風建設年活動心得體會(12篇)

第1篇 優(yōu)秀心得體會范文：領(lǐng)導干部作風建設年活動心得體會

市委、市府決定在全市開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，是我市的建設史上的一個創(chuàng)舉。通過開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，使我市領(lǐng)導干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，是我們市走出困境的根本保證。我們領(lǐng)導干部要鞏固執(zhí)政地位，完成新的執(zhí)政目標，必須繼續(xù)保持先進性，按照“三個代表”的要求加強黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。

一、充分認識加強領(lǐng)導干部作風整頓建設重要性和迫切性，深刻領(lǐng)會加強領(lǐng)導干部作風建設的重大意義。錦濤總書指出，黨的作風體現(xiàn)著黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國家的生死存亡。各級領(lǐng)導干部是黨和國家事業(yè)的骨干力量，其作風如何，對黨和人民事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。加強領(lǐng)導干部作風建設是全面貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求，是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。領(lǐng)導干部作風好，才能推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，才能營造和諧的黨群干群關(guān)系，才能更好地發(fā)揮先鋒模范作用，才能自覺抵御消極腐敗現(xiàn)象的侵蝕。要根據(jù)新形勢新任務的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、干部生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決突出問題，努力實現(xiàn)領(lǐng)導干部作風的進一步轉(zhuǎn)變。著眼于黨風和社會風氣的根本好轉(zhuǎn)，錦濤___明確提出在各級領(lǐng)導干部中要大力倡導八個方面的良好作風，這就是勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務人民，真抓鋪干、務求實效，艱苦歷斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康。

二、要努力踐行全心全意為人民服務的宗旨。

江___在十五大報告中指出：“建設有中國特色的社會主義全部工作的出發(fā)點和落腳點，就是全心全意為人民謀利益。gcd員要傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，為群眾辦實事，辦好事”。盡管當前經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌，競爭意識增強，但是，我們千萬不能忘記：我國的根本政治制度沒有變，全心全意為人民服務仍然是我們黨的宗旨。中國gcd是最廣大人民根本利益的忠實代表。全心全意為人民服務，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本，這是我們黨的性質(zhì)和指導思想所決定的。之所以有些群眾對腐敗現(xiàn)象深惡痛絕，那是由于我們黨內(nèi)的極個別人背離了“全心全意為人民服務”的宗旨，他們心里裝的不是群眾，而是用人民賦予的權(quán)力為自己撈取好處，以權(quán)謀私，最終成為人民的罪人，嚴重地敗壞了黨的形象。從這些腐敗分子演變的過程看，一個共同的特點，就是忘記了群眾，忘記了黨和人民的利益，不能自覺地抵制資產(chǎn)階級和其它剝削階級腐朽思想的侵蝕，私欲膨脹，爭名奪利，從而引起了群眾的強烈不滿。因此，必須引起我們每一個gcd員的深思和警覺。無論在戰(zhàn)爭年代，還是改革開放的新形勢下，gcd人為人民服務的宗旨是永恒的，要真正做到這一點。

首先，要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以此作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。

第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。

第三，要善于學習。我們現(xiàn)在從事的工作，在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾和新內(nèi)容，沒有豐富的文化知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。

三、充滿激情地積極投身到社會發(fā)展的各項活動中去。

學習整頓的目的還是要每一個黨員干部努力干好本職工作，樹立起良好的思想作風、黨風、工作作風、領(lǐng)導作風和干部作風。因此廣電部門更要認真學習中央關(guān)于組織部發(fā)出通知要求，認真貫徹胡錦濤同志在中央紀委第七次全會上重要精神切實加強領(lǐng)導干部作風建設，按照要求找差距、找問題，切實解決在工作和生活中存在的作風問題，進一步轉(zhuǎn)變工作作風

第2篇 優(yōu)秀心得體會范文：“作風建設年”活動心得體會

為大力倡導和踐行胡錦濤___提出的八個方面良好風氣，切實加強我省公安機關(guān)和廣大民警特別是領(lǐng)導干部作風建設，進一步樹立新時期浙江公安的良好警風，省廳黨委決定把今年作為全省公安機關(guān)的“作風建設年”，于_年_月_日召開了全省公安機關(guān)開展“作風建設年”活動動員大會，并專門印發(fā)了《全省公安機關(guān)開展“作風建設年”活動實施方案》。通過一段時間的認真學習，本人就此次作風建設活動有以下心得體會：

一、認識到作風建設的重要性。所謂作風，是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法，它潛移默化影響著我們的思想，左右著我們的行動。古今中外的實踐一再證明，具備什么樣的作風，就成就什么樣的事業(yè)。在當前社會治安日益嚴峻、各種刑事犯罪日趨復雜的形勢下，公安機關(guān)必將面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。所謂逆水行舟，不進則退，如果我們不加強作風建設，如果我們作風建設不能完全適應新形勢新任務的要求，這將嚴重影響公安機關(guān)戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和提高，如果任其發(fā)展，我們公安事業(yè)不僅不能與時俱進，而且很可能與時俱退、與時俱變。

二、要注重學習。認真學習關(guān)于加強作風建設的重要論述，學習貫徹胡錦濤___在中央紀委七次全會上重要講話、周永康部長在全國公安機關(guān)反腐倡廉工作會議上的重要講話、___書記在省紀委十次全會上的重要講話和王輝忠同志在全省公安機關(guān)開展“作風建設年”活動動員會上的講話，同時閱讀學習省廳編發(fā)的《公安機關(guān)作風建設讀本》等相關(guān)內(nèi)容的書籍、警示片、典型事跡等，使學習教育貫穿于公安隊伍作風建設始終。

三、要深入查擺、整改問題。作為基層派出所應抓住接處警、抓捕、立案、調(diào)查取證、傷情鑒定及審訊、看管和辦理證照等重點執(zhí)法環(huán)節(jié)，認真分析梳理本單位在特權(quán)思想方面存在的共性和個性問題，明確重點，落實責任，限時整改。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和民警的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要學會換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種公安機關(guān)門難進、臉難看、事難辦的'三難'的衙門作風，滿腔熱情地為基層群眾服好務，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，不斷提高服務質(zhì)量、辦事效率和服務水平。

四、要從嚴治警，建設高素質(zhì)的隊伍。從嚴治警重點抓兩條，一是要嚴格執(zhí)行“五條禁令”，把“五條禁令”作為每個民警最基本的行為準則。二是嚴格執(zhí)行《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務條例》，條例從警察內(nèi)部關(guān)系、警容風紀、日常制度、接待群眾、辦公秩序等都作了具體的規(guī)定，每個民警要堅決執(zhí)行。各單位必須嚴格按照條例的要求來加強規(guī)范化、制度化建設，建立起有效的內(nèi)部教育管理機制，培養(yǎng)公正廉明、英勇善戰(zhàn)、無私無畏、雷厲風行的優(yōu)良作風，以此帶動整個隊伍作風上一個新臺階。

五、要從嚴治所，樹立良好形象。要按照“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”這四句話來建設我們這一基層單位。一是人要精神。每一個民警都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽，做到紀律嚴明、作風嚴謹、著裝整齊、動作規(guī)范、精神飽滿、昂揚向上。軟、懶、散的狀況必須堅決改變。二是物要整潔。每一個辦公室都必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序，物品擺放規(guī)矩整齊。臟、亂、差的面貌必須堅決改變。三是說話和氣。每位民警對辦事的群眾要熱情接待，態(tài)度和藹，不擺架子，不耍態(tài)度，文明禮貌。冷、硬、橫、推的現(xiàn)象必須堅決杜絕。四是辦事公道。每位民警無論執(zhí)法辦案，還是服務群眾，都要做到平等待人，不徇私情，不謀私利，主持正義，公正執(zhí)法，公平辦事，執(zhí)法不公的現(xiàn)象必須堅決杜絕

第3篇 優(yōu)秀心得體會范文：如何開展好作風建設年活動

如何開展好作風建設年活動

當前，各級機關(guān)正在廣泛深入地開展“作風建設年”活動。在這個事關(guān)黨的中心工作的主題教育活動中，機關(guān)黨組織如何發(fā)揮好“監(jiān)督、保證”作用，如何組織開展好這一活動呢？筆者試圖聯(lián)系本人工作崗位和本單位實際，談點粗淺體會。

一、精心安排好是基礎

筆者認為，要組織開展好本機關(guān)的“作風建設年”活動，首要的任務是要對整個活動作出精心的組織安排，這是基礎。精心安排好“作風建設年”活動的開展，既是機關(guān)黨組織的職責所在，也是機關(guān)黨組織的政治優(yōu)勢。那么，怎樣精心安排呢？本人認為要做好四條。

一）是要聯(lián)系本機關(guān)工作實際，制訂出切實可行的活動實施方案。如我們單位是從事國土資源管理工作的，就必須將如何促進國土資源管理工作的各項任務的落實體現(xiàn)在活動實施方案中。

二）是要聯(lián)系本機關(guān)工作實際，明確開展“作風建設年”活動的具體目標。這個目標應該是緊貼單位工作實際的。這個目標實際上也是我們本來應該提出的工作要求，通過“作風建設年”活動的載體而“借力”發(fā)揮，因勢利導。

三）是要根據(jù)“作風建設年”活動的總體要求，聯(lián)系本單位的具體工作職責和任務，細化責任。這個責任要落實到科室、落實到基層、落實到人。責任要和崗位職責相結(jié)合，要和工作人員肩負的任務相結(jié)合。酷貓寫作范文網(wǎng)這也就是說日常的責權(quán)利，要與“作風建設年”活動載體相配套。

四）是要根據(jù)“作風建設年”活動的總體要求、目標任務，落實工作措施。實施步驟有了，目標任務明確了，責任落實了，還必須要有工作措施作保障。工作措施應該切合實際，具體而有力。制定工作措施的目的完全是為了確?！白黠L建設年”活動能見實效。

筆者認為，精心安排是搞好“作風建設年”活動的基礎，同時也是機關(guān)黨組織聯(lián)系實際，充分發(fā)揮作用的有效抓手和基本要求。

二、科學協(xié)調(diào)好是關(guān)鍵

筆者認為，在精心安排好的同時，在具體開展過程中，抓好科學協(xié)調(diào)，是確?！白黠L建設年”活動落在實處的關(guān)鍵。

一）是要圍繞中心抓協(xié)調(diào)。就是說要根據(jù)本單位的中心任務抓好“作風建設年”活動的落實。這既是體現(xiàn)機關(guān)黨組織工作指導思想的問題，也是能不能密切聯(lián)系實際、使“作風建設年”活動顯示實際成效的銜接點。假設“作風建設年”活動遠離本單位的實際工作，勢必造成兩張皮，既使活動沒有實際效果，又使機關(guān)黨組織由于做表面文章而喪失威信。

二）是要突出重點抓協(xié)調(diào)?！白黠L建設年”活動內(nèi)容廣泛，就象機關(guān)黨組織所面臨的任務一樣，涉及方方面面，要切實抓好，必須突出重點，而切忌眉毛胡子一把抓。如本人所在單位的主要職責是保障建設用地供給和保護耕地，因此就要以這個主要職責為軸心，抓好建設用地的報批服務和嚴肅查處違法用地工作。又如具有普遍意義的是要分層次明確不同要求，如對領(lǐng)導干部的要求，對______員的要求，等等，這也是突出重點。

三）是要扣緊環(huán)節(jié)抓協(xié)調(diào)。在整個“作風建設年”活動中，有幾個主要環(huán)節(jié)必須抓好。我們的做法是：抓學習環(huán)節(jié)，通過抓學習，統(tǒng)一思想、提高認識；抓服務環(huán)節(jié)，通過提高服務水平，體現(xiàn)作風轉(zhuǎn)變；抓評議環(huán)節(jié)，通過真心誠意地廣泛征求意見和發(fā)動群眾民主評議，找準本單位存在問題和努力方向；抓整改環(huán)節(jié)，通過邊學邊改邊建，切實改進工作作風，使廣大群眾看到“作風建設年”活動的實際成效。

四）是要選定載體抓協(xié)調(diào)。開展“作風建設年”活動，這本身就是一個抓黨建工作的大載體，機關(guān)黨組織要抓好這個大載體，還需要合理設計若干個小載體，使整個活動形成科學的系統(tǒng)。我們的做法是：設計領(lǐng)導成員身體力行的載體，作出《關(guān)于加強自身作風建設的八條意見》，要求領(lǐng)導干部在“作風建設年”活動中帶好頭；設計發(fā)揮黨員先鋒模范作用的載體，作出《關(guān)于開展“比黨性、范文top100比效能、比先進”黨員崗位競賽活動的通知》，要求______員在“作風建設年”活動中起表率作用；設計工作人員發(fā)揮作用的載體，作出《關(guān)于開展“三聯(lián)系”服務活動的通知》，要求全系統(tǒng)廣大黨員干部積極參與聯(lián)系百名人民代表或政協(xié)委員、聯(lián)系百個行政村、聯(lián)系百家企業(yè)或重點項目活動。

筆者認為，科學協(xié)調(diào)是搞好“作風建設年”活動的關(guān)鍵，同時也是機關(guān)黨組織創(chuàng)造性開展工作，充分顯示機關(guān)黨建時代特色的有效抓手和基本要求。

三、檢查督促好是保證

筆者認為，要組織開展好本機關(guān)的“作風建設年”活動，除了精心安排和科學協(xié)調(diào)外，很重要的一條，還要抓好檢查督促。這是確?！白黠L建設年”活動落在實處的根本保證。

一）是檢查要體現(xiàn)具體化。機關(guān)黨組織的職能是發(fā)揮監(jiān)督保證作用，搞好檢查就是履行這一職責。那么，怎樣抓好對“作風建設年”活動的檢查呢？本人的體會是，范文寫作落實任務時要突出重點，但檢查工作卻是越細越具體越好。檢查不能搞走馬看花，切忌畢其功于一役。而要檢查學習環(huán)節(jié)，檢查征求意見環(huán)節(jié)，檢查整改環(huán)節(jié)，檢查落實措施，檢查服務質(zhì)量，檢查工作亮點和薄弱環(huán)節(jié)，檢查長效機制，等等。

二）是督促要具有針對性。在檢查發(fā)現(xiàn)問題和工作亮點的基礎上，重要的是要落實督促。要督促糾正存在問題，督促發(fā)掘工作亮點。存在問題要一個一個具體指出來，要有針對性地提出糾正辦法。只有針對性，才能使人樂于接受和整改。工作亮點要善于總結(jié)，要重視從中提煉出經(jīng)驗，從而舉一反三，觸類傍通，有利于推廣應用。

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第4篇 “作風建設年”活動心得體會

“作風建設年”活動心得體會

近段時間我聽了民政局開展“作風建設年”活動專題輔導，主要是強調(diào)八個方面良好風氣。著重強調(diào)全面加強新形勢下是領(lǐng)導干部作風建設，在工作中要大力倡導個人方面的良好風氣，這就是要“勤奮學習，學以致用，要心系群眾，服務人民;真抓實干，務求實效;要艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。要顧全大局，令行禁止，要發(fā)揚民主，團結(jié)共事。要秉公用權(quán)。廉潔從政，要生活正派，情趣健康，”這八個方面的良好風氣，是我們加強基層干部作風建設的基本內(nèi)容，也是實現(xiàn)領(lǐng)導干部作風進一步轉(zhuǎn)變的鮮明標志。鑒于八個方面的良好風氣我淺談一下我的心得體會。

首先加強學習是主要任務。我們黨是一個勤奮學習，善于學習的黨，經(jīng)驗表明：只有勤奮學習、學以致用，才能堅持與時俱進，創(chuàng)造性地工作，努力在建設學習型政黨和學習型社會中走在前列。我們黨是一個始終不渝為著遠大目標，奮斗的黨。黨的歷史(教學案例，試卷，課件，教案)表明，要想跟上時代的發(fā)展，應對時代挑戰(zhàn)，肩負歷史(教學案例，試卷，課件，教案)使命，提高執(zhí)政能力，就必須始終不渝地大興學習之風。堅持理論聯(lián)系實踐，而對復雜多變的國際形勢，面對國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務，加強和改進學習從來沒有像今天這樣緊迫，讓我們響應黨的號召，老老實實地抓緊學起來，扎扎實實地帶都動起來，把我們黨領(lǐng)導的偉大事業(yè)不斷推向前進。

其次，在增強服務意識和服務本領(lǐng)上下功夫，提高服務水平。作風就是能力，作風就是水平。通過作風轉(zhuǎn)變提高履職能力，通過提高履職能力來促進作風轉(zhuǎn)變，是我們尤其是年輕干部必須深刻靈活并切實身體力行。端正務實態(tài)度，突出工作作風的改進。堅持服務宗旨，突出領(lǐng)導作風的改進。真心實意為服務對象排憂解難。

最后發(fā)揚求真務實精神，倡導求真務實之風。首當其沖應解決自身的思想問題。作為從事特殊行業(yè)的我們，任何時候都不能松散懈怠。相反，我們在增強工作的責任感、緊迫感，克服浮躁情緒，把心事用在干在事業(yè)上，殯葬無小事。唯有從思想上再次反思反省，充分利用好此次作風整頓建設活動的契機，增強責任感緊迫感。精神高度緊張集中，再統(tǒng)一提高，從思想上切實轉(zhuǎn)變作風才是根本。

第5篇 領(lǐng)導干部作風建設年活動心得體會

市委、市府決定在全市開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，是我市的建設史上的一個創(chuàng)舉。通過開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，使我市領(lǐng)導干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，是我們市走出困境的根本保證。我們領(lǐng)導干部要鞏固執(zhí)政地位，完成新的執(zhí)政目標，必須繼續(xù)保持先進性，按照“三個代表”的要求加強黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。

一、充分認識加強領(lǐng)導干部作風整頓建設重要性和迫切性，深刻領(lǐng)會加強領(lǐng)導干部作風建設的重大意義。胡錦濤___指出，黨的作風體現(xiàn)著黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國家的生死存亡。各級領(lǐng)導干部是黨和國家事業(yè)的骨干力量，其作風如何，對黨和人民事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。加強領(lǐng)導干部作風建設是全面貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求，是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。領(lǐng)導干部作風好，才能推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，才能營造和諧的黨群干群關(guān)系，才能更好地發(fā)揮先鋒模范作用，才能自覺抵御消極腐敗現(xiàn)象的侵蝕。要根據(jù)新形勢新任務的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、干部生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決突出問題，努力實現(xiàn)領(lǐng)導干部作風的進一步轉(zhuǎn)變。著眼于黨風和社會風氣的根本好轉(zhuǎn)，胡錦濤___明確提出在各級領(lǐng)導干部中要大力倡導八個方面的良好作風，這就是勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務人民，真抓鋪干、務求實效，艱苦歷斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康。

二、要努力踐行全心全意為人民服務的宗旨。

江___在十五大報告中指出：“建設有中國特色的社會主義全部工作的出發(fā)點和落腳點，就是全心全意為人民謀利益。gcd員要傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，為群眾辦實事，辦好事”。盡管當前經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌，競爭意識增強，但是，我們千萬不能忘記：我國的根本政治制度沒有變，全心全意為人民服務仍然是我們黨的宗旨。中國gcd是最廣大人民根本利益的忠實代表。全心全意為人民服務，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本，這是我們黨的性質(zhì)和指導思想所決定的。之所以有些群眾對腐敗現(xiàn)象深惡痛絕，那是由于我們黨內(nèi)的極個別人背離了“全心全意為人民服務”的宗旨，他們心里裝的不是群眾，而是用人民賦予的權(quán)力為自己撈取好處，以權(quán)謀私，最終成為人民的罪人，嚴重地敗壞了黨的形象。從這些腐敗分子演變的過程看，一個共同的特點，就是忘記了群眾，忘記了黨和人民的利益，不能自覺地抵制資產(chǎn)階級和其它剝削階級腐朽思想的侵蝕，私欲膨脹，爭名奪利，從而引起了群眾的強烈不滿。因此，必須引起我們每一個gcd員的深思和警覺。無論在戰(zhàn)爭年代，還是改革開放的新形勢下，gcd人為人民服務的宗旨是永恒的，要真正做到這一點。

首先，要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以此作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。

第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。

第三，要善于學習。我們現(xiàn)在從事的工作，在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾和新內(nèi)容，沒有豐富的文化知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。

三、充滿激情地積極投身到社會發(fā)展的各項活動中去。

學習整頓的目的還是要每一個黨員干部努力干好本職工作，樹立起良好的思想作風、黨風、工作作風、領(lǐng)導作風和干部作風。因此廣電部門更要認真學習中央關(guān)于組織部發(fā)出通知要求，認真貫徹胡錦濤同志在中央紀委第七次全會上重要精神切實加強領(lǐng)導干部作風建設，按照要求找差距、找問題，切實解決在工作和生活中存在的作風問題，進一步轉(zhuǎn)變工作作風

第6篇 優(yōu)秀心得體會范文：作風建設年活動心得體會

近段時間我聽了民政局開展“作風建設年”活動專題輔導，主要是強調(diào)八個方面良好風氣。著重強調(diào)全面加強新形勢下是領(lǐng)導干部作風建設，在工作中要大力倡導個人方面的良好風氣，這就是要“勤奮學習，學以致用，要心系群眾，服務人民;真抓實干，務求實效;要艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。要顧全大局，令行禁止，要發(fā)揚民主，團結(jié)共事。要秉公用權(quán)。廉潔從政，要生活正派，情趣健康，”這八個方面的良好風氣，是我們加強基層干部作風建設的基本內(nèi)容，也是實現(xiàn)領(lǐng)導干部作風進一步轉(zhuǎn)變的鮮明標志。鑒于八個方面的良好風氣我淺談一下我的心得體會。

首先加強學習是主要任務。我們黨是一個勤奮學習，善于學習的黨，經(jīng)驗表明：只有勤奮學習、學以致用，才能堅持與時俱進，創(chuàng)造性地工作，努力在建設學習型政黨和學習型社會中走在前列。我們黨是一個始終不渝為著遠大目標，思想?yún)R報專題奮斗的黨。黨的歷史表明，要想跟上時代的發(fā)展，應對時代挑戰(zhàn)，肩負歷史使命，提高執(zhí)政能力，就必須始終不渝地大興學習之風。堅持理論聯(lián)系實踐，而對復雜多變的國際形勢，面對國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務，加強和改進學習從來沒有像今天這樣緊迫，讓我們響應黨的號召，老老實實地抓緊學起來，扎扎實實地帶都動起來，把我們黨領(lǐng)導的偉大事業(yè)不斷推向前進。

其次，在增強服務意識和服務本領(lǐng)上下功夫，提高服務水平。作風就是能力，作風就是水平。通過作風轉(zhuǎn)變提高履職能力，通過提高履職能力來促進作風轉(zhuǎn)變，是我們尤其是年輕干部必須深刻靈活并切實身體力行。端正務實態(tài)度，突出工作作風的改進。堅持服務宗旨，突出領(lǐng)導作風的改進。真心實意為服務對象排憂解難。

最后發(fā)揚求真務實精神，倡導求真務實之風。首當其沖應解決自身的思想問題。作為從事特殊行業(yè)的我們，任何時候都不能松散懈怠。相反，我們在增強工作的責任感、緊迫感，克服浮躁情緒，把心事用在干在事業(yè)上，殯葬無小事。唯有從思想上再次反思反省，充分利用好此次作風整頓建設活動的契機，增強責任感緊迫感。精神高度緊張集中，范文寫作再統(tǒng)一提高，從思想上切實轉(zhuǎn)變作風才是根本。

2010年5月10號

第7篇 信用社干部作風建設年五提活動心得體會

為貫徹落實省委、省政府《關(guān)于開展“干部作風建設年”活動的意見》,結(jié)合我省農(nóng)村信用社實際，經(jīng)省聯(lián)社黨委研究決定，在全省系統(tǒng)內(nèi)開展“提效率、提質(zhì)量、提水平、提素質(zhì)、提形象”的主題活動，以此推動我省信合事業(yè)的健康發(fā)展。通過學習省聯(lián)社的實施意見，現(xiàn)就“五提”的五個部分提一下我自己的看法。

一、提素質(zhì)

“五提”本質(zhì)上我認為就是企業(yè)文化的建設，這包括“人”的建設和信用社的建設?！拔逄帷敝?，提素質(zhì)是前提和基礎，沒達到這個要求，其他四項不可能實現(xiàn)。素質(zhì)包括業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)，但這里我想可能更多的側(cè)重于道德素質(zhì)。

信用社歷經(jīng)50多年的發(fā)展，員工素質(zhì)低的看法一直延續(xù)到現(xiàn)在，這中間我認為很大程度上是歷史原因造成的。如果都像去年那樣在全社會公開招聘大學生的話，我想我們的整體素質(zhì)會慢慢好起來的。而且這幾年通過行風建設活動、案件風險隱患清查等一系列活動，現(xiàn)在我市信用社系統(tǒng)整體素質(zhì)已經(jīng)有了一個很大的提升。一些市民的反映也和原來不一樣了。

現(xiàn)在是市場經(jīng)濟，客戶是我們的衣食父母，金融機構(gòu)競爭激烈，沒有一個素質(zhì)過硬的隊伍，那最終結(jié)果只能是失敗。

二、提效率

時間即金錢，在現(xiàn)在快節(jié)奏生活的今天尤為如此。對客戶是這樣，對我們?nèi)匀皇沁@樣。如果你存1萬元需要3分鐘，別人只需2分鐘，那一天下來會差多少？反映在這個問題上最明顯的就是貸款。我們說我們和其他金融機構(gòu)在貸款上的一個明顯優(yōu)勢就是效率。農(nóng)業(yè)銀行企業(yè)授信、貸款，沒有2個月審批不下來，我們只需不到一周，這就是效率，這就是我們可以向企業(yè)宣傳的地方。企業(yè)等不起，他的資金需要流動起來，所以有些企業(yè)選擇了信用社貸款。

但我們也應看到，在我們的工作中就是由一些員工、一些部室、一些信用社的工作效率低下。辦一筆貸款反反復復，拖來拖去，把戰(zhàn)線拉長，明明3天能辦完的事，非得拖到7天，甚至更長，最后也不一定能辦成，嚴重影響了信用社的形象。這個弊端不改是不行的，如果我們的優(yōu)勢都不能很好的把握，那我們拿什么和商業(yè)銀行比拼？優(yōu)勢何在？

這是對外的效率，還有對內(nèi)的效率。有的信用社向上級反映一些情況，或是等待批復一些工作，但請示沒少寫，早早的遞上去了，可一去就音信皆無。我想這不光是效率問題吧，還有素質(zhì)問題在里面。

三、提質(zhì)量

什么叫提質(zhì)量？簡單來說我想就是能2個干的工作不要4個人去做。有些人工作起來懶懶散散，辦著業(yè)務，嘴里還和同事聊著天，說著家常，等辦完了又發(fā)現(xiàn)存錢的業(yè)務給辦成取錢的業(yè)務了，對于顧客而言，這個工作就毫無質(zhì)量可言，效率也無從談起，也就影響了信用社的形象，對你員工的素質(zhì)也就提出了質(zhì)疑！所以說質(zhì)量無小事。趕緊利落的辦事，想顧客所想，急顧客所急，就是提質(zhì)量。顧客辦完業(yè)務后有一個好的心情，那就說明你的服務非常好，質(zhì)量自然也就上去了。

四、提水平

一方面要提高員工的思想認知水平，另一方面要提高企業(yè)的管理水平，使整體工作上臺階。

每次提到要學習培訓或是搞一些檢查活動，我們有的員工在私下里就會發(fā)牢騷，認為這些沒用，不如踏踏實實的辦業(yè)務。其實這就是一個認識水平的問題，說明他的思想還沒有看到這些學習培訓、檢查活動的重要性。這也是我們這對這些人在此次活動中需要做的地方，讓這部分人都要認識到我們信用社的現(xiàn)狀，認識到學習培訓的重要性。

我們的管理原來是比較松散的，這就需要我們提高管理水平，學習其他企業(yè)的先進管理模式，使各部室、各信用社以及每名員工都調(diào)動起來，讓信合的車輪飛速轉(zhuǎn)動起來，良性運轉(zhuǎn)起來，不斷發(fā)展壯大。

五、提形象

新中國成立后，農(nóng)村信用社相應組建與發(fā)展，經(jīng)歷了合作社，人民公社，文化大革命和改革開放等發(fā)展階段。50多年的發(fā)展歷程中，始終扎根廣大農(nóng)村，在各個歷史時期完成了國家賦予的各項任務。在支持“三農(nóng)”和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中，成績不可低估，作用不可低估，地位不可替代?？墒牵捎谧陨泶嬖诘臍v史原因，加之員工的素質(zhì)普遍偏低，致使我們信用社大到體制不健全，結(jié)構(gòu)不合理，業(yè)務操作系統(tǒng)不完善；小到服裝不統(tǒng)一，門面不一致，環(huán)境不整潔。

企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)的靈魂，它不僅凝聚優(yōu)秀的職工隊伍，展現(xiàn)良好的企業(yè)形象，而且能促進企業(yè)創(chuàng)造優(yōu)異業(yè)績，不斷發(fā)展壯大，是企業(yè)做大做強，走向成功的動力源，在當前市場競爭日趨激烈的新形勢下，在企業(yè)中發(fā)揮著核心作用，決定著企業(yè)的興衰成敗。

省聯(lián)社掛牌后，不斷推進企業(yè)文化建設，從整體對外形象，到行風建設，對農(nóng)村信用社系統(tǒng)的良好發(fā)展起到了極大的推動作用，增強了員工的自豪感和自信心，壯大了企業(yè)的實力。外界對農(nóng)信社也有了新的認識，鄙視信用社的態(tài)度有所轉(zhuǎn)變，贏得了一部分市場，使我省農(nóng)村信用社以一種積極進取，充滿活力的全新姿態(tài)展現(xiàn)在世人面前。

以上就是我在這次活動中的一些看法，相信通過這次活動的深入開展，信用社的整體實力又將上一個新的臺階！

第8篇 優(yōu)秀心得體會范文：政法干部“作風建設年”活動心得體會

政法干部“作風建設年”活動心得體會

為大力倡導和踐行_________提出的八個方面良好風氣，切實加強我省公安機關(guān)和廣大民警特別是領(lǐng)導干部作風建設，進一步樹立新時期浙江公安的良好警風，省廳黨委決定把今年作為全省公安機關(guān)的“作風建設年”，于_年_月_日召開了全省公安機關(guān)開展“作風建設年”活動動員大會，并專門印發(fā)了《全省公安機關(guān)開展“作風建設年”活動實施方案》。通過一段時間的認真學習，本人就此次作風建設活動有以下心得體會：

一、認識到作風建設的重要性。所謂作風，是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法，它潛移默化影響著我們的思想，左右著我們的行動。古今中外的實踐一再證明，具備什么樣的作風，就成就什么樣的事業(yè)。在當前社會治安日益嚴峻、各種刑事犯罪日趨復雜的形勢下，公安機關(guān)必將面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。所謂逆水行舟，不進則退，如果我們不加強作風建設，如果我們作風建設不能完全適應新形勢?_撾竦囊螅?a href='theronproperties.com/' target='_blank' title='酷貓寫作范文寫作網(wǎng)站'>范文寫作這將嚴重影響公安機關(guān)戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和提高，如果任其發(fā)展，我們公安事業(yè)不僅不能與時俱進，而且很可能與時俱退、與時俱變。

二、要注重學習。認真學習關(guān)于加強作風建設的重要論述，學習貫徹_________在中央紀委七次全會上重要講話、周＊＊部長在全國公安機關(guān)反腐倡廉工作會議上的重要講話、_____書記在省紀委十次全會上的重要講話和王輝忠同志在全省公安機關(guān)開展“作風建設年”活動動員會上的講話，同時閱讀學習省廳編發(fā)的《公安機關(guān)作風建設讀本》等相關(guān)內(nèi)容的書籍、警示片、典型事跡等，使學習教育貫穿于公安隊伍作風建設始終。

三、要深入查擺、整改問題。作為基層派出所應抓住接處警、抓捕、立案、________、傷情鑒定及審訊、看管和辦理證照等重點執(zhí)法環(huán)節(jié)，認真分析梳理本單位在特權(quán)思想方面存在的共性和個性問題，明確重點，落實責任，限時整改。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和民警的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要學會換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、思想?yún)R報專題態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種公安機關(guān)門難進、臉難看、事難辦的'三難'的衙門作風，滿腔熱情地為基層群眾服好務，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，不斷提高服務質(zhì)量、辦事效率和服務水平。

四、要從嚴治警，建設高素質(zhì)的隊伍。從嚴治警重點抓兩條，一是要嚴格執(zhí)行“五條禁令”，把“五條禁令”作為每個民警最基本的行為準則。二是嚴格執(zhí)行《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務條例》，條例從警察內(nèi)部關(guān)系、警容風紀、日常制度、接待群眾、辦公秩序等都作了具體的規(guī)定，每個民警要堅決執(zhí)行。各單位必須嚴格按照條例的要求來加強規(guī)范化、制度化建設，建立起有效的內(nèi)部教育管理機制，培養(yǎng)公正廉明、英勇善戰(zhàn)、無私無畏、雷厲風行的優(yōu)良作風，以此帶動整個隊伍作風上一個新臺階。

五、要從嚴治所，樹立良好形象。要按照“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”這四句話來建設我們這一基層單位。一是人要精神。每一個民警都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽，做到紀律嚴明、作風嚴謹、著裝整齊、動作規(guī)范、精神飽滿、昂揚向上。軟、懶、散的狀況必須堅決改變。二是物要整潔。每一個辦公室都必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序，物品擺放規(guī)矩整齊。臟、亂、差的面貌必須堅決改變。三是說話和氣。每位民警對辦事的群眾要熱情接待，態(tài)度和藹，不擺架子，不耍態(tài)度，文明禮貌。冷、硬、橫、推的現(xiàn)象必須堅決杜絕。四是辦事公道。每位民警無論執(zhí)法辦案，還是服務群眾，都要做到平等待人，不徇私情，不謀私利，主持正義，公正執(zhí)法，公平辦事，執(zhí)法不公的現(xiàn)象必須堅決杜絕

以上是《優(yōu)秀心得體會范文：政法干部“作風建設年”活動心得體會》的酷貓寫作范文詳細內(nèi)容，涉及到公安、作風建設、機關(guān)、必須、作風、民警、群眾、我們等范文相關(guān)內(nèi)容，看完如果覺得有用請記得（ctrl+d）收藏。

第9篇 紀檢組長干部作風建設年活動心得體會

轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)效能建設是執(zhí)政能力建設的重要組成部分，是建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的機關(guān)管理體系的必然要求。作為紀檢監(jiān)察部門應根據(jù)自身特點，找準切入點，從教育、制度、監(jiān)督等幾個方面來發(fā)揮自身職能作用，為轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)行政效能建設服務。

一、加強教育，提高機關(guān)干部隊伍整體素質(zhì)

轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)效能建設，是全面貫徹落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要，是加快推進政府職能轉(zhuǎn)變、把執(zhí)政為民理念落到實處的重要保證。通過學習，提高思想認識，牢固樹立為人民服務的思想。

開展干部作風教育，一要在內(nèi)容和形式上進行創(chuàng)新，教育內(nèi)容和形式要切實貼近干部的思想和工作實際。二要堅持正面教育為主，堅持以領(lǐng)導干部為重點，堅持理想信念、從政道德和社會主義榮辱觀教育，不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎，深入開展遵守黨章、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育，督促領(lǐng)導干部加強黨性修養(yǎng)。三要找準問題進行教育。針對目前工作中存在的突出問題，采取個別談話、集體談話、誡勉談話、限期整改等形式，加強干部廉潔從政、執(zhí)政為民教育。著力強化宗旨觀念、提高行政效率、培育實干精神、塑樹良好形象。

二、加強制度建設，為轉(zhuǎn)變干部作風提供制度保障

開展作風建設年活動，目的是推動各單位工作人員改進工作作風，增強服務能力，提高辦事效率，優(yōu)化政務環(huán)境。要實現(xiàn)這個目標，就必須有相應的制度作保障。必須加強制度體系建設和創(chuàng)新，真正做到用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人。

進一步建立健全首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制，進一步建立健全和抓好崗位責任制、政務公開制、服務承諾制、效能投訴制、績效考評制以及黨風廉政建設責任制等責任制度的落實，努力實現(xiàn)提高全員思想素質(zhì)，增強公仆意識、大局意識、服務意識和務實意識。著力解決一些干部中存在的形式主義、做表面文章,因循守舊、不思進取,急功近利、作風飄浮,效率低下、標準不高,落實不力、缺乏韌勁等問題。

三、強化監(jiān)督監(jiān)察手段，加大問責力度

通過明察暗訪、受理群眾_舉報等形式和途徑,對干部工作作風進行監(jiān)督監(jiān)察，及時發(fā)現(xiàn)正反兩方面的典型,公開通報,切實加強對干部作風建設的全方位監(jiān)督。

加強長效機制建設，堅持把加強制度建設作為開展“干部作風建設年”活動的重要內(nèi)容、根本保障和重要成果,按照科學發(fā)展觀要求,充分尊重基層和群眾首創(chuàng),認真總結(jié)“效率年”的成功做法,

把加強干部作風建設納入規(guī)范化、制度化、常態(tài)化的軌道。

總之，通過干部作風建設年活動，我們要進一步提高素質(zhì)，認真落實“四個統(tǒng)一”和“四化建設”要求、以履行職能有“為”，服務經(jīng)濟有“位”的積極姿態(tài)，著力更新思想觀念，把我們的隊伍鍛造成一支“改革創(chuàng)新、真才實學、求真務實、公正廉潔”的高素質(zhì)干部隊伍。

第10篇 優(yōu)秀心得體會范文：開展作風建設年活動的重要意義

深入開展'作風建設年'活動，是全面落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的有力保證，也是省委著眼于集中換屆后加強領(lǐng)導班子思想政治建設作出的重要舉措。各級黨組織和黨員干部都要充分認識開展'作風建設年'活動的重大意義。

開展'作風建設年'活動，是貫徹落實_________重要講話精神的具體體現(xiàn)。我們黨歷來高度重視作風建設。黨的十六大以來，以______同志為___的，繼__年提出重溫'兩個務必'要求、__年倡導求真務實之風以后，去年年初提出了以'八榮八恥'為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，今年又提出了全面加強領(lǐng)導干部作風建設這一重大問題，重申黨的作風體現(xiàn)黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國家的生死存亡。特別是_________關(guān)于八個方面良好風氣的重要論述，是對黨的'三大優(yōu)良傳統(tǒng)和作風'所作出的新闡釋，是對十五屆六中全會提出的'八個堅持、八個反對'要求的進一步深化，是在社會主義榮辱觀基礎上對領(lǐng)導干部提出的更高要求。這一重要講話是指導當前和今后一個時期黨的建設尤其是領(lǐng)導干部作風建設的綱領(lǐng)性文件。我們一定要認真學習領(lǐng)會、自覺貫徹落實。近年來，省委對作風建設高度重視。通過開展'三講'教育、農(nóng)村'三個代表'重要思想學習教育、機關(guān)效能建設、保持______員先進性教育等一系列活動，我省各級領(lǐng)導干部的作風得到進一步改進，有力推動了經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。應當說，全省黨員干部的作風狀況總體上是好的，這必須充分肯定。同時也要清醒地認識到，黨的作風建設仍然面臨著艱巨的任務，在一些地方和部門，在少數(shù)領(lǐng)導干部身上，作風方面仍存在著一些不容忽視的問題，有的還比較嚴重。開展'作風建設年'活動，就是要繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，與時俱進地培育新的良好風氣，切實解決當前少數(shù)領(lǐng)導干部在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風等方面存在的突出問題，抵制歪風邪氣，弘揚新風正氣，努力取得抓黨風促政風帶民風的積極成效。

開展'作風建設年'活動，是推進科學發(fā)展、構(gòu)建和諧社會的必然要求。推動科學發(fā)展、和諧發(fā)展，必須以良好的作風作保證。只有以良好的作風堅定不移地走科學發(fā)展之路，自覺糾正違背科學發(fā)展觀的做法，有效解決制約科學發(fā)展的突出矛盾和問題，才能開創(chuàng)科學發(fā)展的新局面。黨風正則干群和，干群和則社會穩(wěn)。良好的作風能夠營造扶正祛邪的濃厚氛圍，范文寫作產(chǎn)生揚善抑惡的重要作用，是凝聚黨心民心的巨大力量，是化解社會矛盾、促進社會和諧的重要因素。通過開展'作風建設年'活動，可以更好地促進廣大黨員干部進一步端正作風、樹好形象，切實解決那些妨礙科學發(fā)展、影響社會和諧的矛盾和問題，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

開展'作風建設年'活動，是鞏固先進性教育活動成果、提高黨的執(zhí)政能力的重要保證。優(yōu)良的黨風是黨的先進性的外在表現(xiàn)。尤其是領(lǐng)導干部的作風狀況，是衡量我們黨執(zhí)政能力和先進性的重要標志。現(xiàn)在，集中開展的先進性教育活動雖然告一段落，但是加強先進性建設和執(zhí)政能力建設是一項長期的任務，我們要通過加強和改進黨風政風，把先進性建設進一步引向深入，使各級領(lǐng)導干部和廣大黨員始終保持昂揚的精神和良好的作風，不斷鞏固和發(fā)展先進性教育活動的成果。

開展'作風建設年'活動，是加強集中換屆后領(lǐng)導班子思想政治建設的現(xiàn)實要求。作風建設是黨的思想政治建設的重要方面。當前，自下而上進行的市、縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子的集中換屆工作即將全面完成。新的領(lǐng)導班子有什么樣的作風、展示什么樣的形象、追求什么樣的業(yè)績，是廣大干部群眾十分關(guān)注的問題。著眼于領(lǐng)導干部的作風建設，省委決定專門在市、縣領(lǐng)導班子中開展'樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績'主題實踐活動，以此作為全省'作風建設年'活動的重要內(nèi)容。這對于新的領(lǐng)導班子進一步改進工作、轉(zhuǎn)變作風、樹立形象，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力，具有重要的推動作用。市縣領(lǐng)導干部以及其他各級領(lǐng)導干部都要積極投身于'作風建設年'活動之中，帶頭把自己擺進去，抓好本級，思想?yún)R報專題帶動下級，一級帶著一級干，一級做給一級看，真正做到以身作則、率先垂范。

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第11篇 派出所關(guān)于開展干部作風建設年活動心得體會

為深入學習貫徹全省“干部作風建設年”活動動員大會和張云川同志重要講話精神，根據(jù)省委、省政府《關(guān)于開展“干部作風建設年”活動的意見》、《河北省“干部作風建設年”活動推進方案》，廳黨委決定，從即日起到年底，在全省公安機關(guān)開展“干部作風建設年”活動。通過一段時間的認真學習，本人就此次作風建設活動有以下心得體會：

一、認識到作風建設的重要性。所謂作風，是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法，它潛移默化影響著我們的思想，左右著我們的行動。古今中外的實踐一再證明，具備什么樣的作風，就成就什么樣的事業(yè)。在當前社會治安日益嚴峻、各種刑事犯罪日趨復雜的形勢下，公安機關(guān)必將面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。所謂逆水行舟，不進則退，如果我們不加強作風建設，如果我們作風建設不能完全適應新形勢新任務的要求，這將嚴重影響公安機關(guān)戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和提高，如果任其發(fā)展，我們公安事業(yè)不僅不能與時俱進，而且很可能與時俱退、與時俱變。

二、要注重學習。認真學習關(guān)于加強作風建設的重要論述，認真學習胡錦濤___在十七屆中紀委三次全會上的重要講話，中央、省委關(guān)于加強干部作風建設的一系列文件精神，省委、省政府關(guān)于開展“干部作風建設年”活動的意見，張云川同志在全省動員大會上的講話，張越同志在全省公安機關(guān)動員會上的講話，使學習教育貫穿于公安隊伍作風建設始終。

三、要深入查擺、整改問題。作為基層派出所，應抓住接處警、抓捕、立案、調(diào)查取證、傷情鑒定及審訊、看管和辦理證照等重點執(zhí)法環(huán)節(jié)，認真分析梳理本單位在特權(quán)思想方面存在的共性和個性問題，明確重點，落實責任，限時整改。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和民警的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要學會換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種公安機關(guān)門難進、臉難看、事難辦的'三難'的衙門作風，滿腔熱情地為基層群眾服好務，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，不斷提高服務質(zhì)量、辦事效率和服務水平。

四、要從嚴治警，建設高素質(zhì)的隊伍。從嚴治警重點抓兩條，一是要嚴格執(zhí)行“五條禁令”及“四條鐵規(guī)”，把“五條禁令”“四條鐵規(guī)”作為每個民警最基本的行為準則。二是嚴格執(zhí)行《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務條例》，條例從警察內(nèi)部關(guān)系、警容風紀、日常制度、接待群眾、辦公秩序等都作了具體的規(guī)定，每個民警要堅決執(zhí)行。各單位必須嚴格按照條例的要求來加強規(guī)范化、制度化建設，建立起有效的內(nèi)部教育管理機制，培養(yǎng)公正廉明、英勇善戰(zhàn)、無私無畏、雷厲風行的優(yōu)良作風，以此帶動整個隊伍作風上一個新臺階。

五、要從嚴治所，樹立良好形象。要按照“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”這四句話來建設我們這一基層單位。一是人要精神。每一個民警都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽，做到紀律嚴明、作風嚴謹、著裝整齊、動作規(guī)范、精神飽滿、昂揚向上。軟、懶、散的狀況必須堅決改變。二是物要整潔。每一個辦公室都必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序，物品擺放規(guī)矩整齊。臟、亂、差的面貌必須堅決改變。三是說話和氣。每位民警對辦事的群眾要熱情接待，態(tài)度和藹，不擺架子，不耍態(tài)度，文明禮貌。冷、硬、橫、推的現(xiàn)象必須堅決杜絕。四是辦事公道。每位民警無論執(zhí)法辦案，還是服務群眾，都要做到平等待人，不徇私情，不謀私利，主持正義，公正執(zhí)法，公平辦事，執(zhí)法不公的現(xiàn)象必須堅決杜絕。

六、要把“大走訪”、及“五民”主題實踐活動同基層公安工作緊密結(jié)合起來，做好新時期群眾工作，努力提升人民群眾的滿意度。胡錦濤___指出，切實維護黨的執(zhí)政地位，切實維護國家安全，切實維護人民權(quán)益，確保社會大局穩(wěn)定，是政法機關(guān)的首要政治任務；著力保障國家安全，著力維護社會公平正義，著力保護人民生命財產(chǎn)安全，著力保證社會大局穩(wěn)定，著力服務經(jīng)濟社會發(fā)展，是做好政法工作的總的要求。胡錦濤___的重要論述，深刻揭示了政法工作的神圣使命和基本職責，指明了做好政法工作根本方向。在“公安民警大走訪”活動中和“五民”主題實踐活動中，各級公安機關(guān)一定要立足于本職工作，立足于充分發(fā)揮職能作用，不要把送溫暖、辦好事僅僅局限于送米送油的層面上，而是要通過聯(lián)系群眾、宣傳群眾，提高維護社會公平正義的能力，以嚴格、公正、文明、高效的執(zhí)法活動贏得人民群眾的信賴和支持，實現(xiàn)國家安全社會的和諧穩(wěn)定。警民關(guān)系問題，關(guān)鍵在警；密切警民關(guān)系，關(guān)鍵在警。對每一個公安民警來說，掌握群眾工作的方式方法至關(guān)重要。群眾工作能力的標準，就是要做到“三懂四會”：懂群眾心理、懂群眾語言、懂溝通技巧；會化解矛盾、會調(diào)處糾紛、會主動服務、會宣傳法律。這是對每一個公安民警，特別是基層一線的公安民警最基本的要求，實際上也是公安機關(guān)的優(yōu)良傳統(tǒng)。

第12篇 開展干部作風建設年活動心得體會

為深入學習貫徹全省“干部作風建設年”活動動員大會和張云川同志重要講話精神，根據(jù)省委、省政府《關(guān)于開展“干部作風建設年”活動的意見》、《河北省“干部作風建設年”活動推進方案》，廳黨委決定，從即日起到年底，在全省公安機關(guān)開展“干部作風建設年”活動。通過一段時間的認真學習，本人就此次作風建設活動有以下心得體會：

一、認識到作風建設的重要性。所謂作風，是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法，它潛移默化影響著我們的思想，左右著我們的行動。古今中外的實踐一再證明，具備什么樣的作風，就成就什么樣的事業(yè)。在當前社會治安日益嚴峻、各種刑事犯罪日趨復雜的形勢下，公安機關(guān)必將面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。所謂逆水行舟，不進則退，如果我們不加強作風建設，如果我們作風建設不能完全適應新形勢新任務的要求，這將嚴重影響公安機關(guān)戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和提高，如果任其發(fā)展，我們公安事業(yè)不僅不能與時俱進，而且很可能與時俱退、與時俱變。

二、要注重學習。認真學習關(guān)于加強作風建設的重要論述，認真學___在十七屆中紀委三次全會上的重要講話，中央、省委關(guān)于加強干部作風建設的一系列文件精神，省委、省政府關(guān)于開展“干部作風建設年”活動的意見，張云川同志在全省動員大會上的講話，張越同志在全省公安機關(guān)動員會上的講話，使學習教育貫穿于公安隊伍作風建設始終。

三、要深入查擺、整改問題。作為基層派出所，應抓住接處警、抓捕、立案、調(diào)查取證、傷情鑒定及審訊、看管和辦理證照等重點執(zhí)法環(huán)節(jié)，認真分析梳理本單位在特權(quán)思想方面存在的共性和個性問題，明確重點，落實責任，限時整改。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和民警的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要學會換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種公安機關(guān)門難進、臉難看、事難辦的'三難'的衙門作風，滿腔熱情地為基層群眾服好務，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，不斷提高服務質(zhì)量、辦事效率和服務水平。

四、要從嚴治警，建設高素質(zhì)的隊伍。從嚴治警重點抓兩條，一是要嚴格執(zhí)行“五條禁令”及“四條鐵規(guī)”，把“五條禁令”“四條鐵規(guī)”作為每個民警最基本的行為準則。二是嚴格執(zhí)行《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務條例》，條例從警察內(nèi)部關(guān)系、警容風紀、日常制度、接待群眾、辦公秩序等都作了具體的規(guī)定，每個民警要堅決執(zhí)行。各單位必須嚴格按照條例的要求來加強規(guī)范化、制度化建設，建立起有效的內(nèi)部教育管理機制，培養(yǎng)公正廉明、英勇善戰(zhàn)、無私無畏、雷厲風行的優(yōu)良作風，以此帶動整個隊伍作風上一個新臺階。

五、要從嚴治所，樹立良好形象。要按照“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”這四句話來建設我們這一基層單位。一是人要精神。每一個民警都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽，做到紀律嚴明、作風嚴謹、著裝整齊、動作規(guī)范、精神飽滿、昂揚向上。軟、懶、散的狀況必須堅決改變。二是物要整潔。每一個辦公室都必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序，物品擺放規(guī)矩整齊。臟、亂、差的面貌必須堅決改變。三是說話和氣。每位民警對辦事的群眾要熱情接待，態(tài)度和藹，不擺架子，不耍態(tài)度，文明禮貌。冷、硬、橫、推的現(xiàn)象必須堅決杜絕。四是辦事公道。每位民警無論執(zhí)法辦案，還是服務群眾，都要做到平等待人，不徇私情，不謀私利，主持正義，公正執(zhí)法，公平辦事，執(zhí)法不公的現(xiàn)象必須堅決杜絕。

六、要把“大走訪”、及“五民”主題實踐活動同基層公安工作緊密結(jié)合起來，做好新時期群眾工作，努力提升人民群眾的滿意度。__指出，切實維護黨的執(zhí)政地位，切實維護國家安全，切實維護人民權(quán)益，確保社會大局穩(wěn)定，是政法機關(guān)的首要政治任務；著力保障國家安全，著力維護社會公平正義，著力保護人民生命財產(chǎn)安全，著力保證社會大局穩(wěn)定，著力服務經(jīng)濟社會發(fā)展，是做好政法工作的總的要求。__的重要論述，深刻揭示了政法工作的神圣使命和基本職責，指明了做好政法工作根本方向。在“公安民警大走訪”活動中和“五民”主題實踐活動中，各級公安機關(guān)一定要立足于本職工作，立足于充分發(fā)揮職能作用，不要把送溫暖、辦好事僅僅局限于送米送油的層面上，而是要通過聯(lián)系群眾、宣傳群眾，提高維護社會公平正義的能力，以嚴格、公正、文明、高效的執(zhí)法活動贏得人民群眾的信賴和支持，實現(xiàn)國家安全社會的和諧穩(wěn)定。警民關(guān)系問題，關(guān)鍵在警；密切警民關(guān)系，關(guān)鍵在警。對每一個公安民警來說，掌握群眾工作的方式方法至關(guān)重要。群眾工作能力的標準，就是要做到“三懂四會”：懂群眾心理、懂群眾語言、懂溝通技巧；會化解矛盾、會調(diào)處糾紛、會主動服務、會宣傳法律。這是對每一個公安民警，特別是基層一線的公安民警最基本的要求，實際上也是公安機關(guān)的優(yōu)良傳統(tǒng)。