌癥的員工從事其所禁忌的作業(yè)。

第十六條 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品,要及時(shí)維護(hù)保養(yǎng),確保其正常運(yùn)行。任何部門和個(gè)人不得擅自拆除和停止使用。

第十七條 各部門在維護(hù)、檢修存在高毒物品或射線的生產(chǎn)裝置前,必須事先制訂維護(hù)、檢修方案,明確職業(yè)中毒危害防護(hù)措施。維護(hù)、檢修現(xiàn)場應(yīng)設(shè)專人監(jiān)護(hù),并設(shè)置警示標(biāo)志。

第十八條 對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,在其醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識。

第四章 職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)測

第十九條 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測點(diǎn)的確定

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測點(diǎn)的確定,由……負(fù)責(zé)依照衛(wèi)生部《職業(yè)病危害因素分類目標(biāo)》和中國兵器工業(yè)集團(tuán)公司《兵器工業(yè)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測管理規(guī)定》要求,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營情況定期(一般為1年)進(jìn)行研究調(diào)整,報(bào)主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)。

第二十條 監(jiān)測周期

(一)粉塵、毒物未超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)測點(diǎn)每年監(jiān)測一次,超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)測點(diǎn)每半年復(fù)查一次。

(二)物理因素監(jiān)測點(diǎn)每年監(jiān)測一次。

(三)對新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目中職業(yè)危害作業(yè)場所進(jìn)行監(jiān)測時(shí),依照《工業(yè)企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目衛(wèi)生預(yù)評價(jià)規(guī)范》的要求,連續(xù)監(jiān)測3天。

(四)對職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施的效果進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)評價(jià)時(shí),在措施前后分別連續(xù)監(jiān)測3天。

第12篇 職業(yè)安全衛(wèi)生隱患排查制度范本

第一章 總 則

第一條 為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作方針,有效防止和減少事故發(fā)生,建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機(jī)制,落實(shí)國家、省、市和集團(tuán)公司有關(guān)文件精神,使公司職業(yè)安全衛(wèi)生隱患排查工作有章可循,揭示生產(chǎn)、科研過程中的事故隱患和職業(yè)危害因素,提高公司本質(zhì)安全度,確保公司生產(chǎn)安全、員工健康。特制定本制度。

第二條 本制度適用于公司各部門。

第三條 職業(yè)安全衛(wèi)生隱患排查遵循原則:

(一)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則;

(二)“分級管理,分線負(fù)責(zé)”的原則;

第四條 事故隱患整改遵循“三定四不推”的原則。

第二章 管理職責(zé)

第五條 總經(jīng)理對公司隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé),公司職業(yè)安全衛(wèi)生主管領(lǐng)導(dǎo)(以下簡稱主管領(lǐng)導(dǎo))負(fù)責(zé)組織隱患排查治理工作。

第六條 ……負(fù)責(zé)組織對公司安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查及隱患排查治理工作的歸口管理。

第七條 各部門負(fù)責(zé)組織本部門的職業(yè)安全衛(wèi)生隱患排查。

第八條 ……負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查、考核。

第九條 消防、保衛(wèi)管理部門負(fù)責(zé)消防、易燃易爆物品、劇毒品、易制毒品等物品的使用、存儲(chǔ)的監(jiān)督檢查。

第十條 ……負(fù)責(zé)女工特殊保護(hù)、勞動(dòng)合同中安全生產(chǎn)部分的執(zhí)行、班組安全管理的監(jiān)督檢查。

第十一條 各部門一把手對本部門隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé),部門副職領(lǐng)導(dǎo)配合一把手做好本部門隱患排查工作,部門……負(fù)責(zé)隱患排查治理的具體工作。

第十二條 公司所有職工必須切實(shí)履行《安全生產(chǎn)法》和《消防法》賦予的安全生產(chǎn)、消防工作義務(wù),認(rèn)真排查身邊的事故隱患,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)或?qū)<媛毎踩芾砣藛T。

第三章 隱患定期、不定期排查及分析

第十三條 生產(chǎn)安全隱患排查采用巡回檢查、定期檢查或不定期檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查等形式進(jìn)行。

第十四條 職業(yè)安全衛(wèi)生專項(xiàng)監(jiān)督檢查:

(一)……負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查:

1、職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度執(zhí)行情況;

2、技改項(xiàng)目中的職業(yè)安全衛(wèi)生措施落實(shí)情況;

3、職業(yè)安全衛(wèi)生技措計(jì)劃的落實(shí)情況;

4、特種設(shè)備的安全狀況;

(二)……負(fù)責(zé)組織監(jiān)督檢查:安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。

(三)消防、保衛(wèi)管理部門負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查:

1、易燃易爆物品、劇毒品、易制毒品的安全管理情況;

2、公司重大活動(dòng)安全措施落實(shí)情況;

(四)……負(fù)責(zé)組織監(jiān)督檢查:

1、女工、未成年工特殊保護(hù)工作情況;

2、勞動(dòng)合同中安全生產(chǎn)部分的執(zhí)行情況;

3、技改項(xiàng)目中勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的落實(shí)情況;

4、班組安全管理情況。

第十五條 抽查和巡回檢查:

(一)公司主管領(lǐng)導(dǎo)不定期對各部門安全生產(chǎn)工作情況、生產(chǎn)現(xiàn)場的事故隱患進(jìn)行抽查。

(二)職業(yè)衛(wèi)生安全管理人員負(fù)責(zé)巡查:

1、部門安全生產(chǎn)保證體系建立情況(包括部門安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)、部門安全生產(chǎn)職責(zé)分解、部門安全管理制度的建立和執(zhí)行);

2、部門安全生產(chǎn)管理工作情況(包括:部門安全管理軟件、安全教育培訓(xùn)、安全檢查及隱患整改、部門職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)備設(shè)施登記表等);

3、職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施完好狀況;

4、勞動(dòng)防護(hù)用具的使用情況;

5、生產(chǎn)現(xiàn)場有無違章指揮、違章操作行為;

6、特種設(shè)備(包括壓力容器)、電動(dòng)工具、移動(dòng)電風(fēng)扇是否在檢測周期內(nèi)使用;

7、特種作業(yè)人員是否持證操作;

8、危險(xiǎn)點(diǎn)定員定量執(zhí)行情況,責(zé)任人是否按規(guī)定進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)的問題是否認(rèn)真落實(shí)整改;

9、有無其它事故隱患。

(三)消防保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)巡查:

1、防火責(zé)任制落實(shí)情況;

2、防火管理制度執(zhí)行情況;

3、消防器材配備是否合理、完好狀況;

4、易燃易爆物品保管、存放、使用狀況;

5、劇毒品、易制毒品保管存放使用狀況;

6、消防應(yīng)急知識掌握情況;

7、防盜措施落實(shí)情況;

8、消防應(yīng)急設(shè)施是否完好。

(四)……對本部門生產(chǎn)現(xiàn)場安全狀況進(jìn)行不定期巡查。

第十六條 定期檢查:

(一)消防隊(duì)員應(yīng)定期對消防器材、設(shè)施進(jìn)行月查、季查、年檢。

(二)電工應(yīng)按職責(zé)分工定期對配電箱、板、柜等電氣設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查維護(hù)和保養(yǎng),定期對移動(dòng)電風(fēng)扇、手持電動(dòng)工具、電網(wǎng)接地、防雷接地、電焊機(jī)定期進(jìn)行檢測和維護(hù)、維修;

(三)設(shè)備管理部門定期對特種設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督檢查和維護(hù)保養(yǎng),并定期進(jìn)行檢測。

(四)三級危險(xiǎn)點(diǎn)定期檢查:按公司《三級危險(xiǎn)點(diǎn)分級管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

(五)各部門組織做好崗位班前、班中、班后的安全性檢查工作和班組長日查工作;部門安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組做好周檢查工作,并做好檢查記錄。

(六)定期安全大檢查,由公司……組織部分安委會(huì)成員單位的人員對公司進(jìn)行全面的安全性檢查,發(fā)現(xiàn)的問題由參加檢查的領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場落實(shí)整改責(zé)任人、整改措施、整改期限,由……負(fù)責(zé)匯總、建檔、監(jiān)督實(shí)施和考核。安全性大檢查一般每季度不少于一次。

1、每年“五一節(jié)”、“國慶節(jié)”、“元旦”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前,根據(jù)上級要求制訂相應(yīng)的節(jié)日加班安全生產(chǎn)措施,并進(jìn)行安全性大檢查。

2、根據(jù)上級要求,制訂某一時(shí)段的安全生產(chǎn)方案,落實(shí)相應(yīng)的安全生產(chǎn)措施,同時(shí)組織相應(yīng)的安全性大檢查。

第十七條 季節(jié)性安全檢查:

(一)……負(fù)責(zé)組織監(jiān)督檢查:春季防雷設(shè)施維護(hù)情況、夏季防暑降溫工作情況;冬季防凍保暖工作情況;

(二)消防、保衛(wèi)管理部門負(fù)責(zé)組織監(jiān)督檢查:夏季、冬季防火安全工作落實(shí)情況;梅雨季節(jié)防洪排澇工作的落實(shí)情況;冬季防雪災(zāi)工作的落實(shí)情況,秋季、夏季防臺風(fēng)及其他自然災(zāi)害的工作情況。

第十八條 每季度召開一次事故隱患排查分析會(huì)議,會(huì)議由公司主管領(lǐng)導(dǎo)召集,相關(guān)管理部門負(fù)責(zé)人及有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員參加。會(huì)議對隱患排查治理工作進(jìn)行分析、研究,同時(shí)部署下一階段隱患排查工作。

第四章 事故隱患排查治理資金保障

第十九條 安全生產(chǎn)費(fèi)用實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷的原則,事故隱患排查治理所需資金在可能情況下在上月制訂資金使用計(jì)劃,當(dāng)急需資金進(jìn)行隱患治理時(shí)可以在應(yīng)急資金中列支,以確保生產(chǎn)安全。

第二十條 財(cái)務(wù)管理部對事故隱患排查治理所需資金,必須及時(shí)支付。

第五章 事故隱患處理

第二十一條 事故隱患實(shí)行報(bào)表填報(bào)制度。

(一)事故隱患實(shí)行零申報(bào)制度,有……的部門必須于每月底28日前向……上報(bào)“部門事故隱患排查月報(bào)表”(見附表2)。

(二)……匯總后,填寫安全生產(chǎn)事故隱患排查治理情況統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字,蓋公章后,于次月3日前報(bào)揚(yáng)州市安全生產(chǎn)監(jiān)督局和上級主管部門。

第二十二條 重大事故隱患實(shí)行舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度。公司鼓勵(lì)職工積極排查事故隱患,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告,對積極發(fā)現(xiàn)重大事故隱患(或影響較大的隱患)并及時(shí)上報(bào),避免重大事故(或重大事件)發(fā)生的人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)方案由……提出,公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

第二十三條 事故隱患治理和監(jiān)控

(一)在各項(xiàng)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,各部門要按照“三定四不推”的原則,制定整改措施;指定專人負(fù)責(zé);限期解決。本部門無力解決的要及時(shí)填寫“職業(yè)安全衛(wèi)生信息傳遞表”(見附表1)交相關(guān)部門處理,并報(bào)……備案。但在未解決前,有關(guān)部門要認(rèn)真采取有效的防護(hù)措施,確保安全生產(chǎn)。

(二)對于整改難度較大或需一定數(shù)量的資金投入,由隱患所在部門編制隱患整改方案,經(jīng)……審核、公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并由……對整改落實(shí)情況進(jìn)行驗(yàn)收。

(三)對危險(xiǎn)性較大的事故隱患或多次協(xié)調(diào)無法解決的,及時(shí)報(bào)告……。由……組織協(xié)調(diào),必要時(shí)填寫“職業(yè)安全衛(wèi)生整改通知單”(見附件),并由公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),對在限期內(nèi)未完成整改的,進(jìn)行嚴(yán)格考核。

(四)對排查出的各類事故隱患,……統(tǒng)一建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理登記臺帳。對檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患和有關(guān)部門上報(bào)的事故隱患實(shí)施監(jiān)督檢查。

第二十四條 “職業(yè)安全衛(wèi)生信息傳遞單”由信息傳遞部門整理、保存?!奥殬I(yè)安全衛(wèi)生整改通知單”由……整理、歸檔。

第六章 重大事故隱患的管理

第二十五條 對排查出的重大事故隱患,公司主管領(lǐng)導(dǎo)組織技術(shù)人員和有關(guān)專家進(jìn)行評估,確定事故隱患的類別和具體等級,并提出整改措施建議。

第二十六條 對評估確定為重大的事故隱患,……及時(shí)填寫安全生產(chǎn)重大事故隱患排查報(bào)告表經(jīng)總經(jīng)理簽字并蓋公章后,報(bào)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和上級主管部門。

第二十七 有關(guān)部門及時(shí)組織編制重大事故隱患治理方案,方案包括以下內(nèi)容:

(一)隱患概況;

(二)治理的目標(biāo)和任務(wù);

(三)采取的方法和措施;

(四)經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí);

(五)負(fù)責(zé)治理的部門和人員;

(六)治理的時(shí)限和要求;

(七)安全措施和應(yīng)急預(yù)案。

第二十八條 負(fù)責(zé)治理的部門按《方案》認(rèn)真落實(shí)治理,并在期限內(nèi)完成。

第二十九條 治理結(jié)束后,……組織有關(guān)技術(shù)人員對重大事故隱患治理情況進(jìn)行評估,并出具評估報(bào)告。

第三十條 隱患治理評估通過后,填寫《安全生產(chǎn)重大事故隱患整改完成報(bào)告書》并附評估報(bào)告報(bào)揚(yáng)州市安全生產(chǎn)監(jiān)督局復(fù)審銷案,并同時(shí)報(bào)集團(tuán)公司銷案。需要停產(chǎn)停業(yè)整治的項(xiàng)目復(fù)查通過后恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營。

第七章 事故隱患排查治理檔案管理

第三十一條 ……每季度將公司事故隱患排查治理的報(bào)表、臺帳、工作見證、會(huì)議記錄等資料分門別類進(jìn)行整理匯編成冊,并長期保存。

第三十二條 重大事故隱患排查治理,建立“一患一檔”,并長期保存,檔案內(nèi)容包括:

(一)重大事故隱患評估定級材料

(二)《安全生產(chǎn)重大事故隱患排查報(bào)告表》

(三)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門《安全生產(chǎn)重大事故隱患整改指令書》

(四)重大事故隱患治理方案

(五)監(jiān)管部門《安全生產(chǎn)重大事故隱患跟蹤督查記錄表》

(六)重大事故隱患整改完成評估報(bào)告

(七)《安全生產(chǎn)重大事故隱患整改完成報(bào)告書》

(八)監(jiān)管部門《安全生產(chǎn)重大事故隱患整改完成審查表》

(九)其它相關(guān)資料

第八章 附 則

第三十三條 本辦法下列用語的含義:

(一)“三定”:是指定人、定時(shí)間、定措施。

(二)“四不推”:是指班組能解決的不推給部門,部門能解決的不推給公司,公司能解決不推給上級主管部門。

(三)事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患,是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

(四)重大事故隱患按照其可能造成的人員傷亡程度和經(jīng)濟(jì)損失情況分為三級(本款所稱“以上”包括本數(shù),“以下”不包括本數(shù)):

1、一級重大事故隱患,指可能造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性中毒,下同)或者直接經(jīng)濟(jì)損失1億元以上的事故隱患;

2、二級重大事故隱患,指可能造成10人以上30人以下死亡或者50人以上100人以下重傷,或者1億元以下5000萬元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患;

3、三級重大事故隱患,指可能造成3人以上10人以下死亡或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故隱患;

第三十四條 本辦法由……負(fù)責(zé)解釋。

第三十五條 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第13篇 建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)安全衛(wèi)生三同時(shí)管理制度

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法、河北省人民政府《關(guān)于印發(fā)落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任暫行規(guī)定》的通知,結(jié)合企業(yè)具體情況,對生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目(工程)職業(yè)安全衛(wèi)生的管理特制定本制度。

1、生產(chǎn)性建設(shè)工程項(xiàng)目,包括新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目,必須符合國家職業(yè)安全與衛(wèi)生方面的有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。建設(shè)項(xiàng)目中職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)措施必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用。

2、建設(shè)項(xiàng)目組織單位應(yīng)對承擔(dān)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工單位提出具體的要求,確保建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工符合國家職業(yè)安全方面的有關(guān)規(guī)定。并在可行性研究、初步設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收前,向安全主管部門提供有關(guān)文件、資料,辦理審批手續(xù)。

3、建設(shè)項(xiàng)目可行性研究、初步設(shè)計(jì)應(yīng)有安全專篇,必須嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),可行性研究報(bào)告出來后,應(yīng)進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的安全預(yù)評價(jià),并由專家組審查,安全監(jiān)督管理局審批通過備案。

危險(xiǎn)化學(xué)品項(xiàng)目,建設(shè)項(xiàng)目選址時(shí),建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)對建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行安全論證并進(jìn)行安全評價(jià)。報(bào)送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行審查。

危險(xiǎn)化學(xué)品項(xiàng)目,建設(shè)單位應(yīng)依據(jù)安全預(yù)評價(jià)報(bào)告編制安全設(shè)施設(shè)計(jì)。報(bào)送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行審查。

4、建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施,安全設(shè)施投資應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目概算。建設(shè)項(xiàng)目安全 “三同時(shí)”,有以下要求

1建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位在編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)文件時(shí),應(yīng)同時(shí)編制安全設(shè)施的設(shè)計(jì)文件;

2編制建設(shè)項(xiàng)目投資計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃時(shí),應(yīng)將安全設(shè)施所需投資一并納入計(jì)劃,同時(shí)編制;

3報(bào)主管部門批準(zhǔn)的建設(shè)項(xiàng)目,在報(bào)批時(shí),應(yīng)同時(shí)報(bào)送安全設(shè)施文件;

4建設(shè)項(xiàng)目施工的單位嚴(yán)格按照安全設(shè)施的施工圖紙和設(shè)計(jì)要求施工;

5在生產(chǎn)設(shè)備調(diào)試階段,同時(shí)對安全設(shè)施進(jìn)行調(diào)試和考核,對其效果做出評價(jià);

6建設(shè)項(xiàng)目預(yù)驗(yàn)收時(shí),同時(shí)對安全設(shè)施進(jìn)行驗(yàn)收;

建設(shè)單位在建設(shè)項(xiàng)目竣工、試生產(chǎn)正常后進(jìn)行安全驗(yàn)收評價(jià),報(bào)送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行審查。

6、職責(zé)

6、1工程管理部門

6、1、1負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目的開發(fā)立項(xiàng)和上報(bào)審批。

6、1、2負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目資金使用計(jì)劃下達(dá)。

6、1、3負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目可行性研究和安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查。

6、1、4負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目的施工組織。

6、1、5負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目的工程竣工驗(yàn)收。

6、2安全管理部門

6、2、1負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)健康安全評價(jià)(安全預(yù)評價(jià)、安全驗(yàn)收評價(jià))。

6、2、2負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全設(shè)施“三同時(shí)”監(jiān)督、檢查。

6、3各單位

6、3、1則對驗(yàn)收評價(jià)提供評價(jià)的相關(guān)資料。

7管理內(nèi)容和要求

7、1建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)階段:工程管理部門根據(jù)建設(shè)項(xiàng)目的性質(zhì)、規(guī)模、廠址等有關(guān)資料編制《項(xiàng)目建議書》并符合國家衛(wèi)生防護(hù)距離要求

7、2建設(shè)項(xiàng)目可行性研究階段

7、2、1工程管理部門委托設(shè)計(jì)院編制建設(shè)項(xiàng)目《可行性研究報(bào)告書》,報(bào)告書中必須有職業(yè)健康安全篇。

7、2、2《可行性研究報(bào)告書》完成后由工程管理部門立即通過招標(biāo)或委托方式,選擇具有評估資質(zhì)的評價(jià)單位對建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行安全預(yù)評價(jià),編制報(bào)告書,報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審批。

7、3建設(shè)項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)階段

7、3、1設(shè)計(jì)部門在建設(shè)項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)編制中必須有安全設(shè)施設(shè)計(jì),安全設(shè)施設(shè)計(jì)必須符合安全預(yù)評價(jià)所確定的各項(xiàng)安全措施、投資概算及其它法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要求。

7、3、2建設(shè)項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)審查前,工程管理部門向安全管理部門提供初步設(shè)計(jì)、安全設(shè)施設(shè)計(jì)文件,由安全管理部門報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審批,并辦理《建設(shè)項(xiàng)目勞動(dòng)安全衛(wèi)生初步設(shè)計(jì)審批表》。

7、3、3工程管理部門組織相關(guān)部門對初步設(shè)計(jì)進(jìn)行審查,提出審查意見。

7、4建設(shè)項(xiàng)目施工階段

7、4、1招標(biāo),選擇具有資質(zhì)的施工單位進(jìn)行項(xiàng)目的施工建設(shè)。

7、4、2工程管理部門下達(dá)資金使用計(jì)劃,制定施工計(jì)劃,安排工程進(jìn)度。

7、4、3施工單位必須按圖施工,需變更安全設(shè)施設(shè)計(jì)的,必須征求安全管理部門同意。

7、5建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收和試生產(chǎn)

7、5、1工程管理部門組織建設(shè)項(xiàng)目工程竣工驗(yàn)收,職業(yè)健康安全設(shè)施應(yīng)與主體工程同時(shí)進(jìn)行驗(yàn)收。

7、5、2建設(shè)項(xiàng)目建成后,工程管理部門立即通過招標(biāo)或委托方式,選擇具有評估資質(zhì)的評價(jià)單位對建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行安全驗(yàn)收評價(jià),編制報(bào)告書,報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審批。

7、5、3建設(shè)項(xiàng)目建成后生產(chǎn)單位編制建設(shè)工程竣工報(bào)告,報(bào)安全處,由安全管理部門報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)察部門審批。

8、“三同時(shí)”管理與考核

(1)安全管理部門是企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生專業(yè)管理部門。負(fù)責(zé)企業(yè)“三同時(shí)”管理工作的監(jiān)督與考核。

(2)未按規(guī)定向?qū)I(yè)管理部門呈報(bào)可行性研究報(bào)告、安全設(shè)施設(shè)計(jì)、扣責(zé)任單位月獎(jiǎng)的1—5%。

(3)因資料不能及時(shí)匯總上報(bào),而影響“三同時(shí)”驗(yàn)收時(shí)扣責(zé)任單位月獎(jiǎng)的1—5%。

(4)未按規(guī)定向有關(guān)管理部門呈報(bào)建設(shè)工程竣工報(bào)告,扣責(zé)任單位月獎(jiǎng)的1—2%。

(5)未按規(guī)定沒有對建設(shè)工程進(jìn)行安全預(yù)評價(jià)、安全驗(yàn)收評價(jià)扣,扣責(zé)任單位月獎(jiǎng)的5—10%。

第14篇 勞動(dòng)保護(hù)職業(yè)衛(wèi)生管理制度

一、個(gè)人防護(hù)

1、廠根據(jù)國家以及上海市的有關(guān)規(guī)定發(fā)給工人工作服。

2、根據(jù)工作需要供給工作帽、安全帽、口罩、手套、護(hù)目鏡等防護(hù)用品。

3、在有粉塵場所工作的工人,廠應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作需要,供給有關(guān)勞動(dòng)防護(hù)用品。

4、工作中發(fā)生有毒的粉塵或煙氣,導(dǎo)致傷害口腔、鼻腔、眼睛、皮膚的,應(yīng)供給防護(hù)藥膏或保健。

5、在噪音、強(qiáng)光、輻射和飛濺火花、碎片、刨削場所工作的工人,按規(guī)定供給防護(hù)用品或防護(hù)措施。

6、經(jīng)常站在有水或其它液體地面上工作的工人,按規(guī)定供給水靴或防水鞋等。

7、經(jīng)常在露天工作的工人按規(guī)定供給防曬、防雨和防寒的勞動(dòng)保護(hù)用品。

二、廠區(qū)

1、人行道和車行道應(yīng)平坦、暢通,夜間有足夠的照明、道路和鐵道交叉處必須有醒目的警告標(biāo)志,信號裝置和落桿。

2、廠區(qū)應(yīng)保持清潔,做好綠化工作。

3、建筑物必須堅(jiān)固安全,損壞、危險(xiǎn)的設(shè)施應(yīng)及時(shí)修理。

三、工作場所

1、工作場所應(yīng)保持整齊清潔、溫度、濕度合乎勞動(dòng)保護(hù)要求,光線應(yīng)充足。

2、產(chǎn)生的有害氣體、粉塵或煙霧不應(yīng)超過國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

3、地面、墻壁和天花板都應(yīng)保持完好。

4、在高溫條件下工作的人員,由廠供給鹽汽水或其它清涼飲料。

5、工作場所應(yīng)根據(jù)工作需要設(shè)置洗手設(shè)備。

6、產(chǎn)生粉塵及各種有害物質(zhì)的工作場所應(yīng)設(shè)吸塵器或防塵設(shè)施。

7、對產(chǎn)生噪音以及震動(dòng)的工作場所,安裝隔音板和減震設(shè)施。

四、生產(chǎn)輔助設(shè)施

1、公司提供免費(fèi)食宿,確保員工吃好、吃飽。

2、設(shè)置更衣室、休息室、婦女衛(wèi)生間等生產(chǎn)輔助設(shè)施,并保持完好和清潔。

3、為更好的方便員工,更衣室內(nèi)設(shè)有洗衣機(jī),以便員工清潔衣物。

4、對從事特種作業(yè)的職工必須經(jīng)過專門的培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格放可上崗。

5、職工在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的行為,職工有權(quán)拒絕執(zhí)行。對危害生命安全和身體健康的行為有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

6、對未成年工和女職工,特別是女職工經(jīng)期、孕期要實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),不安排其從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞工強(qiáng)度的勞動(dòng)。

7、企業(yè)積極創(chuàng)造條件,改善集體福利。提高勞動(dòng)者的福利待遇。

8、依法對職工在勞動(dòng)過程中發(fā)生的傷亡事故和職工的職業(yè)病情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和處理。

五、檢查與考核

辦公室經(jīng)常檢查車間生產(chǎn)安全衛(wèi)生的防護(hù)工作,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的給予記錄檔案,對于考核不及格的班組追究班組負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

第15篇 煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度

為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)我廠職工的健康及其相關(guān)權(quán)益,特制定本制度。

1、各部門在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,履行各自職責(zé),做好職業(yè)病防治工作。建立好公司的職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳及有關(guān)檔案,并妥善保存。

2、依法履行向本部門勞動(dòng)者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者,并在勞動(dòng)合同中寫明。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。

3、依法執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”審查制度,按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害的預(yù)評價(jià)、審查認(rèn)可、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)、驗(yàn)收認(rèn)可等程序。

4、配備必要的防護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品等,落實(shí)各項(xiàng)防護(hù)措施,積極改善勞動(dòng)條件。

5、定期、不定期組織各部門職業(yè)病防治措施落實(shí)情況的檢查,對查出的問題及時(shí)處理,或上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處理。

6、依法組織對勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。

7、建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。

第16篇 建設(shè)、施工現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生管理制度

為貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,加強(qiáng)對建設(shè)、施工現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理,預(yù)防職業(yè)危害事故的發(fā)生,根據(jù)建設(shè)項(xiàng)目實(shí)際情況,特制定本制度。

1、建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保安全部負(fù)責(zé)對建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生實(shí)行統(tǒng)一的綜合、監(jiān)督管理,對違反國家相關(guān)法律法規(guī)的行為和事件進(jìn)行教育、批評,嚴(yán)重的除承擔(dān)相應(yīng)法律、行政責(zé)任外,報(bào)公司環(huán)保安全部、以及相關(guān)部門進(jìn)行相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰,并責(zé)令其整改。

2、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)未通過衛(wèi)生行政部門審核批準(zhǔn)前,不得擅自開工建設(shè)。

3、各施工單位需配備專人負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生工作,明確職責(zé)。

4、建設(shè)項(xiàng)目配套建設(shè)的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用。

5、建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)經(jīng)費(fèi)應(yīng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算,并與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì),同時(shí)施工,同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

6、建設(shè)項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)按照職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范要求,編制《職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇》。取得衛(wèi)生行政部門職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)審查批文。

7、建設(shè)項(xiàng)目施工完后,在試運(yùn)行12個(gè)月內(nèi)須做職業(yè)病危害控制效果評價(jià)和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收,經(jīng)衛(wèi)生行政部門審查、批準(zhǔn)后方可正式投入生產(chǎn)。

8、在發(fā)包合同的簽訂中,應(yīng)當(dāng)有職業(yè)衛(wèi)生的相關(guān)規(guī)定和要求。

9、各部門、各施工單位應(yīng)當(dāng)對作業(yè)人員進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生教育,督促作業(yè)人員遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)程,指導(dǎo)、督促作業(yè)人員正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品。

10、建設(shè)項(xiàng)目工程部對發(fā)包的項(xiàng)目,應(yīng)要求施工單位與施工人員簽訂有職業(yè)病危害因素的告知合同。施工單位應(yīng)將施工過程中,施工中使用的材料等可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施等如實(shí)告知職工,并以書面寫明。

11、各部門、施工單位必須為本單位人員提供符合防止職業(yè)危害防護(hù)用品(安全帽、防護(hù)服、防護(hù)眼鏡、防塵口罩、絕緣鞋、防毒面具等)。施工中作業(yè)人員應(yīng)佩戴好個(gè)人防護(hù)用品,建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保安全部負(fù)責(zé)不定期檢查防護(hù)用品的佩戴、使用情況。

12、對易發(fā)生急性中毒和其他急性職業(yè)病危害的作業(yè)場所,作業(yè)單位應(yīng)設(shè)置報(bào)警設(shè)施,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道,制定專項(xiàng)施工措施、應(yīng)急措施。

13、若需使用放射性同位素和射線裝置,施工單位必須提前以書面形式向建設(shè)項(xiàng)目工程部、環(huán)保安全部提出申請,并采取相應(yīng)的防護(hù)措施,得到同意后,方可按批準(zhǔn)的計(jì)劃進(jìn)行;施工人員必須佩戴個(gè)人防護(hù)用品,盡可能遠(yuǎn)距離操作;在安裝放射源處,劃定范圍,拉好警戒線、懸掛醒目的警示標(biāo)志。

在建設(shè)有放射性物質(zhì)的工作場所中,以及放射性同位素的運(yùn)輸、貯存過程中需配置防護(hù)設(shè)備和報(bào)警裝置,保證接觸放射線的施工人員佩戴個(gè)人劑量計(jì)。

14、在采購設(shè)備和材料時(shí),采購單位應(yīng)優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新工藝、新技術(shù)和新材料,對確實(shí)需要使用存在有職業(yè)病危害設(shè)備和化學(xué)材料的,應(yīng)該注明其成份、性能、安全操作規(guī)程、維護(hù)和使用方法,并應(yīng)提供相應(yīng)的防護(hù)和應(yīng)急措施。

15、各部門、施工單位應(yīng)加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備的管理,防止有害、有毒物的跑、冒、滴、漏,要采取通風(fēng)法、排毒、降噪、隔離等技術(shù)性措施來降低或消除生產(chǎn)性有害因素。

16、對施工、試生產(chǎn)現(xiàn)場易產(chǎn)生粉塵、焊接弧光、噪聲、苯、二氧化硫、三氧化硫、氨等職業(yè)病危害因素,各作業(yè)單位在作業(yè)時(shí)應(yīng)及時(shí)監(jiān)測,配備個(gè)人防護(hù)用品,特種作業(yè)人員應(yīng)持證上崗,杜絕違章作業(yè),采取輪流作業(yè),杜絕作業(yè)人員超時(shí)作業(yè)。

17、施工單位應(yīng)加強(qiáng)水泥等易揚(yáng)塵的材料存放處、使用處和道路的揚(yáng)塵防護(hù),在易揚(yáng)塵部位設(shè)置警示標(biāo)志,道路及時(shí)灑水,清理路面。給施工作業(yè)人員提供防塵口罩等防護(hù)用品,杜絕施工人員超時(shí)作業(yè)。

18、各施工單位應(yīng)將建筑垃圾及時(shí)清除,施工現(xiàn)場機(jī)件、物品擺放規(guī)范,施工項(xiàng)目結(jié)束后做到工完、料盡、場地清,不得將建筑垃圾堆放在工業(yè)垃圾池,不得隨意傾倒建筑垃圾,保持現(xiàn)場整潔。

19、生產(chǎn)布局應(yīng)符合《工業(yè)企業(yè)衛(wèi)生設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》gbz1-2002,有毒與無害作業(yè)須分開。

20、該工程設(shè)計(jì)單位應(yīng)嚴(yán)格按衛(wèi)生行政部門審批通過的《職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇》進(jìn)行設(shè)計(jì);項(xiàng)目工程部應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)專篇要求進(jìn)行施工,確保施工與設(shè)計(jì)相符,項(xiàng)目檢驗(yàn)部、生產(chǎn)準(zhǔn)備部和監(jiān)理公司應(yīng)當(dāng)檢驗(yàn)、核對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、措施是否有效。

21、在土建、安裝、試車中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的工作場所設(shè)置其產(chǎn)生職業(yè)危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救援措施等警示標(biāo)識、標(biāo)牌和中文說明。

22、作業(yè)單位不得安排未成年、未經(jīng)崗前體檢、有職業(yè)禁忌癥的人員從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)。

23、高溫季節(jié)施工單位應(yīng)合理安排,避開高溫施工,并配備相應(yīng)的防暑降溫用品。女職工在孕期、經(jīng)期、產(chǎn)期、哺乳期,禁止安排其重體力作業(yè)。

24、建設(shè)項(xiàng)目試生產(chǎn)前,試生產(chǎn)準(zhǔn)備部應(yīng)對該項(xiàng)目工作崗位職業(yè)危害暴露情況進(jìn)行評估,并建立職業(yè)病危害應(yīng)急救援預(yù)案,防止事故發(fā)生。

25、在該項(xiàng)目試運(yùn)行階段,生產(chǎn)準(zhǔn)備部應(yīng)將試運(yùn)行中職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目各部門,對試產(chǎn)中存在的問題項(xiàng)目部應(yīng)及時(shí)整改。

26、施工單位在施工時(shí),未采取相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施,項(xiàng)目部將下發(fā)隱患整改通知書,各施工單位在規(guī)定期限內(nèi)應(yīng)予以整改回復(fù);對查出存在職業(yè)衛(wèi)生隱患的單位,下發(fā)整改書后仍不整改的,將根據(jù)股份公司有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處罰。

27、項(xiàng)目計(jì)劃協(xié)調(diào)部負(fù)責(zé)提供相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生資料,交檔案管備案。

28、各部門、施工單位應(yīng)將職業(yè)衛(wèi)生管理資料統(tǒng)一成冊,分類管理、逐一歸檔。

第17篇 企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施管理制度3

企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施管理制度(三)

1、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施系指為保障員工身心健康、預(yù)防職業(yè)衛(wèi)生事故、防止事故擴(kuò)大,以及在應(yīng)急情況下?lián)岆U(xiǎn)救災(zāi)而設(shè)置的設(shè)備、設(shè)施、器材等。

2、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施實(shí)行部門監(jiān)督和專業(yè)管理相結(jié)合的管理方法。

3、設(shè)備管理部門(人員)要建立完整的職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施檔案,制定其檢修、維護(hù)、保養(yǎng)及更新制度。

4、設(shè)備管理部門(人員)負(fù)責(zé)組織職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施施工及投用前的檢查、驗(yàn)收;負(fù)責(zé)審核制定年(季)度檢修計(jì)劃;負(fù)責(zé)運(yùn)行狀況、檢維修質(zhì)量的檢查;將職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的完好使用情況列為設(shè)備考核評比的內(nèi)容,確保安裝率、使用率、完好率達(dá)到百分之百。

5、組織編制、修訂職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的技術(shù)操作規(guī)程,其工藝指標(biāo)必須符合相關(guān)要求。

6、根據(jù)工藝要求,如有必要,須建立嚴(yán)格的安全聯(lián)鎖系統(tǒng)的管理制度。生產(chǎn)期間安全聯(lián)鎖系統(tǒng)應(yīng)100%投入使用。

7、報(bào)警器應(yīng)由取得國家和行業(yè)規(guī)定的相應(yīng)資質(zhì)的單位校驗(yàn)。

8、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)施設(shè)備的使用部門要嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,按照安全裝備和安全附件的用途及配置數(shù)量,安裝、放置在規(guī)定的使用位置,確定管理人員和維護(hù)責(zé)任,不允許挪作他用。

9、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,組織對操作人員進(jìn)行正確使用職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的技術(shù)培訓(xùn),定期開展崗位練兵和應(yīng)急演練,提高員工使用安全裝備的能力。

10、執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的更新、檢修、停用(臨時(shí)停用)、報(bào)廢、拆除申報(bào)程序,未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)和部門批準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自拆除、停用(臨時(shí)停用)職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施。

第18篇 職業(yè)衛(wèi)生告知制度

一、目的意義。為了更好地貫徹實(shí)施《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《塵肺病防治條例》、《煤礦安全規(guī)程》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)和上級文件精神,堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,有效控制和消除職業(yè)病危害,推動(dòng)全公司職業(yè)安全健康工作的順利開展,特制定本制度。

二、培訓(xùn)告知:員工教育培訓(xùn)部門要對員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識。

三、合同告知:人力資源部門在與員工簽定勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、防護(hù)措施、相關(guān)待遇等如實(shí)告知員工。

四、重要場所告知:產(chǎn)生職業(yè)衛(wèi)生危害的單位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,告知員工相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生危害的有關(guān)內(nèi)容。

五、宣傳告知:礦宣傳部門應(yīng)當(dāng)加大職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳力度,提高員工思想認(rèn)識,增長員工職業(yè)衛(wèi)生知識。

六、體檢告知:醫(yī)院應(yīng)定期對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生健康檢查,如實(shí)告知員工檢查結(jié)果,促使員工做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

七、監(jiān)督檢查:工會(huì)應(yīng)定期對各部門員工職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促行政部門進(jìn)行整改,依法維護(hù)員工職業(yè)衛(wèi)生方面的合法權(quán)。

第19篇 勞動(dòng)者職業(yè)健康體檢衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

1、對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者,公司按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查、并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由公司車間承包戶各自承擔(dān)。

2、公司不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排由職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè);對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位,并妥善安置;對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

3、公司應(yīng)當(dāng)對勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識,督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)避過那防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

4、勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識,遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。

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第20篇 職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度規(guī)范

一、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,結(jié)合本公司的實(shí)際,對公司各單位建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,員工個(gè)人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,簡稱“兩檔”,并由專人保管。

二、職業(yè)衛(wèi)生檔案包括:

1、企、事業(yè)單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡;

2、廠區(qū)各生產(chǎn)單位職業(yè)病危害因素分布平面示意圖、廠區(qū)各生產(chǎn)單位重點(diǎn)職業(yè)病危害因素分布平面示意圖;

3、廠區(qū)各生產(chǎn)單位工藝流程簡圖(用箭頭表示);

4、各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員一覽表;

5、各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡;

6、職業(yè)病危害、職業(yè)中毒記錄卡;

7、職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果匯總資料;

8、職業(yè)病危害因素程度分級管理表;

9、職業(yè)中毒事故報(bào)告與處理記錄表;

10、職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件、監(jiān)督文書清單及有關(guān)文本;

11、職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計(jì)劃、目標(biāo)、方案、程序、指導(dǎo)書、管理制度;

12、職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理組織、職能及人員分工;

13、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害管理檔案;

14、職業(yè)病預(yù)防控制措施技術(shù)檔案;

15、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品檔案;

16、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育匯總資料;

17、職業(yè)病事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練有關(guān)資料。

三、員工個(gè)人健康檔案包括:

1、員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

2、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;

3、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)禁忌證名單及處理情況;

4、職業(yè)病診斷、職業(yè)病病例登記表等員工個(gè)人健康資料;

5、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書或合同;

6、職業(yè)性健康檢查工種及人員名單;

7、職業(yè)病人處理、安置情況匯總資料。

四、“兩檔”資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號、專冊登記;分永久、長期、短期三種期限及時(shí)進(jìn)行歸檔。

五、“兩檔”資料應(yīng)字跡清楚、圖表清晰、文字準(zhǔn)確可靠,并管好和用好“兩檔”。

六、隨時(shí)、定期地根據(jù)公司人員的變動(dòng),及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充“兩檔”,各表卡每年10月前系統(tǒng)地調(diào)整一次。

七、“兩檔”檔案中各種資料按要求每三年復(fù)核一次;日常職業(yè)衛(wèi)生工作須將測定結(jié)果、健康檢查結(jié)果、職業(yè)病管理情況隨時(shí)過錄,以備分析。

八、員工離開單位時(shí),有權(quán)索取個(gè)人健康檔案資料并復(fù)檔案室應(yīng)如實(shí)地、無償?shù)靥峁?并在所提供的個(gè)人復(fù)印件上簽章。

九、職業(yè)病診斷,鑒定單位需提供有關(guān)“兩檔”資料時(shí),檔案室應(yīng)如實(shí)地提供。

十、檔案室對各部門移交來的職業(yè)衛(wèi)生檔案,要進(jìn)行質(zhì)量檢查,歸檔的案卷要填寫移交目錄,雙方簽字,及時(shí)編號登記,入庫保管。

十一、檔案工作人員對檔案的收進(jìn)、移出、銷毀、管理、借閱利用等情況要進(jìn)行登記,檔案工作人員調(diào)離時(shí),必須辦好交接手續(xù)。

十二、職業(yè)衛(wèi)生檔案庫房要堅(jiān)固、安全,做好防盜、防火、防蟲、防鼠、防高溫、防潮、通風(fēng)等項(xiàng)工作,并有應(yīng)急措施。職業(yè)衛(wèi)生檔案庫要設(shè)專人管理,定期檢查清點(diǎn),發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時(shí)要及時(shí)修補(bǔ)復(fù)制。

十三、利用職業(yè)衛(wèi)生檔案的人員應(yīng)當(dāng)愛護(hù)檔案,職業(yè)衛(wèi)生檔案室嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁對職業(yè)衛(wèi)生檔案拆卷、涂改、污損、轉(zhuǎn)借和擅自翻印。

十四、本規(guī)定解釋權(quán)歸公司職業(yè)健康安全部。每年按公司流程對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂。

十五、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)職業(yè)檔案管理的其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度匯編(20篇范文)

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查考核制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),它涵蓋了多個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域,包括但不限于:1. 工作場所環(huán)境監(jiān)測:確保工作環(huán)境符合安全與健康標(biāo)準(zhǔn)。2. 個(gè)人防護(hù)設(shè)備管理:檢查員工是否正確使用及維護(hù)個(gè)人防護(hù)裝備。 3. 危險(xiǎn)源識別與控制:評估潛在風(fēng)險(xiǎn),并制定預(yù)防措施。 4. 員工健康狀況監(jiān)控:定期進(jìn)行健康檢查,預(yù)防職業(yè)疾病的發(fā)生。
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