出國(guó)勞務(wù)代理合同（16份范本）

第1篇 出國(guó)勞務(wù)中介服務(wù)合同

2023出國(guó)勞務(wù)中介服務(wù)甲方：

乙方：，性別：，民族：，年齡：

住址：

身份證號(hào)：

國(guó)內(nèi)指定聯(lián)系地址：

國(guó)內(nèi)指定聯(lián)系電話：

其他通訊方式：

根據(jù)我國(guó)《民法典》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方委托甲方勞務(wù)中介服務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下約定：

一、委托事項(xiàng)

1、甲方向乙方提供介紹出國(guó)勞務(wù)的居間服務(wù)。包括但不限于向乙方介紹或推薦具有《對(duì)外勞務(wù)合作經(jīng)營(yíng)資格證書(shū)》的公司。

2、乙方委托甲方向第三方(指從事出國(guó)勞務(wù)服務(wù)的公司)轉(zhuǎn)交相關(guān)資料或代辦有關(guān)手續(xù)。

3、甲方依據(jù)乙方的特長(zhǎng)提供居間服務(wù)，乙方的特長(zhǎng)為：食品包裝工。

4、乙方意向出國(guó)勞務(wù)的國(guó)家為：荷蘭。

5、乙方意向出國(guó)勞務(wù)的國(guó)家工作工資為：稅后工資2600歐元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)，老板會(huì)有漲薪;

6、乙方意向出國(guó)勞務(wù)的國(guó)家工作的福利待遇為：雇主方免費(fèi)提供食宿，并履行代繳稅義務(wù)，免費(fèi)提供個(gè)人醫(yī)療保險(xiǎn);10小時(shí)/天左右，一周工作6天，加班另算，每年14天帶薪年假，往返機(jī)票雇主承擔(dān)。

7、乙方意向出國(guó)勞務(wù)項(xiàng)目的辦理時(shí)間為：3-6個(gè)月(資料遞交齊全開(kāi)始計(jì)算辦理時(shí)間，如遇不可抗拒因素在合同期內(nèi)簽證沒(méi)下達(dá)成功，則自動(dòng)順延1個(gè)月辦理時(shí)間)。

二、中介服務(wù)費(fèi)

本合同項(xiàng)下的中介服務(wù)費(fèi)為1800元人民幣整，大寫：壹仟捌佰元，付款時(shí)間為簽訂合同三個(gè)工作日內(nèi)。

三、乙方可能承擔(dān)的其他費(fèi)用

1、由甲方代收的，第三方(指從事出國(guó)勞務(wù)服務(wù)的公司)按有關(guān)規(guī)定收取的費(fèi)用。

2、甲方轉(zhuǎn)交相關(guān)資料或代辦有關(guān)手續(xù)所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用。

3、乙方委托甲方委托代辦有關(guān)手續(xù)的，乙方出國(guó)勞務(wù)所需的護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、考試費(fèi)、簽證費(fèi)、交通費(fèi)等。

4、上述費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況，乙方須及時(shí)足額繳納。

5、上述費(fèi)用均為實(shí)支費(fèi)。甲方不因任何情況有退還的義務(wù)和責(zé)任。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方有按照約定收取中介服務(wù)費(fèi)的權(quán)利。

2、甲方應(yīng)按委托事項(xiàng)的約定認(rèn)真履行中介服務(wù)義務(wù)。

3、甲方應(yīng)就了解到的第三方單位的相關(guān)信息及其他有關(guān)信息如實(shí)向乙方介紹。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供與出國(guó)勞務(wù)相關(guān)的個(gè)人信息，包括：個(gè)人履歷、健康狀況、履約能力(包括但不限于能證明乙方特長(zhǎng)的職業(yè)技能證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等)、個(gè)人信用狀況等。

2、乙方應(yīng)按照約定向甲方支付中介服務(wù)費(fèi)及應(yīng)由乙方承擔(dān)的其他費(fèi)用。

3、乙方有要求甲方為其提供的個(gè)人信息保密的權(quán)利。

六、合同的解除

因乙方原因，導(dǎo)致甲方不能履行本合同的，甲方可以解除合同，收取的中介服務(wù)費(fèi)不予退還。甲方因履行本合同所產(chǎn)生的一切其他費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

七、違約責(zé)任

本合同簽訂后，甲、乙雙方均需嚴(yán)格履行。如一方違約，違約方須依法承擔(dān)違約責(zé)任。

八、送達(dá)

本合同指定的聯(lián)系地址、電話和其他通訊方式為有效聯(lián)系地址、電話和通訊方式。雙方因履行本合同需要進(jìn)行書(shū)面聯(lián)系或進(jìn)行通知的，相關(guān)內(nèi)容和文書(shū)自通過(guò)電話、掛號(hào)信、快遞及雙方約定的其他通訊方式首次送達(dá)的，或直接送達(dá)后由指定聯(lián)系人簽收的，均視為有效送達(dá)。

九、附則

1、本合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，另行訂立補(bǔ)充合同。

2、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效。

3、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

十、特別約定

甲方的員工不得私自接受乙方的委托，從事與本合同有關(guān)的服務(wù)事項(xiàng)。若乙方接受了員工的私自服務(wù)，所產(chǎn)生的一切后果和責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)，與甲方無(wú)關(guān)。

甲方：乙方：

身份證號(hào)碼：

年月日年月日甲方：

乙方：，性別：，民族：，年齡：

住址：

身份證號(hào)：

國(guó)內(nèi)指定聯(lián)系地址：

國(guó)內(nèi)指定聯(lián)系電話：

其他通訊方式：

根據(jù)我國(guó)《民法典》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方委托甲方勞務(wù)中介服務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下約定：

一、委托事項(xiàng)

1、甲方向乙方提供介紹出國(guó)勞務(wù)的居間服務(wù)。包括但不限于向乙方介紹或推薦具有《對(duì)外勞務(wù)合作經(jīng)營(yíng)資格證書(shū)》的公司。

2、乙方委托甲方向第三方(指從事出國(guó)勞務(wù)服務(wù)的公司)轉(zhuǎn)交相關(guān)資料或代辦有關(guān)手續(xù)。

3、甲方依據(jù)乙方的特長(zhǎng)提供居間服務(wù)，乙方的特長(zhǎng)為：食品包裝工。

4、乙方意向出國(guó)勞務(wù)的國(guó)家為：荷蘭。

5、乙方意向出國(guó)勞務(wù)的國(guó)家工作工資為：稅后工資2600歐元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)，老板會(huì)有漲薪;

6、乙方意向出國(guó)勞務(wù)的國(guó)家工作的福利待遇為：雇主方免費(fèi)提供食宿，并履行代繳稅義務(wù)，免費(fèi)提供個(gè)人醫(yī)療保險(xiǎn);10小時(shí)/天左右，一周工作6天，加班另算，每年14天帶薪年假，往返機(jī)票雇主承擔(dān)。

7、乙方意向出國(guó)勞務(wù)項(xiàng)目的辦理時(shí)間為：3-6個(gè)月(資料遞交齊全開(kāi)始計(jì)算辦理時(shí)間，如遇不可抗拒因素在合同期內(nèi)簽證沒(méi)下達(dá)成功，則自動(dòng)順延1個(gè)月辦理時(shí)間)。

二、中介服務(wù)費(fèi)

本合同項(xiàng)下的中介服務(wù)費(fèi)為1800元人民幣整，大寫：壹仟捌佰元，付款時(shí)間為簽訂合同三個(gè)工作日內(nèi)。

三、乙方可能承擔(dān)的其他費(fèi)用

1、由甲方代收的，第三方(指從事出國(guó)勞務(wù)服務(wù)的公司)按有關(guān)規(guī)定收取的費(fèi)用。

2、甲方轉(zhuǎn)交相關(guān)資料或代辦有關(guān)手續(xù)所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用。

3、乙方委托甲方委托代辦有關(guān)手續(xù)的，乙方出國(guó)勞務(wù)所需的護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、考試費(fèi)、簽證費(fèi)、交通費(fèi)等。

4、上述費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況，乙方須及時(shí)足額繳納。

5、上述費(fèi)用均為實(shí)支費(fèi)。甲方不因任何情況有退還的義務(wù)和責(zé)任。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方有按照約定收取中介服務(wù)費(fèi)的權(quán)利。

2、甲方應(yīng)按委托事項(xiàng)的約定認(rèn)真履行中介服務(wù)義務(wù)。

3、甲方應(yīng)就了解到的第三方單位的相關(guān)信息及其他有關(guān)信息如實(shí)向乙方介紹。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供與出國(guó)勞務(wù)相關(guān)的個(gè)人信息，包括：個(gè)人履歷、健康狀況、履約能力(包括但不限于能證明乙方特長(zhǎng)的職業(yè)技能證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等)、個(gè)人信用狀況等。

2、乙方應(yīng)按照約定向甲方支付中介服務(wù)費(fèi)及應(yīng)由乙方承擔(dān)的其他費(fèi)用。

3、乙方有要求甲方為其提供的個(gè)人信息保密的權(quán)利。

六、合同的解除

因乙方原因，導(dǎo)致甲方不能履行本合同的，甲方可以解除合同，收取的中介服務(wù)費(fèi)不予退還。甲方因履行本合同所產(chǎn)生的一切其他費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

七、違約責(zé)任

本合同簽訂后，甲、乙雙方均需嚴(yán)格履行。如一方違約，違約方須依法承擔(dān)違約責(zé)任。

八、送達(dá)

本合同指定的聯(lián)系地址、電話和其他通訊方式為有效聯(lián)系地址、電話和通訊方式。雙方因履行本合同需要進(jìn)行書(shū)面聯(lián)系或進(jìn)行通知的，相關(guān)內(nèi)容和文書(shū)自通過(guò)電話、掛號(hào)信、快遞及雙方約定的其他通訊方式首次送達(dá)的，或直接送達(dá)后由指定聯(lián)系人簽收的，均視為有效送達(dá)。

九、附則

1、本合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，另行訂立補(bǔ)充合同。

2、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效。

3、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

十、特別約定

甲方的員工不得私自接受乙方的委托，從事與本合同有關(guān)的服務(wù)事項(xiàng)。若乙方接受了員工的私自服務(wù)，所產(chǎn)生的一切后果和責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)，與甲方無(wú)關(guān)。

甲方：乙方：

身份證號(hào)碼：

第2篇 出國(guó)勞務(wù)及費(fèi)用合同書(shū)

甲方：____國(guó)____公司法定地址：____(電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳)

乙方：中國(guó)____公司法定地址：____(電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳)

第一條

根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國(guó)工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在____國(guó)工作。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見(jiàn)本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條

乙方人員出入中國(guó)國(guó)境和過(guò)境手續(xù)，由乙方負(fù)責(zé)辦理，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用，乙方人員出入____國(guó)國(guó)境的簽證和在____國(guó)境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。

第三條

1.乙方人員在____國(guó)工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

2.凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員，按下列公式計(jì)算：

月工資，不滿一個(gè)月的工資=---×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。

3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)____國(guó)之日起到離開(kāi)____國(guó)之日止計(jì)算。

4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費(fèi)，列具清單提交甲方，甲方于清單開(kāi)出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京中國(guó)銀行總行營(yíng)業(yè)部中國(guó)____公司____帳戶，并按____國(guó)____銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。同時(shí)書(shū)面通知中國(guó)駐____國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。

5.甲方將乙方人員月工資和加班費(fèi)的25%以____國(guó)____貨幣支付并匯給中國(guó)駐____國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在____銀行____帳戶。

第四條

甲方負(fù)責(zé)乙方人員從____到____的旅費(fèi)，并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。

乙方人員從____返回____，由甲方通過(guò)____航空公司向乙方人員提供機(jī)票。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi)，其重量為公斤。

第五條

1.甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi)。在工作期間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具。負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。

2.乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。

3.甲方為乙方人員在____國(guó)家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn)。其保險(xiǎn)費(fèi)每人為(貨幣及數(shù)量)。

4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5.甲方提供的住房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

6.乙方人員的居住面積如下：

(1)組長(zhǎng)、工程師、技術(shù)員、行政人員為8-10平方米;

(2)其余人員為4～5平方米。

7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條

1.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。

2.根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時(shí)，加班工資按下列比例計(jì)算：

平時(shí)加班為日工資的150%。

周假日加班為日工資的200%。

第七條

1.乙方人員享受周日假和____國(guó)官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。

如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬，其工資按下列方法計(jì)算：(月工資/30天)×假期工作天數(shù)。

第八條

1.根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準(zhǔn)。

乙方人員將有權(quán)享受回____的機(jī)票。

2.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。

但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。

第九條

在緊急情況下，(乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書(shū)面通知后，對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。

超過(guò)兩個(gè)月的期限沒(méi)有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。

緊急事假，超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。

第十條

1.乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在____國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。

如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換，在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回____的旅費(fèi)和替換者來(lái)____的旅費(fèi)。同樣，甲方將根據(jù)____國(guó)通行的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。

2.在____期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運(yùn)回____的一切善后費(fèi)用。

還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。如因工作而死亡，按照____國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。

第十一條

1.乙方人員在____服務(wù)期間，應(yīng)遵守____國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。

乙方人員應(yīng)尊重____當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。

2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議。

第十二條

1.服務(wù)期為_(kāi)___年，從乙方人員到達(dá)____地算起，其間包括乙方人員在____國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期。

2.本合同自簽字之日起生效，有效期____年。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng)。

3.當(dāng)本合同延期后，乙方人員在工作____年后，月工資增長(zhǎng)15%。

第十三條

1.乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，不給任何費(fèi)用。

2.在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機(jī)票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。

3.在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在____的人員，不享受從____到____的機(jī)票。

但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)其從____至____的旅費(fèi)。

4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè)。

第十四條

1.自工作開(kāi)始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款，并在四個(gè)月內(nèi)償還。

2.乙方人員抵達(dá)____后，____國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。

第十五條

由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其它不能預(yù)見(jiàn)并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí)，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方，并提交由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任，亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議，以付諸實(shí)施。

第十六條

雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。

第十七條

為保證本合同及其附件的履行，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書(shū)，或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保。

第十八條

除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，任何一方未經(jīng)另一方的書(shū)面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。

第十九條

雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。

第二十條

雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí)，可協(xié)商修改、補(bǔ)充乃至解除或終止本合同，但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于解決爭(zhēng)議條款的效力。

第二十一條

凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)由雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決。

如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被告國(guó)家根據(jù)被告國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。

仲裁決定是終局的，對(duì)雙方具有同等約束力。

仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外，均由敗訴一方負(fù)擔(dān)。

第二十二條

甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問(wèn)，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議，其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

第二十三條

本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國(guó)實(shí)體法，并參照有關(guān)的國(guó)際公約和國(guó)際慣例。

本合同用中文和____文寫成，兩種文字具有同等效力。

合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份;副本若干份。

本合同于____年____月____日由甲、乙雙方的授權(quán)代表在____國(guó)____市簽字。

甲方：____乙方：____

代表：____代表：____

職務(wù)：____職務(wù)：____

簽字：____簽字：____

見(jiàn)證人：

第3篇 出國(guó)勞務(wù)報(bào)酬合同書(shū)

甲方：

法定地址：

乙方：

第一條

第二條

第三條

1.乙方人員在×國(guó)工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資.

2.凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員，按下列公式計(jì)算：

不滿一個(gè)月的工資=月工資/30天×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)

第四條

第五條

1.甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi).在工作時(shí)間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具.負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi).

2.乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅.

4.甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具.

5.甲方提供的住房，包括水，電，空調(diào)和必要的家具，床和床上用品.

6.乙方人員的居住面積如下：

(一)組長(zhǎng)，工程師，技術(shù)員，行政人員為8一一10平方米;

(二)其余人員為4一一5平方米.

7.甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具.

第六條

1.乙方工作人員每周工作六天，每天工作八小時(shí).

2.根據(jù)工作需要，甲方需要乙方人員加班時(shí)，加班工資按下列比例計(jì)算：

平時(shí)加班為日工資的150%.

周假日加班為日工資的200%.

第七條

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天.如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬，其工資按下列方法計(jì)算：月工資/30天×假期工作天數(shù).

第八條

1.根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準(zhǔn).乙方人員將有

2.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電，斷水，材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資.但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其他項(xiàng)目上工作.

第九條

在緊急情況下，(乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書(shū)面通知后，對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬.超過(guò)兩個(gè)月的期限沒(méi)有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi).

緊急事假，超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi).

第十條

規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母黜?xiàng)措施.

第十一條

2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議.

第十二條

2.本合同自簽字之日起生效，有效期×年.期滿根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng).

3.當(dāng)本合同延期后，乙方人員在工作×年后，月工資增長(zhǎng)百分之十五.

第十三條

1.乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方并在甲方通知后的三個(gè)月內(nèi)予以替換，不給任何費(fèi)用.

2.在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機(jī)票待遇.但由于執(zhí)行工作而生病且有醫(yī)療證明者除外.

4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè).

第十四條

1.自工作開(kāi)始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款，并在四個(gè)月內(nèi)償還.

甲方乙方

代表：代表：

職務(wù)：職務(wù)：

簽字簽字

第十五條

由于地震，臺(tái)風(fēng)，水災(zāi)，火災(zāi)，戰(zhàn)爭(zhēng)以及其他不能預(yù)見(jiàn)并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí)，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方，并提交由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任，亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議，以付諸實(shí)施.

第十六條

雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失.

第十七條

為保證本合同及其附件的履行，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書(shū)，或協(xié)商約定其他形式的擔(dān)保.

第十八條

除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，任何一未經(jīng)另一方的書(shū)面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者.

第十九條

雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任.

第二十條

雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí)，可協(xié)商修改，補(bǔ)充乃至解除或終止本合同，但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于解決爭(zhēng)議條款的效力.

第二十一條

凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)由雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決.如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被告國(guó)家根據(jù)被告國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁.仲裁決定是終局的，對(duì)雙方具有同等約束力.仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外，均由敗訴一方負(fù)擔(dān).

第二十二條

甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問(wèn)，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議，其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān).

第二十三條

本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國(guó)實(shí)體法，并參照有關(guān)的國(guó)際公約和國(guó)際慣例.

本合同用中文和×文寫成，兩種文字具有同等效力.合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份;副本若干份.

甲方乙方

代表：代表：

第4篇 出國(guó)勞務(wù)合同通用版

甲 方：____________________________

地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國(guó)籍：____________

乙 方：____________________________

地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國(guó)籍：____________

以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方，甲、乙方代表通過(guò)友好協(xié)商于________年____月____日簽訂本合同。

第一條 總 則

1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問(wèn)題，包括財(cái)務(wù)問(wèn)題處理完畢之日止。

第二條 人 員

1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一提供勞務(wù)明細(xì)表和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱人員)。

2.附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時(shí)，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方，如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司，而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長(zhǎng)，甲方應(yīng)在期滿之前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。

3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條 簽證和其他證件

1.乙方應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證、機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費(fèi)用。

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證，則乙方不負(fù)責(zé)任。

3.如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留、工作許可證和機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等，而使人員無(wú)法進(jìn)行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同 工資 。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。

乙方公司沒(méi)有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無(wú)法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無(wú)法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資、回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)。

本文由第 一范xx整理，版權(quán)歸原作者、原出處所有?！?/p>

4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國(guó)的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時(shí)甲方應(yīng)通過(guò)項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條 乙方公司的義務(wù)

1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件

2.遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣

3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo)

4.不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng)

5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度

6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作共事。

第五條 甲方的義務(wù)

1.對(duì)人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo)

2.尊重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣

3.不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由

4.保障人員的安全

5.對(duì)人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。

第六條 工作時(shí)間

1.人員每周工作5天，每天工作白班8小時(shí)，夜班7小時(shí)，每天工作時(shí)間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。

2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間，合同工資照付。

3.駐地至工地的單程所用時(shí)間，不應(yīng)超過(guò)20分鐘，超過(guò)的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間。

4.人員自中國(guó)到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國(guó)前，應(yīng)分別享有____日有薪休息。

第七條 合同工資

1.人員的月工資(包括伙食費(fèi))在本合同有效內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付(美元)：

(1)半熟煉工，幫廚，服務(wù)人員

(2)熟練技工，廚師

(3)工長(zhǎng)

(4)技術(shù)員，護(hù)士，翻譯，會(huì)計(jì)員

(5)駐地經(jīng)理

(6)工程師，醫(yī)師，會(huì)計(jì)師

(7)高級(jí)工程師

(8)授權(quán)代表

(9)副授權(quán)代表

第八條 夜班及 加班

1.根據(jù)工程的需要，甲方要求人員在夜間工作或加班，應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意，每月加班工作小時(shí)原則上不得超過(guò)____ 小時(shí)。

3.小時(shí)工資按下式計(jì)算：

第九條 工資和 加班費(fèi) 支付

2.乙方公司在工地的授權(quán)代表應(yīng)按甲方提供的表格填寫工作時(shí)間和加班時(shí)間，編制工資單，在每月工資結(jié)算日即____日后________天內(nèi)即____日前提交甲方在工地的授權(quán)代表審核批準(zhǔn)。

3.工資單審批后，甲方應(yīng)在每月工資結(jié)算日即____日后一天內(nèi)將工資和加班費(fèi)以美元支付給乙方。其中：____ %電匯至________銀行營(yíng)業(yè)部乙方公司帳號(hào)____ %支付給乙方公司工地授權(quán)代表。若甲方延遲付款應(yīng)按延遲天數(shù)，每天按欠付款總額的____ ，以美元向乙方支付利息。

付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發(fā)至中國(guó)________銀行之日(起息日)起。

第十條 稅金

乙方負(fù)責(zé)為人員交納中國(guó)政府所征收的一切稅金甲方負(fù)責(zé)為人員交納項(xiàng)目所在國(guó)政府所征收的一切稅金。

第十一條 節(jié)假日、每周休息日和年度休假

1.按項(xiàng)目所在國(guó)政府的規(guī)定，每周的休息日為星期________。

2.人員應(yīng)享受項(xiàng)目所在國(guó)政府頒布的法定節(jié)、假日和中國(guó)xx， 國(guó)慶節(jié) 1天的休假，共________天。

3.人員每工作期滿________年，享受為期________天的回國(guó)年度休假。甲方承擔(dān)休假人員從駐地至中國(guó)________間的往返旅費(fèi)。人員工作不滿________年，其實(shí)際休假天數(shù)按下列公式計(jì)算：

實(shí)際工作月數(shù) (1

2)休假天數(shù)

4.人員在項(xiàng)目所在國(guó)的節(jié)、假日和中國(guó)上述節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。

5.因工作需要并應(yīng)甲方要求，人員可不回國(guó)休假而留在工地繼續(xù)工作。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種情況下，人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費(fèi)甲方支付，同時(shí)支付人員在年度休假期間的實(shí)際工作天數(shù)的合同工資和加班費(fèi)。

第十二條 預(yù)付工資

1.甲方在每批人員抵達(dá)崗位后，即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當(dāng)?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈?dāng)于________美元的預(yù)付工資。

2.乙方對(duì)上述預(yù)付工資從人員抵達(dá)工地后第________個(gè)月還清，每月償還____ 分之一。

第十三條 動(dòng)員費(fèi)

1.甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的動(dòng)員費(fèi)。

2.上述動(dòng)員費(fèi)應(yīng)在每批人員抵達(dá)工地后由甲方隨同人員的機(jī)票費(fèi)以美元一并電匯至中國(guó)xx乙方帳號(hào)。

第十四條 保 險(xiǎn)

1.乙方為人員自其離開(kāi)中國(guó)________之日起至返抵中國(guó)________之日止在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)由雇主承擔(dān)。甲方應(yīng)隨同人員的月合同工資以美元一并向中國(guó)公司支付每人每月________美元保險(xiǎn)費(fèi)。

2.人員在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)后，如經(jīng)甲方要求，乙方可向甲方提供必要的證明文件，以避免甲方為人員在項(xiàng)目所在國(guó)重復(fù)投保。

第十五條 醫(yī)療和 病假

1.甲方應(yīng)為人員在整個(gè)合同期間因病或因 工傷 提供醫(yī)療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購(gòu)，但藥費(fèi)、包裝費(fèi)和運(yùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。

2.人員如因病或因工傷休假不超過(guò)1個(gè)月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過(guò)1個(gè)月但不足3個(gè)月，甲方支付____ %月合同工資。如休假超過(guò)3個(gè)月仍不痊愈送回中國(guó)繼續(xù)治療，甲方不再支付第4個(gè)月的工資，但應(yīng)承擔(dān)其回中國(guó)的旅費(fèi)。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____ 至工地的旅費(fèi)亦由甲方承擔(dān)。

3.人員在合同期間如因病或因 工傷死亡 ，甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運(yùn)回中國(guó)的費(fèi)用。

第十六條 交通、通訊工具和差旅費(fèi)

1.甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國(guó)________至工地間的往返旅費(fèi)及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費(fèi)。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國(guó)前________天，將回程旅費(fèi)及超重行李費(fèi)支付給乙方授權(quán)代表。

2.甲方應(yīng)向人員提供駐地至工地間(

1.5公里以外)的上、下班交通工具。

3.甲方應(yīng)向乙方授權(quán)代表、工程師、駐地經(jīng)理提供一輛小轎車和供人員采購(gòu)儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過(guò)________人，應(yīng)增加一輛。上述車輛所需的司機(jī)、燃料，應(yīng)由甲方提供，并負(fù)責(zé)檢修。此外，人員在節(jié)假日可以使用甲方的交通工具，用于正當(dāng)?shù)哪康闹T如游覽、購(gòu)物等。

4.乙方授權(quán)代表和人員可以使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

5.人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差，其差旅費(fèi)應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)，差旅費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十七條 生活和膳食設(shè)施

1.甲方應(yīng)為人員提供適宜的住房，每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為：工人為_(kāi)_______至________平方米翻譯、會(huì)計(jì)、技術(shù)員為 ________至________平方米授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為_(kāi)___ 至____ 平方米雇主還應(yīng)提供水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見(jiàn)本合同附件3和

4)。

2.甲方應(yīng)向人員提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機(jī)、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

3.中餐專用的餐、炊具，可由乙方在中國(guó)代購(gòu)。所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸和包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)在收到乙方代購(gòu)上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司帳戶。

4.乙方自費(fèi)購(gòu)買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時(shí)工資。

5.人員所需部分副食品，如需從中國(guó)空運(yùn)或海運(yùn)至項(xiàng)目所在國(guó)，物品到達(dá)機(jī)場(chǎng)或港口后，有關(guān)報(bào)送、提貨、運(yùn)輸?shù)裙ぷ?，雇主?yīng)給予協(xié)助。

第十八條 勞保用品及小工具

1.甲方應(yīng)為人員提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動(dòng)用品可由乙方公司在中國(guó)包干代購(gòu)，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購(gòu)，由雇主據(jù)實(shí)支付貨款，并承擔(dān)這些物資的包裝費(fèi)及運(yùn)費(fèi)。

2.甲方應(yīng)向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國(guó)代購(gòu)，所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸費(fèi)、包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)，并在收到乙方公司代購(gòu)手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國(guó)公司帳戶。

3.本合同未列的，但為順利實(shí)施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后，由甲方提供。

第十九條 保密

1.乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本工程的一切資料及情況應(yīng)對(duì)

第三者保守秘密。

2.甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本合同規(guī)定的乙方提供勞務(wù)的條件和價(jià)格以及其他有關(guān)的資料和情況應(yīng)對(duì)

第三者保守秘密。

第二十條 涉及

第三方的事宜

1.人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何

第三方的事宜，應(yīng)由甲方出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費(fèi)用。

2.人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何

第三方的事宜，甲方應(yīng)協(xié)助乙方出面處理，所發(fā)生的費(fèi)用乙方負(fù)擔(dān)。

第二十一條 不可抗力

由于不可抗力事件，如天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、內(nèi)亂、封鎖、暴動(dòng)、傳染病、政變等，使本工程無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種情況下，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回國(guó)旅費(fèi)。

第二十二條 仲 裁

第二十三條 合同的補(bǔ)充和修改

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對(duì)本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

第二十四條 文 字

本合同用中xx文寫成，中xx文具有同等法律效力。雙方各執(zhí)一份。

甲方：____________ 乙方：____________

代表：____________ 代表：____________

________年____月____日 ________年____月____日

第5篇 出國(guó)勞務(wù)合同新

勞務(wù)合同 是作為獨(dú)立經(jīng)濟(jì)實(shí)體的單位之間、公民之間以及它們相互之間就有關(guān)提供和使用勞動(dòng)力問(wèn)題而訂立的協(xié)議。以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的：出國(guó)勞務(wù)合同樣本，歡迎參考閱讀!

出國(guó)勞務(wù)合同樣本一

(具有法人資格的)單位(簡(jiǎn)稱甲方)的法定代表人(姓名)委托本單位(姓名)為 代理 人與(單位、姓名、性別、出生年月、住址)(簡(jiǎn)稱乙方)，就甲方派遣乙方出國(guó)留學(xué)事宜，簽訂如下協(xié)議：

第一條 甲方根據(jù)人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要，派遣乙方出國(guó)留學(xué)，乙方按受甲方的派遣。

第二條 甲方派遣乙方以 身份赴 國(guó)留學(xué)，期限為年個(gè)月(自出國(guó)之日起計(jì)算)。

第三條 甲方指導(dǎo)乙方制訂具體的留學(xué)計(jì)劃，甲方和乙方商定的留學(xué)內(nèi)容是：

乙方須達(dá)到的留學(xué)目標(biāo)為：

第四條 甲方在乙方出國(guó)留學(xué)期間，指定(姓名、單位、職稱)

對(duì)乙方給予必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

第五條 甲方對(duì)乙方留學(xué)期間在國(guó)內(nèi)的直系親屬，根據(jù)國(guó)家的政策、規(guī)定，給以必要的關(guān)心和幫助。

第六條 甲方根據(jù)國(guó)家的政策規(guī)定，保證乙方在如下方面的待遇：

乙方為(國(guó)家或單位)公派出國(guó)留學(xué)人員

出國(guó)置裝費(fèi)(金額)及支付辦法：

出國(guó)國(guó)際旅費(fèi)(金額)及支付辦法：

國(guó)外學(xué)習(xí)生活費(fèi)(金額)、 醫(yī)療保險(xiǎn) 費(fèi)(金額)及支付辦法：

在本協(xié)議第二條規(guī)定的期限內(nèi)國(guó)內(nèi)的 工資 ：(照發(fā)或不發(fā))

回國(guó)休假待遇(提供回國(guó)旅費(fèi)或不提供)其他待遇：

回國(guó)后的經(jīng)費(fèi)結(jié)算辦法(包括乙方在國(guó)外留學(xué)期間取得外國(guó)資助的結(jié)算法)：

第七條 甲方在乙方回國(guó)后，負(fù)責(zé)安排乙方的工作，并積極創(chuàng)造必要的工作和生活條件，發(fā)揮乙方的作用。

第八條 乙方保證按本協(xié)議書(shū)第二條、第三條的規(guī)定，在國(guó)外努力完成學(xué)業(yè)，并按期回國(guó)服務(wù)。留學(xué)期間每個(gè)月向甲方報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況。

第九條 乙方抵達(dá)留學(xué)所在國(guó)后，一個(gè)月內(nèi)中國(guó)駐該國(guó)使、領(lǐng)館報(bào)到。乙方在國(guó)外期間，保證遵守中國(guó)法律和中國(guó)對(duì)出國(guó)留學(xué)人員的規(guī)定，遵守所在國(guó)的法律。

第十條 乙方無(wú)論因何種理由中止、延長(zhǎng)留學(xué)期限或改變留學(xué)內(nèi)容，均應(yīng)至少提前三個(gè)月通過(guò)中國(guó)駐留學(xué)所在國(guó)使、領(lǐng)館向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，不得改變。

第十一條 乙方留學(xué)期滿回國(guó)后，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)向甲方報(bào)到，按甲方規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。乙方根據(jù)本協(xié)議書(shū)第三條的規(guī)定，向甲方提交書(shū)面的留學(xué)總結(jié)、學(xué)術(shù)報(bào)告(或科研論文、科研成果報(bào)告)。

第十二條 乙方有責(zé)任回國(guó)后至少在甲方工作年。縮短工作年限，由甲方?jīng)Q定。

第十三條 甲方在認(rèn)為必要時(shí)，有權(quán)決定將本協(xié)議書(shū)的副本經(jīng)由我駐外使、領(lǐng)館提交乙方留學(xué)所在國(guó)的有關(guān)部門或個(gè)人。

第十四條 甲方違反本協(xié)議書(shū)時(shí)，乙方有權(quán)向甲方的上級(jí)主管部門提出 申訴 ，要求甲方的上級(jí)主管部門責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議書(shū)，賠償損失等。必要時(shí)，乙方可向中國(guó)的司法機(jī)關(guān)起訴，追究甲方的法律責(zé)任。

乙方違反本協(xié)議書(shū)時(shí)，甲方將根據(jù)乙方違約情況，對(duì)乙方批評(píng)教育，或給予行政處分，或停止公費(fèi)待遇，或停薪留職，或要求乙方賠償損失必要時(shí)，甲方可將乙方違約的事實(shí)通知乙方留學(xué)所在國(guó)的有關(guān)部門或個(gè)人，或向司法機(jī)關(guān)起訴，追究乙方的法律責(zé)任。

第十五條 經(jīng)甲方同意，由(姓名、性別、出生年月、工作單位、職務(wù))

為乙方出國(guó)留學(xué)的國(guó)內(nèi)保 證人 、保證乙方執(zhí)行本協(xié)議書(shū)。保證人須與乙方經(jīng)常保持聯(lián)系，每半年向甲方介紹乙方執(zhí)行協(xié)議書(shū)的情況如乙方違約，保證人須認(rèn)真協(xié)助甲方追究乙方的責(zé)任。在乙方違約而保證人又未履行自己職責(zé)的情況下，保證人須承擔(dān)本人經(jīng)濟(jì)收入能承受條件下的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

甲方與保證人因保證事項(xiàng)而發(fā)生糾紛時(shí)，經(jīng)雙方同意，可由甲方的上級(jí)主管部門裁決。

第十六條 本協(xié)議書(shū)自公證之日起生效，簽字各方保證遵照?qǐng)?zhí)行。有效期限至本協(xié)議書(shū)第十二條規(guī)定的工作年限期滿時(shí)止。

必要時(shí)，經(jīng)甲方、乙方、保證人三方協(xié)商一致后，可對(duì)本協(xié)議書(shū)進(jìn)行修改或補(bǔ)

充。

本協(xié)議書(shū)正本一式四份，甲方持兩份，乙方和乙方的保證人各持一份。

甲方法定代表人 乙方(簽字)

或甲方法定代表人的代理人

(簽字)

甲方公章乙方保方人(簽字)

年月日年月

出國(guó)勞務(wù)合同樣本二

甲方：__________________

地址：__________________

電話：__________________

電傳：__________________

傳真：__________________

乙方：__________________

地址：__________________

電話：__________________

電傳：__________________

傳真：__________________

甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，就甲方向乙方提供勞務(wù)人員的有關(guān)事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下合同。

第一條 總則

1.應(yīng)乙方聘請(qǐng)，甲方同意從內(nèi)地選派_________名勞務(wù)人員前往香港乙方公司工作。

2.甲方派遣勞務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱勞務(wù)人員)在香港工作期限為_(kāi)________個(gè)月。

3.勞務(wù)人員的年齡為_(kāi)________至_________周歲，并具有_________畢業(yè)文化程度。

4.勞務(wù)人員須身體健康，須經(jīng)內(nèi)地縣級(jí)以上醫(yī)院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴港前應(yīng)提交縣級(jí)以上醫(yī)院的未孕證明。

5.勞務(wù)人員須在技術(shù)專業(yè)水平方面符合乙方要求，并經(jīng)乙方考試或其他形式考核認(rèn)可方可派出，考試或考核所需費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。

6.乙方與甲方勞務(wù)人員個(gè)人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關(guān)當(dāng)局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)合約《聘用外地雇員的雇傭合約》，該合約作為本合同不可分割的組成部分。

第二條 工資和其他待遇

1.勞務(wù)人員與香港當(dāng)?shù)毓蛦T實(shí)行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務(wù)人員底薪為：工種_____________人數(shù)_________每人月工資_________(港幣)元。

2.乙方對(duì)勞務(wù)人員工資每月結(jié)算一次。乙方須以自動(dòng)轉(zhuǎn)賬方式將工資直接存入以勞務(wù)人員名義開(kāi)立的銀行賬號(hào)內(nèi)。

3.勞務(wù)人員除上述薪酬外，還享有與當(dāng)?shù)赝嚷毼还蛦T一樣的獎(jiǎng)勵(lì)、增薪和其他應(yīng)有的福利待遇。如果同一公司內(nèi)并無(wú)相等的職位，則與其他公司相等職位的本地雇員相等。

4.合同期內(nèi)，若因企業(yè)臨時(shí)停產(chǎn)、息業(yè)或其他乙方原因，致使勞務(wù)人員暫時(shí)不能工作，乙方須照常支付該期間內(nèi)的基本工資和待遇如提前 解除合同 ，乙方須提前30天書(shū)面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。

第三條 工作時(shí)間、休假及 加班 待遇

1.勞務(wù)人員每天工作8小時(shí)，每周工作6天，超時(shí)工作，乙方須按香港現(xiàn)行勞工法例及當(dāng)?shù)赝热藛T標(biāo)準(zhǔn)付給勞務(wù)人員相應(yīng)的報(bào)酬。

2.勞務(wù)人員享有香港法定的有薪節(jié)、假日。節(jié)假日加班與當(dāng)?shù)毓蛦T享受同等待遇。

3.勞務(wù)人員服務(wù)滿一年，可磧兇釕 天有薪 年假 。

第四條 勞保福利待遇

1.乙方負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員提供適當(dāng)?shù)淖∷蓿∷迼l件須符合香港有關(guān)規(guī)定并經(jīng)甲乙雙方共同核定。

2.勞務(wù)人員由于受雇及在雇傭期內(nèi)遭遇意外而受傷、患上 職業(yè)病 或發(fā)生有關(guān)醫(yī)療事宜，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)一切必需的醫(yī)藥費(fèi)及住院費(fèi)，并支付補(bǔ)償。此條款自勞務(wù)人員抵港之日起生效。

3.勞務(wù)人員享有與當(dāng)?shù)厝藛T同等的醫(yī)療服務(wù)和職業(yè)意外、人身意外及職業(yè)疾病醫(yī)療保障，由乙方按照香港現(xiàn)行法例負(fù)責(zé)購(gòu)買保險(xiǎn)及承擔(dān)所需費(fèi)用。

4.如醫(yī)生證明勞務(wù)人員因生病或受傷不適宜再繼續(xù)受雇，乙方便應(yīng)將勞務(wù)人員遣返并立即通知甲方，并承擔(dān)有關(guān)費(fèi)用及傷遣費(fèi)。

5.勞務(wù)人員在合同期內(nèi)發(fā)生意外，乙方須按保險(xiǎn)條例負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員向保險(xiǎn)公司索賠。如意外死亡，乙方須負(fù)擔(dān)將勞務(wù)人員遺體及個(gè)人物品運(yùn)返其居住地的運(yùn)輸費(fèi)用。

6.勞務(wù)人員工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，由乙方免費(fèi)提供。

7.勞務(wù)人員在香港工作的所有稅收，均由乙方負(fù)責(zé)申報(bào)，按香港現(xiàn)行稅法執(zhí)行。

第五條 雙方責(zé)任

1.甲方責(zé)任

(1)負(fù)責(zé)在內(nèi)地初選所需各類勞務(wù)人員，安排時(shí)間由乙方面試考核

(2)負(fù)責(zé)安排核定人員到縣級(jí)以上醫(yī)院檢查身體，辦理體格合格證明書(shū)

(3)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員出境的一切手續(xù)

(4)教育勞務(wù)人員嚴(yán)格遵守香港的法律、 法規(guī) 、社會(huì)公德，遵守合同和乙方有關(guān)的規(guī)章制度。

2.乙方責(zé)任

(1)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員入境、工作安排、居留許可等手續(xù)并承擔(dān)所需費(fèi)用_________港幣，此費(fèi)用自簽約時(shí)交付

(2)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員體檢的費(fèi)用

(3)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員從內(nèi)地居住地至香港及于合約終止或?qū)脻M時(shí)返回原居地的旅費(fèi)

(4)負(fù)責(zé)合同期內(nèi)對(duì)勞務(wù)人員在香港期間的管理

(5)負(fù)責(zé)勞務(wù)人員滿一年后延期簽證費(fèi)用，該項(xiàng)費(fèi)用按中華人民共和國(guó)駐香港簽證處當(dāng)時(shí)的規(guī)定支付

(6)負(fù)責(zé)在規(guī)定的14天內(nèi)安排因停產(chǎn)、息業(yè)、破產(chǎn)、或其他原因被解雇的勞務(wù)人員返回內(nèi)地。

第六條 勞務(wù)人員的責(zé)任和人員的更換

1.勞務(wù)人員的責(zé)任

(1)必須遵守香港現(xiàn)行法律、法規(guī)，遵守社會(huì)公德

(2)遵守甲方和乙方的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行本合同的條款

(3)合同期內(nèi)，不準(zhǔn)私自變換工作另行求職或兼職

(4)不得與任何人發(fā)生借貸關(guān)系

(5)合同期滿，必須按時(shí)回內(nèi)地，不準(zhǔn)以任何理由滯留不歸

(6)遵守廠規(guī)和公司規(guī)章制度，不準(zhǔn)罷工或以其他形式怠工。

2.人員更換，如發(fā)生下列情況，經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，可以遣返或更換人員：

(1)勞務(wù)人員申請(qǐng)與香港居民、永久性居民或游客 結(jié)婚

(2)涉及非法或不道德行為，不宜繼續(xù)工作

(3)不履行或破壞合同

(4)懷孕

(5)因病需長(zhǎng)期治療，不能繼續(xù)工作。

3.屬以上(1)～(4)款的情況，如與乙方有關(guān)，路費(fèi)及所發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)如與乙方無(wú)關(guān)，路費(fèi)由被遣返的勞務(wù)人員自負(fù)，屬第(5)款的情況，路費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。

第七條 合同的生效、終止和延長(zhǎng)

1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份，按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級(jí)主管部門批準(zhǔn)后生效，有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入香港之日起兩年內(nèi)有效。

2. 合同到期 如需續(xù)約，甲、乙雙方需提前兩個(gè)月協(xié)商續(xù)訂。勞務(wù)人員到期后須返回內(nèi)地續(xù)約后乙方所需人員，甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)商作出安排。

3. 合同生效 后不準(zhǔn)單方面終止。如單方違約，須支付對(duì)方為此而付出的費(fèi)用并加付工人一個(gè)月工資。

4.如發(fā)生下列情況之一時(shí)，雙方可協(xié)商終止合同：

(1)香港新的法律、法規(guī)、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規(guī)定的勞務(wù)人員不能繼續(xù)受雇

(2)人力不可抗拒因素(如戰(zhàn)爭(zhēng)、自然災(zāi)害等)使得合同無(wú)法執(zhí)行。

本合同如在上述情況下終止，乙方則負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員回內(nèi)地并負(fù)擔(dān)所需費(fèi)用。

第八條 仲裁

因執(zhí)行本合同所引起的任何爭(zhēng)議，由簽約雙方通過(guò)友好協(xié)商解決，若協(xié)商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行，仲裁為最終裁決，雙方必須無(wú)條件執(zhí)行，仲裁費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。

甲方(蓋章)：_______________

法定代表人(簽字)：_________

乙方(蓋章)：_______________

法定代表人(簽字)：_________

出國(guó)勞務(wù)合同樣本三

甲方(用人單位)： 乙方(勞動(dòng)者)： 簽訂日期： 年 月 日

海南 省人事勞動(dòng)保障廳監(jiān)制

根據(jù)《中華人民共和國(guó) 勞動(dòng)法 》、《中華人民共和國(guó) 勞動(dòng)合同法 》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

第一條 勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

(一)甲方

住所

法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人

(二)乙方 性別

住址

居民 身份證 號(hào)碼

或者其他有效證件名稱 證件號(hào)碼

第二條 勞動(dòng)合同期限

(一)合同期限

雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：

1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。

2、無(wú)固定期限：從 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

3、以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止。

(二) 試用期 限

雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：

1、無(wú)試用期。

2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

第三條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 。 崗位(工種)工作。

(二)根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為 。

(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 工作時(shí)間和休息休假

(一)甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間：

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作 小時(shí)，每周工作 天，每周至少休息一天。

2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以 / 為周期，總工時(shí) / 小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第 種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 。

1、乙方 試用期工資 元/月試用期滿工資 元/月。

2、其他形式：

(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。

(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。

(四)甲方每月 15 日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

(五)甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬。

第六條 社會(huì)保險(xiǎn) 及其他福利待遇

(一)如 退休 人員，原單位有社會(huì)保險(xiǎn)人員，個(gè)人帳戶繳交社會(huì)保險(xiǎn)人員等，甲方將不負(fù)責(zé)繳交社會(huì)保險(xiǎn)。乙方可選擇以下( )繳納 社保 方式：

a、甲方承擔(dān)(個(gè)人部分自已承擔(dān))b、自已安排。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，其 病假工資 和醫(yī)療待遇按國(guó)家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

(二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

第八條 勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(一)甲乙雙方解除、 終止勞動(dòng)合同 應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

(三)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

第九條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

勞動(dòng)合同雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解 委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁 委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條 其他

(一)本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

(三)其他需要約定的事宜： / 。

甲方(公 章)：

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

或委托代理人(簽字或蓋章)：

乙方(簽字或蓋章)：

第6篇 出國(guó)勞務(wù)合作合同

2023出國(guó)勞務(wù)合作此雇用合同由__(以下簡(jiǎn)稱雇主)和__(以下簡(jiǎn)稱雇員)締結(jié)。

根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

a.義務(wù)和責(zé)任：合同雙方同意雇員將受聘從事__工作，并履行以下職責(zé)。

b.期限：本合同有效期為_(kāi)_(年、月)，從__年__月__日起至__年__月__日止。

c.工作日和工時(shí)：雇員每周工作從星期__至星期__，每天從__點(diǎn)至__點(diǎn)，一周共__小時(shí)。

d.報(bào)酬：雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬：

1.每(小時(shí))__美元;

2.每加班(小時(shí))__美元，每?jī)芍芙Y(jié)算一次，支票支付。

3.其他報(bào)酬(紅利、傭金等)，數(shù)額及計(jì)算辦法如下：

e.扣除款：每次發(fā)薪時(shí)，除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之(__)稅收和社會(huì)

保險(xiǎn)費(fèi)外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人同意的除外。其他扣除項(xiàng)目為(寫出扣款目的和數(shù)目)：

f.主要工作地：雇員主要工作地為_(kāi)_.但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在__地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

g.差旅費(fèi)：在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時(shí)，雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。

h.保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)：雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用，包括__地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi)，如雇員因故死亡，雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。

i.最近的血親的通知：雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：

_______________j.食宿及其他：雇主必須保證提供以下方便：

1.(作記號(hào)以選擇或不選擇此項(xiàng))雇主提供住宿，每月收費(fèi)__美元。

(同上)雇主免費(fèi)提供住宿。

(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

2.每日__餐，每月收費(fèi)__元。

3.(同上)雇員自理伙食。

4.(同上)上下班在雇主指定地下車，免收車費(fèi)。

5.(同上)津貼：

6.(同上)其他：

k.其他規(guī)定：下列附加規(guī)定適用于本合同：(制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁(yè)都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)

l.終止合同：本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：

1.無(wú)故：由一方當(dāng)事人提前__天以書(shū)面通知另一方當(dāng)事人;或2.因故：在工長(zhǎng)或其代理人力圖調(diào)解爭(zhēng)議失敗后，由一方當(dāng)事人提前__天以書(shū)面通知另一方當(dāng)事人。

(a)因故解除合同時(shí)，雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購(gòu)買他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。

(b)下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由：

a.雇員__次無(wú)故曠工和(或)__次無(wú)故上班遲到;

b.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù);

c.在__地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪;

d雇員放棄工作職責(zé);

e.不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報(bào)情況不符，無(wú)法履行雇傭規(guī)定的職責(zé);

f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;

g.無(wú)故拖延支付雇員的工資;

h.違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定;

i.其他規(guī)定：

m.爭(zhēng)議的解決：

怨情和調(diào)解因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭(zhēng)議均應(yīng)按以下程序解決：

1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭(zhēng)議向其管理員報(bào)告，如管理員不在，可直接報(bào)告雇主;

2.如管理員不能立即解決問(wèn)題，管理員應(yīng)將怨情或爭(zhēng)議寫成書(shū)面材料，同時(shí)寫明被觸犯的合同段落，法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭(zhēng)議，或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒(méi)有違犯規(guī)則的理由。

3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭(zhēng)議，雇員可上書(shū)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人。

在怨情或爭(zhēng)議解決期間，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長(zhǎng)、工長(zhǎng)代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。

n.匯款及其他義務(wù)：雇員必須按原籍國(guó)政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。

o.不可分割協(xié)定：上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的，不可分割的協(xié)定，該協(xié)定將取代任何其他書(shū)面、口頭和其他形式的協(xié)定。

合同雙方特此簽名。

日期：___________________雇主(打印的名字、稱號(hào)和簽名)

日期：___________________雇員(打印的名字和簽名)

(注：下面是合同上所附的公證書(shū)，供公證時(shí)填寫)

馬里亞納群島(美國(guó)托管)公證書(shū)______________茲證明__和__于__年__月__日，在我的面前，簽訂了以上雇用合同。

經(jīng)查，此行為是他(她)(他們)按合同精神自愿簽訂的。

_________公證員(簽名)

第7篇 公寓樓建設(shè)工程出國(guó)勞務(wù)合同

2023公寓樓建設(shè)工程出國(guó)勞務(wù)甲 方：____________________________

地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國(guó)籍：____________

乙 方：____________________________

地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國(guó)籍：____________

以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方，甲、乙方代表通過(guò)友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同。

第一條 總 則

甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問(wèn)題，包括財(cái)務(wù)問(wèn)題處理完畢之日止。

第二條 人 員

乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱“人員”)。

附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時(shí)，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方，如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司，而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長(zhǎng)，甲方應(yīng)在期滿之前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。

乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條 簽證和其他證件

乙方應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證、機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費(fèi)用。

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證，則乙方不負(fù)責(zé)任。

如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留、工作許可證和機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等，而使人員無(wú)法進(jìn)行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。

乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國(guó)的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時(shí)甲方應(yīng)通過(guò)項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條 乙方公司的義務(wù)

符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;

遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;

尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng);

遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;

與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作12

人員如因病或因工傷休假不超過(guò)1個(gè)月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過(guò)1個(gè)月但不足3個(gè)月，甲方支付____ %月合同工資。如休假超過(guò)3個(gè)月仍不痊愈送回中國(guó)繼續(xù)治療，甲方不再支付第4個(gè)月的工資，但應(yīng)承擔(dān)其回中國(guó)的旅費(fèi)。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____ 至工地的旅費(fèi)亦由甲方承擔(dān)。

人員在合同期間如因病或因工傷死亡，甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運(yùn)回中國(guó)的費(fèi)用。

第十六條 交通、通訊工具和差旅費(fèi)

甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國(guó)________至工地間的往返旅費(fèi)及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費(fèi)。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國(guó)前________天，將回程旅費(fèi)及超重行李費(fèi)支付給乙方授權(quán)代表。

甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供駐地至工地間(公里以外)的上、下班交通工具。

甲方應(yīng)免費(fèi)向乙方授權(quán)代表、工程師、駐地經(jīng)理提供一輛小課車和供人員采購(gòu)儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過(guò)________人，應(yīng)增加一輛。上述車輛所需的司機(jī)、燃料，應(yīng)由甲方免費(fèi)提供，并負(fù)責(zé)檢修。此外，人員在節(jié)假日可以免費(fèi)使用甲方的交通工具，用于正當(dāng)?shù)哪康闹T如游覽、購(gòu)物等。

乙方授權(quán)代表和人員可以免費(fèi)使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差，其差旅費(fèi)應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)，差旅費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十七條 生活和膳食設(shè)施

甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供適宜的住房，每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為：工人為_(kāi)_______至________平方米;翻譯、會(huì)計(jì)、技術(shù)員為 ________至________平方米;授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為_(kāi)___ 至____ 平方米;雇主還應(yīng)免費(fèi)提供水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見(jiàn)本合同附件3和4)。

甲方應(yīng)向人員免費(fèi)提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機(jī)、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

中餐專用的餐、炊具，可由乙方在中國(guó)代購(gòu)。所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸和包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)在收到乙方代購(gòu)上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司賬戶。

乙方自費(fèi)購(gòu)買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時(shí)工資。

人員所需部分副食品，如需從中國(guó)空運(yùn)或海運(yùn)至項(xiàng)目所在國(guó)，物品到達(dá)機(jī)場(chǎng)或港口后，有關(guān)報(bào)送、提貨、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎椭鲬?yīng)給予協(xié)助。

第十八條 勞保用品及小工具

甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動(dòng)用品可由乙方公司在中國(guó)包干代購(gòu)，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購(gòu)，由雇主據(jù)實(shí)支付貨款，并承擔(dān)這些物資的包裝費(fèi)及運(yùn)費(fèi)。

甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國(guó)代購(gòu)，所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸費(fèi)、包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)，并在收到乙方公司代購(gòu)手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國(guó)公司賬戶。本合同未列的，但為順利實(shí)施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后，由甲方免費(fèi)提供。

第十九條 保密

乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本工程的一切資料及情況應(yīng)對(duì)第三者保守秘密。

甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本合同規(guī)定的乙方提供勞務(wù)的條件和價(jià)格以及其他有關(guān)的資料和情況應(yīng)對(duì)第三者保守秘密。

第二十條 涉及第三方的事宜

人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由甲方出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費(fèi)用。

人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何第三方的事宜，甲方應(yīng)協(xié)助乙方出面處理，所發(fā)生的費(fèi)用乙方負(fù)擔(dān)。

第二十一條 不可抗力

由于不可抗力事件，如天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、內(nèi)亂、封鎖、暴動(dòng)、傳染病、政變等，使本工程無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種情況下，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回國(guó)旅費(fèi)。

第二十二條 仲 裁

凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，應(yīng)按( )項(xiàng)仲裁。(1)在中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。(2)在被訴方所在國(guó)的仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方都有約束力。

第二十三條 合同的補(bǔ)充和修改

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對(duì)本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

第二十四條 文 字

本合同用中英文寫成，中英文具有同等法律效力。雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

第8篇 2020最新出國(guó)勞務(wù)合同范本

派遣單位(甲方)

法定代表人：

被派遣人(乙方)

身份證號(hào)碼：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成以下條款，共同遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

乙方接受甲方轉(zhuǎn)移派遣(以下簡(jiǎn)稱派遣)，到________崗位工作。

派遣期限為24個(gè)月，從**年**月*日起至**年**月**日止。

第二條合同期限及試用期

本合同期限為二年，從生效之日起計(jì)算。

試用期為三個(gè)月，從本合同生效之日起計(jì)算。

第三條工作時(shí)間和休息休假

由用工單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定及工作需要決定。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

乙方的工資比照學(xué)校事業(yè)編制內(nèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)予以核定。由甲方在收到用工單位當(dāng)月劃撥的款項(xiàng)后十個(gè)工作日內(nèi)(最遲不得超過(guò)當(dāng)月最后一天)通過(guò)郵局以工資卡的方式按月支付給乙方，并代繳個(gè)人所得稅。試用期的工資為正常工資的80%.

第五條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

甲方負(fù)責(zé)為乙方依法辦理社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金手續(xù)(“四險(xiǎn)一金”費(fèi)用由用工單位支付)

乙方工傷、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方，甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的，用工單位可依據(jù)《吉林省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，在確定工傷殘疾等級(jí)之日或死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi)，將相關(guān)工傷待遇撥付給甲方，甲方收到相關(guān)費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方或家屬。

乙方在用工單位工作期間意外死亡的，用工單位可依據(jù)吉林省吉?jiǎng)陔U(xiǎn)字(91)6號(hào)文件等有關(guān)規(guī)定，在乙方死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi)，將相關(guān)待遇撥付給甲方，甲方收到費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方家屬。

乙方因患職業(yè)病或工傷導(dǎo)致無(wú)法履行崗位職責(zé)、又不符合解除勞動(dòng)合同條件所發(fā)生的賠償、補(bǔ)償、工資及其它費(fèi)用均由用工單位按照有關(guān)規(guī)定的時(shí)間和數(shù)額承擔(dān)。

第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

由用工單位依法向乙方提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)條件。用工單位不能依法履行義務(wù)時(shí)，由甲方向用工單位交涉，維護(hù)乙方合法權(quán)益。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方和用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

二、乙方應(yīng)服從甲方及用工單位的管理和教育。乙方同意用工單位對(duì)本合同約定的工作崗位按照工作需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

第八條保密和競(jìng)業(yè)限制

在本合同期限內(nèi)，乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。在合同解除或終止后，乙方應(yīng)將甲方和用工單位的技術(shù)資料、商業(yè)資料返還，不得保留。乙方若違反上述約定，應(yīng)向甲方支付違約金三萬(wàn)元，同時(shí)賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

第九條合同的變更、解除、終止、續(xù)簽

一、當(dāng)客觀情況發(fā)生重大變化或相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化時(shí)，甲乙雙方同意可以對(duì)合同條款進(jìn)行適當(dāng)變更。

二、合同的解除

(一)在本合同期限內(nèi)，有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同并不需對(duì)乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

1、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;

2、乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;

3、乙方無(wú)故連續(xù)曠工15天或年曠工累計(jì)超過(guò)30天的;

4、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方或用工單位造成重大損害的;

5、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方或用工單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)過(guò)甲方或用工單位提出拒不改正的;

6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下簽訂本合同的;

7、乙方被追究刑事責(zé)任的;

8、在甲方依《勞動(dòng)合同法》第41條規(guī)定進(jìn)行裁員時(shí)。

(二)在本合同期限內(nèi)，有下列情形之一的，甲方可以提前三十天以書(shū)面形式通知乙方或者額外由用工單位支付給乙方一個(gè)月工資后，解除本合同，并不需對(duì)乙方支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事用工單位另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3、本合同簽訂時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

(三)在本合同期限內(nèi)，有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：

1、乙方可以提前30日書(shū)面通知(在試用期內(nèi)提前3日通知)甲方解除本合同;

2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

3、甲方未及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

4、甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

5、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方勞動(dòng)權(quán)益的;

6、因《勞動(dòng)合同法》第26條第一款規(guī)定的情形致使本合同無(wú)效的;

7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

由2至7款情形所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，由用工單位支付給甲方，甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方。

三、本合同下列情況自動(dòng)終止：

1、本合同期滿的;

2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

3、乙方死亡，或者被人民法院宣布死亡或者宣布失蹤;

4、甲方被依法宣布破產(chǎn);

5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

對(duì)以上4、5款情形，甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

四、乙方如果欲在維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件情況下續(xù)簽合同，應(yīng)在本合同期限屆滿之日提前十天書(shū)面通知甲方，否則視為不同意續(xù)簽合同。

第十條甲乙雙方的其他權(quán)利義務(wù)

甲方：

1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)管理乙方的人事檔案，為乙方建立業(yè)績(jī)檔案;

2、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理就業(yè)手續(xù);

3、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理晉升檔案工資手續(xù);

4、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)、定職手續(xù);

5、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理集體戶口落戶手續(xù);

6、按照政策規(guī)定，為乙方出具與檔案材料相關(guān)的證明。

7、合同期限屆滿后，根據(jù)社會(huì)需求為乙方進(jìn)行就業(yè)推薦，并根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)人事代理手續(xù)。

乙方：

1、認(rèn)真履行工作職責(zé);

2、有權(quán)查詢勞動(dòng)報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況;

3、不斷提高政治文化和專業(yè)水平，按時(shí)完成甲方及用工單位交付的各項(xiàng)工作任務(wù);

4、根據(jù)需要接受甲方或用工單位的專項(xiàng)培訓(xùn)，具體培訓(xùn)協(xié)議另行簽訂。

第十一條爭(zhēng)議的解決

甲乙雙方基于本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，首先應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，應(yīng)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的任何一方皆可以向人民法院提起訴訟。

第十二條其他

1、本合同沒(méi)有約定的，適用《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定。

2、本合同由甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

4、本合同簽字時(shí)，甲方對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)進(jìn)行告知，乙方簽字視為確認(rèn)。

甲方(章)乙方：

授權(quán)代表簽字：

年月日年月日

地址：住址：

電話：電話：

郵編：郵編：

傳真：傳真：

郵箱：郵箱：

第9篇 2023個(gè)人出國(guó)勞務(wù)合同

甲方：____________________________

地址：____________電話：____________電傳：____________

法定代表人：____________職務(wù)：____________國(guó)籍：____________

乙方：____________________________

地址：____________電話：____________電傳：____________

法定代表人：____________職務(wù)：____________國(guó)籍：____________

以________公司(總部設(shè)于________)為一方，甲、乙方代表通過(guò)友好協(xié)商于________年____月____日簽訂本合同。

第一條總則

1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問(wèn)題，包括財(cái)務(wù)問(wèn)題處理完畢之日止。

第二條人員

1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱“人員”)

2.附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時(shí)，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方，如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司，而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____個(gè)月書(shū)面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長(zhǎng)，甲方應(yīng)在期滿之前____個(gè)月書(shū)面通知乙方。

3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條簽證和其他證件

1.乙方應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證、機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費(fèi)用。

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證，則乙方不負(fù)責(zé)任。

3.如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留、工作許可證和機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等，而使人員無(wú)法進(jìn)行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。

乙方公司沒(méi)有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無(wú)法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無(wú)法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資、回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)。

4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國(guó)的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時(shí)甲方應(yīng)通過(guò)項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條乙方公司的義務(wù)

1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;

2.遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;

3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

4.不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng);

5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;

6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作共事。

第五條甲方的義務(wù)

1.對(duì)人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);

2.尊重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣;

3.不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由;

4.保障人員的安全;

5.對(duì)人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。

第六條工作時(shí)間

1.人員每周工作5天，每天工作白班8小時(shí)，夜班7小時(shí)，每天工作時(shí)間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。

2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間，合同工資照付。

3.駐地至工地的單程所用時(shí)間，不應(yīng)超過(guò)20分鐘，超過(guò)的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間。

4.人員自中國(guó)到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國(guó)前，應(yīng)分別享有____日有薪休息。

第七條合同工資

1.人員的月工資(包括伙食費(fèi))在本合同有效內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付(美元)

(1)半熟煉工，幫廚，服務(wù)人員

(2)熟練技工，廚師

(3)工長(zhǎng)

(4)技術(shù)員，護(hù)士，翻譯，會(huì)計(jì)員

(5)駐地經(jīng)理

(6)工程師，醫(yī)師，會(huì)計(jì)師

(7)高級(jí)工程師

(8)授權(quán)代表

(9)副授權(quán)代表

2.如本合同期超過(guò)1年，自第2年始，每月工資遞增____%.

第八條夜班及加班

1.根據(jù)工程的需要，甲方要求人員在夜間工作或加班，應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意，每月加班工作小時(shí)原則上不得超過(guò)____小時(shí)。

2.夜間時(shí)間系指從當(dāng)日晚上9時(shí)至次日晨5時(shí)。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資150%支付工資;人員夜間加班，甲方應(yīng)按合同工資200%支付加班費(fèi)。

3.小時(shí)工資按下式計(jì)算：

第九條工資和加班費(fèi)支付

1.人員工資支付應(yīng)自人員離開(kāi)中國(guó)________之日起至回到中國(guó)________之日止。平均日工資為月合同工資的1/25.

2.乙方公司在工地的授權(quán)代表應(yīng)按甲方提供的表格填寫工作時(shí)間和加班時(shí)間，編制工資單，在每月工資結(jié)算日即________日后________天內(nèi)即________日前提交甲方在工地的授權(quán)代表審核批準(zhǔn)。

3.工資單審批后，甲方應(yīng)在每月工資結(jié)算日即________日后一天內(nèi)將工資和加班費(fèi)以美元支付給乙方。其中：____%電匯至________銀行營(yíng)業(yè)部乙方公司帳號(hào);____%支付給乙方公司工地授權(quán)代表。若甲方延遲付款應(yīng)按延遲天數(shù)，每天按欠付款總額的____‰，以美元向乙方支付利息。

付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發(fā)至中國(guó)________銀行之日(起息日)起。

第十條稅金

乙方負(fù)責(zé)為人員交納中國(guó)政府所征收的一切稅金;甲方負(fù)責(zé)為人員交納項(xiàng)目所在國(guó)政府所征收的一切稅金。

第十一條節(jié)假日、每周休息日和年度休假

1.按項(xiàng)目所在國(guó)政府的規(guī)定，每周的休息日為星期________.

2.人員應(yīng)享受項(xiàng)目所在國(guó)政府頒布的法定節(jié)、假日和中國(guó)春節(jié)2天，國(guó)慶節(jié)1天的休假，共________天。

3.人員每工作期滿1年，享受為期________天的回國(guó)年度休假。甲方承擔(dān)休假人員從駐地至中國(guó)________間的往返旅費(fèi)。人員工作不滿一年，其實(shí)際休假天數(shù)按下列公式計(jì)算：

實(shí)際工作月數(shù)×(x/12)=休假天數(shù)

4.人員在項(xiàng)目所在國(guó)的節(jié)、假日和中國(guó)上述節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。

5.因工作需要并應(yīng)甲方要求，人員可不回國(guó)休假而留在工地繼續(xù)工作。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種情況下，人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費(fèi)甲方支付，同時(shí)支付人員在年度休假期間的實(shí)際工作天數(shù)的合同工資和加班費(fèi)。

第十二條預(yù)付工資

1.甲方在每批人員抵達(dá)崗位后，即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當(dāng)?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈?dāng)于________美元的預(yù)付工資。

2.乙方對(duì)上述預(yù)付工資從人員抵達(dá)工地后第________個(gè)月還清，每月償還____分之一。

第十三條動(dòng)員費(fèi)

1.甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的動(dòng)員費(fèi)。

2.上述動(dòng)員費(fèi)應(yīng)在每批人員抵達(dá)工地后由甲方隨同人員的機(jī)票費(fèi)以美元一并電匯至中國(guó)銀行乙方帳號(hào)。

第十四條保險(xiǎn)

1.乙方為人員自其離開(kāi)中國(guó)________之日起至返抵中國(guó)________之日止在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)由雇主承擔(dān)。甲方應(yīng)隨同人員的月合同工資以美元一并向中國(guó)公司支付每人每月________美元保險(xiǎn)費(fèi)。

2.人員在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)后，如經(jīng)甲方要求，乙方可向甲方提供必要的證明文件，以避免甲方為人員在項(xiàng)目所在國(guó)重復(fù)投保。

第十五條醫(yī)療和病假

1.甲方應(yīng)為人員在整個(gè)合同期間因病或因工傷提供免費(fèi)醫(yī)療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購(gòu)，但藥費(fèi)、包裝費(fèi)和運(yùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。

2.人員如因病或因工傷休假不超過(guò)1個(gè)月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過(guò)1個(gè)月但不足3個(gè)月，甲方支付____%月合同工資。如休假超過(guò)3個(gè)月仍不痊愈送回中國(guó)繼續(xù)治療，甲方不再支付第4個(gè)月的工資，但應(yīng)承擔(dān)其回中國(guó)的旅費(fèi)。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____至工地的旅費(fèi)亦由甲方承擔(dān)。

3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡，甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運(yùn)回中國(guó)的費(fèi)用。

第十六條交通、通訊工具和差旅費(fèi)

1.甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國(guó)________至工地間的往返旅費(fèi)及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費(fèi)。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國(guó)前________天，將回程旅費(fèi)及超重行李費(fèi)支付給乙方授權(quán)代表。

2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供駐地至工地間(1.5公里以外)的上、下班交通工具。

3.甲方應(yīng)免費(fèi)向乙方授權(quán)代表、工程師、駐地經(jīng)理提供一輛小轎車和供人員采購(gòu)儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過(guò)________人，應(yīng)增加一輛。上述車輛所需的司機(jī)、燃料，應(yīng)由甲方免費(fèi)提供，并負(fù)責(zé)檢修。此外，人員在節(jié)假日可以免費(fèi)使用甲方的交通工具，用于正當(dāng)?shù)哪康闹T如游覽、購(gòu)物等。

4.乙方授權(quán)代表和人員可以免費(fèi)使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

5.人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差，其差旅費(fèi)應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)，差旅費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十七條生活和膳食設(shè)施

1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供適宜的住房，每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為：工人為_(kāi)_______至________平方米;翻譯、會(huì)計(jì)、技術(shù)員為_(kāi)_______至________平方米;授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為_(kāi)___至____平方米;雇主還應(yīng)免費(fèi)提供水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見(jiàn)本合同附件3和4)

2.甲方應(yīng)向人員免費(fèi)提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機(jī)、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

3.中餐專用的餐、炊具，可由乙方在中國(guó)代購(gòu)。所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸和包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)在收到乙方代購(gòu)上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司帳戶。

4.乙方自費(fèi)購(gòu)買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時(shí)工資。

5.人員所需部分副食品，如需從中國(guó)空運(yùn)或海運(yùn)至項(xiàng)目所在國(guó)，物品到達(dá)機(jī)場(chǎng)或港口后，有關(guān)報(bào)送、提貨、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎椭鲬?yīng)給予協(xié)助。

第十八條勞保用品及小工具

1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動(dòng)用品可由乙方公司在中國(guó)包干代購(gòu)，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購(gòu)，由雇主據(jù)實(shí)支付貨款，并承擔(dān)這些物資的包裝費(fèi)及運(yùn)費(fèi)。

2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國(guó)代購(gòu)，所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸費(fèi)、包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)，并在收到乙方公司代購(gòu)手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國(guó)公司帳戶。

3.本合同未列的，但為順利實(shí)施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后，由甲方免費(fèi)提供。

第十九條保密

1.乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本工程的一切資料及情況應(yīng)對(duì)第三者保守秘密。

2.甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本合同規(guī)定的乙方提供勞務(wù)的條件和價(jià)格以及其他有關(guān)的資料和情況應(yīng)對(duì)第三者保守秘密。

第二十條涉及第三方的事宜

1.人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由甲方出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費(fèi)用。

2.人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何第三方的事宜，甲方應(yīng)協(xié)助乙方出面處理，所發(fā)生的費(fèi)用乙方負(fù)擔(dān)。

第二十一條不可抗力

由于不可抗力事件，如天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、內(nèi)亂、封鎖、暴動(dòng)、傳染病、政變等，使本工程無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種情況下，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回國(guó)旅費(fèi)。

第二十二條仲裁

凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，應(yīng)按()項(xiàng)仲裁。(1)在中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。(2)在被訴方所在國(guó)的仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方都有約束力。

第二十三條合同的補(bǔ)充和修改

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對(duì)本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

第二十四條文字

本合同用中英文寫成，中英文具有同等法律效力。雙方各執(zhí)一份。

甲方：____________乙方：____________

代表：____________代表：____________

____年____月____日____年____月____日

第10篇 出國(guó)勞務(wù)合同范本

甲 方：____________________________

地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國(guó)籍：____________

乙 方：____________________________

地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國(guó)籍：____________

以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方，甲、乙方代表通過(guò)友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同。

第一條 總 則

1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問(wèn)題，包括財(cái)務(wù)問(wèn)題處理完畢之日止。

第二條 人 員

1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱“人員”)。

2.附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時(shí)，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方，如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司，而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長(zhǎng)，甲方應(yīng)在期滿之前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。

3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條 簽證和其他證件

1.乙方應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證、機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費(fèi)用。

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證，則乙方不負(fù)責(zé)任。

3.如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留、工作許可證和機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等，而使人員無(wú)法進(jìn)行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。

乙方公司沒(méi)有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無(wú)法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無(wú)法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資、回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)。

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4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國(guó)的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時(shí)甲方應(yīng)通過(guò)項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條 乙方公司的義務(wù)

1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件；

2.遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣；

3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo)；

4.不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng)；

5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度；

6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作12

2.人員如因病或因工傷休假不超過(guò)1個(gè)月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過(guò)1個(gè)月但不足3個(gè)月，甲方支付____ %月合同工資。如休假超過(guò)3個(gè)月仍不痊愈送回中國(guó)繼續(xù)治療，甲方不再支付第4個(gè)月的工資，但應(yīng)承擔(dān)其回中國(guó)的旅費(fèi)。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____ 至工地的旅費(fèi)亦由甲方承擔(dān)。

3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡，甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運(yùn)回中國(guó)的費(fèi)用。

第十六條交通、通訊工具和差旅費(fèi)

1.甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國(guó)________至工地間的往返旅費(fèi)及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費(fèi)。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國(guó)前________天，將回程旅費(fèi)及超重行李費(fèi)支付給乙方授權(quán)代表。

2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供駐地至工地間(1.5公里以外)的上、下班交通工具。

3.甲方應(yīng)免費(fèi)向乙方授權(quán)代表、工程師、駐地經(jīng)理提供一輛小轎車和供人員采購(gòu)儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過(guò)________人，應(yīng)增加一輛。上述車輛所需的司機(jī)、燃料，應(yīng)由甲方免費(fèi)提供，并負(fù)責(zé)檢修。此外，人員在節(jié)假日可以免費(fèi)使用甲方的交通工具，用于正當(dāng)?shù)哪康闹T如游覽、購(gòu)物等。

4.乙方授權(quán)代表和人員可以免費(fèi)使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

5.人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差，其差旅費(fèi)應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)，差旅費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十七條 生活和膳食設(shè)施

1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供適宜的住房，每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為：工人為_(kāi)_______至________平方米；翻譯、會(huì)計(jì)、技術(shù)員為 ________至________平方米；授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為_(kāi)___ 至____ 平方米；雇主還應(yīng)免費(fèi)提供水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見(jiàn)本合同附件3和4)。

2.甲方應(yīng)向人員免費(fèi)提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機(jī)、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

3.中餐專用的餐、炊具，可由乙方在中國(guó)代購(gòu)。所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸和包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)在收到乙方代購(gòu)上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司帳戶。

4.乙方自費(fèi)購(gòu)買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時(shí)工資。

5.人員所需部分副食品，如需從中國(guó)空運(yùn)或海運(yùn)至項(xiàng)目所在國(guó)，物品到達(dá)機(jī)場(chǎng)或港口后，有關(guān)報(bào)送、提貨、運(yùn)輸?shù)裙ぷ?，雇主?yīng)給予協(xié)助。

第十八條 勞保用品及小工具

1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動(dòng)用品可由乙方公司在中國(guó)包干代購(gòu)，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購(gòu)，由雇主據(jù)實(shí)支付貨款，并承擔(dān)這些物資的包裝費(fèi)及運(yùn)費(fèi)。

2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國(guó)代購(gòu)，所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸費(fèi)、包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)，并在收到乙方公司代購(gòu)手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國(guó)公司帳戶。

第11篇 出國(guó)勞務(wù)熱門合同范本

甲方：____________________________

地址：____________________________

電話：____________________________

電傳：____________________________

法定代表人：______________________

職務(wù)：____________________________

國(guó)籍：____________________________

乙方：____________________________

地址：____________________________

電話：____________________________

電傳：____________________________

法定代表人：______________________

職務(wù)：____________________________

國(guó)籍：____________________________

第一條 合同目的

本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲方帶給技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員(以下稱為派遣人員)，甲方向乙方支付報(bào)酬。

為保證甲方工程的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認(rèn)真執(zhí)行合同。

第二條 人員派遣

1。乙方應(yīng)按雙方商定的計(jì)劃派遣人員。甲方所需派遣的人員應(yīng)提前2個(gè)月用書(shū)面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個(gè)月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生________年____月____日、工種、護(hù)照號(hào)碼及____ 國(guó)申請(qǐng)入境所需要的資料。

2。乙方負(fù)責(zé)辦理乙方人員(從其居住國(guó))的出境手續(xù)，并承擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。在____ 國(guó)的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負(fù)擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。

3。根據(jù)工程計(jì)劃的需要，派遣人員可隨時(shí)增加或減少。

4。如需要增加派遣人員時(shí)，甲方同意提前2個(gè)月向乙方總部提出派遣人員計(jì)劃。增加人員的工資，按本協(xié)議附件1所列工資標(biāo)準(zhǔn)支付。增加如系新工種，其工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。

5。根據(jù)工程進(jìn)度，如現(xiàn)場(chǎng)需要減少人員，則應(yīng)由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表商定后實(shí)施。

第三條 準(zhǔn)備金

甲方同意付乙方派遣人員的準(zhǔn)備費(fèi)每人________美元。準(zhǔn)備費(fèi)應(yīng)在向乙方提交派遣計(jì)劃的同時(shí)電匯乙方________銀行________帳號(hào)。

第四條 工資

1。派遣人員的工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計(jì)算應(yīng)從派遣人員離開(kāi)乙方所在國(guó)______機(jī)場(chǎng)之日起到離開(kāi)________國(guó)________機(jī)場(chǎng)之日止。乙方同意盡可能安排最短路線，以縮短路途時(shí)光。

2。派遣人員的基本工資詳見(jiàn)附件

1。

3。基本工資以月計(jì)算，凡不滿一個(gè)月的按日計(jì)算，日工資為月工資的12

5。

4。根據(jù)________國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)狀況，派遣人員基本工資每年增長(zhǎng)____%。

第五條 工作時(shí)光及加班

1。乙方人員的工作時(shí)光為每月____天，每周____天，每一天8小時(shí)。

2。每周休假____天，具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場(chǎng)安排。

3。由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商能夠臨時(shí)調(diào)整工作資料。如因上述及其他因甲方原因造成停工時(shí)，甲方同意支付乙方人員的工資。

4。如工作需要并經(jīng)雙方同意，乙方人員能夠加班。甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。

(1)平時(shí)加班工資為基本工資的125%

(2)平時(shí)夜間加班(22點(diǎn)至次日晨5點(diǎn))以及休假日加班，工資為基本工資的150%

(3)節(jié)日加班工資為基本工資的200%

(4)加班工資計(jì)算方法如下：

(月基本工資200小時(shí))加班小時(shí)數(shù)加班工資的百分率

(5)上述加班工資和基本工資同時(shí)支付。

第六條 伙食

1。甲方同意向乙方帶給廚房全套炊餐具及冷藏設(shè)備，由乙方自選辦理伙食。

2。甲方同意付給乙方每人每一天________美元的伙食費(fèi)，包干使用。

3。食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購(gòu)用車由甲方帶給并支付費(fèi)用。

第七條 節(jié)日和休假

1。所有乙方人員有權(quán)享有____國(guó)政府的法定節(jié)日。

2。所有乙方人員在工作滿11個(gè)月零____天后，應(yīng)享受____天的回國(guó)探親假，由________國(guó)________機(jī)場(chǎng)至________機(jī)場(chǎng)的往返機(jī)票由甲方支付，應(yīng)盡可能安排最短的航線。

3。如果現(xiàn)場(chǎng)施工需要乙方人員推遲回國(guó)休假時(shí)，乙方同意說(shuō)服其人員延期休假，甲方同意為了補(bǔ)償乙方人員的損失，應(yīng)給予適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。

4。關(guān)于補(bǔ)償上述損失的報(bào)酬，可根據(jù)當(dāng)時(shí)的狀況由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表商定。但這項(xiàng)補(bǔ)償不應(yīng)少于______國(guó)______機(jī)場(chǎng)至________機(jī)場(chǎng)之間的單程機(jī)票價(jià)金額。

5。乙方人員由于家屬不幸等原因，工作滿半年以上時(shí)，經(jīng)雙方現(xiàn)場(chǎng)代表協(xié)商同意，能夠提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國(guó)休假，其往返旅費(fèi)應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)，對(duì)這一類事假甲方不支付工資。

第八條 旅費(fèi)及交通

1。甲方負(fù)擔(dān)乙方人員從________機(jī)場(chǎng)至工程現(xiàn)場(chǎng)之間的往返旅費(fèi)和航空公司招待之外的務(wù)必的食宿費(fèi)。但乙方應(yīng)努力減少這項(xiàng)額外費(fèi)用的開(kāi)支，甲方同意支付乙方人員進(jìn)入________國(guó)的入境費(fèi)用(例如機(jī)場(chǎng)稅等)

2。甲方負(fù)責(zé)帶給乙方人員上下班的交通工具，同時(shí)也帶給現(xiàn)場(chǎng)代表、工程師及其他管理人員的工作用車。

3。乙方應(yīng)憑機(jī)票或收據(jù)(按購(gòu)票當(dāng)日銀行公布的外匯牌價(jià))向甲方結(jié)算。

第九條 稅金

乙方人員應(yīng)在________(其原居住國(guó))交納的一切稅金由乙方負(fù)擔(dān)乙方人員在________國(guó)交納的一切稅金由甲方負(fù)擔(dān)。

第十條 社會(huì)保險(xiǎn)

1。乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險(xiǎn)，由乙方自選辦理，甲方同意支付乙方派遣人員每人每月________美元的人身保險(xiǎn)費(fèi)。

2。乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔(dān)其醫(yī)療費(fèi)用，如發(fā)生死亡事故，乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)所有的費(fèi)用，包括善后安葬和撫恤。

3。如乙方人員因工作事故或疾病死亡時(shí)，遺體運(yùn)回其原居住國(guó)或就地埋葬，遺物運(yùn)回其原居住國(guó)，一切有關(guān)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

4。派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者，發(fā)給基本工資在30天和90天之間者發(fā)給基本工資60%超過(guò)90天者則不發(fā)工資。

第十一條 醫(yī)療

1。乙方所有人員在____國(guó)發(fā)生工傷或疾病時(shí)，其醫(yī)療及住院費(fèi)由甲方支付。

2?，F(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購(gòu)置計(jì)劃，經(jīng)甲方同意后，由乙方在其本國(guó)或其他地方采購(gòu)，費(fèi)用由甲方支付。

3。乙方人員在200人之內(nèi)，配備醫(yī)生一名，男護(hù)士一名，超過(guò)200人時(shí)，是否增加醫(yī)務(wù)人員，由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表研究確定。

第十二條 勞保用品

甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。

第十三條 支付辦法

1。除機(jī)票費(fèi)和準(zhǔn)備費(fèi)全部支付美元外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項(xiàng)費(fèi)用，均按80%美元與20%的________國(guó)貨幣的比例支付，如需要改變這一比例，須經(jīng)雙方代表同意。

2。休假工資和應(yīng)付乙方的機(jī)票費(fèi)應(yīng)于休假當(dāng)月之初支付。

3。乙方現(xiàn)場(chǎng)會(huì)計(jì)每月末編制派遣人員工資及其他各項(xiàng)費(fèi)用表，包括基本工資、加班費(fèi)、伙食費(fèi)等項(xiàng)，經(jīng)甲方審查和批準(zhǔn)后于次月____日前支付。其中80%美元部分，由甲方電匯________銀行________帳號(hào)，銀行匯費(fèi)由甲方承擔(dān)。20%的________國(guó)貨幣在現(xiàn)場(chǎng)支付。

4。美元與________國(guó)貨幣的兌換率，按支付日當(dāng)天________國(guó)政府銀行公布的買賣中間價(jià)折算。

5。乙方派遣人員到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后，甲方同意預(yù)支每人1個(gè)月的伙食費(fèi)，如需預(yù)支其他費(fèi)用，由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表協(xié)商解決。

第十四條 住房和辦公用房

1。甲方將按下列標(biāo)準(zhǔn)帶給乙方人員的住房：

(1)代表、工程師、總監(jiān)工每人一間

(2)助理工程師、技術(shù)員、醫(yī)生、會(huì)計(jì)師、翻譯及其他管理人員2人1間

(3)其他工人每人約4平方米，但每間不超過(guò)12人。

2。住房?jī)?nèi)包括空調(diào)、衛(wèi)生設(shè)備、家俱和臥具等備品。

3。甲方同意帶給乙方行政人員所使用的辦公設(shè)備(如打字機(jī)、計(jì)算器、復(fù)印機(jī)等)、洗滌設(shè)備和用品。

第十五條 人員轉(zhuǎn)換

1。乙方負(fù)責(zé)派遣身體健康、技術(shù)熟練的合格人員到________國(guó)現(xiàn)場(chǎng)工作，如甲方認(rèn)為派遣的人員不能勝任工作，經(jīng)雙方現(xiàn)場(chǎng)代表同意后，由乙方負(fù)責(zé)替換，由此而發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

2。乙方人員務(wù)必遵守________國(guó)政府的法令和尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。如違反當(dāng)?shù)胤詈惋L(fēng)俗習(xí)慣而務(wù)必送回國(guó)的，經(jīng)雙方協(xié)商后，由乙方負(fù)責(zé)送回，機(jī)票由乙方負(fù)擔(dān)。如需另派人員替代時(shí)，則乙方應(yīng)負(fù)責(zé)________機(jī)場(chǎng)至現(xiàn)場(chǎng)的旅費(fèi)。

3。乙方人員因疾病和公傷，經(jīng)甲方指定的醫(yī)生證明確實(shí)不能繼續(xù)工作者，應(yīng)送回其原居住國(guó)的，其旅費(fèi)由甲方負(fù)擔(dān)，如身體狀況不合格者，經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實(shí)，是因乙方體檢疏忽，務(wù)必送回其本國(guó)的，其旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。

第十六條 不可抗力

1。由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進(jìn)行，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方人員送回其原居住國(guó)。

2。如遇上述狀況時(shí)，甲方人員不撤退，乙方人員亦不撤退，但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。

第十七條 爭(zhēng)議及仲裁

1。在執(zhí)行合同中，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方同意透過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商無(wú)效，可按____項(xiàng)仲裁：

(1)中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。

(2)在被訴方所在國(guó)的仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。

2。爭(zhēng)議一經(jīng)裁決，雙方務(wù)必忠實(shí)履行，所發(fā)生的費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。

第十八條 合同有效期及其他

1。本合同于________年____月____日在________簽訂。

本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束，所派遣人員回到其原居住國(guó)，以及雙方帳目清后終止。

2。本合同與附件及工程資料，不經(jīng)另一方允許，任何一方不得向

第三方泄露。

3。本合同用________文、________文書(shū)就兩種文本具有同等效力，雙方各持2份。

甲方代表：____________________

見(jiàn)證人：____________律師事務(wù)所

__________________________律師

________年____月____日

乙方代表：____________________

見(jiàn)證人：____________律師事務(wù)所

__________________________律師

________年____月____日

附件：(略

第12篇 派遣出國(guó)勞務(wù)合同

2023派遣出國(guó)勞務(wù)甲方：____國(guó)____公司法定地址：____(電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳)

乙方：中國(guó)____公司法定地址：____(電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳)

第一條

根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國(guó)工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在____國(guó)工作。

具體人數(shù)、工程、和月工資見(jiàn)本合同附件(略)。

該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條

乙方人員出入中國(guó)國(guó)境和過(guò)境手續(xù)，由乙方負(fù)責(zé)辦理，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用，乙方人員出入____國(guó)國(guó)境的和在____國(guó)境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。

第三條

1.乙方人員在____國(guó)工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

2.凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員，按下列公式計(jì)算：月工資

不滿一個(gè)月的工資________工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。

3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)____國(guó)之日起到離開(kāi)____國(guó)之日止計(jì)算。

4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括，列具清單提交甲方，甲方于清單開(kāi)出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給中國(guó)銀行總行營(yíng)業(yè)部中國(guó)____公司____帳戶，并按____國(guó)____銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。

同時(shí)書(shū)面通知中國(guó)駐____國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。

5.甲方將乙方人員月工資和加班費(fèi)的25%以____國(guó)____貨幣支付并匯給中國(guó)駐____國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在____銀行____帳戶。

第四條

甲方負(fù)責(zé)乙方人員從____到____的旅費(fèi)，并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。

乙方人員從____返回____，由甲方通過(guò)____航空公司向乙方人員提供機(jī)票。

甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi)，其重量為20公斤。

第五條

1.甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi)。

在工作期間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具。

負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。

2.乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。

3.甲方為乙方人員在____國(guó)家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn)。

其保險(xiǎn)費(fèi)每人為(貨幣及數(shù)量)。

4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5.甲方提供的住房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

6.乙方人員的居住面積如下：

(1)組長(zhǎng)、工程師、技術(shù)員、行政人員為8-10平方米;

(2)其余人員為4～5平方米。

7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條

1.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。

2.根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時(shí)，按下列比例計(jì)算：

平時(shí)加班為日工資的150%。

周假日加班為日工資的200%。

第七條

1.乙方人員享受周日假和____國(guó)官方規(guī)定的為十七天。

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。

如乙方不愿享受上述假期或享受部分月工資

天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬，其工資按下列方法計(jì)算：假期工作天數(shù)。

第八條

1.根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準(zhǔn)。

乙方人員將有權(quán)享受回____的機(jī)票。

2.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。

但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。

第九條

在緊急情況下，(乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書(shū)面通知后，對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。

超過(guò)兩個(gè)月的期限沒(méi)有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。

緊急事假，超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。

第十條

1.乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在____國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。

如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換，在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回____的旅費(fèi)和替換者來(lái)____的旅費(fèi)。

同樣，甲方將根據(jù)____國(guó)通行的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。

2.在____期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運(yùn)回____的一切善后費(fèi)用。

還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。

如因工作而死亡，按照____國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付。

第十一條

1.乙方人員在____服務(wù)期間，應(yīng)遵守____國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。

乙方人員應(yīng)尊重____當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。

2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議。

第十二條

1.服務(wù)期為_(kāi)___年，從乙方人員到達(dá)____地算起，其間包括乙方人員在____國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期。

2.本合同自簽字之日起生效，有效期____年。

期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng)。

3.當(dāng)本合同延期后，乙方人員在工作____年后，月工資增長(zhǎng)15%。

第十三條

1.乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，不給任何費(fèi)用。

2.在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機(jī)票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。

3.在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在____的人員，不享受從____到____的機(jī)票。

但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)其從____至____的旅費(fèi)。

4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè)。

第十四條

1.自工作開(kāi)始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款，并在四個(gè)月內(nèi)償還。

2.乙方人員抵達(dá)____后，____國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。

第十五條

由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其它不能預(yù)見(jiàn)并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí)，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方，并提交由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任，亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議，以付諸實(shí)施。

第十六條

雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。

第十七條

為保證本合同及其附件的履行，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書(shū)，或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保。

第十八條

除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，任何一方未經(jīng)另一方的書(shū)面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。

第十九條

雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。

第二十條

雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí)，可協(xié)商修改、補(bǔ)充乃至解除或終止本合同，但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于解決爭(zhēng)議條款的效力。

第二十一條

凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)由雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決。

如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被告國(guó)家根據(jù)被告國(guó)機(jī)構(gòu)的規(guī)則進(jìn)行仲裁。

仲裁決定是終局的，對(duì)雙方具有同等約束力。

仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外，均由敗訴一方負(fù)擔(dān)。

第二十二條

甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問(wèn)，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議，其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

第二十三條

本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國(guó)實(shí)體法，并參照有關(guān)的國(guó)際公約和國(guó)際慣例。

本合同用中文和____文寫成，兩種文字具有同等效力。

合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份;副本若干份。

本合同于____年____月____日由甲、乙雙方的授權(quán)代表在____國(guó)____市簽字。

甲方：____乙方：____

代表：____代表：____

職務(wù)：____職務(wù)：____

第13篇 出國(guó)勞務(wù)中介(居間)合同

簽訂地點(diǎn)：_____________________簽訂日期：____________

中介方：______________執(zhí)照注冊(cè)號(hào)_______(以下簡(jiǎn)稱甲方)

委托方：______________身份證號(hào)_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商?，F(xiàn)就乙方委托甲方介紹出國(guó)勞務(wù)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下條款：

第一條 委托事項(xiàng)和具體要求

1.1甲方負(fù)責(zé)介紹具有對(duì)外勞務(wù)經(jīng)營(yíng)資格或具有境外就業(yè)中介資格的單位與乙方簽訂出國(guó)勞務(wù)或境外就業(yè)合同。

1.2甲方介紹的單位必須具有對(duì)外勞務(wù)經(jīng)營(yíng)資格或具有境外就業(yè)中介資格，具體事項(xiàng)以營(yíng)業(yè)執(zhí)照核準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)范圍為準(zhǔn)。

1.3甲方介紹的單位已經(jīng)與甲方簽訂勞務(wù)中介委托合同。且甲方已核查對(duì)方具有合法的主體資格。

1.4甲方介紹的出國(guó)勞務(wù)事項(xiàng)。已經(jīng)甲方查證對(duì)方相關(guān)資料，確保其真實(shí)、合法、有效。

1.5甲方依照乙方的特長(zhǎng)介紹相關(guān)勞務(wù)。乙方的特長(zhǎng)為：____________.

1.6乙方意向出國(guó)勞務(wù)的國(guó)家為：________________________________.

1.7出國(guó)勞務(wù)事項(xiàng)由乙方承擔(dān)的總費(fèi)用在____________內(nèi)(合被介紹方收取的費(fèi)用)。

1.8乙方出國(guó)勞務(wù)的年收入不少于____________萬(wàn)元人民幣.

1.9自本合同簽訂之日起.乙方在天內(nèi)與有權(quán)單位簽訂出國(guó)勞務(wù)合同。并在天內(nèi)辦結(jié)各類出國(guó)勞務(wù)或境外手續(xù).出國(guó)勞務(wù)或境外就業(yè)的具體時(shí)間在_______年___月___日前。

第二條 甲方的主要權(quán)利和義務(wù)

2.1甲方必須具備向有對(duì)外經(jīng)營(yíng)權(quán)的企業(yè)提供勞務(wù)中介的主體資格，與乙方簽訂本合同時(shí)。應(yīng)向乙方提交具有相應(yīng)經(jīng)營(yíng)范圍的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。

2.2甲方有義務(wù)向被介紹方素要與其主體資格、簽約項(xiàng)目、信用狀況等相關(guān)的證、照、證書(shū)、文件及資料。并通過(guò)相關(guān)渠道進(jìn)行核查。對(duì)不能確定其真實(shí)性和合法性的，不得向乙方介紹。

2.3甲方向乙方介紹的單位，必須符合乙方的委托事項(xiàng)和具體要求。與乙方簽訂本合同時(shí)應(yīng)當(dāng)向乙方出示被介紹單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、出國(guó)勞務(wù)項(xiàng)目及相關(guān)證明材料。本合同簽訂后。應(yīng)當(dāng)向乙方提交被介紹單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、出國(guó)勞務(wù)項(xiàng)目及相關(guān)證明材料.2.4甲方必須向乙方如實(shí)介紹本單位和枝介紹單位的相關(guān)信息，包括主體資格、項(xiàng)目實(shí)情、履約能力及上年度信用狀況等。

2.5甲方有權(quán)查證乙方主體資格，對(duì)不符合出國(guó)勞務(wù)要求的人員，有權(quán)拒絕與其簽訂出國(guó)勞務(wù)中介合同。

2.6甲方履行本合同后，有權(quán)全額收取本合同約定的傭金。

2.7甲方有義務(wù)為乙方提供的個(gè)人信息保密。

2.8甲方不得收取本合同傭金以外的任何費(fèi)用。

第三條 乙方的主要權(quán)利和義務(wù)溝通

3.1乙方有義務(wù)如實(shí)向甲方告之與出國(guó)勞務(wù)有關(guān)的個(gè)人信息。包括個(gè)人晨歷、身體狀況、履約能力、個(gè)人信用狀況等。

3.2乙方必須符合出國(guó)勞務(wù)的相關(guān)條件，并配合甲方在簽訂合同前查證相關(guān)信息，對(duì)不符合條件的.不得要求簽訂本合同。

3.3乙方有權(quán)從甲方處獲得甲方及被介紹方的相關(guān)信息。包括主體資格、項(xiàng)目實(shí)情、晨約能力及上年度信用狀況等，并有權(quán)素要相關(guān)證明材料。

3.4乙方在簽訂本合同時(shí)。應(yīng)向甲方提交以下相關(guān)材料

____________________________________。

3.5乙方應(yīng)當(dāng)依照本合同的約定，如期向甲方繳納傭金。

3.6乙方有義務(wù)為甲方提供的信息保密。不得將已得知的信息告之他人或用于謀取利益。

3.7乙方有權(quán)拒絕繳納本合同傭金以外的任何費(fèi)用。

第四條 傭金數(shù)額及結(jié)算

4.1本合同的傭金總額為_(kāi)_______________________元人民幣。

4.2本合同簽訂后乙方付給甲方傭金______________元人民幣.

4.3甲方介紹乙方與被介紹方簽訂合同后.乙方付清全部傭金。

4.4非乙方因素致使乙方不能與被介紹方簽訂合同的。甲方退還已收取的傭金。

第五條 本合同的履行和解除

5.1除法定的不可抗力因素外。雙方應(yīng)當(dāng)誠(chéng)實(shí)、全面履行本合同。合同履行中如涉及合同事項(xiàng)的變化。應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)通知對(duì)方。未經(jīng)對(duì)方同意。不得擅自變更合同內(nèi)容。

5.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以不履行或解除本合同。除法定的不可抗力因素外，提出不履行或解除合同的一方。除依照本合同的約定承擔(dān)速約責(zé)任外。甲方提出時(shí)，應(yīng)當(dāng)退還已收取的傭金.乙方捉出時(shí)，應(yīng)當(dāng)全額繳納傭金。

第六條 違約責(zé)任

6.1合同一方選反本合同約定.不履行或不完全履行本合同約定的事項(xiàng)。依照本合同傭金全額的5%向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。給對(duì)方造成損害的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

6.2甲方提供信息不實(shí)、不盡職守或誤導(dǎo)乙方簽訂本合同，致使乙方不能與被介紹方簽訂合同，或簽訂合同后。被介紹方不能履行合同的.甲方退還已收取的傭金，承擔(dān)傭金全額5的造約責(zé)任。并承擔(dān)乙方由此所產(chǎn)生的實(shí)際損失費(fèi)用。

6.3甲方的行為被行政機(jī)關(guān)認(rèn)定屬于行政違法的，雙倍退還已收取的傭金。并承擔(dān)乙方由此所產(chǎn)生的實(shí)際損失費(fèi)用。

6.4不屬于甲、乙雙方主觀因素，致使乙方不能與被介紹方簽訂合同的。甲方收取相關(guān)勞務(wù)費(fèi)用100元人民幣，不承擔(dān)其它項(xiàng)造約責(zé)任。

6.5因乙方因素不與被介紹方簽訂合同的.乙方應(yīng)全額支付合同約定的傭金。并承擔(dān)傭金全額5%的違約責(zé)任。

第七條 合同爭(zhēng)議的處理

7.1履行本合同所產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議.由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決：也可申請(qǐng)當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾頇C(jī)關(guān)調(diào)解;若協(xié)商或調(diào)解不成的。按下列第_____種方式解決：

1、提交_________伸裁委員會(huì)仲裁.

2、依法向人民法院起訴。

7.2甲方如敗訴或被行政機(jī)關(guān)確認(rèn)行政違法后，不晨行判決(裁決)或不按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任時(shí)。負(fù)責(zé)保管信用保證金的部門可以依據(jù)生效的判決(裁決)、處罰決定書(shū)或有管轄權(quán)的部門認(rèn)定的文書(shū)從已繳納的信用保證金中先行給付。

第八條 其它約定事項(xiàng)

___________________________。

第九條 附則

9.1與本合同相關(guān)的許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、項(xiàng)目文件等證明材料一并作為本合同的附件。

9.2本合同一式三份。雙方當(dāng)事人各執(zhí)一份。送交屬地工商部門備案一份。

9.3本合同自簽字(益章)之日起生效。

甲方簽字：___________乙方簽字：___________

第14篇 出國(guó)勞務(wù)合同

合 同

用人單位(甲方)

用人單位代表 ：

受用人(乙方)： ____________

籍貫：_______省______市_____________鎮(zhèn)(辦事處)__________村

身份證號(hào)：____________________________

甲方根據(jù)本公司承攬工程的需要，面向社會(huì)招聘員工，乙方對(duì)甲方充分了解后，愿到甲方工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)有關(guān)法規(guī)經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽定如下勞動(dòng)合同，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

一、 乙方必須是年滿二十二周歲以上公民,且本人自愿、身體健康、親屬同意者，如有一技之長(zhǎng)優(yōu)先錄用。

二、 用工期限為半年一簽，可以連續(xù)續(xù)簽，自出國(guó)之日起至回國(guó)之日止，回到國(guó)內(nèi)合同自行終止。

三、 勞動(dòng)報(bào)酬及發(fā)放辦法

1、 乙方的工資按實(shí)際出勤計(jì)算，每天工作十小時(shí)為一個(gè)工日，工資單價(jià)為：工資按170~190元/工日標(biāo)準(zhǔn)，組長(zhǎng)工資按220~240元/工日標(biāo)準(zhǔn)。在工作中三個(gè)月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資下調(diào)----%。具體標(biāo)準(zhǔn)有甲方項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)乙方在國(guó)外的工作表現(xiàn)及工地工作能力而商定，加班費(fèi)另計(jì)。工人工資每季度結(jié)算一次，不低于當(dāng)季度工資總額的70%，工人回國(guó)甲方核對(duì)賬目后一次性付清。

2、 乙方在一次簽證周期內(nèi)從居住地到工作地往返一次的差旅費(fèi)及乙方在國(guó)外工地的食宿費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。

四、 甲方的權(quán)利

1、 依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲方公司的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)

2、 合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位

3、 乙方工作期間所領(lǐng)用工器具丟失或人為損害，按國(guó)內(nèi)價(jià)格二倍賠償

4、 乙方自身有心臟病者，出現(xiàn)后果自負(fù)

5、 甲方公司為乙方按排國(guó)內(nèi)學(xué)習(xí)考試，送出國(guó)的各項(xiàng)事務(wù)，乙方積極配合

五、 乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、 在合同期內(nèi)，乙方享有電建三公司節(jié)假日的物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利

2、 有權(quán)享受國(guó)家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)，勞動(dòng)保險(xiǎn)，福利待遇。要據(jù)實(shí)際狀況而定。

3、 乙方必須按時(shí)，按量，按質(zhì)地完成約定的工作任務(wù)和工作指標(biāo)，并接受甲方考核

4、 自覺(jué)保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行

5、 乙方必須以甲方工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

六、 乙方被錄用后，要認(rèn)真執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)同志，服從安排，按質(zhì)按量的完成各項(xiàng)任務(wù)。 乙方應(yīng)做到安全生產(chǎn)，并根據(jù)工作、工種和崗位，嚴(yán)格按工藝流程和技術(shù)要求進(jìn)行操作，如因乙方違章操作造成罰款，質(zhì)量安全及他人事故的責(zé)任及費(fèi)用由乙方自負(fù)。凡出國(guó)人員發(fā)生一次個(gè)人打架斗毆事件當(dāng)事人各罰款2000元，發(fā)生一次群架事件當(dāng)事人各罰款5000元。打架斗毆、酗酒鬧事、盜竊等構(gòu)成治安及刑事案件者，或在不屬于工作時(shí)間發(fā)生的事件，責(zé)任及費(fèi)用均由乙方自負(fù)。

七、 對(duì)工傷殘、亡的處理(在施工現(xiàn)場(chǎng)因工負(fù)傷、亡處理費(fèi)用按以下標(biāo)準(zhǔn)，在施工現(xiàn)場(chǎng)外發(fā)生的因病死亡或其它傷、亡事故，費(fèi)用全部由乙方承擔(dān))。

1)乙方在錄用期內(nèi)因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療部門確診需住院治療的，應(yīng)在甲方指定的醫(yī)療單位就近治療，如需護(hù)理，由甲方指派人員護(hù)理，若乙方自定護(hù)理人員，甲方每天支付護(hù)理費(fèi)20元，乙方在住院期間的醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。不需住院可在家治療的，每天發(fā)給乙方20元的工資，不得超過(guò)60天。醫(yī)療期限不得超過(guò)三個(gè)月，超過(guò)三個(gè)月者費(fèi)用由乙方自負(fù)。

2)因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療部門確診后：部分喪失勞動(dòng)能力的，由甲方一次性補(bǔ)償給乙方各項(xiàng)費(fèi)用合計(jì)10000元并同時(shí)解除合同，一次性處理完畢，其它雙方互不追究全部喪失勞動(dòng)能力的，由甲方一次性補(bǔ)償給乙方各項(xiàng)費(fèi)用合計(jì)50000元，并同時(shí)解除合同，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

3)因工死亡者，甲方支付乙方死亡各項(xiàng)補(bǔ)償費(fèi)共計(jì)200000元，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

八、解除勞動(dòng)合同的條件：

1)甲方，由于受市場(chǎng)因素的影響，非甲方預(yù)見(jiàn)原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行時(shí)甲方有權(quán)解除合同。具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同，不受提前三十天的限制

1、在工作中三個(gè)月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資享受70%

2、乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制度或甲方規(guī)章制度的

3、乙方嚴(yán)重失職，對(duì)甲方利益造成重大損害的

4、乙方被嚴(yán)重追究刑事責(zé)任的

5、乙方連續(xù)三個(gè)月，考核被確定為不稱職的

6、不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的

7、乙方在出境時(shí)，有嫖娼拘留者造成處罰，費(fèi)用由本人承擔(dān)。

具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方。

1、乙方患病或因非工負(fù)傷，在規(guī)定期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能用途工作的

3、聘用合同訂交時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無(wú)法履行當(dāng)事人協(xié)商不能變就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的

4、乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任

甲方要保證乙方的正常工作環(huán)境，若乙方無(wú)法正常工作時(shí)，乙方有權(quán)解除合同但需至少提前30日通知甲方。

九、本合同一經(jīng)雙方簽定實(shí)時(shí)生效，任何一方無(wú)正當(dāng)理由不得隨意解除，否則應(yīng)承擔(dān)10000元的違約金，若因乙方的不正當(dāng)理由解除造成甲方施工損失，乙方應(yīng)據(jù)實(shí)承擔(dān)甲方的損失。

十、勞動(dòng)合同雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商無(wú)效的，可以向法院提請(qǐng)申訴。

十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方蓋章或簽字后生效，一式三份，甲方、甲方代表、乙方各持一份。

甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

甲方代表人： 簽訂日期： 年 月 日

第15篇 建筑工人出國(guó)勞務(wù)合同

2023建筑工人出國(guó)勞務(wù):(以下簡(jiǎn)稱甲方)

：(以下簡(jiǎn)稱乙方)工種：

身份證號(hào)碼：護(hù)照號(hào)碼：

性別：出生日期：年月日

家庭住址：郵政編碼

戶口所在地：省(市)縣，聯(lián)系電話：

國(guó)內(nèi)聯(lián)系人：，緊急聯(lián)系電話：

依照《中華人民共和國(guó)民法典》、《中華人民共和國(guó)建筑法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)和考慮到工程所在國(guó)的有關(guān)法規(guī)和要求;依據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)際工程承包勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方安排乙方赴哈薩克斯坦勞務(wù)事項(xiàng)達(dá)成一致，特訂立本勞務(wù)合同，雙方按下述條款簽訂合同并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

一、合同條件

1、乙方將按本合同中的條件并遵守甲方頒布的工作規(guī)章制度和守則在哈薩克斯坦受甲方聘用為建筑工人。在本合同履約過(guò)程中，乙方從事甲方現(xiàn)場(chǎng)安排的專業(yè)施工勞務(wù)工作及臨時(shí)性的勞務(wù)工。

2、本合同期限為壹年(可續(xù)簽)，自乙方進(jìn)入哈薩克斯坦境內(nèi)日起至合同期滿按甲方安排登上哈薩克斯坦飛回中國(guó)境內(nèi)的航班之日止，合同終止。一年合同期工作態(tài)度良好可續(xù)簽合同至完成甲乙雙方在本合同中約定的工程任務(wù)完成。對(duì)工作表現(xiàn)出色的員工，公司將在項(xiàng)目完工后給予一定的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

3、乙方須保證自己身體健康，出國(guó)的身體檢查并不是乙方身體健康的唯一依據(jù)，如有體檢中沒(méi)有體現(xiàn)的病或病史，乙方必須向甲方說(shuō)明，否則即認(rèn)為乙方身體健康并符合下列要求：

(1)雙眼裸眼視力正常，無(wú)色盲色弱;

(2)沒(méi)有患重大疾病的歷史，無(wú)傳染病、器官、或肢體無(wú)嚴(yán)重缺陷或病變;

(3)沒(méi)有傳染性肝炎、高血壓、肺結(jié)核、艾滋病、梅毒等性病或傳染病以及必須經(jīng)過(guò)特殊醫(yī)療設(shè)備才能檢查出來(lái)的疾病;

(4)沒(méi)有動(dòng)過(guò)肢體、頭部、臟器等方面的手術(shù);

4、乙方須通過(guò)哈薩克斯坦入境后的體檢，適應(yīng)哈薩克氣候、能夠從事工業(yè)建筑、安裝生產(chǎn)等工程施工，能夠遵守在國(guó)外一年的工作時(shí)間。

5、具有團(tuán)隊(duì)精神，合作意識(shí)強(qiáng);無(wú)犯罪前科、無(wú)吸毒史，對(duì)中國(guó)以及哈薩克斯坦法律都能遵紀(jì)守法。

6、服從甲方工作組織安排，嚴(yán)格遵守甲方現(xiàn)場(chǎng)管理的規(guī)章制度，能夠保質(zhì)保量的完成自身的本職工作。

7、在本合同結(jié)束或簽證到期后，乙方服從甲方的安排，搭乘預(yù)定的離境航班回國(guó)。

8、甲方所承包工程位于哈薩克斯坦境內(nèi)，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守該國(guó)的法律、法規(guī)，尊重當(dāng)?shù)氐拿袼?，不做有損甲方利益的事情。

二、勞動(dòng)報(bào)酬及支付

1、工資標(biāo)準(zhǔn)：技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際考核為主

工種：，月薪元，工資結(jié)算時(shí)按實(shí)際出勤工日換算后計(jì)取應(yīng)得工資。

應(yīng)為有經(jīng)驗(yàn)的該工種人員，從事至少2年以上相應(yīng)工作。若在工作中表現(xiàn)出明顯不具備上述條件，被相關(guān)方多次要求返工，按普工安排工作，工資按4000元計(jì)。

2、工資起薪時(shí)間為：從抵達(dá)哈薩克斯坦現(xiàn)場(chǎng)報(bào)到之日開(kāi)始。

3、工資發(fā)放：每月結(jié)算，壓三個(gè)月后按月發(fā)放。

4、工資總結(jié)算時(shí)間由甲方安排乙方回國(guó)時(shí)結(jié)清所有工資。

5、若是因乙方自身原因(如：不服從工作安排、曠工、怠工、罰款、停工等)，甲方不予支付工資。若因乙方出國(guó)前未經(jīng)甲方考試，乙方自身技能差，不能適應(yīng)國(guó)外技術(shù)工種工作，由甲方按雜工安排工作，工資按照雜工計(jì)發(fā)。

6、乙方工資發(fā)放地點(diǎn)在中國(guó)境內(nèi)，由人民幣進(jìn)行結(jié)算，乙方所得收入為稅前收入。如乙方在哈薩克斯坦需要部分小額生活費(fèi)用，按人民幣與當(dāng)?shù)刎泿女?dāng)日匯率，換算成當(dāng)?shù)刎泿藕蟀l(fā)放，手續(xù)費(fèi)由乙方承擔(dān)，借支金額在工資發(fā)放時(shí)扣除。

7、工資結(jié)算依據(jù)考勤榜、本合同約定、工地規(guī)章制度綜合評(píng)價(jià)，每月一次?？记诎窆嫉膬?nèi)容，乙方如有疑慮有權(quán)且應(yīng)當(dāng)在48小時(shí)內(nèi)到甲方處核對(duì)，逾期未提出核對(duì)，即為雙方確認(rèn)考勤榜公布內(nèi)容為最終結(jié)算依據(jù)。每月工資確認(rèn)由乙方每月5日前在考勤榜上簽字認(rèn)可，逾期不簽字視為默認(rèn)。

8、乙方在工地每天工作10小時(shí),每月2天休班，超出工作時(shí)間計(jì)加班，加班按小時(shí)累計(jì)加班費(fèi)(超出規(guī)定休息日外所發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方自己承擔(dān),甲方將在乙方工資中扣除)。

9、現(xiàn)場(chǎng)具備施工條件，但乙方擅自離開(kāi)工作面，或在未獲得甲方的書(shū)面批準(zhǔn)，或未出具有效醫(yī)療證明的情況下病假、休假均視為曠工，曠工時(shí)間由現(xiàn)場(chǎng)最高管理人員確認(rèn)，曠工期間乙方除不享受任何待遇外還將接受50元/小時(shí)的工資考核，甲方保留追究乙方曠工給甲方帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失的權(quán)利。

三、甲方職責(zé)

1、甲方負(fù)責(zé)乙方出國(guó)的入境、工作準(zhǔn)證和居留手續(xù)和歸國(guó)的手續(xù)辦理，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行出國(guó)前教育，就遵守前往國(guó)(地區(qū))的法律、法規(guī)和社會(huì)公德，遵守合同有關(guān)的規(guī)章制度進(jìn)行培訓(xùn)。

2、甲方組織或指導(dǎo)乙方參加出國(guó)前的考試與體檢，負(fù)責(zé)辦理乙方工作出入境手續(xù)。

3、甲方負(fù)責(zé)乙方為甲方在哈薩克斯坦工作時(shí)間內(nèi)的交通費(fèi)用。一年合同期滿，乙方圓滿履行完本合同時(shí)，甲方負(fù)擔(dān)乙方往返機(jī)票費(fèi)用(航班和艙位由甲方選擇)，乙方如果行李超重超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(往返)，費(fèi)用自理。

4、乙方為甲方在哈薩克斯坦工作時(shí)間內(nèi)，甲方向乙方提供住宿、衛(wèi)生設(shè)備、生活設(shè)施等。為了統(tǒng)一、有效管理，住宿條件由甲方按工地情況統(tǒng)一安排，乙方如果拒絕甲方的住宿安排，自行在外租住、借住，屬于乙方違約，甲方有權(quán)追究違約責(zé)任。

5、甲方在工程現(xiàn)場(chǎng)向乙方免費(fèi)供應(yīng)一日三餐的集體伙食。

6、甲方為乙方在一年勞務(wù)合同期內(nèi)提供良好的勞動(dòng)保護(hù)和工作條件，提供個(gè)人必須的勞保防護(hù)用品、如：安全帽，工作衣，工作鞋，手套，及防護(hù)欄等。人為損壞或遺失，則乙方照價(jià)賠償。

7、甲方負(fù)責(zé)向乙方提供限量標(biāo)準(zhǔn)的生活用品：床鋪及床上用品(床墊、被蓋、枕頭)一套。乙方自備個(gè)人生活用品及其根據(jù)自身?xiàng)l件自備生活常用藥品。

8、甲方為乙方提供完成生產(chǎn)活動(dòng)所需材料、設(shè)備和生產(chǎn)機(jī)具。

四、乙方職責(zé)

1、乙方應(yīng)當(dāng)保證具備完成相應(yīng)工作所要求的各項(xiàng)技能，保證身體及精神狀態(tài)良好，以積極的態(tài)度優(yōu)質(zhì)高效完成甲方安排的各項(xiàng)工作。如果由于乙方隱瞞個(gè)人身體疾病或精神疾病以及偽造技能證書(shū)被甲方發(fā)現(xiàn)，無(wú)論協(xié)議是否簽訂，甲方將有權(quán)立即終止本協(xié)議，給甲方造成的各種損失，由乙方全部承擔(dān)。

2、乙方在簽訂本合同前不得隱瞞在國(guó)內(nèi)的各項(xiàng)犯罪記錄以及以往國(guó)外工作中的任何違法、違紀(jì)和參與任何形式罷工記錄的歷史記錄。一旦乙方隱瞞事實(shí)之行為被甲方發(fā)現(xiàn)，無(wú)論協(xié)議是否已經(jīng)簽訂，甲方將有權(quán)立即終止本協(xié)議，給甲方造成的各種損失，由乙方全部承擔(dān)。

3、乙方在簽訂本協(xié)議后應(yīng)服從甲方外派的統(tǒng)一時(shí)間安排，如果在辦理完簽證或購(gòu)買機(jī)票后由于乙方原因不能成行的或在國(guó)外工作期間因個(gè)人原因回國(guó)的，前期所發(fā)生的各類費(fèi)用(公司為每一位員工辦理勞務(wù)簽證的費(fèi)用為20000.00元人民幣)乙方承諾由自己承擔(dān)二萬(wàn)元。

4、乙方在出國(guó)工作期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守業(yè)主及甲方所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度(例如：嚴(yán)禁飲酒及帶酒進(jìn)入工地)，自愿服從甲方在工作分工、生活管理及回國(guó)時(shí)間的統(tǒng)一安排。

5、乙方應(yīng)遵守工程所在地的各項(xiàng)法律法規(guī)和風(fēng)俗習(xí)慣，自覺(jué)維護(hù)國(guó)家及甲方的聲譽(yù)和形象，保護(hù)國(guó)家及甲方利益，愛(ài)護(hù)工作設(shè)備和生產(chǎn)工具。

6、乙方承諾自己不私自串崗，不非傷病缺勤，不離隊(duì)，不打架斗毆，不擅自外出，不非法滯留，不消極怠工，更不能惡意煽動(dòng)，上述行為導(dǎo)致的損失甲方有權(quán)要求乙方賠償。

7、乙方須服從工作需要和甲方的安排，包括與自身專業(yè)不同的工作(如焊工可以臨時(shí)做普工、勤雜工及其他工種的工作等)，乙方不得因從事專業(yè)以外的工作而提出額外的工資待遇要求或拒絕接受此項(xiàng)工作或消極怠工、曠工。

8、未經(jīng)甲方許可，乙方不會(huì)為第三方工作，不從事與本合同無(wú)關(guān)的其他經(jīng)營(yíng)性或非經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)，若有發(fā)生，乙方自愿賠償甲方因此受到的損失。所得收入歸甲方所有。

9、乙方完全理解并堅(jiān)決遵照?qǐng)?zhí)行甲方在哈薩克斯坦實(shí)行的工資制度，如因乙方原因故意造成工程質(zhì)量不合格、或故意不按時(shí)完成規(guī)定的工作，甲方將停發(fā)當(dāng)月工資。

10、嚴(yán)格按照?qǐng)D紙及甲方要求施工，不能憑自己意愿隨意施工，保證工程質(zhì)量符合設(shè)計(jì)及甲方要求。因故意所造成的返工修補(bǔ)、損失，由乙方負(fù)責(zé)。

11、乙方須充分認(rèn)識(shí)到在國(guó)外團(tuán)結(jié)互助、文明施工、遵守安全規(guī)章制度對(duì)提高工作效率、保障自身安全的重要性，要求必須持證上崗、安全施工。嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，擾亂工地秩序，員工間無(wú)法解決的內(nèi)部矛盾應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，嚴(yán)禁出現(xiàn)醉酒鬧事、打架斗毆事件。

12、乙方須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)與管理，乙方無(wú)權(quán)選擇工作地點(diǎn)和小組。乙方應(yīng)聽(tīng)從指揮，準(zhǔn)時(shí)上崗到達(dá)工作面，不遲到、不早退、不能缺席、不起哄。

13、乙方不得以工作時(shí)間變動(dòng)和調(diào)整為借口無(wú)故曠工，也不得因此要求提高工資和待遇。甲方有權(quán)根據(jù)施工情況將乙方調(diào)往不同的工作地點(diǎn)，如乙方不接受工作地點(diǎn)的變更，可以提前終止合同，自行承擔(dān)回國(guó)的費(fèi)用。如果既不提出終止合同自行回國(guó)，也不前往安排的工作地點(diǎn)，屬于曠工。

14、甲方提供的薪金待遇在哈薩克斯坦同行業(yè)中已具有很高的競(jìng)爭(zhēng)力，工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放的辦法在合同中作了規(guī)定，乙方簽字后即表示同意。乙方有義務(wù)對(duì)自己的工資標(biāo)準(zhǔn)及本合同的全部?jī)?nèi)容保密，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)只能有甲乙雙方知情，不得告訴任何第三方，如乙方對(duì)自己工資保密不力，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)乙方三個(gè)月工資金額的賠償責(zé)任。乙方與甲方簽訂本合同后，雙方均嚴(yán)格執(zhí)行合同約定，乙方承諾不與當(dāng)?shù)仄渌袊?guó)工人或其他國(guó)家工人攀比收入及提出要求增加工資，因乙方攀比工資違約提出要求，乙方應(yīng)當(dāng)按本人三個(gè)月工資金額向甲方賠償損失。

15、若違反合同規(guī)定和甲方現(xiàn)場(chǎng)管理制度，乙方自愿承擔(dān)以下責(zé)任：賠償、停工、扣薪、每次不超過(guò)2000元人民幣的罰款等。屢教不改者，甲方有權(quán)將乙方開(kāi)除并遣送回國(guó)，并由乙方承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失。

16、乙方在國(guó)外發(fā)生的傷亡或非因工負(fù)傷事件，在當(dāng)?shù)靥幚硗戤?，回?guó)后不再以此與甲方發(fā)生任何糾紛。

五、病假及事假

1、乙方患當(dāng)?shù)爻Ｒ?jiàn)病(不含性病、艾滋病)，由醫(yī)生證明，甲方承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用70%，乙方承擔(dān)30%。

2、乙方病休有醫(yī)生出具證明，不做曠工處理。但不予支付病休期間工資。凡乙方私自在醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由乙方自付。

3、乙方連續(xù)病假超過(guò)20天或在一年中累計(jì)病假超過(guò)30天或需要任何持續(xù)性治療(工傷除外)，甲方可勸其回國(guó)，費(fèi)用乙方自理。

4、乙方事假要經(jīng)甲方書(shū)面批準(zhǔn)，無(wú)正當(dāng)理由按曠工處理。

六、工傷、意外身亡的賠償

1、甲方為乙方在為甲方境外工作期間內(nèi)提供人身意外傷害保險(xiǎn)并承擔(dān)其費(fèi)用，保險(xiǎn)額度為50萬(wàn)元人民幣。

2、若乙方發(fā)生工傷事故。經(jīng)過(guò)相關(guān)部門鑒定屬于工傷的情況下，且經(jīng)有關(guān)方面查證事實(shí)屬非當(dāng)事人自身原因引起的，甲方負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)，支付每天100元人民幣的工傷工資(須有醫(yī)生證明)。甲方向保險(xiǎn)公司辦理索賠事宜，索賠得到的賠款扣除甲方實(shí)際發(fā)生的各種費(fèi)用后，全部轉(zhuǎn)給乙方本人或家屬。若因乙方故意原因(如自殘)導(dǎo)致意外事故，由乙方自己承擔(dān)一切責(zé)任及費(fèi)用，甲方不負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用和工傷工資，也不負(fù)責(zé)索賠的事宜。

3、如乙方因工傷意外事故而死亡。甲方將按保險(xiǎn)公司的有關(guān)規(guī)定辦理并由保險(xiǎn)公司進(jìn)行一次性賠付，甲方會(huì)同國(guó)內(nèi)派出單位指定專人將其遺體火化，并將骨灰送回中國(guó)，費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)(僅限于哈薩克斯坦勞工法所規(guī)定之內(nèi)的事故)。乙方若因非工傷性質(zhì)死亡(如病亡)，遺體火化及骨灰運(yùn)送費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)，除此之外，甲方不再作任何補(bǔ)償。

4、乙方若因私自外出造成的傷殘或死亡，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任和費(fèi)用。

5、當(dāng)保險(xiǎn)公司或甲方根據(jù)哈薩克斯坦政府部門指示或按照工傷賠償有關(guān)規(guī)定支付了工作工資或?qū)劳?、永久性身體殘疾支付了一次性賠償金后，甲方不再對(duì)乙方承擔(dān)任何責(zé)任和賠付。

6、無(wú)論何種傷殘或死亡，乙方當(dāng)事人及家屬不得到有關(guān)部門(哈薩克斯坦政府部門、中國(guó)大使館等)要求直接介入索賠事宜的處理;若每發(fā)生一次則按5萬(wàn)元/次進(jìn)行罰款。

7、鑒于哈薩克斯坦的特殊情況，乙方在國(guó)外無(wú)論發(fā)生何種性質(zhì)的病、傷、殘、亡事故，根據(jù)當(dāng)?shù)卣囊?guī)定，乙方需全權(quán)委托甲方按照當(dāng)?shù)氐姆珊土?xí)俗辦理，乙方家屬(親屬)應(yīng)積極配合甲方辦理各種授權(quán)和認(rèn)證等文件。

七、合同關(guān)系的終止

1、在合同期未滿或乙方應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)未履行完畢前，如果乙方單方面提出提前解除協(xié)議，乙方自愿賠償甲方所蒙受的損失且離境返程費(fèi)用自己承擔(dān)。

2、乙方在簽訂和履行本協(xié)議中存在嚴(yán)重隱瞞額欺詐行為，導(dǎo)致乙方在國(guó)外因身體健康原因(或其他原因)不能勝任工作時(shí)，甲方有權(quán)通知并終止合同，乙方回國(guó)費(fèi)用由自己承擔(dān)。

3、乙方嚴(yán)重違反甲方制定的管理制度，并屢教不改的;乙方對(duì)甲方實(shí)施暴力、威脅、蓄意鬧事的;乙方連續(xù)曠工3日以上或一年內(nèi)累計(jì)曠工達(dá)5次以上的;徇私舞弊或玩忽職守對(duì)甲方造成重大損失或不良影響的;乙方觸犯了哈薩克斯坦有關(guān)法律法規(guī)，參加和組織任何黑社會(huì)或幫派性質(zhì)機(jī)構(gòu)，被發(fā)現(xiàn)有偷盜、賭博、嫖娼等違法違紀(jì)行為的;甲方有權(quán)不給予任何通知并按法律所需進(jìn)行調(diào)查后，立即解除雇傭關(guān)系，終止合同。

八、免責(zé)條款

1、由于境外的自然災(zāi)害(如地震、海嘯、山洪等)、動(dòng)亂、戰(zhàn)爭(zhēng)、軍變、核泄露及政府政策變更等不可抗拒的因素造成的臨時(shí)停工、窩工，甲方將按照比例支付乙方工資。如由于上述原因造成項(xiàng)目合同終止，甲方可以組織出國(guó)人員回國(guó)，甲方在結(jié)算出國(guó)人員工資后，甲乙雙方合同終止。

九、其他事項(xiàng)

1、乙方必須保證認(rèn)真遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，任何時(shí)間內(nèi)遵守紀(jì)律，不私自外出、服從領(lǐng)導(dǎo)，不干私活，不煽動(dòng)鬧事，不進(jìn)行商品交易，不參與任何其他組織。若有違犯，按情節(jié)輕重接受經(jīng)濟(jì)處罰，直至被辭退。由上述原因引發(fā)的意外傷害事故由乙方自負(fù)。

2、乙方必須在出國(guó)前辦理在中國(guó)境內(nèi)的社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)(如有)并在保期到期后馬上續(xù)保。如乙方?jīng)]有辦理或延誤了在中國(guó)境內(nèi)的社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)，由此而產(chǎn)生的一切后果甲方對(duì)此不承擔(dān)任何責(zé)任。

3、乙方抵哈薩克斯坦后，醫(yī)院證明患傳染性肝炎、肺結(jié)核、心臟病、性病、梅毒等病狀，不能通過(guò)體檢時(shí)，應(yīng)立即回國(guó)，往返機(jī)票費(fèi)用均自付。若拒不回國(guó)，超過(guò)哈薩克斯坦政府限定的日期，一切后果由乙方自負(fù)，甲方不予退還乙方的任何費(fèi)用。

4、因乙方本人原因(如：技術(shù)達(dá)不到要求、身體不適應(yīng)、無(wú)醫(yī)生證明之病由、自己要求回國(guó)、家庭事由等)，致使乙方不能完成壹年的合同期限而提前解約，要賠償甲方損失及自付往返機(jī)票。如國(guó)外工資不足以承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用，甲方協(xié)助乙方回到國(guó)內(nèi)，乙方需在回國(guó)3日內(nèi)償還甲方墊付款項(xiàng)。甲方保留通過(guò)法律手段向乙方索要墊付款項(xiàng)的權(quán)力。

5、乙方在哈薩克斯坦觸犯法律，則由本人承擔(dān)全部法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，乙方不得因此提出由甲方為其作擔(dān)保等要求。甲方有權(quán)就乙方違法對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)等方面的損失提出索賠，并從乙方工資中直接扣除而不必事先通知乙方本人。

6、乙方同意并委托甲方保管乙方的護(hù)照及簽證原件。因看醫(yī)生或其他合理原因需要使用護(hù)照，可通過(guò)借用手續(xù)，用完歸還甲方，遺失或不歸還者將罰款1000元人民幣。

7、因工程提前竣工或階段性工作結(jié)束，甲方根據(jù)實(shí)際情況可安排乙方提前回國(guó)，雙方完成結(jié)算工作，并在付清甲方確認(rèn)的乙方工資后，本合同自然終止。

8、乙方需自行承擔(dān)的國(guó)內(nèi)所發(fā)生的各種費(fèi)用，包括：護(hù)照費(fèi)，防疫費(fèi)、疫苗費(fèi)、公正費(fèi)、辦理面簽時(shí)生活費(fèi)用自理。

9、乙方在簽訂本合同后應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一時(shí)間安排，如果在辦理完簽證或購(gòu)買完機(jī)/車票后由于乙方原因不能成行的，前期所發(fā)生的各類所有費(fèi)用一律由乙方承擔(dān)。

10、甲方的招工信息、乙方填寫的簡(jiǎn)歷、乙方身份證或有效證件影印件、本合同及其附件、甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、發(fā)出的通知、處罰單、考勤榜、技術(shù)、安全交底等，均由甲方處理，乙方不得故意泄露。

11、雙方約定甲方原因造成的停工,按日工資50%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)(當(dāng)月出勤及停工補(bǔ)貼天數(shù)之和不超過(guò)29天)。

十、爭(zhēng)議的解決

1、如雙方對(duì)本合同條款發(fā)生爭(zhēng)議，可通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，乙方承諾在國(guó)外工作期間服從甲方的安排和處理，回國(guó)后可將爭(zhēng)議至甲方所在地人民法院進(jìn)行訴訟。

2、合同正本一式三份，甲方二份，乙方一份，三份合同具有同等法律效力。本合同從簽訂之日起生效，在履行完本合同規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容后自動(dòng)失效。

甲方：

甲方代表：

乙方(簽字手印)：

開(kāi)戶名：

開(kāi)戶銀行：

銀行卡號(hào)：

第16篇 出國(guó)勞務(wù)熱門合同樣書(shū)

甲方：

注冊(cè)地址：

工商登記號(hào)碼： xx編碼：

電子信箱： 聯(lián)系電話：

網(wǎng)址： 傳真：

乙方：

注冊(cè)地址：

工商登記號(hào)碼： xx編碼：

電子信箱： 聯(lián)系電話：

網(wǎng)址：傳真：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》與《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律規(guī)定，本著平等互利原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方聘用中國(guó)員工事宜達(dá)成本合同。

第一章 總則

第一條 甲乙雙方有關(guān)乙方聘用中國(guó)員工及相關(guān)事宜，適用本合同。本合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定雙方?jīng)]有約定的，從法律、法規(guī)、規(guī)章和政策法律、法規(guī)、規(guī)章或政策沒(méi)有規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第二條 甲方向乙方派遣中國(guó)員工或乙方聘用中國(guó)員工的，雙方應(yīng)按照本合同有關(guān)約定另行訂立《聘用中國(guó)員工合約》，明確乙方聘用中國(guó)員工的具體人數(shù)、姓名、聘期、聘用費(fèi)等事宜并作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第三條 乙方與被聘用的中國(guó)員工之間系聘用與被聘用的勞務(wù)關(guān)系，雙方能夠根據(jù)本合同有關(guān)規(guī)定，另行訂立《聘用約定》，確定乙方與中國(guó)員工之間的權(quán)利義務(wù)，《聘用約定》副本需送甲方備案。

第四條 乙方與中國(guó)員工之間因購(gòu)房貸款(含擔(dān)保)等民事事宜，應(yīng)另行訂立相關(guān)協(xié)議，確定各自的權(quán)利義務(wù)。所生爭(zhēng)議，與甲方及本合同無(wú)關(guān)，甲方不承擔(dān)中國(guó)員工之連帶職責(zé)。

第五條 乙方與中國(guó)員工之間因出國(guó)、培訓(xùn)需約定服務(wù)期限、費(fèi)用、賠償?shù)仁乱?，?yīng)事前訂立相關(guān)出國(guó)培訓(xùn)協(xié)議或者培訓(xùn)協(xié)議，確定各自權(quán)利義務(wù)。所生爭(zhēng)議，甲方不承擔(dān)中國(guó)員工之連帶職責(zé)。

第六條 本合同資料與法律、法規(guī)、規(guī)章或政策相抵觸的，或者因法律、法規(guī)、規(guī)章或政策變更而不一致的，分別以法律、法規(guī)、規(guī)章或政策規(guī)定為準(zhǔn)。

第二章 甲方的權(quán)利與義務(wù)

第七條 甲方享有下列權(quán)利：

7。

1、甲方能夠根據(jù)中國(guó)法律和本合同有關(guān)規(guī)定，監(jiān)督乙方依法用工，并有權(quán)對(duì)其違法用工、損害被聘中國(guó)員工利益的行為提出書(shū)面整改意見(jiàn)和要求

7。

2、應(yīng)乙方或中國(guó)員工的要求，甲方有權(quán)對(duì)發(fā)生爭(zhēng)議的乙方和中國(guó)員工進(jìn)行調(diào)解

7。

3、因中國(guó)法律及政府有關(guān)規(guī)定變更，致本合同條款與之不一致時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方執(zhí)行該項(xiàng)規(guī)定

7。

4、對(duì)乙方違反本合同的行為進(jìn)行交涉。乙方應(yīng)在收到甲方書(shū)面意見(jiàn)后十個(gè)工作日內(nèi)，以書(shū)面形式回復(fù)甲方。

第八條 甲方承擔(dān)下列義務(wù)：

8。

1、 甲方應(yīng)教育被聘中國(guó)員工遵守中國(guó)法律和乙方的規(guī)章制度，保守商業(yè)秘密，維護(hù)乙方的合法權(quán)益

8。

2、 甲方應(yīng)根據(jù)中國(guó)法律及政府規(guī)定，按照本合同及其附件約定的標(biāo)準(zhǔn)，為中國(guó)員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并承擔(dān)約定的福利待遇費(fèi)用

8。

3、 甲方協(xié)助乙方辦理中國(guó)員工的出國(guó)(境)手續(xù)

8。

4、 對(duì)乙方委托甲方管理駕駛關(guān)系的中國(guó)員工，進(jìn)行安全教育和管理

8。

5、 甲方按照有關(guān)規(guī)定，為貼合條件的中國(guó)員工評(píng)定專業(yè)技術(shù)職稱

8。

6、 甲方因業(yè)務(wù)需要搬遷辦公地址，應(yīng)提前十五天通知乙方。否則，由此造成的損失由甲方承擔(dān)。

第三章 乙方的權(quán)利與義務(wù)

第九條 乙方享有下列權(quán)利：

9。

1、乙方有權(quán)對(duì)甲方推薦的人選進(jìn)行選取，或在甲方推薦人選之外自行選定貼合國(guó)家規(guī)定的應(yīng)聘人員，須在中國(guó)員工

第一個(gè)工作日前經(jīng)由甲方辦理聘用手續(xù)

9。

2、對(duì)聘用的中國(guó)員工，視聘用期限規(guī)定試用期：

聘用期限在六個(gè)月以下的，試用期不得超過(guò)____日

聘用期限在六個(gè)月以上不滿________年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月

聘用期限在________年以上不滿________年的，試用期不得超過(guò)三個(gè)月

聘用期限在________年以上的，試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月。

9。

3、 試用期內(nèi)，如不貼合錄用條件，乙方能夠解聘，但應(yīng)支付試用期聘用費(fèi)。試用期滿，所聘中國(guó)員工自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式聘用員工，其受聘期自試用之日起計(jì)算

9。

4、 對(duì)嚴(yán)重違反中國(guó)法律、法規(guī)和乙方規(guī)章制度(此規(guī)章制度須事前已向中國(guó)員工公開(kāi))的中國(guó)員工，對(duì)嚴(yán)重失職或營(yíng)私舞弊，使乙方利益蒙受重大損害的中國(guó)員工(重大損害的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由乙方在乙方的規(guī)章制度中明確規(guī)定)，乙方可予以解除聘用而不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。但若中國(guó)員工對(duì)乙方制定的損害標(biāo)準(zhǔn)提出疑義而產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，須事先透過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門確認(rèn)重大損失的標(biāo)準(zhǔn)有效后，乙方才能予以解除聘用而不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

9。

5、 因中國(guó)法律及政府有關(guān)規(guī)定變更致本合同相關(guān)條款與之不一致時(shí)，乙方有權(quán)要求甲方執(zhí)行該項(xiàng)規(guī)定

9。

6、 對(duì)甲方違反本合同的行為進(jìn)行交涉。甲方應(yīng)在收到乙方書(shū)面意見(jiàn)后十個(gè)工作日內(nèi)，以書(shū)面形式回復(fù)乙方。

第十條 乙方承擔(dān)下列義務(wù)：

10。

1、 乙方應(yīng)尊重中國(guó)員工的民族習(xí)慣和宗教信仰，不歧視中國(guó)員工的種族和性別

10。

2、 乙方應(yīng)根據(jù)中國(guó)法律和政府的規(guī)定，按照本合同及其附件約定的標(biāo)準(zhǔn)，為中國(guó)員工(包括試用期員工)向甲方支付相關(guān)費(fèi)用

10。

3、 乙方應(yīng)根據(jù)中國(guó)法律及政府有關(guān)規(guī)定，對(duì)被聘中國(guó)員工進(jìn)行上崗前培訓(xùn)，并為其提高勞動(dòng)技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)帶給便利條件

10。

4、 乙方應(yīng)根據(jù)中國(guó)法律及其政府有關(guān)工作時(shí)光的規(guī)定，遵守法定工時(shí)制度，乙方安排中國(guó)員工加班的，應(yīng)支付加班費(fèi)

加班費(fèi)的計(jì)算方法為：

工作日加班月工資20。92天8小時(shí)實(shí)際加班小時(shí)150%

休息日、帶薪休假日加班月工資20。92天8小時(shí)實(shí)際加班小時(shí)200%

法定節(jié)假日加班月工資20。92天8小時(shí)實(shí)際加班小時(shí)300%。

10。

5、 乙方應(yīng)根據(jù)中國(guó)法律及政府有關(guān)休息休假的規(guī)定，保證中國(guó)員工法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假等帶薪假期。為受聘滿________年的中國(guó)員工安排每年一次不少于連續(xù)15天或累計(jì)15個(gè)工作日的帶薪休假。對(duì)受聘不滿________年的，按實(shí)際受聘月數(shù)每月一天計(jì)算休假天數(shù)。因工作需要無(wú)法安排的，在征得受聘員工同意狀況下，視為休息日加班予以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

10。

6、 乙方應(yīng)根據(jù)中國(guó)法律及政府有關(guān)醫(yī)療期的規(guī)定，對(duì)因病或非因公負(fù)傷的中國(guó)員工給予醫(yī)療期

10。

7、 乙方應(yīng)執(zhí)行中國(guó)法律及政府有關(guān)規(guī)定，不得剝奪貼合計(jì)劃生育規(guī)定的女員工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的合法權(quán)益

10。

8、 乙方應(yīng)遵守中國(guó)法律及政府有關(guān)工資的規(guī)定，工資應(yīng)以貨幣形式按月支付給甲方或者由乙方直接支付給中國(guó)員工本人，不得克扣或拖欠工資。對(duì)受聘滿________年的中國(guó)員工年終加付一個(gè)月的聘用費(fèi)。當(dāng)年受聘不滿________年的，按實(shí)際受聘月數(shù)每工作一個(gè)月加付月聘用費(fèi)的十二分之一

10。

9、乙方應(yīng)根據(jù)中國(guó)法律及政府有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定，向中國(guó)員工帶給國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所、工作條件、衛(wèi)生設(shè)施、衛(wèi)生條件和健康檢查

10。

10、乙方務(wù)必為從事駕駛員工作或者駕駛機(jī)動(dòng)車的中國(guó)員工投保人身意外險(xiǎn)和

第三者職責(zé)險(xiǎn)，未予投保而因交通事故造成人員或財(cái)產(chǎn)損失的，由乙方參照當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)公司有關(guān)理賠規(guī)定承擔(dān)全部賠償職責(zé)

10。1

1、乙方應(yīng)當(dāng)為其派遣境外、國(guó)外工作或培訓(xùn)的中國(guó)員工投保境外人身意外險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。未予投保而中國(guó)員工致傷(病)致殘或死亡的，由乙方參照中國(guó)員工工作或培訓(xùn)所在地保險(xiǎn)公司有關(guān)理賠規(guī)定承擔(dān)全部賠償職責(zé)

10。1

3、乙方應(yīng)當(dāng)為中國(guó)員工投保人身意外險(xiǎn)和意外醫(yī)療保險(xiǎn)。投保額分別不低于人民幣_(tái)____萬(wàn)元和_____萬(wàn)元。未予投保而中國(guó)員工致傷、致殘或死亡的，由乙方參照當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)公司有關(guān)理賠規(guī)定承擔(dān)全部賠償職責(zé)

10。1

4、乙方應(yīng)督促中國(guó)員工辦理受聘期間的有關(guān)合法工作證件，教育中國(guó)員工遵紀(jì)守法

10。1

5、因本合同

第四章?tīng)?zhēng)議事宜引起的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或法律訴訟，并使甲方成為爭(zhēng)議當(dāng)事人的，乙方就應(yīng)理解委托，作為甲方代理人之一與甲方共同參加仲裁或訴訟活動(dòng)

10。1

6、乙方應(yīng)遵守中國(guó)法律有關(guān)稅收的規(guī)定，依法代扣代繳中國(guó)員工的個(gè)人所得稅。未代扣代繳的，由乙方承擔(dān)相關(guān)職責(zé)

10。1

7、乙方因業(yè)務(wù)需要搬遷辦公地址，應(yīng)提前____日通知甲方。否則，由此造成的損失由乙方承擔(dān)。

第四章 解除或終止聘用的條件、程序和補(bǔ)償

第十一條 有下列情形之一的，乙方能夠解除聘用中國(guó)員工：

1

1。

1、 被聘用的中國(guó)員工在試用期內(nèi)被證明不貼合乙方的用人標(biāo)準(zhǔn)或條件的，但乙方應(yīng)于試用期滿前十天以書(shū)面形式分別通知中國(guó)員工和甲方

1

1。

2、 中國(guó)員工嚴(yán)重違反乙方勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的

1

1。

3、 中國(guó)員工嚴(yán)重失職或營(yíng)私舞弊，使乙方利益蒙受重大損失的

1

1。

4、 中國(guó)員工因賣淫嫖娼被收容教育的

1

1。

5、 中國(guó)員工因吸毒被強(qiáng)制戒毒的

1

1。

6、 中國(guó)員工被依法追究刑事職責(zé)或者勞動(dòng)教養(yǎng)的。

第十二條有下列情形之一的，乙方不得解除或終止聘用中國(guó)員工(但貼合本合同

第十一條情形的除外)

1

2。

1、 中國(guó)員工因病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，乙方未另行安排過(guò)其他工作的

1

2。

2、 中國(guó)員工因病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的

1

2。

3、 中國(guó)員工不能勝任本職工作，乙方未對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)或者調(diào)整過(guò)工作崗位的

1

2。

4、 被聘中國(guó)女員工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的

1

2。

5、 中國(guó)員工因公負(fù)傷或者患職業(yè)病的。

第十三條 乙方解除或終止聘用貼合本合同

第十二條規(guī)定的中國(guó)員工，須支付自解聘之日起至

第十二條所屬狀況消失期間的工資。

第十四條 除貼合本合同上述

第十一條、

第十二條約定的情形以外，乙方解除聘用中國(guó)員工，應(yīng)以書(shū)面形式分別提前三十天通知中國(guó)員工和甲方，否則另行支付甲方相當(dāng)于一個(gè)月管理費(fèi)及中國(guó)員工一個(gè)月工資的補(bǔ)償金，以代替提前通知期。同時(shí)支付該員工聘用時(shí)光每滿________年，相當(dāng)于一個(gè)月工資的補(bǔ)償金，但最多不超過(guò)十二個(gè)月。聘用時(shí)光不滿________年的，按________年計(jì)發(fā)。醫(yī)療期滿后被解聘，除按上述標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)償金外，還須支付中國(guó)員工不少于六個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)患重病或患絕癥的，還應(yīng)當(dāng)按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)加發(fā)醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

第十五條 凡有下列情形之一的，乙方務(wù)必解除聘用中國(guó)員工，但甲乙雙方應(yīng)按下列約定的條件和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：

1

5。

1、 被聘中國(guó)員工在試用期內(nèi)書(shū)面提出辭職的，不給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1

5。

2、 被聘中國(guó)員工提前三十天書(shū)面提出辭職的，不給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1

5。

3、 被聘中國(guó)員工未提前三十天提出辭職的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的補(bǔ)償金以代替提前通知期。

第十六條 中國(guó)員工有下列情形之一的，乙方能夠不按本合同

第十五條解除聘用中國(guó)員工：

1

6。

1、 中國(guó)員工給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失未處理完畢的

1

6。

2、 中國(guó)員工被有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)依法審查尚未結(jié)案的

1

6。

3、 中國(guó)員工與乙方就出資培訓(xùn)、分配住房等事宜約定的服務(wù)期限未滿的

1

6。

4、 國(guó)家或_______市有個(gè)性規(guī)定的。

第五章 費(fèi)用及其結(jié)算

第十七條 乙方聘用中國(guó)員工，應(yīng)根據(jù)本合同約定按聘用人數(shù)每月向甲方支付本合同

第二十九條構(gòu)成的聘用費(fèi)。

第十八條 聘用費(fèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，由《聘用中國(guó)員工合約》確定，并以每月三____日前甲方的《付款通知書(shū)》為當(dāng)月聘用費(fèi)的結(jié)算依據(jù)。聘用費(fèi)能夠人民幣或者等值于人民幣的外幣報(bào)價(jià)結(jié)算。

第十九條 每年____月____日前，乙方應(yīng)根據(jù)中國(guó)xx會(huì)保險(xiǎn)繳納所在地政府公布的企業(yè)工資指導(dǎo)線、上年度社會(huì)平均工資增長(zhǎng)幅度、物價(jià)上漲指數(shù)、聘用員工社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)的調(diào)整、社會(huì)保險(xiǎn)福利制度規(guī)定的各種費(fèi)用調(diào)整幅度，以及中國(guó)員工工作業(yè)績(jī)和崗位變動(dòng)，相應(yīng)調(diào)整聘用費(fèi)，具體由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

第二十條 經(jīng)甲方同意，乙方能夠從聘用費(fèi)中扣除工資部分直接支付給中國(guó)員工，具體由《聘用中國(guó)員工合約》確定。

第二十一條 乙方須于每月月底前向甲方支付并結(jié)清當(dāng)月的聘用費(fèi)。

第二十二條 甲方或乙方自解除聘用中國(guó)員工之日起三十天內(nèi)，向?qū)Ψ街Ц恫⒔Y(jié)清本合同

第三章、

第四章約定的有關(guān)費(fèi)用。

第二十三條 中國(guó)員工在聘用期間發(fā)生因公致殘、死亡事故時(shí)，應(yīng)按國(guó)家及當(dāng)?shù)卣块T的有關(guān)規(guī)定處理，甲方為主、乙方協(xié)助，做好善后工作，所需費(fèi)用由乙方承擔(dān)。對(duì)已按約定為中國(guó)員工支付相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)的，則先由保險(xiǎn)賠款支付。

第六章 違約職責(zé)

第二十四條 本合同一經(jīng)訂立，對(duì)雙方即具有約束力，甲方和乙方均應(yīng)自覺(jué)履行，但經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的，能夠變更本合同。

第二十五條 任何一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)由此給對(duì)方造成的全部經(jīng)濟(jì)損失。

第二十六條 乙方未按本合同規(guī)定結(jié)清聘用費(fèi)或補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用而延遲付款，并且無(wú)甲方認(rèn)可的正當(dāng)理由的，乙方每延遲____日按應(yīng)付款的千分之二向甲方支付滯納金。

第二十七條 甲乙雙方在本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)透過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交_______市仲裁委員會(huì)仲裁。

第七章 附則

第二十八條 本合同所稱中國(guó)員工，系指乙方按照甲乙雙方簽訂的本合同及《聘用中國(guó)員工合約》所聘用的中國(guó)公民但本合同另有規(guī)定的除外。

第二十九條 本合同所稱聘用費(fèi)，系指乙方每月付給甲方的聘用中國(guó)員工的各種費(fèi)用的總和，其中包括：

30。

1、中國(guó)員工的工資

30。

2、為中國(guó)員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

30。

3、醫(yī)療與保險(xiǎn)等員工的福利費(fèi)

30。

4、乙方支付給甲方的服務(wù)費(fèi)。

第三十條 本合同所稱管理費(fèi)，系指乙方因聘用一名中國(guó)員工而支付給甲方的除中國(guó)員工的工資以外的其他各種費(fèi)用的總和。

第三十一條 本合同所稱社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)系指乙方因聘用一名中國(guó)員工而需根據(jù)中國(guó)法律及政府規(guī)定繳納的各類社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇等費(fèi)用。

第三十二條 本合同所稱員工福利費(fèi)，系指乙方因聘用一名中國(guó)員工而需按月支付給甲方的用于中國(guó)員工醫(yī)療、保險(xiǎn)、活動(dòng)、慰問(wèn)等事宜的費(fèi)用。

第三十三條 本合同所稱服務(wù)費(fèi)，系指乙方因聘用一名中國(guó)員工需按月支付給甲方的用于為中國(guó)員工帶給本合同約定的服務(wù)項(xiàng)目而產(chǎn)生的經(jīng)營(yíng)成本及有關(guān)稅費(fèi)。

第三十四條 本合同所稱工資，系指乙方因?qū)嶋H使用中國(guó)員工而根據(jù)中國(guó)法律及其政府規(guī)定務(wù)必由乙方承擔(dān)的支付給中國(guó)員工的勞動(dòng)報(bào)酬總稱。

第三十五條 本合同自甲乙雙方代表簽訂之日起生效，有效期________年。合同期滿前30天內(nèi)，如任何一方未以書(shū)面形式提出解除本合同，則本合同有效期自行延長(zhǎng)。

第三十六條 本合同于________年____月____日在_____簽訂，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。每份分別以中文和_____文書(shū)就，具有同等效力。當(dāng)兩種文本存有不一樣解釋時(shí)，應(yīng)以中文文本為準(zhǔn)。

甲方代表簽字(蓋章) 乙方代表簽字(蓋章)

簽訂時(shí)間： 簽訂時(shí)間