【第1篇】消防安全管理考核細(xì)則制度怎么寫2550字
考核項目
標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)
考核內(nèi)容
扣分標(biāo)準(zhǔn)
得分
機構(gòu)
健全
10
1、按照消防規(guī)范化建設(shè)要求，建立健全消防安全管理組織機構(gòu);
2、在機構(gòu)或人員變動后，及時調(diào)整機構(gòu)，并報機關(guān)防火辦。
1、有一項不達標(biāo)扣5分;
2、日常檢查每發(fā)現(xiàn)1處未及時調(diào)整的扣1分;年度檢查發(fā)現(xiàn)1處未及時調(diào)整的扣2分。
10
3、建立健全消防組織，志愿消防人員不得少于單位職工總數(shù)的20%，并公示和登記造冊;人員變動后15日內(nèi)進行調(diào)整，并報機關(guān)防火辦。
3、志愿消防人員人數(shù)不達標(biāo)的扣5分;未登記造冊的扣2分;志愿消防人員與實際不符的，每人次扣0.5分;志愿消防人員不清楚自己職責(zé)或分組的，每人次扣0.5分。
責(zé)任
明確
15
1、逐級簽訂消防責(zé)任書，簽訂率動態(tài)達100%。(一般防火部位簽訂到班組，防火重點部位簽訂到個人，)人員變動后一周內(nèi)必須補簽;
2、防火責(zé)任考核、獎懲要做到有通報、有發(fā)放明細(xì)、有簽字。
1、未簽訂消防責(zé)任書的扣20分;簽訂率不達100%的扣10分，人員變動后未補簽的，每人次扣3分。
2、獎懲責(zé)任未落實到人的，扣5分;未按規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的扣2分;有弄虛作假現(xiàn)象的加倍扣分。
3、認(rèn)真落實消防安全管理責(zé)任，嚴(yán)格按照《消防法》、公安部第61號令、陽煤集團有關(guān)文件、規(guī)定及《陽煤消防安全管理處罰規(guī)定》執(zhí)行，
3、日常檢查發(fā)現(xiàn)有一項制度執(zhí)行不好扣1分;年度檢查有一項制度執(zhí)行不好扣3分。
管理
規(guī)范
20
1、嚴(yán)格按照公安部第61號令第八章的有關(guān)規(guī)定、《陽煤集團消防安全管理規(guī)定》和《消防安全檔案規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》的要求，建立規(guī)范的消防檔案，建檔率達100%，并保持動態(tài)更新。
1、有一處未按要求建立規(guī)范統(tǒng)一的書面檔案，扣2分;未建立電子檔案的，扣2分;檔案有一處與現(xiàn)場不符的，扣0.5分;檔案規(guī)范，達到動態(tài)更新的，加2分。
2、根據(jù)實際，制定和修訂相應(yīng)的防火管理制度，并貫徹實施。
2、未制定或修訂防火管理制度的，扣3分，制度與實際不符的，扣1分，未貫徹實施的，扣2分。
3、各類消防設(shè)施、器材齊全完好，實行“三定編號”管理;建立規(guī)范的消防器材臺帳(內(nèi)容包括:器材名稱、規(guī)格、數(shù)量、編號、配置時間、維修時間)，滅火器擺放在明顯易取的位置，不得有積塵。并嚴(yán)格按公司文件規(guī)定購置、維修消防器材。
3、日常檢查發(fā)現(xiàn)一次消防設(shè)施、器材無故損壞或挪作他用的扣3分;有一次未按文件規(guī)定購置、維修消防器材的扣5分。未實行“三定編號”管理的扣3分;日常檢查發(fā)現(xiàn)消防器材編號零亂、擺放未做到明顯易取或有積塵的的一處扣1分，季度檢查扣2分。無消防器材臺帳扣3分，內(nèi)容不全扣1分。
4、消防栓、水泵結(jié)合器無圈占埋壓現(xiàn)象，每季度維修保養(yǎng)一次，做好記錄(編號、維修保養(yǎng)內(nèi)容、維修保養(yǎng)結(jié)果、維修保養(yǎng)人員、驗收人員);消防泵每半年試啟動1次，做好記錄(啟動時間、審批報告、試驗情況、試驗人等)，并于維修保養(yǎng)后，一周內(nèi)報機關(guān)防火辦備案。
4、消防栓、水泵結(jié)合器被圈占、埋壓、遮擋的，一處扣5分;無維修保養(yǎng)記錄的扣3分;維修保養(yǎng)記錄不完善的，扣1分;未進行檢修的，扣5分;維修保養(yǎng)內(nèi)容不全的，扣3分;室外消火栓未采取防凍措施的，扣3分;未按規(guī)定啟動消防泵的，扣3分;無啟動試驗審批手續(xù)的，扣2分;未按時報送維修保養(yǎng)的，一次扣2分。
消防
檢查
20
1、嚴(yán)格執(zhí)行公安部第61號令第四章防火檢查有關(guān)規(guī)定，單位自查每月不少于2次;兼職防火員不少于4次;崗位責(zé)任人防火巡查每班不少于2次。重點部位要有專門的防火巡(檢)查記錄本(內(nèi)容包括:部位、巡查(檢)時間、巡(檢)內(nèi)容、存在問題、處理方法、巡(檢)人員簽字)，防火巡(檢)查記錄要有記錄并且保存完好，字跡清楚。
1、季度檢查中發(fā)現(xiàn)有一項不達標(biāo)扣3分;無防火巡(檢)查記錄扣3分;防火巡(檢)查流于形式的扣2分，內(nèi)容不全扣1分。日常檢查中發(fā)現(xiàn)有一項不達標(biāo)的扣2分。
2、嚴(yán)格執(zhí)行《用電、用火審批管理制度》、《動火工作管理制度》、《新建、改建、擴建項目、室內(nèi)裝修工程消防審批制度》、《大型活動消防審批制度》以及遵守用火用電安全規(guī)定等。
2、日常檢查發(fā)現(xiàn)有一處違反制度扣3分;季度檢查發(fā)現(xiàn)有一處違反制度扣5分。因未辦理審批被上級查處通報的，加倍扣分。
3、按照屬地管理的原則，各單位要認(rèn)真加強對轄區(qū)內(nèi)的各重點工程、檢修工程及其他施工現(xiàn)場的防火安全以及用電安全的管理，確保不發(fā)生火險隱患。
3、施工現(xiàn)場無消防安全措施，扣5分;未認(rèn)真落實施工現(xiàn)場防火安全管理或用電安全制度、措施的扣3分;施工現(xiàn)場現(xiàn)場存在火險隱患或用電安全隱患的每起扣5分。
4、嚴(yán)格按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和配備消防器材和設(shè)置消防標(biāo)識，確保消防通道無占用、堵塞現(xiàn)象，能嚴(yán)格執(zhí)行禁煙規(guī)定。
4、消防器材配備不符合標(biāo)準(zhǔn)的一處扣3分，標(biāo)識標(biāo)牌配備不符合標(biāo)準(zhǔn)的一處扣1分;有一處損壞的，扣0.5分，有占用、堵塞消防通道現(xiàn)象的一處扣5分;一般部位違反禁煙規(guī)定的2分，重點部位扣5分。
宣傳
培訓(xùn)
10
1、積極開展對員工的消防知識培訓(xùn)，每年培訓(xùn)兩次，時間不少于2個課時，培訓(xùn)率達95%，重點防火部位人員培訓(xùn)率必須達100%，合格率達100%。
1、未進行培訓(xùn)的，扣4分，培訓(xùn)次數(shù)不達標(biāo)的，少一次扣1分。培訓(xùn)率不達標(biāo)的扣1分，合格率不達100%扣1分。
2、能按照機關(guān)防火辦下達的培訓(xùn)計劃，圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)，每半年組織消防領(lǐng)導(dǎo)組成員、兼職防火員、志愿消防隊員進行1次防火演練;培訓(xùn)和演練計劃、總結(jié)、照片以及參加人員的花名，必須于培訓(xùn)、演練后一周內(nèi)報送機關(guān)防火辦。新分配人員上崗前必須進行消防安全培訓(xùn)。每個志愿消防隊員必須熟知自己的編組、職責(zé)、任務(wù)等情況。對外來施工、檢修人員進行防火培訓(xùn)。
3、按要求參加機關(guān)防火辦組織的宣傳活動。
2、未完成培訓(xùn)計劃的，一次扣2分;未按時報送培訓(xùn)和演練計劃、總結(jié)、照片以及人員花名的，一次扣1分;未對新增人員進行崗前消防培訓(xùn)的扣5分。部位工作人員不熟悉本崗位危險因素的，每人次扣1分;達不到“四懂”、“四會”的，每人次扣1分;志愿消防隊員不熟悉自己編組、職責(zé)、任務(wù)的扣3分;未進行消防演練的，扣2分。未對外來施工、檢修人員進行防火培訓(xùn)的，扣5分。
3、不按要求完成宣傳活動的扣4分。
落實
安全
15
1、認(rèn)真檢查、整改火險隱患，確保各類部位不發(fā)生火災(zāi)。
1、一般部位有1次隱患未按期整改的扣2分;重點部位有1次隱患未按期整改的扣5分。對經(jīng)常、反復(fù)出現(xiàn)的問題加倍考核。有一次未按隱患整改通知書規(guī)定期限進行整改，且未采取任何有效防范措施的，扣10分。一般部位發(fā)生一次火險，扣5分;重點部位發(fā)生一次火險，扣10分。轄區(qū)內(nèi)發(fā)生1次火災(zāi)事故，一票否決。
2、能按照機關(guān)防火辦年度工作安排，圓滿完成各項重點工作和交辦任務(wù)。
2、未完成交辦任務(wù)的一項扣2分，未完成季度重點工作的一項扣3分，未完成年度重點工作的一項扣10分;能圓滿完成年度重點工作的加5分，季度重點工作的加3分，完成交辦任務(wù)的加2分。
書寫經(jīng)驗1人覺得有用
制定消防安全管理考核細(xì)則制度的時候，得先搞清楚具體的需求是什么。比如，單位規(guī)模大小不一樣，涉及到的消防設(shè)施設(shè)備也不一樣，考核標(biāo)準(zhǔn)就得跟著調(diào)整。如果是個大型商場，那肯定要比一個小公司復(fù)雜得多。這一步很關(guān)鍵，要是沒弄明白需求，后面寫出來的制度可能就脫離實際了。
起草的時候，可以先把主要的考核點列出來，像消防器材的維護保養(yǎng)情況，員工的消防培訓(xùn)記錄，還有日常巡查的執(zhí)行情況。每個點都要細(xì)化到具體的操作流程和檢查方法。比如，消防器材維護這部分，就可以規(guī)定每個月要進行一次全面檢查，確保滅火器的壓力值都在正常范圍內(nèi)，而且檢查完之后還要有詳細(xì)的記錄表存檔備查。不過有時候可能會漏掉一些細(xì)節(jié)，比如忘記注明檢查人員的名字和簽字位置，這就需要反復(fù)核對幾次才能發(fā)現(xiàn)問題。
書寫注意事項：
關(guān)于獎懲措施這部分，也得好好琢磨一下。不能太苛刻，也不能太寬松。比如，發(fā)現(xiàn)員工在工作時間抽煙，這是違反消防安全規(guī)定的，那就應(yīng)該扣績效分，但如果只是偶然疏忽忘了關(guān)閉電源開關(guān)，情節(jié)較輕的話，可以只警告處理。但這里有個小問題，就是獎懲的標(biāo)準(zhǔn)有時候會因為管理者的情緒波動而變化，這就不太公平了。所以最好能提前設(shè)定好統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，讓大家心里都有個譜。
還有就是制度的格式問題，別一上來就寫得太死板?？梢栽囍帽砀竦男问桨芽己藘?nèi)容羅列出來，這樣看起來更直觀，也方便查閱。不過有時候表格設(shè)計得過于復(fù)雜，反而會讓使用者感到頭疼，比如行間距太窄，字體太小，這種小問題得注意一下。
小編友情提醒：
制度寫完后，還得組織相關(guān)人員討論修改。畢竟光靠一個人想出來的方案未必能覆蓋所有的實際情況。有人可能會提出新的建議，比如增加一項針對特殊節(jié)假日的安全預(yù)案演練要求，這樣可以讓制度更加完善。當(dāng)然，有時候大家意見不一致，爭論起來也挺費勁的，這時候就需要領(lǐng)導(dǎo)拍板決定了。
【第2篇】消防安全管理制度與考核細(xì)則怎么寫2800字
為了預(yù)防和減少火災(zāi)事故危害，保護員工人身健康安全和企業(yè)財產(chǎn)安全，特制定本規(guī)定， 本制度規(guī)定了珠海寶塔石化有限公司消防管理方針、原則、消防組織管理、消防職責(zé)、火災(zāi)預(yù)防、消防設(shè)施與裝備、滅火救援等基本任務(wù)且本規(guī)定適用珠海寶塔石化有限公司所屬各單位。
一、消防工作方針及原則
1、消防工作貫徹預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，按照政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參與的原則，實行消防安全責(zé)任制，建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡(luò)。
2、生產(chǎn)廠長、（經(jīng)理）是公司的消防安全責(zé)任人，對本單位的消防安全工作全面負(fù)責(zé)。
3、企業(yè)內(nèi)部消防工作由公司主管安全副經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，消保科實施監(jiān)督管理；具體負(fù)責(zé)實施和指導(dǎo)各單位的防火、滅火任務(wù)。
4、各車間主任、（科室）領(lǐng)導(dǎo)為消防安全第一責(zé)任，負(fù)責(zé)搞好本單位日常消防安全工作，主管生產(chǎn)的副主任為消防安全管理人
5、消?？剖瞧髽I(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要組成力量，是企業(yè)消防安全的保障，要認(rèn)真履行消防職責(zé)，確保珠海寶塔石化有限公司消防安全。.
二、消防安全職責(zé)
1、消防安全責(zé)任人的消防安全職責(zé)
⑴、貫徹執(zhí)行消防法規(guī)，保障本單位消防安全符合規(guī)定，掌握本單位的消防安全情況。
⑵、將消防工作與本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排，批準(zhǔn)實施年度消防工作計劃。
⑶、為本單位的消防安全提供必要的經(jīng)費和組織保障。
⑷、確定逐級消防安全責(zé)任，批準(zhǔn)實施消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程。
⑸、組織防火檢查，督促落實火災(zāi)隱患整改，及時處理涉及消防安全的重大問題。
⑹、組織制定審核符合本單位實際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并實施演練，建立義務(wù)消防隊。
2、消防安全管理人的消防安全職責(zé)：
⑴、擬定年度消防工作計劃、消防安全培訓(xùn)計劃，組織實施日常消防安全管理工作。
⑵、組織制定消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程，并檢查監(jiān)督落實。
⑶、組織實施防火檢查和火災(zāi)隱患整改工作。
⑷、組織實施對本單位消防設(shè)施、滅火器材和消火栓的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，確保消防疏散通道和安全出口暢通。
⑸、在員工中組織開展消防知識、技能和宣傳教育和培訓(xùn)，組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實施和演練，組織管理訓(xùn)練義務(wù)消防隊。
⑹、單位消防安全責(zé)任人委托的其他消防安全管理工作。
⑺、本單位部門消防安全管理人應(yīng)當(dāng)定期向本單位部門消防安全責(zé)任人報告本單位消防安全情況，及時報告涉及消防安全的重大問題。
3、消?？浦饕氊?zé)
⑴、編制消防工作計劃。部署、檢查、指導(dǎo)消防安全工作。
⑵、承擔(dān)公司新建、改建、擴建及技改工程有關(guān)防火措施，消防設(shè)施的審查和驗收。
⑶、掌握企業(yè)生產(chǎn)過程的火災(zāi)特點，經(jīng)常深入基層監(jiān)督檢查火源、火險及滅火設(shè)施的管理，督促落實火險隱患的整改，確保消防設(shè)施完好、消防道路暢通。
⑷、負(fù)責(zé)組織建立健全企業(yè)義務(wù)消防隊，并對其進行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，負(fù)責(zé)全體員工的防火滅火等消防知識教育培訓(xùn)。
⑸、審核審批占有消防通道，參加火災(zāi)爆炸事故的調(diào)查處理工作。
⑹、負(fù)責(zé)健全公司企業(yè)防火檔案，對關(guān)鍵裝置和要害部位制定出切實可行的消防滅火“預(yù)案”，每年至少演練2次以上。
⑺、負(fù)責(zé)為公司各單位按消防標(biāo)準(zhǔn)提供消防滅火器材的審核、鑒定、服務(wù)、檢查、更換、配發(fā)及滅火器的充裝等工作。
⑻、保證消防車輛隨時處于完好狀態(tài)，接到火災(zāi)報警后，5分鐘內(nèi)到達火場。
⑼、做好氣體防護工作。
⑽、對公司消防隱患提出治理方案和計劃。
⑾、負(fù)責(zé)企業(yè)重大動火現(xiàn)場、重大氣體防護現(xiàn)場、有毒有害有限空間作業(yè)的現(xiàn)場監(jiān)護。
⑿、負(fù)責(zé)企業(yè)防火專項檢查、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、配合企業(yè)共同做好區(qū)、市消防檢查、驗收、審核、年檢取證工作。
⒀、負(fù)責(zé)所管轄防火、消防宣傳、教育、培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)、學(xué)習(xí)等專業(yè)知識活動的組建、授課、指導(dǎo)服務(wù)。
4、根據(jù)消防法的要求，各單位要建立義務(wù)消防隊，組織建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)由消保科負(fù)責(zé)，義務(wù)消防隊的主要職責(zé)義務(wù)消防隊員職責(zé)。
1）義務(wù)消防隊職責(zé)：
⑴、學(xué)習(xí)宣傳消防法規(guī)、知識。定期參加消防培訓(xùn)與訓(xùn)練。參加實地消防演練。
⑵、協(xié)助本單位落實消防安全制度，進行經(jīng)常性的防火檢查。
⑶、教育義務(wù)消防員熟悉本崗位的火災(zāi)危險性，明確危險點和控制點，維護本單位消防設(shè)施和消防器材，熟練掌握滅火器材點的使用方法。
⑷、撲救初起火災(zāi)，協(xié)助專職消防隊撲救火災(zāi)。
2）義務(wù)消防隊員職責(zé)。
（1）、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司及消保科有關(guān)消防安全的文件精神和相關(guān)工作安排。
（2）、負(fù)責(zé)對本單位（車間、科室）消防設(shè)施和器材的管理，熟練操作和使用本單位所配各類消防設(shè)施和器材。
（3）、監(jiān)督本單位的消防設(shè)施、裝備、器材不得挪作他用。
（4）、堅持每日消防安全和設(shè)施器材檢查交接工作。
（5）、積極主動的配合公司和消?？谱龊秒[患排查和消費器材裝備檢查及演練工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向本單位領(lǐng)導(dǎo)和消?？茀R報。
3）防火工作的基本措施
（1）、廣泛開展消防宣傳，普及消防常識；這是發(fā)動群眾積極地預(yù)防火災(zāi)，自覺地同損壞消防設(shè)施或者違反消防安全管理行為做斗爭的一項重要措施。
（2）、深入進行防火檢查，切實整改火險隱患；防火檢查的方法有平時檢查、季節(jié)檢查、普遍檢查、重點檢查、自查與互查等，檢查的內(nèi)容要根據(jù)不同的單位和季節(jié)有所側(cè)重，對檢查出的火險隱患要逐個登記，提出整改意見，認(rèn)真監(jiān)督整改。
（3）、建筑設(shè)計防火審核；通過建筑設(shè)計防火監(jiān)督，在城鎮(zhèn)規(guī)劃，建筑設(shè)計工作中，貫徹各項消防安全技術(shù)規(guī)范，從根本上防止建筑火災(zāi)的發(fā)生，防止火災(zāi)的擴大。
建筑設(shè)計防火監(jiān)督的基本任務(wù)是：監(jiān)督設(shè)計、建筑、施工單位執(zhí)行《建筑設(shè)計防火技術(shù)規(guī)范》，對工程項目的防火設(shè)計進行審核，檢查消防措施的落實情況，并參加工程竣工驗收，按著規(guī)定的城市規(guī)劃方案，監(jiān)督公共消防設(shè)施建設(shè)，處罰違章設(shè)計、施工、建設(shè)項目，保證新建、改建、擴建工程項目達到國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，消除火險隱患，做到防患于未燃。
（4）、認(rèn)真貫徹消防法規(guī)和防火規(guī)章制度；在防火工作中必須做到有法可依，執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究。根據(jù)《中華人民共和國消防法》及其實施細(xì)則、《中華人民共和國管理處罰條例、《消防監(jiān)督程序規(guī)定》和國家有關(guān)消防法規(guī)及地方消防法規(guī)的精神，各部門、各單位要結(jié)合具體情況制定防火公約、安全檢查制度、安全操作規(guī)程、值班巡邏制度及用火用電管理制度等。
三、管理職責(zé)
1、公司和各單位安全管理部門與消?？乒餐M織實施對本單位消防實施，滅火器材和消防安全標(biāo)志的檢查、維護保養(yǎng)，確保其完好有效，保障疏散通道和安全出口暢通。
2、公司內(nèi)各類固定、半固定和移動式消防實施，包括消防水泵、消防水線、裝置和罐區(qū)的固定式消防設(shè)施和各種小型移動式消防器材，消防自動報警、自動滅火設(shè)施屬珠海寶塔石化有限公司固定資產(chǎn)。由各單位使用、維護、保養(yǎng)、檢查。消?？曝?fù)責(zé)監(jiān)督檢查。
3、公司的消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，必須和新建、改建、擴建建設(shè)項目配套，做到統(tǒng)一規(guī)劃，同步發(fā)展，實行“三同時”。新建或改擴建工程項目結(jié)束后，由工程項目建設(shè)部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安全、消?？葡虻胤焦蚕啦块T申報消防設(shè)施驗收手續(xù)。
書寫經(jīng)驗1人覺得有用
消防安全管理一直是企業(yè)安全生產(chǎn)的重要組成部分，制定相關(guān)制度和考核細(xì)則的時候，既要結(jié)合實際情況，也要考慮到執(zhí)行的可行性。首先得明確管理目標(biāo)，比如減少火災(zāi)隱患、提升員工消防意識等等，這些目標(biāo)不能太籠統(tǒng)，最好能細(xì)化到具體的數(shù)字指標(biāo)，比如說每年至少組織兩次大型消防演練，這個就比“提高消防水平”這樣的說法好得多。
在具體條款的設(shè)計上，可以參考以往的經(jīng)驗，把一些常見問題列出來。例如有些單位的消防通道經(jīng)常被雜物占用，這不僅違反了規(guī)定，還存在很大的安全隱患。針對這類情況，可以在制度里明確規(guī)定，一旦發(fā)現(xiàn)有堵塞消防通道的行為，責(zé)任人將受到相應(yīng)的處罰。當(dāng)然，處罰力度也要合理，不能太輕也不能太重，畢竟目的是為了讓大家重視起來，而不是單純?yōu)榱藨土P。
書寫注意事項：
關(guān)于考核細(xì)則，建議從多個角度進行考量。除了對個人行為的監(jiān)督外，還可以將部門作為一個整體納入考核范圍。如果某個部門連續(xù)多次檢查都存在問題，那么整個部門的績效都會受到影響。這樣做的好處是可以促使各部門之間形成互相督促的氛圍，畢竟大家都有共同的利益。
不過在實際操作過程中，難免會遇到一些特殊情況。比如說有的員工因為疏忽大意導(dǎo)致了一些小問題，這時候就需要具體情況具體分析，不能一棍子打死。再比如某些設(shè)備老化需要更換，但預(yù)算有限，這就需要管理層權(quán)衡利弊后再做決定。其實很多時候，問題的根源并不在于制度本身，而是在于執(zhí)行過程中有沒有真正落實到位。
還有就是，制度和細(xì)則的制定并不是一勞永逸的事情，隨著企業(yè)發(fā)展和外部環(huán)境的變化，也需要不斷調(diào)整和完善。比如說現(xiàn)在提倡綠色辦公，那么在防火措施上就可以加入更多環(huán)保的理念，盡量選用無毒無害的材料。還有就是，定期組織培訓(xùn)也是必不可少的環(huán)節(jié)，通過培訓(xùn)可以讓員工更加熟悉相關(guān)的法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，從而更好地履行自己的職責(zé)。
【第3篇】消防安全教育培訓(xùn)考核制度怎么寫450字
（一）各單位應(yīng)加強對職工、外來人員進行消防安全知識培訓(xùn)，重點防火崗位每年不少于兩次，一般崗位每年不少于一次。要求人人達到“四懂四會”，即懂本崗位生產(chǎn)經(jīng)營過程中火災(zāi)危險性；懂本崗位生產(chǎn)經(jīng)營過程中的防火措施；懂本崗位生產(chǎn)經(jīng)營過程中的滅火方法（冷卻法、隔離法、窒息法、抑制法）；懂組織疏散逃生方法；會報警；會使用消防器材；會撲救初起火災(zāi)；會自救逃生。
（二）消防安全培訓(xùn)工作應(yīng)針對不同崗位特點進行。對消防設(shè)備、設(shè)施維護保養(yǎng)和使用人員應(yīng)進行實地演示和培訓(xùn)；對消防控制系統(tǒng)操作、維護等特殊崗位要進行專業(yè)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，持證上崗。
（三）對新員工入廠，要先進行三級（公司級、車間、班組級）消防安全教育，經(jīng)考試合格后，方可上崗操作。對分配在易燃、易爆崗位或特殊工種的新員工，在經(jīng)過三級教育考試合格后，還要先在老工人的監(jiān)護下，經(jīng)過一段時間學(xué)習(xí)實踐，確認(rèn)已具備獨立操作能力，方可獨立操作。
（四）工作在本單位、部門調(diào)動，凡工種不同，仍要進行車間級和班組級消防安全教育。
書寫經(jīng)驗1人覺得有用
寫制度的時候，得從實際出發(fā)，結(jié)合單位的具體情況來定。有些東西雖然看起來挺重要的，但不一定適合每個地方，所以不能照搬別人的模式。比如有的單位覺得消防培訓(xùn)太麻煩，就想著能不能簡化流程，但這其實不太妥當(dāng)，畢竟安全這事馬虎不得。
制度的內(nèi)容最好能涵蓋培訓(xùn)的目標(biāo)、具體內(nèi)容、參與人員范圍、考核方式等幾個方面。目標(biāo)這部分要是寫得太籠統(tǒng)，比如只是說提高員工的安全意識，那感覺就不夠具體。應(yīng)該明確點，比如說通過培訓(xùn)，確保每位員工都能掌握基本的滅火器使用方法，知道火災(zāi)發(fā)生時該如何疏散人群。
考核，可以搞個理論加實操的形式。理論部分可以通過試卷測試，題目要設(shè)計得既有針對性又不能太難，不然大家做起來費勁。實操的話，可以讓員工現(xiàn)場演示滅火器的操作步驟，這樣更直觀一些。不過有時候考核標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定得太過寬松，就會導(dǎo)致一些人敷衍了事，這點需要注意。
制定制度的時候，領(lǐng)導(dǎo)層的意見很重要，但也不能忽視基層員工的聲音。畢竟他們天天在現(xiàn)場工作，對實際情況最了解。有時候領(lǐng)導(dǎo)可能覺得某個環(huán)節(jié)沒必要單獨列出，但員工提出來后發(fā)現(xiàn)確實存在隱患。不過在討論過程中，有時候會出現(xiàn)溝通上的小誤會，比如有人提議增加一項內(nèi)容，結(jié)果另一方理解成了刪減。
文件起草完之后，最好找?guī)讉€熟悉業(yè)務(wù)的老員工看看，聽聽他們的意見。有些人可能會提出一些很實用的建議，比如某項規(guī)定雖然寫得很詳細(xì)，但在執(zhí)行時可能會遇到操作上的困難。不過有時候會因為疏忽，把某些關(guān)鍵步驟漏掉了，這就需要仔細(xì)檢查。
最后打印出來的時候，格式也要講究一下。標(biāo)題用大一點的字號，正文部分行距適中，頁邊距留寬一點。如果排版亂七八糟的，看的人心里也會不舒服。而且要注意字體大小的一致性，別一會兒大一會兒小，這會讓整個文檔顯得沒那么專業(yè)。
【第4篇】消防安全管理考核制度格式怎么寫250字
為了進一步做好全局的消防工作，特制定消防安全管理考核制度。
1、有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的逐級消防安全責(zé)任制。
2、消防安全崗位責(zé)任制要有明確的劃分，防火重點部位要有醒目的標(biāo)志。
3、按照“誰主管”“誰負(fù)責(zé)”的原則要有專職或兼職的防火管理人。
4、有健全的消防安全制度。
5、對消防重點單位定點、定人、定措施。
6、普及消防知識，加強重點工種訓(xùn)練，要有培訓(xùn)記錄。
7、有防火檔案和滅火預(yù)案。
8、不定期的對各單位進行考核，內(nèi)容對應(yīng)局消防安全管理制度及年初簽定的消防安全責(zé)任狀。
9、定期總結(jié)評比，獎懲嚴(yán)明。
書寫經(jīng)驗0人覺得有用
制定一個消防安全管理考核制度，得先把整體框架搭好。這個制度不是一天兩天就能成型的，需要結(jié)合實際情況反復(fù)推敲。開頭部分要明確目的，就是通過考核來提升大家的安全意識，確保單位內(nèi)部的消防安全不出紕漏。這部分不用太復(fù)雜，簡明扼要是關(guān)鍵。
接著就是具體的操作細(xì)則了。比如，每個月都要組織一次消防演練，讓員工熟悉逃生路線和滅火器的使用方法。這一步很重要，因為有些人平時覺得這些事無所謂，等到真的發(fā)生火災(zāi)，就慌了神。還有，每個季度要檢查一遍消防器材，看看有沒有過期失效的情況。要是發(fā)現(xiàn)有問題，就得立刻更換，不能拖著。
在考核的具體方式上，可以采取打分制。每個人都有自己的職責(zé)范圍，完成得好加分，出了問題扣分。這樣一來，大家就會比較在意自己的表現(xiàn)，也能形成一種良性競爭的氛圍。當(dāng)然，評分標(biāo)準(zhǔn)得提前公布出來，讓大家心里有個底，這樣才公平。
書寫注意事項：
對于那些責(zé)任心強、表現(xiàn)突出的員工，可以給予一定的獎勵，比如獎金或者表彰之類的。這不僅是對他們工作的肯定，也能激勵其他同事向他們看齊。不過要注意的是，獎勵不能搞得太隨意，要有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，否則容易引起不必要的爭議。
文件末尾的部分也很關(guān)鍵，要把相關(guān)的責(zé)任人列清楚，包括誰負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行、誰負(fù)責(zé)記錄成績、誰負(fù)責(zé)最終的評定結(jié)果。這樣可以避免工作推諉的情況發(fā)生。同時，也要留出空間，以便日后根據(jù)實際情況進行調(diào)整修改。
其實寫制度的時候，有時候會遇到一些小麻煩。比如，本來想表達的意思明明很清晰，寫出來卻總覺得有點拗口，這時候就需要多改幾遍。有時候為了追求簡潔，可能還會遺漏掉一些必要的細(xì)節(jié)，這就需要后期補充完善。還有，如果團隊成員對某些條款有不同的理解，就需要及時溝通協(xié)調(diào)，直到達成一致為止。
制度制定完后，別以為萬事大吉了，后續(xù)的工作同樣重要。要定期召開會議，評估制度的實施效果，看看是不是達到了預(yù)期的目標(biāo)。如果發(fā)現(xiàn)哪里存在問題，就要立即著手解決，不能放任不管。畢竟，消防安全關(guān)乎每一個人的生命財產(chǎn)安全，馬虎不得。
【第5篇】燒結(jié)廠消防安全考核管理制度怎么寫2550字
1目的
為加強燒結(jié)廠消防安全管理，保障燒結(jié)廠設(shè)備正常運行、保障安全生產(chǎn)，提高廣大干部職工消防安全意識，及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患。防止火災(zāi)爆炸事故的發(fā)生。依據(jù)《中華人民共和國消防法》、《天津市消防條例》，《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，根據(jù)天津天豐鋼鐵有限公司的相關(guān)管理規(guī)定特制定此管理辦法。
2適用范圍
本制度適用于燒結(jié)廠各車間、科室、施工單位、外協(xié)單位等。
3管理內(nèi)容和要求
3.1有下列行為的考核當(dāng)事人100元，并連帶考核責(zé)任部門安全員50元，考核責(zé)任部門當(dāng)月獎金200元 (外協(xié)施工單位相同)。
3.1.1在車間違禁吸煙的或發(fā)現(xiàn)區(qū)域地面有煙頭的。
3.1.2維修、大中修設(shè)備前后未及時清理現(xiàn)場，造成火情、浪費消防器材的；
3.1.3責(zé)任區(qū)域內(nèi)消防器材衛(wèi)生不合格的，尤其在重大檢查、復(fù)查、參觀等活動中衛(wèi)生不達標(biāo)的；
3.1.4乙炔瓶倒放使用的；
3.1.5不積極參加各種消防培訓(xùn)的；
3.1.6應(yīng)知、應(yīng)會消防安全知識不會的：
3.1.7不及時上繳月自查整改情況報告的部門；
3.1.8擅自使用消防器材、設(shè)施的；
3.1.9擅自挪用消防器材、消防設(shè)施、不按定點位置放置的；
3.1.10使用消防器材后不及時更換和到期不按時年檢的
3.1.11施工單位擅自挪用車間內(nèi)消防器材，不自行攜帶的；
3.1.12作業(yè)崗位、作業(yè)區(qū)域上下通道、階梯、地面存有大量煙頭現(xiàn)象的
3.1.13。各類油桶用后隨處放置未按規(guī)定地點集中存放的；
3.1.14班組日常消防巡檢工作執(zhí)行檢查不到位的；記錄弄虛作假的或?qū)Υ嬖陔[患視而不見，被主管部門查出的。
3.2有下列行為考核當(dāng)事人及班組負(fù)責(zé)人200元，并連帶考核責(zé)任部門安全員100元，并連帶考核該部門當(dāng)月獎金 500元(施工單位．外協(xié)單位相同考核)。
3.2.1使用損壞氧氣、乙炔表進行切割作業(yè)的；
3.2.2乙炔表沒安裝防回火安全裝置的;
3.2.3無焊、割操作證進行焊、割作業(yè)的；
3.2.4焊接時沒有穿戴好防護用具的；
3.2.5允許動火但沒有認(rèn)真執(zhí)行消防措施動火作業(yè)的；
3.2.6在車間內(nèi)擅自動火作業(yè)的，
3.2.7拒絕、阻礙、刁難消防安全管理人員進行消防安全檢查、糾正違章，不積極配合的(考核部門負(fù)責(zé)人或外協(xié)、施工單位500元);
3.2.8檢查中發(fā)現(xiàn)隱患下發(fā)檢查通知書沒有在規(guī)定期限內(nèi)進行整改、復(fù)查中還存在此類隱患的;
3.2.9擅自動用、挪用消防設(shè)施，造成消防設(shè)施污染、損壞的處以兩倍以上該條款處罰；
3.2.10擅自占用、堵塞、封閉消防通道的;
3.2.11消防管理制度沒有上墻的;
3.2.12重點防火部位吸煙的;
3.2.13重點防火部位門禁制度不嚴(yán)的；
3.2.14未經(jīng)同意，擅自進入重點防火部位、要害部位的；
3.2.15不了解負(fù)責(zé)區(qū)域火災(zāi)危險性，擅自動火施工的；
3.2.16二級以上動火部位負(fù)責(zé)人、監(jiān)護人沒有進行現(xiàn)場有效監(jiān)護、配備相應(yīng)滅火器材的；
3.2.17擅自使用管線氣體進行作業(yè)、施工的(應(yīng)持有廠級領(lǐng)導(dǎo)批示)；
3.2.18攜帶易燃、易爆化學(xué)物品、危險品進入車間、辦公場所、更衣室、休息室的；
3.2.19私自在廠區(qū)內(nèi)燃放煙花鞭炮的；
3.2.20在高溫季節(jié)不按規(guī)定時間內(nèi)運輸、裝卸、使用易燃可燃物品的；
3.2.21沒有按規(guī)定、指定地點利用明火進行熱裝設(shè)備、配件的；
3.2.22管道容器中有易燃液體沒有按規(guī)定程序進行動火施工、維修的；
3.2.23使用違反消防管理規(guī)定，私自安裝使用大功率照明超過60w設(shè)施的；
3.2.24未經(jīng)許可，亂拉臨時電源線的；
3.2.25使用二次電焊線有多處裸漏內(nèi)線現(xiàn)象的(4處及以上)；
3.2.26違反消防管理規(guī)定，私自在車間內(nèi)、辦公地點使用電加熱或其它火源取暖的；
3.2.27現(xiàn)場工作人員發(fā)現(xiàn)火情不及時處理、撲救的；
3.2.28機動車未經(jīng)允許進入禁火區(qū)域，違反防火規(guī)定的；
3.2.29氧氣瓶、乙炔瓶、油脂、油漆、易燃品混放的；
3.2.30電纜橋架上放置物品或堆放雜物的；
3.2.31私自拆除防火提示、警示標(biāo)牌的；
3.2.32沒有開具動火票據(jù)的。
3.3有下列行為，考核當(dāng)事人及班組負(fù)責(zé)人500元、連帶考核責(zé)任部門正、副職500元并考核該部門當(dāng)月獎金2000元(施工單位、外協(xié)單位相同)。
3.3.1因違章作業(yè)或動火前沒有處理好現(xiàn)場雜物及區(qū)域安全確認(rèn)，動火施工造成火災(zāi)事故并及時撲滅沒有造成經(jīng)濟損失的，沒有及時報告有關(guān)部門進行現(xiàn)場勘察破壞現(xiàn)場的；
3.3.2因現(xiàn)場管理不到位，檢修后易燃廢物隨意丟棄或點檢、巡檢不到位造成可燃物泄漏發(fā)生火災(zāi)的。
3.3.3在重點防火部位擅自動火施工的；
3.3.4在施工前未經(jīng)允許私自占用、堵塞、封閉消防通道的；
3.3.5私自拆除防火封堵事后沒有及時通知消防管理人員恢復(fù)的；
3.3.6重點防火部位人員脫崗、睡崗、酒后上崗的；
3.3.7私自開具動火證（三級）沒有負(fù)責(zé)區(qū)域人員確認(rèn)擅自動火作業(yè)的；
3.3.8損壞消防設(shè)施、器材、警示標(biāo)志、搶險工具尚未造成嚴(yán)重?fù)p失或擅自將消防器材挪作他用后不歸還的；
3.3.9發(fā)現(xiàn)損壞消防設(shè)施、器材不及時制止、造成消防設(shè)施、器材損壞的；
3.3.10因違章使用加熱器材照明工具發(fā)生火災(zāi)事故的；
3.3.11電器使用前端沒有安裝保護裝置發(fā)生火災(zāi)事故沒有造成損失的；
3.3.12自動報警系統(tǒng)控制柜、區(qū)域機發(fā)生故障時沒有及時報告主管部門負(fù)責(zé)人并記錄的；因其上述原因火災(zāi)發(fā)生不能及時發(fā)現(xiàn)延誤撲救造成損失的，將送交公安機關(guān)進行調(diào)查，觸犯法律的將追究刑事責(zé)任；
3.3.13負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)有跑、冒、滴、漏現(xiàn)象未及時清理的，提出整改沒有按期完成的；
3.3.14在重點防火部位沒有開具動火票據(jù)，擅自動火施工的(造成人員傷亡、經(jīng)濟損失的送交公安機關(guān)追究其刑事責(zé)任)：
3.3.15未經(jīng)允許私自在電器室、電纜夾層．變壓器室、電纜溝擅自動火施工作業(yè)的加重考核；
3.3.16發(fā)生火災(zāi)事故隱瞞不報的(沒有造成經(jīng)濟損失影響生產(chǎn)的)：
3.3.17重點防火部位、重點防范部位沒有日常巡查記錄的；
3.3.18負(fù)責(zé)區(qū)域存在火災(zāi)隱患，負(fù)責(zé)人互相推諉或弄虛作假不認(rèn)真進行整改的。
3.4有下列行為的負(fù)責(zé)人在調(diào)查情況后，上報廠領(lǐng)導(dǎo)進行處理、觸犯法律的送交公安機關(guān)追究刑事責(zé)任，并連帶考核部門當(dāng)月獎金1000元(施工單位、外協(xié)單位相同)。
3.4.1私自拆除防火封堵工程，造成火災(zāi)、自燃，影響生產(chǎn)秩序正常進行的(造成人員傷亡、經(jīng)濟損失的送交公安機關(guān)追究其刑事貴任);
3.4.2發(fā)生火災(zāi)事故不及時撲救、不及時報警、影響撲救時間造成經(jīng)濟損先巨大或影響正常生產(chǎn)秩序的(造成人員傷亡、經(jīng)濟損失的送交公安機關(guān)追究其刑事責(zé)任)；
3.4.3不負(fù)責(zé)任亂堆、亂放、隨意傾倒易燃物品，造成火災(zāi)、爆炸事故的;
3.4.4重點防火、重點防范部位私自動火施工造成火災(zāi)、爆炸事故的(造成人員傷亡、經(jīng)濟損失的遞交公安機關(guān)追究其刑事責(zé)任)；
3.4.5在重點防火部位沒有開具動火票據(jù)，擅自動火施工導(dǎo)致火災(zāi)事故的，造成設(shè)備及經(jīng)濟損失、停產(chǎn)的送交公安機關(guān)進行處理。
書寫經(jīng)驗1人覺得有用
燒結(jié)廠消防安全考核管理制度怎么寫，這個確實是個技術(shù)活兒。每個單位都有自己的情況，所以制度不能照搬照抄，得結(jié)合實際情況來制定。像燒結(jié)廠這種地方，設(shè)備多、空間大，一旦發(fā)生火災(zāi)，后果很嚴(yán)重。所以，制度得把消防責(zé)任落實到人，還得有具體的獎懲措施。
制定的時候，最好找?guī)讉€老員工一起討論，他們經(jīng)驗豐富，知道哪里容易出問題。比如，有些員工可能覺得滅火器放在角落里挺方便，其實這樣反而耽誤事。還有些員工圖省事，滅火器檢查表隨便填一下就完事了，這肯定不行。這些問題平時就得有人盯著，不然出了事誰都跑不了。
制度里頭，考核標(biāo)準(zhǔn)得明確。比如，每個月檢查一次消防器材，看看是不是都能正常使用。要是發(fā)現(xiàn)某個部門總是不合格，那得給點壓力，可以扣績效獎金之類的。當(dāng)然，也不能太狠，畢竟大家都是為了安全嘛。要是某個部門做得特別好，也應(yīng)該獎勵一下，這樣才有動力繼續(xù)干下去。
書寫注意事項：
培訓(xùn)也很重要。有些新來的員工可能對消防知識一竅不通，這就需要定期組織培訓(xùn)。不過有時候培訓(xùn)內(nèi)容可能有點枯燥，導(dǎo)致有些人聽個開頭就走神了。這種情況就需要培訓(xùn)老師多動腦筋，想辦法讓內(nèi)容生動有趣點，不然效果會打折扣。
制度寫完后，還得讓大家簽字確認(rèn)，表示認(rèn)可。這樣做有兩個好處，一是能讓員工重視起來，二是出了問題也好追責(zé)。不過簽字的時候也得注意，別讓人家簽得太草率，最好有個專門的時間段讓大家集中簽，這樣比較正式。
制度執(zhí)行過程中，難免會出現(xiàn)一些小狀況。比如，某次檢查發(fā)現(xiàn)滅火器壓力不足，結(jié)果負(fù)責(zé)的人忘了及時更換。這種事情雖然不大，但反映出管理上的漏洞。遇到這種情況，不能一味指責(zé)，得分析原因，看看是流程出了問題，還是責(zé)任心不到位。
制度不是一成不變的，得根據(jù)實際情況不斷調(diào)整。比如最近市場上出了新型滅火器，性能比原來的強不少，那就得更新制度，要求逐步替換舊型號。不然的話，一直沿用舊標(biāo)準(zhǔn)，就跟不上形勢了。
小編友情提醒：
制度的格式也得講究。開頭最好有個簡短的前言，說明制定這個制度的目的。正文部分盡量用條款的形式，每條不超過三行，這樣看起來清爽利索。不過有時候?qū)懼鴮懼?，可能會把兩個相關(guān)的內(nèi)容混在一起說，這時候就得重新梳理下思路，把它們分開才行。
【第6篇】精品資源-燒結(jié)廠消防安全考核管理制度怎么寫350字
燒結(jié)廠消防安全考核管理制度
1目的
為加強燒結(jié)廠消防安全管理，保障燒結(jié)廠設(shè)備正常運行、保障安全生產(chǎn)，提高廣大干部職工消防安全意識，及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患。防止火災(zāi)爆炸事故的發(fā)生。依據(jù)《中華人民共和國消防法》、《×；×；市消防條例》，《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，根據(jù)天津天豐鋼鐵有限公司的相關(guān)管理規(guī)定特制定此管理辦法。
2適用范圍
本制度適用于燒結(jié)廠各車間、科室、施工單位、外協(xié)單位等。
3管理內(nèi)容和要求
3.1有下列行為的考核當(dāng)事人100元，并連帶考核責(zé)任部門安全員50元，考核責(zé)任部門當(dāng)月獎金200元(外協(xié)施工單位相同)。
3.1.1在車間違禁吸煙的或發(fā)現(xiàn)區(qū)域地面有煙頭的。
3.1.2維修、大中修設(shè)備前后未及時清理現(xiàn)場，造成火情、浪費消防器材
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書寫經(jīng)驗1人覺得有用
制定一個像樣的制度不是件輕松的事，尤其是涉及到消防安全這樣的重要事項。燒結(jié)廠這種地方設(shè)備多、人員密集，一旦出了問題后果不堪設(shè)想。所以制度得細(xì)致，還得能讓大家照著做。
起草的時候得先搞清楚重點，像明確責(zé)任到人，規(guī)定檢查頻率，還有應(yīng)急流程什么的。這一步要是馬虎了，后面執(zhí)行起來就會亂套。比如，消防器材的定期檢查不能光寫個大概，得具體到哪天查、誰負(fù)責(zé)查、查完后要記錄在哪里。
再就是條理要清晰，不能一會兒說這個一會兒說那個，讓人摸不著頭腦。比如關(guān)于消防培訓(xùn)這部分，應(yīng)該先講培訓(xùn)的內(nèi)容是什么，再講培訓(xùn)的時間安排，最后提一下考核方式。要是順序顛倒了，大家就容易搞混，記不住該怎么做。
還有就是語言得通俗易懂，別整那些高大上的詞匯，畢竟不是所有人都懂專業(yè)術(shù)語。比如，“確保消防設(shè)施處于良好狀態(tài)”就比“保證消防設(shè)施處于優(yōu)良的工作狀況”更容易理解。不過有時候?qū)懼鴮懼涂赡芡涍@一點，用了幾個拗口的詞，回頭自己看看又覺得不妥。
獎懲措施也得明確，不然大家不知道做到什么程度才算合格。像獎勵部分，可以寫明表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人能得到什么樣的激勵；懲罰部分，則要列出違反規(guī)定的具體情形以及對應(yīng)的處罰辦法。這里頭有個小問題需要注意，有時候?qū)懼贫鹊娜藭洶烟厥馇闆r考慮進去，結(jié)果執(zhí)行的時候發(fā)現(xiàn)有漏洞。
最后就是格式要統(tǒng)一，標(biāo)題字號、正文排版什么的都要一致，不然看起來亂七八糟的。不過有時候為了趕時間，可能會忽略這點，比如標(biāo)題用的是宋體三號字，正文字卻變成了楷體四號字，雖然不影響閱讀，但看著確實不舒服。
制度寫好后，最好找?guī)讉€同事幫忙看看，聽聽他們的意見。有時候你自己覺得沒問題的地方，別人一讀就能發(fā)現(xiàn)不通順或者不好理解的地方。當(dāng)然，也不能完全依賴別人的意見，畢竟最終還是要你自己拍板定稿。
