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第1篇 保衛(wèi)科科長(zhǎng)聘用合同書(shū)
甲方(用人單位)：_________________合同編號(hào)：__________________
法定代表人：_______________________簽訂地址：__________________
乙方(受聘人)：___________________簽訂日期：______年___月___日
身份證號(hào)碼：_______________________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和其他有關(guān)法律規(guī)定，就甲方聘請(qǐng)乙方為保衛(wèi)科科長(zhǎng)事宜，達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。
第一條聘用崗位
甲方聘請(qǐng)乙方為甲方的保衛(wèi)科科長(zhǎng)。
第二條崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)管理工作。
2.對(duì)下屬人員檢查、考核、評(píng)價(jià)、激勵(lì)。
3.負(fù)責(zé)公司各營(yíng)區(qū)的巡邏工作。
4.組織對(duì)違章、違紀(jì)事件的處理。
5.維持、維護(hù)公司日常生活次序。
6.做好防火、防盜安全檢查管理工作。
7.抓好員工安全知識(shí)教育和培訓(xùn)工作。
8.做好安全保衛(wèi)專(zhuān)業(yè)檔案的管理。
9.對(duì)暫住證的登記和發(fā)放管理工作。
10.協(xié)助當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)對(duì)違法治安事件的處理。
11.完成甲方交辦的其他工作。
第三條合同期限
乙方的任期為：自____年____月____日起至____年____月____日止;
其中：____年____月____日至____年____月____日為試用期。
第四條工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)由甲方根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行安排，但變更乙方工作地點(diǎn)時(shí)甲方應(yīng)當(dāng)提前通知甲方。
第五條工作時(shí)間
乙方的工作時(shí)間由甲方根據(jù)甲方的規(guī)章制度安排，但不得違反國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的有關(guān)規(guī)定。如需安排乙方加班，甲方必須按國(guó)家有關(guān)加班的有關(guān)規(guī)定給付乙方加班報(bào)酬。
第六條工作報(bào)酬
1.報(bào)酬的計(jì)算
(1)乙方在試用期間的報(bào)酬為：________________;
(2)試用期過(guò)后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期間的報(bào)酬構(gòu)成為：________________。
2.報(bào)酬的發(fā)放
(1)薪金發(fā)放時(shí)間為：每月____日前發(fā)放上月薪金;
(2)薪金的發(fā)放方式：甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)帳的形式將乙方薪金轉(zhuǎn)入乙方帳戶(hù)內(nèi)。
第七條保險(xiǎn)福利待遇
1.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的職工公休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.甲方按照國(guó)家及所在地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方建立基本社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險(xiǎn))。
第八條合同的變更、終止和解除
1.崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同效力不變。
2.有下列情況之一的，聘任合同自行終止：
(1)聘任合同期滿(mǎn)，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);
(2)甲方撤消或解散。
3.有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘任合同：
(1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴(yán)重失職、瀆職，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失;
(3)乙方年度考核不合格;
(4)乙方連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)15天，或年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)30天;
(5)乙方因私出境逾期不歸;
(6)乙方不履行聘任合同;
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同，乙方應(yīng)在日內(nèi)辦妥終止聘任關(guān)系手續(xù)。
4.乙方在聘期內(nèi)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任，聘任合同自行解除。
5.有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但應(yīng)當(dāng)提前日以書(shū)面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原崗位工作;
(2)乙方不能勝任崗位工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后仍不能勝任工作;
(3)聘任合同訂立時(shí)所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原聘任合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。
6.甲方提出解除聘任合同，應(yīng)當(dāng)由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見(jiàn)。
7.有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘任合同：
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);
(2)乙方是實(shí)行計(jì)劃生育的女性，且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間;
(3)乙方因工負(fù)傷，治療終結(jié)后被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力(對(duì)部分喪失勞動(dòng)能力的，如當(dāng)事人協(xié)商一致，可以終止聘任合同)。
8.有下列情況之一的，乙方可以解除聘任合同，但應(yīng)當(dāng)提前日以書(shū)面形式通知甲方：
(1)在試用期內(nèi);
(2)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，工作條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康，甲方又不努力改善條件;
(3)甲方不履行聘任合同，或違反國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益;
乙方依據(jù)上述條款要求解除聘任合同，甲方應(yīng)在接到書(shū)面要求之日起日內(nèi)給予答復(fù)，并對(duì)符合規(guī)定的乙方辦理解除聘任合同手續(xù)。
9.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟(jì)問(wèn)題未作結(jié)案處理之前，不得解除合同。
10.其他約定：
第九條違約責(zé)任
1.聘任合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規(guī)定，都要承擔(dān)違約責(zé)任，違約的一方要付違約金，違約金數(shù)額的構(gòu)成為：違約方向守約方支付違約金人民幣_(tái)________元，造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
2.乙方在聘任合同期限內(nèi)，不符合本合同第八條第8款的規(guī)定，不得單方解除聘任合同。如未經(jīng)甲方同意，乙方強(qiáng)行要求解除聘任合同，甲方有權(quán)采取下列保護(hù)自身權(quán)益的措施：
(1)要求賠償因受聘人強(qiáng)行解除聘任合同而造成的損失;
(2)收回所有屬于甲方的財(cái)產(chǎn)和有關(guān)資料;
(3)乙方由甲方出資培訓(xùn)的，應(yīng)向甲方賠償教育培訓(xùn)費(fèi)，以不高于培訓(xùn)后每服務(wù)一年遞減20%的標(biāo)準(zhǔn)支付;
(4)乙方還應(yīng)當(dāng)向甲方繳納違約金人民幣_(tái)________元。
3.聘任合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議，甲方有權(quán)解除聘任合同。
第十條爭(zhēng)議處理
甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)依法申請(qǐng)仲裁。
第十一條合同的生效
本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律和公司有關(guān)管理辦法的有關(guān)規(guī)定辦理。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式____份，甲、乙雙方各執(zhí)____份，____份交有關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)，各份均具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：____________________乙方(簽字)：____________________
授權(quán)代理人：(簽字)______________授權(quán)代理人：(簽字)______________
住址：____________________________住址：____________________________
郵政編碼：________________________郵政編碼：________________________
聯(lián)系電話(huà)：________________________聯(lián)系電話(huà)：________________________
傳真：____________________________傳真：____________________________
日期：____________________________日期：____________________________
電子信箱：________________________電子信箱：________________________
開(kāi)戶(hù)銀行：________________________開(kāi)戶(hù)銀行：________________________
第2篇 學(xué)校安全保衛(wèi)合同書(shū)
為了維護(hù)校園師生人身和財(cái)產(chǎn)安全，牛棚鎮(zhèn)白碗小學(xué)聘用保安人員三名，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)規(guī)定，為確定本校和保安人員的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂以下合約條款。
甲方(聘用單位)：
名稱(chēng)：學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
法人代表：
乙方(受聘人)：
1)姓名：性別：聯(lián)系電話(huà)：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
2)姓名：性別：聯(lián)系電話(huà)：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
第一條合同期限
聘用期限自年月日至年月日止，合同期滿(mǎn)后，即聘用合同終止。
第二條工作職責(zé)和工資待遇
1、乙方為甲方提供的服務(wù)范圍包括：
(1)負(fù)責(zé)學(xué)校治安巡邏與防范，保障學(xué)校師生人身安全和財(cái)產(chǎn)安全;
(2)對(duì)外來(lái)人員、車(chē)輛進(jìn)行嚴(yán)格并詳細(xì)登記備案;
(3)配合學(xué)校檢查安全隱患，開(kāi)展法制宣傳和安全防范宣傳;
(4)協(xié)助學(xué)校制定應(yīng)對(duì)各類(lèi)突發(fā)事件的預(yù)案;
(5)協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園的突發(fā)事情、應(yīng)急事件，并及時(shí)控制校園類(lèi)的各類(lèi)緊急情況;
(6)完成學(xué)校交給的其它工作。
2、甲方為乙方提供的工資待遇：
學(xué)校保安、工資為元/人/月，另外不再為乙方購(gòu)買(mǎi)人生意外傷害保險(xiǎn)，不另外建立社會(huì)保險(xiǎn)且不支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，解除聘用合同時(shí)也不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方應(yīng)為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件;
2、甲方不得指使乙方從事違紀(jì)違法犯罪活動(dòng);
3、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，對(duì)乙方違背合同職責(zé)的行為及時(shí)批評(píng)教育，對(duì)乙方的瀆職行為造成嚴(yán)重后果的予以解聘;構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須著裝統(tǒng)一保安服裝、佩帶標(biāo)志，攜帶裝備、服從領(lǐng)導(dǎo);
2、乙方必須遵紀(jì)守法、文明執(zhí)勤、不得遲到、脫崗、不得有違犯法律、法規(guī)禁止的違法行為;
3、乙方必須認(rèn)真維護(hù)正常的工作秩序，防范行事、治安案件的發(fā)生，制止外來(lái)人員引發(fā)的各類(lèi)糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的違法犯罪人員及時(shí)報(bào)警和抓獲，扭送當(dāng)?shù)毓才沙鏊幚恚瑢?duì)學(xué)生的打架、斗毆行為進(jìn)行勸阻，制止并及時(shí)報(bào)告學(xué)校;
4、因乙方工作疏忽或失職直接給學(xué)校造成損失，如工作期間檢查不嚴(yán)導(dǎo)致閑雜人員進(jìn)入校園發(fā)生了盜竊、擾亂教學(xué)秩序、打架斗毆等事件，私自放進(jìn)危險(xiǎn)物品發(fā)生爆炸、中毒、砍殺等事故，私自放走大件物品和貴重物品等，經(jīng)查證屬實(shí)，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任;
5、乙方在職期間，按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、生育假、婚喪假。但應(yīng)履行相應(yīng)的審批手續(xù)。
第五條合同的解除和終止
1、乙方有下列情形之一的，甲方可單方解除合同予以開(kāi)除，并不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
(1)在試用期間(二個(gè)月)被證明不符合聘用條件的;
(2)校園保安與校方協(xié)商一致的;
(3)校園保安因工作失職給校方造成惡劣社會(huì)影響或者嚴(yán)重后果的;
(4)違反工作紀(jì)律經(jīng)教育不改的;
(5)不服從工作安排或故意不完成工作任務(wù)的;
(6)身體素質(zhì)差，不能勝任保安工作或因事假、病假一個(gè)月不能從事工作的;
(7)嚴(yán)重失職、瀆職、徇私舞弊及其他違法行為的;
(8)國(guó)家法律、法規(guī)、政策另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。
2、甲方有下列情形之一的，乙方可單方解除合同：
(1)甲方未按合同約定支付乙方工資;
(2)甲方未能為乙方提供必要的工作條件的;
六、本合同有效期一年，一式四份，甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，送教育局和公安分局各一份，四份合同均有同等效力。
甲方(蓋章)：小學(xué)乙方(簽字)：.
簽約地點(diǎn)：簽約地點(diǎn)：
第3篇 安全保衛(wèi)合同書(shū)
甲方：
法人代表：
乙方：
法人代表：
為切實(shí)做好所轄范圍內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，確保施工環(huán)境和設(shè)備設(shè)施的安全及甲方生產(chǎn)、工作、生活秩序的正常進(jìn)行。經(jīng)雙方協(xié)商同意，達(dá)成如下合作協(xié)議：
一、安全保衛(wèi)的范圍
乙方負(fù)責(zé)的安全保衛(wèi)工作，安保工作的范圍為：甲方所轄范圍內(nèi)的所有房屋及設(shè)備設(shè)施安全；維護(hù)和保證公司日常工作、生活的正常秩序。
二、乙方的工作職責(zé)
1、乙方負(fù)責(zé)派出伍名安保人員為常駐保安小分隊(duì)。如乙方需要調(diào)整隊(duì)員，應(yīng)征詢(xún)甲方意見(jiàn)后再行調(diào)整。
2、常駐保安小分隊(duì)每天24小時(shí)專(zhuān)職負(fù)責(zé)甲方轄區(qū)內(nèi)的安全防范守護(hù)、治安巡邏工作。加強(qiáng)日常巡視。對(duì)出、入甲方施工區(qū)域內(nèi)的外來(lái)人員實(shí)施詢(xún)問(wèn)、檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)。
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部治安管理，維護(hù)施工區(qū)正常秩序。施工區(qū)一旦發(fā)生打架、斗毆或群體性械斗或外來(lái)人員到施工區(qū)無(wú)理取鬧，恐嚇、干擾、阻礙公司人員正常工作的情況，乙方應(yīng)立即處置或報(bào)告公安局迅速出警，采取果斷措施，制止惡性事件的發(fā)生，確保甲方員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)不受損失。
4、協(xié)助公安機(jī)關(guān)和甲方處理發(fā)生在甲方內(nèi)的糾紛和治安案件。
保護(hù)發(fā)生在甲方內(nèi)的刑事案件發(fā)案現(xiàn)場(chǎng)，并對(duì)現(xiàn)行的違法犯罪嫌疑人進(jìn)行控制或扭送公安機(jī)關(guān)。
5、落實(shí)甲方施工區(qū)域內(nèi)的防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施。發(fā)現(xiàn)甲方存在的治安隱患、漏洞，及時(shí)向甲方反饋意見(jiàn)。
6、在安全保衛(wèi)工作范圍內(nèi)乙方派駐保安隊(duì)員應(yīng)服從甲方工作安排，如遇突發(fā)緊急情況，乙方隊(duì)員必須服從甲方統(tǒng)一調(diào)遣，并按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。
7、乙方派出的保安人員隸屬市公安局保安服務(wù)公司的領(lǐng)導(dǎo)、管理、派譴、調(diào)動(dòng)、指導(dǎo)。乙方應(yīng)在駐公司保安隊(duì)員中指定一名負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)保安人員的日常管理工作（負(fù)責(zé)人需保持24小時(shí)通訊暢通）
8、乙方派出的安保人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，建立值班、值日、值勤登記制度，做到有證可查。要嚴(yán)格執(zhí)行巡邏巡查制度，確保施工區(qū)各種設(shè)備設(shè)施不受破壞。如因保安人員工作失職造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)作出經(jīng)濟(jì)賠償。
9、乙方需加強(qiáng)對(duì)保安員的教育和管理，派駐的安保人員應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
10、保安員上崗前乙方必須按規(guī)定配齊服裝、器械，保安員必須著裝整齊上崗。
11、保安員工資福利補(bǔ)助等費(fèi)用由乙方發(fā)放，用于發(fā)放保安人員的工資、加班工資、獎(jiǎng)金、夜班費(fèi)、執(zhí)勤裝備費(fèi)、人身保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、福利費(fèi)及各類(lèi)培訓(xùn)、管理、服裝等費(fèi)用。
三、甲方的工作職責(zé)
1、甲方負(fù)責(zé)支付乙方派出的伍名保安人員的保安費(fèi)用，即：每人每月貳千貳佰元整（每人月2200元），每月15日前匯入乙方開(kāi)戶(hù)銀行（開(kāi)戶(hù)行：，帳號(hào)：），甲方不與保安人員直接發(fā)生任何人事關(guān)系和經(jīng)濟(jì)關(guān)系。
2、甲方為乙方派出的保安人員提供一間房值班，配備床被可供臨時(shí)休息，并保障安保人員值班時(shí)的飲用水。
3、甲方為保安員提供就寢房間；甲方為當(dāng)天值班的保安人員提供早、中、晚餐，膳食享受甲方員工同等待遇。
4、甲方不得安排保安人員從事非保安職責(zé)的其他工作：（1）剝奪、限制公民人身自由；（2）搜查他人的身體或者扣押他人合法證件、合法財(cái)物；（3）辱罵、毆打他人或者教唆毆打他人；（4）其他違反法律、法規(guī)和規(guī)章的行為。
5、甲方必須指定安全主管部門(mén)與乙方派駐保安對(duì)接日常工作并適時(shí)向保安公司通報(bào)派駐保安工作情況。
6、在安全保衛(wèi)工作范圍內(nèi)甲方有權(quán)安排保安員日常具體工作，對(duì)違反甲方規(guī)章制度的保安員，甲方則按甲方規(guī)章制度予以處理。甲方有權(quán)對(duì)保安員的工作進(jìn)行督促檢查和考察考核，對(duì)違反保安公司的規(guī)章制度和不可信任的保安員提出解聘、清退、扣薪、更換人員等提出書(shū)面建議。
四、安全保衛(wèi)的違約責(zé)任
安全保衛(wèi)合同一經(jīng)簽字、蓋章，合同即日生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，認(rèn)真執(zhí)行。如有下列不可抗力的情況發(fā)生，可終止合同。
1、如遇天災(zāi)，比如山洪爆發(fā)、地震等破壞了甲方的施工區(qū)，無(wú)法進(jìn)行正常施工時(shí)。
2、甲方的施工區(qū)域受到國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)工程的影響，施工無(wú)法進(jìn)行時(shí)。
發(fā)生上述兩種情況時(shí)，可終止合同，不應(yīng)視為違約，也不承擔(dān)違約責(zé)任。
合同簽訂后，如任何一方合同期滿(mǎn)前提出變更，應(yīng)按《勞動(dòng)法》、（《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定由變更方處理善后事宜。
五、安全保衛(wèi)合同期限
合同的有效期限自年月日至年月日止，為期。
本合同自簽字之日起生效，未盡事宜，按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律法規(guī)，雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各擾壹份。
甲方法人代表：乙方法人代表：
甲方公章：乙方公章：
年月日
第4篇 煤礦治安保衛(wèi)管理承包合同書(shū)范本
為進(jìn)一步加強(qiáng)礦區(qū)治安保衛(wèi)工作，維護(hù)我礦正常的生產(chǎn)、生活秩序，充分調(diào)動(dòng)廣大治安保衛(wèi)人員的工作積極性，為礦區(qū)創(chuàng)造一個(gè)良好的治安環(huán)境，為深化企業(yè)改革保駕護(hù)航，經(jīng)礦研究同意制定本合同。
一、承包方式：集體承包。責(zé)任人：保衛(wèi)科科長(zhǎng)。
二、承包時(shí)間：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日
三、承包內(nèi)容
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《國(guó)有企業(yè)治安保衛(wèi)工作暫行條例》，盡職盡責(zé)做好礦區(qū)治安保衛(wèi)工作，防止和杜絕治安案件、群體事件發(fā)生及法輪功練習(xí)者并且達(dá)到“六不準(zhǔn)”。
2.杜絕各類(lèi)重大刑事案件的發(fā)生，協(xié)助上級(jí)和地方治安管理部門(mén)維護(hù)好礦區(qū)治安秩序。
3.加強(qiáng)生產(chǎn)、生活治安保衛(wèi)工作，保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失，保護(hù)職工人身安全，保護(hù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的安全。
4.加強(qiáng)治安巡邏管理，防止重大 盜竊 案件和重大治安災(zāi)害(火災(zāi))事故發(fā)生。
5.定人員_____人包費(fèi)用指標(biāo)全年_____萬(wàn)元。
四、甲方的權(quán)利、義務(wù)
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的承包內(nèi)容完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查、考核。
2.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)以及本礦規(guī)定的治安保衛(wèi)指示
3.有為乙方因公負(fù)傷或因公和不違規(guī)情況下出現(xiàn)的 意外事故 ，支付有關(guān)的經(jīng)濟(jì)費(fèi)用。
4.有為乙方提供必要的辦公場(chǎng)所，通訊器材，交通工具和按規(guī)定配備警械、服裝條件的義務(wù)。(費(fèi)用按規(guī)定劃分)
5.乙方不能履行合同時(shí)，有終止合同或解聘更換承包人的權(quán)利。
五、乙方的權(quán)利、義務(wù)
1.根據(jù)合同規(guī)定乙方有內(nèi)部勞動(dòng)組織管理權(quán)、對(duì)內(nèi)部人員有考核獎(jiǎng)懲和經(jīng)濟(jì)分配權(quán)。
2.在職責(zé)范圍內(nèi)有權(quán)對(duì)違反礦區(qū)治安保衛(wèi)管理規(guī)定的人員進(jìn)行教育、罰款的權(quán)利。
3.甲方不能履行合同時(shí)，有權(quán)提出變更或終止合同。
4.有完成合同規(guī)定的內(nèi)容、維護(hù)礦區(qū)生產(chǎn)、生活穩(wěn)定的義務(wù)。
5.有加強(qiáng)治安保衛(wèi)管理，保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失和職工人身安全的義務(wù)。
6.有全面完成 承包合同 內(nèi)容，接受甲方監(jiān)督、檢查考核的義務(wù)。
六、考核
1.承包單位必須完成費(fèi)用指標(biāo)，節(jié)超按100%獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
2.承包期內(nèi)全面完成承包合同規(guī)定的內(nèi)容，礦(甲方)按照乙方 工資 總額的5%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，去消其他單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，半年預(yù)兌現(xiàn)，全年總兌現(xiàn)。受到泰安市及以上公安部門(mén)的嘉獎(jiǎng)，礦再給予獎(jiǎng)勵(lì)。
3.因管理不善、工作不到位，發(fā)生群體事件，影響正常的生產(chǎn)、辦公秩序，或造成較壞影響的，扣罰承包單位費(fèi)用_____元，對(duì)承包責(zé)任人罰款_____元。
4.發(fā)生一般刑事案件，對(duì)承包單位罰款_____元發(fā)生重大治安刑事案件，對(duì)承包單位扣罰________元，去消按5%提取的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)承包責(zé)任人罰款_____元。
5.發(fā)生重大盜竊案件和重大治安災(zāi)害(火災(zāi))事件(非管理原因和不可抗拒的意外事故除外)，承包期內(nèi)未能偵破的按礦核定的損失金額的60%扣罰承包單位的費(fèi)用，對(duì)責(zé)任人罰款_____元。
6.凡屬本礦內(nèi)部報(bào)案的，結(jié)案應(yīng)達(dá)到90%，每降低1%罰款_____元，依次累加。超過(guò)90%，每提高1%，獎(jiǎng)勵(lì)_____元,依次累加，由礦分管領(lǐng)導(dǎo)考核。
7.本合同規(guī)定的各種獎(jiǎng)罰，副職均按責(zé)任人的90%執(zhí)行。
8.承包單位在承包期內(nèi)所有罰款必須交礦財(cái)務(wù)科，罰款必須向被罰者出具正規(guī)單據(jù)，罰款標(biāo)準(zhǔn)按《礦規(guī)公約》和有關(guān) 治安處罰 條例執(zhí)行。凡發(fā)現(xiàn)或有舉報(bào)罰款不出單據(jù)者，罰承包單位每次_____元。罰款的支付使用由承包單位向礦分管領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理。必須實(shí)行收、支兩條線(xiàn)嚴(yán)禁坐支。
9.承包期內(nèi)除承包合同規(guī)定的費(fèi)用外，礦不再支付任何費(fèi)用，超支自負(fù)。凡遇政策性工資調(diào)整或礦統(tǒng)一安排增加人員，按實(shí)際增支情況適當(dāng)調(diào)整費(fèi)用指標(biāo)。服裝配備按規(guī)定3年更換一次，由礦審批費(fèi)用單列，因人員變動(dòng)或不到規(guī)定年限增加的服裝費(fèi)承包單位自負(fù)。承包單位人員享有全礦一次性福利，但遇有以下情況時(shí)，不再享受：
①發(fā)生群體事件，造成較壞影響的
②發(fā)生重大治安刑事案件的
③發(fā)生重大盜竊案件或重大治安災(zāi)害事件的。
七、其他
1.承包單位必須制訂內(nèi)部崗位責(zé)任制及考核獎(jiǎng)懲辦法，以及經(jīng)濟(jì)分配制度。
2.本承包合同的考核，由經(jīng)考辦牽頭、財(cái)務(wù)、監(jiān)察、審計(jì)共同負(fù)責(zé)，每季考核一次，半年一次兌現(xiàn)，年終總考核兌現(xiàn)。
3.本承包合同經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)與承包單位責(zé)任人簽字后生效。
礦領(lǐng)導(dǎo)：_____________
_____年_____月_____日
責(zé)任人：_____________
_____年_____月_____日
第5篇 煤礦治安保衛(wèi)管理承包合同書(shū)
為進(jìn)一步加強(qiáng)礦區(qū)治安保衛(wèi)工作，維護(hù)我礦正常的生產(chǎn)、生活秩序，充分調(diào)動(dòng)廣大治安保衛(wèi)人員的工作積極性，為礦區(qū)創(chuàng)造一個(gè)良好的治安環(huán)境，為深化企業(yè)改革保駕護(hù)航，經(jīng)礦研究同意制定本合同。
一、承包方式：集體承包。責(zé)任人：保衛(wèi)科科長(zhǎng)。
二、承包時(shí)間：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日
三、承包內(nèi)容
1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行《國(guó)有企業(yè)治安保衛(wèi)工作暫行條例》，盡職盡責(zé)做好礦區(qū)治安保衛(wèi)工作，防止和杜絕治安案件、群體事件發(fā)生及法輪功練習(xí)者并且達(dá)到“六不準(zhǔn)”。
2．杜絕各類(lèi)重大刑事案件的發(fā)生，協(xié)助上級(jí)和地方治安管理部門(mén)維護(hù)好礦區(qū)治安秩序。
3．加強(qiáng)生產(chǎn)、生活治安保衛(wèi)工作，保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失，保護(hù)職工人身安全，保護(hù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的安全。
4．加強(qiáng)治安巡邏管理，防止重大 盜竊 案件和重大治安災(zāi)害（火災(zāi)）事故發(fā)生。
5．定人員_____人；包費(fèi)用指標(biāo)全年_____萬(wàn)元。
四、甲方的權(quán)利、義務(wù)
1．甲方有權(quán)對(duì)乙方的承包內(nèi)容完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查、考核。
2．甲方有權(quán)監(jiān)督乙方貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)以及本礦規(guī)定的治安保衛(wèi)指示
3．有為乙方因公負(fù)傷或因公和不違規(guī)情況下出現(xiàn)的 意外事故 ，支付有關(guān)的經(jīng)濟(jì)費(fèi)用。
4．有為乙方提供必要的辦公場(chǎng)所，通訊器材，交通工具和按規(guī)定配備警械、服裝條件的義務(wù)。（費(fèi)用按規(guī)定劃分）
5．乙方不能履行合同時(shí)，有終止合同或解聘更換承包人的權(quán)利。
五、乙方的權(quán)利、義務(wù)
1．根據(jù)合同規(guī)定乙方有內(nèi)部勞動(dòng)組織管理權(quán)、對(duì)內(nèi)部人員有考核獎(jiǎng)懲和經(jīng)濟(jì)分配權(quán)。
2．在職責(zé)范圍內(nèi)有權(quán)對(duì)違反礦區(qū)治安保衛(wèi)管理規(guī)定的人員進(jìn)行教育、罰款的權(quán)利。
3．甲方不能履行合同時(shí)，有權(quán)提出變更或終止合同。
4．有完成合同規(guī)定的內(nèi)容、維護(hù)礦區(qū)生產(chǎn)、生活穩(wěn)定的義務(wù)。
5．有加強(qiáng)治安保衛(wèi)管理，保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失和職工人身安全的義務(wù)。
6．有全面完成 承包合同 內(nèi)容，接受甲方監(jiān)督、檢查考核的義務(wù)。
六、考核
1．承包單位必須完成費(fèi)用指標(biāo)，節(jié)超按100%獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
2．承包期內(nèi)全面完成承包合同規(guī)定的內(nèi)容，礦（甲方）按照乙方 工資 總額的5%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，去消其他單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，半年預(yù)兌現(xiàn)，全年總兌現(xiàn)。受到泰安市及以上公安部門(mén)的嘉獎(jiǎng)，礦再給予獎(jiǎng)勵(lì)。
3．因管理不善、工作不到位，發(fā)生群體事件，影響正常的生產(chǎn)、辦公秩序，或造成較壞影響的，扣罰承包單位費(fèi)用_____元，對(duì)承包責(zé)任人罰款_____元。
4．發(fā)生一般刑事案件，對(duì)承包單位罰款_____元；發(fā)生重大治安刑事案件，對(duì)承包單位扣罰________元，去消按5%提取的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)承包責(zé)任人罰款_____元。
5．發(fā)生重大盜竊案件和重大治安災(zāi)害（火災(zāi)）事件（非管理原因和不可抗拒的意外事故除外），承包期內(nèi)未能偵破的按礦核定的損失金額的60%扣罰承包單位的費(fèi)用，對(duì)責(zé)任人罰款_____元。
6．凡屬本礦內(nèi)部報(bào)案的，結(jié)案應(yīng)達(dá)到90%，每降低1%罰款_____元，依次累加。超過(guò)90%，每提高1%，獎(jiǎng)勵(lì)_____元,依次累加，由礦分管領(lǐng)導(dǎo)考核。
7．本合同規(guī)定的各種獎(jiǎng)罰，副職均按責(zé)任人的90%執(zhí)行。
8．承包單位在承包期內(nèi)所有罰款必須交礦財(cái)務(wù)科，罰款必須向被罰者出具正規(guī)單據(jù)，罰款標(biāo)準(zhǔn)按《礦規(guī)公約》和有關(guān) 治安處罰 條例執(zhí)行。凡發(fā)現(xiàn)或有舉報(bào)罰款不出單據(jù)者，罰承包單位每次_____元。罰款的支付使用由承包單位向礦分管領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理。必須實(shí)行收、支兩條線(xiàn)嚴(yán)禁坐支。
9．承包期內(nèi)除承包合同規(guī)定的費(fèi)用外，礦不再支付任何費(fèi)用，超支自負(fù)。凡遇政策性工資調(diào)整或礦統(tǒng)一安排增加人員，按實(shí)際增支情況適當(dāng)調(diào)整費(fèi)用指標(biāo)。服裝配備按規(guī)定3年更換一次，由礦審批費(fèi)用單列，因人員變動(dòng)或不到規(guī)定年限增加的服裝費(fèi)承包單位自負(fù)。承包單位人員享有全礦一次性福利，但遇有以下情況時(shí)，不再享受：
①發(fā)生群體事件，造成較壞影響的；
②發(fā)生重大治安刑事案件的；
③發(fā)生重大盜竊案件或重大治安災(zāi)害事件的。
七、其他
1．承包單位必須制訂內(nèi)部崗位責(zé)任制及考核獎(jiǎng)懲辦法，以及經(jīng)濟(jì)分配制度。
2．本承包合同的考核，由經(jīng)考辦牽頭、財(cái)務(wù)、監(jiān)察、審計(jì)共同負(fù)責(zé)，每季考核一次，半年一次兌現(xiàn)，年終總考核兌現(xiàn)。
3．本承包合同經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)與承包單位責(zé)任人簽字后生效。
礦領(lǐng)導(dǎo)：_____________
_____年_____月_____日
責(zé)任人：_____________
_____年_____月_____日
