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直營(yíng)經(jīng)理任職要求3篇

發(fā)布時(shí)間:2023-01-05 12:21:03 查看人數(shù):38

直營(yíng)經(jīng)理任職要求

第1篇 直營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

直營(yíng)拓展經(jīng)理 歐帛服飾 上海歐帛服飾有限公司,able,歐帛服飾,歐帛 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)參與分解公司渠道發(fā)展計(jì)劃(店鋪數(shù));

2、負(fù)責(zé)直營(yíng)重點(diǎn)店鋪的優(yōu)化維護(hù)和合同延續(xù);

3、負(fù)責(zé)溝通和商場(chǎng)及商團(tuán)的戰(zhàn)略合作協(xié)議簽定并落實(shí)、維護(hù)工作;

4、收集/聯(lián)絡(luò)潛在的商場(chǎng)(已開(kāi)/新開(kāi))資料;

5、負(fù)責(zé)目標(biāo)重點(diǎn)店鋪的拓展;

6、店鋪等級(jí)評(píng)定和新開(kāi)店鋪的審核;

7、新開(kāi)店鋪的業(yè)績(jī)跟蹤。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷、年齡要求28-40歲

2、行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)10年以上經(jīng)驗(yàn),潮牌或運(yùn)動(dòng)品牌優(yōu)先考慮

3、具備較豐富的店鋪開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)熟悉,熟悉商場(chǎng)條件

4、有良好并熟悉商場(chǎng)的人脈關(guān)系

5、有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、溝通能力和判斷決策能力

6、為人正直,能承擔(dān)一定的壓力和責(zé)任

第2篇 直營(yíng)經(jīng)理(福建)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的維護(hù),督促并跟進(jìn)客戶銷售目標(biāo)的達(dá)成。

2、負(fù)責(zé)渠道拓展、新店評(píng)估、開(kāi)業(yè)籌備及相關(guān)工作跟進(jìn)。

3、銷售活動(dòng)策劃、超導(dǎo)app推廣落實(shí)及店鋪形象維護(hù)等。

4、公司有關(guān)政策的宣貫與落地執(zhí)行情況跟蹤。

5、協(xié)助訂貨會(huì)的開(kāi)展及貨款回收。

任職要求:

1、有至少十家以上直營(yíng)店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。

第3篇 零售直營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

零售直營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、制定銷售計(jì)劃及銷售目標(biāo),指導(dǎo)員工按照規(guī)劃執(zhí)行和落實(shí);

2、統(tǒng)一和規(guī)范所管轄店面的工作標(biāo)準(zhǔn) ,負(fù)責(zé)銷售終端的規(guī)范管理,如:貨品管理,陳列管理,店務(wù)管理,人員管理,終端形象管理,顧客管理等。

3、執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣方案;

4、拉動(dòng)所管轄店面的業(yè)績(jī)提升。

任職資格:

1、25歲以上,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)

2、具有3年以上女裝行業(yè)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、具備敏銳的市場(chǎng)反應(yīng)能力、豐富的營(yíng)銷推廣能力、良好的人際溝通能力及協(xié)調(diào)和處理問(wèn)題的能力;

4、具備良好的敬業(yè)精神、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)組織管理能力,能熟練運(yùn)用各種激勵(lì)策略引導(dǎo)團(tuán)隊(duì);

零售直營(yíng)經(jīng)理崗位

直營(yíng)經(jīng)理任職要求3篇

零售直營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé):1、制定銷售計(jì)劃及銷售目標(biāo),指導(dǎo)員工按照規(guī)劃執(zhí)行和落實(shí);2、統(tǒng)一和規(guī)范所管轄店面的工作標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)銷售終端的規(guī)范管理,如:貨品管理,陳列管理,店務(wù)管理,人員管理,終端形象管理,顧客管理等。3、執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣方案;4、拉動(dòng)所管轄店面的業(yè)績(jī)提升。任職資格:…
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