物業(yè)項(xiàng)目任職要求15篇

第1篇 物業(yè)項(xiàng)目主任崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)項(xiàng)目主任崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)組織制訂全年公共設(shè)施設(shè)備及物業(yè)日常工作計(jì)劃并檢查執(zhí)行情況;

2、制定本物業(yè)項(xiàng)目年度、月度及周工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)接待業(yè)主來(lái)訪投訴及各類突發(fā)事件處理;

4、負(fù)責(zé)物業(yè)區(qū)域內(nèi)安全防范、做好防盜、防火、防災(zāi)工作;

5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)業(yè)主交付、裝修手續(xù)、協(xié)調(diào)糾紛、及時(shí)制止各類違章裝修;

6、負(fù)責(zé)做好社區(qū)文化的推廣工作，并跟進(jìn)落實(shí)有關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展事項(xiàng);

7、社區(qū)、街道、派出所等對(duì)外協(xié)調(diào)工作;

8、物業(yè)日常收費(fèi)工作;

任職資格:

1、有5年以上物業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，要求有物業(yè)經(jīng)理上崗證;

2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng);

3、熟練使用各類辦公軟件。

物業(yè)項(xiàng)目主任崗位

第2篇 樓宇物業(yè)項(xiàng)目崗位職責(zé)任職要求

樓宇物業(yè)項(xiàng)目崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，與設(shè)計(jì)單位接口，協(xié)助完成公司新樓的裝修設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖紙初審;

2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，與施工、監(jiān)理單位接口，協(xié)助完成公司新樓的裝修施工，負(fù)責(zé)預(yù)算初審;

3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，與政府監(jiān)管部門接口，協(xié)助完成公司新樓的設(shè)計(jì)、施工招標(biāo)工作，協(xié)助完成各項(xiàng)驗(yàn)收工作;

4、負(fù)責(zé)裝修期間的監(jiān)工管理，負(fù)責(zé)樓宇裝修交付后的日常管理。

崗位要求:

1、土木、建筑等相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)并有一定工作經(jīng)驗(yàn)，或者碩士及以上學(xué)歷。

2、熟練使用建筑、裝修設(shè)計(jì)軟件，具有應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉樓宇自動(dòng)化、樓宇信息化技術(shù)與設(shè)備，具有一般維修維護(hù)知識(shí);

4、熟悉國(guó)家消防法規(guī)，熟悉樓宇消防規(guī)范與設(shè)備管理。

5、愿意與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。

樓宇物業(yè)項(xiàng)目崗位

第3篇 物業(yè)項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面運(yùn)營(yíng)管理與風(fēng)險(xiǎn)管控;

2) 項(xiàng)目部總接口;

3) 負(fù)責(zé)落實(shí)公司各項(xiàng)政策及尋求支持;

4)安排及落實(shí)上級(jí)安排的任務(wù)。

任職要求:

1全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2. 具備五年以上企業(yè)園區(qū)、高檔寫字樓管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的理論知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)能力;

3. 持有物業(yè)管理部門經(jīng)理上崗證書;

4. 對(duì)項(xiàng)目部的工作有整體的思路和構(gòu)想，具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和客戶關(guān)系管理能力，能夠熟練操作電腦和運(yùn)用office 軟件，文筆流暢;職責(zé)描述:

1) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面運(yùn)營(yíng)管理與風(fēng)險(xiǎn)管控;

2) 項(xiàng)目部總接口;

3) 負(fù)責(zé)落實(shí)公司各項(xiàng)政策及尋求支持;

4)安排及落實(shí)上級(jí)安排的任務(wù)。

任職要求:

1全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2. 具備五年以上企業(yè)園區(qū)、高檔寫字樓管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的理論知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)能力;

3. 持有物業(yè)管理部門經(jīng)理上崗證書;

4. 對(duì)項(xiàng)目部的工作有整體的思路和構(gòu)想，具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和客戶關(guān)系管理能力，能夠熟練操作電腦和運(yùn)用office 軟件，文筆流暢;

物業(yè)項(xiàng)目總監(jiān)崗位

第4篇 住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理 由由 上海由由(集團(tuán))股份有限公司，由由 1.對(duì)物業(yè)項(xiàng)目區(qū)域負(fù)責(zé)。

2.由物業(yè)總經(jīng)理授權(quán)負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理處的整體工作。

3.對(duì)項(xiàng)目管理處的下屬部門指導(dǎo)工作，監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。

4.制定項(xiàng)目管理處的年度、季度、月度工作計(jì)劃上報(bào)物業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按工作計(jì)劃完成相關(guān)工作。

5.處理項(xiàng)目管理處的業(yè)主投訴問(wèn)題。

6.嚴(yán)格按照公司質(zhì)量管理的要求確保項(xiàng)目管理處的各項(xiàng)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)造品牌效應(yīng)。

7.建立健全項(xiàng)目管理處的規(guī)章制度。

8.按iso—9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)組織編撰項(xiàng)目管理處的體系文件。

9.組織對(duì)項(xiàng)目管理處各崗位人員的培訓(xùn)、考核工作。

10.對(duì)業(yè)主二次裝修的管理負(fù)直接責(zé)任，嚴(yán)格按照公司的統(tǒng)一管理方案執(zhí)行，確保項(xiàng)目管理處無(wú)違規(guī)裝修，破壞小區(qū)整體外觀的事件。

11.親自督辦業(yè)主滿意度調(diào)查工作，整理業(yè)主滿意度調(diào)查的記錄向總經(jīng)理匯報(bào)真實(shí)的調(diào)查情況。

12.對(duì)項(xiàng)目管理處物業(yè)管理費(fèi)用的收繳率負(fù)直接責(zé)任。

13.親自抓好項(xiàng)目管理處節(jié)能降耗的工作。對(duì)項(xiàng)目管理處的能源費(fèi)用負(fù)直接責(zé)任。

14.有權(quán)處理項(xiàng)目管理處的各類突發(fā)事件。

任職要求:

1、從事物業(yè)工作8年以上，擔(dān)任物業(yè)住宅項(xiàng)目負(fù)責(zé)人3年以上。

2、持有物業(yè)相關(guān)證書。

3、抗壓力強(qiáng)，能夠勝任相關(guān)工作。

住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第5篇 物業(yè)項(xiàng)目副經(jīng)理崗位職責(zé)

物業(yè)項(xiàng)目副經(jīng)理 雅居樂(lè)-雅生活集團(tuán) 雅居樂(lè)雅生活服務(wù)股份有限公司花都分公司,雅居樂(lè)-雅生活集團(tuán),雅居樂(lè)雅 職責(zé)描述:

全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)管理各項(xiàng)工作。

任職要求:

1、非全日制本科以上學(xué)歷,物業(yè)管理類、工商企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè);

2、8年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上大型物業(yè)管理企業(yè)同等崗位工作經(jīng)歷,認(rèn)同公司企業(yè)文化,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及經(jīng)營(yíng)管理能力;

3、良好的計(jì)劃、組織、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有管理50-500人團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。

第6篇 物業(yè)項(xiàng)目拓展崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)項(xiàng)目拓展崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、物色具發(fā)展價(jià)值的物業(yè)樓盤項(xiàng)目并進(jìn)行可行性評(píng)估;

2、對(duì)相關(guān)項(xiàng)目提出發(fā)展建議;

3、對(duì)相應(yīng)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)、發(fā)展及產(chǎn)品調(diào)研;

4、保持與政府有關(guān)部門及各界人士的定期溝通;

5、監(jiān)控珠三角地區(qū)的物業(yè)項(xiàng)目服務(wù)出讓市場(chǎng);

6、與各級(jí)市、區(qū)的國(guó)土局、規(guī)劃等相關(guān)單位和機(jī)構(gòu)的聯(lián)系。

7、搜集及分析有關(guān)房地產(chǎn)市場(chǎng)、物業(yè)管理的政策、 法規(guī)、市場(chǎng)等有關(guān)信息，并做出相關(guān)的市調(diào)報(bào)告;

8、根據(jù)公司發(fā)展方針，對(duì)特定區(qū)域、特定類型的房地產(chǎn)市場(chǎng)、物業(yè)樓盤進(jìn)行調(diào)查;

9、及時(shí)將物業(yè)管理、樓盤市場(chǎng)信息反映給公司高層。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

2、五年以上珠三角物業(yè)樓盤管理項(xiàng)目收購(gòu)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉珠三角地區(qū)的房地產(chǎn)、物業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng)，了解目前地區(qū)政府的相關(guān)房地產(chǎn)、物業(yè)管理政策;

4、工作熱情、主動(dòng)，有前瞻性，對(duì)房地產(chǎn)、物業(yè)項(xiàng)目交易市場(chǎng)反映敏銳。

職能類別:市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展經(jīng)理 房地產(chǎn)項(xiàng)目/策劃經(jīng)理 關(guān)鍵字:物業(yè)樓盤 物業(yè)業(yè)務(wù)拓展 業(yè)務(wù)開(kāi)拓 市場(chǎng)開(kāi)拓

物業(yè)項(xiàng)目拓展崗位

第7篇 物業(yè)項(xiàng)目管培生職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé):

職位方向：項(xiàng)目管理

培養(yǎng)方向：項(xiàng)目經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)、城市公司負(fù)責(zé)人

工作地點(diǎn)：浙江全省

職位描述與崗位職責(zé)任職要求人數(shù)：10人

任職資格:

1、僅限應(yīng)屆畢業(yè)生，條件優(yōu)異者2018屆亦可，男女不限；

2、具備實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、社團(tuán)及學(xué)生組織鍛煉經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、全日制大專及以上學(xué)歷。

第8篇 住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

高端住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理 廈門市萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司 廈門市萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)住宅高端項(xiàng)目管理,對(duì)年度工作計(jì)劃、集團(tuán)戰(zhàn)略專項(xiàng)工作、bsc各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé);

2、對(duì)住宅類高端物業(yè)項(xiàng)目研究,行業(yè)分析,用戶分析,擬定項(xiàng)目推行方案。

3、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通協(xié)調(diào),為區(qū)域的經(jīng)營(yíng)發(fā)展打造一個(gè)和諧、高效的環(huán)境。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,35周歲以內(nèi);

2、5年以上住宅類高端物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

3、有五星級(jí)酒店管理或國(guó)內(nèi)高端住宅物業(yè)服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第9篇 高端物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

高端住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理 廈門市萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司 廈門市萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)住宅高端項(xiàng)目管理,對(duì)年度工作計(jì)劃、集團(tuán)戰(zhàn)略專項(xiàng)工作、bsc各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé);

2、對(duì)住宅類高端物業(yè)項(xiàng)目研究,行業(yè)分析,用戶分析,擬定項(xiàng)目推行方案。

3、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通協(xié)調(diào),為區(qū)域的經(jīng)營(yíng)發(fā)展打造一個(gè)和諧、高效的環(huán)境。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,35周歲以內(nèi);

2、5年以上住宅類高端物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

3、有五星級(jí)酒店管理或國(guó)內(nèi)高端住宅物業(yè)服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第10篇 物業(yè)項(xiàng)目主管崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)項(xiàng)目主管崗位職責(zé)

物業(yè)項(xiàng)目主管 現(xiàn)誠(chéng)聘三位物業(yè)管理助理，

協(xié)助管理10余個(gè)住宅項(xiàng)目，

或10余個(gè)商住項(xiàng)目，

或一個(gè)集團(tuán)辦公園區(qū);

要求擅長(zhǎng)對(duì)外溝通，綜合素質(zhì)高，愿在公司長(zhǎng)期發(fā)展。

今后有提升空間，可培養(yǎng)成項(xiàng)目經(jīng)理。

現(xiàn)誠(chéng)聘三位物業(yè)管理助理，

協(xié)助管理10余個(gè)住宅項(xiàng)目，

或10余個(gè)商住項(xiàng)目，

或一個(gè)集團(tuán)辦公園區(qū);

要求擅長(zhǎng)對(duì)外溝通，綜合素質(zhì)高，愿在公司長(zhǎng)期發(fā)展。

今后有提升空間，可培養(yǎng)成項(xiàng)目經(jīng)理。

物業(yè)項(xiàng)目主管崗位

第11篇 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理-寫字樓、產(chǎn)業(yè)園區(qū)經(jīng)驗(yàn) 億達(dá)物業(yè)管理有限公司 億達(dá)物業(yè)管理有限公司,億達(dá) 職責(zé)描述:

1、全面負(fù)責(zé)對(duì)所管轄的物業(yè)項(xiàng)目實(shí)施綜合管理,貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程;

2、做好物業(yè)后勤管理工作,制訂年度、月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施,業(yè)務(wù)上接受總經(jīng)理和上級(jí)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督;

3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況;

4、合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,責(zé)任到人,確保工作順利完成;

5、負(fù)責(zé)對(duì)分公司工作的管理和提升,協(xié)調(diào)處理違章工作,落實(shí)安全、防火工作,確保經(jīng)營(yíng)秩序的穩(wěn)定;

6、協(xié)調(diào)本項(xiàng)目與公司關(guān)系,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示,并督促完成;

7、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

任職要求:

1、38歲以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,物業(yè)管理、工程管理專業(yè)優(yōu)先;

2、受過(guò)物業(yè)管理、管理學(xué)基本知識(shí)等方面專業(yè)培訓(xùn);

3、5年以上物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),3年以上辦公物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉物業(yè)管理的運(yùn)作,有相關(guān)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)營(yíng)及成本意識(shí);

5、較強(qiáng)的工作抗壓能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);

6、能夠協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,人員管理能力強(qiáng);

7、綜合素質(zhì)較好,具有服務(wù)意識(shí);較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神,善于與人溝通.

第12篇 醫(yī)院物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)院物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)(營(yíng)運(yùn)點(diǎn))的日常性工作;

2 、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)與院方之間的關(guān)系;

3 、協(xié)助并配合項(xiàng)目經(jīng)理完成營(yíng)運(yùn)點(diǎn)相關(guān)工作，資料的處理及存檔;

4、 協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)所屬營(yíng)運(yùn)點(diǎn)的員工招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì);

5、 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職資格:

1 、行政文秘/人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大專以上學(xué)歷;

2、 有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室工作流程;

3 、熟練使用word/e_cel/powerpoint等辦公軟件，有良好的書寫和表達(dá)能力;

4 、熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備;

5 、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的保密意識(shí);

6 、具有親和力， 有較好的適應(yīng)性，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

醫(yī)院物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第13篇 物業(yè)項(xiàng)目崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)項(xiàng)目崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理工作，完成各項(xiàng)工作目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力;

3、擬定年度工作(含財(cái)務(wù)預(yù)算)計(jì)劃，執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，控制管理成本，對(duì)本項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理狀況負(fù)責(zé);

4、組織實(shí)施物業(yè)服務(wù)，處理客戶投訴，維護(hù)客戶關(guān)系，進(jìn)行客戶調(diào)查，開(kāi)展社區(qū)文化活動(dòng)，有效提升客戶滿意度;

5、組織對(duì)項(xiàng)目管理處各崗位人員的培訓(xùn)、考核工作。

6、參加公司會(huì)議，主持項(xiàng)目例會(huì)，傳遞信息，落實(shí)任務(wù);

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目外聯(lián)工作。

任職資格:

1、40歲以下，大專以上學(xué)歷，有5年以上住宅物業(yè)管理，2年以上同崗經(jīng)驗(yàn);

2、有物業(yè)經(jīng)理上崗證，物業(yè)管理師證優(yōu)先;

3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)的法律、法規(guī)，熟練掌握顧客服務(wù)技能、技巧;

4、熟悉客服、工程、秩序維護(hù)各端口的日常事務(wù)處理流程;

5、執(zhí)行力強(qiáng)，工作熱情主動(dòng)，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

物業(yè)項(xiàng)目崗位

第14篇 物業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目物業(yè)總經(jīng)理 光控第一太平物業(yè)管理(上海)有限公司 光控第一太平物業(yè)管理(上海)有限公司,光控第一 職責(zé)描述:

1、 根據(jù)總部運(yùn)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃戰(zhàn)略方向,為項(xiàng)目實(shí)行分解細(xì)化目標(biāo),實(shí)施制定計(jì)劃,并實(shí)施監(jiān)督執(zhí)行;

2、主持項(xiàng)目日常管理工作。根據(jù)不同時(shí)期的運(yùn)營(yíng)狀況,提出改進(jìn)和提高物業(yè)管理工作的意見(jiàn)措施;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理,對(duì)運(yùn)作過(guò)程中發(fā)生的影響公司品牌形象、管理質(zhì)量、安全或應(yīng)急事件,進(jìn)行協(xié)調(diào)、處理、反饋及補(bǔ)救措施的實(shí)施督導(dǎo)工作;

4、制定物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),保證客服工作流程化、標(biāo)準(zhǔn)化和管理監(jiān)督;

5、完成總部下達(dá)的年度指標(biāo);編制項(xiàng)目年度、月度工作和資金計(jì)劃,并督導(dǎo)執(zhí)行;負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工作制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程的檢查,并督促責(zé)任部門進(jìn)行修訂、改進(jìn);

6、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:1、熟悉物業(yè)管理法規(guī)、政策并能熟練應(yīng)用;

2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及內(nèi)部管控能力;

3、三年以上大型商業(yè)、綜合體管理經(jīng)驗(yàn);

4、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,具備工程專業(yè)背景,有同類城市綜合體管理經(jīng)驗(yàn)。

第15篇 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

一、 運(yùn)營(yíng)管理類

1、 協(xié)助總經(jīng)理建立全面運(yùn)營(yíng)管理體系，落實(shí)全年運(yùn)營(yíng)管理計(jì)劃及季度、月度工作分解指標(biāo)，貫徹督促落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo)按期達(dá)成;

2、 協(xié)助總經(jīng)理編制年度費(fèi)用預(yù)算，審核各部門體系預(yù)算計(jì)劃，審核各部門費(fèi)用支出計(jì)劃性、真實(shí)性及有效性;

3、 協(xié)助總經(jīng)理建立并完善各部門信息數(shù)據(jù)收集整理，數(shù)據(jù)審核與統(tǒng)計(jì)分析，為總經(jīng)理各項(xiàng)決策提供及時(shí)全面，準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù);

4、 負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新項(xiàng)目、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、客源等信息資料，提出分析報(bào)告;

5、 熟悉項(xiàng)目?jī)?nèi)各樓層單元情況，了解客戶信息，及時(shí)做好招商引資及各項(xiàng)租賃工作;

6、 參與各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目合同的談判與簽訂，協(xié)助總經(jīng)理處理日常合同管理事宜;

二、行政管理類

1、 協(xié)助總經(jīng)理制定完善各部門管理制度，不斷優(yōu)化各部門工作流程;

2、 協(xié)助完善各部門人員結(jié)構(gòu)，建立健全人才使用機(jī)制，優(yōu)化人員團(tuán)隊(duì);

3、 統(tǒng)籌安排各類重大會(huì)議及日常管理會(huì)務(wù)，做好會(huì)議紀(jì)要;

4、 完成日常各類報(bào)表工作及總經(jīng)理交辦的其他事務(wù);

任職要求:

1、 掌握物業(yè)管理基本法律法規(guī)，熟悉辦公樓運(yùn)作的基本情況，熟練使用各類辦公軟件;

2、 具有大專以上學(xué)歷，有五年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、 具有較強(qiáng)招商組織能力，擁有豐富的商家資源并與商家有良好的合作關(guān)系;

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位