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應(yīng)該怎么寫辭職信(9篇)

發(fā)布時(shí)間:2022-10-19 07:15:16 查看人數(shù):9

應(yīng)該怎么寫辭職信

第1篇 職員因懷孕辭職信應(yīng)該怎么寫2022

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。 來(lái)到xx超市也已經(jīng)快x年了,在這近x年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝超市各位同事。正是在這里我有過(guò)歡笑,也有過(guò)淚水,更有過(guò)收獲。超市平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。或許這真是對(duì)的,由此我開始了思索,認(rèn)真的思考。 但是由于我懷孕了,本著對(duì)超市負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓超市因我而造成的一些損失,我鄭重向xx超市提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開xx超市,這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。 能為xx公司效力的日子不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓本崗位做到平衡過(guò)渡。離開這個(gè)超市,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。 在短短的x年時(shí)間我們超市已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為超市輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。

我只有衷心祝愿xx超市的業(yè)績(jī)一路飆升!單位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致敬禮

辭職人:xx

20 xx年 月 日

第2篇 辭職信應(yīng)該怎么寫呢

辭職信應(yīng)該怎么寫呢

辭職信是職場(chǎng)中經(jīng)常用到的,但很多人寫辭職信時(shí)往往簡(jiǎn)單的寫兩句就算了,殊不知這是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重,也是一種不好的工作態(tài)度。即使離開這家單位,去別的地方也很難有發(fā)展前途,因此應(yīng)認(rèn)真寫好辭職信,才能彰顯出我們優(yōu)秀的素質(zhì)和深厚的文化底蘊(yùn)。下面小編和大家分享一下寫辭職信的方法。寫辭職信之前應(yīng)準(zhǔn)備好正規(guī)信紙和黑色碳素筆或鋼筆。這樣寫出來(lái)的信件才會(huì)看起來(lái)比較規(guī)范。最好多準(zhǔn)備些信紙,可以先打一遍草稿再謄抄一遍,保證沒(méi)有修改痕跡才好。如果一不小心寫錯(cuò)了也不要改,應(yīng)重新?lián)Q一張紙。

寫好標(biāo)題。辭職信或辭職申請(qǐng)占最中間一行,然后另起一行頂頭寫上:尊敬的領(lǐng)導(dǎo)(冒號(hào)),再另起一行空兩格寫:您好(感嘆號(hào))。這是一般的寫法,如果想具體到某個(gè)部門,可以在“尊敬的”后面加上xxx(部門)也行?!澳谩钡南乱恍锌梢约右痪洌何液苓z憾的.提交辭職信。認(rèn)真編輯正文。這是寫好辭職信的關(guān)鍵所在,也是重中之重。正文大體要分三個(gè)步驟寫,首先詳細(xì)說(shuō)一下在單位工作的感受,應(yīng)該說(shuō)一些感激的話語(yǔ)和美好的工作經(jīng)歷;其次,寫明離開單位的原因,最好寫具體一些,可以附加一些依依不舍之意。最后,寫清楚離開單位的時(shí)間,盡量不要太唐突,最好給單位一些招聘新人的時(shí)間。還要寫一些對(duì)單位和同事的美好祝愿。正文寫完后要仔細(xì)檢查一下是否合理,要避免寫某些偏激的語(yǔ)句。字?jǐn)?shù)要控制在300左右,一定要分行寫,這樣會(huì)顯的條理清晰,顯示具有良好的寫作功底。寫完正文內(nèi)容要在下一行頂頭寫“此致”,隔3--4行在“此致”的對(duì)

角線處寫上“敬禮”(感嘆號(hào))二字。這是必須有的格式。最后落款寫:申請(qǐng)人xxx,隔一行在“申請(qǐng)人”的下面寫上年月日。到這辭職信基本寫完了。最好在信封下面留出5--6行讓領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章。

如果辭職信是電子版的,要注意修改一下字體和段落,看起來(lái)更美觀大方一些。標(biāo)題一般要選二號(hào),黑體,加粗,居中。與正文有一定間距,可選擇標(biāo)題右擊鼠標(biāo),然后選擇段落中的“縮進(jìn)和間距”,點(diǎn)擊段后選擇自動(dòng)即可。正文一般選用仿宋,四號(hào)字體。如果正文字與字、段與段之間過(guò)于疏遠(yuǎn),可以全選正文(不包括標(biāo)題,因?yàn)樗鼈冏痔?hào)字體不一樣),然后右擊選擇段落,在“縮進(jìn)和間距”下面點(diǎn)擊行距,設(shè)置值一般在25--30之間,這是根據(jù)你的正文字?jǐn)?shù)多少自行調(diào)整。當(dāng)然了字體、字號(hào)可以根據(jù)個(gè)人喜好調(diào)整,但要盡量保持美觀。

第3篇 辭職信應(yīng)該怎么寫

辭職信應(yīng)該怎么寫

1.填寫直接相關(guān)人

辭職的對(duì)象通常是直接上司或公司的人力資源部,所以,辭職信開頭稱呼要寫接收人及職務(wù),如尊敬的×××。

2.合適的辭職理由

一開始應(yīng)該采用積極的語(yǔ)調(diào),而不要表達(dá)你對(duì)公司的不滿。滿腹的抱怨對(duì)緊接著的工作交接和未來(lái)在行業(yè)內(nèi)口碑都是不利的。

離職的理由通??蓪懗煽陀^原因,如搬遷,也可直接寫個(gè)人原因,或個(gè)人發(fā)展需求,無(wú)需長(zhǎng)篇大論,簡(jiǎn)潔即可。

3.對(duì)公司表達(dá)感謝和肯定

這是起碼的禮貌,無(wú)論如何,你曾經(jīng)在這家公司工作過(guò),你付出過(guò)努力,做出過(guò)貢獻(xiàn),同時(shí),你也得到了待遇、工作技能和行業(yè)內(nèi)的同事關(guān)系。一份工作帶給我們更多的是正面而非負(fù)面的東西。

4.提出合理的工作交接

離職之前,工作安排一定要做好,表明離職期間認(rèn)真完成本職工作,并配合公司做好崗位工作的交接,保證公司工作不受影響,所以離職時(shí)間要把握好,讓公司有個(gè)緩沖期。

5.祝愿公司的未來(lái)發(fā)展

對(duì)公司的發(fā)展前景表示祝愿,領(lǐng)導(dǎo)工作順利,對(duì)在職期間同事的支持和關(guān)愛表示感謝,這是基本的禮貌。

最后,在臨走之前,花點(diǎn)時(shí)間給同事們發(fā)一個(gè)告別信息,給這份工作劃上最后的句點(diǎn),做個(gè)最后的道別。

寫辭職信的注意事項(xiàng)

注意事項(xiàng)一:辭職信的寫法有講究

首先,寫辭職信并不是寫辭職申請(qǐng),申請(qǐng)是要雙方達(dá)成一致才有效的,也就是說(shuō)企業(yè)批準(zhǔn)了你的申請(qǐng),你才可以辭職,而勞動(dòng)法賦予的辭職權(quán)是絕對(duì)的,辭職信其實(shí)是一種通知,告訴企業(yè)你將在三十天后解除勞動(dòng)合同,離開企業(yè),不需要企業(yè)批準(zhǔn),當(dāng)然如果企業(yè)同意你提前離開就另當(dāng)別論了。

其次,不要在辭職信中透露個(gè)人的不滿情緒,如果辭職的意見非常大,一定要反應(yīng)出來(lái),不妨采用面對(duì)面交淡的方式,在白紙黑字上面寫出自己的憤怒是不恰當(dāng)?shù)摹?/p>

注意事項(xiàng)二:辭職過(guò)程中不要散布對(duì)所在單位不利的言論

在作出辭職的`決定或者辦理辭職的過(guò)程中,不要在企業(yè)大肆宣揚(yáng)個(gè)人要辭職的事情,不要散布一些對(duì)企業(yè)不利的言論,反正都要離開了,留一個(gè)好的印象給企業(yè),總比留一個(gè)不好的印象好一些。

注意事項(xiàng)三:認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成辭職交接前的工作

站好最后一班崗,在離開企業(yè)的最后時(shí)間里,你仍是企業(yè)的一員,盡自己所能做好自己的工作,協(xié)助企業(yè)做好交接。

注意事項(xiàng)四:保持與原就職企業(yè)的良好關(guān)系

過(guò)往的就職經(jīng)歷是我們?nèi)松膶氋F財(cái)富,而且不定在什么時(shí)候我們可能需要原來(lái)的企業(yè)為我們寫推薦信或介紹信,新的企業(yè)也許會(huì)打電話到過(guò)往企業(yè)了解我們的工作情況,因此要保持與原就職企業(yè)的良好關(guān)系。

注意事項(xiàng)五:勿與前老板同事失去聯(lián)系

在你開始新的工作后,你可以給你的前任老板或同事發(fā)一封信,告訴他們你現(xiàn)在的有關(guān)信息,這樣你們可以保持聯(lián)系并建立牢固的關(guān)系。

注意事項(xiàng)六:以委婉的理由提出辭職。

許多人辭職離開原有企業(yè)是猶豫不決的,渴望從事新的工作,又擔(dān)心新的工作不如原有的工作,在這種情況下辭職可以采用這種方式辭職,以身體健康或短期培訓(xùn)的理由向企業(yè)提出辭職,保持好與原企業(yè)的關(guān)系,留有余地,如果新的企業(yè)無(wú)法讓自己滿意,就可以以身體已經(jīng)完全康復(fù)或者培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束的理由嘗試與原企業(yè)聯(lián)系,如果你是不可或缺的,自然可以得到重新工作的機(jī)會(huì)。

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尊敬的xx:

我自xx年來(lái)到公司,工作中得到公司和您的培養(yǎng),個(gè)人得到了很大的成長(zhǎng),公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心。

現(xiàn)由于個(gè)人原因,我不得不提出辭職申請(qǐng),希望能于xx年11月31日正式離職,請(qǐng)公司批準(zhǔn)。并請(qǐng)公司在11月31日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。下周一我會(huì)列出書面交接清單給您。

再次對(duì)您x年來(lái)的培養(yǎng)和指導(dǎo)表示衷心的感謝。

最后祝您、xx公司及公司的所有同事一切順利!

此致

敬禮

誠(chéng)摯的xxx

xx年11月22日

第4篇 辭職信的格式應(yīng)該怎么寫

辭職信的格式

標(biāo)題

在辭職信第一行正中寫上辭職信的名稱。一般辭職信由事由和文種名共同構(gòu)成,即以“辭職信”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目,字體稍大。

稱呼

要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職信的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號(hào)。

正文

正文是辭職信的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。

首先要寫出書信辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。

其次敘述遞交書信辭職的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來(lái),但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最后要寫出自己遞交辭職信的決心和個(gè)人的具體要求,希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問(wèn)題等。

結(jié)尾

結(jié)尾要求寫上表示敬意的話“此致敬禮”,意思非常明白:在此給您敬禮。

”此致敬禮“的兩種寫法

第一種寫法:在正文之下另起一行空兩格寫“此致”,“敬禮”寫在“此致”的下一行,頂格書寫。要注意的是,“此致”后邊不加任何標(biāo)點(diǎn),因?yàn)檫@句話未完。“敬禮”后加驚嘆號(hào),以表示祝頌的誠(chéng)意和強(qiáng)度。

第二種寫法:正文后緊接著寫“此致”(其后不加標(biāo)點(diǎn)),另起行頂格寫“敬禮!”

此處“敬禮”的頂格,呼應(yīng)于起首對(duì)收信人的稱呼,是古代書信“抬頭”傳統(tǒng)的延續(xù)。古人書信為豎寫,行文涉及收信人姓名或稱呼,都要把對(duì)方的姓名或稱呼提到下一行的頂頭書寫,以示尊重。它的基本做法,為現(xiàn)代書信所吸收。

落款

辭職信的落款要求寫上辭職人的姓名及遞交辭職信的具體日期。

辭職信范文1

尊敬的'公司領(lǐng)導(dǎo):

在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重。由于我的一些個(gè)人原因的影響,無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開。

當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚(yáng),壯志滿懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為公司分憂,實(shí)在是深感歉意。

我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間受理我的離職事項(xiàng).

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xx

xxxx年xx月xx日

辭職信范文2

xx研究所人事處:

我于1969年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所,在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長(zhǎng)期兩地生活等實(shí)際困難,現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職,調(diào)回家鄉(xiāng)工作的請(qǐng)求。

我的家鄉(xiāng)在xx省xx縣。父親現(xiàn)年七十三歲,于1979年患半身不遂病,衣食不能自理。我于1990年結(jié)婚,愛人在家務(wù)農(nóng),現(xiàn)有個(gè)兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛人一人擔(dān)負(fù),她長(zhǎng)期操勞,累得難以支持了。

這些年以來(lái),祖國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養(yǎng)出來(lái)的科技人員理應(yīng)在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻(xiàn),但由于家庭實(shí)際困難的羈絆,不免時(shí)時(shí)分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中,我特請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職。能就近安排我的工作。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xx

xxxx年xx月xx日

辭職信范文3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我可以在x月份某個(gè)您覺(jué)得方便的時(shí)候離開公司。

自從xxxx年入職以來(lái),我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快×年過(guò)去了,我要重新確定我未來(lái)的方向。誠(chéng)然,論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力,甚至個(gè)人喜好,我都很滿意。但,因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。

當(dāng)然,若您容許的話,我愿意并且渴望在工余時(shí)間,為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力,最后,我也不知道可以說(shuō)什么,只能衷心對(duì)你說(shuō)對(duì)不起與謝謝你,并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來(lái)。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xx

xxxx年xx月xx日

辭職信范文4

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

您好!我懷著復(fù)雜的心情寫這封辭職信。由于您對(duì)我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作,使我在xx開發(fā),xx管理等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此我深懷感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請(qǐng),并希望能于(具體日期)正式離職。

對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xx

xxxx年xx月xx日

第5篇 標(biāo)準(zhǔn)的辭職信格式應(yīng)該怎么寫呢

標(biāo)準(zhǔn)的辭職信格式應(yīng)該怎么寫呢

標(biāo)準(zhǔn)的辭職信格式應(yīng)該怎么寫呢

書寫正式的辭職信的格式,須具備以下五個(gè)步驟:

1、填寫需要知會(huì)的上司

辭職的對(duì)象通常是直接上司或公司的人力資源部,所以,辭職信開頭稱呼要寫接收人及職務(wù)。如尊敬的李經(jīng)理,等。

2、清楚寫出辭職的理由

雖然這是一個(gè)機(jī)會(huì),可以吐露你的真實(shí)想法,你可以把對(duì)企業(yè)、對(duì)直接上司的不滿一吐為快,但實(shí)踐證明,這樣做的結(jié)果可能會(huì)使你一時(shí)的.心情舒暢,但對(duì)緊接著的工作交接和未來(lái)在行業(yè)內(nèi)口碑都是不利的。

所以,辭職理由通常要寫成客觀原因,如搬家、結(jié)婚、脫產(chǎn)進(jìn)修等等。記住,你辭職或跳槽是為了更好的職業(yè)發(fā)展,而不是為了報(bào)復(fù)誰(shuí)。

3、感謝公司給予你工作機(jī)會(huì),及在工作上獲得的工作技能及經(jīng)驗(yàn)

這是起碼的禮貌,無(wú)論如何,你曾經(jīng)在這家公司工作過(guò),你付出過(guò)努力,做出過(guò)貢獻(xiàn),同時(shí),你也得到了待遇、工作技能和行業(yè)內(nèi)的同事關(guān)系。

4、對(duì)工作交接做出說(shuō)明

這點(diǎn)很重要,要知道你的辭職最讓老板擔(dān)心的是:你所承擔(dān)的工作,如何安全地繼續(xù)進(jìn)行下去,他的企業(yè)如何不因?yàn)槟愕碾x開而受到影響。對(duì)工作交接進(jìn)行說(shuō)明,就可以讓老板安心,你提出的辭職請(qǐng)求,他也不會(huì)難為你了。

5、祝愿公司將來(lái)發(fā)展順利及作親筆簽署

這也是禮貌的一部分。辭職信可以是打印的,但簽名一定要手簽,這才是有法律效力的辭職信。

注意事項(xiàng)

找到了合適的新工作,要跟老東家說(shuō)“拜拜”了,大部分人在這個(gè)時(shí)候會(huì)興奮難奈,不免在辭職的時(shí)候因得意忘形而出現(xiàn)失誤。其實(shí)辭職就象離婚,通常不是一件讓雙方都能愉快的事情,既涉及情感,也關(guān)乎法律,因而也最容易出現(xiàn)糾紛,幾乎所有的勞動(dòng)仲裁都發(fā)生在離職的時(shí)候。順利離職,不僅不會(huì)惹上麻煩,還為以后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)良好的口碑。

第6篇 跳槽辭職信應(yīng)該怎么寫

跳槽辭職信應(yīng)該怎么寫

跳槽辭職信應(yīng)該怎么寫呢?要寫辭職信,我們可以一起看看下面的跳槽辭職信哦!

跳槽辭職信應(yīng)該怎么寫

(一)標(biāo)題

在第一行中間寫“辭職信”三個(gè)字,或?qū)憽稗o去×××工作”等字樣。

(二)稱謂

在第二行頂格寫任職單位負(fù)責(zé)人姓名。

(三)正文

寫明辭職的因由

(四)結(jié)語(yǔ)

在正文后面寫表示歉意的語(yǔ)句。

(五)署名、日期

在正文右下方寫上辭職人的姓名,在署名下面寫具體的年、月、日。

跳槽辭職信應(yīng)該

尊敬的劉總:

您好!

非常感謝公司和您給我的機(jī)遇和幫助!某些原因,我里辭職申請(qǐng)。

在近半年的里,公司我學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),使我在工作崗位上積累了的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn),也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所我很珍惜也很感謝公司,都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和。

如今我將離開公司并且已受聘于另一家公司,我已考慮成熟,并且我有信心能夠在新的'工作崗位上的專長(zhǎng)。

我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。感謝公司讓我曾經(jīng)一員。

申請(qǐng)人:潘xx

xx年年12月3日

跳槽辭職信應(yīng)該范文二:

尊敬的人力資源經(jīng)理:

您好!

經(jīng)過(guò)深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位,我知道這對(duì)于您來(lái)說(shuō),是非常難以作決定的事情。

20xx年12月31日我的勞動(dòng)合同即已屆滿,經(jīng)過(guò)再三考慮,我懷著非常復(fù)雜的心情寫了這份辭呈,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,謝謝!

對(duì)公司知遇之恩、培養(yǎng)之恩的感激之情。

我自xx年3月22日進(jìn)入公司,至今已六年零八個(gè)月,在這段時(shí)間里,在公司的培養(yǎng)下我漸有所長(zhǎng),從一個(gè)剛剛步入社會(huì)的學(xué)生慢慢蛻變,是公司給了我踏入社會(huì)的第一步臺(tái)階。

在這段時(shí)間里,我一直懷著一顆感恩的心認(rèn)真工作,一路走來(lái)在眾多老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐,專業(yè)素養(yǎng)有了一定積累,在此感謝所有幫助過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)、前輩。

最后,敬請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我不再續(xù)簽新年度的合同而就此離職,謝謝!

敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同意并批復(fù)!

辭職申請(qǐng)人:xxx

xx年9月9日

第7篇 合理的辭職信應(yīng)該怎么寫

尊敬的xxx:

您好!很遺憾在這個(gè)時(shí)候向xx公司正式提出辭職,來(lái)到xx公司也快兩個(gè)月了,開始感覺(jué)xx公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,當(dāng)然也有過(guò)痛苦。雖然多少有些不快,不過(guò)在這里至少還是學(xué)了一些東西。

在這一個(gè)多月的工作中,我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無(wú)成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認(rèn)真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝 ――或許自己并不適合電視采編這項(xiàng)工作。而且到這里來(lái)工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒(méi)有想過(guò)要在這里發(fā)展。因?yàn)楫?dāng)初連應(yīng)聘我都不知道,還是一個(gè)朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來(lái)到了這里。一些日子下來(lái),我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同(一個(gè)月工資還不夠您扣的,當(dāng)然也不夠一個(gè)網(wǎng)站的制作費(fèi)用)。而且當(dāng)初您好說(shuō)的網(wǎng)線端口的事情一直沒(méi)有音信了,開課的事也沒(méi)有聽說(shuō)。我一直以為沒(méi)有價(jià)值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來(lái),這份工作可以歸為這一類了。一個(gè)多月的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想,應(yīng)該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時(shí)候向xx公司辭職于xx公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),xx公司正值用人之際,不斷有新項(xiàng)目啟動(dòng),所有的前續(xù)工作在xx公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到xx公司今后在各個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)xx公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓xx公司因我而造成失誤,我鄭重向xx公司提出辭職。我也將這幾天(x月x號(hào)—x月x號(hào))的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這個(gè)xx

公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的.同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請(qǐng)xx公司和領(lǐng)導(dǎo)們?cè)徫业碾x開。

祝愿xx公司蒸蒸日上!

此致!

敬禮!

辭職人:xx

xx年3月17日

辭職報(bào)告

第8篇 對(duì)于辭職信應(yīng)該怎么寫

禁忌

1、不要說(shuō)上司壞話。如果你認(rèn)為有必要向管理層反映一下上司的問(wèn)題,要盡量以委婉的言辭口頭提出。

2、不要滿紙抱怨,抨擊公司制度。

3、不要指責(zé)同事,尤其忌諱把同事的“罪行”白紙黑字寫在辭職書上。

4、記得寫明明確的離職時(shí)間,千萬(wàn)不要寫”申請(qǐng)“或者“請(qǐng)xx批準(zhǔn)”。如果你寫了申請(qǐng),請(qǐng)批準(zhǔn)之類的話如果領(lǐng)導(dǎo)不拖著不批會(huì)耗費(fèi)你時(shí)間。

寫作要求

1.態(tài)度懇切、措辭委婉。

2.不要批評(píng)對(duì)方。

3.含蓄性。

4.簡(jiǎn)潔性。

寫作方法

第一段:寫出辭職的心理(當(dāng)然不一定是真的),你可以寫一些客套的句子。例如:經(jīng)過(guò)多方面的考慮,我打算辭掉所從事的職位……,或者:因家中變故,我打算申請(qǐng)辭去我的工作。因此整個(gè)第一段可以這么寫:

尊敬的人力資源經(jīng)理:

您好!

經(jīng)過(guò)我的深思熟慮,我決定辭去我在公司所擔(dān)任的職位,我知道這對(duì)于您來(lái)說(shuō),是非常難以作決定的事情。

第二段:說(shuō)明您自己考慮的辭職的時(shí)間(盡管您提出辭職經(jīng)公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù),但這樣說(shuō)并不是畫蛇添足,大多數(shù)情況下,你都能夠爭(zhēng)取到提早離開的時(shí)間)。

例如:

我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司,這樣您將有時(shí)間去尋找適合的人選,來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺(jué)得我在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)離職比較適合,不妨給我個(gè)建議或盡早告知我。

第三段:說(shuō)明您在這個(gè)公司里的經(jīng)驗(yàn)積累,盡可能地去贊揚(yáng)公司對(duì)您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應(yīng)該在辭職信里表露)。

例如: 我非常重視我在“……公司”內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過(guò)“……公司”的一員,我確信我在“……公司”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。

最后,請(qǐng)務(wù)必使用親筆簽名,而且簽名要盡量剛勁,并寫好日期。

注意事項(xiàng)

員工提出辭職,一般情況下,是需要向單位遞交正式的辭職信的。辭職信本身,作為員工的一種結(jié)束與單位之間勞動(dòng)關(guān)系的意思表示,是具有法律效力,并且會(huì)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束的性質(zhì)、雙方責(zé)任的劃分產(chǎn)生最有決定性的影響。因此,員工在寫辭職信時(shí),是需要慎重思考,絕對(duì)有必要三思而后行的。

為了使員工能夠更好地保護(hù)自己的`權(quán)利,從實(shí)踐中碰到的員工因?yàn)樘岢鲛o職而利益受損的幾個(gè)案例,總結(jié)出以下需要注意的方面,供想辭職的員工參考:

1、了解辭職權(quán)利的性質(zhì);

作為一名員工,在寫辭職信之前,不要倉(cāng)促行為,也不要意氣用事。想辭職時(shí),就先要想清楚,你想行使的是哪一種辭職的權(quán)利,這種性質(zhì)的判斷,是需要一定的法律基礎(chǔ)的。

員工辭職的權(quán)利,共計(jì)有三種,其一是與單位協(xié)商,這是不需要員工單獨(dú)擬寫辭職信的;其二是員工提前三十日提出辭職,這種辭職的權(quán)利是一種預(yù)告解除勞動(dòng)合同的權(quán)利,在現(xiàn)實(shí)中還是受到一些限制的,而且有可能會(huì)承擔(dān)向單位支付違約金的責(zé)任,因此,在行使這種權(quán)利時(shí),作為員工,應(yīng)當(dāng)深思一下;其三是即時(shí)辭職權(quán)利,這種辭職權(quán)利,員工是不需要向單位承擔(dān)任何賠償或者違約責(zé)任的,但是這種辭職需要法定的理由。

2、尋找合適的辭職理由;

在想清楚辭職權(quán)利的前提下,員工需要確定自己選擇哪一種性質(zhì)的辭職,并且在確定之后,尋找合適的辭職理由。協(xié)商解除,只需要雙方同意即可,不需要特別的理由;預(yù)告解除,只需要提前三十日通知即可,也不需要特別的理由;即時(shí)辭職,需要特別的理由,其理由形式主要為單位不依法繳納社?;蛘咄锨饭べY或者不付加班費(fèi)等諸種情形。

3、措詞溫和,不可激化矛盾;

找到合適的理由之后,在具體行文時(shí),不可語(yǔ)氣過(guò)于生硬,不可因辭職信本身而與單位激化矛盾。但是更不可過(guò)于委曲求全,不敢宣告理由而使自己被動(dòng)。

4、順利取得相應(yīng)的證據(jù);

員工對(duì)于自己辭職的行為本身、辭職的理由負(fù)有舉證責(zé)任。因此員工在辭職前、辭職時(shí)就應(yīng)當(dāng)有意識(shí)地保留相應(yīng)的證據(jù)。比如領(lǐng)導(dǎo)簽過(guò)字的辭職申請(qǐng),自己寫的辭職信,單位發(fā)的工資條等各種證據(jù),需要切記的是,證據(jù)需要是原件。

5、 作好仲裁或者訴訟的心理準(zhǔn)備。

如果你與單位之間的勞動(dòng)合同中約定了違約金的話,就要做好單位可能會(huì)向你索要的心理準(zhǔn)備;如果你的檔案存在單位的話,就要做好單位可能會(huì)扣留檔案的心理準(zhǔn)備;如果你的社保關(guān)系在單位的話,也要做好單位不給你辦轉(zhuǎn)的心理準(zhǔn)備吧。

總之,辭職跳槽本身對(duì)于員工來(lái)說(shuō),是一個(gè)有風(fēng)險(xiǎn)的行為。在做出這個(gè)行為之前,需要深思并做好承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的心理準(zhǔn)備,并且需要儲(chǔ)備相應(yīng)的法律常識(shí)來(lái)保存對(duì)自己有利的證據(jù),必要時(shí),也需要求助于專業(yè)律師為妥。

1.理由要充分、可信。寫辭職書,一定要充分考慮辭職的理由是否充分、可信。因?yàn)橹挥欣碛沙浞?、可信,才能得到批?zhǔn)。但陳述理由的文字應(yīng)扼要,不必展開。

2.措辭要委婉、懇切。用委婉、懇切的言詞來(lái)表明辭職的誠(chéng)意。

第9篇 標(biāo)準(zhǔn)的辭職信應(yīng)該怎么寫

標(biāo)準(zhǔn)的辭職信應(yīng)該怎么寫

1、寫辭職信之前應(yīng)準(zhǔn)備好正規(guī)信紙和黑色碳素筆或鋼筆。這樣寫出來(lái)的信件才會(huì)看起來(lái)比較規(guī)范。最好多準(zhǔn)備些信紙,可以先打一遍草稿再謄抄一遍,保證沒(méi)有修改痕跡才好。如果一不小心寫錯(cuò)了也不要改,應(yīng)重新?lián)Q一張紙。

2、寫好標(biāo)題。辭職信或辭職申請(qǐng)占最中間一行,然后另起一行頂頭寫上:尊敬的領(lǐng)導(dǎo)(冒號(hào)),再另起一行空兩格寫:您好(感嘆號(hào))。這是一般的寫法,如果想具體到某個(gè)部門,可以在“尊敬的”后面加上xxx(部門)也行。“您好”的下一行可以加一句:我很遺憾的`提交辭職信。

3、認(rèn)真編輯正文。這是寫好辭職信的關(guān)鍵所在,也是重中之重。正文大體要分三個(gè)步驟寫,首先詳細(xì)說(shuō)一下在單位工作的感受,應(yīng)該說(shuō)一些感激的話語(yǔ)和美好的工作經(jīng)歷;其次,寫明離開單位的原因,最好寫具體一些,可以附加一些依依不舍之意。最后,寫清楚離開單位的時(shí)間,盡量不要太唐突,最好給單位一些招聘新人的時(shí)間。還要寫一些對(duì)單位和同事的美好祝愿。

4、正文寫完后要仔細(xì)檢查一下是否合理,要避免寫某些偏激的語(yǔ)句。字?jǐn)?shù)要控制在300左右,一定要分行寫,這樣會(huì)顯的條理清晰,顯示具有良好的寫作功底。

5、寫完正文內(nèi)容要在下一行頂頭寫“此致”,隔34行在“此致”的對(duì)角線處寫上“敬禮”(感嘆號(hào))二字。這是必須有的格式。

6、最后落款寫:申請(qǐng)人xxx,隔一行在“申請(qǐng)人”的下面寫上年月日。到這辭職信基本寫完了。最好在信封下面留出56行讓領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章。

7、如果辭職信是電子版的,要注意修改一下字體和段落,看起來(lái)更美觀大方一些。標(biāo)題一般要選二號(hào),黑體,加粗,居中。與正文有一定間距,可選擇標(biāo)題右擊鼠標(biāo),然后選擇段落中的“縮進(jìn)和間距”,點(diǎn)擊段后選擇自動(dòng)即可。正文一般選用仿宋,四號(hào)字體。如果正文字與字、段與段之間過(guò)于疏遠(yuǎn),可以全選正文(不包含標(biāo)題,因?yàn)樗鼈冏痔?hào)字體不一樣),然后右擊選擇段落,在“縮進(jìn)和間距”下面點(diǎn)擊行距,設(shè)置值一般在2530之間,這是根據(jù)你的正文字?jǐn)?shù)多少自行調(diào)整。當(dāng)然了字體、字號(hào)可以根據(jù)個(gè)人喜好調(diào)整,但要盡量堅(jiān)持美觀。

應(yīng)該怎么寫辭職信(9篇)

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